趣祝福范文大全（编辑 巧克力糖）请看下面趣祝福的编辑为您收集的“文化站述职报告”相关的完整内容。绝大多数成功的人都离不开辛苦付出的实践，在我们的平时工作生活中。报告使用的次数愈发增长，写报告要注意以事实为基础，不能凭空捏造。有兴趣的小伙伴可以来一探究竟！
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是文化站的一名职工，在这里我将向大家汇报近期工作和成果。
就是关于文化站的宣传推广方面。我们经过团队的共同努力，利用各种渠道进行宣传，包括社交媒体、电视广告、线下宣传等。我们通过社交媒体的持续推送、精彩内容的生动呈现，吸引了大量的关注和参与度。同时，我们还与多家媒体进行合作，通过电视广告的播放，将文化站的信息传递给更广泛的观众，提高了站点的知名度。
关于文化站的展览和活动策划工作。我们制定了一系列的活动策划方案，包括主题展览、文化讲座、文化交流等。其中，我们举办了“中华传统文化展览”，通过展示传统手工艺品、书法作品、绘画作品等，让观众更加深入了解中国传统文化的魅力。我们还邀请了一些知名学者和专家来做文化讲座，让大家更全面地了解不同文化领域的知识和最新动态。我们还积极组织了多场文化交流活动，与其他文化机构开展合作，促进了各方面文化资源的共享和互动。
关于文化站的文创产品开发。我们深入挖掘文化站的资源，将其转化为文创产品，在提升站点收入的同时，也为观众提供了更多选择。我们设计了一系列与传统文化相关的创意产品，如手绘明信片、文化主题T恤、文创礼品等。这些产品既保留了传统文化的特色，又结合了现代时尚元素，受到了观众的喜爱和好评。
我们还重视文化站的服务品质和环境建设。我们加强了员工培训，提高了专业素质和服务意识。我们对文化站的环境进行了改造和升级，提供更舒适便捷的参观体验。我们还建立了意见反馈机制，及时听取观众的意见和建议，并根据实际情况进行调整和改进。
近期文化站在宣传推广、展览活动、文创产品开发和服务品质上取得了一系列成果。这得益于团队的努力和同事们的支持。但我们也面临一些挑战，比如资源整合、人员培训等方面的问题。在今后的工作中，我们将进一步完善各项工作制度，加强团队合作，提高工作效率。同时，我们还将与更多的文化机构进行合作，拓宽资源渠道，为观众提供更多优质的文化服务。
小编感谢您的阅读！
两年来街道文化站工作，在街道工委、办事处的领导下，在上级文化主管部门的指导下，在同志们的关心和帮助下，通过自身的积极努力和辛勤工作，取得了可喜的成绩。文化工作围绕历年来的目标任务，每年都能圆满的完成。在“省先进文化区”创建活动中获得“先进个人”，文化站被授予南京市“五星级文化站”。
在两年来的工作中，不断加强自身的学习，努力提高工作业务水平，尊守街道工委和办事处的各项规章制度，认真完成上级文化部门和街道工委、办事处交给的工作和任务。围绕街道中心工作和文化工作目标任务，两年来共组织开展各类大型群众文化活动10多场，利用中心活动阵地组织开展小型文娱体育活动60多场。
充分发挥文化的特色功能，运用文艺形式配合街道的中心工作对广大群众进行宣传教育，开展群众性文化娱乐活动，特别是在广泛开展和推进城市化建设方面；在全面达小康宣传方面；以及参加区历届文化艺术节活动和各重大节日的庆祝活动等方面，通过文艺形式组织创作编排文艺节目进行宣传演出，取得了很好的效果，受到了干部群众的一致好评。
下面就两年来的工作情况向大家作如下述职：
一、文化阵地建设
1、阵地娱乐活动
抓好活动中心的阵地文化活动，确保各类活动项目的开展，活跃阵地活动的娱乐氛围。
阵地文化活动的开展，首先以图书室和各功能室为基础，坚持各活动室的正常开放，开放时间，每周星期一至星期天全天开放。图书室现有图书13000多册，年增新书400册，年订阅报刊30多种，并实行了计算机录入借阅管理。积极做好各项活动的管理和服务工作，完善各类规章制度、并搞好室内卫生、保持环境整洁美观。
其次阵地活动以民乐队为中心，每月组织2－3次演唱活动，每年组织开展群众性演唱、器乐演奏、戏曲演唱等活动30多次。使得娱乐中心的歌声、琴声不断，文化氛围越来越浓。
2、培训活动
组织各类培训、辅导班等活动是文化中心的一项重要内容。每年组织培训活动10多期，培训内容有少儿书法班、绘画班、少儿围棋班、暑期贫困生辅导班、电脑培训、中老年舞蹈班、健身舞班等，两年来共培训300多人次，组织棋类比赛活动6次。组织棋类培训班三期，培训人员100多人。近80名5—12岁幼儿参加了暑期40天的围棋培训班，有42名小棋手参加了围棋级位赛，最终有7名获得围棋4级、26名获得5级、4名获得6级。
3、文化共享工程点建设
全国文化信息资源共享工程是20xx年4月由文化部、财政部启动的文化创新工程。它利用现代信息技术，将农村适用信息和优秀文化资源进行数字化加工整合，方便快捷地送到基层群众手中。它是落实科学发展观、促进和谐社会的重要举措，是公共文化服务体系的基础工程，是改善城乡基层群众文化服务、实现他们基本文化权益的重要途径。
我街道文化信息共享工程点建设于20xx年，有电脑5台（其中服务器1台），投影机1台，卫星专用接收设备1套。共享工程点年服务人次1000多人次，下载传播资料量140多gb，播放知识讲座、戏剧作品、电影等40多场。
二、文化队伍建设
全街道现有群众文体活动队伍12支，如民乐队、舞蹈队、花船队、舞龙队、腰鼓队、合唱队、健身队（5支）、电影队等。为了使各文艺、健身队伍能够不断发展提高，并保持正常开展活动，积极加强与各队的指导、帮助和协调工作，鼓励和促进群众文体队伍的健康发展。
民乐队为街道群众文化活动的开展起到了积极地引导和推动作用，为文化中心阵地娱乐活动的开展发挥了主力军作用。几年来，民乐队的演出演奏水平得到了很大提高，为了使这支队伍人员更精干、更加适合群众的需求，现正在向电声乐队发展。
舞蹈队是近两年才成立的一支业余文艺队伍，一年以前她们当中谁都没有上过舞台，从连基本的舞蹈动作和脚步都不会的一支队伍，经过一年多的勤学苦练，她们都是白天上班，每天晚上利用业余时间坚持学习排练从不间断，现在已是街道举行大型演出活动不可缺少的一支生力军。多次参加街道和区里的演出活动，并能独立承担春节期间的民间文艺社区巡演活动。
三、文艺创作活动
为了做好文艺创作活动，文化站专门组建了文艺创作班子。两年来共创作、自编自演文艺节目8个，如：歌曲《平安是福、和谐是歌》、《甜甜的乡情》、《美丽沿江我的家》快板《和谐安康的沿江我们同筑造》；说唱《四个婆婆夸媳妇》；三句半《和谐小区靠大家—来营造》等。
组织书法、美术、摄影作品20多幅参加区以上展出，其中书法作品4幅；美术作品6幅；摄影作品12幅。
四、群众文化活动开展
1、民间文艺
传统民间文艺是广大群众十分喜爱的文艺活动项目，我街道现存的民间文艺项目有：舞龙、花船、花篮、腰鼓、河蚌、大头娃娃等，每年春节前都积极组织和发动群众文艺骨干自己动手扎制、排练，春节期间分别到各个社区巡回演出，两年共计演出10多场。深受社区居民的.欢迎。
2、广场文艺演出
组织广场群众文艺演出活动是历年来，群众文化工作的重要内容。两年来，共组织大型广场文艺演出活动16场。
如：
xx年
组织《庆“三.八”广场文艺演出》；组织《庆“五.一”广场文艺晚会》；组织文艺节目参加区《科普文艺专场演出》；配合区送戏下乡活动，组织节目和区扬剧团共同进行了一场《“知荣明耻”专场文艺演出》；组织创作节目参加区第五届学习节演出活动；组织文艺节目参加驻街校区的文艺演出活动两场；等。
xx年
《慰问拆迁户大型广场文艺演出》；《心连心大型广场文艺演出》；《闹新春社区文艺巡演》；《创平安家庭大型广场文艺演出》；参加区第三届艺术节活动：组织《街校携手五四大型广场文艺演出》；组织创作节目参加区镇街文艺会演；承办并参加《区生育关怀行动大型广场文艺演出》；组织《纳凉晚会》、《全面达小康宣传广场文艺演出》；等等。
五、社区文化建设
社区文化建设两年来有了很大发展，全街道五个社区，其中三个社区文化室达到了南京市示范文化标准；一个文化室达到了区示范标准。五个社区都建立了各自的文艺活动队伍。
