2020年安全生产第三季度工作总结
三季度在市局的领导下，针对夏季高温多台风、多雷雨等特点，以及全面强化落实企业安全生产主题责任，切实推动安全生产专项整治工作，积极开展“百团进百万企业”学习宣讲活动，现将三季度安全生产工作汇报如下：
一、认真做好防汛抗讯工作。
今年汛期长，雨量大，防汛形势严峻。根据习近平总书记关于防汛救灾重要指示精神和李克强总理重要批示精神，深入开展汛前督导检查和隐患排查整改，切实加强汛期安全生产监管，完善应急响应预案。
在市局的领导下，我处每天上报防汛工作情况信息，及时将汛期信息下发到QQ群、微信群，同时在网上下载防汛防灾紧急措施，告知员工规避风险，切实做好人员物资保障，加强值班值守，及时科学开展抢险救援，严防次生灾害，最大限度减少人员伤亡和灾害损失。
二、做好夏季防高温防台风等保障措施。
根据省市关于做好夏季高温、台风期间安全生产工作的通知要求，我处积极开展了以下几方面工作：
（一）强化办公场所用电和消防器材检查，电动车充电设备检查，确保无电气火灾事故发生。
（二）加强公务车辆的安全检查，出车前做好检查维修工作，检查车辆轮胎、制动、空调等系统是否正常运行，每台车必须配备灭火器等应急设备；提醒驾驶员注意劳逸结合，调整作息时间，避让气温最高时间（12：00-15：00）段外出巡查。
（三）运用QQ群、微信群等平台，发布高温预警信息，积极向一线职工宣传防暑降温常识，做好预防保护措施，提高自我防护意识。
（四）购置了夏季防暑、防虫用品，及时发放到每一位职工手中，配备人丹、十滴水等防暑药品，每天供应绿豆汤等清凉饮料，切实保障一线人员的安全健康。
（五）针对夏季多雷雨、多台风等特点，配备一定的防汛和消防物资，加强值班值守，随时应付突发事件。
三、继续开展“百团进百万企业”宣讲活动。
7月30日上午，市局领导来我处，面向我处和区渣管所领导干部及相关渣土管理人员20余人，宣讲安全生产法律、法规，针对《中华人民共和国安全生产法》相关条文进行认真讲解和细致剖析，要求各部门要从思想认识到位、安全生产责任落实到位、全员安全管理到位、基层基础工作到位等方面落实主体责任，推进我市建筑垃圾处置运输领域的安全专项整治工作，坚决杜绝重特大事故发生，坚决守住安全红线。
8月26日、27日，由市局领导带队，市**处、市**分局、辖区**所组成联合督查组，对主城区10家建筑垃圾运输企业进行夏季高温安全生产暨消防安全专项督查。在检查过程中，市局领导详细询问了企业安全生产各项措施的落实情况，对安全生产工作做得不错的运输企业表示肯定，并希望企业要自觉履行安全生产主体责任，高度关注人员和设备安全，全面排查清理安全隐患，加强安全生产防范措施的落实。他叮嘱，要进一步增强运输企业的安全生产意识，学好安全知识、掌握安全技能，在做好防暑降温工作的同时，有效防范和遏制安全生产事故的发生。
9月28日，市安居防火中心的教员到运输企业宣讲公共安全知识、普及与人民群众生产生活息息相关的风险防范、隐患排查、应急处置和自救互救等安全常识，引导职工科学理性认识火灾事故，切实增强忧患意识、风险意识、安全意识和责任意识。
四、加强行业监管切实履行职责。
本季度**处会同市车管所、市**协会多次召开主城区建筑垃圾运输公司安全运输工作例会，市**处考核办主任、市**协会会长**对各运输公司开展安全生产提出了几点要求，一是要求各运输公司认真落实安全生产管理第一责任，按照国务院安全生产委员会和交通运输部、公安部的要求，明确责任，突出重点，切实重视渣土车安全运输，特别抓好违法超限超载超速管理工作，严防交通事故的发生。二是结合我市主城区建筑垃圾处置运输实际，对进一步提高治理渣土车超限超载联合执法效能和加强渣土车运输管理提出了工作任务，要求充分运用现代化科学技术在治超管理中的作用，向华业公司学习，投入资金，购置治超软件，通过北斗卫星系统，对渣土车出现超载运输情况能自动报警。三是加强渣土车驾驶人管理，建立健全相关资料，做到每人一档，把身份证、驾驶证、从业资格证纳入其中，检查是否有效，对有吸毒史、现在表现和妨碍安全驾驶行为，坚决予以清除。四是加强渣土车检查，渣土车有符合要求的全密闭装置，渣土运输和空车返场必须坚持全覆盖；有统一放大号牌，字迹清晰，钢板完好；有完整顶灯，字体齐全、夜间行驶灯光明亮；有卫星定位装置终端设备，能够在监控平台反映行车轨迹；渣土车统一车身颜色为红色；车门两侧喷有两个字的运输公司简称等，渣土车运输要认真落实净车出场管理举措，严防车轮带泥和运输途中抛撒滴漏，污染城市道路。
第四季度安全生产工作计划
1、继续开展“百团进百万企业”安全生产学习宣讲活动；
2、进一步全面落实企业安全生产主体责任深入推进安全生产专项整治工作；
3、预防雨雪天气等灾害性天气，做好应急处置工作；
4、加强“元旦”节日安全工作；
5、做好年终总结工作。
一季度，赤溪街道紧扣“三个年”主题活动，突出“四攻坚四争先”奋斗目标，全面推动各项事业取得新发展。
一、主要经济指标
序号
经济指标
1-3月份完成总量
（万元）
同比增速
全市排名
1
规上工业增加值
5200
40.1%
8
2
固定资产投资
9268
15%
11
3
制造业投资
6487
34.4%
7
4
内资投资总额
6393
30.4%
5
外资
0
6
浙商回归
5472
完成率32.2%
2
7
限上批发业
7820
28.1%
10
8
限上零售业
536
16.1%
11
9
限上住宿餐饮业
0
10
外贸出口
1017
69.1%
7
11
高新技术产业增加值
1200
41.9%
7
12
规上工业企业研发费用
100
74.3%
7
13
新引进大学生
22（人）
弱项经济指标原因分析：1、街道目前没有外资合作企业，下步将对招商项目外资引进方面着重挖掘。2、赤溪紧邻城区，集镇常住人口少，缺乏住宿餐饮业主体，下步将加大住宿餐饮业挖掘、遴选、培育力度。3、街道金秋、彩之源、天鑫等纺织企业受互保关联影响，企业生产经营波动较大，增幅低于全市平均水平，下步将积极对接裕欣纺织月度升规工作。
二、“三个年”活动推进情况
