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趣祝福范文大全(编辑 糖果公主)工作计划可以帮助我们节省时间,从而有更多时间去从事更有意义的活动。总的来说,我们应该开始制定工作计划,因为这是一个良好的工作开端。现在,请仔细阅读下文,了解如何简洁而又精准地介绍和阐述“学生会纪律部工作计划”。

学生会纪律部工作计划 篇1

纪律部全体成员将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监察工作,做好各种检查记录,纪律部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团,树立勘技的良好形象。

一、会议考勤与纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。

二、不定期了解上课旷课情况。从班委处了解,对虚报情况的班委查处并上报,对旷课人员依情节严重性处理。

三、定时检查晚自习出勤情况,每周总结记录,对无故缺席人员依情节处理。

四、对校、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤情况。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。

五、参加各班班委的换界选举及评优会议。维持公平,公正的竞争环境,当场发现当场指出,并上报情况。选举结束后对有异议的及时上报。有不正当拉票行为的向组织反映,做出相关处理决定。

六、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。

七、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。

八、受理班干和各部纪律的报告(报告以书信的方式,各班班长和部长每周把各种不良情况发到纪律部邮箱里),并对违纪现象及时地处理和上报。

九、不定期对学生会各部门进行调查工作。参与每周各部例会并记录有关情况,有违纪行为的向主席团报告。

十、及时了解和发现学生会及班干部的情况,对脱离群众、工作消极的、不搞实际只搞形式主义,没有做好本职工作的对其做思想工作,情节严重的交主席团处理。

学生会纪律部工作计划 篇2

学生会纪律部工作计划

一、引言

学生会纪律部是学校内维护学生纪律、维护学校秩序的重要组成部分。为了更好地管理学生的行为,培养学生的自律能力,纪律部定制了一份详细的工作计划。在这篇文章中,我将详细阐述纪律部的工作计划,以确保学生的良好纪律和校园秩序。

二、考核与处理学生违纪事件

1. 定期检查

纪律部将定期进行学生行为检查,以挖掘和纠正学生的不良行为。每月一次的校园巡查将是纪律部的一项重要工作。通过巡查,我们可以了解学生的行为情况,并及时发现并处理违纪行为。

2. 违纪登记

对于学生的违纪行为,纪律部将建立一个完整的违纪档案,并对违纪学生进行登记。档案将记录学生的姓名、违纪行为、处理情况等信息,以便于日后核查和评估学生的行为记录。

3. 处理违纪事件

一旦发现学生违纪行为,纪律部将及时采取必要的处理措施。对于轻微的违纪行为,将进行面谈、学校警告等方式进行处理;对于严重的违纪行为,将进行纪律处分,如停课、警告甚至开除学籍等。

三、宣传与教育

1. 宣传学校纪律规定

纪律部将通过多种形式的宣传活动,向全体学生宣传学校的纪律规定。我们将利用班会、宣传栏、电子屏幕等渠道,向学生传递正确的纪律观念,提醒他们遵守规则,树立自律意识。

2. 组织主题活动

为了增加学生的参与度和对纪律的认识,纪律部将组织各类主题活动,如纪律知识竞赛、演讲比赛等。这些活动将以生动有趣的形式进行,以吸引学生的关注,并在其中渗透纪律观念,提高学生的自律能力。

四、学生督促与引导

1. 成立纪律督导小组

为了进一步加强学生的自律,纪律部将成立纪律督导小组,由优秀学生组成,对其他学生进行纪律指导和督促。督导小组成员将定期巡查班级,与学生进行面对面的交流,引导他们遵守学校纪律并及时纠正不良行为。

2. 建立榜样表彰制度

为了鼓励学生自觉保持优秀的纪律表现,纪律部将建立榜样表彰制度。通过评选出优秀的学生榜样,向全校学生展示纪律的重要性和好处,并向他们提供发挥榜样作用的机会和平台。

五、培养学生的自律意识

1. 纪律教育课程

纪律部将与教务处合作,引入纪律教育课程,作为校本课程的一部分。通过该课程,学生将学习到纪律的内涵、需要遵循的规则以及违纪的后果,从而增强他们的自律意识。

2. 制定行为规范

纪律部将参与制定学校的行为规范,以规范学生的行为。在规范中,将明确写明学生应该遵守的行为准则、禁止的行为以及对不同行为的处理方式,以便于学生明确行为界限。

结语

学生会纪律部的工作计划旨在维护学生纪律,提高学校的整体秩序。通过考核与处理违纪事件、宣传与教育、学生督促与引导以及培养学生的自律意识等措施,纪律部致力于打造一个和谐、安全、有序的校园环境。我们相信,在全体师生的共同努力下,学生会纪律部的工作计划必将取得良好的成效,为学生的健康成长和学校的发展做出积极贡献。

学生会纪律部工作计划 篇3

学生会纪律部工作计划

引言:

学生会纪律部作为学生会的重要组成部分,负责维护校园秩序,促进学生遵纪守法。为了更好地履行职责,我们制定了详细、具体且生动的工作计划。本文将详细介绍学生会纪律部的工作内容及目标,以期为校园秩序的维护提供有效的指导。

一、工作内容:

1. 组织校园巡逻:学生会纪律部成员每天巡逻校园,特别是在上下课的高峰期,加强对校园秩序的监督和维护。在发现违法行为,如打架斗殴、吸烟、携带违禁品等,立即采取相应措施及时制止。

2. 组织宣传活动:通过组织宣传活动,提高学生对校纪校规的认同感和遵守意识。例如,在校园广场设立宣传摊位,向同学们发放有关校纪校规的宣传资料;邀请校园安全专家开展讲座,增强学生法律意识。

3. 进行规章制度的修订:及时完善学校的规章制度,根据校园实际情况,与其他相关职能部门合作,更新、调整和修订学校的校纪校规,使之更加符合学生需求和社会发展要求。

4. 处理违规行为:对违纪行为进行调查和处理,制定合理、公正的处罚方案。与班主任和辅导员紧密合作,采取有效措施对相关学生进行教育、引导和惩戒,并及时进行记录,确保纪律处分的公正性和权威性。

5. 协助校园安全保卫工作:在有关部门的指导下,加强与校园警务部门和保卫部门的合作,定期举行安全演练和培训,提高学生应对危险事件的能力,确保学校的安全和稳定。

二、工作目标:

1. 提高学生守纪律的意识和自觉性:通过开展各种形式的宣传教育活动,增强学生遵纪守法的自觉性和意识,使他们明白遵守纪律的重要性和对个人成长的积极意义。

2. 提高学校校园秩序:加强巡逻和监督,及时制止违法违纪行为,有效预防和处置校园纠纷,维护校园的稳定和安全。

3. 完善学校校纪校规:根据实际情况不断修订和完善校纪校规,使其更加适应学生的需求和社会的发展要求,提高纪律的有效性和权威性。

4. 优化纪律处分机制:确保纪律处分的公正性和权威性,加强与其他相关职能部门的合作,与学生家长保持良好的沟通,建立健全纪律处分的机制,让学生真切地感受到其纪律意义和教育价值。

结语:

通过学生会纪律部的工作计划,我们将全力以赴维护校园秩序,促进学生遵纪守法。通过巡逻、宣传、修订、处理和协助安保等具体工作内容,我们努力提高学生守纪律的意识和自觉性,优化校园秩序,提高学校纪律的有效性和权威性。我们相信,在学生会全体成员的共同努力下,学生会纪律部的工作将取得显著成效,为校园秩序的维护贡献我们的力量。

学生会纪律部工作计划 篇4

纪律部在学生科老师的指导关心和广大学生、班主任老师的合作支持下,顺利的完成了各项工作。作为学生会的重要部门之一,纪律部将承前启后,致力于加强纪律、学风和日常生活管理工作,协助学校、老师为广大同学提供一个稳定、和谐的学习和生活环境。纪律部全体成员将继续秉承公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的检查工作,做好各种检查记录,纪律部的主要工作是协助学生科及班主任老师规范学生的行为举止,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报学生科,树立学校的良好形象。

我们继续以高标准严格要求自己,本着为广大同学服务的宗旨,纪律部特拟定以下工作计划:

1、纪律部的工作主要是日常工作和各种活动的纪律维持工作,而日常工作主要包括日常考勤与纪律维持,仪容仪表的检查,晚自习检查及各项活动的秩序等。

2、为了更好的协助学校、老师的工作,更好的服务同学,纪律部需要继续选拔一批新的后备人才。为了有更充足的力量来完成纪律部各项工作,纪律部将以公开招聘的的形式选拔一批学习优良、拥有较强工作能力和服务意识的新成员,以补充纪律部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养,让他们尽快熟悉工作,转变角色,融入到纪律部团队之中。

3、加强组织管理,落实责任分工。做到对待任何同学一视同仁,公平、公正、公开。纪律部成员将在学校老师、学生会的指导下,落实责任,公平公正,全力为广大同学创造良好的学习和生活环境。

4、学校的工作是一个大的整体,我们必须相互配合才能完成各项工作。纪律部在学校指导下做好自己分内工作的同时,将加强与团委、学生会其它部门的沟通与合作,如在各类大型活动中联合组织、协助配合,共同携手一起为创造学校良好的教学秩序和氛围努力,为同学们服务,为学校做贡献。

5、给每个人平等的机会施展自己的潜力,从中发掘优秀、有能力且负责的成员。在第一个学期里我们平等给个人机会,互相交流经验、结对学习,在使他们对部门的工作十分熟悉,然后在第二学期的时候,从他们中间挑选出工作能力强,认真负责的人员进行指导培养,以便他们可以很好的迎接下一届的工作。

6、虚心工作,虚心接受老师同学们的意见和建议,有则改之,无则加勉,努力工作。使工作更加完善,做到一丝不苟。深入同学中间了解情况,不足之处,在部内进行讨论整改并及时给与反馈。

每月检查部内所有工作的情况,了解本月工作中出现的错误,将错误率降到最低。及时发现部内成员在工作上的漏洞,及时整改。

7、每周做一次工作总结、并制定下周计划。

在每个周结束之时,总结出上周的工作情况,制定出下周的计划,在部内讨论,查漏补缺,并在下周执行。

8、修改执勤流程、提高工作效率。

为了使纪律部工作更上一个新的台阶,经过上学年的总结,本部要提高工作效率、计划将每天进班进行常规检查恢复为早晨在门口检查。

新的学期,新的开始,纪律部将在新学期尽职尽责,努力工作,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程!

学生会纪律部工作计划 篇5

1。干部招聘与管理

1、由于2007级新生的到来,学校在校生人数明显增加,给我们的管理带来了一定的效益。困难;话虽如此,纪检部是一个大部门,管理的项目也很多,所以干部人数略多一些,控制在20人左右。

2.招聘人员很重要。我会通过以下渠道招聘:

1.推荐信由学生书面推荐,自荐信必须有班主任签字

②.征求学生办公室和学生团队的意见

③。适用,适用期限为两周,适用期限结束后受理申请。

3、纪检干部要发挥带头作用,以身作则。他们必须有良好的行为准则,佩戴徽章,绝不允许任何违反学校纪律和规则的行为。一经发现,立即开除。我会不时检查文员的学校规章制度。一经查出我违反校规两次以上,我将立即被开除。

二、学校纪检计划

1、迟到:总行干部要配合各队纪检部门工作,检查一起;迟到多 同学们都知道早上迟到不交校徽,慌张丢了,没带,正在补办,慌报班和学号。这一系列的问题,班主任往往不懂,所以这学期要解决这些情况,保证每天校门口不放过迟到的学生,对熟悉的学生一视同仁。

2.头发:一开学,每个班级都会经常出现头发问题。染发、烫发、悬垂、接发和长发比较常见,所以我要加强检查。首次被发现的学生,给予2~3天时间整改;如果给的整改期已经过去,还没有整改,我们会把同学的名字报给学生组,让学生组的老师来,情况比较严重的,直接上报学生办公室。

3.校服:学校明文规定进校必须穿校服,但有些学生不予理会。我们检查时,他们经常说:“我的校服洗过,没有晾干;我的校服掉了等等”。这些问题经常发生。如果遇到类似校服洗不干的情况,我们还是会扣分的。因为夏天和秋天有两套校服,不可能两样都洗。还有混合校服。会被扣分;如果出现校服丢失的情况,我会统计每个班级没有校服的学生名单,然后收集交给每个学生团队让他们去购买,这样他们在检查时不会疏忽。

4. 徽章:徽章属于每个学生,必须每天佩戴。不仅要有胸章,还要有一整套胸章,如有损坏,要及时购买。我们检查的时候,有的学生会惊慌失措,因为他们的徽章被补发或者被学生组没收了,班主任有时会保护他们,让我们工作困难。因此,我会派官员与每个团队的秘书处进行沟通。保持联系,经常统计补发胸卡的学生名单,帮助我们开展工作。

5. 首饰:学校规定学生在校内不得佩戴任何首饰(包括玉佩饰)。如果被我们检查,将被没收并交给他们所属的学生队,学生队的老师会给他们。返回。

6.化妆和涂指甲油:空姐班的学生可以在学校规定的化妆班上化妆,其余时间扣分.女孩不得在指甲和脚趾甲上涂抹任何颜色的指甲油。一经发现,立即要求清理,并扣除相应的行为积分。

三、校纪校规检查中的注意事项:

1.人员必须准时到达,不得迟到,缺席,或提前离开。 .

2、检查前先检查自己的仪容仪表是否到位,胸牌和臂章是否佩戴正确。检查时,进入检查班时,必须说:“纪检部检查校纪校规。”如果有老师,一定要主动跟老师打招呼;检查过程中一定要注意自己的行为,不能有漏水现象,要认真记录。 ,并让被扣分的学生清楚地知道他们扣分的原因。

3、遇到问题要及时报告并处理。

四。巡逻

在我看来,中午在教室吃饭打牌,在厕所抽烟是家常便饭,至今都没有得到很好的缓解。自2005年通过中午巡查以来,这些现象得到了很大改善。因此,我决定在本学期伊始实施,分派纪检干部到xx、xx、xx班的厕所、隐蔽角落、食堂、操场、篮球场、食堂等不同区域。等,以及对各班级的教室进行巡视检查,杜绝学生在校内吸烟;在教室里吃饭和打牌。如果被巡警抓到,他们会扣上自己的胸牌,并将自己的名字报给学生团队或学生办公室处理。

V.会议

1、干部会议:如无特殊情况,每周召开一次工作总结会,讨论一周工作情况,并制定下周工作任务周,以便每个官员都清楚自己的职责。无故缺席3次以上的,视为开除。

2、交流讨论会:上学期,学科部门之间召开了讨论会,讨论学科部门存在的问题和不足,如何解决,如何相互学习,以及如何互相促进。这是一个很好的交流机会。由于最后一个学期时间紧且仓促,发展并不理想。因此,从本学期开始,我们将继续开展工作,如无特殊情况,每两周举行一次,这将有助于我们开展工作。

对于几个难点的课,除了加强检查外,还需要和学生处的老师和学生组一起,慢慢的把几个课的问题一一解决,这就需要教导主任。老师的大力支持和配合,遇到问题要及时向老师反映,不能单独承担。

最后还要注重本部门的团结,与其他部门协调配合,让每一位干部都能为学生会做贡献,也欢迎新同学加入。 ,让同学们更出彩。

学生会纪律部工作计划 篇6

纪律部全体成员将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监察工作,做好各种检查记录,纪律部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团,树立勘技的良好形象。

1、会议考勤与纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。

2、不定期了解上课旷课情况。从班委处了解,对虚报情况的班委查处并上报,对旷课人员依情节严重性处理。

3、定时检查晚自习出勤情况,每周总结记录,对无故缺席人员依情节处理。

4、对校、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤情况。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。

5、参加各班班委的换界选举及评优会议。维持公平,公正的竞争环境,当场发现当场指出,并上报情况。选举结束后对有异议的及时上报。有不正当拉票行为的向组织反映,做出相关处理决定。

6、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。

7、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。

8、受理班干和各部纪律的报告(报告以书信的方式,各班班长和部长每周把各种不良情况发到纪律部邮箱里),并对违纪现象及时地处理和上报。

9、不定期对学生会各部门进行调查工作。参与每周各部例会并记录有关情况,有违纪行为的向主席团报告。

10、及时了解和发现学生会及班干部的情况,对脱离群众、工作消极的、不搞实际只搞形式主义,没有做好本职工作的对其做思想工作,情节严重的交主席团处理。

11、对各种违纪情况做好记录并及时处理,每月学生会例会前做好总结。

12、积极参与校组织的各项活动,努力做好学生会工作。

13、及时了解同学们的意见和建议,通过邮箱建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

14、每周开一次部内例会,定于周一中午12点新教前。

新的部给学生会注入了新的活力,纪律部将会努力做好各项工作。让我们携手共创勘技风采。

学生会纪律部工作计划 篇7

在学生教师的指导和关心下,在广大学生和班主任的配合和支持下,纪检部圆满完成各项工作。纪律处作为学生会的重要部门之一,将连接过去和未来,致力于加强纪律、学风和日常生活管理,协助学校和教师提供稳定和谐的学习和生活。为广大学生提供生活环境。纪检部全体成员将继续坚持公平、公正、公开的原则,做好学生会的检查工作,做好各项检查记录。对违反纪律和不良习惯的行为,将予以记录和处理,并及时上报学生部,树立学校良好形象。

我们继续以高标准严格要求自己。本着为广大学生服务的宗旨,纪律处制定了以下工作计划:

1、纪律处的工作主要是日常工作和各项活动的纪律维护工作,日常工作主要包括日常考勤和纪律维护、仪容仪表检查、晚自习检查和各项活动秩序。

2、为更好地协助学校和教师工作,更好地为学生服务,纪检部需要继续选拔一批新的后备人才。为有更充足的实力完成纪检部的工作,纪检部将以公开招聘的形式选拔一批学习优秀、工作能力强、服务意识强的新成员,补充纪检部的实力。 .并在前期,自觉组织新生培训,让他们尽快熟悉工作,转变角色,融入学科部团队。

3.加强组织管理,落实职责分工。平等、公平、公正、公开地对待所有学生。在学校教师和学生会的指导下,纪律处成员将履职尽责,公平公正,全力为广大学生创造良好的学习和生活环境。

4、学校的工作是一个大的整体,大家要互相配合才能完成工作。在学校的指导下,纪检部将加强与团委、学生会其他部门的沟通与合作,如协办、协办各类大型活动,共同创造良好的教学环境。学校。秩序和氛围努力工作,为学生服务,为学校做出贡献。

5. 让每个人都有平等的机会发挥自己的潜能,发现优秀、有能力和有责任感的成员。第一学期给予个人平等交流经验和结对学习的机会,使他们对本部门的工作非常熟悉,然后在第二学期,我们从中挑选出工作能力强、工作能力强的人。认真负责 开展辅导培训,使他们能够很好地迎接下一份工作。

6.虚心做事,虚心接受老师同学的意见和建议,有就改变,没有就鼓励,努力工作。让工作更加完美,一丝不苟。深入学生中间了解情况和不足,在系内讨论整改,及时反馈。

每月检查部门所有工作的情况,了解本月工作中的错误,将错误率降到最低。及时发现部门成员工作中的漏洞,及时整改。

7.每周做一次工作总结,制定下一周的计划。

每周结束,总结上一周的工作,制定下周的计划,部门内部讨论,查漏补缺,下周落实。

8.修改值班流程,提高工作效率。

为使纪检部工作再上新台阶,在总结上一学年总结后,部门要提高工作效率,有计划地恢复到校门口的例行检查。每天早上进入班次时。

新的学期,新的开始,纪检部将在新的学期尽职尽责,奋发有为,以昂扬的姿态,昂扬向上的精神,开启新的征程!

学生会纪律部工作计划 篇8

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时光飞逝,时光荏苒,转眼一个学期就快结束了。 Since my election to the post of Deputy Head of Disciplinary Division, I have received constant help and guidance from the various ministries and chairpersons, for which I am grateful.

因为我是初一同学,在学生会工作的经验很少。如有错误,希望各位老师和同学们见谅!下个学期,我将在各位老师、主席团、部长的带领下,把工作做得更好,把每一个班级的纪律推上一个新台阶。

在老师、主席团和部长的指导下,上学期的工作总体上是令人满意的。开展了“大仪容检查”、“自行车停放日常检查”、“眼保健操”。 “日常检查”、“课间练习日常检查”、“自习班纪律抽查”等检查,从初中自习班开始,两次练习,课间嘈杂的讲话升旗,管理是第一档次。初二师升旗时基本无声无息,没有发生骚乱,升旗时严肃认真,但秩序井然还需要时间。在主席团的领导下,初二班间纪律差,追、骂、骂现象严重。现在这种现象已经逐渐消失,这种效果清晰可见。初中第一天,自行车一开始乱七八糟地停着,现在都自觉地整齐地停放着。自行车没有后瓦,配备火箭筒。不符合学校标准的自行车在学校时有发生。总的来说,在各位老师和主席团的带领下,学科部本学期的工作还是比较顺利的完成了!下学期,我们将继续努力,稳中求进,不断加大管理力度,努力完善学校各项制度,努力确保规章制度不存在漏洞,法规。为此,我制定了以下方案:

1、会议考勤和纪律维护,做好考勤工作,遵循实事求是的原则,做好会议记录工作。对参与者和违纪行为进行登记,并认真贯彻执行。与大家核对,增加工作透明度

二是对学校举办的各类活动和会议进行纪检监督。活动开始前,向相关人员询问出席名单,并以点名或签到的方式记录出席情况。会议期间,注意整顿纪律,对扰乱秩序者给予警告,并进行登记举报。

3.定期深入同学们进行日常纪律和行为检查。

四、受理纪律和部门的举报,对违纪问题及时处理和举报。

5、积极配合学校活动和各项工作。

6. 加强各项检查,完善各项校规制度

7. 配合部长带领学校纪律再上新台阶? ?今后,我和纪检部将不断积累工作经验,不断创新,同时完善本部各项工作!请各位领导相信并支持我们的工作!

