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教学自查报告 篇1

根据《关于开展20xx—20xx学年第二学期期初教学检查的通知》(**大教发【20xx】4号)安排,在院系自查的基础上,教务处组成的期初教学检查组于3月17—18日对全校11个院系(部)开学初的教学工作情况进行了检查和量化评估。

本次检查主要内容:教学条件设施准备,包括教室安排、教师聘任及到位、教材选用与到位、教学用品及用具到位、实训室教学仪器设备到位情况;院系(部)教学文件准备,包括教学进程安排表、专业人才培养方案与课程标准、学期教学工作计划、开课计划表、课程表等教学文件资料的准备情况,重点检查课程及其课时安排是否与专业人才培养方案符合以及本学期课程标准制修订及其授课教师执行情况。对不符合有关要求的,应按要求尽快整改;任课教师的教学准备,包括课程授课计划填报审批(含实习实训计划)和教师提前备课(教案及课件)的情况,上课时间、地点的落实情况,如有临时变动需通知相关教师和学生;教学运行情况,包括课程表执行情况(师生是否按课程表准时上下课,是否严格维护课堂秩序);教师授课情况;学生选课、补考的准备情况;教师出勤、学生报到注册及到课率情况等;教研室教研工作计划及课程建设与改革进展;校内外实践教学安排情况;院系(部)自查组织安排及总结。

开学第一周(3月9—13日),教务处对全校教师上课情况进行了教学考勤(累计2848人次,5696学时),从考勤结果看,除个别教师因公及因病事假调课、部分院系个别教室或教师课程排重外,教学秩序良好。

对照《20xx—20xx学年第二学期期初教学工作检查评分标准》,各项检查情况如下:

1.教学条件设施准备:各院系教室安排、教师聘任、教学用品及用具到位情况较好,校内实习实训室准备到位,教材除外语系、医学院共补订的7本教材没有及时到位外,其他院系教材全部到位。

2.院系(部)教学文件准备:①除医学院和计算机系外,其它院系专业人才培养方案(课程或课程教学时数)均有调整,调整的院系及时按程序报批;②除外语系有2门课程、体育系有3门课程的课程标准未查外,其它院系对本学期所开设课程的所有课程标准都进行了自查;③本学期全校开设课程495门,各院系授课任务书均于上学期末下达到教师,课程表制订及时并按课表上课。

3.任课教师的教学准备:①各院系对教师课程授课计划、教案进行了检查,绝大部分教师的.教案备课均有一定提前量,预备量在1/3以下的教案有60份;②《课程教学计划表》填写一般较规范,但大部分审批手续欠缺;③教研室对教师的《课程教学计划表》及教师教案的检查和审核有待进一步加强。

4.教学运行情况:课程表执行情况良好,除个别教师因故请假有调整以及有少数院系个别教室或教师课程排重情况外,师生严格按课程表准时上下课,课堂教学井然有序;绝大部分院系安排有行政值班,第一周安排专人对上课师生进行了认真考勤,全校学生平均到课率在90%以上,其中医学院学生到课率最高,达98.85%,艺术传媒学院没有对第一周学生到课情况进行考勤和统计。

5.上学期的成绩登录、考试分析、试卷归档、考试工作总结等各项期末工作均已完成,质量也比以前有所提高;各院系期初补考工作安排均较详细。

6.教研室教研工作计划及课程改革方案:各专业教研室均制定了本学期工作计划,且较以往有很大进步;各院系课程改革按学校安排稳步推进,机械工程学院、建筑工程学院整体推进尤为突出。

7. 院系自查:各院系都根据《关于开展20xx—20xx学年第二学期期初教学检查的通知》(**大教发[20xx]4号)文件精神,认真组织自查,并形成自查报告和填报相关汇总资料。其中建筑工程学院、机械工程学院、医学院、商学院自查过程记录完整、内容翔实,材料装订整洁、规范,学期教学工作安排祥细,分工明确,职责清楚,为完成本学期教学工作形成了良好开局。

综合检查情况,检查组提出如下建议:

1.院系及教师要增强教学规范意识,进一步提高对专业人才培养方案和课程标准等纲领性教学文件的认识,专业人才培养方案及课程标准一经制定公布,就要严格据此开设课程和实施教学。

2.各院系(部)及其专业教研室要进一步加大高职教育教学理论学习与实践,积极推进全体教师参与的整体教学改革,深入探索工学交替、任务驱动、项目导向、顶岗实习、融入式教学等有利于增强学生职业能力的教学模式,通过整体教学改革实践,建立起以职业活动为导向课程体系,切实提高人才培养质量。

