【#作文# #感恩做人敬业读后感(合集十五篇)#】阅读是我们获取知识和感受作者情感的重要途径，通过阅读书籍，我们可以拓宽视野，获得无限的知识，同时也能被作者的作品所感动。在阅读的过程中，我们不仅能够感受到作者在写作时的思考，还能从中获得更多的思考和感悟。
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当《感恩做人，敬业做事》这本书合起来的那一刻，我的脑海里涌现出一个词，那就是信仰。信就是感恩，感恩有幸自己能够做一个有价值的人；仰就是敬畏，敬畏自己现在所拥有的工作。我认为成功的方法是怀着一颗感恩的心认真地完成我的工作。
我们应该懂得感恩，而不是把我们拥有的一切视为理所当然。当然，有一颗感恩的心，不是简单的忍耐和承受，而是以一种宽宏大量的态度去面对工作。我相信最温暖的一天来自寒冷，我相信最温暖的其实是一种对寒冷的理解，一种感恩的感觉。
没有感恩，一个人的心就会空虚。然后他只是存在的骨架，谈论内心的快乐和工作带来的享受。“羊有跪乳之恩”，“鸦有反哺之情”，“赠人玫瑰，手有余香”，这些都因拥有一颗感恩的心而香泽万里。作为一名企业员工，我们要感谢我们的公司，它不仅为我们提供了生存的物质，也为我们提供了一个实现人生价值的舞台，让我们的人生经历得到极大的丰富，人格得到彻底的锤炼。
对于领导者，我们应该心存感激。没有领导人的信任和支持，我们的努力最终可能是徒劳的。领导者为我们提供了机会和空间，使我们能够发挥自己的能力和才能。对同事，我们要心怀感恩，毕竟个人的力量是渺小的，在激烈的竞争中之所以能够胜出依靠的是团队的凝聚力量和同事们的共同拼搏。正是这种感恩之情，使公司的业绩现在如日中天，必将展现出明天更大的辉煌。
也许有人说自己的工作是多么的乏味，也许你认为自己的工作是多么的平凡，但是只要你愿意怀着感恩的心，快乐地投入工作，尽心尽力的完成自己的工作，那么你的天空就是灿烂的，你得到的将是生活的精彩和工作所带来的无尽欢乐。
珍惜工作的人往往是那些感恩国家、感恩公司、感恩工作的人，因为只有这些人才会真正愿意奉献自己的青春和热情。一旦这个想法付诸实施，就显示出专业精神。也许，在这个什么都讲究品味、时尚、经典、速食的年代，谈敬业精神好象有点落伍，就好象拖拉机穿行在名牌汽车的缝隙，与周围的环境似乎格格不入，理应畏畏缩缩，以袖掩面，自动消失，免碍观瞻。但是，我想说的是，奉献是一种人生态度，业是一个人实现人生价值的关键。
试想一个没有专业精神的人，如何为社会创造更大的价值？如何受到社会的尊重？又如何能够开创一番谋划已久的千秋霸业？
因此，追求卓越，你无路可走，只有敬业。可能会有不少人会问，“那究竟什么是敬业呢？”我想，敬业就是把平凡的工作做到极致。
梁启超先生曾说：“人生在世，是要天天劳作的。劳作便是功德，不劳作便是罪恶。
至于我该做哪一种劳作呢？全看我的才能何如、境地何如。因自己的才能、境地，做一种劳作做到圆满，便是天地间第一等人。
”这些都是敬业的精髓之所在。自古以来，许多仁人志士的敬业故事广为流传，从“大禹治水，三过家门而不入”到“王猛为相，临终不忘国事”，再到洪水肆虐时出现的解放军战士，他们所处的年代不同，职业不同，但他们都在各自的岗位上尽忠职守，这种高尚的敬业精神、无私无畏的职业操守，最终受到了社会的尊重。
作为一名企业员工，只有具备这样的敬业精神，才能在工作中更好地体现自己的人生价值，才能获得丰厚的薪酬、更高的职位和更完美的生活。奉献能让我们拥有最好的精神状态，把我们的潜能发挥到极致。在工作中，每个人都要不以位卑而消沉，不以责小而松懈，不以薪少而放任，而应时时敬业，事事敬业，让敬业永存心中。
让我们一起记住：学会感恩，分享快乐，坚持奉献，共同创造辉煌。坦然的接受工作的点点滴滴，我想我们收获的除了汗水和忍耐，更多的应该是一路走过的成就和欢乐。
《感恩做人，敬业读后感》
近日，我读完了一本名为《感恩做人，敬业》的书籍。这本书带给了我很深刻的思考和启发。书中篇篇皆是关于感恩和敬业的故事，这些真实的故事给了我很大的震撼和启发，让我更加明白了感恩与敬业在人生中的重要性。
《感恩做人，敬业》这本书以生动的语言和精彩的故事展现了感恩和敬业对一个人的影响。作者通过讲述一些平凡而普通的人物，将他们的感恩和敬业的精神展现得淋漓尽致。其中，我最深受触动的故事是关于一个普通的马路清洁工——小李的故事。
小李是一个退休军人，他本可以选择在家安享晚年，但他选择了成为城市的一名马路清洁工。他每天早上准时出现在马路上，用他的劳动和汗水将马路清洁得一尘不染。他对这份工作充满了感恩之情，他说：“清洁工是城市的美容师，我要为我的城市做贡献。”小李无论在酷暑的夏天，还是寒冷的冬天，都无怨无悔地完成他的工作。他用积极的态度和敬业的精神感染了周围的人们，他的工作成为了身边的一道亮丽风景。
小李的故事让我深刻领悟到了感恩与敬业的重要性。感恩是一种美德，它让人们看到了生活中的美好和珍贵。应该感恩生活中每一次的机会和收获，不论大小，每次感激都能让更加珍惜和努力。敬业是一种态度，它源于内心的自我要求和对职业的热爱。只有敬业，才能将工作做到最好，为社会做出更大的贡献。
在读完《感恩做人，敬业》之后，我更加明白了自己作为一名大学生的责任和使命。作为大学生，要倍加感恩父母对的养育之恩，感恩学校和社会对的培养和关怀。应该积极投入到学习和工作中，为自己的专业做到最好，不辜负社会和家人对的期望。同时，也要怀着感恩的心态去关心和帮助他人，在成长的过程中不忘回报社会。
敬业也是大学生需要具备的一种优秀品质。选择了这个专业，就要全身心地去学习，去实践。应该树立起自己的职业道德和职业操守，不论在什么情况下，都要保持一种端正的工作态度。只有这样，才能够在自己的领域里成为专家，为社会发展做出贡献。
通过读《感恩做人，敬业》，我受到了很大的鼓舞和激励。我将用小李的故事作为榜样，将感恩和敬业融入自己的生活和工作中。我要感恩生活，感恩自己的家庭和朋友，感恩师长的教诲；我要敬业学习，敬业工作，为自己的梦想和社会的发展贡献力量。
通过《感恩做人，敬业》这本书，我深刻体会到了感恩与敬业的力量。感恩和敬业是每个人都需要具备的优秀品质，它们不仅能够使的生活变得更加美好，也能够为社会进步贡献力量。让从现在开始，感恩做人，敬业工作，用的实际行动去改变自己，改变社会。
读完《感恩做人敬业做事》的那一刻有一种充实而又空虚的感觉，充实就是这本书给我的感动和震撼，感恩和敬业的情怀让我收获颇多，空虚则是这本书留给我很多思考，而这个思考是没有答案没有止境的。下面我主要讲一下我对这本书最深的领悟。
一、感恩——工作之源
生而为人，要感谢父母的恩惠，感谢师长的恩惠，感谢学校和国家的恩惠;没有父母养育，没有师长教诲，没有学校给我们创造良好的物质和精神保障，没有国家提供和平安定的生活环境，我们何能存于天地之间?所以，感恩不但是美德，而且是一个人之所以为人的基本条件!
