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履职述职报告(篇1)

合规履职述职报告

尊敬的领导:

我是××公司合规部门的一名合规专员,我在这里向您汇报过去一年我在合规工作中的表现和成绩。

一、工作内容和职责

作为合规部门的成员,我的工作职责主要包括以下几个方面:

1. 制定和完善公司的合规管理制度和流程,确保公司的经营行为符合法律法规和公司内部规定;

2. 监督和检查公司各业务部门的合规执行情况,协助业务部门解决合规难题,确保业务活动的合规性;

3. 定期组织合规培训,提高员工对合规的认知和遵守合规规定的能力;

4. 参与公司的风险管理工作,协助管理层识别和评估合规风险,制定相应的控制措施;

5. 处理与合规相关的投诉和举报,及时采取相应的调查和处理措施;

6. 定期向公司高管层报告合规工作情况,提出相关建议。

二、工作成果和亮点

在过去一年的工作中,我积极努力,取得了以下几个成果和亮点:

1. 制定并完善了公司的合规管理制度和流程,确保公司的经营行为符合法律法规和公司内部规定。我将合规制度分解为具体的操作规范和流程,并与各部门密切合作,确保制度的顺利实施和执行。同时,我还根据公司的业务情况,针对性地制定了一些专项合规管理制度,更好地规范了相关业务的合规操作。

2. 建立了定期的合规培训体系,提高了员工的合规意识和知识水平。我结合公司的实际情况,设计了合规培训课程,并邀请了专业的讲师进行授课。通过定期组织合规培训,我成功提高了员工对合规的认知和遵守合规规定的能力。

3. 参与了公司的风险管理工作,为公司提供了合规风险的评估和控制建议。我与风险管理部门紧密配合,共同识别和评估了公司的合规风险,并制定了相应的控制措施。这些措施有效地降低了公司的合规风险,保障了公司的正常经营和发展。

4. 积极处理与合规相关的投诉和举报,维护了公司的声誉和形象。我认真对待每一次投诉和举报,并及时采取调查和处理措施。通过及时处理,我成功化解了一些潜在的合规风险,有效地维护了公司的声誉和形象。

三、不足之处和改进措施

在过去一年的工作中,我也存在一些不足之处,主要包括以下几个方面:

1. 对新法律法规的学习和了解还不够深入。在合规工作中,法律法规发生了一些变化,我有时没有及时跟进新的法律法规,导致了一些合规问题的发生。因此,我决定加强对新法律法规的学习和了解,及时更新合规制度和流程,确保公司的经营行为始终符合法律法规的要求。

2. 合规培训的覆盖率还不够广泛。虽然我组织了定期的合规培训,但由于时间和资源的限制,培训的覆盖率还不够广泛。因此,我计划采用在线培训等方式,提高合规培训的覆盖率,确保更多的员工能够接受到合规培训。

四、总结和展望

过去一年,我在合规工作中取得了一些成绩,但也存在一些不足之处。在未来的工作中,我将继续努力,提高自身的专业能力和工作水平,更好地履行合规职责,为公司的发展保驾护航。

我向您保证,将以更加饱满的热情和严谨的工作态度,助力公司的合规建设,共同促进企业的健康发展。

此致

敬礼

×××

履职述职报告(篇2)

村干部履职承诺书2018

村干部履职承诺书2018篇1

我要认真履行岗位职责,并做好如下承诺,请党委、政府和党员群众监督:

(1)坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委、政府的决议决定,自觉遵守国家法律法规;不搞上有政策下对策,不违背政策法规办事。

(2)坚决贯彻执行村“两委”会、党员大会、村民代表会议或村民会议按照议事程序形成的决议、决定;不搞“小团体”主体,不将个人意见凌驾于集体决议、决定之上。

(3)严格依法依纪参加村“两委”换届选举,不以不正当手段参与选举,不扰乱选举秩序。

(4)自觉遵守村务公开、农村财务管理、小工程招投标、农村集体资产资源管理、村级印章制发使用管理等各项村级管理制度,带头遵守村规民约;不破坏管理制度,不违章办事。

(5)自觉贯彻民主集体原则,坚持村级事务集体决策,严格村级议事程序办事儿,不搞“一言堂”,不个人乱答复问题。

(6)自觉维护村“两委”班子团结,大事讲原则,小事讲风格;严格遵守组织纪律,按时参加各级各类会议,弘扬新风正气,抵制歪风邪气,不拉帮结派,不搞宗族争斗,不乱搞非组织活动。

(7)自觉维护村庄稳定,不煽动、组织、参与群众上访;自组织反映问题要认真负责、实事求是,不越级、不捕风捉影。

(8)自觉学习并熟练掌握党在农村的各项政策法规和各级党委、政策制定的村级管理制度;不当“糊涂先生”,不做政策法律“文盲”。

(9)自觉遵守《农村党员干部廉洁自律暂行规定》,不索贿、受贿;不侵占、挪用集体财物;不违规报销招待费、电话费、租车费;不违规借贷、投资、融资、担保;不违规签订合同、承包土地、处置集体资产、资源;不违规批地、占地。

(10)自觉遵守社会公德,不参与卦建迷信、邪教组织;不参与各种形式的黄赌毒活动;不参与或指使纵容亲友以暴力、威胁等手段阻碍正党公务活动。

(11)自觉强化勤政为民意识,积极履行岗位职责,扎实做好本职工作,切实为群众谋好事、办实事、解难事;不办群众烦心的事、反对的事、不满意的事。

(12)坚决支持村党支部工作,服从领导,尽职尽责,做一名组织放心、党员满意、群众认可的干部。

(13)本年度承诺办理的实事(或对承担工作的职责的承诺)。

(14)本人若违犯廉政承诺,自愿引咎辞职,并接受组织处理。

签名:

日期:年 月 日 村干部履职承诺书2018篇2

春节已过,春华秋实又一年,根据乡党委和政府安排,按照县委对村党组织书记任期责任要求,经村两委班子集体研究,在任期内作如下承诺:

一、承诺内容

1、千里之行始于足下。在完成乡党委、政府交办的各项各项任务的基础上,我们两委班子要以这次党委换届选举为契机,换出新气象,唤出新士气,要有新思路,站得高、看得远、伴增长、强基础、促发展、保平安,集中民智发挥民力,同心同德谋发展,在困境中突围,在破冰中前行,发扬锲而不舍精神,一心为民。各项工作力争有新起色,经济指标每年都会有新增长,力争年内翻一番。

2、以发展为己任。在完成乡党委、政府下达的各项任务的基础上,强化发展理念,发展我村特色蔬菜产业,使蔬菜种植面积达到2400亩,其中马铃薯398亩、甜菜420亩,巩固畜牧业发展强劲,巩固现有户,扩大养殖户,牛存栏951头,羊存栏2481只,使饮食业、服务业、电焊业有所增收,力争使全村经济不断增强,一年一大步,三年大变样,实现人均5000元。

3、重民生、帮民需,解民忧。在向党委和乡政府大力支持下,在今年水浇地全部实现地埋管,改变我村水浇地垄沟漫灌低灌方式,提高节水灌溉效率。面对我村人行、车行、卖菜难行的困难,在不举债情况下通过一事一议,大家出力、出钱修三条路,解决行路难的问题。

4、积极发展党员,培养后继接班人。年内培养35岁年轻有为,致富能力强的入党积极分子8名,发展党员4名,为下一届两委换届选举打下良好基础,提供新鲜血液。

5、积极谋划,创新经济发展思路。年内新发展膜下滴灌面积1000亩,力争3年内全村4000亩水浇地全部实现节水灌溉,发展成为现代农业示范村。

6、保稳定、促发展。要做好村民思想工作,村民的小事,就是我们的大事,村民要求就是我们的工作任务,认真解决群众反映的难点问题,杜绝上访事件,把上访事件在萌芽状态中解决,实现农村和谐稳定发展。

7、村务、政务阳光操作。权利一定要在阳光下运行,集体承包土地、救灾粮发放都要公开、公正、公平的接受村民监督,以公正赢得民心,以公平理解民意,以公开消除民虑。

二、监督办法

1、两委自查。在定期召开的村两

委会上,村两委成员必须将承诺完成进度、存在问题如实汇报。

2、乡镇监督。乡党委、政府组织人员对承诺完成情况进行定期的考评督促检查,指出存在的问题,提出整改措施。

3、群众监督。村里成立承诺履行监督小组,对承诺进行

经常性的监督,在年终干部评议会上,吸收群众代表参加与村干部的业绩评定,增加群众代表测评的内容,使村两委会的承诺履行情况能更好地接受群众的监督。

签名:

日期:年 月 日 村干部履职承诺书2018篇3

1、加强村两委干部自身建设,及时、按要求完成上级交办的各项工作,努力发展村级集体经济。

2、落实村委会办公楼暨避灾中心建设。坪山村一直没有固定的办公场所,这给我村的各项工作开展带来很多不便之处。今年,在村两委的共同努力下,在乡党委、政府的大力支持下,村委会办公楼暨避灾中心总算可以开始动工建设。接下来,要加快办公楼的建设进度,争取早日竣工。

3、解决康庄工程遗留下来的问题。

4、争取自来水饮用项目,解决村民的吃水问题。

5、积极解决村民纠纷,将纠纷化解于萌芽状态。加强村治安管理,力保不出现刑事案件。

6、围绕计划生育工作的总体要求,坚持抓好计生经常性工作。

承诺人:程文鑫

20xx年3月

履职述职报告(篇3)

二是在加强未成年人思想道德建设方面。我们创新德育工作途径,已连续两年在全乡学校开展“孝道教育”活动,进行了两届“十佳孝星”评选,开展了“孝道论文”评选,近20篇优秀征文被中国文明网采用。我们在全乡学校大力宣扬爱老、敬老的传统美德,目前,孝道文化教育已成为五星乡教育的一张新名片。

