【#范文大全# #医院预检分诊岗位辞职报告七篇#】您清楚撰写离职信的基本格式吗？有时候，我们会因为发现有更好的机会而离开当前的工作单位。学会写离职信对我们非常有帮助。以下是栏目小编整理的“医院预检分诊岗位辞职报告”，阅读就像与自己的灵魂对话，愿我们一起领悟生命的真实意义和价值！
尊敬的领导：
您好！
在此向您提出我的辞职报告。我现在的工作单位是医院预检分诊岗位。在这里，我有幸能够与许多医护人员一起为患者服务，为医院做贡献。但是，经过深思熟虑，我认为这份工作不再适合我，因此决定离开。
首先，我想感谢领导对我的信任和支持。在我来到这个岗位时，您对我提供了很多帮助和指导，让我能够快速熟悉工作内容和工作流程。在这里，我也结识了许多优秀的同事，大家一起合作，共同完成了很多工作，留下了美好的回忆。
但是，随着时间的推移，我逐渐发现自己无法拥有和这份工作相关的所需技能和能力。首先是沟通能力。虽然我一直努力尝试，但还是无法像其他同事那样与患者进行顺畅的沟通，无法为他们解决问题。同时，我也没有足够的耐心和细心，无法仔细检查患者的医疗记录和检查结果，从而影响到了患者的诊疗质量。这让我感到非常不安和自责。
再者，我也认为自己在这份工作上没有得到足够的成长和提升。工作岗位的单调和重复，让我没有更多的机会去学习和提升技能。作为一个勤奋的职场人，我希望自己能够不断地成长和进步，获得更多的挑战和机会，而这是在我的当前工作岗位上无法实现的。
因此，我决定离开这个岗位，去寻找更适合自己的工作和发展道路。我对于这个决定感到非常痛苦和不舍，但我相信这是我们共同的最好的选择。
最后，再次感谢领导和同事们对我的支持和关心，祝医院越来越好、患者越来越健康。
此致
敬礼！
XXXX
XXXX年XX月XX日
尊敬的领导、同事们：
我在这里向大家宣布，我决定辞去医院预检分诊岗位的工作，从而结束我在这个部门的工作生涯。
我充分了解这个决定的后果，并经过深思熟虑认为，这是我目前最好的选择。我的离开并不意味着我不再关心或不再支持这个医院。仍然热爱我的工作，但是我需要新的挑战和机会来支持我的个人和职业成长。
首先，我想对领导和同事们表示诚挚的感谢。感谢我们共同创造了一个充满凝聚力和团结合作的团队氛围，感谢大家一直以来对我的关心、支持和鼓励。在这里，我要特别感谢我的上级领导，对我在岗位工作中出现的问题，您始终给予耐心的指导和帮助，让我觉得这个岗位是一个安全的舞台，给我鼓励和信心。
在预检分诊岗位工作期间，我学到了许多专业技能和与人沟通的经验。经过几年的工作经验，我意识到自己渐渐遇到了职业生涯的瓶颈，也需要对于自己进行规划，让自己的职业生涯得到长足发展。因此，我决定离开这个职位，寻找更具有挑战性的工作机会，带来新的发展和学习机会。
我离开这个岗位并不是因为不喜欢或不适应这里的工作环境，而是因为我需要更多的发展机会和挑战。我清楚地知道自己的职业目标和发展方向，因此我认为离开是最好的选择。我相信这个岗位会有其他有志之士接手，尽职尽责地继续这份工作。
最后，我想再次感谢这里的领导和同事们，让我有机会成为这个团队的一部分，和你们一起为医院工作。我们在这个岗位上相互帮助和支持，带给我太多美好的回忆和珍贵的体验。感谢你们一直以来的帮助和支持，我永远不会忘记这里的时光和回忆，希望我们之间的联系和友谊能够继续下去。
谢谢大家！
尊敬的领导：
我经过深思熟虑，决定向公司正式提交辞职报告，从医院预检分诊岗位离开，寻求新的职业发展。在此之前，我深刻反思自己的工作表现及职业规划，感谢公司对我的支持和培养。
首先，我要感谢领导们和同事们对我的关心和支持。从我来到医院预检分诊岗位，开始担任分诊员的工作，我的工作素质得到不同程度的提高，这离不开领导们和同事们的帮助和指导。在我的工作中，他们教会了我很多东西，让我不断地学习和进步。他们包容我的不足，指出我的错误，帮助我总结经验教训，并给予我充分的鼓励和支持，让我感受到团队的温暖。
其次，我面对求职市场的残酷，对于自身的职业规划和职业发展做了充分地思考。虽然在这里的工作确实能让我不断地学习和提高，但另一方面，也降低了我对其他领域的了解和探索。我保持了对各个领域的关注，尤其是在医学领域的研究和探索，认为自己在这方面有一定潜力和天赋。我希望能够把这份热情和精力用于更广阔的领域，为自己的职业规划和发展打好基础。
最后，我要再次感谢公司领导和同事们的支持和帮助。在这里工作的日子，我始终感受到团队的力量和家的温馨。我深知，这里的人员和环境能让我更加深入地了解人性和社会，也受到很多人的关怀和教育，给予我更多的成就感与满足感。同时，我也愿意尽可能做好交接工作，在离开前能够把工作交接给新的同事，确保工作顺畅运转。
再次感谢公司对我的支持和培养，也感谢领导们和同事们的帮助和指导。我将永远铭记这里的点点滴滴，带着宝贵的经验走向自己选择的新天地。
此致
敬礼！
参考模板：
尊敬的领导：
我在公司XX岗位工作已有X年了。在这段时间里，公司领导和同事们一直在我身边提供指导和鼓励，给我创造了良好的工作氛围，快乐的工作环境和学习成长的机会。
然而，我深刻认识到在个人职业规划和生活方面的需要，经过深思熟虑，决定正式向公司提交自己的辞职申请。
我认为，公司提供给我的机会，让我可以在公司这个大环境中，在工作、生活、职业规划方面好好思考，书写人生的新篇章。感谢集团领导，同事们及上司的支持和信任，感谢你们给了我这么多宝贵的机会，给予我心理、职业和技术上的支持和指导，我会时刻铭记在心。
我现在即将离开公司，虽然离开了公司，但我认为我仍将自己视为能融入团队、为公司发展贡献自己力量的集团职员，我一直认为人生的过程就是不断去寻找自己专业规划的过程，去发掘自己的才能和爱好，并且在这个过程中，寻找自己想要成为的样子，去对自己无悔的成长之路。
请接受我的谢意，同时也请为我职业规划和前途中所遇到的挑战祝福。谢谢！
此致
敬礼！
尊敬的领导：
我是您医院预检分诊岗位的一名员工。我在这里已经工作了三年，这三年的时间里，我一直热爱着我的工作，始终尽职尽责，努力工作，为医院做出了一些贡献。
然而，最近我不得不考虑我的职业道路了。经过多方考量，我决定辞去我的工作。这并不是什么轻率的决定，我已经认真考虑过这个问题，也在多次与领导沟通之后作出了决定。
我辞职的原因并非因为我对我的工作不满意，相反，我对这份工作一直很有热情。但是，我在这里工作的收入并不能满足我的生活需求。随着时间的推移，我的生活成本不断上涨，所以我必须为我的家庭和自己的生活考虑更多的方面。
这三年来，在您的领导下，我受到了很多的照顾和关心。我在医院中学到了很多知识和技能，我也结交了很多朋友。因此，我的离开并不是因为我对这里感觉不好，而是因为经济上不允许我继续留在这里。
我非常感谢您和这个医院给予我的机会和支持，并没有完全放弃我。我希望在我的下一份工作中，我仍然可以保持这份热情和努力工作的精神。
最后，谢谢您和这个医院的一切。祝您们一切顺利。
此致
敬礼
XXX
日期：XXXX年XX月XX日
尊敬的领导：
我是医院预检分诊岗位的一名工作人员，我在这份工作上已经服务了三年的时间。在这三年里，我深刻地体会到了这份工作的辛苦和需要承受的压力。在我经过深思熟虑之后，我决定向您递交辞职报告，请您批准我的辞职申请。
首先，我想谈谈我在这个岗位上所承受的压力。每天，我需要为大量的病人进行初步的检查和诊断，我要求自己必须保证所有的检查结果和信息都是准确无误的、及时交付给医生，诊断结果不得有误。在这个过程中，我需要面对大量的不确定性和需求激增的情况，这需要我具备极高的心理抗压能力和精神集中度。因此，这份工作给我的压力是非常巨大的。
