趣祝福范文大全：如何才算是写好范文呢？写作各种文档是我们需要履行的职责之一，写作的时候我们经常会找一些范文借鉴，趣祝福小编认真阅读多篇文章后选出了“公司活动总结”作为精品。
为了庆祝祖国的传统节日——中秋节， 为了让片区员工感受到佳节浓浓的欢乐气氛、 公 司大家庭的温暖、员工之间的关怀，运营平台在各位同事的大力支持下，于 和谐的运营平台而 努力。
在各位同事的辛勤安排和各位同事的积极配合下这次活动取得了良好效果。
总结与经验：
首先，我们切实感受到了各位同事的辛苦与付出。作为中秋的策划与筹备人员，我们很 清楚这期间的辛勤，每一个环节都凝聚了所有同事的智慧，能成功举办中秋聚会，离不开每 一位同事的积极配合。
第二，聚会前期工作，分工明确，群策群力，体现了运营平台成员的信心与构想，团结 与协作。
第三，活动小节目丰富，气氛活跃，给大家一种家的感觉 不足与展望： 整个活动比较新颖，布置较好但仍然有不足之处 3、 组织纪律性有待加强，以后在活动筹备时定要杜绝迟到现象。 活动连接性不强，中途出现冷场现象 主持人都是不专业的，灵活变通及沟通交流经验和能力不足
虽然在筹备聚会中存在一些不足， 但总体来说晚会还是成功的， 达到了其增强大集体凝 聚力和丰富我运营平台余文化生活的效果。 在今后的工作中，我们要善于总结自己，在不断吸取经验和教训过程中完善自已，要继 续团结协作，积极投入到自己的角色当中，做好协调工作。积极配合安排，使各项工作有组 织性和系统性，保证各项工作顺利完成。 相信我们会在以后的工作及其他方面取得更大的进步和收获，再创辉煌！
今天我们又迎来了每学期一次的家长会。尊敬的各位家长，你们为了自己孩子从四面八方赶来，汇集到了xx中学，共商育子大事，共展育才蓝图。在此，我们想说：“尊敬的各位家长，你们辛苦了，对您的到来xx中学向您致以最崇高的敬意和热烈的欢迎。”
在学校领导的正确指导，学校老师的精心培育，以及全体同学的共同努力下，xx中学的学生们的文化素养在不断的提高。近年来，xx中学创下了一个又一个的中考佳绩。在的中考中，xx中学更是创下七个第一的优异成绩，即：升学人数第一；总均分第一；满分人数第一；升学率第一；优秀率第一；数学，理综，文综均分全市第一；语文均分全旗第一。
xx中学建于1978年，近三十年来，xx中学承载着时代的责任伴随着时代的脚步奋然前进。学校由校舍简陋的西马路小学改建，现已发展为占地面积25000平方米，建筑面积11000平方米，现代化教学设备先进的旗直完全初中校。 学校坚持“以人为本，务实创新”的办学理念，以“推名师，建名校，出成果”创建“四个第一”，即“学校设施一流，管理水平一流，师资教育一流，教学质量一流”为目标，着力实施以德育为核心，培养学生创新精神和实践能力为重点的素质教育。始终把发展当成第一要务，“面向全体，拔高优生，发挥特长”坚定不移的为强化核心竞争力，千方百计地为培养人才创造条件，力争在短时间内把学校建成全市一流名校。
近几年，学校抓住机遇，全面改善办学条件，配备了多
学校有教职工151人，专任教师中取得本科学历93人，平均年龄36岁，他们正精力充沛，业务成熟，思维活跃，工作创新的黄金时期，学校整和教师资源优势，充分发挥课组、教研组作用，大力开展教学科研活动，打造精品备课，精品课堂，有力的促进了课堂教学效益和教育质量提高，“以老带新，以优促新”的教师结队工程已全面展开，广大教师发扬团队精神，凝聚智慧，集中力量，共家长会宣传报道稿同奋斗，学校连续三年在全旗初二综合知识竞赛和初三中考中各项指标均居第一。
来自乡村品学兼优的莘莘学子，他们热情开朗，勤奋刻苦，怀着阳光般的心情，融入xx中学这个集体，唱响拼搏奋斗健康快乐的生活旋律“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”xx中学不仅注重学生文化素质的提高，还积极培养学生的创造精神，实践能力与特长培养。
校园统筹安排，着眼于长远发展，制定了《校园规划图》规划后的xx中学校园开阔，体育设备齐全，整体布局合理，校园环境优美，是师生发展的乐园。
春风化雨，润物无声。xx中学，建校20多年，正值青春勃发的大好时光，将用自己结实的肩膀托起教育兴国的重任，迈开矫健的步伐，继往开来的创造更加辉煌的明天。
每一次的总结都是我们提升作文的过程，通过总结找到我们工作中不足的地方并改正缺点，以此达到提升自己的目的。以下是公司每月收集的质量活动汇总
(一)通过召开动员大会，动员全体员工积极参与质量月活动，明确了质量月活动的目标与工作计划，会上宣布实施了班组质量责任制等相关质量管理制度，把质量责任明确到班组，明确到个人，为营造人人关心质量、人人重视质量的工作氛围加了温，xx生产基地xx分厂的***总班长在大会上做了表率，立下了质量“责任状”。随着xx基地挤压机台与各生产线的相继投产，***x班组面临着货期与产量的双重压力，特别是******x等高精度产品安排在xx基地生产。动员大会上***厂长要求各班组发扬艰苦奋斗、不言苦、不言累的拼搏精神，要做到保质量、保货期、保产量，力争完成xx年各项任务指标。
(二)组织分厂班组长以上人员开展了以质量事故案例为专题的研讨会，通过深入剖析事故，找出问题根源所在,加以分析、总结、吸收，再结合生产实际情况，对质量安全隐患一一排查，不断完善改进，从源头上把问题管控。随着公司日益发展壮大，生产不断扩大，对新岗位需求增大，要保持公司强劲的发展势头，必须加强对新老员工的岗前岗后培训。新员工质量意识相对簿弱，沟通不足，老员工新岗位实操不过关，有摆老资格现象，这些都直接影响安全生产、产品质量、交货服务质量等等。
研讨会上，日班总班长***主动提出负责新员工的班组培训工作，提出了以多观察、多辅导、多操练，用先进个人为典． 领导重视，精心组织
为了更好开展质量月活动，2009年7月31日下午公司召开全公司员工会议进行活动动员，邵总对开展质量月活动的目的和要求进行了简单的叙述，并宣布质量月活动开始。李总对质量月活动的具体实施，活动安排等问题做了简明扼要的评述，对各车间的改善情况做了具体的要求，质量月活动正式拉开序幕。要求要以质量月活动为契机，营造“人人关心质量、人人重视质量”的氛围。
2开展各类宣传，提高质量意识
在质量月活动中，开展了各种宣传活动。利用宣传栏进行宣传质量月活动的主题及活动内容，普及质量知识，加大宣传力度，以提高员工的质量意识，宣传标语的形式开展质量宣传活动，营造人人关心质量，人人重视质量的良好氛围。
3.加强培训力度
在本“质量月”活动中掀起了学习的高潮，使员工树立了质量观念，提高了员工的质量意识。各车间通过多种形式对员工进行素质培训。冲压车间：
对冲压工进行言传身教方式的操作培训，要求工人加强自检，正确区分合格品与不合格品，让冲压工对产品的外观不良问题有了一个直观认识，对全车间员工进行了卡尺使用的培训。齐头车间：每天坚持开岗前会议，提高员工的质量意识，每天生产结束后，开总结会议，对当天的生产和质量情况进行总结，利用休息时间对员工进行刀具修理方面的培训，使车间的质量整体有了一定的改观。
硫化车间：以班前会的形式对硫磺化工进行培训，提高硫磺化工的质量意识，加强自检。模具车间：
加强员工的图纸识别培训，对有冲压问题的模具及时维修。修整车间：对全车间职工进行了卡尺的使用及操作培训，加强修整工的自检培训，坚持开车间会议，对车间的生产和质量问题进行总结，逐步开展员工图纸识别能力的培训。
4． 严格控制生产过程质量
为有效实现过程质量控制，各车间员工提高自检能力，加强生产过程中的自检。车间检查员增加了检查的强度和频率。所有尺寸严格按照公司内控标准执行，并有详细记录。各车间主任严格管理各车间的质量，使产品质量得到明显提高。
5.召开质量月座谈会
2009年8月29日，公司开展了管理人员的“质量月”座谈会，对于质量月活动，全体管理人员都深有感触，达成共识：质量月使公司的产品质量有了明显的提高，加强了员工的管理，提高了质量意识和员工素质，但必须坚持，常抓不懈。一些管理者还指出，在质量月活动中还有许多问题需要解决，这些问题还没有完全解决，需要不断努力。
李总在总结讲话时指出，质量月的实施，提高了员工的质量意识，取得了一定的成效，应该坚持下去；通过质量月活动，废品率明显下降，但也存在一些质量问题，需要管理层和员工改进；过去，员工只注重产出而不注重质量的情况有了明显改善。现在，加强了自检，提高了质量意识；
冲压系统比较稳定，但需要加强对模具的检验和原料的校对，橡胶系统解决了产品脱胶和胶料发脆的现象，粘模现象明显减少。
68月份的质量比7月份明显提高
7月份生产垫片947968件，废品28482件，废品率为3%，非垫片产品总计生产240587件，废品13057件，废品率为5.4%；7月共产生1188555件，废品41539件，废品率3.5%；8月共生产垫片1029507件，废品报废23988件，废品率2
3%，比7月下降0.7个百分点。非垫片产品生产159051件，废品5032件，废品率为3.