一种感恩的心态可以改变一个人的一生。如果我们每天都能怀着一颗感恩的心去面对工作，相信就会倍加珍惜我们的岗位，就会竭尽全力做好手中的工作，努力与周围的人快乐相处，结果心情自然更加愉快。带着一种从容、坦然、喜悦的感恩心情去工作吧!你会获取最大的成功。
二、敬业——工作之本
只有爱岗敬业的人，才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳，忠于职守，尽心尽责地做好工作中的每一件小事，不管工作是怎样的微不足道，他们都当临之以一种艺术家的精神。
爱岗敬业是人类社会最为普遍的奉献精神，它看似平凡，实则伟大。因为伟大出自平凡，没有平凡的爱岗敬业，就没有伟大的奉献。学校宏伟目标正呼唤着我们具有爱岗敬业这种平凡而伟大的奉献精神的教师，具备爱岗敬业这种平凡而伟大的奉献精神的人，永远都是学校的脊梁!
三、激情——工作之魂
工作激情是一种洋溢的情绪，是一种积极向上的态度，更是一种高尚珍贵的精神，是对工作的热衷、执著和喜爱。它是一种力量，使人有能力解决最艰深的问题;它是一种推动力，推动着人们不断前进。它具有一种带动力，洋溢于表、闪亮于言、展现于行，影响和带动周围更多的人热切地投身于工作之中。我们许多人在刚刚踏入工作之初，干劲十足、热情高涨，对自己的职业前途寄予“厚望”。但用不了多长时间，工作的平淡就会磨平个别人的工作激情，他们每天想的不是怎样提高工作效率，提升自己的业绩。而是盼望着把40分钟上完就行，学生不出事情就行，能早点下班，期望着领导不要把困难的工作分配给自己。要想摆脱这种困境，跳出这一怪圈，就必须想办法找回工作激情。
要想保持对工作恒久的激情，首先必须改变工作只是一种谋生手段的认识。把自己的人生、事业、成功和目前的工作联系起来;其次，保持长久激情的秘诀，就是给自己不断树立新的目标，挖掘新鲜感，把曾经的梦想拣起来，找机会实现它;再次，审视自己工作，看看有无提高的空间，看看是否做到尽善尽美……在你解决了一个又一个问题后，自然就产生了一些小小的成就感，这种新鲜的感觉就是让激情每天都陪伴自己的最佳良药。
激情只能从内燃烧，而不是从外促进。对于工作的激情要靠自己发掘，工作的士气要由自己来提振。总之，每天精神饱满地去迎接工作的挑战，以最佳的精神状态去发挥自己才能，就能充分发掘自己的潜能，别人也会越发认识你的价值。点燃你心中的激情，从工作中发现乐趣和惊喜，在工作的激情中创造属于自己的奇迹吧!
工作是什么，工作又为了什么?我们必须自己想清楚，用一颗感恩的心，用一份敬业的精神给自己的工作添动力，增添热情，寻求进步。
读完《感恩做人敬业做事》一书，我觉得自己在心灵上又受到了一次洗礼，他不但教会我怎样做人，还教我怎么样做事。我很受鼓舞和鞭策。我认为成功的方法是用一颗感恩的心认真做好自己的工作。
感恩不仅是一种美德，更是一个人做人的基本条件！感恩的态度可以改变一个人的一生。我们应该懂得感恩，不要把我们拥有的一切都视为理所当然。
当然，要有一颗感恩的心，不是简单的忍耐和承受，而是要以一种豁达的态度面对工作。我相信最温暖的日子来自寒冷。我相信，最温暖的一天其实是对寒冷的理解和一种感激之情。没有感恩，一个人的心就会空虚。那么他只是存在的骨架，谈论着内心的幸福和工作带来的快乐。
“羊有跪乳之恩”，“鸦有反哺之情”，“赠人玫瑰，手有余香”，这些都因拥有一颗感恩的心而香泽万里。
把感恩和奉献融入自己的血液是最完美的哲学。感恩做人，敬业做事是一个永恒的主题，而爱岗敬业的精髓就是做好本职工作。感恩会珍惜，让每个人都能坚持自己的工作。
也许有人说自己的工作是多么的乏味，也许你认为自己的工作是多么的平凡，但是只要你愿意怀着感恩的心，快乐地投入工作，尽心尽力的完成自己的工作，那么你的天空就是灿烂的，你得到的将是生活的精彩和工作所带来的无尽欢乐。
奉献是一种人生态度，业是实现人生价值的关键。爱与奉献是人类生存本能的需要。人的生存和发展需要必要的环境空间和必要的展示平台。
一份事业、一份工作，是一个人生存和发展的基本环境空间和展示平台。所以，一个人有了工作，有了工作，就应该珍惜，好好利用。
怎样做到爱岗敬业？我认为我们必须学会处理现实生活和理想期望之间的平衡。要做到爱岗敬业，就必须要学会调整和处理好自己的理想期望与现实工作及生活之间的关系，通过分析权衡，正确的认识自己，正确的对待工作，找准自己的定位，切实立足本职，发挥好自己应有的作用。
《感恩做人、敬业做事》是作者薛杰耀针对当前职场中一些职工感恩心和敬业心的缺失，从广大职工的角度出发，向大家阐述感恩做人、敬业做事的本质内涵和相互间的联系，结合职场中的实际典型例子，进行深入**剖析，旨在帮助大家找出根由、分析原因、解决问题等。
乐业、爱业、精业是敬业工作里的三驾马车，只有当这三驾马车同时齐头并进，我们才能在自己的工作职场领域里走得更稳、更远。敬业的员工对自己的工作态度一丝不苟。他们将为工作付出一切，享受工作带来的无限乐趣。只有让敬业精神深入到自己的骨髓中，你才会深爱你自己的工作，才能从工作中体会到更大的快乐，也才能获得更多的经验和更大的成就。
这些经验将成为员工更加精细化工作的积累和沉淀，成为员工向上发展的一步，对员工的个人成长将大有裨益。