3.院系(部)要健全院系教学质量监控制度与体系,努力提高院系教学管理水平和质量。以提升院系层面的综合管理为重点,切实重视教学过程记录,强化教学过程的监控,并确保院系及教研室所收集、整理的汇总资料的真实、完整、有效。

教学自查报告 篇2

教师,天底下最光辉的职业。又红又专,传道授业。作为一个光荣的人民教师,必须具备高深的学识和高尚的情操。

从教以来,我认真贯彻党的教育方针、政策,遵守国家宪法与法律,学习毛泽东思想和邓小平同志建设有理论,钻研科学发展观,学习等,按照,严格要求自己,奉公守法,依法执教。把忠诚于人民的教育事业,看成最高美德,时时激励我,要像蜡烛一样,燃烧自己,照亮别人;工作上勤勤恳恳、兢兢业业,服从领导,不打折扣,认真、完成学校领导交给的各项工作任务。

在日常教育教学中,我非常注重学生德育习惯的培养,把德育教育渗透到我任教的各学科中去,而且渗透到每堂课中。在这学期中,我重点关注学生的个性形成,关注学生的感情世界,以深入人心的情感教育使他们形成良好的思想道德品质。而且我还充分利用校内外各种活动不失时机地加强对小学生的思想教育。让学生在实践中,把道德认知自觉地转化为道德行为。

在教育教学方面,我能够比较深入地研究教材内容,结合质量评价标准,提前备好每一节课,并坚持提前一周备好课。并尽量根据不通年龄段的学生以及不同班级学生的特点,进行适合学生学习的备课方案,力求在课堂上让每一个学生都能有所收获。而且在本学期的青年教师展示课上还尽心制作了教学课件,让信息技术与本学科的教学紧密结合在一起,发挥信息技术对学科教学的推动作用。但是作为青年教师,还有很多需要提高的地方,我还要继续认真研究业务,不断学习新知识,探索教育教学规律,改进教育教学方法,从多种角度提高教育、教学和科研水平。

教育无小事,教师的一言一行都是孩子关注的方面,往往起着一种潜移默化的影响作用。而这些作用又往往是通过那些看似不起眼的细节实现的,因为孩子眼中的教师都是具体的,而教师又是孩子心目中的“权威式人物”。所以,我要时刻铭记-——从我做起,从小事做起,从今天做起!我要以自身良好的师德形象带动孩子。

坚持“一切为了学生,为了学生的一切”,树立正确的'人才观,重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养,不用学习成绩作为唯一标准来衡量学生,与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格,努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质,坚持做到不体罚或变相体罚学生。正确处理教师与学生家长的关系,在与家长联系上相互探究如何使学生发展的方法、措施,在交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事,不进行有偿家教,赢得了广大学生家长的普遍赞许。

当然,通过对自己师德方面的细致自查,也发现了自身的不足。在以后的教育教学工作中,我要继续严格要去自己。要持之以恒、坚持不懈地抓好学习,提高业务水平和治理能力。努力做到熟练把握有关教育的法律、法规和理论。在今后的工作中要从烦琐的日常事务中跳出来,静下心来认真研究国家的教育方针、政策和路线,提高自己的办事效率。而且要加强政治理论学习,不断用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,改造自己的世界观、人生观,不断加强个人的道德修养,培养为人民利益甘愿做出自我牺牲的精神。在今后,要以高度的责任感、事业心,完成好各项工作。

在工作中严于解剖自己,认真进行自我批评,通过不断的反思来促进自身的成长。在工作中要强化精品意识,要么不做要做就要尽最大的努力。俗话说,十年树木,百年树人。对人的教育是长期的、复杂的,要不断提高自身的责任感,不能有“混”的思想,以“精”来严格要求自己,积极作好防微杜渐的工作。

教学自查报告 篇3

一、主要问题:

1.部分学科在教学水平不高。

2.教师对教材的钻研不够,不能够很好的把握课的重难点。

3.在课堂教学中,教师没有把学生作为主体,教学思想还是比较陈旧。

二、今后努力的方向:

1、加强学习培训,提升教学意识。一是加强业务理论学习。要抓好业务学习,立足校本培训,积极探索校本培训的途径和方法。认真组织教师学习新课程标准理念,领会精神,了解学科改革的新信息、新理论、新成果。向教师推荐课改方面论著,要求每位教师每学期读1本教育专著,并做好读书笔记,以进一步提高业务素养。二是抓好教学反思。让教师反思自己的教学实践,反思自己的教学行为及教学效果,更新教学观念,改善教学行为,提高教学水平,使教师真正成为教学和研究的主人。要求经常对自己的读书笔记、教案、教后小记、

