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趣祝福演讲稿取得成功需要的不仅仅是天赋,更需要付出无数次的努力。无论是谁,都不可避免地会面临演讲的时刻。为了确保演讲的成功,充分的准备是必不可少的。在演讲稿的开头,我们需要着重强调关键点,例如提出问题。根据您的要求,我已经为您收集了关于“竞聘演讲稿”的相关信息。请点击收藏按钮以保存本网页的链接,方便您随时查阅!

竞聘演讲稿 篇1

烟草专卖稽查中队长竞聘演讲稿

各位领导、各位评委,大家好

首先感谢市局党组给我们提供了这次公开、公正竞聘的机会、对我来讲,这既是一次人生的挑战,也是一个难得锻炼自己、展示自己的机会。

我叫xx。我在xx出生,在xx入党,在xx工作。现在我在烟草专卖局发证处的**窗口工作。我本次竞聘的岗位是专卖稽查中队副中队长,竞聘这一岗位从内心来讲我是抱着学习的心态来的,因为我觉得自己离副中队长这一岗位还是有一定差距的,毕竟我进烟草才一年多的时间,从进来到现在一直在专卖处的证件中心办理烟草证的审批及发放工作,虽然证件室与大队之间有一定的联系,但那毕竟是片面的,对大队里面的情况还是不熟悉的,那么我的优势在哪呢?首先,我可以毫不夸张地说,我年轻,有一流的学习能力,较强的接受新事物的能力和责任感。

在之前专卖处组织的技能鉴定考试中我以第一名的成绩通过了中级职称的考核,可以说正是由于我的年轻,记忆力好,所以对于理论方面我还是有一定优势的。其次,自从我来到证书室工作以来,我非常熟练地掌握了证书并且可以独立胜任。而且,由于我的加入,我也对证件服务这块有所改进,提出接受**预约的形式,为老百姓提供了方便,解决了她们因为路途遥远而选择二次返程的困扰,这样的做法得到了老百姓的一致好评。

所以在商业学习中,由于我的青春和强大的学习能力,我比其他同志更好。同时我觉的,这次竞聘副大队长是一次机会。是让我能够学习更多,更好的为烟草公司服务的机会,所以我不想放弃,我抓住每一次的机会,来提升自身的能力。

对于我如何胜任这份工作,或者说工作计划,我觉着根据我的了解,专卖处以前从没有女队员,这是因为这份工作的特殊性造成的,专卖处各个稽查大队的首要工作就是对于市场上的香烟买卖进行监督管理,所以在这个过程中可能会有些冲突是不方便女同志胜任,但是随着社会的发展,人民的素质不段的提高,这情况已经大大的好转,俗话说,男女搭配干活不累,我们的大队里面已经有一批经验丰富,能力出众的稽查队员,如果在加入女队员,那么在与一些零售户沟通方面,这种比较激烈的冲突可能得到一定的缓解,并且大队里的所有队员有较高的团队合作能力和凝聚力,能加入他们我感到非常的高兴和荣耀,那么作为一个新人我觉得如果我进去的话,那么首先我要以最低的姿态来要求自己,以最高的标准来规范自己的言行,虚心的像老队员进行学习和讨教,服从大队长的指挥,尽可能的发挥出自己的优势和特长,给我的大队带去更好的成绩,给我们的烟草专卖工作带来全新的发展空间。

最后我只想说,专卖稽查中队副中队长这个职务对应聘者的要求很高,是需要各方面的综合能力强的人,,而本人现在只有理论没有实践经验,还不能完全胜任这一职位,但从今后我会更加严格要求自己,认真学习专业的法律法规知识,向老同志虚心请教,在工作中锻炼自己与人的沟通能力和解决问题的能力,不断提高自己的管理能力,我相信,在不久的将来我会信心满满,以更饱满的姿态,再次参加市局的竞聘。

谢谢!我的演讲完了。

竞聘演讲稿 篇2

尊敬的各位领导、同仁:

大家晚上好!

