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趣祝福 · 工作总结 · 小学校长年度工作总结

趣祝福工作总结在学习范文这种文体的写作前,让我们先来分享一篇网络上非常优秀的“小学校长年年度工作总结怎么写”文章。如今,学习和工作都需要高效的文档写作能力,以便通过文字表达自己的想法。因此,范文的运用变得越来越普及了。而要写好范文,最关键的就是把握它的整体构思。因此,我们有必要学习范文这种文体的写作吗?

小学校长年年度工作总结怎么写(篇1)

小学校长年度考核总结


尊敬的教育局领导、尊敬的各位老师和亲爱的家长们:


大家好!很高兴能在这里向大家分享我作为小学校长的年度考核总结。我要感谢教育局对我的支持和信任,同时也非常感激全体教职员工的辛勤付出和家长们的理解与支持。正是凭借大家的共同努力,才取得了今年的优异成绩。


在过去的一年里,我秉持着“为学生的发展负责,为教育的未来负责”的原则,带领全校教职员工在教育理念、课程设置和教学方法上进行了一系列的改进和创新。以下是我根据多年工作经验总结出的几个方面的考核:


学校管理。学校管理是整个教育体系中重要的环节,对学生和教职员工的发展起着至关重要的作用。在过去的一年里,我努力加强学校内部管理,强化各项管理制度的执行力度,通过规范化的工作流程和标准化的管理程序,提高了学校的行政效率和管理水平。我也注重师生的交流和沟通,组织多次教职工座谈会和家长会,积极听取各方意见和建议,推动学校与家长之间形成良好的互动关系。


教学质量。作为一所小学的校长,提高教学质量是我职责的重要部分。在这一年中,我注重教师发展和培训,鼓励教师们参加各种教学方法的研讨和培训,引进了最新的教育技术和教学资源,提供更好的教育资源给教师们,使他们能够更好地教授学生。与此同时,还建立了一套全面科学的评估体系,对学生的学习情况进行全面的评估,及时发现并解决学生存在的问题,并给予他们更加有针对性和个性化的辅导和指导。


再次,学校环境。一个良好的学校环境对学生和教职员工的发展至关重要。在这一年中,对学校环境进行了全面的改造和提升,整修了教学楼的设施,增加了大量的图书,改善了教学设备的质量,为学生提供更好的学习环境。还注重营造和谐的校园氛围,组织了各项丰富多彩的课外活动和文化节,让学生在快乐的氛围中学习和成长。


家校合作。学校与家长之间的合作是促进学生全面发展的重要环节。在这一年中,加强了学校与家长之间的联系和沟通,定期给家长发放学生学习情况和个人发展的报告,同时也鼓励家长积极参与学校各项活动和课程设置的制定,形成了良好的家校合作局面,共同关注和培养学生的全面发展。


通过一年的努力和实践,取得了显著的成绩。我也清醒地认识到还有很多需要改进和提高的地方。在未来的工作中,我将继续倾听和尊重各方意见,不断提升自身的素质和管理水平,与教职员工、家长们携手共进,为学生的发展和教育事业的未来贡献更大的力量。


小学校长年年度工作总结怎么写(篇2)

一、办学指导思想上不够鲜明。

对照自己,应该说要干好工作的事业性,责任感还是不缺的,就是平时做具体事的较多,而学习思考的不够,立足办学高起点,着眼于改革创新办事业考虑的较少,而考虑到按部就班,本位工作的较多。有些工作简单化,如教学工作主要抓学生的文化课成绩,抓各级竞比赛,而真正从教师专业发展,学生健康成长角度考虑的较少。

二、学习教学理论知识,钻研教学业务不够,不能成为业务上的学术带头人。

虽然自己能把主要时间,主要精力放在学校的教育教学管理上,但平时忙于一些日常事务,较少能脱出一些时间学习钻研业务,所以觉得自己离做学术带头人还有较大差距,也影响了对学校的教科研和教师的教学工作指导。

三、深入群众对教职工关心的不够。

平时和教师各忙各的工作,又由于思想上有一些惰性,平时找教师交心谈心较少,对教师的工作,生活上的困难关心得不够,深入群众,倾听群众的意见,并根据群众的意见指导学校的工作也不够,例一些计划,实际调查征求意见较少,主观性较强。