工作总结等进行反思,在继承的基础上有所创新,在总结的基础上提高。

1、严格教学常规,重视管理创新。教学常规的管理,是教学管理中一种相对稳定的管理形式,也是教学管理中最基本、最经常的管理活动。

①完善教学管理制度。继续修订、完善各项教学制度,完善或重建质量指标、奖惩方案及教师德、能、勤、绩考核实施细则,努力改革教师评价制度。

②狠抓教学过程管理。认真抓好备课、上课、作业布置与批改、辅导、课外活动、考核等教学工作的各个环节,规范教学行为。要采取多种形式,认真加强教学常规检查,做到日巡查、周汇报、不定期抽查、期小结,检查后要及时进行反馈,并将检查结果与教师工作量化评估及奖惩挂钩。

③加大教学管理的力度,在开齐开足课时的基础上开好课程。

2、开展教学研究,推进课程改革。

①树立“科研兴校”的意识。要明确教育教学科研的功能与作用,把握好教育科研的运行过程,使之行之有效,真正实现“以科研促教研”、“以教研促教学”的办学思想。

②认真抓好校本教研。认真开展教学案例研究和专题研究。案例研究要以新的课程理念为导向,以促进每个学生的发展为宗旨,重点研讨课堂教学和课程实验中教师面临的各种具体问题,把学习、设计、行动、反思贯穿始终。要求教师在案例研究中研究学生、反思自己,既要自觉地调整自己的教学行为,又要借鉴、分享他人的经验,互相切磋,共同提高。专题研究要从本校实际出发,重点针对教学中遇到的有代表性和探讨价值的问题来进行研究和实践。

通过本次的常规工作自查自究,我们发现了存在的问题和不足,找到了今后努力的方向。我们将针对这些问题和不足,下大力气进行整改,使大兴中学的教育教学常规工作上一个新的台阶。

教学自查报告 篇4

一、领导高度重视,组织机构健全有效

学校领导高度重视本校教育教学视导工作,为加强管理,成立以校长、书记为组长的工作领导小组,校长是学校教育教学视导工作第一责任人,制定了具体详细的工作实施方案,并为实施提供了组织、制度、监督等三个方面的支持和保障。

领导小组成员:

组长:

副组长:

组员:

二、学校基本情况介绍

20xx年,我校承担了国家中职示范校的历史重任,在建设期内,无论在人才培养模式与课程体系改革、师资队伍建设,还是在校企合作工学结合运行机制建设方面都有了飞速发展。学校认真贯彻落实教育方针,坚持职业教育服务于学生成长,服务于当地经济发展,以国家改革发展示范学校建设为引领,创新人才培养模式,实施“校企共育、工学交替、教产一体”人才培养新模式,建立专业理论教学与专业技能教学一体化的课堂教学模式,打造“双师多能”专业师资团队,学校注重学生职业素质养成体系建设,努力打造特色鲜明的企业文化,教育教学质量全面提高。在全国中职生技能大赛和文明风采大赛等各级各类师生竞赛活动中取得突出成绩,学校办学水平跨上新的台阶。

1.规范教学管理

学校坚持“全面发展,弘扬个性”的办学思想和践行“立德树人、和谐共进”的教育教学理念,严格按教科院审批的“专业实施性教学计划”开课,每学期开学要求各专业教师制定专业教学计划,专业实训计划,以及专业检测评价标准,由教研组长把关,教务处最后审核存档,每个月要月检,检查各种计划落实情况,由教务处做好检查结果的统计,在每周一召开的教研组长会上通报检查结果,发现问题责及时改正。

2.专业建设情况

学校开设有电子电器应用与维修、机械加工技术、数控加工技术应用、物流服务与管理、电子商务、旅游服务与管理、文秘、现代农艺、学前教育、计算机应用、珠宝玉石加工十一个专业。结合“专业实施性教学计划”针对本校实际情况制定各专业人才培养方案,每个专业制定课程标准7-8门,建设精品课程2门、优质课程1门、核心网络课程1门;编写工学结合、实用性强的校本教材16部。

