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关于单位事假请假条模板
我们在日常的生活中总会遇到一些事情，这个时候需要请假。请假条有自己的`格式和模板，因此写好请假条也是重要的。小编整理了相关的请假条模板范文，希望对你有帮助哦。
单位事假请假条模板【篇一】尊敬的领导:您好!由于我有病,无法坚持继续上班,故请假,望批准!此致敬礼请假人：XXX单位事假请假条模板【篇二】某大大：因。。。。。原因，议需要休息。。。天，希望XX批准，谢谢。请假人：某某某某年某月某日单位事假请假条模板【篇三】姓名:_________________工号:_________________职别:_________________代理人:_________________部门 :_________________班次:_________________组别:_________________请假事由_________________事假□病假□丧假□婚假□兵役假□产假□特休假□其他□请假期间 自 月 日 时至 月 日 时共 日 时总经理_________________人事经理部门经理_________________
。
此致敬礼!
申请人：_________
时间：____年___月___日
公司婚假请假条怎么写
尊敬的公司领导：
本人出生年月为____年____月____日，于____年____月____日登记结婚，现年____岁，资料共享平台《公司婚假请假条怎么写》()。按照国家及地方有关婚假的.规定，属于____(晚、非晚、)婚 ，可享受____天婚假(包括双休日)。现特向领导请求休婚假，假期自____年____月____日至____年____月____日共计____天。目前的工作已安排交接完毕 ，请领导予以审批。
特此申请
申请人：
X年X月X日
公司婚假请假条怎么写
尊敬的公司领导：
我于****年**月**日登记结婚，属于晚婚，根据国家及单位的相关规定,本人可申请**天婚假。现特向领导申请休婚假，自****年**月**日到****年**月**日共计**天，请予以审批。
申请人：
部门领导：
。
请假人：XXX
年月日
只要把请假事由、请假时间、请假人等必要事项写上就行了。不用整太复杂。
领导会在你的请假条上签字的。一般你们单位肯定规定：多长时间由谁来准假，要找对人，还有请假期间的待遇问题要协商好。
1.标题。
2.称渭。
3.请假原因。
4.请假起止时间。
5.祝颂语。
6.请假人签名。
7.请假时间。
例： 请假条
xx培训中心:
因我行于x月x日晚举行员工大会，任何人不得缺席，所以本人x月x日晚不能回校参加培训。
特此请假、恳望批准!
此致
敬礼
xx银行xx支行
营业部刘xx
xx-x年x月x日
请假条
*老师:
我因生****病,故不能来校上课.我请求请假*天.望请批准.
您的学生 ***
*年*月*日
请假条
*老师:
我的孩子***因生*病需要在家调养(必须住院).故不能来校上课.我代请假*天.望请批准.谢谢!
家长***
*年*月*日
请假条
尊敬的(姓)老师：
我因感冒头疼，需请假一天，外出看玻
望老师批准
学生：...
.年.月.日
请假条
尊敬的'领导:
您好!由于我有病,无法坚持继续上班,故请假,望批准!
此致
敬礼
教师：XXX
xx-x年X月X日
XXX：
兹有本班(单位)学生(员工)XXX，因XXXX(病因)需休息治疗，现请假XX天，希批准为感!
此致
敬礼
请假人：
日期
请假条
班主任:
您好!由于我有病,无法坚持继续上课,故请假,望批准!
此致敬礼
学生:XXX
2xx-xx年X月X日
请假条是学生常用的应用文，在教学中，我首先认真钻研教材，制定出教学环节为 ：
一、为什么要写请假条?
二、怎么写?(格式)
三、实践练写
针对第一环节，我先让学生读练习中的第一、二段话，展开讨论，得出：有病或有事不能来校学习或参加某种活动，写好请假条给家长或同学代给老师
如何写呢?让学生读书中的例文，得出：居中写“请假条”三个字;下一行顶格写称呼冒号;另起一行空两格写正文(正文写了几句话，每句话交代什么?);下一行空两格写“此致”另起一行写“敬礼!”，(此处可让学生连起来记忆);最后注名自己的身份和姓名、日期
学生边看例文边总结，然后给学生一定时间消化，将例文完整的看一遍，在脑中留下请假条的正确格式，
第三环节，创设情境：清明节到了，王红要和家人一起去乡下扫墓，星期一一天不能来上课，请你替王红给张老师写一张请假条。学生写时，我注意行间巡视，发现问题及时指正，不能让错误的格式在学生的脑中留下印象。然后，选读部分学生的请假条，看谁正文语言简洁、说得清楚。
四、巩固阶段
在家庭作业或小练笔中在创设情境，提供练习的机会：体育达标运动会要开始了，李明在练掷实心球时不小心将手腕扭伤，医生建议不能做剧烈运动，达标运动会不能参加了，请你替李明写一张请假条给体育王老师。这一练笔，并不用说请假几天，而是说不能参加运动会，跟上次的不一样，提醒学生不可机械记忆，应视具体情况而定正文内容。
五、在学生牢固掌握了正确的请假条格式以后，再把他与留言条格式进行比较，这一环节切不可太早，否则会起误导作用，两种格式会混淆。
“请假条”相当于公文中的“请示”，但比请示简便、灵活，格式可以不固定，也可以固定。一般最常用的请假条格式如下：
标题(居中)：请假条
上款(顶格写部门的名称或领导人的名字)：
正文(请假缘由、起止日期及天数)如：因......需要请假，请假时间自年x月x日至年x月x日共xx天，恳请领导批准。
下款(标在右下)...............请假人：x x x
................................年月日
...............................批准人：x x x
尊敬的领导：
我因(请假原因：事因、病因等原因，简单陈述即可)，于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间)，请假____天(请假具体时间)，请批准(请假辞)。
此致
敬礼!
请假人：xuexila
20xx年x月x日
【公司员工事假请假条】
公司员工事假请假条（共2篇）如果还不能满足你的要求，请在搜索更多其他公司员工事假请假条范文。
事假请假条荐 请假条有事请假
事假请假条模板
事假请假条
事假辞职报告
学生事假请假条
。根据国家有关婚假规定，本人可享受15天婚假。现特向领导请求休婚假，自X月X日到X月X日共计15天，请予以审批。
特此申请
申请人：XXX
XXXX年X月X日
附：结婚证明(复印件)
婚假请假条范文
×单位领导：我与××定于×月×日结婚，需请假×天，恳请领导批准为盼，
事业单位婚假请假条
(右下角)请假人：×××
(右下角)×月×日
婚假申请书常识
名头是婚价申请:
开头是尊称:
主题:本人自我介绍形式如XXX出生日期符合国家婚姻法规定现与XXX配偶决定于年月日办理结婚手续/或结婚手续办理完毕.恳请上级领导准许本人享受国家法定完婚待遇.
特此申请
申请人:哪个部门的xx-x
申请日期:
如果你与单位签合同,那就好因为你享受国家劳动合同法保护,单位没理由拒绝如果拒绝你可以到劳动部门告他包赢做个懂法的人不会吃亏的
1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假，
2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)，资料共享平台《最新事业单位婚假请假条》()。
3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。
4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的'可享受法定婚假，不能享受晚婚假。
婚假期间工资待遇：在婚假和路程假期间，工资照发。
婚假申请书格式
婚假申请书
本人×××定于2×××年×月×日结婚，依据国家有关规定可以享受××天婚假，现申请于××××年×月×日，至××××年×月×日休婚假，特此申请，请予批准!
