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趣祝福范文大全(编辑 快乐魔法师)在经济发展迅速的当下,行动是获得知识的起点,而知识则是实践的关键。在这种背景下,撰写一份报告是必不可少的。报告中常常涉及到专业性术语,需要对其进行详细解释。您是否正在寻找报告范文?不用担心,趣祝福小编为您挑选了一份特别的“中介述职报告”,希望能满足您的要求。如需了解更多相关信息,请继续浏览我们的网站!

中介述职报告(篇1)

尊敬的领导:

大家好,我是房地产中介店长竞聘者之一,长期致力于房地产中介工作,今天很高兴来参加本次竞聘活动并作出自我述职报告,报告内容如下:

一、职业背景及经验

我本人是一名有着丰富房地产行业经验的人员,自大学毕业后就进入了这个行业。在这个行业里我总结出了一套完整的房地产中介工作方法,建立了较为完善的销售和服务机制,能够带领团队完成销售任务、服务客户和管理。

二、职业素质及技能

作为一名优秀的房地产中介店长,必须具备较强的职业素质和技能。在我看来,我具备以下素质和技能:

1、高度的执行力。作为一个中介的销售人员,需要自己制定一个优秀的营销策略来实现销售目标,同时需要带领团队一起进行执行。

2、优秀的沟通能力。作为服务行业,良好的沟通和服务能力是我们的重要素质。必须注意每一位客户的需求,用适合他们的方式进行沟通和服务。

3、严谨的态度和技巧应对。房地产中介工作涉及到众多的细节和条款,我们必须严谨、有技巧的尽快把服务和交易做好,因此有着细心和耐心的态度。

4、好学协作。时下,任何工作都需要有好学协作的团队精神。我们必须要认识到自己的不足,不断充实自己,和团队共同探讨最佳方法, 互相学习。

三、工作成果

在我担任房地产中介店长期间,由于我自身在房地产行业具有很深的造诣,并且带领团队高效营销,我所创造出的工作成果也是相对优秀。我的销售团队定构网页化管理,基于对顾客各个行为的跟踪,以实现高效业务日程的完成、成交量的拓展、试图了解不同客户需要,提供更加个性化的服务体验以及改进管理。

四、未来工作规划

未来,我希望能够推动所在房地产团队的发展、知名度,以及拥有更地址两位数的业绩提升率。

为此,我会采取以下措施:

1、深度挖掘团队人才,广联行业资源,并组建更加优秀的团队。

2、计划发布更多有效、不同寻常的创意宣传方式和内容,为客户带来更具吸引力的营销内容。

3、运用最新的信息技术和工具,提高效率和服务水平。

总之,作为一名有着多年房地产中介工作经验的从业者,我深知房地产经纪人职业的重要性,同时,我也相信我肩负着更为重要和宏伟的使命。我会continue the pace of success and be much more predicable than before。在未来,我依旧会以最大的努力,带领自己的团队奋斗,成为更优秀的房地产中介店长。

谢谢大家听我的报告!

中介述职报告(篇2)

尊敬的评委们:

我很荣幸能够参加这次房地产中介店长竞聘,我是一名有着多年从业经验的房地产人,对于房地产行业的发展、市场动态以及客户需求有着深刻的理解和认识。在这次述职报告中,我将着重介绍我在过去工作中所取得的成就和经验,以及我的未来发展计划和目标。

一、过去成就与经验

作为一名房地产中介店长,最重要的任务就是要带领团队完成销售目标。我积极开拓市场,采取多种方式扩大客户群,与开发商、物业管理公司以及各大垂直门户网站合作,确保房源信息得到最大化的宣传。同时,我注重每个客户的需求,快速响应客户的咨询和反馈,并尽可能提供具有针对性的解决方案,让客户感到满意。

其次,我十分注重团队的管理和培养。每个人都有自己的特长和优点,我会根据不同的人员情况,提供个性化的培训和指导,让他们能够在持续改进和提升中更好的发展自己的能力。此外,我还积极组织举办各种培训、讲座和交流活动,让员工与行内专家进行互动,探讨最新理论和市场实践,提升业务能力和专业技能。

二、未来发展计划和目标

未来,我将继续发挥自身能力,对于房地产市场的动态及时做出反应,主动调整销售策略,确保销售目标的实现。我将继续加强团队建设,搭建良好的员工发展平台,不仅帮助员工在专业技能提升方面取得进步,更在团队文化的深入塑造中,提高员工凝聚力与团队合作能力。

在经营管理方面,我深知团队经营中的本质是人性化的管理,所以我会通过细致入微的管理,力求把企业的管理简单化,使每个员工都能感受到公司的温度,并根据公司发展情况,及时改进管理流程和方法,提升工作效率和员工工作质量。

而在业务拓展方面,我会进一步积极拓展市场,扩大公司业务范围,在业务细分领域内深耕细作,继续实现公司客户资源的优化布局和高效转化,确保企业在市场竞争中具有先发优势。

三、总结

作为一名事业心强、饱含激情、乐于发展的房地产中介店长,我期待能够在未来的发展中,充分利用自身的专业能力和经验,为企业的持续发展和员工的个人成长贡献力量。在此,我也希望能够得到机会,与优秀的团队一起攻克市场、冲击业绩,真正做到共承共担、共赢共荣。谢谢!

中介述职报告(篇3)

房产中介公司实习报告

其实,实习就是将所学的知识只有运用到实践中去才能体现其价值 是一个锻炼的平台是展示自己能力的舞台。通过实习 我们要努力提高自己的动手能力 在实践的工程中发现不足 然后去反馈到学习中去 会更能提升自己的能力。

一 实习时间

2015.2.25-2015.4.3

二 实习地点

新疆喀什市益家房产有限公司

三 实习公司介绍

新疆喀什市益家房产有限公司是一家成立于2006年的新型房产中介公司 ,是经喀什市工商局、房管局备案批准的放心房产中介完全不同于那些技术含量少、经营模式差和管理水平低下的传统中介。拥有200平米大型交易中心,公司致力于改变整个行业的形象,力图将每一位员工培养成高效、高能的专业房产经纪人 进而提供优质 服务。我们的业务范围包括二手住宅、商铺及写字楼的买卖和租赁、一手楼盘的营销代、房地产政策咨询、房地产营销策划 房产按揭、抵押贷款、垫资解押及产权过户。

四 实习目的

一、了解房地产公司部门的构成和职能。

二、了解房地产公司整个工作流程。

三、加强和巩固理论知识 发现问题并运用所学知识分析问题和解决问题的能力。

四、锻炼自己的实践工作能力 适应社会能力和自我管理的能力。

五、提高社会交往能力 学习优秀员工的优秀品质和敬业精神 培养素质 明确自己的社会责任。

五 实习内容

在实习期间 我主要从事的是市场信息咨询,二手房买卖、租赁这几方面做市场信息咨询和租赁,这是公司对每个员工的基本要求,也是公司的两项基础业务。租赁相比较买卖来说有很大的优势。它成交周期短 速度快 对员工的销售技巧低。对于新员工来说,从租赁业务开始 有利于员工在短时间内掌握公司业务流程和熟悉房地产相关业务的开张。对于公司来说,租赁业务降低了公司成本。转正后才触及二手房买卖。 日常工作流程 一 客户接待

在询问客户问题时,经纪人应精神饱满,讲话声音要响亮,介绍或推荐房源基本信息要准确、快速、按客户要求推荐适合客户的公司主推房源,并适时的了解一些客户的基本信息、客户的购房目的、是不是决策者、付款能力、购房意向、目前的居住状况等。如果客户对公司的房源有兴趣则可以安排看房。如果暂时没有客户所需要的房源销售员应果断的告诉客户这样的房源目前还没有 我们尽量帮忙寻找,此刻再向客户提出留个联系电话并热情的递上自己的名片。 二 配对

在接到新房源后,应立即开始客户配对,选择自己的客户进行删选。列出意向客户按客户购买意向排序、按客户购买力排序、选定主要客户、逐一打电话给主要客户,约定看房。 三 电话约客

拨通客户电话、告知客户房源信息、询问客户是不是在家或有没有移动电话如果有的话告诉客户留一下它的移动电话,以免以后方便联系。这些细节要考虑清楚、简单讲述房源基本信息、和客户约定看房时间、地点。 四 带看前准备

设计带看线路,设计带看过程中所要提出的问题 列出物业的优缺点 思考如何把物业缺点最小化,揣摩客户可能提出的问题及回答方案 整理该物业相关资料。 五 带看

空房必须准时赴约,实房必须提前 30 - 45 分钟到达业主家中,与业主进行沟通。为看房过程的顺利完成打好基础,理清思路,按照自己的看房设计带看 与客户交流 ,掌握更多客户信息,为以后的跟进工作打好基础 赞扬客户的工作、性格、为人等优点 拉进与客户的关系,消除客户的警惕感。 六 成交前的准备

对已产生购买意向的客户应立即带回公司,再次肯定和赞扬客户的眼光,并把握时间,适时的对客户描绘下买下这套房子的前景和利益,到达公司后,先礼貌的请客户到会议室入座,第一时间送上茶水,主动向客户介绍下公司的概况和售后服务的完善,提高客户的信任度 ,打消客户的后顾之忧,和客户确认下单事宜。但不宜操之过急,要有序引导、循序渐进、抓住房子的优势及有利条件 用肯定式问句,让客户做肯定式回答,抓住客户的肯定回答,让客户下订。

七 下订阶段

一般情况下,通过以上的步序,应该可以使双方的价格达到成交价格,此时 业务员可以提醒客户是不是可以下订了,并准备好相关的书面合同,简单解释合同的条款。如果,此时客户还有犹豫的话,业务员因提示客户,好不容易才和业主在价格上达成了一致。如果,现在不下订,万一业主第2天改变想法的话 那么所有的努力都白费了。有些客户会借口,定金没有带足或其它的一些理由不愿意下订。此时,业务员应\\\"急客户所急\\\" 告诉客户,先支付部分定金,余款第2天打清,在诱导客户下定的过程中,业务员应注意和团队之间的配合,这样才可以提高成功的概率。 八 售后服务

在客户签下意向书下订以后,业务员应及时向客户索取身份证等有效证件 复印留底,做好交易前的资料准备,及时通知贷款专员,为客户制定贷款计划 完成以上步序后,简单告诉客户交易所需要的环节及大致时间和所需材料,提醒客户在时间上做好合理按排,在客户签下意向书下订以后,业务员应该及时联系到业主,把物业的出售情况第一时间通知业主,并且及时把客户的定金转交到业主手上,确定销售的有效。在交易过程中业务员应经常和客户及业主保持联系以使整个销售过程圆满完成。 六 实习总结

其实两个月的实习生活还是让我看出了这个行业存在的很多问题:

首先 ,从业人员素质较差 高素质的专业人员缺乏。我国虽然也开展了经纪人资格考试制度,但通过全国性考试的并不多。据我所知我们公司的业务员都是没没经纪人资格的。

其次,经纪机构违规现象严重。经纪机构及其从业人员通过包销的名义,向客户提供不实信息,隐瞒委托人的实际价格和第三方交易。赚取差价,谋取佣金以外的收入。

再次,同行业之间的恶性竞争:比如之前我去鸿宇房产借钥匙,其公司的员工就是排斥同行,自以为是。

七 实习心得

从 2015年2月25日起我进入喀什市益家房产有限公司开始了我的实习生活。初来这个公司,给我的印象最深的是,它不像别的中介公司,其他中介公司的门面都是很小的那种 但是我们拥有200平。之所以选择这份工作来实习,其实还有一个重要的原因是:因为这个行业接触的各种各样的人最多,让我感觉这份工作肯定蛮锻炼一个人的,而且在这行工作可以更深入的接触到房地产的知识,因为我现在是在校的大四学生,涉世未深需要长长见识,不管是在社交、方面还是在为人处世方面都有待提高,我深信这次实习可以给我一个很好的机会。

我们公司是因为它宽松的工作气氛和激情四射的团队构成。销售是一个年轻人的天下,在这里的员工,平均年龄只有二十几岁左右,充满活力和朝气。而且从事二手房买卖、租赁,可以接触到各色各样的人群,学到许多在课堂上没有的知识。经过一周的上岗前的培训,我们掌握了二手房的基本知识和业务流程,同时我们还在这一周里面对喀什市不管是新的旧的楼盘都要进行踩点,画出区域楼盘位置图形,记住楼盘名称为方便以后可以更好的推荐给客户。

随着时间的推移,我对业务流程慢慢熟悉起来,操作上越来越顺手。所谓中介就是在买主与卖主之间搭建的桥梁,最终目的自然是为了达成交易。而我们置业顾问的职责就是协调好买卖双方的关系,让双方都买我们的帐,这是相当需要技巧的。

接下来的几天忙碌而充实,我的工作已经进入正轨,连续接待了几个买房客户,给他们进行了带看房,但最后都没有成交。有的是因为价格问题,有的是根本不想近期买房只是溜达溜达,也有的是对房子不满意。我对此做了总结,并与经理聊了很久,知道了怎样将客户分类,怎样更好的了解客户以期匹配出完美的房源,这些都是需要不断积累和总结经验的。然后经理给我布置了任务,让我走遍附近的小区,并画出小区摆位图,还要熟练掌握贷款、过户等专业知识,以更好与客户沟通,并完成对其引领。

与客户沟通是一门很深的学问。你首先要让他们信任你,认可你,他才会放心的让你给他找房子,并放心的买下你给他找的房子。典型的见人说人话见鬼说鬼话,跟客户要亲,跟房主也要亲,并且让双方都觉得你只跟他亲,是联合起来去赚另外一边的钱,总之就是双方通吃,才能达成交易。说好听点,这是与人交往的艺术。说难听点,这就是一门骗人的学问。

校外实习的帷幕渐渐落下了。这一个多月的实习,虽然算不上长的时间 但是在短短的两个多月中我确确实实的学到了很多在学校及书本上不曾有过的东西。比如在人际交往方面,书本上只是很简单的告诉你要如何做。而社会上人际交往非常复杂,这是在学校不能有如此深刻的感受的。社会上有各种人群 每一个人都有自己的思想和自己的个性。要跟他们处理好关系还真得需要许多技巧。而这种技巧通常是来自社会阅历与经验的。在行动中其中有关心你的人 有对你无所谓的人、有看不惯你的人、看你如何把握了。交际中要求你在不能改变一件东西的时候你只能学着去适应它,如果还不行,那就改变一下再去适应时的方法。

在这期间使我养成了不管遇到什么困难都不能被它吓倒,从不轻言放弃的品格。人要想实现自身的价值一定要顽强坚持的性格,勤奋努力的生活作风而且还需要随时都有一个积极向上的心态。这样你就可以做到不管遇到什么挫折 什么困难,你都可以克服。即使遇到失败那也是短暂的,你完全可以吸收经验教训再次站起来。

人们常说“隔行如隔山”通过这一次短暂的实习,我认识到其实每行每业都是很辛苦的,只是形式上有所不同。总得来说在实习期间虽然很辛苦,但是 在这艰苦的工作中我却学到了不少东西,也受到了很大的启发。我明白,今后的工作还会遇到许多新的东西。这些东西会给我带来新的体验和新的体会。同时,我也非常感谢公司的所有人员,在实习期间他们对我接待热情,有问必答 使我们的实习真正是达到了预期的目的。实习很快就结束了。虽然时间短暂,但从中获取的收益颇大。

中介述职报告(篇4)

尊敬的评委:

我是房地产中介店长竞聘者,很荣幸能够向您展示我的工作经历和能力,希望能够胜任店长职位,为公司做出贡献。

一、工作经历

我毕业于某高校,迅速进入了房地产中介领域,从基层职员做起,历任销售顾问、营销经理等职位。我一直都对自己有很高的要求,不断进修、自学、参加培训,提高自己的业务能力和管理能力。

在我担任营销经理期间,我的团队业绩持续增长,公司的排名也随之提高。我在团队建设、人员管理、销售技巧等方面积累了很多经验,成为了公司的核心人物之一。

二、管理能力

作为一名营销经理,我发现管理是最重要的一环。在我的领导下,我的团队成员们非常团结一致,有强烈的集体荣誉感和使命感。我时常与他们沟通交流,了解他们的工作情况和生活,为他们解决困难。

同时,我注重团队的管理和培养。我对新员工进行一对一的辅导,让他们更快地适应工作;对老员工进行定期培训,让他们不断学习、成长。

在经营管理方面,我注重规范化和科学化。我制定了团队管理制度,规范了工作流程。我还建立了数据时报表,及时掌握团队工作进展,为下一步的工作提供依据。

三、销售能力

作为一名房地产中介人员,最基本的要求就是掌握销售技巧。我具有较强的销售技巧和商业敏感度,在业务拓展方面具有很强的自信心。

我善于发掘客户潜在需求,寻找客户情感共鸣,让客户知道自己需要的是什么,然后给予具有说服力的建议。我也会充分利用社交媒体、企业宣传等方式增加公司的曝光率,扩大公司的知名度和影响力。

四、总结

在这份述职报告中,我向评委展示了我丰富的工作经历、优异的管理能力、较强的销售能力。未来,我会继续不断学习,发掘内部潜力,带领团队实现更为优异的业绩,为公司作出更大的贡献。如果我有机会成为您公司的房地产中介店长,我将会兢兢业业、勇往直前!

中介述职报告(篇5)

大家好!我叫xx,来自东北黑龙江省最南边一个农村,村里的人因为我嘴比较笨所以都叫我二傻子。我小时候并不知道什么意思。随着年纪渐渐长大才知道比傻子还低一级。后来,随着村里工程队来到了北京。

当我看到北京这做现代化的中央城市我惊呆了,铁鸟升空,铁马奔腾,城市里头地下跑火车。后来经过了解才知道城里火车叫地铁。在一次地产公司招工里当上地产经纪助理,经过上面的领导的培养和关心,终于当上了地产经纪。

工作虽略显繁忙,但整个团队都充满了激情,工作也上手了。我们从一开始的市场调查,到项目周边配套的了解,再到房地产专业知识的培训,以及会客制度,项目的熟悉等等,我们都在积极的去学习,并渴求进步,当然这些都是为我们更好地去接待客户,完成销售业绩做好前期准备。

最好的见证还是要在日后的工作中去检验,感谢领导对我们数次的培训和帮助,使得我们接待户客过程中也更加自信,同样也因为喜欢这份工作,我们将做得更自信和出色!

本月以接待客户和熟悉项目知识为主。对环境和项目渐渐熟悉的我们,每天都有新客户接待,把握并了解客户的需求,是这阶段一直在做的开盘前的准备工作。当然也很考验我们的销售能力,看能否将客户把握住。

很多客户都要在了解价格的基础上才会考虑购买,那么诚意金的收取就显得尤为困难,公司在此阶段制定了一些可行的优惠政策作为说辞,让客户提前以认购的方式将房源定下来,一方面可以抓住客户,另一方面也可以减轻销售压力,做到心中有数。销售才刚刚开始,我们准备启航!

三个月来访客户上百人次,成交客户也到不了十户。虽然销售率不是很高,但人气较好,且每位置业顾问的态度也比较乐观,新的销售挑战才开始,我们需要做到完成公司下达的任务指标,并有所超越。这些都需要我们整个团队的配合与努力,同样也深信团队的力量是可以做到的。

随着我业务的熟练收入也在增加,有了多余的钱让我可以在北京可以缓口气,也可以考虑一下自己个人问题,这也是人生必须经历阶段,心里想着刚交上女朋友欢欢总是满脸笑容,希望大家也会像我一样有好的事业同事,也有了人生了伴侣。

述职人:

20xx年xx月xx日

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也许你需要"述职报告5分钟"这样的内容。古人说过,只有亲身经历才能真正理解,无论是在学习还是工作中。我们经常需要写报告,但它不应该仅仅是简单的描述,而是需要包含必要的数据和结论。希望这篇文章能够给你带来新的见解和启发!

述职报告5分钟 篇1

各位同事:下午好!

感谢行政组的同事们又一次给了考验我的机会,和大家分享这宝贵的三分钟。

常常感叹时光的快,也常常感怀大家的好。就这样的忙碌着,疲惫着,也快乐着,感动着,把XX年变成了一段历史,一段值得回味的历史。就三个方面简单汇报一下吧!