三是在本单位教职工的稳定工作上。首先我们要求各单位都要搞好内部团结,我从自身做起,在日常生活与工作中,都要做到严于律己、宽以待人、与人为善、诚恳待人,多发现别人身上的优点,少看别人的缺点。其次,在涉及教职工利益的重大问题上,如职称评聘、评先评优、绩效工资发放都要做到按规章办事、客观公正、结果透明,在教师队伍中形成了一股正气,确保了五星乡教育内部团结,大局稳定。

四是在学校的安全工作上。师生的生命财产安全是一把利剑,为此,我们在涉及师生安全的工作中,力求做到最严最细,尤其是在校车安全治理中,乡中心校成立了专项工作组,不定期开展突击检查,严禁非法校车上路、严禁校车超载,积极争取乡党委、政府的大力支持,在乡直有关部门的配合下,五星乡已杜绝了非法校车上路,全乡已有11辆正规校车,确保了师生交通安全,截止目前,五星乡未发生一例安全责任事故。

五是在学校管理中。我们严格财经纪律,节俭办公开支,少给学校增加经济负担。对待学校校长,在工作中,充分发挥他们的主观能动性,放开手脚,让他们自己主动去想办法管理学校,中心校极少干预他们的正常教学秩序,各学校自主管理,鼓励他们形成各自的办学特色。如乡一中的“英语会话表演”特色课程,乡二中的舞蹈兴趣特长班,五星中心小学的孝道文化建设,明德中心小学的帝舜故里历史文化传统教育,马寨、张湾小学的励志教育,谢店、吕寨小学狠抓教学常规管理等等。

六是在对待教师上。我们要求中心校工作人员要时刻树立服务意识,为老师服务好,绝不能刁难老师,老师很清贫,他们很在乎福利奖金、绩效工资发放等,为此,我们要求学校必须精打细算,能让老师得到的福利必须让老师得到。

七是在对待学生上。学生能否学好、吃好、住好是家长对学校是否满意的最基本指标,五星乡布局调整搞的较早,大多数学生需要住校,中午需要吃饭,为此,我乡的小学校长们都努力克服种种困难,创办了自己的小食堂,学生中午都能吃上可口的饭菜,两所中学每周的菜谱都提前制订好,每天每顿饭都不重复,家长对此都很满意。五星乡的教师都能做到敬业爱岗,确保孩子在校都能学好、吃好、住好,赢得了家长的广泛好评。

履职述职报告(篇4)

2018村干部履职承诺书

2018村干部履职承诺书一:村两委班子履职承诺书

为了加强我村两委班子建设,切实把班子的精力引导到工作上来,增强村干部的责任感和紧迫感,密切党群干群关系,激发群众参与村务管理的热情,促进我村的经济发展,维护社会稳定,经村两委班子集体研究,在任期内作如下承诺:

一、承诺内容

1、党建工作:

(1)按照农村党支部“五个好”的要求,加强党员的思想、组织、作风建设,加强交流,

学习老党员的党性原则和青年党员的创业热情,落实好党支部的“三会一课”制度,做好党员一年一度的民主评议工作。

(2)加强党员教育和管理监督,做好党员底线管理工作,提高党员素质,纯洁党员队伍建设。

(3)充分发挥党支部在农村的核心领导作用,正确处理好村两委的关系,抓好党的各项制度建设,促进各项工作的开展。

(4)严格执行各项规章制度,认真落实党务、村务、财务公开等工作制度,做到依法依规,公开、公平、公正办事。

2、经济工作:

(1)抓好红薯种植。村南、村东、村西所有的宜耕砂石地全部种红薯,当年实现300亩,用科学管理种植水平,推行红薯套种技术,后两年全面推广,增加群众收入。

(2)做好芦笋产业。村北现有芦笋种植400亩,系前几年村民自发而为,今年面临着严峻的收购形势,存为决定协调笋民成立合作社,冷静的面对现实。

(3)积极引导和扶持村民发展多种经济产业,如:粮食、养殖、蔬菜等种植业,提高村民经济收入。

3、精神文明创建工作:

(1)加强村文化娱乐场地建设,向广大村民传播先进的生产意识和先进的文化意识,促进文明村建设。

(2)搞好村容村貌,修建垃圾焚烧池,聘用村级保洁员一名,做好村里的公共卫生工作。

(3)推进全民健身运动在农村展开。

(4)做好一年一度的庙会工作,确保我村文化娱乐活动的顺利开展,进一步丰富村民的精神文化生活。

4、为民办实事工作:

(1)进一步落实道路硬化工程,力争在09年修建的公里通村道路的基础上,今年计划硬化东西通村路公里。

(2)加强农田水利设施建设,我们计划在村北再打一眼深井,改变

一、二、三组农业用水条件,做好村民生产发展的保障。

(3)修建元代文物巨碑的碑楼,做好文物遗产保护工作。

(4)在临运蒲公路与侯孟接壤地段东西延伸1000米,打造商品一条街,带领村民致富。

(5)落实农村合作医疗政策,力争做到应保尽保,参保率达92%以上。

(6)争取上级对我村的各种项目支持,促进我村村民的致富。

5、计划生育工作:

在巩固原有的基础上,不断创新完善各项工作,力争走在全镇的前列,充分发挥计生中心户、计生协会会员在计划生育工作的作用,树立科学文明的婚育新观念,大力宣传《人口与计划生育法》,促进计划生育的开展,使本村的各项计划生育指标都能按上级下达的任务完成。

6、社会治安和稳定工作。

做好社会治安稳定工作,充分发挥村级治保会、调解会的职能作用,任期内做到无重大刑事案件的发生,一般事情都能解决在萌芽状态中,本村村民纠纷调解成功率达90%以上,同时大力提倡依法治村宣传教育工作,倡导和睦邻里关系和尊老爱幼的良好民风及学科学、用科学的风气,确保农村社会稳定,促进社会主义新农村建设的稳步开展。

7、廉洁自律要求 2018村干部履职承诺书二:

1、加强村两委干部自身建设,及时、按要求完成上级交办的各项工作,努力发展村级集体经济。

2、落实村委会办公楼暨避灾中心建设。坪山村一直没有固定的办公场所,这给我村的各项工作开展带来很多不便之处。今年,在村两委的共同努力下,在乡党委、政府的大力支持下,村委会办公楼暨避灾中心总算可以开始动工建设。接下来,要加快办公楼的建设进度,争取早日竣工。

3、解决康庄工程遗留下来的问题。

4、争取自来水饮用项目,解决村民的吃水问题。

5、积极解决村民纠纷,将纠纷化解于萌芽状态。加强村治安管理,力保不出现刑事案件。

6.围绕计划生育工作的总体要求,坚持抓好计生经常性工作。

承诺人:

2018村干部履职承诺书三:

根据镇党委工作的相关要求,为确保加强干部管理,强化工作纪律,树立良好形象,真心 为民服务,一心谋划发展,我自愿作出以下承诺:

一、加强党支部的组织建设。

不折不扣的贯彻党的路线、方针、政策。自觉服从镇党委的 领导、加强本村党员队伍建设,重视入党积极份子及新党员的培养,把那些致富能力强,发 展意识好的村民发展成为党员,切实加强

href="/fanwen/dangfenglianzhengjianshe/">党风廉政建设。

二、立足为民,搞好增收。

积极推进我村的农业水利工程积极争取项目、筹集实施村民饮 水工程建设。到 20xx 年争取村民实现自来水 80%覆盖。同时调整优化产业结构,加强现有 养殖专业合作社的不断完善和运作功能,带动

二、三产业迅速、健康发展。积极做好劳动转 移工作,争取每年不少于 100 人次,努力增加农民收入。

三、强化服务功能、发展社会事业。

多渠道筹集资金,加快水利设施,村级道路等基础设 施建设。不断改善全村生产、生活条件。进一步加大对困难户、低保户、五保户、老弱病残 的照顾。经常性听取群众意见,了解群众所思所想,做好思想政治工作,公开惠农政策,加 强村级财务管理,接受党员群众监督。

四、加强文化建设,维护社会稳定。

加大宣传普及科技文化,法律法规知识,组织开展健 康有益的文化活动和文化创建工作。 及时有效的排查和化解各类矛盾纠纷, “事不出门, 做到 矛盾不上交” 。不发生群体上访事件,切实做好农村稳定工作。 我一定严格遵守村干部行为规范,坚决不以权谋私、徇私舞弊、不虚报浮夸、弄虚作假、坚持公道正派, 廉洁奉公。 严格按照村级事务民主管理的要求, 服从镇党委领导和各项规定, 同时团结村党支部班子和全体村民的努力完成《前进村 20xx——2018 年工作计划》的确立 的各项任务目标。 以上是我的履职承诺,请村党支部及广大村民群众监督。如不能做到,我将主动辞职。

承诺人(签字) :

年 月 日

履职述职报告(篇5)

尊敬的领导、亲爱的同事们:

大家好!我是运营部门的主管,今天非常荣幸向各位述职。在过去的一年中,我带领团队面对着市场竞争激烈、消费者需求复杂多变的形势,努力工作,勇于创新,取得了一系列的成绩。下面我将详细介绍我及我的团队在这一年的工作情况。

我们在市场调研方面进行了大量的工作。我们不断关注市场动态和竞争对手的动向,通过调研和数据分析,深入了解行业发展趋势,抓住市场机遇。我们还积极与客户保持良好的沟通,了解他们的需求和反馈,以便我们的产品和服务能够更好地满足他们的期待。

在产品策划方面,我们注重创新和品质。我团队与研发部门紧密合作,共同推出了一系列满足市场需求的新产品。我们反复测试和改进产品,确保其可靠性和稳定性。同时,我们还加强与供应商的合作,确保原材料的质量和及时供货,保障生产的正常进行。

在市场推广方面,我们采取了多种手段,以提高品牌知名度和产品的销售量。我们加大了对网络推广的投入,通过社交媒体和电子商务平台进行产品的宣传和销售。我们还与一些知名网红和KOL进行合作,通过他们的影响力扩大市场覆盖面。我们还注重线下渠道的开拓,参加了行业展览和商贸活动,与经销商和终端客户进行面对面的交流和合作。

对于团队建设,我积极组织培训和交流活动,提高团队成员的专业能力和团队协作能力。我鼓励他们主动思考问题,提出创新的想法,并给予他们充分的支持和指导。我们还建立了良好的工作氛围,鼓励大家相互学习和分享经验,形成了团结奋进的工作态度。

在提升工作效率方面,我尽力推行科技化管理,通过引进一些自动化设备和信息化系统,简化工作流程,提高工作效率。我还定期召开团队会议,进行工作进度和问题的汇报,及时解决困难和难题。同时,我也注重个人时间管理,合理安排工作和休息,保持良好的工作状态。

感谢公司领导对我们的支持和信任,也感谢团队成员的辛勤付出和合作。正是大家的共同努力,我们才能在竞争激烈的市场中取得如此可喜的成绩。在新的一年里,我将继续努力,进一步提升团队的综合能力和创新能力,为公司的发展做出更大的贡献。

小编感谢您的阅读!