×××
2×××年10月8日
附一：婚假天数
在法律层面没有规定，只在行政法规和规范性文件层面。[1980]劳总薪字29号规定：婚丧假1-3天，结婚双方不在一地的另外给予路程假，此文件当时针对国营企业。通常我们都按最长3天计算。
而晚婚的具体婚假时间现在一般依据的是各省或者直辖市根据《中华人民共和国人口与计划生育法》自己规定的，一般在《XX省(市)人口与计划生育条例》有规定，军队的在《中国人民解放军计划生育条例》中有规定，全国各地的规定并不一致。
单位请假条
尊敬的xx领导：
您好！我是贵单位的xx，向您提交本次的请假申请。我因某种原因无法履行工作职责，希望得到您的批准，请准予我xx天的请假，以便我能够妥善处理个人事务。在此，给您带来的不便深感抱歉。
首先，我在工作中一直以严谨负责的态度对待，全心全意为贵单位工作。然而，近期发生了一些紧急情况，需要我亲自解决并给予关注。我将讲述我此次请假的原因，以让您了解并能够做出正确的判断。
我长期以来一直照顾着年迈的父母。然而，很不幸地，最近我母亲的健康状况出现了严重恶化。她被确诊为罕见的慢性疾病，需要进行更多的深入检查和治疗。我希望能够陪伴母亲一同前往有专业医院和医护人员的城市，为她提供更好的照顾和关怀。同时，这也有助于我更好地与医生沟通，了解病情并决定下一步的治疗计划。
相信贵单位对于员工家庭困难的理解是无条件的，因此，我希望能够获得您宝贵的同意。为了不给您带来额外的负担和忧虑，我已经提前和我的同事商讨，并得到了他们的理解和支持。我会尽量在此期间把握时间，尽量保持与贵单位的联系，并确保工作不受任何影响。
在请假期间，我会尽力尽早回到单位，恢复到工作状态。基于我对工作的热爱和高度责任感，我将会更加努力地履行我的职责和义务。请您放心，我会尽可能减少请假期间对贵单位的影响，及时提供任何必要的协助和信息。
最后，我再次向贵单位对我此次请假的理解及支持表示衷心感谢。我对工作的热爱和对团队的责任感将永远不变。请批准我的请假申请，并请密切关注我母亲的健康恢复情况。我将随时保持联系，及时向贵单位汇报相关进展。
再次感谢您的细心阅读与理解，期待您的积极回复！
此致
敬礼！
xx
附：相关材料（如有）
日期：xxxx年xx月xx日
单位事假请假条模板
单位请事假的请假条范文应该怎么写，看看下面的`请假条模板范文吧，也许对你有帮助噢。
单位事假请假条模板一XXX(主管领导的名字或者主管部门.等)：我因家中有事，于XX年XX月XX日至XX年XX月XX日，请假XX天，请批准。请假人：XXX年月日单位事假请假条模板二尊敬的领导：您好!我是部(门)的(姓名)，因为(原因)，需要请假(时间)从xxxx年xx月xx日到xxxx年xx月xx日，共(x)天假，请假期间有效联系方式：xxxxxxxxxxx。恳请领导批准。此致敬礼请假人：xxx单位事假请假条模板三姓名：xxx 工号：xxxx 职别：xxxx 代理人： xxxx部门：xxxx 班次：xxxx 组别：xxxx请假事由：事假□ 病假□ 丧假□ 婚假□ 产假□ 特休假□ 其他□请假期间：自xx月xx日xx时至xx月xx日xx时，总共请假x天x时总经理：xxx
人力资源部：
本人xxxx因xxxxxx不能参与xxxx课程的培训学习，特向人资部请假，请假时间为xxxxxx。望予以批准！
此致
敬礼
请假人：
20xx年x月xx日
公司领导：
本人母亲因患某某重病住院，近期需要进行手术，由于家中仅有父亲一人，恐难承担照顾母亲的长时间劳累，故本人想跟公司申请半个月的假期，回去照顾母亲，望领导能体谅家庭难处，允以批准！
申请人：xxx
xx年x月x日
尊敬的领导：
本人定于20xx年xx月xx日举行婚礼（本人今年xxx岁属于晚婚），特向单位申请
xxx天假期（20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日），望批准！
申请人：xx
20xx年xx月xx日
xx：
受理请假的人或主管部门（称谓，如王经理或人力资源部，注意顶格）
我因（请假原因：事因、病因等原因，简单陈述即可），于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日（请假起止时间），请假xx天（请假具体时间），请批准（请假辞）。
请假人：xxxx
xx年xx月xx日
单位集体请假条
近来，随着工作压力的加大和生活质量的提升，越来越多的人关注假期的重要性。假期既可以帮助人们放松身心，又能增加工作效率，提升幸福感。单位集体请假条是一项应运而生的制度，它通过统一申请、统筹安排，为单位员工提供更好的休假体验，下面我将从申请流程、休假时间和效果三个方面详细介绍单位集体请假条。
单位集体请假条是通过统一的申请流程进行操作的。在单位中，任何员工都可以申请集体请假，无论其职位、级别或职业特点。申请流程的第一步是向上级主管部门提出申请书。申请书中需要说明理由、休假时间和相关考虑因素。在申请书中，还需要解释集体请假条的目的，并提供相关证据和统计数据，以便上级主管部门更好地评估申请的合理性和必要性。一旦申请被批准，下一步就是进行统筹安排。上级主管部门将调动其他员工的安排，确保单位工作的正常进行。将告知相关人员休假的安排和注意事项。通过统一的申请流程，单位集体请假条的操作更加规范、方便和公平。
单位集体请假条为员工提供了更多休假时间。在日常工作中，许多员工由于繁忙的工作、家庭的责任和社会活动的压力等原因，很难腾出时间休息和放松。而单位集体请假条为员工提供了更大的弹性，帮助他们腾出时间去享受生活和处理个人事务。通常，单位集体请假条可以是固定时间，例如每年的法定节假日；也可以是不定时的，例如公司组织的团建活动。不论哪种情况，单位集体请假条都为员工提供了更多的休假时间，使工作与生活更加平衡。
单位集体请假条的效果可见一斑。通过单位集体请假条，员工可以更好地调整自己的工作状态和生活节奏。在工作休假期间，员工可以放松心情，调整身体，增加幸福感和生活满意度。这些正面的效果也会直接反映在工作上。经过休假后的员工，往往更加专注、高效地完成工作任务，具有更强的创造力和更好的表现。同时，单位集体请假条也能增强团队凝聚力和员工归属感。团队成员在集体请假过程中互相配合和支持，增加了彼此的了解和信任。这种团队精神和凝聚力将有效提升单位整体的工作效率和业绩。
小编认为，单位集体请假条是一项非常有效和实用的制度。它通过统一申请、统筹安排，为员工提供更多休假时间，从而提高幸福感和工作效率。作为单位管理者，应该重视并积极推行单位集体请假条制度，以促进员工的工作满意度和单位的发展。相信随着单位集体请假条的进一步推广和完善，我们的单位将会迎来更加和谐、有序和积极的工作氛围。
2015公司婚假请假条怎么写
【篇一】
尊敬的公司领导：
本人于____年____月____日登记结婚，并属于晚婚。根据国家有关婚假规定，本人_______可享受____天婚假。现特向领导请求休婚假，20____年____月____日开始半年内休完共计____天。
请予以审批。
特此申请
申请人：
X年X月X日
【篇二】
尊敬的学校领导：
本人于xxxx年x月x日登记结婚，并属于晚婚。根据国家有关婚假规定，本人可享受15天婚假。现特向领导请求休婚假，自x月x日到x月x日共计15天，请予以审批。
特此申请
申请人：xxx
xxxx年x月x日
。
在校外实习期间，我保证做到以下几点：
1、保证遵守就业意向单位的规定，认真工作，注意个人自身安全，对自己负责，对家人负责，发生的一切安全问题责任自负;
2、保证实习期间一定遵纪守法，维护学校形象;
3、保证实习期间按要求完成学院规定的各阶段教学任务，定期与自己指导老师沟通，汇报实习情况;
4、保持通讯畅通，随时与家长、辅导员和指导老师保持联系，若更换联系电话保证及时告知各位老师;
5、实习期间，若因教学、毕业手续等工作需要返校的，本人保证及时返校;因个人原因不能返校造成的一切后果由本人承担，
特此请假，望老师批准。
单位地址：
联系人：
电 话：
请 假 人(签字)：
时间：
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政府机关单位请假条 _________________ 人大主席团： 我叫_____________，由于家中有急事需处理，无法按时参加_______月______日的会议议程，需请假______天，请予批准! 请假人：______________ _________年____月____日 政府机关单位请假条 尊敬的领导： 您好!我因 ____________________________，需请假_____________。请假(时间)从___________到____________，请假期间有效联系方式：_______________________。恳请批准，谢谢 请假人：______________ _________年____月____日 领导(负责人)意见：
各位亲爱的会员们：
首先感谢大家在鼠年给予我公司的鼎力支持。在20xx年春节即将来临之际，俱乐部全体员工恭祝大家新春愉快，合家欢乐，万事如意，鼠年吉祥!!!