一、尽力挑战,完善自我。上半年,在忙学校事务、教育教学的同时,还看完了厚厚的三本书,做完了六千多道题,最终拿到了国家二级心理咨询师证书。选择忙碌和辛苦,只为挑战自己,完善自我。信奉“赠人玫瑰手留余香”,能为老师们增加一点快乐和幸福,能为家长们解决一些烦恼和无助,能为和谐校园贡献一份力量和荣光,就已足够,就是成功。下半年,主动跟班三年级,感谢同组的几位老师,感谢搭班的两位同事,让我忙碌的时候也有感动,使我分身无术的时候依然能放心。因为有你们的支持,即使经常熬夜批作文,也不觉辛苦。

二、倾心教育,成就自我。研究教学,做到“沉下去”:教学一线有身影,竞赛之前有声音。坚持听课评课,尽心尽职,甘当幕后指挥。指导教学,做到“跳出来”:跳出事务,跳出经验,跳出定势;寻求挑战性,追求创造性,力求全面性;把握教学对象,尊重教学规律,提高教学效率。思考教学,能够“静下来”:专心研读教育教学原著,有自己的感悟;静心思考有效课堂的模式,有自己的风格;时常反思教学环节的得失,有自己的体会。

三、全力管理,超越自我。管理是科学,管理更是艺术。在管理中努力做到三点:一是学会“简单”。抓住重要的事,抓住当前的事,抓住主要矛盾的主要方面,复杂事情简单做;二是学会“偷闲”。安排工作盯住主要部门、主要人物、主要环节,实行分层管理。尽量放手,调动大家的工作积极性、主动性和创造性,创设“心往一处想,劲往一处使”的工作氛围;三是学会“借力”。协调好各处各科室关系,聚人之智,合人之力,使得学校各方面的工作都步入了良性轨道,取得了较为满意的成绩。

XX,一些经历、一些成绩,最终定格成一幅幅难忘的画面;一些曾经的梦想,往日的情怀,最终成长为岁月的年轮;一些欢乐的瞬间、执着的追求,最终凝结成一生的记忆。在这个和谐幸福的大家庭里,记住我们彼此给予的温暖、友情、关怀、支撑和帮助,一起面对XX的所有挑战!谢谢!

述职报告5分钟 篇2

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

__年转眼间就过去了,在这里我用辛勤的汗水,真挚的爱心浇灌着一株株幼苗,陪伴着__届又__届孩子们的成长。回顾这__年,有收获也有失落,有精彩也有黯淡。但我的内心却是充实的、愉悦的。为了自己所热爱的幼教事业而付出是心甘情愿的。

一、思想方面

这些年来我能积极地参加园里组织的各项学习,认真、详细地做笔记,积极参加组里的各项活动,热爱集体、团结同事,对待幼儿有爱心,严格遵守园里的各项规章制度、不迟到、早退,积极响应园里面的各项活动。

二、工作表现,教育教学方面

“努力成为孩子们喜欢的老师”,是我的工作目标。当孩子有困难时,我会随时关注给予帮助。尤其对有特殊情况的孩子,我更是给予格外的爱护,帮肋每一位孩子树立起自信心,教会他们尊重别人,培养他们良好的生活和学习习惯,教会他们自己动手寻找答案。这些对于他们来说,一辈子都是受益的。

对于班级各项工作,我积极认真地承担,虽然没有辉煌的业绩,但在教学中我虚心向有经验的教师学习,认真备课,充分准备教具,勤勤恳恳,踏踏实实。工作这些年,我带过大、中、小、班的孩子,对于不同年龄阶段的孩子,其表现出的特点也是不同的,在设计活动目标时,以孩子为主体,以孩子的终身发展为前提,让孩子能跳一跳摘到属于自己的那颗果实。

人们都说“孩子是父母的作品”,作为老师,幼儿又何尝不是我的作品呢?让孩子进步、成长,是我的心愿。也因此,我深刻的体会到家长工作的重要性。工作中,我通过家访、家园联系、校讯通、网站让家长了解幼儿在园的情况,家长们也认真地进行了反馈,让我们知道孩子在家的表现,通过家园共育,促使孩子不断进步。得到了家长的认可和信任。

为了适应提高基础教育质量的需要,跟上时代的步伐,我先后参加函授考试,已达到大专水平。我还参加了各种专业技能的培训,通过看一些专业书籍,不断更新知识,不断提高教育理论水平和业务能力。

我虽然取得了一定的成绩,但同时还有很多不足的需要学习的地方,在今后的工作中,我更会更加踏实和努力,关心和爱护每一位孩子,让他们健康成长。在业务上更加努力进取,提高自身的业务水平,通过各种不同的途径获得专业知识,积极思考,不断充实自己,努力使自己成为一名合格的幼儿老师!

谢谢大家!

述职报告5分钟 篇3

各位同事:

来到这里已经第三个年头,首次向大家汇报个人工作和思想,感谢大家的并肩作战,理解支持。因为你们,我的人生开始了全新的旅程。一直把“认真工作、快乐生活”当做人生信条,回首走过的20xx,忙碌着,充实着,收获着,幸福着,感到自己心境更平和,处事更平稳,看事更平淡。

一、演好三种角色。

1、蹲下身子,走进学生,当一名良师。说实话,看到家长留言“遇上您是孩子的幸运”,听到家长说“孩子很喜欢上语文课,很喜欢李老师”,还是有一种深深的职业自豪感,同时也有一种沉重的使命感,唯有把教师这个职业当成自己的事业,才能不负家长和社会的重托,为此,我认真践行着,终生努力着。

2、放下架子,走近老师,做一位益友。相逢是种缘,管理是分工。无论处于什么位置,我从不把自己当成领导,和老师们平等交流,相互学习,共同提高。无论是工作还是生活,我都尽力给身边的人理解,信任,温暖,快乐。同时也铭记、感激着同事们给我的点滴关怀。

3、摆正位置,尽心尽责,当一个参谋。对于学校发展过程中的每点建议,我都静心倾听;对于形成的每个决策,我都全力以赴;对于分管的每项工作,我都反复思考。只要有利于学校发展的事,我都以最大的热情投入,最大的精力付出,不求最好,只求更好。

二、锤炼两种能力。

1、全面管理的能力。前两年只需要一心抓好教学和科研,现在还要分管学校日常工作,我努力做到“方方面面细思量”,提前思考,尽早安排,调整落实,协商处理。各项工作力求圆满,力争周到。

2、反思提高的能力。人因思而进。我会不断反思工作中出现的问题及解决问题的最佳方法;反思教学中低效的环节及如何实施有效的策略;反思科研中薄弱的环节及激发教师科研兴趣的途径。在不断的反思中提高,凡事做到心中有数,心有底气。

三、取得一点成绩。

一年中,三篇文章发表,一篇论文获市一等奖;被评为“无锡市教学系统巾帼建功标兵”,“无锡市20xx校长培训班优秀学员”,“市教科研先进个人”;顺利通过了“市学术技术带头人”的三年考评。新的一年,仍将用欣赏和激励的眼光看待学生,用理解和帮助的行动对待同事,用认真和努力的标准要求自己,珍惜走过岁月里值得珍藏的点滴,创造未来征途中更多值得回忆的东西,力求无憾,力争完美! 谢谢!

述职报告5分钟 篇4

五分钟述职报告——社区工作经验分享

尊敬的领导、各位同事:

大家好!我是社区工作部门的XXX,今天非常荣幸能够站在这里,向大家简要介绍一下我的社区工作经验和成果。

首先,我想分享的是我在社区担任志愿者的经历。作为社区工作者,我深切理解诚信互助、和谐共赢的社区精神的重要性。2019年,我组织了一次社区大扫除活动,邀请社区居民一起参与,以共同营造一个干净整洁的居住环境。为了确保活动的顺利进行,我联络社区居民,协调物资支持,还与社区商家合作,提供活动上需求的清洁用品。整个活动是一个巨大的成功,不仅让居民们感受到了社区的温暖,也加强了居民之间的交流与合作。

其次,我还参与了社区居民生活服务的改进工作。在调研中,发现社区居民普遍反映对垃圾分类和环保意识不够强烈。为此,我策划并开展了一次环保主题活动,通过宣传教育、示范操作等方式,提高居民们的垃圾分类意识。为了确保居民的积极参与,我还制作了宣传海报、发放宣传册,组织了小区居民代表讨论会,听取居民们的意见和建议。在活动过程中,垃圾分类率明显提高,居民们的环保意识得到了有效的普及与转化。

另外,我与社区居民建立了良好的沟通与合作关系。在上任之初,我意识到社区的发展离不开居民的参与和支持。为此,我定期组织居民代表座谈会,听取居民的需求和意见,并通过微信群、留言板等渠道及时反馈。此外,我还主动走访居民,了解他们的实际困难,积极帮助他们解决生活中的小问题。通过这些沟通和合作,我与居民们树立了信任和友好的关系,得到了居民们的认可和支持。

最后,我要感谢社区领导和各位同事对我的大力支持和帮助,没有你们的支持,我无法顺利地完成社区工作的各项任务。同时,我也要感谢社区居民的积极配合和支持,没有你们的参与和理解,我无法顺利地开展各项社区服务工作。

以上就是我在社区工作的一些经验和成果。作为一名社区工作者,我将继续努力,不断提高自己的能力和素质,更好地服务社区居民,做出更多的贡献。

谢谢大家!

述职报告5分钟 篇5

尊敬的郑部长、各位领导、同志们:

上午好!我调任金龙镇党委书记两年以来,在区委区政府的正确领导下,在全镇镇村干部的大力支持下,在全镇人民的共同努力下,以科学发展观为统领,以创先争优活动和干部作风建设为契机,抓班子带队伍,抓基层打基础,抓重点求突破,各项工作得以稳步扎实推进。具体来讲,在工作中,自己努力做到了“找准一个定位,把握一条主线、抓住三个重点”:

一、找准一个定位。即明确发展定位。

经过深入调研,将“绿色边镇、生态金龙”的发展理念具体为“建设万亩绿色蔬菜基地、打造渝西田园风情小镇”的中长期发展目标。并聘请重庆仁豪设计公司高规格编制了金龙镇总体发展规划,已顺利通过评审。明确了我们今后五至十年的.奋斗目标,是要把金龙建成一个以万亩绿色蔬菜基地和秀美的自然风光为依托,集生态种养、农产品深加工、旅游采摘休闲体验为一体的独具巴渝特色的山地田园风情小情。我想我们干事业最紧要的是要有一个正确的方向,只要思路清了,目标明了,定位准了,我们就能够顺利启航了。

二、把握一条主线。即以创先争优活动为主线,将创先争优体现到各项具体工作当中去。

强化组织领导,成立专门机构,广泛宣传发动,并结合“三项活动”建立了“九个一”联系制度、成立了“六支服务队”、坚持开展了“周四亲民日”活动,把创先争优活动同全镇信访稳定、计划生育、镇村建设等实际工作紧密结合起来,

推动具体工作的深入开展。我想我们干事业,是重要的是能有那么一股劲:“敢争敢比”,敢于“争干一流业绩、争当创业先锋”,敢于“比试精神风貌、比试群众口碑”,在实际工作中受教育练本事,一路走来,我们就更加充实更加踏实更有底气更显豪气。

三、抓住三项重点。两年来,我和大家一起共同努力,一直牢牢地抓住三项重点工作不放松。

一是以园区建设为重点,狠抓招商引资工作。二年来,蔬菜基地规模从1500亩,迅速发展为5000亩,引入地农、翠谷、方家蔬菜等公司3家,发展了大户45户、园区微型企业26家,成立合作社3个,“公司+基地+农户”、“公司+合作社+农户”的发展模式已初步形成。今年已完成招商引资3300万元,正大种猪场建设项目顺利启动并成功引入万元的配套建设项目,镇域重点项目建设已步入可持续发展的快车道。二是以镇村建设为重点,狠抓基础设施建设。镇行政服务中心建设、政府办公大楼、金龙河道整治已完成前期立项设计工作;解放新村建设全面推进;正实施普莲场镇立面改造,实施人饮工程3处,可解决22000人饮水问题,镇村主干道升级工程全面推进,新(改)建村级医务室5个,镇村基础设施建设全面升级。三是以服务民生为重点,狠抓干部作风建设。实行服务承诺制,完善机关管理制度,积极落实政务公开和党务公开,严格执行党风廉政建设责任制,全面落实“三项活动”、“三项制度”,带领全镇机关干部共结穷亲122户,投入帮扶资金3万余元,解决各类问题970件次,办结信访案件20件,办结率达到100%。

我想, 我们干工作最主要的是抓住重点。两年来,我和全镇党员干部一起,与34000金龙人民一起,为了金龙的发展做了一些工作。其中,最重要的便是抓住与地方经济密切相关的产业的发展、抓住了与人们生产生活密切相关的基础设施建设,坚持了以人为本的发展理念。在这条路上,我们刚刚取得一些成绩,还需要与同志们一起再接再厉、共同努力。

“长风破浪会有时,直挂云帆济苍海”。同志们,金龙的发展需要我们团结一致共同奋斗,需要我们众志成城全情投入,我愿与大家一起,卷起袖子,抡起膀子,迈开步子,为早日建成“万亩绿色蔬菜基地”和“渝西田园风情小镇”而不懈努力!

述职报告5分钟 篇6

一、教师职业道德方面

本人能积极参加政治学习,关于国家大事,拥护党中央正确领导,坚持四项基本原则,拥护党各项方针政策,遵守劳动纪律,团结同志,热心帮助同志,教育目明确,态度端正,专研业务,勤奋刻苦;努力工作认真负责,关心学生,爱护学生,为人师表,有奉献精神。

二、个人教学技能方面

上好课前提是做好课前准备,不打无准备之仗。上课时认真讲课,力求以音乐学科特点来进行教学。坚持以审美教育为核心,注重培养学生对音乐兴趣,爱护及情感。努力做到通过音乐教育陶冶情操、启迪智慧、激发学生对美爱好与追求。注重一学生为主体,让学生在愉快音乐实践活动中,主动去发现、去探究、去感受音乐、理解音乐、表现音乐,并在一定基础上创造音乐。在我课堂中,学生能积极参与学习之中,与教师打成一片,用自己亲和力来带领学生遨游在音乐海洋,使学生在玩中学、做中学、学中审美、美中提高。

三、爱心融入音乐,尽力辅导学生

师爱是人类复杂情感,它凝聚着教师无私奉献精神。这种爱没有血缘和亲情,没有私立与目,然而却有一种巨大力量。我能充分将自己爱心与音乐融合在一起,将自己有限音乐知识技能技巧传授给我学生。

四、切实抓好舞蹈队建设

在这一年里本人能全面贯彻党教育方针,坚持四项基本原则,严格遵守各项规章制度,对工作严谨负责,热爱本职工作,教风端正,兢兢业业、勤奋专研、努力不懈、认认真真做好本职本分工作。

述职报告5分钟 篇7

_年_月1日我被批准为中共预备党员,至今已到一年时间了,在这一年里,我有了一种新的归属感,在这个布满暖和,布满气力的集体中,我不断成长。在组织的培养教育下,我当真按照党员的尺度去做,加强政治思惟学习、对工作和学习不断改进,我郑重向党组提交转正申请资料,请党组织审核.

这一年以来我的收成可归纳为以下几点:

我在政治思惟上加强学习。学习是为了进步自己必需主动,除了常常听广播、看电视新闻、看报纸、关心时势政治外,我利用业余时间当真学习党史和党章,了解我们党的光辉奋斗史,从而更加珍惜现在的糊口,坚定准确的政治方向;明确党员的权利和义务,在院党组织的组织下,通过参观,讲座,培训等多种形式,系统而又生动的学习党的有关知识,进步了我的党性。从马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,到三个代表的重要思想,党的理论在不断完善,不断提高,只有系统的学习才不会断章取义,才能学到提高前辈思惟的精华。加强政治思惟的学习,不是为了揄扬、卖弄,而是要运用到实际糊口中来,把提高前辈的思惟化作提高前辈的出产力。作为一名基层的准备党员,就是要活学活用,把党的提高前辈思惟融入到实际工作中,把三个代表的重要思惟同岗位工作紧密联系,这样我们病院的第三次创才有动力,才能在创业过程中午孕育出提高前辈的病院文化,而我们的创业也才能代表最泛博人民群众的利益,我熟悉到“弘远理想”奋斗终身的精神,一定要把自己的现实糊口紧密的结合起来,为弘远理想的奋斗,我是一名医生,就要救死扶伤治病救人,更多的把握现代化治疗本领。除了努力学好自己的医学知识,还要从实际出发紧密亲密结合临床,学习更多的文化知识,争取更好的为人民服务。

在业务学习和工作作风上不断加强。科学知识是第一出产力,是我院第三次创业的基础。作为一名职工我应该完本钱职工作,作为一名准备党员我更要在这第三次创业中有所为。学无止境,更何况是在这个科技不断更新的信息时代,一年中,我参加了药学的大专学习,参加了执业药师的考试,并在院内参加了各种岗位培训、技能竞赛,使自己的业务水平得到了进步。我在工作中果断同各种不正之风作斗争,加强自身的医德医凤建设。跟着病院规模的扩大,业务量不断攀升,病院的影响力也扩大了,我们窗口工作的一个“小动作”,很可能造成“大影响”。敞开式服务使我们和病人的身体间隔接近了,但更重要的是要用我们热情、殷勤、细致的服务拉近与患者心灵上的间隔,所以我在工作中,加强了细节上的处理,努力使患者得到生理和心理上的治疗,真正做到全心全意为病人服务为中旨。

使我明确了一名合格党员必需不断进步自己的为人民服务的本领,作为一名医生,进步为人民服务的本领,就是在自己不断的学习和进步基础上,能为进步全民族的医疗保健意识做出贡献。

回顾这一年多来工作努力,自己按照上述要求做了一些基本工作,施展了一个党员的模范带头作用。今后,我一定在党支部和全体党员帮助下,采取有效措施,增强群众的预防疾病理念,进步群众的医疗保健意识。  我愿意接受党组织的长期考验。忠于中国__永不叛党。但是,检查起来,所存在的缺点毛病也是不少的,还需今后努力改正。在今后的工作和学习中,自己要更进一步严格要求自己,虚心向提高前辈的党员同道学习,留意克服自己的缺点和不足,争取在思惟、工作、学习等方面有更大的提高。

综上所述,固然自己取得了一些成绩,但也有一些需要改正的缺点。但我决不不会让党组织绝望,我渴想定期转为中共正式党员,请党组织考虑我的申请,我将虚心接受组织对我的审查和考验。

尊敬的各位领导、老师、亲爱的党员同志们,大家下午好!我是  __天,今天,作为数计系学生预备党员代表在入党宣誓大会上发言,我倍感荣幸。入党宣誓是一名党员政治生命开始的象征,我们都要永远记住这个神圣的时刻,把入党誓词作为自己终身的追求、终身的修养和终身的实践。为了实践好我们的誓言,我代表新入党的同志向组织表决心如下:

第一,我们将坚持不断提升自己的思想政治修养,始终保持解放思想,实事求是,特别是与时俱进的精神状态。通过虚心学习,认真学习,做到永不自满,永不松懈,在实践中积极探索,不断加深对党的路线、方针政策的认识和理解。始终做到主任在预备党员座谈会中提出的两个务必:务必艰苦奋斗,务必谦虚谨慎!

