2023自查报告怎样写(汇编11篇)

时间：2023-11-07 自查报告怎样写

趣祝福范文大全（编辑 神秘剑客）汇报的重要性和写报告的困扰

报告是一种书面形式，用于向上级机关汇报工作、反映情况以及回复上级机关的询问。在我们的学习或者工作中，都需要写一份报告。然而，许多人在写报告时常常感到无从下手，不知如何组织思路和表达自己的观点。

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自查报告怎样写(篇1)

自查报告是一份非常重要的文书，它通常由企业、学校或组织等单位编写。自查报告的主要任务是反思过去的工作，总结经验教训，分析问题原因，并提出改进措施以及未来工作计划。下面是本人写出的一份自查报告，仅供参考。

自查报告

一、工作总结

我们XXX公司经过一年来的努力，工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题。具体表现如下：

1、工作成绩

在过去一年中，公司的销售额实现了XX万元的销售收入，同比增长了X%。特别是在上半年，我们的销售业绩呈现出井喷式的增长，但是在下半年由于疫情影响，销售情况并不是很乐观。此外，我们的客户服务得到了广大客户的肯定，反馈也不错。

2、团队建设

本公司的团队建设得到了不少的支持，企业文化建设已经步入正轨，团队协作意识明显提高。员工之间的关系逐渐变得更加和谐友好，同时，员工的工作积极性、创新意识和自我管理能力也有所提高。

3、工作不足

在工作中，我们还存在不少问题。例如营销渠道还不够多样化、市场开发不够积极、品牌推广有待加强、售后服务不够到位以及财务管理流程有待规范等方面还存在不足之处。

二、问题发现

1、流程管理

公司的流程管理仍需完善，尤其对于步骤繁琐、环节复杂的项目或业务，面临效率低下和沟通不畅的问题，工作信息有时未能及时传递和处理。

2、招聘培训

公司在招聘和培养人才方面存在困难，尤其是对于一些新员工，他们的背景和专业技能并不是十分匹配，需要更多的招聘和培训机制来满足公司现有业务的要求。

3、市场营销

公司的市场营销有待加强，需要制定更多的营销策略，开拓更多的销售渠道，以巩固我们的市场份额。

4、财务管理

公司的财务管理还有存在一些问题。例如成本管理、收支管理、资金管理等等方面还有待完善。

三、改进措施

1、流程管理

加强对于公司的业务流程进行规范化处理，特别是一些重要的工作流程要像管控人员进行培训，以及可以适当的采用工作流规范化软件，可以对工作进行自动化管理，降低错误率和流程耗时。

2、招聘及培训

加强与相关院校的合作，招聘专业人才。加强与行业协会、相关团体的沟通合作，以提升全员的综合素质。

3、市场营销

完善市场营销机制，加强市场情报的搜集和分析。建立个性化的服务，提高客户的满意度。

4、财务管理

制定财务管理手册，规范各项管理流程，以保证财务管理的准确性与有效性。

四、工作展望

在未来的工作中，我们要进一步推进企业文化建设，增强团队凝聚力，提高员工的工作热情和投入度。同时，我们要加强市场开发，拓展销售渠道，巩固现有市场地位。加强流程管理，让整个工作流程更加高效规范。

五、感触与启示

作为一名工作人员，写完这份自查报告，深深的感受到了团队合作的重要性，业务推广需要更加积极的心态，前进的目标不能太远，必须有相应的策略和方法去具体实现。同时，需要加强个人自我管理，不断充实自己的知识和技能，挖掘个人潜能，努力做到自我提升，提高工作质量。

总之，写这份自查报告，是一次对我们整个工作的展望，也是对我们自身成长的一个肯定，同时，我们也意识到，未来的道路依然坎坷，需要一步一步去面对，一步一步去解决，我们会不断创新，努力拼搏，实现我们的价值和梦想。

自查报告怎样写(篇2)

自查报告是一项重要的工作，它可以帮助我们查找自身存在的问题，并及时纠正和改进。那么，怎样写自查报告呢？以下是我总结出来的一些经验和技巧。

一、认真梳理自己的工作内容

写自查报告之前，我们首先要认真梳理自己的工作内容，明确自己所负责的任务和职责，并将其列成清单。然后，我们要逐一分析这些工作内容的完成情况，找出存在的问题和不足，以及需要改进和提高的方面。这样做可以帮助我们有系统地了解自己的工作状况，为后续的自查报告打下基础。

二、检查自己的工作素质

除了梳理自己的工作内容，我们还需要检查自己的工作素质。这包括我们的工作态度、工作方法、工作效率等方面。通过对自己工作素质的检查，我们可以更好地了解自己在工作中存在的问题和不足，从而制定出切实可行的改进措施。

三、总结工作中的成功经验和亮点

自查报告并不仅限于发现和改正不足之处，我们还可以在报告中总结工作中的成功经验和亮点。这些经验和亮点可以是我们在工作中遇到的挑战和解决方案，也可以是我们在工作中取得的成绩和进步。通过对这些经验和亮点的总结，我们可以更好地了解自己的优势和潜力，并为未来的工作提供借鉴和参考。

在写自查报告时，我们需要注意以下几点：

1. 确定报告的主要内容和重点，避免强调次要问题。

2. 报告要简明扼要，表述清晰，避免出现错别字和语病等问题。

3. 报告要注重实际效果，即所列出的问题要切实可行、有效实施。

4. 报告要适当透露自身的缺点与不足，但要从积极的角度看待问题，展示出改进的决心与信心。

5. 报告要突出重点，根据工作重心和工作成效进行整合，减少纷繁琐碎之处。

下面是一份自查报告的范文，希望可以帮助到大家。

自查报告

尊敬的领导：

我通过自身的认真反思和检查，总结了工作中存在的问题和不足，以及需要改进和提高的方面，现向您提交自查报告如下：

一、工作内容

（一）存在问题和不足

1. 工作任务分配不合理，导致某些任务无法及时完成；

2. 工作方法不够高效，存在一些不必要的浪费和耗时；

3. 工作精度方面存在瑕疵，以致于影响了工作效率和成果；

4. 工作沟通不畅，存在一些信息传递不及时或不准确的情况。

（二）改进和提高方面

1. 优化工作任务分配方案，提高时间的利用率和效能；

2. 不断改进工作方式，采用更有效和更高效的方法来处理工作；

3. 提升工作精度，注重细节和质量，从而达到更优秀的结果；

4. 加强工作沟通和交流，提高团队协作和信息共享的效果。

二、工作素质

（一）存在问题和不足

1. 工作态度不够积极主动，缺乏主动意识和责任感；

2. 学习意愿不强，缺乏学习新知识和技能的积极性；

3. 沟通能力有待提高，存在一些不太顺畅的情况。

（二）改进和提高方面

1. 养成积极主动的工作态度，利用主动意识和责任感来推动工作的发展；

2. 不断提升自身的学习能力，积极学习新知识和新技能，做到与时俱进；

3. 加强沟通能力的训练，注重语言表述和交流技巧的提高。

三、今后的改进计划

以上是我在自查中发现的问题和改进方向，我将根据上述改进方案和重点，制定出更加切实可行、有效实施的改进计划，以便更好地推进工作。同时，我也会不断强化自身的学习和实践，提高自己的工作素质和水平，为组织和团队的发展做出积极的贡献。

自查报告结束。

该报告中，既有对自己工作状态的客观反思，又有对自己工作素质的自我检查，还有明确的改进方向和计划。希望大家在写自查报告时，也能从这些方面入手，提高自己的工作效率和成果。

自查报告怎样写(篇3)

自查报告是一种说明自己是否达到预定目标的报告。从字面上看，自查报告似乎没有多大难度，但它实际上是一项极其重要的任务。自查报告可以使我们识别我们的优点和缺点，从而更好地理解自己的实际情况和做出有效的改进。那么，怎样写自查报告呢？本文将从自查报告的定义、要素和写作步骤等方面进行详细说明。

一、自查报告的定义

自查报告是一种说明自己是否达到预定目标的报告。它通常是针对个人或组织制定的目标进行的自我评估和检查，以确定是否按照规定的标准实现了这些目标。自我评估可以帮助个人或组织确定他们的优点和缺点，从而更好地发现他们的问题和做出改进。

二、自查报告的要素

1. 确定目标

在撰写自查报告之前，需要明确自己的目标，从而确保自查报告与目标一致。目标应该既具体又可衡量。例如，如果你希望在某项工作中取得成功，则目标可以是完成该工作所需的步骤和时间。

2. 分析过程

分析过程是写自查报告的关键步骤之一。它需要你详细描述完成目标的过程，并将整个过程分解成各个阶段。在分析过程中，你应该清楚指出所有阶段的行动结果，以及特别关键的挑战和成功要素。

3. 衡量成果

在衡量成果方面，你应该对自己的努力和成就进行全面的评估。你可以根据自己的目标制定的标准来评估自己的成果。结果可能是你的成功和失败，但你应该诚实地描述你的整体经验和成果。

4. 总结和反思

在结尾处，你应该总结自己的整个经验，并进行反思以确定自己的成功和不足之处。你应该寻找解决方案，为未来设定更具体的目标，并为未来的工作做好准备。

三、自查报告的写作步骤

1. 明确目标

在写自查报告之前，你应该先明确自己的目标。你可以根据自己或组织的许可范围，根据你的能力和工作要求来制定目标。

2. 收集信息

为了写自查报告，你需要收集数据和信息。收集的信息可能包括完成工作的时间，遇到的问题和解决方案，以及你在过程中的表现等方面的细节。

3. 分析数据和信息

在收集到数据和信息之后，你需要将其分析整理。你可以根据你的目标和预期结果，来评估和比较自己的工作结果，以及过程中的挑战和成功要素。

4. 编写报告

在分析和整理数据和信息的基础上，你可以开始编写自查报告。根据报告的要素，你可以先开始描述自己的目标，然后详细描述完成目标的过程，衡量自己的成果，并进行总结和反思。

5. 修订和编辑

在完成报告的第一版本后，你应该检查语法、结构和内容，以确保报告的清晰度和完整性。你还可以请你的同事或上级对报告进行审查，以获得反馈并进行修订和编辑。

四、自查报告的注意事项

1. 计划你的时间

写自查报告需要花费一定的时间和精力。因此，在开始写之前，你应该安排好时间以确保你能在期限内完成。

2. 合理安排思路

在写自查报告时，你应该根据报告的要素来安排思路顺序，这样可以让报告更清晰。

3. 保持诚实

自查报告意味着诚实地评估自己的成功和失败，以及整个过程中的挑战和成功要素。因此，你应该保持诚实，这有助于你发现自己的不足之处并进一步改进。

4. 重视和比较数据

在评估自己的成功和失败时，你应该重视和比较数据。这可以让你有一个更具体的结果，并有助于你进行细致的分析。

五、总结

自查报告是一个逐步反思自己的过程，这个过程可以让我们更好地理解自己的实际情况和做出有效的改进。本文详细介绍了自查报告的定义、要素和写作步骤等内容，希望有助于大家更好地撰写自查报告。

自查报告怎样写(篇4)

自查报告是指个人或单位在一定时间内对自身行为、制度、管理等方面进行自我审查、自我诊断，总结出存在的问题，回顾经验教训，提出整改建议，以实现自我完善和提高。本文将从自查报告的作用、基本结构、写作步骤、注意事项等方面进行阐述，以期帮助读者更好地完成自查报告的撰写。

一、自查报告的作用

自查报告对于个人或单位的自我管理和发展具有重要作用。首先，自查报告可以促进自我反思。对于自己或单位工作中存在的问题，自查报告可以帮助自我审视，找出问题根源，以及改进的方法和措施。其次，自查报告可以提高组织效率。自查报告实质上是一个完整的管理体系，使个人或单位的行为更加合理、规范，提高工作效率，实现管理的全面性和科学性。此外，自查报告还可以增强工作信心。自查报告通过对工作的总结和反思，激发自身或单位的自信心和责任感，为更好地发展和前行提供动力和保证。

二、自查报告的基本结构

自查报告应包括以下基本结构：标题、目录、摘要、正文、总结和参考文献。

1. 标题：标题应简练明了，反映自查报告的主要内容和特点。

2. 目录：目录列出自查报告各个部分的名词和页码，便于读者查找。

3. 摘要：摘要是自查报告的核心内容，必须简短、准确、具体，概括而不失重点。摘要应包括自查报告的主要研究内容、方法、结果、意义等。

4. 正文：正文是自查报告的主体部分，有逻辑、有结构、有理论支撑。正文应该包括自查报告的背景、目的、研究方法、发现、分析、结论等内容。正文中应有清晰的第一层标题、第二层标题和第三层标题，以便于行文的逻辑性和层次性。

5. 总结：总结是自查报告的最后一部分，也是自查报告的重要组成部分。总结要点要简洁明了，对自查报告的核心内容、思路、方法等进行概括和归纳。

6. 参考文献：参考文献记录自查报告中所用的书籍、报纸、期刊、网络等来源，便于读者查证。

三、自查报告的写作步骤

自查报告是一个复杂的过程，需要经过以下几个步骤完成。

1. 确定自查报告的目标和工作任务

首先，需要明确自查报告的目标和工作任务。自查报告的目标应该明确，具体，实现自动监控，编写并完善自我管理制度，减少错误率等。工作任务需要细化，包括自查对象、工作的标准和方法、收集数据的途径和渠道等。

2. 开始查找相关资料

确定了自查目标和任务之后，需要收集相关资料。可以通过查阅书籍和资料，了解自查对象的历史和现状，分析存在的问题和局限性，收集相关数据和信息。

3. 分析和总结自查报告的核心内容

分析和总结自查报告的核心内容是撰写自查报告的关键步骤。在这个阶段，需要从多个角度分析数据，查找问题根源，找到合适的工作方法和措施。总结核心内容需要对所有数据进行归纳总结，明确存在的问题和提出的解决方案。

4. 撰写自查报告

撰写自查报告前需要进行规划，要根据报告要求的范围和内容，逐步组织主题。在撰写自查报告的整个过程中，应充分发挥逻辑思维，保证论据在整个文章中的一致性和连续性。同时，要注重语言的表达，使自查报告具有一定的可读性和易读性。

5. 审核和修改自查报告

完成自查报告后，需要仔细检查和修改自查报告。检查内容应包括文法、信息的准确性和流畅性等。只有通过反复验证才能保证自查报告的完整性和可信性。

四、自查报告的注意事项

在自查报告的撰写过程中，需要注意以下一些问题：

1. 撰写自查报告前，务必要制定好撰写计划和内容结构，确保文稿的逻辑性和完整性。

2. 书写要正确、整齐、规范，切忌错别字和语法错误。

3. 自查报告应具有实事求是，准确性和可读性。

4. 在进行问题分析时，务必要全面考虑，避免漏洞和思维想入非非。

5. 自查报告不仅要列出问题，还应提出相应的解决方法和具体步骤。

6. 注意自查报告的篇幅，不要出现冗长、重复内容。

7. 适时修改和完善自查报告，根据工作实践进行必要调整。

综上所述，自查报告的写作不仅需要有扎实的基础知识和实践经验，同时也需要有科学的方法和策略。在撰写自查报告时，应该秉持实事求是、客观公正的原则，始终以问题的解决为目标，以最终的整体效果为基础。通过自查报告的不断完善和实践，可以实现对工作得以规范，制度得以升级，创新得以提出，在人才管理和组织发展中发挥重要作用。

自查报告怎样写(篇5)

自查报告是一种对自身工作、公司运营、产品质量等方面进行全面地自我审视和检验的一份文件报告。通过自查报告，企业可以更好地发现问题、排除隐患、提高业务能力和管理水平。那么，自查报告怎样写呢？本文将就此展开探讨。

一、自查报告的主要内容

1. 基本情况介绍。自查报告以介绍相关单位或企业的背景、规模、业务内容、负责人、核心团队、发展历程等为开篇，为整个报告打下基础。

2. 自查的基本过程。详细记录自查计划的制定、自查开始和结束的日期、自查的目的和范围、自查的方式、自查的结果、整改措施的执行等具体内容，以确保自查过程的完整性和透明度。

3. 自查的主要内容。对企业在质量管理、安全生产、市场营销、人力资源等各方面进行全面系统的检查和评估，分析评价自己在各个方面的表现、优点和问题，归纳总结出问题的类型，评估问题的严重性等。

4. 危机处理和应急响应机制。对企业面对潜在的风险或危机时采取的应急措施进行全面深入的评估，分析企业的预案的完整性、针对性、执行力等因素，评估企业应对不确定性和风险的能力并采取有效措施加以改进。

5. 问题整改及隐患排查。对发现的问题的具体表述并给出改进的建议和方案，明确整改步骤和时限，评估整改成果及效果，并及时对整改结果进行监督和检查。

6. 应急措施和预警机制的建立和优化。对企业的应急响应机制、预警机制的实施情况作出分析和总结，在不足的地方迅速进行弥补。

7. 检验和评估。对自查结果进行综合评估，评估企业的发展潜力和可能面临的风险，制定改进措施和提高经营效率和质量的建议。

8. 其它。在各个环节中可以添加一些企业需要重点关注的方面，比如外部环境变化对企业可能产生的影响等。

二、自查报告的写作思路和技巧

1. 简练明了。写作应避免语言繁琐，注重用简练明了的语言总结数据并点明重点。

2. 实事求是。自查报告必须严格依据事实，不夸大不夸张, 不强调哪一个则留真实数据，如发现问题必须以真实的事实为基础进行阐述。

3. 逻辑紧密。自查报告必须呈现出完整的逻辑关系，使内容紧密连接，避免出现重复或遗漏，并且可以方便读者快速、简单地获取信息。

4. 结果为重点。自查报告的最终目的是为了推动问题的整改。因此，写作时应重点关注对问题的分析，并在后续章节中注重整改方案的详述以及跟进评估的情况。

5. 对话沟通。对于长篇自查报告一定要进行内容的梳理和简洁化。在日常工作中可以通过市场需求、用户反馈、客户投诉等方式了解业务方面的信息，对于业务极其熟悉的业务人员在进行修改、删除内容的时候可以进行集体研讨和沟通，避免后期发现问题进行重新修改，费时费力。

三、自查报告的撰写步骤

1. 定义自查内容。明确检查的范围、方式和评估指标。

2. 制定自查计划。根据需要制订自查计划，制定自查方案、时间表和自查组织架构。

3. 开始自查工作。在计划执行期间，按照计划和方法进行自查，记录过程中发现的问题和现象。

4. 审核分析自查结果。对记录的问题和现象进行分析、测量，评估严重性。

5. 制定改善计划并执行。对于发现的问题，制定挽救措施，并在整体自查之后实施这些措施。

6. 小结并确定行动计划。将自查报告中的所有信息加以归纳，提供一些整体性的建议。

7. 提交自查报告。将自查报告提交给领导层和管理人员。

总之，在撰写自查报告时，应突出企业的全面自审和自我监督精神，结合企业经营思路和实际情况，切实做好信息的搜集、整理、分析和总结，不断优化管理模式和服务质量，以达到全面质量和效益提升的目的。

自查报告怎样写(篇6)

自查报告是一份重要的文件，是对个人或团体完成任务或计划后的总结与反思，也是在未来工作中改善不足和加强优点的方案。对于学生、职场人士或企业团队来说，写一份认真的自查报告是必不可少的。下面就给大家分享一篇有关自查报告的主题范文。

【自查报告主题范文】

一、前言

本人于××年加入××公司，任职于××部门。在过去的一年中，我一直在肩负公司的重要工作，并在同事和上级领导的帮助下，取得了一些小小的成绩。然而，在工作的过程中，我也意识到了自己的不足之处。为了更好地完成自己的工作，并提高自己的领导能力，我认真撰写了这份自查报告，希望对自己的不足有所认识，进而在今后的工作中逐步做出改进。

二、工作业绩总结

从入职到现在，我主要的工作职责包括：……

通过自己的不懈努力和同事们的支持，我在工作中取得了以下成绩：

1、完成了XX项目，并作出了贡献；

2、参与了XX会议，积极发言；

3、促进团队合作，处理了XX矛盾。

以上成绩的取得离不开个人的努力，同时也离不开同事和上级领导的支持和帮助。这些成绩让我在职场上有所收获，也让我对自己的价值和能力有了重新的认识。

三、自我反省与改进

虽然取得了一些成绩，但我也意识到自己的不足之处。以下是对自己不足之处的总结：

1、沟通不畅：在与同事和上级领导的沟通中，我的表达能力还有待提高，往往不能准确、明确地表达自己的意思，导致工作进程滞涨，需要加强和提高沟通能力。

2、缺少领导力：在团队中，我缺少一种积极的领导力，不能很好地组织和协调团队成员。在今后的工作中，我需要更多地参与到团队工作中，并通过不断学习和训练，提高自己的领导能力。

3、缺乏创新：虽然完成了一些工作，但我也意识到缺乏创新和突破。在今后的工作中，我要更加注重发掘问题的本质，提出有创意的解决方案和对策。

四、改进计划

为了进一步提高自己的能力和水平，我制定了以下改进计划：

1、加强沟通训练：在平时的工作中积极参与沟通，多倾听他人的想法和意见，提高自己表达能力和理解能力，加强沟通能力。

2、参与团队工作：积极参与团队工作，寻找机会锻炼自己的领导能力，更好地组织和协调团队成员，发挥自己的潜力。

3、寻找价值创新：在工作中积极发现问题，通过思考和交流寻找创新点、突破口，并提出创意方案和对策。

五、总结

通过这份自查报告，我更加清晰地认识到自己的不足之处，同时也明白了如何改进和提高自己的工作能力和领导能力。在未来的工作中，我将认真执行自己的改进计划，不断提高自己的专业知识和管理能力，更好地完成今后的工作任务，迎接事业的挑战。

自查报告怎样写(篇7)

自查报告是一个对个人工作进行全面回顾和总结的文书，其编写旨在反思自身在工作中的不足和错误，以及进一步提高工作能力。因此自查报告的内容和格式十分重要，下面将介绍怎样写自查报告，并给出一个相关主题范文。

自查报告的写作步骤：

1.明确目的和原则

在编写自查报告之前，需要明确自己制定自查报告的目的，以及需要考虑哪些原则。例如，你需要反思自己过去的表现并找出不足的原因和解决方法，同时需要实事求是，并向上级展示自己的悔过和作为。在这个过程中，有责任心，独立思考，自我反省的品质会使得报告更有说服力。

2.收集信息和准备材料

在完成第一步之后，需要根据自己的经历和工作经验，收集和准备相关的材料和信息，包括工作日常记录、反馈和评估报告等。在收集信息时最好事先列出自己的需求清单，对要收集的内容进行一个系统的筛选，以方便自己整理信息。

3.分析和总结

接下来，需要对收集到的信息进行分析和总结。需要特别注意的是，要从关键性原因和结果中重点分析，找到问题和解决方案，同时展示自己已经采取措施或正在付诸实践，以使上级对你的行动有所信心。

4.撰写和排版

最后，可以开始撰写自查报告，并进行排版和编制。在写作过程中，需要遵循事实、公正、客观的原则，用简洁明了的文体表述，突出重点，重点突出，同时注意无需超出范围，以防遗漏或遗漏重点。

下面是一个关于如何提高个人印象的主题范文：

自查报告：如何提高个人印象

随着职业和年龄的增长，我意识到一个职场成功的重要因素是个人印象的好坏。在过去的一年里，我努力改善自己的个人形象和行为，并总结了以下经验。

首先，要注意言行举止。作为一名教育工作者，我的言行可以影响很多人的认知和看法。因此，在工作和生活中要特别注意自己的言谈举止，文明用语、规范行为、从人际交往的角度出发思考自己的表现，加强言行的规范性。此外，要时刻提醒自己不要给领导和同事留下不良印象，如迟到、懒散等。

其次，要懂得掌握职场礼仪。除了言行外，职业礼仪也对个人印象造成了深刻的影响。礼仪对于职场的各个层面都很重要，如会议、活动、招聘等等。因此，要了解职场上的各类流程、礼仪等规范，从视觉效果、口头表述、外部展示等方面掌握好职场礼仪，以更好的印象来优化自己的品质。

最后，要注意面部表情和穿着搭配。对于个人印象来说，形象展示是最为重要的。因此，外表的衣着和面容，同样也会成为个人印象的重要部分。穿着要符合场合、工作、身份等条件要求，要自觉规范自己的穿着搭配，并做到面带微笑，面色平和、言行得体等，让自己的面容与内心素质相符合。

总之，提高个人印象是一个需要长期努力的过程。我会不断总结反省自己的行为，在实践中不断优化自己的工作和形象，来提高自己的个人印象，增加在职场中的竞争力。

自查报告怎样写(篇8)

自查报告怎样写

自查报告是一种经常被用于企业、政府部门等组织机构内部管理的工具，通过自我审核、自我评估的方式，全面梳理自身工作、业务、管理等各个方面的问题和不足，提出改进和整改的措施和建议，以此达到推动组织发展、提高工作效率和质量的目的。那么，如何撰写一份优秀的自查报告呢？本文将从以下几个方面进行阐述。

一、明确自查报告的范围和目的

在编写自查报告之前，应首先明确自查报告的范围和目的。具体来说，应该明确所自查的内容，例如工作流程、安全管理、财务管理、团队合作等，还需明确自查报告的目的，即为了解和评估自己的工作成果和问题所在，找出不足之处并提出改进措施，为组织的发展和进步做出积极的贡献。

二、全面系统的反映自身情况

在进行自查报告时，必须全面系统地反映自身的情况，并重点关注自身存在的问题和不足之处。具体来说，需要详细描述自己所负责的工作或业务的情况、工作中存在的问题和不足，以及如何进行整改和改进，份量合宜，言之有物。

三、实事求是，严格要求自己

自查报告的一个重要方面，是实事求是、公正客观。在撰写自查报告的过程中，应该严格要求自己，准确反映工作中存在的问题和不足，并针对这些问题提出具体的改进措施和建议。同时，应该注重事实证据，避免虚假汇报和弄虚作假的情况，保障自查报告的真实性和可信度。

四、注重文笔表达和排版规范

自查报告的撰写不仅要注重内容，同时也要注重其文笔表达和排版规范。报告应具有较好的文艺性和可读性，排版应规范、整洁、美观、易读，将核心和重要的内容突出展现。报告语言要简练、准确、言之有物，可以采用客观的描述方式和数据形式，结构上要注重层次分明、语序清晰。

五、善用技术手段，提高自查报告的效率和质量

在撰写自查报告的过程中，也可以寻求一些技术手段的帮助，有效提升自查报告的效率和质量。如可以利用目录、图表、表格等文档排版功能，使得整个报告的组织结构更为紧凑、明了；还可以利用电子邮件、即时通讯工具、共享文档等办公软件，更好地归档和管理自查报告，提高协作效率和沟通效果。

综上所述，撰写自查报告需要明确范围和目的、全面系统的反映自身情况、实事求是、严格要求自己、注重文笔表达和排版规范、善用技术手段等方面进行。只有在其中方方面面都注意到了，才能达到写出一份优秀的自查报告的效果。

自查报告怎样写(篇9)

在工作中，每个人都需要经常进行自查，以确保自己的工作质量得到保证。而写自查报告则是将自查结果进行总结和记录的重要步骤之一。对于每一个专业人士来说，他们需要掌握一定的写作技巧才能撰写出一份内容丰富、结构清晰、言简意赅的自查报告。以下是一些关键点供您参考。

1. 了解自查报告的基本要素

在撰写自查报告之前，您需要了解自查报告的基本要素，以便明确自己的写作目录和内容。通常，一份自查报告应包括以下几个部分：

- 引言：简要介绍自查报告的目的和目标。

- 自查内容：列出所自查的内容和过程，包括每一项的开展时间和发现的问题。

- 分析和评估：详细描述发现的问题，并将其与预定的标准进行比较。

- 改进计划：列出改进计划，并根据优先级对其进行排序。

- 总结：总结写作过程和自查报告，强调其重要性，并鼓励将其行动化。

2. 确定自查的范围和目标

在开始写作自查报告之前，您需要考虑自己的自查目标和范围。确定自查目标时，应明确问题的性质和项目的重要性，以确保自己的自查过程可以帮助您更好地提高和发展业务。另外，您还应该了解目标项目的标准，以便将发现的问题与既定标准进行比较。

3. 详细描述自查的过程和结果

在自查报告的撰写过程中，您需要详细描述自己自查的过程和结果。这些信息应包括所有的自查内容、方法和结果，以便其他人了解您的自查过程。在描述结果时，您应该使用简单明了的语言，突出自查结果中所得到的问题和发现，以及对项目的影响。如果您已经采取了措施来解决这些问题，应该顺带提及措施的成功情况和下一步计划。

4. 针对问题进行分析和评估

在描述发现问题和解决问题的措施之后，您需要进行问题分析和评估，以确保可以避免类似的问题再次发生。分析和评估应该对自查结果提供更深入的洞察，一方面列出问题具体的成因或原因，另一方面也要评估问题大小和严重程度，以明确各个问题的优先级和解决地点。

5. 列出改进计划

改进计划对于每一个自查报告来说都是至关重要，因为这能帮助您在未来避免问题的复发。这些计划需要包括改进措施，以及这些改进措施将在什么时候、什么地方得到落实等等，应有一个明确的时间表与责任人。

6. 总结自查报告的写作过程和结果

最后，您需要撰写一份总结，强调自己完成工作的重要性，并鼓励自己和他人将报告制定的改进计划变成行动。总结也可以突出自查报告的成功和对工作提高的重要作用，并为读者提供一个高度概括的观点。

总之，自查报告是专业人士所必须具备的一种技能，对于任何人都应该学习。通过严谨地工作、详细撰写，您可以使您的自查报告变得更加精确、有用和可行，同时也能够将您的个人和公司保持在持续发展中。

自查报告怎样写(篇10)

近年来，企业社会责任成为各界关注的话题，越来越多企业开始主动进行自查，公开自查报告，以展示自己的良好形象和责任意识，这也成为企业发展的一种趋势。但是，自查报告怎样写才能更好的展示企业的形象和责任，这是一个值得探讨的话题。

一、自查报告的概念和作用

自查报告，是指企业在进行自查过程中，形成的一份核实结果和解决方案，也可以是企业自己向社会公开的一份企业社会责任报告。一份良好的自查报告，有助于企业建立诚信形象，提高品牌声誉，增强社会认可度，同时也有助于企业了解自身存在的问题和不足，提出针对性的解决方案，进一步完善自身的管理体系，提升绩效和竞争力。