20xx年春节期间，俱乐部的营业时间适当做了调整。为了欢庆传统的新春佳节，我公司春节放假时间为20xx年2月04日到2月14日，2月15日(正月初八)恢复营业，共休假11天。因放假给大家的正常锻炼造成了不便，敬请谅解!紧急联系电话：(袁馆长)
俱乐部
20xx年1月29日
尊敬的任课老师：
我是某某某的家长，今天写这封请假条是希望您能理解并批准我孩子缺席的原因。
近期，我的家庭遭遇了不幸的事情，我的父母患上了重病，住在了医院里。我在这个情况下必须照顾他们，并且繁忙的工作使我不能同时照料到我的孩子。
我理解孩子的教育对他们未来的成功至关重要，但我的紧急情况让我无法亲自照顾那么多，带领他们去上学是不太现实的。因此，请您给予宽容和理解，批准我的孩子在未来的几天内缺席一些天的学习。
我将会和我的孩子一起努力弥补这些缺课的时间。我们将会在我们的家庭中创造一个积极的学习环境，使得他能够跟上老师所教授的学科，并在未来的学习过程中变得更加优秀。
感谢您的理解和支持。我相信您也理解作为家长，我们何时需要一些教育以外的方面的协助和支持。我相信我的孩子在您的指导下在未来也会越来越成功。如果您对此有任何疑虑或需要更多的信息，请随时与我联系。
再次感谢您的支持。
此致
敬礼
某某某
家长签名
姓名X所在科室X
参加工作时间X年月
工作年限X年；应休天数X天
已休天数X天；公休年度X年
申请公休时间X年X月X日至X年X月X日共计X天(不包括周末节假日)
科室负责人意见：XX
分管领导意见：XX
主要领导意见：XX
此致
敬礼!
请假人：XX
20xx年x月x日
公司领导：
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自XXX年5月22日到XXX年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
20xx年x月x日
陪产假国家没有统一规定，这个是各个省的规定。
比如《山东省人口与计划生育条例》第三十条：男女双方晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假十四日。女方晚育的，除国家规定的产假外，增加产假六十日，并给予男方护理假七日。增加的婚假、产假、护理假，视为出勤，工资照发，福利待遇不变。
各地男人陪产假规定
一般来说，相关劳动法规并无关于陪产假的明确规定，具体要看各地方、各企业的实际操作。有的地方或企业就可以，有的就不行。如果你的状况特殊，比如生活困难，妻子实在无人照顾，或医院方面有相关的要求，可向单位申请困难补助或照顾。建议咨询所在省、当地的劳动部门。以下列举部分城市的规定供参考。
l上海陪产假规定：陪产假是晚育护理假按照上海市的有关规定陪产假实际上叫做晚育护理假。法律依据是《上海市人口与计划生育条例》第三十三条符合本条例规定生育的晚育妇女，除享受国家规定的产假外，增加晚育假三十天，其配偶享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇，晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。注意，只限晚育，不是晚育的就没有这个假期。上海市第十四届人大常委会第二十七次会议于20xx年2月23日表决通过关于修改《上海市人口与计划生育条例》的'决定，提倡一对夫妻生育两个子女。符合法律法规规定生育的夫妻，女方除享受国家规定的产假外，还可以再享受生育假30天，男方享受配偶陪产假10天。[2]
l深圳市劳动法关于男士陪产假的规定：女职工满23周岁依法登记结婚后怀孕生育第一个孩子(包括生育双胞胎和多胞胎)的初产妇，可延长产假30天，并给予男方护理假10天——第一胎双胎的话，男方没有护理假。
l河北：晚婚晚育给予男方护理假十天，《河北省人口与计划生育条例》第三十二条规定：公民晚婚晚育，应当获得奖励。按法定结婚年龄推迟三年以上结婚的为晚婚;已婚妇女二十四周岁以上第一次生育的为晚育。实行晚婚的，奖励婚假十五天；实行晚育的，奖励产假四十五天，并给予男方护理假十天。奖励婚、产假期间，享受正常婚、产假待遇。
l重庆：护理假15天，《重庆市人口与计划生育条例》第二十六条第四款规定：符合法律法规规定生育的女职工产假期间，男方所在单位应当给予护理假十五日，护理假期间享受在岗职工同等待遇。
l广东省：男方看护假10天《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》（粤劳薪[1997]115号第六条规定：“女职工生育，产假90天，其中产前休假15天。难产的增加产假30天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿增加产假15天。实行晚育者(24周岁后生育第一胎)增加产假15天。领取《独生子女优待证》者增加产35天，产假期间给予男方看护假10天。”
l江苏省：晚育护理假15天，根据《江苏省人口与计划生育条例》(20xx年3月30日第三次修正版)第四章规定：奖励与社会保障第二十七条：自20xx年1月1日起，符合本条例规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础上，延长产假三十天，男方享受护理假十五天。前两款规定的假期视为出勤，在规定假期内照发工资，不影响福利待遇，国家法定休假日不计入前两款规定的假期。[3]
l湖南省《独生子女父母光荣证》护理假15天职工晚婚的，除国家规定的婚假外增加婚假十二天；晚育的，除国家规定的产假外增加产假三十天；在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的，另增加产假三十天，男方享受护理假十五天。增加的产假和护理假视为出勤。
l河南晚育护理假30天第二十七条：国家机关、社会团体、企业事业单位职工，实行晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假十八天；实行晚育的，除国家规定的产假外，增加产假三个月，给予其配偶护理假一个月；婚假、产假、护理假期间视为出勤。
l内蒙古《内蒙古自治区人口与计划生育条例》第四十一条：公民比法定婚龄推迟三年以上初婚者为晚婚。已婚妇女比法定婚龄推迟四年以上初育者为晚育。晚婚者增加婚假十五日；晚育者增加产假三十日，并给予男方护理假十日。对晚婚晚育者还可以给予其他形式的奖励。
l陕西晚育护理假10天职工实行晚婚的，增加婚假二十天；实行晚育的，增加产假十五天，同时给予男方护理假十天；在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的，另增加产假三十天。
l山西晚育护理假15天第五章优待和奖励第四十二条符合晚婚规定的，享受婚假1个月；一方晚婚的一方享受，双方晚婚的双方享受。符合晚育规定的，女方享受产假4个月，男方享受护理假15日；产假期间采取长效节育措施的，享受产假6个月。婚假、产假、护理假期间，工资、奖金照发。
l山东晚育护理假7天第三十条男女双方晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假十四日。女方晚育的，除国家规定的产假外，增加产假六十日，并给男方护理假七日。增加的婚假、产假、护理假，视为出勤，工资照发，福利待遇不变。
l辽宁晚育并领取《独生子女父母光荣证》护理假15天职工晚婚的，婚假增加7日；晚育并领取《独生子女父母光荣证》的，产假增加60日，男方护理假为15日。休假期间工资照发，福利待遇不变。
l湖北晚育护理假10天第三十一条晚婚公民除享受国家规定的婚假外，增加婚假15天；已婚妇女晚育的，除享受国家规定的产假外，增加产假30天，并给予其配偶10天护理假。婚假、产假和护理假视同出勤，工资、奖金照发。接受节育手术的，其工作单位应当凭节育手术证明，按有关规定给予假期，并发给假期期间的工资、奖金。
l安徽晚育并领取《独生子女父母光荣证》护理假10天第五章奖励与社会保障第三十八条男满25周岁、女满23周岁登记结婚为晚婚。已婚妇女满24周岁初次生育为晚育。国家机关、社会团体、企业事业组织应当给予晚婚、晚育的职工以下奖励：（一）晚婚的初婚者，延长婚假20天；（二）晚育的初产妇，延长产假30天；（三）在产假期间申请领取独生子女父母光荣证的，延长产假30天，男方享受10天护理假；夫妻异地生活的，护理假为20天。
l四川晚育护理假10天第五章奖励与社会保障第三十三条实行晚婚的，除国家规定的婚假外增加婚假20天；已婚妇女晚育的，除国家规定的产假外增加产假30天，给予男方护理假15天。婚假、产假、护理假视为出勤，工资、奖金照发。
l江西晚育护理假15天第四十二条国家工作人员、事业单位和各类企业职工晚婚、晚育的，除享受国家规定的假期外，晚婚的增加婚假15日；晚育的增加产假30日，并给予男方护理假10日。假期工资和奖金照发，福利待遇不变。
l北京市人大常委会于20xx年3月24日通过了《北京市人口与计划生育条例》的决定。变更后，删除了有关“晚婚晚育，延长婚假”的规定，更改为“依法办理结婚登记的夫妻，除享受国家规定的婚嫁外，增加假期7天”。这使得婚假的总体天数也没有改变。北京市女职工生育后享受的假期，除国家规定的98天产假外，还享受30天生育奖励假；同时，女职工经所在机关、企事业单位、社会团体和其他组织同意，可以再增加1至3个月的假期。并且，增加配偶陪产假；北京女职工生育后，其配偶可享受陪产假15天。对于再婚夫妻，规定婚前只有一个子女，婚后已育一个子女的，或者婚前有两个子女，婚后未共同生育的，可以要求再生育一个子女；对于子女病残生育，《决定》规定，夫妻共同生育两个子女，其中一个经鉴定未非遗传性病残不能成长未正常劳动力的，可以再生育一个子女。[4]
各地的陪产假都有不同的规定，而且各地区中各单位的陪产假也有不同，这要看你们单位的具体约定了。国家是没有明文规定的。
29省份已明确陪产假期限最短为7天最长有1个月
尊敬的公司领导：
我于x年x月x日登记结婚，并属于晚婚。根据国家有关婚假规定，我可享受15天婚假。现特向领导请求休婚假，自x月x日到x月x日共计15天，请予以审批。
特此申请!
