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你是否需要一份简洁实用的工作计划?如果想跟上行业趋势和发展方向的步伐,准备好一份工作计划是必不可少的。良好的工作计划能够让我们在工作中处于更佳状态,不论你身处何地,“自查组工作计划”都能够给你带来力量和鼓舞。非常欢迎你阅读并分享我的作品,希望能够传递一份美好的力量!此外,您还可以浏览范文大全栏目的服务合同简易十四篇

自查组工作计划(篇1)

自查年终工作计划


在即将迎来新的一年之际,我们往往需要对过去一年的工作进行总结和评估。这个时候,自查年终工作计划就成为了我们不可或缺的一项任务。通过对过去一年的工作进行分析,我们可以更好地发现自己的优势和不足,并且制定出更加具体、详细和生动的工作计划。本文将详细阐述如何制定一份完整的自查年终工作计划,并给出一些建议,帮助我们更好地完成这项任务。


我们需要回顾过去一年的工作情况。这里,我们可以列出一个工作清单,将我们完成的每个项目都罗列出来。在列举的过程中,我们可以详细描述每个项目的背景、目标和完成情况。这样一来,我们就可以清楚地了解每个项目的相关情况,包括项目的成功因素和遇到的难题。通过这些信息,我们可以更好地总结自己在每个项目中的表现,为自查年终工作计划提供详细的参考依据。


我们可以对自己过去一年的工作进行评估。这里,我们可以从不同的角度对自己的工作进行评价,包括项目管理能力、沟通协作能力、解决问题的能力等等。对于每个方面,我们可以列出自己的优点和不足,并且给出相应的改进计划。例如,如果我们发现自己在项目管理方面存在着一些问题,那么我们可以制定一个提高项目管理能力的计划,包括学习项目管理的相关知识和技巧,参加相关的培训和研讨会等等。通过这样的评估和改进计划,我们可以及时发现自己的不足并加以改进,提高自己的工作能力和绩效。


我们可以制定自己的年度工作目标。在制定目标的时候,我们需要考虑到自己过去一年的工作情况和评估结果,并且要与公司或组织的整体目标相协调。目标可以以项目为单位进行制定,也可以以工作岗位和职责为单位进行制定。无论目标是什么,我们都需要确保目标是具体、可行和有挑战性的。另外,我们还可以制定一些衡量目标达成情况的方法和指标,以便在一年结束的时候对目标达成情况进行总结和评估。


我们需要制定自己的行动计划。行动计划是实现目标的关键,它包括具体的任务和时间安排。我们可以将年度目标分解成更小的目标或任务,然后为每个目标或任务设定具体的截止日期。在制定行动计划的过程中,我们还可以考虑到自己的时间管理和优先级规划能力。我们可以使用一些时间管理工具,如日程表、待办事项列表等等,帮助我们更好地组织和安排工作。另外,我们还可以将行动计划与其他同事或团队成员共享,以提高工作的协同效率和结果。


自查年终工作计划是我们在即将迎来新的一年之前不可或缺的一项任务。通过分析过去一年的工作情况和评估自己的工作能力,我们可以更好地制定出具体、详细和生动的工作计划。在制定工作计划的过程中,我们需要回顾过去一年的工作,评估自己的工作能力,制定年度工作目标,并且制定行动计划。通过这样的自查年终工作计划,我们可以提高自己的工作能力和绩效,为新的一年做好充分的准备。

自查组工作计划(篇2)

公务接待自查工作方案

【第一部分:公务接待管理自查报告】

公务接待管理自查报告

尧都区纪委:

近年来,在区委、区**的领导下,我局认真贯彻从严治党、从严治政的方针,努力落实上级关于加强党风廉政建设、规范公务接待管理工作的各项工作部署,公务接待工作逐步实现规范化、制度化,局各级领导干部严于律己、作出表率,全体工作人员自觉遵守公务接待工作的有关规定。据统计,2011年我局公务接待餐费合计22.59万元,2012年上半年为0

915万元,我局公务接待费用按照相关规定严格控制,公务接待管理工作取得较好的效果,但是为了进一步加强党风廉政建设,我局将落实以下措施:

1、加强领导,落实措施。我局领导高度重视公务接待管理工作,力求多召开班子及全体工作人员会议,认真传达和学习上级有关指示精神,研究相关贯彻落实工作。通过学习传达,全体机关干部要从加强党风廉政建设、构建节约型社会,发扬艰苦奋斗勤俭节约的优良传统、密切党和人民群众血肉联系的高度,充分认识规范公务接待管理工作的重要性。

2、严于律己,自觉遵守。为做好规范公务接待工作,该局要求领导干部以身作则,从自己做起,自觉遵守有关规定;同时,坚持接待标准,做好接待工作

作。在日常接待工作中,我局成员和领导干部按照严格、节约接待费用的原则,自觉遵守有关规定。同时,我办坚持公务接待工作由办公室统一管理、统一安排,避免了多学科管理、管理混乱的现象。

3、形成制度,民主监督。目前,我局公务接待工作已实行制度化、公开化,下一步我局要使招待费开支情况由财务室每季度公布一次,接受群众监督。同时,正式接待工作纳入领导干部党风廉政建设责任制考核目标。

公务接待管理的公开性、透明性和制度化,为其长期坚持规范化提供了坚实的基础和有力保障。

今后,我局一定以党的十七大精神为指导,坚持从严治党、从严治政的方针,继续贯彻执行上级公务接待管理工作的有关规定,进一步做好这项工作的制度化、规范化工作。

尧都区经济和信息化局

二〇一二年七月二十日

【第二部分:全县公务接待专项治理工作方案】

林三发[2013] 号

中共林甸县委办公室林甸县人民**办公室

关于印发《全县公务接待专项治理工作方案》的通

了解各乡镇党委、人民**和各直属单位:

现将《全县公务接待专项治理工作方案》印发给你们,请认真遵照执行。

中共三合乡委员会

三合乡人民**

2013年10月10日

全县公务接待专项治理工作方案

为深入贯彻落实**、省、市关于改进工作作风、切实联系群众的有关规定和党的群众路线教育实践活动有关要求,根据《***龙江省委办公厅、黑龙江省人民**办公厅关于开展公务接待专项治理工作的通知》(黑办发[2013]27号)及《全市开展公务接待专项治理工作方案》要求,结合我县实际,制定本方案。

一、指导思想

自查组工作计划(篇3)

根据市纪委办公厅关于《服务经济发展保证政令畅通执法监察工作方案》的通知精神和区纪委执法监察室部署要求,新伟街工委围绕着科学发展、关注民生、落实决策、政令不畅、阻碍发展等问题,结合街道工作实际开展自查自纠,具体情况如下:

1、为全面落实市纪委办公厅、区纪委执法监察室部署要求,街工委召开了党员干部大会,学习传达了市纪委办公厅通知精神,制订了《服务经济发展保证政令畅通执法监察工作方案》,成立了领导小组,按照“项目建设提速年”的要求向人民群众和社会各界做出了郑重承诺。一是坚持依法行政、认真履行职责;二是规范行政审批,提高办事效率;三是严格收费事项,规范收费行为;四是改进工作作风,提供优质服务;五是推行“阳光政务”,自觉接受监督;六是健全管理制度,落实保障措施。同时街道、社区开展了反腐倡廉“制度建设年”活动,按照“坚持、完善、废止”的要求,对各种制度进行了完善和创新。

2、街工委根据各科室的工作分工,就卫生费收取、低保审批程、计划生育审批、文件处理审批等工作程序是否符合法律法规和政策规定进行了检查,在未发现问题的基础上,公布上墙,接受监督。

3、街工委就工作人员是否履职尽责,严肃政治纪律和工作纪律等情况进行讲评,进一步完善了责任考核机制,严格落实半年、年终述廉述职相关规定。

4、街工委针对党员干部落实市委、市政府、区委、区政府决策部署是否存在问题进行了自查。我们结合城区管理建设、为民办事、配合棚改办净地拆迁等工作中是否存在措施不得力、成效不明显,搞形式主义、走过场问题进行重点查纠,提出了具体要求。

5、针对街道、科办、社区上报的各种材料和完成工作任务情况进行了实地效核,对违背原则,弄虚作假,虚报浮夸行为制订了严格的惩治措施。

街工委在自查自纠过程中坚持不护短、不偏袒,敢于正视问题。通过自查自纠,进一步增进了党员干部的履职尽责、规范服务、严格执纪的思想意识,为保证政令畅通,促进区街经济社会又好又快发展提供坚实保障。

自查组工作计划(篇4)

一、指导思想:

以科学发展观为指导,以落实__届四中全会《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》为主线,以党的先进性教育为重点,按照上级党委的要求和部署,紧紧围绕“让每一个家长都感到满意,每一个学生都得到发展”的工作目标,不断加强新时期学校党支部建设,干部队伍建设和党员队伍建设,积极推进新课程改革,充分发挥党支部的战斗保垒作用,为推进学校各项工作全面发展,提升学校的综合实力和办学水平提供坚实的组织保证。

二、工作目标:

1.以学习党的__届四中全会精神和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》为重点,加强全体党员教师政治理论学习,发挥党员教师的先锋模范作用。

2.加强教师职业道德建设,大力加强师德建设。

3.加强入党积极分子的培养和新党员的发展工作,不断提高党员教师的素质。

4.认真搞好党风廉政建设,以廉政建设促学校的各项工作发展,建立党风廉政监督机制,继续搞好廉政文化进校园活动。

5.以党员活动室为阵地,加强党员教师的理论学习,提高党员的理论知识。

三、主要工作:

(一)以科学发展观的重要思想和精神为指导,加强思想政治学习,提高党员教师政治素质。

1.切实加强政治理论的学习教育活动,以学习科学发展观重要思想及精神为主要内容,努力在武装思想和指导实践两个方面取得新的成效,学习活动做到把学习科学发展观重要思想和学习__届四中全会精神与学校的工作实际结合起来,与加强和改进党员作风建设结合起来。通过学习,帮助党员统一思想,提高认识,增强开拓创新的本领,自觉做科学发展观的忠实实践者,抓好教工的政治学习和党员干部理论学习,根据学校实际,结合各部门例会,重点开展时事政治、课程改革、法律法规等学习活动,认真做好党课的宣传、演讲、记录工作,力求形式多样,提高活动的实效性。

2.加强师德师风教育,学习“中小学教师职业道德规范”,在师德学习和师德建设中充分发挥工会作用,推进师德创优活动。每位教工努力“外树形像,内强素质”。通过“铸师魂,修师德,树师表”主题活动,聚集、积累、挖掘、宣传师德师风的事例,树立教师的良好形象,表彰一批思想素质好、业务水平高的教师。

3.开展创建学习型组织活动。努力营造学习氛围,全面优化学校教师群体,发挥团队精神,树立精英教师形象。

4.党员教师带头参加业务学习,带头参加高效课堂改革。学校党支部要积极参与教学过程的管理,参加教学教研活动,党员教师要起模范带头作用。

(二)强化党支部建设和党员队伍建设,切实发挥战斗保垒作用

1.完善制度,健全完善党支部各项制度,进一步规范党支部的日常工作,落实教育局党委关于加强基层党组织建设,党员队伍建设和完善工作机制,推进工作开展。

2.全面落实各项党建工作制度,严格执行党内生活的各项要求,使基础党建的“五个基本”建设落到实处,切实抓好“三会一课”制度的落实,认真落实每学期一次党组织的生活,每月一次党课,每年一次民主生活会。

3.积极开展党员谈心活动,作好党员培养发展工作,通过党员带动入党积极分子,进一步提高党支部的战斗力和凝聚力,加深对入党申请人考察,积极慎重地确定入党积极分子、入党考察对象,通过谈心,指导学习,加强对考察对象入党前的理想、信念、价值观、人生观的教育。以科学发展观为指导,加强思想政治学习,抓好领导班子作用建设,提高党员教师思想政治素质。