以上就是我过去一年的工作总结和述职报告。感谢各位领导和同事的聆听,希望大家对我的工作能够提出宝贵的意见和建议。谢谢!

履职述职报告(篇6)

作为公司的财务部门负责人,在这一年的工作中,我深刻体会到了财务履职的重要性和挑战性。通过团队的努力和个人的积极性,我们在财务管理方面取得了一系列的成果。以下是对我所负责的财务工作进行详细具体、生动的总结。

首先,在财务战略规划方面,我们积极应对市场的变化,制定了一系列的财务目标。我们分析了公司的经营状况和行业趋势,并与其他部门紧密合作,制定了财务战略方案。我们将注重盈利能力、资本结构、现金流量等因素纳入考虑,并将其与公司的长期目标相结合,制定了具体的财务目标。通过不断优化公司的资金结构,我们有效提高了盈利能力,并为公司的战略发展提供了有力的支持。

其次,我们在财务管理方面取得了显著成绩。我们建立了完善的财务管理制度,提高了资金使用效率。通过制定严格的财务流程,我们有效控制了各项费用,优化了资金结构。我们通过加强对资产的管理,提高了资产的使用效率,并减少了过度投资和浪费。此外,我们还积极开展成本控制和核算工作,在各个环节寻找成本节约和效益的提升点,进一步提高了公司的利润水平。

再次,我们在风险管理方面做出了积极的探索和努力。我们加强了对公司的风险评估和风险管理,提高了对市场风险、信用风险和流动性风险的防范能力。我们建立了完善的财务风险管理制度,制定了应急处置方案,并对公司的财务风险进行了定期评估和监控。我们积极引入风险管理工具,提高了风险管理水平,并及时应对和化解了可能的风险。

最后,我们在财务报告和信息披露方面也取得了重要的进展。我们完善了财务报表编制和审计工作,确保了公司财务报告的真实、准确和公正。我们加强了与审计机构和监管机构的沟通合作,及时解决了审计问题,并及时向相关方披露了公司的财务信息。我们注重财务信息的规范化和透明化,提高了公司的信誉和形象。

总之,通过一年的努力工作,我在财务履职方面取得了一定的成绩。我将继续加强对财务管理的学习和研究,不断提高自身的素质和能力。同时,我还将注重团队建设和沟通合作,更好地发挥团队的力量,共同为公司的发展做出更大的贡献。财务履职的责任重大,我将以更加饱满的热情和实干精神,不断挑战自我,创造更大的辉煌。

履职述职报告(篇7)

述职人:xxx ,现任支行长,现将近一年来的履职情况和廉洁自律情况报告如下:

一、主要工作成效和做法

2018年以来,我支行在总行党委的正确领导下,坚持依法合规经营,紧紧围绕业务经营目标,全面夯实基础管理,面对环保整治、企业全面停产的市场新挑战,上下齐心协力,不断创新思路、真抓实干,使各项业务实现了新突破。

(一)主要指标完成情况:截止到2018年12月17日,支行各项存款余额达到65093万元,较年初增长10157万元,完成任务的137%,日均存款较年初增长9207万元,完成任务的213%;表内贷款余额38099万元,新增52笔、金额5452万元,营销票据贴现1.24亿元;年底各项收入可实现2356万元,完成全年目标的118%,其中利息收入2341万元,手续费收入15万元,贴现收入215万元;本年累计清收不良贷款536.9万元,完成全年任务的112%;电子银行方面新增银行卡1864个,营销手机银行2748个,新注册客户1176个,绑卡客户119个,营销其它渠道客户7471个,收银宝8个,基本完成了电子银行各项指标。

(二)具体工作开展情况

1、强化内控管理,有效防范风险。结合总行相关制度规定,我支行从劳动纪律、环境卫生、安全保卫、工作作风、内外部基础管理、文明服务、案件防控等方面进一步细化了相关要求,并张贴上墙,严格行为约束;利用晨会和夕会学习、传达总行下发的各类文件、制度和要求,充分发挥班子成员和党员模范带头作用,确保制度执行不打折扣。周末和节假日营业大厅实行大厅经理、外勤及分理处人员轮流坐班制,一方面强化了客户服务,同样也增强了安全防范,实现全年内外部安全无事故。

2、细化工作指标,严格目标考核。针对首季开门红和劳动竞赛目标要求,结合支行全年任务,细化考核,明确措施:一是下达组织资金任务,在做好柜面存款增长的基础上,员工每人每季吸储不低于200万,班子成员包挂大客户确保对公存款新增不低于5000万,并结合二次绩效分配,严格奖罚;二是强化信贷人员管理和业绩考核,从新增贷款、逾期清收、表内外欠息清收等方面进行细化考核,明确目标,每周一召开信贷碰头会,各自汇报自己上周贷款营销、发放和不良清收情况及本周工作安排,共同商讨遇到的疑难问题和拟采取哪些具体措施等等;三是合理分解电子银行营销任务,采取每周一调度,每月一考核,结合总行全员营销方案,根据员工营销的业绩进行排名,奖罚兑现。

3、做好客户定位,加大吸储力度。众所周知,    当地金融机构较多,有**银行、**银行、**银行、**等5家金融机构,同业竞争异常激烈。我行结合当地实际,逆向思维,针对它行忽视的10万以下存款小客户主动出击、强化服务,在总行基础上又多次采购了海鸥洗衣粉、雕牌肥皂、洗衣液、手提包等宣传品,确保小的宣传品不间断;结合我行利率上调和大额存单开通的有利条件,自行印制宣传海报5000余份,在重要街面商铺及13个村委会反复张贴宣传海报,在每一个关键路口和重要地段都悬挂了宣传条幅。另外,还借助当地政府及企事业单位多次召开大型会议的时机,通过赞助印有我行LOGO的提包、水杯、笔记本、宣传手册、海报等,同步强化我行业务宣传,进一步提升和增强农商行在当地的形象及影响力。

4、立足本地搞营销,攻坚克难求发展。     当地厂矿企业较多,有10余家大企业,配套的各类选厂、烧结厂等不低于200家,近年来,由于国家宏观调控,钢铁产业进入调整期,再加上今年的环保风暴,80-90%左右的小企业关停,几乎所有的生产型的企业停产。我行针对这一现状,没有选择战略放弃,利用人熟地熟的优势,认真筛选了近30个经营相对较好的企业和个体大户多方联系、主动走访,适时进行有效宣传,重点推介账户结算、代发工资、电子银行、票据贴现及贷款等业务,今年以来共营销企业低风险贷款3笔、金额为1.2750亿元,个体大户抵押贷款2笔、金额1400万;对有合作潜力的客户及时跟进,本年共新增**、**、**等有效企业结算账户16个,均办理了企业网银,账户存款经常在50万到1000万不等;另外,对已在我行开立账户但很少发生业务的**、**、****等15家企业积极进行了多次走访、沟通,有效提高了账户使用频率,通过努力我行协调来1.4亿的存款近6个月;对已建立合作关系且有代发工资的企事业单位,我们按月进行上门回访、赠送宣传品、纪念品,结合现场体验和营销,也使单位工资在我行形成了大量的资金沉淀。

5、开拓清降思路,深耕不良挖潜。     最大的困难就是不良贷款居高不下,贷款欠息严重。对此,我支行干部员工没有气馁,迎难而上,积极探索清收方案:一是扎实做好农户贷款的清收工作,逐笔梳理和了解逾期贷款情况,采取“一周一集中”(外勤人员每周至少一次集中上门清收)“一月一行动”(支行长每月至少一次带队入户清收)的上门清降措施,对每笔不良贷款都做到紧盯不放,不论金额大小都要能收尽收,确保清收实效,全年对143笔8391万元表内逾期贷款基本实现了上门清收和让渡利息政策宣传全覆盖,通过信贷人员上门催收,共清收个人不良贷款106万元;二是多措并举对符合借新还旧条件的大额不良贷款进行盘活落实,其中盘活669万元,荣阳2469万元,**400万元;三是一招不让的做好表内外欠息挖潜工作,坚持每月都要到欠息企业走访一次,了解经营情况,不厌其烦地向企业法人和财务催要挂息和欠息,通过努力,本年共挖潜481万元,其中多次协调当地政府归还核销贷款本息20万元,另清收个人逾期利息72万元;四是对无法盘活落实的逾期贷款都及时进行了诉讼,积极协调法院,确保诉讼案件的无缝衔接和有效执行。

