这篇“关于单位请假条”文章是趣祝福的心血之作，细节精彩且值得一读。在我们撰写文档时，很少有人能够提供实时的面对面帮助，因此范文逐渐成为人们学习写作的重要参考之一。范文的整体框架清晰明了，使人可以一目了然地看出文章的重点所在。那么，我们该如何撰写一篇优秀的范文呢？又应该着重写些什么内容呢？此外，关于祝福语大全，您还可以浏览跨年祝福语大全摘抄79句。
公司文员请假条
尊敬的公司领导：
我是贵公司文员部门的一位员工，担任职位已有三年之久。感谢公司一直以来对我的支持和培养。今天，我不得不给您写一份请假条，因为我遇到了一些紧急情况，需要及时处理。
首先，我想向您详细描述一下我请假的原因和情况。前天晚上，我突然接到了家里的电话，得知我年迈的父亲突发重病，被紧急送往医院抢救。听到这个消息，我心里十分着急，立刻决定要亲自去照顾他，并确保他能够得到及时而全面的医疗护理。
家庭是每个人最基本的社会单位，我深知自己作为一个儿子的责任。父亲是我们家庭的顶梁柱，经历多年的辛劳工作和生活，如今身体状况不好，需要我们的陪伴和关怀。我决不能抛下这个责任，因此，我希望能请假回家照顾父亲。
其次，我要向您说明我请假的时间安排。根据医生的诊断，父亲的病情属于急性心脏病，需要住院治疗至少十天。考虑到父亲年事已高，身体状况不佳，医生建议至少有亲属在身边照料。因此，我亟需请假期间为期两个星期，以确保父亲能够得到充分的护理和关爱。
在我请假期间，我将尽可能安排好自己工作中的事宜，以减少对团队造成的影响。我已经将我负责项目的资料整理好，并请示同事们协助完成相关任务。我保证尽早完成我能够处理的工作，并将重要的工作进展情况及时报告给您和团队成员。
最后，我向您保证，在我回来后，我将全力以赴地恢复工作状态，并确保不会再次产生类似情况。公司对我的支持和培养使我深感责任重大，我会时刻保持工作的积极态度和专业精神。
再次向您致以最诚挚的歉意，并衷心希望您能够理解我的困难并批准我的请假。我相信，在您的领导下，团队会紧密合作，共同面对和解决前进中的各种挑战。
谢谢您的关注和支持！
顺祝商祺！
您忠诚的员工： [您的姓名]
装修公司请假条
尊敬的先生/女士：
您好！我是XXX装修公司的一名员工，我在此向您请假，希望得到您的理解和支持。
我之所以写这封请假条，是因为我面临着一些紧迫的个人事务需要处理。首先，我家中的老人病情突然严重恶化，需要我立即回家照顾。他们一直以来是我生活中最重要的支持者和依靠，我深知这个责任。他们的突发状况让我万分担忧，因此我请求您准许我请假，以便我能够亲自赶回家中，为他们提供必要的照顾和支持。
其次，我还面临着一个紧急的家庭问题。我的配偶最近遭遇了一场突发意外，导致身体不适需要进行手术治疗。作为家庭的支柱，我深感责任重大，需要亲自陪伴和照顾配偶康复期间的各项事务。我的支持对于他们的康复至关重要，我无法忍受对他们的疏忽。
同时，我的孩子也面临着一些紧急状况。他们在学校遭遇了欺凌问题，导致他们的心理和学业受到了很大的影响。作为一名父母，我认为我有责任和义务解决他们所面临的问题，并提供必要的支持和指导。因此，我请求您准许我请假，我需要安抚他们的情绪和寻求专业的帮助，以确保他们能够度过这个困难的时期。
我知道请假会对公司的日常运营产生一定的影响，因此我承诺在休假期间尽最大努力回归工作状态。我会尽快完成手头的任务，并确保我的同事得到足够的支持和配合。如果有任何急需处理的紧急事务，我会随时保持通讯畅通，以保证工作的顺利进行。
为了弥补我的请假期间可能给公司带来的任何困难，我也愿意与您商讨安排额外的工作时间或者将请假时间与我未来的带薪假期相结合。我相信通过我们共同的努力和合作，我们能够找到一个互利互惠的解决方案。
再次，我诚挚地感谢您对我个人困难的理解和支持。我也感谢您对我一直以来的辛勤工作给予的赏识和支持。我保证，在我回归工作后，我将全力以赴，恢复最佳状态，为公司的发展做出更大的贡献。
最后，请审阅并批准我的请假申请。请假期为XX月XX日至XX月XX日，请您尽快回复以便我能做好必要的安排。非常感谢您对我的理解与支持。
衷心的，
XXX装修公司员工
职场中，因为有不可错开的要事，或因生病等，不能正常上班，或者不能参与公司组织的某项活动，需要请假是必然的。另外：请假条里要突出事由和负责人，因为要涉及到很多因素，如果请假人因为请假原因而发生的一些变故，单位和请假人的责任划分就需要请假条来证明啦。
如果需要单位给另外的单位开具请假条就需要本单位领导签章或者单位盖章。收条单位可以根据请假条确认请假人不在本单位的责任划分，所以请假条也是一个责任划分依据。 首先，请假条的写法： 写请假条需要注意下述事项： 1、时间上：提前写要请假，提前写请假条几乎是所有企业对员工请假的明文(或默认)要求;
当然，如有特殊情况，临时请假等，在事后补写请假条也是许多企业允许的，但大多企业会对这个“事后”又有一个时间限制，多为员工恢复上班的当天，或者1~2个工作日内。 2、 格式上：
请假条(居中)
受理请假的人或主管部门(称谓，如王经理或人力资源部，注意顶格)
我因(请假原因：事因、病因等原因，简单陈述即可)，于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间)，请假____天(请假具体时间)，请批准(请假辞)。
请假人：XXX(请假人签名) ____年____月____日(请假日期)
其次，请假条范文：
一、请假条范文
★★范例一(请事假)
1、请长事假
XX部
我因读成考函授，于____年____月____日至____年____月____日，请假____天，请批准。
请假人：XXX
____年____月____日
2、请缺席会议假
XX部长：
我是XXX，由于_____的原因不能来参加___周的____会议，望主席和大家谅解。
请假人：XXX
____年____月____日
3、 请缺席活动假
XX培训中心：
因我行于___月___日晚举行员工大会，任何人不得缺席，所以本人___月___日晚不能回校参加培训。特此请假、恳望批准!