第二,我们将本着全心全意为人民服务的根本宗旨,不断提高自己为人民为同学服务的本领和能力,充分地发挥党员的先锋模范作用,促进学校各项工作的发展。我们不能空谈党的先进性,而要把它真正的落实到实际行动中去。我们应当为文明校园建设、维护学校稳定等各项工作献计献策,做出自己一份应有的贡献。共同努力塑造良好的学风、班风和校风,领时代风气之先,展学生党员风采。

第三,我们将树立起终身学习的观念。努力掌握科学文化知识,不断地增长见识,开阔视野。同时,提高自己在专业领域的精深程度,争取做到独当一面,为社会贡献自己的青春和力量,也为党的建设作出应有的贡献提供。

在今后的日子里,我们将会肩负党和人民的重任,在不断的学习中,更加成熟起来,不断展现一个党员的先进风采,为社会主义建设贡献自己的一切。   最后,我代表各位预备党员同志感谢学院党组织的悉心栽培、各位老师的辛勤劳动以及每一位党员同志的热切关怀。

尊敬的党组织领导、亲爱的党员同志们:

大家好,首先,感谢在座的各位!感谢各位党员在百忙中参加这次支部大会,对我入党的问题进行讨论。

我叫__,是__电信本的一名同学,今天能够作为一名光荣的入党积极分子站在这里发言,我的心情十分激动。

中国共产党是中国工人阶级的先锋队,也是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心。中国共产党自建党至今,走过了__年的征程,经过几十年的不懈奋斗,中国共产党从小到大,从弱到强,不断发展壮大。

前不久,党的__胜利召开并且圆满结束,党的提出“高举中国特色社会主义伟大旗帜、以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,解放思想、改革开放、凝聚力量、攻坚克难、坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进、为全面建成小康社会而奋斗。实践证明,我们的党是在成功与失败的反复锻炼中成长起来的工人阶级的先锋队,是一个能够克服自身缺点不断进步的党,是一个最终能够领导中国人民战胜困难、走向胜利的党。

进入大学以来,我积极向党组织靠拢,对党的认识和体会逐渐加深,入党动机也不断地端正。特别是在参加党校的培训过程中,使我感受深刻,让我的思想觉悟和对党的认识有了更进一步的发展,  坚定了马克思主义信念,树立起正确的世界观、人生观和价值观。

成为入党积极分子已经一年了,从一路的学习生活中,我获得了老师、同学的许多指导和帮助,使我得到了快速的进步。

但我知道在我身上还有许多缺点和不足,如政治理论水平不高、处理问题还不够成熟,只有积极地向党组织靠拢,我才能不断进步,才能成长为一名合格的社会主义现代化事业的建设者和接班人。

因此,我慎重地向组织提出转为预备党员的申请。

在接下来的时间里,我会认真地深入学习精神,不断提高自己,完善自己;我会在学习、工作、生活中时时刻刻严格要求自己,给同学们做出好榜样,争当先锋模范。

同时,也希望大家在今后的工作、学习和生活中继续指导我、教育我、帮助我,争取让我早日成为一名合格的中共党员。

今天,我怀着十分羡慕和渴望的心情参加这次入党宣誓仪式。在这神圣的时刻,首先请允许我代表全体入党积极分子,向新入党的同志们表示衷心的祝贺!

中国共产党是工人阶级的先锋队,是中国各族人民利益的忠实代表,是中国社会主义事业的领导核心,是她领导人民_三座大山的压迫,及时把工作重心转移到经济建设上来,并作出了实行改革开放的伟大决策,从而使我国综合国力大大提高,创造了世界经济发展的奇迹。事实证明,中国共产党是伟大英明光荣的党。能够加入这样的党组织,是每一名入党积极分子的热切期盼。

今天,组织上让我参加这次仪式,是给了我一次学习的机会。作为一名迫切要求入党的青年,在以后工作中,我一定以“____”重要思想为指导,以身(边的党员同志为榜样,按照《党章》的要求,以党员的标准严格规范自己的言行,踏实工作,做到吃苦在前,享受在后,任劳任怨地为大家服务,积极向党组织靠拢,争取早日加入中国共产党!

敬爱的党组织:

在大学生活刚刚起步之际,我特别幸运地被选为入党积极分子,回想当初得知这样出乎预料的消息,我自己都有些不敢相信。在步入大学之前我就下定决心要在大学期间入党,要成为一名真正的党员,以这样特别的身份来激励自己在以后的生活中做一个有责任感、有信心、乐于奉献的社会成员。而现在我可以为我当初的愿望奋斗。成为一名入党积极分子,在深感荣幸的同时,我也在努力做好自己该做的,学习一名党员的责任与义务,为自己的将来做准备,也在这一刻开始给自己一个更高的定位。

学校每周安排的两节党课,我都认真听讲着,带着一份对党的崇敬之感,我憧憬着自己能够尽快成为一名正式党员,学习着党的纲领、宗旨,感到自己还有很多需要做的,也感觉自己对党的认识有了一定的提升,我更了解到作为一名党员需要满足怎样的要求,这样的感觉激励着我不仅仅是在学习党课的课堂认真听讲,也让我在生活的各个方面有一种要积极进取压力,这是对自己的一份责任,也是对社会、对他人、对自己这光荣的身份的一份责任。我突然感到自己有着努力不完的事,即使再苦再累,似乎即将成为一名党员的这件事给了我极大的力量,让我不断奋斗着,不在大学看似悠闲的生活中颓废。

上党课的时候,我知道原来世界上一直有这那么多崇拜__的人,我们有着一个共同的梦想,就是加入__成为一名真正的__,学会无私的付出,懂得为社会为他人奉献,甚至时刻备着牺牲自己。__有着强大大的群众基础,他焕发着极强的生命力,让我们对他增生着的崇敬与骄傲。作为一名入党积极分子,我正一步步靠近党组织,在这样的过程中,我通过党课的学习了解党,也坚定着自己的理想,把握着自己在生活和学习等各方面的定位,我渐渐懂得自己该做的事,也不断锻炼着自己的毅力和能力。我真的很感谢这样的身份所给我的这样的改变,他用无形的手将我逐渐塑造成一个有着让我自己进配以久的内涵,他让我懂得生命的意义在于芬限于坚持,更让我懂得每个人都要有目标,要有信念。

一个成熟的政党,因不同的时期,在不同的环境下,有着不同的历史任务,有着不同的时代特征;一个懵懂的学生,也应在成长的时期,在党的教育下,有着特殊的责任与义务,有着不一样的观念。认真学习党课是对党的尊重,也是对自己心态的考验,是对自己新年得到坚持,是对自己身份的认可,在这样的环境里,我们为自己有这样的机会而骄傲。有着自己的信念,有着与众多世界人口同样的梦想,我会继续努力,认真学习党的课程,努力成为一名党员,尽自己所能,把握方向实现自己的梦想。而我更深知着,对于党的崇敬之心,对党的热爱,这份信念,并不单一,而我,也并不孤单!

述职报告5分钟 篇8

一年来,我担任九年级思想品德教学兼班主任工作,以下是本人在现任教师资格期间各方面的情况:

一、思想建设方面:

当今时代正发生着人类有史以来以来最为深刻的变化,我深刻意识到今天知识更新太迅速了,作为一名政治教师,不学习就要落后,就要被淘汰。为了更好完成教师的各项任务,必须努力提高自己的素质。几年来,我在自己学习、加强思想建设上下了不少功夫,取得了一些效果。一是学理论。一年来,我坚持学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,学习和领会“三个代表”精神,学习十七大报告会议精神,坚持四项基本原则,拥护中国*的领导,坚持党的路线方针政策;坚持学习法律、法规,自觉遵守国家的法律法规,抵制一切违法犯罪活动,维护党和人民群众的利益。积极参加教师继续教育培训,并取得较好成绩。二是找差距,由于近年来,我校的政史成绩不够理想,我自身从多方面进行横纵向进行比较,分析相关问题,得出一主要的结论:

自身在教学方面投入还不够,在教学过程中,给予学生质疑,调查,探究时间太少,引导实践学生学习太少,反思不够。为次,我认为“没有学不好的学生,只有不回教的老师”这也是洋思中学经验总结,更是我今后努力的目标。

三是求创新,在改革开放的今天,作为一名教育工作者,就必须大胆创新,我们在新课程改革的指导下,我们不能再用新瓶装旧酒,穿新鞋走老路的办法来教育教学,在这种教学思想的指引下,我也,逐渐摸索出了一套适合自己教学的方法。为了调动学生课堂参与的积极性,发挥学生的主体地位,提高教学的效益,我进一步采取了如下的一些措施和方法:

1、牢牢把握“读”的环节,让政治教学的课堂也充满朗朗读书声。

古语云:“书读百遍,其义自现”,说的就是“读”的重要性。在读中引入竞争机制,有读错字的扣分,读的好的奖分,计入学期总评。事实证明,这种“读”的效果是不错的。不仅学生上课的参与热情相当高,而且效果好。

2、注重课堂提问的艺术,引入竞争机制,让学生上课积极思考。

提问是一门艺术,教师在上课的时候会不断地提出问题,如果教师提出的问题太大、太泛、太难,都很难激起学生思维的火花。为了解决好这个问题,我在每一节课上课之前,都做了认真的准备,把要在上课时提出的问题预先设计好。学生上课参与的积极性高了,上课的效果自然也就好了。

3、探索研究新教法,新课型,提高学生综合素质。

政治学科单靠死记硬背是学不好的,单靠政治课堂教学又是不够的,在这种教学理念的促使下,我不断地探索、尝试新的教法、新的课型。在本学年度中,我不间断地开设了诸如“朗读竞赛”、“课前三分钟”、“时事演讲”、、“记者招待会”、“辩论赛”等活动。这些生动有趣的课型的开展,不仅是对课堂教学内容的有益补充,更是激起了同学们对于政治这一门课程的热爱,使他们对于政治这一门学科“爱学”、“乐学”,同时,他们的分析、综合、运用、语言组织能力,也在一种轻松活泼的氛围中不知不觉地得到了提高。实践证明,学生们很喜欢上这样的课,这也是我以后继续探索、努力的方向。

在教学中,我结合自身特点,学习他人先进教学经验,创出自己的政治教学风格,建立“自学,质疑、引导、发现、感悟、转化”的课堂教学模式,这种以学生为中心,以满足学生不同层次的发展需求为目的全方位“自主”活动充满着探索,充满着个性,充满着创新,真正做到以学生发展为本。

4、运用多媒体教学,提高政治课堂教学的效益。

由于运用多媒体教学的效果比较好,从本学年度开始,我利用课余时间加紧钻研,努力学习,逐渐掌握了这种新兴的授课方式,并坚持每节课使用多媒体教学。在用多媒体进行教学的过程中,往往把小资料带进课堂,把乐带进课堂,通过小资料的灵活运用,达到加强德育,拓宽知识,培养能力,解决疑点的目的。“小资料,大作用”的政治课堂教学探索,使课堂教学别有情趣。

在几年的政治教学中,我深深地体会到:政治教学关键是一个“活”字。对“活”的理解是多种多样,有教学模式上的改变,有教学手法上的更新,因人而异罢了。我在政治教学中能“活”字当先,不拘一格,所以我的政治课受到了同学们的喜爱和欢迎。这几年的政治教学,也取得了一定的成绩。

述职报告5分钟 篇9

各位朋友们、同事们:

辛苦一年了,向您和您的家人问好,并给你们拜年了!

在过去的一年中,_公司取得了历从来没有过的好成绩,超额完成了年初预计的各项任务。我们为_又建设出了一批具有时代感的、漂亮的建筑,它们已经成了城市的亮点,吸引着无数热爱生活、崇尚美感的人们的目光,得到了大家的赞许,又给一批公司和个人提供了工作场所。我和大家一样为这些成绩感到自豪和骄傲。

这些销售成绩和建筑成就,是全公司每一位同事辛勤努力的结果,是用自己的心、用自己的汗水浇灌出来的果实。在这个过程中,大家克服了无数困难,也经受了许多考验,甚至是非常艰难的考验。但这些困难和考验让我们每个人、每个部门的精神品质都在成长,让我们更加诚实、更有责任心、更有服务意识、更加团结,让我们懂得付出和收获之间的奥秘。走进我们的办公室,走进我们的每一个工地,看到每位同事的笑脸,专注、专业的工作态度和精神,都不会简单地认为这只是为了利润指标的完成,只是一座座大楼的建成,而这背后一定有精神、灵魂的成长和进步。

20_年的销售成绩和建筑成就,是全公司每一位同事辛勤努力的结果。

这一年来,我们公司和每位同事的进步,离不开客户对我们的支持,离不开几百家合作单位的支持和配合,更离不开近万名工人辛勤的劳动和努力,我们只是这伟大项目和工程中的一个部分、一个环节。团结合作是这个时代最重要的特征,是我们必须锻炼和提高的美德之一,也是最重要的美德。在此向与我们合作的所有单位、尊敬的朋友们,以及近万名工人致以节日的问候,给大家拜年了!

当我们追问人的本质是什么,答案是精神的,是灵魂的。

当我们追问我们企业的基础是什么,答案是诚实、团结、创新的美德。这是我们不变的追求,是我们建造楼房、创造物质财富的基础,是指导我们每一个决策、每一句话、每一个行动的标准。诚实、团结、创新更是我们的企业文化,在此与大家共勉!

最后,祝20_年各位同事成长、进步、快乐!

今天我们大家在此欢聚一堂,有幸作为公司的优秀员工代表上台发言,我感到无尚光荣和自豪。在这里,我代表所有优秀员工向大家表示感谢,感谢领导的厚爱,感谢同事们的支持。

我来到公司工作已经有3年了,在这3年里,我明显感受到了公司的发展,也感觉到了自身的成长。记得刚踏入公司时,我还是个刚毕业的学生,没有任何的经验,这几年来,多亏了领导的悉心教育和提拔,让我有更多的发挥平台;也多亏了同事们的支持与帮助,使我在学习到专业知识的同时,也提升了与人相处沟通的能力。

过去的3年里,我并没有为公司做出了不起的贡献,也没有特别值得炫耀的成绩,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己的努力尽心尽力的去完成每一次任务。

20_年,在领导的充分信任和厚爱下,我被派往_负责外协加工项目,虽然外加工点工作环境恶劣,生活条件艰苦,但是,在那份责任心的推动下,我调整了自己的心态,坚定了自己的方向,把这种落差当成锻炼自己的契机,把生活环境上吃的这一点苦当成是对自己的磨砺和人生财富。

今天,我的这份付出得到了公司的认可,我感到无比荣幸。我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了,只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的道理。我也坚信,今后的工作将会越来越好。

过去的成绩已成为过去,20_年才是我们奋发图强的一年,我们面临的新形势既充满挑战,更催人奋进,在以后的工作中,我将更加严格要求自己,将这份荣誉化为我今后工作动力,扬长避短,用更加优异的成绩回报公司领导、同事的关心、支持和厚爱!

最后,我还是要感谢公司,是公司让我从工作中收获了那份财富与梦想;感谢领导,是你们让我从工作中学会了思考与总结,感谢同事们,是大家让我从工作中找到了朋友和关心!借此机会向大家拜个早年,祝愿大家在新的一年里身体健康,万事如意!

谢谢大家!

述职报告5分钟 篇10

时隔一年之久,今天,我们又齐聚一堂,共谋发展,内心激动非常,感动万分!在此,我谨代表_集团和即将在X市成立的_公司向大家致以最最诚挚的谢意和敬意!感谢你们在过去的一年里,为公司的发展不遗余力,出谋划策。可谓批星戴月,劳苦功高!公司能有今天的发展,与你们的努力是分不开的!同时,特别感谢大家对我的帮助和关心!

过去的一年,有太多太多的故事,值得我们追忆,回想当初来到_,我可以说是一无所有,只有一名员工,几千块钱。有的只是坚信自己会成功的信念,以及一往如前的大无畏的勇气。市场一片空白,营销模式一片陌生,很茫然、很无助。一切都是从零开始。

过去的辉煌都也成为过去,人的眼睛是长在前面的,不是长在后面,现在的我们,最应该做的是做好以后的工作。保证我们曾经犯过的错误不在出现第二次,有鉴与此,我跟大家开诚布公的总结总结我们过去的一年来所犯的错误,也许,这些错误在大多数人看来都是情有可原,难以避免。也有人说责任不在员工,在领导。

是的,我也很认同这种说法,过去的所有错误,责任的确不在员工,也不在经理,而在于我自己,如果我不出差,不担搁这段时间,所有的错误是不是都可以避免呢?

所以,今天把这些过去的失误指出来,并不是要追究哪一个人的责任,而是要大家共勉,共同反思。同样的错误不能再出现了,绝对不允许出现。

最后,预祝我们的公司在新的一年里,更上一层楼,再创佳绩!谢谢大家。

今天我非常荣幸能获得公司20_年度优秀员工荣誉称号,并代表全体优秀员工做获奖发言。在这里我首先向各位领导、同事表示忠心的感谢。

同时,感谢x总、x总及x总的栽培,感谢x总监的关照以及我们整个研发团队成员的配合,感谢公司所有员工的认可。谢谢你们!

在这一年里,我们与所有员工一道,为_公司的发展、壮大在不同的工作岗位上拼搏与奉献。无论是机械设计,还是自动化控制;无论是现场调试,还是电器安装;无论是库房管理,还是机械加工;无论是显微镜下,还是反应釜中,都留下了全体员工辛勤的含水。

公司成立伊始,我便有幸加入到这个团队,几年来,我并没有为公司做出惊天动地的大贡献,更没取得特别值得炫耀可喜的成绩,我只是努力做好自己的本职工作,尽自己的能力尽快的去完成每一次任务,总结自己的经验,从经验中学习,在失败中成长。

当选为优秀员工让我们觉得很自豪与光荣,它印证了我们工作的进步和成绩。同时它也是一种动力,促使我们更加勤奋与努力,去更好地完成每一件事情,为公司创造更大的效益。

荣誉属于昨天,重要的是今天怎么做,在新的一年里,我们一定不会辜负领导们的期望,戒骄戒躁,严格要求自己,发扬团队精神,与所有同事们一起努力,再接再厉争取更大的成绩,为公司更加辉煌灿烂的明天而共同奋斗。

最后,预祝大家新春快乐,身体健康,万事如意。

述职报告5分钟 篇11

教师高级职称答辩5分钟述职报告模板

尊敬的评委们:

大家好!很高兴能够站在这里,向各位评委展示我过去几年在教育事业中所取得的成绩和经验。我是XX学校的XX老师,今天我将向大家简要汇报我在XX年至今的工作情况。

一、工作背景和职责

我是XX学校的一名高级教师,担任高中英语教学工作。在过去的几年中,我主要负责高三学生的英语教学工作,包括备课、授课、组织活动以及学生评价等工作内容。同时,我还担任着班主任的职责,负责管理班级纪律和学生情况。

二、教学成果

在过去的几年里,我积极探索教学方法,不断创新教学内容,在班级中取得了一定的教学成果。首先,在学生的英语学习成绩上取得了突出的进步。根据学校的考试数据统计,我的学生在英语科目上的平均分明显高于全校平均水平。其次,在学生的英语能力提升上,通过灵活多样的教学手段和教学资源的运用,我的学生的听、说、读、写能力都得到了明显提高。

三、教育教学改革与研究

作为一名高级教师,我时刻关注教育教学改革的最新动态,积极参加学校和市级的教育教学研讨活动。这些活动不仅让我了解到最新的教学理念和方法,还提高了我的教学水平。同时,我也积极参与教育教学研究,撰写和发表了多篇教育论文,对教育教学问题进行了理论和实践探索。

四、班级管理和学生辅导工作

作为班主任,我注重培养学生的综合素质和能力,注重班级管理和学生辅导工作。我积极参与班级组织活动的策划和组织,并与学生建立良好的师生关系。我重视每个学生的个性发展和综合素质培养,通过个别辅导和家访等方式,关心学生的学习和生活情况。

五、自我评价和展望

在教育事业中,我一直保持着积极的工作态度和热爱教育的心态。通过持续不断地学习和探索,我的教学水平和管理能力都得到了一定的提高。然而,我也意识到自己还有很多不足之处,需要继续不断地努力和提升。未来,我将进一步加强教学方法的研究和应用,注重学生的个别化教学,提高学生的学习兴趣和能力。同时,我也将加强班级管理和学生辅导工作,为学生的全面发展提供更好的支持和帮助。

谢谢各位评委的聆听!我愿意接受各位评委对我的提问和建议,期待能够在今后的工作中不断进步和成长!谢谢大家!