(三)充分利用学校网络优势,建立宣传阵地,切实加强党建宣传工作。

(四)、积极开展文明创建活动及党风廉政进校园活动,塑造教育新形象

1.认真抓好文明创建活动,树立学校形象,党建工作应起模范带头作用。使学校的文明创建长期开展下去。

2.党风廉政建设是学校党支部抓党建的一个主题,党支部利用党课,宣传教育广大党员教师树立清政廉政的价值观和人生观,学习好文件,做好心得笔记,树立清政廉政的世界观。

3.积极做好民主评议,聘请社区的民主评议监督员,对学校的各项工作进行民主评议监督,完善党支部的民主监督机制。

4.继续做“五个基本”建设,使学校基层党组织更加完善,队伍更壮大。

5.抓法制建设,搞好校园周边环境,请法制辅导员讲法制课。

自查组工作计划(篇5)

自查自纠下一步工作计划

引言:

近年来,中国社会发展进入了新时代,但同时也暴露出一些矛盾和问题。为了进一步推动社会进步和发展,各级政府和部门纷纷开展自查自纠活动,对存在的问题进行深入剖析和整改。本文将从自查自纠的重要意义、当前存在的问题以及下一步的工作计划等几个方面进行详细阐述,以期促进国家各部门的高效工作和社会发展的良性循环。

正文:

一、自查自纠的重要意义

自查自纠是一种重要的工作方法和工作方式,对于解决存在的问题、推动工作的高效进行具有重要的意义。

首先,自查自纠有助于深入了解存在的问题。通过对自身工作进行全面系统地检查和分析,可以发现并深入了解存在的问题,找到问题的根源和原因。只有真正了解了问题的本质,才能找到解决问题的办法和措施。

其次,自查自纠有助于推动问题的整改和解决。自查自纠不仅要找到问题,还要深入剖析问题,找到问题的发生原因和产生的环境。通过这种方法,可以进一步明确问题的性质和解决方案,为问题的整改提供科学的依据和有效的途径。

最后,自查自纠有助于提高工作效率和质量。自查自纠是一种自我监督的方式,可以帮助各级政府和部门及时发现自身不足之处,并针对性地进行改进和提升。这样可以有效地提高工作的效率和质量,进而促进工作水平和能力的提升。

二、当前存在的问题

在推进自查自纠活动的过程中,也存在一些问题,阻碍了自查自纠工作的顺利进行。

首先,对自查自纠工作的重视程度不够。有些政府和部门虽然开展了自查自纠,但对其重要性和作用的认识还不够到位,缺乏统一的思想认识和行动纪律。这样就无法形成自查自纠工作的真正合力,影响了整个活动的效果。

其次,自查自纠工作内容过于机械和死板。有些政府和部门只注重形式,忽视了内容的深入和解决问题的实质。他们只是简单地完成了自查自纠的报告,而没有进行进一步剖析和整改。

最后,自查自纠工作的监督不到位。自查自纠是一种自我监督的方法,但也需要外界的监督和评估。有些政府和部门在自查自纠后,没有接受外界的监督和评估,导致工作质量无法得到反馈和提高。

三、下一步的工作计划

针对目前存在的问题,我们应该制定下一步的工作计划,以保证自查自纠工作的顺利进行。

首先,要加强对自查自纠的宣传和教育。政府和部门要提高自查自纠工作的重视度,加强对其意义和作用的宣传,提高全体工作人员的自觉性和积极性。同时,要组织开展培训活动,提高全体工作人员的自查自纠能力和水平。

其次,要加强对自查自纠工作的指导和监督。政府和部门要建立健全自查自纠工作的指导和监督机制,明确责任和职责,形成有效的工作合力。同时,要建立评估机制,引入第三方进行评估,提高自查自纠工作的公正性和科学性。

最后,要注重自查自纠工作的实质内容。政府和部门在进行自查自纠时,要注重问题的深入剖析,找到问题的根源和原因,并制定详细的解决方案。同时,要设立有效的整改措施和落实机制,确保问题能够得到解决和改进。

结论:

自查自纠是工作中的一项重要举措,对于推动工作的进展和发展具有重要的意义。通过自查自纠,我们可以深入了解存在的问题,找到问题的原因,并制定相应的解决方案。但目前自查自纠工作存在一些问题,影响了工作的进行。因此,我们下一步应该加强对自查自纠工作的宣传和教育,加强指导和监督,并注重问题的实质内容。我们相信,在各级政府和部门的共同努力下,自查自纠工作会取得更加显著的成效,推动社会的进步和发展。

自查组工作计划(篇6)

自查年终工作计划

引言:

年终将至,是时候对过去一年的工作进行总结和回顾了。自查是一个重要的环节,通过自查可以发现工作中的不足和问题,并制定相应的改进方案,以提高工作效率和质量。本文将详细介绍自查年终工作计划的内容和步骤,帮助你全面了解如何进行自查。

1. 总结一年的工作成果

首先,回顾自己一年来的工作成果是必不可少的一步。回忆一下你在过去的一年里完成的各项工作任务,列出每个任务的具体内容和达成的结果。通过对自己的工作成果进行梳理和总结,可以对自己的工作能力和成长有一个清晰的认识。

2. 分析工作中的不足和问题

接下来,分析自己在过去一年中工作中存在的不足和问题。可以回顾自己的工作记录和同事的反馈意见,找出工作中的短板和不足之处。可能的问题包括工作效率低、沟通不顺畅、与同事合作不够默契等。尽可能具体地列举出问题,并进行分类和排序,以有针对性地解决这些问题。

3. 设定明确的改进目标

在分析问题的基础上,为自己设定明确的改进目标。每个问题都应该有一个具体的解决方案和衡量标准。比如,如果发现自己的工作效率低下,可以设定提高效率的目标,比如在规定的时间内完成指定数量的工作。同时,也要设定评估自身进步的方法,比如定期评估自己的工作情况,看是否在达到目标。