六、读书征文活动
读书征文活动是历年来区文化考核的一项重要内容，两年来共组织读书征文10多篇。
七、电影放映工作
社区电影放映是近年来，全区为贯彻落实全市“农村新八件实事文化建设工程”的要求，开展了一项为民活动。为了做好电影放映工作，在积极配合区电影公司送电影下乡活动的同时，利用现有的数字投影设备组织进社区放电影活动。两年来共放映电影40多场。
八、文化市场管理
搞好文化市场管理工作既是关系到我街道文化市场能不能健康发展，又是一项关系到如何为文化市场活动经营户作好服务的问题。在文化市场的管理工作中，坚持对全街道范围内的音像、书刊、网吧等经营户每月进行一至两次的巡查活动，并积极配合上级部门开展的“扫黄打非”等专项治理工作，对文化市场进行清理整顿，在严厉打击非法经营户的基础上为了活跃和繁荣文化市场的发展，积极为守法经营户提供服务。努力实现沿江文化市场的健康发展。
以上是近两年来街道文化站组织开展文化活动和文化工作的基本情况，虽然取得了一些成绩，但离上级文化部门和街道领导的要求还相差很远，还存在许多不足的地方，如活动中心阵地设施没有充分发挥作用，管理工作不够完善，工作缺少创新，社区文化活动没有抓好，基层文化活动没有全面开展起来，等等。在今后的工作中一定要不断加强学习，树立创新意识，以党的十七大精神为指导，努力把工作做得更好，为本地区的群众文化事业贡献力量。
尊敬的领导、同事们：
大家好！我是文化部门的一名职员，在此向大家汇报本部门的工作情况和取得的成绩。本篇报告旨在详细、具体、生动地描述我们文化站的发展和运营情况，以及我们的工作重点和计划。
一、工作情况回顾
过去一年，我们的文化站积极推动本地区文化传承和文化创新工作，取得了一系列成果。我们开展了一系列有内涵的文化活动，如主题展览、艺术讲座、文学沙龙等，吸引了大批市民的参与，推动了文化的普及和传播。我们也积极参与了本地区的文化节、文艺演出等大型活动，为市民带来了精彩纷呈的文化盛宴。
我们还加大了文化资源的整合工作，与其他文化机构达成合作协议，在信息、人员和物资方面互相支持。通过与当地图书馆、艺术学院和演艺团体的合作，我们拓宽了我们的文化资源留住培养了一批优秀的艺术人才，为我们文化站的发展奠定了坚实基础。
二、工作重点和计划
1. 文化活动的策划与推广
在新的一年里，我们将继续积极推动文化活动的策划与推广。我们将聚焦文化多样性，引进更多的优秀展览和演出，丰富市民的文化生活。同时，结合新媒体的发展，我们还将加强推广渠道的建设，利用社交媒体和线上平台，提高文化活动的知名度和影响力。
2. 文化传承与创新
我们将继续加强本地区文化的传承和创新工作。通过开展文化讲座、座谈会等形式的交流活动，促进当地文化的传承。同时，我们还将支持创新型文化项目的推广，鼓励市民参与文艺创作，打造本地区文化创新的品牌。
3. 人才培养与队伍建设
作为一家文化机构，我们非常注重人才培养和队伍建设。新一年里，我们将加强内部培训和外部合作，提升员工的专业水平和文化素质。同时，我们还将加大招聘和选拔工作力度，吸引更多优秀的人才加入我们的团队，为我们的文化站注入新的活力。
三、展望未来
未来，我们将以更加开放、创新的态度，为市民提供更多更好的文化服务。我们将继续发挥文化站在文化传承和文化创新方面的作用，推动本地区文化事业的蓬勃发展。我们相信，在各级领导的支持和市民的关心下，我们的文化站一定能迎来更加美好的明天！
我代表文化部门向领导和同事们表示衷心的感谢，感谢大家的关心和支持。同时，我也要特别感谢每一位参与过我们文化活动的市民，正是因为有您们的支持和参与，我们的工作才能取得如此丰硕的成果。我们将一如既往地坚持服务大众、注重质量、创新发展，为大家带来更多精彩的文化盛宴。
小编感谢您的阅读！收到尊录！
20xx年以来，在镇党委、政府的正确领导下，在县文广局的关心指导下紧紧围绕党委中心工作，以服务基层，丰富广大人民群众的业余文化生活为目标，扎实开展各项工作，现将一年以来的工作汇报如下：
一、加强学习，不断提高自身素质。
认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的方针政策，以科学发展观来指导自身的工作。积极参加县文广新局举办的基层文化干部业务知识培训班和县文化馆组织的图书馆分管管理员培训班，不断充实业务知识，更好地投入到文化工作中去，服务广大人民群众。同时，认真参加“两学一做”学习教育活动，通过学习，改造了思想，清除了杂念，增强了全心全意为人民服务的信念。
二、认真履职、努力开展各项工作。
20xx年底，我镇建成一个集传播致富信息、文化娱乐活动为一体的文化综合大楼，建筑面积600多平方米，文化站设计合理，功能完善。20xx年以来，在省市县有关部门的支持下，我镇加大对文化建设的投入，申报了综合文化站服务中心建设，不断完善了镇村文化场所、体育器材基础设施和文化网络的建设。
（一）加强阵地建设，文化阵地是文化工作的载体。
目前，我镇有镇综合文化站1处，村级文化活动中心7个，学校活动中心4个；
村锣鼓队、舞蹈队、秧歌队等文艺队伍16支；
注册成立“梯云书画协会”一家，会员52人；
镇综合文化站配有专职文化工作人员2人，文化站服务中心设施设备按照县统一要求也全部安装投入使用，文化站的各项运行、管理制度已经落实。公共电子阅览室、图书阅览室等也已正式投入使用，歙县图书馆xx分馆也已正式成立并开放使用，并开始实施图书借阅电脑直接登记工作，特别是暑假期间，成为农村“留守儿童”的“暑期乐园”，深受当地群众的欢迎。
（二）组织各项活动，推动群众文化活动的开展：
1、镇综合文化站一楼乒乓球室每天坚持开放10小时以上；
公共电子阅览室、图书阅览室等每天开放8小时；
xx梯云书画协会免费提供笔墨纸，供书法爱好者使用；
站内乐器、体育器材免费借用；
镇文化广场配备篮球场地，舞蹈场地、乒乓球台，健身器材等，供群众锻炼休闲。
2、为丰富群众文化生活，我镇坚持每年“国庆”前，开展一次大型运动会及文艺汇演，并结合“元旦”、“春节”、“三八”、“六一”、“建党”等重大节日小范围开展体育比赛、表演比赛等。20xx年我镇在“元旦、春节、三八节、七一”、国庆、重阳节”均开展文体活动，参与人员达到了2500人次，丰富群众的精神生活。
3、为了xx文化事业的繁荣发展，20xx年申报以xx红色革命老区为主要优势资源，打造了“继承革命传统、唱响爱国红歌”文化品牌，今年也是我们xx镇第一届红歌会，已于今年7月1日圆满结束。
4、做好电影放映下乡工作，配合县文广新局，建立对接联系，制定放映详单，做到及时监督和督促，保证电影放映的`质量和数量。
5、坚持每年开展一次全镇范围内的书画展，20xx年组织成立xx梯云书画协会以来，每年春节前坚持开展“送对联下乡”活动，深受群众喜爱；
三、廉洁自律，树立良好形象。
始终以党员干部廉洁自律各项规定标准严格要求自己，树立正确的人生观、价值观，不断提高自身觉悟，增强自我约束力，严格遵守各项制度，自觉执行各项法律法规，树立党员干部的良好形象。
四、存在的问题
1、文化站工作人员专业技能还有待进一步提高。由于各方面的原因限制，我镇从事文化工作的人员所学专业还与文化存在一定的差异，不能完全满足日益增长的物质文化需求，需要进一步加强学习和提升。
2、镇综合文化站免费开放工作有待进一步全面加强。由于工作兼职的原因，在免费开放的工作上仍然存在一定的局限性，不能完全从事文化专职工作。
3、在民间文艺人才挖掘和培养方面有待进一步增强。
4、在体育健身活动组织方面有待进一步加强。由于不可逆转的农村局限性原因，活动的开展组织存在问题，对于群众参与文化活动的积极性仍然需要进一步宣传带动。
五、下一步打算
1、以美好乡村建设为基础，充分发挥布局优势和资源又是，做好文化氛围的宣传引导。以xx镇大坑源村、xx村美好乡村建设为契机，做好文化活动的宣传开展，利用有限的文化资源和优势开展具有本镇特色的文化事业。