二、自查报告的基本结构

1.简介：包括企业简介、自查目的、报告范围等

2.企业社会责任的履行情况：包括环境保护、公益慈善、员工福利等方面

3.自查方法和结果：包括自查的方法和过程、发现的问题和不足、存在的风险隐患等

4.解决方案：包括针对问题和不足的改进措施和时间表

5.经验总结和展望：包括自查的经验总结和收获，以及未来的改进方向和目标。

三、自查报告的写作要点

1.真实客观：自查报告要求真实客观，不夸大和掩盖事实，对企业存在的问题和不足进行全面、客观、准确地反映，以及未来的改进方向和目标。

2.系统全面：自查报告需要涵盖企业社会责任、环境保护、公益慈善、员工福利等多个方面，并对每个方面进行详细描述和评估。

3.重点突出：自查报告要突出重点，对存在的重点问题和不足进行详细阐述，并对解决方案进行具体评估和说明。

4.语言简练：自查报告需要语言简练、通俗易懂，避免使用高科技术语，让读者能够轻松阅读和理解。

5.可比性强：自查报告需要具有可比性，以方便读者对企业的表现进行比较，对比自身与同类企业之间的差距，为公司提供一种有效的竞争优势。

四、自查报告的编写流程

1.明确报告范围和时间节点。

2.组建自查团队，制定自查计划，明确自查方法和标准。

3.实地调研，了解实际情况，采集相关数据并进行统计分析。

4.整理报告内容，规划自查报告结构。

5.编写自查报告，不断修改和完善。

6.发布自查报告，并公开接受社会监督。

五、自查报告的重要意义

一份出色的自查报告，不仅能够帮助企业了解自身存在的问题和不足，更重要的是能够提高企业社会的责任感和企业形象，让消费者、投资者等相关方更加信任企业，从而形成一种稳定的企业社会联系。此外，自查报告还能促进企业的可持续发展，让企业更好地履行社会责任，提高自身的绩效和竞争力。

综上所述，自查报告是企业展示社会责任和形象的重要手段，并对发展企业起到重要的推动作用，它的重要性不言自明。因此，企业要注重自查报告的编写，切实做好自身的社会责任，树立良好的企业形象，以进一步提高企业的竞争力和市场占有率。

自查报告怎样写(篇11)

自查报告怎样写

随着管理理念的不断发展，企业自身管理的重要性越来越被重视，自查报告也成为了企业管理的重要一环。自查报告不仅可以发现企业经营中的问题，更可以有针对性的制定改进方案，达到提高企业管理水平的效果。那么，自查报告应该怎样写呢？

自查报告的页面和格式一般有公司制定的规定，在撰写自查报告时需要完整填写每个章节的要求和主题。自查报告主要要反映本次自查中发现和存在的问题，以及提供改进措施和对照考核标准等相应的内容。

首先，自查报告要体现总体情况。自查报告需要准确描述现有的业务领域和经营模式，对企业的形象和经济实力进行客观、全面、准确地描述。

其次，整体分析自查结果。自查报告要以第一时间查出的问题为基础，结合公司实际情况进行分析，让相关人员了解存在的问题，解决问题的必要性以及可以起到的作用。

第三，针对性的改进措施。自查报告除了反映存在的问题外，还要给出可行的解决方案。针对性的改进措施要注重实用与可行性，需要从行业和企业自身情况出发，提出相对应的改进方案。并要清晰、周全、易操作，能够使相关工作人员立即着手执行。

而最终的考核标准是保证企业改革创新的关键和安全性的重要保证。企业的文化建设、员工素质、投资方向、服务质量等都需要进一步完善。自查报告一定要列出最终要达到的标准，推进工作人员的积极性和执行力。

另外，自查报告的撰写需要提高信息量和表现力。自查报告不但需要注重信息的准确、全面，还应考虑如何通过简短、明了的语句表达出自身的思考和改进方案，使读者更易懂、更容易操作。

总之，自查报告是企业管理的重要环节，写好一份自查报告不仅可以找出企业存在的问题，更可以针对性地推出改进方案，进一步提高企业的品质、服务质量和竞争力。对于管理者们来说，写好一份自查报告既展现出了企业责任心、创新意识和专业性，更是推动企业往更高更远的方向发展的基础。

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最新怎样写自查报告5篇

怎样写自查报告 篇1

自查报告是一个对个人工作进行全面回顾和总结的文书，其编写旨在反思自身在工作中的不足和错误，以及进一步提高工作能力。因此自查报告的内容和格式十分重要，下面将介绍怎样写自查报告，并给出一个相关主题范文。

自查报告的写作步骤：

1.明确目的和原则

在编写自查报告之前，需要明确自己制定自查报告的目的，以及需要考虑哪些原则。例如，你需要反思自己过去的表现并找出不足的原因和解决方法，同时需要实事求是，并向上级展示自己的悔过和作为。在这个过程中，有责任心，独立思考，自我反省的品质会使得报告更有说服力。

2.收集信息和准备材料

在完成第一步之后，需要根据自己的经历和工作经验，收集和准备相关的材料和信息，包括工作日常记录、反馈和评估报告等。在收集信息时最好事先列出自己的需求清单，对要收集的内容进行一个系统的筛选，以方便自己整理信息。

3.分析和总结

接下来，需要对收集到的信息进行分析和总结。需要特别注意的是，要从关键性原因和结果中重点分析，找到问题和解决方案，同时展示自己已经采取措施或正在付诸实践，以使上级对你的行动有所信心。

4.撰写和排版

最后，可以开始撰写自查报告，并进行排版和编制。在写作过程中，需要遵循事实、公正、客观的原则，用简洁明了的文体表述，突出重点，重点突出，同时注意无需超出范围，以防遗漏或遗漏重点。

下面是一个关于如何提高个人印象的主题范文：

自查报告：如何提高个人印象

随着职业和年龄的增长，我意识到一个职场成功的重要因素是个人印象的好坏。在过去的一年里，我努力改善自己的个人形象和行为，并总结了以下经验。

首先，要注意言行举止。作为一名教育工作者，我的言行可以影响很多人的认知和看法。因此，在工作和生活中要特别注意自己的言谈举止，文明用语、规范行为、从人际交往的角度出发思考自己的表现，加强言行的规范性。此外，要时刻提醒自己不要给领导和同事留下不良印象，如迟到、懒散等。

其次，要懂得掌握职场礼仪。除了言行外，职业礼仪也对个人印象造成了深刻的影响。礼仪对于职场的各个层面都很重要，如会议、活动、招聘等等。因此，要了解职场上的各类流程、礼仪等规范，从视觉效果、口头表述、外部展示等方面掌握好职场礼仪，以更好的印象来优化自己的品质。

最后，要注意面部表情和穿着搭配。对于个人印象来说，形象展示是最为重要的。因此，外表的衣着和面容，同样也会成为个人印象的重要部分。穿着要符合场合、工作、身份等条件要求，要自觉规范自己的穿着搭配，并做到面带微笑，面色平和、言行得体等，让自己的面容与内心素质相符合。

总之，提高个人印象是一个需要长期努力的过程。我会不断总结反省自己的行为，在实践中不断优化自己的工作和形象，来提高自己的个人印象，增加在职场中的竞争力。

怎样写自查报告 篇2

自查报告是企业或组织对自身经营、管理等方面进行全面、客观的检查与评估，并从中找出问题、总结经验、提出改进措施的重要工具。在撰写自查报告时，应该遵循客观、真实、详实、公正的原则，让读者能够全面深入地了解企业或组织的运作状况和存在的问题，以便进行有针对性的改进和提升。下面就是有关自查报告的写作方式的主题范文：

一、前言

自查报告通常以前言或总结开头，简明扼要地阐述自查报告的目的与研究对象，为读者提供基本背景信息。在前言中，应该叙述自查报告的撰写背景、动机和目的等。此外，在前言中也可以简单介绍一下企业的发展历史和现状，以更好地铺垫自查报告的主要内容。

二、自查内容

自查报告的核心部分是自查内容，也是读者最关心的部分。对于自查内容的整理与撰写，企业或组织应该从财务、经营管理、人力资源、法律合规、环境保护等方面进行全面、详实的描述和分析，对企业或组织的重点业务、重要产值、安全生产、招投标、关键环节等方面进行深入挖掘和检查，从而找出存在的问题和不足。

3. 自查过程

自查过程是自查报告的重要组成部分。在自查过程中，企业或组织应该指定专人或专组负责自查，并明确自查任务分工和时间节点。此外，自查过程中要确保充分调查和收集必要的资料和数据，并进行进一步的分析和评估。自查过程的描述应该包括自查的时间、地点、方式、内容、步骤等，以便读者更全面地了解自查的过程和结果。

4. 自查成果

自查成果主要包括存在的问题和推动改进的建议。为了使自查成果更具实际操作性，企业或组织应该分类打标签、逐一分析问题，并提出改进建议。在撰写自查成果时，应该突出重点，明确自查发现的重大问题和隐患，并在此基础上精准提出解决问题的方案和措施。自查成果还应该表示对内外部专家、客户、供应商等相关人士的感谢，表示自己对自查成果的负责和决心。

5. 结束语

在报告的结束语中，企业或组织应该再次强调自查报告的目的、意义和价值，并呼吁内部各部门全力配合，认真落实自查建议和改进措施，以便更好地推动企业或组织的可持续发展。此外，结束语也应该感谢所有参与自查工作的人员和相关机构，以及阐述企业或组织的未来发展规划和憧憬，为自查报告画上圆满的句号。

综上所述，撰写自查报告需要进行细心的计划，针对性确定自查内容和范围，严格遵循客观、真实、详实、公正的撰写原则。通过自查报告对企业或组织的各个方面进行全面、深入的检查和评估，发现其中的问题和不足，提出可行的改进建议和措施，有助于促进企业或组织健康有序、持续发展，取得更好的经济效益和社会效益。

怎样写自查报告 篇3

自查报告怎样写

随着管理理念的不断发展，企业自身管理的重要性越来越被重视，自查报告也成为了企业管理的重要一环。自查报告不仅可以发现企业经营中的问题，更可以有针对性的制定改进方案，达到提高企业管理水平的效果。那么，自查报告应该怎样写呢？

自查报告的页面和格式一般有公司制定的规定，在撰写自查报告时需要完整填写每个章节的要求和主题。自查报告主要要反映本次自查中发现和存在的问题，以及提供改进措施和对照考核标准等相应的内容。

首先，自查报告要体现总体情况。自查报告需要准确描述现有的业务领域和经营模式，对企业的形象和经济实力进行客观、全面、准确地描述。

其次，整体分析自查结果。自查报告要以第一时间查出的问题为基础，结合公司实际情况进行分析，让相关人员了解存在的问题，解决问题的必要性以及可以起到的作用。

第三，针对性的改进措施。自查报告除了反映存在的问题外，还要给出可行的解决方案。针对性的改进措施要注重实用与可行性，需要从行业和企业自身情况出发，提出相对应的改进方案。并要清晰、周全、易操作，能够使相关工作人员立即着手执行。

而最终的考核标准是保证企业改革创新的关键和安全性的重要保证。企业的文化建设、员工素质、投资方向、服务质量等都需要进一步完善。自查报告一定要列出最终要达到的标准，推进工作人员的积极性和执行力。

另外，自查报告的撰写需要提高信息量和表现力。自查报告不但需要注重信息的准确、全面，还应考虑如何通过简短、明了的语句表达出自身的思考和改进方案，使读者更易懂、更容易操作。

总之，自查报告是企业管理的重要环节，写好一份自查报告不仅可以找出企业存在的问题，更可以针对性地推出改进方案，进一步提高企业的品质、服务质量和竞争力。对于管理者们来说，写好一份自查报告既展现出了企业责任心、创新意识和专业性，更是推动企业往更高更远的方向发展的基础。

怎样写自查报告 篇4

自查报告是指个人或单位在一定时间内对自身行为、制度、管理等方面进行自我审查、自我诊断，总结出存在的问题，回顾经验教训，提出整改建议，以实现自我完善和提高。本文将从自查报告的作用、基本结构、写作步骤、注意事项等方面进行阐述，以期帮助读者更好地完成自查报告的撰写。

一、自查报告的作用

自查报告对于个人或单位的自我管理和发展具有重要作用。首先，自查报告可以促进自我反思。对于自己或单位工作中存在的问题，自查报告可以帮助自我审视，找出问题根源，以及改进的方法和措施。其次，自查报告可以提高组织效率。自查报告实质上是一个完整的管理体系，使个人或单位的行为更加合理、规范，提高工作效率，实现管理的全面性和科学性。此外，自查报告还可以增强工作信心。自查报告通过对工作的总结和反思，激发自身或单位的自信心和责任感，为更好地发展和前行提供动力和保证。

二、自查报告的基本结构

自查报告应包括以下基本结构：标题、目录、摘要、正文、总结和参考文献。

1. 标题：标题应简练明了，反映自查报告的主要内容和特点。

2. 目录：目录列出自查报告各个部分的名词和页码，便于读者查找。

3. 摘要：摘要是自查报告的核心内容，必须简短、准确、具体，概括而不失重点。摘要应包括自查报告的主要研究内容、方法、结果、意义等。

4. 正文：正文是自查报告的主体部分，有逻辑、有结构、有理论支撑。正文应该包括自查报告的背景、目的、研究方法、发现、分析、结论等内容。正文中应有清晰的第一层标题、第二层标题和第三层标题，以便于行文的逻辑性和层次性。

5. 总结：总结是自查报告的最后一部分，也是自查报告的重要组成部分。总结要点要简洁明了，对自查报告的核心内容、思路、方法等进行概括和归纳。

6. 参考文献：参考文献记录自查报告中所用的书籍、报纸、期刊、网络等来源，便于读者查证。

三、自查报告的写作步骤

自查报告是一个复杂的过程，需要经过以下几个步骤完成。

1. 确定自查报告的目标和工作任务

首先，需要明确自查报告的目标和工作任务。自查报告的目标应该明确，具体，实现自动监控，编写并完善自我管理制度，减少错误率等。工作任务需要细化，包括自查对象、工作的标准和方法、收集数据的途径和渠道等。

2. 开始查找相关资料

确定了自查目标和任务之后，需要收集相关资料。可以通过查阅书籍和资料，了解自查对象的历史和现状，分析存在的问题和局限性，收集相关数据和信息。

3. 分析和总结自查报告的核心内容

分析和总结自查报告的核心内容是撰写自查报告的关键步骤。在这个阶段，需要从多个角度分析数据，查找问题根源，找到合适的工作方法和措施。总结核心内容需要对所有数据进行归纳总结，明确存在的问题和提出的解决方案。

4. 撰写自查报告

撰写自查报告前需要进行规划，要根据报告要求的范围和内容，逐步组织主题。在撰写自查报告的整个过程中，应充分发挥逻辑思维，保证论据在整个文章中的一致性和连续性。同时，要注重语言的表达，使自查报告具有一定的可读性和易读性。

5. 审核和修改自查报告

完成自查报告后，需要仔细检查和修改自查报告。检查内容应包括文法、信息的准确性和流畅性等。只有通过反复验证才能保证自查报告的完整性和可信性。

四、自查报告的注意事项

在自查报告的撰写过程中，需要注意以下一些问题：

1. 撰写自查报告前，务必要制定好撰写计划和内容结构，确保文稿的逻辑性和完整性。

2. 书写要正确、整齐、规范，切忌错别字和语法错误。

3. 自查报告应具有实事求是，准确性和可读性。

4. 在进行问题分析时，务必要全面考虑，避免漏洞和思维想入非非。

5. 自查报告不仅要列出问题，还应提出相应的解决方法和具体步骤。

6. 注意自查报告的篇幅，不要出现冗长、重复内容。

7. 适时修改和完善自查报告，根据工作实践进行必要调整。

综上所述，自查报告的写作不仅需要有扎实的基础知识和实践经验，同时也需要有科学的方法和策略。在撰写自查报告时，应该秉持实事求是、客观公正的原则，始终以问题的解决为目标，以最终的整体效果为基础。通过自查报告的不断完善和实践，可以实现对工作得以规范，制度得以升级，创新得以提出，在人才管理和组织发展中发挥重要作用。

怎样写自查报告 篇5

自查报告是一项定期进行的工作，主要是为了审查自我工作、管理及其结果。在工作过程中，我们可能会遇到很多问题，也许是自身技能不足，也许是管理不善，甚至可能是个别员工的作为不当，而自查报告可以很好的帮助我们总结经验，吸取教训，提高工作效率。那么怎样写自查报告呢？

一、自查的目的和意义

在写自查报告前，首先要明确自查的目的和意义。自查的目的主要是对自己的工作进行真实全面的反思和总结，从而找出工作中存在的不足和问题，采取相应的措施进行改正和提升。自查的意义主要体现在以下几个方面：

（1）全面了解自己的工作状态，发现问题，寻找优化方案，提升工作效率和质量。

（2）加强个人的管理意识，促进自我成长和发展，提升自我价值。

（3）对整个团队工作进行评估，发现团队工作存在的问题和不足，提出改进意见，实现团队的高效运作。

二、自查的方式和内容

自查的方式主要有两种：一种是个人自查，即自己对自己进行检查和评估；另一种是团队自查，即对整个团队的工作进行检查和评估。对于被检查的内容，主要分为以下几个方面：

（1）工作计划的完成情况。这包括工作任务完成的情况、工作质量和效率是否达到预期目标、个人时间的管理是否科学合理。

（2）个人能力的提升情况。根据自己的工作性质和职位需求，进行有针对性的学习与提升，提高个人业务水平和管理能力。

（3）工作协调和团队合作的情况。在工作过程中，是否积极地与团队成员进行沟通和协调，共同完成工作的目标。

（4）工作中发现的问题和解决方案。对工作中存在的困难或问题进行清晰描述，并提供可行性的解决方案，促进工作质量的提高。

（5）工作中得到的成就和收获。对于在工作中得到的成就和收获，进行详细的描述和总结，以便在今后的工作中不断发挥自身的优势，挖掘自己的亮点。

三、自查报告的撰写要点

在写自查报告时，需要注意以下几个要点：

（1）真实遵循。自查报告是对自己工作情况的总结和反思，必须对自己的工作状态和管理成果实事求是地进行反映。不能因追求好看的报告而夸大自己的成就或者强调自己的重要性。

（2）全面全面。自查报告包括个人管理、工作任务完成情况、协调配合、问题解决方案等方面。要注重对各方面进行分析总结，对自己的管理成果和团队协作能力进行客观评价。

（3）页面整洁。要保持自检报告的风格简洁、大方，不能出现失误、涂抹、毛刺、划痕等问题，要保持页面整洁，让人阅读随手即可。

（4）要点明确。自查报告必须要点明确，包括自己的工作和管理成果、存在的问题和策略、措施和未来的工作目标等。这样才可以使报告内容更加丰富而有条理性。

四、自查报告的总结

自查报告的撰写工序包括对工作自己自身状况的反映和对整个团队工作的评价总结。特别的是，自查报告是一项持续的工作，因此，写自查报告应该是一个系统化的过程，可以拓展，补充、改进，在自查、自学、自省中得到成长和提升。

总之，自查报告的撰写过程中，要注意如下几点：要明确自查的目的和意义；要清楚自查的方式和内容；要注意自查报告的撰写要点；最终，在自查报告中要总结过去的工作，明确未来的工作目标，为工作更加高效的展开，带来积极的帮助。

自查报告怎么写11篇

自查报告怎么写 篇1

为保障食品安全，我厂质量管理人员对照《食品安全自查管理制度》的内容，从生产场所、环境、厂房及设施情况、生产设备和检验设备情况、质量管理情况等多个方面，逐条进行自查。根据自查情况，自身感觉各方面做得尚可，基本符合要求。对于稍有差次的，及时做了整改。现阶段，我厂基本能做到系统管理，按标准要求组织进货、生产和销售。现将我厂自查的情况总结如下：

一、生产场所、环境、厂房及设施情况检查情况：

厂区内外环境整洁，生产区域周围无污染源，无昆虫大量孽生的潜在场所；厂房、设备布局和工艺流程以及各生产环节人员、货物无交叉污染现象；生产场所墙壁和屋顶装饰材料应完好，无损坏或脱落；照明设备的防护罩等设施完好；生产车间更衣室、更衣设施、非手动式流水洗手、干手、消毒等设施完好；生产车间的防尘、防鼠、防蚊蝇、防昆虫和其它动物进入的设施完好有效；库房整洁、干燥、地面平整。库房通风、防火、防鼠等设施良好运行；库房内原料、成品及包装材料等各类材料和产品离地、离墙存放，不同贮存区域设有明确标识。

二、生产设备和检验设备情况检查情况：

在用生产设备正常运行；生产设备根据工艺需要进行清洗消毒、维修和保养并有记录；检验室内出厂检验用检验设备正常运行；计量器具符合法律规定的检定要求。

三、企业质量管理情况检查情况：

我厂定期对相关从业人员进行培训并记录；在岗的人员定期进行健康检查，有健康检查证明；从事食品生产的人员，进入生产车间前洗净双手，穿戴清洁的工作衣、帽，头发不得露于帽外，不佩戴首饰；原料的进货验收有记录，对进货的原料、食品添加剂、食品相关产品进行索证索票。生产过程做好投料记录；有关键质量控制点的操作控制程序记录；我厂按照现行有效标准的要求对出厂产品进行检验，每批次产品经检验合格后出厂销售，有检验记录。

记录内容包括对检验产品名称、规格、数量、生产日期、生产批号、检验结果等内容；对生产的.每批产品留存样品，样品保存期限不少于产品保质期；产品标识标注符合相关法律法规及标准的要求；企业有出厂销售产品的销售记录，记录内容包括所销售产品的名称、规格、数量、生产日期、生产批号、购货者名称及联系方式、销售日期等信息；我厂未出现消费者投诉及不合格产品召回现象，我厂制定有食品安全事故处置方案，定期检查各项食品安全防范措施的落实情况，处置食品安全事故记录。

四、存在的问题及处置情况：

1、原料库垫板较少，改进后增加垫板。

2、成品库产品未按要求分区存放，改进后按产品进行分区存放，

经过此次自查，我厂基本符合食品安全生产要求，并提高了质量安全意识，杜绝了质量安全隐患。

自查报告怎么写 篇2

我园自接到区教育局《关于开展饮水卫生自查工作的紧急通知》和《关于进一步加强学校、托幼机构饮用水卫生管理的通知》后，园方立即安排人员参加区教育局、区卫生局联合召开学校饮水安全工作会议，通过与会学习，回来后认真落实开展了本园饮用水自查自纠工作，现将自查结果归纳如下：

一、基本情况

1、供水情况

幼儿园目前由厨房营养员每天烧煮好开水，适温后灌装到开水壶内，再由各班保育员领送到班上倒入保温桶内，供本班的幼儿饮用；保温桶都加盖带锁。

2、管理制度情况

通过召开相关人员会议，副园长、后勤主任、食堂管理员、保健老师、保育员参与，讨论通过随后落实专人负责，后勤主任指挥调控并统一安排，食堂管理员和保育员执行的操作流程。后勤主任管理好生活用水方面的卫生；保健老师监督、检查幼儿饮水卫生。

（1）制定了《幼儿园饮用水卫生管理制度》、《幼儿园饮水突发污染事件应急预案》等制度。

（2）保健室对饮水设施都建立了档案；

（3）保健室有专人定期对饮水设施进行检查；

二、宣传教育工作

1、通过校园广播，宣传板报、生活活动等形式加强对幼儿饮用水安全的教育工作，教育幼儿讲究饮水卫生，不喝生水。

2、保证幼儿喝水的水杯一人一杯，每天洗净消毒。工作人员不使用幼儿水杯。

3、提供幼儿饮水空间，保证幼儿自由饮水。

4、指导幼儿科学的饮水方法，养成幼儿良好的饮水习惯。

三、规范报告

我园已将饮水卫生安全工作纳入了本单位突发公共卫生事件的发现、收集、汇总与报告管理工作制度，接受闵行区卫生局、颛桥社区卫生服务中心和

区教育局对饮水安全的监督、检查工作。

报告人：

电 话：

闵行刘诗昆音乐艺术幼儿园

20xx-4-10

自查报告怎么写 篇3

我校地处市区，是省首批重点高中，首批示范性高中。xx年8月迁入新校区。结束南北两校区管理模式。新校区办学条件优越，校园占地323亩，一期工程投资2.4亿元，建筑面积9万多平方米。学校有专门的饮用水储备间，现在校师生员工人数达6000多名。学校设有专门的饮用水管理人员，领导重视，制度健全、管理到位。几年来，特别是迁入新校区之后，在市教育局和学校领导的正确领导下，学校严格执行《中华人民共和国食品安全法》、《学校卫生工作条例》，坚持预防为主的工作方针，实行卫生行政部门、教育行政部门管理监督、指导，学校主管校长亲自负责的卫生监督小组，具体实施的工作原则。制定了各种规章制度、岗位责任，并定期检查、指导、评比。由于各级领导的重视、建校以来，没有发生过中毒事件，卫生合格，并取得卫生许可证。

我校领导高度重视，校长、书记、主管校长和主管部门召开会议，并亲自检查，对照有关规定，进行了认真自查，并形成了以下自查报告。

一、各种规章制度、岗位责任。

近几年来，我校非常重视饮用水的管理工作，成立了以校长为组长的预防突发公共卫生事件领导小组，以主管校长为组长的食品饮用水卫生监督检查小组，并有岗位责任制度，责任追究制度。

二、环境设备、存放是否符合卫生要求。

设施、设备存放合理，有相对独立的存放间，房间通风。

三、卫生许可证、工作人员健康证、个人卫生。

有上级卫生部门颁发的卫生许可证，工作人员有健康证，没有留长发，没有戴手饰和涂指甲等情况，都能佩带健康工作证上岗，上岗前都能做到用流动清水消毒洗手，穿戴清洁工作衣、帽，并把头发置于帽内，并配带一次手套和口罩。各组都看到卫生管理制度上墙，并能由组长检查、监督。每天要求上班时间换工作衣，下班后换便装。

四、检查饮水机清洗消毒情况。

能按照要求认真遵守消毒规程，充分利用好消毒设备、做好消毒记录，采用方法是高，有专人负责。

五、采购是否符合卫生要求

没有发现超过保质期、变质、变色、霉变、生虫、有异味的，每天能做到专人采购有固定的符合卫生许可的经营单位。所要合格证，符合有关部门检验。

六、存在的问题及处理方法。

1、房间不够大，人和水没有分开。

2、有些包装袋不完整。

以上存在问题之处，学校领导已现场研究决定，马上整改，近日整改完毕。

通过认真自查，我校饮用水工作一定要按上级的要求落实好每一项工作。

自查报告怎么写 篇4

根据《20xx年xx区教育局开展整治庸懒散浮拖、改进工作作风实施方案》的精神，本人能认真按照上级的统一部署，深入开展“整治庸懒散浮拖、改进工作作风”专项教育活动，对照自身的思想、纪律、工作、作风等方面剖析如下：

一、个人工作作风情况：

自开展干部作风整顿活动以来，我能够按照单位作风整顿活动计划的安排，积极参与这次活动。在认真学习的同时，围绕作风整顿的具体内容，对照自己平时的实际工作及思想动态，认真查摆了在思想作风、工作态度等方面存在的问题，并对其成因以及危害进行更深层次的剖析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善目的。

二、存在的主要问题

1、创办特色学校的理念不够清晰，存在因循守旧的思想，工作中缺乏创新意识。

2、平时忙于琐碎的事务工作，业余时间疏于学习和提高。

3、存在老好人的思想，对学校中个别不良现象没有及时批评纠正。

三、下一步的整改措施：

针对自己在工作中存在种种问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，坚持不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动;行动上要增强奉献意识，不计得失，尽力尽心干好每一项工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽，对己严，勇于奉献，扎实做好每一项工作，提高自己综合素质。具体做到以下几点：

1、加强学习，提高自身素质。自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，深刻理解共产主义理论与时俱进的理论品质。并将学习和工作实践相结合，理论指导实践，提高自身的政治和思想文化素质。

2、在强化服务意识上下功夫。作为一名事业单位基层干部，我将进一步树立大局意识、服务意识。把握工作思路，深入调研，及时掌握工作中存在的困难和问题，加强与教师间的思想交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。

3、增强创新意识，工作争强当先。与时俱进，开拓创新，进一步更新观念，大胆工作，工作中勤于思考，多发现问题，多想办法，多出路子。转变作风，扎实工作，争做实践职业道德的模范，争当先锋党员。保持共产党员的先进性重要的是保持思想上的与时俱进。不断增强责任感、使命感，大力弘扬求真务实的精神和作风，紧贴中心任务和本职工作。

4、加强道德素质修养，树立文明形象。带头倡导和实践共产主义文明新风，敬业爱岗，甘于奉献，有强烈的事业心和责任感，作风扎实，勤奋工作，做实践职业道德的模范。

5、经常反思，保持良好的工作作风。按照“学有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想和忠诚党的教育事业，维护党的纪律的原则，力争成为知识型、谋划型，务实型，开拓型，复合型的干部。

总之，今后我将在上级教育部门和领导的帮助支持下，在作风整顿活动中，继续查摆自己在各方面存在的不足和问题，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，努力把工作抓好，抓出成效。

自查报告怎么写 篇5

按照县委有关生态文明建设和环境保护安排，认真落实环境保护“党政同责、一岗双责”制度，打赢“蓝天、碧水、净土”三大战役，深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，大力推进生态文明建设，全面提升我乡生态环境保护水平，现就环境保护工作自查报告如下。

一、提高环保意识，落实网格责任

按照“党政同责、一岗双责”的要求，成立了以乡长为组长的环保工作领导小组，通过召开党委会、乡干部会、村干部会议的形式践行“绿水青山就是金山银山”的发展理念。制定了《xx乡网格化环境监管实施方案》，将工作细化分解，责任落实到人头。明确了全乡环保工作三级网格化监管体系的总体要求，以及各级网格员职能职责，开展包村蹲点督查和各级网格员巡查工作，根据走访情况如实填写《巡查记录表》上报。加大案件查办力度，根据巡查情况和群众投诉线索，根据联村包片分工，做好现场调查和整改督促。全力抓好落实，实现环境监管工作的规范化、精细化、长效化，从源头减少污染隐患，提升生态环境质量。

二、实施“蓝天工程”，改善大气环境质量

1.加强秸秆禁烧治理

乡村、村组两级签订目标责任书共xx份，分解责任片区9块。各村实行乡领导包村、村支书和主任具体负责，驻村工作人员所按年初分工，全程下沉参与夏、秋收秸秆综合利用和禁烧工作;签订《禁焚秸杆书》1000余份;悬挂横幅、标语30余幅;宣传栏、广播等10余期;手机短信6000余条等，通过各种宣传方式，广泛动员宣传有关政策法规;乡督查组由乡领导亲自带队，每天对各村开展督查。

2.加强农药喷洒污染防治

我乡果农在防治果树病虫害过程中喷洒农药存在污染空气的行为，我乡广泛宣传，发送手机宣传短信500余条，宣传标语10余条，并组织30余人次深入田间地头向群众宣传使用低毒、高效的农药，科学合理的喷洒方式，切实保护好空气质量。

3.加强扬尘污染防治

我乡开展环保大巡查，督促各污染源加大扬尘防控力度，消除扬尘污染，并配合县级各职能部分开展联合执法，有效的保证了我乡生活环境。

三、实施“净土工程”，改善土壤环境质量

针对当前存在农户使用农药化肥不科学、不合理的情况，我乡加大宣传力度，悬挂横幅、标语10余幅;手机短信3000条等;同时，并组织60余人次深入田间地头向群众宣传使用低毒、高效的农药，科学处理废袋等，切实保护好土壤。