4. 制定详细的改进计划

为了达到设定的改进目标,需要制定详细的改进计划。改进计划应该包括具体的行动步骤、执行时间和负责人等信息。比如,如果想提高工作效率,可以制定每日工作计划,合理安排工作时间,并且设定每日的工作重点。这样可以更好地管理时间,提高工作效率。

5. 落实改进计划并监督执行

制定改进计划后,要确保计划得到有效的落实。可以设定自查的时间节点,每隔一段时间对自己的改进计划进行检查和反馈。这样可以及时发现问题和调整计划,保证改进计划的顺利实施。

6. 结论

自查年终工作计划是一个重要的环节,通过自查可以及时总结工作成果,发现不足和问题,并制定改进方案。通过对过去一年工作的全面回顾和自查,可以为新的一年制定具体的工作目标和计划,提高工作效率和质量。

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自查工作计划(篇1)

自查自纠下一步工作计划

引言:

近年来,中国社会发展进入了新时代,但同时也暴露出一些矛盾和问题。为了进一步推动社会进步和发展,各级政府和部门纷纷开展自查自纠活动,对存在的问题进行深入剖析和整改。本文将从自查自纠的重要意义、当前存在的问题以及下一步的工作计划等几个方面进行详细阐述,以期促进国家各部门的高效工作和社会发展的良性循环。

正文:

一、自查自纠的重要意义

自查自纠是一种重要的工作方法和工作方式,对于解决存在的问题、推动工作的高效进行具有重要的意义。

首先,自查自纠有助于深入了解存在的问题。通过对自身工作进行全面系统地检查和分析,可以发现并深入了解存在的问题,找到问题的根源和原因。只有真正了解了问题的本质,才能找到解决问题的办法和措施。

其次,自查自纠有助于推动问题的整改和解决。自查自纠不仅要找到问题,还要深入剖析问题,找到问题的发生原因和产生的环境。通过这种方法,可以进一步明确问题的性质和解决方案,为问题的整改提供科学的依据和有效的途径。

最后,自查自纠有助于提高工作效率和质量。自查自纠是一种自我监督的方式,可以帮助各级政府和部门及时发现自身不足之处,并针对性地进行改进和提升。这样可以有效地提高工作的效率和质量,进而促进工作水平和能力的提升。

二、当前存在的问题

在推进自查自纠活动的过程中,也存在一些问题,阻碍了自查自纠工作的顺利进行。

首先,对自查自纠工作的重视程度不够。有些政府和部门虽然开展了自查自纠,但对其重要性和作用的认识还不够到位,缺乏统一的思想认识和行动纪律。这样就无法形成自查自纠工作的真正合力,影响了整个活动的效果。

其次,自查自纠工作内容过于机械和死板。有些政府和部门只注重形式,忽视了内容的深入和解决问题的实质。他们只是简单地完成了自查自纠的报告,而没有进行进一步剖析和整改。

最后,自查自纠工作的监督不到位。自查自纠是一种自我监督的方法,但也需要外界的监督和评估。有些政府和部门在自查自纠后,没有接受外界的监督和评估,导致工作质量无法得到反馈和提高。

三、下一步的工作计划

针对目前存在的问题,我们应该制定下一步的工作计划,以保证自查自纠工作的顺利进行。

首先,要加强对自查自纠的宣传和教育。政府和部门要提高自查自纠工作的重视度,加强对其意义和作用的宣传,提高全体工作人员的自觉性和积极性。同时,要组织开展培训活动,提高全体工作人员的自查自纠能力和水平。

其次,要加强对自查自纠工作的指导和监督。政府和部门要建立健全自查自纠工作的指导和监督机制,明确责任和职责,形成有效的工作合力。同时,要建立评估机制,引入第三方进行评估,提高自查自纠工作的公正性和科学性。

最后,要注重自查自纠工作的实质内容。政府和部门在进行自查自纠时,要注重问题的深入剖析,找到问题的根源和原因,并制定详细的解决方案。同时,要设立有效的整改措施和落实机制,确保问题能够得到解决和改进。

结论:

自查自纠是工作中的一项重要举措,对于推动工作的进展和发展具有重要的意义。通过自查自纠,我们可以深入了解存在的问题,找到问题的原因,并制定相应的解决方案。但目前自查自纠工作存在一些问题,影响了工作的进行。因此,我们下一步应该加强对自查自纠工作的宣传和教育,加强指导和监督,并注重问题的实质内容。我们相信,在各级政府和部门的共同努力下,自查自纠工作会取得更加显著的成效,推动社会的进步和发展。

自查工作计划(篇2)

2020年,我院党支部以***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指引,按照县委、县政府及卫健委的要求,围绕医院卫生工作目标,充分发挥战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,不断加强领导班子自身建设、党员队伍素质建设、医院文化建设和党风廉政建设,全面提升思想政治工作水平,全面推进医院稳定发展。现将党建工作情况报告如下:

一、落实职责加强领导班子思想建设

1、加强理论学习。坚持党员干部学习制度,按照年度学习计划安排,结合实际认真落实。强化党员干部个人自学,要求将政治学习和业务及管理工作认真结合,用心撰写心得体会,促进思想和工作理念创新。透过全面加强政治理论学习,使党员干部的思想认识明显提高,队伍创造力、凝聚力、战斗力不断增强,核心作用更加突出。2020年共开展党课1次、集中学习2次、因疫情影响集中学习全部改为个人自学,每次学习均有学习笔记,观看《新冠疫情表彰大会》、《战役一线》、《刘永坦先进事迹》以及《扶贫队长丁铁刚先进事迹》纪录片4次,并撰写心得体会,并将撰写的好文章、好心得、公示上墙。认真落实《学习强国》APP学习工作,党员热情高涨,经常在党员群里晒成绩,分享好文章。

2、坚持民主集中制,提升科学决策潜力。班子成员之间维护团结,顾全大局,密切配合,认真履行分管岗位职责,在各项工作中能协同完成工作任务。对涉及重大问题决策、重要干部任免、重大项目安排、大额资金使用等事项,严格执行群众决策,召开支部班子成员会议共同研究决定。坚持各项例会制度,定期研究、通报各项工作。共开展党建和党风廉政工作会议2次。