申请人：xx
x年x月x日
领导：
我出生于xx年xx月xx日，于xx年xx月xx日登记结婚，现年xx岁。按照国家及地方有关婚假的规定，属于晚婚。但前期部门工作较为繁忙，经请示领导同意后，推延了婚假休假时间，只在本地举行了简单的'婚礼仪式。现因家中父母已约定婚期让我回家准备完婚，致特向领导请求休婚假回家完婚，假期自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日共计天。目前的工作已安排交接完毕 ，请领导予以审批。
特此申请!
申请人：xxx
xx年xx月xx日
作为一名职场人，会议是我们工作中的常态，很多时候我们需要参加各种各样的会议，从小组讨论到公司高层会议，可是有的时候我们因为各种原因无法参加会议，这时就需要写一份“单位开会请假条”。
一份请假条，看似简单，但其中却隐藏着很多需要注意的细节。首先，写请假条时应该注意正式性，因为请假条是一种正式的书面申请，应该严谨可靠。在开头应该注明自己的单位名称和岗位，因为这样可以让领导第一时间了解到你的身份和职责。接着，在正文中应该明确说明请假的原因和具体时间，这样可以让领导更好地理解你的情况，并给与适当的批准。
在请假条的正文中，还要说明请假的原因。请假原因一般分为病假、事假和婚丧假等，在请假条中应该以简洁明了的语言说明，具体情况要有充分的说明，如病假需要注明病症、医院就诊情况，事假需要说明原因、请假时间等。在请假条中要真实可靠，切忌虚假申报。
除了请假原因，时间也是一个非常重要的因素。请假时间必须明确，不能含糊。在请假条中，应该注明请假的具体时间，比如镇上在开展一项新的支持小企业发展的项目，而你的公司需要全力参与，这时你可以写明——“因公司新项目开展，需要在本月15号到20号期间出差，请批准事假”。
最后，在请假条中需要提醒领导关注工作的安排。假如你是负责一个项目的主要人员，那么请假期间这项项目的负责人就需要做出一些安排，这时候你也要在请假条中提醒领导注意这个项目的安排，以便能够在短时间内做出适当的调整。
单位开会请假条，虽然只是一份简单的申请书，但如果写得不到位，就可能影响到日后的工作进度和顺利进行。因此在写请假条的过程中，要体现出自己的责任心和认真态度，努力让领导看到自己的诚信和专业水平。只有这样，才能让请假过程更加顺利，毕竟做任何事情都需要有规范和规矩。
****有限公司：
我因(请假原因：事因、病因等原因，简单陈述即可)，于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间)，请假____天(请假具体时间)，请批准(请假辞)。
请假人：_____
年 月 日
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本人出生年月为____年____月____日，于____年____月____日登记结婚，现年____岁。按照国家及地方有关婚假的规定，属于____(晚、非晚、)婚，可享受____天婚假(包括双休日)。现特向领导请求休婚假，假期自____年____月____日至____年____月____日共计____天。目前的工作已安排交接完毕，请领导予以审批。事业单位婚假请假条范本事业单位婚假请假条范本。
特此申请
申请人：
X年X月X日
在时间和任务分配管理中处理文档至关重要，一篇精彩的文章往往离不开范文的支撑。我们应该朝着范文的方向努力，提高写作能力，优秀的范文是怎么写成的？想要了解“单位休病假请假条”相关的信息那么请看下面的文章介绍。
王老师:
今天因奶奶病重，我随爸妈一起去探望，要求请假一天。
此致
敬礼！
学生:李彬彬
××年×月×日
学生自己写请假条，把请假的事由和时间都写清楚了，符合要求。
张老师:
您班学生孙浩，因突然高烧呕吐，要上医院治疗。今天不能到校上课。特此请假。
此致
敬礼！
学生家长:孙正平
学生家长:孙正平
××年×月×日
由长辈代子女写假条。原因和时间都写清楚了，符合请假条的写作要求。
李老师:
我因病请假两天，但仍未痊愈，还不能上学，需要继续治疗，只好再续假两天，望能批准。
此致
敬礼！
学生:杨帆
×××年×月×日
有时候，情况十分特殊，需继续请假，写续假条。这张假条符合要求。
到期日期交付______________________________________
申请人:________
__ Year________________天
如因病不能上学、工作或参加活动，本署会向有关人士发出假单或假单。
假条的格式由标题、标题、正文和段落组成。具体的写作方法如下:
标题“请假单”写在第一行的中间。
地址:在第二行上方，指定向谁请假。寄给收件人的地址与普通信件的地址相同。通常他们会向导师或老师请假。具体的写法是在姓后加上“陈主任”、“王主任”、“张老师”等，后面加一个冒号。
课文:写下请假的原因，请假的开始和结束时间。在第三行写两个空格。最后，“准予离开”、“致敬”和“非常感谢”等短语也经常使用。
付款方式:签名和日期与普通信件相同。在右下角的人的名字上签名。休假日期在名字下面标出。
为了写好请假单，我们必须注意以下几点:离职原因应明确具体，不能模棱两可。（2)如果发生意外情况时请假太晚，可以将请假单交给收信人。如果你事先知道一些事情，你应该提前向相关人员请假并得到批准。一般来说，请假的人不应该开始休假。(3)请假时间必须写清楚，便于相关人员的考虑和安排。(四）休假期满，申请人应当主动取消休假，休假单不得撤回。
尊敬的_______________：
您好!我是校的教师_________，因为_______________________，需请______。请假(时间)从_______到_______，去往地点__________________，请假期 间有效联系方式：_________________。恳请批准，谢谢
此致
敬礼!
请假人：_____________________
时间：_______年______月_____日
校方(校长)意见:
xxx领导：
自从到xx局以来，因工作原因我便常年患有痔疮，最近又感觉心脏有所不适，
我本人怀疑可能与痔疮有关。近来发现痔情越发严重，大便干大便出血需大量饮水，非常疼痛，现在已到了坐立不安的地步，只能躺下。
我知道我的请假势必会对当前全局工作造成损失，经过思想斗争和深思熟虑后，我本着留着青山在不怕没柴烧的长远思考决定请假，当然这出于客观病情。具体请假时间，需医生定夺。
请领导批示
请假人：
xx年x月x日
xx厂长：
您们好!
本人对我们xxxx厂一向保持高度的热情，只是我是个怕热不怕冷的人。现在的天气让我度日如年，身上长起红点发痒难受，整晚抓痒到几近天亮，早上上不了班，对我个人在厂里产生严重的负面影响。这对我个人的身体、心理伤害都很大。
所以我想请假两个月回家休息，希望你们能理解、能批准。谢谢!
此致
敬礼!
