在现今社会的迅速发展下，我们逐渐对合同的出现感到习以为常。合同订立是合同成立的基础和前提，你是否有制订合同上的问题呢？希望您能够从本文中获取一些参考意见。此外，您还可以浏览范文大全栏目的2023整改自查报告(推荐9篇)。
本合同各方当事人
甲方：
身份证号码：
住所地：
电话：
乙方：
身份证号码：
住所地：
电话：
本饭店承租经营合同书由上述各方于20__年__月__日在市订立：
经甲、乙双方友好协商，就乙方承包经营甲方饭店事宜，达成如下条款双方共同遵照执行：
第一条：1、甲方提供给乙方承租（阿三土菜馆）经营的饭店位于上海市嘉定区黄渡镇博园路5033号30室，面积前厅700平方米，另加后面厨房彩钢瓦100平方米。
2、餐厅附有经营所需设施（营业执照、税务登记证、食品卫生许可证、公共场所卫生许可证）归甲方所有，乙方不得随意变更或涂改，否则后果一切自负，设备、用具（见清中—）
第二条：乙方承租经营期限为：自20__年__月__日至20__年__月__日。
第三条：1、押金：乙方向甲方缴纳押金人民币元，承租结束后双方交接结清有关物业、设备、用具及有关费用后内退还。
2、承租费：乙方承租经营期内，应每年向甲方一次性交纳承租费人民币元。
3、其他费用：乙方承租经营期间的物业管理费、水电费、税费、垃圾费、排污费等所有经营所需要交纳费用，由乙方按照规定向有关部门或单位缴纳。
4、押金和承租费用的支付方式：第1项和第2项约定的款项由乙方按照约定时间以现金的方式向甲方交纳。
第四条：1、甲方按约定提供饭店给乙方经营餐饮，保证乙方独立自主经营。
2、为乙方提供现有的经营场所及餐饮设施、设备、用具等。（另附清单）
3、负责对乙方经营活动及食品卫生安全、质量、价格、服务等进行检查和监督。
4、保证乙方经营所需的水、电正常供应（特殊情况例外）。
第五条：1、必须合法经营，主动接受政府有关部门及甲力一的管理、检查、监督和处罚。受处罚后的一切善后事宜由乙方自理。
2、负责经营过程中饭店所有设备、设施的维护、保养和维修，并确保合同期结束时餐厅所有资产完好和不流失。人为损坏或被盗，按原价赔偿。
3、认真做好食品卫生安全、社会治安、消防安全用工等方面的工作，确保安全。
4、按合同规定如期交纳有关费用。
5、承担承租期内因乙方原因所产生的一切责任。
6、承担所聘用人员的劳保、医疗、伤亡、用工、计生、治安及福利等费用和责任。
7、未经甲方同意，乙方不得擅自对房屋、设施做任何改动。（包括在墙。上打洞）
8、未经甲方同意，乙方不得擅自转让承租或变相转让他人经营。
第六条：1、在合同有效期内，若无不可抗拒因素发生，甲乙双方中的任何一方都不得终止合同，终止合同方视为违约，违约方应向守约方支付违约金元，给守约方造成损失的，还应当赔偿给守约方造成的损失。
2、乙方迟延交付押金及承租费的，每迟延一日，应按拖欠金额每日万分之五向甲方支付违约金，超过30口未支付的，甲方有权终止合同，所收取押金作为违约金予以没收，给甲方造成损失的，还应当赔偿损失。
3、乙方擅自转让承租或变相转让他人经营的，甲方有权终止承包合同，并将保证金作为违约金子以收缴不子返还乙方，给甲方造成损失的，还应当赔偿损失。
4、乙方不得中途无故中止合同，如确须中止合同，乙方应提前三个月以书面形式通知甲方，从停止经营之日起，乙方向甲方支付三个月承租款作为违约金。
第七条：任何一方对因饭店承租经营而获知的另一方的商业机密负有保密义务，不得向有关其他第三方泄露，但中国现行法律、法规另有规定的或经另一方书面同意的除外。
第八条：1、甲方或乙方如要提前终止本合同，应提前三一}1天正式书面并电话通知对方，双方应在结清所有费用及承担相应责任后本合同才能终止。
2、合同终止后，合同双方仍应承担原合同内所规定之双方应履行而尚未执行完毕的义务与责任。、
第九条：本合同可根据各方意见进行书面修改或补充，由此形成的补充合同，与合同具有相同法律效力。
第十条：任何一方因有不可抗力致使全部或部分不能履行本合同或迟延履行本合同，应自不可抗力事件发生之日起三日内，将事件情况以书面形式通知另一方，并自事件发生之日起三十日内，向另一方提交导致其全部或部分不能履行或迟延履行的证明。、
第十一条：本合同各方当事人对本合同有关条款的解释或履行发生争议时，应通过友好协商的方式予以解决。如果双方通过友好协商不能解决争议，则可通过提起诉讼交有管辖权的人民法院裁决。
第十二条：本合同自各方的法定代表人或其授权代理人在本合同上签字并加盖公章之日起生效。
第十三条：本合同一式三份，具有相同法律效力。各方当事人各执一份，其他用于履行相关法律手续。
甲方：乙方：
法定代表人（或授权代表）：法定代表人（或授权代表）：
日期：日期：
转让方（甲方）
身份证号：
顶让方（乙方）
身份证号：
房东（丙方）
身份证号：
甲、乙、丙三方经友好协商，就饭店转让事宜达成以下协议：
一、丙方同意甲方将自己位于 街（路） 号的______ （原为： ）转让给乙方使用，建筑面积为 平方米；并保证乙方同等享有甲方在原有房屋租赁合同中所享有的权利与义务。
二、该饭店的所有权证号码为 ，产权人为丙。丙方与甲方签订了租赁合同，租期到 年 月 日止，月租为 元人民币。饭店交给乙方后，乙方同意代替甲向丙方履行该租赁合同，每月交纳租金及该合同约定由甲方交纳的水电费等各项费用，该合同期满后由乙方领回甲交纳的押金，该押金归乙方所有。
三、 ________现有装修、装饰、设备（包括附件二 ）在甲方收到乙方转让金后全部无偿归乙方使用，租赁期满后不动产归丙方所有，动产无偿归乙方（动产与不动产的划分按租赁合同执行）
四、 乙方在 年 月 日前一次性向甲方支付顶手费（转让费）共计人民币大写 元，上述费用已包括甲方交给丙方再转付乙方的押金、第三条所述的装修装饰设备及其他相关费用。甲方不得再向乙方索取任何其他费用。
五、 该______的营业执照已由甲方办理，经营范围为餐饮，租期内甲方继续以甲方名义办理营业执照、税务登记等相关手续，但相关费用及由乙方经营引起的债权债务全部由乙方负责，与甲方无关。乙方接手经营前该饭店及营业执照上所载企业所欠一切债务由甲方负责偿还，与乙方无关。
六、 乙方逾期交付转让金，除甲方交铺日期相应顺延外，乙方每日向甲方支付转让费的千分之一的违约金，逾期30日的，甲方有权解除合同，乙方按转让费的10%向甲方支付违约金。甲方应保证丙方同意甲方转让饭店，如由于甲方原因导致丙方或甲方自己中途收回饭店，甲方同样承担违约责任，并向乙方支付转让费的10%作为违约金。
七、如因自然灾害等不可抗因素导致乙方经营受损的与甲方无关，但因国家征用拆迁饭店，有关补偿归乙方。
八、 如果合同签订前政府已下令拆迁饭店，甲方退偿全部转让费，赔还乙方接手该饭店的装修损失费，并支付转让费的10%的违约金。如果合同签订之后政府明令拆迁饭店，或者市政建设（如修、扩路、建天桥、立交桥、修地铁等）导致乙方难以经营，乙方有权解除合同，甲方退还剩余租期的转让费，押金仍归乙方（前述顺延除外）或甲方在每年营业执照有效期届满时仍未办妥年审手续，乙方有权解除合同，甲方应退回全部转让费，赔偿装修、添置设备损失费，并支付转让费的10%的违约金。
九、本合同一式三份，三方各执一份，自三方签字之日起生效。
签订店面转让合同的注意事项
签订店面转让合同是常见的一项法律活动，为了尽可能保护企业承租店面中的合法、合理利益，避免在租用过程中产生不必要争议，对于相关条款应明确约定，所以合同的签订一定要慎之又慎。
一、转让人的基本情况
1、作为受让人，为预防欺诈，，在合同中约定，如果转让人是房屋的所有人，必须具有产权证明、营业执照、卫生许可证等其他相关证件；如果转让人不是房屋的所有人，转让人必须具有转让权。
2、在合同中约定，商铺的基本信息，包括：商铺的位置、实际有效使用面积、相关的配套设施等。
二、 转让合同之转让物条款
在合同中约定，转让物品包括店面以及现有的装修、装饰及其他所有设备。双方应明确所转让的物品，建议双方可以拟定一份转让财物清单。
三、 转让合同之交接条款
1、在合同中约定，店面的交接时间，确定具体日期，若因一方的原因导致店面无法如期交接，应给予另一方一定的补偿。
2、在合同中约定店面交接时，转让人应腾空非转让财物范围内的一切设施、物品和货物，保持店面已有装修、装饰、设施、设备、门窗、墙面、地面和天花板面的完好和完整，以便于使用。
3、在合同中约定，办理店面交接手续时，应由双方进行现场验收，点验、接收有关财物。
4、在合同中约定，交接时受让人发现转让店面不符合约定的交接条件时，受让人有权拒绝交接，转让人应及时整改、修复，直至符合交接条件为止。
四、 转让合同之保证金及转让费条款
1、为了尽量避免风险，预防欺诈。在合同中约定，受让人应在合同订立前交给转让人一定的保证金，应根据实际情况在转让物价值范围内决定押金的数额。
2、在合同中应对转让费进行详细约定。①转让费，包括一切的装修、装饰、设备及其他相关费用。②转让费的支付方式、支付时间。
五、 转让合同之拆迁补偿条款
当前由于规划原因导致的拆迁经常发生，在合同中约定，转让店面在转让期内遭遇政府拆迁或其它因素给受让人经营造成影响的情形的，受让人有权解除合同并要求转让人退还转让费。因为政府规划，国家征用原因拆迁店面的，有关补偿的归属应进行明确约定。
六、 转让合同之转让手续
在合同中约定，转让人有义务协助受让人办理相关变更手续，受让人要及时凭鉴定合同及其他所需证件到工商部门办理好更名登记手续。
七、 其他事项
应根据实际情况对转让期限、转租、违约责任、诉讼管辖地等约定清楚，以降低合同履行风险和保证合同顺利履行，并尽可能保障作为受让人的合法、合理利益。
甲方签字：
日期：
乙方签字：
日期：
丙方签字：
日期：
转让方(甲方)：
受让方(乙方)：
一、丙方同意甲方将自己位于_______的饭馆(原名________)转让给乙方使用，建筑面积为____________平方米;并保证乙方同等享有甲方在原有房屋租赁合同中所享有的权利与义务。
二、该饭馆房屋产权人为丙。丙方与甲方签订了租赁合同，饭馆交给乙方后，乙方同意代替甲向丙方履行该租赁合同，交纳房屋租金及该合同约定的其他费用。
三、饭店现有装修、装饰、所有设备在甲方收到乙方转让金后全部无偿归乙方使用。
四、乙方一次性向甲方支付转让费共计人民币大写___________元，上述费用已包括甲方交给丙方的房屋租金、第三条所述的装修装饰设备及其他相关费用。甲方不得再向乙方索取任何其他费用。甲方剩余的房屋使用权归乙方所有。
五、营业执照、卫生许可证事项。
六、乙方在接手经营后，可对饭店进行装修和改造，相关费用乙方自理。
九、本合同一式三份，三方各执一份，自三方签字之日起生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
转让方（甲方）： 身份证号：
顶让方（乙方）： 身份证号：
房东（丙方）： 身份证号：
甲、乙、丙三方经友好协商，就店铺转让事宜达成以下协议：
一、丙方同意甲方将自己位于 街/路 号的`店铺(原为： )转让给乙方使用，建筑面积为 平方米，并保证乙方同等享有甲方在原有房屋租赁合同中所享有的权利与义务。
二、该店铺的产权人为丙方。丙方与甲方原已签订了租赁合同，租期到 年 月 日止，月租为 元人民币。店铺交给乙方后，乙方同意代替甲向丙方履行该租赁合同，每月交纳租金及该合同约定由甲方交纳的水电费等各项费用，该合同期满后由乙方领回甲交纳的押金，该押金归乙方所有。
三、店铺现有装修、装饰、设备(见附件清单)在甲方收到乙方转让金后全部无偿归乙方使用，租赁期满后不动产归丙方所有，动产无偿归乙方(动产与不动产的划分按租赁合同执行)。
四、乙方在 年 月 日前一次性向甲方支付转让费共计人民币大写 元，上述费用已包括甲方交给丙方再转付乙方的押金、第三条所述的装修装饰设备及其他相关费用。甲方不
得再向乙方索取任何其他费用。
五、该店铺的营业执照已由甲方办理，经营范围为餐饮，租期内甲方继续以甲方名义办理营业执照、税务登记等相关手续，但相关费用及由乙方经营引起的债权债务全部由乙方负责，与甲方无关。乙方接手经营前该店铺及营业执照上所载企业所欠一切债务由甲方负责偿还，与乙方无关。
六、乙方逾期交付转让金，除甲方交铺日期相应顺延外，乙方每日向甲方支付转让费的千分之一的违约金，逾期30日的，甲方有权解除合同，乙方按转让费的10%向甲方支付违约金。甲方应于收到转让费三日内将第一条所述店铺转让给乙方使用，否则，甲方每日向乙方支付转让费的千分之一的违约金，逾期30日的，乙方有权解除合同，甲方按转让费的10%向甲方支付违约金，并承担乙方因此而造成的一切损失。甲方应保证丙方同意甲方转让店铺，如由于甲方原因导致丙方或甲方自己中途收回店铺，甲方同样承担违约责任，并向乙方支付转让费的10%作为违约金。
七、如因自然灾害等不可抗因素导致乙方经营受损的与甲方无关，但因国家征用拆迁店铺，有关补偿归乙方。
八、 如果合同签订前政府已下令拆迁店铺，甲方退偿全部转让费，赔还乙方接手该店铺的装修损失费，并支付转让费的10%的违约金。如果合同签订之后政府明令拆迁店铺，或者市政建设(如修、扩路、建天桥、立交桥、修地铁等)导致乙方难以经营，乙方有权解除合同，甲方退还剩余租期的转让费，押金仍归乙方(前述顺延除外)。或甲方
在每年营业执照有效期届满时仍未办妥年审手续，乙方有权解除合同，甲方应退回全部转让费，赔偿装修、添置设备损失费，并支付转让费的10%的违约金。
九、本合同一式三份，三方各执一份，自三方签字之日起生效。
甲方签字： 日期：
乙方签字： 日期：
丙方签字： 日期：
转让方（甲方）：__________________
身份证号：_______________________
受让方（乙方）：_______________________
身份证号：______________________
房东（丙方）：______________________
身份证号：________________________
甲、乙、丙三方经友好协商，就餐厅永久性转让事宜达成以下协议：
一、丙方同意甲方将自己位于xx街xx号的餐厅转让给乙方使用，建筑面积为xx平方米；并保证乙方同等享有甲方在原有房屋租赁合同中所享有的权利与义务。
二、该餐厅的所有权证号码为xx，产权人为丙。丙方与甲方签订了租赁合同，租期到xx年xx月xx日止，月租为xx元人民币。餐厅交给乙方后，乙方同意代替甲向丙方履行该租赁合同，每月交纳租金及该合同约定由甲方交纳的水电费等各项费用，该合同期满后由乙方领回甲交纳的押金，该押金归乙方所有。
三、餐厅现有装修、装饰、设备在甲方收到乙方转让金后全部无偿归乙方使用，租赁期满后不动产归丙方所有，动产无偿归乙方(动产与不动产的划分按租赁合同执行)。
四、乙方在xx年xx月xx日前一次性向甲方支付顶手费(转让费)共计人民币大写xx元，上述费用已包括甲方交给丙方再转付乙方的押金、第三条所述的装修装饰设备及其他相关费用。甲方不得再向乙方索取任何其他费用。甲方剩余的房屋使用权归乙方所有。
五、该餐厅的营业执照、卫生许可证已由甲方办理，经营范围为餐饮，租期内乙方继续以甲方名义办理营业执照、卫生许可证等相关手续，但相关费用及由乙方经营引起的债权债务全部由乙方负责，与甲方无关。乙方接手经营前该餐厅及营业执照上所载企业所欠一切债务由甲方负责偿还，与乙方无关。xx合同生效后乙方有权要求甲方注销营业执照和相关工商税务登记手续，并重新以乙方名义办理相关工商税务登记手续。
六、乙方在接手经营后，可对餐厅进行装修和改造，相关费用乙方自理。
七、如因自然灾害等不可抗因素导致乙方经营受损的与甲方无关，但因国家征用拆迁餐厅，有关补偿归乙方。
八、如果合同签订前政府已下令拆迁餐厅，甲方退偿全部转让费，赔还乙方接手该餐厅的装修损失费。
九、本合同一式三份，三方各执一份，自三方签字之日起生效。
附件：
一、原房屋租赁合同。
二、甲方转让给乙方的一切设施清单。
三、甲、乙、丙身份证复印件，房产证明书复印件。
甲方签字：________________
日期：__________________
乙方签字：________________
日期：_______________
丙方签字：__________________
日期：____________________
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会签订大量详细正规的合同。合同明确规范了合作双方应尽的义务和责任，合同的范本格式是怎样的？经过栏目小编的积极努力我们最终完成了这篇“餐厅试用期合同”，此文章仅供参考请勿以此为据！
餐厅试用期合同
一、合同双方
甲方（雇主）：
公司名称：______
地址：_______
法定代表人：_______
联系电话：_______
乙方（员工）：
姓名：_______
性别：_______
身份证号码：_______
地址：______
联系电话：______
二、合同期限
本合同自________年________月________日（雇用起始日）起生效，至________年________月________日止（试用期满日），共计______个月。如果员工在试用期内被业主或员工本人解雇，则合同自动终止；如果员工在试用期满后未被解雇，则合同自动转为无固定期雇用合同。
三、试用期工资
员工试用期内每月薪资为人民币________________元，包含所有奖金和津贴。薪资按月结算，员工应在每月15日前将发放的薪资与甲方核对。
四、工作职责和工作地点
1.员工的工作岗位为_______，工作地点在_______；
2.员工根据公司分配的要求，完成工作任务；
3.员工应注意遵守工作纪律，保障公司的安全和利益。同时，员工应当在工作中表现出合法合规，良好形象、优质服务等因素传递给消费者。
五、劳动时间和休息时间
员工每日工作时间为8小时，每周工作5天，具体的工作时间和休息时间由公司安排。
六、员工权利
1.员工有按时领取工资的权利；
2.员工享有带薪年假、带薪病假、婚丧假等职业福利；
3.员工可以在试用期内提出辞职或要求调整工作岗位；
4.员工有权提前预约或申请休假，公司应妥善处理，以保证消费者的服务品质。
七、员工义务
1.员工必须正式入职公司并正常工作，符合工时、工作要求，并切实保障公司和客户的权益；
2.员工应当保守企业机密信息。
3.员工应当遵守契约规定，切勿随意离职，以保证企业和员工的长远利益。
八、试用期状况考核
1.员工的考核标准为：1)工作技能；2)工作态度；3)工作效率；4)团队合作能力。
2.在试用期内，甲方将对员工进行公正客观的考核。考核内容包括员工的职业技能、敬业精神、工作态度和绩效表现等。
3.员工在试用期内被认定为不符合聘用要求的，公司可以提前解除合同。同时，未通过试用期的员工在离职时应当退回岗位整理甲方的资料，以维护客户和甲方的利益。
九、续签协议
在试用期结束时，公司可以根据员工的工作表现，决定是否与员工签订一份无固定期雇用合同。如果没有并密切沟通则在试用期满则自动失效。
十、附加协议
1. 本合同生效后的附加条款，需在甲方与乙方共同认可后，在书面形式上进行确认和签字；
2. 如因本合同项下产生任何纠纷，甲乙双方应协商解决。无法协商解决的，可以将纠纷提交至中国人民仲裁庭终审对待。
3. 本合同涉及的其他事项，以法律、法规和规章制度为准。如果规法不明确，则应当相应调整，以维护甲乙双方的权益。
甲方（雇主）签名：________________时间：________________
乙方（员工）签名：________________时间：________________
餐厅试用期合同范文
甲方：________（以下简称“公司”）
乙方：________（以下简称“员工”）
鉴于公司需要招聘一名服务员，经双方协商同意，签订本试用期合同。
一、试用期
1. 本次试用期为________（）。
2. 员工在试用期内表现优秀，公司将正式录用员工。
3. 员工在试用期内表现不佳，公司有权随时终止合同。
二、岗位和工作内容
1. 岗位：服务员
2. 工作内容：
（1）接待顾客、提供菜单并介绍菜品；
（2）为顾客点餐、上菜，并处理退菜、加菜等问题；
（3）保持餐区卫生和整洁；
（4）执行上级安排的其他工作。
3. 公司有权根据需要对员工的岗位及工作内容进行调整。
三、工作时间和休假
1. 工作时间：
（1）周一至周五，上午________（）至下午________（）；
（2）周六至周日，上午________（）至下午________（），下午________（）至晚上________（）。
2. 公司将按照国家法定节假日规定安排员工的休假时间。
四、试用期薪资和福利
1. 员工的试用期薪资为人民币________（）元/月，试用期结束后，公司将根据员工表现及公司的财务状况将薪资作出调整。
2. 员工享受公司提供的五险一金福利。
五、合同终止
1. 合同期满或自然终止后，公司将根据员工表现及公司的财务状况决定是否续签合同。
2. 本合同在试用期内终止，员工应主动向公司交还公司物品，并进行结算。
六、违约责任
1. 在合同期内，如员工触犯法律法规或违反公司规定，公司有权解除合同。
2. 员工因个人原因无故停止工作，公司有权解除合同，并要求员工承担相应的违约责任。
七、其他事项
1. 员工应根据公司规定投保工作意外险；
2. 员工应保守公司企业机密，不得向外泄露；
3. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
公司（盖章）：
日期：________（）
员工签字：________
日期：________（）
餐厅试用期合同
一、甲方：[餐厅名称]
地址：[餐厅地址]
电话：[餐厅电话]
乙方：[员工姓名]
身份证号码：[身份证号码]
联系电话：[联系电话]
二、合同期限：
试用期从[入职日期]起至[试用期结束日期]终止。
三、试用期工资：
试用期内，乙方的工资为[试用期工资]元。
四、试用期工作内容：
（1）乙方将按照本餐厅的工作安排，负责[工作内容]。
（2）乙方需按照本餐厅规定的工作时间到岗，按规定的工作地点和工作方式进行工作。
五、试用期绩效考核：
（1）乙方在试用期内，需认真完成本餐厅分配的任务，并遵守员工规范，认真学习本餐厅的规章制度。
（2）本餐厅将严格对乙方进行试用期绩效考核，评分低于[评分值]分的，将不予转正。
六、合同终止：
在试用期内，双方均有权单方解除合同。如乙方要求解除合同，则需提前[提前天数]天向甲方提出书面解除合同通知。
七、其他事项：
（1）在试用期内，乙方不得私自泄露本餐厅的机密信息，如违反规定将责任自负。
（2）员工加入本餐厅后，需接受全面的培训，通过考核后方可上岗工作。
（3）合同中所有未尽事宜由甲乙双方协商解决。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）： 乙方：
签订日期： 签订日期：
餐厅试用期合同
1.引言
餐厅是一种特殊的企业，它不仅要保证菜品的品质卫生，还要创造宾客满意的用餐环境。为了更好地保障餐厅工作人员的劳动权益，以及餐厅的经营利益，餐厅试用期合同显得尤为重要。
2.餐厅试用期合同的定义