（一）聚焦项目攻坚提速，做好发展文章。一是稳抓项目投产。完成浙江裕欣纺织项目、兰溪智造科技小微企业园项目厂房建设，其中浙江裕欣纺织项目正在进行机器设备调试，预计5月份可实现试生产。小微企业园园区招商全部完成，入园企业已经开始进场装修，预计5-6月份可实现部分企业投产。赤溪中心幼儿园项目主体工程完成50%，总体进度完成30%，附属配套工程设计中。二是紧盯项目落地。兰溪市新动能小微园项目，目前“交地即开工”联审会程序已过，正在走土地挂牌程序，施工图纸、设计规划等工作有序推进，预计7月份可进场施工。蒙古部落农旅项目，由于涉及非粮化整治，街道与投资方积极协商后更改了项目方案，目前已完成土地流转、政策处理和控制性初步规划，完成七彩稻、土豆种植平面布局设计，计划下月进场动工。三是做实项目招引。弗兰德科技光学膜项目、华飞轻纺多品种生物纤维涡流纺纱项目，均已通过市招商评审会，计划近期签订投资协议，涉及优惠政策方面正在进一步对接。金华双星项目，已取得合作意向，目前正准备走招商评审程序。积极做好京兰文化园项目与浙江华宇星诚合作二次开发以及思宏集团生态农业旅游观光园项目合作意向洽谈。
（二）聚力城乡品质提升，做好美丽文章。一是项目推进成效显。常满塘、后龚两个美丽乡村提升示范村项目计划5月初完成，完成柳塘村美丽乡村招投标。美丽城镇项目截止目前完成工程量的80%，累计完成投资1200余万元，计划5月底完成所有工程。二是全面整治补短板。本季度我街道“八有八无”工作出现反弹，金桥村被评为“十差村”，对此街道组建常态化整治专班，街道干部一线逐点推进，群众从抗拒到理解再到主动参与，争取后进变先进，确保4月底摘帽，5月底创优，“八有八无”优秀率达到80%以上。三是全力做好全国文明城市创建，倒排时间，细化方案，分线分块逐条落实，做到网格到人、宣传上栏、文明入心。
（三）聚心干部作风提效，做好赤色文章。将干部作风提效与党史学习教育相结合，依托街道文化站，成立“赤墨书苑”，以学为先、通过建阵地、抓管理、立制度，推进理论学习成果转化。一季度中心理论学习组学习4次，党史专题宣讲3次。召开赤溪街道一季度村级工作“攻坚争先”活动，以“项目现场拼实绩、集中述职晒成绩、民主测评亮结果”的形式激励各村比学赶超、奋力争先，营造担当追赶浓厚氛围。
三、特色亮点工作
（一）水产养殖转型升级。完成1200亩23户养殖户培育，投放蟹苗5500公斤。与上市公司大北农集团达成合作，聘请其专业养殖技术人员驻场指导，推动水产养殖高效、安全和可持续发展。
（二）非粮化整治试点工作。今年拟定全域整治范围3000亩，涉及苗木种植户119户，目前已签约114户，签约率95.8%。核心区块共900亩，涉及苗木种植户27户，签约率100%。计划5月10号前完成核心区内所有苗木及村级示范区内小苗类种植物清理工作，10月底前完成本年度全部工作任务。
四、其他重点工作完成情况
（一）社会治理常抓不懈。一季度街道民情民访代办累计代办248件，完成248件，满意率99.2%。受理8890件20件，回复20件；信访件13件，回复12件；完成市里下达的3户金华世贸中心重组签约任务。积极开展交通安全、防范电信诈骗宣传培训，提升居民防范意识。深化村务协商制度，春节期间上下汤村务协商委员会募集乡贤捐款137万元，用于村中民生实事工程建设，村庄面貌得到明显改善，成功创建“八有八无”优秀村。
（二）园区二次开发。规划面积993.6亩，涉及企业36家，已完成区域36家企业一企一档工作，并按要求上报赤溪街道工业园区“二次开发”规划图。其中17家企业通过连片整治再开发、布局小微园开发、规划招商地块、司法拍卖等形式开展整治。剩余19家企业通过政策宣传、综合评价体系倒逼，提高亩均效能产出。
（三）330国道外迁二期政策处理。目前坟墓搬迁、土地征用工作已完成。附着物政策处理、房屋拆除安置工作正在进行中。
五、下步工作计划
一、推进园区二次开发工作，抓好裕欣纺织、小微园一期投产。加大招商引资力度，加快小微园二期等招引项目落地。力争全年培育“小升规”企业3家以上。
二、推进集镇连片低效用地整治开发，涉及面积111亩，其中厂区部分71.4亩，涉及主体企业7家，目前已经完成2家企业回收及其余企业初步评估工作。下一步计划与兰创集团合作，加快完成收回开发。
三、采取“党建引领+特色农业+农旅融合”的发展模式，以常满塘、后龚、柳塘为核心打造乡村振兴综合示范区。结合非粮化整治保障农户“米袋子”，利用兰江蟹示范养殖基地培育、菌菇种植基地培强、水果采摘游推广丰富农旅体验，装填农户“钱袋子”，通过荷花小镇打造绘就乡村旅游“新画卷”。
四、做好赤溪全河段生态治理项目争取工作，项目计划总投资约9000万元，资金来源为中央生态环境保护专项资金。以农业面源污染治理、河道生态修复和生态缓冲带建设为主，目前正在前期调研和立项准备中。
五、紧扣“七一”时间节点，筹划好红色百年庆典活动，拉高工作标杆，振奋党员精神面貌。以“八有八无”环境整治和创建全国文明城市为抓手，按照计划安排推进全域环境整治、文明素质提升工作。
环保工作强力推进。扎实做好工业企业污染源整治、餐饮油烟管理、扬尘管控、露天禁烧、VOCs管理、净水润城等专项工作，全面打响蓝天碧水净土守卫战。高质量推进以环线通道绿化为重点的造林工程。
农村子人居情况整治全面推进。自4月1日人居情况整治攻坚月开展以来，各村子积极响应，针对村子内村子外积存生活垃圾，房前院后乱堆乱放杂物及生活污水，进行清理整治，各村子累计出动1680人次，清运车336车次，清理各种垃圾5000余立方米，人居情况获得有效晋升。
精准扶贫有序推进。对现有17户建档立卡户，全面落实“两不愁三保障”各项要求，通过财产扶贫、教导扶贫、康健扶贫等方法深入推进精准扶贫，确保如期全部脱贫。
惠民工作扎实开展。落实好城乡低保政策，形成动态治理机制，做到应保尽保;加强医疗救助实效，继承做好城乡艰苦群体重大疾病医疗救助;全面落实优抚政策，重点做好退役武士办事工作，保障各项惠民政策落实到位。
平平稳定扎实有效。深入开展平安生产排查整治行动，积极开展排查、鼓吹、培训、演练等运动，全面排查平安隐患，全乡第一季度未发生重特大平安事故。