四、实施“水清工程”，改善水资源质量

1.水源保护区保护

对饮用水源地设置保护区标示标牌、围栏等设施;落实专人对保护区进行定期巡查，确保水源保护区不受破坏、影响，确保饮水安全。

2.河流流域保护

落实河长制，针对xx河、七五水库制定“一河一策”和内容清单，明确各项目标任务和具体措施，通过清河、护岸、净水、保水四项行动，逐年对河流进行整治，改善河流流域生态环境。

3.林地保护

严格落实林地保护的各项法律法规，加大林地保护宣传，发送宣传单300余份，发送手机宣传短信400余条;加强护林防火巡山工作，共出动100余人次;有效做好了水土保持工作。

五、其他环节保护工作

1.畜禽养殖污染防治

通过专项整治，共排查出我乡规模养殖农户2户，发现问题2个，下发整改通知2份，开展通过增加治污设施等措施，已完成1户养殖户畜禽养殖污染防治的销号工作。

2.城乡环境综合整治

加强宣传，让群众养成良好的生产生活生产习惯，不要乱扔垃圾，在使用农药时不要乱扔农药瓶、农药袋，把房前屋后的杂物堆放整齐;督促群众对腐烂的甜樱桃进行无害化处理，采用填埋或者仍进化粪池等方式处理;各村打扫卫生的人员和乡上的保洁员要及时对辖区内环境进行清扫，保证干净整洁;并及时对垃圾池进行焚烧、清理，保证垃圾池不爆仓。为全乡打造一个优美舒适的环境。

总之，我乡xx年在县委县政府的坚强领导下，在县环保委的关心、指导下，全面完成了县下达我乡的各项环保目标任务。

自查报告怎么写 篇6

减负是一项艰巨的任务、一个庞大的工程和一个漫长的过程。这不仅涉及教师观念的改变，更涉及教师教学能力的提升，同时也涉及学校的机制保障。历年来，学校十分重视减负增效工作，现将我们的做法汇报如下：

一、成立领导小组

为使“规范办学”、“减负增效”工作真正落到实处，突出以人为本，以学生全面均衡发展为培养目标，学校成立领导小组。领导小组成员安排如下：

组长：於贺川

副组长：张国山张敏

组员：各任课教师

实施落实：全体教师

二、落实减负增效，实施素质教育

为深入实施素质教育，努力提升学校内涵，保障“减负增效”工作有效落实，我校严格执行“五项规定”。

1、严格执行课程方案。按照国家、省课程计划的规定安排教育教学活动，始终做到：坚持按标准课时开课，不随意增减课时；坚持按课程设置开课，不随意增减科目；坚持按课程标准要求教学，不随意提高或降低教学难度；坚持按教学计划把握进度，不随意提前结束课程和搞突击教学；坚持按规定的要求考试，不准随意增加考试次数。严禁公布学生考试成绩及按成绩排列名次，更不得按考试成绩给学生安排座位等。实行学生学业成绩与成长记录相结合的综合评价方式评价学生。

2、严格控制学生作业总量。小学

一、二年级一律不布置课外书面作业，

三、四年级课外作业量不超过30分钟，五年级不超过一小时，双休日及节假日不加大作业量。我校加强对各科作业量的协调管理，严格控制每日各科家庭作业总量，并和家长进行沟通，保证小学生有9小时以上的睡眠时间。提倡“五留五不留”：留适时适量的作业，留自主型作业，留分层型作业，留实践型作业，留养成型作业；不留超时超量作业，不留节日作业，不留机械重复作业，不留随意性作业，不留惩罚性作业。教师严格按照学校规定的教学常规要求，精心设计每一堂课，优化教学设计和课堂教学过程，向课堂40分钟要效益，确保课堂内有充足的时间让学生做作业，严禁拖堂占用学生的课间休息时间。

3、严格执行学校作息时间表，严格控制学生在校活动时间。我校学生在校活动时间不超过6小时。严格执行节假日放假通知，不占用课余和节假日等时间安排学生集体补课或以补差、提优等形式变相组织集体上课。完善“两操一活动”制度，坚持各年级各班级每周体育课足节；实行大课间体育活动制度，不占用学生的课间休息时间，保证学生每天在校体育活动时间不少于一小时，我校每学年还将开展各种体育活动、文艺汇演等，丰富学生的课余生活。

4、严格教辅用书的征订和使用。我校学生所使用的均为上级规定的教学用书和教辅材料，未经上级教育主管部门推荐、审核、批准的教辅用书学校坚决不订，合理用好教辅用书，有层次性、有选择性地练习，以适应不同层次学生的需要。

5、严格办学中的违法行为。深入贯彻实施《义务教育法》，学校未以各种名义设重点班、快慢班；教师在教育教学过程中未发生体罚或变相体罚学生的行为，未发现教师赌博、有偿家教行为。学校坚持免试就近入学原则，不违规提前招生和举行任何形式的选拔性考试，不以各种学科竞赛成绩、特长评级作为录取依据。

三、扎实“减负”，科学“增效”

1．更新思想观念。从实施素质教育的大局出发，组织教师学习有关文件精神、先进的教育理论，深刻领会新课程标准精神与意图，落实“以人为本”的教育发展理念，从根本上转变教育观念，端正教育思想，教学行为。让全体教职工能够认识到：

（1）“减负”不等于减质量；

（2）“减负”是教师工作高效的表现；

（3）“减负”是让学生健康成长的必要必须的工作措施；

（4）“减负”是培养创新、实践能力人才的需要；

（5）“减负”是学校继续发展的需要，唯有减负，才是真正落实“以人为本”的教育发展新观念。

2．提高业务水平。课堂教学是实施素质教育的主渠道，要提高教学质量，减轻学生过重负担，就必须提高课堂教学的效益。教师要加强有效课堂研究，落实课堂教学三要素，即：面向全体、全面提高、主动发展；要积极探索新的教学模式，改进课堂教学，从提高课堂教学效率入手，全身心投入教育教学，全面落实教学工作“十要”，即：备课要深，上课要实，作业要精，教学要活，手段要新，活动要勤，考核要严，辅导要细，负担要轻，质量要高。学校制定了教师备课、上课、听课、作业布置和批改、考核评价的基本要求，教师能按要求进行备课、上课、听课、作业布置和批改、考核评价。

3．大力宣传，家校配合实现“减负增效”。家校通力合作，是“减负增效”落到实处的一个重要措施，学校与家长加强沟通与交流，让家长对目前的教育形势、对我校的教育理念和具体做法有更清晰的认识，从而也更清楚如何配合学校做好孩子的引路人，让家长高度重视孩子良好学习习惯的培养，加强孩子课外学习的管理，帮助孩子解决学习和生活中的困难。

4．大力加强学生好习惯的培养和自主学习能力的培养。学校组织开展丰富多彩的活动，指导学生课外学习和活动，提高自我管理的能力，开展“每天读书一小时”活动。布置适量的内容丰富的家庭作业，并督促学生按时完成学习任务，注重学生课外学习和活动质量的监测与检查，组织和指导学生开展课外合作学习。节假日是学生休息的时间，加大学生的闲暇教育，指导学生过好节假日。

5．积极探索开发利用校内教育资源，开放学校图书馆、计算机教室等，充分发挥各类设备、器材育人功能，促进学生素质的全面提高。图书室、阅览室面向全体师生开放。重视学生实验，培养学生的动手能力。

6．积极开展丰富多彩的群体活动，关注师生员工的身心健康。

（1）保证学生每天一个小时的体育锻炼时间。学校每天上、下午各安排一次眼保健操和课间操，并保证学生课外活动的正常开展。课外体育活动组织学生开展广播体操、踢毽、跳绳等竞赛活动，既丰富多彩，又起到了寓教于乐的作用。

（2）学校有体活室、棋类室、乒乓球室等，政教处会同体育组、年级组组织教职工开展乒乓球、象棋、扑克牌等系列比赛，帮助老师加强体育锻炼。

四、立足课改，追求高效，认真做好教学管理工作

1．求真、务实地抓好课程改革工作。学校成立了课改工作领导小组，要求各备课组将新课标研究作为组内的中心工作，务求实效。小组集体备课突出做好两件事：以研究教法为重点研究新课标，以课题研究为难点研究新课标。

2．扎实抓好《义务教育阶段课程设置方案》落实工作。学校严格执行《义务教育阶段课程设置方案》，开齐开足课程。学校制订校本课程开发计划，成立校本课程开发领导小组，积极开发并形成学校特色的校本课程。

五、切实开展推动新课程实验的教学研究活动

为使课改实验能持续、高效地开展下去，我们将开展全校各年级全员参与、联动展开的教学研究活动，为课程改革启动营造一个良好的氛围。

1．强化校本培训。实施新课程，转变观念是关键，在积极组织教师参加各级各类培训的同时，我们将开展形式多样的校本培训。通过听专家讲座和骨干教师的辅导，引导老师学习领会新课程的理念。通过讨论学习成功案例，引导老师学习新课程教学的设计，通过推荐一些理论书籍、课改信息引导教师撰写课改论文、选树科研课题。

2．抓好教师培训工作。备课组长的培养及培训有计划、有措施，并切实落实。新上岗教师和骨干教师的校本培训计划，内容明确、保证时间、目标清楚，效果明显。“老带新”和“结对子”活动安排细致，成效显著。我们积极开展各种评优课、研讨课、交流课、示范课评比、交流活动，促进教师业务水平的提高。

自查报告怎么写 篇7

按照攀教发[20xx]85号文的要求，我处进行了全方位的安全工作自查，现将情况汇总如下：

一、食堂食品卫生安全管理工作方面

学校食品卫生安全管理工作是学校各项安全工作中的重中之重。近阶段我们按照相关法律法规及上级部门要求，对食堂进行了规范和到位的管理。结合要求，我们对食堂的管理工作自查如下：

1、加强了管理，健全了制度。我们制定和健全了《总务处各岗位日常安全工作规程》、《市九中食堂工作人员奖惩制度》、《食堂食品卫生安全管理制度》等制度 ，在工作中我们也加大执行和检查力度，狠抓工作的落实。

2、实行了食品卫生与安全层层责任制，将责任分解到个人。严格执行食品卫生与安全各项条例和规定，坚持学校定期检查和食堂自查制度。具体到食堂的日常工作，实行“班长责任制”，责成班长加强管理。

3、食堂办有卫生许可证，从业人员无论是正式工还是临时工均是持证上岗（健康证）并进行定期体检。

4、食堂的食品购买、储存和加工等方面均符合卫生要求，坚持了试尝、留样制度。

5、鉴于食堂机械多的实际情况，我们特制定了《食堂机械安全规程》，要求每一位食堂工作人员必须熟悉食堂机械的性能和安全操作规程。对于新招聘的临时工，在未熟悉食堂机械的性能和安全操作规程前，不得单独操作和使用食堂机械，从而避免了安全责任事故发生。

6、制订了《食堂食品卫生与安全预防措施》和《食品卫生与安全应急预案》。

7、食堂严格执行了定期消毒的制度。

8、 对学生进行了食品卫生与安全知识宣传教育，如养成良好卫生习惯，防止食物中毒等知识，从而增强了学生卫生安全意识和自我保护能力。

9、坚持了食堂夜晚值班制度，规定值班人员必须在睡觉前检查防火、防盗情况，如炉灶的火是否备好，门、窗是否关好等。

10、加强了预防工作，如严格规定：学校非食堂工作人员禁止进入操作间，校外人员禁止进入食堂等。每餐完毕，要求食堂立即进行清洁卫生打扫。打扫完之后，又要求立即将食堂就餐大厅门窗关闭，防止不法分子进入搞破坏活动。

1、重视了安全工作过程管理。在每一学年度，我们在学期开始、期末都要对食堂安全工作进行专门布置，并加大检查力度。

2、随时检查食堂各种机械的接地线，以免漏电而发生安全事故。

3、有针对性地按计划分期、分批对全体食堂从业人员进行食品卫生、营养知识，相关法律、法规知识培训，努力提高他们的业务水平和法律意识。

二、水电工、维修工常规管理中的安全工作方面

1、督促水电工每周对教室、食堂、学生宿舍的照明灯、照明线路、开关、插座等地方进行检查，确保用电安全。

2、督促维修工每周检查教室吊扇、宿舍摇头扇、公用部份电热水器、食堂机械等地方的安全运行情况。

3、督促水电工、维修工必须按操作规程进行工作，确保人身安全。

4、督促水电工、维修工不定时检查全校路灯、教室走廊灯及厕所电灯的照明情况，发现问题，即时处理。

5、实行工作回复制度，要求检查中发现问题及时处理，并将情况汇报给总务处。

三、建筑、消防安全工作方面

1、楼梯、走廊、护栏、住校生床、学生公寓安装的电热水器、电风扇等符合国家的行业标准和安全要求。

2、楼道、走廊及其他通道安全、通畅，照明设备处于正常状态，受损时均得到了及时的维修。

3、现在使用的教学用房、教辅用房无存在安全隐患的现象。

4、食堂建筑、设备与环境符合卫生标准和要求。

5、高压配电房200κνα配电容量已不能满足实际需要，近期连续出现不堪负载等故障。12月7日，我处向市教育局递交了《关于攀枝花市第九中学》

6、消防器材进行了定期检查。

四、水源的安全工作方面

1、我校水源符合国家饮用水水质标准。

2、对我校抽水房处的不安全隐患进行了整改，目前已将抽水房拉匝门进行加固、窗户安装防盗网的处理。

五、临时工管理方面

1、新招聘的临时工严格执行了准入制度和用人标准。

2、新招聘的临时工目前尚未发现有精神病和传染病史的人。

3、对于新招聘的临时工，责成食堂班长和绿化组组长严格管理的同时，也要求班、组长多从生活上、精神上关心他们，让他们心情舒畅地在食堂和绿化组工作，将潜伏在他们身上的不安全因素尽可能地排出掉。

六、其它方面

1、离学校红线范围不到100米远的地方，有极度危险的炸药库（属于机械化施工公司）。

2、校园周边有生产、销售易燃易爆的氧气厂。

3、校园周边有非法经营的饮食摊点，有出售“三无”、过期等不符合卫生标准的食品的现象存在。

攀枝花市第九中学校总务处

20xx年12月9日

自查报告怎么写 篇8

为深入推进“企业一套表”改革，扎实做好统计基础规范化建设，有效推进统计“四大工程”建设，进一步提高我镇统计调查能力、统计数据质量，根据县统计局《20xx年xx县统计执法检查工作实施方案》[博统传（20xx）16号]文件精神，结合我镇实际，对我镇“三上企业”统计开展情况进行自查，现将自查情况汇报如下：

一、领导重视，组织人员开展统计自查工作

为做好我镇“三上”企业的统计基础建设和企业一套表的网报情况，确保统计数据的真实可靠，我镇的领导高度重视，立即成立了以分管统计工作的xxx常务副镇长为组长，分管工业的xxx副镇长为副组长，统计站人员为成员的自查工作小组，对我镇的所有“三上”企业展开自查工作。

二、统计执法检查自查情况

我镇按照执法检查方案的要求对我镇辖区内xx家“三上”企业的20xx年年报表以及20xx年已上报报表、统计基础建设情况以及“企业一套表”网报情况进行全面检查。

检查结果是：

一是所有“三上”企业均按照统计制度的规定设置了统计原始记录、台账，建立健全了统计档案；

二是统计硬件设施比较完善，配备了联网直报所需的电脑；

三是企业的统计报表填写准确、完整、规范，报表都有负责人签名和企业盖章，没有发现有涂改数据的现象；

四是统计报表归档比较规范，按专业分年度进行分类归档，归档报表都附有封面、目录等，比较清晰明了；

五是台账是按照企业的实际情况进行自行设置，台账也是按专业分年度设置了进度台账和历年台账，大部分企业台账登记比较及时，台账数据与统计报表数据能够相吻合。

六是“三上”企业报送报表及时，没有发现虚报、瞒报、漏报、拒报、屡次迟报统计报表的行为，网报直报率达100%；

七是企业指定了统计负责人，配备落实了专兼职统计人员，有部分人员参加了统计上岗培训，做到了持证上岗。

三、存在问题

通过对“三上”企业的检查结果来看，我镇“企业一套表”推进还是顺利的，成效是明显的，但也存在一些不足之处：一是部分企业统计法律意识比较谈薄；二是部分企业对统计工作不够了解、不够重视；三是部分企业的统计员没有持证上岗，业务素质有待提高；四是统计人员的变动频繁，导致新接替的统计人员因业务不熟悉，对数据的评估存在一定的误差；五是企业的统计制度不健全，有待进一步完善。

四、整改情况及下一步计划

一是加大对统计法律法规的学习宣传力度，提高统计人员的法律意识。

二是进一步加强对“三上”企业统计工作的业务指导，进一步提高企业对统计工作的重视；

三是加强对“三上”企业的督促检查，强化数据质量意识，确保企业联网直报工作及时、统计数据真实可信；

四是提高统计人员的业务素质，所有在职专兼职统计人员参加统计上岗培训或统计继续教育，做到持证上岗；

五是要提高对统计工作的认识，强化责任感和使命感，严禁统计资料遗失，杜绝数出多门，相互矛盾，确保统计数据及时、准确、规范、完整；

六是加快完善、健全企业的统计制度，确保统计工作制度化、规范化。

自查报告怎么写 篇9

为大力实施《中华人民共和国档案法》和《xx省档案条例》等法律法规，认真落实中央办公厅、国务院办公厅《关于加强和改进新形势下档案工作的意见》精神，切实加强全省依法治档，推动钟山区档案工作科学创新发展，根据xx省档案局、xx省人民代表大会教育科学文化卫生委员会、xx省人民政府法制办公室《关于开展20xx年度档案地方志行政执法检查工作的通知》（黔档（志）通〔20xx〕20号）要求，我局认真对照有关检查内容，积极开展自查，对存在的问题及时进行整改，现将自查情况报告如下：

一、开展档案行政执法检查情况

（一）加强领导，明确责任

制定了档案工作管理目标责任制，明确单位领导及职工职责。同时，积极争取上级领导的支持。一是把档案事业发展规划列入国民经济和社会发展总体规划。二是区政府领导专题研究档案工作。三是解决档案工作实际问题，为档案工作提供强有力的人力、财力和物力保障。

（二）落实档案行政管理部门行政执法主体资格落实和法定职能

1、明确档案行政执法主体资格。高度重视档案行政执法工作，始终把依法治档工作作为推进档案事业发展的一项重要工作来抓，在明确钟山区档案局为档案行政执法机构的基础上，按照省政府建立行政执法责任制的要求，积极组织档案执法人员参加xx省人民政府法制办公室执法人员培训、钟山区人民政府法制办公室行政执法培训，培训人员全部获得了xx省行政执法证，为档案执法工作的开展奠定了坚实的基础。

2、范文写作履行档案法定职能。近年来，我局加强对《档案法》及相关法律法规的学习宣传，依法加强对各立档单位档案室的规范化建设、档案管理情况、归档情况进行指导和监督；结合工作实际，不定期对钟山区区直机关、乡（镇）、社区服务中心档案人员进行档案业务培训，并持证上岗，对立档单位开展档案行政执法检查，发现问题及时督促，限期整改。全区73个单位已有独立的档案室，并整理了不同门类的档案资料，实行了集中统一保管。区档案局在执法检查中，对存在文件积压现象和业务有待整理规范的单位已提出指导性意见和建议。对不按规定立卷归档和不定期移交进馆的单位严格按照《档案管理违法违纪行为处分规定》执行。目前，将进一步坚持和完善人大与政府法制、档案等部门联合执法检查机制，建立综合检查与专项检查、整改复查相结合的工作制度。推进档案法律法规深入实施，严肃查处档案违法违纪案件。

二、深入贯彻落实关于加强和改进新形势下档案工作的实施意见

（一）贯彻落实《实施意见》的主要措施

1、依法行政。钟山区档案局紧跟不断发展变化的经济和社会形势，围绕区委、区政府中心工作，将依法行政的基本原则与依法治档的科学理念结合起来，在履行档案行政管理职责过程中，以法治思维和法治方式去解决和处理工作中遇到的困难和问题，把先进的法治理念和现代科学技术运用到依法行政的实践中去；热门思想汇报积极运用钟山区档案网，依法将局馆概况、主要职能、服务内容、工作动态、投诉监督和档案行政执法的有关事项向社会公开，把政务公开与依法行政结合起来，进一步推进依法行政。按照国家档案法律法规体系建设的总体要求和档案事业发展的客观需要，切实加强钟山区档案规章制度的清理、修订、补充、完善工作，积极转发省、市有关档案工作的各项规章制度和规范性文件，尤其是事关民生的档案工作规范性文件，使依法行政更接地气；加大档案执法检查力度，全面深化行政执法责任制，对钟山区各单位档案工作依法监管，积极开展《中华人民共和国档案法》及其《中华人民共和国档案法实施办法》的执法检查，对检查出问题及时通报，督促整改，严肃查处档案违法违纪行为，切实维护正常的档案管理秩序和档案法律法规的严肃性与权威性。

2、依法治档。根据《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国档案法实施办法》的规定，钟山区档案局每年下发正式文件要求全区各单位将到期档案移交区档案馆，并对进馆档案的归档要求做出明确规定。同时，为深入贯彻国家档案局第9号令，完善档案分级分类收集管理工作，加强对钟山区各种门类和载体档案的收集，充分积累和储存档案信息资源，我局接收进馆的档案范围不只是文书档案，还包括科技档案、会计档案、照片档案等、实物档案。区档案局也加强民生档案、特色档案、重要档案的征收集各种，包括各种涉及民生、具有钟山区地方特色的少数民族非物质文化遗产、重大工程项目、重大活动等的各种形式和门类的档案资料。在加强档案法制宣传方面，钟山区档案局开辟档案法制宣传教育新途径，在每年的国际档案日、法制宣传日通过钟山区档案网、制作宣传展板、举办宣传活动等方式，根据不同层面、不同行业和不同对象的特点，有针对性地开展档案法制宣传工作，大力宣传档案法律法规，提高群众的法律意识，在全社会营造依法治档的良好氛围。同时，钟山区档案局坚决执行《政府信息公开条例》，充分考虑人民群众和社会各方面便捷利用的需求，认真做好可公开政府信息的采集、宣传和提供利用工作，并于20xx年年底完成全馆档案数字化扫描、条目录入和异地备份工作，依法实现和拓展“档案安全保管基地、爱国主义教育基地、档案利用中心、政府公开信息查阅中心、电子文件备份中心”等“五位一体”的功能建设。

3、积极服务。“服务”是档案与社会公众之间的“金桥”和“金线”，可以缩短以致消除档案与社会公众之间的距离，钟山区档案局摒弃档案服务就是查借阅档案的思想，树立“档案部门就是服务部门，档案人就是服务员”的理念，以服务大众作为思想和行动的准则，促进档案为民服务上水平、上台阶。钟山区档案局逐步制定科学、合理、透明的服务制度，一方面让提供档案服务的工作人员有所遵循，个人简历减少因规避风险而不适当地扩大限制利用范围的保守倾向，同时让社会公众在利用档案时用得明白、用得方便、用得放心；转变档案查阅利用方式，由传统的手工翻阅纸质目录查找档案转变为数字化查询。钟山区档案局于20xx年底完成全馆档案的数字化扫描工作，所有档案都直接通过电脑查询和打印，即方便快捷，又能减少对原始档案的损毁；加强档案服务窗口建设，进一步提升档案服务窗口的社会服务功能，一要打造“服务型”窗口，完善便民服务功能，开展预约查档、函电代查等服务业务；二要打造“满意型”窗口，以本地区人民群众的需求为服务导向，及时获取群众的利用需求、咨询信息和反馈信息，建立健全群众服务评议机制，促进服务水平提升。

4、注重安全。档案工作肩负着“为党管档、为区守史”的重大责任，档案的安全保管也就至关重要。钟山区档案局树始终把档案安全保管作为重点工作来抓，建立健全档案安全管理制度，严格执行档案安全突发事件防范和应急处置机制，提高档案管理人员的安全防范责任意识。安装视频监控和库房门禁系统，实时监控，专人专管；加强对数字档案信息的有效监管，做好数字档案的信息异地备份与安全保管工作，工作总结确保档案实体安全和信息安全；加强档案信息安全防范，严格权限控制、信息加密、病毒防护、安全检测、落实备份等安全机制，提高档案信息化全程抗风险能力。

5、争取经费。为保障档案工作的顺利开展，根据《实施意见》要求，钟山区档案局每年在编报下一年度财政经费预算时，将档案保护费、档案征集费、档案教育培训费、编研利用费等费用列入项目经费预算并向区委区政府、区财政局等报告预算说明，争取获得批准，以确保全年档案工作有经费保障。

6、优化队伍。为加强档案队伍建设，提高档案人员的业务能力，更好地开展档案工作。钟山区档案局精心组织学习培训，对全区各单位的档案人员进行业务培训，坚持“以人为本、按需施教、联系实际、学以致用”的原则，培训内容坚持“需什么、学什么，缺什么、补什么”，增强培训的针对性和实效性。同时，积极选派人员参加省、市档案部门组织的市外、省外业务培训、成果观摩等，“走出去”加强学习交流，带回优秀的经验和做法，避免成为“井底之蛙”。

7、筹划建设。钟山区档案局积极向钟山区委、区政府有关单位领导汇报工作，按照《档案馆建筑设计规范》、《档案馆建设标准》的规定，抓住“十三五”期间国家扶持中西部地区档案馆建设的契机，心得体会争取将钟山区档案馆新馆建工作提上日程，目前，钟山区委、区政府已同意钟山区档案馆建设新馆，正在寻找合适的地块。

（二）党委政府领导联系分管的情况

近年来，钟山区委、区政府不断加强对档案工作的领导和支持，加大对档案事业的投入，为档案工作开展创造了良好环境，有力地推动了钟山档案事业健康快速发展。区委、区政府分管领导多次听取档案事业发展汇报，对钟山区档案局遇到的困难和问题也予以帮助。20xx年，钟山区人民政府副区长宋淑珍到区档案馆调研，查看档案库房和其他馆库设施，并批示要求钟山区档案局添置设施设备；20xx年，宋淑珍副区长几次到钟山区档案局指导创建全省社会主义新农村档案工作示范县工作，并同意拨付5万元创建工作经费；20xx年，钟山区委副书记杨继军到区档案馆调研档案工作并作出批示，要拓宽服务领域，开拓创新，提高管理水平；宋淑珍副区长到区档案馆指导国家二级综合档案馆创建工作，对档案信息化建设、爱国主义教育基地建设情况提出要求。区委、区政府在财力紧张的情况下，批准了钟山区档案局创建国家二级综合档案馆工作经费共计140.15万元，确保了创建工作的顺利开展。20xx年，钟山区委、区政府联合下发了《关于加强和改进新形势下档案工作的实施意见》（钟府办发﹝20xx﹞105号）文件，对加强和改进档案工作做出新要求。20xx年和20xx年，宋淑珍副区长几次过问钟山区档案馆新馆建设情况，认真听取区档案局关于新馆建设的意见建议，并督促各有关单位支持钟山区档案馆建设工作。目前，区委、区政府已同意钟山区档案馆按照《档案馆建筑设计规范》单独选址建设。

（三）档案馆新馆规划和建设的情况

钟山区现行档案1200平方米，各种功能和建筑面积已不符合全区现代档案事业发展的需求。根据这一情况，钟山区档案局结合“十三五”国家计划建设县级综合档案馆的标准规范，全面结合先进地区档案馆建设的理念和做法，及时和区规划局、区国土局、市规划设计院、德坞社区服务中心等部门对接，经过市规划设计院的相关推算，否定了在原地址进行改扩建的两种方案，初部选定在德坞社区服务中心ａ21号宗地内新建档案馆。目前正在调查该地段的相关工作，下一步，将相关事宜报告区政府，请求区政府在该地段内划拔5亩土地作为新馆建设用地。

（四）构筑人防、物防、技防“三位一体”档案安全防范体系情况

档案馆始终坚持“安全第一、预防为主”的方针，牢固树立“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山”的安全责任意识，按照“八防”标准，配备了全自动温湿度测量仪器、ｓ7溶胶消防设备、空气消毒机、档案杀毒柜、防盗报警装置等设施、设备，定期对配备的温湿度测量仪器、消防设施、防盗报警装置等设备进行检查和维护。完善有效应对突发事件的档案安全预案，健全制度，规范管理档案，构筑人防、物防、技防“三位一体”的档案安全防范体系。对重要电子档案实行备份保管，确保档案实体绝对安全。推进档案信息系统安全等级保护和分级保护工作，认真做好档案收集、整理、修复、提供利用等环节的监控监管，严格上网档案审查，强化涉密信息系统、涉密计算机和涉密载体安全保密管理，确保重要档案信息安全。

（五）档案工作纳入我区国民经济和社会发展“十三五”规划和年度目标考核情况

在《六盘水市钟山区国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要草案》中，提出了要“重视档案工作，加强档案管理，严格档案执法，推进数字化档案馆建设，实现信息资源共享”、“整合基层宣传、文化、教育、科普、档案等基础设施资源，建成一批综合性文化服务中心”。

20xx年，钟山区档案局向钟山区委、区政府上报钟档请﹝20xx﹞1号文件《关于将档案工作纳入区委区政府对区级部门目标考核内容的请示》并获得批准。在《20xx年重点工作和重大事项动态负面清单》中，明确将“完成档案工作”列入考核内容。20xx年，钟山区档案局以开展档案行政执法工作为重点，将与钟山区人民政府法制办公室开展档案行政执法检查工作。

（六）党委政府研究部署档案工作

钟山区委、区政府将档案工作纳入重要议事日程。坚持把档案事业发展纳入国民经济和社会发展总体规划，列入部门年度目标考核，与其他各项工作同研究、同部署、同落实，、同检查、同考核。20xx、20xx年的区人大会议上的《政府工作报告》中，对档案工作的成绩做出肯定并对今后工作提出明确要求。在20xx年六盘水市全市档案工作会议上，市长周荣对全市档案工作做出新的批示；：“档案是珍贵的无价之宝！各级各部门要深入贯彻落实习近平总书记”让历史说话、用史实发言“的重要指示，高度重视档案工作，认真做好档案信息资源的收集、管理、开发和利用工作，切实发挥档案存史、育人、资政的重要作用。“十三五”期间要做成两件大事：一是市县档案新馆要尽快建成并投入使用，改善档案事业发展的硬件环境；二是要加大档案信息化建设进度，早日建成方便人民群众查阅的档案资源利用体系，力争存量档案数字化率达到100%。”副市长范三川也提出要求，在“十三五”期间，一是抓好档案基础设施建设，二是抓好档案资源体系建设，三是抓好档案信息化建设，四是抓好档案法制建设。钟山区人民政府分管档案工作的副区长宋淑珍参加了会议并就会议精神做出批示，要进一步加强档案工作，将新馆建设工作作为重点工作来抓。