在市场经济竞争如此激烈的社会潮流里，可以毫不夸张地说，一个企业的兴旺与否，直接取决与职工的敬业程度，只有具备忠于恪守的职业道德，才有可能会在工作中脱颖而出。在工作职场里，一个人哪怕即使再有才华，如果一但丢失了敬业精神，也就很难成为最棒的职工，甚至会面临淘汰的边缘。工作上的丢三拉
四、马虎失职，也许在短时间内可能还不会影响到你的职位，但当把其养成了一种习惯，便回葬送你的前程。记得一位成功大师在和即将面临毕业踏入工作职场的大学生们谈话时，就尤为突出地谈到关于敬业精神方面，他曾这样提出忠告：“有很多大学生，在学业有成、步入工作职场时，对工作缺乏敬业精神，结果大都抓不住成功的机会，这对于他们来说将无疑是一种遗憾。
”由于能力、经验和经济等多方面的综合原因，目前也许你所做的工作很可能不是你喜欢做的，但是你应仍需努力接受它，以虔诚和认真的态度去完成。作为一个敬业的职工，不仅要快乐地接受工作、享受工作，还需要热爱自己的工作，努力做好自己本质范围内的工作，也是为自己将来自己能找到更好、更适合自己的工作做准备。无论你如何选择，你都需要做好眼前，尽心尽力地做好眼前，这也是敬业，因为眼前是你前进的基础、是你起飞的跑道起点，是你展示的基础舞台、是你展现辉煌的背景。
每个人都想能如此，但关键还是在于自己。工作业务技能精湛是乐业、爱业的基本条件，也是竞争的必须，我们要乐业、爱业，更要精业，这就是具有爱岗精业职工的重要素质，所以做好眼前，你才有机会去找到自己的事业；不做好眼前，可能性非常渺茫。
一个具有爱岗敬业的职工，首先是一个快乐的人，无论从事何种工作，他都能从中享受到属于他的乐趣；一个有奉献精神的人，必须发自内心地喜欢他所从事的工作；一个具有敬业精神的人，也肯定是干一行爱一行精一行的职工，惟有如此，你才能在自己的岗位为上为公司创造更大的效益。
《感恩做人、敬业做事》给了我们重新认识的机会，因此，我们仍需要不断的自省、自勉，凡事都要先审视自己，希望我们以后都能以最感恩的心态、最敬业的姿态回报我们的企业。
“我只拿这点钱，凭什么去做那么多的工作”，“工作是给领导干”， 我们日常工作中经常听到这样的话语，同时也能看到与之类似的现象，他们整日浑浑噩噩，做一天和尚撞一天钟。作为一名教师，如何看待自己的工作，如何做好自己的工作，如何使自己从平凡到卓越的飞跃？
薛杰耀的《感恩做人敬业做事》一书针对当前职场中员工感恩心与敬业精神的缺失，从员工的角度出发，阐述了感恩做人、敬业做事内涵及相互关系，并结合职场实际案例，进行深入探讨与分析，旨在帮助员工找出根由、分析原因、解决问题。
解决问题的目的是让员工知道，感恩、敬业永远是员工快速成长、走上成功之路的必由之路。只有把奉献和感恩融入自己的血液，甚至灵魂，才能在工作中取得长足进步，与公司实现共同成长。
读完此书，我觉得自己在心灵上又受到了一次洗礼，感悟主要有以下三点：
一、感恩——工作之源
生而为人，要感谢父母的恩惠，感谢师长的恩惠，感谢学校和国家的恩惠；没有父母养育，没有师长教诲，没有学校给我们创造良好的物质和精神保障，没有国家提供和平安定的生活环境，我们何能存于天地之间？因此，感恩不仅是一种美德，更是一个人做人的基本条件！
一种感恩的心态可以改变一个人的一生。如果我们每天都能怀着一颗感恩的心去面对工作，相信就会倍加珍惜我们的岗位，就会竭尽全力做好手中的工作，努力与周围的人快乐相处，结果心情自然更加愉快。带着一种从容、坦然、喜悦的感恩心情去工作吧！
你会获取最大的成功。
二、敬业——工作之本
只有爱岗敬业的人，才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳，忠于职守，尽心尽责地做好工作中的每一件小事，不管工作是怎样的微不足道，他们都当临之以一种艺术家的精神。“世界上没有卑微的职业，只有卑微的人”，我们要像希尔顿一样：哪怕是洗一辈子马桶，也要做个洗马桶最优秀的人！
爱岗敬业是人类社会最为普遍的奉献精神，它看似平凡，实则伟大。因为伟大来自平凡，没有平凡的奉献，没有伟大的奉献。学校宏伟目标正呼唤着我们具有爱岗敬业这种平凡而伟大的奉献精神的教师，具备爱岗敬业这种平凡而伟大的奉献精神的人，永远都是学校的脊梁！
三、激情——工作之魂
工作激情是一种洋溢的情感，是一种积极的态度，是一种高尚而宝贵的精神，是一种对工作的激情、坚持和热爱。它是一种使人们能够解决最困难问题的力量；它是推动人们前进的动力。它具有一种带动力，洋溢于表、闪亮于言、展现于行，影响和带动周围更多的人热切地投身于工作之中。
比尔盖茨有句名言：“一个优秀的员工，最重要的素质是对工作的激情，而不是能力、责任及其它(虽然它们也不可或缺)” ，比尔盖茨的这句话阐释了他对工作激情的认识。任何企业都希望员工对自己的工作充满热情，因为只有这样的员工才是企业进步的基础。
学校也是如此。学校希望教师对教育事业充满激情，因为只有这样的教师才是学校进步的基础。
我们许多人在刚刚踏入工作之初，干劲十足、热情高涨，对自己的职业前途寄予“厚望”。但用不了多长时间，工作的平淡就会磨平个别人的工作激情，他们每天想的不是怎样提高工作效率，提升自己的业绩。而是盼望着把45分钟上完就行，学生不出事情就行，能早点下班，期望着领导不要把困难的工作分配给自己。