餐厅试用期合同是指通过书面形式对在餐厅试用期间的员工的权利和义务进行规定、限定、约束，是落实《劳动法》规定的劳动合同形式之一。
餐厅试用期合同的期限不得超过六个月。在试用期内，用人单位有权在试用期满前随时解除与试用人员的劳动合同，也可以继续明确合同关系在试用期满后继续履行，成为长期用工。
3.餐厅试用期合同的内容
餐厅试用期合同应当包括以下内容：
(1)用人单位名称、试用人员姓名、地址、身份证号码和联系方式。
(2)工作岗位、试用期间工作地点、试用期限、试用期内的工资待遇、工作时间、休息休假以及其他数量的劳动条件。
(3)需要试用人员提供的资格条件和劳动内容，以及双方约定的具体工作内容。
(4)有关保险和福利待遇。
(5)工作规章制度、行为准则和各项制度的约定。
(6)试用期间相关双方的约定以及可能产生的违约责任。
(7)试用期结束后的协商处理办法。
4.餐厅试用期合同的重要性
餐厅是要直接与顾客接触的场所，工作人员的仪表、服务态度以及工作效率都会直接影响到餐厅的经营利益。而试用期合同的签订可以让餐厅拥有更大的自主权，选拔和选择最具潜力的员工；同时也为试用期员工频繁地变动所带来的社会成本进行控制。
另外，在试用期间因为各种因素导致不适宜长期合作时，用人单位可以在试用期内选择解除合同，避免长期雇佣高成本或者营销倾斜的员工，增加企业的经济效益。
5.总结
餐厅试用期合同的建立，不仅是为了维护员工的劳动权益和促进餐厅的经营利益，同时也是落实劳动法律制度的一种重要手段。餐厅用人单位应加强对试用期员工的管理，及时整改和落实相关工作的内容和措施，为餐厅的顺利营运和对员工的尊重创造良好的氛围。
餐厅试用期合同
一、合同双方
甲方：（雇主）__________________ 地址：________________________ 邮编：____________
乙方：（雇员）__________________ 地址：________________________ 邮编：____________
综上所述，甲乙双方在平等自愿的基础上，依照《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律法规，经友好协商，达成如下协议：
二、试用期
本合同采取先签订试用期合同，再签订正式合同的方式。
乙方试用期为____个月，从____年____月____日起至____年____月____日止。试用期内，乙方享有工资待遇及其他福利待遇，并将参加公司制度性的培训及体检。
经过试用期后，如果甲方认为乙方表现良好，符合工作要求，则在试用期满后1个月内签订正式的劳动合同。若乙方未达到甲方要求，则终止合同，试用期工资与奖金一并支付。
本试用期合同中，乙方承诺按照公司工作要求，认真、负责、勤奋工作。乙方应当对公司的商业机密和机构财务等保密事项负责，并且离职后不得向他人泄漏有关公司的商业机密和机构财务等保密事项。乙方承诺对公司货品和设备等妥善保管，如对公司构成重要影响的财产损失由乙方承担全部赔偿。
三、工资及其他待遇
1.试用期工资以月薪计算，每月工资标准为____元。试用期完成后，签订正式的劳动合同后的工资待遇将再协商确定。
2.公司向乙方支付五险一金，工伤保险按法律规定，其他五险一金按公司规定缴纳。
3.公司不定期将发放各类奖金及年终奖金等，以激发员工工作积极性。
四、工作安排
乙方需要遵守公司领导安排工作的要求，遵循公司制定的工作流程，完成公司交给的任务。
乙方在试用期内需参加公司的培训，并且积极向有关部门请教学习，增长专业知识，做到不断提升自我。
五、工作时间及休息
1.公司工作时间为每日上午10点至晚上9点，周一到周五连续工作5天，周末休息。
2.公司设壹天强制性调休，每月的休息日为根据公司的安排调整。
六、职务及工作地点
乙方作为餐厅经理，职责包括：
1.完善餐厅各项管理制度，提升服务水平和质量。
2.负责协调餐厅各项活动的开展和实施，提高市场知名度和销售量。
3.负责原材料的采购并进行供应商管理、订单管理和跟进等。
4.协助公司制定餐厅市场营销计划，对餐厅进行市场调研，了解市场客户需求。
七、违约责任
如遇违约，各方应向对方披露问题。
1.如乙方违反保密规定，在不干涉正常经营的前提下，甲方有权要求乙方承担相应的民事责任和经济损失；
2.如乙方不遵守规章制度和劳动合同、违反公司规定，影响公司或客户利益甲方可随时解除合同，并不予支付工资和福利待遇；
3.如甲方未按时支付工资和福利待遇，乙方有权向有关部门申诉或仲裁。
八、未尽事宜
涉及到未尽事宜，由双方协商可以补充相关说明，签订书面协议并追加到合同中。
九、争议解决
本合同中如发生争议，双方应当友好妥善协商。协商不成的，任何一方均可将争议提交当地劳动仲裁委员会仲裁解决。
十、合同终止
本合同满期自动终止，如有变化，双方应在解除劳动合同的前一个月书面通知对方。本合同解除时，遵循需要缴纳税款的法律规定。
十一、合同生效
本合同在双方签字盖章后生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方 (委托代理人)：______
乙方：______
年 月 日
餐厅试用期合同是雇佣合同的一种，主要是规定餐厅试用期员工在试用期内与餐厅的权利和义务关系。本合同的起草是在为了明确各方的权利和义务，防范风险，保护各方合法权益的基础上。
一、合同双方
雇主：_______________________（以下简称餐厅）
地址：___________________________________________________
法定代表人：________________________
电话：_______________________
职工：_______________________（以下简称员工）
身份证号码：_______________________
地址：___________________________________________________
电话：_______________________
二、合同目的
餐厅根据招聘需求，经过面试、考试等程序，最终选定员工作为其试用期员工。双方于此订立本合同，明确双方权利义务，维护合法权益。
三、试用期
1、试用期的期限为_____个月，自______年______月______日至______年______月______日。
2、试用期内，员工应当认真学习工作，为餐厅的工作进展做出贡献。
3、餐厅给予员工相应岗位的培训，并对其进行评估。
4、试用期满后，餐厅根据员工的表现决定是否签订劳动合同。
五、工资待遇
1、试用期内，员工的工资待遇为：_____________元/月。
2、试用期结束后，如员工与餐厅续签劳动合同，则将按照新合同规定的工资标准执行。
3、餐厅每月按时支付员工工资，满足员工的合法权益，完成税务清缴义务。
六、工作环境
1、餐厅应当为员工提供安全、卫生、舒适的工作环境和必要的劳动保护措施。
2、员工应当自觉遵守餐厅制定的各项规章制度。
七、服务期限
1、员工在试用期内如果有不良行为、违反规定等情况，餐厅有权终止试用期合同。
2、试用期满后，如果员工的表现不符合餐厅要求，餐厅有权不继续续签合同。
3、员工在试用期内如有明显提高和表现，餐厅有权优先续签合同，具体细则由双方另行协商。
八、法律适用和争议解决
本合同的有效性、履行、解释及争议解决均适用中国法律法规。若双方在合同履行过程中发生争议，应当协商解决；协商不成的，有权向劳动争议仲裁委员会或人民法院寻求解决。
九、其他事项
1、餐厅与员工依据本合同的规定履行各自应负的权利和义务，应遵守中华人民共和国法律、法规的规定。
2、本合同未约定事项的，应依据当地相关法律规定办理。
3、本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
本餐厅试用期合同是双方真实意愿的表现，签订本合同代表双方严格遵守合同约定，共同维护合法权益。未尽事宜，可以双方协商制定，并由双方签字或盖章确认后即生效。
雇主（盖章）： 职工（签字）：
______________________________ _______________________________
日期：______________________ 日期：________________________
本合同的签署，注重了雇主与职工的利益平衡，力求在合约约束下，双方都能保持诚信，并坚守协定规则的基础上，进一步推动餐饮行业的稳健发展。
餐厅试用期合同
一、甲方：__________________地址：__________________电话：______________
二、乙方：__________________地址：__________________电话：______________
鉴于乙方申请加入甲方所在的餐厅工作，甲方与乙方均同意按照以下约定签订本试用期合同：
第一条 试用期
乙方进入甲方所在的餐厅工作，自试用期合同生效之日起算，试用期为 ___________个月（建议为1-3个月），这段时间为乙方做出合同长短期及依据甲方工作能力进行考察的时期。
第二条 工作内容
甲方要求乙方承担以下工作，包括但不限于进行菜品制作、与顾客互动沟通、参与餐饮开发等。乙方应严格遵守甲方的相关规定和制度，认真履行工作职责，发扬甲方餐厅团队精神，切实承担个人职责和工作业绩。
第三条 工资
试用期期间，乙方工资为每月人民币 ___________ 元。
第四条 试用期考核
试用期结束后，甲方对乙方的表现进行综合考核。如乙方表现良好，经与乙方双方协商，可以正式签约留用；如乙方表现不佳，或不能适应甲方的工作要求，甲方有权安排乙方辞职并予以离职。
第五条 试用期违约及解聘
双方在试用期内如发生违反合同约定的任何行为，包括但不限于不履行工作职责、泄露甲方商业机密等，甲方有权直接解除该合同，并告知乙方；如乙方有过错，经甲方协商并充分考虑后，乙方应补偿甲方因此受到的一切损失。
第六条 其他条款
1. 本合同签字后生效，并具有法律效力，双方应严格按照合同约定履行各自职责。
2. 合同期限届满前双方如有变更，必须经过双方协商一致同意。
3. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力。
甲方（盖章）： 乙方（签字）：
签订日期：____年____月____日 签订日期：____年____月____日
以上为《餐厅试用期合同》范本，该合同可用于餐厅员工的试用期工作签约。在签订之前合同双方可以根据实际情况进行必要的修改，以适应双方需求。在工作期间，双方需要严格按照合同约定履行各自职责，并协商解决工作中出现的问题，达成合理的解决方案。
甲方__________________________________经营地址______________________________
乙方___________居民身份证号___________________出生日期_____年_____月_____日
家庭住址_________________________________________邮政编码________________________
户口所在地_____省 _____区 ______乡镇______村
根据《劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同_____年_____月_____日生效，_____年_____月____日终止。其中试用期至_____年_____月_____日止。
第二条乙方担任________________________岗位 工作。
乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告，并即时脱离工作位。
甲乙双方对乙方岗位 的其他约定________________________________________________________________________
第三条甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生，食品安全卫生，服规范，职业道德，职业技能，甲方规章制度方面的培训。
第四条甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查。甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施，发放必要的劳动保护用品。
第五条甲方加强安全生产管理，建立，健全安全生产责任制度，完善安全生产经营条件；健全内部服务和食品质量管理制度，严格实施岗位质量规范，质量责任以及相应的考核办法。
乙方严格遵守甲方的各项规章制度，防止服务质量事故。
乙方违反服务规范，劳动纪律及甲方规章制度，出现服务质量事故，甲方男人正常多久可以根据规章制度的规定进行处理。
第六条甲方采用以下____形式向乙方支付工资：
月工资____元，试用期间月工资____，甲方每月_____日前向乙方支付工资。
日工资____元，试用期间日工资____，甲方向乙方支付工资的时间为每月______日
甲方由于经营任务不足使乙方待岗的.，甲方向乙方支付的生活费为___________元
第七条乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时甲方由于生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。甲方因工作需要执行特殊工时制度的，应事先报劳动行政部门批准。
甲方安排乙方加班或因为顾客服务的需要，乙方延长工作时间的，甲方应按国家规定向乙方支付加班加点工资。
第八条甲方应按北京市规定为乙方办理工伤，大病医疗社会保险。
第九条乙方违反服务规范，质量管理规定及操作规程等规章制度，应按甲方相应规定承担责任。
第十条乙方有下列情形之一，甲方可随时解除本合同：
在试用期间被证明不符合录用条男人正常多久件的；
有偷拿财物，赌博，吸毒，打架斗殴行为的；
严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
严重违反劳动纪律和甲方规章制度，符合甲方解除劳动合同条件的； 严重违反服务规范，损害消费者合法权益的；
私自向顾客出售违反法律法规禁止的食品饮料的； 违反法律法规规定，被处罚拘留或劳动教养的； 被依法追究刑事责任的。
第十一条乙方患岗位工种及行业禁忌的疾病，在医疗期满后未不符合国家和本市从事有关行业，工种岗位规定，甲方无法另行安排工作的，可以提前30日以书面形式通知乙方解除本合同，并向乙方支付经济补偿金。
第十二条乙方解除本合同，应当提前30日以书面形式通知甲方。乙方擅自离职，应当承担对甲方造成的经济损失。
第十三条乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。
第十四条甲乙双方约定的其他事项____________________________________________________________________
第十五条双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起，60日内向甲方所在区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉。
第十六条本合同未尽事宜或与国家，北京市规定相悖的，按照有关规定执行。第十七条本合同一式二份，甲乙双方各执一份。
第十八条本合同附件如下，与本合同具有同等法律效力。
甲方 _________
乙方 ____________
法定代表人或委托代理人 ______________
签订日期：_________________
餐厅试用期合同
一、合同双方
甲方：______（以下简称“公司”）
地址：______
法定代表人：______
乙方：______（以下简称“员工”）
地址：______
身份证号码：______
二、合同内容
1.工作岗位：员工为公司的餐厅服务员，具体职责详见公司发放的岗位说明书。
2.工作期限：员工试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。如员工合格，试用期满后，公司可与员工签订正式员工合同。
3.工作地点：______（公司餐厅所在地址）。
4.工作时间：8小时/天，每周工作_____天，休息_____天。具体上下班时间以公司值班表为准。
5.试用期工资：试用期工资为每月人民币______元/月，试用期满后，如员工与公司签订正式员工合同，则工资待遇另行协商。
6.工作内容：
（1）员工应按公司要求完成各项工作任务，保证工作质量和效率；
（2）员工应保守公司商业秘密，尊重公司制度和规章制度；
（3）员工应遵守工作纪律，认真履行岗位职责，并注意本人身体卫生，保持良好的职业形象；
（4）员工应定期参加公司安排的培训、考核等活动，提高工作技能。
三、合同终止
1.正式员工合同签订：员工在试用期满后，符合公司要求，与公司签订正式员工合同；
2.双方协商一致终止：双方协商一致决定终止合同；
3.员工不适应工作，试用期内终止：公司在试用期内对员工进行考核，如员工工作表现不合格或者不适应工作，员工试用期合同终止；
4.员工违反合同规定：员工违反合同规定，公司有权终止试用期合同。
四、其他条款
1.本合同未涉及的事项，双方可另行约定；
2.因工作需要，公司有权将员工调配到其他部门或地点工作；
3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
合同生效日期：______年______月______日
公司：______
法定代表人：______
员工：______
餐厅试用期合同
餐厅试用期合同是指餐饮企业与试用期员工签订的一种劳动合同，为保障雇主和员工双方的权益，规范员工试用期间的工作行为、工资待遇等问题，加强企业对试用期员工的管理和考核。
一、合同内容
餐厅试用期合同应包括以下基本内容：
1.双方当事人：雇主和试用期员工的名称和住所地。
2.工作岗位：试用期员工的工作岗位和职位，以及工作场所和工作时间。
3.试用期限：试用期限，试用期限通常不超过3个月，具体试用期限由双方商定并在合同中明确规定。
4.工资待遇：试用期员工的工资待遇和薪酬标准。试用期员工的工资标准应该与正式员工相同，如果试用期员工由于工作能力等原因不能满足要求，雇主可以酌情减少薪酬或者解除劳动合同。
5.试用期绩效考核：明确试用期员工被考核的标准和要求，如工作态度、工作成绩、员工行为等，以及考核结果所产生的后果。
6.劳动条件：试用期员工的劳动条件，包括保险、福利、休假等。
7.劳动合同期限：试用期结束后，如果正式聘用，雇主和员工应该签订一份新的劳动合同，并明确期限。
二、合同签订
餐厅试用期合同应该由双方当事人在自愿、平等、协商的原则下签订。双方应该了解合同的内容和意义，并认真遵守合同的规定，如果有争议应该通过协商解决。
合同应该以文字形式表现，以备案，并保留副本。并在试用期员工入职之前签订，以避免后期的纠纷和矛盾。
三、合同期限
餐厅试用期合同的期限一般不超过3个月。试用期员工在试用期间工作可以得到餐厅的考核。如果试用期员工符合餐厅的要求，工作表现良好，餐厅可以选择正式聘用员工。如果试用期员工没有达到要求，餐厅可以选择不聘用该员工。
四、合同终止
餐厅试用期员工的合同在以下情况下可以终止：
1.试用期到期，试用期员工没有符合餐厅要求。
2.试用期员工因自己的原因解除劳动合同。
3.试用期员工因不可抗力原因无法履行合同。
五、合同的作用
餐厅试用期合同的签订和执行，可以规范餐厅在员工试用期间的管理和考核，有效减少用工风险，保障企业和员工双方的合法权益，同时也有助于形成良好的用工秩序，提高企业的经济效益，维护劳动关系的和谐稳定。
六、结语
餐厅作为一个服务行业，面临着诸多挑战和机遇。餐厅试用期合同的签订和执行，是餐厅管理中重要的一环，对于餐厅的稳定发展和员工个人职业生涯的发展具有重要的意义。因此，餐厅应该注重试用期员工的管理和考核，加强合同签订的严格性，积极推动试用期员工转正工。
餐厅试用期合同
餐饮业是一个竞争激烈的行业，每一家餐厅都希望招聘到最优秀的员工来提高自己的竞争力。而试用期合同则是确保双方权益的一份重要合同。以下是一份餐厅试用期合同的样本，供参考。
餐厅试用期合同
甲方（雇主）：__________________
乙方（雇员）：__________________
为明确双方的权利、义务，依照《中华人民共和国劳动法》及相应法律法规的规定，双方达成如下协议：
一、工作内容及试用期限
1、甲方委派乙方担任餐厅服务员工作。
2、试用期为____________个月。
3、试用期满后，经甲方考核合格，乙方将转为正式职工。如在试用期内工作不符合要求，甲方有权按规定终止合同。
二、工资与福利
1、试用期工资：____________元/月。
2、试用期期间，乙方享受甲方的基本福利待遇。
3、转正后，乙方享受甲方的完整福利待遇。
三、工作时间及休假
1、工作时间：按照甲方的规定执行。
2、休假：乙方每周享有__________小时的休息时间。
四、工作地点
1、乙方工作地点在甲方的餐厅。
2、甲方有权根据营运需要合理调整工作地点。
五、劳动纪律及效果
1、乙方应当严格遵守甲方的工作制度和劳动纪律，保守甲方的商业机密。
2、乙方应当认真完成本职工作，必须达到甲方的工作效果和速度。
六、试用期合同终止
1、如乙方在试用期内工作质量不合格或未达到甲方要求的工作效果和速度，甲方有权解除合同。
2、如乙方因自身原因主动辞职或违反相关法规规定被开除，试用期合同自动终止。
七、争议的解决
1、双方在履行本协议中发生争议，应当协商解决，协商不成的，可向有关部门申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
2、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，以备使用。
甲方（盖章）：____________
乙方（签字）：____________
日期：____________
以上是一份餐厅试用期合同的样本，以保护双方的权益。当雇主和员工都可以明确各自的职责和权益时，工作才能更加顺畅。希望这份样本对你有所帮助。
餐厅试用期合同
一、 缘起
最近，很多餐厅开始实行试用期制度，即新员工在入职后需要进行一个月左右的试用期。这种制度的实行，其实是为了更好地了解新员工的能力和素质是否符合要求，为公司和员工双方提供更好的保障。因此，餐厅试用期合同就成为了不可或缺的一部分。
二、 合同内容
1. 基本信息
餐厅试用期合同的基本信息应该包括以下内容：
雇主名称：××× 餐厅
工作地点：×××（街道、门牌号）
试用期工资：元/月
工作时间：周一至周日，00：00-24：00
试用期时长：一个月左右
签订日期：××年××月××日
2. 条款
餐厅试用期合同的条款应该包括以下内容：
1) 工作内容：对于每一位员工，都应该明确他们在工作中需要承担的职责和任务，以及禁止从事的行为。