2%，比7月下降2.2个百分点。8月共生产1188558件，废品29020件，废品率为2
4%，同比下降1.1%。
7月份，客户退货7次，退货10.05万件，主要原因是北海产品原材料问题。8月客户退货9次，退货69325件，主要原因是凯通垫片、北海8*14*9的混合件
8冲孔处有毛刺。
7月份，客户举报12次，主要原因是尺寸超差和严重的油污。8月份，客户报案11次，主要是冲裁毛刺和成品混料。
7月份我公司出现质量事故和损伤模具总计25起，其中质量事故18起，主要是垫片粘模，脱胶，欠硫现象严重，损伤模具7起。8月份出现损伤模具和质量事故12起，其中质量事故7起，脱胶现象已经基本杜绝，粘模现象大大降低，工人偷减硫化时间，造成产品欠硫的现象明显减少；有5例霉菌损坏，与7月份相比也有所下降。
与7月份相比，冲压系统的产品质量明显得到了提高，客户的退货和反馈明显降低，冲压件的各项尺寸基本都能按照客户图纸要求执行。
7.质量月中出现的问题仍然比较多
虽然8月份质量月，我公司的产品质量有了明显的改善，但依然存在很多问题，泰德支架冲孔出现偏大现象，支架反酸现象仍然未解决，硫化车间仍然存在部分员工偷减硫化时间的现象，希望各车间针对质量月中出现的问题能有针对性的解决。
8月31日本次质量月活动经过全体人员共同努力圆满结束，，通过本次质理月活动大大提高了质量意识，提高了人员的技能水平和管理水平，达到了预期的目标，并取得了良好的社会效益。质量月使我公司的质量有了很大的提高，希望各车间保持目前的良好形势，对质量常抓不懈，形成月月是质量月，日日抓质量的良好氛围，使我公司的质量不断的上新台阶，树立我公司的质量信誉，创立品牌，在市场中立于不败之地。
回顾一月以来的活动开展，我们全体干部、员工紧紧围绕任总在主管级以上人员会议上的指示和要求精心组织、合理安排、积极参与、全面实施、逐步推进并不断完善，圆满完成了此次活动的各项具体内容与要求，取得了可喜的成效，达到了理想的目的，证实了问题的症结，提出了合理的建议，拿出了整改的方案，采取了过硬的措施，扭转了过去存在的一些不良习惯，如今我们全员正朝着实现零投诉，达到零缺陷的目标奋进。
总结1月份以来的质量活动，我们取得了以下八项成果：
1、通过一些文娱和体育活动的开展，既丰富了我们员工的业余文化生活，同时也培养了我们服从能力和组织能力，既锻炼了身体，也磨练了意志。
2、通过评比“集体标兵”和“个人标兵”使员工的干劲十足，开展你追我赶的喜人局面，涌现了以中段贴纸组为“集体标兵”，以冷压组黄加信、包装组陈凯、成品仓杨军道等“个人标兵”为龙头的一大批优秀的员工，由于名额的限制，不能一一列举，他们是我们学习的榜样，是我们的楷模，是我们的追求目标。希望他们继续发杨、以点带面，让先进的更先进，让后进的赶先进。
3、通过推进和加强6s管理，从车间区到生活区环境卫生有了很大的改善，面貌焕然一新，令人舒畅，同时也给生产创造了一个舒适的环境和良好的条件。
4、通过以潘经理牵头，各部门主管参与评比和纠正员工操作现场测试、评比出以面油组李德华、刘贵强等员工规66条之规定去落实、去执行，使员工真正意识到：“下一道工序就是客户，产品的质量就掌握在我的手中”。
7通过这项活动的开展，各部门的小环节得到了有效控制。前段工序中板件的轻拿轻放，机械的勤修勤检，工艺的细致指导，孔位、槽位尺寸的偏差得到了有效的控制;中段工序面油、底油的操作及技能得到了较大的改进提高;后段包装部通过培训，突破重点、难点，抓尾货，少包、错包等现象得到有效的遏制;来料处针对板件的划伤等质量问题提出和制定了切实可行的方案，同时派员驻厂跟踪，大大的降低了由于来料原因而降低生产效力的比率，实现了生产与计划同步的喜人局面。
8、通过此次活动开展，大大消弱外协**商渺视质量的意气，每日由品质部对客户进行产品质量调查，解决产品中存在的问题，同时派员驻厂跟踪指导，安装测试、监督控制，实施先全检、后包装、再抽检、然后入库的方法步骤进行工作，按照制定检查标准，将问题发现在前面，解决了在流入客户手中之先，减少了投诉，增强公司的信誉。
以上成绩的取得，离不开任总的正确领导，离不开以生产部陆经理为首的及全体员工的大力支持、积极配合、共同努力而来，更离不开我们品质部全体人员的上下协作、培训指导，虽然“质量月”已近尾声，但我们要按照任总的指示：此次活动不是流入形式，要深入、落到实处，不要将其作为一场运动，而是要长期坚持下去，把它作为一个企业管理来制定，把产生不良品的隐患控制在可能出现的萌芽状态，力争日事日清，日清日高。
总之，此次活动的成功，公司全员都倾注了大量的心血，付出了辛勤的汗水，通过一系列举措，有效的提升了全员的品质意识，大家都齐心协力，围绕“勤奋努力、勇夺佳绩”的奋斗目标，全方位保障“质量月”活动的成功，促进了品质的改善，产品不良率由上月的2.66%下降到了1.33%，比上月下降了一半，公司的内部管理已上升到一个更高的台阶，出现了一个新的局面，我们收获的不仅仅是经济效益，它更是对公司全体员工的敬业精神、团结意识及求实理念的一次深刻检阅和升华!