二季度以来，我们在党委的领导下，按照党委党建工作计划的要求，结合工作实际，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，圆满完成了各项工作任务。
一、学习及答题活动
为进一步做好政府工作报告学习贯彻，丰富“岗位大练兵、业务大比武”，提高全体工作人员看齐意识，4月1日至5月31日，我所认真开展“测一测，20_政府工作报告知多少”在线学习答题活动。
一是重氛围营造，通过文件下发、网络信息通知等方式层层传达开展在线学习答题活动意义、要求，推进在线学习人人知晓，积极参与。二是重学习引导，编写在线学习答题参与步骤，在公告栏等重要位置张贴，引导干部职工“扫一扫、学一学、测一测”。三是重先锋表率，积极发挥党支部阵地作用和党员先锋模范作用，率先学习，积极帮带身边老同志学习，鼓励自身家属参与学习。四是重结果反馈，认真抓实结果统计和学习总结，报送学习成果，人推进在线学习活动见成效。
二、积极培养发展对象
4月13日到4月15日，我所丁浛高同志参加全市发展对象标准化培训班，进一步提高发展对象的理论水平，切实增强发展对象的党性修养，提高党员队伍的凝聚力和战斗力。丁浛高同志表示，要将此次培训作为工作学习中的一个“加油站”和新起点，进一步强化责任感和使命感，自觉增强党性修养，不断端正入党动机，积极向党组织靠拢，争取早日成为一名合格的共产党员。
三、召开党建工作会议
4月26日组织全体党员召开党建工作会议，
传达市农委《20_年度党建工作要点》，制定并完善本单位的党建工作计划。
通报第一季度党建工作情况。
传达市农委第二季度支部书记例会工作要求。
4月28日，我所正副职领导参加市农委组织的《党风廉政建设及反腐败斗争专题党课》，市委党校邵镭主讲。
四、党建工作有形化建设
为深入落实全面从严治党要求，提升基层党建工作规范化、标准化、科学化建设水平，充分展示基层党组织红色先锋形象，打造可看可听可学的党组织，支部积极推进党建工作有形化建设，逐步完善“五规范”、“五系统”、“四亮出”、“四个有”。目前已完成党组织牌子的悬挂，设立并规范布置了党员活动室，设立了党员职工谈心室、综合会议室等党群服务场所，规范设置了党务公开栏，打造了规范的党建宣传阵地。
五、“训廉日”主题活动
为贯彻党的十八届六中全会以及中央纪委七次全会精神，进一步加强党风廉政宣传教育，牢筑党员干部拒腐防变的思想道德防线，营造风清气正的政治生态，支部组织开展了第九个“训廉日”主题活动。4月26日，组织全体党员上廉政教育课，观看岗位廉政风险警示教育片《权》。警示党员干部在新的历史条件下，更应该严格要求自己，在工作中做到自律，在生活中做到自重。在工作中，以《廉政准则》等各项规定严格约束自己，做到常怀律己之心，常修为政之德，常思贪欲之害，珍惜自身的工作岗位，通过不断实干历练，战胜“糖衣炮弹”，抵制歪风邪气，实现自我激励和自我超越。在生活上，坚持正确的交友方式，择仁而交，择贤而交，时刻警惕权力、金钱等方面的诱惑，保持清醒头脑，增强拒腐防变的意识和能力，切实把住思想道德底线。
5月26日，全体党员参观了沙家浜革命历史纪念馆，重温战斗岁月，体会了当年的抗日场景和军民鱼水深情。通过参观，全体党员干部思想上受到了一次深刻的党风廉政教育洗礼，领悟了廉政文化的，睹物思廉，提高了对腐败犯罪危害性的认识。大家纷纷表示要牢固树立勤政廉政的工作作风，要把廉政建设视为工作的“生命线”，把作风建设作为队伍建设的“看家宝”，推动工作再创新业绩。
六、党员“大走访”
根据农委《关于深入推进“百村千企万户大走访”活动工作方案》的要求，支部9名党员深入对口的董浜镇270户居民家庭开展“大走访”，收集社情民意、化解矛盾问题。5月31日，农委召开“百村千企万户大走访”工作推进会，传达全市“百村千企万户大走访”工作推进会精神。6月2日我所支部召开党员会议，安排部署“大走访”工作。6月5日至6月21日，共走访家庭265户，完成率98%，收集意见问题42个，现场帮助解决2个，转办40个。
良好的开局是成功的一半。大走访活动开展的时间尽管不长，但效果已经显现。有的群众说，走访后，反映的问题很快就有了回音，多年未解决的问题得到了解决。党员真正走下去以后，看到群众的疾苦，了解基层的实际，内心世界受到很大震动，工作更有干劲和激情。一些领导干部拿到大走访的数据后，决策的方向更明，工作的底气更足，出台的措施更实更有针对性。这些都提示我们，身为党员干部，应该积极用好大走访这种了解基层实际、密切联系群众的好方式。
20__年第一季度，任城公路局路政大队在局党委和市局业务科室的坚强领导下，认真贯彻有关路政管理工作的要求，紧紧围绕路政执法和路域环境综合整治、大气污染综合治理、创建文明城市工作，较好地完成了第一季度的工作任务。现将工作情况汇报如下。
各项工作完成情况：
(一)目标管理
根据我局路政管理实际情况，制定了任城公路局路政管理工作要点，明确了全年工作目标，工作措施落实到位。第一季度共发生、查处路政事案3起，结案率百分之百，实施路政巡查26670公里，清理占路集市2处，拆除违法设置的非标50块，清理经营摊点67处，出动执法人员1695人次。
(二)队伍建设
执法人员档案完善，人员配备符合规定，加强路政执法人员培训，执法人员继续学习《公路法》、《公路安全保护条例》路政管理篇和法律责任篇，要求每一位执法人员学法、知法、懂法、会用法，营造了良好的学习氛围，组织人员培训62人次。为提升行政执法人员整体素质，强化执法队伍建设，路政大队组织人员每天下午进行军事训练，努力打造一支素质高、作风硬、业务精、纪律严、廉洁高效的准军事化执法队伍。
(三)路政巡查
路政人员配合巡查系统手持设备每天及时、准确、详实的填写巡查日记，并加强夜间巡查，重点排查全路线的公路附属设施、路面安全隐患、运输车辆物料抛洒及路域环境扬尘治理情况。根据工作实际，对夜间发生的影响公路安全的路面障碍、倾倒垃圾、车辆抛洒污染路面、公路绿化及道路附属设施损坏、违法设置非公路标志、违法建设等行为及时处置，全力保障公路24小时安全畅通，防治扬尘污染力度不减退。
加强冬季极寒恶劣天气路政巡查工作，为保障路、桥安全过冬做好防范，极寒恶劣天气时路政人员提前做好准备，加班加点，昼夜不休，紧急时刻能够第一时间赶赴现场，安排部署桥下、易积水点等巡查重点，做好防滑、除雪措施，确保公路桥梁安全畅通。
