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社区党支部始终坚持党的领导核心作用，着力加强社区党的建设，扎实推进党员活动的开展，发挥党建龙头作用，推进社区各项工作的发展、落实。
一、加强思想建设，提高党员干部的政治理论水平。
党的十九大以来，XX社区党支部始终以习近平总书记重要思想为指导，开展各项党建工作。1月15日，XX社区党支开展党员大会，支部书记带领党员学习了“十九大对党章的十大修改”内容。支部书记带头学党章、学党纪，带头落实党风廉政建设主体责任，率先垂范，以身作则，保守清廉。会后，党支部为党员发放了新党章，并要求党员在业余时间多多学习新党章内容。2020年是纪律作风整顿年，1月16日社区党支部开展了“学习侵害群众利益的不争之风和腐败问题典型案例”。通过实例学习，提醒社区工作人员，充分认识案例的警示、震慑和教育意义，争做严明政治纪律、严守政治规矩的表率。一是要深刻学习，引以为戒。二是要领导带头，以身作则。三是要强力监督，正风肃纪。要加强警示宣传教育，严防“四风”问题反弹，真正把纪律和规矩挺在前沿。2月12日，党支部开展了民主评议工作和组织生活会。民主评议工作有助于进一步做好党员教育、管理和监督工作，提升党员整体素质，增强党组织的凝聚力和战斗力。
二、加强党内民主监督管理制度。
2020年2月12日，党支部有计划有步骤地组织开展了2020年度组织生活会工作，支部书记带头开展批评与自我批评，带动了支部成员广开言路，畅所欲言，体现了民主氛围，解决了问题，增进了团结，促进了工作，组织生活会取得了预期目的和效果。3月15日，支部换届选举大会取得圆满成功。采取“公平、公正、公开”形式，由支部党内成员自主推选出支部换届候选人选。大会以无记名投票方式投票，获选票多者获胜，民主选举产生了新一届支委会成员。
三、党员义工关怀帮扶，温暖党心民心。
春节前夕，社区党支部开展了对辖区体弱、患病老党员的慰问活动，党支部不仅为其送上了慰问金和米、面、油等生活必需品，还向他们致以亲切的节日祝福。为弘扬"知老、敬老、爱老"的良好社会风气，3月28日，社区党支部组织党员义工7名，走访好佳养老院慰问辖区老党员。在交谈中，党员义工简单的几句慰问和关怀，把党的温暖送到了老党员的心坎上。通过走访慰问，联络了党员与组织的感情，增强党员们对社区党组织的强烈归属感和向心力，同时也增强党组织的凝聚力和战斗力。
2020年第一季度党建工作虽然取得了一定的成果，但党支部还需再接再厉，积极探索更多有效的党员活动机制，创新工作方式，更好的带动党支部党员开展各项学习、活动。
同志们：
一季度以来，公司党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的十九大精神，坚持从严治党，狠抓思想建设，注重作风养成，认真落实机关党建工作责任制，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，进一步加强基层组织建设，扎实推进党风廉政建设，党的工作和党风廉政建设工作取得了新成效、迈上了新台阶。
一、季度党建工作完成情况
(一)以上级决策部署为指导，统一思想、凝聚共识，引领实践行动。开年以来，认真学习领会省公司党组、公司党委的各项决策部署，着眼加强公司全面建设，科学安排筹划，严密组织实施，大抓重抓落实，各项工作平稳起步、有序推进。2月份，召开了职工大会，集中传达学习了省公司“两会”精神，重点学习了XX讲话，认真分析了单位建设形势，确立了“2020年总体思路，统一了思想认识，明确了目标要求，为年度工作全面展开、顺利推进奠定了坚实基础。公司党委坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践，深入学习贯彻党的十九大和全国国有企业党的建设工作会议精神，积极创新学习方式，领导干部率先垂范，班子成员分别围绕“四个意识”、“四讲四有”、“两学一做”和作风转变等方面每月轮流上1次党课、党员到课率在85%以上。理论学习中，积极探索“互联网+”教育模式，建立党员、团员、群众微信群，每月指定党员干部轮流担任群主，搞好在线学习、研讨交流。3月，以学习全国“两会”精神作为理论学习重点，采取集体学习、专题培训、报告宣讲等形式，学习贯彻新观点、新理论、新思想。
(二)以组织机构建设为核心，凝魂聚气、夯实责任，发挥领导作用。公司党委以1号文件形式下发了《关于进一步加强基层党组织建设的意见》后，我们及时组织传达学习，结合实际研究细化了X个方面、X项落实措施，确保了上级要求落地落实。今年来，结合班子成员调整，及时改选了党总支和党支部;成立党小组，将流动党员纳入管控之中，每月指派党员干部到基层参加组织生活;严格落实《公司党组关于全面从严治党的实施意见重点任务清单》，强化支部书记、委员和党小组长党建意识，履行党内职责;2月底，与支部书记、党小组长签订《党建工作责任书》;3月初，结合党支部特点，制定完善《党支部考核办法和细则》;每月开展一次支部书记、党小组长述职评议，切实将党建工作评一评、比一比、亮一亮。严格执行党内组织生活制度，每月开展党性分析、谈心交心等活动，积极化解问题矛盾，自觉维护班子团结，发挥集体领导作用。同时，探索开展“党员量化评价”工作，确保党员处于组织监管中。
(三)以加强作风建设为主线，强化监管、弘扬正气，树立良好形象。公司党委把“转作风、树形象、促工作”作为贯穿年度始终的大事，高度重视，狠抓落实。一方面，深化廉政建设。坚持把纪律和规矩挺在前面，组织班组长、专责以及关键岗位人员逐级签订《党风廉政责任书》，实现业务工作与廉洁自律的同部署、同责任、同考核;2月底，修订完善了《党风廉政领导责任分工》，严格落实“一岗双责”，加强关键岗位和关键人员监督;巩固“群众路线”、“三严三实”和“两学一做”活动成果，积极开展前期查找问题整改情况“回头看”活动。另一方面，弘扬新风正气。开展了“作风建设永远在路上”系列活动，切实解决干部员工“慵、懒、散、慢、混、卡”作风顽疾，坚决纠正组织纪律观念不强、责任心不够、工作不严不实、精神萎靡不振等现象。转变作风、弘扬新风，我们从落实报告个人有关事项、述职述廉、三项谈话、函询等党内监督制度做起，从上班考勤、参加学习、服务保障、言行举止等日常点滴细节抓起，计划每月底以支部为单位通过召开党员大会的形式，倾听意见、征求建议、查找问题、制定措施，切实转变工作作风、激发党建活力。
(四)以民主生活会为抓手，树立导向、引领示范，融合促进工作。根据上级要求，我们逐条逐项对照公司要求，严格按照集中学习研讨、深入谈心谈话、查摆突出问题、认真对照检查、开展批评与自我批评、制定整改措施的程序，认真开展了2020年度专题民主生活会和组织生活会，并组织全体党员进行民主评议，特别是在开展批评与自我批评环节，党员能够深入剖析自身问题;开展了批评与自我批评，大家坦诚相见、开门见山，旗帜鲜明的指出对方缺点和不足，实事求是、出于公心，达到解决问题、触动思想，增进团结、促进工作的效果。针对查找的6类14个问题，深入剖析了“理论学习虚化、党性修养弱化、服务观念淡化、求真务实退化”等内在原因，党委严格按照要求，结合工作实际，提出四项整改措施，研究制定了问题整改清单。省公司督导组成员在点评中讲到，会议准备充分，程序组织规范，问题查摆客观，整改措施详实，特别是相互批评环节能够实事求是、不遮不掩、辣味十足，收到效果较好。
(五)以精神文明建设为重点，培育情操、践行文化，营造和谐氛围。我们坚持“抓党务、强业务”这条主线，积极安排部署主题活动、常态开展“争先创优”活动，充分发挥政治工作对生产经营的辐射带动作用。一是深化主题活动。全面深化“共产党员”先锋工程，深入开展“党团员身边无违章”、“优质服务我先行”等活动，组织广大党团员立足岗位创先争优，确保企业生产经营秩序健康稳定。3月份，组织学雷锋”活动，开展了“优质服务进社区、服务三农进乡村、贴心服务进企业”志愿服务活动。二是搞好创先争优。通过多种配合活动，促进各党支部、党员发挥战斗堡垒和先锋模范作用。通过开展“党员先锋岗”、“党员公开承诺”活动，积极开展先进评选活动，让大家“学”有目标、“做”有方向，争做生产经营的能手、提高效益的标兵。三是组织观影活动。组织开展主题党日观影活动，观看大型记录电影《厉害了，我的国》;一个半小时的观影过程，大家全心投入，伴随着强烈的共鸣，许多人感动得流下了热泪，爱国之情油然而生。观影结束后，大家激动之情溢于言表，纷纷为影片点赞，为祖国点赞。
二、第二季度党建任务
二季度，公司党委要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以深入学习贯彻党的十九大精神为主线，认真落实新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，全面推进机关党的工作和党风廉政建设。要坚持“四抓四强”，即抓政治、强统领，抓重点、强落实，抓基层、强规范，抓创新、强活力。