送走了充实丰硕的2012年,我们迎来了充满希望、充满挑战、充满激情的2013年。新的一年开始,想起了一句老话:“一天之计在于晨,一年之计在于春,一生之计在于勤”。

面对着这个万物复苏,阳光明媚,生机盎然的季节,为了把握这美好的开始,今天我又勇敢的登上了这个竞聘演讲的舞台,同时也非常感谢公司给予我这样的机会。

首先做个自我介绍,我叫***,2005年3月进入公司,同年5月份见证了公司首家加盟店的开业并参与后续加盟店的管理,12月份调入采购中心,至今一直负责食品类的采购工作。我今天要竞争的职位是商品中心(休闲食品类)的品类主管。我将分三部分讨论我的竞争对手。

一、我的优势:

1、 严格要求自己,具有采购人所必备的职业道德素质及严谨的工作作风,忠于公司、清正廉洁,干净干事,不谋私利,始终把公司的利益放在首位。

2、 通过一直在采购部的工作和锻炼,已积累一些相关采购业务方面的经验和知识,有熟悉的客户群体,并能与厂家、合作商,业内同行、保持良好的合作关系及信息资源的沟通分享。

3、 对待工作踏实、坚持、认真负责,具备良好的语言沟通表达能力,顾客投诉事件的独立处理解决能力及与**商的协调能力。

4、 熟悉经营业务,了解商品经营及销售属性,在各个不同的销售季节,对商品进、销、存都能合理掌握,在商品的库存周转率上做到进销的合理化,促进公司资金快速运转。

二、我的不足:

总结过去一年,也有许多不足之处。

1、 执行的多,创新的少:每天循规蹈矩的做着日常的工作事物,在商品结构的调整,自营品牌的开发,经营策略的分析,商品成本的核算等方面都没有拓开思路去研究和深思。

2、 发现的多,反省的少:往往一些事情已经发现问题的所在,如果能吸取教训去反省,或许下次就不会犯同类的错误。12月初,最新的食品安全法修改了商品的qs标识,给我国相关部门和门店带来了很大的麻烦。

但13年初的商品“营养成分表”的完善,又犯了同样的错误,真的是很值得好好反省和引以为戒。

3、 设想的多,学习的少:采购是一门学问很深的岗位,其实仅仅采购商品是最肤浅的一种能力。但是,作为一名合格的品类主管,有必要:

决策能力、适应能力、沟通能力、调查能力等。虽然意识到了,但往往很少付出行动去学习。

三、我的计划:

但是,过去一年已经翻过了一页。面对新的一年。如果比赛成功,我将有计划地开展这项工作:

1、 加强各方面的学习,让自己的采购技能和谈判技巧得到提升,努力完善自我,将用更职业、更专业、更自信、更积极、更热情的一面来开展工作。

2、 随着外部区域的不断延伸开拓,顾客消费需求,消费习惯的差异性会越来越大,地方特色产品的开发和引进是必然的趋势。将重点的去了解市场需求及商品属性,加强商品结构的调整及更新速度,尽最大可能的选择和保持丰富的商品品种,满足门店的销售需求。

3、 做好每月的区域蹲点计划及总结,抓住重点解决存在的问题,让蹲点工作起到真正的作用,并通过走访市场、卖场、门店了解和掌握市场**,注重收集市场信息,进行采购需求分析,结合市调结果对商品的结构规划及**规划作出合理的调整。

4、 持续部门间的良好沟通,调整自己的心态及沟通的技巧,有义务的协助我们事业部同仁做好对加盟商朋友的服务,遇事换位思考,多宽容和谅解,少抱怨和指责。持续保持与仓储同事做好验收、退货等各方面的交流和配合,有责任的对一些异常到货,是否符合退货等相关问题的处理,确保每天商品能及时的入库与正常的完成退货。

随着生活水平的提高,消费者对食品安全的要求越来越高。维权意识也越来越强。我深知肩负此岗位责任甚重,但我会加强国家食品安全法这方面知识的学习,用心去做,并和同事们相互学习,相互分享,相互勉励,不断的来提升自己的业务能力和水平。

希望公司能给我这个机会,我将会利用自身的优势和能力展开工作,为公司争取利益最大化的同时,更好的为门店做好服务。我的演讲完毕。

谢谢大家!