请假人：XXX
____年____月____日
★★范例二(请产假)：
XX部：
本人于____年____月____日的预产期，经医生建议，定于20xx年____月____日提前待产，特从20xx年____月____日开 始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢!
申请人：XXX
____年____月____日
★★范例三(请病假)
XX部：
我因感冒发高烧，需要输液，故于____年____月____日请假一天，请批准，谢谢!
申请人：XXX
____年____月____日
★★范例四(简易请假文档)
请假人：XXX
请假事由：____________
请假时间：____年____月____日至____年____月____日 领导意见：____________ 请假日期：____年____月____日
单位集体请假条
尊敬的领导：
您好！即将到来的五一劳动节给了短暂的休息机会，为了让全体员工在假期内能够得到充分的休息和放松，调整好工作状态，我特代表全体员工向您提出一项单位集体请假的申请。
五一劳动节是我国的传统节日之一，也是为了纪念全世界劳动人民的辛勤努力而设立的。因此，让员工们能够在此时享受一段独立自由、放松愉快的假期，更能够体现出公司对员工的心意和关怀。此次请假是为了让员工们有更好的心情，以更高的热情投入到工作中，从而为公司的发展创造更大的价值。
单位集体请假的好处不仅体现在精神上的放松，更能够对员工身心健康起到积极的促进作用。在繁忙的工作中，员工的心理和身体难免会受到一定的压力。适时的休息，不仅能够减少工作压力，还能够缓解身体疲劳，提高员工在工作中的积极性和效率。同时，还可以让员工有更多的时间陪伴家人，增进亲情，加强家庭纽带，进而激发员工对工作的归属感和责任感。
单位集体请假也是吸引和留住优秀人才的重要手段。现代社会竞争激烈，员工不仅关注薪资待遇，更看重公司对员工的关心和关怀。随着请假制度的完善和普及，单位集体请假便成了各大公司争相效仿的对象。允许员工在特定时期享受集体假期，不仅能够提升公司的人才吸引力，更能增加员工的满意度和忠诚度。而且，单位集体请假条的发布，也能够树立公司的良好形象，进一步巩固公司的品牌和声誉。
五一劳动节即将到来，为了让全体员工能够尽情享受这个重要假期，调整好自己的身心状态，我特代表全体员工向您提出单位集体请假的申请。相信，公司的发展需要每一位员工的共同努力和付出，而单位集体请假也正是为了更好地激发员工的工作热情和创造力。希望您能够认可的申请，并给予支持和协助。
感谢您对公司的关心和支持！
此致
礼意
全体员工敬上
导语：居中写标题“请假条”，这是所有应用文的通用要求，用来表明此文是用来请假的条子！以下小编分享了单位婚假请假条。文章希望大家喜欢！
范文一：单位婚假请假条尊敬的`公司领导：本人于XXXX年X月X日登记结婚，并属于晚婚。根据国家有关婚假规定，本人可享受15天婚假。现特向领导请求休婚假，自X月X日到X月X日共计15天，请予以审批。特此申请申请人： XXXXXXX年X月X日范文二：单位婚假请假条XX公司XX领导：兹有你单位员工XXX，已年满XX岁，符合中华人民共和国婚姻法条款。本人决定于XXXX年XX月XX日举行婚礼，并 依法享受婚假，望领导批准为盼此致。敬礼!申请人XXXXXXX年XX月XX日范文三：单位婚假请假条尊敬的领导：本人定于***年***月***日举行婚礼(本人今年***岁属于晚婚)，特向单位申请***天假期(***年***月***日至***年***月***日)，望批准!申请人：*****年***月***日
导语：填写当前你要记得写好请假条的时间。接下来小编分享了单位病假请假条。文章希望大家喜欢！
单位病假请假条
尊敬的`领导：
您好！由于我有病，无法坚持继续上班，故请假，望批准！
此致
敬礼
教师：XXX
xx—x年X月X日
单位病假请假条
某领导：
因身体。。。。。原因，医生建议需要休息。。。天，希望领导批准，谢谢。
请假人：某某某
某年某月某日
单位病假请假条
某大大：
因。。。。。原因，议需要休息。。。天，希望XX批准，谢谢。
请假人：某某某
某年某月某日
拓展阅读：请假条怎么写
首先顶格写称谓，即向谁请假，注意应加上其职务，以示尊重。
第二行空两格开始写正文
首先写明请假事由，其次写明请假时间，最后加上请假习惯用语“请批准”、“请予批准”等。请假条内容较少的，不用分段。
语言应朴实，简单，不能作无谓的修饰，把事情说得清楚简明就好。
正文内容结束后，另起一行，空两格写礼貌用语 （也可省略），一般用“此致”，然后再起一行顶格写“敬礼 ”
最后，右对齐署名，在名称下落下请假日期。注意：日期应正对在署名下方。
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尊敬的学校领导：
我因怀孕已有 时间(医院相关证明附在请假条后)，预产期为 ，因身体原因需从现在开请产假一个学期，(从即日起来7月4日)，请准予批准为盼!
请假人：某某某
201x年9月1日
2017机关单位产假请假条
1.机关单位产假请假条
2.机关产假产假请假条
3.单位女职工产假请假条2017
4.单位陪产假请假条
5.事业单位产假请假条
6.行政单位产假请假条
7.单位女性产假请假条
8.产假请假条2017
尊敬的xx:
由于...(写出请假的客观原因)，以及......(写出自己的请假的主观原因)，所以我希
望............(写出请假时间段)向您请假，以便让我更好......(写出请假时自己做的事或
休息)，以更好的精力或状态去完成接下来的工作或学习(强调对于领导或上级及老师的关建
利益)
希望得到您的批准，谢谢此致
敬礼
请假人：.........