一要抓牢政治建设这个统领，坚定自觉地同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。把“两个坚决维护”作为首要任务扛牢做实;把认真贯彻执行党章作为重要内容融入日常;深刻领会新时代党建工作总要求，坚持把党的政治建设摆在首位，不断强化“四个意识”，严肃党内政治生活，落实七项组织生活制度，用好舆论宣传阵地，讲好民政故事，营造党建浓厚氛围。
二要抓深思想建党这个根基，要深入开展大学习;学习党的十九大精神、学宪法、学“两会”精神、学党章“四学”活动，做到学懂、弄通、做实;推进“四深化”，即深化学习理解、深化思想认识、深化标准要求、深化贯彻落实，做好“不忘初心、牢记使命”主题教育相关准备工作，推进“改革先锋、岗位建功”主题实践活动，公司将巡察调研，筹划组织纪念“七一”系列活动。
三要抓实组织力提升这个重点，推进支部建设全面进步。准确把握党的十九大对基层党组织提出的新定位新要求，大力实施组织力提升工程，推动党的一切工作到支部，推进支部规范化标准化建设，使支部切实成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。抓好基层党支部规范化建设，重点抓好党支部的基本设施、基本制度、基本队伍、基本活动，提高工作成效。
四要抓严正风肃纪这个关键，建设风清气正的政治机关。全面加强纪律建设;强化日常监督;驰而不息纠正“四风”。集中梳理大调研中党建重点、难点问题，借鉴和推广各单位在党建工作中的经验和做法，贯彻党建创新的工作理念，放大“党建+”“互联网+”“党课+”效应，进一步激发党建工作活力。
__年是中国共产党建党__周年，是“十四五″规划__年。__ 社区党群效劳中心以***新时代中国特色社会主义思想为指导，以共建家园为行动指南，加强社区队伍建设，积极探索社区治理新格局。 为更好地开展接下来的工作，__ 社区党总支召开“自查自纠，总结提升″第一季度工作总结会。现将第一季度社区重点工作总结如下：
一、整合资源织密效劳网 开年以来，__ 社区党总支以群众需求为导向，整合社区工作者、辖区党员、报到单位及周围爱心企业资源组建“12 系民行″志愿效劳队，为辖区居民提供走访慰问、健康关心、环境治理等全方面志愿效劳，营造“人人关爱，关爱人人″的良好气氛。 开展社区教育，全面提高社区居民科学文化、思想道德、心理身体素质，对社区的建设与开展有重要意义。
开年以来，__ 社区党总支从实际出发，先后开展理财类、文明传递类、家庭教育类等专题讲座3 次，助力社区教育。 __ 社区党总支着眼于居民急需解决的实际问题，从小事出发，提升为民效劳能力。依托居民微信群，建设居民“小事工作站″，疑问随时提、难题随时解。将为民办实事常态化、机制化。
二、严抓严管树牢平安线 为贯彻落实全区消防平安大排查大整治行动，开年以来，__ 社区党总支先后开展九小场所平安隐患检查、劝导电动三轮车违规载人、举行消防平安演练、清理楼道杂物打通消防平安通道等一系列专项整治活动，树牢辖区平安线。
三、党建引领明确方向标 面对新形式下的党建工作，社区党总支积极探索党建引领基层治理有效路径，围绕“康乐 _x_党建品牌创立工作，充分发挥党员先锋模范作用，以“我们的节日″为抓手，践行为民效劳宗旨，提升社区党建温度，扎实推进和谐社区建设。
却顾所来径，苍苍横翠微。转眼之间，2022 年的进度条已经加载了四分之一，社区的各项工作在全体同事的共同努力下稳步推进，面对接下来的社区工作，希望大家能总结经验，推陈出新，以更饱满的工作状态处理社区的每一件小事，始终牢记为民效劳理念，把实事办好，把好事办实。
(机关党委)
一季度以来，X机关党建工作按照“稳中求进”总基调，围绕中心工作，聚焦“革命化、正规化、专业化、职业化党员队伍”这个目标，坚持打基础、抓规范、强效能，为圆满完成职责使命提供了坚强政治保证。
一、一季度党建工作开展情况
(一)突出抓好思想引领，党员队伍稳定基础得到进一步夯实。一季度，通过“三个强化”，确保了党员队伍纯洁稳定。一是强化理论武装。以学习贯彻两级年度工作会议精神为主线，先后召开中心组集中学习X次，党委成员赴基层宣讲X次，汇总下发了X类“应知应会”内容，组织集体政治教育X次，在强化理解、坚定信念的同时，推动了党员思想、作风的转变。二是强化经常性思想工作。认真落实关于做好经常性思想工作有关通知要求，开展了覆盖率达100%的问卷调查、逐级开展了谈心谈话活动，摸清了思想底数。召开了经常性思想工作推进会，制定了X项针对性工作措施。区分机关党员、一线党员、预备党员、入党积极分子等群体，选齐配强了思想骨干队伍，召开了交流座谈会，进一步提高了工作的针对性。三是强化关注重点群体。通过定期电话、微信沟通和见面交流等方式，及时掌握X等重点人员的生活状况和思想变化，定期发送安全提醒，目前X名重点关注党员思想稳定。此外，针对X等党员群体，采取理论学习与思想教育双管齐下、岗位交流和跟班学习同频共振、严格管理和暖心关怀相互促进等方式，确保了党员队伍稳定。目前，全体党员人心思齐、人心思进，工作精力集中，作风状态良好。
(二)突出抓好组织建设，党建带队建水平得到进一步提升。一季度，从“三个层面”入手，形成了抓党建带队建，保安全促发展的良好局面。一是在党委层面，紧跟形势任务需要，狠抓党委中心组学习质量，重点研读了X余项新制度、新规范，党委在新形势下抓班子、带队伍、促发展的能力明显提升。严格落实民主集中制，坚决做到大事党委集体议、难题党委集体解，成立了党委成员牵头的X个工作专班，实现了大项工作快速推进。部署了党委委员每月一课活动，着力激发班子活力，党委书记带头讲党课、党委成员基层宣讲等活动，取得明显效果。二是在支部层面，以一季度党务工作巡查为主线，完成了支部会议记录调阅，纠偏纠错X个。批准成立了X临时党支部，举办了党务工作专题培训班，对X个支部，X余名党务工作者进行了专题培训，基层党建工作能力明显提升。各支部分别召开了专题组织生活会，开展了“佩戴党员徽章，树立党员形象”等主题党日活动，进一步彰显出基层党建的新活力。三是在党员队伍层面，X名党员中，有X名一线党员，党委着力激发党员队伍活力，在工作一线设立了党员先锋岗，开展了民主评议党员等活动，进一步提升了党员先锋模范作用。目前，各级组织生活日益规范，党建带队建效能日益提高，党建引领队伍发展作用日益明显。
(三)突出抓好党员教育培训，党员综合素质得到进一步提升。一季度，针对干部综合素质偏弱、竞争意识不足等问题，以“大学习大培训”活动为抓手，通过“三个狠抓”，着力提升队伍能力素质。一是狠抓顶层推动，抽调专人成立了工作专班，制定了实施方案，召开了专题部署会，明确了任务目标。坚持每周召开一次调度会，通报活动开展情况，部署重点工作，做到了整体推进。二是狠抓制度建设。根据工作需要，先后定了《党员教育培训三年规划》《党员职工休假管理规定》等制度，将学习培训、日常管理、具体任务、奖惩规定细化分解，与日常量化考核相挂钩，为党员岗位成才提供了制度保障。三是狠抓措施落实，坚持内挖外请相结合，组织骨干开展执法办案、党务知识、专题党课等培训X次，邀请X专家开展公文写作专题授课，深入驻地企业开展参观见学等特色活动，为队伍综合素质提升搭建起了广阔平台。在多项措施刺激下，党员队伍综合素质正逐步提高，竞争意识、责任意识进一步增强。
(四)突出抓好“三队”工作，党员队伍整体活力得到进一步加强。一季度，以激发党员队伍活力为重点，通过“三个坚持”，党员工作状态有了明显转变。一是坚持文化育队。对党员俱乐部、乐器室等文化活动场所进行了前期调研，依托现有文化设施，定期开展文体活动，选拔了文艺骨干，有序推动了党建文化建设。狠抓宣传报道工作，组建了X人的宣传骨干队伍，举办了经验交流会，下达了工作任务。一季度，在各级新闻媒体刊稿X篇，实现了“开门红”。二是坚持暖心惠队。坚持把解决实际困难与思想问题结合起来，对于婚恋难的大龄党员，主动牵线搭桥;对于子女入学难的家庭，主动协调驻地幼儿园，帮助解决上学难题，将暖心工作做到了党员心坎上。三是坚持纪律塑队。突出“预防为先”这个重点，每月召开纪委工作例会;高标准开展了排查整改专项活动，对查摆出的X个问题进行全面整改;认真落实总站《从严治党十项铁规禁令》，组织了专题学习，制作下发了禁令卡片;开展了节前集体廉政谈话、观看了警示教育片，党员“筑牢防线、守住底线、禁碰高压线”的意识不断增强。
二、当前队伍建设形势分析
在看到成绩的同时，我们清醒的认识到，当前党员队伍建设还存在着一些不足：一是进取意识与工作要求不相适应。部分党员主观认为进步空间缩小、提职无望，致使贪图安逸和不思进取的倾向不同程度存在。有的党员安于现状，工作质量不高，自我要求不严，竞争意识不强。二是管理体制与工作需要不相适应。当前正处于工作过渡期，工作机制还未完全理顺，队伍管理理念和方法停留在现役阶段，工作中缺乏相应的实践和理论知识，缺乏因人施教、对症下药、个性化管理的能力。三是能力素质与时代发展不相适应。目前，X名党员中，研究生X人，本科X人，大专X人。应该说，队伍整体素质还不高，距离专业化水平还有较大差距。