2) 工作时间：规定员工的上下班时间、休息时间和加班时间等，以便员工能够做好时间规划。
3) 工资和津贴：明确试用期工资的支付方式和标准，包括基本工资、津贴、奖金等。
4) 试用期终止条款：规定试用期内员工和公司可以在何种情况下解除合同，以及应该遵守的程序和方式。
5) 保密协议：规定员工在任职期间不得泄露公司商业秘密等重要信息，以及制定相应的对职业道德和保密规范的监察和惩戒措施。
三、 小结
餐厅试用期合同的制定，是餐厅管理的重要环节之一。只有制定合理规范的试用期合同，才能更好地保障餐厅和员工双方的权益，提高工作效率。因此，餐厅应该严格遵守试用期合同的规定，保障员工合法权益，切实提高员工的工作热情和积极性。同时，也要加强对员工的职业技能和素质培养，提高餐厅的综合竞争力。
餐厅试用期合同：如何保障员工权益与营业利益
一、引言
餐厅作为一种服务型行业，员工的工作质量直接关系到餐厅的经营利益和顾客的消费体验。因此，制定合理的试用期合同，保障员工的权益和餐厅的营业利益，显得尤为重要。
二、试用期合同的必要性
餐厅招聘员工时，通常会采用试用期的形式，以便了解员工的工作表现和适应能力，进而决定是否正式录用。而试用期合同既是雇主与雇员达成的劳动经济契约，也是对双方权益保护的法律依据。
试用期合同的签订，有以下几个必要性：
1.保障员工的权益。试用期合同应明确员工的岗位职责、工作时间、薪资水平和社保福利待遇等事项，以免在试用期间遭受不公平待遇或违法解雇。
2.规范员工行为。试用期合同应规定员工在试用期间需要遵守的工作制度，以确保员工的工作行为符合餐厅的标准和要求，对餐厅的经营利益有益。
3.维护餐厅经营利益。试用期合同的签订，可以让餐厅对试用员工进行更严格的考核和管理，有利于筛选出优秀员工，提高餐厅的效益。
三、试用期合同的内容
试用期合同的内容应包括以下方面：
1.试用期：合同应对试用期的具体时间、结束日期和试用期内是否可以转正等事项进行明确说明。
2.工作职责：合同应详细描述员工的具体职责和工作内容，明确员工应遵守的工作制度和规章制度。
3.薪资待遇：合同应明确员工在试用期内的薪资待遇标准和支付方式，以及相关的社保福利待遇等事项。
4.考核评定：合同应明确餐厅采取的考核评定方式和标准，以及员工表现不佳可能面临的纪律处罚和解除劳动合同的后果。
5.签署与变更：需要明确试用期合同的签署和变更程序，以及法律效力和保密性等问题。
四、试用期合同的注意点
在签订试用期合同时，应注意以下几点：
1.确保合法性。员工应在自愿、平等、知情和合法的前提下签订试用期合同，不能违反国家法律法规和相关政策。
2.保障双方权益。试用期合同要平衡雇主与员工的权益，做好规定试用期员工权益的保护措施，避免出现双方权益纠纷。
3.细节决定成败。试用期合同内容应具体操作、细节齐备，以避免双方在实际操作过程中出现歧义，最终影响双方的利益。
4.及时解除合同。如果试用期期间发现员工存在违反合同的情况时，应及时解除劳动合同，以避免因员工行为上的拖延而影响餐厅利益。
五、结论
试用期合同是一份涉及员工权益和餐厅经营利益的重要合同。餐厅制定合理的试用期合同，不仅有利于提高员工工作效率和餐厅经营效益，也能保障员工与餐厅的共同利益，实现雇主与员工的双赢。因此，餐厅应在招聘员工时制定完善的试用期合同，并认真履行合同相应的义务与职责。
编号____________ 劳动合同书 (适用于批发零售业、住宿服务业、餐饮业职工) 甲方_________________________ 乙方_________________________ 签订日期________年____月____日 ____市劳动和社会保障局监制 劳动合同签约履行须知
1、用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。
2、劳动合同期限在六个月以下的，试用期不得超过____日；劳动合同期限在六个月以上________年以下的，试用期不得超过____日；劳动合同期限在________年以上两年以下的，试用期不得超过____日。劳动合同期限在两年以上的，试用期不得超过6个月。试用期包括在劳动合同期限内。
3、用人单位支付劳动者工资不得低于本市最低工资标准。劳动者患病或因工负伤的，在病休期间，用人单位支付劳动者的病假工资，不得低于本市最低工资标准的80%。
4、用人单位依法安排劳动者延长工作时间的，支付劳动者不低于工资的150％的工资报酬；安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的，支付劳动者不低于工资的200％的工资报酬；安排劳动者在法定休假日工作的，支付劳动者不低于工资的300％的工资报酬。
5、当用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资等违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，侵犯劳动者合法权益的，劳动者可以依法向用人单位用工所在地的劳动保障监察机构投诉。
6、用人单位应当按照有关法律、法规和国家及本市相关规定参加社会保险。农民工参加工伤保险和医疗保险均由用人单位缴费，个人不缴费。
7、双方应当仔细阅读合同条款，以明确其权利和义务。 甲方____________________法定代表人：___________ 经营地址__________________联系电话：___________ 乙方___________居民身份证号___________________ 出生日期：________年____月____日 家庭住址_______________________________________ XX编码________________________ 户口所在地_____省(市)____区(县)_____乡镇_____村 在京居住地_____________________________________ 根据《劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同________年____月____日生效，________年____月____日终止。 其中试用期至________年____月____日止。
第二条乙方担任________________________岗位（工种）工作。 乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告，并即时脱离工作岗位。 甲乙双方对乙方岗位（工种）的其他约定_____________
第三条甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生、食品安全卫生、服务规范、职业道德、职业技能、甲方规章制度方面的培训。乙方应严格遵守甲方的各项规章制度。
第四条甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查。 甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施，发放必要的劳动保护用品。
第五条甲方可以采用以下任意一种形式向乙方支付工资：
（一）月工资____元，试用期间月工资____元，甲方每月____日前向乙方支付工资。
（二）日工资___元，试用期间日工资__元，甲方向乙方支付工资的时间为每月____日。 甲方由于经营任务不足使乙方待岗的，甲方向乙方支付的生活费为_____元 甲方提供食宿条件或等同于提供食宿条件的，不得折算为乙方工资。 双方约定的工资不得低于____市最低工资标准。
第六条乙方每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过40小时。甲方由于生产经营需要，经与工会或乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。 甲方因工作需要执行特殊工时制度的，应事先报劳动保障行政部门批准。 甲方安排乙方加班或因为顾客服务的需要，乙方延长工作时间的，甲方应按国家规定向乙方支付加班加点工资。
第七条甲方应按____市规定为乙方办理各项社会保险。乙方发生工伤的，工伤保险待遇按照国家和本市的有关规定执行。
第八条乙方违反服务规范、劳动纪律、质量管理规定及操作规程等规章制度，出现服务质量事故的，应按甲方相应规定承担责任。
第九条甲方安排乙方的工作违法、不道德或损害乙方的身心健康的，乙方有权拒绝。 甲方对乙方的个人资料，未经乙方同意，不得公开或泄漏。乙方有义务保守甲方的商业秘密。
第十条乙方有下列情形之一，甲方可随时解除本合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）有偷拿财物、赌博、吸毒、打架斗殴行为的；
（三）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
（四）严重违反劳动纪律和甲方规章制度，符合甲方解除劳动合同条件的；
（五）严重违反服务规范、损害消费者合法权益的；
（六）私自向顾客出售违反法律法规禁止的商品的；
（七）违反法律法规规定，被处罚拘留或劳动教养的；
（八）被依法追究刑事责任的。
第十一条乙方患病或非因工负伤的，甲方应按照国家和本市的有关规定，给予乙方医疗期。 医疗期满后，乙方不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作或者不符合国家和本市从事有关行业、工种岗位规定，甲方无法另行安排工作的，可以提前____日以书面形式通知乙方解除本合同。
第十二条除本合同
第十条情形外，甲方解除乙方劳动合同的，应按照国家和本市的规定支付经济补偿金。
第十三条乙方解除本合同，应当提前____日以书面形式通知甲方。
第十四条乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。
第十五条甲乙双方约定的其他事项______________ _______________________________________________
第十六条双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起，____日内向甲方所在区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可自接到裁决书之日起____日内向人民法院起诉。
第十七条本合同未尽事宜或与国家、____市规定相悖的，按照有关规定执行。
第十八条本合同一式二份，甲乙双方各执一份。
第十九条本合同附件如下，与本合同具有同等法律效力。 _______________________________________________ 甲方（公章）乙方（签字或盖章） 法定代表人或委托代理人 （签字或盖章） 签订日期：________年____月____日 使用说明
一、本合同书供批发零售业、住宿服务业、餐饮业企业与职工签订劳动合同时参考使用。
二、企业与职工签订劳动合同时，甲乙双方的情况应如实填写，凡需要双方约定的内容，经协商一致后填写在相应的空格内。双方约定的增加事项填写在
第十五条内，但双方约定的内容不得违反国家法律法规。
三、签订劳动合同，甲方应加盖单位公章；法定代表人（负责人）或委托代理人及乙方应签字或盖章，其他人不得代为签字。
四、本合同应使用钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确，不得涂改
餐厅试用期合同
一、合同双方介绍
甲方（用人单位）：__________
乙方（试用人员）：__________
二、合同目的
甲乙双方为了正式签定劳动合同前，以试用期为期限，对乙方的能力、工作态度等进行考察，并建立起职工与用人单位的相互关系。本合同不代表甲方对乙方有雇佣与聘用的义务，也不代表乙方有为甲方工作的义务。
三、试用期限
合同试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。
四、工作岗位及薪资
乙方在试用期内的工作岗位为__________，工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，休息日为周末及国家法定节假日。乙方试用期内薪资为每月______元（注：需根据实际情况填写），五险一金另行约定。
五、试用期考核
1.试用期内，甲方将对乙方的能力、工作态度、遵守公司规章制度等进行考核，给予必要的指导和帮助。
2.试用期内如乙方工作表现不佳，甲方有权提前解除劳动合同。
3.试用期内如乙方在工作表现上突出且符合甲方要求，甲方将考虑将其留用，并与其签订正式劳动合同。
六、保密协议
在试用期期间和乙方未离开公司前，乙方必须保守公司内部的商业秘密，不得将机密资料透露给任何除公司外的第三方，否则甲方有权追究乙方的责任。
七、其他约定事项
1.乙方应当遵守国家法律法规、公司的规章制度，严格保守机密，不得故意传播不良信息或进行不正当商业活动。
2.如乙方试用期内患病、伤残或因不可抗力因素无法完成工作等情况，乙方应及时向甲方汇报情况，经双方协商后作出处理。
3.本合同未尽事项依法律法规和甲乙双方约定执行。
八、合同解除
1.试用期内双方协商一致，可以提前解除合同。
2.试用期届满，乙方能力、工作态度、遵守公司规章制度等符合要求时，可与甲方签定正式劳动合同，否则乙方应当无条件离开工作岗位。
以上为甲乙双方签订的餐厅试用期合同内容，双方应当遵守合同约定，合理维护各自的权益，共同促进企业稳步发展。
随着法律在人们心中的地位越来越重要，合同能够更好的保护我们个人的利益，其重要性已经不可忽视。正常情况下签订的合同都是合理合规的，到底应如何拟定合同呢？经过趣祝福反复校验和调整这篇“法律地位的重要性”得以呈现，感谢您的分享让更多人了解这篇有价值的文章！
1．双方约定按以下第方式付款：
（1）按月付款：
甲方于本合同签订之日起_______日内支付合同总价款________%计______________元的预付款，每月日前支付上月供货货款的________%，本合同约定的货物全部供应完毕后_______日内甲方支付剩余货款的________%，余款于_____年____月_______日前付清
（2）按供货量付款：
甲方于本合同签订之日起_______日内支付合同总价款____%计______________元的预付款，乙方每供货达到后___________日内，甲方支付该批货物价款的________%，本合同约定的货物全部供应完毕后_______日内，甲方支付剩余货款的________%，余款于_______年____月_______日前付清
（3）其他方式：____________________________________________________________ _______________。
货最后时限日仍未通知乙方交付剩余货物的，应当在日内按实际签收确认的货物总量办理结算支付货款
第六条交（提）货方式、时间和地点
货方式：_____________________________________________
货时间：_____________________________________________
3．运输方式：___________________________________________________
4．运输费用：___________________________________________________
5．货物交接地点：_______________________________________________
6．收货人：_____________________________________________________
7．甲方指定的货物签收人：_______________________________________
姓名：_______
电话：_______
身份证号：_______
8．其他约定：___________________________________________________。
甲方(需货方)：
乙方(供货方)：
甲、乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就乙方向甲方承建的“ ”工程供货事宜达成一致，特签定本合同，共同遵守执行，管材管件购销合同范本。
一、供货产品的名称、品牌、规格及数量供货产品(联塑)牌PVC-U排水管、PPR给水管、电线管等。
二、供货产品价格 以双方确认的供货产品价目表(单价附合同表)为依据，此价格为含税价，运费由乙方负责。
三、交货时间、地点及供货方式
甲方应提前向乙方提交(传真或亲自送达)书面订单。订单应写明需要的产品名称、规格、数量等内容，并且由甲方法定代表人或委托代理人签字。乙方在收到订单并确认后应积极备货(常规产品)，在 5 天内运送到甲方指定的仓库(工地)，并承担运输费用和风险。若因不常用规格或乙方存货不足在上述期限内交货确有困难的，应提前通知甲方，交货时间由双方另行协商确定。
四、产品质量、验收标准及方法
1、乙方所供产品应符合国家质量标准。
2、乙方送货到指定交货地点后，甲方应即指派专人验收，验收合格后在乙方送货单上签字生效，甲方若有异议的，在收货后三十天内提出。
五、结算方式及期限
根据乙方每月供货数量金额，双方应在每月电汇或双方同意的其他方式结算，货款支付到乙方(或帐户)方为有效支付。
六、附随义务
技术手册、产品出厂检验合格证等证件。
2、甲方应按照乙方提供的技术手册规范安装管道。
3、乙方根据甲方实际需要，甲方可向乙方借安装所需的焊接专用设备工具，并收取焊接专用设备工具的维护费及押金，免费进行技术培训和现场安装指导。甲方退还焊接专用设备工具时，乙方应退还甲方的押金，如有损坏或丢失，甲方应照价赔偿乙方的损失。
4、双方应对本合同所涉及内容予以保密，不得私自泄露给他人，否则，应赔偿守约方损失。
七、违约责任
设计、安装使用不当等自身原因造成供货产品质量问题的，乙方不承担责任。
2、甲方逾期付款的，乙方有权追究甲方责任，且乙方有权暂停供货。
3、一方违约，情况严重，导致本合同无法正常履行的，另一方有权解除本合同，并要求对方赔偿因此造成的损失。
八、其他约定事项
1、甲方应向乙方提供委托订货人及指定收货人的书面委托书。指定的订货人或收货人变更的，应即向乙方出具新的授权书，否则，由此引起的相关责任由甲方承担。
斑点和划痕。壹万元以内按原价退回计算，壹万元以上按原价80%退回计算。
九、争议解决
甲、乙双方在履行本合同的过程中发生纠纷，应积极友好协商解决，协商不成需要诉讼的，由签订合同所在地人民法院仲裁。
十、本合同一式肆份，甲、乙双方各执贰份。本合同自双方签订盖章之日起生效，未尽事宜，由双方协商解决。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
需方，________
需方，________
郸城县水务局对年第三批农村饮水安全13标段管材供应工程进行了公开招标，并接受了河南省源丰塑胶制造有限公司的投标。供需双方根据中华人民共和国民法典等有关法律、法规，在平等、自愿的基础上，本着诚实守信、互惠互利、共同发展的宗旨和原则，达成以下协议，
一、产品名称管材、管件。
二、合同价款
1、合同总金额，人民币________元整;________万元;
2、以上总价款均为含税价;
3、产品名称、型号、规格及报价详见投标报价表。
三、质量标准与质量责任
1、质量标准，/20__3——20__;
2、质量责任，质量实行三包，保质期限一年;
3、在产品使用中供方需对需方的施工安装提供技术支持。
四、交货时间与地点
供方按需方要求及时将货物送达指定地点。
五、运输方式及费用
运输方式由供方选择，运输过程中发生的一切费用均由供方承担。
六、验收标准、方法及提出异议
1、验收标准，按/20__3——20__执行;
2、验收方法，由驻地监理或业主抽样检测，如发现问题，监理及业主有权要求供方对有问题的货物进行及时更换。
七、结算方式
1、拨款依据，以供方发货清单为依据，以需方实际签收数量为准;
2、合同签订后，供方第一批货物进场，需方按合同总价款的30%拨付预付款，工程竣工验收合格后，再拨付总货款的65%;
3、预留5%作为质量保证金，工程验收后满一年，无质量缺陷，质保金一次结清。
八、违约责任
1、供方必须按照需方要求及时将货物送达指定地点，每拖延一天，按所送货物价款的1%作为误工费补偿给施工方;
2、供需双方必须按照合同要求自觉执行，如一方违约，另一方可与违约方解除合同。
九、争议解决
本合同未尽事谊由双方协商解决，协商不成的，应向需方所在地人民法院提起诉讼解决。
十、合同生效
本合同一式四份，供需双方及当地财政部门、发改委各一份。合同自双方签字之日起生效。
甲方，_________乙方，_________
法定代表人，_________法定代表人，_________
_________年____月____日_________年____月____日
：（以下简称甲方）需方：（以下简称乙方）
签订时间：________年____月____日本着诚信经营，提高工作效率，为了平等互利、共同发展，根据《民法典》的规定，经供、需双方友好协商，特定如下条款，共同遵守执行。
一、管材及管件价格：
二、质量要求技术标准：
1、Ф200管材按80级原料生产国标0.6a压力管材，达到业主方使用要求。
2、提供检测报告和相关资质材料。
三、付款方式：供货并安装完毕后45天内需方付清所有款项。
四、供货期限及运输：鉴定合同____日内供货完毕，由承担运输至工地。
五、售后服务：
1、管材热熔焊接由安排技术员指导安装，食、宿由需方负担；
2、提供热熔机，需方提供发电机。
六、解决合同纠纷的方式：合同如发生纠纷，双方应及时协商解决，如协商不成，任何一方可提请相关主管部门调解或申请仲裁。必要时均可向人民法院提起诉讼。
本协议一式三份，供、需双方各执一份，经双方签字之日起生效，如任意一方违约将支付给对方总货款的.20%赔偿金。
甲方（公章）：_________
乙方（公章）：_________
法定代表人（签字）：_________
法定代表人（签字）：_________
________年____月____日
________年____月____日
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买方（甲方）：____________________
卖方（乙方）：____________________
依照《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国建筑法》等相关法律规定，甲乙双方在自愿、平等、公平、诚实信用的基础上，就建筑工程塑料管材管件（以下简称为货物）采购事宜协商订立本合同。
第一条 使用货物工程概况