学校建立了校企共培教师队伍长效机制,以“双师型”教师队伍建设为突破口,全面提升教师职业技能和职业素养,打造一支“结构合理、素质精良、专兼结合”的“双师型”教学团队。目前学校有教职工293人,其中专任教师225人,兼职教师41人。专任教师中,专业课教师及实训指导教师140人,双师型教师130人,占专业教师总数的92.8%。

校企合作方面:目前学校与28家企业签订“订单”培养协议,开办冠名订单班4个;珠宝订单班2个,与同建电子、众鑫斌越等企业共建6家生产性实训基地;以合作开发项目为动力,积极开展对外产品加工和技术服务到款金额30余万元,校外顶岗实习实训基地达36个,新增校外实训基地32个,为学生顶岗实习创造优质服务。

校内教学设施功能齐全,以培养学生的动手能力和创新精神为重点,以市场就业为导向,全力打造适合专业特点以及与学校骨干专业相适应的实训基地,目前我校实验实训设备总值达2450万元,建有校内实训基地9个,校内实训室51个,基本能够满足实践教学的需要。

学生技能大赛获省级二等奖以上奖项4次,市团体一等奖10余次,焊接、中式铺床第一次闯进国赛,学生在市级以上技能大赛中获奖372人次,双证书获取率达98.5%,就业率、升学率均超过98%,用人单位的'满意率达到93%以上。

3.技能高考备考升学情况

我校技能高考专业有:电子电器应用与维修、机械加工技术、数控加工技术应用、旅游服务与管理、学前教育。

13年138名学生参加技能高考,专科录取(含单招录取)129人,本科录取4人,专科上线率93.5%。14年126人参加技能高考,专科上线率97%,本科3人。15年126人参加技能高考,119人上线,上线率达94.4%;99人参加普通高考,96人上线,上线率达97.0%,本科12人。

4.创业教育开设情况

依据“专业实施性教学计划”我校在第四学期开设有《中职生创业指导》课程,针对课程组织相应创业教育活动,如开展“跳蚤市场”“网上开店”“义卖”等活动,鼓励学生自主创业。

5.继续教育及培训情况

学校坚持“面向专业,发展骨干,推出名师”的工作思路,以“定点定向培养,专业引领”为举措,加强专业带头人队伍建设。学校一是加大了专业带头人培养专项经费投入。每年选派4-6名教师参加国家级骨干教师培训及出国培训学习。二是积极创造条件,构建有利于专业带头人成长的氛围,建立与行业企业联合培养的机制。每年聘请3

知名专家来学校指导,促进专业师资培养。三是有计划地选派专业带头人到企业顶岗培训,学校根据政策制定了相关待遇,鼓励专业教师积极参加高级职业资格认证,目前已有8名教师赴国外研修学习,20名骨干教师参加国内著名高校、知名企业举办的各类培训班,教师200多人次到企业挂职锻炼。

6.教育信息化运用情况

近年来,学校一直致力于数字校园的建设,以校园网为基础,利用先进的信息化手段和工具,实现了从设备、教室、课件等到各种活动的全部数字化,在传统校园的基础上构建了数字化校园系统,组建了教师群,行政办公群,班主任群等十几个办公群,为教师办公提供了便利环境,每个教师安装有电子白板,建设有广播校园网,扩展了传统校园的功能,基本实现了教育过程的全面信息化。

当前,我校拥有标准机房8个,每个机房配备较高配置的计算机50台,做到了每台计算机都能连接因特网;每个办公室都配备了办公电脑,网络终端到达每间教室;教师每人一台笔记本电脑,全校1300多台微机实现了网络共享,大大提高了学校的办事效率。

三、存在问题及改进措施

1、办学理念有待进一步改进;

2、教师素质有待进一步提高;

3、校园信息化建设有待加强。

最后真诚希望各位领导、专家留下宝贵的建议。

教学自查报告 篇5

根据相关文件精神,为促进学校教学工作管理有序化、规范化、科研化,全面推进素质教育,全面提高教学质量,我校认真组织,对教学常规管理工作进行自查自评如下。

我校是一所集“民族性、农村性、扶贫性”于一体的全寄宿xxxxxx制民族中学。现有个教学班(其中初二一个班),学生近xxxxxx人。专任教师人,其中高级职称人,中级职称人。