3、医德医风建设情况。成立了医德医风考评领导小组,定期召开会议,分析和研究解决存在的问题,做到持续改进。制定《**县人民医院医务人员医德医风考评制度实施办法》,由医务科组织落实医德医风考评制度,负责对医德医风考评工作进行检查、指导和考核结果的评定。

实行廉洁行医责任制,医院与各科室签订《党风廉政建设和行业纠风工作责任书》,将党风廉政建设和医德医风建设工作纳入全年目标责任考核,科室也与个人签订《廉洁行医服务承诺书》。明确支部书记、科主任为院党支部和科室党风廉政建设和医德医风建设的第一责任人,将全院党风廉政建设和医德医风重点工作进行逐条分解,层层落实,确保党风廉政建设和医德医风工作深入开展。

实行党务、院务公开制度,坚持民主决策,公示各项检查、药品收费标准,做到党务公开、服务公开、收费标准公开。对医院重大决策、干部任免、重要项目安排和大额资金使用都要经过领导班子集体讨论决定,召开党员大会、职工代表大会进行集体表决。

二、健全组织强基础

1、强化制度提潜力。健全了党支部职责目标考核、党员发展、党员评议、党内帮扶、三会一课等各项工作学习制度。在创先争优活动中,精心组织,广泛动员,认真落实,实现了良好的活动成效,党支部参与科室业务指导、综合考核、民主管理、人员考核、干部推荐、奖惩推荐等工作,发挥了党支部的战斗堡垒作用,党支部主动关心帮扶党员群众,传递了党组织的温暖。

2、严格党员教育管理。用心组织开展当日纪念、读书、主题教育等各项组织建设活动,组织开展党员党性分析和民主评议党员活动。每名党员构成党性分析材料,党支部召开民主评议党员会议,按照个人汇报、党员互评、民主测评、组织评定的程序组织评议,广泛开展推荐先进、评选表彰先进活动,树立模范典型。组织全体党员在各项工作中以身作则,充分发挥先锋模范作用。

三、围绕中心任务,力求工作实效

1、转变思想观念,提升发展动力

透过加强教育培训,党员干部对各项中心工作的认识明显提高,思想观念进一步解放,用心创新工作思路,为医院中心任务的顺利完成带给了强劲动力。

2、扎实开展争创活动,加强作风建设

制定了“深入开展创先争优活动方案”,结合医院中心工作实际,努力透过争创活动实现:进一步提高医疗服务质量,确保医疗安全,全面提升队伍整体素质和工作作风,努力建立学习型党组织,全面加强医德医风建设,提升行业作风。用心开展党员公开承诺活动,在分级承诺、扎实践诺和定期评诺几个环节认真抓好落实,与各项中心工作紧密结合,全面推进创先争优活动,取得活动实效。

四、结合“迎创活动”、“三好一满意”等活动载体推进党建工作

在活动中,注重加强组织领导,强化典型带动,并紧密结合医院工作实际,努力实现“服务好、质量好、医德好、群众满意的工作目标。具体措施方面:强化基础服务潜力,满足群众就医需求,推行便民惠民措施,改善群众直接就医体验。设立导诊服务台,配备生活常用小物品(指甲剪、针线包、充电器、热水等)方便来院的每一位群众,免费为行动不便的患者提供平车、轮椅等服务,营造良好就医环境。安排专人导诊,孕妇、老年人、残疾人、军人优先安排就诊和检查,对危重急症和困难患者实行“先诊疗、后结算”模式。创建无烟医院,有计划有重点地推进各项改善医疗服务措施,提高医疗服务水平。在医院门诊大厅张贴了醒目的各科室医生简介,以便于患者更多的了解医生的情况,采取“让病人选择医生”的做法,可以任意挑选自己满意的医生。全体医务人员实行挂牌上岗,接受社会监督。实行“无假日医院”。双休日及节假日安排医生坐诊,确保门诊服务质量,合理安排功能检查科室人员值班,CT、核磁检查结果当日完成。 实行新农合患者出院即时结算。免除了以往患者出院后不能直接报销的情况,节省了再次往返费用。我院积极与新农合、城镇医保部门联系,通过报销接口的对接,实现了出院患者的即时结算。

开展了与黑龙江省迪安医学检验所临床检验的业务,既满足了临床需要,也减轻了患者的负担,提高了临床技术水平,力求能在本院解决的尽量不让患者去上级医院检查,极大地方便了患者。

为完善服务监督管理体系,我院长期向社会公开投诉电话,每个楼层都设有投诉举报信箱,将所有举报群众的个人信息进行存储、归档,在规定时间内给予答复和回访,主动接受社会监督,群众满意度不断提升。

认真开展“群众满意的窗口单位”建立活动,进一步查找问题、用心整改、完善服务,全面推行医院院务公开制度,提高群众知晓率。

五、全面加强党建工作机制建设

医院党建工作务必用心探索和研究新状况、新问题,不断改善工作和活动方式,找准党建工作与卫生业务工作的结合点和切入点,切实加强医院党组织建设。

1、明确党组织职责、准确定位。明确党组织的领导核心地位,充分发挥监督保证作用和政治核心左右,用心发挥党组织的协调保障作用,党组织在确保领导核心作用的基础上,对医院各项业务工作用心发挥协助保障功能,促进医院各项业务发展,用心发挥监督作用,对单位全体干部职工进行监督检查,确保廉洁行医,廉洁行政,预防腐败发生。

2、强化医院党组织的执政潜力建设。切实发挥党支部在医院重大决策中的参与作用,在工作执行方面的监督作用,在处理各种关系和维护各方权益方面的领导和凝聚作用;完善机制、管好干部,用心做好干部人才管理工作,建立科学的用人选人机制,营造良好的人才竞争和成长工作氛围。围绕中心,服务大局,充分发挥党组织的政治核心作用,用心参与重大决策,坚持党建工作服务于医院的改革和发展、服务于医疗临床业务工作,使党建工作与中心工作紧密结合,更好地促进医院党建工作和业务工作协同发展。