 二、廉洁自律情况

作为一名支行长,我时刻绷紧廉洁自律这根弦,努力加强党性锻炼,牢记党的宗旨:一方面不断加强学习,努力提高思想认识,增强执行党风廉政规定的自觉性,按照关于领导干部廉洁自律的“六项规定”、“四大纪律八项要求”,不断增强自律意识,提高自身思想修养,与总行党委保持一致,以此端正工作作风、生活作风;另一方面不断改造自己的世界观,树立正确的人生观、价值观,自重、自省、自警、自励,严格遵守法律法规,增强抵制各种腐败思想侵蚀的免疫力,廉洁奉公,依法办事,始终保持一名共产党员的本色;另外,作为一名支部书记,能够严格按照总行党委要求,扎实推进党建工作有效落实,在深入学习、贯彻落实党的十九大精神,深入推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,全面推进基层党建工作规范化、标准化、制度化等方面取得一定成效,今年    支部还被总行党委评为“先进基层党组织”。

 三、存在不足和努力方向

2018年的工作取得了一定的成绩,但在面对成绩的同时,也看到了工作中还存在许多不足之处,与总行的要求还有一定的差距,主要表现在:一是学习热情不够,平时由于忙于经营,忽略了理论学习特别是党的知识,没能真正做到在干中学,学中干;二是开拓创新意识不强,习惯于凭往常经验考虑问题,在工作上谨慎求稳;三是业务发展不均衡,如收银宝、贷记卡等电子银行业务业绩不突出。针对自身存在的不足,我将在今后的工作中进一步提高自身素质,不断改进工作方法,以更加合规的理念和积极的心态带领团队直面新的机遇和挑战,确保    各项业绩再创辉煌。

以上述职,请予以评议。

述职人:    

20xx年xx月xx日

履职述职报告(篇8)

尊敬的领导、各位同事:

我是某社区的一名干部,在过去的一年里,我积极履职,兢兢业业地工作,现在向大家汇报我的工作情况。

一、工作概述

作为社区干部,我深知自己的工作重要性和责任。因此,在过去的一年里,我主要致力于以下几个方面:

1. 社区管理

作为社区的一份子,管理是我们最核心的任务之一。因此,我积极参与社区管理工作,通过召开会议、走访居民等方式,掌握社区状况;通过联合社区组织,策划组织文化活动和社区活动,提高社区活力和凝聚力。我始终以加强社区管理、服务居民为核心。

2. 居民服务

作为社区工作的重要一环,居民服务是我们必须落实的重要责任。为此,我积极行动,了解居民诉求,并按时落实相应问题,同时通过开通网上投诉渠道、定期组织文化体育活动等方式,尽我最大努力满足居民需求。

3. 信息收集

作为社区的连接,收集和汇总信息是我们的核心职责。在我的职务中,我采取了现代科技手段,借助网络,了解社区动态,经常保持社交平台更新并发布社区热点信息,尤其是联合微信群,及时传达社区重要信息;定期组织通过网络反馈社区的一些问题或者需求。

4. 社区宣传

作为社区干部,宣传是我们的责任所在,深入干群之中,宣传政府的政策和宣传社区的文化,发扬社区传统文化,在社区活动中贯穿文化宣传,为社区增添文化色彩。

二、取得的成绩

在过去的一年里,我度过了一年工作的坚实时间,做出了以下成绩:

1. 社区管理

在社区建设方面,我采取了积极的措施,开展了一系列实用且富有创意的活动。我组织了三次文化活动和三次志愿者活动,以此增加社区凝聚精神和实际意义;与此同时,细化和改善社区管理制度,完善社区青年志愿者团队建设。

2. 居民服务

作为社区服务的主要内容,我积极了解居民家庭的实际情况。通过与居民反思交流会议,了解居民的需求,及时回复居民工作,做到了及时疏通,及时解决。同时,对于社区辖内的困难群体进行了协助。

3. 信息收集

我定期更新微信群活动报道,为居民提供便捷渠道,并为居民服务时提供一定的参考信息。及时发布社区文化活动信息,提升居民的文化素养和文艺鉴赏力。

4. 社区宣传

在社区宣传方面,我安排了政府政策解读讲座,游客走进社区文化活动,入户走访与发布区间动态等活动,并及时及时对着社区宣传渠道进行报道。同时,加强社区文化宣传,在社区开展文化活动,让居民在快乐中学习文化,增加社区凝聚力。

三、对工作的评价

在过去的一年中,我虽工作繁忙,但在整个社区工作团队的支持下,我用自己的创意举措不断探索创新,并取得了一定的成效。同时,我深刻意识到,在社区管理服务方面,我还存在一些不足之处。

首先,在社区管理方面,我认为我的理念不够深入广泛,更要倾听居民需求,团结力量,力争管理更加精细。

其次,从居民服务方面来看,我相信还有在服务态度和服务质量方面的提升空间,需要认真倾听居民心声,增加入户走访,整合社区资源力量,提供更多的便利条件与服务。

最后,在信息汇总和社区宣传方面,我应该更注重发挥现代信息技术优势,加强对于社区信息科技的学习和研究,提升社区信息化水平,让社区发挥更多社区文化价值。

四、总结

在过去的一年里,我认真履行社区干部的职责,坚持工作思路,全情投入到社区建设之中。虽然在工作中还存在不足之处,但是在工作一年的实践和不断的探索下,我感到自己有了新的进步。在今后的工作中,我将更加努力,不断提高自己的职业素质,为居民和社区的健康稳定发展尽自己的一份力量。

履职述职报告(篇9)

尊敬的各位领导、各位老师:

下面,我对我个人的工作再做个补充汇报。

我于20xx年xx月xx日接到xx市教育局的商调涵,xx月xx日就动身回xx,xx日早上到xx与邓书记他们会合,当天就召开了“碰头会”,xx日去市委面见唐书记,接受任务,xx日来到xx学校正式上班开展工作。

在这近xx个月的工作中,我认真学习、深刻领悟xxx对新时代教育的论断,坚定不移地贯彻党的教育方针,坚定不移地维护党的领导,为党育人,为国育才,五育并举,德育领先,全面发展,开发学生的潜能,培养学生的兴趣特长。学校的许多工作都是开创性的,实践证明绝大多数决策是正确的。我觉得我是一个爱思考,敢领先,有担当,理念比较先进的校长。

我能自觉遵守法纪,努力做到光明正大,胸怀磊落,坚持原则,大公无私,对己严格,对人友爱,办事民主,坚持集体领导,对待同志和老师一视同仁,不搞小团伙。我觉得我这个校长应该是清正廉明的。

我长期在名校和发达地区从事一线教学,从教近五十年,一直研究教育教学,关心国家大事。我是化学和教育管理双专业毕业生,文理兼修,综合素质较高,各项能力较强。我自己觉得做xx市xx学校的校长还是够格的。

我既是学校工作的领导者又是实际行动人,在短短的几个月里,学校从无到有,从无人知晓到人民群众普遍关注。为谋求学校的发展,我真的是废寝忘食,殚精竭虑。团队所取得的工作成绩中,有我的一份辛劳和贡献。所以,我觉得我这个校长是尽职尽责的。

我在工作中,能做到身先士卒,以身作则,事必躬亲。大事难事,都是自己主动承担。既是校长,又是班主任,还是勤杂工。舞台上有我在表演,晨炼中有我在领跑,学生娱乐时有我在歌唱,德礼楼的过道和厕所每天都是我在打扫。遇到困难,砥砺前行,谋划工作,开拓进取,解决问题,改革创新,完成工作,雷厉风行。在不到十个月的时间里,我每天吃在学校、住在学校,节假日都在学校值班,只有春节休息了四天。这十个月里,我带领大家完成了九十多件大事。我觉得我是一个勤奋努力的校长。

我重视师德师风的建设和教师专业水平的提高,开展了一系列的教学教研活动,为老师们做了几十次的报告和讲座,提出了“xx三观”,建设好了校园文化,制定了学校的办学章程等等。为后任校长奠定了良好的基础。我觉得我是一个比较有教育涵养的校长。

我遵循“外联内正,开拓创新”的工作思路,与名校、高校建立了友好关系,得到了社会各界关心教育的名人、贤达、企业家的支持,为学校争取到了100万以上的援助,用于改善办学条件和奖励学生。我觉得我是一个得到社会承认的校长。

我每走到哪里,学生们都齐声喊“校长好!”,我觉得我是一个学生爱戴的校长。

各位领导,各位老师,对于学校的发展,我的感言是“一万年太久,只争朝夕。”我义无反顾地回乡支教,体现了我的教育情怀和家乡情结,我为xx学校的发展想方设法,体现了我的教育理想。

托尔斯泰说过:“幸福的家庭都是相似的,不幸的家庭各有各的不幸。”我今年已满65岁了,我上有九十岁的父母要照顾,下有刚从大学毕业的女儿要找工作。每天深夜醒来,对着的是漆黑空荡的房间,身边没有人能说句暖心话,换下的衣服在水中泡臭了也还得自己去手洗。因此,当我看到学校种种不如意的现象时,难免有脾气,难免会批评人。但是,当你们有困难需要学校解决的时候,我没有不给予理解、不给予解决的时候。请同志们、老师们和我一起高呼“理解万岁”吧!

我虚心接受老师们实事求是的批评,我能以正确的态度接受老师们给我的评议结果。如果,上级领导根据评议的结果,认为我不能再胜任xx学校的工作,我将回到xx去安度晚年。欢迎大家来xx做客。如果,上级领导继续聘任我为xx学校第一校长,我将以生命赴使命,让余年放光芒!

我的述职到此结束!衷心感谢大家!

上面这些就是网小编为大家精心整理的校长履职述职报告范文精选7篇,希望对大家有所帮助!