1、教学计划管理。

20xx学校按课程标准、课程计划要求,开齐课程、开足课时。7:30-9:30年秋季开设高中研究性学习课。周一至周五晚为晚自习,有教师具体辅导。教务处于每学期开学前制定出教学工作计划,排好课程表,发放到班级、教师。开学第一周各教研组、每位教师必须上交教研、教学工作计划,教学工作计划装入教师业务档案。由教科处、教务处分别检查各教研组计划,教师教学计划落实情况。学校双周二下午第二节课后是规定的教师业务学习时间,进行教育教学思想和理论学习、教学业务知识培训以及教师计算机应用能力培训等。

2、教研组管理。

20xx822年月日学校制定了《关于教研组工作的规定》,以后作了部份修改、补充。学校建立了语文、数学、英语、政史地、理化生、音体美教研组,并委派一名教学能力强,有一定研究能力的骨干教师任组长,教研组工作具体由教科处负责。各教研组每周至少开展一次集体教研活动,组织教师学习本学科课程标准、课程计划、制定教研工作计划,帮助教师钻研教材,进行集体备课,组织听课、评课。期末对教研组工作进行总结、评比。

3、教学过程管理。

1「双击此处修改或者1、删除页眉页脚信息」改、考勤与考核、奖惩等作了明确的规定和要求。教师业务档案要求每学期有两篇优秀教案或实验方,820案,一篇教学论文次听课记录。分管教学的领导听课节以上。

学校每学期进行一次优秀教案、课件、作业评展,每学期组织一次全校性公开课,每学期召开一次全校教学经验交流会,努力提高教师业务能力。

学校建立有行政值周检查制度,中层及以上领导轮流值周,负责督促检查学校教学、卫生、安全保卫等工作。各处室安排值周人员,教务处有值周及考勤人员,负责教师上课,早、晚自习,负责年级组活动,负责教务处各类会议考勤等工作,各班认真填写教学日志。学校团委、学生会组织健全。鉴于学校实际情况,每学期都要开一次城区学生家长座谈会,每班都建有学生联系卡,与外县学生家长随时保持联系,加强学生管理。每学期召开一次“学法”交流会,特别是对高一新生和高三毕业生,不断加强养成教育,促进良好校风、学风的形成。

4、活动课程管理。

学校组织有科普、体育、文娱兴趣小组,由各教研组教师负责,有计划、有组织地开展各项活动。对有特长的学生加强培养,20xx学校每年都有考取高等院校的音乐、美术、体育专业的学生。15届名学生别被艺体专业录取。

xxx高一年级等同学的五篇地理小论文分获全省中学生地xxx理研究性学习二、三等奖。等课题小组的课题研究获全省高中研究性学习优秀成果奖。

10每年月“民族团结活动月”,学校精心组织、开展丰富多彩,寓教于乐的系列活动:足球、篮球、拔河、乒乓球等体育比赛,书画比赛、文艺汇演、征文竞赛、演讲比赛等。通过系列活动的开展,丰富校园文化生活,陶冶师生情趣、增强民族团结,促进学校发展。

5、教学设备管理。

学校在经费紧张的情况下,尽力更新和充实教学设备,努力20xx11xx实现教学手段现代化。

教研组是教学管理的一个重要枢纽,学校认真抓好教研组管理,充分发挥教研组的枢纽作用,大力实施“科研强师,科研兴教,科研强校”战略,努力打造一支过硬的教师队伍,全面提高教育教学质量。

(1)建立健全了教研组织、学校按照规模、特点分学科建立了政史地、理化生、语文、数学、英语、音体美、电教七个教研组,分别由张永辉等有科研意识,有一定研究能力、能起学科带头作用的骨干教师担任组长,根据我校学生实际还特地成立理化生、政史地综合科目和英语教学、复习、考试研究小组,进行专题研究,提高学生的考试成绩。

(2)学校领导积极参加教研组活动,指导教研工作,校长、副校长分别以物理、生化学科作为自己的联系点,教务处主任、教科处主任还分别以政史地、语文组作为自己的`联系点,每学期均参加教研活动八次以上,获取教研信息,指导教研活动。

(3)每学期召开教研组长汇报交流会两次,总结前一段时间的工作,交流开展教研活动的经验,每学期末进行一次评比,兑现教研组长津贴。

(4)教研组长必须参加学校组织的有关会议和活动,如学校教务工作会议、教研工作会议、年级教师会、年级学生会、教师评聘会、学生考试质量分析会,教师优质课、优秀论文、优秀教学软件评比会、校际教研活动会等等。每学期开学教研组长均拟定了本学期教研活动计划,要求具体、明确、有针对性、实用性、研究性,并在教研组长会议上进行了交流。