3、全面加强组织和党员队伍建设。强化制度,健全党员管理机制,为医院党建工作带给制度保障;加强党组织队伍建设建立党员发展规划,严把“入口关”和“培养关”,用心培养发展新党员,将优秀职工吸引到党组织里来,扩大党组织的覆盖面,增强组织凝聚力,切实加强党员干部的教育、监督和管理工作。2020年发展预备党员1名。

六、加强党组织阵地建设

按照“一个支部一个活动阵地”的目标要求,落实了党组织活动阵地,做到“有标识牌、有党员活动室、有电教及相关设施、有基本状况介绍、有党建工作制度、有学习资料。

七、认真落实党建工作经费保障

为确保党建工作正常开展,医院建立了建经费保障制度。对建活动经费的用途与使用范围做出规定:基层党组织工作经费用于开展党的工作和党内活动的经费。其使用范围:培训党员、订阅或购买直接用于开展党员教育的报刊、资料和设备,表彰先进基层党组织、优秀共产党员和党务工作者,召开党内会议,组织党内活动,开展党内宣传教育;党组织活动场所必要的设施建设。

八、下一步工作目标

党建工作是医院工作的政治保障。我们务必坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕医院中心任务,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,凝聚全院职工的用心性和创造力,推进医院各项工作的健康有序发展。

1、务必把党建工作与医院中心工作密切结合。医院以医疗质量和病人为中心,紧紧抓住这个中心,既是医院党建工作的出发点,更是医院党建工作的落脚点。医院党建工作与医疗中心工作务必同步发展。党建工作与医院中心工作密切结合就是要从医院实际出发,抓住主题,围绕主线,采取有效的方法,千方百计地帮忙解决医院发展过程中的实际问题和困难。一是坚持从职工的思想实际出发,开展形式多样的教育活动,提高职工的思想素质。二是坚持从医疗实际出发,坚持经常性的思想政治工作,把思想政治工作纳入医院管理轨道。三是坚持从医院实际出发,建立健全制约激励机制,调动职工的用心性,激励职工为医院的发展献计出力。

2、充分重视加强党建工作在促进医院发展中的现实好处。党建工作不是摆设,透过用心大力开展创先争优活动,加强职工思想教育工作,解决热点、难点问题,凝聚医院职工队伍,树立党组织的良好形象,增强党组织的战斗力和凝聚力,实现全面推进医院各项工作发展的实效。

3、认真抓好推进党建工作的有效载体。医院党建工作的重要资料与主要载体是开展好创先争优活动。教育引导全体党员以高度的职责感严肃认真的态度用心参加争创活动,较好地到达了“提高党员素质、加强基层组织、促进各项工作”的目标。

下一步工作,院党支部将认真努力践行科学发展观,围绕深化医疗卫生体制改革等各项中心工作任务,紧密把握医院工作实际,充分重视党建工作的重要好处,深入开展创先争优活动,全面提升党组织的创造力、战斗力和凝聚力,为医院的发展带给坚强的政治保证和组织保证。

自查工作计划(篇3)

根据区委保密委在20xx年8月19日召开北辰区专题保密工作会议的会议精神,结合纯来同志传达了中保委《20xx年全国盗窃泄密案件情况通报》和发生在我市的刘某盗窃案有关情况。结合发改委的工作实际,对我单位开展保密工作情况进行逐项检查查找存在的问题。

会上要求大家认真贯彻落实中央保密委《通报》的精神,深刻涉取刘某案件的教训,举一反三,引以为戒。采取更加有力的措施,扎扎实实地做好保密工作。

二是要认真开展自查,切实找出隐患。对涉密材料、文件,严格按照签收、递送、阅办、保管、归档和销毁等环节,查找是否存在不按程序规程操办的现象;对涉密文件信息资料、存储介质,查找是否存在不按规定登记、使用、存放的问题;对通讯设备、计算机网络及其他设备,查找是否落实“谁使用、谁管理、谁负责”的制度;做到全面检查,不留死角,发现问题及时整改,消除泄密隐患。

三是要完善体制机制,强化监督管理。加强保密工作制度建设,进一步完善保密工作制度、档案管理制度等保密措施,严格规章制度,强化监督管理,从源头上有效防止泄密、失密和窃密事件的发生。

四是一定要认真贯彻落实中央保密委《通报》和市、区委指示的精神,以强烈的紧迫感和责任感,从严从实,奋发有为,加强领导,完善制度。严格管理。常抓不懈,确保党和国家秘密安全万无一失。

自查工作计划(篇4)

导言

对于一个人来说,自我管理是非常重要的,无论是生活中的方方面面,还是工作时的种种要求。谁都不想在生活或工作中遇到卡壳,所以,引入自查自该这一管理方法是非常必要的。

本文将详细介绍什么是自查自该工作计划,以及它如何提高我们的自我管理能力,实现事半功倍。由于本文内容较多,将分为以下几个方面进行详细介绍。

正文

什么是自查自该工作计划?

自查自该工作计划因其简单易行、实用性强,被越来越多的企业和个人所采用。它是一种以目标为导向、以自我反思为基础、注重实施和跟踪的工作管理方法。

具体来说,自查自该工作计划要完成以下几项任务:1. 明确目标;2. 制定具体行动计划;3. 实施计划;4. 反思总结;5. 跟踪评估。

自查自该工作计划的优点

1. 明确目标,提高工作效率。

首先,在制定自查自该工作计划时,必须清楚地明确目标,这有助于提高工作效率。即便是很小的目标,也能激励我们前进。

2. 制定具体行动计划,确保完成目标的实现。

其次,共同制定具体的行动计划可以使我们更清晰地认识到任务的完成方式和目标的实现路径。如果我们按计划完成,就不会遗漏重要事项,也不会在工作中出现任何冲突。

3. 反思总结,建立反思机制。

再次,在完成计划阶段后,实施反思机制是非常重要的, 反思总结活动可以帮助我们发现自己潜在的不足和不足之处,同时也有助于识别成功的原因,这样可以在以后的工作中避免犯同样的错误。

4. 跟踪和评估可以对以后的工作产生帮助。

最后,在计划完成后,跟踪和评估成为了一项关键活动。这将构成一种对我们前期工作的优劣评估,然后我们可以根据这个结果对未来工作有一点规划,这有助于我们做出更好的决策。

自查自该工作计划的实施步骤

实施自查自该计划时,要遵循指定的步骤。在个人或企业开始制定自查自该计划之前,首先要设定好目标。

1. 明确目标

明确目标是制定自查自该计划之前的第一步。决定目标的时候,在下列方面考虑:

• 你所想要完成的事情,或者你希望你的企业达到的目标是什么?