(四)路域环境治理
我局根据市局20__年路政管理工作要点，结合济宁创建“文明城市”活动，借机借力，全面推进路域环境综合整治，联合任城交警大队、任城综合执法大队对沿线占道经营、非法非公路标志等重点难点问题进行了综合整治。建立详细的大气污染防治工作计划，每周每日专人上报大气污染防治工作表，同时根据市、区大气污染防治工作文件精神，加强对运输车辆抛漏洒治理工作，并按照规定对涉案车辆进行了处罚。
仓储中心季度安全生产工作总结
仓储中心XXXX年一季度安全生产工作，以有效防范和减少一般事故，坚决遏制重特大事故为目标，全面贯彻落实科学发展观，认真执行国家《安全生产法》及集团公司和处下发的一号文等一系列安全生产、综合综合治理工作的方针、政策、法规，坚持以落实责任制管理为核心的制度管理，采取各种措施确保安全生产管理目标的实现，有力地保障了生产经营活动的顺利进行。
一、制度保证 措施到位
（一）加大安全生产交底力度，提升规范操作能力
由于生产人员文化程度、业务能力参差不齐，给装卸车辆的安全生产管理工作带来了一定的难度。为此，安监室安全人员在每次生产以前，组织现场人员召开班前会，使其生产人员明白各种操作规程及规范要求，做到规范操作，安全生产，为安全生产打下了坚实的理论基础。一季度装卸煤炭190000吨。
（二）加大安全宣传、教育力度
我们安全生产的指导思想是“安全第一，预防为主，综合治理”，因此，安全生产教育工作是“预防为主”的前提。在安全生产教育工作方面，我们不但组织职工学习安全知识，还具体落实到生产当中去。制作了安全生产、文明施工的标志标牌及标语横幅安置现场；很大程度提高广大职工的安全意识及觉悟。一季度共培训员工22人（次），9课时。培训合格率达100%。
（三）严格检查制度，消除安全隐患
安监人员对仓储中心每日进行至少二次安全检查，并填写《检查记录表》；每月进行一次安全检查考评，并根据考评内容打分，填写《环境安全隐患检查表》。根据不同时期的安全生产工作重点的不同，组织相关人员对安全生产重点部位进行系统的检查，对查出的安全隐患点派人跟踪在规定的时间内整改，并在每周的例会上进行通报批评，对于严重的安全隐患，要求主任必须到场亲自监督，直到整改完毕后才能进行生产。专职安全员每日在生产现场监督。对全场监控设备进行了更新，新增加五组监控，对安全工作起到至关重要的作用。
（四）防护用品的发放及各类应急预案的制定及演练
根据施工规范要求，进行施工现场必须配戴安全帽，在特殊作业环境里，施工人员必须穿戴好安全防护品，为此，安监室要求生产以前，必须根据各自所需的防护用品配发到每一个生产人员的手中，并在进入现场前配戴好方能进行生产，经现场抽查，防护用品的普及率达98%。为有效地预防各类事故的发生，对现场可能出现的安全事故能够快迅有效的抢险，安监室根据安全生产规范要求，编制了《仓储中心重大安全生产事故应急预案》、《高空坠落应急预案》、《环境污染应急预案》等应急预案。为确保上述应急预案的顺利实施，安监室计划今年上半年有针对性地准备组织防火演习。
仓储中心一季度虽然取得一定的成绩，但还有许多缺点，如：部分职工思想不稳定，带有稍许情绪；再就是部分员工不能正确对待安全工作，只想生产不想安全等。今后我们一定多做思想工作，认真开展安全大讨论活动，保证二季度再创安全佳绩。
二季度安全工作计划
尽管一季度仓储中心实现了安全生产，有了一个良好的开局，但同时也暴露了许多问题，存在很多薄弱环节、不足之处、不安全因素等。二季度是全年的关键期，承上启下，作用巨大。二季度我们将面临更多的困难，更大的压力。二季度天气反常、雷雨较多，增添许多不利因素，给装卸车辆工作带来诸多的不便。在认真做好正常安全工作的同时落实好以下三项工作：
（1）落实安监员跟班制度，强化现场管理。
认真执行安监员跟班监督制度，规范员工操作行为，重点部位、关键环节现场盯岗，及时发现并组织消除各种事故隐患，及时制止各种违章、违纪行为，彻底消灭违章指挥现象。有效地防止了各类事故的发生。通过加大隐患排查整治力度，有效地防止了各类事故的发生，确保了仓储中心的安全生产。
（2）抓好清明节、劳动节、端午节期间的安全工作。落实消防演练，目的是让每名员工都能熟练掌握消防技能。
（3）落实“雨季三防”准备工作，有效防止或减少雷电、大风及暴雨等天气造成的损害。
另外结合“安全生产月”活动，加强安全生产宣传教育，积极开展安全文化建设，强化职工安全技术职业培训，提高职工安全生产技能。
仓储中心
XXXX年X月XX日
为切实做好第二季度安全生产工作，确保该县安全生产形势平安稳定。礼泉县不断强化工作措施，从严、从实抓好第二季度安全监管工作。
一强化宣传教育。以宣传教育为出发点，通过开展党员志愿服务活动、安全文化进乡村、安全文化进校园、安全文化进社区及举办各类安全知识培训班等活动，大力宣传安全知识，讲解安全法律法规，切实增强人民群众自我安全防范意识，营造全民参与、共建安全的浓厚氛围。
二加强执法检查。紧抓重点时节、重点时段，认真组织开展道路交通、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、建筑施工、人员密集场所消防安全等行业领域安全生产大检查活动。同时，不断强化部门联合执法力度，严厉查处和打击各类非法违法生产经营行为，严抓严管、力求实效，全面规范和净化生产经营环境。
三狠抓隐患治理。以安全隐患排查治理为着力点，采取政府挂牌督办等形式，认真扎实做好安全隐患排查治理工作，确保每处安全隐患整改工作有措施、有落实、有监督。
四强化应急值守。不断加强应急值守和信息报送工作，严格落实24小时领导带班值班制度，坚守工作岗位，保持通讯畅通，做到无事报平安，有事及时报，全力以赴做好应急“备战”工作，确保万无一失。
今年年初调入_物业管理处以来，到此刻第一季度已经很快过去了，我努力适应新的工作环境和工作岗位，虚心学习，埋头工作，履行职责，较好地完成了各项工作任务，下头将第一季度的个人工作总结如下：
一、自觉加强学习，努力适应工作。