为进一步适应新形势下档案事业发展的要求，钟山区委、钟山区人民政府联合下发了《关于加强和改进新形势下档案工作的实施意见》（钟府办发﹝20xx﹞105号）文件，对全区档案工作提出要求，为档案事业发展指明了方向。

（七）完善档案事业投入机制

按照部门预算编制和管理有关规定，依法加强对档案项目的管理，科学核定档案工作经费，将档案馆（室）在档案征集、抢救保护、安全保密、科研、教育培训、数字化建设、现代化管理、编研利用、陈列展览及设备购置和维护等方面的经费列入同级财政预算，钟山区档案局20xx年纳入档案同级财政预算共12万元。

（八）强化经费保障

按照档案事业发展要求，不断加大对档案安全体系建设、档案信息化建设、重点档案抢救等工作的经费投入，确保档案事业持续健康发展。财政部门结合我区档案事业发展要求，切实保障档案安全保护的投入。20xx年，区财政按照本级综合档案馆馆藏档案数量，每年每卷安排不少于4元的专项档案保护经费，馆藏档案防火、防盗、防虫等档案安全保护费共计57xx8元，为档案工作有效运转提供财力支持。

三、依法查处档案违法违纪行为

钟山区档案局深入贯彻执行《档案管理违法违纪行为处分规定》（监察部第30号令），切实加强档案法律法规及相关管理制度的贯彻落实。严格按照档案法律法规的规定设定权力，依法查处档案违法违纪行为，对应当责令整改的违法行为，必须要求限期改正；对规定应当先责令改正或者限期改正，应当先责令改正；逾期不改正的，再依法作出行政处罚。目前，未发现档案违法违纪行为。

四、存在的主要问题

（一)档案工作意识淡薄，档案法制观念不强

部分单位的领导认为《档案法》是部软法，其制约力不强，与本部门、本单位的工作职能无关，只是档案行政部门的事，对档案和档案工作全然不知，因此对档案工作重视、支持不够。

(二)档案专业人才缺乏，队伍不稳定

配备兼职档案员是多数机关、事业单位普遍存在的现象，这些兼职档案员在单位身兼多职，事务太多，变换频繁，交接不及时、不到位，缺乏系统的业务知识培训，档案业务水平不高，导致资料收集不齐全不完整，划分保管期限混乱，技术不到位，所整理的档案不符合要求。再者，档案信息化工作是近几年开始开展的工作，档案人员没有经过专业系统档案信息化培训，对档案信息化的前景模糊，专业理论与技术缺乏，档案信息化建设工作被动，严重影响了档案管理和工作正常开展。

（三）档案经费投入少，保管保护条件差

由于受资金的限制，加之领导重视不够，相当一部分单位档案基础设施不完善，保管条件差，特别是部分乡镇社区服务中心，档案室不仅面积小，而且在空的地方堆放其他物品，不是单独的档案室，根本不具备档案“八防”的要求，不利于档案的管理、利用。

五、工作建议

一是在宣传形式上要突破思维，转变观念、创新载体，加大普及性宣传学习和教育，进一步增强社会档案意识和档案法制观念，为依法治档工作创造良好的工作氛围；二是加大对档案工作经费和设备配备的投入，档案设施设备不断完善；三是加大档案业务指导和执法监督检查工作；四是进一步加强培训，不断提高档案工作人员的业务水平。

在今后的工作中，我们将以党的十八大和十八届三中全会精神为指导，认真贯彻落实全省档案工作会议精神，不断分析研究新形式下档案事业发展的新情况、新问题，全面提高档案工作质量，突出工作重点、改进工作方法，推进全区档案事业再上新台阶。

自查报告怎么写 篇10

为深入推进节俭养德全民节约行动，落实自治区党委宣传部关于“开展人人节水行动”（宁宣发〔20xx〕45号）要求，我校开展了“节约水资源保护生命线共筑中国梦”主题宣传教育活动，活动开展以来，全校师生积极行动，切实开展多种形式的节水宣传教育活动，加强学校用水管理，提高水资源使用效率，创建工作成效显著。

一．制定了切实可行的节水计划

1.认真贯彻科学发展观，牢固树立和落实社会主义核心价值观，以提高水资源利用效率和效益为目的，转变用水观念，建立全校师生人人参与的节水型校园管理体系，实现水资源的可持续利用，为加速经济发展、构建和谐校园提供可靠的水资源保障。

2．以坚持“依法管水,科学用水,严格节水管理,促进节约用水”原则，动员全校师生参与节水活动，大力营造节约用水氛围，增强节水意识，提升了用水管理水平。

3．根据学校实际和工作规范,制定了切实可行的节水工作实施方案,作为学校开展创建节水型学校工作的指导性方案。

二、开展了形式多样节水宣传教育与实践活动

(一)加大宣传力度,营造浓厚氛围,让全体师生把“珍惜水,节约水,保护水”变成每个人的自觉行动。

1.学校制定切实可行的“节约用水”制度,全面启动创建节水型学校工作。

2.组织全体师生召开节水动员大会,向师生介绍我市、我区水资源的严峻形势,使广大师生了解节约水资源的重要性和紧迫性,初步形成“节约用水，从我做起”的观念；了解相关法律、法规,增强节水意识,调动了全体师生参与节水行动的积极性和主动性,自觉养成节约资源的良好习惯。

3.成立了由校长任组长,相关负责人及各班主任为成员的学校节约用水工作领导小组。领导小组下设办公室,由总务处负责具体操作。

4.加强了节水宣传阵地建设,制作了精美实用的节水宣传专栏,登载节水知识、相关法律与政策、节水宣传作品。

(二)采取切实有效的措施,把节水工作落到实处

1.开展丰富多彩的节水型学校创建活动,形成人人参与节水的新风尚。

（1)利用学校网站、校园广播、宣传专栏、粘贴标语等,大力宣传做好节约用水工作的重要意义。

（2）由学校少先大队干部发出节约用水倡议书使节水宣传工作“进班级,、进家庭、进社区”,积极推进节水宣传工作的健康发展。

（3）开展了丰富多彩的节水主题活动,收效显著。

①各班开展了“节约水资源保护生命线共筑中国梦”主题班会活动。

②组织开展了“节水伴我在校园，我把节水带回家”延伸教育活动。

③开展了“节约水资源保护生命线共筑中国梦”的征文比赛，全校三年级及其以上班级的学生参与活动。

④学生编辑制作了“节水知识手抄报”,全校三年级及其以上班级的学生参与此项活动,许多班级将学生"节水知识手抄报、电脑报"粘贴在"学习园地"供同学们相互学习交流,创造了良好的节水宣传氛围和环境。

丰富多彩的创建节水校园文化活动,让学生在活动中受到教育,增强节水观念,已经收到了“教育一个学生、带动一个家庭、影响整个社会”的效果。

(4)开展了“我为学校节约一滴水”实践活动,使节水宣传教育变为学生的实际行为。

2.学校结合实际,采取有力措施,确保节水工作取得成效.(1)制定节约用水制度,明确工作目标和重点,建立节水责任制。

(2)要求全体师生树立节水意识,养成节水习惯,严格控制用水量,要求全校师生用完水及时关闭、关严水龙头,各专用教室的教师课后认真检查关闭水源。

(3)由专人负责对校园内供水设施进行巡视检查,保证师生的正常用水,对发现的问题及时采取措施解决,严禁跑、冒、漏、滴水现象发生。

(4)对用水进行单独计量、考核、奖惩。 (5)制定用水计划,建立科学合理的节水指标体系,提高计划用水率,确保无计划外用水。

(6)按节水型生活用水器具标准,更换不符合节水标准的用水器具,改用节水型洁具和阀门。

3.制作节水标牌,贴在用水之处。

4.学校供水系统由总务处统一管理,并坚持落实对主要用水与供水部位巡查制度,定时、定点进行巡查,将用水量较大的地方作为重点巡查对象,彻底检查排除了跑、冒、滴、漏等隐患。

5.教育师生树立主人翁意识,爱护用水设施,节约用水:对违反规定,破坏用水设施和造成用水浪费的,给予相应处罚。

6.开展节水工作自查自纠,对发现的问题及时进行了整改。

三、逐步落实了创建节水型学校的相关保障措施

(一)加强组织领导。学校加强对节水工作的组织领导,建立健全责任制,切实做到了领导有力,目标明确,措施得当,务求实效,建立了节水工作的长效机制。

(二)加大投入,逐步实施对学校用水管网的改造,有效防止管跑、滴、漏现象的发生。

(三)加强检查力度,对违规违纪人员严肃处理。 (四)建立举报制度,公布举报电话,接受师生及群众监督。

在创建节水型学校的活动中,我们取得了一些成绩:科学的管理让学校更加规范,使学生得到良好的教育。工作实践中让我们体会到,保护水资源责任重大,节水工作任重道远,在做好每项工作时一定要想在前,做在前,科学规划,全员参与,从细节入手加强管理并使之落到实处。创建节水型学校工作的开展也让我们在观念上也得到了更新,更加明确了节约水资源的重大意义。

四、节水考核到位，绩效明显

我们对备用水单独分开计量，进行考核，同时各部门履行责任制，使学校的用水量得到了有效控制。

今后我们将更加努力工作,找出差距,总结经验,用科学的理论指导一切工作,严格规范制度、措施,圆满完成各项节水工作,保障教育、教学的顺利进行。

自查报告怎么写 篇11

去冬今春，吉州区通道绿化主要打造了105国道吉州段、赣粤与武吉高速吉州段、吉安北大道、吉安南大道、吉福、吉新、吉朱公路8条通道，绿化里程89.42公里，绿化面积4102.9亩，基本按赣林一大四小办字[20xx]27号文件批复进行实施。现分路段进行如下工作小结：

一、绿化建设情况

1、105国道吉州段绿化景观工程

105国道吉州段起点为赣江大桥，经吉州城南转盘，至新禾埠大桥，全长近3.8公里（起点38597 2997 终点 38594 2996）。去冬今春，我们主要对新修道路（从城南转盘至新禾埠大桥）进行了绿化打造，绿化里程2.5公里，面积达150亩。主要栽植10－20公分的樟树，8－10公分的杜英、银杏、马褂木、桂花、樱花、雪松，4公分的杨树、泡桐及木槿、红叶继木、金边黄洋等。

105国道吉州段路宽55米，机动车道24米，两侧非机动车道6米，人行道5米，中间设绿化分隔带8米，两侧机非隔离带12米。道路竣工后，我们立即对该道路进行了绿化打造，新增栽植各类乔、灌、草等计13万余株，在吉州城南打造出了又一条绿树成荫、花香四溢、生机勃勃的绿色长龙。

2、赣粤高速吉州段绿化景观工程

赣粤高速吉州段跨吉州区长塘、兴桥、曲濑三个乡镇，全长33.1公里（起点38600 3020 桩号81 ，终点38584 2992桩号114.1），沿线地类主要有村庄、农田、林地、水域，土壤以红壤、水稻土为主，少许地方为紫色土或裸露板岩。20xx年，投资1600余万元，对沿线两侧护栏网外20米范围进行景观林打造，完成绿化面积近1700亩。

20xx年始，为进一步巩固绿化成果，吉州区坚持因地制宜、适地适树的原则，对赣粤高速吉州段的景观林带进行了生态修复与完善, 绿化总面积达1884.3亩。栽植了樟树、杜英、银杏、红白玉兰、红枫、黄叶槐等20多种乔木，以及红叶石楠、金色女贞、杜鹃等灌木300多万株，形成了错落有致、多层色彩的景观林带。

3、武吉高速吉州段绿化景观工程

武吉高速吉州段主要在吉州区兴桥镇境内，全长11.1公里（起点 38586 3010桩号275.9，终点 38588 3000桩号287），沿线地类主要有村庄、农田、林地、水域，土壤以红壤、水稻土为主，少许地方为紫色土或裸露板岩。武吉高速吉州段沿线两侧护栏网外20米范围完成造林绿化面积660亩。

按照因地制宜、适地适树的原则，既考虑速生、易成活，又兼顾景观、经济效益，在两侧隔离网外种植不少于7排，靠近公路栽植不少于2排景观效果好的乔木树种，树种之间配臵观花、观果或观叶的灌木，形成景观带。主要选择栾树、无患子、樟树、大叶女贞、银杏、广玉兰、紫薇等，做到不断线、不断档、不裸露，构建了具有吉州特色的绿色长廊。

4、吉安北大道绿化景观提升工程

吉安北大道是吉安市对外联系的北枢纽，是通往吉安中心城区的主要通道，道路全长8.21公里（起点38598 3003终点38596 300

8、38600 3005），绿化总面积约41万平方米。

吉州区于20xx－20xx年度已投资1000余万元，完成绿化面积300亩，种植米径15－30公分的大叶樟5200余株、10公分的银杏5300余株、10公分桂花3900余株、灌木6000余株。整条大道分成三个景观段，分别以银杏树搭配樟树和全段种植杜英等方式产生变化，在环内机非隔离带的补绿上也分别栽种红叶李、八月桂和樱花，避免了树种的单一和驾驶员的视觉疲劳。20xx年9月起，根据省、市的有关要求，吉州区对该大道进行绿化景观提升，新增绿化面积近21万平方米，栽植珊瑚树、玉兰、合欢、大叶樟、栾树等乔木及广柑、杨梅、红叶石楠等灌木共计25个品种，41.9万余株，绿化面积314.2亩。这些乔灌木的栽植，极大地提高了北大道的景观色彩，既有江南特色，又不乏北国气息，为吉州区北大门增添了一道亮丽的绿色风景线。

5、吉安南大道绿化景观提升工程

吉安南大道东起城南转盘，北至赣粤高速公路南出口，是城南片区的一条东北双向交通干道，也是连接城乡的重要交通枢纽，道路全长6.51公里，绿化总面积26.7万平方米。

为策应全区造林绿化“一大四小”工程建设，与吉安北大道相呼应，吉州区于20xx年春季对该道路进行了再打造，目前已形成6.51公里生态绿色长廊，20万平方米景观提升面。新栽植20公分以上大叶樟6000余株、杜英22000余株、其他色叶树种、灌近190万株，既有变化的色块、密植的栾树、杜英等大树植物群落，又有观花的紫薇、玉兰树阵，展现了有节奏、富于韵律变化的道路绿化及自然、生态型的路侧景观林带，并栽植了大乔木椿树、栾树、银杏、水杉、雪松、合欢等，小乔木桂花、红枫、杨梅、碧桃、紫薇、红叶李等；球型灌木小叶女贞球、红花檵木球及夹竹桃、孝顺竹等，并配臵了七爪槭、红叶石楠、柚类等色花、色叶植物，进一步提高了该道路绿化景观色彩，成为吉州区南大门一道靓丽的景观大道。

6、吉州区省、县道绿化景观 工程

吉州区境内省、县道有吉福公路（起点38579 3007终点38590 3000）、吉新公路（起点38593 3014终点38596 3008）、吉朱公路（起点38602 3006终点38605 3011）三条，总里程28公里。沿线主要有村庄、农田、林地、水域等地类，土壤以红壤、水稻土为主，少许地方为紫色土或裸露板岩。吉州区政府通过市场化运作方式，引进江西绿巨人园林公司，在省、县道两旁租地进行林苗一体化，打造公路景观林带精品工程。

吉福公路吉州段位于吉州区兴桥镇境内，全长14公里，沿线两侧边沟外10米景观林带建设用地总面积420亩；吉新公路吉州段主要位于吉州区长塘镇境内，全长8公里，沿线边沟外10米绿化面积240亩；吉朱公路吉州段主要位于吉州区樟山镇境内，全长6公里，沿线边沟外绿化面积90亩。三条道路在树种选择上，以樟树、杜英、无患子、栾树、桂花、紫薇为主，树种的规格要求为米径5公分以上的带冠大苗，根据各地条件合理设计栽植密度。主要坚持四项原则：一是坚持集中连片原则，不断绿。二是坚持适地适树原则，保成活。三是坚持栽树成林原则，种大树。四是坚持四季常绿原则，见成效。

同时，在与吉安县交界的地方，我们依照小公园模式打造了面积10000平方米的小片林，在与吉水交界处打造了一个面积6000平方米的片林，成为周边县通往吉州境内的景观标志。

二、主要做法

1、领导重视，高位推动

区主要领导经常深入通道绿化一线督促检查工程建设情况；多次主持参加工程建设调度会，及时协调解决工程建设中遇到的困难和问题。在区领导的高度重视与高位推动下，全区造林绿化“一大四小”通道绿化工程建设工作得到了全面进展，全区上下形成“一把手”抓、抓“一把手”的浓厚氛围，为确保绿化建设出实效提供了组织保障。同时在高速公路、吉福公路、吉新公路、吉朱公路等交通干线上制作了永久性宣传标牌和宣传标语等，在相关报刊、网络、媒体上进行广泛宣传，做到报刊上有文、广播上有声、路段有牌、墙壁上有标语，真正实现了宣传范围全覆盖。

2、明确重点，打造亮点

按照省、市要求，对工程建设任务进行细化，对工作进行量化，对措施进行深化，树立并坚持造林绿化“一大四小”工程建设的精品意识，明确了我区通道绿化的重点、亮点和看点。集中力量、集中资金，高站位、高标准重点打造了一批通道绿化精品工程，如赣粤、武吉高速、吉安南北连接线、吉福、吉新、吉朱公路两侧绿化亮点独具匠心。

3、市场运作，承包经营

我区通道绿化工程基本上实行了市场化运作，将具体绿化任务进一步细化落实到专业造林绿化施工单位、有关部门和乡镇，做到了工程建设主体责任、包联责任双明确，工程质量和进度“两落实”。引进了浙江凌飞园林公司、江西绿巨人园林公司、江西宇轩工程公司等一批有资质、有经验的单位，进行招投标承包，对中标施工单位实行三年总承包、分年度验收，分年度付款。极大地了加强了施工单位的工作责任心，调动了工作积极性，确保了工程质量。同时，对树种选择、苗木规格、施工要求、完成时限、达到效果等各个环节，制定了详尽的质量标准、技术标准、施工标准、养护标准和验收标准，做到了周密、具体、细致、可操作性强，便于施工和监管。

4、全程监管，长效管护

区林业局每条通道均安排一名专业技术人员，对通道绿化施工进行全程技术服务与监督；全面推行“谁建谁管”的长效管护机制，通道绿化工程在三年承包期内由各施工单位负责管护，采取设臵围栏、大树打撑、开沟排水、病虫害防治等管护措施，确保绿化达到规划设计标准和要求。在重点路段竖立造林绿化宣传标语和树木管护通告牌，提高人们的管护意识，确保树木栽种一棵成活一棵。

三、问题与建议

当前，吉州区造林绿化“一大四小”工程建设中存在的主要问题是：一工程建设资金缺口大。通道绿化中苗木经费奇高，且整地、栽种、征地、其他苗木购买及造林后病虫害防治管护等都需要大量的资金，我区财力非常有限，投入紧缺。二体制机制不够活。虽然引进了一些专业公司，但由于通道绿化线长、面散，操作难度大，公司积极性不高。三是管护措施还不够完善。造林结束后，人畜破坏及病虫害等原因导致出现树木损毁现象时有发生。下一步，我们将重点加强绿化管护工作，切实巩固造林绿化成果，以更加饱满的工作热情，更加有效的工作措施，全力推进吉州区造林绿化“一大四小”工程建设。

二0一0年四月

单位自查报告(汇编11篇)

为了方便您的阅读趣祝福小编编辑了这份精简易懂的“单位自查报告”。大家都说，实践后才会有收获，当一项事情结束时。经常会需要我们去写报告，写好报告，是非常重要但也非常复杂的。相信自己的判断力这篇文章会让您受益匪浅！

单位自查报告【篇1】

自创建区级文明单位以来，我局认真贯彻落实物质文明和精神文明建设“两手抓，两手都要硬”的方针，加强文明单位建设与管理，充分发挥自身职能，各项工作取得了明显的成效，现将五年各项工作情况报告如下：

一、注重思想政治工作，深入开展理论教育

局领导班子高度重视精神文明建设在推动全局工作中的重要作用，从自身做起，作垂范，树榜样，夯实了区级文明单位创建和精神文明建设工作基础。

一是加强政治素养提升。坚持集中学习和自学相结合，认真贯彻落实精神文明建设的各项规定，把精神文明建设列入重要议事日程，始终把精神文明建设作为促动工作开展的主要动力。重点抓好各项政治教育和学习任务，撰写心得体会，注重沟通交流，积极创新学习和工作方法，加深了班子成员对大政方针的把握和对科学理论的理解，执行力进一步增强。

二是强化业务水平的提高。带头主动学习区域规划、产业布局、招投标管理、争资争项、价格管理等业务知识，充分发挥理论指导实践的作用，提高业务水平，调整工作思路，提出新的工作举措，不断提高对精神文明建设的领导能力。

二、强化学习培训，增强干部职工队伍素质

干部队伍是文明建设的基础，我局坚持开展学习型单位建设，结合先进性教育、争创学习型党组织、创先争优活动和活动长效机制建设等，进一步健全了各项工作学习教育制度，使干部职工队伍有了明显提高与进步。

一是强化干部的学习培训。组织全局干部职工认真学习十八大以来党中央的一系列重大战略思想，深入践行科学发展观，深入贯彻党的群众路线教育实践活动，始终坚持服务于群众的宗旨，进一步增强党性修养，夯实公道正派的思想基础，激发干部职工作为公务人员的光荣感、使命感和责任感。加大干部职工对发改工作相关的政策法规和业务知识的学习，打造一支作风优良，业务熟稔的精良队伍。

二是建立健全制度机制。着力夯实局机关争先创优的长效机制建设，建立健全内部管理制度，使局机关的内部管理规范有序。建立健全工作落实制度，实施了业务工作目标责任制、岗位责任制等，把责任落实到分管领导，责任股室，责任个人。建立健全服务制度，规范办事程序，精简流程，不断提高服务效率和质量。

三是积极开展民主法制教育。坚持把普及法律知识宣传教育贯穿于干部职工工作、学习、生活的全过程，使干部职工形成了自觉学法、知法、懂法、守法的理念，坚持依法办事，维护法律的尊严，用法律指导新的工作实践。

三、狠抓业务工作，促进两个文明双丰收

我局始终坚持“思想谋事、责任担事、激情干事、实干成事”的工作作风。

一是优化功能分区，壮大实体经济。五年间，全区GDP年均增长14.5%。位列全市第1。全社会固定资产投资增长1.6倍，累计完成投资523.7亿元。20xx年实现投资199.2亿元、增速13.4%，全市第1。地方财政一般预算收入增长3.2倍，增速始终保持全市第1。五年来，全区经济综合实力全省上升14位，连续跻身“xx省县域经济发展20强县”，获评“中国西部最具投资潜力百强县”。xx经开区成为全市首个“200亿园区”，列入国家级新区。

二是坚持项目统领，培育新增长级。围绕投资后劲不足的困境，大力实施项目带动、投资拉动战略，先后组织包装、策划、储备项目827个。其中天成云盟、中法农业进入“全省百强重点项目”（全市3个），中法农业科技园区被写入省委十届七次全会公报。围绕破解新型融资难题，大力探索政府与社会资本合作模式，积极引导民间资本参与建设，先后推出“PPP”项目9个、涉及总投资357.6亿元，实现了为政府财力松绑。其中，滨江大道、工业大道2个项目被纳入国家发改委项目库，城乡污水处理厂进入省项目库，涉及资金27亿元。围绕国家产业政策，在寻求政策支持、资金扶持上下功夫，先后组织向上争取到项目507个、资金34.3亿元，争取到国家专项建设基金项目10个、资金7.9亿元。

三是保持专注定力，创优发展环境。坚持运用改革的办法、创新的思维优化发展模式。落实简政放权。优化办事流程9项，合并取消4项，减少行政审批事项半数以上。规范招投标市场。制定出台管理办法8个，先后核准招投标事项20xx件，节资率16%，节约财政资金8.75亿元。严格审批管理。对重点项目、重大工程实行联办、联审、联批，全程跟踪办理，先后备案、核准和审批项目764件，无一例吃、拿、卡、要行为，无一例投诉件发生，连续5年被群众投票为软环境测评十佳单位。

下一步，我局将按照区级文明单位相关标准和要求，全面加强精神文明建设，积极打造出思想素质过硬的团队，为推动xx“四城”建设做出贡献。

单位自查报告【篇2】

       企业清产核资工作报告(参考格式)

       国务院国有资产监督管理委员会：

       根据你委《关于同意X X 公司开展清产核资工作的批复》及国家清产核资工作的有关制度、政策、我公司已按时完成清产核资主体工作，并经主审所X X 会计师事务所的清产核资专项审计，现将有关清产核资的工作情况报告如下：

       一、清产核资工作基本情况 (一)清产核资工作基准日

       (二)清产核资范围(如与国家资委批复的范围不一致，需说明原因)(三)清产核资工作具体实施情况

       二、清产核资工作结果

       (一)企业清查出的资产损失情况

       1、按原会计制度清查出的资产净损失X X 元

       2、按《企业会计制度》预计的资产损失X X 元(二)经X X 会计师事务所审核后的资产损失情况

       1、按原会计制度清查出的资产净损失X X 元

       2、按《企业会计制度》预计的资产损失X X 元(三)企业申报核销损失的处理预案

       三、整改措施

       四、对清产核资暴露出来的企业资产、财务管理中存在的问

       题、原因进行分析并提出改进措施等。

       (一)存在的实际问题 (二)原因分析(三)改进措施

       五、其他需说明的事项

单位自查报告【篇3】

为认真贯彻落实*通信管理局、*网通分公司民主评议行风工作电视电话会议精神，积极搞好我公司民主评议行风工作，根据*纠正行业不正之风领导办公室对*年民主评议行风工作的安排部署，今年我公司以三个代表重要思想和为民、务实、清廉的工作要求为指导，大力开展以树立行业新风，优化发展环境，服务社会大众为主题的民主评议行风活动，积极推进服务领先战略，文秘写作网强化客户至上，诚信服务的理念，以解决通信服务质量问题为重点，坚持标本兼治、纠建并举的方针，统一思想，提高认识，积极配合，虚心接受评议，主动搞好整改，全面提高服务水平，不断提升企业核心竞争力，促进企业全面、协调、可持续发展，为全县改革发展稳定工作大局做出应有的贡献。

现将我公司*年民主评议行风工作自查情况汇报如下

一、统一思想，提高认识。民主评议行风是实践三个代表重要思想，实现好、维护好、发展好人民群众利益的重要举措，是扩大基层民主，强化群众监督，促进党风、政风和行业作风建设的重要途径。有利于通信企业及时倾听社会各界的意见和建议，加大监督检查工作的力度，不断改进通信服务工作，提高服务质量和水平。作为重点评议单位，我们充分认识到民主评议行风工作的重要意义，于5月26日召开了*分公司*年民主评议行风动员大会，全面部署民主评议行风工作。把民主评议行风工作列入重要议事日程，积极配合当地政府纠风办和评议代表做好工作，确保民主评议行风工作的顺利开展。

二、完善机构，落实责任，切实加强对民主评议行风工作的领导。为落实好民主评议行风工作，结合*网通实际，成立了县公司行风评议领导小组及办公室。经理*任组长，副经理*、*、*任副组长，客户服务部、运维中心、工会、人事等主要负责人为领导小组成员。领导小组下设办公室，办公室设在综合部，*担任办公室主任。办公室印发了《*分公司民主评议行风实施方案》，针对评议内容和当地问卷调查反映出来的问题，制定自查自纠工作措施。文秘写作网

根据工作职责，进一步明确民主评议行风各项工作的牵头负责部门。民主评议行风组织协调工作由办公室负责;执行通信服务规章制度由客户服务部负责;通信服务质量由服务督察负责;通信设备维护、故障处理、电信运营商之间的互联互通问题由运维中心负责;利用职权吃、拿、卡、要、报由人事负责。

三、加强协调配合，形成整体合力。我们加强了与县委、政府、人大、政协、新闻媒体、通信监管部门及社会有关方面的联系，做到多请示、多汇报、多沟通。重要活动主动邀请县委、政府、人大、政协、新闻媒体、通信监管部门及社会有关方面参加指导。切实加强上情下达、下情上报工作，保证信息畅通。把行风评议与提高通信服务质量、加快通信业务发展等工作有机结合起来，统筹安排，通过行风评议进一步提高服务质量，促进今年各项工作任务的全面顺利完成。

四、强化奖惩措施，加强监督检查，进一步促进通信服务质量提高。按照民主评议行风实施方案的要求，县公司行风评议领导小组及办公室在民主评议行风活动组织实施阶段和整改阶段将组织不定期、不打招呼的检查。通过检查各单位落实通信服务各项规章制度情况、通信服务质量情况和民主评议行风工作开展情况，促进公司所有员工，尤其是企业的各级管理人员充分树立自觉服务意识，营造良好的服务氛围，进一步提高通信服务质量和水平，确保我公司在全县民主评议行风活动中取得较好的成绩，努力争当年度行风建设先进单位。

同时，加大奖罚的力度，结合服务工作目标管理和业绩考核，对民主评议行风活动开展较好的实行奖励;对民主评议行风活动开展较差的实行重罚。为了使员工服务意识及服务水平不流于形式，使其持之以恒，市、县两级分别成立督导小组，采用市公司聘请商务调查公司以神秘客户的身份进行暗访，县公司组织相关服务管理人员进行明查等多种手段进行督导和检查，市公司每月组织一次神秘客户暗访，并将检查结果向全市进行通报。县公司每周都组织人员对窗口服务人员进行突击性检查，对于出现问题的班组和个人进行通报和罚款。

五、针对评议内容，着重抓好以下几方面的内容。(1)服务规范方面。我公司严格执行《中国网通(集团)有限公司*分公司入户服务规范》、《电信服务标准》，建立健全服务质量监督，检查和考核办法，出台了《服务督查工作管理实施细则》、《*年度通信服务质量检查考核评分标准》、《通信服务奖惩办法》等，大力推行首问负责制和黄牌警示制度，并规定：凡因服务工作连续两个月被出示黄牌者，扣减该单位10分，连续三个月被出示黄牌者，除减该单位20分以外，该单位负责人的绩效工资降级一档一年;连续三个月无用户有理由投诉，奖励单位10分;当月评为第一名的，奖励该单位5分，连续三个月评为第一名的，奖励该单位10分，其单位负责人绩效上浮一档一年。(2)窗口服务方面。要求营业窗口人员一要做到着装统一，佩戴工号牌;二是态度要热情、主动，做到来有迎声、去有送声、问有答声、唱收唱付三是仪表举止规范;四要使用文明规范用语;五要规范执行站立服务，严禁对用户出现生、冷、硬、顶现象。在装移机入户规范服务方面实行预约上门服务，并要求和客户约定时间前后不超过10分钟，统一着装并佩戴工号牌，礼貌服务并使用文明用语，装移修机操作符合规范等，严禁吃、拿、卡、要，发现上述一例现象，一经查实，有关部门将给予10倍罚款，严重者作待岗处理。(3)障碍查修方面。我公司实行对外的承诺是：属电缆障碍48小时修复，非电缆原因24小时修复。(4)电信资费方面。我公司严格执行国家资费政策，并将资费标准在收费上墙公布，用户可根据需要，凭有效证件随时进行免费查询。为方便用户缴费，我分公司和农行携手合作，在县城和各个乡镇共增加收费网点*个，并配备了坐椅、老花镜、纸、笔和各种宣传资料。(5)客服台服务方面。我们开通了96189咨询热线，实行24小时值班，能及时、准确地回答用户的咨询，及时责成有关人员处理问题。