学生会纪律部工作计划 篇9

1.九月份的招新,为使纪律部日后工作的更加完善。

纪律部九月份将重点抓新委员的能力培养,让新委员尽快了解纪律部,同时为新委员提供尽可能打的平台,让他们施展自己的才华。与此同时,九月份将对全系召开各班级纪律委员及班长会议,让各班级了解我们团总支学生会纪律部。了解我们的工作方式及_质。

2.文明月优秀班级评比活动

为了促进班级建设和班级的凝聚力和向心力、努力创造积极向上、勤奋好学、团结文明的良好班风,调动辅导员的班干部的工作积极_,从而提高我系各班级的良好班风.学风灯整体风貌,将计划举行与十一月份举办,时间是一个月。

3.优秀班集体流动锦旗的活动

为了我们调动每个班级的工作积极主动_,为了使每个班级班风,学风得到一个良好的进步和改善。我们会对每个月的月评成果和平时班级纪律检查情况,对优秀班集体,发放流动锦旗还是奖状。10月份开始举办,这个活动会一直延续到明年。

另外,鉴于纪律部之前的工作情况及为了纪律部更好的发展,纪律部将在新学期做到以下几点:

1)继续深化对各班考勤检查力度,加大对晨练、晚自习的考勤,以及纪律情况的检查力度,同时加强各班级的形象和走廊吸烟的检查力度。

2)积极配合兄弟部门的工作。团总支学生会分部不分家,纪律部在积极努力完成自己分内工作的同时将加强与其他部门的沟通与合作,在各类活动中积极配合,共同为创造我系良好的秩序和氛围努力,为同学服务,为学院作出我们的贡献,

3)致力于新委员的培养,使纪律部保持活力。新委员的加入使纪律部增添了新鲜血液,而新委员的培养也将成为一个重点,纪律部的工作由新的力量接管,因此,新委员的能力素质,将影响到纪律部的发展。

4)加强内部的沟通和了解强化团队意识,纪律部因为工作需要,人员也相对较多,为了方便工作的顺利有序,纪律部将增加召开会议次数,总结经验教训,提高工作效率,相互交流提出工作上的困难和问题,找出解决方案。

总之。新的学期,新的开始,纪律部将在新学期尽职尽责,同时不断创新改进,牢记全心全意为同学服务的宗旨,坚持以“公平、公开、公正”的原则,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程。

学生会纪律部工作计划 篇10

一、基础指导:

为了跟上上级领导对我院教学制度的改革,为进一步丰富同学们的校园文化生活,活跃同学们的第二课堂活动,努力营造积极向上,健康文明的校园文化氛围。院学生会体育部将通过开展丰富多彩的体育活动,陶冶同学们的高尚情操,展示同学们的体育才华,激发当代大学生热爱学校和热爱体育、努力成才的热情。

对新成员的培养和指导,让他们在很短时间内认识各部的各层干部及成员,熟悉学生会的各项工作,为以后学生会各部门之间的协作互助提供条件。积极的培养他们的创新能力、沟通能力,增强他们的团队意识,锻炼他们自身的素质为以后顺利的开展工作打下坚实的基础。

二、晨读晨练的检查:

为贯彻系团委对学生的要求,更为了让同学们养成一个良好的学习习惯,拥有一个强壮的体魄,我部将联合其他兄弟部门对晨读晨练进行认真的检查,并做好每天的记录,一周做一次总结。

三、查夜不归宿与留宿外来人员:

为了对每位学生负责,保证每位同学的人身与财产安全,我们部将进行对宿舍中夜不归宿与留宿外来人员的情况进行在检查,在其他兄弟部门各位成员的认真配合下,我们将为大家营造一个更加和谐的学习与生活的环境。

活动内容:为引起大家对雅安地震的关心,为灾区人民奉 献自己微薄之力,向全校师生开展募捐活动,呼吁大家伸 出援手,奉献爱心,为雅安地震中的灾民尽献微薄之力, 帮助灾区同胞重建家园,所有捐款资金最后都以物资的形 式全部捐献灾区

学生会招新工作。在新学年里,我们将会招揽一批新的同学加入到团委学生会这个大家庭中来。除此之外,还有我院辩论队的招新工作。

四、冬季运动会:

随着冬季到来,我们部会会在做好部内工作的同时和其他兄弟部门一起齐心协力,发扬不怕苦不怕累的学生会的优良传统,使这次冬季运动会圆满成功。

五、分析解决问题:

我们会在每周五晚上开一次部内例会,主要对大家在工作中遇到问题和意见、建议进行分析,从而提出更加完善的工作制度和方法。

六、工作汇报:

11月份将进行我院20xx年秋季学期田径运动会。我们将在全院进行广泛宣传,号召同学们踊跃报名参赛。田径运动会前,院体育部将联合各系体育部负责人,进行运动员的选拔和训练。田径运动会期间,我们将承担起组织全院学生会体育部工作的职责,并且我们将与其他部门密切合作,保证期间各项工作的顺利进行,争取做到精益求精。

学期结束前做一次对我们部工作的反馈调查和汇报,并对本部成员平时考勤做的记录进行查阅。

青春飞扬,个性风采。为进一步丰富同学们的课余文化生活,营造和谐的文化氛围,同时为同学们提供一个展示自我的平台,繁荣健康纯洁的校园文化,塑造我校学生良好的精神风貌,展现学生的青春魅力,特举办第七届青春风采大赛。本次比赛设定在**月中旬,由各系(院)推荐选手参加比赛,参赛者展示需要代表本系(院)的专业特色,文化特点,丰富校园文化,展现不同风采。

总之,新的学期,新的开始,我们部的各位成员将以饱满的热情、尽职尽责地做好本部的各项工作,并努力的配合其他兄弟部门出色完成我们系的各项工作。我们相信在我们部成员的共同努力下我们部的工作会更上一个台阶。

第二,加强新进成员的培训,以老带新,注意新老交替的适应过程,努力使各部员在工作中积极主动,充分发挥自己的主观能动性,讲求创新。

纪检部全体成员将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监察工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团,树立勘技的良好形象。

召开固定时间的全院体育部工作例会,通过院系体育部门的联系,开展工作交流。认真学习、着重探讨我院的文化体育事业。同时,加强交流与沟通,相互借鉴建议,反馈同学们的意见。

学生会纪律部工作计划 篇11

纪检部全体成员将遵循公平、公正、公开的原则,做好学生会的监督工作,做好各项检查记录。纪检部的主要工作是监督学生会干部和对学生的检查。 ,对违纪和不良氛围现象进行记录和处理,及时向主席团报告,树立勘察科技良好形象。

1.会议考勤和纪律维护,做好考勤工作,遵循实事求是的原则,做好参会人员的记录和违纪行为登记,并认真执行。它对所有人开放,以便所有人都可以检查它并增加工作的透明度。

2. 不时了解课堂旷课情况。从班委获悉,虚假举报的班委将进行调查举报,旷课者将视情节轻重进行处理。

3.定期检查晚自习的出勤情况,每周总结记录,无故缺勤视情况处理。

四是对学校、学院举办的各项活动和会议进行纪检监察。活动开始前,向相关人员询问出席名单,并以点名或签到的方式记录出席情况。会议期间,注意整顿纪律,对扰乱秩序者给予警告,并进行登记举报。

5、参加各班班委会的选举和考核会议。维护公平公正的竞争环境,当场指出,上报情况。选举后及时报告异议。对有不当拉票行为的,将向组织举报,并作出相关处理决定。

六、学期末前对学生会的工作做一次反馈调查。

7.不定期深入同学,进行日常纪律和行为检查。

8.接受班干部和各部门的纪律报告(报告以信函的形式,班干部、部长将各种不良情况发到纪律部邮箱每周),并及时报告违纪行为。处理和升级。

9、不定期对学生会各部门进行调查。每周参加各部门例会,记录有关情况,如有违纪问题及时向主席团报告。

10.及时了解和发现学生会和班干部的情况,对脱离群众、消极工作、不搞实际只搞形式主义、不做好本职工作的,做好思想工作。情况很严重。交给主席团。

十一。在每月学生会会议之前,对各种违纪行为进行记录并及时处理。 .

十二、积极参加学校组织的各项活动,努力做好学生会工作。

十三、及时了解学生的意见和建议,通过邮箱与学生建立沟通的桥梁,积极接受合理意见,查处反映的不良情况 时间。

14. 每周召开一次内部事工会议,安排在周一中午 12:00 之前。

新系为学生会注入了新活力,纪检部将努力做好各项工作。 让我们共同创造探索科技的风采。

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学生会工作计划纪检部24篇


讨论与“学生会工作计划纪检部”相连的议题是本文的主要内容,欢迎您收藏我们的网站以获取最新的消息和动态。为了确保任务计划的准确完成,我们可以仔细思考一个合理可行的工作计划。撰写工作计划有助于我们更好地实现工作的目标。

学生会工作计划纪检部(篇1)

作为学校学生会里的一名成员,我们有责任把学校赋予的每一项工作做好。纪检部全称纪律检查部。是专门负责一个组织的纪律的部门。以下是小编整理的学生会纪检部新学期工作计划,仅供参考,希望能帮助到大家!学生会纪检部新学期工作计划(一)

时光消逝,新学期伊始,纪检部又迎来了一个新的开始,在上学期纪检部在系领导和老师的关心和广大同学的合作支持下,顺利地完成了本职工作,也取得了广大师生的一致赞同。

本学开始,纪检部将在管理老师的指导和新一届主席团的组织领导下开始新的工作。作为团总支学生会的重要组成部门,纪检部将致力于加强纪律、学风和日常管理工作努力为同学提供一个稳定的学习环境,为学院管理和正常运行提供应有的保障。

随着纪检部的工作和发展,同时依照我系的实际情况,为使纪检部工作顺利开展,具体的工作计划如下:

1、九月份的招新,为使纪检部日后工作的更加完善。

纪检部九月份将重点抓新委员的能力培养,让新委员尽快了解纪检部,同时为新委员提供尽可能打的平台,让他们施展自己的才华。与此同时,九月份将对全系召开各班级纪检委员及班长会议,让各班级了解我们团总支学生会纪检部。了解我们的工作方式及性质。

2、文明月优秀班级评比活动。

为了促进班级建设和班级的凝聚力和向心力、努力创造积极向上、勤奋好学、团结文明的良好班风,调动班主任的班干部的工作积极性,从而提高我系各班级的良好班风。学风灯整体风貌,将计划举行与十一月份举办,时间是一个月。

3、优秀班集体流动锦旗的活动。

为了我们调动每个班级的工作积极主动性,为了使每个班级班风,学风得到一个良好的进步和改善。我们会对每个月的月评成果和平时班级纪律检查情况,对优秀班集体,发放流动锦旗。时间是每个月,10月份开始举办,这个活动会一直延续到明年。

另外,鉴于纪检部之前的工作情况及为了纪检部更好的发展,纪检部将在新学期做到以下几点:

1、继续深化对各班考勤检查力度,加大对晚自习的考勤,以及纪律情况的检查力度,同时加强各班级的形象和走廊吸烟的检查力度。

2、积极配合兄弟部门的工作。团总支学生会分部不分家,纪检部在积极努力完成自己分内工作的同时将加强与其他部门的沟通与合作,在各类活动中积极配合,共同为创造学院良好的秩序和氛围努力,为同学服务,为学院作出我们的贡献,3、致力于新委员的培养,使纪检部保持活力。新委员的加入使纪检部增添了新鲜血液,而新委员的培养也将成为一个重点,纪检部的工作由新的力量接管,因此,新委员的能力素质,将影响到纪检部的发展。

4、加强内部的沟通和了解强化团队意识,纪检部因为工作需要,人员也相对较多,为了方便工作的顺利有序,纪检部将增加召开会议次数,总结经验教训,提高工作效率,相互交流提出工作上的困难和问题,找出解决方案。

总之。新的学期,新的开始,纪检部将在新学期尽职尽责,同时不断创新改进,牢记全心全意为同学服务的宗旨,坚持以“公平、公开、公正”的原则,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程。

学生会纪检部新学期工作计划(二)

为了学生会的进步与发展,我们会在综合各个方面考虑基础上进行一定程度上进行改革与创新,一定会优中选优。在这里结合我们纪检部各项具体工作我们做了一下计划:

1:首先,要进行一下宣传和鼓励工作,让大家认识和了解学生会,让大家知道加入纪检部需要承担什么样的义务以及权利。所以在纳新之前,一定的宣传和教育工作是必要的。

2:关于录取的问题,可以分为三步。报名,面试,录取。

报名:在报名的时候由纪检部部长和一位副部长两人把关,综合两人的观点以回答问题的方式进行淘汰。一是,工作态度和表达能力,二是工作经历。

解释一下第一点:

工作态度。良好的工作态度才可以促进工作顺利开展。考虑到我们部需要长期坚持不懈的工作。我们纪检部需要的是工作公平认真,机动灵活,肯吃苦,甘于奉献的同学。比如说这方面的试题就可以暂定:当我们学生会工作和你的学习冲突时,你会如何取舍?我们工作的时候,如果任务急需完成,你能够保证不吃饭不睡觉就去做吗?假如你在检查早操(或晚点名)时,你的同学来晚了,你会怎么处理啊?如果学生会主席和你的部长同时叫你去完成一项工作,你打算如何应对?

表达能力:有时候不正确的表达方式会给工作带来不必要的麻烦,然而我们部又是一种经常与人打交道的部门。正确的表达方式是不可或缺的。这一部分例如复试阶段。继承上一届选举模式,在复试的时候给每个人发一张纸,让他们评论一下每一个发言人的演讲。看看他的表达,是不是表达的委婉而且又能达到自己的目的。

面试:演讲的形式。由每个人自由发挥。

录取:首先我认为在人数上不宜过多,十五人足够。由部长副部长三人各带五人,担任各组组长。每两个月将五人小组更换一次。分组采用随机方式。如果有工作生活或者学习问题,每组成员先向组长报告,如果组长不能解决在向上提交。根据活动需要,部长抽调小组完成任务。

二、早操和晚点名

在学校老师的支持下,这两项工作要尽快展开,并严格贯彻,配合好学校的各项工作。我们的原则是,一切为了我们的同学们。要借鉴以前的宝贵经验,努力做好这两项工作。

首先,要与我们的新成员进行良好的沟通和经验教训的交流,让他们了解这两项工作的重要性和必要性,这样对他们的工作更有帮助。

其次,就是工作的具体实施了。

早操检查:工作开始之前,由每个小组(大一干事)提交一份检查的工作计划给部长,由部长或副部将计划进行修改并整合,然后递交给相应的老师等待老师批准。工作注意问题:

1、最后检查结果由谁统计,由谁交给老师。

2、提前跟老师商量好对各种违纪行为的

学生会纪检部新学期工作计划(三)

本学期在原纪检部各成员的辛勤努力下,我部较为有序地完成了各项工作。在新的学期里我决定将继续坚持“公平公正愉快工作,纪律严明服务同学”这一工作理念,全心全意地服务于同学。

我本学期的工作计划包括基础建设、检查和部门活动创新三个部分。

一、基础建设部分:

1、部员的培养

在以前例会制度的基础上,考虑到在例会上气氛比较沉闷,内容比较单调、枯燥,例会的过程太过于程序化这几个因素,特在例会中加入以游戏方式培养干事的创新能力以及在部门内部开展辩论赛培养其语言表达能力和逻辑思维能力这两个不同的环节,以达到即活跃例会氛围,又能提高部委自身素质的效果。使例会不再是一项任务式的会议,而是可以当作一种娱乐方式来进行。

2、增强交流

下学期我提议纪检部计划与其他部门各搞一次联谊,使我们的队伍更团结更融合。还应扩大纪检工作的合作性以更好的促使部委之间相互交流和沟通。

3、整顿内部秩序

纪检部的部内秩序本学期决不能放松,要制定出一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。要严格要求自己多做批评与自我批评,成为纪检部的表率,展示出我部较强的组织纪律观念和团结协作精神。

4、强化服务意识

纪检部成员要按照“自我教育、自我管理、自我服务”的原则,大力开展各项活动,增进交流,积极配合学校开展各项相关工作,做好早检、违章电器的查处及各项活动的监察工作,全力辅助学校工作,使各项活动顺利展开。

二、检查部分:

我将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监察工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团,树立勘技的良好形象。

一、会议纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则。

做好与会人员的记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。

二、定时检查早自习出勤情况,每周总结记录,对无故缺席人员依情节处理。

对校、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤情况。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。

三、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。

四、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。

不定期对学生会各部门进行调查工作。参与每周各部例会并记录有关情况,有违纪行为的向主席团报告。

五、及时了解和发现学生会及班干部的情况,对脱离群众、工作消极的、不搞实际只搞形式主义,没有做好本职工作的对其做思想工作,情节严重的交主席团处理。

六、积极参与校组织的各项活动,努力做好学生会工作。

及时了解同学们的意见和建议,通过邮箱建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

三、活动创新部分:

基于我们纪检工作的特性,我们的主要工作是基础工作,因此我们的工作在很大程度上都是对内工作,对外工作基本没有,为了改变这一现状,我建议部门很有必要在工作上做出创新,因此,我想下学期应打破我们纪检部只做基础工作这一现状,实现对外活动零的突破。此活动打算与其他部门共同完成,主题是关于“校园安全文化建设”,这样即与我们的基础工作相挂钩,又能对外进行宣传,扩大影响力,并以此为契机,做出属于我们纪检部的品牌活动。

学生会工作计划纪检部(篇2)

大学学生会纪检部工作计划

在本学期里我们纪检部顺利地完成了学生会下达的任务,现在即将迎来一个新的学期,在新的学期里我们将更加努力,尽力做到最好,在新的学期,我们纪检部将有以下的计划,并按照此计划进行。

1.我部部内成员的风纪仪表,同样也是重点。下一个学期开学上来的第一个星期,将进行部内风纪仪表合格验收。目的在于,新的学期新的开头,拿出以往一样的精神面貌出来,做学校同学老师眼里的模范。维持与坚持自己的身份,将最好的一面呈现给大众其。

2.继续做好自己的本职工作包括值日抽查与汇总,财产点算与维护,监督各部门的规章制度执行情况,抽查各部门公费使用登记簿,大型活动会场秩序的维持等。

公平、公正的原则绝不手软,严厉打击。

相互促进、共同提高。下一个学期开始,每两周召开一次部门工作会议,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案,在每学期结束之前写一份工作报告,主要内容是本学期的工作心得、体会、对纪检部工作的看法、意见和建议,供后期借鉴和矫正。

5.加强与各系部纪检部交流与沟通,对于各系纪检部的作风采取“取其精华,去其糟粕”的原则,不断地完善本部门的各项工作。

6.向主席团提议开展院学生会每月内部优秀部门评比工作,建立优秀部门评比制度并执行。

7.认真协助院学生会迎新和招新的各项工作,确保迎新与招新的工作顺利进行。

8.根据学生会给予本部门招新的名额,认真为本部门招进新的精英,合理地完成各项工作的分配,对于有能力的新成员进行栽培。

大学学生会纪检部工作计划

这学期,有幸成为学生会纪检部的其中一员。通过一段时间的学习和了解对纪检部的工作基本上熟悉和了解。作为学生会的重要部门之一,纪检部主要致力于加强纪律、学风和日常生活管理工作,为同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境。

在下一学期,为了争取在学生会工作中进一步的锻炼自己,取得更好的进步,因此特制定新的目标和计划如下:

一.严格规范,努力完成 本职工作。

通过了解,纪检部在晚自习和课堂上的查勤情况直接与综合测评挂钩。学习是学生的天职,综合测评是体现学生综合素质的有效手段。所以说,对于纪检部查勤的公平工作态度是很重要,同时落实责任分工也非常重要。对于我来说,作为年级干部,就不仅仅只考虑自己和班级的利益,可能说大话一点,就是为整个年级服务的。是考虑整个年级,为同学创造更好的教室自习和学习环境。每周执行两到三次的不定时的'晚自习查勤,并且做具体登记,同时每周五做一次小结和资料统计,最后交到年办。作为以后综合测评的参考依据。

二.增强内部沟通和了解,强化团队凝聚力。

我认为一个团队特别需要凝聚力,尤其是一个优秀的团队。纪检部工作需要每星期的整理、总结、统计整个年级的查勤情况。其中的资料包括每班副班长晚自习和上课时的查勤情况,还有年级干部查勤的情况。有时工作量有些重复和耗时,但这也不可避免。所以每个人各司其职,为了使工作顺利有序,就必须要求各个纪检部的人员要互相熟悉和了解,同时加强交流和沟通,相互团结、相互促进、共同进步。当然这不只针对纪检部内部人员,这很适用于整个年级干部团队。

同时我觉得每周的年级例会就是一个强化团队凝聚力的有效方法,大家相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。

三.时间合理调配,学习和工作两不误。

作为年级干部,就要懂得合理调配自己的学习时间,不要顾此失彼,那就得不偿失了。我认为在工作闲暇,努力学习,保持学习进度和激情。同时在不影响自己学习的同时,认真向其他成员交流,学习他们的长处,不断提高自己的各方面的能力。

四.配合其他部门的工作,做好老师的得力助手、

整个xx级是一个很大的整体,在做好自己分内工作的前提下,积极配合学生会其他各部的工作。加强与团委、学生会其他部门的沟通与合作。如果其他部门有需要,我想我会义不容辞去帮忙。

以上是我对下学期的工作计划,我会用心去对待并尽力做好每一件事,为同学服务。讲一些俗话,就是在能力上,我会不断锻炼自己,争取做到更好,在经验上,我会不断的积累,多向别人学习,来更加完善自己。同时在做好工作的同时努力学习。做一个优秀的年级干部。

大学学生会纪检部工作计划

时光消逝,新学期伊始,法学院纪检部又迎来一个新的开始。在上学年,纪检部在上级的关心和广大学生的合作支持下,顺利的完成了本职工作,取得了广大师生的一致赞同。本年度开始,纪检部将在各位老师的指导和新一届学生会领导班子的组织领导下开始新的工作。作为学生会的重要部门之一,纪检部将承前启后,致力于加强纪律、学风和日常生活管理工作,努力为广大同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境,为学院管理和正常运行提供应有保障。

本年度,我校将迎来评估工作,响应“人人能为评估做贡献,人人应为评估做贡献”的号召,本着为广大同学服务的宗旨,纪检部特拟定以下工作计划:

一、招才纳贤,补充纪检部后备力量。

与以往不同的是纪检部在新学期兼顾课堂考勤工作,因此为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作,纪检部将以公开招聘的的形式选拔一批学习优良、拥有较强工作能力和服务意识的新生,以补充纪检部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养,让他们尽快熟悉工作,转变角色,融入到纪检部团队之中。

二、严格规范,努力完成本职工作。

与以往不同,纪检部在往年负责综合测评、大型活动考勤的基础上又兼顾课堂考勤工作。学习是学生的天职,综合测评是体现学生综合素质的有效手段,各类大型活动的组织是培养学生综合素质、陶冶大学生情操的有效方式,组织好课堂考勤和保证大型活动的秩序、强化综合测评的公平和合理性的价值突出,责任相对较大。因此加强组织管理,落实责任分工非常重要。纪检部成员将在学工办老师、团委学生会的指导下,落实责任,公平公正,全力为广大同学创造良好的学习和生活环境。

三、增强内部沟通和了解,强化团队意识。

纪检部随着工作的的需要,人员相对较多,各司其职,为了使工作顺利有序,本年度则要求各工作人员加强内部交流和沟通,相互团结、相互促进、共同提高。本年度将在每月结束之时,召开部门工作会议,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。在每学期结束之前写一份工作心得,主要内容是对于纪检部工作的看法、意见和建议,以供后期借鉴和矫正。

四、配合学院和兄弟部门的工作,做好老师的得力助手。

法学院的工作是一个大的整体,纪检部在学院指导下做好自己分内工作的同时,将加强与团委、学生会其它部门的沟通与合作,如在各类大型活动中联合组织,共同携手一道为创造学校良好的教学秩序和氛围努力,为同学们服务,为评估做贡献。

五、培养干部接班人,使纪检部保持新的活力。

为了培养好下一个班子的领导人,我们也将对本部门的 副部长、委员进行培养,发掘新的,有能力且负责的成员来接任纪检部的下一届工作。在第一个学期里我们将对各副部长,委员进行平行培养,使他们对部门的工作十分熟悉,然后在第二学期的时候,从他们中间挑选出工作能力强,认真负责的人员进行指导,以便他们可以很好的迎接下一届的工作。

总之,新的学期,新的开始,纪检部将在新时期尽职尽责,努力工作,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程!

学生会工作计划纪检部(篇3)

地区二中学生会纪检部

2010-2011学年工作计划

学生会纪检部是学校纪检的一把尺,是实现学生自制自律、自我管理、自我服务的重要保障。其存在就是为了维护校园学习生活秩序,使校园更加文明、更加守序、更加和谐。校纪检部以“纪律严明”作为其部门形象,以“自律为主,他律为辅”,是维护我校良好纪律环境,进行良好“学风”建设的坚实力量。纪检部干部在学校中以身作则,遵守校纪有责任和义务去管理。“公平、公正、公开、全心全意为同学服务”是校纪检部工作的真实写照。为切实履行校领导、校团委和广大同学赋予校学生会纪检部的职责和使命。为了学校各项纪律工作能快速高效的予以实施和完成,为了能将纪检部建设成一个纪律严明、作风严谨、工作高效的部门。结合我校实际情况,根据广大同学的意见和部内成员的建议,特对学生会纪检部本学年工作计划作如下规划:

1、做好成员招新的工作

伴随着新学期的开始,我们学生会又将注入新的血液。我们纪检部一定会积极配合校团委和校学生会主席团的安排,和其他部门一起为学生会的将来而努力。我们一定会为学生会招入一批能吃苦耐劳,诚实守信,服从上级领导安排的新成员。

2、对本部干部及成员严格要求

首先,继续坚持发扬上学期吃苦耐劳精神,不怕苦不怕累。工作中不得出现迟到,早退现象。坚持做到在工作中不敷衍了事,认真负

责,以身作责,起到良好的带头作用,树立起正面形象。其次,认真对待每一次工作,不放过工作中的每一个细节,不放过每一个薄弱环节,不存在任何一个工作死角。力争将工作做的更好,以取得更大的成绩。冷静对待工作中所出现的一些问题,将工作中所出现的有关问题及时向领导汇报,寻求解决办法。及时向领导、同学吸取工作经验,努力探讨、解决问题。保证做到不存在任何遗留问题。

3、要积极配合学生会卫生部进行教室、宿舍卫生检查。在检查过程中,实事求是,决不徇私舞弊,争取把教室、宿舍卫生的问题处理好,为同学们营造一个良好的学习环境。

4、认真做好食堂的维持秩序工作,合理安排干事,以固定岗和随机抽查相结合,为学校创造一个和谐有序的就餐环境。

5、不定期地对学生进行仪容仪表检查,规范学生的发型衣着,维护学校的形象。

6、不定期检查学校的各种违纪现象,上报给学校。|

7、坚持每周开一次例会,进行总结及下一步工作安排。

在其他工作方面,坚持服从领导安排,认真完成任务,不拖后腿,努力超前,以求在最短的时间内作出最高效的成绩,让老师放心。积极配合各兄弟部门工作活动,服从上级指挥调动,维护好校园各方面秩序,在取得去年工作成绩的基础之上更上一层楼,力求在不断总结学习中不断得到提升。在各方面积极维护院学生会以及部门形象,坚持做好文明标兵,学习标兵。以争取在各项工作中做的取得更大的成绩。

8、积极组织学生会内部成员的活动,利用好纪检部QQ群,加强学

生会内部成员之间的交流,增强内部凝聚力,创造一个和谐向上、积极进取的纪检部。

9、培养新一届骨干

在将来的一个学年的工作中,根据部长、干事的意见,为了学生会的明天,进行骨干培养,并选出下一届学生会领导班子,传承和发扬学生会的优良传统。

最后,在新的一学年里,纪检部将会携手更加努力工作,在面对工作中出现的不同情况,吸取各方面意见及建议,及时改正工作中所存在的不足。不辜负各位领导和同学们的期望,力求将工作做的更好。让老师放心,让同学安心。

说得再多,都只是计划,我纪检部全体成员会积极、认真、负责地完成本学年的计划,向校领导、老师和同学们交上满意的答卷!