请假人：
20xx年x月x日
aa培训中心:
因我行于1月10日晚举行员工大会，任何人不得缺席，所以本人1月10日晚不能回校参加培训。特此请假、恳望批准！
此致
敬礼
银行海珠支行
营业部刘
aa-aa年1月8日
学校假条写法/请假流程
从这几天请假的情况来看，有同学对班级请假过程仍不太熟悉，这里我把班级请假流程以及请假条样本给大家重新贴出来，希望以后大家不要再有什么不明白的了。
请假流程:请假人->班长（副班长）->班主任
说明请假原因，领取填写假条，班长审批并备案
审批假条
上缴假条给班主任
请假条
尊敬的老师:
您好！我是06级电子商务专业直属班的学生，因为，需要请假（时间）从到，去往地点，请假期间有效联系方式:。
本人保证往返途中的个人人身和财产安全，在不耽误学习课程和任何集体活动的前提下，恳请您批准，谢谢！
班长（副班长）意见:
班主任意见:
本人签名:
日期:
请假人：xxx
请假事由：xxxxxx
请假时间：xx年xx月xx日至xx年xx月xx日
领导意见：xxxxxx
请假日期：xx年xx月xx日
根据国务院《关于国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定》（国发1981？52号）和省公务员局、省人力资源开发办公室《关于机关事业单位工作人员事假及事假期间待遇等有关问题的通知》（闽人发20xx？284号）文件精神，结合我市规范津贴补贴和事业单位绩效工资的相关规定，现就我市机关事业单位工作人员病假、事假期间工资待遇作如下规定：
一、各单位应建立健全本单位考勤和请假休假制度，工作人员请假、休假均应按规定办理书面审批手续，并及时履行销假手续。
二、工作人员因病住院治疗（或病后短期休养），确需请病假的，需出具县级以上医院就诊的病历、疾病证明、医疗票据和出院小结（工作单位在乡镇辖区的，可以由乡镇卫生院出具相关材料），报所在单位批准，病假期间享受病假工资待遇。
（一）病假期间基本工资发放办法：
1、工作人员病假在2个月以内，发给原工资。
2、工作人员病假超过2个月的，从第三个月起按下列标准发给病假工资：工作年限不满10年的，发本人基本工资的90%；满10年及其以上的工资照发。
3、工作人员病假超过6个月的，从第7个月起按下列标准发给病假工资：工作年限不满10年的，发本人基本工资的70%；满10年及其以上的，发本人基本工资的80%。
（二）病假期间规范津贴、绩效工资发放办法。当月病假、事假累计或超过11个工作日的，按如下办法处理：
1、机关、“参公”事业单位：工作性津贴、生活性补贴按本人职级标准80%发给。
2、事业单位：基础性绩效工资中，岗位津贴停发，只发生活补贴。奖励性绩效工资，按各单位制定的奖励性绩效工资分配办法执行。
三、工作人员需要处理私人事务的，应尽量安排在法定节假日及本人年休假期间内进行。已休完年休假的工作人员仍需占用工作时间处理私人事务的，可以请事假，但全年事假期限掌握在8个工作日以内。事假期间工资、规范津贴（绩效工资）发放办法：
（一）全年累计事假在8个工作日及以内的，其工资和规范津贴（事业单位基础性绩效工资）照发。事业单位奖励性绩效工资，按各单位制定的奖励性绩效工资分配办法执行。
（二）全年累计事假超过8个工作日的，从第9个工作日起，其基本工资、规范津贴（事业单位基础性绩效工资）按日减发。其日减发工资基数计算方式为：每月列入工资基
金管理的应发工资总额除以21、75天。事业单位奖励性绩效工资，按各单位制定的奖励性绩效工资分配办法执行。
四、病假、事假未经批准擅自不上班或超过批准时间的，按旷工处理。工作人员不得以病假、事假为由，长期不上班。对违反纪律者，应予以相应处理。
五、各单位对请病假、事假的工作人员，要认真按规定对其工资待遇作相应处理，应及时到各级政府人事部门办理病假、事假工资待遇审批，否则，将视情况追究相关人员的责任。
六、未尽事项，按国发1981.52号和闽人发20xx.284号文有关规定办理。
尊敬的领导:
您们好!
本人对我们xxxx厂一向保持高度的热情，只是我是个怕热不怕冷的人。
现在的天气让我度日如年，身上长起红点发痒难受，整晚抓痒到几近天亮，早上上不了班，对我个人在厂里产生严重的负面影响。这对我个人的身体、心理伤害都很大。
所以我想请假两个月回家休息，希望你们能理解、能批准。谢谢!
此致
敬礼!
请假人：
xx年x月x日
尊敬的____________：
本人因为_____________________________，需请假________天。请假具体时间为__________________________________，课务__________，恳请批准，谢谢!请假人：_____________________时间：______年______月_____日
请假人：
__年__月__日
我们通常写范文是怎么开始的呢？范文在人们心中的价值和意义正逐渐被凸显出来。了解范文的写作方式和技巧有助于我更好地发现行业的要点，趣祝福小编向您分享了“给单位请假条”，请持续关注我们的网站以获取更多信息！
尊敬的领导：
我和女友____商定于____月____日举办婚礼，需要从____月____日起请假____天，于____月____日正常恢复上班。目前手头的工作已经基本完毕，其他工作已经交付完毕。请予批准。
祝安好!
请假人：________
____年____月____日
公保险公司请假条【四】
xx培训中心:
因我xxxx，任何人不得缺席，所以本人1月10日晚不能回公司参加培训。特此请假、恳望批准!
此致
敬礼
请假人
注：请假时间3天及以上者必需由总经理签字 本表交前台处存档
-------------------------------------------------------------
员工请假条
填写日期：
注：请假时间3天及以上者必需由总经理签字 本表交前台处存档
-------------------------------------------------------------
员工请假条
填写日期：
注：请假时间3天及以上者必需由总经理签字 本表交前台处存档
-------------------------------------------------------------
员工请假条
填写日期：
注：请假时间3天及以上者必需由总经理签字 本表交前台处存档
尊敬的领导：
我于xxxx年xx月xx日登记结婚，属于/不属于晚婚，根据国家有关婚假规定，本人可享受共计x天婚假。我拟于xxxx年xx月xx日举行婚礼，需进行必要的操办，打理及应酬事宜，现特向领导申请休婚假，自xxxx年xx月xx日到xxxx年xx月xx日共计x天，请予以审批。
敬礼！
您好！我是xx部的xx，因为xx（原因），需要请假（时间）从xx年xx月xx日到xx年xx月xx日，共xx天假，请假期间有效联系方式：xxx
尊敬的公司领导：
本人于____年____月____日登记结婚，并属于晚婚。根据国家有关婚假规定，本人_______可享受____天婚假。现特向领导请求休婚假，20____年____月____日开始半年内休完共计____天。
____老师：
我因____________________________ ，不能坚持到学校学习，特请假____天(____月____日—— ____月____日)，请予批准，
工行培训中心:
因我行于8月10日晚举行员工大会，任何人不得缺席，所以本人8月10日晚不能回校参加培训。
XX培训中心：
因我行于___月___日晚举行员工大会，任何人不得缺席，所以本人___月___日晚不能回校参加培训。特此请假、恳望批准!
尊敬的____经理：
我和女友_____商定于__月__日举办婚礼，需要从__月__日起请假__天，于__月__日正常恢复上班。目前手头的工作已经基本完毕，其他工作已经交付完毕。请予批准。
祝安好!
请假人__
__年__月__日
婚假请假条范文
×单位领导：我与××定于×月×日结婚，需请假×天，恳请领导批准为盼。
(右下角)请假人：×××
(右下角)×月×日
一般公司随便就行了，因为公司有专用的婚假，事假表单的
婚假请假条怎么写?
婚假申请书范文
尊敬的公司领导：
本人于xxxx年x月x日登记结婚，并属于晚婚。根据国家有关婚假规定，本人可享受15天婚假。现特向领导请求休婚假，自x月x日到x月x日共计15天，请予以审批。
特此申请
申请人：xxx
xxxx年x月x日
附：结婚证明(复印件)
婚假申请书常识
婚假到底是写婚假申请还是请假条啊!!!
名头是婚价申请:
开头是尊称:
主题:本人自我介绍形式如xxx出生日期符合国家婚姻法规定现与xxx配偶决定于年月日办理结婚手续/或结婚手续办理完毕.恳请上级领导准许本人享受国家法定完婚待遇.