1．工程名称：____________________________________________
2．工程地点：____________________________________________
3．建设单位：____________________________________________
4．施工单位：____________________________________________
5．监理单位：____________________________________________
6．使用部位：____________________________________________
第二条 货物的基本情况
商标
规格型号
生产厂家
单位
数量
单价
合计
备注
总价款：大写: 小写:
本合同签订后甲方增加采购量的，双方应当签订补充协议；未签订补充协议的，以甲方实际签收确认的货物数量为准，并按照本条约定的单价执行
第三条 技术质量要求
1．货物质量执行___________________________________________________标准
2．货物性能的其他技术要求是：_________________________________________
3．对货物原材料的技术要求是：符合相关原材料标准的要求，并通过“静液压状态下热稳定性（8760h）检验”
4．对货物生产工艺的技术要求是：采用_______________________________________
__________________________________________________________________设备生产
5．货物的质保期为：_______________________________________________________
6．其他约定：_____________________________________________________________
第四条 包装物的提供、包装标准及费用承担
1．包装物由□乙方提供并承担费用/□甲方提供并承担费用
2．包装标准：_______________________________________
3．其他约定：_______________________________________
第五条 付款方式
1．双方约定按以下第方式付款：
（1）按月付款：
甲方于本合同签订之日起_______日内支付合同总价款________%计______________元的预付款，每月日前支付上月供货货款的________%，本合同约定的货物全部供应完毕后_______日内甲方支付剩余货款的________%，余款于_____年____月_______日前付清
（2）按供货量付款：
甲方于本合同签订之日起_______日内支付合同总价款____%计______________元的预付款，乙方每供货达到后___________日内，甲方支付该批货物价款的________%，本合同约定的货物全部供应完毕后_______日内，甲方支付剩余货款的________%，余款于_______年____月_______日前付清
（3）其他方式：____________________________________________________________ _______________。
2．甲方无正当理由超过约定的交（提）货最后时限日仍未通知乙方交付剩余货物的，应当在日内按实际签收确认的货物总量办理结算支付货款
第六条 交（提）货方式、时间和地点
1．交（提）货方式：_____________________________________________
2．交（提）货时间：_____________________________________________
3．运输方式：___________________________________________________
4．运输费用：___________________________________________________
5．货物交接地点：_______________________________________________
6．收货人：_____________________________________________________
7．甲方指定的货物签收人：_______________________________________
姓名
电话
身份证号
8．其他约定：___________________________________________________。
第七条 货物的验收及检测
1．乙方应当出具货物的合格证书、出厂检测报告，出示具有法定资质的检测机构出具的检测报告原件并提供复印件；提供原材料质量检测报告，具体检测项目应当包括：________________________________________________________________________________ ；
进口货物还应当提供报关单等进口凭证。乙方未能提供上述资料的，甲方有权拒收。
2．甲方应当在货物交接时对货物的品种、商标、规格型号、数量、外观包装当场查验核实，并将验收情况在发货单上记录签字。对货物有异议的，甲方有权当场拒收。甲方也可在收到货物后____日内向乙方提出书面异议，经双方核实确属乙方责任的，甲方有权退货。
3．甲方有权要求从货物中封存样品并对每批货物进行质量复检。货物质量不符合约定技术质量要求的，甲方有权退货。
4．双方对于封样以及复检的办法，按________________________执行，没有相关规定的，复检的项目与检测方法是：_______________________________________________________________________________ ；
样品采集与封样的方法是：________________________________________________________________________________ 。
双方约定的复检检测鉴定机构为________________________，检测费由甲方承担；但经检测质量不符合合同约定的，检测费由乙方承担。
5．甲方未在约定期限内提出书面异议或已对货物实际使用的，视为对货物的认可。
第八条 双方其他义务
1．甲方义务
（1）甲方应当提前____日就送货的具体时间、地点及收货人等情况与乙方进行确认，并提供必要的协助。
（2）甲方应当按照合同约定办理货款结算并支付货款。
（3）甲方应当按照乙方提示的方法，对货物妥善保管、搬运、使用。因甲方原因导致货物损毁的，由甲方承担相应责任。
2．乙方义务
（1）乙方应当按照合同约定保质保量按时供货。
（2）乙方应当对货物的保管及使用方法进行技术交底。
（3）乙方应当明确告知配套使用产品的保质期限或有效期限。
第九条 违约责任
1．甲方违约责任
（1）甲方逾期付款的，应当每日按逾期付款的千分之____向乙方支付违约金，且乙方有权暂停供货；逾期付款达到应付货款的____%以上并超过____日的，乙方有权解除合同。
（2）甲方无正当理由拒绝收（提）货的，应当比照乙方逾期交货承担违约责任。
（3）甲方未按约定提供包装物造成交货迟延的，应当比照乙方逾期交货支付违约金，交货期限顺延。
（4）由于甲方原因导致货物交接地点或收货人错误的，甲方应当承担由此给乙方造成的损失，交货期限顺延。
（5）甲方未按合同约定履行其他义务给乙方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。
2．乙方违约责任
（1）乙方逾期交货的，应当每日按逾期交货价款的千分之____向甲方支付违约金；逾期交货超过____日的，甲方有权解除合同。
（2）乙方交货后被甲方依合同约定拒收或退货的，乙方应当承担逾期交货的违约责任。
（3）乙方未按合同约定履行其他义务给甲方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。
第十条 合同的解除
1．经双方协商一致，可以解除本合同。
2．依法律规定或合同约定请求解除合同的一方，应当自解除事由发生之日起
________日内，以快递签收、公证送达等方式通知对方，否则丧失解除权。
第十一条 通知与送达
1．双方因履行本合同发出的通知、文件、资料，均按下列地址送达：
甲方：______________________________________________________________。
乙方：______________________________________________________________。
一方变更地址，应当及时书面通知对方，否则以原地址为准。
2．以邮寄方式送达的，寄件人应当在邮寄详情单上注明文件名称及简要内容。
第十二条 争议解决方式
本合同项下发生的争议，双方可以协商或向北京市建设工程物资协会等部门申请调解解决；协商或调解不成的，按照下列第____种方式解决：
1．向___________________________人民法院提起诉讼；
2．向_________________________仲裁委员会申请仲裁。
第十三条 其他约定
1．本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同一式____份，甲方____份，乙方____份，具有同等法律效力。
2．未尽事宜，经双方协商一致签订补充协议。
3．双方应当在签订合同时出示各自的营业执照副本，并将复印件交付对方备案。如果合同签约人不是法定代表人，应当提交授权委托书。
4．双方由于不可抗力的原因不能履行合同时，应当及时向对方通报不能履行合同的理由，并在____日内提供书面证明。
5．其他事项：____________________________________________________________________________ 。
甲方（盖章）：________________ 乙方（盖章）：________________________
住所：________________________ 住所：________________________________
法定代表人：__________________ 法定代表人：__________________________
甲方：(承租方)合同编号：
乙方：(出租方)签定地点：
工程名称：
工程地址：
根据甲方工程需要，经甲乙双方协商，乙方同意租赁施工升降机机给甲方使用并达成以下协议：
第一条设备名称、型号、数量
注：塔机保证符合国家标准和规范、完整。
第二条租赁期限
1、甲乙双方签订合同后5天内，乙方必须保证按时进入施工现场(因不可抗拒因素造成的延期乙方不承担责任)。
2、设备进场安装完毕并经双方验收合格使用之日起计算设备租赁起始时间，如未使用，则以检测部门检验合格之日计算。
3、甲方不再使用设备，必须提前二十天书面通知乙方，停止使用之日为设备租赁终止时间。
第三条租赁费用
1、设备租赁费(含设备台班费、维修保养费及三名开机工资(含夜间加班费))按每月每台￥14500.00元包干，并每月支付一次。最后一月使用时,不足月按每台每天￥500.00元计算。
2、乙方配置设备操作人员每台名，工资由甲方每月代支付给操作人员，最后一次结帐乙方必须向甲方提供全额租赁发票，否则甲方有权拒绝付款。
3、乙方应主动向甲方申请设备检修时间，经甲方同意后进行，但每月不得超过48小时，甲方不得因此扣减租赁费用。
第四条结算及款项支付(以乙方的有效收款凭证为准)
1、设备安装完毕双方验收合格5日内甲方支付乙方该台设备进场费_____元。
2、设备启用后按甲方项目部管理人员发放工资之日起5天必须足额支付乙方上月租赁费和人工费，否则乙方有权停机或拆机。
3、设备报停，甲方未付清设备租赁费用及人工工资，乙方有权不拆设备，按正常租赁费用结算，直至甲方付清各项款项为止。
第五条甲方的权利和义务
1、保证设备安拆现场三通一平等地理条件和现场的安全警戒工作，否则延误和造成安全事故，由甲方负责。
2、保证设备供电电源安置在设备基础周围3米内，其配置严格满足相关规范要求。
3、严格按照乙方提供的设备基础图要求制作设备基础，否者甲方应支付整改基础所产生的各种费用。根据要求埋设接地线，并向设备检测部门提供基础地质耐力及设备基础砼报告，设备基础应保持干燥
4、设备安装的辅助人员由乙方自行负责提供。
5、自设备安装完毕经特种设备检测部门检测通过之日起，设备的使用权转移给甲方，由甲方负责日常管理(包括操作人员)
6、操作人员必须严格遵守塔机操作规程，严禁违章操作和违章指挥。
7、甲方为操作人员提供必需的免费食宿条件和备品、工具的存放条件。
8、在使用过程中甲方有责任保证设备安全，
9、乙方若有违规行为，甲方有权提出并责令整改，乙方应在甲方规定的时间内整改完成。
10、设备性能不能满足甲方工程需要，甲方有权终止本合同，并按设备实际使用期限支付租赁费，乙方无异议。
11、乙方负责设备的日常维护和保养、润滑和检查，并承担由此产生的材料费用。由甲方安排的操作人员必须爱惜设备，对设备进行日常保养，排出一般性故障。
第六条乙方的权利和义务
1、设备的装卸、运输、安装、拆除、检测工作由乙方负责。
2、凡乙方安装、运输、装卸、拆除及设备质量原因造成的安全事故，由乙方负全责。
3、乙方必须保证设备的安装和拆除符合国家有关安全技术规程、标准，满足国家有关设备安全文明检查达标。
4、乙方必须为甲方施工现场提供完善服务，满足甲方工程需要，确保甲方工程顺利进行，设备一般故障的排除不得超过的损失，乙方的维修时间不受本款时间限制。
5、设备在租赁期内的工作时间服从甲方安排，乙方无异议。
6、乙方安排的设备操作人员必须服从甲方施工现场专职管理人员的统一指挥，若乙方安排的操作人员严重违反甲方有关规章制度，甲方有权利要求更换操作人员。
7、乙方必须在合同签订生效当天，提供完整的机械设备资料和特殊操作人员证到项目部进行备案，否则甲方有权示为合同无效。
第七条违约责任
2米内周围无杂物。，未检测前甲方无权使用。设备及附属设施如有遗失或损坏，6小时，否则扣除相应台班费。若因甲方的过失、违章使用造成应照价赔偿。
1、未经双方协商任何一方单方终止或变更本合同；违反本合同约定条款的应向对方支付合同总租金金额的15%作违约金。
2、预计该设备租赁个月，若因甲方原因，租赁实际时间未达到约定期限自少按个月计算。
3、在合同生效后超期20日内，由于甲方原因设备仍不能进场，乙方有权解除合同，甲方按租赁台班费的50%支付占用费。
第八条解决合同纠纷的方式
凡因本合同所发生的一切纠纷，双方协商解决，未果，由原告所在地人民法院诉讼解决。
第九条其他约定
1、甲方在合同执行期间未经乙方同意而对该设备作出的转租、出售、拆装等行为均视为无效；对设备进行的任何改装、添加任何附属设施，特别是电气线路和安全装置等行为均视为无效，否则因此给乙方带来的损失由甲方全部承担。
2、若设备发生安全责任事故，甲方应在半小时内通知乙方，否则后果由甲方承担；安全事故按照国家有关法规经相关部门鉴定，分清责任，甲、乙双方各自承担相应责任。
3、双方有效证件和租赁期间的书面手续(如进出场通知单、设备检测报告、结算单、加节加附着单等)作为本合同的附件，与合同具有同等效力。
4、本合同经双方签字盖章后生效，合同执行完备，款项结清后失效。
5、本合同一式份；乙方份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
甲方：(发包方)
乙方：(承包方) (团队)
甲方为配套四川省汶川羌人谷文化旅游项目组建了 餐厅厨房，为了使 餐厅更好地服务于该旅游项目决定对外发包 餐厅厨房。乙方团队具有经营餐厅厨房和组建大厨团队的经验和能力。现甲、乙双方就四川省汶川羌人谷文化旅*发展有限公司餐厅厨房承包事宜经友好协商一致，特达成如下承包协议：
一、乙方的承包团队
1、乙方的承包团队为16人。其中：总厨打荷 3 人，砧板 3 人，面点 2 人，凉菜 2 人，笼锅 1 人(含员工餐师傅)。
2、乙方的承包团队的工资、保险及福利待遇由乙方自行在收取的赢利中解决。
二、餐厅厨房的承包内容：
(一)餐厅、茶房内所需的所有菜品、茶点、小吃等食品的制作、管理;厨房环境卫生管理、消防安全管理及厨师的日常工作管理、食品卫生安全管理：根据甲方的旅游需要配制新食品、研发当地特色菜品、风味小吃。
(二)乙方团队的制度管理;
乙方应按甲方的需要制定管理和服务制度。以保证旅游客人的实际需要。
(三)餐厅厨房的`承包形式为劳务性质承包。
三、承包期限：
承包期限暂定为 年。即从 年 月 日起至 年 月 日止。承包期限届满如需继续承包时，双方均须提前一个月通知对方，经协商一致后，另行签订承包合同。
四、业务保证
餐厅厨房的业务量由甲方负责。甲方保证乙方每月不少于人民币 元整(大写： 人民币整)的赢利收入。不足部分由甲方补足。餐厅经营正常后，为激励乙方，可参照营业额实行营业额提成给乙方，具体提成方案甲乙双方另行商量。
五、甲、乙双方的权力与职责：
(一)甲方的权利与责任
1、甲方应根据餐厅经营的需要，确保厨房各类原材料供应的及时性，并保证原材料的数量和质量。部分原材料的供应若由乙方负责采购，乙方提前向甲方有关部门申报原材料的进货渠道、数量和价格，经甲方批准后采购。
2、甲方为乙方人员提供食宿、床上用品及统一订制工作制服，若乙方人员丢失或损坏工作制服，由乙方承担赔偿责任。
3、乙方人员住所内所发生的水电费用超出部分由乙方自行承担。
4、甲方根据国家安全生产，劳动保护、卫生健康、环境保护等法律、法规规定，为乙方提供必要的工作条件，劳动保护设施和用品，保障乙方人员的工作安全和身心健康。
5、甲方应按本合同规定，按时、足额以货币形式向乙方支付赢利资金，不得拖欠，工资定为每月10日发放。
6、甲方定期为乙方人员进行身体健康检查，相关的检查费用由甲方承担。
7、甲方对乙方不胜任工作岗位或患有不宜工作岗位疾病或不遵守甲方管理制度的人员(包括乙方团队人员)，甲方有权要求乙方予以辞退。
8、乙方人员须自觉遵守甲方的各项管理规章制度。若发生严重失职、营私舞弊、浪费原材料等现象而给甲方利益造成影响和损失或严重违反劳动纪律给甲方造成损失时，甲方有权要求乙方赔偿，触犯法律的，同时送交司法机关追究其法律责任。
(二)乙方的权力与职责：
1、乙方团队人员必须技术精湛，同时持有相应的上岗操作证;
乙方所有上岗人员必须身体健康，不得患有传染性疾病，且须持有相关部门的健康证明。
乙方若对团队人员进行调整时，须事前书面报甲方同意后方可实施。
2、乙方须开源节流，在保证菜品数量和质量的前提下，努力做好厨房各类菜品的成本控制工作，并达到甲方规定的成本控制目标(即各类菜品的毛利率要求达到 %以上，包间不低于60%、零餐不低于45%)。若菜品的毛利率达不到，甲方将按所差数额(即所差毛利率比例乘以当月营业额)的 %扣减乙方的赢利保证基数。
3、乙方应根据餐厅的经营情况和顾客的反映，每周定期召开一次菜品研讨会议，邀请甲方管理人员参加。在确保现有的菜品质量的同时，要不断推陈出新，推出餐厅特色菜和品牌菜，要求每月新菜品的开发率不低于菜单上菜品总额的10%(菜品出品应按标准食谱标准执行)。乙方应结合节假日和季节变换及餐厅的特殊情况，适时推出各类时令菜和节日菜品种，不断满足各类不同顾客的要求需要。
4、因乙方厨房菜品质量问题或乙方其他原因而遭到客人投诉或退菜时，所造成的损失由乙方负责承担。
5、乙方人员的应经常保持个人卫生，着装要求整洁，仪表端庄、大方，不得有不良的卫生习惯。乙方应做好食品卫生工作和工作场所内的环境卫生工作，不得使用霉变、腐败的原材料制作菜品，若因乙方内部管理问题造成客人食物中毒或受到防疫部门的处罚，所造成的责任和损失概由乙方承担。
6、乙方应严格遵守各项安全操作规程，保证安全生产。若因乙方内部管理不善而引起厨房火灾或因违反操作堆积而发生的一切安全责任事故(包括个人违反操作程序和规则引发的安全事故)及损失，概由乙方自行承担。乙方人员因个人身体健康原因患病或患有非职业病而发生的医疗费、住院费等，概由乙方人员自行承担。乙方人员在工作时间内和工作场所内确属因工受伤(发生工伤事故与本人有直接责任或间接责任以及由第三者导致的除外)所发生的医疗费用、住院费用等，可据甲方有关部门和领导认定审核签字确认后由甲方予以报销。
7、乙方应按国家和当地政府的有关规定，为乙方人员办理基本五险的相关手续，费用由乙方承担。
8、乙方须自觉遵守餐厅的经营作息时间，自觉、主动爱护甲方财物，严格保守甲方的商业机密。
9、在不影响餐厅正常营业的情况下，乙方可合理安排乙方人员每月轮流休假四次，乙方人员的休假时间及批准，由厨师长决定报餐厅领导备案;厨师长的休假必需经甲方同意(轮休期间的往返路费自行承担)。
10、乙方根据甲方的要求，对乙方人员进行管理和业务方面的培训。培训由甲方安排，费用由甲方承担。
六、其他事项：
1、若双方任何一方提出要求中止本协议时，均须提前一个月告知对方。乙方中止本合同时，应在甲方落实好厨房工作人员时方可离职。任何一方违约，需向守约方支付2万元(贰万圆整)的违约金并赔偿给守约方造成的经济损失。
2、本协议未尽事宜，可经甲、乙双方友好协商一致后另在补充协议内予以明确。若发生争议，先由双方协商解决，协商不成时，任何一方均可向当地人民法院提起诉讼。
3、本协议自甲、乙双方签订或盖章之日起生效，承包期限届满即失效，协议内容经涂改者均无效。
4、本协议一式两份，甲、乙双方各持一份，均具有同等法律效力。
甲方：
甲方代表(签字)：
乙方(签字)：
签订地点：
签订时间： 年 月 日
厨房餐厅承包协议书
一、协议双方
甲方：(企业全称)____________________ 地址________________________ 法定代表人____________________ 联系电话____________________ 经办人________________________ 联系电话____________________
乙方：(姓名)_________________________ 联系电话______________________ 身份证号码______________________ 住所__________________________
二、协议内容
鉴于甲方为便于生产和加强食品质量管理，特将自用厨房餐厅及餐饮经营权出租给乙方，乙方拟以经营餐饮为目的在该厨房餐厅经营餐饮服务。
在此，本双方达成如下协议：
1、协议期限：从______________到_____________
2、经营范围：
(1)乙方经营范围为在本厨房餐厅内从事餐饮、烹饪服务，提供各种餐饮类别、口味、规格等，并严格遵守相关卫生和安全规定；
(2) 乙方不得从事任何危害食品安全和卫生、不符合食品安全和质量要求或与甲方所属企业有竞争关系的活动，不得损害甲方的利益，否则应承担相关法律责任。
3、使用费用：
(1)乙方按月缴纳场地使用费用，具体标准为_______元/平米/月.