尊敬的领导：
您好!我因 ____________________________，需请假_____________。请假(时间)从___________到____________，请假期间有效联系方式：_______________________。恳请批准，谢谢
请假人：______________
_________年____月____日
领导(负责人)意见：
请假条是一种常用的应用文体，主要用于向请假人所在单位、公司请求准假不参加某项工作、学习或者从事其他集体活动的`文书。
请假条一般需要写明如下内容：1.标题。2.称谓。3.请假原因。4.请假起止时间。5.请假人签名。6.请假时间。
本人于____年____月____日的预产期，经医生建议，定于20xx年____月____日提前待产，特从20xx年____月____日开始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢!申请人:_______________
____年____月____日
各单位的要求可能不一样，但也大同小意了，需要注意请假和销假手续的办理。工作人员因病、因事需要请假的，必须填写请假条，说明事由、时间。中层副职以下人员请假1天以内者，由部门主要负责人审批;请假2天(含2天)以上者，经部门主要负责人同意，报分管主任审批。部门主要负责人请假1天以内者，由分管主任审批;请假2天(含2天)以上者，经分管主任同意，报委主要领导审批。假期结束，请假人必须向准假人销假，否则超假按旷工处理。对不请假者，一律作旷工处理。请假条交委人事科汇总备查。
请假条一般需要写明如下内容：1.标题。2.称谓。3.请假原因。4.请假起 止时间。5.请假人签名。6.请假时间。
本人于____年____月____日的.预产期，经，定于XX年____月____日提前待产，特从XX年____月____日开始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢!
申请人:_______________
____年____月____日
请假条是请求领导或老师或其它，准假不参加某项工作、学习、活动的文书。
通用请假条格式
请假条一般应包括以下几个部分：正文的第一行最中间应写上“请假条”字样。
【格式】
1.居中写标题“请假条”。
2.请假对象的称呼。要顶格写，并在后面加冒号。
3.请假原由。要另起一行，空两格。主要写明请假的原因和请多长时间假。
4.请假起止时间。
5.祝颂语。
6.请假人签名。
7.请假时间。写在正文的右下方。
一、法定节假日根据国务院《全国年节及纪念日放假办法(xx年修订)》规定，我国全体公民放假的节日共11天：(一)新年，放假1天(1月1日);(二)春节，放假3天(农历除夕、正月初一、初二);(三)清明节，放假1天(农历清明当日);(四)劳动节，放假1天(5月1日);(五)端午节，放假1天(农历端午当日);(六)中秋节，放假1天(农历中秋当日);(七)国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。
二、带薪年休假《职工带薪年休假条例》第三条规定：职工累计工作已满1年不满xx的，年休假5天;已满xx不满xx的，年休假10天;已满xx的，年休假15天。
三、病假根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号)等有关规定，患病或非因工负伤职工的病假假期根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：(一)实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。(二)实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月;五年以上十年以下的为九个月;十年以上十五年以下的为十二个月;十五年以上二十年以下的为十八个月;二十年以上的为二十四个月。四、探亲假根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》(国发[1981]36号)规定，在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工享受探亲假待遇。职工探亲假期：(一)职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为三十天。(二)未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为二十天。如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次的，可以两年给假一次，假期为四十五天。(三)已婚职工探望父母的，每四年给假一次，假期为二十天。探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。目前国家还没有对外商投资企业及其他非公有制企业职工的探亲假作出具体规定。
五、婚假和丧假《劳动法》没有对职工婚假、丧假作出具体规定。原劳动部曾于1959年6月1日发布(59)中劳薪字第67号通知规定：企业单位的职工请婚丧假在三个工作日以内的，工资照发。此后，国家劳动总局、财政部于1980年2月20日发布《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》》([80]劳总薪字29号[80]财企字41号)规定：职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假;职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假;婚丧假和路程假期间，职工的工资照发;双方晚婚的，婚假延长到15日。但目前全国层面还没有对非国有企业职工婚假作出具体规定;各地规定情况不一：《北京市人口与计划生育条例》第二十条规定：机关、社会团体、企业事业组织的职工晚婚的，除享受国家规定的婚假外，增加奖励假7天。
六、女职工产假根据《劳动法》及国务院发布的《女职工劳动保护规定》，任何用人单位的女职工均享有产假，假期为90天，其中产前休假15天。难产的，增加产假15天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕流产的，所在单位应当根据医务部门的证明，给予一定时间的产假。女职工怀孕不满4个月流产时，给予15天至30天的产假;怀孕满4个月以上流产者，给予42天产假。
七、事假员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假，事假为无薪假，事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是：月基本工资/20.92天;员工请事假每小时的扣薪标准是：月基本工资/20.92天/8小时。除了国家统一规定的产假外，各地一般都规定了奖励产假，各地奖励产假的期限有所不同。《北京市人口与计划生育条例》第二十条规定：晚育的女职工，除享受国家规定的产假外，增加奖励假30天，奖励假也可以由男方享受，休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同;不休奖励假的，按照女方一个月基本工资的标准给予奖励。
公休假是国家规定的节日，那么公休假的请假条应该怎么写，看看下面的范文吧，也许对你有帮助哦。
尊敬公司领导：
兹有__________ 部门/单位，_____ (姓名)于 _____年 _____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日需请假，共_____ 天，请假原因 _________________________。
望领导批准为盼!
请假人：部门/单位负责人： 主管领导:
日期： 日期： 日期:
员工 _____申请公休假 _____天，自_____ 年_____ 月_____ 日至_____ 日，特此请假，谢谢!
签字：
领导(签字)：
年 月 日
尊敬的领导您好：
本人由于(什么样的原因，当然公休就不用写事由了，理所当然的。)
--(内容)要说明请假几天，从哪天到哪天。
尊敬的xx:
由于…(写出请假的客观原因)，以及……(写出自己的请假的主观原因 )，所以我希望…………(写出请假时间段)向您请假，以便让我更好……(写出请假时自己做的事或休息)，以更好的精力或状态去完成接下来的工作或学习(强调对于领导或上级及老师的关建利益)
希望得到您的批准，谢谢
此致
敬礼
请假人：………
(有必要需时强调自己工作部门或是相关所属单位)
……..年…..月…..日
公司请假条
年 月 日
姓 名 请假事因
请假天数 从 月 日 时到 月 日 销假日期
工作移交
部门意见
领导审批
注：请假条填写一式二份，一份交公司人事部门，一份留本部门。
第二份：
公司员工请假条
姓 名 年 龄 进入公司时间 年 月
请假类别 年休假 探亲假 病假 事假 产假 婚假 丧假 跑业务
假期始时 月 日 时 假期止时 月 日 时
请假事由
部门经理签字 总经理签字
“请假条”相当于公文中的“请示”，但比请示简便、灵活，格式可以不固定，也可以固定。一般最常用的格式如下：
标题(居中)：请假条
上款(顶格写部门的名称或领导人的名字)：
正文(请假缘由、起止日期及天数)如：因......需要请假，请假时间自2xx-x年x月x日至2xx-x年x月x日共xx天，恳请领导批准。
下款(标在右下)...............请假人：x x x
................................2xx-xx年x月x日
...............................批准人：x x x
................................2xx-xx年x月x日
请假条是一种常用的应用文体，主要用于向请假人所在单位、公司请求准假不参加某项工作、学习或者从事其他集体活动的文书。 请假条一般需要写明如下内容：
1.标题。
2.称谓。
3.请假原因。
4.请假起止时间。
5.请假人签名。
6.请假时间。
请 假 条
湖南天天快乐购物有限公司：
我因与男友定于2xx-x年1月15日举行婚礼，需享受婚假待遇，特向公司请假三天，请假时间自2xx-x年1月14日起至2xx-x年1月16日止。 恳望批准。
请假条一般应包括以下几个部分：正文的第一行最中间应写上“请假条”字样。
【格式】
1.居中写标题“请假条”。
2.请假对象的称呼机关。要顶格写，并在后面加冒号。
3.请假原由。要另起一行，空两格。主要写明请假的原因和请多长时间假
4.请假起止时间机关事业单位请假条模板请假条。
5.祝颂语。
6.请假人签名。
7.请假时间。写在正文的右下方。
尊敬的领导：
您好!