述职报告5分钟 篇12

尊敬的领导,各位同事:

大家好!我是XX部门的XX,今天非常荣幸能够在这里向大家述职,分享过去一年来我的工作成果和经验总结。

一、工作背景及职责

作为XX部门的一员,我主要负责XX工作。根据公司的相关安排,我在过去的一年里主要承担了以下几个方面的工作:

1、负责项目的策划、执行和管理,确保项目按照计划顺利进行;

2、协调各部门之间的合作,保障项目的顺利推进;

3、收集、整理和分析市场信息,为公司的决策提供有效的支持;

4、制定和完善部门的工作流程和标准,提高部门的工作效率;

5、带领团队成员进行团队建设与培训,提升团队的整体能力。

二、工作成果

在过去的一年里,我通力协作,兢兢业业地完成了各项工作任务。以下是几个代表性的工作成果:

1、项目管理方面:

(1)成功参与了XX项目的策划和执行,确保项目按照计划完成,取得了良好的市场反馈;

(2)与XX部门建立了良好的合作关系,顺利推进了XX项目,为公司带来了可观的利润;

(3)对XX项目的风险进行了全面的评估和分析,提前制定了解决方案,成功解决了项目中的各种困难。

2、市场分析方面:

(1)不定期收集和整理市场信息,为公司的决策提供了有效的参考;

(2)通过市场调研和分析,成功预测了市场趋势,为公司开展新业务提供了合理的建议;

(3)参与了市场营销方案的制定和执行,为公司的产品推广和品牌建设做出了积极贡献。

3、团队管理方面:

(1)建立了团队成员间的良好沟通机制,有效提高了团队协作的效率;

(2)定期组织团队建设活动,增强了团队凝聚力和合作意识;

(3)制定了个人能力提升的培训计划,帮助团队成员提高了专业水平和工作效率。

三、经验总结

在过去的一年里,我通过自身的努力和团队的支持,得到了许多宝贵的经验。以下是我对自己工作的经验总结:

1、沟通是关键:良好的沟通和合作是任何工作的前提,只有通过与不同部门和个人的有效沟通,才能取得更好的工作效果。

2、注重团队的管理和培养:作为团队的负责人,除了完成自身工作外,还要关注团队成员的培养和激励,C操作实现了团队整体能力的提升。

3、不断学习和提升自己:在快速变化的社会中,只有不断学习新知识和技能,才能保持竞争力,并为公司的发展做出更大的贡献。

四、未来计划

展望未来,我将继续努力,更好地完成工作任务和职责。以下是我的未来计划:

1、加强学习,提高专业水平:不断学习新知识和技能,不断提升自己的专业素养和能力;

2、加强团队的管理和培养:持续关注团队的发展和成长,建立完善的团队管理机制,提高团队的整体能力;

3、继续开展市场分析和参与新项目的策划和执行,为公司的发展做出更大的贡献。

以上所述仅是我过去一年来的工作成果和经验总结,也是对自己工作的一种总结和反思。感谢公司的关心和支持,希望在未来的工作中能够再接再厉,为公司的发展贡献更多的智慧和力量。

谢谢大家!

述职报告锦集5篇


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述职报告【篇1】

20xx年在不知不觉中结束,回首20xx的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同克服难关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,现就度电气专业方面重要工作情况总结如下:

一、虚心学习,努力工作,圆满完成任务

在20xx里,由于自己走入了一个全新的工作岗位,自己感觉在管理方面所欠缺的太多,不是在以往的专工岗位上所做好就行,这一新的岗位上需要太多的不同方面的知识结构,才能在日常工作中得心应手。为此加强自觉学习的动力,虚心向部门的老师傅请教本专业以外的知识,不断理清工作思路,总结工作方法,将部门所交代的任务顺利完成。

二、主要完成工作

1、圆满地完成#2机组3月份的C级检修的电气专业项目的计划。

2、圆满完成#2炉#2脱硫变的安装恢复工作。

3、完成输煤斗轮机主站人机界面维修与安装恢复的合同签定与实施工作。

4、按部门要求,制定电气专业、热工专业的设备卫生责任区划分制度。

5、及时完成现场精细化、安全办工、日常的缺陷消除工作。

三、存在的不足

1、对新的东西学习不够,管理工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题,表现出管理工作上的不能大胆创新,心存顾虑,与部门的整体管理工作脱节,今后要在此方面加强整体方面的意识。

2、电气专业有个别员工,骄傲情绪较高,工作上我行我素,自已为是,本专业的所制定的制度不遵守,有个别员工在同事之间挑拨是非,嘲讽,冷语,这些情况不利于班组之间的团结,今后要从思想上加以教育或处罚,为电气专业班组创造良好的工作环境和形象。

四、对部门的几点建议

1、定期召开班组长以上工作会议,兼听下面员工的意见,敢于荐贤纳才,将好的工作作风与好人好事不遗余力地加以表扬,并加重奖,使检修部每个人员崇尚对的加以表扬与奖励、错了就要受到重罚,行成一种正能量,将那些平常自认为自己平常干活最多,所得到的最少人员,在部门员工之间没有几句好话的人受到不同的待遇,那样检修部就会逐步走入一个正能量的方向上来。

2、在班组长以上的工作会议上,总结一周来工作成绩与问题,及时采取对策,将问题消灭在萌芽状态下。

3、设备检修部由于历史的原因,部门人员从老厂人员进行组建,以住所做的设备检修工作,广大干部与职工在不懈地努力,但在厂部方面,检修部所面临的各个部门,需要不停地应对各方面的工作,可以说是活干了不少,好没有落下,罚款不少,奖金没见,工资不高。造成检修部内部上下冤气十足,由此所造成的是各项工作你干好了,别人总有一种隔着门缝看人的感觉。

随着我厂设备运行进入了一个重点维护期,设备检修部在短短的半年中,不关处于什么原因,先后更换两届领导,可以看出厂部对检修部的重视程度。回顾今年,检修部在先后的两届领导的带领下,严以律已,在部门的大事大非上有原则,有立场,检修部在各项工作中所呈现的精神面貌大为改观,这是一个可喜的开头,为此,现如今检修部更应在此工作中下大力气,注重部门领导的模范带头作用,重点塑造设备检修部新形象名片。

4、虽然厂部多次与检修部配发检修工具,但检修部现场检修工具不全、现场检修时配件领取不便、电焊工作时配件不齐、各专业检修工作专用维修间不建全等诸多问题仍然较为突出,这方面部门是否与厂部交涉,得到厂部的支持,将现场检修工具进行一次全方面的配给,在领取检修配件时,是否以现场生产为主,不以领取手续为主,先将配件领取后,满足现场生产需求,日后由办事员进行补办手续,为日常的检修与维护工作的顺利、高效地的进行得以保障。

述职报告【篇2】

又是一年岁尾年初,时光如白驹过隙。过去的一年,对于XX部来讲,是不平凡的一年,是与时俱进、开拓创新的一年!对于我个人来讲,是成长的一年,是忙碌的一年,是收获的一年,更是难忘的一年!

本人与20xx年9月份入司,11月正式走进综合岗兼组训的工作岗位,在分公司渠道部和XX部经理室正确领导下,在全体伙伴的支持和帮助下,认真完成岗位日常工作。在接触岗位工作一年里,让我懂得从事保险行业要先学会做人的道理,必须要用热心、爱心、诚心、细心去待人待事。作为经理室的左右手,伙伴们工作上的协力者,身为一名内勤员工的我感到责任感的重要,使命感的重大。回首一年所走过的足迹,组成了我人生一页页精彩的篇章,有欢笑、有成功、有困难,也有泪水,但我相信,只有经过付出才是最能感受到更大的喜悦。现将20xx年工作情况向上级汇报如下:

一、主要工作情况

综合岗与组训岗的工作主要是围绕晨夕会组织、培训、日常报表统计、文件内容传达、职场布置、协助经理室及分公司各部门安排的工作等等;工作较为杂乱、繁琐、耗时。刚开始接触此岗位时,经常感觉时间不够用,工作做不完,常常要靠加班才能完成,也降低了工作效率,成为自己非常苦恼的问题。通过经理室领导正确的指导和帮助下,我学会了合理的安排时间,合理的安排工作事物,工作效率也得到了明显的提升。

1、晨会经营

作为组训工作中重要的环节,刚开始的晨会没有计划性内容很空泛也不能很好的发挥业务推动和激励的工作,基于这种情况在领导的支持和参加公司组织的专业培训下,我们进行了调整,按照总公司指定的晨会经营模块和基本运作,从现阶段业务伙伴的需求出发,明确晨会经营的原则和程序后,力争做到了晨会有四声,歌声、笑声、掌声、欢呼声。为此我们还采取了晨会经营轮流上台的形式让每位伙伴轮流主持。晨会活动开展以来晨会出勤率提高了,业务员积极性调动起来了,每个人的主观能动性也发挥出来了。但如何保证早会的高质量,内容的丰富精彩,并让业务伙伴感到每次开早会都有收获,从中受益,这是让我大费苦心的一件事也是每个组训都在研究中的问题。

2、培训是一项重要的工作。

一年当中也多次组织了业务推动会、夕会、代理人资格考试、新人岗前培训、内勤人员礼仪培训班等衔接教育,从而逐渐提高了新人的留存率和转正率。重点是提高业务员学习意识和打造培训风气,把业务员拧成一股绳。

3、加强团队意识

天下之大事做于细,天下之难事做于易,要耐得住磨练,踏踏实实从身边的小事做起。通过努力,去赢得团队伙伴们的认可和支持。这句话一直深刻的印记在我心中,鼓励着我不断的提升自己,从小事慢慢的做起。一开始,大家还不是很接受我,必经工作经验不足,处理能力也不强,为能更快的融入这个团队中,我从小事做起,严格要求自己,把每件事做精做细、热情帮助每位伙伴、礼貌待人,慢慢的大家都认可了我,工作也得到了配合。通过与伙伴们朝夕相处的日子里,能够更多的了解伙伴的心声,了解营销展业的艰辛,也逐渐建立了与大家的深厚感情。很多时候,能够第一时间感觉到大家的所思、所想,能够掌握前沿动态,帮助公司及时发现问题并快速解决问题。

4、不断提升自我价值。

20xx年里,在分公司领导、经理室的推荐下,多次荣幸参加了总公司组织的培训班,有了更多与其它兄弟公司交流学习的机会。每次培训都让我受益匪浅,学到了平时工作和生活中都学习不到的知识,也解决了日常工作中出现的问题。在业务方面,自己也利用身边可用资源,大力发展属于自己的客户小天地,依靠个人的努力也做出了小小的成绩。

二、20xx年工作中存在的不足

回顾20xx年的工作,我抱着用心负责、帮助他人、谦虚谨慎、学习成长的原则,不怕吃苦耐劳的工作态度,认真做好每一天的工作,受到领导及外勤伙伴的认可。但总结一年中的工作还存在很多不足和欠缺的地方,例如在工作效率方面、沟通方面、专业知识领域等。

对照岗位职责认真反思自己的工作还存在一些明显的不足和问题,概括起来主要有以下几个方面:

一是急躁情绪严重,工作中有急于求成现象。面对新的环境看到困难和现状心急如焚,于是在工作中时常表现出急躁情绪,有时讲究方式方法不够,有时要求过高、强调过甚、操之过急。

二是发挥团队整体作用不够。在工作中临事事必躬亲多,调动大家力量少,特别是发挥外勤伙伴层次的作用不到位。

针对存在的问题,在下步工作中我决心努力做到“四个加强”;

一是加强学习锻炼全面提高,作为“一流组训”的能力素质,进一步增强各方面技能力,求把的工作做得更好、更细。

二是加强组织协调克服急躁情绪,注意和学会用正确有效的工作方法发挥好各个层次、各个岗位的积极性和创造性,形成合力干工作、搞建设、求发展。

三是加强干事成事的能力和执行力,多为人保的发展做贡献。必须加大发展力度、加快发展步伐,既要有干事的决心,更要有成事的能力,力求多干事、干成事、干成大事。

四是加强自我监督严格自律,特别是要多向领导汇报,积极争取各个方面的重视、支持使自己的工作再上新台阶、再做新贡献。

三、20xx年个人发展设想

20xx年我将在工作中不断学习,努力钻研专业知识,用心做好自己得本职,工作不断创新磨练自己,使自己快速成长起来,为XX20xx年的发展贡献出自己的力量。“捧着一颗心来不带半根草去”陶行知先生的真知灼言,成绩属于过去,未来才属于自己。作为一名人保人,我知道我的工作才刚刚开始,我惟有勇于进取、不断创新,才能取得更大的成绩。我感谢人保让我有了一种信仰,感谢公司领导给我的关心和帮助、给我教育和培训的机会,让我感到了公司的温暖。我坚信20xx年XX部在公司的领导和支持下、在全体内外勤人员的共同努力下20xx年一定会是“直挂云帆济沧海”。

总结人:

20xx年12月5日

述职报告【篇3】

1、光阴如梭,今年的工作转瞬又将成为历史,今天站在这个发言席上,我多想骄傲自豪地说一声:“一份耕坛一份收获,我没有辜负领导的期望”。然而,近阶段的工作检查与仓库管理员的理论考试的结果,让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处,作为财务部的主要责任领导,我负有不可推卸的责任。“务实、求实、抓落实”,对照公司的精益管理高标准严要求,唯有先调整自己的理念,彻底转变观念,从全新的角度审视和重整自身工作,才能让各项工作真正落实到实处,下面本人查找问题如下。

2、20xx年是不平凡的一年,通过全体员工的共同努力,公司各项工作取得了全面胜利,各项经营指标均创历史新高。在面对成绩欢欣鼓舞的。同时,我们也清醒地看到我们在营销工作及售后服务工作中的诸多不足,尤其在市场开拓的创新上,精品服务的理念上,还大有潜力可挖。同时还要提高我们对市场变化的快速反应能力。为此,面对20xx年,公司领导团体,一定会充分发挥团队合作精神,群策群力,紧紧围绕"服务管理"这个主旨,将"品牌营销"、"服务营销"和"文化营销"三者紧密结合,确保公司XX年公司各项工作的顺利完成。

3、时光荏苒,岁月匆匆,时间不会因为我们没有学到更多东西而放慢它前进的脚步,因此17年我在领导和同事的帮助下没有懈怠,巩固了我的专业技术知识,朝着理想又迈进了一小步,但也存在了诸多不足。回顾过去的一年,现将工作总结如下。

4、20xx年已经过去了,回首20xx年的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时的惆怅,时光过得飞快,不知不觉中,充满希望的20xx年就伴随着新年伊始到来。现对这一年来的工作总结如下。

述职报告【篇4】

转眼一年就这样过去了,这一年来在总的正确领导下,在上级主管的亲切关怀和各位同事的真情帮助下,认真贯彻执行采购管理规定和实施细则,努力提高自身采购业务水平,按时按量按质的完成了xx收购工作。现把一年来的工作情况总结汇报如下:

一、着眼职业需求,认真学习专业知识

采购xx的好坏直接影响着我们产品的质量。作为一名xx收购员助理,深感责任重大,使命光荣,必须不断提高自己的基础理论知识。一年来,我认真学习采购基础知识,认真研读《xx》,我虚心求教,不断向周围有经验的老采购学习,努力提高自己的业务水平,在干中学、在学中干,通过实践摸索出符合实际的xx采购理论,以厚实地理论支撑保证工作能力的不断进步。

二、着眼使命牵引,全力完成采购任务

采购工作看似简单,却是保证产品与服务的正常供应,以支持我生产及其他经营活动顺利运作的最基础、最关键环节。一年来,我按照的要求,积极围绕价、质、量、地、时等基本要素展开采购工作,按照供应计划指标,积极开拓货源市场,货比三家、价比三家,选择物美价平的物资材料,全年共完成xx的猪皮采购工作,圆满完成了本年度的采购任务,为的发展做出了自己应尽的贡献。

三、着眼发展,不断提高供应质量

为了能采购的质量好的原材料,我积极联系亲朋好友,努力开拓进货渠道,以责任担当重任,以忠诚回馈信任,有时为了降低采购成本,不惜动用自己的关系,甚至和供应商争得面红耳赤。今年x月,我从一个朋友那里得知有物美价廉的猪皮供应,可以有效地降低采购成本,但我深深地明白与未经审查和不熟悉的供应商做交易存在的风险是很大的,为了掌握第一手资料,我利用节假日时间前去采购工作是个艰苦的工作,常常风里来,雨里去,在外奔波错过饭点更是常有的事,但我既然选择了这个行业,就会以崇高的使命感和责任感把这项工作干好。一份春华,一份秋实,在采购的道路上我付出的是辛勤的汗水,但收获的却是那一份份充实和一份份沉甸甸的喜悦。有工作是快乐的,采购工作在给我艰辛的同时,更给了我不断地成长与收获。

四、减少会议和提高会议质量

我们安排会议坚持了会前有准备、有议题,建议与会者会上讲话要短、话不离主题、讲话要解决实际问题和开小会、开短会、不开无准备会的原则等。坚持了xx多次要求的“会前无议题,会上临时动议的问题,一律不予研究”的要求,今年全大型性会议明显减少,会议质量大有提高,基层单位比较满意。在实际操作中主要采取了四个方面的措施:

1、少开会。开会是推动工作的重要方法,但不是方法。在工作协调中、本着向基层服务,眼睛向下、方便基层的精神和意识,凡有些工作打个电话,发个通知或者到基层调查研究,通一下气就可解决的问题,就坚决不安排开会,做到了既少开会或不开会又保证了政令畅通,保证了工作进行有序。

2、开短会。每次安排会议前,都按领导的意图,事先确定议题,并提前通知到每个与会人员。对于临时动议的,不予安排。这样大大缩短了会议时间。

3、开实会。开会是一件非常严肃的事情,为了使会议起到预定效果和解决实际问题,我们一是做到了会前要准备实、准备充分,坚决杜绝漏洞;二是做到了内容实,对领导的讲话,会议材料和下发的文件等要语言简明,言之有据,不拖泥带水;三是形式实,为了改变会上领导读讲话稿职工不爱听的现象,我们注意了在准备讲话稿时,尽可能多提供具体素材,使领导在吃透讲话内容精神上,面对观众讲材料而不是读材料;最后是效果实,对于会议精神和领导提出的要求,会后我们注意进行检查和督办,保证了会议精神落到实处。

发挥好参谋助手作用,为领导参好谋、献好策,真正为和职工办一些实事,在实际工作中注意去基层单位利用各种方式了解生产经营情况,倾听各级领导和职工的建议,征求机关相关处室的意见、围绕领导决策和生产经营实际,及时向总经理或有关领导同志反映,基本尽到了参谋,协调的职责。

述职报告【篇5】

1.以上是我的工作总结,为了促进下一步工作上台阶,我一定加强自己的政治学习,不断提高自己的思想觉悟;发扬能吃苦耐劳的优良作风,提高自己的业务技能;不断学习新知识,提高解决新情况,新问题的能力。

2.我在20xx年经历了很多,最后,我要感谢领导给我这个机会,让我敞开心怀说说心里话,同时给予我厚望,我在新的一年里会更加激情,更加负责的在工作中表现自己,去温暖别人,带动别人,也让别人关注自己,这是一件很幸福的事……感谢所有帮助支持我的每一位同事让我一步一步的走到了今天!

3.以上是我这一年来的工作和学习情况。也算是我在20xx年一年打包入库的工作总结。通过这一年的工作,我很幸运学到了不少东西。虽然取得了一点成绩,但还存在许多不足,我要在以后的工作和学习中,发扬优点、克服不足,做好20xx年的工作计划,养成多动笔的习惯,注意总结经验教训,使工作有所创新,不断进取,把工作做得更好!