其次，我认为我的技能和经验已经趋于稳定，并且工作中遇到的情况已经越来越常态化，这迫使我需要更高级的挑战。这就意味着我需要进一步地磨练我的技能和能力，以便适应更高级别的工作。我觉得在这个岗位上的机会已经很有限了，如果我继续留在这个岗位上，我很难得到更多的成长机会。
最后，我将我的岗位交给任何一个强大的人来继续担任，该人可以充分利用我的经验和技能，并且引领医院取得更大的成功。我深知我在这个岗位上的职责，我相信我的这份出色工作已经得到了领导和患者的赞同与尊敬。
在此，我想送出我的最诚挚的感谢，感谢领导对我的支持与信任，以及感谢医院与同事们对我的帮助与协助。我希望能够为医院带来更多的荣誉，这是我永远不会忘记的。
再次感谢您，祝您一切顺利！
此致
敬礼！
申请人：XXX
日期：XXXX年X月X日
尊敬的领导：
我是医院预检分诊岗位的一名职工，在这里工作了三年时间。最近我深思熟虑，决定辞去这份工作。
我对医学一直充满热爱，因此选择了来到医院从事医疗工作。三年来，我一直尽心尽责地完成自己的工作职责，为患者提供了最好的服务和关怀。我们在预检分诊岗位，是所有科室行医的第一步，对于患者的病情诊断至关重要。在这里，我遇到了各种各样的病患，也学到了很多新知识。每一次诊断，都让我感到极大的成就感和自豪感。但是，在这段时间里我的内心也发生了很大的变化。我感到已经完成了我在这个岗位上的使命，需要寻找到新的挑战和发展。
首先，这项工作的技能水平的要求相对比较低，没有太多可发展的空间。虽然我学到了很多科学诊断知识，但是进一步学习和发展需要自己寻找。其次，工作的繁琐、单调程度高，对于我这样的年轻人来说缺乏积极性。而且每天必须长时间面对患者，需要经常与他们沟通交流，这种与人沟通的方式已经让我产生了一定程度的疲惫和压力。
此外，我也认为自己需要寻找更好的职业和工作发展。这样可以让我拥有更多的时间和精力去学习新的技能和知识，实现自身的突破和增长。同时还可以发现自己的潜能，拓展职业路线和发展方向。即使这样决定离开，我仍然会坚信我的医学执着和慈悲之心，为患者的健康和幸福贡献自己的力量。
在这里我要向领导、同事和患者表达我的最深的敬意和感谢。这三年来，我受到了大家的关心和支持，给予我了许多宝贵的经验和意见。我很高兴看到医院的发展和进步，希望在未来的日子里，医院能够不断地提高诊治水平，为更多有病痛烦恼的人们提供帮助和关怀。
最后，在离开这个岗位之前，我要向所有工作人员和病患们说声再见，并祝愿你们所有人生活愉快、身体健康、事事顺心。
此致，
敬礼
敬启
-某某
尊敬的领导：
您好！
在此向您提交我辞去医院预检分诊岗位的报告，请您批准。
在过去的一段时间里，我一直在医院的预检分诊岗位工作。这段时间让我学到了很多，不仅对我的专业知识有了更深的了解，还让我感受到了医务工作者的责任和使命。我深知自己在这个岗位上所做的工作对于病患和医院都有着非常重要的意义和贡献。
然而，由于个人原因，我无法继续留在这个岗位上。尽管我很舍不得这份工作，但我认为诚实地向领导和同事们说明我的情况，是我的责任和义务。在医院岗位上的工作并不是只需要对待工作内容就可以，还需要对待病患和同事们都要有足够的关心和尊重。我深信，在我今后的工作和生活中，这些品质将会与我同在。
我要衷心感谢医院和领导们一直以来对我的支持和赞扬，谢谢您们对我的信任和帮助。我也要感谢这个岗位和医院带给我的一些难忘的经历，让我成长得更加稳健和坚定。另外，我还要特别感谢我的同事们，他们从不吝啬对我的关心和支持，我要给他们我的致敬和祝福。
最后，我再次向您表示感谢，并请查收我的辞职报告并给予批准。谢谢！
此致
敬礼！
请辞人：xxx
20XX年XX月XX日
编辑推荐
尊敬的医院领导：
你好！
首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我以非常复杂的心情写了这封辞职信。进入口腔医院颌面外科后，由于医院领导和科长的关心、指导和信任，我得到了很多机遇和挑战。经过这段时间在口腔医院颌面外科的工作，我在口腔颌面外科学到了很多知识，积累了一定的临床经验。我非常感激。
在这段时间里，我仔细回顾了过去三年的工作，觉得在口腔医院工作是我的幸运。我一直非常珍惜这份工作。在过去的三年里，医院领导和科室主任对我的关心和教导，颌面外科同事对我的帮助让我非常感激。在口腔医院工作的三年多时间里，我学到了很多东西，在专业技能和生活方面都有了很大的提高。感谢医院领导对我的关心和培养，我只能为此刻的离开表示深深的歉意。非常感谢口腔医院给了我这样的工作和锻炼机会。
我与口腔医院的合同于20xx年8月12日到期。由于自身能力不足，最近的工作让我觉得力不从心。为此，我想了很长一段时间，觉得口腔医院目前的工作安排与我以前的.职业规划不完全一致，我对学习一个新领域缺乏兴趣。经过深思熟虑，我决定辞去目前在口腔医院颌面外科的职务和工作。
我已经准备好下周一离开口腔医院，并在此期间完成工作交接，以减少因我离开而给医院工作带来的不便。能为医院工作的日子不多，但我会把最后一个班做好，做好工作交接工作，离开口腔医院，离开这些曾经同甘共苦的同事，非常舍不得，舍不得领导的教导，舍不得同事之间的真诚和友好。这段在口腔医院的经历对我来说非常珍贵。在未来的任何时候，我都会为自己曾经是口腔医院的一员而感到荣幸。我相信在口腔医院的工作经历将是我整个职业发展中非常重要的一部分。
祝医院领导和所有同事身体健康，工作顺利！我再次为我离开部门带来的不便感到抱歉。同时，我也希望医院领导能同情我的个人实际情况，考虑并批准我的申请。
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
1、范文要求
（一）标题在辞职报告第一行正中写上报告的名称。一般辞职报告由事由和文种名共同构成，即以“辞职报告”为标题。标题要醒目，字体稍大。
（二）称呼要求在标题下一行顶格处写出接受辞职报告的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。
（三）正文正文是报告的主要部分，正文内容一般包括三部分。首先要提出报告请辞的内容，开门见山让人一看便知。其次申述提出报告的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。最后要提出自己提出辞职报告的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。
（四）结尾结尾要求写上表示敬意的话。
（五）落款辞职报告的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
2、范文
尊敬的领导：
您好！
从20xx年初至今，进入某某医院门诊部工作三年的时间里，得到了某某医院各位同事的多方帮助，尤其是院长。然而由于个人原因，我现在不得不辞职。对此给医院造成的不便我深感遗憾。下面是我的辞职报告。
在过去的三年里，我在某某医院里工作的很开心，感觉某某医院的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在某某医院里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西。
某某医院的过去三年里，利用某某医院给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于医院三年多的照顾表示真心的感谢！！