而这，将是我们搞好九月份“质量月”的宝贵经验，更将是我们公司今后持续稳定发展的最宝贵的财富!
“红色经典”历练运行儿女
（xx）
在中国共产党迎来90华诞之际，为了歌颂党的伟大事业和巨大成就，公司举办了“xx”红歌比赛。为了在这具有历史意义的时刻展现xx儿女的风采，抒发运行儿女爱党、爱公司的情怀运行部合唱队在xx经理，xx书记的重视下，在工会xx主席的部署与协调下，在运行二值和白班值同仁们的共同努力下快速的成立起来。全体合唱队员本着缅怀革命先烈，歌颂党的伟业，抒发对党的情怀为动机，围绕公司核心价值观的理念，坚持以歌唱“红色经典”为基点树立先进，学习先进掀起运行部安全生产的又一新篇章。
同时依托公司这次红歌比赛，升华部门党建工作，丰富部门精神文明建设活动，培养全体同仁的团队协作精神、科学技术创新精神和集体荣誉感。
为了展现xx儿女良好的精神风貌和责任感，xx和xx的同仁克服时间差异上的困难，放弃个人更多的休息时间积极参与到部门合唱队的组建。在我们身边经常会发现同仁相互对唱，相互鼓励，相互指导，共同成长的场面，大家都充分的利用有限时间，争取达到最好的排练结果。
排练是一个艰难而复杂的过程。我们不仅要克服排练场地的局限性、烈日炎炎和酷暑，还要突破个人意志的锤炼。为了让合唱队排练取得较好的成绩，部门领导多次与xx沟通为大家提供了较好的集会场地，并且还不厌其烦的对大家进行生活上的照料，在集会场合经常可以看见xx主席挥汗的场面，经常可以听见xx经理，xx书记鼓励大家的场面，这些点点滴滴都为合唱队取得好成绩奠定了基础。
2011年6月30日晚在xx浓重而精彩的红歌比赛中，xx以“没有共产党就没有新中国”，“弹起我心爱的土琵琶”两首歌曲技经全堂，以99.23分从参赛队伍中脱颖而出，赢得了全场近千名观众热烈的掌声，抱的比赛冠军宝座。这是集体的荣誉，是团队的成果，是大家辛勤付出而最终的收获，这一刻合唱队女儿激动的眼泪是那么的值得尊重，xx是那么的值得骄傲。
xx是一个崇尚荣誉、热爱荣誉的集体，也是一个在荣誉面前不会浮躁的集体。合唱队的冠军是对我们合唱的肯定，是对我们部门精神文明建设的肯定，然而我们不会就此止步，我们全体运行儿女会以这次成绩为新的起点积极攀登我们事业上的高峰，保证核电站30万机组的安全运行，争取创造xx安全运行的新纪录。
同时，本次活动激发了员工的事命感和强烈的社会责任感。我们为服务于这样一个集体感到骄傲。
第一篇：
正值中秋节到来之际，20xx年9月3日，义乌恒信人才公司组织的迎中秋活动在一家充满温情的diy西点店展开，员工们积极参加。此次活动旨在让大家通过亲手做月饼，感受中秋的气氛，一起在月饼的香甜中迎来中秋节。
下午2点，带着兴奋和好奇，我们踏上了去diy西餐厅的路。到达目的地，大家掩饰不住内心的兴奋，有一个劲东张西望的，也有叽叽喳喳说个不停的，还有频频撞到东西的。
在店主的指引下，大家开始等着自己动手做月饼。
首先，店员发了做月饼的材料;接着，师傅示范做月饼的一般步骤以及所要注意的地方，新奇的月饼做法引起了大家的兴趣，每个人听得入神;之后，大家开始自己动手，起初每个人显得很谨慎，相互**着做法，期间欢笑声不断，渐渐熟悉了，动作也变得敏捷了些。
完成时，大家纷纷相互展示，同时也如珍宝一样爱护着自己亲手做的月饼;巧克力冰皮月饼一个个展现在我们眼前，等到可以吃月饼了，各个都美美的品尝着月饼的香甜，也与周围人分享着。
此次活动，不仅让大家体会了一番做月饼的不易，也让人在这样一种方式下更好的理解中秋节的含义，大家也都享受到亲自动手的快乐。手工制作的月饼，与月饼真正亲密接触；甜蜜地迎接中秋，在月饼中品味中秋的独特魅力。
第二篇：
为深入贯彻落实党的十八大提出的弘扬中华文化、建设中华民族共有精神家园的战略部署，切实加强中华优秀文化传统教育，根据市直文明办有关要求，中秋节期间，公司在全体干部员工中开展了我们的节日.中秋主题文化活动，引导人们进一步了解传统节日、认真对待传统节日、由衷喜爱传统节日，传承节日文化。
1、 加强组织指导，大力宣传普及传统节日知识。通过oa内网、电子报，宣传国庆、中秋节的意义;充分发挥文明办、工、青、团、妇的作用，组织引导广大职工开展主题活动。
2、 紧紧围绕新中国成立xx周年主题，开展爱国歌曲演唱活动。
9月23日下午，一曲《团结就是力量》拉开了国电泉州发电****我和我的祖国――爱国歌曲大家唱歌咏比赛的序幕，由公司各分工会组成的5支参赛队伍你方唱罢我登场，整场比赛高潮不断、精彩纷呈。《今天是你的生日》、《我们走在大路上》、《咱们工人有力量》、《我的中国心》、《红旗飘飘》、《歌唱祖国》等经典红歌响彻整个会场。5支参赛队的演唱结束后，全场起立同唱《没有共产党就没有新中国》，在泉电人饱满、激昂的歌声演绎下，表达了对祖国的热爱和祝福。
3、 全面落实国庆中秋节维稳政治工作。
公司制定并启动了维稳政治工作方案，进一步强化领导，突出重点，明确任务，落实责任，确保公司各方面工作健康、稳定、有序地开展。一是加强思想政治工作，积极做好宣传、解释和说服工作，确保职工队伍稳定。坚持职工思想动态定期分析，及时准确、全面把握职工思想脉搏;以第七个道德宣传日为契机，深入开展迎国庆、讲文明、树新风活动，充分利用《源泉报》、电子大屏幕等阵地，着力加强宣传**工作，大力宣传新中国成立60年来取得的巨大成就，深入开展群众**国主义教育等，营造团结向上的**氛围;深入开展党员模范示范岗和示范班组活动，发挥党员干部维护队伍稳定、政治安全的先锋模范作用、表率示范作用，在关键时刻冲在前面，战斗在一线。
二是全面调查解决影响队伍稳定和政治安全的各种问题和不利因素。关注邪教、信访等可能影响队伍稳定和政治安全的敏感问题。并针对调查中发现的问题和不利因素，及时妥善处理，全力解决。
三是严防反宣传政治事件的发生。加强宣传阵地、办公设备、网络的管理，落实责任人。四是做好重点对象监测。
加强对企业关键岗位员工的管理，有针对性地组织开展专项教育。
4、 开展老干部、老工人、老党员看望活动。
根据集团公司关于开展在中华人民共和国成立60周年之际走访慰问老干部、老工人、老党员活动的精神，公司党委高度重视，充分认识到国庆xx周年之际走访慰问老干部、老工人、老党员的重要性，把思想统一到集团公司的工作部署上来，把行动统一到开展走访活动的要求上来，切实增强政治意识、大局意识，以高度负责的精神和求真务实的作风，迅速部署，做好国庆60周年走访慰问老干部、老工人、老党员活动。
活动期间，公司领导走访慰问了原公司总经理、党委书记(现华东分公司副巡视员)郑群星同志，并送上了节日的祝福。中秋将至，在闽南特有的中秋博饼活动中，也将郑群星同志邀请至泉州公司中秋博饼活动的晚宴现场，再一次让这位为泉州公司的前期筹备、基建、投产等工作做出了重大贡献的老领导，感受到了来自泉州公司大家庭的温暖及关心!