地区二中学生会纪检部

2011年8月

学生会工作计划纪检部(篇4)

纪检部十一月份工作计划

为更好的贯彻落实大学生文明修身教育活动,结合本系实际情况,特在系第六届团总支学生会中设立纪检部,本部门主要负责两方面的工作:一是对系团总支学生会各部门的各项工作及全体成员进行监督,考核;对全系的入党积极分子,入党发展对象,中共预备党员,党员进行全面的监督、考核。二是对全系各班级同学上课迟到,早退、晚自习纪律等情况进行监督、检查与管理以及做好本系各教室的安全防范工作。

在十一月中旬纪检部成立后,为使本月的各项工作能够顺利的开展,特制定如下工作计划:

一、注重系团总支学生会内部制度建设。为使今后的工作更

加制度化、规范化,我部特制定系团总支学生会《监督管理制度》、《成员考核制度》、《例会制度》、《日常工作制度》、《检查扣分条例》等管理制度,以此来保障今后各部门各项工作能平稳有序的进行。

二、制定监督考核制度。与系学生党支部联合对全系的入党

积极分子、入党发展对象、中共预备党员、党员以及在思想积极进步,严格要求自己,有意愿加入党组织的同学进行全面的监督、考核。

三、由于部门刚刚成立,需要纳新干事。我们会做好纳新工

作,并对干事进行系统的培训。

四、对全系各班级同学上课迟到,早退、晚自习纪律等情况

进行监督、检查与管理。以此为同学们提供一个安静,舒适的学习环境以及营造一个良好的学习氛围。

五、加强交流,共同协作。我部将不定期组织与各班班长,团支书等学生干部进行交流沟通。根据各班级当前实际情况,共同探讨问题所在并及时提出解决问题的切实有效方法。

以上为我部在成立之初制定的十一月份工作计划。希望可以在系里老师的指导、支持下,全系同学的极力配合以及我们的共同努力下,可以使系团总支学生会越来越好,可以使计划顺利完成。

建筑工程系

纪检部2011年11月14日

学生会工作计划纪检部(篇5)

纪检部十一月份工作总结

纪检部作为刚刚成立的部门,在系团总支学生会中起着十分重要的作用。在此,对刚刚过去的十一月份做如下工作总结:

一、通过纳新考核,确定四名干事并对新干事进行了最为基

本的工作培训。使其更加了解我们的工作。

二、注重系团总支学生会内部制度建设。我部特在十一月份

制定了系团总支学生会《监督管理制度》、《成员考核制度》、《例会制度》、《日常工作制度》、《检查扣分条例》等管理制度,使各项工作趋于制度化、规范化。

三、制定了监督考核制度。与系学生党支部联合对全系的入

党积极分子、入党发展对象、中共预备党员、党员以及在思想积极进步,严格要求自己,有意愿加入党组织的同学进行了全面的监督、考核。

四、对全系各班级同学上课迟到,早退、晚自习纪律等情况

进行了监督与检查。以此为同学们提供一个安静,舒适的学习环境以及营造一个良好的学习氛围。

以上为我部在十一月份的工作总结。由于部门刚刚成立,在一些工作上做得还不是很完善。希望可以在系里老师的指导、支持下,全系同学的极力配合以及我们的共同努力下,可以将工作做得越来越好,并可以很顺利的完成十二月

份的各项工作。

建筑工程系

纪检部2011年11月30日

学生会工作计划纪检部(篇6)

为了学生会的进步与发展,我们会在综合各个方面考虑基础上进行一定程度上进行改革与创新,一定会优中选优。在这里结合我们纪检部各项具体工作我们做了一下计划:

1:首先,要进行一下宣传和鼓励工作,让大家认识和了解学生会,让大家知道加入纪检部需要承担什么样的义务以及权利。所以在纳新之前,一定的宣传和教育工作是必要的。

2:关于录取的问题,可以分为三步。报名,面试,录取。

报名:在报名的时候由纪检部部长和一位副部长两人把关,综合两人的观点以回答问题的方式进行淘汰。一是,工作态度和表达能力,二是工作经历。

解释一下第一点:

工作态度。良好的工作态度才可以促进工作顺利开展。考虑到我们部需要长期坚持不懈的工作。我们纪检部需要的是工作公平认真,机动灵活,肯吃苦,甘于奉献的同学。比如说这方面的试题就可以暂定:当我们学生会工作和你的学习冲突时,你会如何取舍?我们工作的时候,如果任务急需完成,你能够保证不吃饭不睡觉就去做吗?假如你在检查早操(或晚点名)时,你的同学来晚了,你会怎么处理啊?如果学生会主席和你的部长同时叫你去完成一项工作,你打算如何应对?

表达能力:有时候不正确的表达方式会给工作带来不必要的麻烦,然而我们部又是一种经常与人打交道的部门。正确的表达方式是不可或缺的。这一部分例如复试阶段。继承上一届选举模式,在复试的时候给每个人发一张纸,让他们评论一下每一个发言人的演讲。看看他的表达,是不是表达的委婉而且又能达到自己的目的。

面试:演讲的形式。由每个人自由发挥。

录取:首先我认为在人数上不宜过多,十五人足够。由部长副部长三人各带五人,担任各组组长。每两个月将五人小组更换一次。分组采用随机方式。如果有工作生活或者学习问题,每组成员先向组长报告,如果组长不能解决在向上提交。根据活动需要,部长抽调小组完成任务。

二、早操和晚点名

在学校老师的支持下,这两项工作要尽快展开,并严格贯彻,配合好学校的各项工作。我们的原则是,一切为了我们的同学们。要借鉴以前的宝贵经验,努力做好这两项工作。

首先,要与我们的新成员进行良好的沟通和经验教训的交流,让他们了解这两项工作的重要性和必要性,这样对他们的工作更有帮助。

其次,就是工作的具体实施了。

早操检查:工作开始之前,由每个小组(大一干事)提交一份检查的工作计划给部长,由部长或副部将计划进行修改并整合,然后递交给相应的老师等待老师批准。工作注意问题:

1、最后检查结果由谁统计,由谁交给老师。

2、提前跟老师商量好对各种违纪行为的

学生会工作计划纪检部(篇7)

一、检查部分:

我部将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监察工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团。

1、会议纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。

2、定时检查上课出勤情况,每周总结记录,对无故迟到、缺席同学依情节处理。

对校、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤情况。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。

3、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。

4、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。

二、活动创新部分:

基于我们纪检工作的特性,我们的主要工作是幕后工作,很少自己策划举办活动,为了改变这一现状,我部门很有必要在工作上做出创新,因此,我想下学期应打破我们纪检部只做幕后工作这一现状,实现策划、举办活动这一突破。

新的学年,新的气象,相信我们纪检部,我们的大家庭一定能够在这新的一年里工作更上一层楼,取得更好的成绩。

学生会工作计划纪检部(篇8)

一、基础指导:

为了跟上上级领导对我院教学制度的改革,为进一步丰富同学们的校园文化生活,活跃同学们的第二课堂活动,努力营造积极向上,健康文明的校园文化氛围。院学生会体育部将通过开展丰富多彩的体育活动,陶冶同学们的高尚情操,展示同学们的体育才华,激发当代大学生热爱学校和热爱体育、努力成才的热情。

对新成员的培养和指导,让他们在很短时间内认识各部的各层干部及成员,熟悉学生会的各项工作,为以后学生会各部门之间的协作互助提供条件。积极的培养他们的创新能力、沟通能力,增强他们的团队意识,锻炼他们自身的素质为以后顺利的开展工作打下坚实的基础。

二、晨读晨练的检查:

为贯彻系团委对学生的要求,更为了让同学们养成一个良好的学习习惯,拥有一个强壮的体魄,我部将联合其他兄弟部门对晨读晨练进行认真的检查,并做好每天的记录,一周做一次总结。

三、查夜不归宿与留宿外来人员:

为了对每位学生负责,保证每位同学的人身与财产安全,我们部将进行对宿舍中夜不归宿与留宿外来人员的情况进行在检查,在其他兄弟部门各位成员的认真配合下,我们将为大家营造一个更加和谐的学习与生活的环境。

活动内容:为引起大家对雅安地震的关心,为灾区人民奉 献自己微薄之力,向全校师生开展募捐活动,呼吁大家伸 出援手,奉献爱心,为雅安地震中的灾民尽献微薄之力, 帮助灾区同胞重建家园,所有捐款资金最后都以物资的形 式全部捐献灾区

学生会招新工作。在新学年里,我们将会招揽一批新的同学加入到团委学生会这个大家庭中来。除此之外,还有我院辩论队的招新工作。

四、冬季运动会:

随着冬季到来,我们部会会在做好部内工作的同时和其他兄弟部门一起齐心协力,发扬不怕苦不怕累的学生会的优良传统,使这次冬季运动会圆满成功。

五、分析解决问题:

我们会在每周五晚上开一次部内例会,主要对大家在工作中遇到问题和意见、建议进行分析,从而提出更加完善的工作制度和方法。

六、工作汇报:

11月份将进行我院20xx年秋季学期田径运动会。我们将在全院进行广泛宣传,号召同学们踊跃报名参赛。田径运动会前,院体育部将联合各系体育部负责人,进行运动员的选拔和训练。田径运动会期间,我们将承担起组织全院学生会体育部工作的职责,并且我们将与其他部门密切合作,保证期间各项工作的顺利进行,争取做到精益求精。

学期结束前做一次对我们部工作的反馈调查和汇报,并对本部成员平时考勤做的记录进行查阅。

青春飞扬,个性风采。为进一步丰富同学们的课余文化生活,营造和谐的文化氛围,同时为同学们提供一个展示自我的平台,繁荣健康纯洁的校园文化,塑造我校学生良好的精神风貌,展现学生的青春魅力,特举办第七届青春风采大赛。本次比赛设定在xx月中旬,由各系(院)推荐选手参加比赛,参赛者展示需要代表本系(院)的专业特色,文化特点,丰富校园文化,展现不同风采。

总之,新的学期,新的开始,我们部的各位成员将以饱满的热情、尽职尽责地做好本部的各项工作,并努力的配合其他兄弟部门出色完成我们系的各项工作。我们相信在我们部成员的共同努力下我们部的工作会更上一个台阶。

学生会工作计划纪检部(篇9)

新的学期,新的工作已经开始。纪检部作为学生会的重要部门之一,将连接过去与未来。所有成员都将遵循公平、公正、公开的原则。学风和日常生活管理工作,树立学生会的良好形象,努力为广大学生提供稳定、安全的学习和生活环境,为学校管理和正常运行提供应有的保障。

本着为广大学生服务的宗旨,纪检部制定了以下工作计划:

1.系内

1. 纪律检查 系部全体成员严于律己,以“全心全意为学生服务”为工作宗旨,认真负责,尽职尽责,热情、真诚地对待学生,在全体学生心中树立良好形象。

2、了解和认识各班的纪委、安委,加强内部沟通,强化团队意识。

3.加强组织管理,落实职责分工。

4、积极参加学校组织的各项活动,努力做好学生会工作。

5、及时了解学生的意见和建议,主动接受合理意见,对反映的不良情况及时进行调查处理。

6、每个月末召开部门工作会议,相互交流,总结经验,学期末前写出工作心得。

7、善于发现校园内尚存的不和谐音符,敢于向主席团和老师汇报,并在老师的指导下做出相应的规划。

9.调动每位干部的积极性。

8.不定期与其他部门联系沟通,学习先进的工作经验,弥补不足,及时做出调整。

2、日常纪检工作

(一)、上课

1、不定期了解学生出勤情况。向班委学习,查处虚报班委,对无故旷课视情节处理,上报学校,

2.不时检查课堂纪律到时间,并向各班汇报 委托老师了解课堂纪律情况,

3、对于严重违纪的学生,系部将派专人与其进行沟通。如不悔改,将交由学校处理。

(2)、宿舍

我们会配合值班老师不定期对宿舍进行抽查,对未上过的学生做好记录交退回或迟到。如有发现、闹事等违纪行为,将及时组织,并向老师报告。

(3)、活动

对学校举办的各种活动和会议的纪律检查和监督。对于文艺演出,要在党前向有关人员核对考勤记录,保持党内纪律,对扰乱秩序的,给予警告,情节严重的要登记报告。

(四)、日常行为准则

不定期深入同学们进行日常纪律和行为检查,如校徽佩戴情况检查、打扮打扮等

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三。总结工作

1、定期整理各类违纪记录,在每次学生会例会前进行总结。

2.学期末前对学生会的工作做一次反馈调查。

结束语:作为学生的新成员,我将与本系全体成员一起努力做好各项工作,真正为师生服务。

学生会工作计划纪检部(篇10)

一、纪检部简介:

纪检部是以服务广大学生为目的,以纪律检查为主要工作,监督全院学生行为规范及各个时期各部门工作进展情况的一个纪律部门,在医学院学生会中起着重要作用。

二、主要职能:

公开、公正开展整个团学干部考核评定,并依据考核表,各方反馈意见等监督整个评分流程;

2. 监督各个时期各部门工作进展情况,并做好书面记录,以便考核时参考;

3. 负责团委学生会会议的考勤记录,做好与会人员的记录及违纪情况登记,定期向主席团进行汇报。

4. 不定期抽查上课出勤情况,对旷课同学依情节严重进行批评教育和上报处理。

院举办的各种活动进行纪律秩序维持,并负责各个活动后的评价调查工作。

6. 配合生活部不定期对宿舍进行检查,并对归宿情况进行抽查。

7. 不定期对学生会各部门进行调查工作。参与每周各部例会并记录有关情况,有违纪行为的向主席团报告。

8. 了解同学们对团委学生会各部门的意见和建议,通过邮箱建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

三、具体监督制度

(一) 纪检部监督工作共分例会监督和活动评价监督,相应制度如下:

1)例会监督制度

团委学生会的会议(包括部长会议和其他活动会议等)由秘书长或者部长通知本部门成员到会,会议开始前,各部门成员到签到。纪检部确认到会情况后,由秘书部记录会议内容。会议考核标准:参考中山医学院干部考核条例中的会议考核部分及例会制度。

2)活动评价制度

1、纪检部每个成员分管具体一个或者两个部门,跟进该部门的工作,向负责人了解并记录工作进展情况,然后进行汇总公示。公示内容为团委学生会每个月的活动开展情况,每个月更新公示一次。另外,纪检部部长应收集好公示内容的电子版材料并发送到各个活动负责人及参与者邮箱。必要时,在中山医学院团委学生会网站上进行公示。如果公示期间有意见可以以匿名的.形式发到纪律监督邮箱,以改进团学的工作。

2、部门内部会议的考勤由部长负责。

3、干部考核由纪检部全体成员负责。

(二)执委会监督工作制度:纪检部每1-2周向执委会和秘书处各递交一份本部门工作进展情况的书面报告,以便工作考核与资料存档。

四、活动开展计划

活动一:

活动目的:让同学们参与纪检工制,通过亲身体验增进对纪检部的认识。

组织方式:邀请各班班长或团支书亲身体验纪检工作。

活动时间:十月中旬

前期准备:各干事联系各班负责人,了解他们课程表,根据情况制定一份纪检时间表,并由部长、副部长发出邀请。

活动安排:组织各班班长或团支书对宿舍归宿或上课出勤情况进行一次检查,活动后各班班长或团支书与纪检部成员进行反馈交流,并提出意见建议。

活动二:

活动目的:宣传安全用电的重要性,提高同学们对个人及公共安全的保护意识,营造安全的宿舍环境。

组织方式:组织全院同学观看视频,学习宿舍安全用电知识及逃生知识。

活动时间:十二月

前期准备:各干事负责收集几年来校园宿舍由于不安全用电引发的事故及相关图片资料,制作成ppt,生活部部长及纪检部部长负责准备演讲。

活动安排:组织全院同学观看关于20XX年上海商学院女生公寓因违规使用大功率电器引发火灾的视频,联合生活部宣传宿舍安全用电知识及逃生技巧,并邀请同学们对宿舍用电安全发表个人见解。

五、部门管理制度

(一)工作分配与合作:

部长统筹各成员工作,调派人力,传达院团委安排。

副部长协同部长工作,做好考核,并和各干事做好一线纪检工作。

干事明确个人职责,认真负责完成分配的任务,进行每月两次的宿舍纪律检查督管及年级大课课堂考勤抽查。

1)宿舍检查:

记录各舍到舍学生情况,包括未到舍的学生人数、人名、去向、原因、时间。

检查是否有休息时间仍打扰同学休息的情况,包括大音量的音响、打牌时吵闹声、追赶打闹等等。

检查是否有严重违纪行为,包括违规使用大功率电器、留宿异性、赌博、观看淫秽视频录像等。

2)课堂考勤:

需要记录当堂课有无迟到、早退或无故缺勤,记录人数、班别、学号、姓名、时间。

3)一般情况下人力调配:

宿舍(女生):周丰琦、徐艺;

宿舍(男生):陈志鹏、雍业胜、夏宇、杜恒宇;

教室(4~7):陈志鹏,徐艺;

教室(8~11):轮流值日;

教室(杜恒宇;

教室(雍业胜。

(二)会议开展:

如无特殊情况,每月进行一次。会上讨论纪检部建设情况,小结工作开展状况,考核纪检内部成员工作情况,如有需要,部长应做工作报告。

(三)成员交流:

平时工作轮值、工作分配各部员需要服从部长安排,明确职责,认真负责完成本职工作。执行任务时若出现特殊状况需要及时委托其他成员代为执行,并事后说明详细原因。

每月会议上,各干事向部长与副部长交流工作开展心得,整理总结本月工作,作书面或电子记录。

部长需要时常与成员联络沟通,关注纪检部工作动态。

(四)考核办法:

具体办法详见《中山医学院学生会干部考核制度》

六、未来展望

纪检部不是冷面孔,既有严格,又有笑容。在新学期里,将本着公平、公正、公开的原则,在“尊重他人,服务同学”的宗旨下,一方面,纪检部将做好团委学生会活动的考勤记录及纪律维护,并以此作为对团委学生会干部的部分工作的考核依据,使团委和学生会负责、高效地为学生服务;另一方面,纪检部会采用合理的方式对学生的课堂纪律、宿舍纪律进行检查,以此规范同学的行为,塑造中山医的良好风气。

新学期里,纪检部希望能加强以下工作:

1. 进一步完善纪检部的规章制度,以制度规范成员的行为,以热情的态度对待工作,更好地服务广大的学员,做到工作有章可循有法可依。

部间的成员交流工作,定期对内部工作做好总结,提高成员的办事能力与办事效率。

3. 加强同团委学生会各部门间的经验交流与合作,学习他们的长处和优点,弥补自身存在的缺点和不足,使各干事真正学有所成学有所用。

和谐的学习生活环境。

纪检部将禀承“公平,公正,公开”的工作原则,坚持“团结友爱,灵活创新”的工作思路,在团总支领导下,全心全意为全院师生服务;协助学生会其它部门开展工作,维持各项活动、会议的纪律,做好考勤工作;秉持公平公正公开原则,认真做好对团委及学生会干部的考核工作;抓好学院纪律检查,提高同学们的纪律性,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报,为广大同学营造良好的学习和生活氛围。

学生会工作计划纪检部(篇11)

新学期在喜庆的鞭炮声中开始,我们满怀希望地来到学校,开始新的学习。时光荏苒,新学期伊始,纪检部迎来了新的开始。上学期,纪检部在学校领导、教师的关心和广大学生的配合与支持下,圆满完成了自己的工作,获得了广大教师的好评。一致同意。

本学年伊始,纪检部将在班主任老师的指导下,在主席团的组织领导下开展新的工作。纪检部作为辽宁职业学院学生会的重要组成部分,将致力于加强纪律、学风和日常管理工作,努力为学生提供稳定的学习环境,为管理和正常工作提供应有的保障。学院的运作。

随着纪检部的工作和发展,结合我院实际情况,为使纪检部工作顺利进行,具体工作计划如下:

1.这个学期是非常重要的一个学期。在接下来的几个月里,这个部门将举行换届选举。在此之前,我们应该积极做好准备。使工作能够顺利进行。

2. 上学期我系开展吸烟巡查工作,校园整体环境有了很大改善。因此,本学期我们将继续进行吸烟检查,继续维护校园环境。

3.积极配合兄弟部门的工作。学生会各部门不分家,纪检部将在积极做好本职工作的同时,加强与其他部门的沟通合作,积极配合各项活动,共同营造学院良好的秩序和分工。为学院做出自己的贡献。

4.加强内部沟通和了解,增强团队意识。为促进工作顺利有序开展,纪检部门要总结经验教训,提高工作效率,相互沟通,提出工作难点和问题,寻找解决办法。

不管怎样。新的学期,新的开始,纪检部将在新学期尽职尽责的同时,不断创新改进,牢记全心全意为学生服务的宗旨,坚持“公平、公正、公开公正”,态度高尚,精神饱满。开始工作。

学生会工作计划纪检部(篇12)

我。基本指导:

为了跟上上级领导对我院教学体制改革的步伐,进一步丰富学生的校园文化生活,激发学生活力'首届两堂课活动,着力营造积极、健康、文明的校园文化氛围。学院学生会体育部将通过开展丰富多彩的体育活动,培养学生的高尚情操,展示学生的体育才华,激发当代大学生热爱学校、热爱体育的热情,并努力成为人才。

新成员的培训和指导,让他们在很短的时间内就认识了各级各部门的干部和成员,熟悉了学生会的各项工作,并为新成员提供了条件。今后 学生 会 各 部门 之间 的 合作 互助 .积极培养自己的创新能力和沟通能力,增强团队意识,锻炼自身素质,为以后顺利工作打下坚实基础。

二、晨读晨练检查:

为贯彻系团委对学生的要求,更重要的是,让学生养成良好的学习习惯,拥有强健的体魄,我系会配合其他兄弟系认真检查晨读和晨练,并做好每天的记录,每周做一次总结。

三、检查夜不归宿留宿外国人:

为了对每一位学生负责,确保人身财产安全为了每位学生的安全,我们部门将对宿舍的不归宿过夜情况和外籍人员在宿舍的住宿情况进行实地检查。在其他兄弟部门成员的悉心配合下,我们将为大家创造一个更加和谐的学习和生活环境。

活动内容:为唤起大家对雅安地震的关心,为灾区人民奉献一份微薄之力,为全校师生开展募捐活动,号召愿大家伸出援助之手,奉献爱心,帮助雅安地震灾区。灾民竭尽全力帮助灾区同胞重建家园,所有捐款都以物资的形式捐赠给灾区

学生会招新工作。新学年,我们将招收一批新生,加入团校学生会这个大家庭。此外,我院辩论队还有一项新工作。

4.冬运会:

随着冬天的到来,我系将在做好全系工作的同时,与兄弟院系同心协力,发扬学生会的优良传统,不怕吃苦不怕疲劳,成就了本次冬季运动会的圆满成功。

V.分析解决问题:

我们每周五晚上都会在部门召开例会,主要针对大家在工作中遇到的问题和意见。 ,分析建议,从而提出更完善的工作制度和方法。

6.工作汇报:

11月,我校将举办20xx秋季学期田径比赛。我们将在全校范围内进行广泛宣传,号召学生积极报名参赛。田径比赛前,学院体育部将配合各部门体育部负责人对运动员进行选拔和培养。田径运动会期间,我们将承担组织全校学生会体育部的责任,并与其他部门密切配合,确保期间各项工作顺利进行,力求精益求精。

学期结束前,对我系的工作进行反馈调查和汇报,并检查系内成员的记录。

青春与个性。为进一步丰富学生的课外文化生活,营造和谐的文化氛围,同时为学生提供展示自我的平台,弘扬健康纯洁的校园文化,塑造学生良好的精神风貌,展现学生的青春魅力。举办第七届青年作风大赛。本次比赛设置在正月中旬,各系(院)推荐参赛选手参加比赛。参赛选手展现出需要代表院系(学院)的专业特色和文化特色,丰富校园文化,展现不同风采。

总之,在新的学期和新的开始,我系全体成员将以饱满的热情和尽职尽责的态度做好本系的各项工作,并努力与其他兄弟部门合作完成我们的工作。部门很好。的各种工作。我们相信,在我们科室成员的共同努力下,我们科室的工作会更上一层楼。

二是加强对新成员的培养,以旧引领新,注重新旧适应过程,努力使全体成员在工作中占据主动。 ,充分发挥自己的能动性,强调创新。

纪检部全体成员将遵循公平、公正、公开的原则,做好学生会的监督工作,做好各项检查记录。学生在考察过程中,对学生违纪、不良氛围等情况进行记录处理,并及时向主席团报告,树立考察技术良好形象。

定期召开全校体育部工作会议,通过学校体育部的联系方式开展工作交流。认真学习,专注我院文化体育事业。同时,加强交流与沟通,相互学习,回馈学生。

学生会工作计划纪检部(篇13)

时光飞逝,新学期伊始,工商管理学院纪检部又迎来一个新的开始。在上学期,纪检部在上级的指导和广大同学的合作支持下,顺利的完成了本职工作。新学期纪检部将承前启后,致力于加强学院纪律、学风工作,努力为广大同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境,为学院管理和正常运行提供应有保障。

总的来说,纪检部本学期的工作将通过“加强监督、反馈管理”达到“工作更加出色优秀,内部更加团结和谐”的目标,我们将从日常工作和部门建设两方面进行努力:

一、日常工作:

考勤工作是我们纪检部存在的基本意义。由于从上学期开始学院工作重心转移的需要,我们相应地加大了检查力度,在改善学风方面取得了一定的成效。在面临学院品牌活动时间紧张和干事自身的课程压力增大等情况下的本学期,我们将继续不遗余力为搞好学院学风建设做贡献。通过上学期的实践经验,日常工作方面我们将保留对学风建设起到积极作用的内容,主要包括:

另外,针对往年第二学期学院的品牌策划推广大赛的开展时段,经常出现不少同学“混水摸鱼”借工作之名逃课的现象,届时我们会相应出台有效的考勤制度来遏制这种现象的发生。(由于未可预知当时的具体工作情况,现在暂不能详细写明此考勤制度的操作方法)

总结上学期我们工作不足之处的经验,我们部长将提高对每位干事的工作要求,严格监督,绝不姑息放任工作上多次出现的错误,力求做到“把自己该做的工作做得最优秀”和干事的综合能力的进一步提高的目标。充分激发干事们力争上游的进取精神,鼓励干事积极参加学院大型活动并争取在其中担任重要职位,充分锻炼各方面能力、积累更多的经验,从而干事在团学干部竞选中富有竞争力,争取比往年有所突破,有力地树立起本部门活跃、有竞争力的新形象。

提高例会效率,继续沿袭上学期的例会后进行话题辩论或锻炼思维方式的活动,活跃部门内部气氛。在上学期周二固定的部门聚餐的基础上,采取更加灵活的方法开展部内的交流联谊活动,比如:部长们空余时间多走访干事的宿舍探望或私下进行深度谈心;学习工作之余增加聚餐、出游的机会;工作和活动采取男女搭配方式,克服彼此害羞生疏情绪;借干事生日平台多搞搞新意思增进大家感情;每隔两三个星期举行部内的羽毛球、篮球比赛等等方式,真正营造出“纪检大家庭”的和谐团结气氛,从而达到切实增强部门的凝聚力的目标。

改变以往工作依靠惯例和要求过度弹性化模糊的工作方式,我们将对工作程序中涉及到的细节进行硬性规定,避免再次出现工作混乱情况,更加出色有效率完成各项的工作任务。譬如我们已探讨出了更加完善的编排工作任务的方式;严格规定补假条的有效期限;各项交接工作的具体时间等等。

本学期的部内秩序决不能放松,根据实际情况,新制定出“干事表现奖惩制度”,严格规范周例会干事出勤的秩序,不再写老生常谈不痛不痒的月末自我总结,而是采取每月末在例会上进行自我表现评价,重点是互相抽签决定对象,用不记名的方式互相评价,最后集中意见集体投票决定对干事个人实现奖惩,展示出我部较强的组织纪律观念和团结协作、奋发向上的精神风貌。

本学期除了计划增加与其他部门联谊活动,还打算增加与其他部门在工作上的合作交流,使我们的队伍更团结更具活力,更好的促进学院的学风建设。

新的学期,新的开始,纪检部将在新时期继续以满腔的热情,扬长避短,努力工作,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程,努力为同学们营造出一个更好的学习环境!