四、还应更加严格要求自己,切实转变工作作风。

本人平时工作中能经常做到自我检查,自我反省,保持工作的紧迫感。但有时有些小节不够注意,对"小意思","小场合"有时还欠谨慎。

有待于今后加强学习,学习先进的,有特色的兄弟学校的管理理念和治校方略,还要进一步树立争强创先意识,努力使得学校的各项工作向市级先进水平迈进。学习教育理论文章,研究课堂教育改革,以便更好地带领和指导学校教育工作,学校的整体质量的提高。进一步树立全心为师生服务的思想,团结,依靠全体教职工,帮助教师实现自身价值,共同来把学校办好。作风建设方面应用更高的要求进一步的完善自己,做到堂堂正正做人,踏踏实实处事,努力做一个群众满意的好干部。

小学校长年年度工作总结怎么写(篇3)

多年一线教师的工作经历给我这样一个感受:工作哪怕累点,待遇哪怕差点,一定要图个心情愉快。所以我尽心努力为老师营造一个宽松和谐的工作氛围。从自身做起,从不在老师面前摆架子,闲暇时间走进办公室和老师聊天,了解他们生活工作中存在的问题,尽力去帮助他们,分享他们的喜悦。尤其在教职工及家属生病住院,教师思想有波动时都会找他们谈心,让他们在关键时刻感受到来自集体的温暖。“快乐地生活,努力地工作”是我所倡导的,经常引导老师学会知足,学会感恩,淡看人生的起伏与哀乐,挫折与喜悦,从而幸福快乐地生活着,保持一颗良好的心态。提醒老师“有缘才能相聚,用心才会珍惜”同事之间增大宽容度,都能为对方着想,都能进行换位思考,现在我们的老师能在一个相对宽松的环境中工作着。正因为这样,在绩效工资,岗位设置及教师聘任这些与教师切身利益相关的事情中,我们的领导、老师都显示了较高的觉悟,没有出现吵闹现象,使学校的工作得以顺利进行。

小学校长年年度工作总结怎么写(篇4)

教学质量是教育的生命线,而教学工作是学校工作的中心,围绕教学工作的管理和开展,我们立足本校实际,在教学上舍得投资、在教师教学水平的提高上坚持以研促教,在常规管理上做细做实,在各科作业的安排上做到分类布置,在学生的培养上做到因材施教。在校园文化建设上做到合理布局,整体规划。通过一年来的不懈努力,学校的教学管理有了显著的提高,校园环境有了有了明显的变化。

(一)严格考勤制度,做到为人师表

在上下班管理上,作为一名校长,我以身作则,率先垂范,每天按时到校。要求教师提前10分钟到校,采取候课时制,教师上课时做到和蔼亲切,仪表端庄,组织教学简捷,省时,沟通新旧知识联系。大家都积极响应,按时到校,不迟到,不早退。我每天到学校早晨检查教学秩序,同时还检查学生作业和教师批改情况,发现问题,及时让教师纠正。特别是作文日记这一项我抓的很紧,一学期作文至少做够15篇,日记每两天一篇,全批全改。

(二)坚持以研促教,努力提高课堂教学效率

一年来,我校由于特别注重组织教师学习新课改理念和新课程的教学方法,所以把每周一下午的第三节课定为各教研组理论学习的时间,为教师搭建了学习的平台,使教师逐步更新教育观念,改进教学方法,不断提高教育教学质量。具体措施为:

一是积极开展专题讲座,观看优秀课例、经验交流等形式多样的教研活动,有效提高了教师的业务水平。

二是坚持开展听课、说课、评课活动。让全校的教师每人轮流讲一节公开课,大家互相取长补短,通过这种手拉手活动,为教师提供了相互学习和交流的平台,大家的教学能力得到很好的锻炼和提高,效果非常明显。

三是鼓励青年教师大胆创新、合作交流、共同学习、共同提高。以上一系列活动的开展,有效地提高了教师的业务水平和教学能力。一年多来,我校全体教师分批参加了县里11月22-24日举行的国培计划培训,4月份我校派王晓燕、闫吉平、冯建林、张秀丽、任璐璐、到省教育中心充电。九月份吴海莲、赵海兰和我到太原电教中心进行了培训学习。张海林老师在南京师范大学进行培训学习。我校王晓燕、刘淑华、王林林3名教学能手讲了示范课,受到了县教研室领导的好评。我校全体教师通过学习培训,开阔了教师的视野,学到了新的教学理念和方法,让骨干教师进行师徒结对,开展“传、帮、带、教”活动,共同营造教学专长的良好氛围。