如果你想摆脱这种困境，走出这个怪圈，你就必须找到一种找到工作激情的方法。
为了保持对工作的永久热情，我们必须首先改变工作只是谋生手段的认识。把自己的人生、事业、成功和目前的工作联系起来；其次，保持长久激情的秘诀，就是给自己不断树立新的目标，挖掘新鲜感，把曾经的梦想拣起来，找机会实现它；再次，审视自己工作，看看有无提高的空间，看看是否做到尽善尽美……在你解决了一个又一个问题后，自然就产生了一些小小的成就感，这种新鲜的感觉就是让激情每天都陪伴自己的最佳良药。
激情只能从内燃烧，而不是从外促进。对于工作的激情要靠自己发掘，工作的士气要由自己来提振。总之，每天迎接挑战的工作都要充满精神，用最好的心态发挥自己的才能，才能充分挖掘自己的潜能，别人也会越来越了解你的价值。
点燃心中的激情，在工作中寻找乐趣和惊喜，在工作激情中创造属于自己的奇迹！
我们到底是在为谁工作呢？每一个人都应该问问自己？只有感恩学校，热爱工作，点燃激情，才能让生活更精彩！
习惯感恩
记得高中的校长经常说一句话“好习惯，好人生”，这既是他一生的生活准则，也是我们学校的校训。现在我已经离开学校很多年了。我更清楚一个好习惯对一个人的重要性。在读了高文然所著的《感恩做人敬业做事》之后，明白了习惯感恩是多么大的一笔精神财富。
感恩是梦想的基石。每个人都有自己的梦想，每个梦想都是指引我们前进的一盏明灯。我们视工作为梦想，因为只有这样，我们的工作才能有激情和激情。同时，作为一名员工，我们也应该感谢我们的领导，因为他保护了我们的物质生活，提供了一个展示生命价值的舞台。
感恩是责任的脊梁。每个人的存在都有自己的责任，感恩也是一种责任的体现。弗兰克，一个不幸的不幸的人，仅仅因为一次抢劫，他自己的一家小银行破产了，所有的储户都失去了存款。当时法律规定，破产企业丧失清偿能力时，不承担债务责任。
不过，在感谢储户信任的同时，他也承担了自己的责任。他和他的家人用39年的艰苦生活来偿还所有的债务。使自己、家人和全世界收获了一笔巨大的精神财富。
感恩是勤奋的动力。勤奋是一种能力和自制力的训练，也是成功公式（人才+勤奋+机会=成功）的重要组成部分。就像两种能爬上金字塔的生物一样，天分出众的鹰和勤奋平庸的蜗牛。
然而，人才是由自然决定的，机会也时有发生。只有勤奋。小事的体现就是勤奋。早点多学几分钟，少说多做几分钟。便可谓之勤奋。勤奋也是感恩的体现，因为勤奋是无聊的，只有怀着感恩才能继续努力。
习惯感恩，让我们对生活和工作充满热情和激情，习惯感恩，让我们勇于承担主要责任，习惯感恩，让我们不怕辛苦。浮华的生活，不在纯真宁静，所以我们在面对各种诱惑时，请保护好感恩的习惯，因为“好习惯，好人生”
连续看了两遍《感恩做人、敬业做事》这本书，掩卷沉思的时候，我想到了原来看过的一则小故事：说是一家外资企业的高管第一次来中国,中午当他看到员工的伙食标准时，他说：如果吃这样的东西，就不应该做事；但是，当他下午去车间检查工作的时候，他更气愤的说：
这样做事的人就不配吃饭。或许这个故事是对中国当下职场最好的诠释：许多中国企业缺乏对员工的尊重，更多的员工也缺乏专业精神，双方在这场游戏中似乎从不退缩！
但我认为，反过来，如果我们改善员工的饮食，员工是否会尽心尽力？答案是否定的。想想我国有很多垄断企业，他们的工资超过了别人，享受着别人无法比拟的福利，但他们中又有多少人能认真对待自己的工作呢！
更何况，我们经常听说，高管因损害公司利益被公安机关解聘甚至查处。是因为他们的工资不高吗？福利不好吗？答案显然是否定的。
那为什么国人缺乏敬业呢？原因只有一个，是因为国人缺乏感恩。因为缺乏感恩，我们把工作当作谋生的手段；因为缺乏感恩，我们于公司脱节；因为缺乏感恩，我们不懂得珍惜。
国人常讲：滴水之恩，当以涌泉相报。所以中国人对别人的回报常常建立在恩情之上的。
而在欧美国家，讲究的是契约精神，一旦你进入我们的公司，就承诺与公司签订一份契约，而这份契约的核心就是保护公司的利益。但欧美也提倡感恩，因为有了合同，你只能保证自己不会做坏事，但不能保证自己会做得最好。只有当你心存感激时，才会把公司当成自己的公司，尽力做好每一个环节。因此，感恩不仅是中国职场的要求，也是全球职场的要求。
一个缺乏感恩之人，是没办法得到社会认可的。缺乏对父母的好意，你会变得不孝；缺乏对朋友的好意，你会失去朋友；缺乏上级的感激，你会失去同事；缺乏对企业的感激，你会失去工作的激情，缺乏自律和敷衍工作。
其实感恩并不是要求我们每天挂在嘴上，而是只有我们心存感恩之心，才会想着去回报，而这种回报，才是我们工作的精神动力之源。为了生存，你可以工作，但你只能追求那份薪水。工作的快乐总是受到薪水压力的影响。为了合同，你也会工作，但你必须不断计算你和公司之间的平衡。
只有感恩，才能有放松的感觉。你会把每一次努力都当作对你的恩人的奖励。你做得越多，做得越好，你的压力和成就感就会越强。有了这个动力，你就能实现个人和企业的双赢！
有的人会想，就算我感恩企业，可是企业有没有感恩我呢，难道我总是无偿的努力而得不到回报吗？事实并非如此。只有当你心存感激，然后通过你的努力转嫁给公司，公司也会感激你的回报，比如提拔你，提高你的工资，增加你的福利。只有这样，才可能形成双方的互动，如果你总是等你企业先回报你，然后你才被动的付出，那显然是不可能的，大河没水小河干，如果企业没有赢利，那如何回报我们呢？