此外，我们加大业务教育力度，努力打造一流的服务队伍。针对服务工作中部分人员素质参差不齐，业务水平不精的现状，我公司不断加大培训工作力度，多次组织人员到省、市公司参加各种业务技术培训。今年3月初，我们对全县对营业员、线务员进行轮训;认真学习了《电信条例》、《企业服务标准》、《国发办75号文件》等，6月份，对他们进行理论和实际操作学习和演练;另外，还组织人员参加各种岗位练兵、技术比武，安排了知识讲座，案例分析，答卷考核等形式多样，内容丰富，新颖的培训活动，通过多渠道，全方位的培训，使广大员工强化了学习意识，完善服务知识结构，规范了服务标准，改进服务方法和服务手段。

此外，我们还在公司上下开展三讲一树和创先争优活动，号召员工远学王树明，近学姜运昌先进事迹，对服务工作中坚持客户至上，诚信服务事迹突出的员工给予表扬，对在本岗位正常工作，因按章办事遭到个别客户无理取闹、谩骂或殴打，做到骂不还口，打不还手的给予奖励。

通过开展民主行风评议活动，我公司服务工作较往年相比，全体员工服务意识明显增强，工作作风明显改善，服务水平和办事效率明显提高，企业经营环境明显改善，社会满意度普遍上涨，以往用户反映的四乱、四难和吃、拿、卡、要等现象没有了，但当前的工作中仍存在着一些问题和不足，有些员工对服务工作认识不够，个别单位在长效机制上坚持不够。对此，我们将继续做好以下工作，一是要采取更加强有力的措施，确保长效机制建设目标的实现;二是要进一步增加服务检查频次，加大投诉件的查处力度，做到发现一起，查处一起，惩处一起，做到不漏一个细节，不放掉一个不称职的员工，切实转变员工的工作作风，提升整体服务质量与水平;三是认真开展整治环境看成效活动，确保我分公司整治工作全面实现目标要求。

把*通信事业不断推向前进，是我们义不容辞的责任，是历史赋予我们的光荣使命。我公司将继续以此次整治企业经营环境为契机，深入学习贯彻党的十六大精神，充分发挥网络优势，不断增强服务意识，全面提升员工素质，进一步解放思想，更新观念，开拓创新。今后，我们决心在县委、县政府和市分公司的领导下，在各位参评代表、纠风办领导的关心和指导下，努力把**建设成为一个网络先进、机制灵活、管理科学、服务一流的通信企业，为*社会发展，经济繁荣和人民生活水平的提高做出我们应有的贡献。

单位自查报告【篇4】

旅行社 总经理 (年薪面议)

岗位职责：

1、负责公司管理工作，熟悉旅游行业业务特点，发展动态和旅行社整体运营模式;

2、负责旅行社市场策略制定和实施季度、年度经营方案，完成公司下达的各项经济指标及各项工作任务;

3、两年以上旅游企业营运管理经验，熟悉行业政策和国内外旅游市场;掌握西藏旅游市场动态及相关政策;

4、具有极强的领导、组织和管理、统筹、沟通和协调能力;

5、具有项目拓展、市场开发、团队建设、品牌建设、客户关系管理等营销管理能力及良好的战略规划、统筹工作能力和较强的管理执行能力;

6、掌握境内、境外线路资源和客户资源，并具有多年西藏旅游业务经验者优先考虑。

任职资格：

1、专科及以上学历，有相关旅游资质证书，旅行管理相关专业;

2、3-5年以上旅游及旅行社管理工作经验;

3、具备西藏旅游工作经验并了解关法律等方面的知识技能技巧;

4、年龄28-40岁，男女不限。

市场总监 (年薪面议)

岗位职责：

1、根据公司整体规划，制订市场拓展计划。

2、积极开展市场调查、分析和预测。

3、负责对业务工作进行分析、管理和实施。

4、掌握市场动态，积极适时、有效地开辟新的客户，拓宽业务渠道，不断扩大公司商品的市场占有率。

5、负责业务谈判、业务合同和协议的草拟。

6、认真分析市场状况，为分公司经营管理出谋划策。

7、对外公关品牌宣传，扩大公司品牌市场占有率。

8、合理解决有关客户投诉，热情解答客户提出的疑问，维护客户关系，作好日常沟通工作。

销售经理 (8000元—1元)

岗位职责：

1、负责公司产品的销售及推广;

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标;

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务;

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

办公室文员 (3000元—4500元)

岗位职责：

1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;

2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作;

3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用;

4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序;

5、完成部门经理交代的其它工作。

任职资格：

1、形象好，气质佳，年龄在26-35岁，女性;

2、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑;

3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力;

4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件;

5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

前台销售 (3500元+提成)

1、接待顾客的咨询，了解顾客的`需求并达成销售;

2、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;

3、做好所负责区域的卫生清洁工作;

4、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格：

1、有相关工作经验者优先;

2、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳;

3、年龄18-30岁，身体健康，形象气质佳。

商务司机 (5000元+提成)

岗位职责：

1、负责公司外事接送，公司接待;

2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作;

3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理;

4、协助处理日常行政事务。

任职资格：

1、年龄28-40岁，C1本，5年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况;

2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识;

3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识;

4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班。

报名方式：

将电子版简历(简历上注明应聘岗位名称)、学历证、学位证书等相关材料发送至 (邮件主题注明:招聘___姓名)

地址：西藏拉萨市城关区军民路哈达幸福苑小区二区五栋六楼

联系人： 何经理 18689099990

应聘者应对提交资料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘资格。公司对所有应聘者的信息保密，应聘材料恕不退还。

西藏天信旅游咨询有限公司成立于06月24日，公司座落在拉萨市城关区军民路哈达幸福花苑小区，司现有宝马X5等其他旅游车共计十辆，经营范围包括旅游咨询、订票咨询、汽车租赁咨询、会议会展咨询、酒店预订、旅游线路策划、高端定制旅行等全方位的旅游服务。

自公司成立之日起，公司不断探索和发展一条品质与享受相结合的专业旅游服务道路。公司以“品质化”、“规范化”、“人性化”为发展目标，以全心服务、悉心策划、注重特色为经营理念，立志在满足顾客需求的基础上追求卓越、精益求精，并且不断加大人力及技术等方面的持续投入，迅速发展了一批训练有素、经验丰富、服务热忱、热爱天信的高素质团队，与全国各地的旅行社、酒店、车队、机票运营商建立了良好的合作关系与业务往来，使各类服务更加完善，力争为您提供可靠周到、品质优良的全方位旅游服务。

温州日报平阳分社招聘启事

因工作需要，温州日报平阳分社决定向社会公开招聘文字记者若干名。

一、招聘条件

1. 遵纪守法，热爱新闻事业。

2. 男女不限，40周岁以下，身体健康。

3. 大专以上学历，专业不限。

4. 有新闻职称或媒体工作经历者优先考虑。

二、招聘程序

招聘工作采取考生公开报名、笔试面试、办理招聘手续的程序进行。

三、有关待遇

受聘人员享受五险一金(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金)，年薪4-10万(具体岗位薪酬面议)。

四、报名时间、地点

1.报名时间：5月10日至5月25日(双休日除外)

2.报名地点：平阳县政府大院9号楼217室(温州日报平阳分社)

3.联系电话：0577-58100623 热线：58100002 E-mail：wzrbpyfs@

报名时携带本人身份证、学历证书等相关资料原件和复印件，近期单寸免冠照片2张。

单位自查报告【篇5】

是一个单位或部门在一定的时间段内对执行某项工作中存在的问题的一种自我检查方式的报告文体。如何写好自查报告呢?小编精选了一些关于自查报告的优秀范文，让我们一起来看看吧。

为了保障食品质量安全，着重生产细节控制，细化生产过程管理，搞好环境卫生，提升人员素质，加强巡检与出厂检验，杜绝不合格产品流入市场，杜绝安全事故的发生。根据落实质量安全主题责任监督检查规定，及新郑市质量技术监督局，郑州市质量技术监督局食品生产加工企业落实质量安全主体责任的具体要求。我司高度重视并安排专人对落实质量安全主体责任监督检查规定进行了自查，现将企业自查情况汇报如下：

企业质量安全主体责任落实情况：

一、企业应保持资质的一致性。

我司手续一应俱全，营业执照及全国工业产品生产许可证中的厂名，厂址和法人代表都完全一致，符合本条要求。

(一)企业实际生产食品的场所，生产食品的范围等应与食品生产许可证书内容一致;我司的厂址在薛店镇食品工业园，获证单品中国台湾烤肠(熏蒸香肠火腿制品)与生产许可证内容完全一致。

(二)企业在生产许可证有效期内，生产条件，检验手段，生产技术或者工艺发生变化的，应按规定报告。

我司目前生产条件，检验手段，生产技术和工艺都与取证时一致，以后如有调整将及时向上级主管部门汇报备案。

(三)食品生产许可证载明的企业名称应与营业执照一致。

食品生产许可证载明的企业名称与营业执照的字号名称都是河南省弘润食品有限公司，完全一致。

二、企业应建立进货查验记录制度。

(一)企业采购食品原料，主要食品相关产品应建立和保存进货查验记录，向供货者索取许可证复印件(指按照相关法律法规规定，应当取得许可的)和购进批次产品相适应的索取许可证复印件。我司采购的原料肉批次进行了采购索证(动检证、非疫区证明、车辆运输消毒证。并向供货商索取了包装袋的许可证复印件。

(二)对供货者无法提供有效合格证明文件的食品原料，企业应依照食品安全标准自行检验或委托检验，并保存检验记录：

我公司采购的原料：鸡肉、鸡皮、猪分割肉等批次进行了索取三证(动检证、非疫区证明、车辆运输消毒证);辅料：白糖、淀粉、食品添加剂(磷酸盐、亚*钠、红曲红、*红、卡拉胶、)等均购自取得生产许可证的合法企业;采购的包装袋均批次进行了采购验证并进行记录、索证(包装袋的许可证复印件)。

(三)企业采购进口需法定检验的食品原料、食品添加剂、食品相关产品的，应当向供货者索取有效的检验检疫证明。

到目前为止，我司采用的食品原料、食品添加剂、食品相关产品均系国内生产，均索取了有效的检验、检疫证明。

(四)企业生产加工食品所使用的食品原料、食品添加剂、食品相关产品的品种应与进货采用记录的内容一致。

我司使用的食品原料、食品添加剂、食品相关产品的品种与进货查验记录内容一致，如换品牌均及时索证备案。

(五)企业应建立和包材各种购进食品原料、食品添加剂、食品相关产品的贮存、保管、领用出库等记录;我司已建立原料肉、辅料、包装袋、的储存、保管、领用、出库等记录。

(六)企业不应使用回收食品作为食品原料生产加工食品;我司的退货均按规定做无害化处理，从不使用回收食品作为食品原料。

三.企业应建立生产过程控制制度。

(一)企业应定期对厂区内环境，生产场所和设施清洁卫生状况自查，并保存自查记录;我公司内环境卫生，生产场所和设施清洁卫生均有本厂职工轮番排班打扫又有主管副总监督。

(二)企业应定期对必备生产设备，设施维护保养和清洗消毒并保存记录，同时应建立和保存停产复产记录及复产时生产设备，设施等安全控制记录;我司对生产设备、设施维护保养和清洁消毒由主管吴建华负责并记录，同时记录停产及复产时生产设备、设施等安全控制等详细内容，从而保证能随时开机生产。

(三)企业应建立和保存生产投料记录，包括投料种类，品名，生产日期或批号使用数量等。我司生产投料记录，包括投料种类，品名，生产日期或批号，使用数量等均有生产主管牛红月记录并保存备查。

(四)企业应建立和保存生产加工过程关键控制点的控制情况，包括必要的半成品检验记录，温度控制，车间洁净度控制等;我司生产过程中关键控制点的控制情况及腌制工序的原料解冻程度，投料搅拌温度、时间、抽真空时间等由品控员叶晓光负责;蒸制记录由工段长唐丽和程荣欣负责监督并记录。

(五)企业生产现场应避免人流，物流交叉污染，避免原料，半产品，成品交叉污染，保证设备，设施正常运行。，现场人员应进行卫生防护，不应使用回收食品等;生产过程中严格要求工人不得串岗，遵守厂规及操作规程，生熟区分开，避免原料，半成品，成品交叉污染，保证设备设施正常运行，本项工作由车间主任李俊钊和李瑞彩负责。

四.企业应建立出厂检验制度。

(一)企业应建立和保存出厂食品的原始检验数据和检验报告记录，包括查验食品的名称，规格，数量，生产日期，生产批号，执行标准，检验结论，检验人员，检验合格证号或检验报告编号，检验时间等记录内容。我司出厂食品的原始检验数据和检验报告记录，包括查验食品的名称、规格、数量、生产日期、生产批号、执行标准、检验结论、检验人员、检验合格证号或检验报告编号，检验时间等内容均由化验员作详尽记录并保存备查。

(二)企业的检验人员应具备相应能力。

我司化验员是经过正规培训学习并拿有化验员资格证书的专业化验员。

食品厂，地处**市经济开发区南园，东临220过道，交通十分方便。本厂于20xx年建成，占地3600平方米，建筑面积1800平方米。主要从事味精分装，鸡精调味料、鸡味调味料和复合调味料的生产和销售，于20xx年末第一次取得食品生产许可证。zui近一次的审验时间是20xx年的1月20号。

从zui初组织生产开始，厂里一直严格遵照食品卫生法的要求，步步为营，坚实走好发展的每一步。在厂子的组建和发展过程中，得到了质检分局大量的无私帮助，厂子一直有着明确的方向和正确的道路。本厂的产品质量一直很有保障，没有出现过什么质量事故。

厂里所用的主要原料有味精、食盐、淀粉、白糖、糊精等，这些原料必须都是经过正规的渠道，从取得生产许可证的厂家购进，并附有出厂检验报告，质量要求很严格，必须符合国家对该食品的卫生要求，比如味精要符合gb/8967的要求，白糖要符合gb317的要求，等等。

厂里所用的食品添加剂主要是呈味核苷酸二钠、鸡肉香精、柠檬黄等，这些添加剂的购进和使用都是严格按照gb2760的要求做的。

春节过后，按照**市质量技术监督局分局，关于加强食品生产加工企业落实质量安全主体责任的要求，我厂成立了质量安全管理小组，由法人葛金河任组长，组员由质量负责人和质量检验人员、生产加工人员担任，按照各自分工，对照《食品生产企业落实质量安全主体责任情况自查表》，从企业资质变化情况，采购进货查验落实情况、生产过程控制情况、食品出厂检验情况、不合格产品管理情况、食品标注标识情况、食品销售台账记录情况等10个方面，逐条进行自查。

根据企业自查情况，企业自身感觉各方面做得尚可，基本符合质检部门的要求。对于稍有差次的，及时做了整改。现阶段，企业基本能做到系统管理，按标准要求组织进货、生产和销售。现将企业目前能达到的情况汇报如下：

一、企业资质变化情况：企业名称为**市**区*食品厂，厂址是**市**区归德镇开发区，检验方式为自行检验，固态调味料的生产许可证编号为qs37010307092，新证正在办理中。本厂证照齐全，经营范围是味精、鸡精调味料和固态调味料。

二、采购进货查验落实情况：本厂主要采购的原料为鸡肉精膏、麦芽糊精、柠檬黄、呈味核苷酸二钠、食盐、谷氨酸钠、淀粉、白砂糖、包装袋、纸箱等。所有物品均从具有合法资格的企业够仅仅，购进时索取了企业相关资质证明。我厂生产的味精没有食品添加剂。鸡精调味料和固态调味料的生产过程中使用的食品添加剂，严格遵照了gb2760的要求，并做了详细的相应记录。食品添加剂还备有单独的进货台账。

三、生产过程控制情况：我厂每天安排专人对厂区卫生进行打扫，保持厂区内环境整洁干净。定期对生产场所、设备、库房、进行打扫、消毒。保持在加工过程中与产品接触的一切设施、设备、环境的卫生，杜绝一切污染的可能。

定期养护设备设施，每批产品生产前和生产结束后，均对相关设施、设备进行清洗、消毒。生产人员的个人卫生，工作服帽的整洁情况，班班检查。工作人员洗刷、更换专用工作服后，经人员专用通道进入生产车间。验收合格的原料从原料专用通道进入生产设备。从原料到成品及成品库均保持独立空间，没有交叉污染。

四、食品出厂检验落实情况：我厂配备了架盘天平、分析天平、电热干燥箱、水浴锅、旋光仪、分光光度计、ph计、超净工作台、台式培养箱、显微镜、蒸汽压力灭菌器等检验设备，具有检验辅助设备和化学试剂，实验室测量比对情况均符合相关规定。

检验人员经过山东省质量技术监督局培训，具有山东省职业技能鉴定中心发放的检验资格证书。按照国家标准，对生产出的每个单元的每批产品进行检验，将检验的原始记录和产品出厂检验报告留存备查，对出厂的每批产品留样，并进行登记。

五、不合格品的管理情况和不安全食品召回记录情况：我厂生产需要的各种原料均从合法、正规渠道购进，并索取相关的证件。严格按照产品生产工艺及《食品卫生法》的要求组织生产，未遇到购买不合格原料和出现生产不安全食品的情况。

六、食品标识标注情况：我厂生产的各个单元产品的包装上按照相关规定印有名称、规格、净含量、生产日期、产品标准代号，以及生产者的名称、地址、联系方式、生产许可证编号和qs标识以及使用的食品添加剂的名称和产品的贮藏方式和保质期等相关信息。

七、食品销售台账记录情况：我厂建立了食品的销售台账，记录了产品名称、数量、生产日期、销售日期、检验合格证号、生产批号以及购货者的相关信息，包括购货者的名字，地址、销货场所等。

八、产品标准执行情况：企业积极并严格执行各个产品的国家标准和企业标准。味精执行的是gb/t8967-20xx、鸡精调味料执行的是sb/t10371-20xx、复合调味料执行的是本企业标准q/01zh0001s-20xx、鸡味调味料执行的是本企业标准q/01zh0002s-20xx。所有标准的状态都是现行有效。

九、企业人员培训、体检情况：我厂所有和生产相关的人员均参加了体检，取得食品从业许可证书(健康证)，并定期参加企业组织的食品法律法规、食品安全知识、食品技术知识培训。

十、企业售后服务和产品安全预警和风险评估：我厂主要消费者都是回头客，目前为止，还没有接到过消费者投诉。我厂已经设立消费者投诉登记本，并制定相应的处理制度、应对机制，确保一旦出现消费者投诉情况，能及时做出反应，力保消费者权益。

经过此次自查，我厂基本符合食品生产企业落实质量安全主体责任的要求，提高了质量安全意识，杜绝了质量安全隐患。在此基础上，我厂建立了质量安全保证长效机制，为长期、持续地生产优质产品，打下了坚实基础。

一、企业概况。

泉州市灵源食品饮料有限公司位于晋江市五里科技工业园区，始建于20xx年。20xx年公司注资100万元，成立泉州市灵源食品饮料有限公司，公司位于园区的西北，占地约3.3万平方米，建筑面积约1770平方米，20xx年12月1日通过qs认证审查，并于20xx年9月9日取得食品生产许可证(代用茶)。目前公司主要产品有盐薄荷、清凉茶、灵源万应茶(代用茶)。由于产品季节性比较明显且刚取得qs证不久，目前生产销售量比较少。

二、自查情况。

根据《出口食品生产企业安全卫生要求》进行自查，情况如下：

1.厂区卫生管理：

1.1厂区周围环境及内部环境、整体布局：

厂区新址位于晋江市五里高科技工业园区，环境优化、交通便利，厂前为园区道路、距泉安路500米，后距市区环形主道200米，西与恒安纸业公司相邻;东与紫华药业有限公司相连，周围环境没有污染源产生、空气清晰。常年主导风向以东南风为主、西北风为辅、综合车间位于主导风向上侧，生产区与生活区严格区分，厂区布局合理，符合卫生要求。

厂区周围设有消防环形通道，建筑物周边设有便于人流物流畅通的道路。厂前大门为人流主要通道，厂边门为物流出入口，符合人流、物流分开的指导思想，厂区地面除绿化面积外，其余为硬化地面，厂区整洁卫生。

1.2设施：生产车间采用彩钢板设计装修，厂房以按要求设计施工，建筑物耐火等级为一级，内装修材料彩钢板，符合阻燃无毒要求的保温材料，其空间可满足生产规模要求。工艺布局符合生产流程，避免物料输送往返，生产过程粉尘散发量大的岗位设有除尘室。此外，还设有生产容器具洗涤间，洁具存放间等生产工艺卫生设施。

1.3卫生:生产区有专人清洁卫生,保持厂区的日常清洁卫生,垃圾污物定点存放,有防蚊、蝇、虫等进行厂区的措施。生产区无非生产物品和个人杂物，生产中产生的废异物及时处理。更衣室、厕所的设置合理，不对生产区产生不良影响，设有洗手池、消毒池，有自动感应开关的水龙头和烘手设备。工作服选用质地光滑，不产生静电，不脱落纤维和颗粒性物质的布料。

根据不同设备，器具和清洁工具等分别制订消毒灭菌措施，对操作台、墙、地面、门窗、设备、房间定期进行消毒或熏蒸，消毒剂定期更换，以防产生耐药菌株。

2.原辅料采购管理。

2.1按规定对食品用原辅料、直接接触食品的包装物进行供应商审计(目前产品无涉及食品添加剂情况)，审计内容包括供应商资质审计及供应商产品质量审计，供应商资质审计主要索取供应商的营业执照、生产许可证、卫生许可证等有效证件资料;供应商产品质量审计主要索取供应商质量保证体系调查、产品质量合格检验报告、产品样品(进行自行检验试用)、供货质量。

保证书。

食品用原辅料、直接接触食品的包装物未进行供应商审计合格的，不进行采购，并要求保持供应商相对稳定。

2.2公司设有检验中心，在综合楼四楼，履行对物料、中间产品或成品取样，留样，检验，并出具检验报告的职责。

单位自查报告【篇6】

我公司与3月12日对公司1月—12月的帐务进行了自查，现将清查的情况汇报如下，由于时间仓促，汇报的内容难免有些问题或有所遗漏，如有不妥，请理解和指正，谢谢！

一、 企业基本情况：

我公司系私营企业，经营主营：注册资金： 人。法人代表： ，在册职工工资总额 。实现营业收入 度经营性亏损元 。

二、 流转税（地税）：

1．主营业务收入：我司实现主营业务收入元。

其中：

2．营业税：我司上缴纳营业税元。

其中：

3、城市维护建设税：我司上缴城市维护建设税元。

其中：

4、教育费附加：我司上缴教育费附加元。

其中：

5、 堤防费：我司应缴堤防费元。

6、 平抑食品价格基金：我司应缴平抑食品价格基金元。

7、 教育发展费：我司应缴教育发展费元。

其中：

三、地方各税部分：

1.个人所得税：我公司法人代表 工资收入元，我司个人工资收入未达到个人所得税纳税标准，无个人所得税。

2. 土地使用税：无

3. 房产税：我司度无房产税

4. 车船使用税：我司拥有小车 辆，应缴纳车船使用税 元，已缴纳。

5. 印花税：我公司主营业务收入元，按0.03%税率应缴纳印花税元。帐本4本，每本5元贴花，共计元。合计应缴纳印花税元。

四、 规费、基金部分：

1、 我司度为职工4人缴纳了社会养老保险及医疗保险，其他人员未在我司缴纳，原因系这批职工的`社会养老保险及医疗保险仍由以前的工作单位代缴，关系未转入我公司。

2、 我公司交缴残疾人就业保障金元。

单位自查报告【篇7】

根据区创建“劳动关系和谐单位”活动实施方案文件要求，结合本单位工作实际，自查报告具体如下：

一是认真贯彻《工会法》《劳动法》《社会权益保障法》等法律法规，切实维护职工权益。组织专兼职工会干部，参加主管部门组织的各类相关法律培训班，确保全体职工的合法权益得到有效保护。工会在各项工作中都能够考虑到职工的权益，为职工做好事、办实事，使每位职工都感受到工会就是职工的家。

二是抓好劳动合同规范管理，健全平等协商、集体劳动合同制度，积极主动协调好劳动关系和化解矛盾，维护劳动者合法利益。全面实行劳动合同制度，企业劳动用工行为规范依法与本单位全体职工（包括农民工）签订了劳动合同，并根据实际情况进行了续签、变更、终止劳动合同；积极开展劳动争议调解工作，动之以情，晓之以理，放低姿态，共商解决良策，及时化解矛盾。

三是充分发挥职代会的民主监督、民主管理作用，保障职工的民主权利。关系到职工切身的大小事做到征求职工意见，真正让职工在政治上、思想上的主人翁地位得到尊重。按照国家工资制度，按时足额发放职工工资，做好各种社会保险工作，解决职工的后顾之忧。

四是建立完善厂务公开等企业民主管理制度，切实落实职工对企业经营管理的知情权和监督权。去年，对厂务公开进行了民主测评，测评结果满意、基本满意达95%。

五是工会组织健全，机构运行得力。建立完善工会组织，明确工会干部，在党支部的领导下，充分发挥工会、团支部的桥梁纽带作用，依法开展工作和组织活动，提高广大干部职工的向心力。同时按时足额拨缴工会经费并做到专户管理。

六是实施劳动保护监督检查工作，发挥工会劳动保护监督检查工作在企业安全管理的作用，通过监督检查，不断提高职工的安全意识和安全技能。督促事故隐患的整改，不断改善职工的劳动条件，大力支持职工开展安全生产技术创新活动，控制和消除各类安全事故的发生。

七是加强劳动保护工作，积极组织开展“安康杯”劳动竞赛活动。工会、政工、安全办多方位开展“安康杯”劳动竞赛，完善安全生产责任制和网络，发挥安全生产“保证体系、监督体系、考核体系”三大体系的作用。

八是深入开展“学习型企业”建设，抓好职工教育和技术业务培训。工会组织全体职工开展多种形式的技术培训和岗位练兵，充分调动职工的积极性，发挥职工的主观能动性，增强企业的发展后劲。

创建劳动关系和谐单位自查报告（上海辰光渣土运输服务有限公司）

根据区创建“劳动关系和谐单位”活动实施方案文件精神要求，结合本单位工作实际，自查报告具体如下：

1、公司建立健全工会组织，工作制度完善。能发挥有效作用，工会能够独立自主地开展工作；有工会活动记录，档案整齐完备；职工入会率达100%。

2、公司严格遵守劳动保障法律、法规和规章，劳动合同管理制度健全，依法建立职工名册，与职工签订履行、变更、解除和终止劳动合同。依照民主程序建立劳动用工管理规章制度，内容合法，程序规范。

3、依法实施民主平等协商制度，在此基础上签订集体合同或劳动报酬，高度重视女职工权益保护、劳动案例与卫生等专项合同，内容规范合法，依法备案。

4、重视职工民主管理工作，职代会、党政工联席会议等各项民主管理制度健全，制定职代会实施细则；能够认真落实职代会各项职权。厂务公开的各项规章制度健全完善。

5、建立职工工资支付保障机制，由公司支付职工工资。严格执行国家规定的作息休假制度，依法支付职工加班加点工资。

6、每年依法为职工缴纳社会保险，及时足额为职工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险费用。

7、重视安全教育工作，建立健全安全管理机构，落实安全责任制。层层签订责任制，落实安全责任地，定期开展安全教育培训，使职工的安全教育意识不断增强，安全防范措施到位，公司没有出现重大安全事故。依法维护女职工特殊权益，经常组织安全检查和消防检查，各种设备齐全达标。

单位自查报告【篇8】

为了有效服务实体经济，规范贷款业务条件和收费，不断提高服务质量，切实维护社会公众对广发银行的信心，根据《关于贯彻落实银行业协会行规行约自查工作的通知》的要求和广发大庆支行的统一部署和安排，我部全面开展了“规范经营、有效服务实体经济”问题专项检查活动，自查结果如下：。

一、工作目标

开展以“规范贷款行为、科学合理收费”为主题的规范经营、有效服务实体经济问题专项整治活动，确保我行：认真遵守信贷管理各项规定和业务流程，按照风险控制适度、合理、有效的原则确定贷款条件，不对贷款附加不合理条件；严格按照国家利率管理相关规定进行贷款定价；认真遵守国家价格主管部门和监管机构关于金融服务收费的各项政策规定，合规合理收费。

二、组织领导

我行成立“不规范经营”问题专项自查活动领导小组，由行总经理孟宇博任组长，副总经理王新伟、李廷宇任副组长。领导小组在支行有关部门的指导下，负责全面统筹、协调、推动此项活动的深入开展，确保组织领导有力、合理配置资源、责任落实到位，以达到活动预期效果。

三、自查中发现的问题、整改和处理情况

在自查中，我行员工能够规范贷款行为，科学合理收费，在宣传和解释业务中坚持实事求是原则，绝无误导、夸大和虚假等行为发生，每位员工严格按照物价部门和监管部门关于金融服务收费政策收取费用。

四、下一阶段的工作计划。

（一）加强组织领导，确保活动取得实效

要求网点员工要认真开展本次专项整治活动，确保工作取得实效。在网点自查结束后，及时召开专题会议，通报在自查中发现的问题及风险，落实到每个员工进行整改。

（二）认真分析问题及成因

通过此次活动，切实梳理并清除当前业务中的经营不规范的问题，在认真检查的基础上，实事求是地进行总结，针对暴露出的问题，制定防范措施，提升我行的服务质量。

（三）建立畅通的监督渠道，完善举报投诉机制

要建立畅通的监督渠道，通过设立举报信箱、公布举报电话等形式。员工之间相互监督，一经发现违规行为举报给支行长，部门总经理对投诉反映的问题进行调查核实，按有关规定上报进行处理，及时掌握行内不规范经营行为，及时查处纠正。