在经过20xx年下半年的时间里，某某医院给予了很好的机会，让自己学习做市场方面的运做，但由于自己缺乏市场等方面的经验，自己没有能很好的为某某医院做好新的市场开发，自己身感有愧医院的两年的培养。
由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，所以辞职对我来讲可能是最好的选择。我感觉有些愧对医院这三年的照顾，但是由于自身的因素，在某某医院门诊部的各方面需求上自己能力不够，有力使不出来。自己现向某某医院提出辞职，望领导理解，给予批准。我在医院的这段时间里我将做好交接工作。
尊敬的医院领导：
您好！
我很遗憾在这个时候向医院提出辞职的请求。在这里我向你表达自己深深的歉意和不舍之情，也非常希望你能够尊重我这个经过慎重的思考之后做出的辞职决定。我在我们医院工作已经有三年多的时间了。在这三年多的里面，我收到了来自领导的栽培，也感受到了同事之间的相互帮助。在这里，我曾留下许多的汗水和泪水，也收获过成功和失败。医院让我完成了从一个不谙世事的大学生到社会人士的成功蜕变，在这里，我必须要说，我人生中最美好的时间是在这里度过的，这是我一辈子的荣幸。通过这三年多的在医院的工作和学习，让我变得更加坚毅勇敢，也更加具有责任感，更能够承担责任。我的心理素质和人际关系也变得越来越好，医院给了我可以依靠的感觉，这三年来是我第二个家。
然而在医院里面，随着越来越高能力和高学历的行迹宁乡让我这个情景是本科毕业的人感到特别大的压力。我也知道自己的理论知识不如他们，可以进一步的说，能够和这些高水平的人在一起工作，我可能会永远的沉默下去，直到被迫离开我自己所热爱的医院。所以我必须要采取一些措施进行自救。我可能会选择去大学里面进一步强化自己的知识，也可能会稍微调整自己的职业发展方向，去努力拼搏奋斗。
除了客观原因以外。我还有一些存在的客观因素导致自己选择辞职，比如说工作节奏非常快，让我这种天生追求安逸的人根本没有办法去应对，我没有办法去适应如此忙碌的工作生活。并且最近父亲的身体不太好，更让我坚定了自己的决心，我希望能够多花一些时间去照顾老人，去陪伴身边的亲人。当你批准我的辞职申请之后，我就会离开医院离开这所我待了三年多的地方。最后，我真诚的祝愿各位同事们能够工作顺利，生活健康。
辞职人：XX
XX年XX月XX日
尊敬的XX医院领导：
我是XX科室的一名医生，我怀着无比沉重的心情写下这封辞职报告。作为一名医生，我对于医院的使命和责任有着深刻的理解和认同，但是最近医院收费问题一直困扰着我，让我感到深深无奈和失望。
医院是一个为患者服务的地方，我们作为医生，应该把患者的健康放在第一位。然而最近医院频频涨价，让患者负担加重，甚至有些患者因为无法承担高昂的医疗费用而放弃治疗，这让我感到非常心痛和无奈。作为医生，我们的本职工作是为患者服务，帮助他们恢复健康，而不应该让金钱成为治疗的障碍。
除了医院收费问题，我也感到对于医院管理层的决策越来越失望。医院管理层只注重经济效益，忽视了医疗服务的本质，让医护人员在工作中感到压力倍增，无法尽职尽责地为患者提供优质的医疗服务。作为一名医生，我无法接受这样的管理模式，我更愿意把自己的时间和精力放在真正为患者服务的地方。
我决定提前离开XX医院，寻找更适合我的工作环境。虽然我会感到一丝遗憾和不舍，但是我相信我的决定是正确的。我希望医院领导能够重视医护人员的职业幸福感，注重医疗服务的质量，让医院成为一个患者信赖、医护人员尊重的地方。
我要感谢XX医院给予我的机会和成长，让我在这里学到很多。我会永远怀着感激之心，回忆起在这里度过的时光。希望医院未来能够越办越好，为患者提供更优质的医疗服务。
祝XX医院未来一切顺利！
致敬！
XX科室医生：XXX
日期：2022年1月1日
尊敬的医院领导：
我是XX，与XXX签订的八年劳动合同因下面的原因，我不得不提出辞职：
1.在20xx年4月至8月18日的执业过程中，我遭遇了三次患者的辱骂和一次推搡。我对医患关系的改善心存幻想，但经过这几起事件后，我深刻认识到这是不现实的。这三次辱骂是因为我严格遵照医保中心规定拒绝了违规开药的要求。在8月18日的事故中，我正在从事全科门诊二的工作，其中包括外科和狂犬疫苗接种门诊。当天是单位可以进行全项化学检查的日子，就诊病人较多。有一位便民门诊病人到全科门诊二开药。我告诉他，他是在便民门诊挂号的，应该前往便民门诊开药。这位病人开始非常生气，愤怒地辱骂我，并推搡我。然而，我仍然保持冷静，沉默接待下一位病人。如果不是彩超医生和门诊主任及时出现，我无法预知下一步会发生什么。我有可能失去理智，脱掉白大衣，以暴制暴。
2.在大学毕业时，我在简历中强调了医乃仁术。我认为医疗知识、医学经验和技术可以在工作中慢慢积累和掌握，但是仁必须始终贯彻，这才是一个好医生的关键。带教老师的病人抢救失败后，我失眠，无法进食，因为我发现医学无力和自己医学知识的匮乏。然而，三年后，我已失去了为仁的心态。每天面对的医保病人像要掏走我的钱一样草率开药，我已经厌倦了不停地解释各种医保规定。这只是医保中心的政策，我们医生成为替罪羊，是出气筒。我无法幻想改变这种情况，对医生这个职业感到越来越失望。今天的推搡是压垮我的最后一根稻草，因为从心态上，我已经无法进行这个行业了。
3.在处理医患关系的'过程中，我深刻认识到，无论卫生部领导还是单位领导，在处理这些纠纷时都无能为力。我是医生，医疗行业的领导可以约束和限制我的行为，但是病人是自由的，他们的行为得不到限制。如果我在行医过程中受到身体上的伤害，我想没有领导可以对我提供保障。
4.我对医生这个行业已经感到非常反感，不再考虑从事任何医疗相关的工作。我觉得这个行业相当低贱，不确定它属于服务行业还是技术行业。病人称呼我们为“师傅”，而护士被称为“服务员”。虽然我没有期望被特别尊重，我只希望能够得到平等对待，尤其是在我认真解释相关规定、没有违规开药情况下，避免遭到病人辱骂或者推搡。但现在我认为这种希望几乎成了一种奢望。
辞职人：
日期：
尊敬的院领导：
我是怀着非常简单的心情写这封辞职报告的。
我感谢五年多来医院给我学习进步的机会，也感谢院领导对我的关怀、关心、教育以及各科室同事们对我的工作、生活中的照看，在此我特别诚心地感谢大家!也正是由于医院的培育，让我积累了许多的临床阅历，有了更好的操作基础，具备了肯定的独立手术力量。正是由于这个缘由，我幸运的获得了到上级医院工作的机会。经过深思熟虑，我现在打算辞职，主要理由有以下几点：
急外科大事：上次院领导支配我调动到急救外科上班。陡然换了个工作环境。我是大大的不习惯。特殊是急外科以骨科病人居多。我压根没有转过骨科。基本靠学校的书本学问在应付，在科室也没有系统的培训骨科学问，这让我上班很郁闷。对我触动的一件事情：一个食指外伤的病人来。我清创的时候发觉伸指肌腱可能断裂，但我不能确定，请示上级后得到指示只是给其缝合即可。我缝合了伤口然后要求病人住院观看，病人拒绝了。1周后病人回来拆线，我发觉他的食指第1指节已经不能伸直了。我恨自己的无能，同时也对到急外科更加不满。我天真的认为，我应当让领导知道我上班不快乐。所以我有意去闹有意去吵。给了领导不好的映象。最终差点弄到在急诊科上班。我知道，给人好映象需要很长时间的积累，给人坏映象只需要几件事。回到外一科，我舍命的挣表现，比以前在外一科的时候更加努力的工作。虽然让别人对我的印象有所改观。但我更多的听到的是：你看魏宇以前表现好差，现在呢?还是要教训下才有效果。我就是作为一个反面教材存在。这个让我压力很大。也坚决了我离开的决心!