4.总之,来年工作必须积极服从领导安排,努力完成各项工作。此外,工作之余,本人也要注意加强自身业务学习,努力提升知识面和个人技术等。人无完人,金无足赤,在工作中本人也有很多不足的地方,工作经验不足,心还不够细。在今后的工作中,我将坚持“脚踏实地、业精于勤、与人为善、真诚相待、求真务实、诚信为本”的人生宗旨,虚心学习,不断提高自己的专业水平和综合素质,勤奋工作,与时俱进,为公司发展尽心尽力。

最新年中述职报告要求集锦


年中述职报告要求 篇1

当前,述职报告已成为经常写作的应用文,写好个人述职报告,应当明确以下几点。

述职报告就是把自己履行职责是否称职的情况写成书面文字所构成的文体。

具体一点是,机关负责人就任职一定时期内所做工作向任命机关或机关群众进行汇报并接受审查和监督的陈述性文案。

个人述职报告是随着人事管理制度和改革而出现的一种新文体。

它是考察干部履行职责情况,以及是否称职的一种手段。

个人述职报告和个人总结既有联系,又有区别:

(1)述职报告与总结的相同之处是,它们都可以谈经验、教训,都要求事实材料和观点紧密结合,从某种程度上说,个人述职报告可以借鉴总结的某些写作方法。

(2)述职报告与总结的不同之处在于以下三点:

一是要回答的问题不同。

总结要回答的是做了什么工作,取得了哪些成绩,有什么不足,有何经验、教训等。

述职报告要回答的则是什么职责,履行职责的能力如何,是怎样履行职责的,称职与否等;

二是写作重点不同。

个人总结的重点在于全面归纳工作情况,体现工作实迹。

个人的工作述职报告则必须以履行职责方面的情况为重点,突出表现德、才、能、绩,表现履行职责的能力;

三是表述方式不同。

总结主要运用叙述的方式和概括的语言,归纳工作结果。

工作述职报告则可以采用夹叙夹议的写法,既表述履行职责的有关情况,又说明履行职责的出发点和思路,还要申述处理问题的依据和理由。

根据现实情况,工作述职报告可以分为现任职务的述职报告和竞争上一级职务的述职报告。

述职报告的格式,一般由标题、称呼、正文组成:

可简单标明“述职报告”。

工作述职报告一般要当众宣读,所以应选择好恰当的称呼,一般写“领导、同志们”。

述职报告的正文一般要有开头、主体、结尾三个部分:

述职报告的开头:述职报告的开头要以简洁的文字,说明所担负的具体职责,表明自己对本职责的认识,并阐明任职的指导思想和工作目标,还要概述所取得的成绩。

述职报告的主体:述职报告的主体要选择几项主要工作,细致地将过程、效果或失误及认识表述出来。

这一部分要写详细,对一些重大问题的决策过程,对棘手事件的处理思路,对群众迫切关心的问题的认识和处理,都要交代清楚。

要对履行职责的情况和对履行职责的事迹进行深人的分析研究,做出具有一定理论层次的'概括。

要回答称职与否的问题,应从思想道德素质、政治理论素质,开拓进取精神,政策法律水平,处事决断能力,分析综合能力,文字和口头表达能力,廉洁模范作用,上下左右关系,工作作风和工作方法等方面,描述自己的形象,回答好称职与否的问题。

述职报告的主体还要说明履行职责过程中得与失。

竞争上一级职务的述职报告,要注意紧扣上一级职务的有关要求来写,以说明自己有充分的理由担当上一级的职务。

这部分是述职报告的关键部分,一定要精心构思,写出特色。

年中述职报告要求 篇2

1、总结的内容和材料。

写一篇总结要有具体的内容、充实的材料。既要有实践的情况反映,又要从实践过程中揭示问题的本质,做到有材料,有观点,有分析,有概括,能说明问题,解决问题。总结的内容要考虑三点:

第一、要有相对的完整性。一般的总结要有情况概述。

第二,要有一定的针对性。写总结都要有明确的`目的。

第三,要有启发性。一篇总结给人启发越大,它的作用也越大,价值也越高。是否具有启发性,关键在于能不能提出深刻而具有普遍意义的见解,揭示某些规律性的东西。

写总结要注意掌握如下材料:

(1)要掌握概况材料;

(2)要掌握背景材料;

(3)要掌握典型材料;

(4)要掌握数字材料;

(5)要掌握群众反映。

材料是形成观点的基础,没有材料的观点是架空的、抽象的。在总结中恰当地引用一些具体、生动的材料,可以增强总结的生动性和说服力。

2、总结的结构形式。

一般说来,总结的结构有相当稳定的格式,人们常常按照

一、基本概况,

二、主要经验,

三、努力方向(或存在问题)

三大项目组织内容,即一般通行的“三段式”结构法。

但这种结构方式并不是唯一的,有的只分两部分:

一、概、况;

二、经验。

有的分四部分:

一、指导思想,

二、方法措施,

三、成绩经验,

四、问题教训。

年中述职报告要求 篇3

一要以事实和材料为依据。对以往的工作实践进行回顾、分析,因此以往实践所发生的事件是写作的唯一依据。事件材料必须真实可信,数字要准确可靠,背景材料要有辅助性,能与事实形成鲜明的对比或者烘托。

二要点面结合,重点突出。述职报告过分全面,这样势必犯了大而全的错误。包罗万象,应有尽有,表面看上去好像很不错,实际上眉毛胡子一把抓。抓精华,找典型,以这段时期工作中突出而富有典型意义的事件来反映一般情况,抓住主要矛盾,写出这一段工作的特色,这样的述职报告不会千篇 一律,才会具有指导意义。

三要分析事实与材料,找出规律。述职报告的目的是为了以后更好地工作,扬长避短,因此经验与教训是一篇总结的关键。要从自己掌握的事实与材料中总结出现律性的东西,这样的述职报告才有意义。所谓现律性的东西,即是反映事物本质与发展必然性的认识,是经常起作用的认识。

尊敬的单位领导:

您们好!弹指一挥间,就已经接近尾声了。为了储气库作业区生产经营目标的顺利完成,我单位严格依照国家和行业的标准,以及法律法规、技术规范、厂和作业区的相关规章制度开展每一项工作。作为单位的综合副经理兼综合办主任,在这一年里我勤勤恳恳工作,踏踏实实完成自己分内的每一项工作。我主要参与了作业区的党建工作、经营工作、生活管理工作、民族团结工作、对外协调工作、社会治安管理工作等。现将年度个人完成工作情况总结如下。

我单位十分注重员工的思想素质,因此,我也认真配合好总支书记做好了本单位的党建工作和员工的思想素质培养工作。首先,我将马克思主义理论作为开展工作的理论基础,开展了对员工思想素质的培训工作,教导员工要时刻遵守党章党纪,并时常对照党章党纪纠察自身存在的问题;然后,训练员工理论联系实际的能力,将规范思想的理论知识基础与实际的工作联系起来,对照实际工作不断实践、不断探索、不断分析、不断总结、不断提升,坚定员工思想素质的同时还提升了员工的工作能力;最后,还对员工进行了考核和考察,站在我们的角度去发现员工还存在的不足和问题,并鼓励员工之间互相检查、互相指正、互相批评,以保证员工的不足之处都能得到改正,提升员工整体队伍的素质和工作质量。

对于总支书记分派的我单位文化事业建设的具体工作我也很好地完成了,同时,还将文化事业的宣传工作和对外协调工作落实到了实际行动中。通过网络、新闻媒体、发放宣传单、拉放横幅等方式为我单位的文化事业建设工作做好了全面的宣传。根据我单位工作的需求,需要跟一些单位和厂房合作,跟他们的协调工作也是我组织完成的。主要是及时将相关信息和资料做好整理,及时接收相关单位和部门的反馈信息,实现资源信息的共享,以便遇到问题能够第一时间采取解决的方法。

我认真协助总支书记做好了工人代表、青年学生代表、妇联代表以及社会治安的综合治理工作。我们坚持“以人为本”的治理原则,严格按照相关的规章制度和法律法规开展工作,切实将人民群众的利益放在首要位置考虑。同时,还积极深入人民群众中,了解他们的想法,力争获取人民群众的支持和肯定,为我们顺利开展治理工作获得力量源泉。另外,我们公平、公开、合理的治理方式也博得了所有人员的支持和配合,促进了我们治理工作的顺利开展。

要确保储气库作业区的生产经营目标顺利完成还离不开对成本的核算、分析和管理,只有做好了这些工作实际的生产经营工作才会有标准和原则。因此,在生产前我就对生产所需的原材料、设备、生产人员等多方面的因素都做了实际的勘察工作,并对所支出的成本做好了预算和分析;同时,在生产经营过程中的管理工作也做好了计划,并将所有计划都落实到实际行动中,严格把关生产经营的每一个环节,确保了产品的质量和生产效率。

对于单位员工的生活公寓管理工作我也没有放松,因为我知道,只有做好了员工们的生活管理工作,员工们才能全心全意投入到工作之中。因此,我时常深入到员工之中了解员工们的生活,还有什么需要、还有什么问题等;同时,还十分注重员工生活公寓的卫生、整洁、安全等工作,保证为员工们创造一个安全、舒适的生活环境,让员工们切实感受到单位对他们的关心和重视。

因为单位的员工来自五湖四海,不同民族的员工都有,因此,我时常给员工们开展民族团结教育的工作,让员工们认识到不管是哪个民族,归根究底我们都是一家人,都生活在一个大家庭里面。而且也只有大家团结一致了,才能促进民族之间的感情,促进民族之间的团结,才能提升单位的工作效率。同时,开展民族团结教育工作,还能提升员工自身的工作激情,坚定员工的整体团结思想。

有了好的生活环境还需要好的工作环境,这样员工们工作起来才会更有激情。因此,我认真做好了单位的绿化管理工作。对员工们的工作环境进行实地考察,分析哪些地方的环境还需要改造,还需要增加什么了绿色植物等,并根据实际情况及时制定出切实可行的实施方案。有了方案,还将责任落实到了具体的人头上,并切实做好质量监督和工作进度监督工作。保证为员工们创造一个安全、优美、健康的工作环境。

除了认真做好自己分内的工作外,对于领导分派的其他任务我也是保质保量地完成。因为我知道,我工作的职责就是切实完成分内工作、严格服从领导安排、坚决不做有损单位利益和声誉的事情。同时,我也想不断提升和不断完善自身的工作能力和工作方式,所以,我将领导分派给自己的任务当做是一次考验和挑战。只有坚持不懈努力才能通过考验、突破挑战,这样自己不管是在工作能力还是工作思想方面,都会有所提升和进步,也才更有资格做综合副经理兼综合办主任的职位。

1、个人性。述职报告实际上是对自身所负责的组织或部门在某一阶段工作进行全面的回顾,并依据法规在一定时间内进行。要从平时的工作当中去总结成绩和经验,从中找出不足与教训,对过去的工作做出正确的结论。述职报告强调个人性,对工作负有职责,必须真实。

2、规律性。事实是述职报告当中很重要的主体,对搜集来的事实、数据、材料等进行认真的整理、分析、研究。找出某种带有普遍性的规律,得出公正的评价和结论,即包括经验和规律的思想认识。议论不是逻辑论证式,而是论断式,因为自身情况就是事实论据。

3、通俗性。述职报告尽可能让所有与会代表全部听懂,对于与会者来说,内容应当是通俗易懂的。即使是专业性、学术性很强的内容,也要尽可能明晰准确,以与会者理解为标准,形式要通俗,结构要格式化,语言则需口语化。

4、真实性。真实性是述职报告毋庸置疑的,述职者一定要实事求是、真实客观地陈述,力求全面、真实、准确地反映述职者在所在岗位职责的情况。对成绩和不足,既不要夸大,也不要缩小。

述职报告外在结构是格式化的,包括标题、称谓、正文和署名四部分。

1.单行标题:“述职报告”或者“在……(上)的述职报告”。2.双行标题:正题写主题,或者写述职报告类型,副题写述职场合。

称谓是报告者对听众的称呼。称谓要根据会议性质及听众对象而定。“各位领导、代表”。称谓放在标题之下正文的开头,有时根据需要在正文中间适当穿插使用。称谓一般采用提行的写法。要用“谢谢大家”等礼貌语言。

述职报告的写法依据报告的场合和对象而定,一般来说采用总结式写法,共分四部分。

履行职责的基本情况,须平直、概括、简短。用最精练的文字,概括地交待,如主要情况、时间、地点、背景、事件经过等。

(1)工作过程。(2)内容概括(成绩、经验为主)。可以将总结出来的规律性认识、主要经验或教训、主要成绩或存在的问题用简短概括性文字写出来。(3)主题认识。这样,听众在对报告的全貌有一个大致的了解,也能够统领全篇,激发听取的兴趣,启发和引导听众积极思考。

自此以下包括问题教训和今后计划共三部分,分层次来分析证明主题,这才能条理分明。层次安排方法,一般采取横向排列(各层次独立性强,共同论证主题的正确)。每一层次都要有一个小的主题,写成层义句。层义句,一般写在层次前面,或者每一层次前后都要写出,也有的层义句写成了小标题。可以是口号(主题句)的反复。层次中间要恰当运用材料。

包括目标、措施、要求三要素。要切实可行。这部分与总结不同,数量少一些,占全文1/5以下为好。报告结束时要用称谓礼貌用语,如:“以上述职报告妥否,请予审议。谢谢大家!”

年中述职报告要求 篇4

学习总结的标题可以采用以下几种形式:

如果文章的内容比较丰富,篇幅较长,也可以采用双行标题的形式,大标题用一句精练的语言总结自己的主要心得,小标题是在XX活动(或X X工作)中的总结,例如:

1)、介绍在时间,什么地点,参加了什么培训,或是看了什么书,接触了什么榜样,感觉受益很深,感触很大。

2)、简要描述培训课程,描述一下那本书,或是写一下那位榜样的先进事迹。

3)、对照学习,书中的角色、精神,或是榜样的事迹,结合自身实际情况,进行一下反思,写出自己的心得体会和感想。

4)、在受启发之后,揭示主题,表明下步自己或是大家应该怎么做,必出倡议或是表表决心。

心得体会一般应在文章结尾的右下方写上姓名,也可以在文章标题下署名,写作日期放在文章最后。

语文,是一门博大精深的学科,需要有学习兴趣,好的学习习惯等都是很重要的。

有人感到学习语文很吃力,我想主要是由于没有掌握正确的方法,没有拥有一把打开语文之门的金钥匙。

学好语文,要注意培养 学习兴趣,养成好的学习习惯,积累学习方法,增强学习能力等。

我希望当你读完这篇“烂文”后,能为你的'语文之路,垫石铺地,为你的语文大厦添砖加瓦,为你学习铺上一条通天大道。

对语文学习感兴趣,就为你的语文学习奠定了最坚实的基础。

无论做任何事,兴趣是最重要的。

两千年前的“文圣”孔子就曾说过“知之者不如好之者,好之者不如乐之者”。

这句话正说明了“好”、“乐”对于一个人对某种事物的追求,可以说是精神支柱,朋友,如果你现在暂时对语文,并不感兴趣,没关系,你可以从“0”开始。

培养兴趣,可以去背诵,抄录一些精彩的片断,富有哲理的名人名言,以及课外知识都可以。

这样,慢慢积累,在某一天,你会突然发现,原来当一个才多识广,知识渊博的学者就是如此容易。

你还可以参加一些关于语文方面的活动,比如演讲、征文等等。

爱因斯坦说过:“在学校里和生活中,工作的最重要的动机是工作中的乐趣,是工作获得结果时的乐趣,以及对这种结果社会价值的认识。

”正如刚才说的,你可以参加社交活动,那有人便会问了,如果赢了,当然会使我们斗志高昂,兴趣更浓烈,而相反,则会挫伤我们的积极性,对语文反感,那岂不是适得其反吗?我可以肯定回答:“不会的”。

这样看你如何认识结果的价值。

正如所说,会信心百倍去学好语文,如果失败了,可以自我检讨,是哪里做得不好,“挫折是强人的一笔巨大财富,弱者的万丈深渊”,你可以想想,正因为发现了缺陷,我们才会去弥补,才会做得更好。

学习兴趣是基础的话,好的学习习惯,则是一位技艺超群的建筑师。

学习习惯的好坏,直接关系到你学习质量的好坏。

叶圣陶认为:“从小学老师到大学教授,他们的任务就是帮助学生养成良好的习惯,帮助学生养成政治方面文化科学方面的良好习惯”。

由这句话我们至少可以看到好的习惯的重要性,其实好的习惯,主要还是靠自己去养成的。

农村有句俗语是这样说的“习惯成自然”如果你坚持一个好的学习习惯,久而久之,则会成为雷打不动的“自然”。

那怎样养成好的学习习惯,我们可以从学习实践中,文章作品中去领会。

《礼记》中说“博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之”这就是一个好的学习习惯,我们可以把它慢慢融入我们的学习之中。

“学而不思则罔 ,思而不学则殆”,则又给我们敲响要“学”“思”结合的警钟。

“学而时习之”,“温故而知新”有许多的名人对学习做出了总结,我们不妨一试(但不可盲目)。

其实,更重要的是要我们从学习中去总结,比如说,在一个幽静的地方,我们不妨坐下静静心,默默想想散文、名言之类,不但更能愉悦心情,而且还增深了印象。

如果说好的学习习惯是一位独具匠心的建筑师,那好的学习方法则是精美实用的建筑材料。

说学习方法,其实与学习习惯有许多交叉之处,比如:抄录精彩片段,吟诵古诗,随时写下精彩瞬间,等等都是好的学习方法。

语文学习重要的就是积累与运用,上面的那些方法都是积累的重要手段。

我们运用语文知识可以说是包罗万象,可用在诸方面,譬如:社交、写作、演讲……无不与我们密切相关,有人学习语文很有一套,但运用时却是茶壶里装饺子——倒不出来。

其实学的目的就是用,这是纲。

由于方法因人而异,我就不多讨论了!我相信亲爱的朋友你定会有锦囊妙计的。

好的学习习惯,兴趣很浓,方法很对,若没有语文学习能力那还是无济无事。

学习能力是渐渐培养和积累的。

有人说鲁迅的文章很难懂,其实就是因为没有找到突破口,我们理解一句话一定要联系当时的时代背景,及上下文语境,这样你才会将难题迎刃而解。

学习要重识基础能力巩固,首先要谨记一些写法、修辞及符号的用意,只有这样坚实的基础,才可去拔高。

“欲速则不达”学习能力的培养并非一日之功,需要你的恒心。

年中述职报告要求 篇5

在公司总经理和公司领导班子的领导下,同部室人员共同努力工作,较好的完成了岗位工作职责。

简述主要工作如下:

1、认真落实和执行省公司关于加强和推动绩效管理工作的指导性意见,起草《**分公司绩效考核管理办法》,组织并与各部门进行全面的沟通与协调工作,经公司相关会议讨论通过后,认真组织、落实和实施了对部门的绩效考核工作,

并与近期按省公司要求的时间进度,全面推行了对员工的绩效考核管理工作。

2、加强了对劳务人员的岗位考核与管理工作,在劳务合同到期前,配合各业务部门对现岗劳务工工作情况进行全面岗位考核与岗位评价,在**中心区营业员岗位,引入岗位竟争机制,开展了岗位竟聘工作,实行未位淘汰制,对于不能继续适合岗位工

作的7名劳务人员,及时终止了劳务合同,促进了劳务人员爱岗敬业的积极性。

3、组织、实施了对数据业务经理及相关营业员岗位人员的招聘与培训指导工作,经公司考核委员会严格的考核,在70余名应试者中,经过笔试、综合面试、微机操作等三轮层层筛选,择优选聘13位同志,经岗前培训及考核,现已达到其相关营业员、数据业务

经理的岗位要求,目前已上岗工作。

由于注重综合素质,新聘人员很快适应岗位工作,受到业务部门的欢迎和肯定。

4、加强干部管理工作,落实公司相关干部管理岗位调整工作,并及时跟踪新到任干部岗位工作情况,帮助相关干部适应岗位工作变化,达到岗位要求,此文来源于,,注意加强思想工作,对部分干部岗位工作变动中,出现的思想波动都能从公司发展的大局出发,

注意引导和帮助相关人员,使其理解和支持公司的工作安排,鼓励干部在工作中,边学习,边成长,一切以干好本职工作为前提,以工作绩效去赢得各方的认知,实现自身价值。

5、根据部门人员的个性、特长及工作的关联性,适时的调整了部门内部相关工作职责和工作范围,缕顺了工作,最大限度的发挥部门人员的工作潜力,按时完成了工资、工作绩效考核、季度奖金的兑现以及养老保险、住房公积金的扣缴、各类报表的报送、人力资源

信息修改、补充等项工作。

7、在总经理的全力支持下,积极与地方协调,使地方同意我公司提出的关于医疗保险按月以1000元为基数的提取扣缴比例,年为企业节约缴纳金30多万元,从而维护了企业和员工的切身利益,在住房公积金扣缴方面,及时向公司总经理汇报,取得了领导的支持,按企业