特此申请
申请人:哪个部门的xx-x
申请日期:
如果你与单位签合同,那就好因为你享受国家劳动合同法保护,单位没理由拒绝如果拒绝你可以到劳动部门告他包赢做个懂法的人不会吃亏的
1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。
2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。
4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。
婚假期间工资待遇：在婚假和路程假期间，工资照发。
附一：婚假申请书格式
婚假申请书
本人×××定于2×××年×月×日结婚，依据国家有关规定可以享受××天婚假，现申请于××××年×月×日，至××××年×月×日休婚假，特此申请，请予批准!
×××
2×××年10月8日
附二：婚假天数
在法律层面没有规定，只在行政法规和规范性文件层面。[1980]劳总薪字29号规定：婚丧假1-3天，结婚双方不在一地的另外给予路程假，此文件当时针对国营企业。通常我们都按最长3天计算。
而晚婚的具体婚假时间现在一般依据的是各省或者直辖市根据《中华人民共和国人口与计划生育法》自己规定的，一般在《xx省(市)人口与计划生育条例》有规定，军队的在《中国人民解放军计划生育条例》中有规定，全国各地的规定并不一致。
尊敬的领导：
您好！
我是__________________部的__________，由于_______________________，需要请假从__年__月__日到__年__月__日，共天，请假期间的有效联系方式：____________________。
恳请领导批准，谢谢！
此致
敬礼！
请假人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导：
本人于xx年xx月xx日的预产期，特从xx年xx月xx日开始请假，根据国家和公司相关规定，产假为98天，剖宫产增加产假14天，实行晚婚晚育增加30天，在产假期间领取《独生子女父母光荣证》另增加产假30天，外加5天年休假，正常情况共计休假163天（xx月xx日至xx月xx日），剖宫产共计休假177天 （xx月xx日至xx月xx日），特此请假，恳请批准!
1、根据《中华人民共和国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条：女职工生育享受不少于14周（98天）的产假，其中产前可以休假2周；难产的，增加产假2周；生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假2周。
2、根据《女职工特殊权益保护专项集体合同》第十二条：女职工法定产假按国家新出台的相关规定执行，其中产前假15天，难产的增加产假15天；实行晚育的，增加30天，同时给男方护理假10天；在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的'，另增加产假30天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。（产假98天是包括双休日和国定假日，晚育假30天是包括双休日，但不包括国定假日）
3、根据《公司第六轮集体合同》第十六条：公司执行国家规定的带薪年休假制度。职工累计工作已满1年不满的，年休假5天；已满10年不满的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
请假条一般应包括以下几个部分：正文的第一行最中间应写上“请假条”字样。
【格式】
1.居中写标题“请假条”。
2.请假对象的称呼。要顶格写，并在后面加冒号。
3.请假原由。要另起一行，空两格。主要写明请假的原因和请多长时间假。
4.请假起止时间。
5.祝颂语。
6.请假人签名。
7.请假时间。写在正文的右下方。
请假条备案记录格式(班委用)
姓名：寝室：电话：
请假所去地址：
请假所去地点联系方式：
请假事由：
预计返校时间：批假人：
附注：请假条用黑色钢笔或圆珠笔写好，由当天请假同学提前写好交-班长签字后给班主任。未经请假离开以擅自离校处理。
尊敬的____经理：
我和女友_____商定于__月__日举办婚礼，需要从__月__日起请假__天，于__月__日正常恢复上班。目前手头的工作已经基本完毕，其他工作已经交付完毕。请予批准。
祝安好!
请假人__
__年__月__日
________________单位领导：
我与___________定于_____________月____________日结婚，需请假___________天，恳请领导批准为盼。
(右下角)请假人：_____________
(右下角)__________月_____________日
尊敬的公司领导：
本人于___________年X月X日登记结婚，并属于晚婚。根据国家有关婚假规定，本人可享受15天婚假。现特向领导请求休婚假，自_________月__________日到___________月__________日共计15天，请予以审批。
特此申请
申请人：____________
____________年___________月______________日
附：结婚证明(复印件)
尊敬的：
您好!
我是______________部的______________，因为___________________________________，需要请假。从______________年_______月_______日到______________年________月_______日，共(______________)天假，请假期间有效联系方式：____________________________
恳请批准。
此致
敬礼!
申请人：________________
时间：____年___月___日
向单位请假的请假条范文怎么写，看看下面的请假条模板范文吧，也许对你有帮助喔。xx(单位)办公室：
因本人下个星期就要到预产期，而且目前上班有好多不便的地方，所以今天特向单位请假90天，给单位工作带来不便还请领导原谅。
特此请假，恳望批准!
xx(单位)
xx(部门)xx(姓名)
年 月 日
xx公司：
我因与男友定于 年 月 日举行婚礼，需享受婚假待遇，特向公司请假三天，请假时间自 年 月 日起至 年 月 日止。
恳望批准。
营业员
年 月 日
某某领导(先生)您好：
由于老家路途远，做火车需要一天，端午节期间想多请假2天，希望组织上(或者公司)能给与本人假期，本人在端午节归来后一定以更加饱满的热情迎接新的挑战，以更加高涨的情绪投入到工作当中，并且处理好请假期间的事物，希望组织上给予批准!
谢谢!
姓名 :
年 月 日
公司微信请假条：方便高效的请假方式
随着科技的不断进步，新兴的通信工具已经成为人们日常生活的一部分。在现代工作场所中，微信已经成为人们频繁使用的工具之一，其便捷性和高效性深受大家的喜爱。同时，由于工作压力和个人原因，偶尔需要请假是不可避免的。在这种情况下，公司微信请假条的出现带来了方便、快捷和无纸化的请假方式，能够极大地提高请假效率。
首先，公司微信请假条的使用与传统纸质请假条相比，具有明显的便捷性。在过去，如果员工需要请假，他们必须亲自递交请假条至人力资源部门，然后等待审批。这个过程非常繁琐且耗时，对于员工来说也是一种不必要的麻烦。而现在使用公司微信请假条，员工只需在手机上编写请假内容，随时随地发送给上级或人力资源部门，不用再浪费时间和精力去找纸质请假条、复印或寄送。这样不仅方便了员工，请假事宜也能更快得到处理，提高了整个机构的工作效率。
另外，公司微信请假条还是一种高效的请假方式。通过微信平台，员工可以将请假信息实时传达给相关人员，确保他们能够第一时间收到和处理请假申请。与此同时，上级领导或人力资源部门也能够更便捷地与员工进行沟通和确认相关细节，缩短了请假审批和通知的周期。这种高效性不仅在处理请假过程中节省了时间，也为公司的工作流程提供了更多的灵活性和便利性。
此外，公司微信请假条的无纸化特点也带来了环保效益。在过去，纸质请假条的大量使用，不仅浪费了大量纸张，也增加了环境负担。而采用公司微信请假条，所有的请假信息都保存在电子形式中，不需要打印和存档，极大地减少了纸张的消耗和文件的堆积。这不仅有助于节约资源，也符合企业社会责任的要求。
然而，尽管公司微信请假条有诸多优点，也不能完全替代传统的纸质请假条。在某些情况下，比如请假需要提交书面证明、公司存在网络故障或者员工不熟悉微信操作等情况下，纸质请假条仍然是一种可行的选择。因此，在实际使用过程中，公司应该根据具体的情况做出灵活的调整，让员工能够根据自身的需求来选择适合的请假方式。
总结起来，公司微信请假条的出现给员工的请假带来了极大的便利和高效性。通过微信平台，员工可以随时随地提交请假申请，而领导和人力资源部门也能够及时处理和确认，请假流程变得更加简洁和迅速。此外，公司微信请假条还能够减少纸张消耗，从而起到环保的作用。然而，适度使用并灵活结合纸质请假条，才能更好地满足员工的请假需求。相信随着科技的不断进步，公司微信请假条将在未来继续发挥更大的作用，为人们的工作和生活带来便利和效率的提升。
下面是栏目小编为您整理的“单位年假请假条”类希望对您有所帮助，欢迎阅读，希望对你有帮助。我们每天都要处理很多文档这是我们工作中非常重要的一部分，很多时候都需要去使用正确的范文模板， 通过阅读优秀范文，我们可以了解文章的各个部分应该如何写作。
尊敬的局领导：
本人出生于xx年xx月xx日，于20xx年xx月xx日举行婚礼，并属于晚婚。根据《xx省人口与计划生育条例修正案》第x条国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的，除享受国家规定的婚假外，增加婚假10天的规定，本人可享受13天婚假。现特向领导请求休婚假，自20xx年xx月xx日到xx月xx日共计13天，请予以审批。
特此申请。
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!