在基层医院，分科不细，我们除了骨科不搞，其他什么的都要搞。难免造成了眉毛胡子一把抓，什么都会点，什么都不精通的状况。这个会限制个人的进展。别人给我定科在肝胆外科，而且承诺可以让我读在职讨论生。我深思熟虑后觉得这个是个个人提高的机会。而且上次和xx院长谈心的时候，xx院长给我说的一些事情也对我触动很大，就是由于医院的2甲牌子限制了xx院长的许多提高机会。我不盼望以后也这个样子!所以我还是选择离开。
不光我个人感觉，是整个外科片区都有一个剧烈的感觉：医院对外科系统的打压态度是很明确的。我们都有所了解，外面许多医院都是外科收入高于内科。为什么?由于有个工作年限的问题在，外科医生的黄金时间一过了就走下坡路了，内科医生是越老越吃香，返聘的内科医生是远远多于外科医生吧?许多医院领导就是考虑到了这个问题才在奖金安排方案上给外科更多照看。但是在我们医院就看不到，外科不管怎么干，收入始终比内科少。说实在话，我们外科的工作量是远远超过内科的，别人病人收了就写病历，病历内容也比我们少许多，我们还得看门诊，应付外伤清创，还要上手术，术后换药拆线，总的来说我们的工作量远远大于内科，但多劳多得在这里没有得到任何体现。听说立刻还要实行病历循环扣钱制度。我回来外一科以后，每个值班收的病人基本没有少于8个。上个班周末我都收了10多个病人，做手术到临晨4点过，而且书写一个出院病历基本要30分钟左右，在这样的工作强度下，外科没有几个人能保证出院病历全部都能准时交出来的。假如真要完成病历，我们计算过，除非不值班的时候下午晚上都来加班才有可能完成。这样我们的劳动时间大大超过国家规定的工作时间，我们又有什么休息时间?交不出来的话，我们的奖金又有多少来扣?医院没有特地的门诊，作为外科住院医生我们的工作压力在现在的状况下是相当大的，但是得不到太多的.理解和关怀，这个让我们都很不顺心……反正许多医院制度都让我们感到压力太大，不堪负荷，也坚决了我离开的决心。
虽然我很舍不得已经熟识的工作环境，很舍不得科室里面的老师和弟兄，但是在和他们谈心的时候，他们都劝告我让我到上级医院进展，他们都觉得我假如到了上一级医院，只要自己肯努力，确定会有更宽阔的进展空间。在大家的劝告下，原来在父母坚决不同意的状况下打算不走的我动摇了，并且做通了父母的工作，最终做出了辞职的打算。可能作为一个小兵，我对医院的大政方针有许多不理解，因此也说了许多激进的话。我是一个有什么说什么的人，有不对的地方请多包涵。并且我是一个理智而现实的人，虽然生活的稳定也是我的幻想，但在这里我不敢去拼我的青春。我想我有足够的理由辞职，特下此决心，盼望谅解并赐予批准。
尊敬的xx外科医院领导：
您好!
非常感谢您在百忙之中查阅这封信。我是我院妇产科的医生，自己xx自7月20日在我院工作以来，同志们互相关心、互相帮助的帮助的气氛深深打动了我。在工作中，韩先生无私地教授了宝贵的临床经验，并在工作、学习和生活的各个方面给了我灌输。例如，春风使我受益匪浅。我不禁暗自庆幸，我选择了我们医院作为我的工作人员第一站。
除了窃喜之外，随着工作中接触到的各种疾病，我的知识逐渐显现出来，迫使我有了进入高等院校深造的想法。因此，我的人生规划与我目前的全职工作发生了冲突。我以前尝试过其他措施来避免冲突。结果，我无法缓解工作时间和学习时间之间的冲突。经过反复考虑和下定决心，我不得不要求辞职。
这次离职不是经济原因。虽然工资不高，但也超过100半，这对我来说已经足够了，也不是个人恩怨。我把韩老师当成自己的祖母，私下里有很多友谊，和其他同事一样亲近。没有别的办法采取这样的`策略。我不得不牺牲我的工作来换取一些时间来学习。我不得不这样做。请医院领导了解下属的尴尬局面。
这一寸鱼雁很难表达我的不情愿，所以到目前为止，害怕贪婪你太宝贵的时间，不得不放弃笔。再次感谢你们医院对我的培训。当我完成深造后，我可以继续听你的教导，接受你的领导。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
这份“医院单位辞职报告”是我不懈努力的成果希望得到您的认可。我们在日常无休止的工作中，辞职就是我们当下最好的选择。但是一旦确定离职的话，就肯定需要一份辞职申请书，需要知道的是辞职申请书的内容应该要礼貌平和，这样更容易让领导理解并且接受。希望对大家有所帮助！
尊敬的店长：
你好!
首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。我是怀着十分复杂的心情写这封辞职报告的。自我进入企业之后，由于公司对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在企业的工作，我在连锁店学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。
进入公司已有8个多月的时间，自己所学的不能再工作当做运用。为此，我进行了长时间的思考，觉得企业目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致，虽然我的专业很对口，可是我的人生并不对口。年轻人应该有自己所追求的目标与价值，我不想做一名上班族，拿着微薄的薪水，走完人生最宝贵的青春。
为了不因为我个人原因而影响店面的日常运作，经过深思熟虑之后我决定辞去目前在店面店员的工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。我已准备好在九月初从企业离职，并且在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给企业带来的不便。非常感谢贵公司各位领导在这段时间里对我的教导和照顾。在企业的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是企业的一员而感到荣幸。我确信在企业的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝企业领导和所有同事身体健康、工作顺利!再次对我的离职给服装店带来的不便表示抱歉。
此致
敬礼!
申请人：xxx
xx年xx月xx日
尊敬的XX：
您好！
XX年初至今，进入公司工作两年的时间里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。
在过去的两年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里，利用公司给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢！
在经过XX年下半年的时间里，公司给予了很好的机会，让自己学习做市场方面的运做，但由于自己缺乏市场等方面的经验，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的培养。
由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对公司这两年的照顾，自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献，也由于自己感觉自己的`能力还差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司给予批准。
此致
敬礼！
申请人：XX
XX年XX月XX日
尊敬的医院领导：
您好!
我是口腔室xxx，首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。
我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入医院之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我在此行业获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在医院的工作，我在护士领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。
由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，觉得医院目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致，而自己对一个新的领域也缺乏学习的兴趣。
为了不因为我个人能力的原因而影响医院的运作，经过深思熟虑之后我决定辞去目前在医院和口腔室所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。
我已准备好在下周一从医院离职，并且在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给医院带来的不便。
为了尽量减少对现有工作造成的影响，我请求在医院的员工通讯录上保留我的电子信箱和手机号码一个月，在此期间，如果有同事对我以前的工作有任何疑问，我将及时做出答复。
非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝医院领导和所有同事身体健康、工作顺利!
再次对我的离职给医院带来的.不便表示抱歉，同时我也希望医院能够体恤我的个人实际。
此致
敬礼!
辞职人：xx
20xx年x月x日
尊敬的医院领导：
您好!
我是怀着十分复杂的心境写下这封辞职信的，毕竟这是我毕业后的第一份工作。整整5年，我对医院已经有了十分深厚的感情;此时此刻向医院提出辞职我也有万般的不舍，感觉愧对领导和同事的关心和帮忙，对此我深表感激!
此刻正值医院创立三甲之后蓬勃进取的阶段，提出辞职对我今后的工作和发展都会产生不可挽回的损失。但研究到婚后怀有身孕的我与在福建工作的丈夫分居两地，而无法得到他的照顾，虽然有爸妈在身边可是毕竟有别于夫妻间的情感。同时也为了能给胎儿的健康成长供给一个好的`环境，迫不得已的我只能忍疼割爱选择离开这个我十分热爱的护士岗位。
在我离开的这一段时间内我明白必须会给医院和科室的工作带来很大不便，对此我深表抱歉!工作的这段经历对于我而言十分珍贵，我确信它将是我整个职业生涯中相当重要的一部分。将来无论什么时候，我都会为自我以往是长沙市第一医院的一员，呼吸内科的一份子而感到荣幸。离开后我必须会想念在医院工作的一切，想念我们在一齐的欢歌笑语、患难与共……!
祝医院领导和所有同事身体健康、工作顺利!
再次对我的离职给医院工作带来的不便表示抱歉，同时我也期望医院能够体恤我的个人实际，对我的申请予以研究并批准。
此致
敬礼
尊敬的领导：
您好!