(2)厨房设备及配件相关损坏、损失等情况由乙方承担。
4、租赁形式：乙方以自由承包为方式租赁本厨房餐厅，乙方具有自主经营权和风险承担能力，甲方不对乙方的经营行为及效果负任何责任。
5、租赁期限：本协议自甲方签字盖章之日起生效，至协议期限终止，经双方另有协议的除外。
三、甲方的权利和义务
1、甲方应向乙方提供有关厨房的原材料、设备、水电费等费用交纳的相关情况以及其他卫生证、饮食证等相关手续。
2、甲方应保证所提供的厨房原材料、设备已经进行过卫生检测并得到了卫生部门的批准。
3、甲方有权查验乙方在承包厨房餐厅经营过程中的行为，如有不符合相关卫生规定的行为，甲方有权向乙方提出整改，乙方必须严格遵守相关卫生规定，确保食品安全和饮食卫生。
4、甲方保证本协议及其附件的内容合法、有效、真实，甲方在本协议中的全部承诺、陈述和保证均对本协议双方具有法律约束力。
5、甲方负责保管好厨房内设备和配件，并按时对设备进行维修和保养，及时修理损坏设备。
四、乙方的权利和义务
1、乙方有权利租赁本厨房餐厅及设备，自主经营餐饮业务。
2、乙方有权决定员工的招聘、培训和管理。
3、乙方有义务严格遵守食品卫生相关法律法规政策。不得从事任何危害食品安全和卫生、不符合食品安全和质量要求或与甲方所属企业有竞争关系的活动，否则应承担相关法律责任。
4、乙方应当在规定的工作时间内对厨房及设备进行日常清洁和保养，保证厨房及设备的稳定性和使用寿命。
5、乙方应在租赁期届满前十日向甲方递交续约意向书，经甲方同意方可继续租赁。
五、违反责任
如果任何一方违反了本协议约定的条款、条件和义务，对另一方造成损失的，应当承担相应赔偿责任；对于因为不可抗力原因不能履行本协议的义务，应当及时通知对方，并在合理时间内采取措施予以解决。
六、协议变更、终止和解决方式
1、本协议双方协商一致，可对协议内容进行变更，变更后的协议作为本协议的附件，与本协议具有同等法律效力。
2、本协议期限届满前，协议双方如未作出另行签订协议的约定，则协议自然终止。
3、如果就本协议的履行出现争议，双方应当友好协商解决，协商不成的，由争议解决的具有法律资质的仲裁机构进行解决。
本协议一式三份，甲、乙双方各执一份，第三份交予人民政府有关部门存档备查。
甲方(盖章)：
乙方(签字)：
日期： 年 月 日
《厨房餐厅承包协议书》是一份重要的合同文件，它是餐厅和承包方之间的约定。在这个协议书中，餐厅和承包方规定了各自的权利和义务，明确了合作方式和注意事项，为双方的合作奠定了基础。
一、合作方式
协议书中规定了餐厅和承包方的合作方式。餐厅负责提供场地和相关设施，承包方则负责经营厨房和餐厅。协议书对经营方式、开业时间、节假日经营、餐品搭配、促销活动等进行了详细的规定。
二、权利和义务
协议书中规定了双方的权利和义务。餐厅有权要求承包方严格遵守平台规定、食品安全法规和协议书规定，保证经营活动安全、卫生和质量。同时餐厅也要提供必要的支持，协助承包方顺利经营。
承包方则需要认真履行经营责任，提供优质的餐品和服务，创造良好的商业环境。同时承包方应该保障餐厅设施及公共部位的使用权利，并且按时交纳租金和相关费用。
三、合作期限
合作期限在协议书中有详细的规定。餐厅和承包方签署协议书，意味着双方同意在规定的时间内合作。如果双方需要续签合同，需要在协议期满前进行谈判，如果达成一致，会依据谈判结果制定新的协议书。
四、违约责任
协议书明确了违约责任。如果任一方违反了协议书的规定，另一方有权终止合作协议，并且有权要求违约方承担相应的责任及赔偿。
五、解释权
协议书的解释权在法律范围内属于双方或由法律规定的组织行使。如果双方存在争议，应该协商解决。如果协商不成，可以通过仲裁或提起诉讼解决。
综上所述，《厨房餐厅承包协议书》对餐厅和承包方的合作具有很大的指导作用。一份好的协议书可以为双方合作奠定良好的基础，避免发生纠纷，保证经营的顺利进行。因此，合作双方应该认真对待协议书，严格执行合同规定，共同推动餐厅经营的发展。
学生餐厅承包经营协议书模板
在社会一步步向前发展的今天，需要使用协议的场合越来越多，签订协议后则有法可依，有据可寻。协议的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编为大家整理的学生餐厅承包经营协议书模板，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
甲方：___________________校区
乙方：___________________
经双方协商，甲方同意乙方承包经营___________________校区学生食堂餐厅部。为规范管理，特制定如下条款，共同遵守。
一、承包期限：
20______年下学期开学到20______年上学期结束。
二、承包经费：
乙方一次性向甲方缴纳______万元承包款。在签订合同时，乙方向甲方缴纳______万元的保证金。其承包费按月在其营业收入中扣除，即第一个月到第八个月，每月按______元的标准扣除，最后一个月在所交的保证金中扣除，其所交保证金在扣除其它可能要交的款项后，多出部分如数退还。
三、甲方责任：
1、负责处理好外部关系。
2、负责统计每天在餐卡机上的营业额。
3、负责提供现迎丰校区餐厅部所有的营业及加工场所、保管室和设备设施。
四、乙方责任：
1、食堂、商店工作职员必需遵守学校规章轨制，上班时间不得做任何有损学校教职工形象的事。
2、留意节约水电，本食堂、商店的水电费由自已负责。
3、乙方在承包期内对食堂、商店、经营负全责，必需介入有效治理，不能转包，乙方在经营过程中，与甲方发生的一切经济往来，其手续必需由乙方切身办理(不得委托办理)。
4、炊事器具必需妥善保管和维护，炊具、餐具在合同期满时必需如数归还，损坏、丢失照价赔偿。
5、乙方在签订合同时，必需向甲方缴纳______万元的承包款及一万元的设备举措措施押金。
五、违约责任及解决办法
1、甲方若违背本合同的.有关商定，甲方应赔偿因甲方违约给乙方造成的相关经济损失。
2、若乙方违背本合同的条款，甲方将有权责令其限期整改，
3、乙方逾期无法办理卫生许可证及从业职员健康证，甲方有权责令乙方整改。因乙方不具备上述两证而被卫生防疫部分处罚，乙方应承担责任。
4、合同期满后，甲方所有固定资产应完好交还学校，否则甲方将按实际收取修理费或赔偿费。
5、乙方因违背《食物卫生法》、《环境保护法》、《学校食堂与学生集体用餐卫生治理划定》给学校及师生造成损失，乙方应负相关法律责任及全部经济责任。
6、乙方若半途休止营业，所交纳承包费作为乙方不正常营业给甲方造成损失的补偿，不予退还。
六、免责条款若因国家发生重大政策性调整，或发生自然灾害等不可抗拒的因素致使合同无法履行时，双方可协商变更或解除合同，甲、乙双方均不负连带责任。
七、担保人责任担保人应承担相应连带责任。
八、本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
九、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，合同自签字之日起生效，希望双方共同遵守。
甲方：____________
乙方：____________(签章)
担保人：____________
甲方： 乙方：
一、承包项目：
因市场经济调节需要，甲方将温州国真眼镜有限公司给乙方承包。为了使承包方生产经营顺利进行，甲方将生产场地、厂房的现状、车间设施固定资产，部份流动资金、眼镜制品的各种产品类型，经营渠道供方便乙方自引、自产、自消、自负盈亏。
二、承包原则：
1、本协议本着利益共享、风险共担的原则，以承包的形式确定甲、乙双方的权、责、利的关系，并按协议约定进行利益分配和风险担当。
2、承包期间，甲方提供给乙方所有生产资源和资金投入(所有物料的应付款均由甲方代为支付，未经甲方同意乙方不得支付现金)，由乙方负责经营管理和落实生产目标的完成情况。
3、承包期间车间的所有权、行政隶属关系及税收、财政等渠道不变。
三、承包期限：
本协议的承包期限为 1 年，即从 20xx 年 2月 22 日至20xx年 2 月 21 日止。
四、承包人员：
一车间：楚辛道、二车间：戴中秋
五、承包方式：
1、甲乙双方利润分配：甲方利润为 80 %，乙方利润为 20 %。
2、乙方的利润报表每月结算一次，甲方每月预支乙方应发工资和奖金,利润分红剩余部分次年5月份一次性付清。
3、承包期间业绩年产值承包线定为 万元(净利润额汇入户册为准)包括厂房设备折旧在内。按9个月平分，每月30日前上交 万元整按时转入甲方帐户内，多余利润归乙方所有。承包费从承包的第4个月起每月30日之前上缴给甲方。
4、合同到期帐款还没有全部收清，甲方先付乙方的工资和奖金，剩下利润分红在合同结束后三个月内一次性付清。
5、净利润高于 万元的，超出部份甲方享有净利润的50%，另外50%归乙方支配。
6、以原材料仓库、模具材料仓库、半成品仓库、成品仓库(白铜、黄铜、磷铜、18ni、22ni、25ni、锰料、记忆、易耗品仓库材料等)各金额为资金保底周转资金(以各仓库、车间各类铜材盘点为准附清单;但铜材单价按照盘点当时年月单价为准，盘点的各类铜材重量不变)计人民币( 万元整)。(按银行利息为准，每月30日之前转入甲方帐户)
7、原公司应收未收、应付未付的老帐资金一律由甲方自行负责理清，但需乙方帮助甲方负责收款。
8、税务费、地方管理费、水电费、通讯费、员工计件工资、行政人员工资和其它社会等费用由乙方支付
六、承包权责：
1、乙方(承包人)受权后，有权针对企业生产管理，经营管理、行政管理、技术开发、质量管理等方面提出治理方案;并负责确定协调各部门主管、各车间工作，正确掌握企业发展的经营决策，指挥职能部门和领导广大职工全面完成各项生产、经济技术质量指标。并按季度向甲方提交企业实际财务会计报表，供甲方核实。
2、乙方对主管级以下员工有人事任免权，主管级以上管理人员有建议权。有权自主调动和使用现有的车间人员，在不违犯甲方制定的厂规厂纪的情况下，有权进行奖惩、辞退违纪员工。
3、全公司安全生产、人身安全、消防安全、环境保护，劳动保护由乙方负全责。不断改善劳动条件，关心职工生活，督促好职工福利工作。正确处理企业内部的分配关系，督促好职工福利工作。
4、在生产中发生的安全事故，和因交期或品质等原因产生的客户投诉索赔费用由甲、乙双方共同承担，在2000元以下由乙方支付，2000元以上甲方负责40%;乙方自行负责60%。在生产过程中因各种原因造成的补料费用由乙方全部承担，如因交期和品质等原因导致订单变更或取消的，双方根据实际情况确定承担责任。
七、其它事项
1、厂房车间各建筑物不变，如需改变房间隔拆建构，需甲方同意，否则不能任意拆除、改变车间、隔拆及墙体的建筑建构。
2、扩大新设备或设备确作废需经甲方同意，否则乙方不能擅自改变
3、设备及低值易耗品，以清单进行交接;如在承包期间损失要按帐面折旧值赔偿。 应按承包合同规定，监督企业管理好资产，监督企业依法经营，照章纳税，履行合同;做好指导、协调、服务工作。
4、乙方流动资金和成品材料及现金由甲方主管人员当月审批。
5、乙方在签订合同日开始，生产出的一切废铜材料只能换原材料，不得买卖;其它废材料如需买卖必须由甲方主管批准。
6、承包期间以厂房、设备，人员不变为基础，需人员技术人员由乙方负责。
八、协议变更
1、本协议生效后即具有法律约束力，甲乙双方均不得随意变更或解除。本协议需要变更或解除时，须经双方协商一致达成新的书面协议，在新的书面协议未达成之前，本协议依然有效。
2、乙方因管理不善或决策严重失误，给甲方造成重大损失的，甲方有权解除协议，不负违约责任。
3、甲方如违反本协议规定，干扰乙方的生产管理活动，使乙方生产管理活动无法正常施行或使乙方的合法收入得不到保障时，乙方有权解除本协议，并要求甲方承担违约责任。
九、违约责任：
1、甲方违反协议规定的，应承担违约责任，给乙方造成经济损失的，赔偿直接损失，并从甲方利润中扣除 %作为违约金。
2、 乙方违反协议规定的，应承担违约责任，从乙的利润中扣除 %作为违约金赔偿给甲方。
3、协议期满，乙方不能按质量交还甲方提供的设备等财产，乙方应赔偿缺少或损坏数量价值的损失，并从乙方利润中扣除 %作为违约金。
十、附则
1、本协议期满后，如甲方仍须将承包时，乙方在履行本协议良好的情况下，甲方应优先考虑由乙方续约。
2、本协议期满后，甲、乙任何一方如需续约或终止协议，应于本协议期满前一个月向对方提出。协议期满后3个月内甲方应支付乙方在承包期间应享有的利润。
3、本协议由甲、乙双方代表签字后生效。
4、本协议正本一式二份，甲、乙双方各执一份。
甲方签字(盖章)： 乙方签字(盖章或按手印)：
年 月 日 年 月 日
一、甲方(企业)的权利和义务
1、厨具
甲方为乙方提供厨具(如冰柜、消毒柜、炒菜锅、用餐厅和装菜用的碗、盘、碟等)，乙方负责保管
厨房其他日常所需要的工作用具和消耗品均由乙方自行添置、存放和保护，甲方不予负责
承包结束时，乙方应交还甲方提供的全部物品，如有损坏，照价赔偿.附甲方餐厅用具详细清单(双方签字
2、场地
甲方免费为乙方提供厨房、餐厅及储物室等后勤服务区，并根据实际需要，允许乙方在食堂服务区增添商品销售滩或或小卖部。
3、水费和电费
为了降低食堂的饭菜价格和运营成本，可经双方协商，食堂用水、用电是否由甲方免费(半价)提供。餐厅的空调电费是否免费(半价)提供。
4、检查和监督
甲方有维护员工就餐秩序的责任
甲方行政部有权对食堂进行检查和监督;但不得干涉食堂的内部管理，尊重承包者的管理方式和意愿。
5、结算食堂营业款项
甲方为食堂消费卡按时充值和定期为食堂结算营业款
5、承包保证金
甲方应当在承包期结束时，一次性返回乙方的承包保证金.
6、中止承包合同的权利
甲方保留对职工食堂监督、管理和更换承包人的权利。
如果乙方：a.违反食品卫生法规，发生食物中毒事件. b.出现经营不善，管理混乱，影响员工正常工作和生活. c.由于饭菜质量差或价格不合理，造成多数职工(半数以上)不能接受.
终止协议后，甲方可收回全部设备、财产，乙方所借用机械、用具如丢失、损坏，负责赔偿.乙方人员结清财产手续后，方可撤离.
二、乙方的权利和义务
1、在规定的供应时间内，足量提供饭菜。
例如：具体供应时间 早餐：07：00～08：30 中餐：11：00～12：30 晚餐：17：00～18：30 夜餐：23：30～0：30 (如甲方因生产需要，部分员工需要延时或提前用餐时，需要提前告知食堂人员，食堂应以生产为重，提供相应的用餐服务.
2、保证菜肴品种的多样性
乙方应当定期更换花样、品种，努力提高饭菜质量，做到价格合理，让职工吃好达到基本满意.
例如： ⑴早、夜餐： 以面食为主，主食品种每餐不少于3种，每餐有一个新品供应，三天后可重复. ⑵中、晚餐： 以米饭为主食，大众菜肴品种每餐不少于7种，四素三荤，每天提供新菜肴2只，三天后可重复. ⑶素菜每份1.5元及以下为主，荤菜以5.0元/份以下为主，荤素菜每份一般不超过3元，炒菜除外.平均每人的伙食标准控制在4.0～4.5元/餐.. ⑷不得以供应炒菜而不供应或少供应大众菜. ⑸夏天(8、9、10月份)提供免费汤一份/人.
3、食堂卫生和安全
乙方应当认真执行食品卫生管理规定，搞好饮食卫生及环境卫生，不得发生食物中毒。
⑴工作人员统一着装上岗，上岗人员必须持有本人有效的健康证
⑵厨房卫生，一餐一打扫，一周一大扫，保持厨柜卫生，餐具整洁，定期灭杀四害，环境符合公司及卫生管理部门的要求.
⑶接受公司和上级卫生管理部门的管理和监督.
⑷出现群体性的食物中毒事件，承包者需主动承担责任，并支付因此而产生的费用.
4、食堂日常运营
乙方应当注意节约能源和各种原材料，做好成本核算，努力降低成本，以保证价格让职工能接受。爱惜食堂设备、设施，非正常损坏，照价赔偿。
5、厨师
厨房之工作人员，由乙方自行招聘、工资由乙方支付。
三、乙方(佳康餐饮)的其它责任
⑴乙方需向甲方交承包保证金
⑵食堂消费可实行消费卡或现金消费，消费卡消费金额乙方可凭消费系统的消费金额一周一结。
⑶每餐供应需明码标价，允许职工只买饭不买菜。
⑷乙方的食堂工作人员自找，工资自付，但工作人员需在甲方人力资源部备案，并接受相关的的检查。
⑸食堂现有设施归承包者使用，在承包期间的小件用具添置和厨房设备的维修，由承包者自理。
⑹在厂区内应遵守公司的厂纪厂规并接受相应的管理。
⑺食堂的工作应接受公司管理部管理、监督和相应的考核。
⑻小卖部为企业内部的便利点，不得在厂区以外的范围从事经营活动，不得 卖买国家明文规定和需特许准批的商品，不得向上岗员工出售酒类食品;小卖部的经营活动应遵守有关的法律法规。
⑼早、夜餐的开设应在承包合同生效后，15天内开设运营。
⑽食堂货物的进出应接受公司门卫的检查,遵守公司的规章制度。
⑾食堂用于可食物品和与可食物品直接接触的清洗水源，最后一遍必须是自来水，禁止用地下水。
四、食堂考核制度
甲方管理部有对承包食堂进行考核的权利：
1、因食堂责任，造成供应断挡，一次扣100元.
因不可抗力或停水、停电而引起延迟开餐不开餐，乙方不负责任。
2、食物中毒，除负责医药费外，扣500元/位.
3、卫生检查不合格，公司内部：扣100元/次;公司外部：扣500元/次.
4、乙方提前终止承包合同，应提前30天告知甲方，未履行告知义务，扣1000元/天.
5、食堂工作人员违反厂纪厂规，按厂纪厂规处理.
五、食堂奖励制度
如甲方员工满意度达到考核要求，甲方应承诺对乙方实行物质奖励，金奖在承包期满时发放.
六、工伤及劳动保险
食堂承包者及由乙方自聘的工作人员不属于甲方员工，劳动、工伤等相关保险由乙自理.
七、试用期
乙方办理伙食试用期___天，试用期后，甲方认为经营合格，合同期暂订为__年，承包期满是否要续订或终止时，甲、乙双方均于十五天前通知对方，另行协商。
此合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自签订之日起生效，以上合同之条例，双方须共同遵守，不得违反，否则具有同等的法律效力。
甲方：(代表签字) 乙方(承包人签字
签约时间： 年 月 日
签约时间： 年 月 日
甲方：____________
乙方：____________
遵循自愿和诚实信用的原则，甲、乙双方就____后厨的承包事项协商一致，订立本协议，供双方共同遵照执行。
一、甲方愿将____后厨包干承包给乙方（只包干后厨运作，不包生食品采购），乙方愿意承包，承包期自____年____月____日至____年____月____日止。
二、承包期间，乙方负责后厨的管理等一切事宜（包括熟食品的卫生，不包括生食品的质量），甲方不予干预。
三、甲方给乙方在承包期内每月薪水为__________万元（__________元整）。甲方暂扣20天工资，每月工资于20日发给乙方。到合同期满后，全部付清。
四、乙方不得以任何理由停止餐厅的营业。如果出现营业不正常，乙方负担全部责任。如甲方不能按时发放乙方工资，所造成的损失由甲方负担。
六、甲、乙双方在合作过程中共同负责餐厅的卫生情况，如出现问题双方共同解决，任何一方不得以任何理由进行推委。
七、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，本合同自双方签字之日起生效，任何一方不得违约，若因任何一方违反此合同，一切损失由违约方负责，对方可以向违约方提出经济赔偿，本合同付清全部工资款后自然终止。
甲方：________乙方：________
联系电话：_________联系电话：_________
____年__月__日
甲方承包的_________________(酒店名)，位于______________( 地点)，经甲、乙双方自愿协商，甲方同意将______________的餐厅(深圳店铺转让)按现状承包给乙方经营，订立合同如下：
一、酒店餐厅内的所有设备物品详细数字以房东( )与甲方签字的清点表为准，承包期满，乙方按清点表向房东( )交回承包时所接收的所有设备物品。
承包期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、承包费为______元( ______元整)，乙方于______年______月______日之先前缴纳______元(______元)，余下______元(______元)以餐费抵扣。
早餐为每人最低8元，午餐及晚餐最低18元(司陪免费)分不同档次，每加5元档次，甲方可提成1元。等乙方欠甲方的承包费23000元抵扣完毕之后，甲方再向乙方订餐，需每月一次结清餐费!且乙方必须保证饭菜质量及餐厅声誉，不得损害酒店形象，如有客人对餐饮不满投诉或出现纠纷，则由乙方自行解决!同时酒店管理人员，共计5人免费在餐厅用餐。
乙方另外必须向甲方交纳财产保证金______元整(______元整)作为乙方对承包财产的保证，以上费用于签订合同后付清。合同期满后财产完好无损坏且无以次充好，甲方如数返还保证金。
三、乙方在承包期内，酒店餐厅所有税款和费用开支，全部由乙方承担。因酒店申请的是自抽水，在酒店申请的1200吨自抽水用完之前交水费200 元，1200吨水用完之后，每吨水按水利局规定的超出申请水之外的价格(加倍)收取，甲乙双方按5比1共同分担。电费按国家工业用电收取，电表初始读数双方签字为准。
四、如乙方挂靠甲方营业执照经营，甲方予以协助，所有手续费用全部由乙方负担。如乙方另立营业执照，则一切费用和责任由乙方自行承担。
五、乙方在承包期内要遵纪守法、依法经营，按照规定及时报表，参加各种会议，如有违法行为受到处罚，承担全部责任。
六、乙方在承包期内，认真管理使用甲方的设备设施，如有损坏，乙方及时修复，无法修复的乙方自己管理购买，修理购买的费用乙方自己负担。
七、承包期满，乙方将承包的酒店设备物品返还给甲方(深圳商铺出租)，返还的设备物品必须完好且无以次充好，如有损坏，按进价从保证金中抵扣。
八、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
九、若甲方明年续包酒店，则乙方拥有餐厅的优先续约权，且房租涨幅不得高于20%。任何一方如有违约，按国家有关法律解决。
甲 方：
甲方： 法定代表人： 地址：
乙方： 法定代表人： 地址：
根据国家相关法律法规，以及劳动局、民政局、烹饪协会有关法规条文，甲乙双方在相互信任、自愿、平等、协商的原则基础上，就乙方承包甲方酒店厨房运作管理事宜。特订立本协议，双方共同遵守。
一、承包内容
1、甲方将座落于 （酒店地址） 的 （酒店名称） 的厨房承包给乙方。
2、乙方负责其日常运作与管理工作，并负责甲方酒店客户就餐的正常供应。
3、厨房所有人员编制的人事权归乙方。
二、承包期限
自 年 月 日起至 年 月 日止，承包期为 年。承包期满如乙方要求续签，在同等条件下有优先权。
三、工作标准
1、乙方承诺在承包期间厨房出品质量达到或超过甲方认可的出品质量标准。
2、乙方承诺对厨房管理，必须达到地区、国家规定的相关法律法规及行业要求与规范（参照国家及同行业标准）。
3、乙方承诺对厨房出品的成本控制，必须达到同行业相关的标准，综合毛利率通过双方一个月的实践后，以补充协议形式予以确定。
四、工作薪酬
1、从签订本协议书开始，甲方支付乙方保证金 万元（厨房所有员工半个月的薪酬），乙方收到甲方保证金后本协议生效。本协议期满后乙方退回甲方保证金。
2、甲方应付乙方的每月保底承包费为人民币（大写） 拾万元 整（小写：￥100000.00）甲方按时在每月 日支付乙方上月的承包费，由乙方代表领取、自由支配。甲方不得以任何理由拖欠。
3、乙方在承包甲方厨房期间，该店的月营业额定额为人民币（大写） 元整(小写：￥ )。如月营业额超出定额的，甲方将该超额部分按 %提成给予乙方作为奖金，连同当月保底承包费一起发放，由乙方代表领取和自由支配。
五、福利待遇
在承包期中，甲方有义务为乙方提供必须工作条件和约定生活待遇，乙方在甲方的餐厅用餐享受折优惠并有签单的权利，甲方可以在工资中扣除。
1、甲方免费向乙方所有人员提供工作餐、意外保险、健康证、暂住证办理以及宿舍（包括提供被子和垫子），以上所有项目产生费用不得在工资里面扣除。