个人都参照20的比例进行扣缴。

凡是涉及到员工切身利益之事,能认真向领导如实汇报员工的想法。

使领导能及时了解员工的想法,领导的适时决策,增加了员工的满意度,起到了中层干部应发挥的上下沟通,下情上达和上情下贯的衔接作用,提**了工作执行力。

年中述职报告要求 篇6

针对往年个别中层干部述职时,对述职报告的文体不了解,文不对题,以科室工作总结代替个人述职报告,并且在述职过程中随意脱稿发挥,浪费时间,严重超时的现象,现就今年中层干部述职报告提出如下注意事项:

1、中层干部述职报告属于个人履行岗位职责情况的汇报材料,因是口述类型,应以本人语气来写,主要汇报自己是如何履行岗位职责的,干了哪些工作,取得了什么样的成绩,存在什么问题,下一步如何改进等,不能以科室的语气写成科室工作总结。

2、述职报告的一般格式:

抬头:因是口述述职报告,面对的是学校领导和教职工代表,抬头写“各位代表”或“各位领导,各位代表”。

正文:

第一部分(引语):一般写明自己工作岗位、职责范围、工作目标等。对自己本学期工作的整体评价,这部分要写得简明扼要,给听者一个大体印象即可。

第二部分(主体):客观陈述自己履行岗位职责的情况。主要写做法、实绩、经验、问题,内容要实事求是,客观真实,全面准确。不能夸大成绩,也不能回避问题。重点要突出,主要围绕采取了哪些措施,解决了哪些实际问题,取得了哪些成绩来写。对有创造性、开拓性的特色工作重点着笔,力求详尽具体。对日常性、一般性、事务性工作表述要尽量简洁,略作介绍即可。对于存在的问题,要客观分析问题产生的原因,提出今后改进的措施。语言尽量以陈述为主,不要抒情,更不能使用夸张性的语言。这部分内容涉及面广、量多,所以宜分条列项来写。述职时一般不要脱稿。

第三部分(结尾):简要写结束语即可。“以上报告,请各位代表批评指正”、“以上报告,请各位领导、老师们批评指正”等。最后注明述职时间。

3、述职报告时间控制在7分钟以内,述职结束后将报告交校务办。

述职报告舞蹈(集锦5篇)


述职报告舞蹈(篇1)

作为一名舞蹈教师我觉得在教学中采用的方法,不应该是主观随意的。正如其他学科一样,应该依据教学对象的年龄、能力所要教授教材的内容和要求制定相应的教学方法。舞蹈初学者一般多是十岁左右的少年。由于年龄的特征,他们的模仿能力理解能力强,他们善于模仿教师的舞蹈动作,却不易理解教师对动作所作的理论讲解和分析。因此,对于初学的少年儿童应该更多地采用直观教学(即教师给学生以反复的动作示范)。此外,初学者做动作时往往自我知觉比较迟钝,不善于按照教师的要求自觉地对动作进行自我纠正。因此,教师要耐心细致地一个人一个人地、一个动作一个动作地纠正学生动作上的差误。

一般来说,有两年以上舞蹈训练基础的学员或学员,通过实践对舞蹈动作的理解有了提高,对自身训练时动作中存在的毛病进行自我纠正的能力亦相应提高。这时,教师除了做必要的示范外,应因势利导对学生进行必要和适量的舞蹈动作理论分析,使学生在实践的基础上从感性认识向理解认识飞跃,促成举一返触类旁通。此外,教师可以加强训练中的口头提示,帮助学生及纠正动作,以节省时间。作为舞蹈教师,需要研究自己的教学对象和所要教授的舞蹈内容,制定与两者相适应的科学的教学方法。实践证明,当教学方法同教学对象相适应时,学生就能较快地、正确地掌握所教授的舞蹈动作,也会较自觉地及时纠正自已练习舞蹈动作时出现各种毛病,教学质量会显著提高。下面谈谈几种具体教学方法。

教授新动作时,教师首先应当给学生正确的示范,同时要求教师讲清动作规格和要领,说明动作的形态和用力的方法。教师在讲解时语言要简练,要精讲多练,把大部分时间用在反复练习上。

动作规格和概念要有步骤地提出。教授新动作时不能毕其功于一役,将全部要求一股脑儿交给学生。这样做不仅学生记不住,而且也达不到预期的教学效果。一般来说学生掌握一个新动作往往是先会做,然后做到较好,最后才能达到精美,一蹴而就是不可能的,必须循序渐进,逐步提高。以跳跃为例:初学时要首先使学生掌握跳跃动作起落的正确方法,然后要求旋转方法的正确,即起法与重心正确,然后逐步要求舞姿、速度和旋转数量。一些简单动作的规格与要领可用几天时间全部提出,如手的位置、腰的动作等。有的动作则要经过几周才能全部提出,如踢蹁盖腿转身、点步翻身。而有的动作甚至用几年的时间进行连续训练,不断地提示,如飞脚、大蹦子等。一个舞蹈动作的教学程序,教师要精通,才能胸有成竹,方能在训练的不同阶段提出合理的要求,使学生不步骤地去掌握每一个动作。

教授新动作或开技巧"法儿",教师要认真备课。学生往往是先入为主。一个动作初

学时养成的毛病,以后改正极为费力,甚至难以改正。例如:翻身动作容易出现塌腰翘臀的毛病,如果一旦成为习惯,尔后是极难纠正的。每一个新动作初学时是否正确掌握规格与方法,对学生以后能否很好掌握这一动作、继而上升到精美的程度关系极大。教师在教授新动作前一定要熟记动作的规格和要领。

在教授新动作和新组合时都是要将节奏及动作记在脑子里。上课时不要当着学生的面不断地翻备课本来进行教学。这样做不仅浪费时间,而且十分影响教学效果。何况教师应当成为学生的榜样,而教师是要求学生记住动作和节奏的。教授新动作时可先解说动作的做法,然后解说节奏,也可以由教师口数节拍让学生练习,然后再配上音乐练习。某些较难的技巧,如串翻身、飞脚、旋子等,可先不配单薄进行练习,待达到一定水平后再配乐练习。

教授一个新动作后(即使仅仅是动作的某一步骤),教师要在教室中选择一个能纵观全班学生练习动作的位置,观察学生掌握动作的进程,以便对学生在练习动作时出现的问题和毛病及时指点、纠正。

那么在纠正动作时要有计划、有目的、有重点。所谓"有重点"就是不能"头痛医头,脚痛医脚",看见什么毛病就纠正什么毛病,这样会造成课堂教学杂乱无章,使教师在忙于纠正动作中处于被动状态。教师纠正动作一定要打主动仗。

有计划。教师在上课前必须预见到学生在训练过程中可能出现的问题和毛病(基于对前一节课的分析),在备课时就计划好:这堂课重点纠正什么毛病,哪些动作需做细致的纠正,哪些动作在练习过程中口头提示即可,哪些学生要重点纠正等。

有重点。通过对重点动作和重点人的纠正,给其他学生作纠正错误动作的范例,给他们留下深刻的印象,使他们能从他人的毛病中汲取教益,从教师的纠正与指导中获取自觉纠正动作的教益。对重点要揪住不放。对教师计划重点纠正的毛病可以在一堂课中自始至终严格要求,锲而不舍。如拔背,可以从把杆练习到中间练习,从第一个动作到最后一个动作,始终严格要求、严格训练。在对某一重点动作进行重点纠正时,要全神贯注,全力以赴,即便发现了其他毛病、弱点,心中有数。在课前就计划好在课堂上对哪个学生重点纠正,并通过对重点学生纠正,示范全班。

边做边提示。经过了重点纠正的动作或毛病,为了求得巩固,教师可在学生练习过程中再口头提示。口头提示语言要精简,要有的放矢。为此教师要同学生建立共同的语言,即教师的一个字,一句话,一个手势,一个眼色,学生都能心领神会,遵照进行。

严格要求。没有严格要求、严格训练,就没有质量。但是,严格要求并不是说提出要求越高越好,教师提出的要求应该在学生力所能及的范围之内。有些要求是学生一开始训练就可以做到的,如旋转练习中甩头、留头。有的要求是学生较快掌握的,如手动眼随。这时就一守要求学生务必做,要使学生感到,不达到要求教师是不罢休的。有的要求学生不可能很快达到,如正确的连续点步翻身。如果要求学生立即做到,是不合理的。我们所说的严格要求一琛要符合舞蹈教学的规律,违背了这一规律,既达不到教学效果,也会挫伤学生的学习积极性和学习信心。及时找原因。有的动作或技巧学生多次做还做不好时,教师要及时找出原因,究竟是学生能力不足还是完成动作的方法不对。如果是学生能力不足,可以暂时搁置这一动作或技巧,先做些辅助能力的练习;如果是动作的方法不对,则帮助学生找到完成动作的正确方法。能力与方法两者缺一不可。只有能力没有正确的方法不能做好动作;反之,只有方法没有能力,也不奏效。

纠正动作要着眼于动作的方法与用力是否正确,不能从外形出发。如要求学生下肢动作"开",不能只看学生脚是否打开,要看大腿是否外旋;要求学生腿伸直时要看腿部肌肉是否充分伸长;翻身动作的手臂圆了,但是否存在塌腰翘臀等毛病。学生进行组合练习时,开始可以化整为零,分割成几小段分别纠正。每堂课可选其中一段作为纠正重点,不要总是从头到尾过一遍。此外,组合也要分步骤要求:先要求动作之间的有机衔接,再要求节奏准确,而后要求表情…

舞蹈是时间与空间的艺术,是用身体和节奏表现思想感情的。因此舞蹈教师在教学中要用生动的形象去指导和启发学生,给学生反复地示范动作。教师示范要有充沛的感情与热情,示范动作要力求准确无误、节奏鲜明。示范包括单一动作和组合动作,也可以根据具体情况做局部动作示范,但局部示范应尽可能减少。此外,也呆以由教师带领学生一起做,或者选一些学习优秀的学生示范。

教学方法是依据教学规律在实践的基础上逐步建立起来的。因此,教学必然随着实践的不断深认识的不断提高而日趋完善。人类对客观世界的探索也认识是无止境的,教学方法的发展也是无限的

述职报告舞蹈(篇2)

一谈到教师,众所周知,教师是将智慧,人性,理念,素质综合在一起的“子集”。

与其他教师相比,舞蹈教师具有自身特点:不断充电,更新教育观念,学习新型的动作趋势,与时俱进的排练符合当前形式的舞蹈作品。要有开拓创新的意识,将舞蹈创作多元化,多边化,多形式化,要主动与相关专业联合,在教师自身的艺术素质上以及对艺术的敏感度上,要提高自身的业务水平。 一、教师自身素质的提高应包括以下几个方面:

1、培养崇高的师德和职业责任感。

2、精通自己所教的学科,掌握渊博的知识。

3、要学习教育理论,提高科学研究能力。

4、培养创造型思维和创造力。

二、舞蹈教师在创作中应避免两个弊端:

太碎。 编导者在舞蹈创作中要注意从童心、童律、童情、童趣上来把握创作思路;舞蹈主题选材中要注意有教育性,这是儿童舞蹈中最为重要的特点之一。舞蹈的整体设计要具有幻想性;主题动作的选择上要有模拟性;舞蹈到达的情感必须是单纯性;在舞蹈情节的设计上要有儿童喜欢的游戏性特点。

一个儿童舞蹈应该具有内容美、构思美、音乐美、形象美、动作美、画面美的特点。从学院刚毕业的编导者,往往是将学校里学的成人素材原封不动放在舞蹈中,展现在舞台上的实际上是素材的堆积。而有些编导虽然有了一些学校生活基础,但编导技法水平以及动作设计,不能充分体现舞蹈的内涵和主题,道具使用的不巧妙,服装设计的与主题和时代不符。

韵律和情感内容,而且是同步展示的,两者必须高度的协调一致。舞蹈音乐的采用有两条途径:一是利用现成的音乐,一是为既定舞蹈的主题和情节创作的音乐。“按照音乐编舞”,这是舞蹈编导的普遍做法。当然,舞蹈并非是服从音乐。首先,舞蹈要对音乐进行选择,因为不是任何音乐都适合于舞蹈。其次,如果专为构思中的具体舞蹈作品创作音乐,就要服从舞蹈编导提出的要求。另外,舞蹈编导在编舞过程中还可以对音乐提出要求。 由于种种原因,编导者不能随心所欲地去制作音乐,只能在一定的范围内,挑选、剪接、复制成品音乐,为自己的舞蹈服务。而一个好的舞蹈音乐应该是烘托气氛,渲染主题的,同时也是向观众传达主题的唯一途径,更是舞蹈的灵魂与精神。

三、舞蹈教师教学能力的提高,是舞蹈教师的当务之急。

分析能力、判断能力、科研能力、组织能力、处理社会信息的能力,以及交际能力。也就是说校外舞蹈教师的综合能力要高于校内教师,这是校外教育的特点所决定的。

从事少儿舞蹈多年的老编导们,嘴里常说这样一句话:“在校外的舞蹈老师们,各个都是?万金油?似的人物”。团长的组织策划领导工作、学员的招生培训工作、专职舞蹈编导的创作工作、音乐谱曲以及制作剪辑合成工作、服装设计剪裁以及选料定样工作、化妆梳头以及用车就餐工作等等,缺了哪一样也不行。

作为新世纪的校外人,二十一世纪的少儿舞蹈工作者,不能仅仅停留在上述的基础工作上,应该与时俱进,根据当前的形势不断充电。要做到“四化”“一服务”:经常化的深入基层;信息化的了解情况;系统化的总结问题;科学化的解决困难,充分发挥校外有效职能,为学校、为社会、为学生、为家长服务。

2、在业务素质和教学能力不断提高的同时,要特别注意提高师德素质和教师个人的形象魅力。我们是天天和人打交道的人,我们的工作从某种意义上来说也是窗口行业。我们面对的是望子成龙的家长,求知若渴的孩子,我们的一言一行,一举一动,主导思想,个人魅力都会直接影响教师的整体形象。师德素质的提高不是外在的收敛和模仿,学习科学知识,提高理论水平,感悟人生才是提高师德素质的途径。

述职报告舞蹈(篇3)

一、教师职业道德方面

本人能积极参加政治学习,关于国家大事,拥护党的正确领导,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,遵守劳动纪律,团结同志,热心帮助同志,教育目的明确,态度端正,专研业务,勤奋刻苦;努力工作认真负责,关心学生,爱护学生,为人师表,有奉献精神。

二、个人教学技能方面

上好课的前提是做好课前准备,不打无准备之仗。上课时认真讲课,力求以音乐学科的特点来进行教学。坚持以审美教育为核心,注重培养学生对音乐的兴趣,爱护及情感。努力做到通过音乐教育陶冶情操、启迪智慧、激发学生对美的爱好与追求。注重一学生为主体,让学生在愉快的音乐实践活动中,主动的去发现、去探究、去感受音乐、理解音乐、表现音乐,并在一定的基础上创造音乐。在我的课堂中,学生能积极参与学习之中,与教师打成一片,用自己的亲和力来带领学生遨游在音乐的海洋,使学生在玩中学、做中学、学中审美、美中提高。

三、爱心融入音乐,尽力辅导学生

师爱是人类复杂情感,它凝聚着教师无私奉献的精神。这种爱没有血缘和亲情,没有私立与目的,然而却有一种巨大的力量。我能充分将自己的爱心与音乐融合在一起,将自己有限的音乐知识技能技巧传授给我的学生。

四、切实抓好舞蹈队的建设

在这一年里本人能全面贯彻党的教育方针,坚持四项基本原则,严格遵守各项规章制度,对工作严谨负责,热爱本职工作,教风端正,兢兢业业、勤奋专研、努力不懈、认认真真做好本职本分工作。

述职报告舞蹈(篇4)

我叫xxx,现任综掘九队副队长,在即将过去的一年中,结合自己的实际工作情况,将日常情况和理论学习总结如下:

自我思想评语:

一年中,认真学习上级下发的文件精神和重要指示,深刻领会并结合实际,提高自己的认识,转变观念,树立正确的人生观、世界观、和科学观并融合贯通。

作为一名掘进队副队长和安全管理责任人,抓好安全才能生产安全是工作的重中之重,发现隐患及时处理,每天利用班前会嘱咐职工树立安全第一的.思想,杜绝“三违”,加强自保互保能力,虚心采纳他们提出的合理化建议,并对他们进行安全知识教育,进行现场安全管理,监督检查,自己积极深入工作一线,随时掌握现场情况。

由于炮掘队分队改为机掘队,新工人多,大多不懂维护和没有工作经验,自己也一时不适应现实情况,每天除了上班期间仔细检查机械设备运转情况及时检修,现场边工作边传授给他们业务知识,下班后认真查阅资料,提前预见可能出现的一些问题,随时改进一些不符合现场实际情况的工艺,有时跟班维护处理不了的问题,自己及时下井处理,边修边教他们,使他们能够尽快提高业务水平,保证生产不受影响,下班后给他们在一定的时间进行培训学习,在我队顺利完成21回风上山大巷掘进任务后,转入二水平北翼皮带巷和辅运巷掘进任务后,现在进入二号副斜井施工,现在使用公司提供的318掘进机进行掘进,维修量加大,自己感到担子更重。作为一名掘进队机电副队长,只有思想包袱放下,充分学习各种业务知识,在提高自己的同时,使维护新工人全面提高业务知识,认识到自己在工作中的不足,取长补短,工作中严把安全关,自己以身作则,多观察思考,为一处和公司美好明天,为我们的家庭幸福和生命安全而共同努力。

述职报告舞蹈(篇5)

尊敬的领导,各位评委:

大家好,我是某高中的舞蹈教师,很荣幸能在此为大家作述职报告。在这段时间里,我深刻认识到自己需要提高的地方和需要努力改进的方向,现将我的教学工作汇报如下:

一、过去一年教学情况回顾

在过去一年的教学中,我一直按照学生们的兴趣以及自身的特长,努力去推动学生们喜欢上跳舞,并在表演中充分展现自己的能力。我注重培养学生自主学习的能力,引导他们探究舞蹈的内在结构和规律。通过与学生进行深入探讨,他们对舞蹈有了更深层次的理解和感悟,以及对舞蹈技巧有了更完整的掌握。

在教学中,我注意到学生对于以前的舞蹈知识和技巧的学习基础不一,我根据学生的掌握情况针对性的调整了课堂教学活动,确保学生能够学到最合理的知识技巧,并在体能和节奏方面得以加强。同时,我还为学生们制定了完整的训练计划,让他们能够更好地掌握舞蹈知识和技巧。

二、教学成果与思考

在过去一年的教学中,学生们在掌握知识技能方面取得了显著的进步。学生的表现得到校内外赞誉。在学生的个人学习及团队协作方面,取得了非常好的成绩。

同时,针对学生们学习成果审美标准的提升,我相信大家都有所了解,如今的年轻人审美的标准越来越高,文化气息越来越重。在这个前提下,我们深入询问学生们对于跳舞和学习态度的看法,引导他们树立正确的价值观和接受多样化文化。

然而,我也意识到目前的教学中,在教学思路的延展和深化方面还有待提高,需要更系统和全面性的教学理念贯穿严格按照学科要求来进行教学。另外,赛事和选拔活动是我们激励学生学习的重要奖励方式,我相信今后我们可以深入研究这个方面如何更好地发挥及运用。

三、教学总结和下一步工作规划

在过去一年的教学中,我主要在以下几个方面取得了一定的成绩:

1. 深入开展探究式教学,让学生对舞蹈有了更深刻的认识和理解;

2. 个别化的教学计划,让每个学生都能够在我的指导下,掌握尽可能多的知识和技能;

3. 培养了学生的自主学习能力,并引导他们形成自己的学习思路和方法;

4. 在多样化的文化和审美背景下,引导学生树立正确的价值观和接受文化多样化。

接下来,我将继续努力,发挥自己的所长,主要进行以下工作:

1. 深入研究教学科技化、艺术教育的方式与方法,并在自己的教学实践中不断探索和运用。

2. 深入了解学生们的背景和特点,以便更全面和完整地开展教学工作,同时适应因应时代变化,更加注重文化宣传与传承。

3. 继续为学生提供最系统的训练计划,让每一个学生都能够在我的指导下,进一步提高自己的知识和能力。

谢谢大家的聆听!