我是教育局计财股的xxx，因为家在xxx，离工作单位较远，来回车程较长，所以希望在正常年假的基础上能够延长几天假期，需要请假从xxx年 月29日到xxx年 月30日及xxx年2月7日到xxx年2月 2日，共计8天。请假期间有效联系方式为xxxxxxx恳请领导批准。
此致
敬礼!
请 假 人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
如何写好范文呢？一般在撰写作文之前，我们通常会阅读相关的范文。阅读范文有助于学习者更好地理解整体构思的细节。经过趣祝福小编精心搜索，找到了一些关于“单位请假条”的资料，欢迎与你的朋友分享！
政府机关单位请假条 _________________ 人大主席团： 我叫_____________，由于家中有急事需处理，无法按时参加_______月______日的会议议程，需请假______天，请予批准! 请假人：______________ _________年____月____日 政府机关单位请假条 尊敬的领导： 您好!我因 ____________________________，需请假_____________。请假(时间)从___________到____________，请假期间有效联系方式：_______________________。恳请批准，谢谢 请假人：______________ _________年____月____日 领导(负责人)意见：
各位亲爱的会员们：
首先感谢大家在鼠年给予我公司的鼎力支持。在20xx年春节即将来临之际，俱乐部全体员工恭祝大家新春愉快，合家欢乐，万事如意，鼠年吉祥!!!
20xx年春节期间，俱乐部的营业时间适当做了调整。为了欢庆传统的新春佳节，我公司春节放假时间为20xx年2月04日到2月14日，2月15日(正月初八)恢复营业，共休假11天。因放假给大家的正常锻炼造成了不便，敬请谅解!紧急联系电话：(袁馆长)
俱乐部
20xx年1月29日
尊敬的任课老师：
我是某某某的家长，今天写这封请假条是希望您能理解并批准我孩子缺席的原因。
近期，我的家庭遭遇了不幸的事情，我的父母患上了重病，住在了医院里。我在这个情况下必须照顾他们，并且繁忙的工作使我不能同时照料到我的孩子。
我理解孩子的教育对他们未来的成功至关重要，但我的紧急情况让我无法亲自照顾那么多，带领他们去上学是不太现实的。因此，请您给予宽容和理解，批准我的孩子在未来的几天内缺席一些天的学习。
我将会和我的孩子一起努力弥补这些缺课的时间。我们将会在我们的家庭中创造一个积极的学习环境，使得他能够跟上老师所教授的学科，并在未来的学习过程中变得更加优秀。
感谢您的理解和支持。我相信您也理解作为家长，我们何时需要一些教育以外的方面的协助和支持。我相信我的孩子在您的指导下在未来也会越来越成功。如果您对此有任何疑虑或需要更多的信息，请随时与我联系。
再次感谢您的支持。
此致
敬礼
某某某
家长签名
姓名X所在科室X
参加工作时间X年月
工作年限X年；应休天数X天
已休天数X天；公休年度X年
申请公休时间X年X月X日至X年X月X日共计X天(不包括周末节假日)
科室负责人意见：XX
分管领导意见：XX
主要领导意见：XX
此致
敬礼!
请假人：XX
20xx年x月x日
公司领导：
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自XXX年5月22日到XXX年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
20xx年x月x日
陪产假国家没有统一规定，这个是各个省的规定。
比如《山东省人口与计划生育条例》第三十条：男女双方晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假十四日。女方晚育的，除国家规定的产假外，增加产假六十日，并给予男方护理假七日。增加的婚假、产假、护理假，视为出勤，工资照发，福利待遇不变。
各地男人陪产假规定
一般来说，相关劳动法规并无关于陪产假的明确规定，具体要看各地方、各企业的实际操作。有的地方或企业就可以，有的就不行。如果你的状况特殊，比如生活困难，妻子实在无人照顾，或医院方面有相关的要求，可向单位申请困难补助或照顾。建议咨询所在省、当地的劳动部门。以下列举部分城市的规定供参考。
l上海陪产假规定：陪产假是晚育护理假按照上海市的有关规定陪产假实际上叫做晚育护理假。法律依据是《上海市人口与计划生育条例》第三十三条符合本条例规定生育的晚育妇女，除享受国家规定的产假外，增加晚育假三十天，其配偶享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇，晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。注意，只限晚育，不是晚育的就没有这个假期。上海市第十四届人大常委会第二十七次会议于20xx年2月23日表决通过关于修改《上海市人口与计划生育条例》的'决定，提倡一对夫妻生育两个子女。符合法律法规规定生育的夫妻，女方除享受国家规定的产假外，还可以再享受生育假30天，男方享受配偶陪产假10天。[2]
l深圳市劳动法关于男士陪产假的规定：女职工满23周岁依法登记结婚后怀孕生育第一个孩子(包括生育双胞胎和多胞胎)的初产妇，可延长产假30天，并给予男方护理假10天——第一胎双胎的话，男方没有护理假。
l河北：晚婚晚育给予男方护理假十天，《河北省人口与计划生育条例》第三十二条规定：公民晚婚晚育，应当获得奖励。按法定结婚年龄推迟三年以上结婚的为晚婚;已婚妇女二十四周岁以上第一次生育的为晚育。实行晚婚的，奖励婚假十五天；实行晚育的，奖励产假四十五天，并给予男方护理假十天。奖励婚、产假期间，享受正常婚、产假待遇。
l重庆：护理假15天，《重庆市人口与计划生育条例》第二十六条第四款规定：符合法律法规规定生育的女职工产假期间，男方所在单位应当给予护理假十五日，护理假期间享受在岗职工同等待遇。