2013.3.09

竞聘演讲稿 篇3

尊敬的各位领导、各位评委、各位同志:

大家好!

我很荣幸5年前考入XX局这个团结而又温暖的大家庭,与大家共事以来,感受最多的是领导的厚爱和同事们的关心和帮助,更多的是成功的喜悦。今天,能够登上讲台,又一次让我感到十分的荣幸和激动。衷心感谢XX局党组给予我这次难得的参与竞争和接受挑战的机会!感谢一直以来关心、支持、帮助我成长的各位领导、各位同事和各位朋友!

和自己患难与共的战友们同场竞技,即感有不小的压力,也有不小的动力,作为临沧质监年轻干部,尽快地成长成熟成才,担当起XX质监事业发展的大梁,是我们光荣而义不容辞的历史责任。虚心学习、接受磨练,增长见识,是我参与竞争的原动力。我想今天我们不仅仅是一个演讲者、被测者,更是因为我们大家都有一个共同的理想和目标,为我们临沧质监事业发展做出自己的贡献。为此,我站到这个庄严的演讲台上,给大家作个简要的自我推荐。

我叫XX,现年XX岁,毕业于XX学院XX系,XX术专业,有XX年党龄。XX年考入XX市质量技术监督系统,在XX局工作至今,任党支部组织委员、办公室主任。先后从事XX局计量、稽查、办公室、组织机构代码、质量、食品安全、标准化、财务、统计、县村两委换届指导员、县污染普查指导员等工作,党支部由最初的3人发展到如今的7人,我所在的办公室一直是党员示范窗口,我一直是党员先锋岗,没有辜负领导重托和同志们的期望,我对此深感自豪。此外我还积极撰写简报投稿,多篇稿件被《XX日报》、市局简报、《XX县政情》、《XX县信息》、《XX县年鉴》、电视台、网站上采用。所负责的工作一年上一个大台阶,一直在全系统一流的行列,多次得到上级领导的表扬,局领导和同志们给了我很高的荣誉,连续两年度被考核为优秀。

尤其在近几年,主要精力在负责办公室和财务工作的同时,负责我局质量建档、生产加工业专项整治、产品质量和食品安全专项整治工作,从事方案的制定、调查摸底、信息录入、培训指导、与成员单位沟通协调、材料的收集整理等工作,这些工作我们先前都没有人接触过,得花费很大精力,由于时间太紧迫,我们局人少事多,因此大部分最主要的工作由我自己来完成。在这样的工作压力面前,我没有退缩,凭着顽强的毅力,攻破了一个又一个难关,加班加点,但是我无怨无悔,为了共产党员这个光荣称号,我甘于奉献,可是仅仅只有奉献是不够的,为此,我们想办法,积极向各级领导汇报,采取了从成员单位协调人员组成我县产品质量和食品安全专项整治办公室、充分调动乡镇监督员的做法,人有了,怎么组织从各个不同单位的同志一起开展工作?又是一个考验,为此,我们首先是制定了工作制度(包括联席会议制度、上班签到、督查制度等),明确责任(有具体的人员负责沟通联系成员单位、有具体的人员联系乡镇、有具体的人员联系乡镇监督员、协管员),分工合作(由年轻的同志多一点督查、有经验的同志复核收集到的资料等),经过大家不懈努力,圆满的完成了XX县产品质量和食品安全专项整治工作,有这些成功的经验,使我更加热爱质量食品安全工作,更加热爱质量技术监督工作,更加想认真钻研质量和食品安全监管工作,更加渴望能承担比现在更重要的工作和责任。回顾这几年工作经历,自己还有一定的优势。

一是是能说、能写、能干事,干成事。工作6年来,先后从事了质量技术监督几乎所有的工作业务工作,始终做到干一样、爱一样、懂一样、钻一样,业务上精益求精,取得了一定的成绩。