（四）加强上下联动，及时上报重大情况

网点员工在办理业务过程中，发现对社会产生重大影响或危害广发信誉的情况，必须在第一时间报告支行长。

单位自查报告【篇9】

一、自查自纠查找的问题

根据xx文件要求，在学习理解县委、县政府及县局有关文件精神的基础上，对照县局实施方案，全面检查近年来在思想、作风和工作中的实际情况，自身存在的问题如下：

1、下乡工作检查属实较少，民情掌握不够具体，下乡调查研究、访贫问若不够深入。

2、对单位的业务学习只求通过，学习走马观花，浅尝辄止。

3、服务工作效率有时不高，没有按规定要求完成，限时办法制度，有时欠帐。

二、整改措施

1、今后将多深入基层，多到一线调查研究，多听群众对工作的意见，真正掌握了解群众疾苦，努力把民政工作做得更好。

2、端正学习态度，注重学习的系统性、全面性，不断提高自身的综合素质。

3、坚持科学的态度和务实的精神，切实帮助困难群众排忧解难，兢兢业业地做好本职工作，树立强烈的时间观念、效率观念，严格按照服务制度的要求完成任务，做到把好事办好，实事办实。

单位自查报告【篇10】

按照上级公司关于召开领导班子廉洁自律民主生活会的通知和中共xx市纪检委、组织部的有关要求。结合半年来自己在班子成员密切配合下，在领导通信生产、经营服务和改革、稳定等工作实际，按照生活会议题，进行全面的对照自查、回顾与总结。

一、个人学习情况

自今年初主持分公司全面工作以来，自己深深的感到，所面对的是全新的工作内容，肩上的担子更重，责任更大。因此，只有继续坚持不懈的努力学习，用党和国家的方针政策以及相关的政治理论知识武装自己，始终保持清醒的政治头脑和坚定的政治立场，才能正确把握工作全局，使全市通信在发展的进程中永保正确的政治方向，把班子建设成为坚强有力的政治核心和坚强的领导集体。根据这一思想，我在力抓通信生产经营等工作的同时，带头讲政治、抓学习，从事关党的事业兴衰成败、生死存亡的高度，从加强和提高企业党的建设工作的高度，充分认识加强政治学习的重要性和必要性，增强学习的自觉性和坚定性。多次通读了胡锦涛在中纪委六次全委会议上的讲话，关于牢固树立社会主义荣辱观八荣、八耻的重要论述，重温了《党章》，反复的学习了《国有企业领导人员廉洁自律若干规定》及《公司铁律》，充分领会了三重一大制度的精神实质。通过坚持不懈的学习，在政治理论上又有了新的提高，思想上又有了新进步。实现了把党和国家的政治理论，融会到指导全市通信发展的具体实践中去的根本目的。下面就学习问题谈几点个人体会和认识：

1、学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章的必要性。在中央纪委第六次全会上，胡锦涛明确提出，要始终把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为全党的一项重大任务抓紧抓好，并指出这是总结我们党自身建设包括党风廉政建设和反腐败工作的实践经验而得出的一个重要结论。胡锦涛书记的这一重要讲话，抓住了新形势下建党治党的重大课题，体现了按照法规制度加强党的建设的大思路，是搞好党风廉政建设的固本之举，对于全面加强党的建设，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，具有十分重要的指导意义。

跟以往不同的是，此次提出全党学习贯彻党章的要求，是党中央在全新的历史条件下做出的一项重大决定

。从国际环境看，和平、发展与合作仍然是当今时代的潮流，经济全球化趋势深入发展，科技进步日新月异，世界经济处于新一轮增长期，我国的国际地位和国际影响不断扩大，我国发展面临着难得的机遇。但同时，国际局势已经发生深刻复杂的变化，影响和平与发展的不稳定和不确定因素增多，世界经济发展不平衡状况加剧，国际竞争日趋激烈，我们仍然面临着发达国家在经济、科技上占优势的压力。从国内环境看，我国社会主义市场经济体制已经初步建立，工业化、城镇化和经济结构调整加速推进，社会政治保持长期稳定。

但同时，我国还处于社会主义初级阶段，发展不平衡问题日益突出，社会利益关系日趋多样化，经济社会发展面临的矛盾和问题更加复杂和多样，改革攻坚的任务更加艰巨和紧迫。在这样的国际和国内背景下，党中央提出全党要学习、遵守、贯彻、维护党章，必须有明确的指导思想，即：坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观。科学发展观是我们党在实践三个代表重要思想过程中形成的新的执政理念，是实现又快又好发展、构建社会主义和谐社会的重大战略思想和指导方针。全面贯彻落实科学发展观，是党员领导干部贯彻党章规定的三个代表重要思想的具体要求，也是实践党章规定的为人民服务宗旨的时代特点和具体体现。胡锦涛同志在讲话中从党风廉政建设的角度，提出要把推动贯彻落实科学发展观作为党风廉政建设的重要内容，督促各级领导干部牢固树立科学发展观和正确政绩观，并首次提出坚决防止和纠正违背科学发展观的错误行为。这对于各级党政领导干部在治国理政的实践中，紧密联系当前改革发展稳定工作的具体实际，把科学发展观从观念内化为行为对于我们党把正确政绩观和科学发展观从对领导干部的原则要求转化成行为规范，都具有重大的现实意义。

而通信企业开展学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章活动，就是要使党章落实到干部党员的经常性学习实践中，落实到党的思想、组织、作风、纪律和制度建设中，落实到以经营发展为龙头的各项工作中，使党组织和广大党员在履行新世纪新阶段历史使命中，更好地发挥核心领导作用和先锋模范作用，为推进三个文明建设又快又好地发展提供坚强保证。通过学习贯彻党章活动，将进一步坚定理想信念，切实打牢高举旗帜、听从指挥的思想基础;形成讲道德、重修养、尚清廉的良好风气;发展党内民主，使党内生活更加生动活泼，原则空气更加浓厚;严明政治纪律，保证政令畅通;强化制约监督，加大对领导干部尤其是主要负责人的监督力度;加强制度建设，切实做到用制度管权、管事、管人;使广大员工在潜移默化

中接受教育，促进各级领导人员和党员牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，树立正确地位观、利益观和权力观，推动三个文明的协调发展，转化为加快企业发展的工作动力，为企业创造良好的发展环境。

3月10日我在党组中心组学习会上就《公司铁律》，学习、遵守、贯彻、维护党章，向干部提出了四点要求。一是各级领导人员，尤其是三级经理以上管理人员要学习、遵守、贯彻好、维护《党章》。要掌握现代通信企业管理知识，要写出心得体会，学以致用。要学习好《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》。二是铁律问题。《公司铁律》是工作行为准则，是确保企业行为是否符合上市公司治理和现代企业制度要求的分水岭和高压线。各级领导人员要站在讲政治，讲大局、讲纪律的高度来认识，确实抓好《公司铁律》的学习、贯彻和执行单位民主生活会自查报告范文3篇工作报告。三是执行力问题

各级管理人员要进一步强化责任意识，真正营造出，责任、执行、效率、效果的良好氛围。四是榜样问题。各级管理人员一定要约束自己、提高自己、为广大员工做出学习、执行、纪律、责任的工作榜样。这些要求，为转变机关作风，树立党员干部良好形象，产生了积极作用。

2、领导干部树立社会主义荣辱观，有利于加强党风廉政建设

今年3月4日，胡锦涛在看望参加两会的全国政协委员时关于八荣八耻的讲话，抓住了当前广大干部群众普遍关心的一个问题，抓住了构建和谐社会一个带有根本性的问题，体现了在科学发展观的指导下，必须把依法治国和以德治国有机结合起来。各级领导干部处于带领群众全面建设小康社会的特殊位置，要带头牢固

树立社会主义荣辱观，争作践行社会主义荣辱观的表率。领导干部要做一心为民的表率。我们党的根本宗旨是全心全意为人民服务，热爱祖国、服务人民。对领导干部来说，就集中体现在为群众服务上，要把全心全意为人民服务当作最大的光荣。一要深怀爱民之心。要时刻把人民的衣食冷暖放在心上，忧民之所忧，急民之所急，把人民高兴不高兴、赞成不赞成、答应不答应作为是非取舍的根本标准。二要恪守为民之责。在其位，负其责。为员工群众办事情不能推，不能拖，做到言必行，行必果，以扎实行动赢得员工群众的信任。三要善谋发展之策单位民主生活会自查报告范文3篇单位民主生活会自查报告范文3篇。把带领全市通信向前发展当作当前突出重要的大事抓紧抓好。多倾听员工群众的呼声，找出适合xx通信发展的路子，当好引路人、带头人。四要多办有利于员工群众之事。多深入到基层和员工群众当中，解决他们一些现实困难问题，竭尽全力去办。

单位自查报告【篇11】

去年以来，我县认真贯彻落实国务院、省、市关于清理拖欠民营企业中小企业账款工作相关文件和会议精神，坚持“边界清晰、突出重点、源头治理、循序渐进”原则，积极作为，真抓实干，确保清欠工作稳步有序推进，截至目前，我县已圆满完成了20xx年初确定的清欠任务，并无新的拖欠账款产生。

20xx年年初，我县对拖欠民营企业中小企业账款进行了排查梳理，发现我县有x个项目拖欠民营企业账款。分别为：县文化旅游投资发展有限责任公司因建设光伏扶贫扩面工程，拖欠xx管理有限公司工程款xx万元；xx镇政府因建设xx镇xx村新农村建设工程，拖欠xx省xx建筑工程有限公司工程款xx万元；xx乡政府因建设xx乡新农村建设工程，拖欠xx省xx建筑工程有限公司工程款xx万元；发现1个单位拖欠民营上市企业账款（xx县人民医院拖欠xx医学检验实验室有限公司账款xxx万元）。四个单位总拖欠款为xxx万元。经过努力工作，四个单位于20xx年12月底全部还清拖欠账款，清欠率达100%。至目前，我县暂未发生新的拖欠。

一、主要举措

我县高度重视清理拖欠民营企业中小企业账款工作，将其作为激发民营企业中小企业发展活力的重要抓手，狠抓责任落实，确保按时完成任务，促进全县经济高质量发展。

（一）强化组织领导。制定了《xx县20xx年清理拖欠民营企业中小企业账款工作方案》，成立了由县政府常务副县长任组长，分管副县长任副组长，工信、财政、审计、发改等17个单位主要负责同志为成员的清欠工作领导小组，按照“属地管理、分级负责，谁监管谁负责”原则，明确工作职责，细化分解清欠目标任务，严格压实清欠责任。

（二）营造工作氛围。组织清欠工作领导小组成员单位集中学习《国务院办公厅关于转发国务院减轻企业负担部际联席会议清理拖欠民营企业中小企业账款工作方案的通知》的`文件，对该项工作进行专题研究和安排部署，理清工作思路。同时，着力加大宣传力度，利用县电视台、xx发布、活力xx等媒体宣传此项工作，并在xx政府的网站公布了清理拖欠民营企业中小企业账款的举报电话，形成全县上下大抓落实、全面摸排、认真整改的良好局面。

（三）聚焦重点目标。按照“应还尽还、能清则清”原则，根据工程款拖欠的行业特点，着力加大工程款清欠力度，研究制定有针对性的清欠办法和保障措施，明确政府投资工程项目必须按合同履约，不得发生新的拖欠。

（四）严防新增拖欠。在组织清欠的同时，我县着力完善工作机制，坚决防止边清边欠。一是坚持把好审核关，将资金来源纳入审核条件，没有明确资金来源的，一律不得审批，一律不得开工建设。二是严格评估项目现金流和收益情况，对涉及举债融资的，依法合规落实资金来源和偿还责任。三是严禁未批先建、先开工后立项行为，严禁政府投资项目以各种方式要求企业带资承包，严禁拖欠工程款，坚决杜绝“打白条”行为。彻底清理取消没有法律法规依据或未经国务院批准的工程领域涉企保证金项目。

二、下一步工作计划

虽然我县在清理拖欠民营企业中小企业账款方面做了一定的工作，但与上级组织和群众的要求还有差距。下一步，我县拟从以下几方面做好清欠工作。

一是强化组织领导。各乡镇、各有关部门要切实加强对清欠工作的组织领导。要按照“属地管理、分级负责，谁监管谁负责”的原则，落实工作责任,健全工作机制，分解工作目标，细化工作措施，确保责任到位、措施到位、落实到位。

二是严防新增欠款。加强对清欠民营企业中小企业账款情况开展监督检查，严禁要求企业带资承包政府工程项目，对将经营风险转嫁给民营企业中小企业的情况将严肃处理。对政府类投资项目，要严格审核条件，未达到条件的项目，一律不得审批，一律不得开工建设。

三是健全长效机制。严格执行项目审批、资金落实、结算条款等招标前置约定，将政府部门及其所属机构拖欠民营企业中小企业账款情况纳入政务诚信档案和政务诚信考核指标。对出现严重拖欠问题的失信主体，依据法律法规和相关规定纳入“黑名单”，实施联合惩戒，确保民营企业中小企业的合法权益得到保护。

火灾自查报告(汇编11篇)

例行报告不能成为“例行公事”，而应该根据工作进展及时反映新情况和新问题，以注入新意。在我们日常的工作生活中，撰写报告是必不可少的。那么，要怎样才能写好一篇报告呢？今天，笔者将为大家深入剖析“火灾自查报告”，希望这篇文章能为您提供一些有用的参考！

火灾自查报告(篇1)

新力总部园区一期标准厂房及配套工程，根据成高规建(20xx)85号文件要求，项目部高度重视，在施工现场开展百日安全生产活动，由甲方组织成立消防安全联合检查小组，在消防安全工作领导小组领导下，消防安全工作常抓不懈，杜绝火灾隐患，做到防患于未然。现将工地检查情况汇报如下：

一、成立安全联合检查小组

组长：

副组长：

组员：

二、检查时间：20xx年1月25日上午消防安全专项检查。

甲方组织监理单位、施工单位相关人员认真学习成高规建(20xx)85号文件精神，深入开展百日安全生产活动。项目部制订了工地消防安全工作职责，落实消防安全责任制。为了进一步加强对消防工作的领导，按照上级要求，结合工地实际，项目部成立了消防安全专项工作领导小组，制订了工地消防安全工作职责，做到责任到人，加强自身消防安全管理，共同做好施工工地消防安全工作，不断提高工地人员的自防自救能力，杜绝事故发生。消防安全自检自查报告四、为了做好消防安全专项工作。项目部对工地人员进行消防安全教育，强调消防安全的重要性，通过通告、警示牌，大力宣传消防安全的法律法规，加强消防安全管理，定期组织灭火器灭火演练，使工地人员掌握基本的防、灭火常识，具有自救，互救和应急避险逃生的能力，并要求每个工地人员都要熟悉消防安全职责，共同做好工地的消防安全工作。

三、为做好消防安全检查工作，杜绝火灾隐患。

针对工地消防安全进行大检查，现检查及整改情况如下：

1、施工材料的存放、保管、使用均符合防盗、防火要求。

2、易燃易爆物品，均采用专库储存，分类单独存放，保持通风，并设置了消防器材和“严禁烟火”明显标志。

3、施工现场和宿舍生活区，部分民工使用电热器具，已将电热器具没收，并对其进行了消防安全教育。

4、施工现场、宿舍内未有擅自架设电线、电缆。

5、施工现场伙房统一规划布置，未有另外私设小灶。

6、食堂内炉灶烧火设施符合防火安全规定、防火制度。

7、对施工现场一切消防设施、装置进行了检查，部分消防设施被破坏，已派人重新将其安置到位。

8、施工现场用电线路发现有破损现象，已派专业电工对破损的电线及时进行了更换。

9、施工现场消防水泵、水带、水枪及消防设施、器材器具完好。

经查以上问题已按要求及时进行了整改完善，符合要求。

火灾自查报告(篇2)

重安全、保平安是幼儿园常抓不懈的一项重要工作，为了强化幼儿园的安全工作，增强教职工安全意识，确保幼儿快乐健康成长。我园根据宝山区消防大队领导的要求，在全国第xx个消防日来临之时，我园针对自身情况进行详细周密的自查。现将自查情况汇总如下：

一、消防安全管理工作

1、建立健全组织机构：

消防安全责任人：

消防安全管理人：

2、落实了安全责任制

制定了各岗位消防安全职责，消防安全责任人，安全消防安全领导(园长)与各责任人签了《幼儿园安全责任状》。

3、建立、完善、落实了消防安全规章制度

建立了《安全防火检查、巡查制度》、《用水、用电管理制度》、《消防安全宣传教育制度》、《消防安全责任追究制度》、《消防安全工作奖惩制度》。

4、幼儿园对全园的灭火器进行全面检查，对过期和报废的灭火器进行处理，并及时更换了一批符合国家标准的灭火器。要求教师提高责任意识，增强安全常识，切实认识到幼儿安全工作的重要性，保证把孩子教育好，管理好，保护好。

二、认真做好各项检查，填写好消防安全记录

根据上级消防安全指示精神，我园开展了每日一小检查、每周大检查、每月一总结的方法，针对幼儿园各项设施进行全面的安全大检查。同时，我们对检查的结果进行记录，并要求同查人员一起认真填写排查记录。真正做到心中有数，消灭死角，杜绝各种隐患。

三、消防安全宣传教育工作

1、我园将消防安全纳入一日教学内容，每学期都开展消防安全主题活动，通过主题活动加强教师和幼儿的消防安全知识，同时还开展了消防安全演练活动，在活动中让教师和幼儿知道当火灾发生时如何自救、如何逃生。如《119防火日的由来》《发生火灾怎么办?》《危险的`东西我不碰》《消防知识问答赛》等活动。园领导和教师们还组织幼儿进行了实战的消防演习逃生，小朋友在教师们的组织下从各个通道进行逃生，教师们在组织逃生过程中，提醒幼儿用毛巾捂住嘴巴，弯腰低头快速下楼梯，到操场上的安全地带。

2、我园以班级为单位，建立消防安全宣传教育活动室，为幼儿播放《火灾预防与自救》的光碟，老师还把防火安全知识纳入常规教学中，向幼儿宣传消防安全知识。同时，请消防大队的消防员进行现场灭火器材演练，提高了大家应对突发事件的应变能力，并增强了消防安全意识，同时掌握了一般灭火器材的操作使用步骤及方法。

3、我园每学期还进行一次消防安全知识答卷活动，把每次消防知识学习内容通过试卷的形式让全体教师再次加深对消防安全知识的掌握。

今后，我园将继续加强安全教育并渗透到一日生活中，常抓不懈。本着多一份防范，少一份危险，尽心尽力，尽心尽职抓好安全教育，提高孩子应对突发事件的生存能力和增强孩子自我保护意识，为孩子的健康成长，创造安全的教育环境。

火灾自查报告(篇3)

“重安全、保平安”是幼儿园常抓不懈的一项重要工作，为了强化幼儿园的安全工作，增强教职工安全意识，确保幼儿快乐健康成长。我园根据宝山区消防大队领导的要求，在全国第21个消防日来临之时，我园针对自身情况进行详细周密的自查。现将自查情况汇总如下：

一、消防安全管理工作

1、建立健全组织机构：

消防安全责任人：王某某(园长)

消防安全管理人：李某某(副园长)

2、落实了安全责任制

制定了各岗位消防安全职责，消防安全责任人，安全消防安全领导(园长)与各责任人签了《幼儿园安全责任状》。

3、建立、完善、落实了消防安全规章制度

建立了《安全防火检查、巡查制度》、《用水、用电管理制度》、《消防安全宣传教育制度》、《消防安全责任追究制度》、《消防安全工作奖惩制度》。

4、幼儿园对全园的灭火器进行全面检查，对过期和报废的灭火器进行处理，并及时更换了一批符合国家标准的灭火器。要求教师提高责任意识，增强安全常识，切实认识到幼儿安全工作的重要性，保证把孩子教育好，管理好，保护好。

二、认真做好各项检查，填写好消防安全记录

根据上级消防安全指示精神，我园开展了每日一小眷查、每周大检查、每月一总结的方法，针对幼儿园各项设施进行全面的安全大检查。同时，我们对检查的结果进行记录，并要求同查人员一起认真填写排查记录。真正做到心中有数，消灭死角，杜绝各种隐患。

三、消防安全宣传教育工作

1、我园将消防安全纳入一日教学内容，每学期都开展消防安全主题活动，通过主题活动加强教师和幼儿的消防安全知识，同时还开展了“消防安全演练”活动，在活动中让教师和幼儿知道当火灾发生时如何自救、如何逃生。如《119防火日的由来》《发生火灾怎么办?》《危险的东西我不碰》《消防知识问答赛》等活动。园领导和教师们还组织幼儿进行了实战的消防演习“逃生”，小朋友在教师们的组织下从各个通道进行“逃生”，教师们在组织“逃生”过程中，提醒幼儿用毛巾捂住嘴巴，弯腰低头快速下楼梯，到操场上的安全地带。

2、我园以班级为单位，建立消防安全宣传教育活动室，为幼儿播放《火灾预防与自救》的光碟，老师还把防火安全知识纳入常规教学中，向幼儿宣传消防安全知识。同时，请消防大队的消防员进行现场灭火器材演练，提高了大家应对突发事件的应变能力，并增强了消防安全意识，同时掌握了一般灭火器材的操作使用步骤及方法。

3、我园每学期还进行一次“消防安全”知识答卷活动，把每次消防知识学习内容通过试卷的形式让全体教师再次加深对消防安全知识的掌握。

最后，我园将继续加强安全教育并渗透到一日生活中，常抓不懈。本着多一份防范，少一份危险，尽心尽力，尽心尽职抓好安全教育，提高孩子应对突发事件的生存能力和增强孩子自我保护意识，为孩子的健康成长，创造安全的教育环境。

火灾自查报告(篇4)

20xx年8月26日上午8时左右，A1栋南面16层氧割卸料平台吊环时，焊工作业人员未按安全操作规程作业，在氧割部位未配置接火盆、灭火器、消防水等，被氧割的吊环未固定起来，导致焊渣，被氧割后的吊环掉入8层封闭层上，发生部份安全网被燃烧，造成消防全安事故。

事故发生后，甲方监理公司领导及项目部领导高度重视及时组织工程部有关人员分析事故原因。并对相关责任人作出经济处罚，对本工程消防防火工作制订下列措施：

1、重复对焊工作业人员进行安全技术交底，提高动火作业人员消防防火意识，持证上岗。

2、认真执行动火审批制度，动火现场配备有效灭火器材。如灭火器、消防水、接火盆。并将该切割件固定好。

3、认真检查施工现场消防器材，对失效的灭火器及时更换，A

2、A

3、A4高层立即配置消防水带，楼梯通道保持畅通。

4、9月上旬项目部组织义务消防人员进行消防演练，全面提高管理人员及施工作业人员的消防防火意识，以及当失火险时的自我保护、灭火实战能力，真正做到加强消防工作力度，提高“四个能力”建设。

00工程项目一部

二〇一三年九月一日星期四

火灾自查报告(篇5)

马官镇中心学校今冬明春火灾防控工作方案 根据•普定县今冬明春火灾防控工作方案‣、•安顺市教育局办公室关于印发†全市教育系统今冬明春火灾防控工作方案‡的通知‣（安市教办„xx‟212号）要求，以及•普定县教育系统xx年今冬明春火灾防控工作实施方案‣切实加强我校今冬明春火灾防控工作，坚决预防和遏制重特大尤其是群死群伤事火灾事故的发生，特制定•马官镇中心学校xx年今冬明春火灾防控工作方案‣如下。

一、工作目标

深入贯彻中央、省、市、县关于对安全生产工作的重要指示精神和工作部署，全面排查整治火灾隐患，深入开展消防宣传培训，提高社会火灾防控能力，全力做好灭火救援准备，努力预防和减少较大亡人火灾，坚决遏制重特大火灾，确保不发生重特大尤其是群死群伤火灾事故，确保重要节日、重大活动期间不发生有影响的火灾事故，为十八届六中全会、全国“两会”创造良好的消防安全环境，确保我校无安全事故发生。

二、工作时间

xx年10月18日至xx年3月30日。

三、组织领导 为确保工作落到实处，成立我校今冬明春火灾防控领导小组。

组 长：贺圣益 马官镇中心学校校长 副组长：谌业峰 马官镇中心学校本部负责人

苏青松 马官镇中心学校本部法规室主任

成 员：李 浩 刘 猛 丁承举 洪 涛 田 平 罗 维

各班班主任老师

四、工作内容

（一）杜绝消防违规行为。各学校要紧盯重大活动、重要节日期间的消防安全。对未通过消防行政许可的建设工程、要依法责令停止施工、停止使用；对占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口、消防车通道，或在人员密集场所门窗上设臵影响逃生和灭火救援的障碍物的，立即整改到位；对建筑消防设施损坏、不能正常运行、擅自关停，消防工作人员不会操作设施设备的，要坚决杜绝；禁止违规燃放烟花爆竹，杜绝在有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火。

（二）强力整治突出问题。结合消防实际，找准消防安全突出问题和薄弱环节，组织专门力量，开展针对性地火灾隐患排查整治。针对锁闭安全出口、堵塞安全通道、擅自停用消防设施、消防设施不完备等问题，随时检查，及时整改。

（三）强化消防宣传教育培训。各学校要建立健全消防宣传长效机制，定时召开消防宣传工作通气会，分析宣传工作形势，明确消防宣传职责和任务，定期组织检查，开展常态化宣传教育，将消防知识纳入普法宣传计划，纳入课堂教学中。进一步丰富消防安全宣传载体。要针对冬季火灾防范特点，围绕“认识火灾、学会逃生”的主题，在12月底前开展以“上一节消防课、布臵一份消防作业、开展一次灭火逃生疏散演练”为内容的“三个一”活动。运用各种宣传手段，通过各级各类媒体和校园网，反映消防工作动态，推动隐患排查整治。

五、工作要求

（一）提高思想认识。冬季风干物燥，气候寒冷，在用火、用电、用油、用气大量增加，圣诞、元旦、春节、元宵节期间人流物流多，节庆活动多，燃放烟花爆竹多，火灾风险剧增，容易引发大的火灾事故。对此，引起高度重视，认真落实各项工作部署，狠抓工作责任落实，扎实做好今冬明春火灾防控工作。

（二）落实工作责任。完善工作责任制，层层分解任务，逐级签订责任书，明确工作责任；每周组织一次全面检查，推动火灾防控工作扎实开展。

（三）紧密结合实际。在冬春火灾防控整体要求和消防安全形势分析评估结果的基础上，按照“什么问题突出就重点整治什么问题，什么隐患严重就重点解决什么隐患”的原则，完成“规定动作”、选好“自选动作”，研究确定今冬明春火灾防控工作重点，因地制宜开展工作。

（四）强化执纪问责。领导小组办公室将对因工作落实不力，导致发生火灾事故的单位，按照有关规定，严格实行责任倒查，依法依纪从严追究有关领导和人员的责任。

六、工作步骤

（一）部署阶段（xx年10月30日前）。制定实施方案，成立组织机构，建立工作机制，落实工作任务、责任、措施。

（二）组织实施阶段（全国“两会”闭幕前）。按照确定的目标和任务，细化工作措施，全力以赴，抓好各项工作落实。

（三）总结阶段（xx年3月31日前）。对冬春火灾防控工作情况进行汇总分析，认真总结经验做法，研究建立长效工作机制。

注：具体工作安排根据实际情况稍作调整。

马官镇中心学校 xx年11月30日

火灾自查报告(篇6)

医院是救死扶伤，治病救人的场所，一旦医院发生火灾，所造成的后果将非常严重，一方面医院里的病人多，火灾发生时病人可能由于身体不便而受到灭顶之灾，另一方面医院里的精密仪器和医疗设备都价格不菲，如果火灾发生，造成的社会影响会非常大，经济损失和生命财产损失也大，这样就尤其需要做好防范工作。20xx年3月二十一日，我院对各科室进行了一次安全隐患排查。我院排查火灾情况如下：

一、我院规定消防宣传的时间为每季度一次，把安全工作纳入到日常工作当中，宣传的内容为防护措施、消防知识以及相关法律法规，务必做到入耳、入脑、入心。

二、对重点科室进行定期查找和排查安全隐患。包括：门诊大厅、病房、手术室、药房、药库、化验室、放射科等。

1、门诊大厅过道通畅，各项标识清楚，能正确引导病人疏散。

2、病房情况：病房通道通畅，无堆放杂物，并安装了日光灯等设备；在病房给病人输氧时，氧气瓶能做到竖立固定，同时提醒病人及其亲友：不得用有油污的手和抹布触摸氧气瓶和制氧设备。加强氧气瓶室管理，除应符合避热、禁油、防止撞击等常规要求外，氧气瓶室内不得存放任何可燃杂物，能及时扫除灰尘，保持清洁；整个输氧系统不漏气，总控制阀和分路阀门灵活严密，不用时能关好；并能告诉病人在输氧气时，病房禁止用火与吸烟等；禁止病人和家属携带煤油炉、电炉等加热食品。氧气瓶的开关、仪表、管道均不得漏气，医务人员能经常检查，保持氧气瓶的洁净和安全输氧，还要随时检查用火、用电的安全情况。病房内的电气设备无擅自改动情况，无私设电炉、电茶壶等加热设备，以免超负荷，妨碍病房照明设备和急救设备的'正常工作或导致电气火灾。

3、手术室：室内通风良好，麻醉剂、消毒剂（如酒精）等能做到要做到即领即用，用过的渗有易燃液体的载体（如棉球等）能随时放入有盖的容器内，室内未使用电炉、酒精灯等明火，室内非防爆型的开关、插头，应在施行麻醉前合上、插好。必须等手术完毕，乙醚蒸气排除干净后，方可切断或拔去插头。室内应备有二氧化碳灭火器。

4．药库：易燃、易爆等危险性药品能另设危险品库存放，并按化学危险物品的分类原则进行分类，单独分开隔离存放。药库内有禁止吸烟标识，电气设备的安装、使用符合防火要求。

5、药房：药房内的废弃纸盒、纸屑能集中在金属桶篓内，并每日清除。中草药无大量堆积、储存，以防发热自燃。药房有禁火禁吸烟标识，电气照明的灯具、开关、线路无靠近药架或穿过药品现象。

6、化验室：有良好的通风条件。易燃液体能放在试剂橱的底层阴凉处；各类氧化剂与易燃有机物隔离储存，无混放现象。凡盛装过化学试剂的容器能彻底清洗。试剂标签齐全清楚，在标签上涂蜡保护，如脱落，即取出，未经确认，不使用。试剂有人专门保管，定期检查。

医院还对电线线路定期进行检查，有破损立即更换。并告诫各科室在使用各种电器、仪器完毕后，要切断电源，以免发生火灾。

火灾自查报告(篇7)

为贯彻落实“辽源市消防安全大排查大整治专项行动督查通报会暨全市第三季度消防工作联席会议”精神，确保我校消防安全大排查、大整治活动取得实效，自接到上级通知后，我校高度重视，严格遵守“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的原则，于9月30日召开了消防排查专题会议。

会议由分管安全的校领导赵文福副书记亲自主持，政教处、教务处、总务处等相关部门领导悉数到会。

赵书记对联席会议精神进行了详细解读，强调了消防安全大排查和大整治的必要性和重要性。

对这次消防安全大排查大整治活动进行了任务分解和综合部署。

10月3日——5日，按照会议布置，政教处、教务处、总务处、等相关部门，分别对学校第一教学楼、第二教学楼、第三教学楼、实验楼、综合楼、男女生宿舍楼及公共区域的消防设施设备进行了全面排查。