以研促教活动的扎实有序开展,使课改逐渐深入课堂,现在越来越多的年轻教师在课堂教学中开始重视创新精神和实践能力的培养,“自主、合作、探究”的教学模式,在课堂上已经收到了良好的效果。一分耕耘,一分收获,我校张秀丽老师荣获市级模范教师奖,我荣获县级模范教师奖,李志亮荣获县小考优秀教师奖,王小艳荣获“县教学新秀”奖。我校教师闫吉平、王小艳、任花花、冯建林等老师的10篇教学论文在《教育研究学刊》、《中国育才杂志》上发表,并获一、二等奖。有韩笑、闫宇茹、李亿、高原、张启龙等15名学生的作品发表在《精神文明报》、《青少年日记》、《快乐作文》、《作文周刊》、《新方山》、《北武当文艺》报刊上,有力地展示了我校师生的素质水平。

( 三)对各科作业进行科学管理

我校要求各代课教师根据各班学生的实际情况,分层次布置作业,学生各取所需,不搞有偿补课,不向学生推荐、提供市场上的参考书及其他辅助材料,不擅自增加学生的作业负担,家长的经济负担。这些措施,不仅减轻了学生的作业负担,使学生在乐中学,学中做,极大地激发了学生的学习兴趣。

(四)扎实抓深抓细教学常规工作

在教学常规管理方面,我们严格执行课程计划。开齐课程,开足课时,把教学常规工作进一步引向规范化、制度化发展轨道。特别是对教师的备课、课堂教学、作业批改等环节,除定期进行检查外,还采取随机抽查的方法,随时跟踪给予指导、查缺补漏,使全校教师能扑下身子,踏踏实实、认认真真抓好教学。

(五)关爱学生,精心培养,全面发展

我鼓励各代课教师,不仅注重优等生,而且对差生也不放弃,班内开展互帮互学,一帮一活动,教师因材施教,对差生不歧视、不讽刺、不挖苦,为他们鼓信心,扬优点,在转化差生上下功夫。经过我们的努力,在今年小考中,我校52名参考学生中,345分以上的学生有15名同学,优生率居全镇之首,每次镇统考,我校的成绩总是名列前茅。

小学校长年年度工作总结怎么写(篇5)

本学年,我校按照教育局部署,结合学校实际,全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育,深化课程改革。与时俱进,不断探索,进一步完善学校可持续发展的新思路,从教育教学实际出发,开展系列校本活动,加强师资队伍建设;能力;走出了一条具有我校特色的发展道路,学校各项工作向前迈进了一大步。

我。与时俱进,探索学习发展新思路

随着新课程的全面推进和教学改革的深入开展,学校正处于一个时代机遇与挑战并存。 “办什么样的学校”和“如何办好一所学校”是学校工作实践中需要考虑和解决的重大问题。我们清醒地认识到,学校要发展,首先要有思想,有思想才有出路。

根据新课程实施情况和学校发展现状,不断调整工作思路,明确学校发展方向:

1、确定前瞻性和可行的办学目标:

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学校的总体战略目标是:办学有特色,教学有特色,学生有特长,努力创建“双中” “在省内。

学校的总体工作思路是:抓住一个中心(教育教学),突出一个重点(师资队伍建设),促进学校综合工作的发展。

工作紧密结合学校实际工作进行调整完善。如本学期,针对学校成立十年的特殊情况,提出:各方面紧紧围绕十年庆祝活动内容,高起点、高标准做好准备和高质量,充分展示各方面的成就。具体想法。此外,要求教师立足岗位,通过日常扎实、富有创意的工作,学校各方面工作均能名列全市前列。

2、实现“四个突破”的发展思路:

(一)加强党员干部教师队伍建设有新突破。 (师德师德)