2、继续培育并扶持xx双溪舞蹈队、周家村舞蹈队、庐山文艺队、庙前文艺队等，编排喜闻乐见的文艺节目，充分利用传统节日开展演出活动。
3、聘请市、县级书法、戏曲爱好者，在镇综合文化站举办文艺骨干培训班，积极联系扶持具有一定影响的民间艺人，培养有一技之长的农村文化经营带头人。
4、充分利用种类节庆日，开展以重大节日庆典，民间xx为主体的群众性文体活动，活跃和丰富农村文化生活。
5、结合我镇红色文化旅游“继承革命传统、唱响爱国红歌”品牌，打造xx镇文化特色活动，并配有长期的实施长效机制。
2013年个人述职报告
农场管委会文化体育广播站
回顾这两个月来的工作，我在
农场管委会领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照管委会的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过两个月的来的初级学习与工作，工作模式上有了一定的认识，工作方式有了科学的改变，现将两个月来的工作情况总结如下：
一、办公室的日常工作。
办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为文化体育广播站的文秘岗位负责人，我清醒地认识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中心。文秘工作千头万绪，文件起草、提供资料、无论是在文件格式还是数量上都必须严格仔细。日常工作大致为：有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往等。认真做好有关文件的收发、登记、分递、文印和辅助工作;所有的文件、审批表、协议书等各类文件资料整理归档入册，做好资料归档工作。配合领导制订的各项规章制度，在原有基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻农场管委会及文化站有关会议、文件、批示精神。与此同时做好文化站与管委会各部门其他各种工作的后勤服务。例如有各大小会议召开期间，认真做好会场布置、会后整理、工作食宿协调等工作。落实好各种会议的会前准备、会议资料等工作。
面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错，至今基本做到了事事有着落。
二、加强自身学习，提高工作能力和工作效率
由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和阅历都有一定的距离，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向周围的领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累，已具备了办公室工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在传达、整理能力、综合分析能力、配合协调办事能力和文字言语表达能力等方面，经过半年的锻炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。
三、存在的问题和今后努力方向
半年来，本人能敬业爱岗、创造性地开展工作，取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在：第一，文化站文秘岗对我而言是一个新的岗位，许多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高;第二，有些工作还不够过细，一些辅助领导协调工作的不是十分到位;第三，自己的理论水平还不太适应农场管委会及文化站工作的要求。
在新的一年里，自己决心认真提高业务、工作水平，为农场管委会及文化站经济跨越式发展，贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到：第一，加强学习，拓宽知识面。努力学习文化、广播、体育等相关知识和相关法律常识。加强对文化宣传方向发展脉络、走向的了解，密切关注党政指导同周围环境同的结合与发展，及其对农场管委会的统筹规划的工作状态进行理解并宣传。第二，本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;第三，注重本部门的工作作风建设，积极配合管理，团结一致，勤奋工作，促进形成良好的部门工作氛围。不断协助文化站领导组织管理文化站及与其他部门的沟通与协作工作。遵守农场管委会及文化体育广播站内部规章制度，维护农场利益，积极为农场改革、农场文化宣传发展贡献我自身的理论，力争取得更大的工作成绩。
2013年12月27日
20xx年度，王化镇综合文化站在镇党委，政府的正确领导下，在县文化旅游体育局的大力支持下，认真贯彻落实党的十九大、十九届四中五中全会精神，以振兴乡村文化为契机，着力改善自身条件，全面提升文化实力，精心营造良好氛围，努力使全镇文化工作真正服务于广大群众，现将20xx年度工作总结如下：
一、文化工作
积极开展文化特色活动，以充分展示王化人民的.良好精神风貌和王化民间特色文化为目的。20xx年度我镇举办各类文化活动38场次，其中在7至8月开展防溺水宣传文艺演出4场，10月开展“庆国庆、迎中秋”文艺演出4场，县文化旅游体育局全年开展送戏下乡文艺演出8场；全年开展各类培训活动9场，开展讲座活动11场，开展体育比赛3场次，开展农耕文化展览活动2场，服务人次约5766人。
二、体育工作
一是开展体育设施基础建设普查工作，全镇已建成各类文体广场28个。二是新建卢寨村5人制足球场1个、万沟村标准篮球1个、镇1000平方米室内体育馆主题工程基本竣工，镇足球场正在施工中。三是新建王寨村元西、张集村高庄、大湖村宋庄、富陂村大陈文体广场4处。全镇体育健身广场、篮球场，体育面积37849平方，20xx年新增羽毛球场、乒乓球场、全民健身路径等，新增面积8082平方，总面积达到45931平方。新增学校光明小学、万沟小学、皮冲小学、王化小学、王化中学、花门楼小学等体育场地6处。
三、图书工作
王化镇综合文化站在县文化馆、县图书馆的指导下，加强对农家书屋的规范管理，每月对各村农家书屋卫生状况、书籍规范摆放、开放次数、图书借阅登记情况等进行考核，逐步使各村农家书屋发挥应有作用。镇文化站图书室坚持每天开放，特别是节假日期间做到图书管理员不离岗，开放时间适当延长。
20xx年开展镇级读书推广活动5场次，参与人次306人；
村级读书推广活动33场次，参与人次1686人；
镇文化站图书室1-11月份借阅人次册次累计1526人；
8个村农家书屋1-11月份借阅人次册次累计7436人，总服务10954人次；
20xx年各村农家书屋新增图书2648册，全镇图书室总藏书量15569本。
文化站站长年终述职报告
文化站站长年终述职报告 文化站站长年终述职报告 主席团成员、各位代表：
我自任旧屋基乡文化站站长以来，在乡党委、政府的领导下，在县文化局的指导下，始终高举邓小平理论伟大旗帜，认真学习和实践“三个代表”重要思想，深入贯彻落实科学发展观，认真履行本职工作，与时俱进、真抓实干、尽职尽责、廉洁自律，团结和带领本站职工扎实工作，较好地完成组织交办的各项工作任务，为旧屋基乡文化发展尽了自己的责任。现将我任职以来的履职情况述职如下：
一、思想和学习情况
思想情况
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任职以来我始终坚持“四项基本”原则，拥护党的路线、方针、政策，维护党的团结统一，牢记个人服从组织、少数服从多数，下级服从上级。在政治上、思想上和行动上始终和乡党委政府保持一致。
学习情况
学习是提高自己理论水平、更新知识，增强综合素质的需要。在工作中，我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，认真学习、贯彻落实科学发展观，通过学习更进一步确立了邓小平理论在自己思想上、工作中的指导地位。