学生会工作计划纪检部(篇14)

纪检部作为学生会的重要部门之一,致力于加强纪律,学风和日常管理工作,努力为广大同学提供一个稳定,安然的学习和生活环境。下面是工作计划网给大家带来的学生会纪检部新学期工作计划,欢迎阅读。

【学生会纪检部新学期工作计划一】

新学期开始,中国地质大学长城学院纪检部又迎来一个新的开始。上一年纪检部在上级的关心和广大学生的合作支持下顺利完成本职工作,取得广大师生的一致赞同。本学年开始,纪检部在各位老师的领导和新一届学生会领导班的组织领导下开始新的工作,作为学生会的重要部门之一,纪检部将承前启后,致力加强纪律、学风和日常生活管理工作,努力为同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境,为学院的管理和正常的运行提供应有的保障。

一、招新计划

纪检部肩负着检查学生早操以及卫生的使命,因此为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作,纪检部将以公开招聘的形式招一批学习优良,拥有较强的工作能力和服务意识的新生,以补充纪检部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养,让他们尽快熟悉工作,转变角色,融入到纪检部团队中来。

招新人数界定在8~10人,其中男生人数界定在5~7人,女生人数界定在2~3人。

二、做好本职工作以及配合其它部门

作为纪检部,我们应承担起维持会场纪律,尽一切可能保持会场安静,让活动在有序的情况下完成,杜绝会场出现混乱情况。同时纪检部将努力配合体育部,保持早操能够有纪律的进行。纪检部也会努力配合生活部针对大一新生内务情况作出严格检查,进一步规范大一新生的行为。保持纪检部成员在学工处、老师、团委学生会的指导下,落实责任,公平公正,全力为我院同学创造良好的环境。

中国地质大学长城学院的工作是一个大的整体,纪检部在学院领导的指导下,做好自己分内工作的同时,将加强与团委、院学生会及其它部门的沟通和工作,在各类大型活动中联合组织,共同携手一道为创造学校的教学秩序和氛围努力,为同学生服务,为学院做贡献。

三、纪检部未来目标

纪检部作为我系学生会一个重要的部门,将更好的服务于广大同学,营造一个和谐,团结的氛围。同时纪检部将努力做好份内工作,在未来一年,为工程技术系发挥更好的作用。与其它部门携手共创“长城永固,工程无敌”。

【学生会纪检部新学期工作计划二】

新学期新气象,为了更好的为同学们服务,使同学们的学习生活更加丰富多彩,本着为广大同学服务,让学生会更加辉煌的宗旨,纪检部特拟定了以下工作计划:

(1)认真做好纪检部的各项工作,热切积极的配合其他各个部门的各项活动及工作,做好老师的助手。同时监督广大学生,做好平时的监督工作,规范学生们的行为习惯。推动学生会的前进与发展,为学生的综合管理贡献自己的一份力量。

(2)发展纪检部,完成本职工作。纪检部作为学生会一个重要的部门,我们要宣传发展纪检部,让同学们更好的认识纪检部,为我们的工作提供便利,像各种活动秩序的维持,协助学生会其他部门的工作中能更好的发挥纪检部的作用。

(3)加强沟通。想要完成好本职工作,首先要与本部门的同事沟通,团结就是力量,一个人的力量很渺小,只有本部门的人共同努力才能营造更好的氛围,让我们的工作能更出色的完成。其次与其他部门的同事也要沟通,学生会是一个大家庭,很多工作都需要我们共同合作如果我们永远是最熟悉的陌生人那我们工作也很难完成。最后,与老师沟通也是必不可少的,及时向老师回报工作情况,让老师理解与指导我们的工作。

(4)成功举办与生活部的联谊活动。活动的举办需要我们齐心协力,也需要工作计划网其他部门的支持与鼓励,希望能够得到大家的一致认可,也希望我部能与生活部友好相处,让彼此的关心更加紧密。为同学们献上一个美好的联谊活。

我们部的工作主要在于和其他部门的配合,所以较容易发现各个部门存在一些问题,因此,我们需要善于发现,敢于提出的精神,协调每个部门,个人的想法要拿出来分享,在纪检部提升的同时也要保障其他部门的提升。我们都是一个大家庭的成员,所以只有我们团结了,我们才会更加壮大,不管是任何人都应该提出咱们的发展动向,提供自己的建议。

新学期,必然有新的风采,为了纪检部的发展,为了云南农大的新风采,我们必须努力,必须奉献,把自己放在部门这个大家庭里,就会有更足的工作劲头。为树立学员的纪律旗帜,我部也会本着公平公正的态度,努力工作,认真完成各项工作任务,并尽力帮助其他部门,让学生会连接在一起。昨天已然过去,我们要在今天和明天更加努力,用实力证明自己,证明建工院的明天是辉煌的,学生会和纪检部同样也是的。

【学生会纪检部新学期工作计划三】

时光消逝,新学期开始了,经贸系纪检部又迎来一个新的开始。在上学期,纪检部在上级的关心和广大学生的合作支持下,顺利的完成了本职工作,并取得了不错的成绩,得到了广大师生的好评!本年度开始,纪检部将在各位老师的指导及广大学生的'配合下展开新的征程!

作为学生会最重要部门之一,纪检部将承前启后,致力于加强纪律,学风和日常生活管理工作,努力为广大同学提供一个稳定,安然的学习和生活环境,为学院及系里的管理和正常运行提供应有的保障!

在这一学期中,我们共同面对风雨,我们共同走过光辉。在今后的日子中我们继续携手走过漫长的道路,把我部建设得更好。对于未来有如何打算,如何把我部建设得更好,现把本学期工作计划如下:

一,严格规范,努力做好本职工作

与以往不同,纪检部在往年负责综合测评、大型活动考勤的基础上又兼顾课堂考勤工作。学习是学生的天职,综合测评是体现学生综合素质的有效手段,各类大型活动的组织是培养学生综合素质、陶冶大学生情操的有效方式,组织好课堂考勤和保证大型活动的秩序、强化综合测评的公平和合理性的价值突出,责任相对较大。加强组织管理,落实责任分工非常重要。纪检部成员将在老师和团委的帮助和指导下,落实责任,公平公正,全力为广大同学创造良好的学习和生活环境。

二,增强内部沟通和了解,强化团队意识

纪检部随着工作的需要,人员相对较多,各司其职,为了使工作顺利有序。本年度要求各工作人员加强内部交流和沟通,相互团结,相互促进,相互提高。本年度将在每星期工作后,召开工作计划网部门工作会议,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难,不足和问题,并找出解决方案。在每月结束之前,写一份工作心得,主要内容是对于纪检部工作的看法,意见和建议,以供后期借鉴和矫正。

三,培养干部接班人,使纪检部保持新的活力

为了培养好下一个好的接班人,我们也将对本部门的学员进行培养,发掘新的,有能力且有负责感的成员来接任纪检部的下一届工作。我们会在今后的工作中不断的锻炼他们,把他们潜在的能力展现出来!然后,在他们中间挑选出工作能力强,认真负责的成员进行指导,以使他们可以很好的接任下一届的工作。

四、配合学院和兄弟部门的工作,做好老师的得力助手

学院和经贸系的工作是一个大的整体,纪检部在学院指导下做好自己分内工作的同时,将加强与团委、学生会其它部门的沟通与合作,如在各类大型活动中联合组织,共同携手一道为创造学校良好的教学秩序和氛围努力,为同学们服务,为学院以及系里做出一定的贡献。

总之,新的学期,新的开始,纪检部将在新的学期里尽职尽责,努力工作,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程!

【学生会纪检部新学期工作计划四】

时光消逝,新学期伊始,纪检部又迎来了一个新的开始,在上学期纪检部在系领导和老师的关心和广大同学的合作支持下,顺利地完成了本职工作,也取得了广大师生的一致赞同。

本学年度开始,纪检部将在管理老师的指导和新一届主席团的组织领导下开始新的工作。作为团总支的重要组成部门,纪检部将致力于加强纪律、学风和日常管理工作努力为同学提供一个稳定的学习环境,为学院管理和正常运行提供应有的保障。

我部本学期的工作计划包括基础建设、检查和部门活动创新三个部分。

基础建设部分:

1、部员的培养

纪检部从开学纳新以来,部门吸纳各个班的人才,因此为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作,纪检部以公开招聘的的形式选拔一批学习优良、拥有较强工作能力和服务意识的新生,以补充纪检部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养,让他们尽快熟悉工作,转变角色,融入到纪检部团队之中。

在以前例会制度的基础上,考虑到在例会上气氛比较沉闷,内容比较单调、枯燥,例会的过程太过于程序化这几个因素,特在例会中加入以游戏方式培养干事的创新能力以及在部门内部开展辩论赛培养其语言表达能力和逻辑思维能力这两个不同的环节,以达到即活跃例会氛围,又能提高部委自身素质的效果。使例会不再是一项任务式的会议,而是可以当作一种娱乐方式来进行。

学生会工作计划纪检部(篇15)

积极配合各部门工作,在新生报到期间,协助老师做好迎新工作,特别是做好新生的寝室安顿工作,并指导新生做好寝室物品安放以及寝室卫生工作。

下学期的主要工作情况:

除了上学期的定时查寝、跑操和各大活动的例会签到、部内定时开总结交流例会以外,另一项比较重要的工作就是协助本学院运动会的筹办。运动会初期,负责每天团体操检查,并认真记录。对于2次以上旷操的同学及时上报老师并根据情况给予通报批评,对于情节严重者做出相应的处分。另外,每天早晨还要按时检查运动员的出勤情况并记录并与老师等进行反馈。本期加大了对早操和寝室的检查力度,每天早操都定点进行监督并在结束时再次进行抽点。

这学期还有一项重要的工作就是不定期的查课和查晚自习,每周至少2次,对于缺勤者按照制度给予相应的处分,并将情况反馈给老师,进行督促从而真正达到晚自习的意义,对大家的学习有所帮助。总的来说,工作是忙碌的、辛苦的,但却又是充实和快乐的,和大家一起奋斗,一起解决工作中的困难,一起享受活动成功的喜悦,这种合作的快乐让人回味,同时在这过程中我们每个人都不知不觉成长了,这也是值得高兴地。纵观一学期的工作,既有成绩也有不足,有些工作可能与老师交流或者反馈的不及时,今后会多注意这一问题。当然,成绩只代表过去,纪检部会继承优良传统,发扬吃苦耐劳的精神,创出佳绩,对于我们的不足也会经常进行总结和反思并及时改正,在平时的工作中更加严谨认真,争取做到最好。

希望在老师的指导和关心下,在我们的共同努力和工作下,在与其他各部门的共同合作和帮助下,我们化工学院的明天将会更加辉煌。

学生会工作计划纪检部(篇16)

一、部门简介

xx学院团总支学生会组织部是协助校团委加强全院共青团思想建设、组织建设及协助开展党课的准备工作的一个部门。严格做好团员的发展工作,团员证的注册和管理工作,做好团员登记、团费收缴、团员组织关系转接等工作;做好组织工作的各种数据统计和材料收集工作;为了丰富学校党员,团员和学生的校园生活,积极策划团组织生活风貌的主题团日等等。

二、招新目的

新的学期开始,为了保证团总支学生会有新鲜的血液的注入,扩充学院团总支学生会有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生会工作,实现学生会的新老交替,培养和壮大学生会队伍,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用。机械工程学院组织部就此开展锻炼才能的舞台。

三、活动时间

待定

四、活动地点

待定

五、招新要求与方向

1、活动对象:20xx级xx学院全体新生

2、招新要求:

1)承认学生会章程,自觉遵守学生会各项规章制度。

组织能力。

3)具有较强的团队合作意识,个人能够服从组织安排,并有信心处理好学习与工作的关系。

4)招新数量:6-7名。

5)招新形式:二轮面试。

6)招新流程:

招新由报名和考核二部分组成。

(1)报名阶段:要求报名者仔细认真的按要求填写报名表及个人简历,并让他们写下对学生会的期望以及加入组织部的动机。

(2)考核竞选阶段:

①第一轮面试:整个面试过程可包括以下3个环节:

做简短的自我介绍(时间控制在;

简要陈述自己应聘组织部的原因、优势(时间控制在;

要求回答事先准备的问题(开放性问题,时间控制在。

面试标准:

1、穿着整洁,态度诚恳,站有站相。

2、回答问题能够清楚明确且没有不文明言语。

3、声音响亮,不紧张,不害羞。

②第二轮面试:根据第一轮的面试结果,选择面试者(人数大概为第一轮参加面试人员的一半)进入第二轮面试,由部长及相关人员进行选优,淘汰,面试方式初步定为测试面试者有关活动策划方面的能力。

面试标准:

1、穿着整洁,态度诚恳。

2、个人能力较强,有一定的创新和交际,思考能力。

3、具有良好的集体荣誉感,有团队精神,能积极主动向队伍靠拢。

学生会工作计划纪检部(篇17)

一、增强交流 在本学期纪检部与学习部,生活部,秘书处各搞依次联谊,此联谊安排在周末。使我们的队伍更团结更融合。

二、整顿内部秩序 本学期纪检部应制定一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。

三、强化服务意识 我部门在着学期应大力策划开展各项活动,增强交流,积极配合学校开展的各项相关工作。做好早点到,违章电器的查处及各项活动的监察工作。

四、不断创新

(一)在三月

1、我们起草:“加强学生寝室违章电器检查的通知”和“早点到实施通知”。然后开展此两项工作。

2、与学习部。生活部,秘书处进行联谊。

(二)四月

1、基本的常规工作

2、在开展例会的同时加入游戏这一环节,培养干事们的创新能力和干事与干事,部长之间的交流。

3、纪检部与生活部合作举行一场关于“寝室安全文化建设”的大型活动。

(三)五月

1、在例会中进行部门内部的辩论赛,培养纪检部成员的语言表达能力和逻辑思维能力。

(四)六月

1、部门内部进行依次联谊

学生会工作计划纪检部(篇18)

1、x月:配合协助科技部与学习部展开活动,并做好本职工作。

2、x月:在全校运动会中,维护好现场秩序,做好考勤,全力帮助同学,及时提供必要援助。

3、x、x月:协助其他部门组织篮球赛,以及学生会的欢送晚会。

总之,新的学期,新的开始,纪检部将在新学期尽职尽责,同时不断创新改进,希望在主席及各位副主席的指导以及各部之间的互相配合下,能够使纪检部的工作中有条不紊地展开,为学生提供更多更好的服务,维护校园纪律,为同学创造一个优良的生活、学习、工作环境。

学生会工作计划纪检部(篇19)

作为纪检部,我们应承担起维持会场纪律,尽一切可能保持会场安静,让活动在有序的情况下完成,杜绝会场出现混乱情况。同时纪检部将努力配合体育部,保持早操能够有纪律的进行。纪检部也会努力配合生活部针对大一新生内务情况作出严格检查,进一步规范大一新生的行为。保持纪检部成员在学工处、老师、团委学生会的指导下,落实责任,公平公正,全力为我院同学创造良好的环境。

中国地质大学长城学院的工作是一个大的整体,纪检部在学院领导的指导下,做好自己分内工作的同时,将加强与团委、院学生会及其它部门的沟通和工作,在各类大型活动中联合组织,共同携手一道为创造学校的教学秩序和氛围努力,为同学生服务,为学院做贡献。

作为组织部的新成员,我深感荣幸,首先感谢组织部对我的信任与支持,我在这里郑重承诺:“我将尽全力完成学校领导和同学们交给我的任务,使学生会成为一个现代化的积极团体,成为学校的得力助手和同学们信赖的组织。”在学习与工作中,我要向学长们虚心学习,学习怎样为人处世,怎样解决一些矛盾,怎样协调好组织部各成员之间的关系,怎样处理好组织部与其它部门之间的关系,怎样动员一切可以团结的力量,怎样处理好学习与工作之间的矛盾。我相信我会进一步完善自己,提高自己各方面的素质,提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情,在工作中大胆创新,锐意进取,虚心地向部长与部员学习,进一步扩大我们组织部的影响及权威。

学生会工作计划纪检部(篇20)

现将

一、部门工作方向

认真的选拔干事。本着对全院学生管理工作和同学们自身负责的原则,综

合评定,全面考核,选拔思想积极向上、工作公平负责、学习认真刻苦、严于律己的同学进入纪检部,是纪检工作有理想的生力军和接班人。

热情、真诚,以“全心全意为全院同学服务”为工作宗旨,在广大同学心目中树立良好形象。纪检部里不需要个人英雄,部门要团结,就要加强团队建设。在选拔新干事的过程中就要灌输团队精神,提高团队意识,有事要请假,任何事情不得擅自做主。疏通好上下沟通的渠道,可以通过匿名信等形式投诉,提醒,警告等。

考核、通报、量化等日常工作的安排和指挥,以及在工作中锻炼部门工作能力和责任感。

活动策划、组织能力,我部会继续布置部员撰写工作计划和活动方案,加强部员的锻炼。

二、做好部门日常工作

各部门例会出勤以及每周学生干部例会出席情况进行监督、检查。争取做到“发现问题,立即解决”。以此保障各项工作的顺利进行。

上课及各类活动迟到、早退、缺席等情况进行严格的检查。以此为同学们提供一个安静的学习环境以及营造一个良好的学习、生活氛围。

3、完善各项制度。本学年我们会尽力完善之前规章制度中的不足之处,填补制度的空缺,以及修改不适用的条款。

总结,并及时提出改正措施,来纠正出现的错误,更加完善我们的工作!

唱歌,一起出去玩耍,一起参加公共活动,在期末时一起上自习。增强部门感情,加强部门团结。

方法、效率等,如果发现错误,我们要及时的纠正他们,指出他们该如何改正,时刻强调工作态度、方法、效率的重要性,使他们意识到问题的重要性。并且要求他们每周总结一次自己上周的工作。

三、部门特色活动

活动名称、“纪检之星”----优秀纪检委员表彰大会时间、每学期学生工作结束的前后一周地点、大型阶梯教室

活动参与人员、大

一、大

二、大三班干部,两委会成员活动目的、使有功者有赏,使进步者受鼓励。

活动内容:

1.播放大学生活中关于人生思考短片

2.表彰本学期工作优秀的纪检委员

3.表彰本学期纪检工作优秀的班级

4.优秀纪检委员代表与班级代表发言

学生会工作计划纪检部(篇21)

1、确保规范经营,完成人事调动;以人手合理化、最少化,服务规范化、确保效益最大化。

2、完善、出台及下发各种制度文件,并组织学习及落实。下发各部门、各岗位的职责及考核追究办法,让各部门组织学习、签阅、张贴及开展实施。为6月份质检部开展质检工作提供质检依据。

3、为确保卫生质量,由总经理每周亲自带队进行检查;逐步提高卫生状况,并长期坚持下去,确保无遗漏、无死角。

4、以身作则,每周一、四召开酒店经理级会议,并坚持让部门第一责任人每天写工作日志,并确保每天批阅,保证了每天沟通,工作的每天提醒,任务的下达,特殊事件的处理,各部工作状况确保酒店了解。餐饮部是酒店重要营业部门,直接影响酒店经营的好坏及经济效益,每天参加餐饮部门会议,重要接待及大型宴会要求自己亲临亲莅,非重点接待确保每个饭市巡视x次以上。

5、确保总经理在管理中不与现实脱节,确保每周每部门本人亲自找一线员工谈话,发现工作中的问题及时解决;确保一次给部门员工开会交流,激发员工热情,调动员工积极性。

6、完善重要会议、接待的工作流程,所有会议室的使用、餐饮x桌以上接待、客房x都必须下会议通知单,由总经理签发、跟踪接待;激发员工全员营销意识,制定全员营销方案,下发落实。

7、完善财务制度,协调分配工作任务,制定x项报表完成时间;挂账账单分月、分部门投放管理;督促营销催款、回款。

8、做好员工管理,建立员工档案;初步建立节能降耗方案。

学生会工作计划纪检部(篇22)

划 桂花飘香,金秋送爽,转眼间我们告别了10/11学年,在过去的一年里,我们纪检部除了除了做好参加各种活动的系成员签到工作,各个班级成员的量化分考核,维持各种活动的纪律外,还和其他部门通力合作,对各个班级进行上课出勤率的抽查,院运动会和系运动会的各种服务工作等工作。

在过去的一学年中,我们努力认真的完成了各种工作,但也存在着一些问题:量化分在后期的公布过程中有一些的混乱、对查课过程中的一些替答到学生的惩罚力度不够而且不及时、有些时候在一些活动中和其他部门的沟通不是很及时。

本学期纪检部的工作主要包括基础建设、检查和部门创新活动三个部分

一、基础建设:

1、部门干事的培养 做好迎接新生的工作,为新生营造出温馨的学习、生活环境。树立学生会在新生中的良好形象,为学生会的招新工作打下良好的基础。做好学生会的招新工作,为纪检部注入新的活力。让新部员尽快熟悉部门主要工作,担当起部门的骨干力量,为系部做出更多的贡献。

2、增强交流

增强内部沟通和了解,强化团队意识。纪检部随着工作的的需要,人员相对较多,各司其职,为了使工作顺利有序,本学年则要求各部门干事加强内部交流和沟通,相互团结、相互促进、共同提高。定期召

开部门回忆,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。

本学期纪检部计划与其他部门各搞一次联谊,使我们的队伍更团结更融合。加强团队的合作能力,更好的促使部门之间、部员之间的相互交流和沟通。

3、强化服务意识

纪检部成员要按照“自我教育、自我管理、自我服务”的原则,在做好本部的本职工作中,积极配合学院和其他部门的工作,做好老师的得力助手。在学院指导下做好自己分内工作的同时,将加强与老师、学生会其它部门的沟通与合作。不定期深入同学中间进行日常检查,对各种违纪情况做好记录并及时处理,并及时了解同学们的意见和建议。

二、检查部分:

我部将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监察工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团。

1、会议纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。

2、定时检查上课出勤情况,每周总结记录,对无故迟到、缺席同学 依情节处理。

对校、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤情况。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。

3、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。

4、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。

三、活动创新部分:

基于我们纪检工作的特性,我们的主要工作是幕后工作,很少自己策划举办活动,为了改变这一现状,我部门很有必要在工作上做出创新,因此,我想下学期应打破我们纪检部只做幕后工作这一现状,实现策划、举办活动这一突破。

新的学年,新的气象,相信我们纪检部,我们的大家庭一定能够在这新的一年里工作更上一层楼,取得更好的成绩。

管理科学与工程系 学生会纪检部

2011-8-29篇二:校学生会纪检部工作计划

校学生会纪检部2011—2012学年工作计划

新学期伊始,纪检部又迎来了一个新的开始,现阶段纪检部的各项工作已步入正轨,在过去的一年中,我们都看到了纪检部取得的一些成绩,但同时也发现了纪检部在工作中存在一些小缺陷和不足。只有做好充分的准备,以及符合实际的计划,这个部门的工作才会有秩序、有基础,才会做的更好。所以我们经过一些商讨和总结之后拟定了以下的工作计划。一,纪检部的自身建设 1,一个成功的部门,与拥有一个成功团队是分不开的。所以部门的首要任务就是“招才纳贤”。这就要求我们在学生会的纳新工作中,必须仔细,认真的选拔纪检部所需要的,有能力的,适合纪检部的干事。本着对校学生会对本部门认真负责的态度,综合评定,全面考核,选拔思想积极向上,工作认真负责的同学进入纪检部,以补充纪检部的力量。并在初期对干事进行考察和培养,让他们尽快熟悉工作,转变角色,融入到纪检这个团队之中。2,在干事思想教育的方面,要求严格遵守高新学院的各项规定,规范以及要求,以身作则。在工作中做到公平,公正,公开,注意处理干事与干事,部门与部门之间的关系,定期与本部干事交流,及时了解他们的想法,注重培养整个团队的协作精神,以及凝聚力。3,在日常工作中将继续实行轮流负责制,每周将会由一名小组长负责记录,通知等工作。使其在工作期间锻炼干事的工作能力和培养责任感。4,部长在做好与其他部门协调工作的同时要对内部工作不放松,做好对干事的监督和指导工作,更要做好对本部门活动的组织和协调工作。要做到时常总结上一时段工作,及时的计划和分配下一时段的工作任务。