当然，有了感恩，只能说你有了精神上的动力，但是仅有感恩你还是远远不够的，你还得敬业。
可能一提到敬业，许多人会说；敬业有什么，只要上班的时间好好做事行了；如果对自己要求再高一点会说，只要自己做的工作不出错就行了，这应该算是敬业了。实际上，仅有这些是远远不够的，敬业不但要求你做“完”份内的事情，也要求你百分之百的做“好”份内事情，而且对于份内的事情，你还要有能力去提高或改进。同时，为了集体的利益，你也有义务帮助同事提高业务水平，为团队的最佳工作而奋斗，这就是奉献。
一个人做到敬业是要经过艰苦付出的，首先，职业道德是第一位的，如果缺乏职业道德，面对形形色色的**，一但把持不住，你就可能身受其害。其次，业务能力也很重要：如果你没有很好的业务能力，奉献精神只能是空谈，这就需要你一直加强业务学习。
第三，敬业要求你要有一颗宽大的胸怀，工作中出现的磕磕碰碰是难免的，如果因为个人恩怨而影响工作，那也算不上敬业。第四：也就是最重要的，你要有一颗感恩的心。
只有你心存感恩，你才会敬业；而不是相反，你有了敬业的心，你就会去感恩。
现代企业的最大特点是所有权与经营权的分离。做为企业的所有者，为了使企业增值，在选择经营者时，首先要重是经营者的素质和工作态度。让我们想想。如果一个人缺乏感恩的精神，他会受到企业主的青睐吗？近期发生的国美权利之争，为什么网络一致的抨击现任董事会主席陈晓，其中深层的原因我们可能不得而知，但是陈晓辜负黄光裕的知遇之恩恐怕首当其中，也被网上解读为现代版的农夫和蛇。
想想看。一个缺乏感恩和奉献的人能被中国人民所容忍吗？这很难，因为他违背了职业精神的核心：感恩和奉献。
当然做为我自己，通过认真仔细的学习《感恩做人，敬业做事》，同时也回顾了自己的职业生涯，感觉在许多地方也需要加强。如尽管也加强自己的道德学习，但对于涉及自身利益的，更多的从自身的角度出发，很少去换位思考；在敬业方面，也有许多地方做得不到位的，有时候会对自己的工作挑挑拣拣，工作中偶尔也会出错，虽然不是大的错误，但如果不吸取教训，总有一天会因为这样的蚁穴，给公司带来巨大的损失。
这本书给了我许多新的灵感，我认为这将使我的工作在未来更好。
《感恩做人，敬业读后感》
做人，不仅仅是为了活着而活着，更是为了追求自我价值与幸福而存在。这是人类与动物最大的不同之处，也是我们与世界相互交融的使命。在现代社会中，随着生活节奏的不断加快，人们常常迷失在无尽的功利之中，忽略了感恩与敬业的重要性。而同样是追求幸福的人类，为什么有些人可以做到感恩、敬业，而有些人却迷失在浮躁的世界中呢？经过读完《感恩做人，敬业》这本书，不禁引起我对这个问题深思。
书中以感恩做人和敬业两个方面为主题，通过许多真实的案例和故事，让我深深地意识到感恩与敬业的可贵之处。感恩是一种生活态度，是一种内心的力量。当我们心存感恩之情时，我们会更加珍惜身边的人和事，体验到被爱与被关心的幸福感。敬业则是一种职业道德和工作态度，只有真正对自己的职业充满热爱和责任感，才能真正做好工作、创造价值。这两者相辅相成，相互促进，共同构建了一个积极向上、幸福美好的人生。
感恩做人是我们应有的生活态度。当我们看到别人对我们的帮助和付出时，我们应该感激他们，感谢他们。这个世界上，没有谁是孤立的，我们都是相互依存的。回顾自己的人生，我们会发现，每个人的成长都离不开他人的帮助和支持，无论是家人、朋友还是同事，他们都为我们的成长付出了很多。不论是患难之时还是平凡的日子里，付出与回报始终贯穿在人际关系中。当我们对他人的付出心怀感激，我们就会以感恩的心态对待生活中的一切。我们会珍惜眼前所拥有的，懂得为自己的幸福坚持与奋斗。而感恩不仅仅是表达口头上的谢意，更是一种心态，一种以感激之心看世界的态度。
敬业是职场人士应有的工作态度。我们每个人在生活中都有很多角色，其中工作角色是我们消耗最多时间和精力的一种。无论是在哪个行业，与工作相关的敬业精神都是至关重要的。敬业不仅仅是完成工作任务，更是对职业的热爱和责任感。只有当我们真正对自己的工作充满热爱时，我们才能投入到工作中，不断提升自己的专业水平 。敬业不是因为追求外部的荣誉和地位，而是内心愿意为工作付出努力和汗水。正如书中所提到的那样，“敬业就是从事一门职业时，认真负责，恪守道义，全心投入，一往无前”。只有这样，我们才能做好自己的本职工作，创造出更多的价值。
但是，在现实生活中，我们很容易迷失在功利之中，忽视了感恩与敬业的重要性。社会竞争的压力和利益的纷争，让人们变得急躁、功利、忽略了人情味。有些人常常埋怨自己的生活，觉得自己无法得到应有的回报。但是他们却忘记了自己是否感恩过他人的帮助与付出，是否努力地做好自己的工作。这时候，我能理解作者在书中提到的“感恩是智慧的开始，敬业是成就的基石”。只有当我们真正懂得感恩并敬业地做好自己的本职工作时，我们才能更好地领悟到幸福与成功。
通过读完《感恩做人，敬业》这本书，我深刻地认识到感恩与敬业的重要性。感恩与敬业是对待人生的一种生活态度和工作态度。感恩能让我们更加珍惜生活中的每一个瞬间，敬业则能让我们更好地提高自己的价值与能力。无论是在工作中还是生活中，我们都应该时刻保持感恩与敬业的心态，让这个世界充满更多的温暖与阳光。
