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一分钟经理人读后感

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一分钟经理人读后感【篇1】

读完《一分钟经理人》感触颇深,本书介绍了成为一分钟经理人的三个秘诀:一分钟目标,一分钟称赞,一分钟指责。我认为三个秘诀固然重要,“一分钟”更为关键,这里的一分钟说的并不是狭义的时间的概念,更是一种高绩效的理念。

一分钟目标,目标要可行、精炼。制定的目标应该是工作或者问题的靶心,最关键的部分。过于繁杂的目标既不容易让人理解,又难以实现,还容易让人丧失信心。如同书中提到的“滚球游戏”,为什么“问题雇员”们在玩滚球游戏时变得异常的兴奋和活跃,原因只有一个“明确的靶心”,一旦打中,会给人带来完成任务的愉悦和成就感。所以我们在接到一项工作时最重要的就是制定明确可行的目标,作为管理者更

一分钟经理人读后感(篇1)

通过仔细阅读《一分钟经理人》一书后,我深受启迪,获益非浅。我觉得我们公司目前正需要这样的管理人才。我们每一位管理人员都应该认真学习《一分钟经理人》的管理方法,努力使自己也成为一分钟经理人。只有这样,我们才能更加有效的提升公司的管理水平,提高我们的管理效率。

看了这本书,我对如何做好一分钟经理人有了更深层次的领悟和认识。管理二字,看似简单,而要想成为一名优秀的管理者,除了要有良好的个人自身素养、丰富的工作经验外,更重要的是要讲究工作方法和技巧。而《一分钟经理人》就是最好的指导老师。书中阐述的成为一分钟经理人的三个诀窍非常精辟。一分钟目标:首先要习惯于增加工作紧迫感,给自己和属于自己管理的下属定下一分钟的工作目标,要求自己和下属专心致志,全力以赴,在工作时的每一分钟内都必须要作出工作绩效。一分钟称赞:作为一名优秀的管理人员,对待下属千万不要吝啬自己的赞扬。当某个

作为经验丰富的编辑,我非常推荐这篇经典的“最后一分钟读后感”。当我们阅读作者所写的作品时,往往会受到启发和触动。写读后感是对文章的一种有效反思和总结,供大家参考,欢迎大家阅读!

最后一分钟读后感 篇1

读了最《后一分钟》这篇课文,我感到无比的激动与愤怒。

香港是我们中国的领土,但我们却经过了五十年的等待才把香港重新收入中国。知一切都是因为侵略者,因为清政府的腐败无能,才是香港落入侵略者的手中,使中华民族近代历史被打上了痛苦,屈辱的烙印。

而现在,我们中国又将香港夺回来了。当1997年7月1日,香港回归的最后一分钟,我仿佛看到每一位中国人的激动与自豪!在中国人民微微颤抖的嘴唇和刹那的寂静中,我看到他们无比的喜悦和骄傲。而侵略者给中国的伤害,永远成了中国人民刻骨铭心,难以忘怀的伤痕。

最后一分钟,紫荆花在香港开放,五星红旗在天地间缓缓上升,我想这应该是千千万万个中国人所期

如何将一篇作品读后感写得尽善尽美呢?读后感书名是文学历史上一部耀眼的著作,由{作者人名}撰写的。一篇读后感,不能写出诸多的感想或体会,这就要加以选择,依据您的要求编辑为您准备了一篇涉及“最后一分钟读后感”的文章,如果你爱好学习请收藏这个网站它会为你带来很多启示!

最后一分钟读后感(篇1)

读了《最后一分钟》这篇课文,我感到非常自豪。

《最后一分钟》这篇课文主要以诗歌的形势倾述了1997年7月1日香港回归祖国,作者怀抱最后一分钟这一具有历史意义的特殊日子时刻的思绪。整首诗语言凝练,富有感染力,感情真挚热烈,使我读后思绪万分。

大家知道吗?香港自古以来就是中国的领土。1840 年英国发动鸦片战争,强迫清政府于1842年签订《南京条约》,永久割让香港。1856年英法联军发动第二次鸦片战争,1860年英国迫使清政府缔结《北京条约》,永久割让九龙半岛界限街以南的地方。1898年英国又乘列强在中

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