(2)课程改革精神落实有新突破。

(三)未成年人思想道德建设取得新突破。

(4)深度化学序列实验研究在指导学生会学习方面取得新突破。

实践证明,明确学校工作的战略目标是学校可持续发展的首要问题,也为全体教师的工作指明了方向。

二、加强团队建设,形成适应时代发展要求的领导核心

我校注重发展,努力创造一支先进的研究型团队。领导班子。为此,我们将着力全面提高干部素质和管理能力。每个学期,我们都会根据学校的实际工作,不断地对团队提出和实施新的要求和新的做法。使团队成员达到:

1、严于律己,无怨无悔,敬业奉献

“校长是一所学校的灵魂”。领导素质是一所学校的标志。领导魅力对教师的影响是无限而巨大的。

我们学校,从校长到校长,都非常重视自己的榜样作用。他们的工作作风严谨扎实,务实求真。在工作中,他们强调团结协作、学习研究,强调实效和改进。自觉履行“统筹、正直、从严、正直、真实、宽容”的自律六字要求,为全校教师营造公平、公正、公开的氛围,营造轻松愉快的氛围。公平竞争和每个人的想法的工作环境。形成了学校的公义,激发了教师的积极性,使公义宣传,带动了教师共同进步。我们可以自豪地说,我们学校的领导是做生意的人和做严肃事情的人。

2. 善于学习、研究、管理指导

作为领导者,不仅要有高尚的敬业精神,还要有过硬的管理方法和管控能力指导,以提高工作质量。校长工作具有前瞻性,时刻把握机遇,敢于挑战困难。通过学习研究,他率先提出并主持了“xxxx”研究,并与新课程实验有机结合,开展了一系列校本活动。这影响了学校的整体工作。

三、开展系列校本活动,打造学习、研究、创新的师资队伍

1.实施以师德教育为重点的校本管理:

继续深化师德教育活动。趁着教育局20xx年1月开展师德师风教育活动的有利时机,结合学校教师存在的问题,根据教师职业道德,《实施细则》根据教师职业道德,制定了《xx小学教师职业道德规范》和《xx小学教师劳动纪律实施细则》。 ,这是对教师职业道德的提炼。每学期组织全体教师学习“xx”,并根据实际情况不断修改,细化,及时落实,以警示个别无意识的教师。坚持日常监督检查记录,与量化考核挂钩。坚持制度管人,制度主管。鼓励管理重评价,约束管理重惩罚,结束管理重正义。达到教师自我管理、自我提升的目的。

我们还通过每学期教师问卷调查、学生对教师评价等活动,让师德深入人心,大家思考进步,塑造教师新形象当代教师。

2、开展校本培训,突出一个“真”字(实际、实用):

(1)开展校领导、优秀教师专题讲座;

(2)自学与集中学习相结合,经常坚持不懈;

(三)开展典型引导,促进群体发展。举办教育教学成效等专题研讨会,让名师、优秀教师、优秀党员介绍经验做法。大家共同学习,共同进步;

(4)开展在职培训。比如xx等活动提高了教师的能力;

3、实施校本教学、科研和振兴校本战略:

提出教师必须通过三个层次:理论层次、理解层次,以及教学水平。达到四会:能当老师,能教书育人,能教研,能创新。

4.实施校本课程开发:

通过一系列校本活动,将理论学习和研究与工作实践紧密结合,突出实践性和实践性成果,提高教师的整体素质,营造学习、研究和创新的教育环境。

四、深化课改实验,全面贯彻课改精神

1、注重新课程的培养,不断更新教师观念:

< p>首先,我校注重师资队伍建设,组织全校教师参与在新的课程培训中。新课程给我们的教学带来了新的理念,我们也应该有提高教师素质的超前意识,那就是每个人都要做好实验课的心理准备,每个人都能承担起实验教学的任务。从一线教师到后勤人员,每节课都要来,提出明确的学习要求。通过一次又一次的训练和学习,大家的教育观念进一步转变,不断与新的课程理念相结合,自觉地服务于教学实践。

其次,通过校本系列活动(上述),拓宽了教师对课程改革的视野,提高了认识,有效引导了课堂教学,加快了课程进度。改革步伐加快。

2、强化“学法指导”,推进课程改革实验进程:

新课程提倡培养学生创新精神和实践能力,高度重视对学生学习过程和方法的指导。我们通过“学习方法指导”向学生传授学习方法,达到学以致用的目的。在实验课中,将学习的指导融入教学中。老师在课前准备学习,在课堂上指导和理解学习,学生在实践中用学习解决实际问题。通过实验,取得了明显的效果。我校第一批实验班教师编写了语文和数学三卷本,学习方法序列达到10万余字,在课程改革中得到了相关人士的好评。我们的实验已被列为省“十一五”实验课题。 .