由于是初次接触物业管理工作，对综合管理员的职职责务不甚了解，为了尽快适应新的工作岗位和工作环境，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，现已基本胜任本职。一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，经过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地进入了工作情景。
二、心系本职工作，认真履行职责，做好个人工作总结报告。
(一)耐心细致地做好财务工作。自接管理处财务工作的半年来，我认真核对上半年的财务账簿，理清财务关系，严格财务制度，做好每一笔账，确保了年度收支平衡和盈利目标的实现。结合_的实际，在进一步了解掌握服务费协议收缴办法的基础上，我认真搞好区分，按照鸿亚公司、业主和我方协定的服务费，定期予以收缴、催收，第一季度的服务费已全额到账。合理控制开支是实现盈利的重要环节，我坚持从公司的利益出发，积极协助管理处主任当家理财。异常在经常性开支方面，严格把好采购关、消耗关和监督关，防止铺张浪费，同时提出了一些合理化提议。
(二)积极主动地搞好文案管理。第一季度，我主要从事办公室的工作，_的文案管理上手比较快，主要做好了以下2个方面的工作：一是资料录入和文档编排工作。对管理处涉及的资料文档和有关会议记录，我认真搞好录入和编排打印，根据工作需要，制作表格文档，草拟报表、做好办公室工作总结等。二是档案管理工作。到管理处后，对档案的系统化、规范化的分类管理是我的一项经常性工作，我采取平时维护和定期集中整理相结合的办法，将档案进行分类存档，并做好收发文登记管理。
(三)认真负责地抓好绿化维护。小区绿化工作是入职的第二个月开始交与我负责的，对我来讲，这是一项初次打交道的工作，由于缺乏专业知识和管理经验，当前又缺少绿化工人，正值冬季，小区绿化工作形势比较严峻。我主要做了以下2个方面的工作：一是搞好小区绿化的日常维护。二是认真验收交接。
在公司党委的正确领导下，我场1-4月份以开展好持续共产党员先进性教育活动为重要“抓手”，同时本着“学习工作两不误、两促进”的准则，对基础党建及信访纪检工作进行了狠抓落实。
一、2-4月份重点开展了持续员先进性教育活动。
按上级党委文件要求，2-4月份重点开展了持续员先进性第一阶段和第二阶段的学习教育、分析评议活动。
二、狠抓班子建设，提高班子凝聚力和战斗力。
以开展持续员先进性教育活动为契机，领导班子带头加强学习，透过党员集中学习、自学、支部中心组学习等多种形式，加大了对党的理论知识的学习力度，并透过组织生活会、生活会及多次“一对一”、“一对多”、“多对多”的促膝谈心，使班子成员间误会消除、感情增加、工作促进。
在班子廉政建设方面，支部在一月份对领导班子成员开展了一次别有特色的廉政教育活动，即为每名班子成员送上了一块小小的“廉洁自律警示桌牌”，桌牌资料以中纪委三次全会提出的“四大纪律八项要求”、五次全会提出的“五不许”为中心精神，包含集团公司明令禁止的“五条高压线”等重要资料。
三、调整党小组及党小组长，为落实各项党建工作奠定基础
原先支部共有三个党小组，去年划分了四个党员职责区，经过一年的工作状况来看，三个党小组和四个党员职责区的工作不太协调，元月份经过支委会研究，决定把原有的三个党小组按党员职责区划分办法同样分成四个党小组，党小组和党员职责区党员一样，有利于党小组在党员职责区内开展工作。
党小组在保先教育活动中发挥了用心作用，在培养入党用心分子的工作中，严把入口关和质量关，目前有3名同志递交了入党申请书，由两个党小组进行考查考验。
四、创新党员教育方式，开展“党员保先巡查活动”和“最差党员评议活动”。
在11年春节前根据农场经济工作和职工安全生产生活需要开展“党员保先巡查活动”，把11年1-2月份定为“两节防火防盗禁赌反封建迷信重点巡查月”。此次活动列为党员职责区工作的一项重要考核资料，目的是为了持续党员先进性，充分发挥党员的先锋模范带头作用，真正做到“一名党员就是一面流动的旗帜”，创新党风廉政教育形式，而开展的一项重要的保“鲜”活动。同时期望借此活动，有力的营造出职工安全生产、礼貌生活的环境。
活动期间以党员职责区为单位，每个党员职责区要排好党员巡查值班表，确保每一天都要有一名党员在自己的党员职责区内巡查。党员巡查时应佩戴“党员巡查”红袖套。重点巡查党员干部是否有参与赌博现象、行贿受贿现象，封建迷信现象，各职责区内的安全隐患，调解节日期间职工磨擦事件等等。此项活动的开展具体的体现出了员的先进性，赢得了广大职工群众的热烈欢迎。
（一）大力开展了年度春季培训活动。以统一观看省局视频、专题讲座、集中授课等形式在全局展开了为期五天的集中培训，并进行了有效总结。
（二）召开了全县国税工作会议。于2月19日，召开了年全县国税工作会议，对去年先进单位和个人进行了表彰，并布置了年度总体工作。
（三）制定下发了年度税收收入激励办法。制定出台了年度各税源管理单位计划任务数和相应的奖罚考核措施。
（四）认真组织网站数据上传、测试及补录等工作。于元月份开始，按照市局要求陆续组织各单位进行了大量数据补录、修改及相关测试工作。截止目前，县局新网站建设已基本完成。
（五）制定完善了年度局内各项管理制度和办法。制定、修改、完善了《县国家税务局公开办事制度》、《县国家税务局服务承诺制度》、《年经费管理办法》、《年工作质量考核办法》、《县国家税务局工作人员人事处理管理办法》、《县国税局车辆管理补充规定》等制度和办法。
（六）巩固加强和谐国税文化建设。经过县局较终讨论定稿，正式将去年"国税文化家园"中的优秀文章、作品编印成书，并取书名为《悟》。
（七）筹划税收新政宣传及"两税"结算等工作。认真做好增值税转型新政策的宣传、辅导、落实及内部培训工作。同时，布置好"两税"结算及所得税汇缴的相关事项。
（八）制定了年全年学习方案和计划。由人教股制定下发了《年干部教育培训实施意见》、党组中心组理论学习计划、全员读书活动方案等。
（九）认真开展机关效能年活动的各阶段活动。结合本局工作实际，制订完善了机关效能年活动实施方案。并组织各个部门扎实开展了自查自纠活动。