• 目标有多远,是否可以数据化地说明或量化地具体说明?

• 期望完成目标的期限为何?

2. 制定行动计划

确定了目标之后,第二步就是制定一个明确的行动计划,计划尽可能地细致,尽可能地列出所有必要的步骤。这些步骤可以在以下几个方面确定:

• 任务的优先级。

• 每一项任务负责人。

• 每一项任务预算或花费。

• 每项任务的起始时间和完成时间。

• 任务的完成环节和必要资源。

3. 实施计划

计划的实施最好相对固定。为了能在计划实施中保持积极的态度,你可以在网上找相关的资料,例如教育视频,以帮助更好更高效地实施计划。

4. 反思总结

完成计划后,反思工作是非常重要的一步。这个过程应该包括以下几个要素:

• 查看过程中的细节。

• 查看进展的细节。

• 找到问题和成功的关键。

• 看看你是否走上了正确的路径。

• 思考是否存在其他有效的解决方案。

5. 跟踪和评估

最后是跟踪和评估的阶段,这是针对前期工作进行总结,并做出未来决策的机会。此时,你需要考虑以下内容:

• 是否实现了计划的目标?

• 是否有必要对计划进行更改或调整?

• 你是否运用到了合适的技术和步骤?

• 你是否正确识别最成功的步骤?

• 下一步是做什么?

结论

自查自该计划的实施一定不会容易,但它有助于你改善工作效率和优化管理系统。了解制定清晰的目标、制定行动计划、实施计划、反思总结和跟踪评估等步骤,使我们的工作更出色。只有有一个很好的自查自该计划,才能让我们在工作时比其他人更优秀,并在实际应用中得到更好的应用。

自查工作计划(篇5)

为了更好地加强党风廉政建设,贯彻执行中央八项规定精神,促进国家机关的廉洁自律,各级领导必须高度重视自查自纠工作,确保党风廉政建设常态化、长效化。自查自纠,指的是以主动查找问题为主线,持之以恒的开展自我纠正和整顿的过程。下面,我们来介绍一下自查自纠工作方案。

一、加强组织领导

加强组织领导,是开展自查自纠的保障。各级领导要严格落实责任,明确分工,明确各自职责,确保自查自纠工作不断深入展开。同时,要加强宣传,通过各种形式宣传自查自纠的意义和作用,让广大干部群众深刻认识到重要性,营造良好氛围。

二、建立健全工作机制

自查自纠工作需要严格执行制度和规定。因此,我们要建立健全工作机制,制定明确的自查自纠制度,明确自查自纠的标准和程序。在实际工作中,要注重质量和效果,确保自查自纠工作的顺利开展。

三、明确自查自纠的工作内容

要明确自查自纠的工作内容,一方面是查找问题,另一方面是整改问题。查找问题是核心,必须全面彻底,不能有任何遗漏。整改问题也很重要,应该及时采取有效措施,坚决消除问题。另外,要注重自查自纠工作的实效性和长效性,不能只是口号喊出来,要真正的付诸行动。

四、加强监督和督促

在自查自纠工作中,监督和督促也是很重要的。各级领导要明确责任,加强对自查自纠工作的监督和督促,确保各项工作按照制度和规定进行,发现问题及时进行整改,确保工作的正常开展。

五、加强考核

为了进一步促进自查自纠工作的开展,应该加强考核。各级领导要制定考核指标,建立评价体系,对自查自纠工作进行评估,及时发现工作中的问题,采取措施加以改进。同时,还要注重考核结果的运用,及时总结经验教训,不断完善自查自纠工作。

在实际工作中,我们要坚持问题导向,提高自我纠错能力,强化党风廉政建设,使自查自纠工作真正成为加强党的作风建设的重要一环。因此,要坚持以全面从严治党为基本方针,始终把自查自纠工作贯彻到底,不断推进党风廉政建设的进程。

自查工作计划(篇6)

为深入贯彻沙区关于20xx年低保家庭核查的精神,进一步提升、规范我街道低保规范化管理水平,切实解决低保工作中存在的突出问题,完善低保管理长效机制,使我街道低保工作健康、有序、阳光、公平、公正,结合本街道实际,制定本方案。

以科学发展观为指导,解放思想,创新工作管理,本着以人为本、实事求是、公平公正的原则,认真解决群众反映强烈的问题,化解社会矛盾,维护辖区稳定,促进低保公平、公正、应保尽保,不断提升我街道低保工作规范化水平。

按照“应保尽保、不应保坚决不保、应退尽退、公平、公正、公开”的动态管理原则,对街道现有低保对象通过重新登记、分类自查、信息比对等方式进行清理核查,从根本上解决低保工作中存在的问题,使我街道低保工作更科学、更规范、群众更满意。