二,本学年工作的重点及范围 1,2,3,4,5,6,检查宿舍卫生。重组文明督查队。校学生会各部考勤。在各大型活动中维持会场秩序以及纪律。积极策划组织大型活动,认真做好学生会工作。在处理校学生会与二级院系学生会关系的试点工作。三,具体计划 1,每周配合生活部检查寝室卫生,以及违规电器的使用,减少安全隐患,为大家创造一个安全、干净、舒适的生活环境。2,策划,组织并举办活动(**附活动策划)。3,重组文明督察队,加强对维护学校校风、校纪工作的力度,以达到加强同学们思想道德建设的目的,使其能够更好地配合校学生会各部以及纪检部工作的有利开展。4,积极配合其他部门主办的各项活动,组织我部干事在大型活动中维持会场秩序,预防以及劝阻不文明、不安全行为。5,对校学生会各部例会进行考勤,严格规范考勤制度,统一考勤细则,提高考勤制度的执行力(**附《西安科技大学高新学院学生会规章制度》 6,在处理校学生会与二级院系之间关系试点工作中,纪检部将以对二级院系学生会各部的考勤以及对不同院系不同专业班级的晚自习的检查(由二级院系的纪检部检查后统一交给校学生会纪检部汇总上交,公示)为工作重点,和方向。坚持公平、公正、公开的原则加强工作的透明度,严格规范各项检查制度,统一监管的细则,通过本部门的试点工作可以使校学生会和二级院系学生会的分工更加明确,并且可以有效且明显的使得校学生会对二级院系学生会的监管力度 大大加强。(**附《西安科 技大学高新学院学生会对二级院系学生会的管理制度》)

四、部门展望

我们纪检部是一个小集体,与其他部门有共同构成了一个大集体,在这个大集体中只有每一个小集体积极配合共同完成任务,才会共同进步,共同发展。我们,每一个小集体都有一个共同的目标,都是为了让我们的大集体校学生会变得更好刚强。在接下来的一年里纪检部将一如既往的坚持公平、公正、公开的原则为同学服务,不断的提高自身素质;在各项工作中坚持热情、公平、公正、耐心、负责的态度,使纪检部的各项工作跟好的融入高新学院的学生管理工作中,为高新学院的整个学生管理工作水平的提高而努力。以上为纪检部2011—2012学年的工作计划,希望在主席团的指导以及各部的相互配合之下,能够在纪检部顺利的展开,为同学提供更好的服务。为同学创造一个良好的生活、学习的环境。

校学生会纪检部篇三:大学学生会纪检部2011——2012第二学期工作计划

纪检部2011—2012年第二学期工作计划

为了在新的一学期把团总支、学生会工作做得更优秀,在经过纪检部内部讨论以后,我们制定了如下的工作计划,希望我们纪检部能把这一学期的工作做得有条有理,更好地发挥我们的作用,为系团总支、学生会工作做贡献。

一、日常工作

(一)加大监督力度,保证工作质量。本学期,我部依

旧会不定期的对团总支学生会各部例会出勤、系办值日,部长值班等情况以及各部在各方面的工作进行监督,检查。争取做到“发现问题,立即解决”。以此保障各项工作的顺利进行。

(二)加大纪律检查,管理力度。我们会对各班同学上

课迟到,早退、晚自习纪律等情况进行严格的检查。以此为同学们提供一个安静的学习环境以及营造一个良好的学习氛围。

(三)做好安全防范工作。我们会加大安全教育力度,提高同学们的安全防范意识。我部每天对各班教室的锁门情况进行检查,保障各教室公共财产安全。如若发现安全问题,及时向上级相关部门汇报,做到及时解决问题,不留安全隐患。

(四)注重系团总支学生会内部制度建设。在本学期为

使各项工作更加制度化、规范化,我部会吸取各方意见和建

议,修改和完善系团总支、学生会的各项管理制度,以此来

保障今后各部门的各项工作能平稳有序的进行。

二、其它主要工作

(一)三月,我部拟计划组织开展学生干部民主测评和

能力测试工作。该工作主要分为四部分:一是由大一各班代

表对副部及以上17位学生干部进行民主测评。二是由副部

及以上20位学生干部对各自部门的干事进行测评、客观评

价。三是各部门干事对副部及以上22位学生干部及本部门的其他干事行测评、客观评价。四是对各部门干事进行能力

测试。

(二)制定监督考核制度。四月,我们会与系学生党支

部联合对全系的入党积极分子、入党发展对象、中共预备党

员、党员以及在思想积极进步,严格要求自己,有意愿加入

党组织的同学进行全面的监督、考核。

(三)加强干事培养,提高其办事效率,工作能力。四

月,五月我部会定期组织对干事进行培训。使其了解本系基

本概况、掌握基础的公文写作能力、能熟练使用基本办公软

件等。从而提高工作能力、工作效率。

(四)六月,我部拟计划组织开展学生干部“述职演讲”

活动。该活动以模拟面试形式进行,首先由各部干事进行述

职陈述,讲一讲自己在学生干部工作中的收获与不足等。其

次由副部及以上的学生干部组成评委团对干事进行提问和

点评。

(五)七月,我部会响应上级号召,在全系范围内组织

开展“文明考风 诚信考试”承诺书签字活动。

在保质保量完成系团总支、学生会交给的其他任务的同

时,能协助团总支学生会各部门做好各项工作,保障各项活

动顺利进行。

以上是学生会纪检部在2011--202年第二学期的工作计

划。希望老师、同学能给我们指出不足之处,我们一定努力

完成自己的工作,争取把团总支、学生会工作做得更出色,从而更好的为系里做贡献,为同学们服务!

建筑工程系

纪检部

2012年2月篇四:学生会纪检部工作计划

工程技术系学生会纪检部工作规划

新学期开始,中国地质大学长城学院纪检部又迎来一个新的开始。上一年纪检部在上级的关心和广大学生的合作支持下顺利完成本职工作,取得广大师生的一致赞同。本学年开始,纪检部在各位老师的领导和新一届学生会领导班的组织领导下开始新的工作,作为学生会的重要部门之一,纪检部将承前启后,致力加强纪律、学风和日常生活管理工作,努力为同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境,为学院的管理和正常的运行提供应有的保障。

一、招新计划

纪检部肩负着检查学生早操以及卫生的使命,因此为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作,纪检部将以公开招聘的形式招一批学习优良,拥有较强的工作能力和服务意识的新生,以补充纪检部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养,让他们尽快熟悉工作,转变角色,融入到纪检部团队中来。招新人数界定在8~10人,其中男生人数界定在5~7人,女生人数界定在2~3人。

二、做好本职工作以及配合其它部门

作为纪检部,我们应承担起维持会场纪律,尽一切可能保持会场安静,让活动在有序的情况下完成,杜绝会场出现混乱情况。同时纪检部将努力配合体育部,保持早操能够有纪律的进行。纪检部也会努力

配合生活部针对大一新生内务情况作出严格检查,进一步规范大一新生的行为。保持纪检部成员在学工处、老师、团委学生会的指导下,落实责任,公平公正,全力为我院同学创造良好的环境。

中国地质大学长城学院的工作是一个大的整体,纪检部在学院领导的指导下,做好自己分内工作的同时,将加强与团委、院学生会及其它部门的沟通和工作,在各类大型活动中联合组织,共同携手一道为创造学校的教学秩序和氛围努力,为同学生服务,为学院做贡献。

三、纪检部未来目标

纪检部作为我系学生会一个重要的部门,将更好的服务于广大同学,营造一个和谐,团结的氛围。同时纪检部将努力做好份内工作,在未来一年,为工程技术系发挥更好的作用。与其它部门携手共创“长城永固,工程无敌”。篇五:学生会纪检部工作计划12 学生会纪检部工作计划

纪检部全体成员将本着公平、公正的原则,切实做好活动的监督工作,做好各种检查记录。纪检部的主要工作是对会议或活动现场的监督检查及对会议或活动现场秩序的维持,各系干事在做好院工作的同时,也要维持好自己系的纪律及做好检查工作,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报学院老师,树立学院的良好形象。

一、活动监督与纪律维持:本着实事求是的原则,做好活动的监督以及现场纪律的维持,认真贯彻执行,院纪检部将定期向学院学生处老师进行汇报。

二、各系纪检部学生干事不定期了解各班级的旷课情况,可以从班委那里了解,及时上报处理。

三、每天定时检查晚自习出勤情况,出勤情况记录在各系的检查表上,各系纪检部干事将每一个礼拜的出勤情况上交至学院纪检部部长。

四、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查,情节轻的由纪检部干事当场批评改正,情节严重的直接上报老师。

五、纪检部干事在检查早晚自习出勤情况的同时,也要检查早晚自习的纪律情况,对扰乱纪律的同学根据情节轻重进行相关处理。

六、及时了解同学们的意见和建议,通过各系纪检部干事的反映,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

七、争取每周开一次部内例会,地点时间由学生处老师统一安排,在部内会议时,部长及院纪检干事要做好总结。

八、配合兄弟部门的工作,做好老师的得力助手。纪检部在学院老师指导下做好自己分内工作的同时,将加强与其它部门的沟通与合作,为同学们服务,为评估做好形象。

九、培养干部接班人,使纪检部保持新的活力。给学生会注入了新的活力,纪检部将会努力做好各项工作,发掘新成员来接任纪检部的下一届工作进行培养,使他们对部门的工作慢慢熟悉,从他们中间挑选出工作能力强,认真负责的人员进行指导,以便他们可以很好的迎接下一届的工作。

十、希望在学期结束前,纪检部开个集中交流会议,总结一个学期的成果及交流各干事通过一个学期锻炼的心得。

学生会工作计划纪检部(篇23)

不知不觉中,时间如白驹过隙,转眼间一个学期过去了,新学年新学期即将到来。在总结过本学期的工作之后,我们得到了很多经验与教训。希望在新的一个学期,我们政治与行政学院学纪部能够吸取过去的经验、克服各种困难,继续把学校和学院安排的工作做好,配合各班各部门的工作,继续服务好xx的学生。

在XX-XX学年第一学期的工作计划如下。

一、协助xx团委学生会的工作

1.迎新工作。在新的学年里,我们即将迎来XX届的新生。他们是我们政治与行政学院最新鲜最充满活力的群体。因此,在下学期初,我们部门将会在学院团委学生会的带领之下,参与迎接新生的工作,并且协助其举办新生见面会。

2.协助学院第xx届“华图杯”模拟公务员大赛。

3.学生会招新工作。在新学年里,我们将会招揽一批新的同学加入到团委学生会这个大家庭中来。除此之外,还有我院辩论队的招新工作。

学生会工作计划纪检部(篇24)

随着时间的奔跑,我们又站在一个新学期路上。纪检部将在xx学院团总支学生会的领导下,坚持全心全意为同学服务的一贯要求,开展新一轮的工作。

党在xx届四中全会中全会中提出,把构建社会主义和谐社会作为党执政的重要目标。在我们看来,不仅一个国家需要和谐,一个社会需要和谐,一个校园同时也需要和谐。 因此,构建和谐xx学院是我部的工作宗旨。

(一)加强纪检部内外沟通交流

半年前我部加入了新成员,注入了新鲜血液,现在大家也都积累了一些工作经验,但是加强部员之间的交流仍然是必要的,这对每个人工作能力的提高都是一个帮助。

另外,加强纪检部与其他部门的沟通和交流,与各部门之间互帮互助,这是必不可少的。纪检部除了平时做好部内的工作之外,更重要的还要配合好其他部门的工作。我们相信,团结就是力量,在团学各部门的共同努力下,我们xx学院一定会越来越好。

(二)树立良好的工作态度,完善工作体制

我们对自己的要求是:

踏实——工作细致,落到实处。经过了一个学期的实践,我们对仔细踏实工作的重要性有了充分的认识。从每天早晚的检查到每周的统计,都不可以出一点错误。

高效——小组负责,快速反应。经过讨论,我们部将与学习部配合,按检查的年级合并分为三个小组,每个小组4人,负责每天早自习的检查工作。另外,日常检查工作,检查结果统计和积分盘管理,文明纠察队这三项主要任务都已具体落实到个人,这样分工明确,自然工作效率得到了提高。

(三)其他活动工作

今年是我校迎接评估工作的关键一年,我们美术学院的工作也会非常繁杂。在我院开展各项活动的同时,纪检部将会积极配合,保证活动纪律,尽力让各项活动取得最好的成果 ,共同迎接评估的到来。

希望纪检部跟着我院团总支学生会的脚步,越走越稳,越走越远,也同样希望其他各部门能做到更好!

学生会工作计划纪检部精华


为了提高工作效率,我们需要认真制定工作计划。工作计划是一份文书,用于提前规划工作内容。如果想了解“学生会工作计划纪检部”相关信息,请参考本文整理,仅供参考。让我们一起来看看吧!

学生会工作计划纪检部(篇1)

大学生活虽然已经过了一学期了,但是同学们的生活习惯仍然没有好的状态。在加上放了一个假期,同学们有开始了迷茫,找不到人生的方向,在学习上进入不了状态。经过上一学期的学习,然而,同学们对卫生生活的认识还不够完善,仍然会出现迟到、早退的现象。还是对学校的规章制度还不是很了解,需要加强了解和改善。

寝室是同学们生活、学习、交往、娱乐、休息的主要场所,也是同学们人生观、价值观形成的第二舞台,学生公寓的安全稳定直接影响着学院的和谐发展,加强学生公寓的思想教育、安全教育是十分重要的。为创建和谐、文明、高雅的学生关于文化氛围,丰富学生的寝室文化生活,增强学生的社会责任感和培养学生的主人翁精神,外国语学院学生会公寓部20xx-20xx年度工作计划具体如下:

增强学校的纪律,增加同学们的积极性,同时也要增强我们部门干事的工作能力和交流能力。

丰富我们的大学生活,让我们有一个美好的大学生活。

往常,宣传部一直是站在幕后,辅助其他部门做好每次的宣传工作。如今,宣传部希望能打破我们一贯的沉默,自主地策划开展一些活动,一改往日配角的立场。

一:增强交流 在本学期纪检部与学习部,生活部,秘书处各搞依次联谊,此联谊安排在周末。使我们的队伍更团结更融合。

提倡“三个积极”,即积极做好在本学期学院活动安全场序问题,积极配合好各系工作需要, 积极配合学生会其它各部门,切实把学院分配下来的工作落实到位。

二 整顿内部秩序 本学期纪检部应制定一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。

三 强化服务意识 我部门在着学期应大力策划开展各项活动,增强交流,积极配合学校开展的各项相关工作。做好早点到,违章电器的查处及各项活动的监察工作。

新的一个学期开始了,第四届学生会也越来越融洽,运行的井然有序。这个学期有几项非常重要的大型活动,需要全体学生会的成员们团结一致,共同奋斗。九月我们将迎来第一个大型活动——迎新和学生会招新,而学生会招新是本学期工作的重中之重,这对于将来学生会的运行及下届学生会都有着非常重要的影响。对于招新和培养后继人才,应注重个人品德及行事方式,尽早的使得新人感受到学生会的温暖及存在感,积极帮助他们寻找自身价值。

本学期伊始文艺部就举行招新活动,教育系将积极配合为文艺部吸纳优秀人才,补充新鲜血液。我们将认真考核,慎重选拔一些能够承担团内文娱活动的同学,让真正有能力的同学加入文艺部,为文艺部今后的发展打下良好的基础。

1:我们起草:“加强学生寝室违章电器检查的通知”和“早点到实施通知”。然后开展此两项工作。

上半年体育部在各部员全体努力下,我部比较成功的完成了各项比赛。例如“举行大一新生与学生会之间的篮球比赛”,负责“迎五四唱青春大型合唱比赛”的舞台布置,组织“春季三项赛”的报名,组织“英才杯”的报名等几项重大的活动,这些活动在学院领导和广大同学的大力支持下取的圆满的成功。

2:在开展例会的同时加入游戏这一环节,培养干事们的创新能力和干事与干事,部长之间的交流。

3:纪检部与生活部合作举行一场关于“寝室安全文化建设”的大型活动。

1:在例会中进行部门内部的辩论赛,培养纪检部成员的语言表达能力和逻辑思维能力。

寝室是集体的家,是精神风貌的体现。同学们应齐心协力,爱舍如家,让优秀变成一种习惯。寝室是我家,卫生靠大家。优秀星级寝室表彰大会不仅增强同学们对寝室卫生的重视,更深刻得体回到寝室环境卫生的意义,同时也联系实际给同学们上一堂关于消防安全课;强调寝室消防安全的重要性。相信在同学们的努力下,我院寝室卫生以及消防安全定能更上一层,为学院添彩。

学生会工作计划纪检部(篇2)

不知不觉中,时间如白驹过隙,转眼间一个学期过去了,新学年新学期即将到来。在总结过本学期的工作之后,我们得到了很多经验与教训。希望在新的一个学期,我们政治与行政学院学纪部能够吸取过去的经验、克服各种困难,继续把学校和学院安排的工作做好,配合各班各部门的工作,继续服务好xx的学生。

在XX-XX学年第一学期的工作计划如下。

一、协助xx团委学生会的工作

1.迎新工作。在新的学年里,我们即将迎来XX届的新生。他们是我们政治与行政学院最新鲜最充满活力的群体。因此,在下学期初,我们部门将会在学院团委学生会的带领之下,参与迎接新生的工作,并且协助其举办新生见面会。

2.协助学院第xx届“华图杯”模拟公务员大赛。

3.学生会招新工作。在新学年里,我们将会招揽一批新的同学加入到团委学生会这个大家庭中来。除此之外,还有我院辩论队的招新工作。

学生会工作计划纪检部(篇3)

新学期开始,中国地质大学长城学院纪检部又迎来一个新的开始。上一年纪检部在上级的关心和广大学生的合作支持下顺利完成本职工作,取得广大师生的一致赞同。本学年开始,纪检部在各位老师的领导和新一届学生会领导班的组织领导下开始新的工作,作为学生会的重要部门之一,纪检部将承前启后,致力加强纪律、学风和日常生活管理工作,努力为同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境,为学院的管理和正常的运行提供应有的保障。

纪检部肩负着检查学生早操以及卫生的x,因此为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作,纪检部将以公开招聘的形式招一批学习优良,拥有较强的工作能力和服务意识的新生,以补充纪检部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养,让他们尽快熟悉工作,转变角色,融入到纪检部团队中来。

招新人数界定在8~10人,其中男生人数界定在5~7人,女生人数界定在2~3人。

为了跟上上级领导对我院教学制度的改革,为进一步丰富同学们的校园文化生活,活跃同学们的第二课堂活动,努力营造积极向上,健康文明的校园文化氛围。院学生会体育部将通过开展丰富多彩的体育活动,陶冶同学们的高尚情操,展示同学们的体育才华,激发当代大学生热爱学校和热爱体育、努力成才的热情。

作为纪检部,我们应承担起维持会场纪律,尽一切可能保持会场安静,让活动在有序的情况下完成,杜绝会场出现混乱情况。同时纪检部将努力配合体育部,保持早操能够有纪律的进行。纪检部也会努力配合生活部针对大一新生内务情况作出严格检查,进一步规范大一新生的行为。保持纪检部成员在学工处、老师、团委学生会的指导下,落实责任,公平公正,全力为我院同学创造良好的环境。

中国地质大学长城学院的工作是一个大的整体,纪检部在学院领导的指导下,做好自己分内工作的同时,将加强与团委、院学生会及其它部门的沟通和工作,在各类大型活动中联合组织,共同携手一道为创造学校的教学秩序和氛围努力,为同学生服务,为学院做贡献。

1)作为组织部的新成员,我深感荣幸,首先感谢组织部对我的信任与支持,我在这里郑重承诺:“我将尽全力完成学校领导和同学们交给我的任务,使学生会成为一个现代化的积极团体,成为学校的得力助手和同学们信赖的组织。”在学习与工作中,我要向学长们虚心学习,学习怎样为人处世,怎样解决一些矛盾,怎样协调好组织部各成员之间的关系,怎样处理好组织部与其它部门之间的关系,怎样动员一切可以团结的力量,怎样处理好学习与工作之间的矛盾。我相信我会进一步完善自己,提高自己各方面的素质,提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情,在工作中大胆创新,锐意进取,虚心地向部长与部员学习,进一步扩大我们组织部的影响及权威。

纪检部作为我系学生会一个重要的部门,将更好的服务于广大同学,营造一个和谐,团结的氛围。同时纪检部将努力做好份内工作,在未来一年,为工程技术系发挥更好的作用。与其它部门携手共创“长城永固,工程无敌”。

学生会工作计划纪检部(篇4)

“团结拼搏,务实创新,勇挑重担,争创一流”,这是我们机电学院团总支纪检部历年来的口号,它就是一种精神,一种文化的传承,激励着每一位纪检部工作者,也代表着我们每一位纪检部成员的奋斗目标。

对于xxxx届,纪检部培养的目标是:努力提高个人修养,增强服务意识,积极向上,最终达到德才兼备。

在部门活动方面,我们已经计划出了9个活动的:活动时间,活动内容,活动目的。大致情况如下:

在常规工作中,我们的计划为:

一、招财纳贤,强大部门力量。

开学至今,由于招聘时间与开展工作时间之间的差距,部分委员无法与部门取得联系,异或对部门的工作与性质的不了解,跳居其他部门,致使纪检部有部分人员流失。虽然留下的全是精英、踏实干事、积极向上者,但在工作开展工作中依旧人手不足。是以我们打算以个别吸收的方式对外招募一批品学优良、工作意识强、有服务意识的人才。

二、完善部门档案,增强部门纪律性。

纪检部在团总支办公室的档夹是空的,这让我们纪检部的接班人在很多方面都面临着全新的开始,虽然给了我们很大的创新空间,但也有很多方面依旧难以得到传承与发扬,是以我们将完善部门档案供后继者查阅与创新。加入部门需写申请书,退出部门须交辞职信,个人事迹记录在案。定在每周星期一13:00为部门例会时间,作总结部门上周工作,安排本周工作,讨论日常工作中的情况用,强调部门例会不得缺席,会议中要求保持会议肃静(除讨论时间外)。养成作会议笔记的习惯,常务副部长定期检查。规范部门成员的职业道德与纪律性。

三、严格规范言行,提高个人修养。

纪检部,不同于其他部门,更强调个人修养与服务意识,作为纪检部的成员,我们规范的不仅仅是学生干部与学生的言行,更应该规范自己的言行,我们先应该努力提高个人素质与修养。增强自己的纪律性,要深刻的明白体会各个工作的重要性与必要性,勇于承认错误与相当责任,拥有正确的对错观。再带动周围的同学改掉其错误的观点。切记:“己之不欲,勿施于人。”逢人处事应做到公平、公正、公开,以理服人,以理制人。树立良好的形象,减少安全隐患,做好机电学院团总支对外的形象墙。

四、以活动推动工作,增强其服务意识。

纪检部的工作多且枯燥,但却重要。如果让纪检部休息下来,那么整个部门都将彻底瘫痪,这是上一届留给我们的经验和教训。是以我们在开展日常工作的同时也要不断更新部门的活动。除了提高他们的积极性之外,更重要的是增强他们的凝聚力和部门的热忱度。让他们正真的将纪检部当作自己的家,感觉家的快乐,愿意为自己的集体付出与牺牲。作为一名学生干部,它不是一官职,而是一种为学校、班级服务的一种身份。应该做好学校、老师、同学之间的桥梁、纽带作用。

五、增强各方面能力,培养部门接班人。

不管每一次活动或者每一次工作,都带领着部门成员积极的参与。让他们见识和了解各个活动开展的条件与与操作方式,逐渐的培养他们各方面的能力。在部门内组建一支武术队、篮球队、文艺小组培养他们各方面的兴趣爱好,有品德的强才,有才能的强德,最终让他们达到德才兼备。发掘有能力的、负责的、能独当一面,且能带领一个团队的部门成员接任下一届部门工作。

对于xxxx届的纪检部,我们将尽职尽责的完成本质工作,并且以高昂的斗志,坚毅的精神迎接新的征途,挑战未来。

继续推选每月优秀干事,另将增加每周优秀干事,调动干事工作热情,每月优秀干事的推选将由大家投票产生。

本学期在原纪检部各成员的辛勤努力下,我部较为有序地完成工作。因为我是纪检部新干事我决定将继续坚持原有的严明,更加努力。以公平公正服务师生的原则努力工作。全心全意为老师同学着想。

作为纪检部,我们应承担起维持会场纪律,尽一切可能保持会场安静,让活动在有序的情况下完成,杜绝会场出现混乱情况。同时纪检部将努力配合体育部,保持早操能够有纪律的进行。纪检部也会努力配合生活部针对大一新生内务情况作出严格检查,进一步规范大一新生的行为。保持纪检部成员在学工处、老师、团委学生会的指导下,落实责任,公平公正,全力为我院同学创造良好的环境。

以下为自己提出几点要求:

1要求自己努力工作。

活动目的:12.9是学校的标志性活动,通过话剧的排练不仅能为学生会出节目又能增进部门的凝聚力。总之,一举多得。

2严格遵守学校各项规章制度。

3增强自己也其他部门的交流与学习。

4要制定出一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。

决不能放松纪检部的部内秩序,要制定出一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。要严格要求自己多做批评与自我批评,成为纪检部的表率,展示出我部较强的组织纪律观念和团结协作精神。

5自我教育、自我管理、自我服务”的原则,大力服务各项活动。

6我将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监察工作,做好各种检查记录。

5)二来,我们可以充分的认识到环境与我们要和谐相处,从而提高每一位参与者的保护环境的意识,为建设有中国特色的社会主义“新”城市做出一份应有的贡献;

十及时了解同学们的意见和建议,通过邮箱建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

7会议纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪情况登记。

8定时检查早自习出勤情况,每周总结记录,对无故缺席人员依情节处理。

9不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。

10积极参与校组织的.各项活动,努力做好学生会工作。

与天斗其乐无穷,与地斗其乐无穷,与人斗其乐无穷,与商家斗其乐无穷!新的学期外联部将继续坚持“特能吃苦,特能忍耐,特有干劲,永不懈怠”的外联工作作风。全力搭建会计学系与外交流联系合作的优质桥梁。

受理班干和各部纪律的报告(报告以书信的方式,各班班长和部长每周把各种不良情况发到纪检部邮箱里),并对违纪现象及时地处理和上报。

及时了解同学们的意见和建议,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

总之。新的学期,新的开始,纪检部将在新学期尽职尽责,同时不断创新改进,牢记全心全意为同学服务的宗旨,坚持以“公平、公开、公正”的原则,以高昂的姿态和饱满的精神开

学生会工作计划纪检部(篇5)

2013——2014上学期工作计划

时光飞逝,新学期伊始,纪检部又迎来一个新的开始。在上学年纪检部在执委的带领下和广大干部的合作支持下顺利开展并完成了本职工作。本学年的开始,纪检部将在各位老干部的带领下开始新的工作。纪检部将承前启后,致力于加强纪律、合作和日常生活考勤工作,努力为广大学生提供良好的校园环境,本着为广大同学服务的宗旨,纪检部特拟定以下工作计划。

一、深入新生生活中去,确实了解和帮助新生认识大学生活不断沟通交流,把自己大学所学到的经验告诉他们,让大一新生不断认识自己不断了解新环境,努力的在大学里培养成为一个有理想,有追求,有能力的学生。同时也宣传学生以便于开张纪检部的招新工作,取得互相合作,信任的效果,建立互帮互助的关系;

二、加强考勤制度,在一定程度上发挥好我部的工作职责。

三、加强新干部与老干部的合作与交流。

四、会议考勤与纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及迟到、缺席情况登记。我部将定期汇报,向大家公开,以便其他部门核对,增加工作的透明度;

五、不定期深入个不中间进行听会,认真学习其他部门的优秀地方,从而也从其他人身上学到一定可用的知识。;

学生会纪检部

董志伟

2013年8月31日

文明班级活动计划

时间:2012年5月份出至5五月份底

对象:理学分院09、10、11级各班

活动形式:组织学生会成员对各班按评比标准进行评比

评比规则:

1、上课旷课少;

2、教师地面、桌面干净,无垃圾,黑板干净,讲台无灰尘;

3、参加系院活动的积极程度;

4、上课表现(纪律,上课反应);

5、班级自我管理;

6、班级内部组织活动(计划书)

奖励:评出“文明班级评比”前三名,由系里颁发奖状并公布评比结果。

学生会工作计划纪检部(篇6)

一、部门工作方向

1、在学生会部门纳新工作中,积极、认真的选拔干事。本着对全院学生管理工作和同学们自身负责的原则,综合评定,全面考核,选拔思想积极向上、工作公平负责、学习认真刻苦、严于律己的同学进入纪检部,是纪检工作有理想的生力军和接班人。

2、强化团队意识。纪检部各成员必须严于律己,规范自身的纪律性,对待工作认真负责,尽职尽责。对待同学礼貌、热情、真诚,以“全心全意为全院同学服务”为工作宗旨,在广大同学心目中树立良好形象。纪检部里不需要个人英雄,部门要团结,就要加强团队建设。在选拔新干事的过程中就要灌输团队精神,提高团队意识,有事要请假,任何事情不得擅自做主。疏通好上下沟通的渠道,可以通过匿名信等形式投诉,提醒,警告等。

3、日常工作实行轮流负责制。在部长副部长的监督和带领之下,每周选出一名干事负责纪录、考核、通报、量化等日常工作的安排和指挥,以及在工作中锻炼部门工作能力和责任感。

4、培养接班人,使学生会保持新的活力。为了培养好下一个班子的领导人,部长以及副部长会对新干事进行培养,发掘新的有能力的成员来接任下一任的工作。为了锻炼部员的写作、活动策划、组织能力,我部会继续布置部员撰写工作计划和活动方案,加强部员的锻炼。

二、做好部门日常工作

1、加大监督力度,保证工作质量。本学年,我部依旧会对团总支学生分会的例会、各部门例会出勤以及每周学生干部例会出席情况进行监督、检查。争取做到“发现问题,立即解决”。以此保障各项工作的顺利进行。

2、加大纪律检查,管理力度。我们会对各班同学早晚自习、上课及各类活动迟到、早退、缺席等情况进行严格的检查。以此为同学们提供一个安静的学习环境以及营造一个良好的学习、生活氛围。

3、完善各项制度。本学年我们会尽力完善之前规章制度中的不足之处,填补制度的空缺,以及修改不适用的条款。

4、每两个月选择部门干事及班干部进行一次民主调查,针对调查的结果,进行分析、总结,并及时提出改正措施,来纠正出现的错误,更加完善我们的工作!

5、注重部门内部建设。我们在工作的同时也会注重部门内部建设。凡部门成员过生日,我们会召集部门所有成员,给他订购生日蛋糕,并且在当天给他一个惊喜,让他度过一个愉快的生日。此外,我们部门也经常约定一起吃饭、唱歌,一起出去玩耍,一起参加公共活动,在期末时一起上自习。增强部门感情,加强部门团结。

6、监督培养干事。对于干事的工作态度、方法、效率等,如果发现错误,我们要及时的纠正他们,指出他们该如何改正,时刻强调工作态度、方法、效率的重要性,使他们意识到问题的重要性。并且要求他们每周总结一次自己上周的工作。

学生会工作计划纪检部(篇7)

一、招才纳贤,补充纪检部后备力量。为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作,纪检部将以公开招聘的的形式选拔一批学习优良、拥有较强工作能力和服务意识的新生,以补充纪检部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养,让他们尽快熟悉工作,转变角色,融入到纪检部团队之中。

二、纪检部全体成员将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生的监察工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报,树立勘技的良好形象,减少安全隐患。

三、增强内部沟通和了解,强化团队意识。纪检部随着工作的的需要,人员相对较多,各司其职,为了使工作顺利有序,本年度则要求各工作人员加强内部交流和沟通,相互团结、相互促进、共同提高。应召开部门工作会议,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。在每学期结束之前写一份工作心得,主要内容是对于纪检部工作的看法、意见和建议,以供后期借鉴和矫正。

四、配合学院和兄弟部门的`工作,做好老师的得力助手。外国语学院的工作是一个大的整体,纪检部在学院指导下做好自己分内工作的同时,将加强与团委、学生会其它部门的沟通与合作,如在各类大型活动中联合组织,共同携手一道为创造学校良好的教学秩序和氛围努力,为同学们服务,为评估做贡献。

五、培养干部接班人,使纪检部保持新的活力。为了培养好下一个班子的领导人,应对本部门的副部长、委员进行培养,发掘新的,有能力且负责的成员来接任纪检部的下__届工作,使他们对部门的工作十分熟悉,然后从他们中间挑选出工作能力强,认真负责的人员进行指导,以便他们可以很好的迎接下__届的工作。

六、不定期深入同学中间进行日常安全检查,对各种违纪情况做好记录并及时处理,并及时了解同学们的意见和建议,学期结束前做一次对学生工作反馈调查报告。

七、每周开一次部内例会,定于周末六点,用于讨论和总结以及工作的安排。以上就是我对纪检部的工作计划,希望在黄老师和正副部长的指导下和各部之间的互相配合下,能够在纪检部的工作中有条不序地展开,为学生提供更多更好的服务,维护校园纪律,为同学创造一个优良的生活、学习、工作环境。

学生会工作计划纪检部(篇8)

一.严格规范,努力完成本职工作

通过了解,纪检部在晚自习和课堂上的查勤情况直接与综合测评挂钩。学习是学生的天职,综合测评是体现学生综合素质的有效手段。所以说,对于纪检部查勤的公平工作态度是很重要,同时落实责任分工也非常重要。对于我来说,作为年级干部,就不仅仅只考虑自己和班级的利益,可能说大话一点,就是为整个年级服务的。是考虑整个年级,为同学创造更好的教室自习和学习环境。每周执行两到三次的不定时的晚自习查勤,并且做具体登记,同时每周五做一次小结和资料统计,最后交到年办。作为以后综合测评的参考依据。

本学期拟在得到系里的支持下,举办有外联部部门特色的活动1到2个。改善外联部单一的“拉赞助”的职能,提高部门影响力。同时提高成员对于部门搞活动的参与的热情。

鼓励部门成员与其他部门成员交往,及时了解其他部门信息,把工作状态由原来的被动转为主动,协助其他部门工作的完成,以更好的起到宣传作用。

二.增强内部沟通和了解,强化团队凝聚力

我认为一个团队特别需要凝聚力,尤其是一个优秀的团队。纪检部工作需要每星期的整理、总结、统计整个年级的查勤情况。其中的资料包括每班副班长晚自习和上课时的查勤情况,还有年级干部查勤的情况。有时工作量有些重复和耗时,但这也不可避免。所以每个人各司其职,为了使工作顺利有序,就必须要求各个纪检部的人员要互相熟悉和了解,同时加强交流和沟通,相互团结、相互促进、共同进步。当然这不只针对纪检部内部人员,这很适用于整个年级干部团队。

同时我觉得每周的年级例会就是一个强化团队凝聚力的有效方法,大家相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。

三.时间合理调配,学习和工作两不误

作为年级干部,就要懂得合理调配自己的学习时间,不要顾此失彼,那就得不偿失了。我认为在工作闲暇,努力学习,保持学习进度和激情。同时在不影响自己学习的同时,认真向其他成员交流,学习他们的长处,不断提高自己的各方面的能力。

四.配合其他部门的工作,做好老师的得力助手、

整个xx级是一个很大的整体,在做好自己分内工作的前提下,积极配合学生会其他各部的工作。加强与团委、学生会其他部门的沟通与合作。如果其他部门有需要,我想我会义不容辞去帮忙。

以上是我对下学期的工作计划,我会用心去对待并尽力做好每一件事,为同学服务。讲一些俗话,就是在能力上,我会不断锻炼自己,争取做到更好,在经验上,我会不断的积累,多向别人学习,来更加完善自己。同时在做好工作的同时努力学习。做一个优秀的年级干部。

活动意向:学生会作为具有代表性的学生组织,应有自己的形象反映真诚为同学服务的主旨,故面向全校同学广泛征集校学生会会徽。

继续推选每月优秀干事,另将增加每周优秀干事,调动干事工作热情,每月优秀干事的推选将由大家投票产生。

感谢您的阅读,祝您生活愉快。

学生会工作计划纪检部分享8篇


在工作中,我们常常会感到困惑,需要初步规划我们未来的工作计划。制定一个良好的工作计划能够提高实现预期目标的可能性,但是否需要花费大量时间来制作呢?笔者耐心地挑选并整理了一篇最新的“学生会工作计划纪检部”,如果您对本文感到满意,请将其加入您的收藏夹!

学生会工作计划纪检部 篇1

1、x月:配合协助科技部与学习部展开活动,并做好本职工作。

2、x月:在全校运动会中,维护好现场秩序,做好考勤,全力帮助同学,及时提供必要援助。

3、x、x月:协助其他部门组织篮球赛,以及学生会的欢送晚会。

总之,新的学期,新的开始,纪检部将在新学期尽职尽责,同时不断创新改进,希望在主席及各位副主席的指导以及各部之间的互相配合下,能够使纪检部的工作中有条不紊地展开,为学生提供更多更好的服务,维护校园纪律,为同学创造一个优良的生活、学习、工作环境。

学生会工作计划纪检部 篇2

新的学期,新的工作已经开始,作为学生会的重要部门之一,纪检部将承前启后,全体成员将本着公平、公正、公开的原则,切实做好纪律检查,致力于加强纪律、学风和日常生活管理工作,树立学生会良好形象,努力为广大同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境,为学校管理和正常运行提供应有保障。

本着为广大同学服务的宗旨纪检部特拟定以下工作计划:

 一、部内

1、纪检部各成员严于律己,以“全心全意服务同学”为工作宗旨,对待工作认真负责,尽职尽能、对待同学热情,真诚、在各位同学心中树立良好形象。

2、了解、认识每个班的纪律委员、安全委员,增强内部沟通,强化团队意识。

3、加强组织管理,落实责任分工。

4、积极参与校组织的各项活动,努力做好学生会工作。

5、及时了解同学们的意见和建议,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

6、在每个月底,召开部门工作会议,相互交流,总结经验,在学期结束前写一份工作心得。

7、善于发现校园中还存在的不和谐音符,敢于向主席团和老师反映,并在老师的指导下,作出相应的方案。

9、发动每一位干事的积极性。

8、不定期和其它部门联系交流,汲取先进工作经验,弥补不足,并及时做好调整。

二、日常纪检工作

(一)、班级

1、不定期了解同学们考勤情况。从班委处了解,对虚报情况的班委查处并上报,对无故旷课者依情节严重处理,并上报学校、

2、不定时检查教室纪律情况,并向各班班委及老师了解教室纪律情况、

3、对于违纪严重的同学,本部将派部分人员与之交流等,若不知悔改,将其交学校处理。

(二)、寝室

将不定期配合值日老师对寝室进行抽查,对未归,晚归的同学作好记录并上交。如发现,闹事等违纪情况,将及时组织,并上报老师。

(三)、活动

对校举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。如文艺汇演,在晚会前向有关人员了解记录出勤情况,晚会间维持纪律,对扰乱秩序的予以警告,严重的登记上报。

(四)、日常行为规范

不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查,如检查佩带校牌情况,以及穿着打扮

三、总结工作

1、对各种违纪情况的记录定期整理,每次学生会例会前做好总结。

2、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。

结尾:作为学生新的一员,我将和本部所有成员一起努力做好各项工作,确实做到为老师同学们服务。

学生会工作计划纪检部 篇3

纪检部全体成员将遵循公平、公正、公开的原则,做好学生会的监督工作,做好各项检查记录。纪检部的主要工作是监督学生会干部和对学生的检查。 ,对违纪和不良氛围现象进行记录和处理,及时向主席团报告,树立勘察科技良好形象。

1. 会议考勤和纪律维护工作,做好考勤工作,遵循实事求是的原则,做好参会人员记录和违纪行为登记,并认真执行。它对所有人开放,以便所有人都可以检查它并增加工作的透明度。

2. 不时了解课堂旷课情况。从班委获悉,虚假举报的班委将进行调查举报,旷课者将视情节轻重进行处理。

3.定期检查晚自习的出勤情况,每周总结记录,无故缺勤视情况处理。

四是对学院召开的各项活动和会议进行纪检监察。活动开始前,向相关人员询问出席名单,并以点名或签到的方式记录出席情况。会议期间,注意整顿纪律,对扰乱秩序者给予警告,并进行登记举报。

5、参加各班班委会的选举和考核会议。维护公平公正的竞争环境,当场指出,上报情况。选举后及时报告异议。对有不当拉票行为的,将向组织举报,并作出相关处理决定。

六、学期末前对学生会的工作做一次反馈调查。

7.不定期深入同学,进行日常纪律和行为检查。

8. 接受班干部和各部门的纪检报告(报告以信函的形式,班干部和部长每天将各种不良情况发到纪检部门的信箱)周),并及时报告违纪行为。处理和升级。

9、不定期对学生会各部门进行调查。每周参加各部门例会,记录有关情况,如有违纪问题及时向主席团报告。

10.及时了解和发现学生会和班干部的情况,对脱离群众、消极工作、不搞实际只搞形式主义、不做好本职工作的,做好思想工作。情况很严重。交给主席团。

十一。 对各种违纪行为做好记录并及时处理,并在每月学生会会议前进行总结。

十二、积极参加学校组织的各项活动,努力做好学生会工作。

十三、及时了解学生的意见和建议,通过邮箱与学生建立沟通的桥梁,积极接受合理意见,查处反映的不良情况 时间。 14. 每周召开一次内部事工会议,安排在周一中午 12:00 之前。 新部门为学生会注入了新的活力,纪检部门将全力以赴做好各项工作。 让我们共同创造探索科技的风采。

学生会工作计划纪检部 篇4

一、系纪检部简介

纪检部是系学生会分管纪律和检查的重要职能部门,主要负责全系同学的纪律考察。所有纪检部成员都要遵循“协调老师,服务同学”的工作宗旨,秉承“公开、公正、公平”的原则,“净化校园风气,稳定校园秩序,协调学生会工作”为己任,并且贯彻落实各项规章制度。

二、招新细则

1、由于20xx级人数较以往有所增加,为了管理的需要,计划预招男生5人女生2人。

2、为20xx全体新生。

3、招新要求:自然大方、积极上进、做事认真、责任心强。

三、面试工作安排

面试分为两轮

第一轮

招新主考官面试问题初步设计:

1.先给他一分钟的时间介绍一下他的情况。(时间可以改动根据情况而定,然后从他的自我介绍中可以看出此人能力如何)

2.你为什么选择我们纪检部?(你选择我们纪检部的原因是什么?)从他选择的原因中可以看出此人是否有合理健康的工作态度和追求。我们需要有工作热情的人。

3.你觉得你在这方面有什么优势?挖掘自身优势,充分认识自己。(针对他的情况提问。提问如:你觉得如果你成为我们的一员,你对我们部门今后的发展有什么规划?)

第二轮

招新主考官面试问题初步设计:

1、纪检部事情比较多,如果有一天种种事情压在你身上,你就快产生情绪的时候,你会怎么做,会放弃吗?(从积极方面的回答无论此事是不是发自内心,都会在他的脑海中留下印象,如果成为干事,在以后工作重压时可以以此激励他,主要考验他的责任感。)

2、纪检部是一个经常和各部门沟通交流的一个部门,如果有一天我们纪检部的干事之间或是纪检部干事和其他部门之间发生了不快,你会怎么做?(考验他的沟通协调能力和是否能够够搞好)

3、你认为你通过了本轮面试吗?(从他回答的语气中看看是否懂得低调)

四、相关说明

1、愿意参加竞选的同学写一份简短的申请,于月日前交到纪检部。

2、交了申请书的同学请于月日到参加面试。

学生会工作计划纪检部 篇5

新的学期,新的工作已经开始。纪检部作为学生会的重要部门之一,将连接过去与未来。所有成员都将遵循公平、公正、公开的原则。学风和日常生活管理工作,树立学生会的良好形象,努力为广大学生提供稳定、安全的学习和生活环境,为学校管理和正常运行提供应有的保障。

本着为广大学生服务的宗旨,纪检部制定了以下工作计划:

1.系内

1. 纪律检查 系部全体成员严于律己,以“全心全意为学生服务”为工作宗旨,认真负责,尽职尽责,热情、真诚地对待学生,在全体学生心中树立良好形象。

2、了解和认识各班的纪委、安委,加强内部沟通,强化团队意识。

3.加强组织管理,落实职责分工。

4、积极参加学校组织的各项活动,努力做好学生会工作。

5、及时了解学生的意见和建议,主动接受合理意见,对反映的不良情况及时进行调查处理。

6、每个月末召开部门工作会议,相互交流,总结经验,学期末前写出工作心得。

7、善于发现校园内尚存的不和谐音符,敢于向主席团和老师汇报,并在老师的指导下做出相应的规划。

9.调动每位干部的积极性。

8.不定期与其他部门联系沟通,学习先进的工作经验,弥补不足,及时做出调整。

2、日常纪检工作

(一)、上课

1、不定期了解学生出勤情况。向班委学习,查处虚报班委,对无故旷课视情节处理,上报学校,

2.不时检查课堂纪律到时间,并向各班汇报 委托老师了解课堂纪律情况,

3、对于严重违纪的学生,系部将派专人与其进行沟通。如不悔改,将交由学校处理。

(2)、宿舍

我们会配合值班老师不定期对宿舍进行抽查,对未上过的学生做好记录交退回或迟到。如有发现、闹事等违纪行为,将及时组织,并向老师报告。

(3)、活动

对学校举办的各种活动和会议的纪律检查和监督。对于文艺演出,要在党前向有关人员核对考勤记录,保持党内纪律,对扰乱秩序的,给予警告,情节严重的要登记报告。

(四)、日常行为准则

不定期深入同学们进行日常纪律和行为检查,如校徽佩戴情况检查、打扮打扮等

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三。总结工作

1、定期整理各类违纪记录,在每次学生会例会前进行总结。

2.学期末前对学生会的工作做一次反馈调查。

结束语:作为学生的新成员,我将与本系全体成员一起努力做好各项工作,真正为师生服务。

学生会工作计划纪检部 篇6

纪检部作为学生会的重要部门之一,致力于加强纪律,学风和日常管理工作,努力为广大同学提供一个稳定,安然的学习和生活环境。下面是工作计划网给大家带来的学生会纪检部新学期工作计划,欢迎阅读。

【学生会纪检部新学期工作计划一】

新学期开始,中国地质大学长城学院纪检部又迎来一个新的开始。上一年纪检部在上级的关心和广大学生的合作支持下顺利完成本职工作,取得广大师生的一致赞同。本学年开始,纪检部在各位老师的领导和新一届学生会领导班的组织领导下开始新的工作,作为学生会的重要部门之一,纪检部将承前启后,致力加强纪律、学风和日常生活管理工作,努力为同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境,为学院的管理和正常的运行提供应有的保障。

一、招新计划

纪检部肩负着检查学生早操以及卫生的使命,因此为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作,纪检部将以公开招聘的形式招一批学习优良,拥有较强的工作能力和服务意识的新生,以补充纪检部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养,让他们尽快熟悉工作,转变角色,融入到纪检部团队中来。

招新人数界定在8~10人,其中男生人数界定在5~7人,女生人数界定在2~3人。

二、做好本职工作以及配合其它部门

作为纪检部,我们应承担起维持会场纪律,尽一切可能保持会场安静,让活动在有序的情况下完成,杜绝会场出现混乱情况。同时纪检部将努力配合体育部,保持早操能够有纪律的进行。纪检部也会努力配合生活部针对大一新生内务情况作出严格检查,进一步规范大一新生的行为。保持纪检部成员在学工处、老师、团委学生会的指导下,落实责任,公平公正,全力为我院同学创造良好的环境。

中国地质大学长城学院的工作是一个大的整体,纪检部在学院领导的指导下,做好自己分内工作的同时,将加强与团委、院学生会及其它部门的沟通和工作,在各类大型活动中联合组织,共同携手一道为创造学校的教学秩序和氛围努力,为同学生服务,为学院做贡献。

三、纪检部未来目标

纪检部作为我系学生会一个重要的部门,将更好的服务于广大同学,营造一个和谐,团结的氛围。同时纪检部将努力做好份内工作,在未来一年,为工程技术系发挥更好的作用。与其它部门携手共创“长城永固,工程无敌”。

【学生会纪检部新学期工作计划二】

新学期新气象,为了更好的为同学们服务,使同学们的学习生活更加丰富多彩,本着为广大同学服务,让学生会更加辉煌的宗旨,纪检部特拟定了以下工作计划:

(1)认真做好纪检部的各项工作,热切积极的配合其他各个部门的各项活动及工作,做好老师的助手。同时监督广大学生,做好平时的监督工作,规范学生们的行为习惯。推动学生会的前进与发展,为学生的综合管理贡献自己的一份力量。

(2)发展纪检部,完成本职工作。纪检部作为学生会一个重要的部门,我们要宣传发展纪检部,让同学们更好的认识纪检部,为我们的工作提供便利,像各种活动秩序的维持,协助学生会其他部门的工作中能更好的发挥纪检部的作用。

(3)加强沟通。想要完成好本职工作,首先要与本部门的同事沟通,团结就是力量,一个人的力量很渺小,只有本部门的人共同努力才能营造更好的氛围,让我们的工作能更出色的完成。其次与其他部门的同事也要沟通,学生会是一个大家庭,很多工作都需要我们共同合作如果我们永远是最熟悉的陌生人那我们工作也很难完成。最后,与老师沟通也是必不可少的,及时向老师回报工作情况,让老师理解与指导我们的工作。

(4)成功举办与生活部的联谊活动。活动的举办需要我们齐心协力,也需要工作计划网其他部门的支持与鼓励,希望能够得到大家的一致认可,也希望我部能与生活部友好相处,让彼此的关心更加紧密。为同学们献上一个美好的联谊活。

我们部的工作主要在于和其他部门的配合,所以较容易发现各个部门存在一些问题,因此,我们需要善于发现,敢于提出的精神,协调每个部门,个人的想法要拿出来分享,在纪检部提升的同时也要保障其他部门的提升。我们都是一个大家庭的成员,所以只有我们团结了,我们才会更加壮大,不管是任何人都应该提出咱们的发展动向,提供自己的建议。

新学期,必然有新的风采,为了纪检部的发展,为了云南农大的新风采,我们必须努力,必须奉献,把自己放在部门这个大家庭里,就会有更足的工作劲头。为树立学员的纪律旗帜,我部也会本着公平公正的态度,努力工作,认真完成各项工作任务,并尽力帮助其他部门,让学生会连接在一起。昨天已然过去,我们要在今天和明天更加努力,用实力证明自己,证明建工院的明天是辉煌的,学生会和纪检部同样也是的。

【学生会纪检部新学期工作计划三】

时光消逝,新学期开始了,经贸系纪检部又迎来一个新的开始。在上学期,纪检部在上级的关心和广大学生的合作支持下,顺利的完成了本职工作,并取得了不错的成绩,得到了广大师生的好评!本年度开始,纪检部将在各位老师的指导及广大学生的'配合下展开新的征程!