三、二季度党建工作谋划
二季度，党建工作将重点完成以下三项工作：
(一)狠抓党员思想教育。以队伍稳定为目标，突出一人一事，抓好经常性思想工作，扎实开展主题教育。举办思想骨干培训班，适时开展政治考核、心理测查，邀请心理专家，组织心理咨询师进一线，始终确保队伍思想稳定。
(二)狠抓基层党建工作。全面推动党委成员每月一课活动落地落实，围绕党的政治建设、支部建设等主题开展专题党课;继续加大基层支部帮建力度，开展二季度支部会议记录调阅工作;对现任支部班子成员进行一次实操能力考试，着力提升基层支部自身建设能力。
(三)狠抓党员队伍管理教育力度。持续开展“大学习大培训”活动，继续加大新制度、新规范的学习教育、贯彻落实力度;根据计划全面开展各类专题培训活动;制定党员日常量化考核标准，将考核标准细化量化，提高考核科学性;改进日常考核方式，强化督察结果运用，着力解决管理教育中的难题。
(四)狠抓育魂筑基工作。继续加大党建文化建设力度，全面部署开展文艺骨干选拔培养等工作;与驻地企业、专业团队建立沟通联系，着手排练文艺节目;狠抓纪律教育，组织党员到驻地廉政教育基地参观学习，提高教育针对性，确保队伍纯洁稳定。
元仪分团团支部召开2011年第三季度工作总结会
10月7日下午，元仪分团团支部召开2011年第三季度工作总结会。 2011年第三季度在会议室。会上，团支部书记李福峰对第三季度工作进行了总结，并对下一阶段的工作进行了部署。
今年三季度，分厂团支部按照集团公司和厂团委工作要求，成立了元一分公司青年队成员. “青年团员青年宣教教育”成效显着。这些活动有力地促进了各项工作的顺利进行。三季度以来，分公司安全生产形势保持平稳发展态势，为实现全年安全建设“零”目标奠定了坚实基础。三季度的重点是开展中国共产党成立90周年、中华人民共和国成立62周年系列活动。团支部以学习周国梁处长下半年工作讲话和王明生董事长坚守两条红线为契机，开展了“爱我为选，奉献青春”系列活动，继续加强对青钢工作人员的监管，查漏补缺、保安全、促生产，做到监督检查到位、隐患整改有效、安全生产可靠。严格落实青少年安全重大隐患排查整改情况报告书的编制工作，按月及时报告安全隐患排查整改情况，确保问题得到有效整改。最终，团员青年一致响应，在支部党支部的领导下，积极发挥职能作用，动员团员青年在党支部充分发挥新力量和突击队作用。安全建设，营造了“安全建设，青年带头”的良好氛围。
元一科：李富峰2011年10月7日
201X年第一季度，我局以开展“两学一做”学习教育常态化工作为契机，教育引导广大党员干部坚定理想信念，坚持不懈加强党性修养和党性锻炼，提升队伍素质，优化服务水平，在党建工作上做出了积极努力。现将这一阶段总结如下:
一、切实加强党组自身建设
一是坚持带头履行书记职责。时时处处为党员干部树立表率形象，敢于公示承诺，身先士卒，冲锋在前。
二是始终坚持民主集中制。建立健全党组班子的各项规章制度，严格执行民主集中制。
三是规范党支部议事和决策程序。制定相关细则，围绕决策、执行、监督三个重点环节，对议事范围、议事原则、议事形式以及执行、监督、纪律等进行更加具体的规范，使党支部议事和决策严格按法定程序规范运行，确保党支部议事和决策的科学化、民主化、合理化。
二、工作特色和亮点
(一)进一步强化班子建设，充分发挥了党支部织的战斗堡垒作用
以学习贯彻落实十八大和十八届四中、五中全会和六中精神为动力，结合单位工作实际，进一步完善了各项规章制度，并认真贯彻落实党的民主集中制原则和三会一课制度，定期研究党建工作，坚持大事由民主讨论、决定，充分体现了民主与集中的有机结合。增强了局党支部党员和干部职工的主人翁意识。
(二)积极开展“结亲帮扶•脱贫致富”工作
按照县委的统一部署，我局积极开展结对帮扶活动，领导班子成员每人联系5户困难群众，一般党员联系2户困难群众，加强沟通联系，了解联系村实际情况，节日期间对贫困户、困难党员开展慰问活动。同时为充分发挥党员干部联系服务群众的先锋模范作用，号召全体在职党员到联系点报到，开展志愿服务活动。进一步密切了联系点党组织与党员干部之间的联系，提高了联系点党支部与局党支部共驻共建水平。局党支部及时了解群众需求，不断创新服务方式，切实为联系社区居民办实事、做好事、解难事，充分发挥了党组织的战斗堡垒作用，促进了党群、干群关系和谐健康发展。201X年第一季度，为联系村、社区办好事、实事5件，支持浪平镇六山村、六江村2000元;慰问贫困户、困难党员2000元。
(三)积极开展“两学一做”学习教育常态化制度化工作
一是严格执行党费收缴制度，从今年年1月1日开始使用玉林市委组织部统一印制《中国共产党党员交纳党费记录簿》，严格按照党费计算基数核算，党费收缴记录簿收缴记录规范，每月20号收缴党费，每月25号之前上交县直机关工委并每月公示局党支部党费收缴情况。并将党员证发放到每一位党员。
二是严格执行“三会一课”制度。今年第一制度召开支委会1次，召开党员大会会议1次，局支部书记李书耀以“坚定理想信念 坚守组织纪律”为主题为支部全体干部上了一堂生动的党课。
三是开展“固定党日”活动。按照XX县招商局党支部201X年“固定党日”工作计划，按时开展“固定党日”活动。1月20日，传达落实慰问退休老干部会议;2月20日，到浪平镇六山村和六江村开展 “结亲帮扶•脱贫致富”;3月20日，局领导干部到清洁区开展大扫除活动。
四是专题组织生活会、民主评议党员开展情况。2月20日召开“两学一做”学习教育支部专题组织生活会和民主评议党员会议。会上各位党员分别汇报各自所存在的问题和不足之处。各个党员通过多月的认真学习党章要求和习近平总书记系列讲话，对照党章的要求，围绕“自己是否是一名合格党员”这个话题进行反思，对自己的思想和言行开展批评和自我批评。会议同时进行了民主评议党员。
三、下一步工作的思路
一是积极推进基层组织建设，突出抓好以党建促招商工作，力求实践活动有新成效;二是不断创新党建工作思路，不断改进工作方法，增强管党意识，提高管党本领，提升抓党建工作水平和能力。三是强化党员干部为民服务意识，力求形象有新提高，以建设、建强一支勤政高效的基层工作队伍为根本，搭建好招商引资平台，营造干事氛围，提高工作效能。
在分公司党委的正确领导下，机械队一支部按照分公司党委的部署和要求，扎实开展党建工作。现把2018年一季度党建情况汇报如下：
一、一季度主要开展的工作
(一)、按上级党组织要求，组织召开2017年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员以及党支部分类定级自评工作。
首先根据皖江物流组发(2018)1号《关于召开2017年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》文件精神，，机械队一支部结合机械队工作实际，求真务实，扎实工作，认真组织搞好2017年度基层党组织专题组织生活会和开展民主评议党员相关工作。会前明确了组织生活会主题，制定了目标任务，通过精心准备，合理安排，于2月28日召开组织生活会和开展民主评议党员，之后，党支部在听取党外群众意见的基础上，结合平时掌握的党员现实表现，召开支委会研究确定评议等次，形成正式意见报上级党组织审核，并按要求公示评议结果。3月14日，根据上级党组织的指示和安排，党支部结合机械队实际，参照《淮南矿业集团基层党支部分类定级参考标准》，仔细分解条目，深入群众听取意见，认真开展党支部分类定级自评工作，之后把自评结果上报给上级党组织。
下一步，我们将认真研究分析专题组织生活会查摆的问题和党员群众提出的意见，理清哪些是党组织要改的问题、哪些是党员个人要改的问题，具体列出清单，并向本人反馈。做到所有需要整改的事项目标明确、措施明确、责任明确、时限明确，并进行公示，接受群众监督。坚持边查边改，即知即改，一项一项整改落实到位。
(二)认真开展创先争优活动。
年初根据机械队实际情况制定“创先争优”活动方案。目前机械队制定了《党员身边“无隐患、无三违、无事故”活动方案》和《反浪费、降成本、细算帐、增效益主题活动方案》。以上均明确了活动主题内容并制定了考核细则。通过实践，主要解决了以下工作中的难点。
一是在安全生产上。党支部为充分发挥党员在安全生产中的先锋模范作用，进一步营造安全生产的良好氛围，构建安全生产的长效机制，提高党员搞好安全生产的主动性、自觉性，在确保自己所管辖区域生产及设备安全运行的同时，还要带动身边的职工做好本职工作，确保党员身边“无隐患，无三违、无事故”现象。建立并形成了支部书记包工班，支部委员包党员，党员包若干名职工群众的三级安全责任包保网络，全方位、全覆盖，使每个党员都有自己的安全责任区，从而全方位推进机械队生产安全工作新局面。