(5)每学期开学,各教研组按时交齐教学计划,装入教师业务档案,由教务处、教科处进行督查,各教研组长根据教师的计划和进度表,每学期在期中和期末抽查两次,检查计划和进度情况,并作好记录,向教务处、教科处及相关教师进行通报。督促教师按计划、按教学进度履行教学职责,期末每位教师必须写出教学工作总结。

(6)每学期由教务处、教科处、教研组检查教师教案,由政教处检查班主任对学生的评语及谈话记录,装入教师业务档案。每学期举行一次优秀教案评展,评出等第、兑现奖励。

(7)每位教师每学期听课、评课八节,填写评课表,评课表装入教师业务档案。教务处、教科处督促检查,检查结果与教师月考评、期末考评、年终考评挂钩。

(8)学校严格教研活动考勤,要求每个教师次次参加,无故不参加者作缺旷论。每学期由教科处或教研组组织两次教学理论研讨活动,学习先进的教育教学理论,进行教育教学课题研讨,结合学校、学生实际,有针对性、务求实效。教研组坚持集体备课,间周一次,有中心发言人,由各组教师轮流担任或教研组指定。

(9)每学期教研组组织教师轮流上公开课至少六次,做到有课题、认真准备,上课有创新,有特色,听课后组织进行评议,评议均有记录。每学期各教研组推举一人上一堂研究课。均认真备课、听课、说课、评课。每学期我校都积极组织教师参加校内20xx-20xxxxx或地级以上优质课、录像课评选。年,我校教师等教师优质课获地级以上奖,学校举行电教论文、电教优质课件xxx比赛,等老师获奖,并已报送到地区参评。

(10)每学期学校要求每位教师交一份有创意的优秀教案,并装入教师的业务档案,并与年终考评、岗位津贴挂钩。

(11)学校要求每位教师每学期交两次以上质量分析,一篇工作总结及教学研究论文,装入教师业务档案,优秀教学论文在组内、校内进行交流,许多教师的论文获学校、地级以上奖励。

(12)坚持有计划地开展学科活动,如体育特长生训练、音乐特长生训练,电脑兴趣小组、书画兴趣小组等训练,学生综合素质得以提高,学校素质教育开展得有声有色,学生人才辈出。我校教师充分利用晚自习时间为差生辅导,学校有检查记录,学校坚决杜绝用课外活动上课或补课的现象。

进行现代教育技术操作,所有学生都能使用计算机学习,每学350期电教室使用高达节次以上。

文档为doc格式。

教学自查报告 篇6

尊敬的领导:

首先我代表县站对县电大刘校长一行莅临我站检查指导工作表示热烈的欢迎!本学期,我站在市电大业务指导下,规范办学行为,改进教学方法,进一步强化教育教学管理,取得了一定的成绩。

一、基本情况

我站现有本科专业汉语言文学、法学、数学与应用数学、英语教育;专科专业法律、财会、汉语言文学、学前教育,学员人口与家庭专科、药品经营与管理专科、药学专科正在审报中。

二、工作开展

1、明确职责,责任到人

本学期一开学,我站就召开了全体工作人员会议,研讨本学期工作。根据我站实际情况,认真制定了工作计划、教学计划、课程表及补修课程表,健全完善了各项规章制度。明确分工、落实责任、具体到人,做到“件件有人抓、事事有人问,桩桩有落实”。

2、入学教育情况

工作、 学习方面的矛盾,以饱满的热情、良好的心态投入到电大学习中去。

3、网络课程情况

本学期,我们试点的基于网络的课程是《商法》、《劳动法学》、《财务报表分析》、《电算化会计》、《审计学》等。在3月初,我们就及时通知相关学员进入中央电大形考平台进行选课,并要求他们在规定时间内完成每一次任务。对于那些没有在规定时间内完成任务的学员,我们都派专人在每门课程每次任务完成前一个星期提醒他们。目前有的学员已全部完成。

4、面授教学和网上教学情况

本学期一开始,我站就及时召开了面授辅导教师会议,针对专业不同,具体落实到每位教师身上,要求每位教师严格按照课程表上课,认真备好课,上好课,同时我们也组织相关人员不定期的进行推门听课。学期结束,让学生来评定教师的成绩,按照相应的政策进行奖励。网上教学,我们充分利用中央、省、市电大的网络资源,由所任的相关课程教师组织学生网上学习,并通过发放讲义、邮箱、QQ等不同形式,让学生在家就能轻松学习。同时也要求我们的课程责任教师每月至少2次上网答疑,特别是省校组织召开的网上课程研讨会,我们及时组织该课程责任教师及相关人员参与活动。

