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聘用教师合同书

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教师聘用合同 篇1

根据中心发展及教学的需要,结合实际,经甲乙双方协商一致,达成如下协议:

一、甲方在 年 月 日至 年 月 日,聘请乙方担任 课程的教学工作。

二、甲方职责:

1、甲方按 课程 元/课时; 课程 元/课时的标准间向乙方支付工资,每十次结算,在乙方教学过程中,学生人数每增加一名,甲方向乙方给付 元作为奖励。(但最少人数不得低于 名),如有乙方介绍过来,每人所交第一次学费当中提成10%。

2、开学前向乙方提供授课计划,上课时间,学生点花名册,课程教学大纲、教学音乐及其它教学所需材料。并每周义务的对乙方进行辅导培训,并提供乙方每年当中有进修机会(学杂费由乙方承担)。

3、甲方有权对乙方的教学进度,平时上

您是否想了解您的合同是否真正有效?在法律时代快速发展的今天,签署合同的当事人必须提供真实一致的身份信息。本文将深入探讨“教师聘用合同书”的多个方面和细节,若您喜欢这篇文章,务必与您的朋友分享!

教师聘用合同书 篇1

聘用单位:

幼儿园语文教师聘用合同书(精选3篇)幼儿园教师的聘用合同格式是怎样的呢,如果你做幼儿园人事行政,下面是由整理的幼儿园教师聘用合同书,欢迎阅读。

受聘人员(签字): 身份证号码:振兴中心幼儿园因工作需要,聘用为本园班幼儿教师,担任教育教学工作。根据国家有关法律、法规、政策规定。

xx幼儿园幼儿园因工作需要,聘用 为本园幼儿教师,担任教育教学工作。根据国家有关法律、法规、政策规定,双方经平等自愿、协商一致签订本合同如下:

受聘人员劳动报酬:聘用期间月工资元。教师工资根据幼儿人数收费情况而定最高工资与其他三个班的民办教师工资持平,幼儿人数达到30

当前社会中,人民群众的法律意识日益增强,我们都需要运用合同来保护自身权益。签署正式合同能够最大程度地规避可能出现的各种意外风险。在拟定合同时,有哪些重要的要点是不容忽视的呢?我们非常感谢您对此文章的阅读和收藏,并希望您能将其分享给其他人。

教师聘用的合同(篇1)

甲方,_______________

全民所有地址,__________________

法定代表人,__________________

乙方,__________________性别,__________________民族,__________________学历,__________________

出生________年________月________日;身份证号码,__________________

编码,__________________居住地址,__________________路______号___

聘用合同书【篇1】

经双方友好协商,本着自愿,平等的原则,达成合同条款如下,以资共同遵守:

合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止。合同期满即终止执行。因本店工作需要,在双方完全同意的条件下,可续订合同。

每天正常工作时间为九个小时,特殊情况视情况而定。如需请假提前一天申请。请假期间不享受提成。

基础工资700元+全勤奖100元+销售提成1%

甲方暂押乙方15天工资作为保证金,合同终止后返还乙方。(合同期内如乙方违约,甲方则有权扣掉保证金作为对甲方损失的赔偿)

自觉遵守本店劳动纪律,准时上下班。不每月盘点一次,盘点少货时,查明情况后由乙方按照丢失货品的吊牌价赔偿给甲方;

4、需经双方协议解除合同的,提出解除合同的任何一方,必须提前10天通知对方,方可办理解除合同手续。

5、本着自愿的条件下,聘用时间为一年,如有特殊情况,必修提前一月通知甲方并培训好下一名营业员方可离开,否则应承担赔偿

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