二是在生产工艺上。党支部紧紧围绕企业生产经营目标和年度工作任务，以创效为目的，进一步增强党员责任意识，争先意识，激发创新活力，提升创新能力，积极推动企业应对挑战，共克时艰。党支部组织广大党员将上河低质煤中的杂物及时分拣处理，保障配煤需求和配煤质量，在多条生产线开工人员不足的情况下，要求广大党员发挥先锋模范作用，带头完成脏、险、苦、累工作任务，按需调配岗位人员，一人多岗，人员时常拉着用，努力提高工作台效，满足多条生产线工作任务，提高了企业经济效益。
三是在节支降耗上。面对当前特殊困难时期，党支部教育引导广大党员立足岗位、从我做起，在扭亏脱困中献良策、做贡献，带头树立过紧日子的思想，带头节支降耗 增效益，把反浪费、降成本、算细账、增效益的要求融入到各项工作中，制定了具体措施，算好经济账，坚持自己能做的事就自己做，决不多花钱外请修护。抓好回收利用以及修旧利废工作。党员职工要从节约一度电、一滴水做起，做到党员身边无浪费现象。
(三)落实党员活动日制度。
一季度以来，机械队一支部认真组织开展每月党员活动日活动，元月份活动日的主题是：党员服务日-做好除雪防冻工作;2月份活动日的主题是：学习习近平新时代中国特色社会主义思想;3月份活动日的主题是：重温学习分公司党发【2018】1号文《关于作风建设的实施意见》。通过学习和现场作业等活动，广大党员结合各自工作实际，联系个人思想和工作、作风实际，谈感受、谈体会、谈打算，进一步深化了学习效果，把握了核心要义，提高了政治站位，真正把广大党员的思想和行动统一到党的十九大精神上来，充分发挥党员先锋模范作用，为公司的安全生产做出新的贡献。
(四)、“金、银、铜”牌党员评选和创先争优考核工作。
每月底经支委会全体成员逐一对照“金银铜”党员考核标准细则，认真进行“金、银、铜”牌党员考核并进行评定等级工作，同时按创先争优实施方案要求搞好月度创先争优有关考核工作。
(五)、认真开展“两学一做”学习教育工作。
按照上级党组织要求，结合本部门实际，分别组织学习了集团公司党委年度工作会议精神、分公司党委1、2、3号文和孔祥喜、张俊同志在集团公司党风廉政建设暨纪检监察审计工作会议上的讲话和报告等内容。此外，要求每名党员按照机械队党总支制定的上半年学习计划认真开展自学。
存在的不足
1、部分党员对“两学一做”学习教育和创先争优活动的认识不足，主动学习不到位，争创意识不强。
2、部分党员对工作与学习的矛盾同时存在时，总是强调客观而忽视主观能动性。
二、下季度工作计划
1、继续按照创先争优和“两学一做”学习教育常态化制度化所规定的内容，认真组织开展各项活动，使双争优落到实处。
2、继续规范“三会一课”记录，抓好“三会一课”开展，创新“三会一课”内容。
3、继续认真做好职工的思想稳定工作和上级党组织交办的其他工作任务。
华夏保险安徽分公司召开三季度经营工作总结会
近日，为全面总结全省三季度经营工作，及时发现当前不足，优化当前工作流程，谋划四季度全省经营 为备战2016年“开门红”，华夏保险安徽分公司召开三季度经营总结会。中央分行经营领导、分行经营管理部参加会议，分行总经理助理寇爱峰出席会议。并作了发言。
会上，各中支部运营经理依次总结了中支部工作，分析了三季度工作的亮点和不足，重点汇报关于第四季度工作计划。各中心支行汇报后，分行营业部各科室负责人对当前分行工作中存在的问题一一汇报和点评。随后，运营部负责人张伟对全省当前工作进行了规划和部署。并对中国分行存在的问题提出了具体要求。
会上，分行经营部理赔室围绕“常见案件排查点”、“疑难案件共享”、“处理理赔业务技能”，针对中支运营管理人员和全省理赔合作伙伴开展“理赔日常基础工作规范”、“如何高效完成内部工作的理赔专项培训”理赔”，并积极探讨如何提高大规模营销理赔的时效性。
会议最后，分行运营负责人寇爱峰先生，作总结发言。寇总首先肯定了前三季度经营工作的表现，同时也对四季度的经营工作提出了四点要求：一是要加强基础管理工作，稳定巩固体系排名;二是中分公司要加强对公司制度的学习，加强自身专业技能的提升；三是在明确业务职责的基础上，中层分公司要以总公司和分公司为重点。采用KPI考核方式改进工作；四是围绕“投诉”、“回访”、“业务质量”、“客服节”等重点工作，扎实开展全省运行。
通过综合分析和工作会议总结和专业知识培训的全面提升，我们坚信运营工作会越来越好，为公司的发展保驾护航！
**分公司一季度党建工作总结
2010年以来，**分公司党建工作在市公司领导和县委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持围绕中心，服务大局，自觉地服从和服务于企业的生产、经营和管理。并以各种学习教育活动为动力，认真落实科学发展观，不断创新思路，克难奋进，发挥党组织的核心作用、战斗堡垒作用，现将2010年一季度具体工作总结如下：
一、加强党的思想建设。定期组织党员干部和广大职工进行理论学习。以“三个代表”、十七大精神为重点，深入学习十七大报告精神，树立全员“立党为公，执政为民”的思想。按照十七大会议精神，为全局党员发放了新党章及党员学习手册，确保党员学习制度化、规范化、有序化。
二、加强党的组织建设。完善基层党支部建设，严格按照党章规定健全组织机构，建立必要的活动制度。按照工作实际需要，我们对原有机关及基层党支部进行了调整、重组，为党务工作顺利开展提供了重要保证。
三、做好对党外积极分子的培养工作，完善党员管理机制，按期做好党费收缴工作，及时上报了党员统计报表，并做好党员名册的归档工作。
四、做好宣传和启动企业文化建设。如期编简报，使企业的发展动态和重大事件得到及时的反馈和真实的记录，丰
富了职工的文化生活，打造了学习交流的平台。
五、召开了局2010年工作会议，会上对09年工作进行了总结，对10年工作提出了新的要求。并在基层负责中签订了包保责任状。对广大干部职工工作起到了极大的促进作用。
六、做好精神文明建设，提升服务满意度、树立**企业形象。公司党总支在全力配合和支持行政抓好企业生产经营中心工作的同时，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，注重抓好精神文明建设，围绕改善服务，塑造企业新形象做文章，公司建立健全了各类服务规章制度，推行标准化、规范化服务，开展服务创优活动，加强行风建设，改善服务设施和条件，使全局服务水平不断提高，一季度以来，用户投诉率大幅下降，用户满意率达到98%以上。
“纸上写来终觉浅，绝知此事要躬行”。2010年，我公司在党建方面在做的工作还很多，一季度来取得了一些成绩，全系统没有发生违反党纪国法的事件，没有发生政治事件，没有发现腐败行为，保持了工作的正常运转和稳定，为**经济的发展贡献了自己的力量。
尊敬的各位领导，同志们：
大家好!按照区委组织部统一安排，_月_日下午，我带领_街道党建观摩督导组成员，一行三人到_街道交叉观摩党建工作，认真学习了_街道各社区和“两新”组织在抓好党建工作方面的好经验、好做法，开拓了视野，增长了见识。现将有关情况汇报如下：
一、交叉观摩开展情况
_月_日上午，区委组织部交叉观摩工作会结束后，我们及时与_街道进行沟通对接，确定了到_街道交叉观摩党建工作的具体时间和路线安排。_月_日下午，在_街道的带领下，我们先后到_社区、_社区、_社区、_社区和_党支部进行党建工作交叉观摩。
整体感觉是：_街道各基层党组织能够严格按照上级工作要求，扎实开展党建工作，基层党组织坚强有力，党建阵地氛围浓厚，各项工作成效明显。在观摩中，我们每到一处，都有专人引领、讲解，我们通过参观硬软件设施、翻阅党建资料、交流相互学习等多种形式，在有限的时间内，尽可能多的了解各基层党组织党建工作开展情况。通过观摩，我们对_街道各基层党组织党建工作也进行了简单的排名：_社区、_社区、_社区、_社区，“两新”党组织只有一个，为_党支部。
在交叉观摩中，我们认真学习感受了_街道各基层党组织的党建亮点工作，学到了很大好经验、好做法。比如：_社区是全国先进基层党组织，阵地建设氛围浓厚，党建资料整齐全面，定期印发“党旗下的邻里情”，内容很接地气，是一个加强党组织建设的很好载体。_社区还组织开展了多种多样的党员活动，有效丰富了社区居民的生产生活，红色网络教育教育建设成效显著，电脑、图书等配备齐全，作用发挥较好，在全区走在先进行列;_社区积极建设特色化党支部，各项工作开展较好，“三社联动”工作落实到位，新打造的党建阵地氛围浓厚，下设的每个党支部都有自己的特色和优势，党建工作抓的很紧，成效明显;_社区结合和谐书画院开展党建活动，建立了解疙瘩志愿服务队常态化服务，受到了居民的一致欢迎。在观摩时，我们恰逢遇上了_社区的书画服务队在开展活动，给我们展示了别样的社区生活;_社区是“村改居”社区，与城市社区有很大不同，但是在开展党建工作方面，各项工作都能够积极推进，党建资料比较齐全，在维护辖区和谐稳定方面，_社区党员干部齐上阵，展现出了较强的凝聚力;_党支部是“两新”党组织，将党建与教学工作相融合开展“阳光教室”，党员“亮身份 当先锋”，能发挥党员的先锋模范作用，帮扶困难学生，取得了很大成效。
以下是我能网小编为大家带来的关于2020年一季度党建工作总结(党支部)，以供大家参考!