3、围绕xx课堂教学,在全校开展“读与写结合,一课一得”的四阶段教研活动:

全员参与,共同进步。为了在我校落实“xx”,我们安排了“xx、xx、xx、xx”四个示范班,让大家形成良好的教学理念。为巩固教研成果,校内每位教师设计最优教案(每位班主任上xx课,内容可选)并提交上报。改进更好的教学设计并为教学收藏准备材料。

教师们通过反复研究,明确了汉语课堂教学中教师的教学方法和学生的学习方法,对阅读与写作的结合有了更深入的认识,培养了学生的综合汉语素养和能力等。教学质量。

4.以学生为本,培养学生的能力:

课程是一个由课本、学生、教师、教学环境组成的生态环境。 校本课程开发的目的是有效促进课堂教学。 我们结合教学实践,开展丰富的学生活动,培养学生的兴趣,发展学生的能力。

V. 做好校园建设,改善办学条件

在市教育局、财政局的大力支持下,我校于20xx年1月开学二期工程 (建筑面积xx㎡)于x月开始投入使用。 立足发展,我校领导抓住机遇,进一步美化净化校园,增加教学设备,为师生营造标准化的优质环境,为教育教学提供有力保障。

小学校长年年度工作总结怎么写(篇6)

1、进取

能担任副校长是组织上和大家对我的信任。为了更好地完成工作任务,我在思想上积极要求上进,不断提高政治理论素养;利用分管师德的契机,结合自身实际,始终以高标准严格要求自己。真正做到:在思想作风上实事求是、表里如一;在工作作风上认真严谨、讲求实效;待人处事光明磊落、诚实守信;在生活作风上端庄稳重、亲切大方;在公共场所和学生面前,做到衣着整洁得体,语言文明规范、举止文雅;努力在各方面做师生的楷模。

2、真诚

对周围的人我能热情真诚相处,年尊的老师我敬之为长辈。青年的视之为朋友,我与他们同乐,我为他们取得点滴成绩而快乐;无论是在工作生活中,只要他们需要帮助,我都给予支持。因而,促进了领导班子整合力的形成,促进了学校的稳定发展。

3、正直

在工作中始终坚持正确的立场,不避重就轻,不瞻前顾后、不耍小聪明。我常常告戒自己、警醒自己;做任何事要以集体利益为重,以教师利益为出发点。说真话,做实事。当校长的好参谋,做教师的贴心人。

小学校长年年度工作总结怎么写(篇7)

2019年小学校长工作总结


尊敬的领导、亲爱的同事们:


大家好!回首即将结束的2019年,我感慨万分。作为小学校长,我有幸能够承担着引领学校前进的责任,也感受到了工作中的酸甜苦辣。在这一年里,我在师生们的支持与帮助下,努力推动学校发展,取得了一定成绩。现在,我将就2019年的工作做一份总结,与大家共享。


一、立德树人,推动教育改革


今年是全面贯彻落实新课程改革指导纲要的第二年,为了更好地适应新时代的教育需求,学校提出了“以德育为中心,全面加强学科建设”的口号。在校内各级领导班子的带领下,教师全员参与,研究新课程标准,深入探讨教育教学改革,积极推进素质教育的深入发展。


通过开展家长会、教研讨论会等形式,加大对家长教育的力度,让家长们更加了解新课程改革的方向和目标,提高了家校合作的意识。同时,还组织了多次教育研讨交流活动,邀请市区优秀学校的教育专家来校为教师们做专题讲座,进一步提高了教师们的教学能力和教育教学水平。


二、注重师德建设,提高教师队伍素质


教书育人的关键在于师德,一个学校的发展离不开教师队伍的建设。学校积极开展了“师德师风建设年”系列活动,通过评选表彰助教人员、开展示范课、组织教师培训等方式,激励广大教师发扬优良传统,同时也使校内氛围更加积极向上。