5、形成性课程考核情况

我们严格按照上级电大形成性考核的标准来完成。结合我校实际情况,制定了形成性课程管理规定和要求。主要采用五个方面考核基本形式:作业、实践活动、专题讨论、分组学习、笔记。对平时作业完成的质量和数量制定相应的分数段。如:每学期最少完成《商法》、《劳动法学》、《财务报表分析》等。目前完成情况较好。

6、实践环节方面

加强教学实践环节的组织,切实把教学实践落实到实处,不流于形式。对专业性比较强的课程,如11春法学本科学员和11春会计学学生,我们都不时组织他们到枞阳县律师事务所和会计核算中心进行实践活动,从而使他们真正做到学用结合。在论文撰写方面,如10秋会计学本科和数学及应用数学本科,我们请了分校的几位专家指导学员论文,从而大大提高了我校学员的论文质量。特别是从去年下半年法学专科和汉语言专科论文的写作与往年不同,我们多次组织该专业论文指导教师进行学习。目前我校10秋所有专业学员毕业论文已完成。

7、20xx秋招生工作

鉴于电大招生严重的形势,我们早早启动了药学专科、人口与家庭专科招生,我们抓住这一契机,积极争取教育主管部门的支持。目前学前教育专业招生已以县教育局文件的形式下发各中心学校,为确保生源,我们草拟了学前教育招生激励措施,提交县教育局研究。其它几个专业,我们准备下周与县食品药品监督管理局、计生委联系,争取他们的支持,力争将这几个专业成为新的增长点,确保20xx秋招生有新突破。

四、存在的主要问题

1、学生参与网上教学活动主动性不强

2、实践教学环节有待加强

3、个别教师形成性考核管理工作不够完善

4、相关指导教师参与网上学习讨论不够

5、个别教师在教学上创新不够

五、整改措施

1、不断加强开放教育的理论学习,进一步改变思想观念,提高认识。同时争取上级各部门的支持,努力营造良好的教学气氛。

2、完善计算机网络设备,为学员上网提供保证。

3、不断提高我站管理人员和兼职教师运用现代教学媒体的能力。可通过“请进来,送出去的方法”帮助他们学习运用现代教育技术,逐步实现管理手段的现代化的教学方法和多媒体化。

讨论、发贴等。

5、进一步加强教学实践环节,切实把教学实践落到实处,定期组织学员参加实践活动,真正使学员能学有所用。

短信、邮箱等多种形式,进一步督促学员网上学习的自觉性。

教学自查报告 篇7

教学仪器设备管理制度

一、教学仪器设备的使用管理,是确保实验教育教学任务的完成、满足素质教育及社会服务的需要。学校必须加强领导,明确职责,积极落实监管措施。

二、教学仪器设备应按教育部规定的中小学仪器配备目录的要求配置、分类、编号,定橱定位存放,存橱卡应标明仪器编码、名称、数量,仪器、药品上的标签张贴位置、大小要适宜,字迹清楚,同一台(套)仪器的主件或附件,都应编同一编号,以免主、附件错乱而影响使用。仪器、药品的存放做到排列整齐,上轻下重,科学合理,取用方便。剧毒、易燃、易爆物品存放使用必须严格遵守有关制度,严格遵守使用手续。

三、教学仪器设备是国家财产,应严格加强保管。建好仪器总账、分类账、低值易耗品账,每年年底要在校主管领导的监管下进行清点盘存工作,做到账物相符、账账相符。

四、贵重精密仪器和未使用过的、新添置仪器,要认真学习该仪器说明书和操作手册,熟悉性能和使用方法,通过培训后,才能启用。并建立使用维修记录卡,以备查阅。

五、实验中损坏的仪器应及时修理,确保教学仪器设备经常处于完好可用状态,无法修理的仪器应及时办理报废报损手续。结合教学大纲或教材的变化,要及时更新补充新的仪器,保持教学仪器在数量和品种的动态平衡。

六、一切仪器药品的领用、借出和归还必须办理登记手续。外单位借用,须经校长室批准,出具借条,按期归还,借出仪器设备如有损坏或丢失必须负责赔偿。仪器设备一般不借给私人。

七、仪器室应设置合适的灭火器、砂箱等消防器材,并按仪器性能做好防尘、防潮、防蛀、防霉及避光、避磁等工作,落实安全防盗措施。

八、实验室工作人员如有调动,必须办理移交手续。移交时,学校领导须在场,按帐点物,逐件交接,遇有帐物不符时,要查明原因,按学校有关规定处理,最后由三方在“实验室基本情况表”上签字才算交接完毕。