2020年一季度党建工作总结(党支部)
2017年是深入学习贯彻落实党的十八大精神的开局第二年，也是全面小康社会和中国特色社会主义社会建设的关键一年。在本年度的工作当中，我局认真组织学习贯彻落实党的十八大精神，加强基层组织建设，深入开展党的群众路线教育实践活动，扎实推进党建工作，为推动经济社会发展提供了良好的组织保障。现将本年度我局党建工作总结汇报如下：
一、我局党建工作的现状。
(一)机关基层党组织设置。
现有党员18名，其中退休党员10名。2016年8月经县直机关工委批准，新建了党支部及下设离退休支部委员会。2016年8月经选举、并报上级批准产生了以党组书记为党支部书记、组织、宣传、纪检委员各1人的新一届局机关党支部委员会。同时也成立离休党支部，现在离退休支部委员会的组织健全，并加强了离退休党支部的各项制度建设，根据离退休党员的年龄、身体等实际情况，每月过一次组织生活，每半年召开一次民主生活会。我局重大事项经常向老干部伟达，并为他们订阅了不同形式的报刊。离退休干部党员能按规定及时交纳党费。
(二)党员思想政治建设。
1、以党组理论学习中心组为龙头，机关党员干部的理论学习以集中学习和自觉学习相结合，领导干部带头上党课制度和“三会一课”制度，完善“每月一学”制度，每次集中学习时间一天，主要学习党的十八大重要文件、党和国家最新的重要会议文献和颁布的各项政策法律、党和国家领导人的重要讲话和重要理论文章等。
2、认真落实中央、省、市、县委关于改进机关工作作风、严肃工作纪律和密切联系群众的有关规定，进一步密切党群、干群关系。扎实开展了党的群众路线教育实践活动。开展机关服务品牌创建活动。组织开展一次以“立足本职，弘扬正气，服务基层，帮扶企业”为主题的实践活动，努力科技服务品牌，不断加大“五型机关”创建力度。
3、对党风廉政建设进行责任分解，领导班子成员都写了廉政承诺书，同时开展了廉政谈话，并定期向局党组上报“履行党风廉政建设责任制汇报材料”。
(三)党员队伍建设工作。
1、我局现有8名干部职工全部是党员，没有发展党员的指标，但我局要求每名党员干部职工都读一套党纪法规学习资料、撰写一篇心得体会、提出一条以上合理化建议，确保了学习教育取得实效，党员队伍素质得到提高。
2、建立党组织和党员对接帮扶机制，认真落实“三结三联三服务”工作。
局党组制定了活动方案，成立了领导小组。分步骤，分阶段，根据不同情况，到所联系的村、社区及企业了解掌握基层群众所需、所想、所盼等情况，积极帮助结对基层单位和联系对象解决生产生活动中遇到的困难和问到，争取做到“三个一”，即提供信息，力争确定一条致富路子;传授技能，帮助培养一批新型农民;帮办实事，切实解决一些实际困难。例如，机关领导班子结对帮扶万福镇的四个村不同情况，党组书记、局长带队班子成员一行先后10余次进村调研指导，与万福镇党委、政府及各村支部、村委，讨论研究了产业发展、组织建设，贫困帮扶、环境整治、组织建设等工作。为他们各自确立了不同的科技项目,建议由镇政府牵头成立养牛专业合作社，待项目成熟后预以项目资金支持，并帮助他们积极争取上级项目;同时，我局8名党员，已全部到各自的社区报到，随时接受他们的派遣。
3、局党组(支部)带领机关党员干部在思想上统一认识，在行动上积极自觉落实党务公开工作，制定了《局党务公开、政务公开实施方案》，成立了领导小组和办公室，使党务公开工作有了强有力的组织保障。并紧密结合新的形势任务和要求，紧紧围绕县委、县政府工作部署和科技局重点工作，采取多种途径和形式开展党务公开工作。一是提前制定全年计划。做到时间、内容、要求、责任部门、责任人公开明确到位。二是突出重点讲求实效。认真学习了县委领导重要讲话和文件，大胆地实践和探索党务公开工作的新途径，有效地推进了党组(支部)思想组织作风建设，有力地促进了行政、业务等各项工作的开展。我们将局党组成员的政治理论学习、科技局的项目计划、科技洽谈会活动内容、局机关人事变动、财务审计情况、党员领导干部的述职述廉述学内容、党务收缴等作为全年党务公开工作的重点内容，定期、及时公示，让全体党员参与，让全体职工了解，让大家评议和监督，增强了透明度，增强了全局上下的凝聚力和创新力。
4、做好党费收缴、管理，足额上缴党费。
党费的收缴、使用和管理，是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。对此局党组、支部高度重视，认真组织全局党员干部学习了关于党费收缴、使用和管理工作有关文件精神和要求。并对单位的党费工作进行了认真安排部署。通过建立台账，核定基数，明确人员，规范操作，认真收取，按时上缴，保证了标准按时、足额交纳了全年党费。
(四)制度建设。
1、成立党建机构，落实职责任务。
局党组成立了以党组书记为组长，分管党组成员为副组长、各科室党员负责人为成员的党建工作领导小组，领导小组下设党建办公室，负责党建工作的日常事务。形成了主要领导亲自抓、分管领导直接抓、科室党员负责人具体抓、全局干部齐心抓党建的工作格局，逐级逐层落实了党建工作责任。
2、健全工作机制，落实党建制度。
紧密结合全局工作实际，认真落实党建工作责任制，进一步健全了党组(支部)定期专题研究党建，局党组书记、党组成员，支部书记、副书记、支委委员在民主生活会上向全局机关干部和上级党委述职述廉等系列党建制度。党组(支部)每季度召开一次党组(支委)会，认真听取党建工作汇报，研究党建工作中的重要问题，认真总结党组、支部先进性建设工程取得的成效，分析存在的问题和不足，提出改进措施，明确工作重点。两年来共召开8次党组成员会议，8次支部党建情况汇报工作会，对做好“五好四强”班子、“五带头五示范”党员队伍建设、“部门帮村、党员帮户”、“三学三强”、“联系指导非公企业党建工作”、“讲党性、守纪律、强素质、促跨越”作风建设活动等党建工作进行了专提讨论研究。
3、制定工作方案，落实党建工作。
按照县委组织部全年党建工作任务安排和我局党建工作实际，局支部先后印发了《机关支部党建工作实施方案》、《党组学习计划》、《关于认真做好与超市党建联建工作的实施意见》等文件，保证了年度机关党建工作，目标明确，部署周密、举措得力、效果明显。2016年初，紧扣“环境创优年”活动，扎实开展了为期三个月的“讲党性、守纪律、强素质、促跨越”作风建设活动，活动期间，共征集产业发展人才和技术需求信息，发放技术需求征集表100余份，收集整理了10余家企业和3个科技特派员团队的人才、技术需求信息65条。
二、机关党建工作主要做法。
(一)领导班子建设。
1、坚持党组中心学习制，不断强化领导班子思想建设。
局党组每年年初都要成立以党组书记为组长、班子成员为副组长的中心组学习领导小组。中心学习组组长主要是根据上级的部署和我局的实际情况，审定学习计划，明确学习任务，提出学习要求，组织学习，检查学习情况，组织交流学习心得，举办学习报告会;副组长负责学习日常工作。中心学习小组还设学习秘书一名，负责起草学习计划，提供学习资料，下发学习通知，做好学习考勤和记录，上报有关信息资料，管理学习档案。为进一步总结学习成果，强化对学习的硬约束，局党组还对中心组理论学习作出了更严格的要求，做到了领导干部述职时要“述学”，民主评议干部时要“评学”。以深入学习掌握建设中国特色社会主义理论体系为中心，深入推进学习型党组织、学习型领导班子和学习型机关建设，坚持高标准，严要求，具体以“三会一课”，即领导报告会、专题辅导会、心得交流会的形式认真组织干部职工学习上级各类党建工作大会上的讲话精神及“八项规定”。除了集中学习和专题研讨外，局领导班子还要学习当代科技、经济、文化等各方面人文科技知识，不断提高在新形势下落实科学发展观的政治觉悟和业务工作能力。2、坚持重大事项集体讨论和民主集中制，保证决策的民主、科学、公开。
局党组通过建立局领导班子会议制度、局长办公会议制度、领导干部重大事项请示报告制度等，规范各种议事规则和程序。局领导班子研究问题时严格按照议事规则办，事先充分调查研究，听取各方面意见，等讨论时机成熟时再提交相关会议讨论决定。严格按规定程序办事，不随意简化、变通，做到重大决策、重要项目安排、大额资金使用、人事任免等事项全部由集体讨论决定，任何个人不得私自表态、决定重大问题，保证决策的民主性、科学性、公开性。
3、坚持民主生活会制度，主动接受职工群众监督。
局领导班子每年都要召开1-2次专题民主生活会，并邀请县委组织部有关领导到会指导。会上，局党组书记代表领导班子作述职述廉自查自纠报告;2位领导班子成员对照领导干部个人重点检查内容，分别进行对照检查，认真解剖自己;班子成员之间还要认真开展批评与自我批评。民主生活会后，根据查摆出的问题，结合局领导班子和班子成员工作实际，制定局领导班子整改方案，局主要领导和班子其他成员必须制定落实整改措施。在机关中层干部会议和班子成员会进行集体审定通过后，以召开座谈会、张榜公示等形式，在机关内部进行公布，接受职工群众监督。
4、坚持述职述廉和勤廉公示制度，示范带头做好党风廉建工作。
局领导班子及领导班子成员高度重视述职述廉工作，认真撰写述职述廉报告，实事求是地进行述职述廉，并通过公告栏进行公示，主动接受社会和群众的监督。局领导班子及领导班子成员以身作则，严格维护和遵守政治纪律，坚持和维护党的民主集中制原则，严格遵守组织人事财经等纪律;班子成员不但自己这样做，也要求自己的子女、亲属、身边工作人员这样做，并主动接受监督。领导班子成员的身体力行，为加强党风廉政建设和机关作风建设起到了很好的示范带头作用。
5、认真贯彻落实党政机关厉行节约要求，积极打造节约高效机关。