现将检查中发现的问题及整改结果汇报如下：

自查内容：

1、第一教学楼一楼窗口早期为了防盗设置了封闭式金属栅栏，不符合消防要求，如今已经全部拆除，现在各教学楼窗口均无封闭式金属栅栏。

方便紧急情况下作为应急出口。

2、学校内教室、学生宿舍楼疏散走廊平均宽度2米，疏散楼梯平均宽度1.5米，校领导召开各教学楼负责人员会议，进一步强调：

在疏散楼梯以及消防通道内绝对不允许堆放任何杂物，每天要安排清洁人员，清理打扫，寝室安全出口在学生回寝后要全部敞开，不上锁。

3、校园内所有教学楼、宿舍楼、实验楼等每层楼都设置了多个安全通道疏散指示牌和应急照明灯，我们都做了详细的记录。

在此次排查中发现第一教学楼1、2、4、5楼和男生南寝室的2、3、4楼及男生西寝室1、2楼各有一个安全通道疏散指示牌损坏，排查后由总务处负责整改，现已整改完毕。

4、校园内按照消防部门标准要求，各教学楼都按照每50米一具的标准配备了灭火器，灭火器位置醒目，便捷，也不妨碍安全疏散。但在排查过程中发现综合楼5楼，男生西寝室3楼和音乐教室三处共有三个灭火器不符合消防安全要求，通知了总务处购买更换，现在已经整改完毕。

5、学校食堂与教学楼分离，有厨房操作间，厨房操作间已经采用了防火门进行分割，每层楼消防栓、灭火器都符合消防安全要求。

6、学校各班每周一第9节课都召开班会，经常性以消防安全为主题，多次请消防队领导为学校全体师生作消防安全报告，并加强对学生的消防宣传教育培训，让学生了解消防知识，也建立了学习档案。学生们在学习中了解到宿舍楼内，不允许私拉乱接电线，不允许使用明火，不允许使用任何用电设备，学校每周都安排时间去宿舍排查，经过长时间的宣传教育，现在学生宿舍内，没有发现任何用电设备。

7、学校定期召开物理、化学、生物等实验室管理人员会议，督促安全管理以及化学品单独存放等问题。目前学校的化学药品都采用了分割存放的方法。没有安全隐患。

8、学校目前高一男生宿舍与女生宿舍相连，但是各自都有的消防通道，在横向连接处学校没有设置金属栅栏，而是安置一道木门，寝室教师看管木门两侧，紧急情况下，随时可以打开。

9、在此次排查过程中，发现第一教学楼、实验楼、男生南寝室楼以及女生寝室南侧由于建筑时间久远，建筑时并没有安置消火栓，不符合当前消防安全要求，现已上报教育局审批，等待整改。

10、学校第三教学楼，面积超过2500米，未设防火分区，不符合消防安全要求，我校已上报消防部门，申请消防大队派出技术人员帮助我校设计规划方案，以便于我校快速完成此方面整改。

整改措施：

1、从制度上完善。根据自查情况补定一些消防管理制度，如食堂消防责任制、实验员消防责任制等。

2、思想上要引起师生对于消防安全工作的重视情况，利用集会、班会、团会的机会对学生进行消防安全教育，加强消防安全知识讲座。

3、学校请消防部门专业人员对学校的电线、消防器材等安全设施进行专项检查，查出隐患立即设计整改方案，迅速整改，彻底消除一切安全隐患。

4、购买并更换一些时间久远的安全标志，在可能出现安全隐患的地方，设置更加醒目的标志。定期对学生进行安全知识教育，若发生消防事故，能把损失降低到最低程度。

5、每学期至少开展一次消防安全讲座和一次消防安全演练活动，提高师生的消防安全意识和灭火技能。

综上，学校消防安全工作千头万绪，仅靠几个人是不可能忙过来的，因此，学校与各班班主任和全校教职工签订了消防安全工作责任书，职责细化分明，使广大教师能与学校领导上下一心，齐抓共管，共同做好学校的消防安全工作。

使消防安全工作能够有条不紊的开展。目前通过此次大排查大整治行动，我校发现的几处消防安全隐患除两项上报等待审批外，其它均以整改完毕。确保了学校免受经济损失，也保障了全体师生的生命财产安全。

火灾自查报告(篇8)

据市教育局《关于进一步做好中小学、幼儿园安全工作的通知》(洪教稳定字〔〕66号)和区安委会《关于做好冬委安全生产工作的通知》(湖安委办字〔2020〕43号)文件精神，为严防各类安全事故，我校召开的学校安全工作会议，迅速对学校的安全工作作了进一步的部署，并对校舍、食品、消防、防疫病等方面的安全进行了检查，自查情况如下：

一、为了加强学校的安全工作，维护正常的教育教学

在我校成立安全工作领导小组的基础上，我们又召集有关人员进一步明确了领导责任。进一步建立责任追究制度，要求各责任人尽职尽责，并依照文件精神重温了各项安全管理制度。

二、加强食品的安全检查和管理。

我校没有设立食堂和小卖部，但发现有部分学生喜欢在校外买一些没有卫生安全保障的零食吃。针对这种情况，我校规定学生不许带零食进校，并对学生加强食品卫生安全教育。而午饭都是由专门的配餐公司进行运动，有老师负责进行监督，并做好留样等工作，确保孩子们吃的饭都是没有问题的。

三、加强秋季传染病的疾控。

我校制定了公共卫生的应急预案。针对传染病的发生情况，建立了晨检制度，及时了解学生的身体状况，一旦发现疫情，及时上报，并配合卫生部门检查学生的预防接种情况。

四、对校舍进行了安全检查。

学校安全领导小组重点检查了学生各活动场所、校舍的设施、设备及所有的器材和用具、电线、电器，进行了从屋面到地面的彻底的排摸检查，学校不存在危房，活动器具等符合安全要求没有发现安全隐患。

五、加强对学校周边环境的治理。

我校周边没有从事有毒、有害和污染环境的生产经营活动;门前200米半径内无台球、电子游戏机营业室等。

六、加强交通安全教育。

我校经常对学生进行交通安全知识的教育，组织学生观看交通安全教育片，组织学生举行交通安全知识竞赛。每天放学学校大门口有值周老师执勤，确保学生上学、放学时的交通安全。

但由于路上车速过快，学生可能不能及时躲避，存在着一定的安全隐患，为确保安全，学校设置了路障及警示牌。

七、认真做好日常检查记录，完善了安全管理台帐。

综上所述，我校在安全管理中，严格执行上级的有关要求和精神，发动全体师生，依靠社会各界的力量，扎实工作，无重大事故发生，确保了我校各方面的安全，在今后的工作中我们还要继续努力。

火灾自查报告(篇9)

根据上级消防安全隐患整改工作要求，加强消防安全建设，提高防控火灾的整体能力。加强消防工作，贯彻“预防为主、防消结合”的方针提高全员消防意识，增强自防自救能力，及时有效的扑救火灾，最大限度地减少损失，保护员工生命财产安全，让全体员工碰到火灾时忙而不乱，能各司其职。

一、高度重视健全四个能力建设组织机构

完善消防安全机制，建立以石峰石诚石材有限公司为领导的领导小组，领导小组成员由公司高层领导和各部门负责人组成。领导小组的成立意味着消防安全建设组织机构得到完善，切实落实消防安全工作是公司当前的重中之重。

领导小组的主要职责：贯彻执行消防法规、规章、技术规范，根据消防监督部门的要求，建立消防组织，制定履行本单位的防火安全制度和措施；根据“谁主管，谁负责”原则、建立各部门、各工种、各岗位的防火安全责任制，实行目标管理，把防火安全工作与本单位的生产、经营活动实行同计划、同布置、同检查、同总结、同评比；定期召开消防安全委员会会议，及时布置、总结消防安全工作，解决存在的消防安全问题；定期组织防火安全检查，消除火险隐患，改善防火安全条件，确保消防设施正常运行。开展消防宣传教育，普及消防知识，提高员工消防安全意识;组建义务消防队，制定火警火灾处置程序，定期组织灭火演练。在火灾情况下，积极组织员工扑救火灾，疏散员工和重要物资，保护火灾现场协助公安消防监督部门做好事故查处工作。

二、狠抓落实，确保实效

根据消防支队整改要求，结合石峰石诚石材有限公司自身完善了各项规章制度，新增各个部门的“消防安全规章制度”、“重点部位防火要求”、“消防控制室上岗制度”、“义务消防员职责”、“巡逻巡查制度”等规章制度。并张贴和发放到各部门进行大力宣传，切实做到“消防安全自查、火灾隐患自除”。结合单位实际，制定灭火和应急疏散预案并组织演练，确保一旦发生火情，员工能按职责分工及时到位、有效处置。并与各部门签订了消防安全责任书。

并在召开了一次全体员工大会。让每一位员工了解阻塞安全出口、疏散通道是危害性；让各个部门自查安全疏散指示标志、应急照明是否完好；消防设施、器材和消防安全标志是否在位、完整；常闭式防火门是否处于关闭状态，防火卷帘下是否堆放物品影响使用；木材等易燃易爆物品存放于安全位置，了解重点部位的消防安全情况。让每位员工能够认识到“先救人后救物”的原则。

三、加强资金投入力度确保消防设施完好有效

为了保证安全生产所需资金投入，建立本公司安全生产投入长效机制，加强安全生产费用计划。管理和使用的规范性，切实维护本公司、职工及社会公共利益根据《安全生产法》有关安全生产的法律法规，制定了安全生产投入保障制度。

通过上级消防队不定期对我公司的指导和检查，完善了公司消防安全设施设备，整改了一部分消防安全的不安定因素。在醒目位置设置消防安全警示标识，消防设施器材设置规范、醒目的标识并用文字或图例标明操作使用方法，重点部位、重要场所和疏散通道、安全出口设置“提示”和“禁止”类消防标语。更换了一部分损坏的应急灯、灭火器、水带，将老式的疏散标志更换为新式常亮的。各项总投入近6000余元。

四、狠抓各项制度的落实

消防安全委员会加大对消防安全各项制度的完善。让每一位员工都认识到消防安全的重要性、火灾的危害性、怎样扑救初起火灾、怎样疏散人员逃生。完善了各个部门的“消防安全规章制度”、“重点部位防火要求”、“消防控制室上岗制度”、“义务消防员职责”、“巡逻巡查制度”等规章制度.

只有加强管理，做到责任到人，才能真正做到防微杜渐。这是我们摸索出来的做好消防安全工作的一条重要经验。明岗明责，检查评比，是强化管理力求实效的重要举措。具体说来，我们在以下七个方面加强了规范管理:确定重点防火部位，明确重点防火部位负责人。我们根据办公环境、岗位变动、公司规划等具体情况及时调整了重点部位防火责任人;经常性地检查疏散通道和应急灯;加强对库房、加工房、财务室和厨房的管理，不定期检查安全情况。在事故易发地，我们对有关人员加强消防安全教育的同时加大检查力度;加强对消防器具的管理和保养。我们并不因为这些器具平时闲置无用就放弃管理，而是注重保养保证随时可以应急使用，对公司重要部位消防器材的进行了保障;加强对员工宿舍用电安全的检查。每周检查，及时公布，如有违纪，立即收缴有关电器。屡教不改者，劝其退宿。执行情况良好，未有事故发生。

五、加大培训力度，提高能力建设

火灾自查报告(篇10)

小学

今冬明春火灾防控工作方案

为确保做好我校消防安全工作，根据桂平市安全生产委员会办公室、贵港市教育局和自治区教育厅的要求，决定于xx年12月至xx年3月在我校开展今冬明春火灾防控工作。具体工作方案如下：

一、工作目标

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实习近平总书记关于安全生产和消防安全的重要指示精神，集中组织开展今冬明春火灾防控工作，及时消除安全隐患、化解安全风险，不断提升消防安全管理水平，有效防范亡人火灾，坚决遏制重特大火灾事故。

二、组织领导

为了加强对我校今冬明春火灾防控工作领导，我校成立今冬明春火灾防控工作领导小组，人员名单如下：

组 长： 校长 副组长： 副校长 教务处主任

成 员：各班主任及科任老师

领导小组下设办公室，办公室设在行政办公室，负责我校今冬明春火灾防控工作。

三、重点任务

（一）加强火灾预防宣传教育工作。

集中开展一次消防安全主题教育宣传活动，进一步强化师生消防安全意识。以消防设施器材使用、日常消防管理、火灾应急处置等内容为重点，加

1 强教职员工消防安全培训。

（二）加强常规管理工作。

各领导要认真分析研判冬春季节火灾形势，部署开展消防安全检查，找准薄弱环节和风险隐患，研究采取针对性措施。

1.全面开展消防安全检查整治。学校消防安全管理人员要开展有针对性的防火检查，对发现的消防安全问题，应当及时整改。组织开展教职工宿舍楼、食堂、教学楼、图书馆等人员密集场所，电网线路、水电气设施等重点部位的消防安全检查。重点检查消防安全重点部位的管理情况，电气线路定期检查情况;重点整治违规采用易燃可燃装饰装修，占用、堵塞疏散通道、安全出口等问题;严查私拉乱接电线、违规用火用电取暖、违规使用大功率电器、电动自行车违规停放充电等问题；禁止学生私自带手机到教室充电，学校要严抓在公租房、教职工宿舍等场所乱接电线充电的行为。

2.及时完善人防物防技防建设。要全面检查消防安全制度落实情况，消防设施、器材完好有效情况，火灾隐患整改和防范措施落实情况。按照标准配置消防设施、器材，设置消防安全标志，避免出现消防设施设备不齐全、不可用现象。要加强重点场所、重点区域视频监控，实现视频图像信息的全天候应用。

3.加强重大活动和节假日消防安保。在全国、全区“两会”重要活动、学校举办重大活动以及元旦、春节、元宵等重要节日期间，加强消防安全保卫工作，严格按照要求组织开展活动，开展消防安全专项检查，组织人员对重要场所、重点部位进行巡逻。

（三）做好火灾应急处置工作。

制订与完善火灾应急预案，一旦发生火灾，第一时间拨打“119”报警电话，并组织师生按照消防疏散演练逃生的路线疏散。如有人员受伤，及时

2 救治受伤人员并拨打“120”急救电话。在保证安全的前提下，组织教职工灭火，严禁其他车辆和无关人员进入着火现场;配合消防部门灭火并调查事故原因，维持秩序。

四、工作步骤

（一）部署发动阶段(xx年12月9日前)。认真研判本学校冬春季节火灾形势，召开专题会议、制定印发工作方案，明确职责任务和工作目标，广泛发动，部署到位。

（二）组织实施阶段(xx年12月9日至xx年全国“两会”结束)。按照工作方案，认真组织实施，全力抓好今冬明春火灾防控各项任务的落实。

（三）总结验收阶段(xx年全国“两会”结束至xx年3月底)。对今冬明春火灾防控工作情况进行总结分析、自查督查，不断健全完善火灾防控长效机制。

五、工作要求

（一）加强组织领导。要加强组织领导，强化今冬明春火灾防控的调度指挥工作，压实工作职责，研究解决工作中遇到的困难和问题，抓好落实工作。

（二）加强部门合作。积极主动加强与公安、消防等部门合作，依法履行对学校消防安全工作的监督管理职责，加强消防监督检查，指导和监督学校做好消防安全工作。建立健全信息共享、情况通报等机制。

（三）严格督导问责。对工作不落实造成发生较大及以上亡人火灾事故的，要依法从严追究有关人员的责任。

小学

xx年12月8日

3

火灾自查报告(篇11)

医院的安全问题一直是我院最为关注和重视的工作之一，也是各项工作的首要任务。为贯彻落实县卫生局《医疗单位进行火灾隐患排查整治工作的通知》我院认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，结合医院安全工作的实际情况，于9月6日对医院消防安全进行了全面彻底的排查，现就我院安全自查情况报告如下：

肖绍全院长根据我院实际情况，明确了具体分工，成立了巡查小组：

队长：肖绍全副队长：刘伦

队员：杨涛汪中富

我院的检查线路为：从东向西、自上而下逐一排查，二楼东半层（包括项目办、防疫科、妇科宿舍、妇科、院长室）→二楼西半层（包括多普勒室、副院长宿舍、肠道门诊、职工宿舍、病房）→一楼东半层（包括放射科、牙科、化验室、b超室、药房宿舍、药房）→一楼西半层（包括值班室、内一科、内二科、注射室、外科、病房）→锅炉房、伙房→库房、车库→院外周边。

经检查：

1、我院周边无不安全隐患。

2、院内灭火器配备齐全。

3、医院内用电线路正常，配电箱合格。

4、禁止吸烟标志张贴醒目。

（一）存在的主要问题：

1、灭火器已过使用期。

2、无火灾应急照明灯，未设疏散应急标志。

（二）整改措施：

1、及时更换灭火器。

2、配备应急照明灯，张贴疏散应急标志。

总之，经过认真的检查，我们对院内的安全工作做到了心中有数，同时进一步提高了安全防范意识。

xx医院

20xx年x月x日

2023药店自查报告怎么写

为了便于您阅读的目的，编辑整理了以下关于“药店自查报告怎么写”的最新范文。在我们日常的学习和工作中，总结问题并提高效率是非常必要的，这就需要撰写报告。为了确保报告的准确性和有效性，呈转的报告应该在结尾处附上“以上报告如无不妥，请批转各地参照执行。”对于一份高水平的报告，需要以下几点要素：清晰的结构、详尽的分析、准确的数据支持以及合适的解决方案。然而，请注意，以下信息仅供您在工作和学习中参考，并不能作为决策的依据。

药店自查报告怎么写 篇1

南丹县食品药监督管理局：

根据自治区食品药品监督管理局《关于印发全区药品生产流通域集中整治行动实施方案的通知》（桂食药监办[20xx]26号）及河池市食品药品监督管理局《关于印发全市药品生产流通领域集中整治行动实施方案的通知》（河食药监办[20xx]13号）文件精神，我店及时开展了自查自纠工作，现将情况汇报如下：

一、基本情况

我店于20xx年9月成立，为单体药店，在20xx年4月通过了GSP认证。现药店有企业负责人和质量负责人、处方审核员、质量管理员、营业员各一人。

二、自查自纠情况

1、药品购进都是从广西太华医药有限公司直接进货，没有从非法渠道购进药品及经营假药行为；

2、严格按要求销售处方药、含特殊药品成分复方制剂，对药品销售进行登记，不存在产品销售去向不明的情况；

3、严格按要求健全购销资质档案，不存在超方式、超范围经营、出租、转让证照行为；

4、购销票据和记录真实，不存在购销票据与实物不符的'情况及挂靠、走票行为；

5、企业无销售终止妊娠和促排卵药品行为，有关药学技术人员能按规定履行职责。

总之，通过此次自查自纠工作，督促了我店的经营行为及销售等工作，企业质量安全第一责任人意识得到了加强，未出现任何违法行为。

特此报告

南丹县大厂镇益生药店

20xx年3月21日 2

药店自查报告怎么写 篇2

单体药店自查报告

一、前言

近年来，我国医药市场竞争日益激烈，为了保证医药市场的健康有序发展，国家制定了一系列的法律法规，对药品销售进行了规范和管理。单体药店作为医药销售的一种重要形式，应积极适应这一趋势，加强自身管理，提高服务质量，以满足广大消费者的需求。为此，我自主对本店进行了一次全面的自查，现将自查结果报告如下。

二、组织领导

1.形成自查小组

本店成立了由店长和五名员工组成的自查小组，各项工作的主要责任人明确，工作任务分工明确。小组成员进行轮流值班，确保全天候服务。

2.严格控制质量

本店坚持货真价实，向附近医院、社区、居委会等相关部门共同基本定价，并严格执行价格标准，不乱定价、乱加价，始终保持诚信，确保药品质量。

3.消费者权益保障

本店秉承服务至上的原则，为顾客提供优质的服务，坚持消费者权益保障，从开药时的药品描述到销售时的价格标准、药品组合，始终注重客户的需求和满意度。

三、经营管理

1. 保证药品品质

本店在药品的质量保证方面采取了多项措施：

（1）进货渠道明确，中药材采取现购现卖制度，确保药品的新鲜度和疗效；

（2）药品进货时个3072识别码和有效期非常重要，每一批进货必须有产地证明、购货凭证、4203制单人、品种、厂家、批号、数量、价格等资料明细，以方便查阅；

（3）药房中的药品应分类放置，以防混淆，每日需进行上下架、清理等工作。

2. 安全用药提示

本店秉承“安全用药、科学用药”原则，对于顾客的用药情况，我们都会向顾客进行详细的说明和提示，以期达到安全用药的目的。

（1）存在使用超期药物的情况；

（2）存在使用禁止药物的情况；

（3）帮助有药物依赖问题的顾客及时处理。

3. 优质服务

本店的销售员侧重于服务与管理，重视医学知识和沟通技巧的学习，通过积极的宣传和培训，提高销售员的专业水平和服务才能。通过下列措施，使得客户在购买药品时感觉舒适、方便：

（1）药品导购员会主动向顾客介绍医学常识和药品的作用和用法；

（2）药店内有专门的洁净区域，以保证药品的质量；

（3）顾客在用药过程中存在任何疑问，均可通过药店公开电话咨询，以便快速解决疑惑。

四、环境条件

1. 卫生干净

保持环境的干净、整洁，与常见生活垃圾分开储存。使用灭菌工具对空气污染进行监测，确保空气质量符合规范标准，保证药品质量和疗效。

2. 维护安全

药店应当保证正常的运作，防止营销商非法占据、抽插野草等行为，应当对营运商如公司的工资水平、加班情况、福利优惠等行为进行质量监督，使药店在安全运作前提下，能够更顺利地服务受到信任者。

五、结语

在此次自查过程中，我发现我们的店铺还有很多可以提高和完善的地方。未来，我将继续加强内部管理，提升员工素质，保证药品质量和服务质量，为客户提供更加优质的服务，赢得更多的客户的信赖和支持。

以上就是本店的自查报告，欢迎社会各界对本店的工作进行监督和指导，期待着能够从中得到更多有益的建议。

药店自查报告怎么写 篇3

目 录

1、城镇职工基本医疗保险政策

2、医疗保险管理措施

3、诊所服务公约

4、诊所定点工作的计划和措施

5、医疗结算人员管理制度

6、医疗计算机管理人员工作制度

7、城镇职工慢性病管理制度

城镇职工基本医疗保险政策

1、参保人员持外配处方到诊所调剂,诊所营业员应严格按照国家处方调剂的有关规定给予认真调剂,诊所人员无不正当理由,不得拒绝参保人员按外配处方调剂的请求,若认定外配处方调配剂量有疑问时,要告知参保人员,由原开处方的医生修改后再给给予调剂。

2、《国家基本医疗保险目录》书中规定的药品可以在诊所凭(职工医疗保险个人帐户手册)和专用卡进行购药,目录规定以外的药品只能凭现金直接购买,如果是处方药还必须有执业医师的处方才能购买。

3、参保人员看病就医必须持社保局核发的《职工医疗保险个人账户手册》和专用卡等有效证卡到定点诊所就诊购药,其医疗费用结算采用以记账为主,辅之以现金交费的结算方法,社保局核发的《职工医疗保险个人账户手册》和专用卡均限于本人使用。

4、参保人员调动,死亡等要及时到社保局办理变更和注销手续,参保人员应将职工医疗保险个人帐户手册和专用卡妥善保管,及时更改个人帐户密码，如不慎丢失者,应及时向社保局办理挂失,丢失期间发生的一切费用由参保人员自理。

医疗保险管理措施

定点诊所要严格执行国家基本医疗保险用药管理规定和定点医疗机构的基本医疗保险用药,提高目录内药品的备药率,使药品使用率达到要求：

1、处方,(或医疗保险专用处方)必须由本诊所的医师开具,诊所要

严格按照审方、配方、复核的程序进行配药,处方最终要有诊所执业医师或从业药师审核签字,并保留两年以备核查。。严禁使用IC卡,或个人帐户购买《基本医疗保险药品目录》范围以外的药品 。

2、诊所对使用IC卡或个人账户购药者,必须认真填写购票据，票据填写要完整清晰,规范。回执存根联保存两年以上。

3、对持基本医疗保险卡(或证)与持现金购卖同一品规的医保药品应执行同一药品零售价,不得对参保人施行价格歧视。

4、诊所要定期向基本医疗保险经办机构反馈基本医疗保险药品供应机构,基本医疗保险药品及药品的价格信息,对新上柜的基本医疗保险药物要做到及时反馈,共同维护医保药品数据库。

5、医疗保险经办机构要严格按照本实施细则及服务协议中的有关规定,按时审核结算费用,对不符合基本医疗保险支付范围的费用,有权拒付。

6、对违反服务协议规定的诊所,由当地劳动保障行政部门视情节给予警告,责令改正,通报批评或直至取消定点资格。

7、被劳动保障行政部门取消定点资格的零售诊所,两年内不得进入基本医疗保险定点范围。

8、诊所的资格申请书,资格证书,标牌由自治区劳动和社会保障厅监制。

定点零售药服务公约

患者至上 关爱健康 正确配伍 耐心周到

合理用药 童叟无欺 热情服务 着装整齐

诚信守法 文明用语 明码标价 唱收唱付

一、树立全心全意为患者服务的思想和崇高的职业道德观念，忠诚药学事业，一切为了患者的健康。

二、举止端庄，文明礼貌，着装整洁，同情体贴病人。发药时语气温和，交待认真，详细、准确。

三、充分理解病人的心理状态，尊重病人，一视同仁，做到主动、热情、耐心、周到。认真听取病人的意见和要求，并尽力满足患者的要求。

四、对病人高度负责,把好药品质量关，不经销过期失效药品。认真核对处方，确保病人的用药安全、有效。

五、坚持信誉第一，以患者为中心，耐心详细地向患者介绍药品的药理作用。明码标价，计价准确。

六、严格执行法规和各项规章制度，决不允许利用工作之便，谋取私利，搞不正之风。

诊所定点工作的计划和措施

1、对持医疗卡的人员首先要进行身份识别,杜绝冒名购药。

2、杜绝用医疗卡购卖非医疗保险目录的药品。

3、定期学习医保知识,严格按照服务公约执行。

4、营业人员服务要主动热情，使用文明用语，对待持卡人员和现金购药人员要一事同仁。

5、定期与社保局信息科取得联系，做到信息准确无误，

6、从正规渠道购进医保范围内的药品，尽量满足患者的用药需求。

7、严格审核处方，对门诊处方按医保目录执行。

8、每月及时向社保局上报门诊费用，及时结账，对门诊费用的结算要做到准确无误。

9、对以上出现的差错首先要进行批评，再出现错误者进行罚款。

医疗结算人员管理制度

1、遵守各项规章制度，坚持以患者为中心，以质量为核心，以病人满意为目标的服务宗旨。

2、语言文明，礼貌待人，做到热情接待耐心解释，来有迎声，去有送声。

3、坚持工作岗位，提高效率，善于收集参保人员对诊所的建议，对患者提出的合理要求及时协调解决。

4、对每位参保患者要认真审核有效证件，杜绝冒名顶替，杜绝开社保以外的药品。

5、积极协助社保检查人员的工作不得以任何理由拒绝或刁难。

6、每月向社保局提供准确的信息。

医疗计算机管理人员工作制度

1、医疗计算机管理人员要及时更新医保数据的参保信息,以便于病员的合理治疗,

2、医保计算机管理人员要及时准确的维护好各项收费项目的医保标记,以确保病员的合理治疗。

3、计算机操作人员要明确岗位的重要性,必须按正规的操作步骤来对计算机及其设备(包括打印机,鼠标,键盘,UPS进行操作,如因误操作而造成设备或系统损坏,其造成的损失由该操作人员负责。

4、操作人员应按正确操作规程进行操作,要确保数据的准确性,及时性,完整性。

5、因操作人员不正确操作而造成的各项差错由操作人员承担全部责任。

6、为确保计算机的正常运行不得玩各种游戏,不得使用外来的软盘、U盘,更不许随便修改工作配置和删除系统文件。

城镇职工慢性病管理制度

1、慢病人员持处方到定点诊所调剂,按照劳动人事局的要求必须有二级以上医院开据的指导性处方进行购药,而且处方要每三个月开据一次,便于上级部门进行监督管理。诊所营业员应严格按照国家处方调剂的有关规定给予认真调剂,诊所人员无不正当理由,不得拒绝慢病人员按处方调剂的请求,若认定处方调配剂量有疑问时,要告知参保慢病人员,由原开处方的医生修改后再给给予调剂。

2、定点诊所要为慢病人员建立健康用药档案，档案必须有用药记录及用药量、用药人员的病种审批表及医生开据的指导性处方。

3、参保人员看病就医必须以现金的形式购药,不得以医保卡支付药费，定点诊所开据报销用的发票必须以现金交费予以结算。

4、参保的慢病人员调动,死亡等要及时告知家属到社保局办理变更和注销手续,并应将患者的慢病处方本和职工医疗保险个人帐户手册和专用卡妥善保管,如将其丢失者,应及时向社保局办理挂失，慢病处方本一经丢失将无法补办。

药店自查报告怎么写 篇4

根据《药品管理法》、《药品经营质星管理规范》等相关法律法规及规章制度的要求，保证我门店所经营药品的质量合格、使用安全，我门店药品经营的相关环节进行自查，其自查情景如下：

一、人员管理情景：

1、按照经营药品的相关法律法规及规章制度的要求，我们店建立以企业法人XXX为主要职责人、以质量负责人XXX为主的质量领导小组，同时各门店设置有养护、质量管理专职人员，门店共有3名员工。

2、根据药品相关管理法律、法规对企业员工的培训要求，门店质量管理负责人每年制定年培训计划，并按计划对门店员工进行法律法规及专业知识的培训，同时建立培训档案。

3、为了保证门店所经营药品的质量安全，每年对直接接触药品的营业人员及质量负责人进行一次健康体检，并建立其健康档案。

二、设施设备情景：

1、按照经营药品的相关规定及要求，门店经营面积万扣平方米，店内严格实行色标管理，标志明显。

2、门店内干净整洁、干燥、通风良好，周边无污染源，店内配置有适宜药品储存的设施设备：空调1台、灭蚊灯1盏、老鼠夹4个、温湿度计1个。

三、质量管理情景：

门店建立有不良反应监测报告制度和质量跟踪检查制度，如有不良事件的发生，质量负责人按相关质量管理制度进行跟踪、记录并建立质量档案。

四、销售管理情景：

1、门店严格按照依法批准的经营范围和经营方式从事经营活动，无擅自变更经营场所、质量负责人等许可事项，未降低经营、储存条件。

2、严格按照药品经营的相关法律法规及规章制度的要求进行药品销售。

以上是我门店对药品的整个经营环节中的自查情景，已基本贴合《药品经营质量管理规范》等相关法律、法规及规章制度的要求。

药店自查报告怎么写 篇5

一、人员管理情况：

1、按照经营药品的相关法律法规及规章制度的要求，我们店建立以企业法人XXX同志为主要责任人、以质量负责人XXX同志为主的质量领导小组，同时各门店设置有养护、质量管理专职人员，门店共有3名员工。