我很抱歉和遗憾要向保安队提出辞职。我在保安队工作已经有X年的时间了，在这里我学会了很多、收获了很多、也成长了很多。我感谢领导的精心栽培和同事们的团结互助，是你们，成就我今日的蜕变。
两年来的工作生活中，有太多欢笑与泪水，付出与收获，酸辛与泪水。我会永远记得保安队队长时而严厉时而和善的脸庞，会记得保安队同志们精诚团结流过了汗水与眼泪。保安队中的每个人都是我的好兄弟，我们一起面对困难，一起变得坚强和勇敢，是在保安队的经历给了我现在的成熟和责任感。然而，总是再多不舍，我也必须尊重我内心的声音，工作了这么久纵然收获良多，但我却清醒的发现我并不适合保安这份庄重的职业，我过于活泼好动的性格让我在很多时候难以安静下来承担重任。所以我想，是时候听从我自己内心的声音了，是时候离开这个让我难舍难分的团队了，是时候重返社会全力打拼了，是时候去追寻属于我自己的一片天了。因此，我慎重的做出了辞去保安这份工作的决定。
我希望领导能够谅解我的决定，理解一个年轻人的梦想和抱负，批准我的辞职。在这里，我要再次感谢队友们的帮助和领导的栽培。
我衷心希望保安队在今后的工作中更加友爱和睦，团结向上!
此致
敬礼!
尊敬的领导：您好!
我非常感谢您能在百忙之中查阅这封辞职信。我是本院妇产科的一名大夫，自20xx年x月x日在我院工作至今，同志们之间相互关心相互帮助的氛围让我深深感动，工作中更有韩老师无私相授宝贵临床经验，并对我的工作、学习和生活个方面的谆谆教诲，如春风拂面，让我受益匪浅，不禁暗自庆幸当初选择了我院作为我工作生涯的第一站。
窃喜之余，随着工作中接触的各种病症，逐渐彰显出我的知识的匮乏，逼迫我产生了进入高等学府再次深造的想法，于是我的人生规划与目前的全职工作发生了冲突，我之前也曾经尝试过其他的规避矛盾的措施，结果都无法缓和工作时间和学习时间相冲突的矛盾，考虑再三，痛下决心，遂不得已提出辞职的请求。此次离职并非经济原因，薪水虽不高，也一千余半，对我已然绰绰有余，亦非私人恩怨，我视x老师如亲外婆，私下交情甚笃，与其他同事亦亲如手足。出此下策实无他法，不得不牺牲工作来换取些须时日以供读书，不得已而为之，请院领导体谅下属尴尬境地。
此方寸鱼雁难表我不舍之情，故叨扰至此，又怕贪您太多宝贵时间，不得不搁笔。再次感谢贵院对我的培养，希望等我完成深造回来，能继续聆听您的教诲，接受您的领导。
此致
敬礼!
xxxxx
20xx年xx月xx日
尊敬的x总：
您好!
在经过内心多次痛苦挣扎和深思熟虑之后，我终于鼓起勇气写下了这封辞职信。对于这种勇气，我将其称为“成长的勇气”。
我来公司已经有一年多的时间了，这一年来佳联公司在飞速发展，我也在快速成长，我也深知在我成长的背后是领导的信任与潜心栽培，同事们的支持与帮助。
20xx年，对我来说是至关重要的一年，我很庆幸能够在这样的公司，这样的部门，这样的.工作环境中迅速成长，适应社会。我的家人经常用这样一句话来教导我“找一个好企业容易，遇到一个好领导不容易”，我很幸运的在漫漫职业生养的伊始便遇到了您这样一位亦师亦友的好领导，我也很感激这一年来您对我犹如兄长般的关怀，支持与信任。在公司的这些日子，对于每一项工作任务，我都用心尽力，按时保量，加班加点的完成。我告诉自己，只有这样才能对得起领导在我身上所花费的心血。
坦白讲，最近几个月所遇到的许多事，让我重新举棋不定。但诚信或者忠诚，并不机械的等于终身服务于一家公司。人和企业都在时刻改变着，对于企业而言，随着公司的发展变迁，过去适合的员工未来可能不再适合他的职位，对于个人来说，一个公司过去可能是他最佳的选择，随着时间的流逝，现在可能已经无法激发他最大限度的发挥他的激情和才干。我觉得现在是我该下定决心的时候了。
虽然做出这样的决定也会感觉到很痛苦，现在的我也只能很遗憾的说辜负了领导对我的深切期望，只能深深的说道一声对不起!
我考虑在辞呈递交之后的一月内离开，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行培训，使他尽快熟悉工作。另外，如果您觉得我在某个时间内离职比较适合，不防给我个建议。真诚的感谢您这一年来对我的厚爱，对我自身存在的缺点的包容，以及对我在工作中所存不足的指正。您那颗正直的心，满怀激情的人生态度，宽广的胸怀，机敏的处事方式，必将令我受用终身。我也很真诚的感谢和我一起工作的同事们，我曾经和他们度过了一段非常快乐的，令人难忘的时光。这样的深情，我铭记在心，这样的财富，将伴我一生。无论走到哪里，我都会为我曾经是本公司的一员感到自豪，在这工作的日子是我宝贵的财富!最后祝公司的事业蒸蒸日上，业务高速上升。
县卫生局人事处：
很遗憾在这个时候提出辞职申请，感谢医院给我这个平台，现在因为个人原因，必须辞职，希望你能批准。
我于20xx年从黔南民族医科大毕业后被分配到本县县医院骨伤科工作。我感谢两年多来医院给我学习进步的机会，也感谢院领导对我的关心、帮助、教育以及同事们对我的工作、生活中的照顾，在此我非常衷心地感谢大家！因家中父母年老多病需人照料，又因我与爱人长期两地生活等实际困难，现向领导提出辞去现职，返回家乡工作的请求。
我的家乡在xx省xx县xx乡。父亲现年75岁，因长年辛劳，腰椎疼痛，衣食不能自理；母亲现年70岁，除了耕田种地外，还要照料我父亲和打理整个家屋，再加上她也已是年过半百的人了，身体不太好且行动不便。我于20xx1年结婚，爱人在家务农，现又怀有身孕，由于我在外地工作，家中照顾两位老人和其它轻重家务劳动都由爱人一人来担负，而这个时候爱人恰好是最需要休息、关心和照顾的人，在长期的操劳中，每当看到爱人累得上气接不着下气，双方父母都强烈要求我返乡参加考试上岗。
这些年以来，祖国的经济建设风风火火、蒸蒸日上，作为一名党培养出来的医务人员，应该以救死扶伤为己任，在医疗这一宏伟事业中多做贡献，但由于家庭实际困难的羁绊，不免时时分散精力。为了妥善安排生活，解决困难，全力以赴地投入经济建设之中，我特请求领导批准我的辞职，选择就近工作。
最后，我衷心祝愿xx县卫生事业越办越好。
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的xx领导：
您好！
首先，我感觉非常的抱歉和遗憾，由于个人职业规划和一些现实因素，经过慎重考虑之后，特此提出离职申请，敬请批准。
在贵工作x年多的时间里，我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助，在本职工作和xx专业技能上，我得到了很大程度的提高，在此感谢贵提供给我这个良好的平台，这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。
在这里，特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助；尤其感谢科室主任曾工和科室里的老员工和新同事，半年来对我的信任和关照，在这里感谢所有给予过我帮助的同事们。在这里真心的说声谢谢！
望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝事业蓬勃发展，前景灿烂。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
经过深思熟虑地思考，我决定辞去我目前在公司所担任的职位。
我非常重视我在（公司名称）10个多月的这段经历，也很荣幸自己成为过（公司名称）的一员，我确信我在（公司名称）10个多月的这段经历，将对我的人生规划以及今后职业发展产生巨大的影响，毕竟（公司名称）是我毕业后的第一份正式工作。我愿借此机会对公司给我提供了这样的工作机会表示衷心感谢….对于离开，多少有点恐惧，虽然豪言壮语努力地掩饰着恐惧。
感谢正派而果敢干练的（公司的某人）、感谢豁达而宽厚的（公司的某人）、感谢直率而厚道的（公司的某人）、感谢爽快而极赋责任感的（公司的某人）、感谢聪明伶俐的（公司的某人）、感谢天真可爱的（公司的某人）、感谢（公司某职位的某人）、感谢（（公司某职位的某人））、感谢（公司的.某人）在（公司的所以的城市）对我的照顾……感谢！感谢各位的栽培、关心、鼓励、支持、帮助和照顾！
请坚信：那份永恒已经为我们共同所拥有。我真切的感激、诚挚的歉意、莫名的感动都放在这里了，请拿走各自需要的那一份！！
多谢！
愿（公司名称）能走得更高更远、所向披靡、战无不胜。
愿我的同事们健康、快乐、开心、幸福！
此致
敬礼！
辞职申请人：
20xx年12月25日
尊敬的领导：
您好! 我是科室的xx，下面是我的辞职信内容;
转眼间，我到部门已有X年了，这X年的工作时间里，虽然我的工作并不是尽善尽美，但在公司同事们的帮助，尤其是您的信任与教导下，我也努力的去完成每一项您布置给我的工作，都用了自己的热情努力去对待。凭心而论，我开始对基础工程毫无了解，但在您这里我基本了解了基础工程，使我学到了很多东西，特别是一些做人的道理和对生活的理解。在这里，我真诚的对袁总说一声：谢谢您了!