2、甲方按国家相关规定为乙方所有人员购买社会保险（即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险），社保费用的公司部分由甲方负责支付，个人部分由乙方负责支付。
3、甲方给予乙方每月_____天休班及法定节假日福利。在不影响正常营业情况下，乙方有权自行安排乙方所有人员休息、请假等事宜。乙方人员如果因工作忙，没有休假，甲方应参照相关法规和酒店服务员以及其他员工同等待遇给补相应工资。
4、乙方所有人员在厨房工作期间，如正常工作情况下出现受伤等安全事故，视为工伤（甲方购买意外保险），并由甲方负责参照有关法律法规处理。
5、厨师工作满一年，享受带薪休假，酒店负责报销探亲往返全部车费。
六、场地设施
1、甲方向乙方提供目前属于甲方厨房所有的场地和用具的使用权。进场前甲方负责将基础设施及大型厨房用品等设施配齐维修保养好，上述物品经清点（交接清单双方签章）后，交乙方管理使用。承包期满后，乙方应将上述物品交还甲方，如有遗失、损坏，乙方负责照价赔偿（自然损耗除外）。
2、承包期内，厨房内的用具由乙方负责管理。因维修发生的一切费用，由甲方承担，（乙方工作失误造成的费用除外）。
七、甲方权力、责任、义务
1、甲方应向乙方提供工作所需的设备及正常维修保养，提供良好的工作环境。
2、甲方应按经营需要确保厨房原材料的足量供应。必须确保原材料的质量，严禁购进变质变霉的食物。甲方不能按乙方要求采购的原料或不能足量采购的原料需通知乙方，征得乙方同意后方可采购。
3、甲方应提供厨房正常工作所用的水、电、燃料，费用由甲方承担。
4、甲方应为乙方制作工作服及工作证，费用由甲方承担。
5、甲方如对乙方聘请的主要厨师技术能力不满，有要求乙方更换的权力，乙方应在接到甲方通知之日起5日内予以更换。乙方若对所带来人员调整时，需经甲方同意。
6、甲方有权对乙方进行各种行政管理，如：卫生、安全、治安、消防、综合治理、监督等。
7、乙方因其工作人员失职影响甲方正常工作，甲方有权根据酒店相关的规章制度追究乙方的责任。乙方除因特殊情况外，造成误餐或停餐，甲方有权对乙方给予适当的经济处罚。
8、甲方有权对出品质量、数量、卫生等情况进行监督检查。
9、甲方支持乙方参加各类有利于酒店声誉的社会活动，如烹饪比赛等等，所发生的费用由甲乙双方具体协商解决。
10、乙方因工作负伤所需医疗费用的 %由甲方承担。承担内容为：药费、化验费、住院费。其他费用由乙方自行承担。
八、乙方权力、责任、义务
1、乙方所有工作人员上岗前必须通过劳动部门指定医院（或防疫站）的体检，并领取饮食行业健康证（注：合同期满体检费由甲方承担）。
2、乙方须建立并严格执行各项厨房管理制度，严格按酒店操作规程及管理制度实施，特别是乙方需要建立消防、安全、卫生、出品、申购和验收各环节的责任人制度。
3、乙方应切实做好防火、防盗、饭菜食品的卫生安全，厨房用品用具严格实行一洗二过三消毒的规程。
4、乙方需做好厨房各项成本控制工作，并达到甲方要求，并保证达到 %毛利率，如达不到规定的毛利率将按所差数额扣除工资。
5、在保证饭店正常运作和足够技术力量情况下，乙方具备自主的厨房人事权。乙方须保证至少 人到甲方厨房工作，乙方人员需技术过硬，保证出品质量，要求总厨，头锅至少要达到国家厨师一级水平。乙方保证特别岗位人员未经甲方同意，不得随意更换。
6、乙方有权了解酒店当天当月经营及成本状况，以便及时采取有效的成本控制措施。
7、乙方有权力拒绝接收不符合要求的原料，并要求无条件退换。/8、乙方应组织厨房定期召开菜品讨论会，并须邀请甲方管理人员参加，在确保菜品质量的同时，不断推陈出新。
8、乙方应结合节假日及酒店情况，适时推出时令菜、节日菜，举办如美食节等活动，费用由甲方承担。
9、客人投诉和退菜等事故，须经甲乙双方共同鉴定，按所承担的责任比例进行赔偿和相应处罚。
10、乙方人员应遵守酒店员工守则、管理制度和作息时间，需爱护甲方财物，保守甲方的商业机密。
11、乙方人员受聘甲方后，一律不准在本地区兼职。若有违规，甲方有权按照酒店规定予以辞退。
九、违约责任
1、乙方收到甲方保证金后协议生效，乙方未在 天内到甲方酒店上班的，乙方需要双倍返还保证金。
2、甲方或乙方违反本协议或单方面无正当理由终止本协议者，应向对方赔偿相应的损失。
3、甲方不按照协议约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的，视为违约，应向对方赔偿相应的损失。
十、协议的解除
1、乙方违反本协议约定并给甲方造成总计人民币1万元以上的经济损失，经过甲方书面催告15日内拒不改正的。
2、严重失职、营私舞弊、给甲方利益造成严重损害的。
3、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作造成严重影响，经甲方提出，拒不改正的。
4、本协议订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更本协议内容达成协商一致的。
5、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
十一、提前解除本协议的处理办法
1、如果甲方提前终止本协议，须提前一个月书面形式通知乙方。
2、如果乙方提前终止本协议，须提前一个月书面形式通知甲方。
注：在此期间乙方出现超出酒店正常人为浪费标准，将以成本价的二倍处罚。
3、乙方在书面提交解除协议后，甲方在一个月内未作任何表态。乙方可视甲方已同意解除协议，因此甲方所受到的损失乙方不承担赔尝责任。
十二、其它
1、甲、乙双方都要自觉遵守国家法律、法规和政策。乙方必须遵守甲方的劳动纪律和规章制度，保守甲方商业秘密，不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。
2、甲、乙双方员工应保持互相尊重、互惠互利、相互学习的态度认真工作，若出现严重违纪，按照酒店管理制度以及相关法律规定处理。
3、承包结束时，乙方应将甲方提供的场地、设施、设备、用具等全部清还甲方，配合甲方清算工作。
4、承包期满时是否续约，甲、乙双方均须提前壹个月通知对方。
5、本协议发生争议时，双方应协商解决，协商不成时，可在协议签订地申请仲裁或向协议签订地人民法院提出诉讼。
6、本协议如有遗漏和未完善之处，在补充协议中明确，补充协议作为本协议的组成部分。
7、本协议自双方签订之日起生效，涂改无效。本协议一式二份，双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）
代表人（签字）
日期： 年 月 日
乙方（盖章）
代表人（签字）
日期： 年 月 日
甲方_______________________乙方_______________________
甲方根据教育部教财(1999)14号文件关于围绕服务教育教学，服务师生和人民群众生活需要，培养和发展教育市场体系的要求，经甲乙双方协商一致，特订立本合同，具体条款如下：
一、甲方同意乙方承包学校食堂，承包期限为________年，即从________年____月____日至________年____月____日止。
二、全年承包金为____________元整，于合同签订时一次交清。承包期间乙方需向甲方交卫生保证金5000元;财产保证金5000元。承包期满未出现食物中毒、财产损坏、保证金全额退回给乙方。出现上述问题，视情节在保证金内扣除。并由乙方承担全部损失。
三、甲方要求乙方法定代表人到甲方食堂具体负责管理，乙方对此表示同意。
四、乙方在承包期间，必须确保校园整洁，遵章守法，维护学校名誉。服从创建、治安等部门和学校的管理，做好门前三包及食堂周边的环境卫生工作，出现问题，造成严重后果，后果由乙方自负，且甲方有权单方面终止合同。
五、乙方承包期间，应多动脑筋，改善服务态度，提高服务质量。如出现服务态度差，不能保证正常的伙食供应，师生意见大，反映强烈，甲方有权采取应急措施，并单方面终止合同，且不退还承包金。
六、乙方为学校食堂卫生、防火、治安
第一责任人，须服从甲方保卫、后勤、门卫及上级有关部门的监督。乙方必须自行做好安全防盗、防火工作，如发生失窃、火灾事故而造成的一切损失由乙方自负。乙方聘用外来食堂工作人员，必须服从学校按有关管理规定进行统一管理。学校食堂承包合同样本甲方：(即发包方)乙方：(即承包方)依照《中华人民共和国合同法》、《食品卫生法》、《学校食堂与学生集体用餐管理规定》、《学校卫生工作条例》和有关法律行政法规，甲方根据学校师生膳食需要将食堂承包给乙方经营管理，双方本着平等、自愿、守信的原则，经协商一致，特签订本合同。甲乙双方将共同遵守、执行下列之条款。
一、承包起止时间：________年____月____日至200________年____月____日止。
二、相关补贴及履约保证金：因学生人数少，甲方应每月补助乙方开水费100.00元整(一学年合计10个月)。乙方在签订合同时，应向甲方交纳承包期的履约保证金人民币贰万元整。
三、双方的权利和义务：
(一)甲方的权利和义务：
1、甲方将食堂内场地和固定资产提供给乙方经营使用并无偿提供管理人员、值班人员的住房。
2、食堂的开业停业时间由甲方根据校历安排统一规定。
3、甲方对乙方经营的食堂存在卫生、质量、价格、服务态度等方面有检查监督权力，乙方应服从甲方职能部门管理，并予以积极配合。甲方总务处负责人有权了解和查看乙方财务经营收支状况。
4、甲方尽量协助乙方引导师生在本食堂用膳，但乙方不得干涉学生在校外选择就餐的自由。
5、甲方可将乙方在投标时交纳的履约保证金人民币贰万元用于乙方违反《食品卫生法》或违反校内外有关管理条例而受到的各种罚款或没有按合同经营至承包期满，或承包期内不正常营业给学校或师生造成各种损失的补偿。乙方在承包期内若无上述现象，合同期满后其履约保证金无息如数退还。
6、甲方每日后勤相关管理人员检查食堂经营管理情况。检查项目包括采购、清洗、烹饪、售卖、留样、卫生状况、服务态度等方面。
(二)乙方的权力与义务：
1、乙方对其承包的食堂和服务部享有经营自主权，必须独家经营，不作分包。同时，乙方必须严格遵守《食品卫生法》、《环境保护法》、《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》、《消防安全法》及学校的相关规定。
2、承包后乙方可以在食堂内向学生供应三餐、夜点、各种小吃(如：馒头、肉包、油条、蛎饼、春卷、光饼、炸鸡翅、炸鸡腿、炒面、馄饨、豆浆、花生汤、绿豆汤等)，严禁供应各类酒和香烟，否则按乙方违约处理。情节较轻罚款200元，情节严重的罚款5000元以上直至强行终止合同，并没收履约保证金。食堂营业时间(中午不得超过1点半，晚上不得超过10点)，晚间向学生供应夜点期间，以不影响周边住户的正常休息为准，否则按乙方违约处理，每次罚款100元，情节严重的罚款500元以上直至强行终止合同，并没收履约保证金。
3、乙方在签订合同时应向甲方上交履约保证金贰万元整，若乙方在合同期内无违反本合同规定，甲方在合同期满应将履约保证金无息如数退还乙方。
4、食堂员工衣帽应统
一、穿戴整齐、保持整洁，每个员工至少应有冬、夏工作服各两套，费用由乙方自理。食堂和服务部内所有垃圾应倒在甲方指定的地点，不得乱倒。乙方应认真履行附件一《有关要求及处罚》的规定。
5、乙方应认真做好防火、防盗及有关的安全工作，若出现安全事故，其责任完全由乙方承担。
6、未经甲方事先同意，乙方不得对食堂和服务部实施水、电改造、房屋装修以及结构改造。否则，若发生任何意外事件，其后果一律由乙方承担，与甲方无关。
7、乙方应以薄利多销、服务师生和保障师生的身体健康为宗旨，严格遵守《食品卫生法》的有关规定，严禁销售腐烂变质、污秽不洁的食物(食品)及伪劣商品，若因销售腐烂变质、污秽不洁的食物(食品)而发生中毒事故的，乙方应负经济和法律责任。
8、乙方经营应公道、不短斤少两，不哄抬物价，食品的定价不得高于镇区副食品商店同类食品的零售价。
9、乙方应严把原料和副食品的采购检验关，应向供方索取卫生许可证和产品检验合格证。外购的粮油、鱼肉、蔬菜类等，应严格按照《食品卫生法》的有关规定，符合卫生和质量要求，并尽量减少生食和野味菜品的供应销售。定型的食品包装应有厂名、厂址、生产日期和保质期，坚决杜绝伪劣商品和三无食品进入学校，并建立好台帐制度。
10、食品、食品原料的采购要定人定点，确保新鲜，无过期变质，直接入口的热食品、定形包装的食品采购要建立索证制度(即向供应方索取有效的《卫生许可证》及该批次产品检验合格证的复印件。
11、乙方的仓库应防蝇、防鼠、防蟑螂、防潮、通风，环境要整洁，布局应合理，所有的食品(商品)应分类分架，贴上标签，注明单价，隔地离墙排列存放，并定期对库存的主副食品进行检验，防止销售使用过期、变质的库存的主副食品。
12、乙方应在固定的区位堆放未清洗的蔬菜，蔬菜的冲洗应按程序进行充分的浸泡、清洗干净，以防止农药的成分残留，已清洗干净和切好的蔬菜必须放在固定的器具内，并用白色的布加罩，不得随意堆放。
13、已熟的菜肴应用干净的不锈钢、铝合金等器具装盛(不能用塑料器具)，并存放在分菜间的案桌上，在未出售期间应加盖或罩上白色干净(已消毒)的布，包括半成品。罩生菜的白X和罩熟菜的白X不能混用。冬天的饭菜必须保暖。
14、应有专用餐具洗消间，设有三口以上专用洗刷水池，具有充足有效的消毒及完善的保洁措施。乙方的餐具和储食具应经过一刮、二洗、三冲、四消毒、五保洁的程序，并有严格的消毒和保洁措施。冰箱要定期清洗、确保没有异味，冰箱内的食品要生、熟、成品分开存放，防止发生交叉污染。
15、乙方应严禁非食堂人员进入食品加工操作间、售菜间，食品原料存放间内，严防投毒事件的发生，以确保师生的饮食卫生和安全。
16、油炸品和粮食类制品的加工应在甲方指定的工作间内进行。
17、从业人员应身体健康，持健康证上岗，能讲究个人卫生，从事食品加工、销售的工作人员在上班期间必须穿工作服，戴工作帽，并佩戴工作标志，保持服饰整洁，严禁留长指甲、长发、戴戒指、染指甲。
18、乙方应指定专人随时冲洗，保持学生餐厅、厨房、售菜间的地面和灶台、工作台、柜台、货架、门窗、墙裙、包干区等环境卫生，并及时清扫转运垃圾，定期进行消毒，厨房及餐厅的垃圾要随手加盖，垃圾要随时清理。
19、乙方不得在食堂和服务部周围及其它场所搭盖、摆摊设点和堆放杂物，不允许以各种名义到学生宿舍销售饭菜和食品。
20、乙方应服从甲方的管理，自觉遵守甲方的有关管理规定，工作制度和门禁制度，晚间营业一般不超过熄灯的时间。膳厅内不得播放内容反动或黄色音像制品，在晚自习和上课时间内不得播放音像制品。
21、要建立食品留样制度(即每餐每种食品150克专用于留样冰箱内，48小时后如无发生食物中毒事故，方可弃去)，并有留样记录，严禁出售剩余的变质饭菜，被学校查到每次罚款200元。
22、乙方的从业人员必须按规定要求自费办理好《健康证》，属于外来人口还应到户口管理部门自费办理《暂住证》。食堂从业人员必须必须符合以下条件：
(1)年龄为18-50周岁，
(2)具有身份证，健康证。
23、乙方应严格遵守甲方的有关消防安全管理规定，严禁乱拉电线，乱装闸刀开关和插座等。并努力做好防火、防毒、防盗、防意外事故的发生等工作，防患于未然。
24、承包者应配备较强的管理人员，不得委托他人代管，不得中途转让承包合同，否则取消承包经营权并没收履约保证金以及承担相关责任。
25、乙方若需借用学校的用品，必须造册登记，损坏或丢失的应照价赔偿。
26、承包期内，乙方所使用的厨房、仓库、餐厅、宿舍的用水、用电每月按实际使用用量并根据物委的定价按时交纳电费。如发现偷电行为，甲方有权给予罚款处理。
27、承包期间若产生食物中毒、卫生不合格等原因被罚款、和由此产生的医疗等相关费用，由乙方承担，与甲方无关。
28、乙方必须保证在承包期内能亲自长久地在学校经营，一个月之内至少25天在校，不得无故离岗或交由他人经营。
四、违约责任及解决方法：
1、乙方若中途停止营业，所交纳的承包费、履约保证金作为乙方不正常营业给甲方造成损失的补偿，不予退还。
2、乙方因违反《食品卫生法》、《环境保护法》、《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》、《消防安全法》及学校有关规定给学校及师生造成损失，乙方应负相关法律责任及全部经济责任。
3、合同期满后，乙方应负责将甲方所有资产完好交还甲方，否则甲方将按资产的实际损失收取修理费或赔偿费。修理费或赔偿费在履约保证金中直接予以扣除。不足部分甲方有权继续向乙方求偿。
4、乙方逾期无法办理从业人员健康证，甲方有权责令乙方整改。因乙方不具备上述证件而使甲方被卫生防疫部门处罚，乙方应负赔偿责任。
5、若乙方违反本合同的任一条款，甲方将有权责令其限期整改，并视情况直接从乙方所交的履约保证金中抵扣(具体见附件一《有关要求及处罚》)，若违约金使用超过贰万元，超出的部分由乙方如数交纳。
6、若乙方将所承包的食堂和服务部转包给他人经营，则甲方有权中止合同。乙方的履约保证金及所交承包金不予退还。
五、合同的解除：
1、在任何情况下，乙方不得以任何理由中途停止营业(指停止向师生供应饭菜等一餐以上)，若乙方实施了上述行为，甲方有权解除与乙方的合同。
2、乙方应依本合同按时缴纳承包金和履约保证金，若逾期缴纳，甲方有权解除合同，收回食堂另行发包，并要求乙方赔偿损失。
3、当出现本合同
第五条第
1、2款的情形时，合同自甲方书面通知乙方解除合同或将解除通知张贴在食堂大门时解除。合同解除后，乙方应12小时内将食堂清理整顿完毕交还给甲方。否则，视为乙方放弃了其在食堂的任何财产，甲方有权自行对食堂进行清理。乙方不得就其在食堂的任何财产向甲方提出任何请求。
六、若因国家发生重大政策性调整，或发生自然灾害等不可抗拒的因素致使合同无法履行时，双方可协商变更或解除合同。
七、本合同另有附页
八、本合同一式两份，由甲、乙双方各执一份为凭，若有未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。
九、本合同自甲、乙方签章之日起生效。
甲方法人代表
乙方(签名)：(公章)：
身份证号码：
联系电话：
签订日期：________年____月____日
随着人们对于合法效益的坚决维护理念的出现，人们对合同的重视程度不断提高。规范的合同起草时需要注意什么？作为今天的阅读推荐栏目小编特别推荐这篇“餐厅合同”文章，我们希望这些技巧能够为您提供一些有用的洞察！
一、出租房屋情况：
甲方出租给乙方的房屋坐落在本市_______(区县) _______路聆波苑_______区 _______室，房型___室___厅___卫___阳台，房屋用途为(纯办公纯住家商住两用)
二、出租房内配备设施情况：
电话____空调____煤气灶具____热水器____淋浴器____电视机____
三、房屋租金及付款方式：
2. 按(月 季度 半年 年)支付;
3. 水电押金_______元，大写_______，退房时结清水电费用，设施完好，押金如数退还
四、使用费用的支付及双方的权利、义务。
2. 承租人在承租期间应提前一个月交纳下一个(月、季、年)的租金，承租人如果要求退房应提前一个月通知出租人。
3. 出租人不得干涉承租人的正常起居。
4. 承租人要合法在住，在租赁期间不得从事违法活动，否则引起的一切法律责任，后果自负。
5. 承租人可在承租协议生效当日更换租赁房屋门锁。
6. 承租人在承租期间，如不居住不得另行转租，如转租也需经过出租人同意的情况下，否则后果自负。
7. 乙方不能擅自改变室内结构，并爱惜使用室内设施，若人为损害的将给予甲方相应的赔偿，如发生自然损坏，应及时通知甲方，配合甲方及时修复。
五、违约责任：
若甲、乙方责任而引起的协议终止，其后果有责任方承担，如政策方面原因等不可抗拒的意外因素而引起协议终止，其造成的损失，其造成的损失由双方个人承担。
六、合同日期：
20xx年 _____月 _____日 至 20xx _____月 _____日
七、此合同一式两份，甲乙双方各持一份。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
甲方：
乙方：
根据《中华人民共和国劳动法》及相关规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条本合同为期限为的劳动合同。
本合同自年月日起生效，其中试用期至年月日止。
本合同将于终止。
二.工作内容
第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任个岗位(工种)。
第三条乙方的工作应符合餐饮工作标准。
三.劳动保护和工作条件
第四条甲方安排乙方执行标准工时制度。
第五条甲方应向乙方提供必要的工作条件和工具，建立健全生产流程，制定操作规程、工作范围和劳动安全卫生制度。
第四，劳动报酬
第六条甲方根据本单位依法建立的工资分配制度，确定乙方月工资为元。甲方根据经济效益向乙方支付奖金和补贴。
第七条甲方应于每月日前向乙方支付上月货币工资。
五、保险福利
第八条甲乙双方应按照国家和北京市的规定参加社会保险。甲方应为乙方办理相关社会保险手续
六、劳动纪律
第九条甲方应根据生产经营需要制定规章制度和劳动纪律。乙方违反劳动纪律和甲方规章制度的，甲方有权按照规章制度进行处理，直至解除本合同。
第十条乙方应遵守劳动纪律规章制度，遵守劳动安全卫生、生产技术、操作规程和工作标准。爱护甲方财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高自身素质。
七.劳动合同的变更、解除和续订
第十一条有下列情形之一的，甲乙双方应当变更劳动合同，并及时办理变更合同手续:
(一)甲乙双方协商一致;
(2)订立合同的客观条件发生重大变化，致使合同无法履行的;
(3)本合同所依据的法律、法规和规章发生变化。
第十二条根据第十一条第(二)款，一方要求变更本合同的，应当书面通知另一方变更请求，另一方应当在日内(含日)书面答复另一方;日内未回复的，视为不同意变更本合同。
第十三条本合同经甲乙双方协商可以解除第十四条有下列情形之一的，本合同终止:
(1)合同期限届满;
(二)合同约定的终止条件出现;
(3)乙方符合法定退休条件;
(4)甲方依法破产或解散;
(5)根据劳动纪律和规章制度，乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同:
1.试用期内证明不符合录用条件的;
2、违反职业道德，危害公共食品卫生和安全法的;
3.乙方严重失职或营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的;
4、严重违反劳动纪律和规章制度的;
5、被劳动教养或依法追究刑事责任的;
6.未经甲方同意，乙方旷工2天以上。
(6)有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但应提前30天书面通知乙方:
1.乙方因病或非因工负伤，经医疗后不能从事原工作或甲方安排的其他工作的;
2.乙方不胜任工作，经培训或调整工作岗位后仍不胜任工作的;
3.订立劳动合同的客观条件发生重大变化，导致原劳动合同未能履行，经双方协商未能就变更劳动合同达成协议的;
4.甲方在法定整顿期间濒临破产或者生产经营出现严重困难，确需裁减人员的;
如果甲方调整乙方的工作岗位，双方不能就工作岗位调整达成一致。
(七)法律、法规和规章规定的其他情形。
第十五条乙方应在本合同终止前天书面通知甲方，甲方应办理相关手续。但是，乙方给甲方造成的经济损失尚未解决。
第十六条有下列情形之一的，应当续订合同，并及时办理续订手续:
(1)甲乙双方同意续签劳动合同;
(2)本合同期满后，仍存在劳动关系，未办理劳动合同终止手续，乙方要求续签劳动合同的。
本条第(二)项情形下，双方对续订劳动合同期限不一致的，续订劳动合同期限自签订之日起不少于12个月;乙方符合无固定期限劳动合同续签条件的，甲方应签订无固定期限劳动合同。
八、经济补偿和补偿
第十七条本合同解除或终止时，经济补偿金的支付按照国家、省、市有关规定执行。
(1)有下列情形之一的，甲方应当承担违约责任:
1.违反法律法规单方解除合同的;
2、.