作为学生会最重要部门之一,纪检部将承前启后,致力于加强纪律,学风和日常生活管理工作,努力为广大同学提供一个稳定,安然的学习和生活环境,为学院及系里的管理和正常运行提供应有的保障!

在这一学期中,我们共同面对风雨,我们共同走过光辉。在今后的日子中我们继续携手走过漫长的道路,把我部建设得更好。对于未来有如何打算,如何把我部建设得更好,现把本学期工作计划如下:

一,严格规范,努力做好本职工作

与以往不同,纪检部在往年负责综合测评、大型活动考勤的基础上又兼顾课堂考勤工作。学习是学生的天职,综合测评是体现学生综合素质的有效手段,各类大型活动的组织是培养学生综合素质、陶冶大学生情操的有效方式,组织好课堂考勤和保证大型活动的秩序、强化综合测评的公平和合理性的价值突出,责任相对较大。加强组织管理,落实责任分工非常重要。纪检部成员将在老师和团委的帮助和指导下,落实责任,公平公正,全力为广大同学创造良好的学习和生活环境。

二,增强内部沟通和了解,强化团队意识

纪检部随着工作的需要,人员相对较多,各司其职,为了使工作顺利有序。本年度要求各工作人员加强内部交流和沟通,相互团结,相互促进,相互提高。本年度将在每星期工作后,召开工作计划网部门工作会议,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难,不足和问题,并找出解决方案。在每月结束之前,写一份工作心得,主要内容是对于纪检部工作的看法,意见和建议,以供后期借鉴和矫正。

三,培养干部接班人,使纪检部保持新的活力

为了培养好下一个好的接班人,我们也将对本部门的学员进行培养,发掘新的,有能力且有负责感的成员来接任纪检部的下一届工作。我们会在今后的工作中不断的锻炼他们,把他们潜在的能力展现出来!然后,在他们中间挑选出工作能力强,认真负责的成员进行指导,以使他们可以很好的接任下一届的工作。

四、配合学院和兄弟部门的工作,做好老师的得力助手

学院和经贸系的工作是一个大的整体,纪检部在学院指导下做好自己分内工作的同时,将加强与团委、学生会其它部门的沟通与合作,如在各类大型活动中联合组织,共同携手一道为创造学校良好的教学秩序和氛围努力,为同学们服务,为学院以及系里做出一定的贡献。

总之,新的学期,新的开始,纪检部将在新的学期里尽职尽责,努力工作,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程!

【学生会纪检部新学期工作计划四】

时光消逝,新学期伊始,纪检部又迎来了一个新的开始,在上学期纪检部在系领导和老师的关心和广大同学的合作支持下,顺利地完成了本职工作,也取得了广大师生的一致赞同。

本学年度开始,纪检部将在管理老师的指导和新一届主席团的组织领导下开始新的工作。作为团总支的重要组成部门,纪检部将致力于加强纪律、学风和日常管理工作努力为同学提供一个稳定的学习环境,为学院管理和正常运行提供应有的保障。

我部本学期的工作计划包括基础建设、检查和部门活动创新三个部分。

基础建设部分:

1、部员的培养

纪检部从开学纳新以来,部门吸纳各个班的人才,因此为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作,纪检部以公开招聘的的形式选拔一批学习优良、拥有较强工作能力和服务意识的新生,以补充纪检部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养,让他们尽快熟悉工作,转变角色,融入到纪检部团队之中。

在以前例会制度的基础上,考虑到在例会上气氛比较沉闷,内容比较单调、枯燥,例会的过程太过于程序化这几个因素,特在例会中加入以游戏方式培养干事的创新能力以及在部门内部开展辩论赛培养其语言表达能力和逻辑思维能力这两个不同的环节,以达到即活跃例会氛围,又能提高部委自身素质的效果。使例会不再是一项任务式的会议,而是可以当作一种娱乐方式来进行。

学生会工作计划纪检部 篇7

新学期开始,中国地质大学长城学院纪检部又迎来一个新的开始。上一年纪检部在上级的关心和广大学生的合作支持下顺利完成本职工作,取得广大师生的一致赞同。本学年开始,纪检部在各位老师的领导和新一届学生会领导班的组织领导下开始新的工作,作为学生会的重要部门之一,纪检部将承前启后,致力加强纪律、学风和日常生活管理工作,努力为同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境,为学院的管理和正常的运行提供应有的保障。

纪检部肩负着检查学生早操以及卫生的x,因此为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作,纪检部将以公开招聘的形式招一批学习优良,拥有较强的工作能力和服务意识的新生,以补充纪检部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养,让他们尽快熟悉工作,转变角色,融入到纪检部团队中来。

招新人数界定在8~10人,其中男生人数界定在5~7人,女生人数界定在2~3人。

为了跟上上级领导对我院教学制度的改革,为进一步丰富同学们的校园文化生活,活跃同学们的第二课堂活动,努力营造积极向上,健康文明的校园文化氛围。院学生会体育部将通过开展丰富多彩的体育活动,陶冶同学们的高尚情操,展示同学们的体育才华,激发当代大学生热爱学校和热爱体育、努力成才的热情。

作为纪检部,我们应承担起维持会场纪律,尽一切可能保持会场安静,让活动在有序的情况下完成,杜绝会场出现混乱情况。同时纪检部将努力配合体育部,保持早操能够有纪律的进行。纪检部也会努力配合生活部针对大一新生内务情况作出严格检查,进一步规范大一新生的行为。保持纪检部成员在学工处、老师、团委学生会的指导下,落实责任,公平公正,全力为我院同学创造良好的环境。

中国地质大学长城学院的工作是一个大的整体,纪检部在学院领导的指导下,做好自己分内工作的同时,将加强与团委、院学生会及其它部门的沟通和工作,在各类大型活动中联合组织,共同携手一道为创造学校的教学秩序和氛围努力,为同学生服务,为学院做贡献。

1)作为组织部的新成员,我深感荣幸,首先感谢组织部对我的信任与支持,我在这里郑重承诺:“我将尽全力完成学校领导和同学们交给我的任务,使学生会成为一个现代化的积极团体,成为学校的得力助手和同学们信赖的组织。”在学习与工作中,我要向学长们虚心学习,学习怎样为人处世,怎样解决一些矛盾,怎样协调好组织部各成员之间的关系,怎样处理好组织部与其它部门之间的关系,怎样动员一切可以团结的力量,怎样处理好学习与工作之间的矛盾。我相信我会进一步完善自己,提高自己各方面的素质,提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情,在工作中大胆创新,锐意进取,虚心地向部长与部员学习,进一步扩大我们组织部的影响及权威。

纪检部作为我系学生会一个重要的部门,将更好的服务于广大同学,营造一个和谐,团结的氛围。同时纪检部将努力做好份内工作,在未来一年,为工程技术系发挥更好的作用。与其它部门携手共创“长城永固,工程无敌”。

学生会工作计划纪检部 篇8

作为学校学生会里的一名成员,我们有责任把学校赋予的每一项工作做好。纪检部全称纪律检查部。是专门负责一个组织的纪律的部门。以下是小编整理的学生会纪检部新学期工作计划,仅供参考,希望能帮助到大家!学生会纪检部新学期工作计划(一)

时光消逝,新学期伊始,纪检部又迎来了一个新的开始,在上学期纪检部在系领导和老师的关心和广大同学的合作支持下,顺利地完成了本职工作,也取得了广大师生的一致赞同。

本学开始,纪检部将在管理老师的指导和新一届主席团的组织领导下开始新的工作。作为团总支学生会的重要组成部门,纪检部将致力于加强纪律、学风和日常管理工作努力为同学提供一个稳定的学习环境,为学院管理和正常运行提供应有的保障。

随着纪检部的工作和发展,同时依照我系的实际情况,为使纪检部工作顺利开展,具体的工作计划如下:

1、九月份的招新,为使纪检部日后工作的更加完善。

纪检部九月份将重点抓新委员的能力培养,让新委员尽快了解纪检部,同时为新委员提供尽可能打的平台,让他们施展自己的才华。与此同时,九月份将对全系召开各班级纪检委员及班长会议,让各班级了解我们团总支学生会纪检部。了解我们的工作方式及性质。

2、文明月优秀班级评比活动。

为了促进班级建设和班级的凝聚力和向心力、努力创造积极向上、勤奋好学、团结文明的良好班风,调动班主任的班干部的工作积极性,从而提高我系各班级的良好班风。学风灯整体风貌,将计划举行与十一月份举办,时间是一个月。

3、优秀班集体流动锦旗的活动。

为了我们调动每个班级的工作积极主动性,为了使每个班级班风,学风得到一个良好的进步和改善。我们会对每个月的月评成果和平时班级纪律检查情况,对优秀班集体,发放流动锦旗。时间是每个月,10月份开始举办,这个活动会一直延续到明年。

另外,鉴于纪检部之前的工作情况及为了纪检部更好的发展,纪检部将在新学期做到以下几点:

1、继续深化对各班考勤检查力度,加大对晚自习的考勤,以及纪律情况的检查力度,同时加强各班级的形象和走廊吸烟的检查力度。

2、积极配合兄弟部门的工作。团总支学生会分部不分家,纪检部在积极努力完成自己分内工作的同时将加强与其他部门的沟通与合作,在各类活动中积极配合,共同为创造学院良好的秩序和氛围努力,为同学服务,为学院作出我们的贡献,3、致力于新委员的培养,使纪检部保持活力。新委员的加入使纪检部增添了新鲜血液,而新委员的培养也将成为一个重点,纪检部的工作由新的力量接管,因此,新委员的能力素质,将影响到纪检部的发展。

4、加强内部的沟通和了解强化团队意识,纪检部因为工作需要,人员也相对较多,为了方便工作的顺利有序,纪检部将增加召开会议次数,总结经验教训,提高工作效率,相互交流提出工作上的困难和问题,找出解决方案。

总之。新的学期,新的开始,纪检部将在新学期尽职尽责,同时不断创新改进,牢记全心全意为同学服务的宗旨,坚持以“公平、公开、公正”的原则,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程。

学生会纪检部新学期工作计划(二)

为了学生会的进步与发展,我们会在综合各个方面考虑基础上进行一定程度上进行改革与创新,一定会优中选优。在这里结合我们纪检部各项具体工作我们做了一下计划:

1:首先,要进行一下宣传和鼓励工作,让大家认识和了解学生会,让大家知道加入纪检部需要承担什么样的义务以及权利。所以在纳新之前,一定的宣传和教育工作是必要的。

2:关于录取的问题,可以分为三步。报名,面试,录取。

报名:在报名的时候由纪检部部长和一位副部长两人把关,综合两人的观点以回答问题的方式进行淘汰。一是,工作态度和表达能力,二是工作经历。

解释一下第一点:

工作态度。良好的工作态度才可以促进工作顺利开展。考虑到我们部需要长期坚持不懈的工作。我们纪检部需要的是工作公平认真,机动灵活,肯吃苦,甘于奉献的同学。比如说这方面的试题就可以暂定:当我们学生会工作和你的学习冲突时,你会如何取舍?我们工作的时候,如果任务急需完成,你能够保证不吃饭不睡觉就去做吗?假如你在检查早操(或晚点名)时,你的同学来晚了,你会怎么处理啊?如果学生会主席和你的部长同时叫你去完成一项工作,你打算如何应对?

表达能力:有时候不正确的表达方式会给工作带来不必要的麻烦,然而我们部又是一种经常与人打交道的部门。正确的表达方式是不可或缺的。这一部分例如复试阶段。继承上一届选举模式,在复试的时候给每个人发一张纸,让他们评论一下每一个发言人的演讲。看看他的表达,是不是表达的委婉而且又能达到自己的目的。

面试:演讲的形式。由每个人自由发挥。

录取:首先我认为在人数上不宜过多,十五人足够。由部长副部长三人各带五人,担任各组组长。每两个月将五人小组更换一次。分组采用随机方式。如果有工作生活或者学习问题,每组成员先向组长报告,如果组长不能解决在向上提交。根据活动需要,部长抽调小组完成任务。

二、早操和晚点名

在学校老师的支持下,这两项工作要尽快展开,并严格贯彻,配合好学校的各项工作。我们的原则是,一切为了我们的同学们。要借鉴以前的宝贵经验,努力做好这两项工作。

首先,要与我们的新成员进行良好的沟通和经验教训的交流,让他们了解这两项工作的重要性和必要性,这样对他们的工作更有帮助。

其次,就是工作的具体实施了。

早操检查:工作开始之前,由每个小组(大一干事)提交一份检查的工作计划给部长,由部长或副部将计划进行修改并整合,然后递交给相应的老师等待老师批准。工作注意问题:

1、最后检查结果由谁统计,由谁交给老师。

2、提前跟老师商量好对各种违纪行为的

学生会纪检部新学期工作计划(三)

本学期在原纪检部各成员的辛勤努力下,我部较为有序地完成了各项工作。在新的学期里我决定将继续坚持“公平公正愉快工作,纪律严明服务同学”这一工作理念,全心全意地服务于同学。

我本学期的工作计划包括基础建设、检查和部门活动创新三个部分。

一、基础建设部分:

1、部员的培养

在以前例会制度的基础上,考虑到在例会上气氛比较沉闷,内容比较单调、枯燥,例会的过程太过于程序化这几个因素,特在例会中加入以游戏方式培养干事的创新能力以及在部门内部开展辩论赛培养其语言表达能力和逻辑思维能力这两个不同的环节,以达到即活跃例会氛围,又能提高部委自身素质的效果。使例会不再是一项任务式的会议,而是可以当作一种娱乐方式来进行。

2、增强交流

下学期我提议纪检部计划与其他部门各搞一次联谊,使我们的队伍更团结更融合。还应扩大纪检工作的合作性以更好的促使部委之间相互交流和沟通。

3、整顿内部秩序

纪检部的部内秩序本学期决不能放松,要制定出一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。要严格要求自己多做批评与自我批评,成为纪检部的表率,展示出我部较强的组织纪律观念和团结协作精神。

4、强化服务意识

纪检部成员要按照“自我教育、自我管理、自我服务”的原则,大力开展各项活动,增进交流,积极配合学校开展各项相关工作,做好早检、违章电器的查处及各项活动的监察工作,全力辅助学校工作,使各项活动顺利展开。

二、检查部分:

我将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监察工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团,树立勘技的良好形象。

一、会议纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则。

做好与会人员的记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。

二、定时检查早自习出勤情况,每周总结记录,对无故缺席人员依情节处理。

对校、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤情况。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。

三、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。

四、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。

不定期对学生会各部门进行调查工作。参与每周各部例会并记录有关情况,有违纪行为的向主席团报告。

五、及时了解和发现学生会及班干部的情况,对脱离群众、工作消极的、不搞实际只搞形式主义,没有做好本职工作的对其做思想工作,情节严重的交主席团处理。

六、积极参与校组织的各项活动,努力做好学生会工作。

及时了解同学们的意见和建议,通过邮箱建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

三、活动创新部分:

基于我们纪检工作的特性,我们的主要工作是基础工作,因此我们的工作在很大程度上都是对内工作,对外工作基本没有,为了改变这一现状,我建议部门很有必要在工作上做出创新,因此,我想下学期应打破我们纪检部只做基础工作这一现状,实现对外活动零的突破。此活动打算与其他部门共同完成,主题是关于“校园安全文化建设”,这样即与我们的基础工作相挂钩,又能对外进行宣传,扩大影响力,并以此为契机,做出属于我们纪检部的品牌活动。

部门月工作计划11篇


希望这份“部门月工作计划”能够满足您的心理预期让您感到满足,衷心感谢您的到访希望这篇文章能够启发您的思考。大家都希望在工作中表现出高效率,我们都需要去写一份工作计划。我们工作计划的写作基调是:可操作、能交付。

部门月工作计划 篇1

根据目前我在赣项目情况,结合总公司、分公司相关管理精神及要求,深化安全隐患排查治理工作,加强工程机械设备管理工作,确保施工安全和工程质量安全,特制定本月质量安全检查工作。

一、基本情况:

目前在建项目:准备开工项目:于都天成名都、圣地亚哥、玖龙湾。装饰阶段有盛世江南、K五龙湖一二期。基础阶段有K26。

二、检查重点:

1、切实贯彻与落实安全生产责任制与目标责任制的签订情况。

2、安全生产体系的建立及相关人员配备情况。

3、施工现场安全管理体系的执行情况。

特种作业人员持证上岗及在岗职工的三级教育培训情况。

提取和使用情况。

6、各类台账资料的收集归档工作等。

三、施工安全的检查:

周检。

施工电梯等)的各类限位、保险装置及相关检查、验收、维修、保养记录是否齐全。

专项方案的编制、审批等情况。

分配箱、开关箱电气原件工作运转情况、重复接地PE保护情况及箱体布设及专项施工方案的编制、审批情况。

悬挑式脚手架、模板工程的“三宝、四口、五临边”防护措施的落实及专项方案编制、审批落实情况。

场地硬化、门头、围墙形象布置及周边安全施工环境及其它文明施工情况。

部门月工作计划 篇2

2018企业党支部5月工作计划(两篇)

工作计划是对工作接下来该如何开展进行规划。以下是由留学网工作计划栏目小编为大家整理的企业党支部5月工作计划两篇范文,供大家参考!

(一)

水泥厂二厂四月份生产水泥和熟料分别为33581吨和50004吨,销售水泥和熟料分别为31920吨和11508吨。四月份,峨眉水泥厂二厂主要开展了以下几方面的工作:

一、生产工作方面。

按照该月的试生产工作计划,我们进一步完善了进厂大宗原燃材料管理制度,依据各类进厂物资的质量标准严把进厂物资质量关,四月份累计进原煤5392吨、砂岩3591吨、泥岩4546吨、铁粉1589吨、水渣3950吨、石膏1044吨、石灰石(混合材)1151吨,并根据生产需要外购石灰石13454吨,基本保证了四月份试生产工作对大宗原燃材料的需求;试生产过程中,二厂还在峨眉水泥厂工艺质管处的大力协助下对各项生产工艺参数继续进行优化,以稳定窑的热工系数,逐步提高窑的试运转周期,较快地掌握窑的基本运转规律,截止4月29日回转窑已安全运行56天。

同时、我们在试生产过程中进一步加强了对生产人员的组织管理和业务培训,先后组织了两批生产管理人员赴都江堰拉法基公司进行了对口学习培训,并召开了专题研讨会,针对工作中存在的问题,提出具体的整改意见,以确保生产工作的顺利进行。

二、设备维护方面。

按照试生产过程中的设备调试计划,二厂在前几月从原燃材料进厂到熟料烧成带设备逐项进行了单机调试及带负荷调试的基础上,重点进行了水泥磨系统和包装机系统设备的调试工作,基本解决了影响水泥磨和包装机在试生产的一系列设备问题,目前水泥磨系统运转率正逐步提高。

另外,二厂还加强了对配件、材料、工器具的采购、检验和管理工作,进一步完善了设备的润滑管理制度,强化了对设备的计划性检修。

矿山配套改造项目的设备安装工作也正加紧进行,为二厂早日实现充足稳定的石灰石供应争取时间。

三、管理制度建设方面。

根据公司对二厂的管理要求和现代企业的管理标准,我们结合二厂的具体实际情况,对包括设备管理事故管理程序、巡检工岗位职责、人员进出厂管理规定等进行了拟定,逐步对各项工作进行了规范。

四月份,二厂还结合处于70万吨技改工程处于建设尾期及试生产期间的具体特点,在基本建设资金和生产流动资金紧张的情况下,严格按照有关资金计划,合理安排基本建设资金和生产流动资金,确保了各项工作的顺利展开;同时、针对二厂生产逐步走上正轨对财务工作提出的具体要求,厂财务部门在进行正常业务工作的基础上,依据国家新颁布的《企业会计准则》进行会计核算,及时地向有关部门提供了真实有效的财务数据,为领导决策准备了第一手基础资料;截止四月底,70万吨技改工程已累计完成投资32295万元。

四、党支部工作方面。

峨眉水泥厂二厂在70万吨技改工程指挥部党支部基础上组建成立,四月份按照公司党委的工作安排,主要开展了以下几方面的工作:

(1)加强了“非典”预防知识的宣传教育工作,确保了二厂职工思想的`稳定,推动了生产工作的顺利进行;

(2)4月21日召开了支部大会,选举了党支部的组成人员;

(3)加强企业的宣传工作,本着生产工作中涌现出来先进人物和事迹的原则,本月在《金顶集团报》发表各类宣传稿件12篇,投送广播稿件15篇,起到了较好的宣传效果;

(4)按照《工会法》组织了二厂分工会的选举工作;

(5)团支部组织团员参加了公司团委举行的庆“五.四”各项文体活动。

五月份工作计划

(1)在确保以回转窑系统为中心的设备正常运转的基础上,计划生产水泥6.5万吨,力争为二厂正式生产的全面展开创造良好的开端。

(2)继续加快各项规章制度的建立,完善岗位责任制,拟定厂部与各处的经济责任制草案。

(3)结合都江堰拉法基公司的先进经验,在生产组织、设备管理等各个方面提出整改措施加以落实。

(4)进一步加强对党务、工会、共青团工作的建设,结合企业实际开展各项活动,为创造先进的企业文化而不断努力。

(二)

20xx年已经过去,回顾过去的一年,我在公司领导的指导和关心下,在大家的共同努力下,做了一定的工作,但还有很多的不足。今年,我将按20xx年度行政部的整体发展规划及企业发展方向,以xx年工作情况为基础,本着“多沟通、多协调、积极主动、创造性地开展工作”的指导思想,发扬“以公司管理者的角度看待公司发展和管理”的工作作风,本着主人翁精神全面开展20xx年度的工作。现制定工作计划如下:

一、完善公司组织架构

由于大量的人才引入和公司办公区域的扩展,公司的组织架构也就相应的随之改变。组织架构建设也决定着企业的发展方向。在20xx年首先应协助领导完成公司组织架构的完善。确定和区分每个职能部门的权责,使每个部门责权明确,让员工清晰地知道自己的岗位责任、工作内容、工作权限、工作条件、必备的岗位技能及与相关岗位的汇报与负责关系等,真正做到组织架构的科学适用,保证公司的运营在既有的组织架构中良好、规范的发展

二、协助领导做好人力资源招聘与配置

人才的需求主要来自几个方面,一是业务的良性增长,需要不断增加员工数量;二是对稀缺专业和高端人才的需要无法得到及时满足;三是人才吸引与挽留的问题,能否确保核心员工持续恒久的为公司服务。招聘工作贯穿在公司发展的每个阶段,提高招聘效率,为公司及时供应人才,才能保障并推动业务的快速进展。招聘,表面上看是行政部的工作职责之一,但其实,它是融合了行政部门、人力资源部力量的全方位工作。要提高招聘效率,必须达成两者的和谐统一。

1、按完成20个亿的业务量计算,各部门均摊的年度业绩核定设计各部门人员定员数,保证公司员工的稳定性。

2、人才储备:一是优秀实习人员储备;二是管理人员储备。为中层管理人员的补充做好准备。

部门月工作计划 篇3

时间流逝得如此之快,我们的工作又迈入新的阶段,此时此刻我们需要开始做一个计划。可是到底什么样的计划才是适合自己的呢?以下是小编为大家整理的大学部门月工作计划,希望对大家有所帮助。

秘书部

斗转星移,新学期已然来临。

一直以来,秘书处负责学生会的文字记录和文件整理工作,将各个部门的活动整理成文件,统筹各个部门的工作关系。

结合去年的工作情况,根据本学年的工作要点,特做出以下计划,以便更好的做好秘书处工作。

指导思想:坚持培养各方面能力,努力使工作做的更好。

一、活动计划

1.负责统计学生会主要成员(老师、主席团、部长、副部长)的联系方式并打印成表。

2.负责统计各部部长、副部长的具体人数,制作工作证。

3.负责创办每月一期的《xx月刊》,这是工作的重点。

4.负责做好每次的会议签到,会议记录以及活动总结工作。

5.负责编写校、院各类活动的'新闻稿,重点偏向于我院的。

6.负责通讯工作,每次开大会及时通知各部部长,开展活动通知校刊、校报记者。

7.三月份秘书处将举办一次四、六级备考讲座。

二、协作好其他部门工作

1.收取各部门的活动策划书、计划书,帮着及时提交以协调工作。

2.协调并帮助其他部门开展工作和活动,例如院运动会等。

三、秘书处工作要求

1.分工明确,高效高质量完成个人所分配的工作任务。

2.不断学习,以提高自己的综合素质。

四、工作寄语

秘书处是一个工作繁琐的部门,但作为主席团与各部门之间的纽带,其作用尤为重要。

因此,秘书处成员一定要认真完成各项工作,努力培养自己的能力,同时还要学会保持工作热情与上进心。

xx学生会秘书处

xxxx—3—10

体育部

在过去的一学期中,我院成功的组织了新生杯篮球赛,开展了校园趣味运动会,让大家的校园生活更加丰富多采。

部委间相处融洽,互相支持,其他部门的积极配合,使得各项活动都顺利完成。

新学年开始,我部将继续认真组织体育活动,提高我院学生身体素质,提高我院体育成绩。

在崭新的xxxx学年中,我部有以下安排:

一、活动计划

1、举办“xx第三届春季运动会”。

2、选拔和科学训练体育人才,保证训练时间。

二、活动目的

1、提高同学们的身体素质,丰富课余生活

2、为校运动会培育出优秀人才

三、工作寄语

新的学年将会有更多的同学积极参与运动会中,我部也将认真组织筹备,为大家提供一个展示自我的平台,发觉出更多优秀的体育人才。

xx学生会体育部

xxxx-3-10

部门月工作计划 篇4

公交公司安全生产月工作计划

随着城市交通的不断发展,公交车成为人们出行的主要交通工具之一。然而,公交车的安全问题也逐渐引起了人们的关注。为了进一步加强公交车的安全生产管理,提高乘客和驾驶员的安全意识,我们公交公司决定开展一项为期一个月的安全生产月活动。

一、活动目标

1. 提高驾驶员的安全意识和技能,减少交通事故的发生率。

2. 加强车辆维护和保养,确保公交车的安全运营。

3. 增强乘客的安全意识,全员参与公交安全的建设。

二、活动内容

1. 安全培训

通过组织专业的安全培训课程,加强驾驶员对交通规则和安全驾驶技巧的掌握。课程内容包括道路交通安全法规、紧急情况处理、防范犯罪等方面的知识。通过理论与实践相结合的方式,提高驾驶员的应急处置能力和危险预防意识。

2. 安全演练

组织模拟紧急情况的演练,如公交车起火、发生交通事故等,要求驾驶员迅速反应并正确处理紧急情况。同时,还应对常见的自然灾害和人为破坏等情况进行演练,提高驾驶员的应变能力和应急处置能力。

3. 车辆维护和保养

加强对公交车的定期检查和维护,确保车辆的正常运营。建立完善的车辆维修记录,加强对驾驶员的维修技能培训,提高车辆故障排查和修复的能力。同时,加强车辆清洁和卫生工作,提高乘客的乘车体验。

4. 安全宣传

通过多种形式的宣传推广,加强对乘客的安全教育。利用公交车上的LED屏幕、车票、车厢内部广告,向乘客普及安全乘车知识和应对突发情况的方法。组织安全知识竞赛和安全宣传活动,提高乘客的安全意识和自我保护能力。

5. 安全督察

设立专门的安全督察组,对公交车的安全运营进行日常监督和检查。确保驾驶员按规定驾驶,不违反交通规则,并且配备合格的驾驶证和安全设备。对发现的安全隐患进行整改,并及时做出处理。

三、组织实施

1. 设置专门的工作小组,负责安排和组织安全生产月的各项活动。

2. 制定详细的工作计划和时间表,明确每个活动的具体内容和执行日期。

3. 邀请专业的安全培训机构进行培训和演练,确保活动的专业性和实效性。

4. 积极与相关部门和社会组织合作,共同打造安全生产的合力。

四、活动评估

活动结束后,将进行全面的评估,总结活动中的成果和经验,发现问题,提出改进措施,为今后的公交安全工作提供参考。

公交公司安全生产月活动的开展,是为了更好地保障乘客和驾驶员的安全,并进一步提高公交车的服务质量。只有在安全的基础上才能实现更好的运营效益和发展潜力。相信通过这个活动,我们公交公司的安全管理水平将得到提升,相关工作人员的安全意识和技能将得到加强,为市民提供更加安全、便捷的公共交通服务。

部门月工作计划 篇5

证券公司月工作计划范文

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本月工作重点在于以下四点:

1、手中现有客户资料的开发。

①整理出手中的每个意向客户,通过电话回访,接近客户,挖掘客户的需求,要把公司近期优惠活动政策介绍给客户,切忌不能光和客户谈论股票,要想办法从生活入手拉近关系。注意总结每次通话存在的问题。针对不同客户事先想好通话内容,挂电话时要讲好话术,为下次通话做好准备。

②每天给客户打电话的时间安排:

下午回公司开会时间;晚上18:00-20:00。

2、新增客户资料。

①要保证每天至少要取一名客户资料,并在3天之内做第一次电话回访。②新要取的客户资料所发第一条短信:您好,我是今天在**和您交谈的东北证券的客户经理詹可佳,在接下来的`一段时间您将会享受到我公司优质的短信试用服务。请把我的手机号码存在您的手机里,以便您有什么问题可以及时联系我。祝您投资愉快!

③坚持给潜在客户发短信,打电话。

3、与银行合作的小区活动。

①首先按照与银行的合作方案去逐步执行,直到活动正式开始。

②活动前,事先把几种话术背熟练,活动中,要积极去迎接客户,不错过每一个身边经过的客户,尽可能保证每一个客户都能够谈话,争取要到客户的联系方式。

③要取客户联系方式的话术:

▲帮客户分析股票、基金,回去再请教一下分析师,日后帮客户关注一下手中股票,分析一下股票的调研报告,要取电话方便联络;

▲公司以后再有什么活动可以方便联系到客户;

4、银行驻点如何开发客户。

①银行内:早上去银行后先跟银行员工打好招呼,安置好物品摆放,由于客户稀少,所以不能放过每一名客户,有客户来办理业务时主动去递交宣传折页,介绍公司近期优惠活动,争取与有多方面的交流内容;

②银行外:银行没有客户时,手持宣传折页去门口附近等待流动客户经过,发送宣传折页;在下午时间去周边转转,寻找可以交流的客户;

③与银行员工处好关系,尤其是行长,要表现出我很积极的去工作,想给银行、给自己带来效益,要做出效果来才能改变行长对我的看法。

部门月工作计划 篇6

作为一家地板公司,我们每月都要制定详细的工作计划,以确保我们按时完成各项任务,为客户提供高品质的产品和服务。以下是我们的月工作计划,它详细说明了我们在接下来的30天内计划完成的任务。

第一周:

在这一周,我们将集中进行市场调查和竞争分析。我们会使用各种工具和资源来了解市场趋势,包括客户需求、竞争对手的策略、市场份额、以及其他行业趋势等。我们的目标是确定我们公司的竞争优势和战略方向,以帮助我们制定下一步的计划。

此外,我们还将着手规划和安排员工的日常工作,以确保我们的客户能够得到高质量的地板服务。我们会对员工进行培训,提高他们的工作效率和服务质量。同时,我们还将关注员工的健康和情绪状态,为他们提供必要的支持和帮助。

第二周:

在第二周,我们的重点将是研发和生产高质量的地板产品。我们会投入大量的时间和资源来研究不同材料和工艺的优缺点,以确定最佳的制造方案。我们还会加强与供应商的合作,确保我们的原材料和设备能够满足生产和服务的需求。

此外,在这一周,我们还将加强市场营销策略的规划和实施。我们将使用多种渠道来推广我们的地板产品,包括网络广告、打折活动、社交媒体、以及参加各种行业展览等。我们的目标是通过提升品牌认知度和推广效果来开拓新客户,并通过优质服务和完善售后服务来促进客户满意度和忠诚度。

第三周:

在第三周,我们将注重提高地板服务的质量和效率。我们将通过加强内部管理和员工培训,提高我们的服务水平,并提供更多的服务项目来满足客户需求。我们还将积极推广消费者教育和在线服务,以提升客户的购买决策水平和快捷便利性。

同时,我们还将投入更多时间和精力来关注员工特殊问题和需求,如职业发展、培训资源和公平薪酬等。我们会持续通过各种方式来了解员工的想法和关注点,并帮助他们实现个人和职业目标。

第四周:

在最后一个周,我们将进行业绩评估和总结,以反思我们的表现和改进方案。我们会回顾整个月的工作,分析数据和反馈,并识别我们的优点和不足之处。我们的目标是更好地了解客户和员工的需要,优化我们的服务模式和战略方向,为未来的发展做好准备。

总结:

以上是我们地板公司每月的工作计划,在这些计划中,我们注重反思和改进的意识、尊重员工的健康和职业发展,以及关注客户和市场需求的变化。我们共同致力于提供高品质的地板产品和服务,为客户和员工创造更加美好的未来。

部门月工作计划 篇7

公司员工月工作计划

随着时代的发展,公司的竞争日益激烈,为了能够在激烈的市场中取得竞争优势,一个明确的工作计划对于公司员工来说变得越发重要。在本文中,我将根据多年工作经验,分享一个有效的公司员工月工作计划,以帮助员工提高工作效率、实现目标,从而推动公司的发展和成功。

第一步:设定目标

在开始制定月工作计划之前,明确自己的目标是关键。要成功地设计月度计划,员工应该首先了解公司的整体目标,并将其转化为自己的个人目标。个人目标应该具体、明确,可以是一个项目的完成,一个销售目标的达成或是提升某项技能。设定目标时要具备可衡量性,这样才能更好地跟踪和评估自己的进展。

第二步:制定计划

一旦明确了个人目标,下一步就是制定一个详细的工作计划,确保能够实现这些目标。在制定计划时,员工应该考虑以下几个要素:

1. 重要优先:将工作分解为重要和紧急的任务,并优先解决重要的事项。这有助于避免拖延和优化工作时间。在处理任务时,考虑完成任务所需的时间和资源,并设定合理的时间表。

2. 必要资源:仔细评估实现目标所需的资源,包括时间、财务和人力资源。如有需要,及时与相关部门或同事协商,确保获得所需的支持和资源。

3. 时间管理:合理安排时间,确保将时间用于最重要的任务上。避免花费过多的时间在琐碎、无关紧要的事情上,例如社交媒体浏览或无意义的会议。设立明确的工作时间表,并严格遵守。

第三步:执行计划

计划是纸上谈兵,需要员工付出实际的行动才能取得想要的结果。在执行计划时,有几个建议是必不可少的:

1. 自我管理:自律是成功的关键,员工需要在遵循计划时保持高度自我管理。这意味着能够专注于工作,将外界干扰降至最低。如果需要,可以区分工作和休息时间,避免过度工作导致疲劳和效率下降。

2. 沟通协作:与同事和领导保持良好的沟通和协作是必要的,特别是当存在共同任务和目标时。共享自己的进展和困难,及时寻求帮助和建议,这有助于确保工作计划的顺利执行。

3. 持续改进:定期审查和评估自己的工作计划,寻找改进的机会。根据经验,调整计划中的不合理部分,并寻求提高工作效率的方法。持续改进和学习是取得成功的关键。

第四步:评估和总结

一个好的员工月工作计划必须建立在经验和反思的基础上。为了更好地评估工作计划的有效性,需要及时进行评估和总结。这可以通过回答以下问题来实现:

1. 目标是否实现:检查自己是否顺利实现了设定的目标,或者是否需要进一步努力改进。

2. 进展如何:评估自己在实施工作计划过程中的进展情况,了解自己的优缺点和值得改进的地方。

3. 提高机会:寻找提高工作计划和个人效率的机会,以便在下一个月的工作计划中更好地执行。

结语:

一个清晰、具体和可行的工作计划对于员工的个人发展和公司的成功都至关重要。通过设定目标,制定计划,执行计划以及评估和总结,员工可以提高工作效率、实现目标,并推动公司的发展和成功。在实施计划过程中,坚持自律、积极沟通和持续改进是取得成功的关键。希望这些建议能够帮助到正在制定工作计划的员工,为实现个人和公司的目标而努力奋斗。

部门月工作计划 篇8

一、公司运营团队组建

根据公司整体规划,北京分公司将承担公司运营总部的业务职能,形成以公司总部为支撑、北京分公司为经营主体组建运营管理团队,全面负责公司运营业务工作。

北京分公司计划设立综合部、市场部、媒介部、销售部、客服中心5个部门。

北京分公司团队现阶段采取边招聘、边培训、边工作的形式,重点招聘运营、市场、销售、客服人员,力争在xxxx年8月底完成基本团队,确保完成公司的经营目标任务。现阶段北京分公司招聘计划及人员安排如下:

(一)首席运营官:主管公司业务的运营管理工作,全面执行公司中长期经营规划和年度经营计划。分管公司信息技术部、北京分公司。

(二)总经理:协助coo做好公司全国招商及大型活动业务工作,主持北京分公司日常综合业务工作。

(三)o2o项目运营总监:主管画廊联盟、美术馆联盟等o2o项目的运营与销售业务工作,指导有关部门开展艺术品拍卖、会展业务工作。

(四)高级运营经理:负责网站运营策划、seo、市场推广、分站招商、运营支撑及综合管理工作等。

(五)行政经理:负责分公司行政、财务及综合事务工作,对外关系维护,对内协调工作;监管画廊的日常销售和客服业务工作等。

(六)市场部

1、市场总监:负责项目策划、资源整合、策略制定、市场推广、项目招商、销售服务等相关业务的组织实施。

2、策展经理:负责展览、拍卖、赛事、会展活动项目的策划、外联及业务实施等。兼职可设若干名。

3、媒介经理:负责网站广告经营、媒体资源的整合与销售、品牌宣传推广及客户服务等。兼职可设若干名。

4、品牌经理:负责重点项目、品牌项目的市场推广、招商、营销及综合服务工作。兼职可设若干名。

(七)客服中心

1、客服经理:负责客户关系维护和增值业务服务工作等。

2、客户经理(编辑/记者):负责市场客户拓展、客户信息服务、增值业务拓展等。

3、客服助理:负责网站维护、客户资料收集整理、信息资讯编辑、发布,画廊销售服务等。

二、北京分公司四季度经营目标

北京分公司计划于10月底组建注册完成,为尽早实现公司年度经营目标,北京分公司在四季度要贡献不低于50万元的销售目标,利税完成15万元。据此,北京分公司分解任务如下:

(一)客户开发业务

150人×1800元/人=27万元。

(二)展览销售

四季度组织不低于3次书画联展,每次完成5万元书画销售目标,总计实现书画销售15万元。

(三)画廊销售

采取一切措施推动天健画廊书画销售业务,四季度完成10万元的销售目标。

(五)其他业务

通过广告、期刊、个展、拍卖及其他综合业务,实现10万元左右的销售收入。

三、工作计划

(一)完成基础设施改造

力争在10月份完成一楼休闲吧、三楼茶艺和四楼画廊的整体改造,达到经营服务的基础要求。

(二)完成基础团队的组建

确保在10月底前完成本计划前期运营团队的组建要求。

(三)宣传推广

公司在四季度以网站品牌推广为重点,由市场部全面推进网站的宣传推广工作。

(四)网站招商

不错过北京的各大展会、画展,积极与大量艺术家建立联谊关系,通过展商、策展人、艺术家等各个渠道,采取一切措施促进加盟招商和分站直营招募工作。

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部门月工作计划 篇9

月度工作计划表

1、布置本学期的教学任务,讨论制定本学期教研活动计划,布置本学期运动队训练任务,完成教学进度表的制定工作。

2、准备院乒乓球,排球联赛:规程的`发放回收、编排,裁判员训练,积极准备南京市高校运动会。

3、对学生体质测试仪器的调试维护,做好准备工作,开始测试。

4、完成基础部开学初布置的各项任务。

5、完成运动队的组建与训练工作。

6、完成器材场地检查及维修。

7、完成本学期器材的入库验收工作。

1、进行我院05、06级学生体质测试工作。

2、参加南京市高校运动会。

3、做好运动队的备赛训练工作.

4、做好教学常规,准备教研室教学公开课。

5、认真组织好院乒乓球比赛。

6、完成试卷库的结题工作。

1、进行我院05、06级学生体质测试工作。

2、组织好院学生的排球联赛。

3、开展新老师的公开课。

4、学习学校下发的相关文件。

1、完成我院学生体质测试工作,对学生体质测试结果进行整理、上报。

2、做好教学检查工作

3、组织院足球队参加南京市高校比赛。

4、做好期末材料收集工作。

1、做好期末考试监考工作。

2、本学期工作总结。

部门月工作计划 篇10

作为学生会的重要部门和核心机构,办公室始终秉持服务学生的宗旨,以严谨负责的态度完成学生会的各项工作。现将20xx-20xx年上学期工作计划拟定如下:

一、工作目的:

在全面总结上一年工作的基础上,办公室将进一步细致规划本学期的各项工作。力图通过不断创新的工作理念和不断完善的工作制度,提高办公室的工作质量和工作效率。通过继续加强对各个部门的组织协调工作,更好地调动全体学生干部的积极性,提高学生会的凝聚力和影响力。从而切实发挥办公室在学生会中的带头表率、中枢桥梁的作用,促进整个学生会的持续高速发展。

二、工作理念:

1、 把服务学生作为工作的出发点和落脚点,保障学生合法权益,在广大学生中起到良好的引领作用。

2、 在讲求工作速度和效率的同时,注重工作的质量和规范化。

3、 保证部门成员之间的团结统一,鼓励部门内部及部门之间多进行沟通交流,培养良好的团队合作意识。

4、遇到突发事件和紧急情况,在坚持原则的前提下灵活有效应对。

2、 财务管理

(1)开学初对办公室的财产(日常用品、办公用品、电脑、桌椅、黑板等)做一次全面的清点(做好标记并列出清单以便查找)和整理,淘汰废旧物品,补足缺损物品,保养有用物品。之后定期对财物进行清查、整理,及时更换和补充物品。 在活动中做好财物的保护工作,如遇损坏或丢失情况,严格按有关规定进行处理。

(2)物品的外借按规定程序进行,作好财务借用登记,保证财务借还信息明细,确实可查。对各部门的财务借用要统一协调安排。

(3) 对各项活动的预算金额要严格把关,经审核后方可批准。对日常开支和活动经费开支要定期记录,做到账目清晰完整。

(4) 加强对发票报销的统一管理,所有支出均须统一正式发票以月为单位进行报账。

3、 秘书处

(1) 起草各项工作策划及汇报总结,协助健全学生会各项规章制度。在往届制定的规章制度的基础上,针对工作中存在的问题,进行进一步的完善和补充。对于规章制度的执行情况要随时进行监督并及时向上级反映。(具体制度及条例见附件)

(2) 做好各项会议的记录及总结工作。为各项活动的开展准备材料并撰写通知。

(3) 关注时事动态,定期收集学习相关文件资料,及时传递并有效落实各项方针政策。

4、 技术支持

(1) 设计和制作学生会的各种文档和图表,为各项活动的开展提供必要的信息技术方面的支持。

(2) 负责大型活动的音响设备、灯光照明的准备与操作,以及活动中相关技术问题的处理。

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...

部门月工作计划 篇11

今年以来,公司在董事会的领导下,经过全体员工的努力,各项工作进行了全面铺开,“XX”品牌得到了社会的初步认同。[]总体上说,成绩较为喜人。为使公司各项工作上一个新台阶,在新的年度里,公司将抓好“一个中心”、搞好“两个建立”、做到“三个调整”、进行“四个充实”、着力“五个推行”。以下是本公司的年度工作计划:

一、切实完成年营销任务,力保工程进度不脱节

1、实行置业任务分解,确保策划代理合同兑现

二季度三季度四季度中心活动推介、上门推介等方案,努力创造营销新模式,以形成自我营销特色。

2、合理运用广告形式,塑造品牌扩大营销

新的一年,公司在营销策划方面,XX应在广告类种、数据统计、效果评估、周期计划、设计新颖、版面创意、色调处理等方面下功夫,避免版面雷同、无效重复、设计呆板、缺乏创意等现象的产生。

3、努力培养营销队伍,逐步完善激励机制

策划代理公司的置业顾问以及公司营销部的营销人员,是一个有机的合作群体。新的一年,公司将充分运用此部分资源。策划代理公司首先应抓好营销人员基本知识培训工作,使营销人员成为一支能吃苦、有技巧、善推介的队伍。其次是逐步完善营销激励机制,在制度上确立营销奖励办法,具体的奖励方案由营销部负责起草。

二、全面启动招商程序,注重成效开展工作

1、结合医药市场现状,制订可行的招商政策

按照公司与策划代理公司所签合同规定,XX应于去年出台《招商计划书》及《招商手册》,但目前该工作已经滞后。公司要求,上述两书在一季度由策划代理公司编制出台。为综合医药市场情况,拟由招商部负责另行起草《招商办法》要求招商部在元月份出初稿。

2、组建招商队伍,良性循环运作

从过去的一年招商工作得失分析,一个重要的原因是招商队伍的缺失,人员不足。()新的一年,招商队伍在引入竞争机制的同时,将配备符合素质要求,敬业精神强、有开拓能力的人员,以期招商工作进入良性循环。

3、明确招商任务,打好运营基础

XX项目一期工程拟在今年底建成,明年元月将投入运营。因而,厂家、总经销商、总代理商的入驻则是运营的基础。我们不能等米下锅,而应军马未到,粮草先行。今年招商入驻生产企业、总经销商、总代理商、医药商业代理机构等任务为300家。由策划代理公司与招商部共同承担。

4、做好物流营运准备,合理有效适时投入

医药物流不同于传统医药商业,它要求医药物流企业不单在医药交易平台的搭建、运输配送能力的提高、医药物流体系的配置上有别于传统医药,更主要的是在信息功能的交换适时快捷方面完全实行电子化管理。因此,新的年度,公司将与市物流研究所进行合作,签订合作协议并按合同协议履行职责。为使公司营运走向市场化,公司拟成立物流部,拟制定XX医药物流系统的营运方案,确定设施、设备构成因素,运营流程、管理机制等。该工作在董事会的同意安排下进行。

三、以能动开发员工潜能为前提,不断充实企业发展基础

XX的企业精神“三生万物,以人为本;和合求实,科学求真”决定了XX品牌的打造,XX集团的建立,必须充实基础工作、充实各类人才、充实企业文化、充实综合素质。新的一年,公司将在“四个充实”上扎扎实实开展工作。

1、充实基础工作,改善经营环境

公司所指充实基础工作,主要是指各部门各岗位的工作要做到位,做得细微,做得符合工作标准。小事做细,细事做透。务实不求虚,务真不浮夸。规范行为,细致入微。通过做好基础工作,改善内部工作环境和外部经营环境。该工作的主要标准,由办公室制定的公司《工作手册》确定,要求员工对照严格执行。为对各部门基础工作开展的利弊得失实行有效监督,公司在新的年度由办公室承办编制《XX工作动态》,每半个月一期。

2、充实各类人才,改善员工结构

企业的竞争,归根结蒂是人才的竞争。我们应该充分认识到,目前公司员工岗位适合率与现代标准对照是有距离的。20xx年,公司将根据企业的实际需求,制定各类人员的招聘条件,并设置招聘流程,有目的地吸纳愿意服务于XX的各类人才,并相应建立XX专业人才库,以满足XX集团公司各岗位的需要。

3、充实企业文化,改善人文精神

企业文化的厚实,同样是竞争力强的表现。(]新的一年,XX策划代理公司在进行营销策划的同时,对于XX文化的宣传等方面,亦应有新的举措。对外是XX品牌的需要,对内是建立和谐企业的特定要求。因此,XX文化的形成、升华、扬弃应围绕XX企业精神做文章,形成内涵丰富的XX企业文化。

4、充实综合素质,提高业务技能

XX集团注册后,有着不同专业的子公司,也有不同的工作岗位。员工能否胜任工作,来源于个人的综合素质、业务技能的提高,亦与整体素质相关。新的年度,办公室应制定切实可行的员工培训工作计划,包括工程类、物流类、医药营销类、地产类、物业管理类、酒店宾馆类等,并逐季度予以实施,使员工符合企业的工作岗位要求。

四、以强化企业管理的手段,全面推行公司各项制度

现代企业的一个重要特征,就是制度完善、齐全,执行有据,行之有效。企业靠制度管人,而不是“老板”管人。为使公司管理有序进行,员工自觉成为真正“XX人”,公司将推行绩效考核制、推行责任追溯制、推行末尾淘汰制、推行绩效工资制、推行各级责任制。通过“五个推行”,把员工锻造为符合企业要求的一流的群体。

1、推行绩效考核制,以日常工作为考核内容

绩效考核是国际流行的企业管理形式,公司要求每个员工坚持登记《绩效考核手册》,公司定期对员工考核手册进行检查。考核等级的评定,主要以如期如质完成本职工作,遵守纪律等为主要考核内容。方法为领导考核、交叉考核、员工考核等,以客观评定每个员工工作的优劣。员工《绩效考核手册》每月由办公室负责检查。

2、推行责任追溯制,以提高员工的荣誉感和责任心

责任追溯是落实岗位责任制的重要方法,也是对事故根源防漏堵缺的可行良策。公司将制定责任追溯制(包括奖励赔罚制度等)。强化措施,分明奖罚。即可以责任到人,又能避免无据推论、“钦定”责任,使员工树立荣誉感,增强责任心。

3、推行末尾淘汰制,以提高企业市场竞争力

企业的生存发展,除市场客观环境外,很大程度取决于员工的个人竞争力。只有把员工打造为特别能工作,特别富于创造力、特别富于团队精神的群体,才能在市场竞争中立于不败之地。因此,要符合这一要求,公司必然推行员工末尾淘汰制。其方法以考绩为依据,综合考评员工的工作能力、工作表现。按考评等级,实行末尾淘汰。

4、推行绩效工资制,充分保障员工权益

对绩优效高的员工给予增资励,对绩劣效低的员工给予降级,这是绩效工资制的核心要素。公司在新的年度将制定绩效工资标准,实行绩效工资制。通过绩效考评考核,对表现优良、工作成绩优异的员工进行增资;对表现平平、工作效能低下的员工给予降资甚至淘汰,以使企业永远充满活力。

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