局领导班子非常重视节日期间的党风廉政建设工作，严格按照厉行节约相关规定，严格执行各项管理制度，结合我局实际情况，进一步加强对办公用品采购、公务用车维修、公务接待、学习考察、会议等方面的管理，规范公务支出行为。通过强化制度的完善、执行、监督，我局职工工作质量、服务态度、办事时效等取得了长足进步，依法行政能力大大提高，做到了权责明确、行为规范、监督有效、保障有力、廉洁勤政。
三、存在的问题。
(一)思想认识有待提高。个别党员对机关党建重视不够，认真落实思想不到位，片面认为经济、业务工作是硬指标，党务工作只是软任务，机关党建工作也只是业务工作的附加，重视和落实党建工作任务程度还不足，导致党的工作弱化。
(二)活动开展缺乏长效。党组织生活会开展次数任偏少，工作中创新不多，对广大党员吸引力不强，导致党组织活动开展得不够好。
以上就是本年度我局党建年终工作总结，不当之处还请上级领导批评指正。
一、思想政治方面
作为一名村党支部书记，我注重加强自身政治理论学习，不断提高思想政治素质，坚持用“xxxx”重要思想武装头脑，指导工作，全面、正确、积极地贯彻执行党的基本路线，坚持以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放;全面贯彻中央的重大决策和部署，坚持民主集中制，在重大问题的关键时刻和政治斗争的风浪中能够经住考验，坚决维护了党的集中统一。
我始终自觉地站在反*斗争第一线，坚决维护祖国统一和各民族大团结，始终做到政治立场坚定，旗帜鲜明;始终坚持“三个离不开”思想，充分认识了反对民族*主义斗争的长期性、复杂性和艰巨性，敢于同一切影响社会稳定、企图*祖国的思想和行动作斗争，敢于同“三股”势力作斗争，维护了我村改革发展稳定的大好局面。
二、工作方面
(一)农业农村经济方面
20xx年上半年我带领全村广大党员干部群众加快农村经济结构战略性调整。优化种植业、主攻畜牧业、大上林果业，积极发展农村二三产业，推进农业产业化经营。20xx年上半年我村各项农业生产目标任务*完成，并积极做好新技术推广应用，播种密植棉花1480亩，亩产增收显著。并种植西、甜瓜250亩，每亩纯收入1000元以上，成为今年我村农民增收的新亮点。还种植550亩蔬菜，新建果园820亩，超额完成乡党委、政府下达的660亩的任务，从而保证农民多渠道增收。村集体经济也不断发展壮大，我村由以往的“空壳”村，变为现在拥有银行存款6.5万元，解决了我村有钱办事的问题。还按照上级要求，在全乡率先完成水费、防雹费等费用的收缴任务。还自筹资金对原有400亩低产田进行了彻底改造，后重新发包，每亩村集体多增收70元以上。
面对农业基础设施薄弱的情况，组织全村党员干部群众，投入8000余元，新修卡尔苏大桥，还投资2万元新修马扎河大桥，方便了群众。还组织修路，共修大小桥梁67座在与新和交接地带，加固防洪坝，并植柳树3900棵，防止了水土流失。
还大力利用“科技之冬”教育和培训农民，用先进的农业科技技术武装广大农民群众，面向市场，向农民进行市场经济知识教育，进行短期实用技术培训，增强农民市场意识、开放意识、发展意识，不断增强了农民在市场经济条件下艰苦奋斗、脱贫致富的本领。
(二)政治文明建设方面
1、加强党的作风建设，开展党风廉政建设和反*斗争
xx上半年我坚持按照治国必先治党，治党务必从严，落实执行党风廉政责任制，认真落实“一岗三责”，采取多种形式促使我村党风廉政建设活动收到了良好的效果，使广大党员干部组织纪律观念和工作作风有了明显改观，廉洁自律意识明显增强。
2、不断加强党建工作
今年我认真落实党建目标责任制，充分发挥村党支部领导核心作用和战斗堡垒作用，实现了村党支部班子团结有力，民主气氛浓厚。加强了后备干部队伍建设，培养后备干部3名。从阵地建设、班子建设和思想作风建设方面不断巩固提高“五好”村创建水平。
3、通过多种形式开展教育培训工作，党员干部素质明显增强。认真做好了党员发展和党员教育培训工作，认真抓好党员电教工作，全年集中教育培训达5次，累计教育培训党员干部200人次，在党员发展上继续向一线倾斜，不断改善党员队伍结构，今年发展了2名新党员，为党注入新鲜的血液。继续抓好党建带团建“五带六同步”及促进妇建工作，指导支持青、妇组织开展形式多样的活动，充分发挥了群团组织的作用。还在农闲期间，投入6000余元组织全村党员干部、“十户长”、林果业发展大户共40余人，参观了温宿县的高效规模化果园，参观人员受到了很大的启发，更新了他们的思想观念，提高了大力发展林果业的认识。
3、积极推进依法行政，坚决维护社会稳定
今年我认真开展“四·五”普法工作，落实依法治村工作，严格控制影响社会稳定的重大案件，有效遏制危害国家安全案件发生，严厉打击“三股”势力，落实“十户联防”工作机制，“创安”工作基础扎实，加强了对流动人口、重点人口管理，狠抓“两项制度”的落实，依法加强对宗教事务的管理，今年未出现非法宗教活动,有效维护了我村改革发展稳定的良好局面。
(三)精神文明建设方方面
今年我带领党员干部多次开展对《公民思想道德建设纲要》等的学习，在不断提高党员干部思想意识的同时，也不断地提高了自身的思想意识。深入持久地开展意识形态领域反*斗争，加强马克思主义民族观、历史观、宗教观，党的民族宗教政策和反*斗争的宣传，干部群众受教育面达到100%。按照乡党委的统一安排部署，认真开展“加强民族团结、反对民族*”集中教育活动，使广大党员干部群群众牢固树立“三个离不开”思想。
大力开展群众性精神文明创建活动，扎实开展“十个起来”进村工作。还积极参加乡党委组织的“五·一”农牧*动会，并取得了很好地成绩。
今年我还带领全村党员干部群众*完成了乡党委、政府临时下达各项任务，实现了“三个文明”协调发展，保证了我村经济及各项社会事业全面、健康、有序的发展。
综上所述，本人在20xx年上半年工作中，能够根据上级的要求结合本村的实际情况，*完成年初制定的各项目标任务，维护了改革发展稳定的大局，保证了农业发展、农民增收、农村稳定，经济及各项社会事业取得了全面发展，为我村全面建设小康社会奠定了坚实的基础，但仍存在一些不足之处，我将在今后的工作中，以“xxxx”重要思想为指导，始终保持戒骄戒躁、谦虚谨慎的作风，继续发扬优点，不断完善自已，从而更好地为全村人民造福。
农机站党支部在镇党委的正确领导下，按照年初确定的工作要点，结合部门工作实际，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以保持党的纯洁性教育为契机，全面落实党的十七大精神。不断深化思想工作，转变工作作风，加强精神文明建设，为各项工作的顺利开展提供了强有力的思想保证，现将半年来的工作情况总结如下：
一、提升党员素质，认真开展政治理论学习活动
组织单位党员干部，采取集中与自学相结合、党课辅导与专题讲座相结合、撰写心得体会文章与开展讨论交流的办法。深入学习马克思主义基本原理、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，认真学习贯彻党的十七大精神。重点学习了《十七大报告》、重温《党章》等多个方面的理论书籍。通过定期组织学习，广大党员干部的理论业务技能得到了进一步提高，加深党员干部对所学知识的理解，达到学以致用的效果。党员干部受益非浅。
二、加强党支部建设
我支部以崭新的面貌，在镇党委的直接领导下，以更加饱满的工作热情开展支部各项工作。在加强支部建设中，强调树立六个意识，即：服务、表率、民主、超前和学习意识，做到了职责清、任务明。达到了预期的目标，形成团结、廉洁、高效、开拓的党支部。
在全体党员的通力协作下，充分发挥各自的职能作用。紧紧围绕镇党委、政府确定的中心工作，不断创新工作思路，转变工作方式，以开展支部的团结合作，促进了工作的全面发展。
三、加强制度建设，不断改善工作作风
党支部坚持“三会一课”制度，按时召开支部大会和党课学习，坚持党支部经常学习，有问题及时研究解决。定期召开领导班子民主生活会，有针对性地解决干部职工在思想、工作上等方面存在的突出问题。同时进一步加强制度建设，加强学习制度建设，确保每月集中学习一天。
四、加强思想政治工作，充分发挥党员的先锋模范作用党支部积极开展政策理论宣传，进一步加强思想政治工作，要求每一位党员要用共产党员先进性来具体要求自己。
五、坚持从严治党，认真抓好党风廉政建设工作
认真落实党风廉政建设目标责任书，把党风廉政建设工作纳入党建工作的整体目标，与业务工作同安排、同部署、同落实。支部组织党员干部学习了江*、胡*关于党风廉政建设的理论。
支部班子成员严格执行《廉政准则》规定，进一步规范领导干部的从政行为。单位内没有发生以权谋私，或以工作职务之便谋取私利等违法乱纪现象。积极推行政务、财务公开和民主监督制度，加强民主管理。使广大干部群众对所关注的热点问题及切身利益享有知情权、参与权、监督权。
六、下半年的工作打算
1、继续抓好党组织的建设。加强班子的执行能力、决策能力、协调能力、管理能力的建设，努力把干部队伍建设成为政治坚定、业务精通、勇于开拓、作风优良的高素质团队。
2.抓好支部成员和党员的学习。党支部要深入地抓好学习型党支部的巩固提高工作。同时支持人才机制建设，使有知识、有能力的同志得到展示的机会，逐步改善学与不学一个样，干与不干一个样，干好干坏一个样，只讲公平、不讲效率的滞后观念和做法。
回顾半年来的工作，我们在抓思想建设、组织建设、作风建设等方面虽然作了一些工作，取得了一定成绩，但与镇党委的要求相比，还有一定差距，在今后的工作中，我们将不断总结经验，扬长避短，努力把支部党建工作做得更好。