二是具有严于律己、诚信为本的优良品质。诚实待人、严于律己是我的处世之道。在日常生活和工作中,我坚持以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,严格要求自己,不断加强个人修养和党性锻炼,尊敬领导,团结同志,在同志们当中具有良好的口碑。

三是经过在繁重、业务量大的XX县局工作的锻炼培养了我各方面的工作能力,我的工作经验这是一笔可贵的财富,对以后我的工作我的成长有很大的帮助。

四是具有比较扎实的文字语言能力和计算机及网络知识。

重在参与,的确是自己心态的真实写照,“不以一时之得意,自夸其能;更不以一时之失意,自坠其志。”无论如何,我都将以这句话自勉,一如既往地扎扎实实做事,老老实实做人。如承蒙领导和同志们的信任,让自己走上责任更大的工作岗位,我将努力用一颗年轻火热的心,勤学、苦干、自律、创新,为大家、为全局的工作、为临沧质监事业贡献出自己毕生的精力。

一是摆正位置,当好助手。首先按照“政治坚定、作风正派、业务精通、工作出色”的要求,协助科长加强内部建设。其次协助和配合科长做好各项工作,充分发挥主观能动性,以求实创新的精神完成好市局和科长交办的各项工作任务。努力做到“四要”:一要立足全局。把所分管的工作纳入整体目标中去,做到既能对自己分管的工作精心策划,又能参与全局工作,支持、配合科长工作的开展。二要尽心尽职不越位。对科长负责,对其尊重服从,多请示报告;对同志们理解、支持、合作。三要谋断不擅断。尽心辅助科长,发挥自己的主观能动性和创造性,积极提建议、出意见。四要排忧解难不推难。在工作困难时,冲锋陷阵,为科长排忧解难。

二是尽快完成“两个转变”,进入工作角色。迅速完成由独立工作向组织协调转变、由“领导交办”向“怎么去办、怎么办好”转变。立足首先当好战斗员的同时,切实按照合格指挥员的要求,找差距、明方向、理思路,把向新岗位领导和同志们学习当作自己的第一课,着力培养自己观全局、想全局、顾全局的意识和能力。

三是着力发挥“两个特点”,营造轻松和谐的工作氛围。把“质量食品安全监管科老兵新战士”“活与新”的特点贯穿到工作的严要求高标准之中。多理解多尊重、少埋怨非议,多将心比心。发扬质量食品科严谨、细致的工作作风,增强针对性,体现时代感,营造出轻松愉快、和谐共振的`工作氛围,真正做到“人心齐,泰山移”。

四是搞好内部团结,着力强化科室与县区局、中心的协调配合。参加工作这几年来,我感慨良多,我觉得工作是幸福的,工作任务是大家共同完成的,离开各方面的关心和支持将一事无成。为此,在今后的工作中,我将着力处理好传统与现代、守业与创业的关系,发挥同志们的优势,在同志之间架起一座相互理解通融的桥梁。让大家共同发展中,实现自己的人生价值。有功不争,有过不诿。

到现在为止,我谈了已经不少,都是纸上谈兵,千言万语比不上实际行动,无论竞争上岗结果如何,我都将用自己实干的精神和实干的行动,不辜负在座的领导和组织对我的期望。

谢谢大家!

竞聘演讲稿 篇4

各位领导、各位评委、各位同志:

大家好!

首先,我要感谢市支部党委给我这次展示自己舞台和才华的机会!事业要发展,关键是人才为本,面对日新月异的金融挑战,市分行党委审时度势,不拘一格,广纳贤才,这是一个开明之举,更是一个发展之举、希望之举,科级干部实行公平、公正、公开地竞争上岗,这是深化人事制度改革的重大举措,也是我行加强干部队伍建设的有益尝试。她将为企业注入新的活力,为工作带来新的突破。

我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会,怀着一颗对事业美好的憧憬、一颗拳拳爱行、兴行之心勇敢地走上台来,接受大家的评判。