履职述职报告(篇10)

尊敬的领导、同事们:

大家好!我是公司采购部的一名采购领导,今天非常荣幸向大家汇报本部门过去一年的工作情况及所取得的成绩,并对未来的工作做出展望和规划。

一、工作回顾

过去一年,采购部在公司各部门的支持下,积极响应公司的战略目标,在物资采购、供应商管理和成本控制等方面取得了显著的成绩。具体工作表现如下:

1. 提高供应链效率:通过全面优化供应链流程,大幅度减少了采购周期,提高了需求与供应的匹配度,降低了公司的库存成本。同时,我们引入了新的供应链管理系统,有效提升了采购流程的自动化程度,为企业提供了可靠的数据支持。

2. 优化供应商管理:我们积极开展供应商的评估和筛选工作,与优质供应商建立了长期合作伙伴关系,并建立了供应商绩效评价体系,确保供应商的质量和服务水平得到有效控制和提升。

3. 成本控制与节约:我们加强与供应商的谈判,降低采购成本,并不断寻求替代品或优质替代材料,从而降低企业的生产成本。

4. 建立团队协作:我们注重团队建设,加强沟通与合作,提高团队凝聚力和执行力。通过定期的团队培训和交流,我们不断提升员工的专业知识和技能水平。

二、工作成果

在过去一年的努力下,采购部取得了以下几项较为突出的成绩:

1. 成本节约:通过与供应商的积极沟通和谈判,我们成功降低了原材料采购成本10%,为公司节约了100万元人民币。

2. 供应链管理优化:采购部引入了供应链管理系统,大幅度提高了采购流程的自动化程度。采购周期平均缩短了30%,大大提高了公司的供应效率和客户满意度。

3. 供应商合作:我们与优质供应商建立了长期合作伙伴关系,提高了供应商的质量和交付稳定性。供应商绩效评价体系的建立,使得供应商服务质量有了明显的提升,并减少了供应链的风险。

4. 团队建设:我们加强了团队的培训和交流,不断提升员工的专业能力和团队协作能力。团队凝聚力得到加强,每个团队成员都能积极参与并为公司的发展作出贡献。

三、未来展望

未来,采购部将继续秉承“提高效率、降低成本、优化服务”的原则,以更高的热情和责任心,为公司的可持续发展做出更大的贡献。

1. 创新采购模式:我们将积极探索创新采购模式,引入新的技术和工具,提高采购流程的智能化和自动化水平,以更好地满足公司和客户的需求。

2. 拓宽供应渠道:我们将进一步拓宽供应渠道,开拓新的供应商资源,并通过谈判与合作,降低采购成本,提高采购品质。

3. 完善供应商管理:我们将进一步完善供应商绩效评价体系,定期评估供应商的服务质量和交付能力,确保供应链的稳定性。

4. 注重团队发展:我们将继续加强团队的培训和交流,促进员工的成长和发展。激发员工的潜能和创造力,为公司的发展注入新的动力。

过去一年,采购部全体成员团结协作,发扬团队精神,取得了显著的工作成果。在未来的工作中,我们将继续努力,提升采购工作的水平和质量,为公司的发展贡献更大力量。再次感谢领导和各位同事的支持与关心!

小编感谢您的阅读!

履职述职报告(篇11)

履职尽责开拓创新与履职尽责自查报告

履职尽责开拓创新

各位领导、同志们:

大家好!感谢县委、县政府给了我们县城街道办事处这次同大家交流工作的机会。迁西县县城街道办事处于2017年3月份成立了劳动保障事务站,在县委、县政府的正确领导和县人事劳动和社会保障局的业务指导下,克服重重困难,不等不靠,齐心协力,锐意进取,创造性地抓好各项工作,使县城街道社区劳动保障工作逐渐步入正轨。下面就我们一年来的工作开展情况,向各位领导和同志们作以简要介绍,不足之处,敬请提出宝贵意见。

一、领导重视,加强调研,为开展再就业工作提供了坚实的基础劳动和社会保障工作是关系国家长治久安、经济发展和改革成败的大事,尤其再就业工作是新形势下面临的重大而艰巨的任务,从上到下都非常重视。为此街道党委、办事处站在践行“三个代表”的高度,将劳动保障工作做为一件大事来抓,大力支持劳动保障事务站的工作。书记张国爱、主任马海荣同志经常同劳动保障事务站工作人员一起,认真研究工作职能,并精心指导、周密部署各个阶段的具体工。同时街道党委、办事处多次组织召开专题会议,同社区干部一起,分析社区现状,就如何开展社区劳动保障工作进行研究探讨,虚心听取他们的意见,积极采纳他们的合理化建议。如针对下岗失业人员对再就业政策掌握不够透的实际,我们在各社区广泛深入地宣传上级关于再就业工作的政策精神,宣传有关的优惠政策,营造浓厚的再就业氛围,有力地促进了工作的开展。

二、建全工作制度,规范工作人员行为为使各项工作有章可循,我们明确一名副职分管,落实了劳动保障工作岗位责任制。劳动保障事务站制定了本部门工作制度,进一步规范了工作人员行为,坚持高标准,严要求。工作人员对业务处理程序进行了深入研究,在办理《再就业优惠证》、落实“4050”、“三种家庭”人员优惠政策等项工作中,将工作流程图、办事程序等向前来办事的下岗失业人员公开,进一步提高了工作效率。

三、克服困难,精心运作,创造性地开展下岗失业人员再就业工作(一)开展下岗失业人员调查摸底,夯实工作基础。全面掌握下岗失业人员基本情况,是做好再就业工作的基础。居住在县城各街道的下岗失业人员多,范围广,且居住分散,而街道劳动保障事务站人员较少,办公经费紧张,开展工作存在较大困难。为了既能节省开支,又能达到工作目的,劳动保障事务站工作人员认真研究,制定了调查摸底工作方案,精心设计了《下岗失业职工基本情况登记表》,依托社区居委会,依靠居民小组长开展调查。为避免失误,先在清泉里社区搞了试点,先对居委会下属各居民小区的小组长进行业务培训,由小组长入户调查,居委会进行汇总,劳动保障事务站工作人员分组全程进行业务指导。

在试点工作中,及时总结经验,改进不足,保证了表报的质量,收到了预期效果。试点成功后,即在8个社区全面推开。

在调查摸底过程中,劳动保障事务站工作人员不畏艰难,逐个走门入户,了解下岗失业人员的姓名、性别、年龄、原工作单位、下岗失业原因、有何特长、求职意向、培训愿望等基本信息,同时对其家庭生活现状进行了初步了解。历时两个多月,完成全部调查摸底工作。

在此期间,集中组织培训8次,培训小组长近百人。经过初步调查,统计下岗失业人员1878人,其中男678人,女1200人,“4050”人员262人,“三种家庭”294户。另外,我们对各项档案资料进行规范化管理,并建立了下岗失业人员基本情况数据库,将调查结果录入微机,实行动态管理,及时掌握下岗失业人员增减变化,更新信息。另外,我们还以调查问卷的方式,对城镇居民服务需求情况进行了重点户调查。通过调查,初步分析掌握了一些服务需求情况,为开展下岗失业人员再就业岗前培训提供了参考依据。

(二)严格规范办事程序,积极落实各项优惠政策。县人事劳动和社会保障局把《再就业优惠证》的审批发放及“三种家庭”、“4050”人员扶持政策的落实工作移交到了街道劳动保障事务站。为了不出差错,劳动保障事务站制定出一套工作流程图,强化工作纪律,认真坚持公示制度,严格按规定程序进行申报审批。一年来,共审批发放《再就业优惠证》185人;发放“4050”人员创业补贴6人次,金额18000元;为招用下岗失业人员用人单位申请岗位补贴和社保补贴6人次,岗位补贴2700元,社保补贴2017元。

(三)积极运作,筹建职业技能培训学校,搞好再就业培训。为使下岗失业人员能掌握一定的劳动技能,提高自身素质,增加就业机会,街道党委、办事处争取县劳动部门的支持,积极筹建职业技能培训学校。我们制定了实施方案,敲定学校名称,成立领导机构,确定教学场地,组织人员外出考察,拟订培训专业,编写教学大纲和教学计划,精心选择教师。2017年9月初,经县人事劳动和社会保障局初审、市劳动和社会保障局批准,迁西县新星职业技能培训学校挂牌成立,并且成为劳动部门指定的下岗失业人员培训基地和农村劳动力转移培训“阳光工程”示范基地。截止2017年底,共培训下岗失业人员近300名,经过严格的考试,学员们都取得了优异的成绩。经街道党委、办事处研究,在参加首期培训班的学员中,聘用8名优秀学员为居委会临时工作人员。

履职尽责自查报告

履职尽责自查报告(一)“天天奋斗,天天快乐。奋斗在农村这片广袤的土地上,定会有所作为。”抱着这样的理想信念,从层层选拔考试到走上工作岗位已4个多月了。诸多的欣喜、失落、成长、期待交织之后,心,渐渐沉浸下来!沉浸在孝义镇这片土地上,我励志扎根这里,历练自己,为梦想奠定基石。为青春梦—渭南梦—陕西梦—中国梦的一步步实现,献一分情,出一份力。决心做到:

一、调整心态,扎根基层。农村的吃住行条件相对比较差,比如早9午3的吃饭时间点、阴雨天泥泞的路面、回城交通的不便、村民们的粗口、每晚8点左右漆黑的夜等等都曾让我倍感失落。但人对环境总归是有适应能力的,田书记、潘镇长还有镇上村上其他同事从生活到工作上的关心,都让我倍感温暖,加上用理想信念的自我暗示,和同事村民朋友沟通中对村情村貌的了解,渐渐的我反倒爱上了这里。

在参与村民养老保险的动员收缴、文化站建设完善、贫困家庭统计等工作中,找到了些许的成就感,也认识到了自身很多的不足。现在每天都能以坦然积极的心态投入到当天的工作中去,感受自己从思想觉悟到业务能力的逐步提升。