l广东省：男方看护假10天《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》（粤劳薪[1997]115号第六条规定：“女职工生育，产假90天，其中产前休假15天。难产的增加产假30天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿增加产假15天。实行晚育者(24周岁后生育第一胎)增加产假15天。领取《独生子女优待证》者增加产35天，产假期间给予男方看护假10天。”
l江苏省：晚育护理假15天，根据《江苏省人口与计划生育条例》(20xx年3月30日第三次修正版)第四章规定：奖励与社会保障第二十七条：自20xx年1月1日起，符合本条例规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础上，延长产假三十天，男方享受护理假十五天。前两款规定的假期视为出勤，在规定假期内照发工资，不影响福利待遇，国家法定休假日不计入前两款规定的假期。[3]
l湖南省《独生子女父母光荣证》护理假15天职工晚婚的，除国家规定的婚假外增加婚假十二天；晚育的，除国家规定的产假外增加产假三十天；在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的，另增加产假三十天，男方享受护理假十五天。增加的产假和护理假视为出勤。
l河南晚育护理假30天第二十七条：国家机关、社会团体、企业事业单位职工，实行晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假十八天；实行晚育的，除国家规定的产假外，增加产假三个月，给予其配偶护理假一个月；婚假、产假、护理假期间视为出勤。
l内蒙古《内蒙古自治区人口与计划生育条例》第四十一条：公民比法定婚龄推迟三年以上初婚者为晚婚。已婚妇女比法定婚龄推迟四年以上初育者为晚育。晚婚者增加婚假十五日；晚育者增加产假三十日，并给予男方护理假十日。对晚婚晚育者还可以给予其他形式的奖励。
l陕西晚育护理假10天职工实行晚婚的，增加婚假二十天；实行晚育的，增加产假十五天，同时给予男方护理假十天；在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的，另增加产假三十天。
l山西晚育护理假15天第五章优待和奖励第四十二条符合晚婚规定的，享受婚假1个月；一方晚婚的一方享受，双方晚婚的双方享受。符合晚育规定的，女方享受产假4个月，男方享受护理假15日；产假期间采取长效节育措施的，享受产假6个月。婚假、产假、护理假期间，工资、奖金照发。
l山东晚育护理假7天第三十条男女双方晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假十四日。女方晚育的，除国家规定的产假外，增加产假六十日，并给男方护理假七日。增加的婚假、产假、护理假，视为出勤，工资照发，福利待遇不变。
l辽宁晚育并领取《独生子女父母光荣证》护理假15天职工晚婚的，婚假增加7日；晚育并领取《独生子女父母光荣证》的，产假增加60日，男方护理假为15日。休假期间工资照发，福利待遇不变。
l湖北晚育护理假10天第三十一条晚婚公民除享受国家规定的婚假外，增加婚假15天；已婚妇女晚育的，除享受国家规定的产假外，增加产假30天，并给予其配偶10天护理假。婚假、产假和护理假视同出勤，工资、奖金照发。接受节育手术的，其工作单位应当凭节育手术证明，按有关规定给予假期，并发给假期期间的工资、奖金。
l安徽晚育并领取《独生子女父母光荣证》护理假10天第五章奖励与社会保障第三十八条男满25周岁、女满23周岁登记结婚为晚婚。已婚妇女满24周岁初次生育为晚育。国家机关、社会团体、企业事业组织应当给予晚婚、晚育的职工以下奖励：（一）晚婚的初婚者，延长婚假20天；（二）晚育的初产妇，延长产假30天；（三）在产假期间申请领取独生子女父母光荣证的，延长产假30天，男方享受10天护理假；夫妻异地生活的，护理假为20天。
l四川晚育护理假10天第五章奖励与社会保障第三十三条实行晚婚的，除国家规定的婚假外增加婚假20天；已婚妇女晚育的，除国家规定的产假外增加产假30天，给予男方护理假15天。婚假、产假、护理假视为出勤，工资、奖金照发。
l江西晚育护理假15天第四十二条国家工作人员、事业单位和各类企业职工晚婚、晚育的，除享受国家规定的假期外，晚婚的增加婚假15日；晚育的增加产假30日，并给予男方护理假10日。假期工资和奖金照发，福利待遇不变。
l北京市人大常委会于20xx年3月24日通过了《北京市人口与计划生育条例》的决定。变更后，删除了有关“晚婚晚育，延长婚假”的规定，更改为“依法办理结婚登记的夫妻，除享受国家规定的婚嫁外，增加假期7天”。这使得婚假的总体天数也没有改变。北京市女职工生育后享受的假期，除国家规定的98天产假外，还享受30天生育奖励假；同时，女职工经所在机关、企事业单位、社会团体和其他组织同意，可以再增加1至3个月的假期。并且，增加配偶陪产假；北京女职工生育后，其配偶可享受陪产假15天。对于再婚夫妻，规定婚前只有一个子女，婚后已育一个子女的，或者婚前有两个子女，婚后未共同生育的，可以要求再生育一个子女；对于子女病残生育，《决定》规定，夫妻共同生育两个子女，其中一个经鉴定未非遗传性病残不能成长未正常劳动力的，可以再生育一个子女。[4]
各地的陪产假都有不同的规定，而且各地区中各单位的陪产假也有不同，这要看你们单位的具体约定了。国家是没有明文规定的。
29省份已明确陪产假期限最短为7天最长有1个月
尊敬的公司领导：
我于x年x月x日登记结婚，并属于晚婚。根据国家有关婚假规定，我可享受15天婚假。现特向领导请求休婚假，自x月x日到x月x日共计15天，请予以审批。
特此申请!
申请人：xx
x年x月x日
领导：
我出生于xx年xx月xx日，于xx年xx月xx日登记结婚，现年xx岁。按照国家及地方有关婚假的规定，属于晚婚。但前期部门工作较为繁忙，经请示领导同意后，推延了婚假休假时间，只在本地举行了简单的'婚礼仪式。现因家中父母已约定婚期让我回家准备完婚，致特向领导请求休婚假回家完婚，假期自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日共计天。目前的工作已安排交接完毕 ，请领导予以审批。
特此申请!