我今天演讲的题目是“物竞天择,适者生存”,这是达尔文的进化论中阐明的一条不可磨灭的真理。处于竞争激烈的现代社会中,我国的金融同业的竞争正可谓是“群雄并立、烽烟四起”。 除了感受到外资银行给我们带来的压力,还真真切切领略了各股份制银行纷纷祭起的“杀手锏”,没有竞争意识就不可能立足,没有竞争精神就不可能发展;如果一个企业甘于现状,不想取得进步,就必然会被竞争淘汰;对于人也一样,如果但求无过,不求有功,整天浑浑噩噩,还谈什么报效国家,献身农行。

归根结底,竞争是生活的基本要素。作为一名农行员工,就应该随时保持一颗不满足的心态,战胜自我,勇于进取,为农行的改革尽一份心、献一份力。

我叫xx,xx人,从参加工作的那一刻起,我都时时提醒自己以“奉献、求索”作为我工作的指南。特别是在xx支行,我的个人能力得到了充分的展示和提高。众所周知,银行的工作是一项非常实际的工作,说的多不如做的多,说得好不如做得好,做得好不好,全靠数字来说话。

我在xx支行的时候,2002年末,存款达到了2亿7仟万元,2003年,这个数字再创新高,达到了3亿2仟9佰万元,xx分理处由我刚来时的一个业务品种较为单一的机构发展为品种齐全的综合性大机构,先后荣获“全国农行青年文明号”、“xx省分行青年文明号”、“百优窗口”等等称号。2006年初,我从xx支行调到营业部风险资产经营管理部任经理工作,在这半年的时间里,在领导和员工们的共同努力下,上半年实际清收2585.26万元,完成清收计划的44.

42%。其中:收回本金2264.

67万元,利息320.59万元。比去年同期多收回了2327.

93万元。

今天,我竞聘了市分行风险资产管理部副经理。我想从以下几个方面简述我参加这次比赛的原因。

首先,竞争性就业有利于提高自身素质,促进自身全面发展。不论是在xx营业所、xx分理处、xx支行还是在营业部风险资产经营管理部,每一次工作的调整和岗位的变化,对我人生阅历的丰富和能力的提高都是一次难得的机遇。鲁迅先生说过““不满足是上进的车轮”,我的不满足使我觉得越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性,越是能够学到新知识,增长新干,开拓新视野,挖掘新潜力。

竞聘演讲稿 篇5

最后,在比赛成功后,我该如何开展工作?

如果这次能够竞职成功,我将以最快的速度、最好的状态走上新岗位,主要做好三个方面:一是明确重点,迅速融入。万事开头难,新岗位带来了新的挑战和机遇,我将以只争朝夕的紧迫感、时不我待的危机感,努力学习业务知识,争取在短时间内适应新角色、新岗位;二是准确定位,理顺关系。

我将扮演好领导的助手、业务的排头兵、同事的贴心人三种角色,把管理和服务结合起来,在管理上坚持原则,在服务上衔接到位。同时,我会认真思考,广思以谋全局,找准工作与生活、事业与家庭的结合点,学会弹钢琴,理顺各种关系,推动工作开展。三是全力以赴,争当表率。

我将以创先争优的理念做好每一件事,在“试”中不断探索,在“闯”中实现突破,牢记宗旨原则,努力服务领导、服务基层、服务群众,在工作上、生活上洁身自好、克己节欲、严格自律、以身作则。

天空中没有翅膀的痕迹,但我已经飞过。这是泰戈尔的诗,我最喜欢的诗人。这次比赛对我来说是一次勇敢的比赛,是一次大胆的尝试和全面的考验。

我将以平常心面对竞聘结果,如果没有成功,说明我离岗位要求还有一定差距,我将从中找出自己的不足,扬长补短,在接下来的工作中加以改进,继续做好本职工作。

各位领导,从我工作到现在的六年时间里,无论在哪个岗位,我始终带着一种责任感,更带着一种强烈的感情在工作,秀洲是我的第二故乡,我真诚地希望能通过自己的努力,更好地服务、回报这片充满希望的热土,请领导严格地考察我,放心地任用我!我将以实际行动践行我的竞争承诺,回报组织的信任。