感恩和敬业，是我们不断追求幸福与价值的人生座右铭。愿我们都能时刻怀着感恩的心态，用敬业的精神努力做好自己的本职工作。只有这样，我们才能真正实现人生的价值，创造幸福美满的生活。
感恩是一种美德，敬业是一份责任。正如书中所说：“感恩做人，人生远离怨怼，阳光灿烂；敬业工作，事业如鱼得水，青云直上。
”感恩让人心态平和，看待事物就能去恶存善，用坦荡的心境，开朗的胸怀应对人间的纷繁百态。敬业让人用心去履行义务，立足本职，完善自我，发挥个人的最大潜能，收获成功。
感恩做人，敬业工作是人生完美的演绎。只有感恩，才能发现生活中的美、宽容、理解和爱。心存感恩，才能有权利享受被爱的权利，因为付出才有收获。
只有心存感激，才能积极对待生活中的一切，才能对工作持积极、健康、快乐的态度，才能把奉献精神从义务升华为责任。
比尔盖茨有句名言：“一个优秀的员工，最重要的素质是对工作的激情，而不是能力、责任及其它(虽然它们也不可或缺)” ，比尔盖茨的这句话阐释了他对工作激情的认识。任何企业都希望员工对自己的工作充满热情，因为只有这样的员工才是企业进步的基础。
能过公司组织的这次读书月活动，让我在浑浑噩噩看到了目标，每天精神饱满地去迎接工作的挑战，以最佳的精神状态去发挥自己才能，就能充分发掘自己的潜能，别人也会越发认识自己的价值。点燃心中的激情，在工作中找到乐趣和惊喜，在工作激情中创造属于自己的奇迹！
读完《感恩做人，敬业做事》一书，心里很久都不能平静，思考了很多，我被深深地感动了，书中的每一章每一个小节都反映了一种高尚的灵魂诉求，那感恩的情怀如同一汪清泉静静地注入我的心灵，那敬业的精神给我一种无形的力量使我感悟，令我震撼。
感恩， 让我们在生活中获得幸福！
人生是有很多的不如意，每个人也都会遭遇失败，所以，很多人就会抱怨，悲观，甚至自暴自弃，其实我们想想生活的一点一滴，就会发现在我们的周围环绕了多少的关爱，在这个世界上有多少的人需要我们感激：父母，朋友甚至陌路人，他们都曾在人生的路上让我们感动，哪怕我们的能力还不足以回报 ，但感恩的心需时时刻刻存在，有了感恩，我们才知道生活原来如此美好。
乌鸦反哺，羔羊跪乳，感恩是做人最起码的道德品质。 学会感恩，学会理解爱、给予爱，学会用宽阔的胸襟包容生活，生活就会给我们意想不到的厚爱。我们 学会了感恩， 并且时时要求自己用感恩的心去面对生活中的人和事，我们就会发现生活的最美好意义。就会品味到生活的甘美与激越，我们就会活的更精彩，更幸福。
敬业，让我们在人生中成就卓越！
爱岗敬业 这四个字对我们来说最熟悉最简单不过了，但是，最重要的是一定要把这四个字切实地落实到我们的实际工作中，体现在行动上。敬业精神是优秀员工的职业基准，是一个企业基业长青的灵魂，抛弃敬业就是抛弃机遇，很多敬业者楷模其实就在我们身边，李素丽，任长霞他们就是那种把工作当成人生的追求，把工作当成人生的 享受的人。所以我们要向他们一样 不只为薪水而工作，而是要在敬业中享受快乐，收获成长。
敬业精神是员工精神的基础， 敬业精神是一种工作态度，是一种生命态度，更是企业的灵魂。敬业，就是全心全意地对待工作。对绝大多数人而言，事业将是我们生命中最重要的部分。因此，敬业是一种人生态度，是珍惜生命、珍视未来的表现。我们每个人都有责任、有义务、责无旁贷地去做好每一项工作，我们都应该为事业尽一份心、出一份力。所以，敬业离不开对自己工作的认真思考和奉献。敬业精神就是我们的天职，就是荣誉的象征，更是我们每个职场人士成长和成功的根本。
感恩常怀于心，敬业践诺与行。
感恩是做人的根本，敬业是做事的根基，一个常怀感恩之心的人，更能珍惜工作赐予他的一切，也更容易拥有一个成功的职场人生。四川南江县的纪委书记王瑛说过一句话：我热爱纪检工作，最初是源于一种感恩情怀。是啊，她心 存感恩， 她无私奉献爱岗敬业，她对党无 限忠诚、对人民无 限热爱， 她 始终坚定中国特色社会主义理想信念， 彰显了一个共产党员的本色，谱写出一曲人生壮美的华章。 所以，我们一定要拿行动成就敬业，用业绩落实感恩。
感恩为怀，敬业为魂。让我们在感恩中，在敬业中，不断成长，不断进步，不断完善自己。争取更加美好的未来！
今天把《感恩做人，敬业做事》这本书读完了，心里久久无法平静。我被深深地感动了，书里的每一个章节都让我思考了很多，也收获了很多。书中的每一个小节都反映着一种高尚的灵魂诉求，那感恩的情怀如同一汪清泉注入我的心灵，那敬业的精神使我感悟，令我震撼。
感恩，让我们在生活中获得幸福!
人生是有很多的不如意，每个人也都会遭遇失败，所以，很多人就会抱怨，悲观，甚至自暴自弃，其实我们想想生活的一点一滴，就会发现在我们的周围环绕了多少的关爱，在这个世界上有多少的人需要我们感激：父母，朋友甚至陌路人，他们都曾在人生的路上让我们感动，哪怕我们的能力还不足以回报，但感恩的心需时时刻刻存在，有了感恩，我们才知道生活原来如此美好。
乌鸦反哺，羔羊跪乳，感恩是做人最起码的道德品质。学会感恩，学会理解爱、给予爱，学会用宽阔的胸襟包容生活，生活就会给我们意想不到的厚爱。我们学会了感恩，并且时时要求自己用感恩的心去面对生活中的人和事，我们就会发现生活的最美好意义。就会品味到生活的甘美与激越，我们就会活的更精彩，更幸福。
敬业，让我们在人生中成就卓越!