税局述职报告(集锦5篇)


税局述职报告(篇1)

凭借着组织的信任、群众的支持,二○一○年,我调入太谷县地税局,我把领导的信任、同志们的支持变成了工作的动力,视责任如泰山,在实践中创新,在创新中发展,我自身素质得到了提高。表现在:一是锻造了谦虚谨慎的品质。我始终把自己臵于普通的党员、普通的税干之中,做官先做人,务求平和、坦荡、无私地做人,务求周密、细致、务实地做事,务求冷静、爱民、勤政地当地税局长;二是培养了科学决策的能力,我始终把目光定在抓改革、促发展上。

在重大原则问题上头脑清醒,既抓中心又抓全面,既抓重点又抓薄弱环节,合理调配,整体推进,构造整体优势,实现最佳效果;三是增强廉洁自律的能力。我时刻告诫自己过好人情关,做到依法行政,公道办事,绝不违反原则。过好荣誉关,宽容大度,宽以待人,出现问题敢于负责任,敢于讲真话;过好金钱关,耐得住清苦,抗得住诱惑,经得起寂寞;四是掌握了协调运筹的艺术。我的亲身实践是抓工作要抓大事,大事不管要坏事,事必躬亲会误事,通过制度管人,通过规定管事,以岗定责,奖罚兑现,保证质量和效果,通过协调运筹沟通,内部增加动力,外部增强合力,推动地税事业健康发展。

过去的一年,是我局领导班子凝聚力、战斗力、向心力大增的一年;是规范管理、优化服务、各项工作取得长足进步的一年;是挖潜增收、攻坚克难,为县域经济的发展做出突出贡献的一年;是我局建设廉政、责任、服务、法治、效率、和谐的地税机关起步的一年。这些成绩的取得得益于市局党组的精心指导,得益于县委、政府的大力支持,得益于全局干部职工的共同努力。

作为一个单位的负责人,我坚持用“认认真真做事,清清白白做人”的标准要求自己,,我能够按照“一岗双责”的原则和“一把手负总责、分管领导各负其责”的要求,严格履行党风廉政建设工作职责,坚持做到“三个到位”。

一是在思想上高度重视,防微杜渐,做到安排部署到位。坚持把党风廉政建设列为全局年度重要工作任务来研究、安排,做到年初有部署、年中有检查、年底有考核,建立健全制度措施,不断完善监督机制;把抓好党风廉政建设作为自己重要的岗位职责来认真履行,不仅经常放在心上、装在脑里、认真思考,而且坚持当作一件大事要事时刻摆在案上、握在手中、下真功夫去认真抓好,力求把每一项工作都落到实处。

二是在贯彻落实上严肃对待,坚持始终如一,做到执行规定到位。对上级关于党风廉政建设的各项规定和关于领导干部廉洁自律的要求,紧密结合地税工作实际,严格按要求一条一条抓落实。在执行过程中,不仅坚持自己带头执行,而且注意用自身的表率行动和制度规范来影响和管好班子带好队伍,不仅要求全局同志厉行节约,而且身体力行从我做起,全方位建立监督制约机制。三是在工作上认真负责,一丝不苟,做到督办检查到位。注意教育和引导全局同志自觉做到生活上不攀比、待遇上不奢望,紧紧围绕年度工作和建设目标一步一个脚印地抓落实。按照党风廉政建设年度工作安排,结合季度、半年和年终工作考核测评,作为一项重要内容进行检查、评价,持之以恒,既较好地约束了局班子每一个成员,又及时给干部群众一个“明白账”,实践证明效果很好。

虽然我们的工作取得了一些成绩,但距离市内局的要求和发展的目标仍有差距,反思自己,存在的问题和不足有:一是理论学习不足,缺乏深钻细研,在工作上没有很好的掌握思想武器,在指导、落实工作上具有一定的局限性;二是开拓创新意识较差,思想上还不够解放,在一些工作的安排、落实上和解决一些问题上不够大胆、主动;三是领导艺术和方法还欠缺,工作作风沉稳有余,工作的落实还有不到位的情况,事中监督检查指导不够。针对上述问题,我将继续总结教训鞭策自己,制定落实整改措施,以求使我们的工作更加符合市局的要求和发展的使命。

今后的工作中,我将坚持以科学发展观为统领,在市县局党组的正确领导和全局干部职工的齐心努力下,为太谷地税“十二五”辉煌做出我应有的贡献。

以上述职如有不妥,请领导和同志们指正。

谢谢大家!

现把XX年度本人履行职责及廉洁自律的情况简略予以汇报,敬请领导与同志们给予认真审查与评判,并恳请大家提出宝贵意见和建议,以便个人在今后的工作生活中更好的成长,工作更好的改进,问题和错误进一步少出。

光阴任苒,时间如梭,今年真的感觉比往年好快。宁静下来回首审视走过的历程,工作一个接着一个,重点一项连着一项,时间紧而又紧,真是历历在目,一年的征途中,虽然洒满汗水,然却也一步一个脚印,我随着xxxx地税人这个群体,也收获了许多,成长了些许。XX年按照县局党组研究的意见,我负责协助党组书记、局长xxxx同志抓好全面工作,具体分工负责人事教育、行政管理、计划财务等方面的工作,xxxx同志工作调整后,我被任命为管理者代表,又具体负责iso国际质量管理体系的推行工作。这些工作在县局党组的正确领导下,在党组成员的支持下,在各科室、各分局同志们的鼎力配合下,我所负责的几项工作都得以顺利开展,并取得一定成效,有的工作可以说成绩斐然。与此同时,个人的政治修养、理论水平、党性观念、行政领导能力及廉政建设、执政为民等方面也都取得了较为满意的成绩。

一、注重加强政治业务学习,努力提高自身的政治理论水平和业务工作能力。

注重学习是现代社会对每一个社会成员的倡导与要求,特别是在当前社会转轨时期,对一个基层的党员领导干部,要做到既懂政治跟上时代前进的步伐,又懂得业务,能够胜任所从事的领导工作,就更显得尤为重要。基于此,几年来我都基本试图努力做到这一点。特别是今年以来,在xx同志“xxxx”重要思想理论的基础上,党中央又结合我国经济发展的新形势,总结国内外在经济与社会发展问题上的经验与教训,提出了树立与落实科学的发展观的新理论,明确了在现阶段怎样发展如何发展的重要理论观念,其后,在xx届四中全会上,又从组织保障的角度,提出了关于加强的党的执政能力建设的一个关系到社会主义兴衰成败、国家长治久安的重要理论问题,此前为加强对党员的教育、管理与监督,中央制定并出台了《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党处分条例》,是对党员的教育管理和监督工作由制度管理上升到依法管理,从而丰富了依法治党的内容。对以上这些党的重大理论与观点和法规文件,我基本都能够在组织全局党员干部认真学习的同时,认真抓好自身的学习与提高。

一年来我自觉注意有针对性的选择收集报刊杂志发表的重要文章和辅导材料,进行认真学习,对其中重要文章与文件,不止一遍的学习与研读。现在细数下来我所收集与整理的政治理论文章不下30余篇,收集剪贴的资料的近百份。由于注意加强了政治理论的学习,有效的提高自己理论修养,保持了政治上的坚定性、理论上的不落伍,思想观念的不陈旧。二是努力加强业务学习,不做业务部门的门外汉。我们税务部门是政府的一个经济执法部门,具体负责党和政府的税收政策的宣传、贯彻与落实工作,应当说是一个专业性很强的业务部门,作为这个专业性很强的业务部门的领导干部,完全不懂业务知识是无法胜任这个部门的领导工作或是一个不称职的干部。

这是我多年对这个问题的认识,所以几年来我都尽可能抽时间多学习一些业务知识,增强自己的业务,能做到少讲或不讲外行话,不做业务部门的门外汉。近年来我由浅入深阅读了大量的业务书籍,做了10万多字的读书笔记和剪贴20多篇业务文章。今年我除注意阅读中国税务报、中国税务杂志、xxxx地税研究的同时,有针对性学习税务稽查的基本知识和税收计会统方面书籍和知识、税收的知识面由原来的税收政策,法规法律、征收管理向税务检查和税收计会统方面扩大。应当说基本了解的税收工作所涉猎的各个重要方面,税收知识口径更为宽阔,为在研究业务工作时更好的统一思想、指导工作打下一定的业务基础知识。

今年是xxxx地税三年奋斗目标的第二年,即巩固提高年,所谓巩固就是总结去年取得的成绩,提炼出经验和教训形成新的模式新的规范,为今年工作打下扎实的基础,所谓提高并不是机械的沿用过去经验和办法,而是有所引进有所发展和有所创新,为此在我分管的工作范围内做了如下几件工作。

工作的计划性、各方协调性和重要问题的突出性是小到一个单位,大到一个地区工作能做到有条不紊、有张有弛、平稳推进的必备模式,这是行政管理中一个基本法则。但是我们xxxx局过去工作中,在这方面多少有些或缺,导致整体工作几乎无序。所以自今年四月份以来,我们有计划引入计划管理模式。一月一次的工作列会,总结上月工作,布署下月任务,提出工作要求,明确责任和完成工作时限,会后以表格形式下发到各分局、科室遵照执行。一周一次情况调度会,汇报交流工作进展情况,分析存在的问题和原因,提出解决办法和措施,从而使我们整体工作逐步趋于计划管理轨道。现在看尽管这种工作方式虽然存在诸多需要改进的地方,但就总体上而言这样有效的做到全局上下协调,县局、基层两个层面工作相互兼顾,统筹安排,穿插进行,从而既保证了工作重点,克服工作的忙乱,又给予基层适度的时间和空间做好自己应做的工作,有效的保证了工作的整体性,提高了工作的时效性。

今年人教工作以建设学习型组织为目的,以日常的学习为主线,以创建文明单位为重点,以规范化管理为抓手,工作思路清晰、层次分明、初见成效。一是努力组织做好日常的政治业务学习。为了保证学习的针对性、有效性,年初制定计划,月月下发具体学习内容,确定学习重点,给出思考讨论题目,月考确定复习范围。计划清晰操作方便,为了方便大家学习,人教科又收集有关的学习材料,编制成册下发分局、科室,解决大家学时无材料、会后无资料的问题。二是努力抓好以五个一为主要内容的学习型组织建设工作,使我局的学习型组织的建设工作初见端睨。三是努力抓好文明单位创建工作,在全面抓好创建工作的同时,重点指导一二分局、四五分局和县局的创建工作,今年的县地税局一二分局被市委市政府命名为文明单位四五分局被市局推荐为省局文明单位验收单位。四是努力认真组织了规范化管理综合考核工作。尽管目前的规范管理考核工作尚有很多需要改进或改革的地方,但在考核的具体操作上,我们已探索出一套成熟和有益的考核方法,考核逐步趋于规范化、具体化。

3、努力使办公室工作,在规范、效率和质量上有提高。

办公室是县局的神经中枢,担负着领导参谋、上传下达、后勤保障和综合协调的多头职能。工作的性质决定了这个部门头绪多、工作杂、任务重、要求高。特别是在全局工作高速运转、高效率工作的情况下,对办公室工作提出了更高更严的要求。为适应领导的要求和全局工作的需要,通过对办公室成员的思想教育,建立制度,明确职责,改善条件等多管齐下的方法,使办公室逐步在工作效率、工作质量、服务意识等方面都有了较大的改善。一是负责承办的重要会议等活动安排都比较周到、精细、满圆,受到领导和与会人员的好评,二是外宣和信息工作,无论在数量和文稿质量上都有明显提高,见刊见报的数量创历史最高,办公自动化已走上正轨。三是后勤保障和行政管理上,初步有章可循、服务改善、管理有序。四是办公室人员素质有很大提高,工作踏实、不畏辛苦、勤勉敬业、淡溥名利。 4、认真抓好计会统工作

由于我对计会统工作的生疏,加上其他一些事务性工作的干扰,所以今年的计会统工作我仅在税收收入按序时入库、税收收入分析和经费的使用上做了些工作。现在看起来,今年的收入工作基本比较理想,大体每月都能控制按序时入库,把握了入库的主动权,解决了收入工作中存在的峰高和峰谷的不正常情况;收入的分析工作也基本全面准确,做到格式化、规范化,为明年规范的收入分析报告奠定了基矗经费支出工作由于今年处于建设与发展时期,加上各项大的对外活动比较多,所以经费管理工作尽管没有出现大的问题,但也没有探索出更为规范的、严格的管理办法。

5、精心组织认真抓好iso质量体系的推行工作。

xxx同志工作调动后,贯标工作移交我来负责,作为管理者代表,我深感贯标的工作的重要及管代的责任,尤其是明确我局参加全省第一批外审认证,更加剧了这项工作责任的重大。在党组的领导下,我充分发挥贯标办职能作和咨询老师的参谋作用,精心策划、科学安排、靠前指挥,认真组织、加班加点,心无旁骛的抓好贯标工作的每一个阶段和每个环节的工作,最终顺利通过省评审组的审核工作。

三、严格防范、自我约束,做到廉洁自律、勤政为民。

1、按照党风廉政建设责任制的要求,认真抓好党风廉政建设责任制的落实工作

年初,省市局及县委、县政府对党风廉政建设工作都进行了明确布置,我局也以xx地税发[~]x号文的形式对全局党风廉政建设工作进行了明确的责任分解,按照责任分解要求,我具体负责人事教育科、办公室、计财科、三分局、四分局的党风廉政建设工作,本人在抓好自身廉洁自律的同时,对分管的科室也认真抓好了对党风廉政建设责任制的落实工作,先后2次到负责的分局召开座谈会,机关科室对党风廉政建设工作能做到与业务工作一起布置、一起检查、一起落实,保证了“一岗两责”的落实。

2、加强对党风廉政建设理论、制度的学习,增强拒腐防变的思想道德防线

一年来,本人在认真参与县局组织的“增强纪律观念,提高执法水平”主题教育、机关作风纪律整顿活动工作的同时,对xx同志的“xxxx”重要思想、xx在中纪委三次全会上的的重要讲话精神、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》及《xx同志论党风廉政建设和反~斗争》等重要思想理论进行了学习,并9次参加了县局组织的专题廉政教育,观

税局述职报告(篇2)

地税局人事监察科科长个人述职报告

20XX至20XX年这三年里,我以局中心工作为核心,在局领导的正确领导下,科内同志和全局干部的大力支持下,齐心协力,努力学习政治理论和文化业务知识,认真履行岗位职责,兢兢业业做好了组织人事、纪检监察、教育培训,全局计算机设备采购、信息化管理等工作。20XX-20XX年公务员年度考核连续被评为优秀。现将三年来履职情况作如下总结:

一、加强学习,提高素质

加强学习是提高素质、增长才干的重要途径。三年来,我认真学习政治理论和文化业务知识,贯彻执行党的路线方针政策,以科学发展观为指导,认真学习贯彻党的十八届四中全会精神,不断提高思想政治素质。同时注重加强业务知识和专业知识的学习,不断提高业务水平。

二、敬业务实,做好工作

在工作中,我尽职尽责,任劳任怨,求真务实,开拓创新,竭尽全力做好本职工作。作为人事监察和信息中心负责人,我能服务税收中心工作,认真遵守上级部门和局制定的各项规章制度,有较强的`工作主动性和责任心,各项工作得到了较好的开展。

(一)人监科工作。

组织开展全局十七大精神主题教育,学习实践科学发展观活动,创先争优,深化作风建设年等各项活动,指导开展群众满意基层站所活动;组织开展党风廉政建设、机关效能建设和民主评议机关各项工作;开展结对扶贫和文明创建工作指导;办理有关效能建设方面的信访投诉件答复工作;组织实施岗位责任制考核以及公务员个体考核工作;做好非领导职务晋升、协税员聘用、干部调动等人事管理工作,组织开展全员业务培训和岗位技能竞赛等。20XX年获得了市局度纪检监察工作先进单位、北仑区廉政文化局机关示范点等荣誉。获得市局纪检监察工作先进单位、行政管理信息化应用先进单位等荣誉。

(二)信息中心工作。

在税易07新增模块推广应用工作中,做好相关技术指导等工作,确保了税易07的顺利运行;做好制定实施20XX年度计算机及相关设备更新升级方案;做好网络系统运行维护及现有应用软件的修改完善等技术指导工作;做好制定实施度计算机及相关设备更新升级方案;做好网络系统运行维护及现有应用软件的修改完善等技术指导工作;制定实施了信息化系统安全整改方案;初步完成内网网站系统的改版开发工作;制定实施20XX年度计算机及相关设备更新升级方案;做好网络系统运行维护及税易07等现有应用软件的等技术支持工作,提高了我局信息化系统安全保障水平。

三、维护团结,廉洁自律

三年来,我严格遵守《廉政准则》和党纪国法,讲党性,作风民主,为人正直,处事公正,生活严谨,奉公守法,清正廉洁,团结同志,做到了严于律己,自警自重,自省自励,无违反《廉政准则》的行为。

四、不足和今后努力的方向

回顾三年的工作,在忙忙碌碌中匆匆而过,很多工作来不及细致谋划,来不及冷静思考,有些工作疲于应付。

(一)工作创新的力度不够。

事后反思,干工作跟在别人后面亦步亦趋,干得再好,也只能是份内之事。我们不仅要按要求完成局的工作任务,还要在落实中求创新,在实干在抓亮点,做别人没做的事,做别人做不好的事。

(二)主动学习的力度不够。

三年来,因为忙于日常工作,放松了对政治理论的学习,学的少了,写的少了,思考的少了。我切身感受到,政治学习是一名党员的立身之本,中国特色社会主义理论、科学发展观是科学的世界观、方法论,是指导一切工作的思想武器,不论在机关还是基层,不学就会落后。

新的起点,新的征程,新的希望。在今后的工作中,我将以最好的姿态给力20XX,进一步加强学习,不断提高自己分析问题和解决问题的能力,努力学习和实践科学发展观,做人民满意的地税人,为我区的经济发展贡献自己的力量。

税局述职报告(篇3)

国税分局长述职述廉

国税分局长述职述廉2007-02-02 21:54:5

5各位领导、全体同志:

一年来,在市局党组的正确领导下,我带领分局全体同志“三个代表”思想为指导,紧紧围绕组织收入这个中心,在文明办税、优质服务、内强素质、外树形象上狠下功夫,各项工作取得了一定成绩。分局被省市两级评为文明单位,被仪征市政府命名为“群众满意基层站所”和第十届“双十佳”先进集体单位,现将一年来分局长职责履行及廉政方面情况报告如下:

一、工作职责履行情况。

⒈在政治素质和思想品德方面。

要收好税,必先带好队,我在工作实践中清醒地认识到:要干好新形势下

的税收工作,一定要有一支业务精通、纪律严明、作风扎实的干部队伍,因此,我把提高干部素质和加强队伍管理作为分局的头等大事来抓,和分局同志坚持正常的政治学习制度,认真学习十六届四中全会精神,自觉实践“三个代表”重要思想,始终牢记“两个务必”,不断提高自身和全体同志的政治思想素养。

分局班子是一个战斗保垒,班子的团结协作直接关系到战斗力的发挥,我坚持以身作则,在工作中,充分发挥带头作用,坚持做到班子内部多通气,多商量,不搞一言堂,使分局工作的决策始终体现在集体智慧的基础上;在工作分工上我坚持民主集中制的原则,领导班子分工明确,各司其职,各负其责,充分调动了班子成员的工作积极性和主动性。一年来,班子内部从未闹过无原则纠分,从而带动了分局全体干部心往一处想,劲往一处使,自觉形成爱岗敬业、奋发进取、争先创优的良好氛围。

⒉业务水平和工作能力方面

一年来,税务工作面对新形势,增加了很多新任务,、为了适应新形势下工作的需要,我在平时十分注重学习,努力提高自身业务水平和领导能力,并认真做好税收法规的学习笔记。今年按照市局组织我先后两次批赴无锡税校参加全员和全省分局长培训,在培训中能认真听讲,勤于思考,较好地完成了这次培训任务,取得了较好的学习成绩。