5、 举办具有闽南风情的中秋糕点活动。
同样的月光，不同的中秋节；同样的中秋月亮，不同的月饼文化。公司工会分别于9月27、29日组织举办了两场中秋博饼及晚宴活动。大家围在一起博弈，看重的是的乐趣，是大家团圆共享的时刻。
当欢声笑语从人们的心地飘出，各个眼底洋溢着快乐的微笑时，那种其乐融融的感觉总是特别温馨。
为统一思想，提高员工素质，增强凝聚力，塑造公司良好形象，更好地做好新形势下的企业宣传工作，推动企业文化建设，制定本计划。
一、指导思想
坚持宣传党的路线方针政策，以经济建设为中心，围绕增强企业凝聚力，突出企业精神的培育，把凝聚人心，鼓舞斗志，为公司的发展鼓与呼作为工作的出发点和落脚点，发挥好舆论阵地的作用，促进企业文化建设。
二、宣传重点
1、公司重大经营决策、发展大计、工作举措、新规定、新政策等。
2、党的方针政策、国家法律法规。
3、先进事迹、典型报道、工作创新、工作经验。
4、员工思想动态。
5、公司管理上的薄弱环节，存在的问题。
6、企业文化宣传。
三、具体措施
1、端正认识，宣传工作与经济工作并重。
宣传工作是教育、激励员工的一种方式，是企业不可缺少的一项工作。“企业要发展、要实现奋斗目标，离不开全体员工的不懈努力，只有进一步加强宣传工作，才能激发起员工的斗志，形成向心力，各项工作才能战无不胜，才能建立起公司特有的企业文化”。因此，要端正认识，把宣传工作作为一件大事来抓好、做好。
2、强化措施，把宣传工作落到实处。
②自3月份开始恢复《报》。每月一期，期间根据需要增发副刊。凡公司员工均可投稿，公司宣传报道员每月至少一篇，稿件形式不限，宣传内容以XX年宣传工作重点为主，所有稿件一经刊登按字数发放稿酬。优秀的稿件向上级报刊推荐。
③黑板报每半月一期。公司办公室负责办公楼东头的板块，技术中心负责办公楼西头的板块，综合管理部、质量部在机床制造分公司范围内各选一块，其余的由两个分公司负责安排完成。
④宣传栏由公司办公室负责根据需要不定期更换。
⑤更新、增添标语牌。要统一字体，统一着色，使之体现公司文化特色。道路上悬挂标牌由公司办公室负责更换，其他由各分公司负责。
⑥做好专题宣传活动。各部室根据需要牵头做好这项工作。如:安全月、质量月等。
⑦开展评优树先工作，体现人本精神。开展评选质量标兵、技术能手、劳动竞赛等活动，激发员工的劳动热情，增强员工的团队精神。
⑧、群团组织要广泛开展文体娱乐活动，既要轰轰烈烈、扎扎实实，有要讲究实效。
⑨、各分公司、部室要开好班前班后会，
⑩加强对外宣传力度，主要是公司形象宣传和产品广告宣传等。 人们都说“三分治疗，七分护理”，句话虽然并不十分准确，但却反映了护理工作的重要作用和地位。护士对人民的健康做出了积极贡献，从而受到了社会的尊敬，被誉为“白衣天使”。20xx年这新的一年,我们的护理工作也应该走上新的台阶。
***项目部2016年秋季
安全大检查活动总结
一、秋检活动概述
根据***x公司【2016】47号文开展秋季安全大检查活动的要求，***项目部第一时间组织学习宣传落实活动要求，为进一步落实贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理＂的方针及公司秋季工作要求，确保秋检工作顺利开展，项目部成立了秋检工作小组。
为加强安全生产预控管理，防止各类事故的发生，确保冬季安全生产稳定，顺利实现年度安全生产责任目标，项目部结合公司及业主秋冬检的要求，自2016年10月15日至11月30日组织开展了秋季安全大检查活动，根据预定活动方案并结合项目部实际情况，经过项目部全体人员的共同努力，秋检工作按要求分阶段顺利开展。
二、主要工作开展情况
为了保证秋季安全大检查能够查找出设备和季节性隐患，夯实安全生产基础，切实整改取得实效，为迎峰度冬和防寒防冻工作做好准备工作，***项目部成立了以经理xx为组长的秋检领导小组。
1制定秋季安全检查计划，分阶段开展秋季安全检查工作。召开了各班组负责人参加专门会议进行了布置，要求各班组要高度重视，积极组织、层层发动，从思想上、意识上加强安全管理工作，夯实安全生产基础，组织项目部全体员工学习运检公司秋检和业主方秋冬季安全大检查相关文件。
2组织加强项目部、班组安全学习活动。10月份全国电力行业发生多起较严重的安全事故，其中高处坠落4起，触电**1起，窒息死亡1起，火灾1起。对于涉及的高空坠落、火灾等潜在危险因素，项目部高度重视组织学习了《海勃湾发电厂10.
13人身死亡事故简报》、《内蒙古大板发电公司保洁人员坠落死亡快报》等事故案例，吸取事故中的教训，举一反三，对照2016年秋检工作查找安全管理漏洞，进一步夯实安全管理基础。
3、组织全面隐患排查治理。组织各班组对所维护设备进行全面隐患排查，牢固树立“隐患就是事故”的理念，以对隐患和问题“零容忍”的态度对秋检工作中发现的问题和隐患立即分析整改并形成台账记录，此次秋检工作中发现隐患10条，已整改10条。
4进一步完善安全管理制度，检查制度落实情况。项目部对安全工具、电动工具进行全面检查，更新台账；及时修改增加《重大危险源辨识清单》（附件1）；加强工作票的管理，对工作票中的危险点分析预控做到仔细、全面、合理。自秋检以来，项目部对班组工作票进行了检查，未发现不合格工作票。
5、组织紧急救护培训。为提高项目部员工人应对突发人身伤害事故的能力，项目部利用业主方的演练器材，在维护工作的间隙，组织开展了心肺复苏急救培训工作（附件2），使员工对急救工作有了一个基本的掌握。
这次秋检工作恰逢，项目部维护合同范围调整，项目部结合这次秋检隐患排查工作对合同范围内的维护设备重新进行了全面的梳理和排查，使各班组更加清晰的熟悉现场维护设备。在这期间各班长及班组安全员各司其职，较好地组织、督促、协调了秋季安全生产大检查工作，保证了秋查工作的顺利进行。
3、 检查中发现的问题及采取的措施
在本次秋检工作中，项目部结合公司秋检工作的要求，开展高空作业隐患排查时，项目部发现保洁班组在进行卸船机料斗、接料板积煤积粉清理作业时，虽已按照项目部要求在料斗平台上铺设了木板并带好安全带，但是作业人员在移动时需要解开安全带，在移动过程中缺乏进一步的保护。项目部立即进行整改，为保洁队配备了安全坠落保护器，保证了高空作业全过程的安全防护。同时，对现场设备进行安全检查，对影响班组安全生产运行的要求限期整改。
（附件3）
四、工作亮点及不足
在秋检活动期间，项目部针对季节性防寒防冻工作，制定了《迎峰度冬、防寒防冻技术措施》，特别加强了码头冲洗水、消防水、生活水系统管道的防寒防冻措施，在管道上游增加了截止阀，在管道下游末端最低处增加了放水阀，如遇到极寒天气时可以通过放水阀将管道内余水放空，防止管道冻裂。采取预防措施不仅提高了设备的可靠性，而且减少了极冷天气下的室外维护工作量，降低了安全风险。
五、后续工作建议
在今后的工作中把“安全大检查活动”常态化,加强全体人员的安全意识、提高业务技能和安全技能，确保设备安全高效运行，防范人身、设备事故的发生，提高设备的健康水平，确保迎峰度冬工作的开展。
六、秋检发现问题及整改完成情况汇总
七、秋季活**片集
附件1危险源清册