二、加强学习,提高素质。人生如逆水行舟,不进则退,尤其是处在乡镇这种相对轻松的工作环境中,更容易使人懈怠。然而这种环境也恰恰能使我们有更多的时间和精力去提高和完善自己。我经常告诫提醒自己,“革命尚未成功,小饶仍需努力”。看书学习成了我每日的必须课,坚持多读书、读好书,学习法律法规和业务知识,学习自己的专业知识,学习党在农村的路线、方针和政策,加强党性锻炼和个性修养,严格遵守党的各项纪律,遵守国家法律法规,始终与党中央保持高度一致,坚决协助落实执行区委区政府的各项决策部署以及下达本镇的各项任务指标。做一名人民满意、组织满意的好村官。

三、坚持信念,恪尽职守。我是带着理想的种子来到这片土地,我必须用心浇灌、精心培育,让我的理想在此开生根发芽。两个月时间,我已经意识到基层工作的纷繁复杂,“上面千条线,下面一根针”,想干好农村的工作,不是一蹴而就的,不下一番功夫是不行的。我必须坚持以小学生的姿态虚心向乡、村干部讨教,主动融入村两委班子,积极热情、坚持走访,深入到农户家中、田间地头,与他们促膝而谈,努力了解涉及“三农”的方针政策、法律法规,帮助村民解决实际困难,先当村民,后当村官。用实际行动去实践为民服务的承诺和对自己扎根基层有所作为的承诺,用真情去温暖父老乡亲,扎根沃土,承接地气,立志成为一名优秀的基层工作者,为伟大的“中国梦”增光添彩。

四、端正作风,严以律己。“四风”建设,从我做起,从身边的小事做起,坚决做到不铺张浪费,发扬中华民族艰苦奋斗的优良传统作风;坚决做到公正公平公开,绝不包庇和隐瞒任何不正当行为,不为个人或任何群体以权谋私,抵制各类不正之风;坚决履职尽责,严格执行领导下达的各项任务,认真积极配合同事完成各项工作;保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,坚决做到自身正、自身净、自身硬。扎根基层,履职尽责,我自觉接受组织和人民的监督。履职尽责自查报告(二)根据教育局关于开展“履行岗位职责规范从政行为”主题教育的实施方案》精神,我校在第一阶段学习动员的基础上,对照岗位职责,认真开展了自查自纠工作,深入查找工作中存在的问题。现将自查工作情况报告如下:

一、加强领导,确保组织工作和管理工作取得成效。为了认真抓好第二阶段的工作,我校成立了由姚校长为组长的自查工作领导小组。领导小组成员对照“五个方面”的自查要求,带头自查,带头征求意见,落实责任,采取自上而下的方式,先从领导班子成员查起,然后到每一位教职工,分层分级组织进行。按照权责对等的原则,逐项逐条展开自查,找出差距广泛听取意见,真诚采纳意见和建议。

1、行政班子说职责学校行政班子成员重点自查做的不足的方面并提出整改措施。随后,讨论明确各自的岗位职责,并对职责范围进行了局部调整。会上,大家还一致认为,作为组织者、管理者,必须从传统办学观念中解放出来,增强创新意识,提高自身的管理能力和科研能力。

2、班主任说职责班主任首先分年级组,集中围绕“带好一个班,教好每一个学生,联系好每一个家庭”来谈体会,谈师德,谈职责。大家普遍认为,班主任职责在于调查研究学生情况,了解学生的家庭情况,思想品德情况,学习情况,身体情况,以及个性心理特点、兴趣特长,做好家访工作;组织管理班级集体,班主任要依据教育方针、教育任务和学生实际情况制定本班集体建设的目标,建立班级常规,培养良好的班风,搞好班主任如下的日常组织管理工作;协调教育力量,沟通各种渠道,要负责联系和组织科任教师商讨本班的教育工作,协调各种活动和课业负担,联系本班家长和社会有关方面的支持、配合,共同做好学生的教育工作;要订好班主任计划,检查计划执行情况,做好总结工作。会后要求每一位班主任撰写自查自纠报告。

3、科任教师说职责科任教师分备课组开展了履职情况汇报,开展批评和自我批评活动,然后分科组围绕“备好每一节课,上好每一节课,改好每一本作业”来谈体会,谈师德,谈职责。大家一致认为,全面实施素质教育,突出特色,是每一位教师的历史使命。

二、加强学习,为自查工作奠定牢固的思想基础。我校把加强执行力的学习贯穿始终,召开由年级组长、教研组参加的会议,重温教育局和学校下发的相关文件的精神,深入学习《教育法》《义务教育法》、《教师法》等教育法律法规及有关文件,多渠道收集并学习好的经验和做法,牢固树立依法行政、依法办学、依法从教的观念,为自查做好了充分的思想准备。

三、广泛宣传,发动教职工主动参与,消除教职工疑虑。我校采取多种形式的宣传活动,向教职工讲清开展这项活动的目的意义,是为了更好的为学校、为教师、为学生服务,讲明我们改进工作、把各种责任落到实处的诚心和决心,取得教职工的理解、信任和支持,以真心换真诚。

四、集中精力,梳理现有岗位职责、责任制度。自查工作开展以后,我们在继续完善现有岗位制度的基础上,认真梳理现有的责任制度和岗位职责。梳理内容包括:下达给各年级组的工作任务指标;各处制定的岗位职责、工作规范、廉政建设、师德师风、绩效考核、责任追究等一系列规章制度。

五、认真查找差距,切实做到“五对照”。我校结合家长会中群众反映的意见和建议,对照已梳理的责任制度和岗位职责,切实做到“五对照”,深入查找工作中存在的各种问题。学校领导班子主要在权责设定、依法行政、服务态度、办事效率等方面对照检查;全体教师在思想作风、工作作风、服务态度、敬业精神以及教育教学等方面对照检查。通过自查,从而找准找出我校在权责设定、依法履职、依法治教、工作规范、办事效率、责任机制、服务质量和教育教学、培训机制建立、师德师风建设等方面存在的问题和薄弱环节。六、广泛征求意见,促进自查工作取得成效。为了让自查取得更大成效,营造工作作风和师德师风建设的良好氛围。我校采取征求家长、教师、社会意见的方式,广泛征求意见。9月30日下午,开展了“家校携手,共创和谐”活动。向家长发放征求意见表,就依法办学、校风校纪、教风学风、学校管理、教书育人、教学成绩等方面对学校进行评价,满意率为90%。家长一致认为学校领导班子创新务实,能够高质量执行各项工作任务,创办人民满意的学校;教师队伍敬业有活力,能够高效益地落实教育教学任务。这次活动收到了良好的社会效果。十一假后,学校召开了各年级组长和部分教师座谈会,就学校和各部门学期工作计划的落实情况、日常安排的各项工作的落实情况以及勤政廉政等方面征求他们的意见。一致认为,学校能严格执行上级的政策法规,积极认真完成上级组织的各项活动,执行效力高强,常做实事、大事,特色学校建设不断出新。学校内部政令畅通,办事效率非常高,各项工作落实到位。今年教师节,校长带领部分行政人员慰问受伤教师,组织教师到秀水公园。让教师在工作之余,充分享受生活的美好。

七、抓好个人自查,反思工作效果。学校还狠抓教职工的个人自查。要求每个教职工全面反思个人在依法履职、遵纪守法、师德师风、工作规范、教书育人等方面存在的问题和不足,分析原因,提出具体的整改措施。综上所述,我校严格按照**市教育局开展此项活动的第二阶段工作要求,围绕履行职能和责任落实情况,广泛征求社会各界的意见和建议;同时对照学校相关规定及教育教学管理等方面的制度,对照各自担负的职责,对照广大群众的意见等情况进行系统的自查,找准学校、个人存在的问题和薄弱环节;并将自查的情况和征求的意见进行分析归类,对学校每个具体岗位的职责设定、责任落实的现状等进行系统梳理,提出整改措施,有效地提高了教职员工尤其是行政班子的执行力,进一步提升了办事效能,为实现学校既快又好的跨越式发展奠定了基础。履职尽责自查报告(三)我于2017年7月师范毕业,从事山区教育教学工作12年多,在中学任教8年,小学任教4年,班主任工作8年。16岁踏上讲台,任教以来,我积极履行教师的职责,现将任职以来的工作自查如下: 一、良好的政治思想表现及满怀激情的工作热情以满怀的激情和热情融入到实际的教育教学工作中,关心,赏识,爱护每一个学生一直是我工作的特点,12年来不管在哪所学校任教,面对不同的班级,不同的学生,我一如既往的用真诚换来的是学生们的喜爱,在工作生活中与大家和睦相处,团结协作,做到以大局为重,以学校利益为重,尽心尽职做好自己的工作。本人热爱中国共产党,忠诚党的教育事业,在思想上我积极要求进步,爱岗敬业,为人师表,遵守学校的各项规章制度积极参加学校的各类政治学习,寒暑假及上班时间都参加了继续教育,国培学习,并且认真记录,努力提高自己的思想觉悟,不断地完善自我。