申请人：xxx
xx年xx月xx日
作为一名职场人，会议是我们工作中的常态，很多时候我们需要参加各种各样的会议，从小组讨论到公司高层会议，可是有的时候我们因为各种原因无法参加会议，这时就需要写一份“单位开会请假条”。
一份请假条，看似简单，但其中却隐藏着很多需要注意的细节。首先，写请假条时应该注意正式性，因为请假条是一种正式的书面申请，应该严谨可靠。在开头应该注明自己的单位名称和岗位，因为这样可以让领导第一时间了解到你的身份和职责。接着，在正文中应该明确说明请假的原因和具体时间，这样可以让领导更好地理解你的情况，并给与适当的批准。
在请假条的正文中，还要说明请假的原因。请假原因一般分为病假、事假和婚丧假等，在请假条中应该以简洁明了的语言说明，具体情况要有充分的说明，如病假需要注明病症、医院就诊情况，事假需要说明原因、请假时间等。在请假条中要真实可靠，切忌虚假申报。
除了请假原因，时间也是一个非常重要的因素。请假时间必须明确，不能含糊。在请假条中，应该注明请假的具体时间，比如镇上在开展一项新的支持小企业发展的项目，而你的公司需要全力参与，这时你可以写明——“因公司新项目开展，需要在本月15号到20号期间出差，请批准事假”。
最后，在请假条中需要提醒领导关注工作的安排。假如你是负责一个项目的主要人员，那么请假期间这项项目的负责人就需要做出一些安排，这时候你也要在请假条中提醒领导注意这个项目的安排，以便能够在短时间内做出适当的调整。
单位开会请假条，虽然只是一份简单的申请书，但如果写得不到位，就可能影响到日后的工作进度和顺利进行。因此在写请假条的过程中，要体现出自己的责任心和认真态度，努力让领导看到自己的诚信和专业水平。只有这样，才能让请假过程更加顺利，毕竟做任何事情都需要有规范和规矩。
****有限公司：
我因(请假原因：事因、病因等原因，简单陈述即可)，于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间)，请假____天(请假具体时间)，请批准(请假辞)。
请假人：_____
年 月 日
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本人出生年月为____年____月____日，于____年____月____日登记结婚，现年____岁。按照国家及地方有关婚假的规定，属于____(晚、非晚、)婚，可享受____天婚假(包括双休日)。现特向领导请求休婚假，假期自____年____月____日至____年____月____日共计____天。目前的工作已安排交接完毕，请领导予以审批。事业单位婚假请假条范本事业单位婚假请假条范本。
特此申请
申请人：
X年X月X日
下面是栏目小编为您整理的“单位年假请假条”类希望对您有所帮助，欢迎阅读，希望对你有帮助。我们每天都要处理很多文档这是我们工作中非常重要的一部分，很多时候都需要去使用正确的范文模板， 通过阅读优秀范文，我们可以了解文章的各个部分应该如何写作。
尊敬的局领导：
本人出生于xx年xx月xx日，于20xx年xx月xx日举行婚礼，并属于晚婚。根据《xx省人口与计划生育条例修正案》第x条国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的，除享受国家规定的婚假外，增加婚假10天的规定，本人可享受13天婚假。现特向领导请求休婚假，自20xx年xx月xx日到xx月xx日共计13天，请予以审批。
特此申请。
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!
我是__________________部(门)的__________(姓名)，因为_______________________(原因)，需要请假(时间)从__年__月__日到__年__月__日，共( )天，请假期间的有效联系方式：____________________。
恳请领导批准，谢谢!
负责人(签字)： 日期：
尊敬的领导：
您好!
我是教育局计财股的xxx，因为家在xxx，离工作单位较远，来回车程较长，所以希望在正常年假的基础上能够延长几天假期，需要请假从xxx年 月29日到xxx年 月30日及xxx年2月7日到xxx年2月 2日，共计8天。请假期间有效联系方式为xxxxxxx恳请领导批准。
此致
敬礼!
请 假 人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
尊敬公司领导：
兹有__________部门/单位，_____ (姓名)于_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日需请假，共_____天，请假原因_________________________。
望领导批准为盼!
请假人：xxx日期：xx.xx.xx
部门/单位负责人：xxx日期：xx.xx.xx
主管领导:xxx日期:xx.xx.xx
尊敬的领导:
您好!
我是__________________部(门)的__________(姓名)，因为_______________________(原因)，需要请假(时间)从__年__月__日到__年__月__日，共( )天，请假期间的有效联系方式：____________________。
恳请领导批准，谢谢!
负责人(签字)：
此致
敬礼
请假人
20xx年xx月xx日
婚假请假条
尊敬的领导：
我于____年____月____日登记结婚，属于/不属于晚婚，根据国家有关婚假规定，本人可享受共计____天婚假。我拟于____年____月____日举行婚礼，需进行必要的操办，打理及应酬事宜，现特向领导申请休婚假，自____年____月____日到____年____月____日共计____天，请予以审批。
申请人：
部门领导：
X年X月X日
尊敬的领导：
我是XX部门的XX，在我们公司工作了XX久了，一直都是勤勤恳恳，从未迟到早退，认真做好自己的工作，不给领导以及公司添麻烦。
但是今天因为一些个人的原因，迫不得已需要跟领导请XX天假，虽然知道在这忙碌的日子里，不应该缺席自己的工作岗位，但是情况紧急，才跟领导请假，希望领导您可以给我这个假。
事情一结束，一定第一时间回到自己的工作岗位上，对这个工作我是真的非常的重视，也很感谢能遇到这么好的公司、领导、工作伙伴，能在这个大家庭里工作是我的荣幸，在今后的日子里，一定会更加努力的工作。
在离开的这几天里，自己手头上的工作都已经完成，如果还有需要，我已经跟同事XX说好了，由他来帮助我完成工作任务，虽然要麻烦同事，但是我以后一定会在工作上帮助同事更多，在这个集体里，贡献出自己更多的力量同时也感谢领导的栽培。
此致
敬礼！
请假人：
时间：
尊敬的领导：
您好
我将于近日结婚,婚期定在元月2号.是老人家定的我也借此机会向您报告.因为最近比较忙,结婚的很多事情都没有怎么准备,双方父母催得特别紧,几次打电话要我赶紧请假去办.要我12月25日--31日务必去做必要的准备工作.
现在正置期末,学校和班里的工作又比较繁忙,真是不好意思向您说请假的事.万望您海涵准假.
谢谢
请假人：xxx
xx.12.22.