1、在本次活动开展前期，我部做了前期的市场调研和预测，对客户群体做了更为准确的市场定位，更有针对性的去做前期宣传通过媒体及星都会的对外宣传，活动告知，把客户分为老业主及新客户，并在各外展产在发放圣诞活动票。通过以老带新及新客户的到访，可对我司项目销售起到带动作用;
2、在本活动开展前期我部与各部门都下了工作联系函，并与各部门负责人都进行了活动流程的沟通，协请各部门给予活动配合支持，保证活动进展的顺利;
3、活动于20xx年12月25日上午9：30开始，客户陆续到场签到后，凭xx会会员卡或门票兑换隔笼票。客户每走一个流程环节均有专人为客户隔笼票打孔，客户凭打满孔的隔笼票参与整个活动。上午10：00老业主及新客户陆续到场，11：00左右活动公司也为我司带来了xx位客户光临我司项目现场，下午13：00左右到访x位，18：30左右到访xx位客户。当天活动共计客户xx余人次到访，为我司项目销售现场集聚人气，通过销售部的积极配合，置业顾问的辛勤讲解，为后续促进成交奠定基础。
开展“金秋助学”活动，切实帮助困难职工子女解决上学难问题，是工会组织践行“三个代表”重要思想、深入贯彻党的十七大精神、促进以改善民生为重点的社会建设的重要举措，也是工会组织深入实施送温暖工程、完善工会帮扶体系、构建和谐部门的具体行动。近期，地区各级工会组织积极响应区总的号召，大力开展“金秋助学”活动，现将活动情况总结如下：
提高认识，认真部署
按照新区工会精神，结合本局实际情况，认真制定助学方案，积极
开展“金秋助学”活动，切实帮助困难职工子女解决上学难问题，是工会组织践行“三个代表”重要思想、深入贯彻党的十七大精神、促进以改善民生为重点的社会建设的重要举措，也是工会组织深入实施送温暖工程、完善工会帮扶体系、构建和谐部门的具体行动。近期，局工会组织积极响应新区工会的号召，大力开展“金秋助学”活动，现将活动情况总结如下：
一、提高认识，认真部署
局工会高度重视，认真部署，要求各科室根据通知，结合科室地实际情况，认真制定助学方案，积极开展助学活动。
二、积极动员，做好宣传发动工作
局领导在启动仪式上向被救助学生发放助学金，教育受助学生，不负众望，学业有成，报效社会。并利用启动仪式大力宣传金秋助学的重要意义。
三、认真做好救助前的准备工作
局工会采取逐一入户走访的形式对困难职工家庭及子女上学情况进行摸底调查，建立困难职工档案，做到学生考试情况清，家庭收入情况清，困难状况清。为金秋助学活动做好准备工作。
四、采取措施、严格把关
局工会今年对“金秋助学”活动的资助对象做了严格的限定。
五、成绩显著、效果良好
在金秋助学活动中，我局共筹措救助金1.2万元，发放资助金1.2元，资助困难农民子女1人。整个助学活动公开、公正，使达到资助条件的困难职工子女都得到了资助，为他们安心上学创造了条件。收到了良好的社会效果。
2. 开展第三季度生产大检查，通过此次大检查，更能有效的，深入的配合好质量月活动的开展，对在检查过程中发现的一些质量、安全问题，我项目部都一一列为重点，并制定出针对性更强的整改措施。
依据9月份质量信誉评价检查的问题通报，我部严抓质量管理薄弱环节和工作重点，开展了管理体系及生产过程的排查，坚持做到深挖细找，边检查、边整改，堵塞漏洞，逐步完善质量管理体系建设，增强了质量管理实效，使高起点、高标准、高要求的基础工作落到实处。
通过开展质量月活动，落实质量信用评价标准，我部质量管理工作还存在较大差距。下一步，我部决定从完善质量管理体系入手，进一步夯实基础工作。加强质量基础管理，加强质量监督检查，重点加强现场质量控制。
对质量信用评价和检查中存在的问题进行了系统分析，并制定了有效的改进措施。
三。开展质量教育，提高全员的质量意识和法律意识。
项目部管理层还采取多种形式开展质量培训，加强素质教育，取得了良好效果。质量管理始于教育，最后教育思想得到了更好的体现。粉刷队各工班利用每天班前班后会，组织员工进行质量法律、法规知识的学习，通过学习，增强了员工知法、守法意识，依法维护了企业、自身利益。
20xx质量月虽已过去，但做好质量工作是企业永恒的主题。质量工作任重而道远，我项目部通过此次质量月活动，虽然在某些方面得到了一些改进，但同时也暴露出质量安全方面的不足之处。我分公司工程部、项目部全体职工会将继续努力，以质量求生存、求发展、守形象。
公司端午节活动总结
端午节是我国的传统节日之一，每年的五月初五，我们会举行各种各样的庆祝活动。今年，我们公司也在这一天精心策划了一系列的公司端午节活动，让员工们度过了一个有意义而难忘的传统佳节。
为了让活动更加顺利地进行，我们提前几周就开始了活动策划。首先，我们召集了一支策划小组，负责制定活动方案、统筹组织、预算安排等事宜。在经过一番头脑风暴后，我们最终确定了以下几项主要活动。
1. 赛龙舟比赛
端午节最具特色的活动之一就是龙舟竞赛，我们公司自然不能缺少。在当天早晨，我们在附近的河流上搭建了一座龙舟赛道，然后分成多个部门组成的队伍进行比赛。虽然赛龙舟需要一定的技巧和力量，但是我们每一个人都尽了最大的努力，并且这个活动拉近了不同部门之间的关系。
2. 煮粽子大赛
端午节的另一大传统就是吃粽子，而我们公司的员工自然也不能错过这个机会。为了增加趣味性，我们还举办了一个煮粽子大赛。大家都被分成小组，每个小组都要在规定的时间内将材料准备好、整理粽叶、包粽子，然后互相评分。这个活动不仅考验了员工们的组织能力和口感，还增加了团队协作的氛围。
3. 徒步郊游
在午餐之后，我们安排了一项郊游活动。这个活动旨在让员工们呼吸新鲜空气、放松心情、锻炼身体。我们的目的地是一座附近的山，整个团队大约走了6个小时，沿途饱览了优美的自然景观，见识到了多姿多彩的植物世界。这次徒步之旅让我们更加了解身边的大自然，并且培养了大家的集体荣誉感。
4. 精彩文艺演出
我们公司有很多藏射在文艺方面的员工，他们在端午节这一天携手呈现了一台精彩的演出。他们演唱了传统的民歌，表演了美轮美奂的舞蹈，还有钢琴、吉他、二胡等乐器演奏。整个演出大约持续了3个小时，员工们全程参与并且给予最热烈的掌声和喝彩。这个文艺晚会让我们公司的员工们更加团结一致，同时也展现了员工们的多才多艺。
总的来说，我们公司这次端午节活动是非常成功的。不仅让员工们在传统文化中体验了快乐，而且使得不同部门之间的关系更加紧密。我们相信，这种团队活动不仅对员工有益，同时也对公司的运作和发展有着积极的促进作用。我们将继续努力，打造更多有意义的公司活动！
为答谢广大业主对***x的厚爱与支持，为回报金湖各界朋友对我公司的大力帮助，公司决定以晚会和**活动来回报社会，已于xx年年12月25日在金湖体育馆开展xx年“***x、感恩金湖”圣诞晚会，这次活动以激情现代舞、流行歌曲、小品表演、默契双簧、夹乒乓球等为载体，集智慧诙谐于一体，好玩好乐。
本次活动在黄董事长和钱总的领导下，在张总的指导下，在工程部、办公室、礼仪部等公司其他部门的帮助下，本次活动取得了比较理想的效果.现将活动具体内容向领导和公司同仁汇报如下：
xx年“***x、感恩金湖”活动从前期策划、中期具体执行再到25日的圆满结束期间历时1个月又10天，期间虽有小波折，但最终还算顺利.现把这次活动做个分解，以期有则改之，无则加勉.