竞聘演讲稿 篇6

3、 我有较好的群众基础和年龄优势。本人善于交往,自参加工作以来结交人员无数,但无论与谁相处一切皆以“待人以诚,处事以正,自律以严”为原则,得到了各界人士的广泛好评与厚爱。为我做好工作奠定了良好的群众基础。

我今年32岁,正值而立之年,身体健康,精力旺盛,敬业精神强,能够全身心投入到自己喜爱的工作中去。

四、我从小就受到了生活的磨练,饱尝了农村生活的酸甜苦辣。我从小生活在贫困山区的农村家庭,经历过贫困和艰苦。在我上小学和初中的时候,由于家庭的影响,我被迫停学两次。我的痛苦经历使我珍惜我的学习和工作。

另外,我在当地出生长大,对全镇的情况也很熟悉。

五、我还具有一颗献身教育事业的赤诚之心,一副年轻、健康的体魄,一腔饱满的工作热情、一股在工作上永不退缩的坚韧斗志!

6、 长期担任学校领导,积累了一定的管理经验,培养了良好的决策能力、执行能力、沟通能力和组织能力。

七、踏实肯干,求真务实。我对待工作一向勤勤恳恳,任劳任怨!在工作中,我们事事领先,用自己的人格魅力影响教师,在师生和家长中树立了很高的威信。

从以上几个方面来看,我认为我有能力胜任这项工作,我有决心和信心做好这项工作。

如果我能竞争这个职位,我将从以下几个方面着手。

1、 树立榜样,明确方向,成为真正的领导者

**学校校长是整个乡镇学校的法定代表人,肩负着全面贯彻党和国家教育方针、法规的神圣使命。自觉抵制各种违反教育方针、法律、法规的不良倾向。忠于人民教育,是一个懂的教育、会管理的职业。

因此,作为中心校校长首先要加强自身的学习,把求实创新、完善自我放在首位,不断提高自身的组织管理能力和办事的效力。理论联系实际,密切联系群众,经常进行批评和自我批评,严于律己,宽以待人,成为各地教师的楷模。校长不能靠权力树立自己,要靠人格的影响力、思想的辐射力、道德的感召力、威信的穿透力,来赢得别人的尊重和敬仰。

经常深入基层调查研究,捕捉先进的教学和管理经验,通过设立“意见箱”、召开教代会、座谈会、民主生活会,虚心听取他们对学校管理的意见和看法,重大决策和制度方案提交教代会审议通过,充分发挥教代会的职能作用,增强民主监督和民主管理。

二、完善制度,进一步优化管理

搞好制度建设是搞好管理的前提。俗话说,人管人难,制度管人容易。笔者认为,要牢牢把握管理的重点,一是教育教学的日常运行管理,二是教育教学的质量管理。

在继承的基础上,结合上级的相关要求和本乡校实际,制定出一套科学、合理、简明、实用的管理制度,并根据时代发展的需要不断完善创新。制度必须有较强的可操作性,执行必须坚持公平、公正、公开的原则,使全体教职工在制度面前人人平等、做到制度管人以理服人。校长要用真情去理解和爱护教师,真正把教师当作生活中的事业同志和知己。

营造师生共同的精神家园,即:努力让大家做到学习着、快乐着、工作着、研究着、辛苦着、幸福着。

3、 构建和谐稳定的教师队伍谋求共同发展

教师是学校之本,校长在用人方面要知人善用,校长要有识才之眼、爱才之心、容才之量,大胆合理地使用人才,结合新一轮教育体制改革,全面推行竞聘上岗和末位淘汰制。转变作风,改变干多干少一个样、干好干坏没区别的旧思想。通过管理创新和激励机制,积极争取资金,加大对骨干教师的奖励力度,确保待遇不变。