(2)乙方有下列情形之一的，应当承担违约责任:1.未按要求单方终止合同或履行合同;
2、.
(3)双方同意以下列方式承担违约责任:
1.违约赔偿金
1)甲方提前解除本合同的，应按乙方在甲方的工作年限和乙方解除本合同前个月的平均工资，每年向乙方支付个月工资的经济补偿金。不足年的，按年计算，最多不超过个月。
2)乙方提前解除本合同，应向甲方支付违约金元，赔偿范围包括:
(1)甲方为乙方就业直接支付的费用(寝具费、健康证明处理费及其他相关费用)。
(2)甲方为乙方支付的培训费用
(三)给企业和工作造成直接经济损失的。
2.其他协议:
1)乙方保证所提供的个人证书真实有效。经核实，乙方提供虚假证明的，甲方将解除劳动合同，终止劳动关系，并不支付相应职称的经济补偿金和福利待遇。乙方应赔偿给甲方造成的经济损失
2)乙方严重违反劳动纪律和规章制度，被甲方除名的，甲方将解除劳动合同，终止劳动关系，不支付经济补偿金;乙方应赔偿给甲方造成的经济损失
3)任何一方应在本合同解除或终止前一个月书面通知另一方。如果另一方未提前一个月收到书面通知或通知时间不足，则应根据合同解除或终止当月的工资，按差额天数向另一方支付通知补偿金。
九、商业秘密和竞争限制
第十八条甲方采取保密措施保护商业秘密的，乙方有保密义务。
第十九条劳动合同依法解除或者终止时，乙方应当返还甲方的保密信息;
第二十条合同未完成的，经理、厨师和其他经书面许可的人员一年内不得在同一行业工作，违者按企业年度经营额的%统一支付经济损失。
双方约定的其他内容
第二十一条甲乙双方同意在本合同中增加以下内容:《员工手册》，。
十一、劳动争议处理等
第二十二条因履行本合同发生争议时，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
一方当事人也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第二十三条本合同未尽事宜或今后与国家有关规定相抵触的，按有关规定执行。
甲方：
年月日
乙方：
年月日
餐厅是人们外出就餐、聚会、庆祝和休闲的重要场所。作为餐厅的核心人员，厨师的重要性不言而喻。餐厅厨师劳动合同是保障厨师权益、规范双方关系的重要法律文件。本文将详细、具体地讨论餐厅厨师劳动合同的内容和重要性。
餐厅厨师劳动合同包含了双方的基本信息，如厨师的姓名、身份证号码、联系方式，以及餐厅的名称、地址等。这些基本信息的准确填写是保证合同有效性的前提。
合同还应明确厨师的工作岗位、职责和薪资等主要条款。工作岗位应准确体现厨师的专业技能和职称，例如主厨、副厨、面点师等。厨师的职责应详细列明，包括食材采购、菜品研发、调配厨房人员等。薪资条款应包括基本工资、绩效奖金、加班工资等。厨师的工资应当与工作量、技术水平和市场行情相匹配。
除此之外，厨师劳动合同还应涉及工作时间、休假、福利待遇等内容。工作时间应根据实际情况确定，包括每天的工作小时数、休息日和法定节假日。休假条款应明确规定带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期的使用规定和请假手续。福利待遇包括社会保险、住房公积金、餐食补贴和体检等。这些待遇可以提高厨师的工作积极性和福利满足感。
为了确保厨师在工作中的权益得到保障，合同还应对违约责任进行约束。违约责任可包括赔偿金、经济处罚、解除劳动关系等形式。餐厅和厨师应认真履行合同的各项义务，如不得私自离岗、抄袭他人菜谱、违反卫生规定等。
餐厅厨师劳动合同的签订对于双方的长期合作和良好关系具有重要意义。餐厅可以通过明确合同条款，招揽高技能的厨师人才，提升餐厅的美食品质和知名度。同时，厨师也能够通过合同的签订，获得合理的劳动报酬、职业发展机会和福利待遇，增加工作动力和创新热情。
餐厅厨师劳动合同的内容应该详细、具体且生动。这份合同是餐厅管理和厨师就业的重要保障。通过明确工作岗位、职责、薪资、工作时间、休假、福利待遇等，可以帮助餐厅提高经营管理水平，为厨师提供更好的工作环境和福利待遇。合同内容的严谨和具体性将推动餐厅和厨师建立起长期互惠互利的合作关系，共同实现发展目标。
甲方(用人单位)名 称：____________________________
注册地址：____________________________
法定代表人(主要负责人)：_____________
邮政编码：____________________________
联系电话：____________________________
乙方(劳动者) 姓 名：______________性别：________
出生日期：_______年_______月______日
居民身份证号码：______________________
在甲方工作起始时间：____年___月___日
乙方原工作单位：______________________
户籍所在地：__________________________
现居住地址：__________________________
邮政编码：____________________________
联系电话：____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《吉林省劳动合同条例》及有关法律、法规，甲乙双方遵循合法、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同，并共同遵守本合同所列条款。
一、合同类型和期限
第一条 甲、乙双方选择以下第__________种类型合同。
(一)固定期限合同：本合同于___年__月__日起至___年__月__日止。
(二)无固定期限合同：本合同于______年_____月_____日起生效。
(三)以完成一定工作任务为期限合同：本合同于______年_____月_____日生效，于_______________________________工作完成时终止。其中试用期于______年____月____日起至______年_____月_____日止。
二、工作内容和工作地点
第二条 乙方同意根据甲方工作需要，担任______________________ _________________岗位(工种)工作。
第三条 根据甲方的岗位(工种)作业特点，乙方的工作区域或工作地点为________________________________。
第四条 乙方工作应达到_______________________________________________________标准。
三、工作时间和休息休假
第五条 乙方实行__________工时制。
(一)标准工时工作制。
(二)综合计算工时工作制。
(三)实行不定时工作制。
执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者实行不定时工作制度的，应当事先取得劳动保障行政部门批准后实行。
第六条 甲方依法保证乙方的休息权利。乙方依法享受法定节假日以及探亲、婚丧、计划生育、带薪年休假等休息休假权利。
第七条甲方严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫乙方加班。确因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过一小时，因特殊原因需延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下，延长工作时间每日不超过三小时，每月不超过三十六小时。
四、劳动报酬
第八条甲方每月____________日前以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元或按__________________________工资分配制度执行。
乙方在试用期期间的工资为__________元。
甲乙双方对工资的其它约定_________________________________
第九条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为________元或按________________________执行。
第十条甲方结合本单位的生产经营特点和经济效益，依法确定本单位的工资分配制度。乙方的工资水平，按照本单位的工资分配制度，结合乙方的劳动技能、劳动强度、劳动条件、劳动贡献等确定，实行同工同酬。
第十一条 甲方应严格执行《吉林省企业工资支付暂行规定》，及时足额支付乙方的劳动报酬，不得克扣或无故拖欠。
第十二条 甲方安排乙方延长工作时间或者在法定休息日、法定节假日工作的，应依法安排乙方补休或者按照国家、吉林省相关规定向乙方支付加班费。
五、社会保险、福利待遇
第十三条甲乙双方必须按国家和吉林省有关社会保险的法律、法规和政策规定参加社会保险，依法为乙方缴纳各项社会保险费。其中，个人缴费部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。
第十四条乙方在合同期内，休息休假、患病或非因工负伤、患职业病或因工负伤、生育、死亡等待遇，以及医疗期、孕期、产期、哺乳期的`期限及待遇，按国家和吉林省的法律、法规的规定执行。
第十五条 甲方为乙方提供以下补充保险和福利待遇_______________
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十六条 甲方依据国家有关法律、法规，建立健全操作规程、工作规范
和安全生产制度，乙方应当严格遵守各项制度，乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度和操作规程，严禁违章作业，防止事故发生，减少职业危害。
第十七条 甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护用品。
第十八条 甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，减少职业危害。
第十九条甲方应根据自身特点有计划地对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训，提高乙方思想觉悟、职业道德水准和职业技能。
第二十条 乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。
七、劳动合同的履行、变更
第二十一条 甲乙双方按照本合同的约定，依法、全面履行各自的义务。甲方应当提供适当的工作场所、劳动条件和工作岗位，并按时向乙方支付劳动报酬。
第二十二条 乙方应当认真履行自己的劳动职责，并亲自完成本合同约定的工作任务。
第二十三条 甲、乙双方协商一致，可以变更本合同约定的内容。并采用书面形式确定。
八、劳动合同解除、终止和经济补偿
第二十四条甲乙双方解除或者终止本合同，应当按照《劳动合同法》第36、37、38、39、40、41、42、43、44、45条和《吉林省劳动合同条例》第25、26、27、28条规定执行。
第二十五条 甲乙双方解除或者终止本合同，符合《劳动合同法》第46条规定情形的，甲方应依法向乙方支付经济补偿。
第二十六条经济补偿按乙方在甲方工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向乙方支付半个月工资的经济补偿。
如乙方月工资高于本市上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按本市上年度职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。乙方在劳动合同解除或终止前12个月的平均工资低于当地了低工资标准的，按照当地最低工资标准计算。劳动者工作不满12个月的，按实际工作的月数计算平均工资。月工资按照乙方应得工资计算，包括计时工资或计件工资以及奖金，津贴和补贴等货币性的收入。
第二十七条 本合同期限届满前三十日内，甲方要将终止或续订劳动合同意向，以书面形式通知乙方。
第二十八条 甲方应当在与乙方解除或者终止本合同之日起十五日内，出具解除或者终止劳动合同的证明，并为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。乙方应当按照本合同约定，与甲方办理工作交接。甲方应当向乙方支付经济补偿的，在办结工作交接手续时支付给乙方。
第二十九条甲方违法解除或者终止本合同，乙方要求继续履行本合同的，甲方应当继续履行；乙方不要求继续履行本合同或者本合同已经不能继续履行的，甲方应当依照《劳动合同法》第八十七条规定执行。
乙方违法解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。
九、其它事项
第三十条甲方为乙方提供专项培训费用，对其进行专业技术培训，双方可以订立专项协议，约定服务期。乙方违反服务期约定时，应向甲方支付违约金。甲方与乙方约定的服务期自______年______月______日至______年______月______日。乙方违约应向甲方支付违约金_________元人民币。
第三十一条乙方负有保密义务的，双方可以订立专项协议，约定竞业限制条款。竞业限制期限自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。竞业限制的范围_________________。在竞业限制期间甲方给乙方经济补偿_________元/ 月。
第三十二条乙方违反本合同或保密协议中约定的条件解除劳动合同或违反保守商业秘密事项，给甲方造成经济损失的，应依法承担赔偿责任。向甲方支付违约金__________元。
第三十三条 甲、乙双方约定的其他内容：
第三十四条双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决；协商不成的，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；当事人也可以依法申请仲裁、提起诉讼。
第三十五条 以下协议作为本合同附件，与本合同具有同等法律效力
第三十六条 本合同未尽事宜，或者本合同中有关内容今后与国家、省有关规定相悖的，按有关规定执行。
第三十七条 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。经双方签字或者盖章后生效。
甲方签章：_______________乙方签章：_______________
代表人：_______________代表人：_______________
_____年___月___日_____年___月___日
餐厅特许加盟合同是一份重要的商业协议，规定了特许人与特许加盟人之间的权利和责任。这份合同不仅要详细、具体，还要生动地描述各方的权益与义务，以确保双方在合作期间的顺利运营。
在餐厅特许加盟合同中，首先需要明确特许人与特许加盟人的身份以及他们之间的关系。特许人是餐厅品牌的拥有者，其拥有餐厅的经营权和品牌形象。特许加盟人则是希望经营该餐厅的个人或团体。合同中应明确特许人授权特许加盟人经营餐厅的范围、地点和时间，并列出特许加盟人需要遵守的条件和限制。
其次，合同应详细描述餐厅特许加盟人所需支付的费用和授权费用。授权费是特许加盟人为获得特许加盟权而支付给特许人的费用。这些费用可以包括特许权使用费、培训费、营销和广告费等。合同中应规定费用的支付方式、时间和金额，并明确特许加盟人需要承担的费用是否包括装修费、设备购买费以及后续的运营费用等。
此外，合同还需要详细描述特许加盟人在餐厅经营方面的义务和责任。特许加盟人需要遵守特许人制定的经营管理规定，包括餐厅的运营方式、菜单和食材的标准、卫生和安全要求等。合同中应规定特许加盟人应提供的培训和支持，并明确特许加盟人需要向特许人报告经营状况和财务情况的频率和方式。
另外，餐厅特许加盟合同还需要具体规定特许加盟人与特许人之间的合作期限和终止条款。合同中应明确合作期限的起止时间，并列出特许加盟人有权解除合同的条件，如特许人违反合同约定或品牌形象受损等情况。同时，合同还应规定解除合同后的各方责任和赔偿方式。
最后，合同中应明确双方对知识产权的保护和使用情况。特许人是餐厅品牌的所有者，特许加盟人在合同期限内有权使用该品牌进行经营。合同中应规定特许加盟人在经营期间对品牌形象的保护和使用限制，以及合同终止后特许加盟人是否可以继续使用该品牌。
通过以上的详细、具体和生动的描述，餐厅特许加盟合同能够更好地保护特许人和特许加盟人的权益，明确双方的权利和责任，确保特许经营企业的顺利运营。只有在合同的基础上建立起良好的合作关系，特许加盟企业才能够在餐饮市场中获得成功。
甲方：医院地址：乙方： ____________________身份证号： _______________________根据中华人民共和国有关法律、政策及____市人民政府沪府发204号文《____市人民政府关于印发____市事业单位聘用合同办法的通知》，及____市卫生局沪卫人（20）48号文《关于本市卫生事业单位开展聘用合同制工作的意见（试行）》等有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的原则下，立此合同：甲方因工作需要聘用乙方为聘用合同制________（专业技术人员 工人）。聘用双方达成协议如下：
一、聘用合同期限：
（一）聘用合同有效期
1、自________年____月____日起至法定退休年龄为无期限合同。
2、自________年____月____日至________年____月____日共________年。（其中________年____月____日至________年____月____日为试用期）为有期限合同。
（二）合同到期，甲方可根据乙方的工作表现、业务能力、身体状况及有关政策规定决定是否与乙方继续签订聘用合同。乙方可根据自己的实际情况，决定是否继续受聘。如需续聘，双方应重新签约。
二、岗位职责与工作要求：
（一）甲方安排乙方在 _____________________ 工作。甲方如因工作需要，可以调换乙方的工作岗位。
（二）乙方需持有岗位要求的学历证书、专业技术资格证书、注册证书或者相应的技术等级证书、岗位培训合格证书，具有完成应聘岗位工作所必须的专业技能、文化知识和实际能力；
（三）乙方需遵守国家的法律、法令和法规，爱护国家财产、遵守劳动纪律及甲方各项规章制度。
（四）乙方应具备良好的思想品德和敬业精神，热爱本职工作，有事业心和工作责任心。
（五）乙方须按照甲方确定的岗位职责自觉接受甲方管理，服从工作安排，按时按质完成工作任务。
（六）甲方对乙方在思想上予以关心，业务上予以指导，根据工作需要，为乙方提供岗位培训、继续教育和其他进修机会。
（七）聘用合同期内，在未经甲方同意或选送的情况下，乙方不得擅自占用工作时间参加各类专业或学历学习。
（八）双方有关聘用合同的变更、终止和解除等事项按《医院全员聘用合同制实施细则》执行。
三、工作报酬、福利、职务职称及其他待遇：
（一）工资：
1、甲方根据国家的有关政策、本单位具体规定以及乙方所在工作岗位核定和发放乙方的月工资、奖金、及其它补贴等。
2、甲方根据国家、市府和单位的有关规定调整乙方的工资。
3、甲方按期为乙方向社会保险机构缴付养老金、医疗保险金、失业保险金等社会保险金，同时缴纳公积金。
（二）福利待遇：
1、合同期内乙方可享受国家规定的婚丧假、探亲假、休假等。
2、乙方在聘用合同期间患病或非因公负伤，需要治疗休养的，按本市有关规定执行。
（三）职务职称及其它待遇：
1、合同期内甲方根据国家有关政策，本单位具体规定，以及乙方所在工作岗位的性质和工作要求，经过考核，对具备条件的乙方可聘任专业技术职称或行政职务。
2、乙方享有参加民主管理、获得精神和物质奖励等权利。
四、工作纪律：乙方违反法纪、法规及甲方规章制度，或者不能胜任本职工作，甲方可根据有关法律、法规及《医院职工奖惩条例》，视情节轻重，给予批评教育、经济处罚或行政处分。
五、聘用合同的终止、解除及违约责任
（一）聘用合同的终止
1、聘用合同期满的；
2、双方约定的合同终止条件出现的；
3、本院被撤消、或解散的；
4、受聘人员退休、退职、死亡的。
5、无期限合同的约定终止条件：
1）原固定制职工转制后，无岗位人员实行半年的院内公开招聘，公开招聘期满仍无科室聘用的，将委托有关人才服务机构进行托管________年半，待岗满两年后仍无法安排的办理终止合同手续。
2）其他无岗位聘用人员实行三个月的院内公开招聘，公开招聘期满无科室聘用的，则办理终止合同手续。
3）岗位聘任期满，受聘人员应服从医院的转岗要求，无特殊情况三次不服从医院的转岗要求，合同终止。
4）年度考核不合格或累计两次年度考核基本合格，合同终止。
5）已到达或超过退（离）休年龄的人员（不含符合国家和本市关于延长退（离）休年龄的规定，并办理了延长退（离）休年龄手续的人员），合同终止。
（二）聘用合同的解除
1、聘用合同有效期内，发生合同解除条款情况时，双方均应在合同所规定的期限内以书面形式提出解除聘用合同。
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除聘用合同，并书面通知乙方：
1）在试用期内被证明不符合岗位要求又不同意单位调整其工作岗位的；
2）连续旷工超过10个工作日或者________年内累计旷工超过20个工作日的；
3）未经单位同意，擅自出国或者出国逾期不归的；
4）违反工作规定或操作规程，发生责任事故，或者失职、渎职，造成严重后果的；
5）严重扰乱工作秩序，致使本单位、其他单位工作不能正常进行的；
6）被判处有期徒刑以上刑罚收监执行或者被劳动教养的；
7）法律、法规和规章规定的其他情形。
3、有下列情况之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前30天以书面形式通知乙方：
1）受聘人员因患病或非因公负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事单位安排的其他工作的；
2）受聘人员年度考核或者聘期考核不合格，又不同意单位调整其工作岗位的；或者虽同意调整工作岗位，但到新岗位后考核仍不合格的；
3）聘用合同订立时依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成一致的。
4、乙方有下列情况之一的，甲方不得解除合同；
1）受聘人员患病、负伤，在规定的医疗期内的；
2）女职工在孕期、产期和哺乳期内的；
3）因公负伤，治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为1至4级丧失劳动能力的；
4）患职业病以及现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神病的；
5）受聘人员正在接受纪律审查尚未作出结论的；
6）属于国家规定不得解除聘用合同的其他情形。
5、有下列情形之一的，乙方可以随时解除聘用合同，并书面通知甲方：
1）在试用期内的；
2）考入普通高等院校的；
3）被录用或者选调到国家机关工作的；
4）依法服兵役的；
5）医院未按照聘用合同的约定支付工作报酬、提供工作条件或福利待遇的；
6）医院以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫工作的。
6、在合同规定的聘期内，任何一方解除合同，须提前____日以书面形式通知对方（本合同第五条第5款第5项除外），并按有关程序办理解除合同的手续。