我是__________________部(门)的__________(姓名)，因为_______________________(原因)，需要请假(时间)从__年__月__日到__年__月__日，共( )天，请假期间的有效联系方式：____________________。
恳请领导批准，谢谢!
负责人(签字)： 日期：
尊敬的领导：
您好!
我是教育局计财股的xxx，因为家在xxx，离工作单位较远，来回车程较长，所以希望在正常年假的基础上能够延长几天假期，需要请假从xxx年 月29日到xxx年 月30日及xxx年2月7日到xxx年2月 2日，共计8天。请假期间有效联系方式为xxxxxxx恳请领导批准。
此致
敬礼!
请 假 人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
尊敬公司领导：
兹有__________部门/单位，_____ (姓名)于_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日需请假，共_____天，请假原因_________________________。
望领导批准为盼!
请假人：xxx日期：xx.xx.xx
部门/单位负责人：xxx日期：xx.xx.xx
主管领导:xxx日期:xx.xx.xx
尊敬的领导:
您好!
我是__________________部(门)的__________(姓名)，因为_______________________(原因)，需要请假(时间)从__年__月__日到__年__月__日，共( )天，请假期间的有效联系方式：____________________。
恳请领导批准，谢谢!
负责人(签字)：
此致
敬礼
请假人
20xx年xx月xx日
婚假请假条
尊敬的领导：
我于____年____月____日登记结婚，属于/不属于晚婚，根据国家有关婚假规定，本人可享受共计____天婚假。我拟于____年____月____日举行婚礼，需进行必要的操办，打理及应酬事宜，现特向领导申请休婚假，自____年____月____日到____年____月____日共计____天，请予以审批。
申请人：
部门领导：
X年X月X日
尊敬的领导：
我是XX部门的XX，在我们公司工作了XX久了，一直都是勤勤恳恳，从未迟到早退，认真做好自己的工作，不给领导以及公司添麻烦。
但是今天因为一些个人的原因，迫不得已需要跟领导请XX天假，虽然知道在这忙碌的日子里，不应该缺席自己的工作岗位，但是情况紧急，才跟领导请假，希望领导您可以给我这个假。
事情一结束，一定第一时间回到自己的工作岗位上，对这个工作我是真的非常的重视，也很感谢能遇到这么好的公司、领导、工作伙伴，能在这个大家庭里工作是我的荣幸，在今后的日子里，一定会更加努力的工作。
在离开的这几天里，自己手头上的工作都已经完成，如果还有需要，我已经跟同事XX说好了，由他来帮助我完成工作任务，虽然要麻烦同事，但是我以后一定会在工作上帮助同事更多，在这个集体里，贡献出自己更多的力量同时也感谢领导的栽培。
此致
敬礼！
请假人：
时间：
尊敬的领导：
您好
我将于近日结婚,婚期定在元月2号.是老人家定的我也借此机会向您报告.因为最近比较忙,结婚的很多事情都没有怎么准备,双方父母催得特别紧,几次打电话要我赶紧请假去办.要我12月25日--31日务必去做必要的准备工作.
现在正置期末,学校和班里的工作又比较繁忙,真是不好意思向您说请假的事.万望您海涵准假.
谢谢
请假人：xxx
xx.12.22.
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给XXX同志，经过近期的培训，XXX同志已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
xx(单位)办公室：
因本人即将临产，根据国家规定产假为9天，自即日起向办公室请产假。
特此请假，恳望批准!
xx(单位)
xx(部门)xx(姓名)
年月日
尊敬的领导：
我因怀孕，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续。经医生鉴定于20xx年x月x日的预产期。经医生推荐定于20xx年x月x日前提前待假，回家休息。本人从20xx年x月x日开始请假，于20xx年x月x日收假，请假期限为173天。特向领导申请办理请假手续。目前本岗位的工作已移交给xxx，xxx职责心强、工作经验丰富，已经完全能够胜任本岗位工作。另在此十分感谢领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批！
另附法定产假期限。
根据《女职工劳动保护个性规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前能够休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
根据《四川省人口与计划生育条例》第三十三条已婚妇女晚育的，除国家规定的产假外增加产假30天，给予男方护理假15。
根据四川省《中华人民共和国母婴保健法》实施办法第二十四条实行纯母乳喂养的女职工增加30天产假。
共计173天
请假人：xxx
xx年x月x日
尊敬的领导：
您好!
因家里有事和需要回去解决xx的问题，根据公司规定特提出休年假申请。
申请具体内容如下：
20xx年xx月xx日累计年数:xx年xx月休假天数:5天休假时间:20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。
说明：年假休息时间为20xx年xx月xx日到20xx年xx月xx日，望领导予以批准为谢!
此致
敬礼
xx
20xx年x月x日
在一些需要庆祝的时刻，朋友们在特定日子会送祝福，祝福语作为一个讨吉利的方式，让我们勇敢表达自己的爱意和送上祝福吧，你也正在动笔写祝福吗？小编特别整理来自网络的单位请假条简单版，欢迎分享给你的朋友！
尊敬的局领导：
本人出生于20xx年xx月xx日，于20xx年xx月xx日举行婚礼，并属于晚婚。根据《xx省人口与计划生育条例修正案》第xx条 国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的，除享受国家规定的婚假外，增加婚假10天的.规定，本人可享受13天婚假。现特向领导请求休婚假，自20xx年xx月xx日到xx月xx日共计13天，请予以审批。
特此申请。
申请人：
20xx年xx月xx日
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期为x月x日，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，x月x日回来上班，请假时间为x个月。目前本岗位的工作已移交给xxx处理，经过近期的培训，xxx已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
此致
敬礼
申请人：xxx
xx年x月x日
尊敬的_______________：
您好！
我是_______的教师_________，因为_______________________，需请______。请假（时间）从_______到_______，去往地点__________________，请假期间有效联系方式：_________________。
恳请批准，谢谢
请假人：
20xx年x月x日
请假条一般需要写明如下内容：
1.标题。
2.称谓。
3.请假原因。
4.请假起止时间。
5.请假人签名。
6.请假时间。
〔范例参考〕
请假条
xx-xxx-xxx-xxx-x有限公司：
我因与男友定于2xx-x年1月15日举行婚礼，需享受婚假待遇，特向公司请假三天，请假时间自2xx-x年1月14日起至2xx-xx年1月16日止。恳望批准。
xx-xxx-xxx-xxx-xxx-xxx有限公司营业部营业员刘xx
xx-x年1月13日
请假条
尊敬的领导：
我是XX部门的XX，因XX(具体事件)需要请假xx天(xx-xx年xx月xx日到xx日)。请批准!
申请人：xx-x
xx-xx年xx月xx日
格式三为正规存档式请假单，可为请假当事人双方提供凭证，为正式程度较高的请假单。
职场中，因为有不可错开的要事，或因生病等，不能正常上班，或者不能参与公司组织的某项活动，需要请假是必然的。
随着现代社会对办公高效化的要求，用邮件等书写请假条已经与纸质请假条一起，成为现代企业请假制度中的两种请假方式，且纸质请假条也早已摆脱了手写样式，多为文档版本，可直接发给人事部门申请批准并存档，亦可根据公司要求打印出来经批准后再交给人事部门。
但无论是邮件版的请假条还是文档版的请假条，在其写法上，必须包含的内容主要有：请假受理人(或部门)、请假事由、请假具体时间、请假人、请假日期这五大项。并附多篇请假条范文。
首先，请假条的写法：写请假条需要注意下述事项：
1、时间上：提前写
要请假，提前写请假条几乎是所有企业对员工请假的明文(或默认)要求;
当然，如有特殊情况，临时请假等，在事后补写请假条也是许多企业允许的，但大多企业会对这个事后又有一个时间限制，多为员工恢复上班的当天，或者1~2个工作日内。
2、格式上：
请假条(居中)
受理请假的人或主管部门(称谓，如王经理或人力资源部，注意顶格)
我因(请假原因：事因、病因等原因，简单陈述即可)，于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间)，请假____天(请假具体时间)，请批准(请假辞)。
请假人：XXX(请假人签名)
____年____月____日(请假日期)
尊敬的领导：
由于本人怀孕并临近生产(预产期是____年____月____日)，为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《____市企业职工生育保险规定》本人申请休产假____天(自____年____月____日至____年____月____日)。
休假期间本人工作由________代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：______________。
特此请假，恳望批准!