为了提高教师的专业素养,每周组织教研活动,让老师们相互交流、互相学习。同时,鼓励教师参加各类培训和研讨会,提高自己的教学水平。今年,全体教师都参加了市区组织的培训课程,对于提高教育教学设计能力,提升个人职业素养,发挥了积极的作用。


三、落实安全管理,加强学校安全


作为学校长,学生的安全是最重要的责任之一。去年在校园安全方面有了很大的进步,为了进一步提高学生的安全意识,组织了各项应急演练,加强了学生们的安全知识教育。同时,进一步完善了学校的消防设施,提高了校园的安全等级,确保了学生们的安全。


四、积极参与社会实践,推动学校外部交流


为了开拓学生们的视野,增加他们的经验和见识,积极组织学生参与社会实践活动。今年,学校举办了多次参观活动,带领学生们走进各个社会单位,与社会人士面对面交流,增强了学生们的社会责任感和团队合作意识。


同时,还积极响应市区的教学改革政策,参与各类教育交流活动。在与其他学校的师生交流中,不仅分享了自己的教学经验,也从其他学校的优秀做法中获益匪浅。


在即将结束的2019年,学校面临了许多困难和挑战,但是在大家的共同努力下,我相信做了很多有益的工作,学校也取得了明显的成绩。这离不开全体师生的努力和配合,更离不开领导的支持和指导。在新的一年里,我会继续发挥自己的专业优势,为学校的稳定发展做出更多的贡献。


再次感谢大家!让齐心协力,努力创造出更加美好的明天!


谢谢!

小学校长年年度工作总结怎么写(篇8)

本人自201x年8月任xx小学校长以来,在上级领导和全体教师的关爱下,我始终牢记并认真践行本人的:“情与教育相伴,爱与服务同行”的工作格言,认真履行职责,坚持原则,依法行政,无私奉献,较出色地完成了各项工作任务,取得优异成绩。现将本年度本人的思想和工作总结如下:

一、加强理论学习,注重自我修养

政治理论学习是学校干部的立身之本,成事之基。近年来,我一直将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念,提高思想政治素质,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚。几年来,我积极参加上级各部门举办的各类培训。本年度根据县教委委和镇党委的学习安排,201x年8月9日我组织教职工召开了创先争优活动动员报告会,之后较为系统地学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观,并身体力行,激发自己的政治责任感和奋发进取的精神,不断朝着新的目标奋进。在工作和事业面前,我历来顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失,认真执行上级有关部门的规定,与学校干部教师一道打造良好的育人环境,创设优越的学校品牌,全心全意为人民服务,做到忠于职守,政令畅通,保证学校班子与上级组织高度一致,始终以一个优秀员的标准严格要求自己,在思想上、政治上、业务上不断地完善自己,更新自我,使自己真正树立科学的发展观、正确的政绩观和牢固的群众观,为打造有特色的袖珍型xx小学尽职尽责。

二、求真务实,不断提高自身的工作能力

本人在自己的工作岗位上,经过不断学习、不断积累,有了一定的工作经验,能够较熟练地处理日常工作中出现的各类问题。在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过多年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,在日常的各项工作过程中,没出现过错。平时我能积极主动地参加校长理论知识培训,建立了科学化、规范化的学校管理思想。并参加学科培训,使自己胜任小学各学科的教学工作,本学期担任四年级的《品德与生活》的教学;积极开展教育教学的研讨工作,本人撰写的科研论文《比值有无单位的探究》在省级期刊《新课改》发表,《如何让环保教育在小学数学课堂教育中得到有效渗透》在期刊《新课程学习》上发表。及时地帮助教师处理好教师与家长之间的矛盾,指导他们如何处理家长对子女教育的方法,深受教师和家长的好评。进而使学校教育教学工作得到了规范、健康的发展。

三、爱岗敬业,勤奋工作,格守学校的美

勤勉敬业是对一名党员干部的起码要求。我能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是想方设法、竭尽所能予以解决,始终能够任劳任怨,尽职尽责。在我的带领下,大家全力以赴,认真遵守学校各项规章制度,努力提高工作效率和工作质量,服务家长,服务社会,保证了学校工作的正常开展,没有无故迟到、早退的现象,除外出培训、开会等公事外,我始终坚守在工作岗位上。我信奉,一个人苦点累点没有关系,人生的价值在于奋斗、在于创造、在于奉献。我必须以勤奋的理念去实现人生的价值,带领全体教师努力工作促进xx小学教育事业的腾飞。近两年来,我做到假日不休,我喜欢在学校校园内思考工作和问题。对学校的发展做长远的规划。