（十）积极备战参加全国稽查人员业务考试。全体稽查人员精心备战，以饱满的热情参加了3月28日的全国稽查业务考试。
上季度亮点：
9月完成了四川区域战略招标工作，8月完成了泸州52亩、人寿104亩安装目标成本编制。与各部门在招标工作中的配合不流畅，特别是后端部门对基础数据来源提出需求时，前置部门的研究、总结不足，无法及时提供准确、有效的支撑依据，经过反复沟通、妥协，基本得到一个可行方案。
多部门协调时，在几个部门中找到与自己目标更一致的人，统一步调，以期能够更有效解决过程中的矛盾;当进展陷入胶着时，相持不下时，及时寻求领导支持，首先是思路、方法的请教，其次是亲自出马，按实、保质完成了任务。
空港10、11、12期户内配电箱招标工作时效性不高。
T、配电箱成套组价困难，楼层配电箱内元器件众多，型号复杂，非专业从事配电箱报价的人员，无法将箱内元器件清晰明确的整理，此项工作交由成本人员负责，耗时多、效率低、质量差，材料部近进行元器件询价，后期组价耗时，对费用计算不够详尽，组价质量不高。
A、个人多研究元器件型号、事务所协助辨识、请教熟悉的配电箱厂家，帮助进行清单编制。
R、在消耗大量时间后，延期完成了任务。
1、接受现在无法改变现状的事实，通过向老师、书本学习，尽量增加自己的业务技能。
1、基本养成自己的生活节律;2、有持续改进的信心和动力;3、有终生成长的方法;4、有多维竞争的思维方式。
1、注意力集中时间不够长，2、恢复注意力耗时太多，3、专业技能不够深入，4、专业宽度不够广，5、管理技巧、艺术有待提高，6、自我时间、事物管理条理不够清晰，7、心流状态的时间太少，8、想法很多，但是实践推动的速度跟不上思想的节奏。
1、E_CEL应用书籍，搞定系列三部曲、樊登读书会、007不写就出局、格局商学院、心灵创富学习、高效阅读一本书、权利与领导、心流。
时间过得真快， 这已是我预备期中向党组织汇报的第二个季度了。
在这个季度 中我度过了在大学中的非常重要的一个时期，就是在校外的毕业实业阶段，这使我 学到了许多专业知识与有了更多的实践机会，同时也使我懂得如何更好地去把理论 与实践相结合。
在组织的关怀和党员的熏陶下，我在思想上不断去提高，并在工作 中也不断努力实践，现向组织汇报一下我在这个季度的基本情况。
在思想上，我主要学习了党开展的保持共产党员先进性教育，让我更清醒的意到保 持共产党员先进性教育学习活动的重要性。
对保持党的先进性和纯洁性，实现立党 为公、执政为民要求，巩固党的执政地位，实现全面建设小康社会的宏伟目标，具 有十分重要的意义。
我认为，要保持共产党员先进性，必须正确处理先进群众与先 进党员、职业标准与党员标准的关系。
作为党员，一方面在党内是党的一个成员， 同时是一名群众、一个社会主义劳动者。
党员有党员的标准，群众和社会主义劳动 者也有自己的标准， 应该服从哪一个标准?这是所有党员都必须严肃面对的一个重大 问题， 处理得不好就会使自己混同甚至落后于一般群众， 降格以求的根源就在这里。
对于党员来说，任何时候都要牢记党员标准，努力在学习、工作和社会生活的各个 方面发挥先锋模范作用。
首先必须要做一名“先进群众”。
群众未必落后于我们，我 们一些党员也未必先进于群众。
有时候，群众不仅是我们的老师，而且是我们学习 的楷模，像奋不顾身、置生死于度外勇救儿童而英勇献身的李学生，尽管是一位普 通的群众，但他的思想境界又是何等地高尚，从他身上体现出来的崇高精神不值得 我们永远学习吗?当前，有个别党员以为组织上入党了，就感觉永远先进于群众， 其实不然。
要保持共产党员先进性，就必须始终注重党性修养和世界观、人生观、 价值观的改造，决不能在思想上、行动上落伍于先进的群众甚至一般的群众，最起 码要先做一名“先进群众”。
当然，仅做一名“先进群众”还是远远不够的，要保持共产党员先进性，更要有共产 主义的远大理想和争做优秀党员的坚定信念，要想成为一名优秀党员，就要对自己 有更高的要求，要严格按照《党章》的规定和中央的要求，身体力行地去实践，一 步一个脚印地去做。
最根本的就是要在思想、工作、生活等各个方面，真正发挥应 有的先锋模范作用。
党的先进性是通过每个党员的具体行动来体现的。
我们一定要 按照胡锦涛提出的“六个坚持”的要求，努力在思想、工作、学习、生活、作 风等各个方面，成为社会的表率，群众的表率。
作为有线网络的一名党员，立足本 职岗位，刻苦钻研业务，熟练掌握各项专业技能是党的先进性教育的重要内容和具 体体现。
虚心向群众学习，向实践学习，做到勇于创新，做到敢闯、敢试、敢冒， 敢于走前人没有走过的路，敢于闯前人未能闯过的“禁区”，以做出无愧于本行业的 一流业绩，争当一名名副其实的优秀共产党员，从而体现共产党员的先进性。
在实习期的一些感悟：我在六月份即将踏入社会，这对于我来讲是我人生中的一次 重要的选择和转变。
我从一个学生，逐步走进社会，转变成一个真正意义上的社会 人，在这段时期中我经历了不少事情，对于我来讲也是我即将步入社会前的一段适 期，这一些的经历都将对我的成长是有好处的，我也相信自己可以以一个较好的精 神状态来迎接我的另一段人生经历。
在这个过程中我经历了不少事情，也有了不少 想法。
我愿意向组织谈一下我的想法，也算是我对在一阶段工作中的总结。
就在1 月份我校组织的毕业生招聘会上，我如愿的找到了适合我专业的招聘单位，于是我 投出了我的简历向招聘单位表示了我的诚意，在经过了招聘单位领导的面试后我顺 利的被招聘单位选中了。
其实我的招聘经历是比较顺利的，如我的一些同学他们好 些都是赶了好几个招聘会才找到了适合自己的单位，因此对于这个机会我也十分的 珍惜。
于是我便在3月来到单位正式报到实习，我被分配到运输部工作，部门经理安 排我在技术组实习主要工作是做运输方案的编制。
单位对我也十分关心，领导对我 也寄托了希望，这对我也来讲既是一种动力也是一种压力。
从单位的第一天起，我就对自己提出了严格的要求。
在实习期间，我没有一次迟到、 早退，坚持认真严谨的工作态度，始终把工作放在第一位。
我虚心向前辈请教，在 工作的过程中向前辈学习。