7、乙方如要解除合同，未经甲方同意，不得擅自离职。乙方在聘用期间受过甲方国内外各种培训，则由甲方根据培训时间的长短及必须为甲方服务年限的长短，用逐年递减的计算办法，可向乙方索赔培训费。
8、乙方在合同期限未满，不符合本合同第五条第2款第5项规定的情况，又无其他特殊原因，甲方可否决乙方的解除合同要求。
六、经济补偿：
1、 双方任何一方违约给对方造成经济损失，都要承担经济责任，具体赔偿金额，应根据违约的责任大小和给对方造成的经济损失情况确定。
2、乙方由甲方支付培训、分房等费用的，因乙方原因要求解除合同且未满合同所签订的服务年限的，必须按照《医院聘用合同制职工违约赔偿的有关规定》和国家有关规定进行赔偿。有下列情形之一的，按乙方在本院实际工作年限，每工作________年给予其一个月工资的经济补偿：
1）聘用单位提出解除聘用合同，受聘人员同意解除的；
2）受聘人员患病或者非因公负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事单位安排的其他工作，聘用单位单方面解除聘用合同的；
3）受聘人员年度考核不合格或者聘期考核不合格，又不同意单位调整其工作岗位，或者虽同意调整工作岗位，但到新岗位后考核仍不合格，聘用单位单方面解除聘用合同的；
4）聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成一致，由聘用单位单方面解除聘用合同的；
5）聘用单位未按照聘用合同约定支付工资报酬、提供工作条件和福利待遇的；
6）聘用单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫工作的；
7）聘用单位被撤消、解散，不能安置受聘人员就业或者接收安置单位重新计算本单位工作年限的。
七、双方认为需要约定的其他事项：
（一）住房：按医院有关住房分配条例执行。
（二）报考研究生或其它进修：按医院有关规定执行。
（三）其它：
八、本合同未提明事宜均按《____市事业单位聘用合同办法》等规定办理。在执行中，如发现合同有不完善的地方，经双方协商同意可作适当补充。
九、甲乙双方因终止解除合同发生人事争议，经院人事争议调解小组调解未成的。可向医院所属区人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，对仲裁不服的可依法向人民法院提起诉讼。本合同条款如与国家法律、法规相抵触的，以国家法律、法规和政策为准。十
一、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力、。十
二、本合同经甲、乙双方签字或盖章后生效。甲方（法人或委托代表）： 乙方：（签名盖章）____日期：登记单位：（盖章）____日期：聘用合同 篇10甲 方：乙 方：甲乙双方在平等自愿、协商一致下，签订本协议，双方应严格履行，不得违反。
一、合同期限：本合同为固定期限合同，期限为________年。自________年____月____日至________年____月日止。
二、工作条件、双方的义务甲方：为使乙方顺利完成工作任务，应根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供必要的安全生产工作条件，保障乙方的安全和健康。加强对乙方的劳动纪律和法制教育。乙方：在合同期内，接受甲方的领导，服从甲方工作安排，加强业务学习，遵守规章制度，保证按时、按质、按量完成甲方交给的工作任务。实行微笑服务、热情服务。注意总结归纳在营业中发现的问题，及时反馈、提出合理化建议，为药房的发展献计献策。
三、工作内容
1、甲方根据经营工作的需要，聘用乙方在药房的药品零售 岗位工作。认真做好药品摆放、店堂卫生等相关工作和药店布置的其它临时性工作 。
2、乙方经业务培训，安全法制教育，考核合格后方可上岗。
四、劳动报酬：
（一）、甲方的工资制度和分配形式。甲方实行基本工资绩效考核的工资制度
1、基本工资1800元
2、绩效考核内容（按________年薪酬调整方案）执行
（二）、甲方根据经济效益和乙方贡献调整工资和发放奖金。
五、劳动纪律和条件
1、乙方应遵守中华人民共和国法律、法规和甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理与人事调度。
2、乙方实行坐班制，正常工作时间必须在岗。迟到、早退、病假、事假等不在岗状况按照《公司管理规定》计扣薪酬。
3、甲方为乙方提供符合国家有关劳动、职业卫生规定的营业场所。
4、甲方根据国家有关规定结合本单位情况，特制定各项规章制度对乙方进行培训和管理。
5、甲方根据企业情况，为乙方提供意外伤害保险。乙方在上下班途中应遵守交通规则，做好安全防范措施，若途中发生意外由乙方自行负责。
6、乙方应端正劳动态度，自觉遵守国家的法律法规和甲方制定的各项规章制度，执行卫生规程和安全要求，遵守职业道德，服从管理，听从指挥。
7、乙方违反纪律，甲方可依据本公司规章制度给予纪律处分，甚至解除本合同并不予经济补偿。
8、有以下情况之一的，甲方可以解除劳动协议。
（1）在试用期内，乙方被证明为不符合录用条件的。
（2）乙方严重违反劳动纪律和各项规章制度，经教育和一般行政处分无效的。
9、有下列情况之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同。
（1）甲方拖欠发工资____月以上。
（2）乙方工作环境恶劣或危险。甲方（盖章）：乙方（签字）：________年月____日________年月____日
宾馆餐厅承包合同范本3篇2019
在承包合同中，承包人应按照与定作人约定的标准和要求完成工作，定作人主要目的是取得承包人完成的工作成果。以下是华律网小编为大家精心准备的：宾馆餐厅承包合同范本3篇，欢迎参考阅读!宾馆餐厅承包合同范本一
本合同各方当事人
甲方:
法定代表人:
住所地:
电话:
乙方:
法定代表人:
住所地:
电话:
本餐厅承包经营合同书由上述各方于年月日在市订立:
经甲、乙双方友好协商,就乙方承包经营甲方餐厅事宜,达成如下条款双方共同遵照执行:
第一条合同标的物
1、甲方提供给乙方承包经营的餐厅位于市路号,面积共平方米。
2、餐厅附有经营所需设施、设备、用具(见清单)
第二条承包期限
乙方承包经营期限为:自年月日至年月日。
第三条价金及支付
1、押金:乙方向甲方缴纳押金人民币元,承包结束后双方交接结清有关物业、设备、用具及有关费用后内退还。
2、承包费:乙方承包经营期内,应每月向甲方交纳承包费人民币元,交纳的时间为:每月日前交纳当月租金。
3、其他费用:乙方承包经营期间的物业管理费、水电费、税费、垃圾费、排污费等所有经营所需要交纳费用,由乙方按照规定向有关部门或单位缴纳。
4、押金和承包费用的支付方式:第1项和第2项约定的款项由乙方按照约定时间以现金的方式向甲方交纳。
第四条甲方的权利义务
1、甲方按约定提供餐厅给乙方经营餐饮,保证乙方独立自主经营。
2、为乙方提供现有的经营场所及餐饮设施、设备、用具等。(另附清单)
3、负责对乙方经营活动及食品卫生安全、质量、价格、服务等进行检查和监督。
4、保证乙方经营所需的水、电正常供应(特殊情况例外)。
5、负责餐厅屋面、室外水、电的维护、维修。
第五条乙方的权利义务
1、必须合法经营,主动接受政府有关部门及甲方的管理、检查、监督和处罚。受处罚后的一切善后事宜由乙方自理。
2、负责经营过程中餐厅所有设备、设施的维护、保养和维修,并确保合同期结束时餐厅所有资产完好和不流失。人为损坏或被盗,按原价赔偿。
3、认真做好食品卫生安全、社会治安、消防安全用工等方面的工作,确保安全。
4、按合同规定如期交纳有关费用。
5、承担承包期内因乙方原因所产生的一切责任。
6、承担所聘用人员的劳保、医疗、伤亡、用工、计生、治安及福利等费用和责任。
7、未经甲方同意,乙方不得擅自对房屋、设施做任何改动。(包括在墙上打洞)
8、未经甲方同意,乙方不得擅自转让承包或变相转让他人经营。
第六条违约责任
1、在合同有效期内,若无不可抗拒因素发生,甲乙双方中的任何一方都不得终止合同,终止合同方视为违约,违约方应向守约方支付违约金元,给守约方造成损失的,还应当赔偿给守约方造成的损失。
2、乙方迟延交付押金及承包费的,每迟延一日,应按拖欠金额每日万分之向甲方支付违约金,超过日未支付的,甲方有权终止合同,所收取押金作为违约金予以没收,给甲方造成损失的,还应当赔偿损失。
3、乙方擅自转让承包或变相转让他人经营的,甲方有权终止承包合同,并将保证金作为违约金予以收缴不予返还乙方,给甲方造成损失的,还应当赔偿损失。
4、乙方不得中途无故中止合同,如确须中止合同,乙方应提前个月以书面形式通知甲方,从停止经营之日起,乙方向甲方支付与个月承包款作为违约金。
第七条保密责任
任何一方对因餐厅承包经营而获知的另一方的商业机密负有保密义务,不得向有关其他第三方泄露,但中国现行法律、法规另有规定的或经另一方书面同意的除外。
第八条合同终止
1、甲方或乙方如要提前终止本合同,应提前三十天正式书面并电话通知对方,双方应在结清所有费用及承担相应责任后本合同才能终止。
2、合同终止后,合同双方仍应承担原合同内所规定之双方应履行而尚未执行完毕的义务与责任。
第九条补充与变更
本合同可根据各方意见进行书面修改或补充,由此形成的补充合同,与合同具有相同法律效力。
第十条不可抗力
任何一方因有有不可抗力致使全部或部分不能履行本合同或迟延履行本合同,应自不可抗力事件发生之日起三日内,将事件情况以书面形式通知另一方,并自事件发生之日起三十日内,向另一方提交导致其全部或部分不能履行或迟延履行的证明。
第十一条争议的解决
本合同各方当事人对本合同有关条款的解释或履行发生争议时,应通过友好协商的方式予以解决。
如果双方通过友好协商不能解决争议,则可通过提起诉讼交有管辖权的人民法院裁决。
第十二条生效条件
本合同自各方的法定代表人或其授权代理人在本合同上签字并加盖公章之日起生效。
第十四条其他
本合同式三份,具有相同法律效力。各方当事人各执一份,其他用于履行相关法律手续。
甲方:乙方:
法定代表人(或授权代表):(签字)法定代表人(或授权代表):(签字)
宾馆餐厅承包合同范本二
发包方(以下简称甲方)：________________________
承包方(以下简称乙方)：________________________
鉴于乙方多年一直为_____________大酒店的高级管理人员，对_____________大酒店有充分了解和熟悉，双方根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规，经协商一致，签订本合同。
第一条乙方承包经营________大酒店，_____________大酒店的经营范围见营业执照。
第二条酒店的坐落、面积、装修、设施情况
1.甲方承包给乙方的酒店位于_____________省_____________市_____________路_____________号
2.该酒店现有装修及设施、设备情况详见合同附件。
该附件作为甲方按照合同约定交付乙方使用和乙方在承包期满交还还给甲方时的验收依据。
3.本合同签订后______日内，甲乙双方共同对移交给乙方的______大酒店的财产进行清点、确认。
第三条承包期限、用途
1.该酒店承包期限共________年。自_____年_____月_____日至______年_____月______日止。
2.承包期满，甲方有权收回该酒店，乙方应如期交还。
乙方如要求续承包，则必须在承包期满______个月之前书面通知甲方，经甲方同意后，重新签订承包合同。
第四条承包金用支付方式
1.该酒店每年承包金为___________元(大写_____万_____仟_____佰_____拾______元整)。
2.承包金支付方式如下：
a分二次付款，自本同生效后________几天内付清，第一次应交承包金_____元;第二次到_______时止，需交_______元。
b一次性付清，至本合同生效______天内全部缴清。
第五条承包期间相关费用及税金
1.甲方应承担的费用：
(1)在承包期间，房屋和土地的产权税由甲方依法交纳。如果发生政府有关部门征收本合同中未列出项目但与该房屋有关的费用，由甲方负担。
(2)__________________________
2.乙方交纳以下费用：
(1)乙方以一定的自有资金作抵押(或担保)，乙方的.抵押(担保)额为________元。
(2)乙方应按时交纳税收及相关的费用，如不按时交纳费用引起的后果则由乙方全部承担责任。
(3)___________________________
第六条酒店房屋修缮与使用
1.在承包期限内，甲方保证该房屋的使用安全(乙方使用不当除外)，其它所属硬件设施的维修责任由乙方自行负责。
a.甲方提出进行维修须提前_______日书面通知乙方，乙方应积极协助配合。
b.对乙方的装修装饰部分甲方不负有修缮的义务。
2.乙方应合理使用其所承包的房屋及其附属硬件设施。如因乙方使用不当造成房屋及设施损坏的，乙方应立即负责修复或者经济赔偿。
3.乙方如改变房屋的内部结构、装修或设置对房屋结构有影响的设备，设计规模、范围、工艺、用料等方案均须事先征得甲方的书面同意后方可施工。
第七条对酒店的装修部分各自应承担的责任
1.因正常原因解除合同或终止的，乙方对酒店的装修费由甲方承担_____%，乙方承担_____%;因客观原因(如拆迁、政府行为、国家法律政策变动、非典等非人为因素所能控制的)导致合同无法履行的，乙方对酒店的装修费由甲、乙双方各承担_____%;
2.因乙方过错导致合同解除或终止的，甲方有权选择以下权利中的一种：
(1)依附于房屋的装修归甲方所有。
(2)要求乙方恢复酒店的原状。
(3)向乙方收取恢复工程实际发生的费用。
第八条酒店的转让与转租
1.在承包期间，甲方有权依法定程序出卖乙方所承包的酒店。出卖后，本合同对新的酒店所有人和乙方继续有效。
2.未经甲方同意，乙方不得向第三人转租及转让、转借酒店。
3.甲方出售该酒店，在________个月前书面通知乙方，在同等条件下，乙方有优先购买权。
第九条合同的变更、解除与终止本合同
1.本合同生效后具有法律约束力，甲、乙双方均不得随意变更或者解除本合同，需要变更或解除时，须经双方协商一致达成新的书面协议。
2.甲方有以下行为之一的，乙方有权解除合同：
(1)提供不符合约定条件的酒店设施，严重影响经营。
(2)甲方未履行房屋的修缮义务，严重影响经营。
3.在承包期间，乙方有下列行为之一的，甲方有权解除合同，收回所承包给乙方的酒店：
(1)未经甲方书面同意，转租、转让该酒店。
(2)未经甲方书面同意，拆迁变动酒店结构。
(3)损坏承包的酒店设施，甲方提出的合理期限内未修复的。
(4)未经甲方书面同意，不得应用于酒店以外的用途。
(5)利用所承包的酒店进行非法活动。
(6)逾期未交纳按约定应当由乙方交纳的费用，已经给甲方造成损失的。
(7)拖欠承包金累计_______元。
4.承包期满合同自然终止。
5.因不可抗力因素导致合同无法履行或者无法完全履行时，甲、乙双方协助商一致，可以变更或者解除合同。
第十条酒店交付及收回的验收
1.甲方应保证承包期间酒店本身及附属设施、设备处于正常使用状。
2.验收时双方共同参与，如对装修、器物等设施有异议应当场提出。当场难以检测的，应于______日内向对方提出异议。
3.乙方应于承包期满后，将承包酒店及附属设备、设施如数交还给甲方。
4.乙方交还甲方的酒店及附属设施应保持完好的状态，不得留下物品或者影响酒店的正常经营。对未经同意留下的物品，甲方有权处置。
第十一条违约责任
1.甲、乙双方应全面实际履行本合同，不履行或者不完全履行的应负违约责任。
2.在承包期间，乙方有第九条第三款的行为之一的，甲方有权终止合同，收回酒店的经营权，乙方应按照合同总承包金的_____%向甲方支付违约金。
3.承包期间，乙方逾期交纳本合同约定应由乙方负担的费用，每逾期一天，则应按上述费用总额的_______%支付甲方滞纳金。
3.在承包期间，乙方未经甲方同意，中途擅自退包的，乙方应按合同总承包金的____%向甲方支付违约金。若支付的违约金不足弥补甲方损失的，乙方还应承担赔偿责任。
4.在承包期满，乙方应如期交还酒店房屋。乙方逾期归还，则每逾期一日应向甲方支付________元的滞纳金。乙方还应承担因逾期归还给甲方造成的损失。
第十二条保险
在承包期限内，乙方应以甲方的名义，向保险公司投保如下的保险，并在保单上注明甲方是投保人，乙方是附加受保人。
(1)财产险
(2)公众责任险
(3)劳工保险
(4)其他按国际酒店行业标准应投的保险。
第十三条关于酒店公章的使用
1.承包期间，甲方提供给乙方酒店的公章，但甲方概不负责乙方在承包期间内乙方所负的任何债权债务。
2.在必要的时候，甲方可以对乙方使用酒店公章实行检查、监督。
第十四条免责条款
1.因不可抗力原因致使本合同不能继续履行或造成的损失，甲、乙双方互不承担责任。
2.因国家政策需要拆除或改造酒店的房屋，使甲、乙双方造成损失的，互不承担责任。
3.因上述原因而终止合同的，承包金按照实际使用时间计算，不足整月的按天数计算，多退少补。
4.不可抗力系指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。
第十五条争议解决
本合同发生的争议，由双方当事人协商或申请调解;协商或调解解决不成的，按下列第_________种方式解决(以下两种方式只能选择一种)：
1.提请_______________仲裁委员会仲裁。
2.依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十六条本合同未尽事宜，经甲、乙双方协商一致，可订立补充条款。补充条款及附件均为本合同组成部分，与本合同具有同等法律效力。
第十七条其他约定事项
1._______________________________
2._______________________________
第十七条本合同自双方签(章)后生效。
第十八条本合同及附件一式________份，由甲、乙双方各执________份。具有同等法律效力。
甲方：(签字盖章)____________
电话：________________________
传真：________________________
地址：________________________
邮政编码：____________________
乙方：(签字盖章)____________
电话：________________________
传真：________________________
地址：________________________
邮政编码：____________________
附件(略)
宾馆餐厅承包合同范本三
甲方：
乙方：
为对员工餐厅综合管理，提高员工膳食标准，经甲、乙双方通过友好协商，本着平等互利的原则，同意员工餐厅由乙方承包经营。为明确双方的权利和义务，特订立本合同。
一、承包内容及经营范围
承包经营甲方员工餐厅，负责供应甲方员工(早、中、晚、夜宵、通宵)。在确保上述就餐正常供应后，可根据员工需要和能力许可，兼营小炒，承接接待餐业务，烟酒饮料等零售。严禁在食堂区域内(包括宿舍)进行非法经营活动和其它用途。
二、承包期限：
本合同自年月日起至年月日为止，有效期为年。合同期满后双方要求续签在同等条件下，乙方有优先权。
三、餐费标准：
甲方食堂餐费标准按每人每天单价计：
人员早餐中餐晚餐夜餐通宵餐
高层人员
管理人员
普通人员
其他人员
四、场地使用及相关费用
1、甲方免费向乙方提供厨房场地和用具的使用权。进场前甲方负责将基础设施装修完毕或破损部分及用品一次性维修保养完成后交付乙方使用。上述物品经清点(按清单双方签名)后交付乙方使用，若双方终止合同后，乙方应将上述物品交还甲方，如有遗失、损坏，乙方负责赔偿(自然损耗除外)。
2、承包期内，食堂内的用具维修发生的一切费用，由乙方自行承担。承包区内外的设施维修整改费用由甲方承担。若乙方需要添加或更新厨房设备用具，须以书面形式通知甲方，添置费用由甲方负责(添入物品清单内)。
3、承包期内，甲方负责水电费，乙方负责餐厅卫生费、燃气费及其它费用。
4、乙方对餐厅负全部责任，所有卫生条件必须符合有关部门规定的标准，因违反有关部门卫生管理办法而遭到处罚者，一切责任由乙方承担。由此造成的甲方损失，乙方负责赔偿。
5、如乙方要占用甲方厂区承包区以外的其它地方扩大经营，乙方需向甲方提出正式书面申请需征得甲方同意，由甲方审订批准。
五、双方权利与义务
(一)、甲方权利与义务
1、甲方按承包合同规定监督乙方依法经营，认真履行合同，同时做好指导和协调工作
2、甲方对乙方的采购、配菜、营养搭配、服务水平及食品卫生、环境卫生等方面进行监督，并有权要求乙方及时整改。
3、甲方应协助乙方维持就餐秩序，并加强就餐员工的素质教育与训练。
4、员工凭就餐券或其它方式(就餐卡、签名、刷卡等)用餐，甲方应提前告知乙方就餐的人数，如遇加班、放长假等非正常因素必须提前一天通知。
5、乙方工作人员必须遵守甲方的各项安全、治安、消防等规章制度，甲方有权处罚乙方工作人员的违纪行为。
(二)、乙方权利与义务
1、乙方负责食堂的经营管理，具体包括人员配备、采购、制作、厨房、餐厅的环境等管理事项。
2、乙方必须严格执行《中华人民共和国食品卫生法》，禁止供应未经卫生防疫部门检查的各类食品和三无调味品。
3、乙方工作人员必须将每天食品留样24小时，以便发生事故追查原因。
4、由于乙方所提供的食品不洁给甲方员工造成食物中毒或其他后果的，必须承担相关费用以及法律责任。
5、乙方人员必须每天做好厨房、餐厅等所有工作场地的卫生，严禁进入甲方的办公、生产和工作场地，违者按甲方的《厂纪厂规》处理。
6、餐厅工作人员一律凭健康证上岗，并每半年统一体检一次，无健康证一律不得上岗。
7、乙方必须提前一周将菜单给甲方管理人员审核，经核准后在餐厅内公布。
8、厨房和餐厅的残渣剩饭由乙方负责处理，但不得扔在厂区内。
9、如市场物价上涨过高，造成乙方在连续二个月亏损的情况下，有权向甲方提出增加伙食费用，甲方应尽快进行市场调查，若情况属实，应适当增加伙食费用。
10、因不可抗力原因造成损失时，乙方不承担甲方房产和设施的经济损失。
11、乙方必须自觉接受甲方的监督和指导，依法经营，认真履行合同。
六、结算方式
乙方每月将上月餐费开具正规发票送交甲方财务，甲方以月结天的形式通过银行汇款方式支付乙方伙食费(乙方须提供抬头)。
七、违约责任
1、经营期间，双方不得擅自中断合同，单方无正当理由提出解除合约，需经双方协商后提前十五天以书面形式通知对方，并按上月营业额补偿对方。
2、除不可抗力事件外，乙方不得以任何理由不及时或不充足供应职工膳食。
3、由于甲方原因造成乙方未能按合同要求供应膳食，而造成乙方经济损失，由甲方负责赔偿。
八、仲裁
本合同发生争议时，双方协商解决，协商不成时，可向工商行政部门申请仲裁或向人民法院提出上述审理。
九、本合同如有遗漏和未完善之处，在补充协议中明确，补充协议作本合同的组成部分，具有同等法力效力。
十、合同自双方签订之日起生效，合同正本一两份，双方各持一份。
十一、附件《》与本合同一同生效。
甲方：乙方：
法人代表：法人代表：
时间：年月日时间：年月日
附件：
a营业执照复印件
b卫生许可证复印件
c团膳资格证书复印件
d公众责任险复印件
老人讣告 03-22
销售早安句子 08-04
情人节送花祝福语 08-04
四年级上学期工作总结 上学期工作总结 08-04
自己生日推荐 08-04
餐厅劳动合同 08-04
客服实习心得 08-04
放弃的作文 08-04
快到中秋节文案 08-04