文化站长是基层文化工作的带头人，既然是带头人就要具备与文化工作相关的技能和素质，要坚持学文化，提高自身修养。一是加强对时事、政治、政策的学习。认真学习《关于进一步加强农村文化建设的意见》、《国家“十一五”时期文化发展规划纲要》、《关于加强公共文化服务体系建设的若干意见》和《乡镇-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--
综合文化站管理办法》，了解当前和今后文化工作的形式和发展趋势。二是加强文化和专业知识的学习。在参加云南省文化厅举办的文化站长业务培训后，我牢记文化厅副厅长所说的，“每个文化站长至少要学会一门专业技能，不管是吹拉弹唱还是剧本创作或者是摄影技术等”，回到单位后我深刻反思，自己到底擅长什么，应该学什么，一定要找准自己的学习方向和目标，最终达到一专多能的业务水平。
二、工作情况
基层文化工作是一项重要而繁杂的工作，它的工作面涉及广泛，触及群众文化、图书、文物、文化市场、全国文化信息共享工程和农家书屋工程等。旧屋基乡文化站在工作中以挖掘民族文化、发展民族文化为目标，以抓好农村文艺宣传队建设为突破口， 围绕着乡党委政府和上级文化主管部门工作重点扎扎实实开展了一系列的文化工作，并取得了一定成绩。
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、干一行、爱一行、专一行是文化站长必备的素质
由于工作需要，我在参加工作第二年就调到文化站工作，且担负起了文化站站长职务。自担任文化站长工作以来，我始终坚守一个信念：热爱文化事业，决心干好农村文化工作，这是我干好文化工作的前提，要做到干一行、爱一行、专一行。做到对工作认真负责，兢兢业业，用一颗赤城的心去对待工作。我相信：在工作中只要把握正确的方向，认真领会文化部门工作精神，结合政府的中心工作，把文化工作放在首位，记在心上，落到实处，就会使工作得到顺利的开展。
、搞好民族传统节日和重大节日文化娱乐活动的组织指导工作
随着经济条件的改善和生活水平的提高，人们对文化的需求也越来越高，为了满足群众日益增长的文化需求，丰富干部职工的业余文化生活，根据县文化局、乡党委政府的工作安排，我积极参-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--
与组织、指导各类文化活动，主要有:、罗平县菜花节开节仪式旧屋基刀叉方对的人员组织、排练、道具制作;旧屋基彝族乡首届彝族火把节演出队伍的组织，文艺节目的编排、指导等；罗平县首届新农村文艺汇演旧屋基乡演出队人员组织、节目编排、工作协调，并直接参加演出多个节目，
最终我乡荣获团体总分三等奖及多个单项奖；旧屋基乡部分村寨彝族火把节的节目编排、工作协调；多次参加乡党委政府在七.一、国庆等重大节日开展的各类文化体育活动的多项工作。
、加快全国文化信息共享工程和农家书屋工程的建设步伐
“文化信息共享工程”和“农家书屋”工程是社会主义新农村建设和公共文化服务体系的重要组成部分，是农村知识、信息和文化的传播平台，肩负着培养新型农民的使命。经过多方面努力，我乡在文化站内建起了文化信息共享工程站点；在木星村委会建立起了农家书屋；-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--
在小新寨村委会建立起了农家书屋，各地藏书1400余册。文化站对每个书屋的图书都进行分类上架，登记造册，达到了农家书屋工程验收标准，且按农民朋友的需求实行对外开放，让农家书屋真正发挥它应有的作用。根据上级主管部门的工作安排，乡文化站计划2011年在旧屋基居委会建立文化信息共享工程站点和农家书屋工程站点，到2012年将全面完成我乡7个村委会的农家书屋工程建设。
、尽心尽力做好本辖区内非物质文化遗产普查工作和文化市场管理工作
按照县文化局对“全国非物质文化遗产普查”的工作安排，5月我乡文化站以高度的责任感对本辖区内的非物质文化遗产进行了挖掘整理和全面的普查。通过收集整理上报了戈丫的《玄通大书》、彝文碑，法湾小寨的“箩箩舞”三个非物质文化遗产项目，最终法湾小寨的“箩箩舞”被列为市级非物质文化遗产保护项目。
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文化市场是社会主义市场经济体系的重要组成部分，是社会主义精神文明建设的重要阵地。文化市场对于实现精神文化产品的经济效益和社会效益，丰富和满足人民群众的精神文化生活需求发挥着极其重要的作用。但随着市场经济的进一步繁荣和发展，在文化市场中仍存在着一些不容忽视的问题，如盗版书刊、盗版淫秽音像制品等非法出版物已在我乡境内出现，为加强对我乡文化市场的监督与管理，、乡文化站积级组织、协调乡派出所、卫生院、安检所开展了 “音像市场治理整顿活动”、“净化校园周边文化市场活动”等文化市场管理工作，并取得了一定成效。 各位领导、各位代表，搞好我乡文化建设是一项重要而艰巨的任务，意义重大，任重道远。我在5年文化站长的工作岗位上虽取得一点点成绩，但还存在着很多不足。主要表现在：专业知识不够，工作主动性不高，缺乏创新意识等。今后我将更加努力学习、工作，按照文化部门和乡党委政府的工-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--
作安排，认真履行文化站长职责，抓住并用好各种机遇，不断创新活动载体，扩大活动参与面，为丰富广大人民群众的业余文化生活，为建设社会主义新农村和促进我乡文化事业不断发展壮大，做出新的贡献。
谢谢大家
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县文化站述职报告
今年以来，文化站在镇党委、政府和上级主管部门的正确领导下，紧紧围绕建设文化大镇、促进经济发展、服务社会大局这一主题，以繁荣社区文化、丰富群众生活为主线，立足本职，务实创新，全面开展各项文化活动，收到了较好效果。
一、工作情况
1、认真做好上级配发文体设备的建设与使用。今年上级配发给农家书屋图书已全部发放到村（居）；向上级争取的建设运动器材也全部在镇文化活动中心安装完成，正常使用；部分社区建设完成了文化广场，上级配发的体育器材也在有关社区安装完成，成为社区居民娱乐休闲的好去处。
2、积极组织开展文化活动。今年，我们充分利用各社区文化活动场所，在节日期间举办文艺演出活动。为积极开展党的群众路线教育实践活动，把积极健康、形式多样、内容丰富、生动活泼的文艺节目送到广大人民群众中，特别举行了“城市新风”乡风文明演出，县文化馆、县淮剧团和涟城镇组织的居民演出队联合献上了十多个贴近生活、激励人们奋发前行的舞蹈、小品、小戏、摇滚说唱及淮剧清唱等丰富多彩的节目,现场观众近300名。还利用渠北新世纪广场，建设了涟城镇数字电影广场，定期播放电影，丰富居民群众的业余文化生活。
3、涟城诗社正式成立。今年9月份，涟城镇文化站牵头组织的涟城诗社在东门村正式成立，诗社选举产生了社长、副社长，建立了章程制度，为全镇的诗词爱好者提供了一个交流学习的平台。诗社成立后定期组织社员学习、研究、创作传统诗词，面向社会各界开展传统诗词艺术的宣传、培训等普及活动，组织相关传统诗词的创作研讨等。镇文化站为诗社提供了专门的创作活动和宣传展出场所。
二、存在不足
在文化站工作中，也存在很多不足之处，与党委政府及主管局的要求还有着差距，明年的工作中，我将继续努力，完成好上级安排的每项工作任务。
三、今后工作及打算
1、加强公共文化服务体系建设。积极争取上级支持，解决有专人、有牌子、有阵地、有活动“四有”问题；巩固扩大村（居）文化活动室、农家书屋建设成果，确保建设质量。
2、培养一批热心文化事业的社区文化专员，管理村文化活动室和“农家书屋”，进一步夯实农村文化建设的组织基础。
3、积极组织一些弘扬社会主义核心价值观，群众喜闻乐见的文化活动，丰富居民群众业余文化生活。