实习工作与我过去在学校接受的理论有很大区别，实习 的第一天，我就借来了一些业务书籍与以前单位做的一些优秀方案参考，争取尽早 熟悉业务。
我注意观察前辈的工作方法，学习他们的优秀工作经验，也多次在施工 工地上考察学习， 逐步熟悉起了一些业务。
部门中的同事们对我给予了极大的关心， 在很多问题上给我以指导和帮助，帮助我熟悉业务，指导我使用工具并告诉了我一 些工作的小窍门小技巧。
在领导和同志们的关心指导下，我现在已经逐步熟悉了单 位的一些基本业务，在实习期中我也做了几个方案，同时也得到了领导们的肯定， 我觉得自己正在渐渐进入角色。
除了在部门中的工作外，我还参加了单位的一些活 动，积极参加单位宣传组工作，我被选为了部门通讯员;我也参加了总公司的知识 竞赛为公司夺得了荣誉，同时我还参加了单位组织的篮球队等等活动。
一年来，在党组织的怀抱中，在支部和周围同志的帮助下，经过对《党章》的反复 学习和实践，自己各方面都有新的提高和进，感受和体会也很深。
首先，党在我心目中的地位更加确定。
《党章》总纲开宗明义：“中国共产党是中国 工人阶级的先锋队，是中国各族人民利益的忠实代表，是中国社会主义事业的领导 核心。
党的最终目标，是实现共产主义的社会制度。
”近0年党的历史雄辩地证明， 中国共产党忠实地履行自己的诺言， 将一个贫穷落后的旧中国改造和建设成为富强、 民主、繁荣、文明的社会主义强国，为世人所钦佩。
可以说，没有中国共产党，就 没有中国的今天;没有中国共产党的坚强领导，就没有中国在世界格局中愈益重要 的影响。
我从小就崇敬中国共产党，我觉得我们这一代人正是沐浴着党的阳光而健 康成，是党的呵护，为我们成熟与进步创造了良好条件。
中国共产党在我心目中的 地位是高大的、坚强的，是神圣不可侵犯和不可动摇的。
《党章》说到的“先锋队”、 “忠实代表”以及“领导核心”，这绝对不是夸张的赞美，它是中国共产党的性质、宗 旨、历史地位的客观定位，也是人民大众经过历史的'检验所做出的确认。
因此，加 入中国共产党是我们每一个追求进步青年的渴求，是对自己心目中所崇拜党的形象 的靠近。
其次，加入中国共产党，更应是一种责任的升华。
在这一年里，我对这一点更有切 身的体验。
《党章》第一条指出：“中国共产党党员必须全心全意为人民服务，不惜 牺牲个人的一切，为实现共产主义奋斗终身。
”还说：“中国共产党党员永远是劳动 人民的普通一员。
除了法律和政策规定范围内的个人利益和工作职权以外，所有共产党员都不得谋求任何私利和特权。
”可见， 入党， 首先就意味着你肩负使命的重要; 入党，就预示着你必须为完成使命而奋斗。
现代青年应追求什么?我想，这就是追 求：追求一种义不容辞的历史责任，追求一种鲁迅先生倡导的“俯首甘为孺子牛”的 精神，有了这种责任感， 有了这种精神，我们便可自如应对任何复杂的社会环境，我们便能在市场经济的大 潮中站稳脚跟。
《党章》第三条规定的党员必须履行的八项义务，再清楚不过地向 世人昭示了中国共产党人的秉性、品德与修养。
这样的共产党人，这样具有高度责 任感的人，正是我所仰慕的;我追求进步，要求入党，就是为了把自己锻炼成一名 对社会、对国家、对企业、对人民勇于承担责任、勇于履行责任的人。
再次，我更感受到一种关怀和由此产生的一种鞭策力量。
预备期一年里，当我的工 作和学习取得进步，组织上及时肯定;当发现不足和缺点，组织上及时指正;当我 每交上一份思想汇报，反映自己的学习体会和工作及思想感受，支部的同志，老党 员同志总是及时地帮助。
还有我周围的同志，包括申请入党积极分子，当我与他 们交换意见、交流思想时，他们也给予我鞭策和鼓励。
是组织和大家的共同关心和 扶助，使我一年中思想上有了一个飞跃，由幼稚逐渐成熟起来。
一年里，我按期交 纳党费，积极参加党组织的各项活动，同时集中精力，较好地完成了各项工作任务： 人员紧张，凡工作需要，我能随时补缺，加班加点没有怨言。
此外，通过参加创新 创效大讨论、强化管理大讨论，通过对“三个代表”重要思想以及党的十五 届五中全会精神的学习，包括对《党章》的进一步学习，自己的政治修养、思想观 念和综合素质也有了进一步提高。
某厂季度工作汇报以人为本，开拓创新，再创一流业绩各位领导、各位代表：大家好！今天，我厂在这里隆重召开二届二次职代会，首先我代表xxx作业区全体员工，对大会的胜利召开表示衷心的祝贺！并借此机会，向与会领导和各位代表汇报前三季度的工作和第四季度工作的安排思路，同时展望2006年谈一下自己的想法，请指正。2005年前三季度工作总结：1．生产指标稳步攀升：前三季度，套管作业区完成套管46.5万吨，其中出口合同8.82万吨，非套管1.98万吨，为实验线打压1.15万吨，均较去年有了大幅度提高，特别是在第三季度，我们作业区克服困难，很好地完成了从3#线老线搬家到新线的调试乃至较平稳生产的过度，通过对新拧接机、pt5车丝机岗位人员进行培训、强化责任心、挖掘潜力，使职工驾驭现代化设备的能力不断提高，也让作业区更加坚定了以人为本、充分发挥职工潜能的信心，并积累了宝贵经验，8月份创造出单月生产套管5.7万吨的作业区历史新高，并圆满完成“大干三季度”的各项生产指标。2．成本指标再创新低：我作业区依据厂各项成本指标的分解情况，考虑到生产成本的具体特点，对各项指标都分别制定完成措施和考核方案，并不断完善，以人为本，充分调动人员的积极性和创造力，全员参与，层层分解，做到了每个班组每个岗位都有指标，都有考核压力，在第三季度，我作业区认真总结了上半年成本考核的经验与不足，进一步加大考核力度，充分估计困难，提前制定对策，深挖潜力，敢于创新工作思路和方法，在实际操作中收到较好效果。今年1~9月份各项成本指标均低于考核指标，刀具节约87.3万元，油性漆节约48.6万元，丝扣油节约23.5万元，色环漆等节约19万元，可控成本累计节约178.4万元。3．一次加工合格率稳步提高：我作业区从年初开始，一直把考核一次合格率作为主线，带动了作业区生产管理水平，也促进了操作人员的责任心培养，并激发了操作人员提高操作技能的动力，摸索和总结出了一套可操作性较强的一次合格率考核办法，激励操作人员认真分析影响一次合格率的因素，并逐步提高和完善了操作技巧，从而达到提高一次合格率的目的，也提高了生产效率，95/8〞套管的生产由原来60支/小时提高到80支/小时，7〞套管也由80支/小时提高到90支/小时的较高水平。