但犹豫再三，经过了长时间的考虑，我还是写了这一封辞职信。
能够考取公务员，并且进入部门是我最大的荣幸，领导您对我的信任、教导与严格要求，令我非常感动，也成为激励我努力工作的动力。在您及同事们的热心指导与悉心帮助下，我的业务和管理能力方面都有了一定的提高。我常想，自己应该用一颗感恩的心，去回报您及公司对我的栽培，真的想用自己的努力去做好您交给的每一份工作任务，但自己的能力真的很有限，有很多地方没有做得能让您满意，所以对过去工作中失误与不足的地方，我真诚的对您说声抱歉，请您原谅!
经过这段时间的思考，我觉得我可能技术能力方面有所不足，对党政的领悟能力不够好，也缺少工作的积极性和脚踏实地的工作精神，没能很好的适应这个工作，所以一直没有把工作做到令您满意的程度。这是我在以后的人生中需要注意的地方，也是袁总经常教导我的地方，我一定会铭记于心!
再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与帮助!
恳请您接受我的辞职请求!
谢谢!
尊敬的院领导：
你们好！很遗憾在这个时候向医院正式提出辞职，本人是怀着极其复杂的心情写下这份辞职申请的，请相信本人，这并非一时冲动，而是本人经过慎重考虑所做出的决定。
来到一院已经三年多了，正是在这里本人开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。可以说，本人人生中最美好的时光是在这里度过的，三年的学习，使本人对以前书本上学到的理论知识有了更深刻的理解，业务能力也在不断提高。重要的是，在这里本人学会了如何做人；一院平等的人际关系，开明的工作作风，人性化的管理也一度让本人有着找到了依靠的感觉，在这里本人能开心的工作，开心的学习，在本人遇到困难时，大家都能伸出援助之手并给予关怀之情。然而护理工作的毫无挑战性，护士工作的乏味与机械性以及护理人员地位的极度低下，总让自己彷徨，这是真的。由此本人开始了思索，或许只有遭遇磨砺与挫折，在不断打拼中努力学习，去寻找属于自己的定位，才是本人人生的下一步选择。
本人来自农村，本人是农民的儿子，不怕吃苦也吃过很多苦，不过从小到大一直过得还算顺利，这曾让本人感到很幸运，如今却让自己深陷痛苦之中，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。习惯了不断努力，不断学习，不断进步，却很难适应处于保护的环境之下，经常有人会告知本人的性格内向而个性却过于突出鲜明，这对于医院培育人才或是本人自身完善都是突破的难点，或许这也是本人很难适应这个环境的原因；曾想为什么要强迫自己适应环境，也许这样的环境早已不能适应时代发展了，请原谅本人口出狂言！虽然本人的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。其实本人也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是本人觉得真的很难，考虑了很久，本人还是决定离开！！
敬献上辞呈两天之内，本人就会离开医院，离开那些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是既已决定，挽留只会让本人最终离开的时候更加难过，请领导批准！谢谢！
最后，真诚祝愿：医院一如既往一路飙升！领导及各位同仁工作顺利！
__
__年__月__日
尊敬的公司领导：
你们好！首先，非常感谢当初公司给了我一个很好的工作机会，感谢公司一直以来对我的信任和关照。在公司工作的五年多里，你们也给了我很多的培育，让我学到了许多，也进步了许多，对此我深表感激。
其次是重点，我很抱歉在这个时候提出辞职，但是我有我不得不离开的原因。由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心。更重要的是，由于自己的职业规划日渐背离公司的发展方向。为此，我进行了长时间的思考，觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致，而自己对接下来的工作亦是缺乏足够的热情与兴趣。
为了不因为我个人原因而影响公司的项目开发进度，经过深思熟虑之后我决定辞去目前在公司的职务和工作。我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。
我希望能于20xx年xx月xx日正式离职；并且在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便。请公司各领导审查批准！希望您能早日找到合适的人手接替我的工作。
我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中蒸蒸日上！祝愿公司领导及各位同事工作顺利！
此致
敬礼
申请人：
申请期：xx年x月x日
尊敬的x总：
您好!
在经过内心多次痛苦挣扎和深思熟虑之后，我终于鼓起勇气写下了这封辞职信。对于这种勇气，我将其称为“成长的勇气”。
我来公司已经有一年多的时间了，这一年来佳联公司在飞速发展，我也在快速成长，我也深知在我成长的背后是领导的信任与潜心栽培，同事们的支持与帮助。
20xx年，对我来说是至关重要的一年，我很庆幸能够在这样的公司，这样的部门，这样的工作环境中迅速成长，适应社会。我的家人经常用这样一句话来教导我“找一个好企业容易，遇到一个好领导不容易”，我很幸运的在漫漫职业生养的伊始便遇到了您这样一位亦师亦友的好领导，我也很感激这一年来您对我犹如兄长般的关怀，支持与信任。在公司的这些日子，对于每一项工作任务，我都用心尽力，按时保量，加班加点的完成。我告诉自己，只有这样才能对得起领导在我身上所花费的心血。
坦白讲，最近几个月所遇到的许多事，让我重新举棋不定。但诚信或者忠诚，并不机械的等于终身服务于一家公司。人和企业都在时刻改变着，对于企业而言，随着公司的发展变迁，过去适合的员工未来可能不再适合他的职位，对于个人来说，一个公司过去可能是他最佳的选择，随着时间的流逝，现在可能已经无法激发他最大限度的发挥他的激情和才干。我觉得现在是我该下定决心的时候了。
虽然做出这样的决定也会感觉到很痛苦，现在的我也只能很遗憾的说辜负了领导对我的深切期望，只能深深的说道一声对不起!
我考虑在辞呈递交之后的一月内离开，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行培训，使他尽快熟悉工作。另外，如果您觉得我在某个时间内离职比较适合，不防给我个建议。
真诚的感谢您这一年来对我的厚爱，对我自身存在的缺点的包容，以及对我在工作中所存不足的指正。您那颗正直的心，满怀激情的人生态度，宽广的胸怀，机敏的处事方式，必将令我受用终身。我也很真诚的感谢和我一起工作的同事们，我曾经和他们度过了一段非常快乐的，令人难忘的时光。这样的深情，我铭记在心，这样的财富，将伴我一生。
无论走到哪里，我都会为我曾经是本公司的一员感到自豪，在这工作的日子是我宝贵的财富!最后祝公司的事业蒸蒸日上，业务高速上升。
此致
敬礼
辞职申请人：xx
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好!
我是怀着十分复杂的心情写这封的。自我进入医院之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我在护士行业获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在医院的工作，我在护士领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感谢。
我已准备好离职，并且做好工作交接，以减少因我的离职而给医院带来的不便。
非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中重要的一部分。
再次对我的离职给医院带来的不便表示抱歉，对我的申请予以考虑并批准。
祝医院领导和所以同事身体健康、工作顺利!
此致
敬礼!