我代表涟城工商分局就我们2014年度的工作从以下三个方面向各位领导、各位代表进行述职，请予以评议。
一、严格加强市场监管，确保履职到位。一是食品市场监管。我们与所有食品经营户共签订了1960份《食品安全责任状》，并每季度检查一次，还安排了校园周边食品、肉制品等五次专项抽检，对熟食经营户检测亚硝酸盐含量每月一检。二是有棚电动三轮车、电动汽车市场专项整治。镇内共有有棚电动三轮车经营户9户，经我分局教育劝导和商品质量抽检，均已停止销售或转向经营。三是加强禽流感防控工作。年初以来，针对禽流感疫情，分局高度重视，安排专人督促市场主办方、活禽经营户落实防疫工作，确保不发生疫情。四是无照经营监管。对汽柴油、液化气、食品、农资等与群众利益安全密切相关的经营行为进行管理并疏导办照。
二、扎实推进服务地方经济工作，全力以赴服务地方经济发展。 认真落实国家、省、市关于商事改革的各项规定，保证工商登记前置改后置审批事项执行到位，畅通办照、办事渠道，力争在最短时间内办好各类事项。今年以来，共登记企业484户，个体工商户1352户，注册资金累计亿元，办理《食品流通许可证》326份，有力地促进了地方经济发展。
三、廉洁从政，踏实办事。严格遵守省局的“六条禁令”和行风廉政建设各项规定与市《优化发展软环境十项制度》，在行政执法中做到不失位、不越位，不接受管理、服务对象的吃请，不搞吃、拿、卡、要。 我们的工作虽取得了一定的成绩，但也还有不足。一是市场监管不能完全到位，区域监管还留有死角；二是干部队伍中有些同志工作没有主动性，缺乏争先创优意识。这些都有待于我们在今后的工作中进一步改进和加强，为地方经济更好更好发展保驾护航。 一年来，我们林业站在镇党委、政府的正确领导下，在同志们的帮助和关怀下，较好地完成了上级领导下达的各项目标任务。现将具体工作及廉政建设方面情况汇报如下：
一、加强自身学习，努力提高自身素质
一年来，除镇党委、政府组织的学习之外，我还抽出一定的业余时间自学党在农村工作中的各项方针、政策和法律法规，积极参加集中学习和自学，不断提高自身业务素质。只有学习好农村的相关法律法规，才能更好地解决工作中的难点，更好地为人民服务。
二、认真履行岗位职责，切实抓好绿化造林、促进林业产业发展。 为加快我镇绿化步伐，提高森林覆盖率，改善生态环境，年初，我和分管领导及同志们一起牺牲休息时间，全力配合，统一部署，规划以一干、二干渠为绿化重点，栽植成片林350亩，栽植各类苗木20余万株。新建及改造农田林网3800亩，完成中幼林抚育600亩。 加大森林病虫害的防治力度，今年，世界检疫性害虫-美国白娥传入我县，我镇部分路段发生疫情，接到疫情预警，能够立即组
织相关部门和人员开展防治工作，成立相关领导小组及应急分队，对发生病害的树种进行药物防治。到各村发放病虫简报1000余份，在我镇辖区内，无论是成片林地还是零星地块，进行无死角全方位的防治。使疫情不扩散、不蔓延。
三、切实注重廉洁自律，努力提高政治、法律素养。
作为一名基层干部，在工作中，我始终坚持以身作则，严格要求，处处做群众的表率。绝不吃拿卡要，严格要求自己。同时，深刻学习纪委廉洁自律的有关规定，求真务实，转变作风，勤政廉洁、奉公守法、努力做好工作。
当然，取得的成绩与党委、政府的要求还相差很远，自己工作上存在很多的缺点和不足，工作协调力度不够、创新能力不足，吃苦耐劳的劲头不够。因此，在今后的工作中，一定严格要求自己，方方面面去完善自己。以更加饱满的工作热情，开拓进取、克服困难，为促进涟城镇林业事业的发展作出新的贡献。
我所在县局党委及镇党委政府的领导下，以服务发展、服务企业、服务群众为宗旨，圆满完成上级交办的各项任务。现将一年来工作情况述职如下：
一、加强学习，努力提高思想政治理论水平
始终坚持以党的群众路线教育活动重要思想为指导，牢固树立为人民服务的思想和观念。加强国土管理法律法规和业务学习，不断提高业务水平和工作能力。
二、立足本职，做好国土管理的基础工作
1、加强国土资源管理法律法规的学习宣传，熟悉国土管理业务知识，在今年的“”土地日宣传活动中，我们XX县局一起在城区和居委会采用张贴标语、悬挂横幅、散发宣传材料等形式，集中宣传国土管理法律法规，取得社会各界对国土管理工作理解和支持，为依法管地创造良好的社会氛围。
2、加大执法巡查力度，我们改变以往的巡查方式，实行责任到人到村，日“零报告”制度，每10天所长督查，做好记录，每月底，实行互查点评，并交接跟踪。确保年度卫片检查中做到“零约谈、零问责”。我们在执法巡查的同时，着重做好土地信访、息访工作，今年，我们陆续接到上级信访部门转下来土地信访案件20多起，都能及时调查了解，耐心做好说明解释，让问题消灭在萌芽状态。
3、紧扣服务主题，全力做好用地服务工作，作为城关镇，
我们紧紧围绕全镇工作重点，开展用地帮办服务工作，安排专人负责，并全力做好县政府征收土地服务工作，2014年我所辖区内共服务县委、县政府重大项目5个，民生工程项目4个，面积215亩。在用地手续不完善的情况下，征地帮办服务工作有序推进，没有发生一起群访性事件。
4、扎实做好土地例行督查整改工作
此项工作我们做到快速行动，扎实推进。紧紧围绕“四到位”开展工作，即思想认识到位、自查整改到位、督查落实到位、组织领导到位。这一系列的措施，推动了土地例行督查工作的开展，取得了非常明显的成效。在此次活动中，我辖区内共成功拆除围墙6000米，复垦各类违法建设用地面积300亩，整改卫片图斑73宗，面积亩。
5、扎实开展党的群众路线教育实践活动和机关作风纪律整顿活动，自开展党的群众路线教育实践活动和机关作风纪律整顿以来，我们严格按照县局党委规定动作，结合党的群众路线教育实践活动，认真开展作风纪律整顿，认真查摆突出问题，深刻剖析问题产生的根源，进一步明确整改方向，切实加强作风建设，全面提高服务群众的能力，取得了实实在在的效果。
6、紧密配合县局和镇政府做好国家审计署对土地出让金和土地复垦工作的审计工作。
三、从严要求，做好廉洁自律工作
认真学习《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》，把《规定》中的要求落实到平时的工作生活中去，认真执行“廉洁自律六不准”，“五项禁令”等规定，严于律己、清正廉洁，进一步增强廉洁自律意识和抵御腐败的能力。
四、存在问题
一年来，我们做了不少工作，取得了一些成绩，但离上级要求和群众期盼仍存在很大差距，主要表现在如下几个方面：
1、土地法律、法规宣传力度不到位，导致违法用地案件还有发生。
2、全所职工学习意识不浓。
3、服务能力、服务水平有待提高。
针对以上存在问题，我们将拿出切实有效的措施，确保今后各项工作让人民满意，让政府满意，让领导满意，努力为我镇的经济发展做出更大贡献。
今年以来，我站在镇党委、政府的正确领导下，在县业务主管部门的正确指导下，认真贯彻执行《中华人民共和国动物防疫法》、《江苏省动物防疫条例》以及有关畜牧兽医法规，立足本职，切实做好了职责范围内的畜牧兽医工作，得到了领导和同志们的充分肯定。现将今年以来的工作开展情况汇报如下：
一、动物防疫工作。坚持按照上级春秋两季突击免疫、常年补针的工作要求开展工作。今年计防疫家畜头/次，其中生猪头/次，家禽13万余羽/次。使用各类疫苗15余毫升。确保防疫密度100%，抗体滴度达标。年内无一例动物传染病发生，在全县防控检查工作总结会上特别表扬了本站畜禽防控工作。
二、检疫工作。严格按照国家有关规定的操作规程进行猪的检疫工作，从宰前检疫到宰后检疫的每一个步骤都非常细致，确保群众吃上放心肉，今年来，辖区内计检疫生猪数十万余头，经本人检疫检出有问题的生13头，有问题猪肉1756斤，并对这些问题猪及其产品的屠宰户做了思想教育工作，且按相关法律法规做好无害化处理，避免了病死猪肉的上市销售，保证了群众吃上放心肉，从而保护了人民群众的生命健康。