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给XXX同志，经过近期的培训，XXX同志已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
xx(单位)办公室：
因本人即将临产，根据国家规定产假为9天，自即日起向办公室请产假。
特此请假，恳望批准!
xx(单位)
xx(部门)xx(姓名)
年月日
尊敬的领导：
我因怀孕，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续。经医生鉴定于20xx年x月x日的预产期。经医生推荐定于20xx年x月x日前提前待假，回家休息。本人从20xx年x月x日开始请假，于20xx年x月x日收假，请假期限为173天。特向领导申请办理请假手续。目前本岗位的工作已移交给xxx，xxx职责心强、工作经验丰富，已经完全能够胜任本岗位工作。另在此十分感谢领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批！
另附法定产假期限。
根据《女职工劳动保护个性规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前能够休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
根据《四川省人口与计划生育条例》第三十三条已婚妇女晚育的，除国家规定的产假外增加产假30天，给予男方护理假15。
根据四川省《中华人民共和国母婴保健法》实施办法第二十四条实行纯母乳喂养的女职工增加30天产假。
共计173天
请假人：xxx
xx年x月x日
尊敬的领导：
您好!
因家里有事和需要回去解决xx的问题，根据公司规定特提出休年假申请。
申请具体内容如下：
20xx年xx月xx日累计年数:xx年xx月休假天数:5天休假时间:20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。
说明：年假休息时间为20xx年xx月xx日到20xx年xx月xx日，望领导予以批准为谢!
此致
敬礼
xx
20xx年x月x日
我们通常写范文是怎么开始的呢？范文在人们心中的价值和意义正逐渐被凸显出来。了解范文的写作方式和技巧有助于我更好地发现行业的要点，趣祝福小编向您分享了“给单位请假条”，请持续关注我们的网站以获取更多信息！
尊敬的领导：
我和女友____商定于____月____日举办婚礼，需要从____月____日起请假____天，于____月____日正常恢复上班。目前手头的工作已经基本完毕，其他工作已经交付完毕。请予批准。
祝安好!
请假人：________
____年____月____日
公保险公司请假条【四】
xx培训中心:
因我xxxx，任何人不得缺席，所以本人1月10日晚不能回公司参加培训。特此请假、恳望批准!
此致
敬礼
请假人
注：请假时间3天及以上者必需由总经理签字 本表交前台处存档
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员工请假条
填写日期：
注：请假时间3天及以上者必需由总经理签字 本表交前台处存档
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员工请假条
填写日期：
注：请假时间3天及以上者必需由总经理签字 本表交前台处存档
-------------------------------------------------------------
员工请假条
填写日期：
注：请假时间3天及以上者必需由总经理签字 本表交前台处存档
尊敬的领导：
我于xxxx年xx月xx日登记结婚，属于/不属于晚婚，根据国家有关婚假规定，本人可享受共计x天婚假。我拟于xxxx年xx月xx日举行婚礼，需进行必要的操办，打理及应酬事宜，现特向领导申请休婚假，自xxxx年xx月xx日到xxxx年xx月xx日共计x天，请予以审批。
敬礼！
您好！我是xx部的xx，因为xx（原因），需要请假（时间）从xx年xx月xx日到xx年xx月xx日，共xx天假，请假期间有效联系方式：xxx
尊敬的公司领导：
本人于____年____月____日登记结婚，并属于晚婚。根据国家有关婚假规定，本人_______可享受____天婚假。现特向领导请求休婚假，20____年____月____日开始半年内休完共计____天。
____老师：
我因____________________________ ，不能坚持到学校学习，特请假____天(____月____日—— ____月____日)，请予批准，
工行培训中心:
因我行于8月10日晚举行员工大会，任何人不得缺席，所以本人8月10日晚不能回校参加培训。
XX培训中心：
因我行于___月___日晚举行员工大会，任何人不得缺席，所以本人___月___日晚不能回校参加培训。特此请假、恳望批准!
尊敬的____经理：
我和女友_____商定于__月__日举办婚礼，需要从__月__日起请假__天，于__月__日正常恢复上班。目前手头的工作已经基本完毕，其他工作已经交付完毕。请予批准。
祝安好!
请假人__
__年__月__日
婚假请假条范文
×单位领导：我与××定于×月×日结婚，需请假×天，恳请领导批准为盼。
(右下角)请假人：×××
(右下角)×月×日
一般公司随便就行了，因为公司有专用的婚假，事假表单的
婚假请假条怎么写?
婚假申请书范文
尊敬的公司领导：
本人于xxxx年x月x日登记结婚，并属于晚婚。根据国家有关婚假规定，本人可享受15天婚假。现特向领导请求休婚假，自x月x日到x月x日共计15天，请予以审批。
特此申请
申请人：xxx
xxxx年x月x日
附：结婚证明(复印件)
婚假申请书常识
婚假到底是写婚假申请还是请假条啊!!!
名头是婚价申请:
开头是尊称:
主题:本人自我介绍形式如xxx出生日期符合国家婚姻法规定现与xxx配偶决定于年月日办理结婚手续/或结婚手续办理完毕.恳请上级领导准许本人享受国家法定完婚待遇.
特此申请
申请人:哪个部门的xx-x
申请日期:
如果你与单位签合同,那就好因为你享受国家劳动合同法保护,单位没理由拒绝如果拒绝你可以到劳动部门告他包赢做个懂法的人不会吃亏的
1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。
2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。
4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。
婚假期间工资待遇：在婚假和路程假期间，工资照发。
附一：婚假申请书格式
婚假申请书
本人×××定于2×××年×月×日结婚，依据国家有关规定可以享受××天婚假，现申请于××××年×月×日，至××××年×月×日休婚假，特此申请，请予批准!
×××
2×××年10月8日
附二：婚假天数
在法律层面没有规定，只在行政法规和规范性文件层面。[1980]劳总薪字29号规定：婚丧假1-3天，结婚双方不在一地的另外给予路程假，此文件当时针对国营企业。通常我们都按最长3天计算。
而晚婚的具体婚假时间现在一般依据的是各省或者直辖市根据《中华人民共和国人口与计划生育法》自己规定的，一般在《xx省(市)人口与计划生育条例》有规定，军队的在《中国人民解放军计划生育条例》中有规定，全国各地的规定并不一致。
尊敬的领导：
您好！
我是__________________部的__________，由于_______________________，需要请假从__年__月__日到__年__月__日，共天，请假期间的有效联系方式：____________________。
恳请领导批准，谢谢！
此致
敬礼！
请假人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导：
本人于xx年xx月xx日的预产期，特从xx年xx月xx日开始请假，根据国家和公司相关规定，产假为98天，剖宫产增加产假14天，实行晚婚晚育增加30天，在产假期间领取《独生子女父母光荣证》另增加产假30天，外加5天年休假，正常情况共计休假163天（xx月xx日至xx月xx日），剖宫产共计休假177天 （xx月xx日至xx月xx日），特此请假，恳请批准!