一、 场地租赁
通过对xx县城的了解，以及活动要求互动性要强，前期经过初步考察，有三处场地：金湖中学礼堂、金湖体育馆、金城影剧院符合要求。由于金湖中学礼堂兼做学生食堂，晚会举办时间不在学校的休息日内，所以不得不放弃;金城影剧院的舞台前有一较深的地沟，同时由观众席到舞台的通道比较窄，仅能通过1人，并且防护措施不足，根据去年活动经验，晚会现场的小孩比较多，为安全起见，也不得不放弃;金湖体育馆位于县**西侧150米处，虽然位置较偏僻，较其他两处场地却是比较理想的活动场所。
二、 物料准备
本着“物尽其用”的原则，我部根据晚会的实际需求，并充分考虑三线城市的宣传实况，制定出物料清单，如：暖手宝(8-10元/个)，原本计划通过联系厂家直接在其表面印刷公司标志及宣传语来加强宣传，由于时间等因素，最终没能采购。
三、 奖项设置
本次活动奖项原来准备结合“***x俱乐部”金、银卡会员开奖活动一起进行的，后因在工商部门备案时未于通过，临时改成购房客户与嘉宾一起参与**。故而在奖项上的设计未能够达到良好的效果。整个活动中的绝大部分奖项都是有购房者获得的，这对我们来说也是一个安慰。
四、 现场布置
外围：为活动营造出气氛，同时也为下一步销售做好铺垫，我部在临街布置拱门，在建设路到体育馆的路上一共布置了8条挂幅、4幅pop等，并在体育馆门前树上挂起彩灯，起到了较好的宣传效果和气氛营造。
内场：进门第一眼就能看到1、2楼的巨幅宣传，同时在座位周围悬挂4条横幅，分别对应了小高层、一期顶层多层、内街商铺、二期模型等。五彩缤纷的气球、大舞台背景、彩带等充分营造出圣诞喜庆的效果。
五、 现场控制
①进场问题：比较乱，原因有
1、由于公司的活动分为二个组织程序，一是会场组织，二是金城宾馆酒会招待，所以使得部分工作人员没能及时到位，导致不能及时导流参会人员。
2金湖业主积极参与不够，时间安排和人员安排不到位。
三。兄弟单位的工作人员对进场手序了解不够，尤其是进入现场时在组织上，管理沟通不强。
②活动进程问题：
由于演出时间顺延两天，所以节目调整比较大，及时与主持人沟通，并提供相应的道具，成为演出时的重点，以致没能注意安排人员来调动整场气氛。
互动节目效果一般，原因是没考虑到现场人员参与的便利性，以及答案的专业名词比较多比较拗口。
另外，由于一些原因，与主持人的沟通时间很短，而且主持人也多次口误。
③奖项颁发问题：
本次活动是为娱乐性较强的圣诞节而组织的，所以在活动的**和颁奖上也是采用了随意性强的自由活动为主。他们没有按照原来的程序，比如邀请嘉宾出席颁奖典礼和颁奖典礼。虽然在整个程序上感到很混乱，但总体上仍然得到了很多的客户的赞赏。
这样才能保证整个**的透明度和公平性。
六、 评估
本次活动的宣传、实施、销售整体协调，内容框架一致，识别性强。顾客心理更准确，目的明确，内容明确。特别是对中发品牌价值的解读简洁到位。
现场整体布置看似繁杂、其实简洁。包装重点突出。但现场指示系统和功能分区不明确，指导人员不足。
这次活动给了我们很多经验和教训，也极大地考验了我们公司的组织能力。
一是，由于策划部门在这样的大型活动组织上很多同仁都没有经历过，所以在活动中一旦发生问题就显得无从及时调整的过程。
其次，由于演出人员到南通剧院时间较晚，双方活动前几乎没有沟通时间，这也是我们组织能力不足的原因。
三是，活动是执行力不够，没有活动的应变的能力。策划部门过于在文字的行文上的讲究，一旦在操作上存在调整的话就显得无从适的。xx年即将到来，在新的一年里随着二期工程的推进，将是对我部活动执行力的一次重大考验。
通过这次活动，我们既要总结失败，又要发扬成绩，力争在新的一年里把二期工程的推进做的更好。
由于经验不足，还存在不足，我诚恳地向公司领导和同事请教。
企业植树节活动总结范文
植树节快到了，各个大大小小企业都会举行植树节活动，下面是小编为大家整理的植树节活动总结，欢迎大家阅读。
企业植树节活动总结(一)
活动前言：春天来临，一年一度的植树节也随着春天的脚步走来，为了给大家亲近大自然，为我们的世界装点绿色的机会，我们为此举办意义重大的植树活动。
一、主旨与主题：
贡献力量，奉献绿色
以植树节为契机，奉献我们的力量，进行植树节活动。
二、活动时间:2016年3月12日星期六 9点到11点. 地点：学院附近的江边
三、活动对象:xx学院经贸系青年志愿者
四、活动单位:主办单位:经贸系青年志愿者协会.2承办单位
五、活动意义：为了创造蓝天碧水的绿色环境，开展本次志愿者绿色行动。以三月份植树节为契机，在全校学生中开展形式多样的植树护绿行动和植物种植实践体验活动，做到人人参与，宣传与实际行动相结合，从而令学生在活动中体验成功的喜悦，增加对植物生长的了解，增强环保意识，生态意识，以达到为班级、学校、社会增添绿色，净化、美化环境的目的。
六、活动内容： 绿化美化环境，创建生态城市，迎农运会志愿植树活动。
活动准备事宜：
1、活动宣传：海报。
2、活动所需物品的准备: 铁锹、锄头、尖头镐、水桶等由校提供
3、活动的组织:通过青年志愿者协会宣传并统一进行协调安排
活动经费预算：
1、树苗的购置：院青年志愿者协会提供
2、劳动工具：校后勤部提供
3、宣传：合影纪念
七、注意事项：
1、若成员身体不适，不能坚持者，可自行返回就医。
2、若有重大事故，立即与负责人取得联系，及时处理。
企业植树节活动总结(二)
3月12日是一年一度的植树节，给给我们共同的家园增添一点绿色，使我们的生活环境更加美丽，由xx企业人事组织策划的“贡献力量，奉献绿色”3.12植树节活动在3月19日于开福区群力义务植树点拉开了帷幕。
绿色和谐，你我同行。在前去植树活动途中虽然天气灰蒙蒙，但是参与本次义务植树活动的员工意气风发，满面春风，你追我赶，互相帮助。全体员工同事们团结一心、齐心协力，将一棵棵树苗小心的摆放在坑里，填土、休整、浇水动作连贯并且有序。不一会儿，就植起了一排排的小树。大家的辛勤劳动植，让秃平的小山增添了一道道风景线。
植树期间，大家在护树工作人员的带领下，大家本着“种一棵、活一棵”的原则，在数量达标的同时格外注意栽种质量。虽然寒风习习、春寒料峭，但我们公司员工毫不畏惧，个个干劲十足，裤腿和鞋子上都沾满了黄泥，脸上始终洋溢着劳动的喜悦。经过大家的共同努力，本来光秃秃的一片空地已经栽上了不少的树。望着整齐排列的一棵棵树苗在春风中摇曳;想象着它们经历风霜雪雨终将枝繁叶茂、覆庇一方，同学们的心乐开了花。大家纷纷和自己亲手栽种的树苗合影留念。最后，大家集体合影留念，我们公司员工手中高举劳动工具，欢呼雀跃。