爱岗敬业这四个字对我们来说最熟悉最简单不过了，但是，最重要的是一定要把这四个字切实地落实到我们的实际工作中，体现在行动上。敬业精神是优秀员工的职业基准，是一个企业基业长青的灵魂，抛弃敬业就是抛弃机遇，很多敬业者楷模其实就在我们身边，李素丽，任长霞……他们就是那种把工作当成人生的追求，把工作当成人生的享受的人。所以我们要向他们一样不只为薪水而工作，而是要在敬业中享受快乐，收获成长。
敬业精神是员工精神的基础，敬业精神是一种工作态度，是一种生命态度，更是企业的灵魂。敬业，就是全心全意地对待工作。对绝大多数人而言，事业将是我们生命中最重要的部分。因此，敬业是一种人生态度，是珍惜生命、珍视未来的表现。我们每个人都有责任、有义务、责无旁贷地去做好每一项工作，我们都应该为事业尽一份心、出一份力。所以，敬业离不开对自己工作的认真思考和奉献。敬业精神就是我们的天职，就是荣誉的象征，更是我们每个职场人士成长和成功的根本。
感恩常怀于心，敬业践诺与行。
感恩是做人的根本，敬业是做事的根基，一个常怀感恩之心的人，更能珍惜工作赐予他的一切，也更容易拥有一个成功的职场人生。四川南江县的纪委书记王瑛说过一句话：“我热爱纪检工作，最初是源于一种感恩情怀”。是啊，她心存感恩，她无私奉献爱岗敬业，她对党无限忠诚、对人民无限热爱，
她始终坚定中国特色社会主义理想信念，彰显了一个共产党员的本色，谱写出一曲人生壮美的华章。所以，我们一定要拿行动成就敬业，用业绩落实感恩。
让我们在感恩的情怀中，在敬业的精神里，不断前进，不断成长。
为了保持对工作的永久热情，我们必须首先改变工作只是谋生手段的认识。把自己的人生、事业、成功和目前的工作联系起来；其次，保持长久激情的秘诀，就是给自己不断树立新的目标，挖掘新鲜感，把曾经的梦想拣起来，找机会实现它；再次，审视自己工作，看看有无提高的空间，看看是否做到尽善尽美……在你解决了一个又一个问题后，自然就产生了一些小小的成就感，这种新鲜的感觉就是让激情每天都陪伴自己的最佳良药。
激情只能从内燃烧，而不是从外促进。对于工作的激情要靠自己发掘，工作的士气要由自己来提振。总之，每天迎接挑战的工作都要充满精神，用最好的心态发挥自己的才能，才能充分挖掘自己的潜能，别人也会越来越了解你的价值。
点燃心中的激情，在工作中寻找乐趣和惊喜，在工作激情中创造属于自己的奇迹！
（二）读完《感恩做人敬业做事》一书，我觉得自己在心灵上又受到了一次洗礼，而作为一名教师，如何看待自己的工作，如何干好本职工作，如何使自己实现从普通到优秀的跨越呢？
作为一名幼儿园教师，尤其是一名幼秀的幼儿园教师是非常困难的。首先，要热爱教育，有强烈的事业心和责任感。我们怎么做？
首先，我觉得作为教师应具备良好的>师德品质。
师德的好坏从大的方面来说影响整个社会的物质文明建设和精神文明建设，从小的方面来说影响学生的身心健康发展。在教育中一切师德要求都基于教师的人格，因为师德的魅力主要从人格特征中显示出来，历代教育家提出的'为人师表'、'以身作则'、'循循善诱'、'诲人不倦'等，既是师德的规范，又是教师良好人格的品格特征的体现。在学生眼中，教师是社会的规范，是道德的体现，是人的楷模。
因此，幼儿教师的师德关系到幼儿的生活、教育的发展和社会的前途命运。
其次，要热爱自己的教育事业。
教师是太阳底下最光辉的职业，幼儿教师更是如此。教师被称为“蜡烛”，照亮自己，照亮他人，这是教师奉献精神的真实写照。教育是一项事业，而不仅仅是谋生的工作。教师要时终把教育的利益放在首位，不受权力、地位、名誉、金钱等物质利益的左右，“低头甘心为孩子服务”
在工作中，我们必须热爱幼儿、尊重幼儿、热情的接待家长，严于律己，宽以待人。时时处处对自己要求严格，发现不足，及时改正，对别人的不足，尽量宽容。关注教师形象，做幼儿园教师感到光荣和自豪。
最后，幼儿教师要不断提高自身素质，不断地再学习。
有人说，要给学生一瓶水，教师就应该有一桶水。这话固然有道理，但是如果只有这一桶水，必然会有给光的时候；如果只是一桶死水，也必然有跟不上时代的一天。所以，我认为教师应该让自己成为一口泉，泉涌不断而且清澈甘甜。
而教师要想让自己成为春天，唯一的办法就是读书和学习。对于我们这些青年教师尤是如此。青年教师不仅应在知识结构和教育教学理论方面不断完善自己，而且应该跳出专业领域，扩大知识面。
俗话说，“根深，叶旺”，“水浓，舟沉”，教师是一个永远趋于完美，却永远达不到完美的群体。我们每位教师都有自己的优秀标准。
我们给予了幼儿所要的，我们做到了自己想做的，我们付出了我们该付出的，我们活出了自己的精彩，于是我们可以说：我们就是优秀的教师。
《感恩做人，敬业做事》读后感（三）
洛新局磁涧小学苗素锋
读完《感恩做人敬业做事》一书，我觉得自己在心灵上又受到了一次洗礼，感悟主要有以下三点：
一、感恩—— 工作之源生而为人，要感谢父母的恩惠，感谢师长的恩惠，感谢学校和国家的恩惠；没有父母养育，没有师长教诲，没有学校给我们创造良好的物质和精神保障，没有国家提供和平安定的生活环境，我们何能存于天地之间？因此，感恩不仅是一种美德，更是一个人做人的基本条件！
一种感恩的心态可以改变一个人的一生。如果我们每天都能怀着一颗感恩的心去面对工作，相信就会倍加珍惜我们的岗位，就会竭尽全力做好手中的工作，努力与周围的人快乐相处，结果心情自然更加愉快。带着一种从容、坦然、喜悦的感恩心情去工作吧！
你会获取最大的成功。
二、敬业—— 工作之本只有爱岗敬业的人，才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳，忠于职守，尽心尽责地做好工作中的每一件小事，不管工作是怎样的微不足道，他们都当临之以一种艺术家的精神。
爱岗敬业是人类社会最为普遍的奉献精神，它看似平凡，实则伟大。因为伟大来自平凡，没有平凡的奉献，没有伟大的奉献。学校宏伟目标正呼唤着我们具有爱岗敬业这种平凡而伟大的奉献精神的教师，具备爱岗敬业这种平凡而伟大的奉献精神的人，永远都是学校的脊梁！
三、激情—— 工作之魂
工作激情是一种洋溢的情感，是一种积极的态度，是一种高尚而宝贵的精神，是一种对工作的激情、坚持和热爱。它是一种使人们能够解决最困难问题的力量；它是推动人们前进的动力。它具有一种带动力，洋溢于表、闪亮于言、展现于行，影响和带动周围更多的人热切地投身于工作之中。