1、根据《中华人民共和国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条：女职工生育享受不少于14周（98天）的产假，其中产前可以休假2周；难产的，增加产假2周；生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假2周。
2、根据《女职工特殊权益保护专项集体合同》第十二条：女职工法定产假按国家新出台的相关规定执行，其中产前假15天，难产的增加产假15天；实行晚育的，增加30天，同时给男方护理假10天；在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的'，另增加产假30天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。（产假98天是包括双休日和国定假日，晚育假30天是包括双休日，但不包括国定假日）
3、根据《公司第六轮集体合同》第十六条：公司执行国家规定的带薪年休假制度。职工累计工作已满1年不满的，年休假5天；已满10年不满的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
请假条一般应包括以下几个部分：正文的第一行最中间应写上“请假条”字样。
【格式】
1.居中写标题“请假条”。
2.请假对象的称呼。要顶格写，并在后面加冒号。
3.请假原由。要另起一行，空两格。主要写明请假的原因和请多长时间假。
4.请假起止时间。
5.祝颂语。
6.请假人签名。
7.请假时间。写在正文的右下方。
请假条备案记录格式(班委用)
姓名：寝室：电话：
请假所去地址：
请假所去地点联系方式：
请假事由：
预计返校时间：批假人：
附注：请假条用黑色钢笔或圆珠笔写好，由当天请假同学提前写好交-班长签字后给班主任。未经请假离开以擅自离校处理。
尊敬的____经理：
我和女友_____商定于__月__日举办婚礼，需要从__月__日起请假__天，于__月__日正常恢复上班。目前手头的工作已经基本完毕，其他工作已经交付完毕。请予批准。
祝安好!
请假人__
__年__月__日
________________单位领导：
我与___________定于_____________月____________日结婚，需请假___________天，恳请领导批准为盼。
(右下角)请假人：_____________
(右下角)__________月_____________日
尊敬的公司领导：
本人于___________年X月X日登记结婚，并属于晚婚。根据国家有关婚假规定，本人可享受15天婚假。现特向领导请求休婚假，自_________月__________日到___________月__________日共计15天，请予以审批。
特此申请
申请人：____________
____________年___________月______________日
附：结婚证明(复印件)
尊敬的：
您好!
我是______________部的______________，因为___________________________________，需要请假。从______________年_______月_______日到______________年________月_______日，共(______________)天假，请假期间有效联系方式：____________________________
恳请批准。
此致
敬礼!
申请人：________________
时间：____年___月___日
向单位请假的请假条范文怎么写，看看下面的请假条模板范文吧，也许对你有帮助喔。xx(单位)办公室：
因本人下个星期就要到预产期，而且目前上班有好多不便的地方，所以今天特向单位请假90天，给单位工作带来不便还请领导原谅。
特此请假，恳望批准!
xx(单位)
xx(部门)xx(姓名)
年 月 日
xx公司：
我因与男友定于 年 月 日举行婚礼，需享受婚假待遇，特向公司请假三天，请假时间自 年 月 日起至 年 月 日止。
恳望批准。
营业员
年 月 日
某某领导(先生)您好：
由于老家路途远，做火车需要一天，端午节期间想多请假2天，希望组织上(或者公司)能给与本人假期，本人在端午节归来后一定以更加饱满的热情迎接新的挑战，以更加高涨的情绪投入到工作当中，并且处理好请假期间的事物，希望组织上给予批准!
谢谢!
姓名 :
年 月 日
公司微信请假条：方便高效的请假方式
随着科技的不断进步，新兴的通信工具已经成为人们日常生活的一部分。在现代工作场所中，微信已经成为人们频繁使用的工具之一，其便捷性和高效性深受大家的喜爱。同时，由于工作压力和个人原因，偶尔需要请假是不可避免的。在这种情况下，公司微信请假条的出现带来了方便、快捷和无纸化的请假方式，能够极大地提高请假效率。
首先，公司微信请假条的使用与传统纸质请假条相比，具有明显的便捷性。在过去，如果员工需要请假，他们必须亲自递交请假条至人力资源部门，然后等待审批。这个过程非常繁琐且耗时，对于员工来说也是一种不必要的麻烦。而现在使用公司微信请假条，员工只需在手机上编写请假内容，随时随地发送给上级或人力资源部门，不用再浪费时间和精力去找纸质请假条、复印或寄送。这样不仅方便了员工，请假事宜也能更快得到处理，提高了整个机构的工作效率。
另外，公司微信请假条还是一种高效的请假方式。通过微信平台，员工可以将请假信息实时传达给相关人员，确保他们能够第一时间收到和处理请假申请。与此同时，上级领导或人力资源部门也能够更便捷地与员工进行沟通和确认相关细节，缩短了请假审批和通知的周期。这种高效性不仅在处理请假过程中节省了时间，也为公司的工作流程提供了更多的灵活性和便利性。
此外，公司微信请假条的无纸化特点也带来了环保效益。在过去，纸质请假条的大量使用，不仅浪费了大量纸张，也增加了环境负担。而采用公司微信请假条，所有的请假信息都保存在电子形式中，不需要打印和存档，极大地减少了纸张的消耗和文件的堆积。这不仅有助于节约资源，也符合企业社会责任的要求。
然而，尽管公司微信请假条有诸多优点，也不能完全替代传统的纸质请假条。在某些情况下，比如请假需要提交书面证明、公司存在网络故障或者员工不熟悉微信操作等情况下，纸质请假条仍然是一种可行的选择。因此，在实际使用过程中，公司应该根据具体的情况做出灵活的调整，让员工能够根据自身的需求来选择适合的请假方式。
总结起来，公司微信请假条的出现给员工的请假带来了极大的便利和高效性。通过微信平台，员工可以随时随地提交请假申请，而领导和人力资源部门也能够及时处理和确认，请假流程变得更加简洁和迅速。此外，公司微信请假条还能够减少纸张消耗，从而起到环保的作用。然而，适度使用并灵活结合纸质请假条，才能更好地满足员工的请假需求。相信随着科技的不断进步，公司微信请假条将在未来继续发挥更大的作用，为人们的工作和生活带来便利和效率的提升。
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