京华中学

仪器设备自查报告

设备自查报告

大学仪器设备管理规定

教学科研仪器设备购置项目院(部)验收报告

设备设施自查报告

教学自查报告 篇8

为了进一步加强教育教学常规管理,全面推进素质教育,切实提高学校课堂教学质量。我校对各项教学常规管理工作进行了认真的自查,现将检查情况汇报如下:

一、备课方面:

1、总体检查情况良好,绝大多数老师能根据所任学科教材及所在班级实际,认真制定教学计划、安排教学进度,课时教案突出“三维”目标,渗透新课程理念,积极倡导自主、合作、探究的教学模式,有一定的教学准备,过程清晰。

2、大部分老师的教案内容规范、项目填写齐全、突出重难点等优点,还体现了学习方法、课后练习具有实效性,学习形式多样性的特点。

3、多数教师根据教学对象和内容的不同、科学设计教案。

备的较好的老师有郭东霞老师、吴欢容老师、林洁老师。个别老师备课簿进度表空白。

二、听课及业务学习方面:

听课节数大多只有2节,节数较少。个别老师听课笔记项目书写不全,听课意见叙述不具体或缺少听课意见。这学期总共开展了8次业务学习,从学习情况看,大多数老师学习还是比较被动,没能根据自己的实际有选择地学习。

三、语文作业方面:

(一)总体情况:语文老师均按教导处要求对作业进行了全批全改,且能做到细致、及时,订正耐心细致。

(二)各年级具体检查情况:

一、二年级语文

1、优点:

(1)老师批改认真、及时,错误能及时订正。

(2)一、二年级造句质量都不错。

(3)二年级书写较端正。

2、不足及改进建议:

(1)要继续重视一年级学生规范作业的指导,重视生字在田字格中的规范书写。

(2)重视拼音在四线格中规范书写。

(3)批改作业时,可用各种激励性的符号给孩子以鼓励,要有批改日期。

(4)一年级造句数量较少。

三、四、五、六年级语文

1、优点:

(1)教师对学生作业都做到了全收全改,能看出老师们工作的认真。学生作业错了,能及时让其订正,教师能及时复批。

(2)大作文的批改有眉批和旁注,使用修改符号,批改细致到位,而且都有评语。

(3)小作文、采集本都能达到规定次数,内容较丰富,特别是六年级采集本较好。

2、不足及建议:

(1)作文评语中使用积极鼓励的语言。我们作业批改已正面引导为主,我们老师批

改严谨,但也要适当在作业中多多鼓励学生,在评语中使用积极鼓励的语言,激发学生写作业的兴趣和积极性。

(2)高部作业学生书写比较马虎。

四、数学作业方面:

1、大部分老师能及时纠错,二批及时。有的老师能具体给学生提出不足之处,便于学生改正。

2、大部分学生作业的质量大部分比较高,书写整洁、规范,给人的感觉比较舒服。看得出,有些老师对学生的要求很严格,书面整洁,不随意涂改勾画;书写认真,字体端正,匀称;数学作图规范、细致,做题讲究格式,美观。

3、学前班的作用较往年有进步。

不足之处:

①作业本封面不规范,有的作业本封面没有填写完整,只写姓名。没有标注栏目的作业本,学生书写姓名、班级的`位置各不相同。

②也有字体不端正、不匀称的,表现在各个阶段。个别学生的书写不认真,有乱写乱画的现象,个别学生使用涂改纸或修正液的现象比较严重。

③部分学生作业不及时完成及订正跟不上,字迹太潦草、马虎,数学计算正确率不高等。

五、英语作业方面:

1、及时批改,评价多样,注重实效。

本次检查发现,英语老师在平时都是认真对待,在保证数量的基础上批改,细致入微,二次批改较好,注重实效。在批改中,老师们采取了多样的评价方式:笑脸、加分、good等等,极大地鼓励了学生,激发孩子学习英语的兴趣。

2、作业有针对性。

英语作业三年级以抄写单词为主。四到六年级分单词、题型练习。

3、存在的不足:部分学生的书写需要加强。作业是课堂教学活动的延续,是学生巩固所学知识和教师反馈教学成果的重要手段。今后将严把作业质量,严抓批改力度,把教学常规工作落实到实处,有效地提高教学质量。

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