三、技术推广工作。随着畜牧兽医事业的迅速发展，不断吸收应用新理论、新知识、新技术、新方法，了解和掌握畜牧兽医科技的新动向，及时向广大群众提供有价值的信息资料，并与有关科技人员和养殖户共同探讨最佳生产方式，促进科学饲养，同时开展畜禽养殖环保达标治理。使自己在业务方面有长足的进步。展开二元母猪繁育技术、生猪高热病防治技术等多项推广工作，受到了上级部门的充分肯定和群众的一致好评。
四、学习和提高。畜牧兽医工作是一项技术性很强的工作，要做好该项工作必须掌握大量的理论知识和丰富的实践经验，在多年工作中我一直抓紧空余时间进行学习，通读和熟悉有关专业知识，并利用所学理论知识在工作中实践，积累了一定的工作经验，业务水平不断提高。多年来我一直在基层从事畜牧兽医工作，在工作的各个方面都得到了锻炼和提高，在技术业务水平、管理能力以及应变能力等各方面都已达到了一定的高度。在今后的工作中，我将更加刻苦学习，力争把专业技术水平提得更高，并创新开展工作，更好地全心全意为广大人民群众服务。
今年以来，我站紧紧围绕年度镇人口计生工作目标，规范管理服务，狠抓措施落实，扎实有效工作，很好地完成了全镇年度人口计生各项工作考核指标任务。全镇共出生人口558人，其中政策内出生546人，出生政策符合率%，出生人口男女性别比为109：100；组织441对夫妇参加免费孕前优生健康检查，完成率达%；流动人口管理服务率达%；奖励扶助政策兑现率100%；人口计生信息准确率达98%；队伍建设达标率98%，均达到了年度县人口计生责任目标考核要求。现将我站的主要工作做法报告如下：
一、加强宣传教育引导，提高人口文化知晓率。
我站利用春节、“““”等重要节日，加强计生政策宣传，发放宣传资料，宣传科学、文明、进步的婚育观、家庭观，普及人口文化知识，提高群众人口文化知识知晓率；加强新型家庭人口文化建设，在城东社区建成家庭人口文化基地，建有计生国策路、人口漫画墙、新型人口文化长廊等板块，让群众在潜移默化中受到新型家庭人口文化教育和启发（此项工作已获得县、市人口计生委提名申报国家卫计委表彰）；加强人口计生新闻报道和政务信息工作，完成新闻稿件22篇，其中国家级4篇、省级2篇、市级5篇、县级11篇。
二、强化服务群众意识，提升依法行政水平。
我站不断强化优质服务意识，简化办证程序，切实解决群众“办证难”问题。年内办理《一孩生育服务卡》637份；积极开展“单独两孩”生育政策调整宣传活动，接受申请、调查报批再生育一孩材料246份，其中“单独两孩”材料176份，报批材料无差错情况发生。重视人口计生信访工作，没有发生因计生工作到县级以上上访事件；坚持文明执法，规范行政行为，不断提高人口计生依法行政水平。
三、开展家庭保健服务，提高群众健康水平。
我站坚持每季度为已婚育龄妇女开展查环、查孕服务一次，通过“季度服务”狠抓期内节育措施的落实，指导已婚育龄夫妇知情选择安全、有效、适宜的避孕节育措施。治疗生殖道感染465人次；组织已婚育龄妇女参加宫颈癌、乳腺癌免费早期筛查320人。组织441对计划怀孕夫妇参加免费孕前优生健康检查服务。
四、强化流动人口服务管理，落实好均等化服务。
我站认真开展了流动人口清查登记工作，建立流动人口电子台账6440人，其中流入育龄妇女186人；为流出已婚育龄妇女办理《流动人口婚育证明》5737份，共查处流动人口政策外生育案件4起。对流入人员，做好验证、登记服务工作，及时协查、通报流动人口信息1020条，网络化协作1515条，在军民、城东等社区实施均等化“新居民之家”工程，为流动人口免费提供避孕药具服务，加强了流动人口均等化服务管理工作。
五、加强行风作风建设，不断提升群众满意度。
我镇计生条线人员能强化依法行政意识，认真执行人口计生“两个工作纪律”，全面落实“阳光计生行动”；按照全县的统一布署，加强社会抚养费规范征收管理工作，
9、10月份，在全镇开展了社会抚养费征收管理专项整治活动，从建立台账、征收标准上规范，明白征收数额；从征收程序上规范，严格实行“收支两条线”管理，社会抚养费征收管理专项整治工作达到了县检查考核要求；进一步简化计划生育办事程序，落实好“政务公开、办事公开、村务公开”三公开制度，全年无乱收费、乱罚款、行政不作为、服务不规范等投诉。
各位领导，各位同志，我镇计生服务站将着力在狠抓重点、突破难点、创新亮点等方面下真功，进一步做好人口计生基础管理服务工作，为我镇的人口计生工作再上新台阶作出应有的贡献。
今年以来，XX区审计工作在地委、行署和自治区审计厅的正确领导下，以科学发展观为指导，全面贯彻落实党的十七大、十八大、十七届六中、七中全会、中央新疆工作座谈会、自治区第八次党代会、地委委员（扩大）会议和自治区审计工作会议精神，紧紧围绕地委、行署的中心工作，认真履行审计监督职能，坚持“依法审计、服务大局、围绕中心、突出重点、求真务实”的工作方针，突出对经济和社会中的热点、难点和领导关注、群众关心的民生问题开展审计监督，为促进依法行政、维护财经秩序、推进廉政建设、优化经济发展环境等方面发挥了积极的作用，较好地完成了2012年各项工作任务。
一、2012年1-11月主要工作目标任务完成情况
今年，把推进法治、维护民生、推动改革、促进发展作为审计工作的出发点和落脚点，充分发挥审计保障经济社会健康运行的“免疫系统”功能，重点加强对国家、自治区和地区各项政策措施的落实、财政资金安全、社保和民生工程、领导干部经济责任、工程建设领域等方面的审计监督，共完成审计及审计调查项目21个（其中：绩效审计项目17个），审计查出主要问题金额万元，其中：违规金额120万元，管理不规范金额万元；审计发现非金额计量问题37个；损益（收支）不实687万元；审计处理处罚3690万元，其中：应上交财政79万元（其中：罚没31万元），应减少财政拨款或补贴2560万元，应归还原资金渠道496万元，应缴纳其他金额13万元，应调账处理金额257万元；审计促进整改落实有关问题金额5968万元，其中：增收节支1712万元，已上交财政77万元，已减少财政拨款或补贴1244万元，已归还原资金渠道390万元，已调账处理金额12万元；审计后挽回（避免）损失2744万元；核减投资额2560万元；出具审计报告和报送审计调查报告23篇，向被审计单位提出有效建议52条；提交审计专题、综合性报告和信息简报59篇，被批示、采用审计信息52篇。
(一)围绕推动完善社保体系，社会资金审计开展深入。社会保障资金审计是国务院部署、审计署统一组织的全国项目，是今年地区审计工作的头等大事、重中之重。坚持高标准、严要求，加强领导，高度重视，周密部署，有效整合和调配力量，抽调精兵强将42人组成4个审计组积极配合好审计厅组织实施，全力投入审计工作，以“摸清底数，揭露问题，促进强化管理、完善制度、深化改革，保障社保资金安全，维护人民群众利益”为目标，围绕“十一五”以来各项社会保障资金来源、支出、结余、管理模式等基本情况和筹集、管理、分配、使用、政策执行、运行机制中存在的问题以及各级政府在完善社会保障制度、改善民生和维护社会稳定等方面取得的主要成效进行审计，从体制机制和管理方面分析各项社会保障资金问题产生的原因，提出针对性建议，推动完善社会保障制度体系，促进实现全民共享改革成果，维护社会稳定。审计查出主要问题金额21万元，查出有万人次符合社会保障条件的特殊人员存在选择性参保，查出不符合保障条件的人员违规享受待遇万元，涉及待遇发放418人次，其中：查出在2011年有10户购买私家车的家庭违规享受城市最低生活保障待遇360次，涉及金额万元；查出在职人员违规享受失业保险待遇58人次，涉及金额万元。这项工作已被审计厅推荐为审计署的优秀项目，正在进行公示。
(二)围绕援疆项目和资金,援疆审计工作不断创新。今年，加大援疆审计力度，抽调8人，与河南省审计厅组成18人审计组，对59个援疆项目和资金进行全覆盖跟踪审计，保证了援疆资金的安全，发挥了建设项目应有的效益。同时，加强统筹协调，推动河南省审计厅加大对口援助力度，厅长史宁安来哈考察调研，援助别克商务轿车一辆，解决了常年困扰审计干部工作用车困难的问题，并决定以后每年为哈密审计援助经费20万元，每年为哈密培训审计干部近10余人次，承担培训人员的一切费用。