请假人：____
____年____月____日
这份“单位病假咋请假条”是我不懈努力的成果希望得到您的认可，借鉴范文可不能随随便便哦？整理编辑修改文档是我们常做的工作，参阅范文需要且很有必要。
尊敬的领导:
您好!!
本人xxx(姓名)，于xx年xx月入司，在公司的工作这段时间，本人深深被单位的企业文化所吸引.受公司企业文化的熏陶，本人深知，作为一个年青人，除了工作，仍然需要不断地学习，充电，以便个人能力提高，为自己将来职业身崖规划打下坚实的基础.所以，本人于xx年xx月参加了会计资格证书的培训，将于xx年xx月考试，出于每次培训时间为每周星期天，所以本人现申请在本人培训的这段期间(注名具体时间)内，如公司不是很忙的情况下，本人周末可以不用加班!当然，如果因公司有紧急事宜或任务须处理，本人将以工作为重，第一时间赶到公司!
盼望领导能给我一个学习的机会!!!!谢谢!!!
望领导批准!!!谢谢!!
申请人:
20xx年x月x日
尊敬的领导:
您好!
我是__________________部(门)的__________(姓名)，因为_______________________(原因)，需要请假(时间)从__年__月__日到__年__月__日，共( )天，请假期间的有效联系方式：____________________。
恳请领导批准，谢谢!
负责人(签字)： 日期：
尊敬的______：
我因(请假原因：事因、病因等原因，简单陈述即可)，于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间)，请假____天(请假具体时间)，请批准(请假辞)。
请假人：xx
xx年x月x日
病假条格式
1.居中写标题病假条，这是所有应用文的通用要求;
2.顶格写称谓，即向谁请假，注意应加上其职务，以示尊重;
3.第二行空两格开始写正文;
4.写明病假原由，这个地方要实事求是，否则后果自负;
5.病假起止时间，这个非常重要，必须写明确;
6.假期所去方向，联系方式(能第一时间联系上你的联系方式)，联系人;
7.祝福对方，这个是所有公文里表示对对方的友好;
8.最后加上请假习惯用语请批准、请予批准等;
9.病假人签名;
10.你写病假条的时间。
另外，根据请假审批制度，不好企业单位还要求请假人，同时提供相关证明材料。如：请病假需提供医疗保险定点医院诊断证明;因急病、急事等特殊情况，不能事先请假的，要及时委托他人说明情况代为办理，或事后本人说明理由、补办请假手续。
xxx领导：
自从到xx局以来，因工作原因我便常年患有痔疮，最近又感觉心脏有所不适，
我本人怀疑可能与痔疮有关。近来发现痔情越发严重，大便干大便出血需大量饮水，非常疼痛，现在已到了坐立不安的地步，只能躺下。
我知道我的请假势必会对当前全局工作造成损失，经过思想斗争和深思熟虑后，我本着留着青山在不怕没柴烧的长远思考决定请假，当然这出于客观病情。具体请假时间，需医生定夺。
请领导批示
请假人：
xx年x月x日
尊敬的领导：
您好!!本人***(姓名)，于**年**月入司，在公司的工作这段时间，本人深深被单位的企业文化所吸引。受公司企业文化的熏陶，本人深知，作为一个年青人，除工作，仍然需要不断地学习，充电，以便个人能力提高，为自己将来职业身崖规划打下坚实的基础。所以，本人于**年**月参加会计资格证书的培训，将于**年**月考试，出于每次培训时间为每周星期天，所以本人现申请在本人培训的这段期间(注名具体时间)内，如公司不是很忙的情况下，本人周末可以不用加班!当然，如果因公司有紧急事宜或任务须处理，本人将以工作为重，第一时间赶到公司!
盼望领导能给我一个学习的机会!!!!谢谢!!!
望领导批准!!!谢谢!!
申请人：
日期：
xx厂长：
您们好!
本人对我们xxxx厂一向保持高度的热情，只是我是个怕热不怕冷的人。现在的天气让我度日如年，身上长起红点发痒难受，整晚抓痒到几近天亮，早上上不了班，对我个人在厂里产生严重的负面影响。这对我个人的身体、心理伤害都很大。
所以我想请假两个月回家休息，希望你们能理解、能批准。谢谢!
此致
敬礼!
请假人：
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
我是__________________部（门）的__________（姓名），因为_______________________（原因），需要请假（时间）从__年__月__日到__年__月__日，共（）天，请假期间的有效联系方式：____________________。
恳请领导批准，谢谢！
请假人：
20xx年x月x日
请假人：xxx
请假事由：xxxxxx
请假时间：xx年xx月xx日至xx年xx月xx日
领导意见：xxxxxx
请假日期：xx年xx月xx日
根据国务院《关于国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定》（国发1981？52号）和省公务员局、省人力资源开发办公室《关于机关事业单位工作人员事假及事假期间待遇等有关问题的通知》（闽人发20xx？284号）文件精神，结合我市规范津贴补贴和事业单位绩效工资的相关规定，现就我市机关事业单位工作人员病假、事假期间工资待遇作如下规定：
一、各单位应建立健全本单位考勤和请假休假制度，工作人员请假、休假均应按规定办理书面审批手续，并及时履行销假手续。
二、工作人员因病住院治疗（或病后短期休养），确需请病假的，需出具县级以上医院就诊的病历、疾病证明、医疗票据和出院小结（工作单位在乡镇辖区的，可以由乡镇卫生院出具相关材料），报所在单位批准，病假期间享受病假工资待遇。
（一）病假期间基本工资发放办法：
1、工作人员病假在2个月以内，发给原工资。
2、工作人员病假超过2个月的，从第三个月起按下列标准发给病假工资：工作年限不满10年的，发本人基本工资的90%；满10年及其以上的工资照发。
3、工作人员病假超过6个月的，从第7个月起按下列标准发给病假工资：工作年限不满10年的，发本人基本工资的70%；满10年及其以上的，发本人基本工资的80%。
（二）病假期间规范津贴、绩效工资发放办法。当月病假、事假累计或超过11个工作日的，按如下办法处理：
1、机关、“参公”事业单位：工作性津贴、生活性补贴按本人职级标准80%发给。
2、事业单位：基础性绩效工资中，岗位津贴停发，只发生活补贴。奖励性绩效工资，按各单位制定的奖励性绩效工资分配办法执行。
三、工作人员需要处理私人事务的，应尽量安排在法定节假日及本人年休假期间内进行。已休完年休假的工作人员仍需占用工作时间处理私人事务的，可以请事假，但全年事假期限掌握在8个工作日以内。事假期间工资、规范津贴（绩效工资）发放办法：
（一）全年累计事假在8个工作日及以内的，其工资和规范津贴（事业单位基础性绩效工资）照发。事业单位奖励性绩效工资，按各单位制定的奖励性绩效工资分配办法执行。
（二）全年累计事假超过8个工作日的，从第9个工作日起，其基本工资、规范津贴（事业单位基础性绩效工资）按日减发。其日减发工资基数计算方式为：每月列入工资基
金管理的应发工资总额除以21、75天。事业单位奖励性绩效工资，按各单位制定的奖励性绩效工资分配办法执行。
四、病假、事假未经批准擅自不上班或超过批准时间的，按旷工处理。工作人员不得以病假、事假为由，长期不上班。对违反纪律者，应予以相应处理。
五、各单位对请病假、事假的工作人员，要认真按规定对其工资待遇作相应处理，应及时到各级政府人事部门办理病假、事假工资待遇审批，否则，将视情况追究相关人员的责任。
六、未尽事项，按国发1981.52号和闽人发20xx.284号文有关规定办理。
尊敬的领导:
您们好!
本人对我们xxxx厂一向保持高度的热情，只是我是个怕热不怕冷的人。
现在的天气让我度日如年，身上长起红点发痒难受，整晚抓痒到几近天亮，早上上不了班，对我个人在厂里产生严重的负面影响。这对我个人的身体、心理伤害都很大。
所以我想请假两个月回家休息，希望你们能理解、能批准。谢谢!
此致
敬礼!
请假人：
xx年x月x日
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