在学习中我学到了有关新课程改革的教育教学理论及新的课堂理念,使自己在教育教学实践中有很大的收获。

二、扎实的专业知识,较强的教育教学能力,及组织校内外各种比赛和活动12年的教学,工作期间我先后在**小学,**尚德中学,**东鹅小学支教,**镇中心小学,**镇第二初级中学任教,分别担任过中学语文,英语,地理,历史,政治,音乐,及小学各个科目的教学工作,做了八年的班主任。丰富的教学经历,让我在面对学生的时候,有了更多的热情,更多的更好的教学经验和方法。我在尚德中学任教六年,东鹅小学支教三年,鹅小两年,**二中一学期。我所带领的班级,基本上都是内宿生,有很大一部分是留守儿童。我带领着他们一起学习,一起进步。并多次参加校内外的各种演出和竞赛。比如,六一,五四,元旦。均取得了较好的成绩。例如在**镇中心小学民族班的教育教学工作,根据民族班学生的特点,我制定了符合他们的教育教学计划,在教学过程中做到因材施教,因班施教。民族班学生家庭都普遍远,而且有些家庭比较困难,冬天很冷,很多孩子还穿着拖鞋,我看在眼里,用自己的积蓄,为孩子们买了一百多双鞋子,尽自己的微薄之力,做我力所能及的事,让孩子们的世界在冷冬里多一点温暖。晚上加了两个多月的班,编排了一个具有瑶族特色,富有童真童趣的原创舞蹈《泥娃》,舞蹈以孩子们的实际生活为素材,主要表现农村孩子在党的关怀下,在阳光下快乐成长的主题。2017年秋季学期,由于民族班搬迁到**镇初级中学,我的工作也有了变动。我担任了**镇中心小学一、二年级体育教学工作,三年级音乐,四年级英语10个班的教学工作。我教孩子们做武术操,跳健美舞。从2017年2月份开始,我在**管理区**镇第二初级中学任教。认真的工作,教书与育人,教人学孝,学善,传递知识,传递美好,也传递幸福。弘扬弟子规及国学精髓,用真诚和热情去上好每一节课,做好每一天的工作。做好一个学生喜欢,同事喜爱,领导满意的真正的好老师。现在又回到了**小学,任一年级班主任和语文教学工作。

三、优异的工作成绩由于我对工作高度负责,积极进取,顺利完成各项工作任务,并且取得优异成绩:任职以来,所带班级各班级各方面都走在同年级之首;安全卫生、读书活动,各种比赛均获学校奖励。积极参加教育教学研究活动,认真总结教育教学经验,积极撰写教育教学论文。我所在的课堂,孩子们学得很幸福很快乐。另外我还参与了学校的鼓号队训练,参加了**区的文化使者比赛,全国青歌赛贺州赛区比赛,都取得了较优异的成绩。我参加学校的优质课评比,**区的教师技能竞技大赛,教育局音乐汇报课都取得了很优异的成绩。我上了校内外的多次公开课,及参与了校内外的多次大型公开演出比赛活动。多次获得校级,区级的一二等奖。12年来还多次获得过优秀教师,优秀班主任,及各种优秀指导奖。

四、履行职责在任职期间,我遵纪守法,认真履行教师职责,积极承担并完成上级安排的各项工作任务,处处做神圣表率,忠心耿耿工作,切实提高教育教学质量。认真领会现代教育思想、教育观念。努力学习,掌握现代化教育方法和现代教育手段。

五、待提高问题由于本人近段时间以来身体状态不是很好,偶尔请了病假,如果影响了学校的工作,也实属无奈之举。还有就是,由于本人一直从事的是中学和高年级的教育教学工作,本学期教的是一年级的小朋友,对低年级的语文教学还不是很擅长,虽然对他们倾注了很多的关爱和耐心,但是还是不够的,还需要对低年级的教学在方法上多加学习和改进。一分耕耘,一分收获。

在这12年工作生活中,我带着孩子们在快乐中学习,在快乐中成长。我与我的学生共同进步共同成长,过程虽然艰辛,但所得却将受用终生。 在未来的工作中我会加倍努力,在实践中,不断总结经验,不断学习,不断进步,不断突破,发挥我的特长,发挥我的潜能,争取再创佳绩。

履职述职报告(篇12)

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2017年度履职尽责述职报告

江 雄

根据党委组织部《关于做好2017年度处级领导班子和领导干部履职尽责考核工作的通知》精神,对照本人2017年履职尽责工作项目清单进行个人总结,现从履职尽责和存在的问题与改正措施等方面报告如下。

一、进一步加强政治学习,提高政治站位,落实相关制度规定 根据组织上的安排,今年上半年,我被安排到宜昌市委党校第66期县级干部进修班脱产学习两个月,主要是党的理论知识和党性教育,除了对马克思主义经典著作如《共产党宣言》、《资本论》等导读,重点是学习习近平总书记系列重要讲话精神以及治国理政新理念、新思想、新战略。同时,我们还到焦裕禄干部学院进行了为期一周的异地培训学习,亲身感受学习了焦裕禄精神,进一步增强了自身的党性修养。

其次是时事政策的学习。今年下半年,我们喜迎党的十九大胜利召开,通过电视、网络等各种新媒体认真学习党的十九大精神,学习宣传贯彻习近平同志新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导实践,推动工作。进一步增强“四个意识”,提高政治站位。

同时,认真学习领会《中央八项规定实施细则》和湖北省委出台的关于进一步加强作风建设的实施意见等最新文件精神,严格要求自

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己,坚决抵制任何形式主义、官僚主义和享乐主义,反对奢靡之风。同时,从制度上进一步建立长效机制,利用巡视整改的契机,在原有《驻汉车辆管理规定》的基础上,我们对照宜昌市直机关车辆管理办法,修改完善了部分条款,进一步保障了我单位公车管理的规范性。一年来,无任何违规吃喝接待、公款消费等违反廉政规定的行为。

二、全面履行岗位职责,完成目标任务,推动学校事业发展 一年来,本人全面履行个人岗位职责,在工作上兢兢业业,以服务学校改革发展大局为目标,创造性地开展了以下几个方面的工作。

1、做好学校在汉重大事项的协调与服务,积极推进学校重点工作的落实。

今年是学校双一流工作的关键一年。我们与相关部门一起,多次与省委、省政府及教育厅等相关部门和处室联系,随时关注掌握上级部门对双一流建设的进展情况,协助做好相关配合工作,为学校最终完成相应一流高校和一流学科的目标做出了应有的贡献。

与此同时,我们还积极协助配合相关部门,推进学校申报博士点、仁和医院创“三甲”、中西部基础能力建设工程项目落实等重点工作。

2、联络和宣传工作。一是加强与武汉地区校友联系,通过走访、互联网等手段宣传和推介三峡大学。二是加强与教育厅、发改委等省直机关部门的联络,宣传三峡大学,为三峡大学领导和相关处室人员办文、办事提供了便利,并协助相关领导和部门完成具体业务工作。

3、接待和服务工作。2017年期间,完成校领导在汉公务活动的安排和协调共百余次;服务部分学院、人事处、国际文化交流学院等邀请的全国知名教授学者和外籍专家近 30人次。为来汉公务活动的

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教职员工提供酒店预订服务200余次;为学校相关部门代办事项、代开会议和递送、领取文件近百次等。

三、存在的问题及今后改正措施

回顾2017年,有成绩也有不足。一是在学习上还存在学习不够深入。特别是下半年来,驻汉处一位同志休产假,一位同志参加党校学习,另外原有专职司机又离职,在工作中很多时间都忙于具体事务,对党的十九大精神及习近平新时代中国特色社会主义理论的学习还缺乏广度和深度,还不能很好地将理论学习和实际工作相结合,指导和运用于实践。二是由于工作性质关系,长年驻武汉,远离家庭和大学本部单位,思想上或多或少有一定的失落和懈怠思想。

展望新的一年,我校迎来了双一流高校建设发展的良好契机,我将以党的十九大精神为指导,认真贯彻落实习近平同志新时代中国特色社会主义思想,强化大局意识、服务意识、协调意识,积极主动开展工作,力争为学校的“双一流”建设及本科教学工作审核评估贡献自己的绵薄之力。

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履职述职报告(篇13)

尊敬的领导、亲爱的同事们:

大家好!我是公司A部门的职工代表,在过去的一年里,我怀着崇高的使命感和责任感,兢兢业业地履行职责,与大家一同为公司的发展贡献了自己的力量。现在,我将向大家详细述职,回顾一年来的工作情况和成绩。

在过去的一年中,公司面临了诸多新的挑战和机遇,市场竞争日益激烈,要求我们不断发展和创新。作为职工代表,我积极参与部门内部会议,并将会议的内容及时传达给所有同事,确保大家对公司的战略目标和发展方向有充分的理解。我还主动与其他部门的职工代表进行交流合作,促进不同部门之间的沟通和协作,提高全公司的整体效率。

在员工利益维护方面,我与同事们一起积极向公司提出关于福利待遇的建议,确保员工的权益得到有效保障。我主动与公司人力资源部门沟通,并参与制定和修改员工福利政策,使员工享受到更加合理和优厚的福利待遇。

此外,在工作环境改善方面,我积极与公司领导沟通,提出关于改善办公设施和员工福利的建议。通过与各级领导的交流,我成功争取到公司提高员工办公条件的投资,使大家的工作环境更加舒适和便利。同时,我也关注员工的学习和发展需求,积极与公司领导沟通,争取提供更多的培训机会和职业发展计划,帮助员工提升自身素质和专业能力。

在企业文化建设方面,我主动参与组织各类员工活动和聚会,并积极收集员工的意见和建议,向公司提出合理的改进措施。我还促进了员工间的交流和沟通,组织了一系列团队活动,增进了员工之间的凝聚力和团队协作精神。

此外,在劳动关系维护方面,我积极了解员工的需求和诉求,代表员工与公司进行有效的沟通和协商。我参与了解决员工纠纷和劳动争议的工作,与公司领导沟通并积极提出合理化建议,帮助员工维护自身权益,促进了公司与员工之间的和谐关系。

总结一年的工作,我深刻感受到作为公司A部门的职工代表,自身责任的重大与使命的崇高。通过与同事们的共同努力,公司取得了长足的发展,员工的福利得到了有效保障,员工的工作环境和个人发展也得到了显著提升。但同时,我也认识到自己在履职过程中不足之处,比如代表意见不够多样化,对有争议的问题处理不够果断等等。

在未来的工作中,我将进一步提高自身素质和能力,加强与同事之间的沟通和合作,更加广泛地收集员工的意见和建议,为公司和员工做更多的实际工作。我将积极参与公司的决策过程,为公司提供中肯的建议,为员工争取更多的权益和福利,努力促进公司的稳定发展。

最后,我衷心感谢公司领导的关心和支持,感谢同事们的理解和合作。让我们携手共进,共同为公司的腾飞而努力奋斗!