2、根据药品相关管理法律、法规对企业员工的'培训要求，门店质量管理负责人每年制定年培训计划，并按计划对门店员工进行法律法规及专业知识的培训，同时建立培训档案。

3、为了保证门店所经营药品的质量安全，每年对直接接触药品的营业人员及质量负责人进行一次健康体检，并建立其健康档案。

二、设施设备情况：

1、按照经营药品的相关规定及要求，门店经营面积万扣平方米，店内严格实行色标管理，标志明显。

2、门店内干净整洁、干燥、通风良好，周边无污染源，店内配置有适宜药品储存的设施设备：空调1台、灭蚊灯1盏、老鼠夹4个、温湿度计1个。

三、质量管理情况：

门店建立有不良反应监测报告制度和质量跟踪检查制度，如有不良事件的发生，质量负责人按相关质量管理制度进行跟踪、记录并建立质量档案。

四、销售管理情况：

1、门店严格按照依法批准的经营范围和经营方式从事经营活动，无擅自变更经营场所、质量负责人等许可事项，未降低经营、储存条件。

2、严格按照药品经营的相关法律法规及规章制度的要求进行药品销售。

以上是我门店对药品的整个经营环节中的自查情况，已基本符合《药品经营质量管理规范》等相关法律、法规及规章制度的要求。

药店自查报告怎么写 篇6

药店接到通知后，立即行动起来，对门店内部进行了全面检查，严格按照依法批准的经营方式和经营范围从事经营活动，制订了严格的质量管理制度，并定期对质量管理制度的实施情况进行逐一检查。在此，认真进行自查自纠汇报如下：

1、我店于x年x月x日成立，属单体药店，其性质为药品零售企业，现药店有企业负责人和质量负责人各1人，质量负责人负责处方的审核。

2、本店依法经营，在醒目位置悬挂证照，严格按照经营范围，依法经营，没有国家严禁销售的药品，统一从正规医药供货商（如：x有限公司）进货，不从非法渠道购进药品，确保药品质量，不经营假、劣药品。

3、依据gsp标准制定了药品质量管理制度，严格执行规章制度，并定期检查。

4、营业场所宽敞明亮，清洁卫生，用于销售药品的陈列。店内配置了温湿度计，每日两次进行监测并做好记录。

5、严格把好药品质量购进验收关，建立合格供货方档案，在药品的养护、进货验收中，对药品的规格、剂型、生产厂家、批准文号、注册商标、有效期、数量进行检查；药品的储存按照要求分类陈列和存放，如发现处方药与非处方药摆放不标准，及时的纠正，内用药和外用药；药品和非药品已分开存放；要求凭处方销售的药品，按处方销售和登记。

6、药房内没有违法药品广告和宣传资料。

7、药品销售与服务中做到文明、热情、周到的服务，介绍药品不误导消费者，对消费者说明药品的禁忌、注意事项等。

8、从事药品经营、保管、养护人员都已经过县药监局专业培训，并考核合格，其员工都进行了健康体检取得了健康合格证。

同时，本店在进行全面的自查自纠中，存在着一定的差距，但通过本次的自查，本药店会将尽快整改和完善不足之处。

对上述存在的问题，做了认真的分析研究，制定了一定的措施：

1、加强业务学习的自觉性，掌握各项业务知识。

2、加大质量管理的工作力度，对软、硬件的管理和学习不断加强和完善，努力使本店的质量管理工作和其它业务知识逐步走向现代化；规范化和制度化，为确保广大人民群众用药安全有效作出应有的贡献。

总之，通过本次自检，我们对工作的问题以检查为契机，认真整改、纠正，积极努力工作，将严格按照县局指示精神，按照国家及行业制定的法律、法规和gsp认证的要求，坚持“质量第一”的经营宗旨，让顾客满意，让每个人吃上安全有效放心的药。

药店自查报告怎么写 篇7

根据《药品管理法》、《药品经营质星管理规范》等相关法律法规及规章制度的要求，保证我门店所经营药品的质量合格、使用安全，我门店药品经营的相关环节进行自查，其自查情况如下：

一、企业基本情况

企业负责人：，在系毕业，职称：职业药师。经营地址：，经营范围：生化制品、中药材、中药饮片、生物制品(不含预防性生物制品)、中成药、化学药制剂、抗生素制剂。经济性质：连锁门店。“以质量求生存，以诚信求发展”的企业宗旨，遵循互惠互利，共同发展，诚信至上，依法经营的道德规范。

二、人员配备情况：

按照经营药品的相关法律法规及规章制度的要求，我们店建立以企业法人为主要责任人;质量负责人、质量机构负责人：为主的质量领导小组，验收、养护人员：;医药导购：。门店共有x名员工。

三、各岗位人员培训考核制度和定期体检制度管理情况

1、根据药品相关管理法律、法规对企业员工的培训要求，门店质量管理负责人每年制定年培训计划，并按计划对门店员工进行法律法规及专业知识的培训，同时建立培训档案。

2、为了保证门店所经营药品的质量安全，每年对直接接触药品的营业人员及质量负责人进行至少一次健康体检，只有体检合格的员工方可继续从事其工作，体检不合格的员工必须立即停止工作，调离岗位。并建立其健康档案。四、质量管理体系文件概况

为了执行新版GSP认证的管理工作，我们制定以下质量管理体系文件：

1、门店药品进货和验收质量管理制度

2、门店药品陈列管理制度

3、门店药品销售及处方调配管理制度

4、门店药品拆零药品管理制度

5、门店药品养护检查管理制度

6、卫生和人员健康管理制度

7、门店服务质量管理规范

8、药品不良反应报告制度

9、不合格药品管理制度

10、质量管理工作检查考核制度

11、门店中药饮片管理制度

12、冷藏药品管理制度

13、计算机管理制度

五、设施设备情况：

1、按照经营药品的相关规定及要求，门店经营面积110平方米，店内严格实行分区管理，标志明显。

2、门店内干净整洁、干燥、通风良好，周边无污染源，店内配置有适宜药品储存的设施设备：空调、货架、货柜、中药橱、拆零药柜、拆零工具、临方炮制工具、电脑、软件、鼠夹、灭火器、冷柜、直读式温湿度计、称支、避光窗帘。

六、计算机系统概况

随着GSP认证的推行，我们为了更好的管理与销售，对电脑软件进行升级换代，按照新版GSP认证软件编制了新的记录台帐、记录表格，按GSP要求规定，重新编制质量管理体系文件，建立了健全的质量管理制度，工作程序，并将各项工作纳入现代化微机管理，有效地保证了门店工作的规范运行。

七、药品采购、验收、储存、养护、销售等方面的管理情况与运作程序

1、药品的购进严格按照本药店的质量管理制度执行，加强对供货企业质量保证体系的审核，要求供货方提供加盖公章的《药品经营许可证》及《营业执照》复印件，建立供货企业档案，加强对供货方药品销售人员的资格审核，并与供货方签订质量保证的协议;购进进口药品要求供货方提供加盖供货单位质量管理机构原印章《进口药品注册证》或《医药产品注册证》、《进口药品检验报告书》的复印件：从源头上把好质量关。

2、药品的验收关

我们根据相应的法律法规、合同的质量条款以及质量标准，对药品的外观形状、包装及标识严格的验收，不符合要求的坚决予以拒收。

3、规范药品陈列管理

药店根据GSP要求，规范药品陈列管理工作，做到按用途分类摆放，同时做好药品与非药品、内服药与外用药、易串味的药品分开存放，处方药与非处方药分柜以及拆零药品专柜存放，并标志明显、清晰。每月对陈列药品进行检查并如实记录。

4、重视药品的养护工作

根据药店的质量管理制度，我根据药品储存条件对药品进行合理的储存及陈列，每日上午、下午准时记录营业场所的温湿度情况，在温湿度不符合药品储存要求时，及时采取调控措施。同时按季对库存一般药品进行循检，对重点养护品种每月进行循检，重点养护品种还建立养护档案，养护记录做到真实、完善、规范。

5、做好药品的销售工作

为规范药品经营业行为，给消费者提供放心的药品和优质的服务，处方药调配经处方审核复核，其它药品销售人员能坚持问病，做到“三问”，即：问病情、问性别、问年龄的“三交代”，即交代服法、交代用量、交代注意事项，根据顾客所购进药品的名称、规格、数量、价格核对无误后，将药品交与顾客，确保人民用药安全有效。并提供咨询服务，指导顾客安全合理用药。

6、退货药品管理

1、退货药品专人保管，专区存放，专帐记录。

2、所有退换药品均应重新验收，明确结论，合格后方可再销售。

3、凡不合格药品或有问题药品应及时与供方联系，妥善处理。

4、有问题的退货药品应存放于退货区或待处理区。

5、退货记录完整、准确、规范、手续、签名齐全，并按规定保存。

7、投诉处理

药店在营业店堂内明示服务公约，公布监督电话和设置顾客意见簿;认真对待处理客户意见，及时采取有效的改进措施。

质量查询、投诉，药品退货和提供服务项目等记录真实、完整，并妥善保管。

8、药品不良反应报告制度

1、概念明确、职责清晰、程序规范。

2、有效收集药品的不良反应信息。

3、发现药品不良反应及时上报。

4、记录齐全、准确、规范。

八、票据管理制度

1、加强票据管理，杜绝单据遗失，谁领用谁负责，因票据遗失造成的经济损失由责任人赔偿。

2、合规票据材料办理结算，财务有权拒绝持非正式票据的报销。

3、票据的领用和注销必须按规定办理交接登记签收手续。

4、票据控制有效，分类存档，妥善保管。

九、主要问题及整改措施

为更好的实施GSP，我店通过汇报、看现场、查资料、调查询问等方式进行了全面自查。通过自查，我们认为已基本符合《药品经营质量管理规范》及其《实施细则》的要求，但在某些方面仍然存在着一定的差距：(如：一是药店人员对业务缺少自觉性，二是服务质量还不够规范)。

对上述存在的问题，我店做了认真的分析研究，制定了措施，要求各岗位人员加强业务学习自觉性，力争在较短的时间内熟悉掌握各项业务知识，努力提高服务质量，同时我们将以这次GSP认证为契机进一步增强质量管理意识，加大质量管理的工作力度，对全店硬件建设和软件管理不断加强和完善，努力使我店的质量管理工作逐步走向现代化、规范化和制度化，为确保广大人民群众用药安全有效作出应有的贡献。

药店自查报告怎么写 篇8

我药房于20xx 年7月换取《医疗器械经营药房许可证》，按照《陕西省医疗器械经营药房检查验收标准》的要求进行了 严格的自查。现将自查情况汇报如下：

（一）机构与人员

（1）药房设置有合理的组织机构。

（2）药房负责人为：桑康，熟悉国家有关医疗器械监 督管理法规、规章。

（3）药房设置有质量管理机构，对药房所经营产品具 有质量裁决权。

质量负责人、质量管理员：柳福孝，有几十年质量管理工作经验。验收员：梁妮，中专学历。

上述质量管理人员均都熟悉国家及医疗器械相关管理法 规、规章、规范性文件要求及相关专业知识，且在职在岗，无兼职现象。

20xx 年 2 月安装了药械实时监控系统，并将器械的`购进、储存、销售数据定期上传。

（二）医药器械经营质量管理情况

（1） 药房具有与经营规模和经营范围相适应的相对 独立的经营场所。

（2）经营场所面积 40 平方米，环境整洁、明亮、卫生。

（3）药房的营业场所集中，与生活区域分开，设置有与药房组织机构相符合的标识门牌。经营场所配备有办公桌椅、固定电话、文件柜、电脑等办公设备。

（三）技术培训与售后服务

（1）药房对从事质量管理、产品采购、质量验收、储存保管、业务销售及售后服务等岗位的人员进行了有关法规规章、专业技术、质量管理和职业道德等知识的培训，有培训计划、培训记录并建立了培训档案。

（2）药房定期收集产品的质量信息，及时上报、处理和反馈。对已销售产品如发现有质量问题，及时召回。属于国家重点监管的产品向市食品药品监督管理局报告，并及时做好 记录。

（3）药房按国家有关医疗器械不良事件报告制度的规 定和药房相关制度，及时收集由本药房售出医疗器械的不良事件情况。如发现经营的产品出现不良事件时，按规定及时上报 有 关部门。

（4）对质量查询、投诉和销售过程出现的质量问题查明原 因，分清责任，并采取有效的处理措施，做好记录。

（四）质量管理与制度情况

（1） 药房质量部收集和保存了与经营有关的医疗 器械法规、规章以及所经营产品有关的使用标准或相关技术材料。

质量管理制度包括：

质量文件管理制度；质量方针和目标管理制度；各级质量 责任制度；首营药房和首次经营医疗器械审核制度；医疗器械 购进管理制度；医疗器械验收管理制度；医疗器械储存管理制 度；医疗器械出库复核管理制度；医疗器械销售管理制度；效 期医疗器械管理制度；不合格医疗器械产品的管理制度；设施 设备管理制度等。

（3）药房建立有真实、全面的质量管理记录，以保证产品的可追溯性。质量管理记录包括：医疗器械首营药房、首营品种审核记录；产品购进、验收、保管养护、出库复核和销售记录； 温湿度记录； 出入库单据；不合格产品、退回产品、质量信息、不良事件、质量事故、查询投诉的报告及处理记录；效药房制定了符合自身实际的管理制度并严格执 期管理、售后服务等环节的 质量跟踪管理，始终保证产品的可追溯性。

（4）药房建立有医疗器械质量管理档案。对于首营药房和首 —3营第三类医疗器械品种，药房制定了相关制度，并与相关药房签订了质 保协议或劳动合同，同时索要该药房的合法有效的证件。

（5）质量管理验收人员熟悉药房所经营产品的质量性能，并 依据 有关标准、合同及质量验证方法对对购进医疗器械、销后退回医疗器械的质量进行逐品种、逐批次的验收，同时还对 医疗器械说明书、 标签和包装标识以及有关证明文件、合格 证和随机文件进行检查。

（6）医疗器械的质量验收有验收记录。验收记录记载有到货日期、供货单位、品名、规格型号、数量、注册证号、生产批号、生产厂 商、质量状况、验收结论和验收人员签字等内 容。验收记录保存至 超过产品有效期满后2年。售后退回产 品，验收人员按进货的规定验收，并注明原因。

（7）药房每年对直接接触产品的人员进行一次体检，并建立了健康档案。对于发现的有精神病、传染病、皮肤病等患者 及时调离其 工作岗位。

（8）药房对质量不合格医疗器械进行控制性管理，其管理重点是：

A、不合格医疗器械的确认、报告、报损、销毁有完善的手续和 记录；退回的产品有退回记录，并单独存放。

B、 不合格医疗器械存放在不合格区，并有明显的标志；

C、查明 —4质量不合格的原因、分清质量责任，及时处理并制定预防措 施；

D、药房发现经营的国家重点监管医疗器械不合格，按规定的要求及时上报市食品药品监督管理局；

（9）药房购进医疗器械，均向供货药房索取并保存以下加盖供货单位原印章的复印件：

《营业执照》《医疗器械生产企业许可证》 或《医疗器械经营许可证》 法定代表人明确授权范围的委托授权书；销售人员身份证明；《出厂检验报告书》 《医疗器械产品注册证》及附件。

（10）购进医疗器械有合法的购进凭证， 并按规定建立了真实完整的购进记录，做到票、帐、货相符。购进记录包括：购进日期、供货单位、产品名称、购进数量、生产单位、型号规格、生产批号 （出厂编号或生产日期）、经办人等内容。

（五）在经营过程中，医疗器械多次抽检均合格。

（六）在上级部门的多次检查，均无违法经营而被上级药品监督管理部门查处的情况。

虽然药房严格按照要求进行了自查，但在实际工作中难免存在一定差距，在以后的工作中我们将进一步完善各项管理制度，将经营工作做的更好。

药店自查报告怎么写 篇9

xx县xx药房于20xx年1月1日换发新药品经营许可证。药房的经营地址：清原满族自治县夏家堡镇猴石村经营方式：零售药房，本店经营范围：中成药、化学药制剂、抗生素制剂、生化药品。

我药房从业人员有2名，其中有药士1名，省局培训1名，设中西药品柜5组，并按GSP要求进行分类摆放，无经营特殊管理药品，并购置了空调机、冰箱、温湿度计、灭火器、电脑等验收养护设备设施，以及办公设备等。

我药房依照GSP实施细节，经过自查整改、完善，使我药房药品质量管理工作得到全面落实，从而提高药房质量管理水平，现将实施工作状况以及自查状况

（一）管理职责

为全面开展、实施GSP认证工作，药店首先结合企业实际和GSP要求，修订和完善了质量管理制度和岗位质量职责，并及时对药店全体员工进行了学习和传达。

（二）人员与培训

药店目前共有人员2人，企业负责人为中专学历，药士职称。熟悉有关药品的法律法规。质量负责人张贺高中学历，省局培训。均经药品监督管理部门培训考核合格后持证上岗。以上人员均持有健康证，并建立了健康档案。

药店自成立以来，每年年初制定年度培训计划，并按计划实施。一年来，药店自行组织各类培训4次，其中药品管理法制培训1次，药店质量管理制度培训1次，药品专业知识培训1次，参加药监部门

组织的GSP培训1次，我店的质量管理人员每年参加省药监局组织的继续教育。

（三）设施与设备

我店营业场所36m，，环境整洁。营业场所、办公生活区分开。门窗结构严密，货架、柜台齐备。配备贴合药品储存陈列的各项设施设备，主要有冷藏柜1台，药架5个，空调1台，温湿度计1只，鼠夹2个，避光用窗帘等。

（四）进货与验收

我店购进药品严格按照药品购进制度的规定和程序进行。对供货单位、购入药品及供货单位销售人员的合法性严格审核，与供货单位每年签订质量保证协议，并明确质量条款。购进药品均有合法票据，并建立了购进记录，票、帐、货相符。

对购进的药品，验收人员根据原始凭证逐批验收，并建立验收记录。验收中，按照要求对药品的外观性状以及药品内外包装、标签、说明书、标识等资料进行详细检查，首营品种须有该批号药品的检验报告书。

（五）陈列与储存

陈列药品做到药品与非药品分开，处方药与非处方药分开，内服药与外用药分开，拆零药品和易串味药品专柜陈列，商品摆放整齐美观，类别标签放置准确，字迹清晰。对陈列药品按时进行检查并记录，发现质量问题及时进行处理。

我店每按时对储存药品巡检一次，并建立养护记录，对有效期在6个月内的药品按月填报近效期药品催销表。每一天上下午各一次定时对药房温湿度进行监测并记录，发现超出规定范围，及时采取调控措施。对养护用仪器设备定期检查维修，建立设备档案。

药品陈列区划分了合格区、待验区、退货区和不合格区。并按要求实行了色标管理。

（六）销售与服务

我店在销售中，遵守有关法律、法规和制度，营业员能正确介绍药品的使用方法和注意事项。营业场所内设有咨询台，店堂内明示服务公约，公布监督电话，设置了顾客意见簿。对顾客提出的批评或投诉能够认真对待，及时处理并做好记录。店堂内无非法药品广告。

我店于20xx年11月份按照GSP条款进行了全面自查，认证的各项准备工作已基本落实到位，因新版GSP要求提高，我药房需要进一步完善，现提出延期认证申请，期望药监局主管领导批准。

药店自查报告怎么写 篇10

要想增加经营业绩，药店就必须要深入地分析出“营业额”的确切来源，解决一个“我们的钱从哪里赚来”的问题。 通过分析营业额的构成，我们就可以进一步分析增加营业额的途径了。

提高顾客的购买率，同时要尽量让顾客在药店中购买价格高的药品。 而要做到这些，就必需提高消费者对药店的期望。在现在这个社会里，顾客对于一个药店的期望，不再是廉价的药品，而是优质的服务。所以药店在提升业绩时要牢牢抓住“服务”这个中心。

1.乐于为人服务

对于所有的零售药店来说，尽管竞争的对象不同，但是要想增加营业额，店方就必须提供超越药品之外的服务。一个药店经营高手对这点体会最深：

生意兴隆的秘诀是优质的药品质量与优良的服务相辅相成! 药品零售是在店员与顾客之间进行的，而这双方都是人。人是感情动物，具有敏锐的感受性。因此在进行销售时，一定要洞悉顾客的心理，打动顾客的心弦，这才算是进行了“服务”!

药店的服务内容，大致可分为销售前服务、销售中服务和销售后服务三个阶段，也可称为售前服务、卖场服务和售后服务。搞好这三种服务就是能全方位为顾客服务，店里生意自然会兴隆。

所谓售前服务是指开始营业前的准备工作，包括店内的销售工作、药品的标价、补货、药品陈列等项内容，以及指导店员有关药品知识或接待顾客的方法等。为了要让顾客感到满意，营业前的准备工作是必不可少的。做好这些工作对于促进营销大有裨益，正所谓“磨刀不误砍柴工”!

卖场服务是指顾客在进入药店后，到离开药店之间店方所提供的服务。这类服务包罗甚广，从向顾客问好到药品介绍都是。卖场服务是顾客感受最直接、最真切的服务，店方尤其要注意搞好。

售后服务则指在药品销售出去之后，店方为顾客所提供的追加服务。 这类服务包括处理赔货、送货上门等。售后服务如果做得到家。客人们会因为得到这些“额外的”服务而欣喜万分。

药店经营者一定要牢记：

要从售前服务、卖场服务和售后服务三个方面全面地为顾客服务!

2.备齐软硬件设施

服务体系也可以从另一个角度分为硬服务和软服务。

所谓硬服务，就是指有形服务。它能让人一目了然。它包括物质上和金钱上的两种服务。 物质上的服务包括药品的质量上乘，销售的设施齐全，引入名优特药品，店铺必装，设置停车位，散发广告传单等;而金钱上的服务是指提供折价促销，赠品促销等让利酬宾的方法。 硬服务在增加营业额的方面能起到强攻的作用;不论物质上的服务或是金钱上的服务都能让顾客心动，药品齐全使人感到便利，店铺装修得体使人感到气氛温暖，若是价格再能实在，则买起来更让人高兴，但是硬件设施谁都能备齐，它

并不能使你在竞争中占优势。 药店经营者必须懂得，要在硬服务到位的情况下花大力气改善药店的软服务! 软服务不但可以弥补硬件设施上的不足，而且对增加业绩有实际的效益。

软服务即无形服务。它一般可以分为两类：“心情服务”和“信息服务” 所谓“心情服务”是指人与人之间彼此关心，也就是店方让顾客心动的方法。 这些服务很难通过训练手册，指示，命令来做到，而是靠店员本身能真心为顾客着想来实现。

人类越进步，人的活力的频率就提高，人与人之间的心灵就越疏远，人也就越渴望得到真情。店方若能大力加强心情服务，在茫茫人海之中给顾客一份真情，那顾客一定会对它更为贴近的。 “信息服务”是指店方适时地为顾客传达或报导一些相关信息。 具体地说，它可以绘制一些广告牌，辟出一些宣传栏，介绍药品特征、性能、使用方法等。在接待客人的过程中，店员也要学会给客人提供相关的信息。 在加强软硬服务的过程中，店方一定要注意销售的目的是为了使顾客感到便利、安心、满足，只要秉持这种想法，相信顾客也会很坦然地听店员的解说，接受店方的服务的。

药店经营者必须牢记：一定要千方百计从硬件和软件两方面加强服务，以增加营业额，但绝对不要试图去左右顾客的购买意思!

3.抓住顾客的品味

药品零售领域存在两种不同的取向，一种称为“个人导向”，一种称为“顾客导向”。

所谓“个人导向”指药店以自身的损益、利害、喜好作为思考的重点，并以此作为行事的基础方式。几乎所有的药店都在不知不觉之中受到个人导向的影响。但也有许多药店经营高手能做到完全不沾染“个人导向”的观念，一切行事均以顾客为主，经常考虑到顾客的价值与立场，如果是顾客所希望的，一定诚心诚意地实行。这种行为方式我们称之人“顾客导向”。

目前药店的一个普遍性的缺陷就是大多数药店只重视个人导向。顾客的眼睛是雪亮的，他们知道哪个药店真正把顾客的意向了解得一清二楚，所以只有重视顾客导向的药店才会获得顾客的青睐，其业绩才会如“芝麻开花__节节高”! 药店经营者一定要牢记：在过去的药店，所谓的“个人导向”尚能生存，但在今日的药店只有持“顾客导向”才能安身立命!

上面是从加强服务的方面谈如何增加营业额的问题，下面重点谈一谈在具体的行销过程中，如何强化销售，增加营业额。

药店自查报告怎么写 篇11

XXX药房

GSP认证自检报告

根据《中华人民共和国药品管理法》和《药品流通良好生产规范》，公司通过GSP认证近X年，所有工作均按照GSP认证标准要求进行，即将到期，现申请重新认证。

一、公司简介：

公司为XXX药房，位于XXX路XXX号，股份合作制企业，企业负责人XX ,质量负责人xx.经营范围：处方药及非处方药、中成药、化学制剂、抗生素制剂、生化药、非处方B类药、中药材（饮片）（限定品种） ).有X个员工，包括X个从业者，X个p药剂师，X 人取得就业证。营业面积XXX平方米，仓库面积XX平方米。经营品种有XXX种。

二、质量管理与体系

为加强企业管理，更好地为人民群众提供优质服务，保证药品质量，确保说明老百姓吃药安全有效。根据GSP及其实施细则和GSP认证具体检查项目的内容，公司成立了GSP认证质量管理小组，对公司GSP质量管理的执行情况进行逐一检查； 、验收、保管、维修、销售；对首开企业和首开品种的审核要做到人人参与，分工明确。在药品分类管理中，严格遵守相关制度，做好记录。公司还制定了各岗位责任制，建立了药品采购、验收、维修、进出库等仓库台账

，以强化员工的工作责任感和更好地为群众服务。

三。人员与培训

为不断提高全体员工的专业技术素质，制定了学习培训计划，定期组织全体员工学习药品管理法律、法规每季度考核专业技术知识，建立培训档案。

四个。设施设备

公司在经营场所和仓库安装了温湿度检测设备，现配备温湿度计和空调。根据药品性能要求，设置冷库和冷藏库，并配备防潮、防霉、防鼠、防虫、防火等设备。经营场所干净明亮，货架、柜台齐全，库房、地面、墙壁干净整洁，配备设备设施，保证药品正常存放；离地10cm的靠垫，离墙30cm的架子，容易有异味的柜台。每年将配置好的计量器具等送技术监督部门检验。

V.药品采购及验收管理

按照《药品管理法》、《药品企业生产质量管理规范》等相关法律法规的要求，采购的质量和合法性审核进口药品资质，取得药品GSP认证、药品经营许可证（批发）和加盖公司公章的营业执照。授权委托书应当明确授权范围和授权期限；身份证复印件；采购进口药品时，向供应商索取《进口药品注册证》和《进口药品检验报告》复印件，并加盖供应商质量管理机构公章原件；进口药品应有中文标识说明书。对首办企业实行审计制度。企业建立药品采购台账，真实、完整地记录药品采购情况，做到发票、账目、对象一致。

验收管理：验收人员严格按照原始凭证和税单对所购药品进行控制

按有关规定，逐批验收并记录。主要检查接受的药品是否符合相应的外观质量标准。 （一）外包装是否牢固、干燥；密封件、密封件是否损坏；外包装是否标有通用名称、规格、生产厂家、批准文号、注册商标、批号、有效期。具体储运标志是否符合药品包装要求。

（2）每件内包装是否有产品合格证，容器是否合理，有无破损，封口是否严密，包装是否清晰，产品名称、规格、批号等不得遗漏；标签必须贴牢。 （三）药品标签上清楚印制药品的通用名称、成分、规格、生产企业名称、批准文号、生产批号、生产日期、有效期。标签或使用说明书上还应有适应症或功能与适应症、用法用量、禁忌症、不良反应、注意事项和贮存条件。 （四）进口药品的包装标签应当用中文标明名称、主要成分和注册号，附有中文说明书，并附有《进口药品注册证》、《进口药材批件》和《进口药材批件》。进口药品检验报告》，并加盖供应商质量管理机构红章复印件。

及时收集药品不良反应，及时向药监部门报告不良反应。

6.药品储存、维护和陈列管理

根据《药品管理法》、《药品流通良好管理规范实施细则》等相关法律法规根据法规要求，药品按其使用和储存要求进行分类、储存和展示。药品与非药品分开存放，易产生异味的药品专柜存放，账目一致；内服和外用药品分开存放；处方药与非处方药分区存放，库内药品实行色码管理；待测药品和退回药品区域为黄底白字，合格品区为绿底白字；不合格品区为红底白字；零拆药品存放在零拆柜台。根据药品标签或说明书的储存要求，分为冷库和常温库，并按时记录温湿度。库存药品每月检查一次，重点药品每月检查一次。并填写《药品维护检验记录》，每月对业务柜内陈列的所有药品进行目视检查并做好记录。

七、销售及售后服务

为了给消费者提供放心的药品和优质的服务，公司进行了业务培训考核。药品销售，根据客户要求，核对后将药品交给客户，开具销售凭证，同时向客户详细说明用药方法及禁忌；在营业场所快递服务合同，公布监管电话，设置客户意见书。及时解决客户的评价和投诉，对客户反映的药品质量问题认真处理、详细记录、及时处理。

八。自查整改

公司XXX年开始认证，零售企业GSP认证管理团队要求XXX检查评价标准一一检查项目，检查遗漏和填补空白，逐步改进，基本满足GSP检验要求，无严重缺陷，一般缺陷X项，立即整改X缺陷，整改情况如下：

1．质量 文件不规范，当天修改；

2.质量信息的收集较少，加强了这方面的收集；

3、药品质量管理培训不够，增加培训；

4.仓库内有杂物，应当天清除；

5.仓库无纱窗，纱窗当天制作，按要求安装。

随着时间的延长和国家药品监管的加强，本店的质量管理也发生了变化。在过去的 X 年里，质量管理发生了如下变化和改进。

2003年省局文件提出药品分类管理，我店通过验收。 XX年XX月XX日，市局贯彻落实国食药监〔2003〕第XXX号文精神，对抗菌药物销售进行监管。通知提倡合理用药，本店不负责抗生素类、磺胺类、喹诺酮类药物

抗真菌类、抗真菌类、抗结核类产品专柜设置，系统也进行了修改。

XX年，本店被评为“药品安全信用等级诚信企业”。

为了迎接第二次GSP验收，本店召开会议，分工做好本次验收。店面稍作装修，调整药品摆放，使其更加合理规范。自XX年认证以来，公司没有违规经营或非法经营假冒伪劣药品，受到过处罚。希望通过此次认证，可以提出更多需要纠正的地方，更好地规范企业。

XXX药房

XX，XX，XX，XX