我们很多人刚踏进工作岗位，充满了活力和热情，对自己的职业前景寄予了“厚望”。但在短时间内，平淡的工作会磨练别人的工作激情。他们每天想的不是如何提高工作效率和绩效。而是盼望着把40 分钟上完就行，学生不出事情就行，能早点下班，期望着领导不要把困难的工作分配给自己。
如果你想摆脱这种困境，走出这个怪圈，你就必须找到一种找到工作激情的方法。
为了保持对工作的永久热情，我们必须首先改变工作只是谋生手段的认识。把自己的人生、事业、成功和目前的工作联系起来；其次，保持长久激情的秘诀，就是给自己不断树立新的目标，挖掘新鲜感，把曾经的梦想拣起来，找机会实现它；再次，审视自己工作，看看有无提高的空间，看看是否做到尽善尽美…… 在你解决了一个又一个问题后，自然就产生了一些小小的成就感，这种新鲜的感觉就是让激情每天都陪伴自己的最佳良药。
《感恩做人 敬业读后感》
人生是一场长途旅行，其中充满了无数的起伏和变化。我们常常会为曾经的遗憾而忧郁，为将来的不确定而焦虑。在阅读了《感恩做人 敬业》这本书之后，我懂得了感恩和敬业的重要性，它们将成为我旅途中的坚实支柱，让我更加充实、坚强，也更加快乐地生活和工作。
感恩是一种美德，它是一种让我们心怀感激、满怀热忱对待生活和工作的心态。这本书中通过许多真实的故事告诉我们，感恩的力量是无穷的。无论身处何地，无论境况如何，我们都要学会感恩。感恩自己曾经拥有的，感恩父母、家人的养育之恩，感恩那些默默付出的人们，感恩我们的朋友、同事和伙伴们。感恩使我们更加珍惜拥有的一切，让我们从容地面对一切挑战和困难。而更为重要的是，感恩可以传递给别人，它能够激励他人，让生活充满希望。我深深地感动于感恩的力量，它让我明白了人与人之间的温情，懂得了真正的快乐来自于分享、尊重和关爱。
敬业是一种态度，它是一种对待工作的认真、专注和热爱。无论是从事什么职业，都要始终保持敬业的精神。这本书中的故事让我深深地感悟到，只有对工作全心投入，才能取得卓越的成绩。敬业使我们变得专业和有竞争力，它能够提升我们的能力和素质，激发我们的潜力。除此之外，敬业还会赢得尊重和信任，无论是上司、同事还是客户，他们都会看到你敬业的精神，因而愿意与你合作、相信你。尤其在当今竞争激烈的社会中，只有敬业才能使我们在职场中立于不败之地。
读完这本书，我决心要用感恩和敬业这两个坚实的支柱走好自己的人生之路。无论在哪一行业，我要始终心存感激。感恩曾经的失败和挫折，因为它们使我成长；感恩现在的平凡和一份不温不火的工作，因为它们给我学习和进步的机会。我要追求卓越，要把每一件事情做到最好，无论是对待工作还是对待生活，都要有敬业的态度。只有这样，我才能有所成就，才能在人生的长路上越走越远。
在未来的人生旅途中，我会不断向他人学习，向身边的人道谢。我会努力做一个懂得感恩的人，一个尽职尽责的人。我相信，通过感恩和敬业，我一定能够在人生的舞台上展现自己的风采，创造属于我的精彩！
每次回想起读完《感恩做人 敬业》这本书的时光，我都会被书中的故事所打动。感恩和敬业不仅是一种品质，更是一种信念和力量。它们鼓舞着我们向前，让我们变得更加坚定和自信。我将用一颗感恩和敬业的心态，迎接人生的挑战，创造属于自己的辉煌！
发现这本《感恩做人敬业做事》时，我被吸引了。感恩做人敬业做事不正是我们需要的 一种生活、工作的态度吗？看完后我豁然开朗。明白了感恩做人 敬业做事的内涵及相 互关系 , 领悟了用感恩做事业 , 用敬业做人的人生真谛。做人做事的理念得到了进一步的升 华。
感恩做人 敬业做事是一种生活态度，也是一种善于发现快乐并制造快乐的智慧 。拥有了这种做人做事的态度，我们将会以坦荡的心境，应对工作中的酸甜苦辣，树立正确的生活工作理念 , 让原本平淡的生活工作焕发出迷人的光彩。
提起敬业，更让我想起了电视剧《我的兄弟叫顺溜》中的主人公许三多。他有句 座右铭要好好地活，好好地活就是做有意义的事。于是他养成了凡事都要认真 、执着 , 凡事都要有责任感和使命感的思维习惯和做事方式。许三多的执着让我真正懂得了最大的能力是敬 业最大的智慧是感恩这句话的含义，下面我从三方面谈谈我读《感恩做人 敬业做事》这一本书后的感受。
一、尽职尽责让工作零缺陷。
任何一件事情，无论它有多么艰难，只要你怀着一颗责任心，全力以赴地去做，就能够做到零缺陷。这是我们每一位工作人员应该有的工作态度。一个取得成功的人，他一定是一个做事兢兢业业 、认真负责的人。大家都知道一句话幸福的家庭是相似的，而不幸的家庭各有各的不幸，同样道理，成功的方法是相似的，而失败的原因也是各种各样的。然而再多的原因都有一个共点，那就是越接近零缺陷，失败的可能性就越小，成功的机会就越多。为了实现零缺陷最好的办法就是事前预防，做好周密的工作计划和措施。常言道：计划是成功的第一步。不管自己处在什么工作岗位上，都应对自己近期、中期、远期的工作 做个全面周密的安排，然后一点点地去落实，尽职尽责，让工作零缺陷。
二、审视过往三省吾身。
人非圣贤，孰能无过？犯错误并不可怕，可怕的是不知道自己错在哪里。一个能够时时审视自己的人少犯错误。因为他们能及时发现自己的优点和缺点，为后面的行动打基础。在一天 结束时，一定要花点时间审视一下自己这一天的行为，沉思一下哪些事做得还不错，有哪些 做事方法值得积淀，哪些事做得还不够理想，如何做才会更完美。同样一个人的成长 、成 熟也在于反思。反思可以让我们总结 实践、升华经验，每天在这样的反思、审视中寻找真实的自己，寻找事情的真相，真诚地面对自己的工作，真诚地面对工作中的压力和成就，不断 改进、不断完善。自省一次获得一次经验，三省吾身就能获得受用一辈子的财富。曾子曰：吾日三省吾身。我想：作为教师的我们更应三省吾身，如何做人？如何做事？如何感恩？
三、持续学习增加自我含金量。
在工作中经常会遇到知识不够用、业务不够熟等情况，如何应对？只有不断地学习，更新知识，才能更好地应对自己的工作。作为一名教师，教书育人必须要认真细致，来不得 半点疏忽。这就要求我们不断 地提高自身的素质。素质从哪里来？学习和反思则是提升素 质的关键。学习能增加知识丰富思维，提升工作的水平。反思则是让自己的工作更富有思想和智慧。所以我们必须学习、学习、再学习。在学习中学会思考、学会做人、学会感恩，学会正确面对周围所发生的一切。
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