申请人：/shenqing/
__年__月__日
趣祝福的编辑在阅读过程中发现了一篇非常实用的“医院辞职报告”。在我们的日常工作中，辞职已经成为一件常态化的事情。因此，我们必须准备好提交一份辞职申请书，这是解除劳动合同的正常、方便的双方协商方式。非常欢迎您阅读这篇文章，希望您会喜欢！
尊敬的领导：
首先，感谢您对我在此任职期间的支持和教导。因为身体原因，我不得不辞去医院报账员这个职位，我写此信是为了向您表达我的不舍之情和感激之意。
在报账员这个岗位上工作期间，我收获了很多宝贵的经验和锻炼，从中学到了很多规章制度和管理知识，提高了自己的业务水平和管理能力。这些都是我人生重要的财富，我将带着这些宝贵的东西前行。
然而，由于突发的身体原因，我的身体健康状况出现了一些变化，我感到无法在当前岗位上继续工作，因此不得不辞职。实在是非常抱歉，让领导和同事们失望了。
我在这里要向领导和同事们表达我最诚挚的歉意和感激。在这段时间里，您给予了我很多关心和关注，让我感到非常温暖和欣慰。同时，也要对医院提供的良好的工作环境和条件深表感谢，我向所有为我提供帮助的人点头致意。
最后，我真心希望医院越来越好，每个人都能够在自己的岗位上发挥出最佳的水平和能力。我希望在未来的日子里能够继续与大家保持联系，并为医院的事业尽一份绵薄之力。
祝好！
此致
敬礼
XX
日期：XXXX年XX月XX日
医院拒收辞职报告：探究背后的原因与解决方案
自新冠疫情爆发以来，医护人员的工作压力急剧增加，众多医护人员因过度疲劳而选择辞职。但是，一些医院拒收医护人员的辞职报告，让这些人陷入无法脱身的状态。本文旨在探究这种现象背后的原因并提出相应解决方案，以遏制这种现象。
出现这种现象的原因
在探究背后原因之前，我们应该先梳理医院拒收辞职报告的现象。实际上，许多医院在医护人员提出辞职后，常常以种种理由拒绝接受辞职申请。根据网上某些医生的经历，他们收到的通知包括医院“太忙了，人手不够”“你不想负责任”等理由，但是这些“理由”背后存在更加复杂的情况。
首先，医院收治病人是一项庞大的工作，由于疫情反复的影响，到医院就诊的患者数量也增加了。这导致医院越来越缺乏人力资源，并且难以找到替代人员来代替那些辞职的医护人员。
其次，医护人员的辞职对医院来说是一个成本问题，特别是在员工培训期间，辞职中断了这种投资，因此，医院不可能轻易接受员工的离职。
最后，薪水不锁定员工的问题也导致辞职报告被拒绝，一些医生离开医院并找到更好的职业机会，但是他们却无法立即离开医院，因为医院已经为他们做好了以下的一份合同，特别是那些薪资、入式和福利都长期锁定的医护人员，他们甚至可能通过留在医院获得更好的薪水。
解决方案
为了遏制这种情况，应该采取多种措施：
1、加强医护人员的管理。医院应该为整个医院医护人员定期召开培训课程与辅导，使员工感到有更广泛的职业发展和机会可以充分挖掘并且实现。
2、加强医院的公共关系与管理。医院应该遵循正确的财务和薪资措施，使每个员工都感觉到他们的贡献和付出属于他们。
3、加强薪资体系与奖励制度。在员工离职的情况下，医院应该遵循渐进方式，缓解冲击，以延缓员工的离职决定。
在未来，我们应该持续探究医院拒绝接受员工辞职报告的原因，为员工和医院的和谐关系寻找更加长期、可行的解决方案。
医院科室辞职报告
尊敬的院长：
我写这封辞职信是为了向您表达我对医院管理方式的担忧和对我的职业生涯发展的考虑。自从我加入这家医院以来，我一直致力于提供高质量的医疗服务和优秀的医疗经验。然而，我发现我所在的科室存在的问题包括人员短缺，工作负荷过高，管理混乱等问题，这些问题已经很严重了，开始对我的职业发展和医院形象造成不好的影响。
首先，人员短缺是十分严重的问题。尤其在感染科，病人的来自各地，需要进行密切接触，精密治疗。然而，在我们科室中，人员明显不足，导致我们的工作压力非常大。由于工作量过大，我们经常需要值班超时，为了保证病人经常处于高风险状态，加之长时间的工作让我感到非常疲惫。我曾多次向主管反映这一问题，但是没有得到有效的解决。
其次，医院管理混乱也是导致工作复杂化的原因之一。医院内部的各部门之间协调不够，导致了很多职业上的困难。最近，我在找病人的病历时曾发现，部分文件丢失或记录不完整。医嘱和处方也存在混乱现象，这些瑕疵影响了病人的治疗和护理。更甚的是，部分病人因此病情加重而不得不扩大医疗级别。多位同事曾就此提出意见，但是也没有得到解决。
此外，我不得不说，医院的待遇和福利是不能满足我现阶段的需要的。通过与其他医院进行比较，我们工资水平和福利条件明显低于对手，这种差距对于一位医生来说很不公平。对于我来说，我还需要支持我的家人，包括养育孩子和照顾我的父母。由于低工资，我的全部时间和精力投入到了工作中，难以兼顾家庭和个人的需求和发展。
所有这三个问题不可避免地影响到了我的工作和职业发展。在这里工作是我最大的荣誉，我同事们的表现和努力也让我深感荣幸。然而，我必须承认，医院管理混乱，人员匮乏和医疗待遇低下已经影响到我的工作和我的职业生涯。保护病人的健康和安全是我们的首要职责，希望我在此离开后医院将做得更好，让患者和人员都得到更好的关怀和支持。
最后，我感谢医院领导和同事们对我的关照和支持。我将永远珍惜这段宝贵的工作经验和成长之路。
此致
敬礼
祝
医院蒸蒸日上！
此文已彻底删去。
医院拒收辞职报告：探讨医疗行业人才流失问题的解决方法
随着人们生活品质的不断提高和医疗技术的不断发展，医疗行业已经成为一个国家发展和民生保障的重要领域。然而，随着医疗行业的不断发展，也难免出现一些问题，如人才流失成为医疗行业面临的重要问题之一。而医院拒收辞职报告这一现象，更是直接反映出医疗行业人才流失的严重程度和需要解决的紧迫性。
首先，我们需要梳理一下医疗行业人才流失的原因。在日常工作中，医疗人员可能会因为工作强度大、工资待遇低、职业发展空间小等原因而选择离职。此外，社会对医生的敬仰程度也影响到医生们的职业满足度。在这些因素的影响下，许多从事医疗行业的员工选择离职，这对医疗行业的发展带来了极大的威胁。
医院拒收辞职报告，其实是对员工离职的一种阻挠，但却往往是治标不治本的做法。这种行为不仅会引起员工的反感，也不利于医院的长远发展。那么，如何解决医疗行业人才流失的问题呢？
首先，医院应该优化管理体制，提高员工的待遇和福利。这不仅可以提高员工的职业满意度，也能够提高员工对职业的归属感和忠诚度，从而有效减少员工的离职率。
其次，医院可以通过提高技术含量和创新水平，吸引和留住优秀的医疗人才。在医疗行业快速发展的今天，技术含量和创新水平已经成为一个医院吸引人才的关键。医院应该加大技术研发的力度，并在技术和创新方面给员工更多的支持和激励，以吸引和留住人才。
最后，医院可以通过建立良好的人力资源管理体系和职业发展规划，为员工提供更加优质的职业发展机会。医院应该为员工制定职业发展计划和职业晋升体系，为员工提供更加广阔的职业发展空间和更加持续的职业发展动力。这不仅可以激励员工的工作热情和积极性，也可以提高员工的职业成就感和满足感，从而减少员工的流失率。
综上所述，医疗行业人才流失已经成为一个亟待解决的问题。医院应该合理规划管理体制，优化员工待遇和福利，在技术创新方面加大投资力度，以及建立人力资源管理体系和职业发展规划，从而有效吸引和留住优秀的医疗人才。只有通过不断地优化和创新，才能够让医疗行业不断发展并为人类健康保驾护航。
尊敬的院长，科室领导和同事们：
我是一名普外科医生，在这个科室已经工作了五年。在这五年中，我切实感受到了医生的职业使命，也深深体会到了医院管理的体制弊端。
我首先要感谢这个科室的领导和同事们，这里是我成长的地方，也是我感受到职业幸福的地方。在这里，我结交了许多优秀的同事，跟他们一起在手术室里施行手术、救死扶伤的经历，是我一生难忘的记忆。
但是，我还是决定辞去这个科室的工作，原因是我认为这个科室存在许多问题，而这些问题在整个医院的管理体制中也普遍存在。