(三)围绕促进财政体制改革，预算执行审计成效突出。根据构建公共财政体系的框架，按照《审计法》和《人大监督法》关于预算执行监督重点内容的要求，以规范预算管理、提高财政资金使用效益、推进深化改革为主要目标，围绕资金分配和预算管理这条主线，注重规范财政收支行为，反映公共财政状况，优化财政支出结构，突出了对重点领域、重点环节以及政策执行的审计，促进财政资金更加合理、有效地使用，进一步深化了预算执行审计。地区人大工委对审计工作报告作出高度评价，认为审计工作扎实开展，审计力度不断加大，提出的建议具有很强的针对性，较好地发挥了规范财税管理、提高资金使用效益等作用。
(四)围绕提高投资效益，政府投资审计不断拓展。认真抓好建设项目的竣工决算审计，严把监督关口，节约建设资金，不断扩大审计覆盖面，提高审计效率，加强了重点建设项目的跟踪审计，注重从绩效的角度拓展审计视野，对建设项目成本不实、管理不善导致重大损失浪费、不按规定招投标、监理和设计单位未认真履责等一系列问题进行揭示，分析原因，提出审计建议，帮助建设单位加强管理、规范行为和提高资金效益，为防范资金和管理风险发挥了积极作用。1-11月，共完成固定资产投资审计9个，项目投资额万元，完成投资额万元，审计查出主要问题金额2560万元，核减投资额（工程款）2560万元，为XX区经济发展节省了建设资金，有效地维护了建筑市场秩序。
（五）围绕加强干部监督管理，经济责任审计扎实推进。按照“全面推进、突出重点、健全制度、规范管理、提高质量、深化发展”的工作要求，围绕领导干部依法履责这条主线，以领导干部履行经济责任、廉洁自律为重点，深化审计内容，完善评价方式方法，审计力度不断加大；与组织人事、纪检监察、国资等部门的协调配合更加密切，积极贯彻落实自治区党委办公厅、自治区人民政府办公厅《自治区党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定》，研究制定加强领导干部经济责任审计的具体措施，进一步转变审计观念，创新工作方式方法，改进计划管理和成果运用工作，促进了领导干部自我约束和正确履行职责，审计结果为组织部门加强干部管理提供了参考依据。1-11月，按照自治区审计厅的统一安排，完成了XX区XX县党政正职领导经济责任审计工作，完成地区经济责任审计项目6个，审计经济责任人8人，其中：县处级领导8人。 (六)围绕财务收支真实性，行政事业审计切实提高。在对行政事业单位的审计中坚持以真实性审计为基础，重点揭示财务管理制度不健全、账实不符、账外资金、执行“收支两条线”等存在的问题，促使行政事业单位规范财政财务收支和经济活动。1-11月，共完成行政事业审计项目5个，审计查出主要问题金额707万元。
二、围绕提升审计干部能力素质，凝心聚力，审计机关管理扎实推进。 (一)领导班子建设不断提升。局领导班子坚持民主集中制原则，狠抓理论和业务学习，研究和把握审计事业发展规律，积极协调解决班子建设、队伍建设、业务建设目前存在的问题；今年，审计署派出两名领导、审计厅派出一名领导到我局挂职，组织安排两名领导到我局任职，领导班子的合力得到加强，领导班子的凝聚力得到有效提升，班子敢于担当、谋全局、带队伍、科学发展的能力得到进一步增强。 (二)审计队伍建设稳步推进。一是促进机关干部多岗位实践锻炼。对7个科（室）负责人实施了科级干部交流轮岗，进一步激发了审计机关工作活力。二是建立健全能上能下、优胜劣汰的干部管理机制。充分调动审计干部的工作积极性，推出8个正（副）科级职位开展竞争上岗，通过竞争上岗，有5名同志脱颖而出走上中层领导岗位，促进了年轻干部尽快成长，营造了公开、平等、竞争、择优的用人环境。三是建立干部学习激励机制。鼓励审计干部参加在职自学、函授、脱产学习等各类学历教育及专业职称考试，努力培养业务骨干人才、急需专业人才。今年，地区审计系统有31名审计干部踊跃报名参加全国高、中级审计师学习考试。四是建立人才队伍培养机制。以人员培训为抓手，提供平台，采取以会代训、以审带培、挂职锻炼、交流轮岗等多种形式培养锻炼干部，快速提升审计干部业务能力。今年，地区审计系统有400多人次参加审计署、审计厅组织的远程视频会议和培训工作。
(三)审计基础建设得到巩固。一是加强审计法制化建设。坚持依法、科学、文明和廉洁审计，认真落实审计项目质量控制、政府投资建设项目审计监督、审计业务会议等相关制度和办法，狠抓审计质量控制体系建设；严格执行审计复核制度、审计责任追究制度，明确工作目标和质量要求，做到复核关口前移，实行审计项目全员、全面、全过程质量控制，防范审计风险，规范审计管理和审计行为；创新审计管理，科学配置资源，年度项目审计计划制定更加科学，《地区2012年审计项目计划》经局长办公会议审议通过，并报行署批准后下发执行；配合审计厅开展审计系统执法检查，通报检查中存在的问题，进一步增强审计干部的法制意识、质量意识和风险意识。二是加强审计信息化建设。按照“金审工程”的建设要求，根据《XX区金审工程建设实施方案》，结合实际规划设计，机房建设利用地区电子政务中心现有主机房，投入万元部署审计专网建设和审计管理系统建设所包括的地区审计系统审计专网、审计管理系统服务器、操作系统软件、现场审计数据处理等设备，建成地区与审计厅向上连接的审计会商系统。组织课题组加大计算机审计方法研究力度，撰写的一项《医院收费计算机审计》荣获国家审计署优秀奖，并和XX区另外一项《地方税收计算机审计》同时入选国家审计署计算机审计方法典型方法库。XX区审计局获得审计署的荣誉在全疆审计系统是唯一的。同时，加大培训力度，推进审计ao实施系统的应用工作，年初举办计算机审计系统ao审计培训班，推广计算机审计的先进经验；7月至8月，积极动员近百名审计干部参加自治区审计厅在全区审计系统中开展的计算机审计知识竞赛及实践技能竞赛，提高审计人员计算机审计工作水平，取得了良好效果。今年，由于工作突出，地区审计信息化工作取得的先进经验在自治区审计厅审计信息化座谈会上作了交流发言。三是加强和完善社会管理。全面落实社会治安综合治理各项措施，加强宣传，狠抓综合治理工作体制机制建设，把值班工作当做维护稳定的重要任务抓紧抓好，重点抓好节日期间和敏感时期的安全保卫工作，确保社会和谐平安，创建平安单位。四是加强审计文化建设。把审计文化建设作为推动各项工作的引擎，开展以理念养成为前提、制度健全为重点、氛围营造为基础、素质提升为核心，以审计职业规范为基础的审计文化建设，推进创先争优、“热爱伟大祖国，建设美好家园”主题教育、公民道德月、民族团结教育月、文明创建及扶贫帮困等系列活动，大力弘扬“责任、忠诚、清廉、依法、独立、奉献”的审计人员核心价值观，进一步落实“实、高、新、严、细”要求，提升审计队伍的“精气神”，使全局上下人心思进、锐意进取，促进了审计事业全面健康协调发展。 (四)党的建设全面加强。一是全面履行党建工作职责。建立健全党组统一领导，党组书记负总责，分管领导具体抓的工作机制，强化责任目标、指导力度和督促检查工作，狠抓工作目标、责任、制度、机制的落实，形成一级抓一级，层层抓落实的党建工作格局。二是深入推进党务政务事务公开，接受党内外群众监督。对内，利用设立公示栏、召开职工大会、制作展板、审计简讯及时向全局人员公开局工作考核、财务支出、重点工作进展等事项；对外，在哈密政府网设立党务、政务信息公开栏目，公开社会各界关注的相关审计法律法规、审计工作纪律、主要职责、审计机关权力运行流程、内部设置、重大事项、审计结果等，增强了工作的透明度，全力打造“阳光”审计。三是强化党支部的领导。由于组织调整，局党支部书记空缺，对局党支部书记及时进行了改选。四是落实党组织各项工作，体现组织关怀和温暖。认真落实“三会一课”制度，建立维护党建资料，做好退休党员管理，组织党员干部观看了优秀党员的先进事迹和系列反腐警示教育片及专题电教片、组织退休党员观摩工业发展园区等开展了一系列富有成效的共产党员活动，及时对入党积极分子培养发展。今年，通过考察，发展预备党员一名，两名预备党员转正。五是履行扶贫责任，发挥部门牵头作用。制定计划，与帮扶部门地区二医院、帮扶企业神化潞新哈密发电有限公司、华能哈密煤电有限公司四家单位向阔拉村共捐助4万元帮助发展壮大集体经济，增加农牧民收入；同时为贫困户解决生产资料、种养技术等实际困难，积极开展送医送药、送温暖、献爱心活动，做好节日慰问送温暖工作，为农牧民送去了累计价值3000元的米、面、油等生活物资。