此次活动总的来说是比较成功的，原因主要是大家对这次活动都有很强的参与意识，所以在准备方面还是比较充分的。古语有云：“凡事预则立，不预则废”，义务植树点的工作人员在这次活动中所给予的大力支持也是这次活动能够顺利进行的保证。有关方面如开福区义务植树点的工作人员对我们积极的配合，包括地点的指引，提供工具及栽树技术上强有力的支持 等也是活动成功的保障。最关键的'当然还是同事们态度积极，有再完美的计划，再严密的组织，没有大家的参与，这次活动是不可能完成的，员工们在这次活动中所表现出的激情与活力是这次活动能够成功的直接动力，在活动过程中秩序井然，大家都以快乐的心情去参与活动，仅在这里对全体xx公司员工表示敬意。但在这次活动中也还存在着一些问题，比如去植树之前大家普遍对植树的知识了解很少，导致了一开始做了一些无用功等。
这次活动中我们也学习到不少东西，最基本的让我们学到了植树的基本方法，培养了我们相互合作的团队精神，更是让我们学到环保的重要性。植树活动增强了我们热爱劳动的观念，提升了绿色环保意识。我们自己为自己用辛勤劳动改善了自然生态环境而自豪。大家认识到，走出“象牙塔”参加公益劳动是大学生应尽的义务，作为地球的孩子，我们更有责任为自己唯一的家园增添一抹绿色。这也是我们公司员工必须做的事情，作为党员我们不单单为人民服务，为大众服务，对于我们赖以身存的环境，我们更加要行动起来，为我们的环境贡献出自己的一份力量，
总之希望每个人都能保护树木，保护树林，让大地添一份绿色，天空盖一层蓝色，空气变得更加清新吧!
企业植树节活动总结(三)
春天是孕育生命的季节，一切大号生命都在萌芽阶段。3月12日下午我公司开展了一次以“呵护环境，奉献绿色”为主题的植树活动，此次活动开展的地点在钟坡山，钟坡山地势较高，不仅能让大家从植树活动中感受到快乐，而且还能亲近大自然，培养员工们热爱大自然的情趣，从而增强保护环境的意识。
当公司人事向公司全体员工宣布在3月12日开展植树活动时，员工们都反应热烈，积极响应，并有不少员工不断询问这次植树活动的相关信息及具体的安排，希望在这特别的日子里表达出对美好大自然的热爱以及对本次活动的支持。但这次活动的主题是“呵护环境，奉献绿色”，希望通过这次植树活动，使大家能更加积极主动的去关注环境问题，从我做起，从身边的小事做起，爱护环境，保护地球，为美化我们的家园贡献自己的力量。
本次活动由XX企业的人事负责。活动开展的很成功。3月12日中午十二点企业全体员工在学校大门口集合，集体乘车出发，于十二点四十到达预定地点。到达目的地之后，员工们都表现很积极，而且很偶秩序，按照先前的分组，很快就开始了植树，有的挖坑，有的植树苗，大家干劲十足，热火朝天，但对待小树苗却时小心翼翼。在整个植树过程中，大家充分享受着植树活动带来的乐趣。虽然在培土，浇水过程中有很多员工被泥土弄花了脸，但大家都毫不在意，依然干劲十足，同心协力，半小时不到，一棵棵树苗就直立起来了!最后，看着春风吹拂着树叶，阳光洒下点点光斑，面对大家自己种下的小树，大家都感到无比开心和成就感，虽然植树有点累，但在大家的脸上看到的都是喜悦。
这次植树由于大家高昂的激情，和一致的团结协作，很快就将所带的树苗植完了，随后在主持人的带动下，开展了《杯水一战》，《你心中的他(她)》等娱乐活动。由于这些活动的娱乐性很高，让大家都乐翻了天。四点钟集体乘车返回。
对于这次植树活动，员工们都觉得意义非常。不但植树造林，美化环境而且加强了员工之间的交流，增进了员工间的了解，加深了彼此的友谊。更重要的是，通过这次植树及对环境问题和植树知识的宣传，使得大家更加认识到环境的重要性，切实投身“呵护环境”的行动中来，为我们的美好家园“奉献绿色”，贡献自己的一份力量。
创建精品工程
随着公司的做大做强，对建筑工程的质量要求越来越高，优秀的工程和品牌效应也被迫消减。我们作为建筑工程公司，化建唯一的一个从事建筑工程施工与管理的专业公司，如何提高施工质量，建精品工程、创品牌效应，是不可回避的永恒的主题。为了增强职工的创建精品工程意识，提升公司质量管理水平，按照《陕西化建公司“十三五”创优质规划》和《2016年创精品工程实施方案》文件要求，我公司今年开展了“严格规范操作、整治质量通病、争创精品工程”专项活动，促进公司施工质量整体水平的不断提高。
在公司全体员工的努力下，我公司“创精品工程”专项活动开展情况汇报如下：
1领导重视和强化精品意识
建筑公司领导高度重视此次活动，认真组织各项目管理人员，按照公司指导思想，围绕活动的主题 ，有计划、有步骤、有措施，扎扎实实地开展了活动。首先，结合施工单位的实际情况制定活动计划并提出具体实施措施。各项目以“争创精品工程”为目标，以咸阳东方雨虹项目为标杆工程引领，兴化10万吨合成气制乙醇科技示范项目创建助推，延能化防腐保温工程为突破，从签订质量目标、具体策划、制订方案，检查验收等各方面贯彻这个思路。
细化到每一步每一个细节，确保目标的实现。在我公司各项目办公、生活区域、主要施工道路出入口、主要施工建筑物等处，悬挂横幅、标语，并制作警示墙，对质量法规、质量文化等进行宣传，营造全员关注质量的良好氛围。
为了强化建筑工程公司质量管理水平，提高建筑工程精品意识，增强员工质量素养，减少质量通病的发生，加强建筑工程公司质量管理内部交流，建筑工程公司技术质量科创办了《质量简报》。质量简报分三栏：精品工程栏、质量管理**栏和质量通病现象原因及预防措施栏，通过各个鲜明的事例，采取**并茂的宣传方式，将建筑工程公司近期质量管理靓点、不足及质量通病形成原因及预防措施一一列举，让广大管理人员更直观、更容易交流学习。
质量简报的创办，是建筑工程公司今年加强质量管理的一个手段和措施，更是为了增强员工的质量意识、减少质量通病、争创精品工程一个交流学习的途径。建筑公司在员工中组织学习建筑工程公司今年出版的4期《质量简报》、《质量通病防治措施方案》，学习公司下发的《陕西化建工程有限责任公司质量通病治理实施细则》。另外，各项目设置专/兼职质量员，每周组织把“争创精品工程”与质量安全例会、班前会、技术交底等结合起来进行培训学习。
使每一位员工真正懂得质量管理的相关基础知识，明确质量方针和目标，做到管理知识服务于工作实践，让质量管理工作循序渐进，质量管控水平进一步提高。
今年，建筑公司加大创建精品工程宣传，让创建精品工程的意识深入人心，上至领导，下至一般员工都要心领神会，这样才能有高的质量目标，才能制订高的质量标准和具体措施，才能在各项工作中得到具体落实。
2、精雕细琢，创建精品工程
2.1施工现场管理，严格规范操作
建筑公司各项目根据施工现状编制了《质量检验计划》、《质量通病预防措施》，从原材料进场开始把好检验关，做好施工过程组织管理，技术质量管理，分包队伍管理，严把工序交接制度，认真及时做好施工过程记录资料；操作人员要严格按照标准操作，确保每道工序的质量。严格规范操作主要体现在以下几个方面：