一季度党建工作汇报
【第一条：一季度基层组织建设进度汇报】
一季度县基层党建工作
进展报告
今年以来，全县基层党建工作受到县委的高度重视，在市委组织部的悉心指导下，按照“高水平谋划、高标准推进、高质量实施”的思路，按照要求和要求，基层党建工作不断加强，各项各项工作开局良好，进展顺利。主要汇报以下两个方面：
一是紧跟形势大局，把握思路和计划。 县委先后召开党建工作领导小组会议、常委会深入学习贯彻省、市基层党建工作会议和党委书记汇报审议会和组织部长级会议精神会议，科学研判全县基层党建工作，准确把握基层党建工作。工作开展情况，就贯彻落实全面从严治党和加强基层党的建设工作要求开展专题研究，研究制定《关于新形势下进一步加强党的建设的意见》，调整县委党建工作领导小组，召开会议。全县召开工作会议，提出“1135”党建工作思路，即贯穿一条主线（贯彻全面从严治党要求），开展活动（“ 《党的基层建设主要职责》），围绕“三大任务”（落实全面从严治党要求，巩固和扩大教育实践活动成果，深化党的建设改革）系统），突出“五个重点”（思想理论教育、从严管理干部、深化作风建设、基层组织建设、人才队伍建设），要求党组织和各级党员干部全县认真贯彻落实“三严三实”要求，牢固树立扎实导向夯实基础，切实增强主体责任主业意识，积极构建全面从严治党新常态，不断提升基层党建工作科学化水平，为推进基层党建工作提供强有力的组织保障。全县经济社会改革发展转型升级。
二、聚焦重点工作，推进工作。 狠抓“三大任务”“五个重点”，采取动员部署、调查调查、督促推进的形式，切实抓好立项落实各县重点工作。一是精心筹备，召开全县宣传组织工作会议。会上，书面传达了全市组织部长会议暨全市基层组织建设工作座谈会精神，印发了《2015年全县组织工作要点》，全面开展基层党建工作。安排和部署。二是加强指导，研究制定《关于进一步推进基层服务型党组织建设的意见》《关于贯彻落实“3354”联系服务群众工作法的实施意见》等指导性文件。县”。对行业、各级、各环节的基层党建工作提出了明确要求和具体措施。三是协调衔接、印发《关于做好2015年基层组织建设工作汇报工作的通知》，及时与党（工）委就党（工）委重点工作对接。基层组织建设、模范培育、薄弱散乱党组织整改改造、村庄改造。最高层组织活动场馆建设计划，集中6天。组织者检查了各党（工）委党建工作启动情况，重新对接、依托、完善了上报的6项重点工作计划。 ，进一步优化工作思路，明确工作重点。四是从严管理，研究制定《领导班子领导干部综合考核办法》、《新晋升科级干部汇报制度》、《干部考勤报告公示制度》等制度措施。乡科级干部”，切实加强各级领导班子建设。领导干部教育管理。
【第二部分：2013年一季度党建工作报告】
在县委正确领导下的凤城乡党建工作一季度报告和县政府，加强党员干部群众路线教育，转变作风，提高执行力，推动“五个工程推进年”和“投资工程工作年”全面贯彻落实下半年全面开展群众路线教育实践活动，建立党的群众路线教育实践活动有效载体。走进十企十村，走进百村千户”活动。认真选派贫困村党组织“第一书记”、新农村指导员、大学生村干部管理和服务工作目标任务
I．部署严密，责任明确，统筹安排务实，组织有序。 我镇召开党建工作部署会议，成立以镇党委书记张锐为组长的活动领导小组。各村（社区）领导和各村（社区）主要领导是活动的责任主体。领导负责，全面负责，负责领导的具体工作机制，形成一级领导一级、一级控制一级的工作格局。
2.结合全镇实际，制定印发《丰城乡深入开展“红牌进十企十村百村千户”工作实施方案，明确活动目标、任务、措施，强调工作要求、方法、作风。认真做好贫困党组织“第一书记”和新农村指导员选拔工作，抓好驻村工作。分管领导，人人有任务，人人有责，活动有序开展“红牌进十企十村百村千户”活动。
明确目标任务，承载身体，打造机械为群众服务，求实效。做接触群众的知己，建立村组联动群众感情机制，大力开展政策宣传工作，主动为群众答疑解惑，强化群众政策和法律观念，引导他们成为支持发展、维护大局、遵纪守法的现代文明新农民（居民）。工作思路清晰，工作任务明确，检查监督严格，使活动部署有计划，活动有条不紊地开展。以“倾听民意、观察民意、解民忧、助民富”为主题，认真对比中央改善作风“八项规定”，认真整顿存在党组织、本部门单位党员干部与群众脱节、作风不正的党员干部，针对廉政公道等突出问题，切实解决影响本部门单位改革发展稳定的实际问题，涉及群众切身利益，不断提高执政能力，始终保持共产党人的先进性和纯洁性。
三、为进一步推动“创第一”活动深入开展，巩固“百千万”工程成果，并将其视为今后要加强党员干部职工思想作风建设，努力建设好党组织。成为贯彻落实科学发展观的有力保障，把党员队伍建设成为卓越典范，制定“亿”工程长效机制建设实施方案我们镇的实际情况。 围绕提高农村党员综合素质和能力的要求，抓住创先争优活动深入开展的契机，着力学习贯彻党的精神中国共产党第十八次全国代表大会。以提高农村党员思想政治素质、科学文化素质和带头致富能力、带领群众共同致富为目标，本着“务实、切实、有效”，计划对农村党员进行政治理论、科技知识的宣传。 、农业
村实用技术等方面教育培训工作，开创农村党员培训新局面，充分发挥农村基层党组织和农村党员的战斗堡垒作用。发挥党员先锋模范作用，为加快推进社会主义新农村建设提供机遇。强有力的组织保障和智力支持。
四、认真贯彻落实市委、县委关于推进基层组织建设和开展“三保双盟”活动的有关要求，通过选拔“第一书记”和新农村指导员开展部门结对帮扶，帮助重点村、困难村和经济薄弱村党组织增强思想、解决问题、办实事，促发展保稳定，促进基层组织转型升级。 选派“第一书记”和新农村指导员发挥指导作用，全程参与村党组织工作，协调推进帮扶打包任务的落实。
扎实的工作作风。切实转变观念，增强使命感，以高度的责任感、使命感，扎实的工作作风，实干实干，求实效。遇到困难不退缩，遇到问题不回避，发现矛盾不回头。
五、完善大学生村官管理服务机制。 一是完善激励关爱机制，鼓励高校村干部扎根基层；二是完善任务分解机制，引导大学生明确职责；三是完善教育培训机制，帮助大学生适应农村；四是完善管理监督机制，促进高校村干部健康成长。
【第三部分：一季度党建工作报告】
安监局2010年一季度党建工作报告以“实现三年成倍增长，造福西青人民”为目标，认真贯彻落实科学发展观，紧紧围绕安全生产监管中心工作，强化党的思想组织作风建设。在局里工作。建设有力推进了整体工作，形成了党建工作与安全监管工作相互促进、协调发展的良好局面。
我。安监局党建工作回顾 1.完善工作机制
建立健全党委书记为第一负责人，党员领导干部都是负责人，一级管好一级，一级管好一级领导第一层次，真正做到党管党、严管党落实，形成人人负责、共管党建工作的责任制。将机关党建责任制纳入领导班子和领导干部的目标管理，与安全监察工作一起检查、考核、总结，落实有力领导；将党的工作责任制纳入安全监督和绩效管理工作体系。 ，使其有机结合起来，作为党员干部年终考核的重要内容。年初，我们先后制定了《2010年党建和精神文明建设工作重点》、《关于安排“三比三创”主题实践活动的意见》、我将为三年倍增的“安监局主题实践活动”等活动安排和方案做出贡献，并严格遵守。进一步明确总体职责分工和目标责任，签订各级党风廉政建设工作职责和责任，严格规定各部门、各机关干部的工作职责和行为。
2.明确工作重点
一是推进学习机构和学习党组织建设。 以倡导终身学习为核心，进一步完善各项学习体系，坚持理论学习，强化业务知识学习履行岗位职责，创新学习载体，注重学与实践紧密结合，结合实践指导、解决问题、促进工作作为衡量学习效果的重要标准，使学习成果体现在工作绩效的提高上。
二是大力开展宣传教育活动。 深入开展“打好八个攻坚战，实现八个新突破”主题教育。 1-5月，组织党员干部学习贯彻区委九届六中全会精神，重点明确我区2009年经济社会发展和党的建设取得重要成果，了解我区2010年经济社会发展总体情况。要求、目标、主要措施和保障措施，使全会精神在更广层面和更深层次上形成高度共识。开展“加强党性建设，树立和弘扬良好作风”学习教育活动。大兴利用现有的宣传教育载体，紧密联系群众，求真务实，艰苦奋斗，贴近群众，负责、敬业。效率和服务水平。三是抓好机关反腐倡廉建设。深入开展理想信念和反腐倡廉教育，坚持教育廉政、制度保障、监督促进、惩戒廉政，落实“党风、经商、政风”联动工作。
承诺、履行职责、履行承诺，定期监督承诺、民主评价承诺等步骤，科学制定共同承诺，有针对性地做出工作承诺，提高实际承诺的时效性和实用性。逐步将承诺制扩大到党员、共青团员和党外干部。
五是开展“我为实现三年倍增贡献”主题实践活动。 3月下旬至12月底，着力解决问题、推动向更高水平活动转变，引导广大党员干部坚定理想信念，强调服务奉献，强化素质技能，注重品行端正，鼓励党员干部履职尽责，努力工作，推动机关工作作风和工作效率提升到更高水平。
六是做好党员的培养教育工作。 加强对申请者和入党积极分子的教育培训，使学员理论基础扎实，理想信念坚定，入党动机正确，明确发展程序，明确入党方向他们的努力。
七是组织推进群众性道德实践活动。 全面贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设。大力宣传社会主义荣辱观，广泛开展“知荣辱、讲文明、创新潮、促和谐”的道德实践活动，努力营造关爱他人、奉献社会的浓厚氛围.