(五)党风廉政建设不断强化。一是加强领导，明确责任，精心安排部署反腐倡廉工作。局党组十分重视党风廉政建设和反腐败工作，始终把抓党风廉政建设和反腐败工作摆在重要的位置，与审计工作同部署、同检查、同落实。根据十七届中央纪委七次全会、自治区纪委八届二次全会和地区纪委会议精神，及时召开专门会议，对局机关党风廉政建设和反腐败工作做了具体安排。根据局领导班子分工情况，领导班子成员对党风廉政建设和反腐败工作重点任务进行责任分解，实行党组主要负责人与局分管领导、局党支部、分管领导与业务科（室）负责人进行签约，层层签订责任书，确立了由局党组书记对党风廉政建设和反腐败工作负全面领导责任，一名副局长分管，办公室、督察科具体负责的工作格局，形成一级抓一级，层层抓落实的工作机制。年初，根据党纪政纪有关规定，结合实际，召开地区审计系统党风廉政建设工作会议，安排部署2012年党风廉政建设工作和反腐败工作，同时特邀地区第二纪工委书记作重要讲话。年内不定期地对县（市）审计局党风廉政建设工作进行督导，使全系统工作人员增强了法律、法规、党性意识，取得良好效果。二是创新形式，强化学习，开展形式多样的宣教活动。从学习入手，提高广大干部自身素质，增强防腐拒变的能力，认真组织学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、《廉政准则》等内容，认真组织开展以“弘扬廉政文化、恪守从政道德、保持跨越发展”为主题的第十四个党风廉政教育月活动，多措并举，确保各项活动取得实效。在完成“规定动作”的同时，结合审计工作实际创新“自选动作”制定投资审计和经责审计廉政风险防控措施（办法）、讲授廉政警示课、对审计人员执行审计纪律进行回访等六项内容，着重要求审计干部充分认清当前审计系统反腐倡廉形势，时刻保持清醒的头脑，进一步增强反腐倡廉的责任感和紧迫感，紧盯廉政建设的薄弱环节和风险点不放松，使审计干部树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉坚守思想道德防线、廉洁从政底线、党纪国法红线，起到了预警的作用，有效预防了腐败现象的发生。同时，创新工作方式，对所有局领导和审计干部的计算机设置廉政屏保，廉政屏保由廉政图片和廉政警言组成，时刻提醒党员领导干部和审计干部把廉政建设作为审计工作的生命线和高压线，廉洁从审，自觉遵守党员领导干部廉洁从政的各项规定和审计“八不准”纪律规定。计算机廉政屏保的创新举措，得到了XX区纪检委上半年考核工作组的高度评价和充分肯定。三是健全制度，强化措施。根据工作实际，进一步补充完善了《党务公开制度》、《政务公开制度》、《领导干部重大事项报告制度》、《2012年党风廉政建设责任书》、《反腐倡廉工作专人负责制度》、《机关工作人员考勤制度》、《机关公务接待制度》、《公务用车管理制度》等，对局机关党风廉政建设的总体目标、具体工作、奖惩措施和监督办法做出了明确规定。各项制度的建立健全，形成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理机制，使党员干部自律意识进一步增强，行为进一步规范。四是完善领导干部民主生活会制度，强化民主集中制原则。制定印发《关于推行由副职分管人事财务工作正职加强监管的通知》，同时凡涉及“五重一大”即重大事项决策、重要工作部署、重要干部任免、重大项目安排、重大事项处置和大额度资金的使用，都通过局党组集体讨论决定，按规定的程序报批。五是强化监督，落实制度，建立反腐倡廉长效机制。认真落实在审计组内设立党风廉政建设监督员、随审计通知书发放《地区审计局审计干部执行纪律情况意见反馈书》、向被审计单位公布审计纪律和公开举报电话等。回访结果表明，采取有效措施，切实抓好党风廉政建设，不断增强审计人员廉政风险防范意识，维护了审计机关的公信力，树立了审计机关良好的社会形象。建立完善干部管理教育机制，坚持加强思想道德建设与加强制度建设相结合、廉政建设与勤政建设相结合、加强对党员干部的监督与发挥干部主观能动性相结合，把反腐倡廉建设放在更加突出的位置，狠抓干部职工的管理教育，重点抓好科级以上干部的思想道德教育，强化监督和管理，教育干部职工在审计工作中正确用权，廉洁从审。六是推行以权力公开运行为重点的廉政风险防范管理工作。主要是通过理清权力界限，公开权力运行流程，查找单位和干部职工行使权力过程中在思想道德、岗位职责、制度机制等方面存在的廉政风险点17项，其中，一级风险点8项，二级风险点2项，三级风险点7项；采取35项措施，强化风险管控，形成了以岗位为点、以程序为线、以制度为面的廉政风险立体防范网络，切实做到提醒在前，约束在前，防范在前。七是全面落实《地委关于贯彻落实〈建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划〉的意见》。结合审计工作实际，按照《地区审计局贯彻落实〈地委贯彻落实工作规划的意见〉的实施方案及任务分解》，对作为牵头单位的1项任务和作为配合单位的11项任务的完成情况进行了认真自查总结，及时按相关部门的要求上报材料、整理档案。八是加强绩效管理。根据绩效办审核确定的绩效考核指标体系的分级内容，进行任务分解，实行主要领导、分管领导、科室负责人层级负责制，任务分解细化量化到个人，明确责任，以强化内部监督、借助外部监督为手段，不断增强审计人员监督与被监督的意识，确保审计队伍政治合格、业务过硬、勤政廉洁、风清气正，确保各项工作任务的落实。同时，认真落实“八项制度”，严查“十条禁令”的执行情况，着力解决机关效能建设中存在的“十种机关病”，促进了机关作风的改进和行政效能的提高，行政行为的进一步规范。
今年，在地区纪检委上半年党风廉政建设和绩效管理工作考核中党风廉政建设工作在地区城市经济系统24个部门（单位）中排名第一位；在地区网上民主评议行风政风活动中，满意率在地区30个部门（单位）中位列第二，满意率达到%。考核结果表明，地区审计局进一步加强领导班子和审计队伍建设，各项工作取得了长足的进步，并以新的成效助推审计机关各项建设不断迈上新台阶。
今年，被自治区经济责任审计工作联席会议评为2010-2012年度自治区经济责任审计工作先进单位，XX县党政正职领导经济责任审计项目被评为自治区优秀经济责任审计项目；世行贷款新建牧业发展项目荣获自治区审计厅优秀档案评比三等奖；动员近百名审计干部参加自治区审计厅计算机审计知识及实践技能竞赛，1人获一等奖，1人获二等奖，1人获三等奖，15人获鼓励奖。
三、存在的不足和今后的举措
今年，各项工作取得了一些成绩，但与上级的要求还有一定差距。一是审计力量不足与审计任务日益繁重的矛盾仍然突出，审计工作的深度和广度与跨越式发展的要求不相适应；二是审计干部专业知识、把握全局、辩证思维、综合分析问题和解决问题的能力有待于进一步提高；三是绩效审计和计算机审计有待于进一步加强。
今后，地区审计工作继续以科学发展观统揽全局，深入贯彻落实党的十八大精神，紧紧围绕地委、行署工作中心，牢固树立创先争优意识，突出“预算执行审计、经济责任审计、政府投资审计”三项主题，继续查处重大违法违规问题，更加注重民生审计，不断加大绩效审计和专项审计调查力度，更加注重从体制、机制、制度层面发现和分析问题，以创新为动力，以提高审计成果水平为核心，以加强审计业务管理为基础，以审计队伍建设、审计制度建设为保障，开拓工作思路，创新工作方式和方法，扎实工作，逐步实现审计工作的法制化、规范化和科学化，以务实的工作作风和一流的工作业绩为地区经济社会跨越式发展作出新的更大的贡献。
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