施工组织设计的编制程序、内容和依据符合有关规定。主要内容符合实际，对建设有合理的指导意义。
施工方案符合施工组织设计、规范、标准和设计要求。有分部分项工程、关键工序或季节性施工的方案和技术措施。施工方案的具体内容应具有针对性和使用性。
技术交底是施工组织和施工方案的具体化，应在工程施工前或施工阶段进行。在公开中，要有质量创优的具体措施。交底应具有可行性和可操作性。
项目施工组织设计、施工方案、技术交底及有关文件应按规定办理审批手续。实施过程中如有调整和变更，应对原文件进行修改或附修改依据。确保制定实施的严肃性和管理的规范性。
文件资料应及时、真实、安全。
2.2条。严格工艺、专业检验和终检，减少质量通病
质量控制的关键是过程控制。要创造出高质量的工程，就必须实行全过程控制，不能放松一个细节。
分项工程施工前，应从材料、人员素质、技术交底三个方面进行预控。材料进场一定要检验，除符合标准外，还应符合创优要求，特别是对装饰材料的色调、花纹等也要检查验收；人员素质应符合要求。如有必要，应进行技能评估。只有达到规定的水平，才能上岗。特殊工种要有上岗证；施工前对该项施工，一定要制订详细技术交底，并直接交底到班组，使参与施工人员做到心中有数，知道干什么、如何干、达到什么标准要求。
在施工控制中，要做到模型指导、责任到人、过程监控。大规模施工前，必须先施工样块（段），并进行验收评定。一次达不到标准的，要再做一次，必须达到标准后，方可以此为标准样板进行大面积施工。
施工中，对每个施工段都应有明确的质量负责人，对该段施工负质量责任，以提高操作人员的责任心，也便于追究责任，进行奖惩。另外，要加强施工过程的监控和抽查，要有技术人员实施过程监控，不要等整段施工完成后再统一检查，以及时发现问题，及时整改。
施工过程中，也要全方位监控。从用料、半成品加工、操作工艺、成品质量、成品保护等方面进行全方位监控。因为每一个方面的失控都可能导致质量问题，导致致前努力的失败。
严格按程序进行分项工程或验收批的检查验收。检查内容齐全、到位，抽检点符合规范要求。验收结果应符合规订的质量标准。
未经检验合格，不得进行下道工序。在检查中，要特别注意必须符合新规范“强制性条文”要求，不得有任何违背。
2.2.4咸阳东方雨虹项目质量管理
1）组织体系的建立：项目一开工，项目部就组织成立项目组织结构，根据人员分工，按公司管理制度的相关规定，在6月底组织成立了陕西化建咸阳雨虹项目安全管理管理机构和质量保证管理体系，编写了项目质量安全管理制度。根据管理体系人员的岗位分工，制定相应的质量安全管理职责。
2） 管理体系的制定：项目部根据项目管理情况，制定相应的项目质量管理体系，包括：质量管理规定；质量检查制度；质量管理处罚。
3）严格执行管理制度：项目部根据需要编制了项目质量、安全检验计划，根据计划，对工程部位，检查控制点严格执行，在检查过程中严格执行三检制度，即每到工序施工完由施工班组进行自检，合格后再由班组长检查，然后报项目质量员检查，最后报监理验收。项目部质量员根据质量管理制度对工程进行月检和周检，对检查出的问题，及时通知技术员、分包单位管理人员进行整改。
截至目前，根据质量管理体系，施工中出现的质量问题已被处罚5次。现场安全管理采取领导区域负责，专职安全员检查督促落实，全员参与的全方位的安全管理模式，将安全管理落实到每一个施工角落，做到不留死角。将一切违章作业及安全隐患都消除在萌芽状态。
现场安全员并采取保留影响资料，在每周的周例会上进行通报，对做的好的班组进行表扬，对做的差的班组进行点评，采取一切措施坚决杜绝安全事故的发生。
通过项目质量安全管理体系的建立，管理制度的严格执行，施工现场形**人注重质量、安全，人人抓质量、安全，全员参与质量安全管理的局面。
2.3积极开展qc小组活动
针对现场存在的质量问题，建筑公司qc小组活动课题有：榆炼重整1万吨硫磺**60吨酸性水汽和球罐扩容改造项目课题为“提高管道保温外观质量一次合格率”、兴化10万年合成气制乙醇科技示范项目课题为“3:7灰土挤密桩施工质量一次合格率qc小组”、延安煤油气资源利用项目给排水管网工程课题为“细化管理提高聚乙烯胶粘带管道防腐一次合格率”、巴拉素煤矿项目课题为“提高建筑外墙保温施工质量一次合格率”，并且在常州dmto项目项目推广“提高内墙墙面抹灰一次合格率”成果。
通过此次qc小组活动，学习和总结不少施工过程中如何控制和提高施工质量，强化团队专业素质，提高解决问题的能力，在以后的工作中，小组继续加强发样求实高效的工作作风。广泛深入开展qc活动，持续改进，全面实实质量管理。通过qc活动让员工充分认识到项目管理过程中存在的问题，这些问题都是出于对质量责任落不到成员身上，质量意识极差，针对出现的问题不知道追查个人原因，是材料质量问题或是施工水平因素等问题。
通过qc活动，增加了团队协作精神，提高了班组人员的施工质量意识，使班组人员团结力、凝聚力、责任心明显提高。为今后类似工程提供了技术参考。根据目前的情况，提高了劳动效率，降低了施工成本。新技术、新工艺不断涌现。我们将继续运用qc方法发现、分析和解决问题。
3.认真做好质量排查工作?
建筑公司对建筑公地进行了多次质量检查。积极开展了以“查质量意识、查质量水平、查质量体系、查标准执**况、查计量检测保证、查现场管理、查质量损失”为主要内容的“七查”活动，通过专项检查、综合检查等形式对工程质量重点控制内容及关键点进行全面质量检查和隐患排查，将检查到的质量通病在质量简报上进行**，做到查一项、落实一项，消除质量隐患。通过多次的检查，更能有效的，深入的配合好“创精品工程”专项活动的开展，对在检查过程中发现的一些质量、安全问题，各项目负责人一一列为重点，并让各自工地制定出针对性更强的整改措施。
建筑公司员工在“创精品工程”的过程中得到锻炼、提高自己的管理能力、业务技术素质，培养科学、严谨的工作作风。工程技术、质量管理人员不但要学习施工规范，还应该学习有关设计规范，应做到“知其然，也知其所以然。”
工程质量是施工企业的生命，是企业的核心竞争力，是企业承担的最重要的社会责任，是企业管理的永恒主题。而质量管理的能力和水平是需要在实践中不断锻炼、提高的，通过今年的创建精品工程活动，很好的积累了建筑公司施工人员的创建精品工程经验，很大的提高了建筑公司管理人员的精品工程意识。
陕西化建工程有限责任公司
2016-11-22
大考读后感 05-30
技术转让合同 05-30
青春往事作文 05-30
水管述职报告 05-30
小区活动总结 12-26
互联网工作计划 05-30
督查申请书 05-30