四、尽职尽责,扎实工作,硕果累累

我把我的情与爱完全融入教育与服务,坚持“以一流服务、树一流教师、育一流孩子”的办学理念,任劳任怨,刻苦钻研,与时俱进,开拓创新,各项工作均取得一定成绩。

(一)建全完善一支坚强有力的中青年、多学科结合的领导班子。做到职责分工明确,关系明确,实行政务、校务公开工作。定期召开教师大会会,集广大教师的民主意识,决策学校的发展。本年度,学校支部把年轻有为的教导主任王鹏同志提拔为学校支部副书记。学校和教职工把王绍强同志推选为教科室主任、把李丹同志选为少先队大队辅导员、雷祥富同志为总务主任助理,加以培养,为后继有人做人才储备。

(二)大力推进素质教育,面向全体学生,促进学生的全面发展,建立完善学校安全防护体系。学校在大力推行素质教育的同时,把师生的安全当作一种文化来抓。为此,我校20xx年度安全考核获綦江县教委安全评比考核一等奖。平安校园已经通过验收正在报批。我校的安全文化得到县教委领导的高度认同。学校的路队放学得到了长期坚持,师生的安全得到了有效保障。由于全体教师安全意识强,防护措施到位,宣传教育及时,近年来学校没有发生安全责任事故,没有在校学生违法犯罪现象。

(三)开展读书活动,创建学习型校园。我校充分利用有限空间,在教室的外窗台上建设了有特色图书柜,让学生自主管理借阅图书。还通过每年一度的读书节活动定时定期开展,通过教室的,班级图书的分发,学生图书管理员的选拔;开展读书笔记、手抄报、黑板报、校园征文、讲故事等评比活动。激励学生热爱阅读的兴趣和爱好。让学生在学习中不断探索研究、茁壮成长为国家有用的人。在这里每位学生展示自我、发展自己,同时是增进师生共同交流、相互学习借鉴的园地,大兴学习型校园。

(四)重视青年教师培养工作,大兴课改之风。近年来,学校受到规模小的制约,办公经费严重不足,虽然如此,学校还是对青年教师的培养,确立制度予以保障,制定培养计划,落实指导教师,定期召开教研活动学习交流。由于学校重视,青年教师本身素质较高,加上积极好学,发展进步很快。学校把青年教师落实在课改的行业,目前县教委对我校的课改已经给予了厚望。我校教师撰写的教育故事《情与教育相伴,爱与服务同行》一文获县教委教育故事征文比赛一等奖。

(五)重文明礼仪和校园文化建设,创特色学校和绿色学校。在我的高度重视下,学校狠抓学生的文明礼仪,并把它创建为我校的特色。如今,我校的校园文化长廊建成了,打通学区的德育工作和校园文化建设建设现场会201x年11月9日在我校成功召开了,创建县绿色学校成功了。申请文明礼仪特色师范学校得到了县教委的口头批准。

五、不断改进作风,无私奉献,廉洁自律

时时处处从严要求自己。在本职工作岗位上,能维顾全大局,注重团结,以诚待人。平时工作中任劳任怨,扎实细致。在任职期间,牢固树立共产主义的世界观、人生观、价值观,从思想政治上时刻与党中央及各级党组织保持高度一致。在廉政建设中始终对自己高标准、严要求,率先垂范,以身作则,时刻做到自重、自醒、自警、自励,自觉加强党性修养。通过加强自身的建设,进一步坚定了全心全意为人民服务的宗旨观念,把廉政建设变成自觉行动,贯穿于日常工作始终。

总之,本人在发扬我们学校的“踏实做事、快乐生活”的校风精神。通过我带领的教职工的共同努力,我校201x年督导评估考核获綦江县一等奖,党支部被县委组织部命名为“五好基层党组织”,被打通镇党委表彰为先进基层党组织。本人也获得了县绩效考核一等奖。面对这些成绩,我将思考如何进一步践行“情与教育相伴,爱与服务同行”的工作格言!在未来的路上,我将带领xx小学的全体师生,开拓进取,锐意创新,为打造有特色的袖珍型xx小学继续奋斗……

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