谢谢大家!

履职述职报告(篇14)

2020年6月,区划调整后,我荣幸地当选为**区第一届人大代表,深感肩负的责任和重担。今天,很高兴有机会向各位汇报我履职的情况,这既是向各位选民代表汇报工作,也是听取大家的意见,接受大家的监督。现将履职情况作简要汇报,不当之处请在座各位提出宝贵意见。

一、加强代表学习,不断提高自己的履职能力

为了使自己能更好地履职,我积极参加区人大常委会组织的代表培训学习,学习宪法、法律法规知识,党的十九大报告,学习习近平新时代中国特色主义思想。通过学习增强了我的政治敏锐能力和政治鉴别能力,提高了思想理论水平,提高了自身的综合素质。依法履职的责任感、使命感增强了,群众意识、权力意识、法制意识、服务意识、代表意识、监督意识增强了,为履行好代表职责打下了良好的基础。

通过人大组织的多渠道、形式多样的学习,使我提高了理论水平、思想认识、自身素质和能力。无论是在执行人大代表职务还是在本职工作中,我都能自觉认真履行职务,竭尽全力干好每项工作。

二、严以律己代表,发挥代表先进带头作用

作为一名区人大代表,既要积极参加人代会,认真审议人大常委会和“一府两院”的工作报告,投好每一张“神圣的一票”,更要参加闭会期间的代表活动。当人大代表以来,我参加闭会期间的代表活动有:小组活动、学习培训、监督评议,参加本级人大常委会会议,等,做到人到、心到、口到,即坚持不作不发言不提建议意见的“挂名代表”;倾听群众呼声,不闭目塞听;审议讨论发言积极;会议表决严肃认真。在依法履职中,努力做到工作有能量,发言有质量,建议有份量。

我还主动和各位选民代表与群众联系,及时沟通情况,认真听取意见,为开展代表履职工作、依法做好各项人大监督工作打好了基础。既要当好代表,更要做好本职工作,做到代表与工作两不误,把做好本职工作加快发展作为我的一种责任和光荣职责。我积极参加区人大的各项代表工作,人大小组和代表之家的各项学习与活动。通过一系列学习和积极参加区人大和代表之家各项代表活动,使我的人大代表工作责任心得到了加强,也提高了我的代表工作水平。

三、履行代表职责,为选民与村“居”民代言是我的职责

在履行代表职务中,我坚持一切从人大全局与代表工作出发,重团结,讲实效,不推诿,发扬自觉刻苦,奋发向上,热情工作的精神,做到勤写建议。为了收集各种写建议的素材,为了掌握民情,广泛集中民智,准确反映民意,提交的建议具有前瞻性、代表性、针对性、准确性、可操作性,我坚持做到“四个勤”:勤于动脑、勤于动腿、勤于动耳、勤于动手。总之,只要有“用心、留心、细心”这3个“心”,就会掌握写建议的第一手资料,就会有可说、可写、可议之处。每次参加人代会前,为了提出一个切实可行的建议,我都要花近工作外的时间和精力把平时调研、视察,深入社区征询群众意见所收集掌握到的各种资料、信息进行认真思考、梳理归纳、分门别类、去虚留实,然后动手在电脑上打字,挑灯熬夜修改充实建议的内容,力求提出有价值的建议。每次在提建议时,我总是既指出问题,这些问题必须有根有据,并解剖分析问题,做到言之有理,使人信服,但更重视提出对策,而且对策要有一定的高度和深度,让有关部门可操作,增强议政的准确性、实效性。对于群众关注的热点、难点问题,及时向有关部门反映群众的呼声,为他们办实事。

四、收获和体会

在依法履职中,我深切地体会到:人大代表既要敢于为人民群众说话,又要善于为政府和社会的长远发展建言献策。无论是参加人代会、视察活动、专项调研,还是执法检查、小组活动,都是依法履行代表职务。要当好人大代表,首先,要责任到位。要有责任与义务,才有动力和主动性去认真履职,完成自己应尽的职责。其次,要安排到位。多一些主动,主动把工作上的事提前做好安排,力争每次人大活动不缺席。

在广大选民的关心和支持下,我做的工作与大家期望还有一些距离,还需要更加努力,不断提高自己的履职水平。在今后的履职工作中,我要进一步增强代表意识、履行好代表职责,不辱使命,当一个让人民满意的人大代表!

**区委组织部***

2020年12月25日

履职述职报告(篇15)

各位代表:

根据公司党委的安排,我在这里对自己20xx年的履职情况,向各位代表述职,请预评议。

一、开展的主要工作

1、首次闯进油田。我们的市场主要是面向社会。年初,得知清河热釆锅炉要将渣油改为LNG时,我欣喜万分。我紧紧抓住这一信息,一方面冒着凛冽的寒风到实地进行考察,了解用户的需求;另一方面虚心请教相关专家并连夜赶制标书,力求做到精益求精。功夫不负有心人,在多家单位参与竞标中我们脱颖而出,一举中标。日前,此标运作良好,不仅成为了项目部赢利的支柱,而且还为我们成功地闯进油田市场开创了良好的开端。

2、成功建立橇站。建立热采锅炉橇站,对客户对我们都是一个全新挑战。设备到达时,我发现设备与我方设计图纸有差异,退货已来不及,在征得公司领导及客户单位同意后,我们决定在现场进行改装。近半个月的时间里,我朝五晚九的忙碌在改装现场献计献策,与设备改装的工程技术人员一道,经过反复地协商、改进、试用,终于将其改装成了易于掌控、易于操作、功能强大、抗干扰能力强的专用热采锅炉橇站。客户一次验收合格、设备按时顺利投产、厂家由衷深表谢意、员工终于欢欣鼓舞,真可谓皆大欢喜。

3、赢得客户依信赖。6月的一天,骄阳似火,气温炎热,在荆门宏图卸液站点,本来只需3—4小时就能卸完一车,可我们的车辆卸了十几个小时还没卸完。因是首次给这个站点配货,该站站长非常生气,扬言要退车并终止合同。得知情况后,刚刚做完切片缝合手术躺在病床上的我,一骨碌地爬起来,在医生和家人的强烈反对声中,带上药连夜赶往现场,忍着疼痛,在现场仔细排查。汗水一滴滴从我的脸上往下淌,我全然不顾,经过五个多小时艰难排查,终于找到了罪魁祸首,原来是站上的一个分配阀堵塞了,并且这个分配阀还刚刚校验过。该站站长露出了由衷的歉意,不由自主地树起了大拇指。此事在客户中产生了强烈地反响,他们都为油田干部的敬业精神和业务能力所折服。

4、关心员工冷暖。项目部组建后,为了更好地开展工作,我基本上就是与员工同吃、同住、同出车,跑遍了内蒙、山东、山西、陕西、河南、河北、湖北等省的所有站点。今年4月,当清河项目组成立时,我又一头扎进项目组与员工朝夕相处。在解决项目组人员吃饭、住宿问题同时,还得考虑单位及员工个人的承受能力,我动用了一切能

动用的关系,用最低的价格租下了二套三室一厅带厨、卫的民房。平时在兄弟单位食堂就餐,偏僻的现场作业时,我将饭菜及时送到毎人手中,节假日休息时,我还亲自下厨改善大伙的生活。生活虽然清苦,但我们这个大家庭始终充满了欢声笑语,因为我与大家同在。

5、争取员工利益。虽然项目部运作了二年,但各项工作离公司领导、各种收入离员工企望还存在一定的差距。对此,我一方面积极对外拓展业务,让员工多干活、多创收;另一方面积极向上反映项目部的实际状况,争取上级的支持、部门的理解,尽量减少与兄弟单位收入的差距;同时,针对项目部的实际,主动为困难员工积极申报补助,确保员工的既得利益和生活水平,从而极大地调动了全体干部员工生产的积极性、主动性、创造性。

6、调查市场前景。LNG项目属于环保、绿化产业,产、供、销有着非常广阔的前景。在平时的工作中,我非常注重收集、整理这方面的信息,并不放过任何机会,主动与客户沟通、主动向客户推荐、主动与客户搭建桥梁。具不完全统计,随着国际国内对环境改善要求日益高涨,山东省将并入北京、天津、河北、内蒙等环境污染较重地区进行整治。湖北省的LNG加液站将由当初的7个发展到11月的36个。预计20xx年达到126个,未来3年计划建成456个站点。黄冈工厂的停产只是暂时的,相信不久的将来,他将会焕发出蓬勃的生机!

二、存在的主要问题

1、观念问题。自己一直在国企打拚,观念陈旧、保守,总是用国企经营观念参与社会市场竞争。考虑过久、考虑过多,结果是错失良机,丢失市场,教训深刻。

2、能力问题。自己以前一直从事汽车修理,一下子转到转到运输主业,而且还是LNG的全新领域。面对全新领域、面对全新知识,自己常常感到力不从心。

3、方法问题。每当工作上不去,效益上不来,自己有时控制不了情绪,说话欠考虑,方法欠妥当。自己本无恶意,但在不知不觉中挫伤了少数干部员工的积极性。

三、今后的努力方向

1、加强学习,提升能力。干一行,爱一行;活到老,学到老。向书本学习、向>社会学习、向实践学习,不断提升自身的业务水平和能力,为打造现代环保运输企业当好先锋、打好头阵。

2、转变观念,开拓创新。一锹挖不出金子。要学会全局观念、学会长远观念,取舍恰当,精打细算。为了占领市场,有时就得学会放弃。这就要求自己及时转变观念,不断开拓创新。

3、强化自律,改进方法。遇事多冷静,有事多商量。多发挥班子成员的作用,不断地调动全体干部员工的积极性、主动性、创造性。

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