前三季度一次合格率平均97.04，提高了一个百分点，8月份达到了97.45的历史最高，我们正向着一次合格率98的目标迈进。2005年第四季度的工作安排和2006年的工作思路：白厂长的报告总结过去催人奋进，展望未来令人鼓舞，同时面对结好四季度和2005年的新形势与更高的要求，我们感到了压力和责任的重大。落实好白厂长报告中对各项工作提出的具体的、更高的要求我们已作好了充分的准备。1.为确保今年四季度以至全年任务的完成，首先明确上级下达的任务指标：10~12月套管产量指标分别是4.5万吨、5.5万吨、6万吨，我们把三条线套管考核指标进行了调整，按三个月具体情况逐月制定工作重点。10月份，我作业区重点放在：（1）妥善安排好1#线年修工作，恢复设备精度，同时利用年修时间作好人员培训工作，我作业区已经从471车丝机开始进行有针对性的培训，对每个岗位的培训内容及应知应会试题进行了调整，根据人员结构比较复杂、人员素质相对偏低、新员工比例急剧上升的新特点，总结以前职工培训的经验与不足，争取不断拓宽职工培训思路，加严加细考核措施。对准备上岗和转岗人员施加压力，把好考核关，凡考试不合格者一律不许上岗，继续再培训；对在岗操作人员依据考核成绩和实际水平实行等级划分，实行同岗不同酬，逐步摸索寻求新形势下培训和用人的新机制。（2）充分考虑2#线打捆项目投入使用后，相应对生产品种的`限制，我们应努力探讨如何合理排产才能提高生产效率，预计可能出现的困难，作好克服困难的准备和措施，提前进入角色。（3）3#线目前51/2〞套管生产有稳步提高的趋势，通过努力，比预计效果好些，但对大口径及偏梯扣套管生产尚未试过，需要尝试批量生产，不断发现并解决设备、工艺及操作上的新问题，尽快恢复到正常生产水平，3#线生产仍是我作业区的重中之重，因此，我作业区的主要精力还是要偏向3#线，3#线生产的顺畅与否直接关系到三条线套管生产的协调性。11月份，1#线年修后尽快进入正常生产，把调试时间缩短到最低，严格按生产套管5.5万吨合理分解生产指标，四季度工作完成得好坏，本月起关键作用，因此，我作业区必须扎扎实实抓好基础工作，在质量和安全上，继续坚持作业区和班组两级巡检制度，并不断加大质量、安全巡检力度，把《百岗无差错》考核与职工培训引向深入，继续以一次合格率
时光飞逝，转眼间在宜通工作已有一月有余，回顾这一个月的工作，虽然时间短暂，却是感触很深，收获颇丰；同时也发现了许多自己的不足，让我不断的反思、进步。这一个月在领导和同事们的关怀和指导下，我从最初对企业、产品及业务一无所知到现在基本了然于心，而在这个过程中最让人庆幸的莫过于能够结识这么一群可爱的同事们。下面我就对这一个月的工作从两个方面进行一个简单的总结。
1、工作任务方面
来到企业之后，尤其是作为一个销售人员，最当务之急的莫过于尽快的熟悉企业的产品以及各种业务。可能由于在上家企业养成的坏毛病，我一直处于一个拖延的过程，对自己的要求并不那么严格，这个过程中特别感谢贾昆贾总对我的严格要求，让我在工作过程中能够时刻的保持紧张感，将压力转化成主动学习的动力，从而快速的熟悉企业的产品、业务。在贾总培养我们的过程中，他很善于调动我们的积极性，同时能够把我们需要了解的东西非常生动的传授给我们，在这个布置任务-培训讲解-个人演练-集中考核的过程中，我和一起来的同事快速的熟悉了企业的各种产品以及业务，同时我们也看到了贾总的能力，更加坚定了跟着贾总的脚步往前走的想法。到目前为止，我已经学习了调度系统的配置、产品终端的参数及配置、整体系统的操作、竞争对手的优劣势以及各个行业的业务知识，大致能够结合行业的业务知识进行系统功能的讲解，当然，作为销售人员来讲，与客户面对面的交流才是最重要的，我需要把目前学到的东西灵活的运用到各个场景中，后续的就是需要更多的跟客户进行实际接触，在实战中不断的完善自己，希望能够尽快为企业创造效益，实现自己的职业目标。
2、企业文化方面
从最初的面试到这一个月的学习过程中，周围同事们的乐观、包容与企业和谐如家庭般的工作氛围一直是让我印象深刻的。在入职当天，人事部门就组织了关于企业文化及发展历程的培训，通过培训，我也大致了解了企业的业务方向，认识了各个部门的领导，这为我之后快速的融入整个团队打下了坚实的基础。在这一个月的学习过程中也感谢我的导师秦昊，以及企业的各位同事们，感谢他们尽心尽力的帮助我们解决遇到的各种问题，同时积极主动的帮助我们学习各种知识。进入企业这一个月，我最大的感触就是企业的上下级界限没有那么严格，除了在布置任务时，其他时间真的是可以跟领导像朋友一样聊天的，这在之前的企业简直是不可想象的，而且作为企业的一员，我们可以直接参与到部门甚至是企业的决策会议中去，虽然我们很少提出什么好的建议，但是这对我们的发展都是很有利的，我个人来讲特别喜欢这一点；同时企业的文化氛围是比较浓的，虽然我来的时间比较短，但是通过我们的“今日宜通”就能看出企业真的是人才济济，在这方面我还需要加强学习，争取早日追上大家的脚步。进入到宜通之后，我所感受到的优点远不止此，但是与此同时我也感觉到部分同事工作的积极主动性并没那么高，在这方面还是有提升空间的；另外可能我们来的时间不长，所以感觉企业集体性的活动并不多，也希望企业今后能够更多的安排一些集体活动，不然感觉跟大家的交集除了工作就没什么别的了。
总之，能进入这个宜通这个大家庭，我深深的感到骄傲和自豪，因此我更加迫切的希望能以一名正式员工的身份为企业工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的价值，更好的为企业工作。接下来的日子里，我一定会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，与大家齐心协力，保障企业能够快速发展、蒸蒸日上，与企业一起走向美好的未来。
工作总结反思 06-07
标兵演讲稿 12-15
八年级作文 12-15
景区工作总结 11-13
运动会作文 12-15