提高教师的福利待遇,对教师的工作和生活加倍关心,经常与教师座谈沟通,帮助解决一些实际问题,充分体现情感留人。积极为教师的专业发展铺路搭桥,提供他们展示自己的舞台,时刻本着以人为本的办学思想,踏踏实实做事,用自身良好的品德魅力去赢得广大教职工的信任和支持,做到以德留人。要把吸引人才、留住人才、培养人才、使用人才有机结合起来,谋求发展,保持稳定。

4、 建立教师培训长效机制努力提高教师综合素质

在我看来,我国最大的危机是教师的整体素质有待提高。主要原因是老的适应不了,新的处于学习摸索阶段,就像“公领孙”在干活,中间力量、骨干力量减少,导致质量难上。因此,加强对教师的管理,提高教师的素质以迫在眉睫。提高教育质量,必须从教师入手。

作为校长,要带头学习,参与教育科研。校长不仅要善于管理,还要善与教学。每周,我都会在课堂上听一两次讲座,经常做专题**和经验总结。利用节假日组织新老教师进行专题培训,建立校与校之间一对一的帮辅机制,尽快缩短校与校之间的差距,利用请进来走出去的办法,不断学习外地和他校经验,提高教师队伍的综合素质,通过言传身教带领大家走出一条“科研兴教,科研兴校”的新路子。

其次,要做好各项学习培训工作,采取有效措施,使学习培训落到实处,避免形式主义和走过场。充分利用现有设备,提高教师素质,最大限度地提高课堂教学效率。再次是下大力气抓好师德师风建设,结合“八荣八耻”建立师德师风教育的长效机制。

五是改善办学条件,优化教师工作和学生学习环境。就我乡各村校而言基础建设情况来讲,危房已基本消除,改善办学条件的当务之急是更新教具和师生用具,尤其是具有高科技含量的教具,我们是少之又少。这是推进素质教育,提高教学水平的必然选择。

如果我就任后,将积极向上级争取,向地方党委**和其它一贯支持我们的各单位、各部门寻求大力支持,力争早日实现这一目标。

6,思路清晰,形象好,协调

我认为校长做事不宜贪多,应该力求一个“精”字,把侧重点放在全乡教育的发展上。确定一条明晰而且富于自身特色的工作思路。明确做什么,怎么做,谁做,什么时候做,什么时候完成。

校长是学校的“形象大使”,不但要树立好自己的品格形象,才华形象,风度形象,还要树好全乡教育的整体形象。学会与社会各界人士打交道,做好与上、下、外部的协调工作。通过协调,使人和谐,人与事相匹配,工作有序高效。

协调各种关系,争取各方大力支持,确保教育事业健康发展。

7、 高效用优质教育回报社会

办好人民满意的教育,是学校和校长的责任。我理解的高质量的教育:一是以德育为首的教育,把做人放到第一位的教育;第二,教育全体学生,促进他们的全面可持续发展;第三,要注重培养学生的个性和创新实践能力的教育,而不仅仅是分数的教育。

8、 严格要求自己,以神圣的使命激励自己

校长的工作是一个沉重的负担,是家长的希望,也是学生未来的幸福。作为一名称职的校长:

一是要谦虚谨慎、善于学习,不但要学习理论法规,还要向他人学习,特别是向在座的校长们学习,学习你们的治校策略,学习你们的敬业精神。

二是廉洁自律、校务公开、财务公开、管理民主。

三是要加强思想修养,使自己具有扎实的作风,坚韧的品格、宽广的胸怀、创新的思路、识才的慧眼、干事的气魄。更重要的是,要紧密团结上级主管部门的正确领导,密切联系群众,团结全体职工,共同做好工作。

各位评委、各位老师,如果我能得到大家的认可,我将竭尽全力、忠于职守、克己奉公、迎难而上、勇往直前,为教育事业奉献终生。如果有更合适的人选,我也将服从组织安排,全力支持当选者,我坚信只要是“一块方砖”,无论放在什么角落,都能实现自己的人生价值。以上是我的竞争演讲。如果有什么问题,请批评和纠正。

谢谢大家!

竞聘人:许元开

2010年7月20日

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