首先，医院管理者对医务人员的支持不够。医务人员是医院的核心力量，是整个医院设施和管理的保证。但是，在实际工作中，我们经常感觉到医院管理者对我们的支持不够，他们往往更关注医院形象和经济效益，而忽视了医务人员的权益和合理要求。这给我们的工作带来了巨大的压力和困难，也让我们感到了无助和无望。
其次，医院管理体制存在缺陷。现在医院的管理体制都是集中管理，以院长为中心，由各科室主任进行具体管理。但实际上，这样的体制往往会让各部门之间出现内耗和矛盾，甚至出现劳动力浪费和效率低下的情况。我认为应该建立更加平坦和自主的管理体制，让医务人员能够更好地发挥其专业和创新性。
最后，我要说的是医院制度和文化的问题。现在医院往往以效益和经济为导向，这样的经营机制常常导致医院的社会责任和医疗服务质量受到损害。制度缺陷和文化问题，既是医院管理体制的问题，也是全社会医疗卫生管理体系的问题。文化也需要改变，现在医院普遍存在以医生代表医院形象的文化，压力大，条件差等问题普遍存在。这种文化不仅会导致医疗关系紧张，而且也会使医生失去自我。而作为医疗系统里的每一个人员，我们每一个人都站在一个重要的时代节点。
就是因为这些原因，我毅然决定辞去这个科室的工作，坚定地走出医院的大门，去寻找更好和更美好的发展机会。在此，我衷心希望管理者们能够认真思考和反思，改变管理体制和制度缺陷，让医务人员能够为社会和患者服务，也让医院得到更好的发展。
谢谢大家。
尊敬的领导：
您好！感谢你们在过去的这段时间里对我的关心和支持。不过，今天我要向您递交我的辞职报告。
作为XX医院的报账员，我一直感到自己的工作十分的艰巨。在这里，我需要不断的审核、处理、汇总各种各样的账目，确保账目的真实性和准确性。这对我来说是一项巨大的责任和挑战，让我感到非常的辛苦和疲惫。
尽管我一直在尽力做好自己的工作，试图给医院的财务工作带来更大的价值，但是随着时间的推移，我已经意识到，我对这份工作的热情正在逐渐消失。
一方面，我认识到，我的个人能力虽然在不断提高，但是我的职位却没有任何的提升。我需要一个更具有挑战性和发展前景的工作来证明自己。另一方面，我发现自己和同事之间的合作和沟通不够顺畅，而且工作任务重复、枯燥乏味，让我觉得自己的才能得不到更好的施展。
所以，我决定离开XX医院，寻找一个更有发展空间的工作机会。在这个过程中，我衷心感谢您和整个医院在过去对我的支持和关心，祝愿医院在未来的日子里越来越好！
尽管我将离开你们，但我会时刻铭记你们曾经给我的帮助和支持。在未来的工作和生活中，我会尽己所能发挥自己的才能，在自己的职业生涯中取得更大的成就。
再次感谢您的理解和支持！
此致
敬礼！
报账员：XXX
XXXX年X月X日
尊敬的领导：
我在这里提交我的辞职报告，愿意离开医院报账员这个职位。
在此之前，我要表达我的感激。在这个医院里，我得到各种各样的学习和成长机会。我在医院报账员的工作中了解了许多医疗卫生保健管理的知识和技能。同时，我也很感激我的同事们在我学习和工作中的支持和帮助。他们的包容和理解使我成长得更加迅速和长远。
然而，我还需要说出我离开的原因。和很多同事一样，我觉得自己在医院这个突飞猛进的场所中得到了太少的关注和回报。我不能否认，医院这个团队中有很多人都非常优秀和出色。但是，除了那些杰出的表现，我们其他人只是评级表上的数字。我们的努力和投入总是被掩盖和忽视，这让我们感觉自己得不到认可和尊重。
此外，我离开的另一个原因是工作强度和压力。作为医院报账员，我需要根据大量的文件和流程来负责所有医院的报销、财务管理和预算管理工作。这个工作本身就非常繁重和复杂，但是它的期限也总是非常紧迫。这让我在工作中时常感到疲劳和压力。尽管我已经尽力执行自己的工作职责，但我仍然不能不考虑自己的个人感受和健康。
虽然我需要辞职，但我仍然非常希望医院会把这些问题当成提高医院管理和个人成长的机会。我希望医院可以通过更好的激励机制和关怀制度来支持和鼓励我们每个人。这样，不仅能提高我们每个人的工作效率和积极性，也能增强医院的整体团队实力。
最后，我要向你们表达我的敬意和感激。我希望你们能理解和尊重我的决定。如果你们有时间，我愿意跟你们聊聊我的感受和意见。谢谢。
此致
敬礼
医院报账员
XXX
XXXX年XX月XX日
尊敬的领导：
经过慎重考虑，我决定向贵医院提交辞职报告。在这里，我要向您表达我最深切的谢意和感激之情。我要感谢贵医院给了我一个工作的机会，在这里，我得到了很多宝贵的经验，成长为一个更好的人和职业人。
我在贵医院工作了五年，这五年里，我深刻体会到了医疗行业的特殊性和重要性。我知道每一个岗位都是不可或缺的，“每一个岗位都需要用心去做”，因此我对自己的工作非常认真负责。然而在长时间的工作中，我的身体出现了一些问题，特别是眼睛问题，需要更好的休息和治疗。因为工作需要，我没有办法好好照顾自己的身体，我深刻意识到身体的健康是最重要的财富。
同时，我在工作中也遇到了一些困难和问题，比如很多事情需要快速处理，但是在操作系统上却缺乏必要的支持，导致工作效率不高，耗费了我大量的时间和精力。此外，医疗行业的管理与工作模式也有很多问题，需要更好的改进和升级。这些问题不是我一个人可以解决的，需要更高层面的领导和相关部门的支持，但是这种现状却让我的工作压力更大，导致我心理负重过重，不能继续坚守岗位。
在这里，我要向贵医院表达我最真诚的感激之情，这五年来，贵医院对我的培养和关心让我受益匪浅，我也愿意为贵医院的发展贡献自己的力量。但是，由于个人原因和工作困难，我不得不向贵医院提交辞职报告，希望贵医院能够理解和支持我的决定。
在此，我再次感谢贵医院对我的培养和关心，同时祝愿贵医院越来越好，事业蒸蒸日上！
此致
敬礼！
医院报账员
XXXX
20XX年X月X日
尊敬的医院领导：
您们好！
我是您们医院的报账员，加入您们医院已经有三年的时间了。在这三年的时间里，我学到了很多关于医院经营管理和财务方面的知识，深受启发和教育。
不过，我在这里做出一个决定：向您们提出辞职。
这个决定并不是一时冲动，而是经过深思熟虑做出的。我认为，这个决定可以最大程度地体现我的职业信念和道德准则。在这封报告中，我将详细解释这个决定。
首先，我想表达的是，由于医疗行业的特殊性，作为医院的财务人员而言，我们必须要有理性和有良心的处理医院的每一笔经济支出，这意味着我们不能只为了经济利益而忽略了医疗服务的质量。我们应该要坚持“以病人为中心”的理念，保证病人的医疗服务质量不受财务的影响。
其次，经过我的观察发现，医疗服务经常出现不公正和不合理的现象。也就是说，一些病人可能由于经济条件等方面的原因受到不公正的待遇。这些情况对我来说是无法接受的，因为我们是医院报销人员，我们应该要保证对于每一个病人都是平等和公正的处理，不能因为病人是贫困的或者是富有的就有区别的报销。
此外，我还发现了一些医疗器材商可能会借机欺诈医院，销售过期或者是低质量的医疗器材。这样的行为对于医院和病人都是非常危险的。作为医院的报销人员，我认为我不能对这些行为坐视不理，并且这些问题很难适时提出处理。
最后，如果我继续留在这个职位上，我觉得我可能会被磨平我的职业道德。作为报账员，我们应该保证医疗管理的健康可持续发展，而不是单纯追求经济利益。不过，在医院工作的三年中，我慢慢地感到这种职业道德之间的矛盾，这让我感到非常困扰，由于这种道德困境而让我无法集中精力和坚定信念。
尊敬的院领导们，我需要您们了解我的辞职决定；我也期望您们能够理解我的境遇。我希望我能够一臂之力，改善和提高医院财务的管理和报销质量，以更好地为病人提供质量和适用的医疗服务。
对于辞职，我想您们可以考虑招聘质量优异的新报账员。同时，我也能够帮助培训新员工，传授我在医院的这个日子中所获得的经验和知识。
最后，我再次感谢您们三年来对我的信任和支持，并且我祝愿医院继续蓬勃发展。
此致
敬礼
报账员：XXX
日期：XXXX年XX月XX日
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