八是深入开展文明机构创建活动。以“诚信建设”为重点，深入开展“文明机关”、“文明部门”、“文明窗口”创建活动，不断提高干部政治素质和道德水平。
九是开展丰富多彩的群众性文体活动。 以各类文化活动为龙头，组织开展丰富多彩的文化娱乐活动，不断丰富机构文化生活。三、狠抓队伍建设
（一）加强安全生产队伍建设。按照政治强、敬业精神、作风正派、纪律严明的要求，组织干部职工学习理论、经济、技术、法律、文化等知识，不断提高素质，改进工作以服务基层、创新实践，强化安全监管。团队工作的能力。继续加强机构文化建设，积极开展文体活动，大力营造积极向上、拼搏进取、健康向上的机构文化氛围。
（二）做好文明窗口创建。以加强职业道德建设、提高文明服务水平、塑造良好形象为目标，进一步建立健全社会服务承诺制度、公示制度、首问责任制、即时响应制度、无借口工作制度、安全监察举报热线建设等。不断加强文明服务质量建设，努力把安监局打造成展示西青形象的窗口。 （三）开展安全监管队伍廉洁教育。坚持诚信原则，遏制行业不正之风，严厉打击各种违法行为，加强行为自律。着力贯彻全面廉洁自律“十不可能”，按照行业要求，认真做好干部职工教育培训工作，切实规范服务程序，增强服务意识，提高服务质量水平。精心组织全区安全生产监督检查活动，在重大节假日、重大活动期间广泛开展安全检查、文明服务等多种形式的实践活动，实现各级文明规范执法。
2.对各区直属机关、各区党委工作的意见和建议
2020年以来，XX镇中心小学党支部在上级党委的统一部署下，在全体党员的共同努力下，怀揣理想信念，坚持学习贯彻“十九大”精神，抓实党建工作，以党建促教育，以党建促发展，以党建聚人心，在前行的路上，留下一串串足迹。
一、工作回顾
本期以来，XX镇中心小学党支部认真抓好自身建设，以党支部的核心作用和党员的先锋模范作用促进学校精神文明建设和师德师风建设，不断推进“双培”、“三贴近、三服务”活动;以创建学习型党组织为载体,充分发挥党员在学校建设发展中的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用;以深化“设岗承诺·积分评星·标兵评选”一体化教育管理监督”工作的研究与实践，有效地提升学校整体办学水平。
(一)、抓“三会一课”落实
根据科教体局党委每月下发的党建重点工作任务清单及时安排“三会一课”，并予以认真落实。
(二)、抓主题党日活动
2020年以来XX镇中心小学支部精心筹划并开展了“学习贯彻支部条例、总结谋划党建工作”、“脱贫攻坚、党员在行动”、“不忘初心学雷锋，牢记使命见行动”等主题党日活动。
(三)、抓教育质量提升
党支部书记带头推门听课，对党员和入党积极分子的课堂教学进行跟踪指导，督促其改进和提高。党员杨姗、李山宏、李艳霞，入党积极分子张园、屈璐等荣获县级质量检测奖。
(四)、抓纪律作风
通过召开组织生活会、民主评议党员，抓纪律作风。各党员之间更好的进行互相批评，互帮互促。要求全体党员同志要继续保持求真务实的作风，充分发挥自身优势，凝聚共识，卯足干劲，为各项工作有序开展奠定坚实的基础。
在认真研读丹凤县科教体系统党员积分考评管理实施办法(试行)的基础上，通过设岗定责、公开承诺、扎实践诺、积分评星四个评定程序，2020年第一季度党员“设岗承诺·积分评星·标兵评选”一体化教育管理监督工作已顺利完成。
(五)、抓活动落实
组织开展“双培”活动，把党员培养成业务骨干，把业务骨干培养成党员。坚持“三贴近，三服务”在广大党员中积极开展创先争优活动。党员王蕾积极参加校级赛教活动。党员李山宏、褚丽、入党积极分子陈飞积极参加镇级教学能手评选活动，并取得较好成绩。
二、直击问题 补齐短板
4月17日，科教体局党委书记XX一行五人来XX镇中心小学督查2020年第一季度党建工作，查阅了支部书记述职、“三会一课”开展、组织生活会、民主评议党员、“设岗承诺·积分评星·标兵评选”一体化教育管理监督等相关资料，对XX镇中心小学支部第一季度党建工作予以肯定，同时对后期党建工作提出了指导性意见。
会后XX就抓教学质量提升、脱贫攻坚、扫黑除恶、校园安全等重点工作做了要求，XX镇中小学、土门教育支部三个党支部书记参加了会议。
今年XX区认真贯彻落实中央和省、市委对基层党建工作的新部署新要求，以党的政治建设为统领，以党建引领新时代基层治理为主题，通过加强统筹谋划、照单落实任务、夯实工作基础、强化宣传引导，扎实推进2020年基层党建工作，现将第一季度工作开展情况总结如下
一、工作开展情况
一是以统筹谋划作为方向。贯彻落实XX区2020年推进基层党建工作的实施方案及重点任务项目清单，将社会治理、扫黑除恶等重点工作放在全区基层党建工作中去统筹谋划，采取“方案清单”模式全面推进城市、“两新”组织、国企领域基层党建工作，通过以会代训、精简并会等形式传达、部署、培训基层党建各项重点任务，坚决避免人员集中、形式主义。在区委常委会上学习传达中国共产党党和国家基层组织工作条例中国共产党国有企业基层组织工作条例，提出开展专题学习、实施工程项目等X条措施，抓好贯彻落实。配齐配强街道党工委副书记、组织委员、组织员等党务骨干，严格落实基层党建工作责任追究办法，对党建责任落实不力、履职不到位的X名党务干部进行约谈提醒，进一步压实责任，推动工作。
二是以照单推进作为方法。以党建引领社会治理为主题，以街道、社区为主阵地，统一标准、功能启动建设党群中心建设XX个，为党员群众提供服务、活动、学习的场所。重点提出示范社区培育对象XX个，通过做优社区、做活治理、做强联动，全面调动驻区单位推动社区共商、共建、共治、共享。以小区为城市党建的基本单元格，通过划区域、建网格，将党支部健在物业企业、居民小区、楼宇楼栋，选优配强党支部书记、网格员、楼栋长XX名。紧扣扫黑除恶专项斗争基层组织建设重点任务，高质量完成线索清零。认真落实中央全面加强城市基层党建工作的意见，优化街道机构设置，改进街道党建联盟和社区大党委工作方式，实施“吹哨报到”工作，进一步提高街道社区服务质量和社会治理水平。
三是以夯实基础为前提。深入学习贯彻中国共产党支部工作条例和省委组织部最新修订的党支部规范化建设标准，开展新一轮摸底排查和动态分类管理，开列2020年党支部达标创建计划XX个，建立基层党组织提升整顿机制，抓实XX个社区基层党组织整顿工作。重点建立街道党校XX个，统一配齐基本设施、师资力量、教育资源等配置;制定2020年度党员教育培训工作计划，从区级示范培训班次，党工委全覆盖培训，开列培训计划XX期。通过印发会议纪要、工作提醒等形式，按时按质督促推进工作，抓实专项整治，补齐工作短板。
四是以疫情防控为重点。通过压实责任、联防联控、激励关爱，由区委高位统筹，建立“四级包保”责任网，各级领导深入疫情防控第一线，坚决把党中央重大决策部署及省、市、县委各项要求落实到居民中。全区XX个党组织、XX支党员志愿队和XX名党员投身疫情防控一线。推荐XX名优秀青年群众直接入党，区级党费安排XX万元，保障疫情防控工作有力推进;引导企业党组织动员捐赠款物，保障疫情防控物资到位。
二、存在的困难和问题
一是部分基层党组织在组织动员群众参与社会治理的作用发挥还不够明显。
二是各领域基层党建发展不平衡，城市党建龙头作用发挥不明显，国有企业、“两新”组织党建还有短板。
三、下步工作任务
一是抓牢政治建设。以“不忘初心、牢记使命”制度建设为抓手，依托街道党校，讲深习透习近平新时代中国特色社会主义思想，促使党员干部在思想政治教育中夯实理论武装、锤炼党性，激发全县广大党员立足岗位干事创业，发挥先锋模范作用。
二是强化组织建设。深入贯彻落实中国共产党支部工作条例，完成2020年XX个党组织创建任务，加大示范党支部创建力度。深入推进党建引领社会治理工作，强化基层党组织保障作用。持续开展社区干部队伍建设，招聘一批全职社工及。
三是抓实党员教育。抓好2020年度党员教育培训工作，高质量、高标准举办党组织书记培训班;督促指导用好用活党校及教学点，创建街道示范党校，在2019年集中培训的基础上，聚焦普通党员，查缺补漏开展全覆盖培训。
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