学习的目的在于运用,我在工作中十分注意搞调查研究,把学到的知识转化为自身工作能力,带领班子成员不等不靠,积极探索新的思路和新的方法在税收管理上的运用。如在全市率先推出发票工本费预储办法,省时省力,提高工作效率,得到纳税人的普遍欢迎;又如把提醒服务延伸至纳税申报、抄税认证、一般纳税人到期转认定等各个环节,让纳税人充分感受到了税务机关的良好服务;为了加强对“四小票”的管理,在我的动议下,分局设立了收废用废单位和农产品收购单位专门台帐,用于核对

同期销售指标,并实行定期上门核实、售票“一枝笔”审批等制度。

⒊工作态度和勤奋敬业方面

一年来,本人能够做到忠于职守,爱岗敬业,在工作上勤勤恳恳,任劳任怨,顾全大局,全力奉献。一年来自觉执行签到制度,严格遵守工作纪律,从不迟到早退。分局的工作中,哪里有困难,我就冲到哪里,既是指挥员,又是战斗员;对于矛盾,我从不回避,敢于动真碰硬,较好地发挥了表率带头作用。能够正视和清醒认识分局工作中存在的不足和差距,虚心接受局党组和市局科室的批评和建议并努力改变现状;对于上级布置的工作任务,不难字当先,不怕字当头,总是想方设法不折不扣地去完成,各项工作都能在限期内完成,从未拖过市局的后腿,分局全年也未发生一起执法不规范的工作失误。

⒋在工作效率和工作实绩方面,能够以务实高效的工作作风抓好分局的全面工作,以热情周到的服务对待纳税人

的来人来访,以快节奏的工作效率履行分局长工作职责,按时完成上级交给的各项工作任务。

一年来,分局的工作取得了许多成绩。一是市局布置的税收资料规范化试点工作取得成功,全市在我分局召开了现场会。资料规范化工作完善和规范了基础资料的归档工作;加强了干部的责任意识;改进了考核工作,使考核工作有据可查,有据可依;规范了工作流程。二是顺利通过了省局组织的税收执法检查,分局在收入、税收执法责任制落实情况、责任人责任区落实情况、纳税评估等四个方面的工作得到了省局检查组一行的肯定和赞赏。三是历时七个月的沿江船厂税收整治工作通过全体同志的努力取得圆满成功,共查补税款多万元,彻底扭转了过去在沿江地带税收管理的不利局面,个体船厂的税收秩序大为好转,此项工作得到市局领导和地方政府的充分肯定,武汉市国税局还专程到分局参观学习。四是圆满完成了全年税收

收入任务,超额万元,占全年计划数的,分局⒊连续两年实现了零欠税。

二、廉洁自律方面:

能够认真学习《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例》,学习《税务人员廉政手册》并经常对照检查自己,增强防腐拒变的免疫力,始终保持清醒的头脑,做到警钟常鸣。能够做到不接受可能影响公正执行公务的礼品、馈赠和宴请,不接受与行使职权有关的单位和个人私营业主的现金有价证券和支付凭证,不以虚假谎报等手段获取荣誉,职称及其他利益。严格做到了个人不经商办企业,没有违反规定在经济实体中兼职取酬或入股分红,不为纳税人指定税务代理和参与税务代理活动谋取私利,没有利用职权和职务影响购买收受原始股,能够严格按照国家的税收政策法规实施税收管理,不以权谋私,以税谋私,没有为自已和其他税务干部的配偶子女、亲友在自己管辖范围经商办企业提供便利条件和政策以外的

税收优惠。不参与赌博活动。能够做到不在公务活动中接受超过规定标准的接待,除了上级指派和工作需要能够做到不在工作日中午饮酒,没有违反规定用公款购买装修私人住房,不用公款配置手机、个人电脑等设备或支付住宅上网的费用。在以身作则的同时,我还注重加强对干部的廉政教育和考核,全年分局未收到过关于干部作风的来信,也未发生过违法乱纪方面的问题。

三、存在的问题

在上级部门指导和全体同志的努力下,分局的各项工作中虽然取得了一些成绩和荣誉,但离组织上的要求还有差距,经过反思,主要存在以下问题,一是自身学习还缺乏钻研精神,自觉性不够;二是领导艺术和能力还需提高,工作中有时存在急躁情绪;三是在创位争先上积极性不高,力度不够。我决心在今后的工作中,努力加以克服,并做到勤奋学习,认真实践,团结进取,开拓创新,不断适应新时期税收工作。

以上是我一年来工作和廉洁方面述职,在汇报中可能有许多不当之处,请各位领导和同志们批评指正。

谢谢大家!

税局述职报告(篇4)

各位领导,同志们:

2001年是'十五'计划的第一年,也是我受组织的委派,到__县国税局担任局长的第→年。按照组织原则,我应对__县国税工作负全面责任。一年来,我依靠市局和县委、县政府的正确领导,依靠县局'一班人'的密切配合,依靠全局干部的大力支持,在税收工作中努力实践'三个代表',夺取了全县国税系统两个文明建设的双丰收。下面,我从五个方面向领导和同志们述职,请予评议。

一、坚定不移推进'三位一体'改革

我上任后的第一件大事,就是全县国税机构改革。推心置腹地讲,面对改革,我个人可以作出多种选择:迟搞、小摘、不伤筋骨地摘,可求得轻松做官;早摘、大搞、积极主动地摘,国税事业就能抢抓机遇,求得新的发展,但这样做,个人的命运则面临较大的风险。经过慎重抉择,我义无反顾地选择了后者。为了从总体上把握改革大方向,我抓了三件事:一是摸清实情。我带领人事股、办公室有关同志,深入调查研究,准确把握了县情、局情、人情。二是制定方案。经过周密筹划,我亲自参与制定了统揽全局改革的10个配套方案,上报市局,得到了认可。这些方案在实践中逐步完善,对全系统的'三位一体'改革起到了指导作用。三是组织实施。在方案实施过程中,我顶住了方方面面的压力,抓住精简分流、竞争上岗等关键环节,坚定不移地抓落实,推进了改革的整体进程。在改革过程中,自己虽然历经安危、荣辱、成败的考验,但抓住了机遇,赢得了主动,为进一步深化国税改革奠定了基础。

二、坚持不懈抓好各级班子建设

从上任的第一天起,我就注重各级班子建设,在县局班子自身建设上,通过落实《党组议事规则以《关于强化县局领导班子成员工作责任的决定》和《县局党组关于加强一把手监督管理的意见》等制度,对县局班子的思想、作风、纪律进行全方位约束。同时,在改进领导方法上,引导大家不断加强学习,努力提高领导艺术,进一步增强了县局班子的凝聚力和战斗力.在中层干部和分局班子建设上,以改革为契机,通过竞争上岗,调整干部80余人次,使年龄结构、知识结构、专业结构得到明显优化,大大提高了中层干部的整体素质。在一般干部的调配上,实行双向选择,共调整岗位300余人次,促进了人员合理流动,实现了人力资源的优化配置,特别是县局机关及一些重要岗位人员的整体素质明显改善。通过坚持不懈地加强各级班子建设,为全县国税事业的健康发展提供了强有力的组织保障。

三、精心组织税收业务工作

我努力学习应用马克思主义的系统论和方法论,提出了以打好'四大战役'为主线、精心组织实施税收工作大合唱的构想。一是科技兴税战役。6月初,召开全县税收信息化建设工作会议,对科技兴税战役的目标、任务和步骤作出了系统部署,并把推广应用ctais作为突破口,拉开了税收信息化建设的序幕。二是依法治税战役。9月初在所属的东宝分局召开了全县依法治税工作会议,并把该分局作为试点,以实行个体税收分类管理为重点,探索依法治税与税收征管的有机结合,经过本年试点,总结了一套操作性较强的运作模式,并在全县进行了推广。三是促产增税战役。10月中旬,召开了全县税收工作会议,以此为契机,在全县开展了服务经济的'十个一'工程,以外向型经济为重点推动税收结构不断优化,全县外向型经济实现税收比上年增长38%,成为拉动经济增长的新亮点。四是文明办税战役。以召开全县国税系统精神文明建设交流会为标志,提出以优化服务、文明办税、勤政廉政、提高工作效率为主要内容的工作要求,使全系统干部的精神面貌和工作作风有了明显的改善。'四大战役'的相继实施,构成了税收业务工作的完整体系,同时,使全局工作保持了思路清晰、主次分明、整体联动、协调推进、一以贯之的鲜明特点,体现了中长远目标和阶段目标的有机结合。

四、不断创新备项税务管理

在年初全县机构改革动员大会上,我旗帜鲜明地提出:税收工作要不断创新,这是推动国税事业进步的根本动力。这个观点既是我长期思考和实践的深切体会,也是指导我开展工作的一条重要准则。一年来,重点进行了四项创新。一是按照推进现代化税收管理的进程,依托ctais(中国税收征管信息系统),对税收征管方式进行了改革创新。二是按照简政放权、转变职能的要求,重组岗责体系,规范工作流程,进行了机关工作运行机制的创新。三是按照理顺秩序、规范管理的要求,新建制度75项,修订制度36项,进行了工作制度的创新。四是按照提高工作效率、改善办公环境的要求,对县局机关和城区三个直属分局办公楼按现代化标准进行改建,增添设施、完善功能,进行了机关工作环境的创新。这一系列举措,都体现了求实效、求发展、与时俱进的时代特点,使我县国税工作较好地保持了生机勃勃、蒸蒸日上的发展态势。

税局述职报告(篇5)

20xx年以来,在市局党组的正确领导下,在局党组一班人的关心帮助下,在分管科室的全力支持下,我紧紧围绕上级局确定的工作思路和工作重点,踏实工作,不断创新在政治思想、税收业务和廉政建设等方面均取得了一定的成绩。现将一年来的主要工作述职如下,请领导和同志们评议。

一、认真学习,努力提高政治业务素质

加强政治业务学习,不断提高理论素养和业务水平,不但是新时期税收工作的需要,也是适应新形势,解决新问题,实现新发展的必然要求。在实际工作中,我采取多种形式,全面加强了对政治理论和业务知识的学习。

一是加强对政治理论的学习。一年来,我认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,尤其加强了对十六届四中全会相关文件及《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》的学习。在《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》颁布以后,我又把学习“两个条例”作为日常学习中的一项重要内容。通过认真研读有关文件,掌握了精神实质,充分认识到在新的历史时期,加强党的执政能力建设和加强党内监督的重要性和必要性。在政治学习中,我采取集中学习和自学相结合的方法,并结合撰写心得体会、加强交流沟通等形式,以强化学习效果。通过政治学习,提高了政治素养,增强了大局意识、整体意识和政治意识。

二是刻苦钻研,不断提高业务技能。我是抓业务工作的,始终注重对相关业务知识的学习。一年来,我全面加强了对税收专业知识、会计知识的学习。同时,结合自身实际,针对实际工作的需要,系统学习了相关经济知识和计算机知识。另外,按照上级的安排和阶段工作重点,着重学习了税源精细化管理、纳税评估等相关知识,使自己的知识结构得到优化,业务水平得到提高,工作能力不断增强。

三是努力营造文化氛围,丰富国税文化。在实际工作中,弘扬以“诚信自强,团结拼搏,求实创新,廉政为民”为主题的河南国税精神是每一名国税干部的职责。因此,我把向周围同志灌输新的工作理念,改善精神面貌和转变工作作风作为我的一项日常工作,以营造良好的文化氛围,丰富国税文化。在实践中,我的主要体会就是,只有把税收工作同河南国税精神有机结合在一起,在工作中体现,在工作中实践,在工作中发展,才能调动大家的积极性和创造性,促进各项工作的顺利开展。

二、努力做好本职工作

在党组分工中,我主要负责税收业务工作,具体分管政策法规科、征收管理科、涉外税收管理科以及组织收入工作。一年来,我针对自己的业务分工,认真做好了税源管理和税收征管工作。

(一)努力做好税源精细化管理工作

一是积极组织有关人员,通过下企业实地查看,与法人、会计询问约谈,找业内人士座谈,从CTAIS提取数据精心测算等方式,充分掌握第一手资料,按时完成了市局分配我局的3个市级重点行业(平板玻璃制造、建筑用金属制品制造、非食用植物油加工)评估数学模型的初稿,并进行了初步验证工作。经过模式验证、案头分析和实地调查,为税务机关了提供准确真实的纳税资料。

二是完成了对加油站、面粉加工、福利、森工、废旧物资经营、以废旧物资为原料的生产企业、商贸企业的专项评估。其中:面粉行业三户,已入库税款x万元;加油站1-12月份实现销售x亿元,入库增值税税款x万元,比去年同期x万元增长x万元,剔除中石化系统影响,其它加油站(包括个体加油站)税负由去年同期的0.47%增长到今年的1.78%,提高1.3个百分点。

三是做好了纳税评估工人。接收一般纳税人电子申报2139户次,纳税评估考核指标均达到100%。重点评估企业57户,补缴税款120万元。移交稽查处理5户。

四是抓好重点行业,重点纳税人的管理。通过认真开展税源清查,分行业进行重点管理。有重点地对汽车修理、医药、加油站、面粉加工等行业进行了专项检查,共查补入库税款5万多元。加强了对“四小票”企业的管理,通过实地调查,日常监控,设立税负预警线等方法最大限度地减少了违规行为的发生。同时我们还建立了行业税源基础信息档案,纳入纳税评估系统,作为日常税源管理和纳税评估工作的依据和信息。

五是努力做好所得税管理工作。首先,做好了所得税汇算清缴工作。20xx年,我局共有缴纳中央级企业所得税的企业80户。其中,就地纳税企业66户(盈利企业23户,盈利面为34.8%,盈利企业实现销售收入101936万元),利润总额1161万元,企业年度申报应纳所得税425万元,实际上缴所得税428万元。汇总纳税企业13户,汇总纳税就地预缴企业1户,年利润额337万元,实际上缴所得税34万元。其次,加强对新办企业所得税的辅导和日常管理工作。认真做好税收政策的宣传,逐户健全企业所得税征收方式鉴定表,规范企业所得税纳税申报表的填写,确保纳税申报资料的齐全。同时,对税前列支项目,严格税收政策,注重调查核实,严把审批关,这既保护了纳税人合法权益,又维护了税法的严肃性。另外,我们还按照省局的要求对辖区内的市电业局、市郊区电业公司、市烟草公司和x区烟草公司20xx年的所得税申报缴纳情况进行评估。

为巩固精细化管理成果,每月28号召开精细化管理例会,由各基层单位汇报当月精细管理情况,集中解决出现的新问题。同时,我们将其纳入目标考核,并将考核结果与个人工资挂钩,充分调动大家的积极性和创造性;。

(二)加强一般纳税人管理

一是把好年审关。严格执行有关政策,严把关口,确保年审工作的质量。截止5月30,我局增值税一般纳税人年审工作全部结束。在应年审的159户增值税一般纳税人中,年审通过140户,占88%;年审不合格取消一般纳税人资格的19户,占12%。

二是把好认定关。本着执行政策,严格把关,方便企业,提高效率的指导思想,切实做好了增值税一般纳税人的资格认定及取消工作。全年,我局共新认定一般纳税人46户;临时一般纳税人转正24户;取消一般纳税人资格61户。

三是把好日常管理关。对所管辖207户增值税一般纳税人的帐务核算情况、增值税专用发票使用抵扣情况、商贸企业管理情况、金税工程设备管理情况等进行逐户检查和评估。采用查询电子数据与实地查看相结合,案头分析与座谈了解相结合,数据测算与纳税评估相结合,取得了明显效果。责令限期健全帐户核算7户,取消增值税一般纳税人资格61户,补缴增值税100余万元,不仅起到了震慑纳税人的作用,也为税基精细化管理提供了范例。

(三)严格执法考核,建立客观有效的评价机制

根据市局制定的《一般纳税人税源管理责任人管理及考核办法》、《小规模纳税人税源管理责任人管理及考核办法》和我局实际情况,加大对税务人员执法行为的监督力度,制定了《国家税务局20xx年目标考核办法》,利用执法考核软件、CTAIS帮助系统、税务监控等信息化手段,实行政策法规科、职能责任科室、税源管理单位三重监控,积极解决征管工作中存在的问题,不断提高征管质量。发现问题及时提醒,即时纠正,并要求全体国税人员进一步提高思想认识,转变执法理念,强化工作责任心,采取有效措施,努力提高税务人员执法质量与执法效率,取得了显著成效,执法考核全年实现“零过错”。

(四)转变工作作风,优化纳税服务

一是逐步建立健全各项制度,使优化纳税服务工作制度化、规范化、经常化。完善征管前台咨询窗口功能,认真落实首问负责制度、公开办税制度、限时服务制度。二是建立岗位服务制度,根据税收征管岗责体系设置及其他业务分配需求,找准税务机关各个业务岗位与纳税人的接触环节,明确工作职责、服务标准以及责任追究事项,以有效的监督制约机制促进优化纳税服务工作的开展,最终达到税前、税中、税后的全方位服务。即:税前,为纳税人无偿提供各种咨询服务,保证纳税人了解税法的渠道畅通,保证国家税收政策及时宣传、贯彻到位;税中,为其提供方便、快捷的服务;税后,建立征纳沟通渠道,倾听纳税人的意见,及时向纳税人提出改进建议。从而赢得了纳税人的好评。

由于工作踏实,措施得力,有力地促进了我局的组织收入工作。20xx年,我局提前79天完成了全年税收计划。全年累计入库各税万元,为年计划的%,为去年同期的%。为全市国税计划的提前超额完成做出了贡献。

三、不断加强自身建设,增强拒腐防变的能力

作为一名基层税务机关的领导干部,作为一个具有多年党龄的共产党员,我深知加强自身建设的重要性和必要性。一年来,我通过加强自我教育,廉政意识和廉政观念不断增强,真正做到了为官清正,为税清廉。

一是认真学习相关廉政法律法规。一年来,我通过参加所内廉政教育活动和自学等形式,系统学习《税务人员十五不准》、《六条禁令》、《禁酒令》和党风廉政建设的有关规定,同时,结合对两个条例的学习,进一步强化自我廉政教育,也使自己在日常工作中有所遵循,有所依托,确保不越雷池不步。

二是在工作中严格要求自己,做到公正执法,严格执法。我是抓业务工作中,经常与纳税人打交道。在实际工作中,我总是警省自己,要坚持原则,站稳立场,做到带头守纪、以身作则,办事公道、不循私惰,作风正派、严格落实税收政策,确保国家的税收利益不受损失。要以自己的实际行动树立廉洁奉公的国税形象。

三是做好“身边人”的廉政教育。在日常生活中,我经常提醒自己的家属和子女,在物质生活上要知足常乐,面对利益要有清醒的头脑,要站稳脚跟,要有自己的处世原则。同时,对自己周围的同志,坚持常吹廉政风,与他们常沟通,结合一些系统内外的典型案例,细致剖析,时刻告诫他们,要珍惜自己的岗位,珍惜今天的生活,要耐得住清贫,经得起诱惑,经受住考验,要慎独、慎行,不取不义之财,不做违心之事。通过以上方式,做好了“身边人”的工作,在自己的周围营造了一个清正廉洁的圈子。

当然,我的工作中尚存在一些不足。一是重视内部管理,对外部管理重视不够。虽然内部考核在全市名列前矛,但外部管理中仍存在个体税负较低、达到起征点户比例不高、个别行业税负低于全市平均水平等问题。二是工作中有时存在畏难情绪。如在个体工商户建账、农副产品收购企业管理等问题上,虽然知道是薄弱环节,但一直没有全力解决。

四、工作打算

针对x局的实际情况和我工作中存在的不足,在以后的工作中,我准备从以下几个方面着手,努力做好20xx年的各项工作。

一是紧紧围绕全国税务工作会议确定的总体要求和工作目标,努力提高税收征管质量,确保税收收入稳步增长。

二是针对基层税收征管工作中存在的问题,制定切实可行的考核办法,增强其针对性,加大考核力度,以考核促质量,以考核促收入。

三是进一步加强对企业所得税的管理。严格落实税收政策,使企业所得税管理规范化、科学化。

四是充分利用纳税评估手段,继续加大对一般纳税人,特别是商贸企业一般纳税人的管理,加大对“四小票”企业的监控力度。

五是继续做好个体税收管理工作。落实相关税收政策,公平税负,规范税收秩序,改善税收执法环境。

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