自查时间从20xx年5月7日—5月14日。互查时间安排从20xx年5月15日——5月20日

互查方式安排:某某社区查某某社区

某某社区查某某社区

某某社区查某某社区

(一)加大宣传力度,利用专栏、标语、宣传单等形式,广泛宣传低保政策法规、审批程序、工作流程,做到人人皆知,确保我街道低保核查工作顺利进行。

(二)与派出所协调,收集所有低保对象及家庭成员的户籍信息,为普查工作提供基础资料。

(三)与社保所协调,将所有享受养老退休待遇的人员信息进行收集,为信息核对做好充分准备。

(四)分类自查。在以上工作准备全面的基础上,要区分不同对象和不同情况,采取不同程序和不同方式组织自查。

一是社区日常对重病、重残、年老体弱、丧失劳动能力的家庭情况了解祥实的重点保障家庭,可免去年度自查,但要按要求登记记录并补齐相关手续和信息资料。

二是家中有固定收入享受低保的,要认真做好信息对比,查验是否有社保开支、统发工资等情况,并提供单位是否有交纳个人所得税的相关证明,对证据不充分或没有证据的,要依照我市最低工资标准测算。三是有劳动能力享受低保的,要交代低保政策,采取多种调查方式结合,仔细核查是否存在在外打工等情况,社保政策,能够就业的鼓励走再就业,对部分要查验保障对象实际年龄是否在法定劳动年龄段之内,并查验其在法定劳动年龄段内的身体健康情况,如果丧失劳动能力需由劳动保障部门出具的劳动能力鉴定证明。

四是人户分离享受低保的,一是通知本人将户口迁移居住地享受;二是在规定时间内(三个月)不办理相关手续的逐步取消。

工作要求

(一)加强领导,高度重视。充分认识此次自查工作的重要性,接到《方案》通知后,各社区要立即精心组织,合理安排,统筹协调,集中人力、物力和时间,切实把工作做细、做实、做好。

(二)严格程序,务求实效。要增强做好此次自查工作的责任感和使命感,严格按《方案》要求开展自查和比对,绝不能走过场、搞形式主义,真正做到应保尽保、应退尽退,确保工作取得实效。

(三)落实责任,严明纪律。在自查工作中,要建立健全责任追究机制,严明工作纪律,层层分解责任,责任落实到人。此次自查工作要严格按

政策执行,又要尊重客观事实,避免出现不稳定问题。同时,坚决杜绝以权谋私、故设障碍、扰乱杧核查等违规现象的发生。

自查工作计划(篇7)

自查非法行医工作计划


近年来,非法行医事件频频发生,给人民群众的身体健康和生命安全带来了严重威胁。为了加强社会治理、维护人民群众的合法权益,我市决定制定一份《自查非法行医工作计划》,以便全面排查、打击非法行医行为,保障人民群众的健康与安全。


一、制定工作方案


1. 成立工作组:设立非法行医自查工作小组,由卫生健康部门、公安部门、司法部门、行政执法部门等多个相关部门的代表组成。工作小组负责制定《自查非法行医工作计划》,并组织落实。


2. 收集信息:通过数据调研、案件回顾等方式,全面了解以往的非法行医案件信息,分析研判非法行医的趋势和特点,为制定具体方案提供依据。


二、明确工作目标


1. 提升人民群众的安全感:通过加大非法行医的查处力度,净化医疗市场,让人民群众对医疗行业更加信任,提高就医安全感。


2. 打击非法行医活动:通过组织联合执法,全面排查非法医疗机构、非法医生等,对发现的问题进行严肃处理,确保非法行医行为得到有效的打击和制止。


三、制定工作方案


1. 加大宣传力度:通过多种宣传渠道,向全市范围内的人民群众普及非法行医的危害性,引导群众就医时选择正规医疗机构,增强防范意识。


2. 完善举报机制:建立健全非法行医的举报电话号码和网络平台,激励人民群众积极参与到打击非法行医的行动中来。


3. 加强日常巡查:政府部门要协调资源,加大对各级非法医疗机构的监管与巡查力度,确保有关人员落地检查,对存在问题的机构进行责任追究。


4. 建立黑名单制度:建立非法行医人员的登记档案,形成黑名单数据库,并与国家联网,实现信息共享,对黑名单人员进行限制,禁止其从事医疗行业。


5. 增加行政处罚力度:对于违法非法行医行为,要依法加大处罚力度,对行医人员和相关机构追究刑事责任,并进行经济处罚,以震慑和遏制非法行医行为的发生。


四、落实工作计划


1. 分工合作:各相关部门要明确职责,加强协作,形成合力,确保自查非法行医工作计划的有效实施。


2. 加大工作力度:政府部门要投入足够的人力、物力和财力,加大对非法行医工作的支持和保障,确保工作的顺利进行。


3. 强化追责问责:对工作中发现的相关问题,要追究相关责任单位和个人的责任,形成明确的问责机制,确保工作的实效。


通过制定并实施《自查非法行医工作计划》,我们将有效遏制非法行医的发生,保障人民群众的合法权益。只有加强对非法行医的打击,才能让医疗行业更加健康、规范发展,为人民群众提供更加安全、可靠的医疗服务。

自查工作计划(篇8)

自查年终工作计划


在即将迎来新的一年之际,我们往往需要对过去一年的工作进行总结和评估。这个时候,自查年终工作计划就成为了我们不可或缺的一项任务。通过对过去一年的工作进行分析,我们可以更好地发现自己的优势和不足,并且制定出更加具体、详细和生动的工作计划。本文将详细阐述如何制定一份完整的自查年终工作计划,并给出一些建议,帮助我们更好地完成这项任务。


我们需要回顾过去一年的工作情况。这里,我们可以列出一个工作清单,将我们完成的每个项目都罗列出来。在列举的过程中,我们可以详细描述每个项目的背景、目标和完成情况。这样一来,我们就可以清楚地了解每个项目的相关情况,包括项目的成功因素和遇到的难题。通过这些信息,我们可以更好地总结自己在每个项目中的表现,为自查年终工作计划提供详细的参考依据。


我们可以对自己过去一年的工作进行评估。这里,我们可以从不同的角度对自己的工作进行评价,包括项目管理能力、沟通协作能力、解决问题的能力等等。对于每个方面,我们可以列出自己的优点和不足,并且给出相应的改进计划。例如,如果我们发现自己在项目管理方面存在着一些问题,那么我们可以制定一个提高项目管理能力的计划,包括学习项目管理的相关知识和技巧,参加相关的培训和研讨会等等。通过这样的评估和改进计划,我们可以及时发现自己的不足并加以改进,提高自己的工作能力和绩效。


我们可以制定自己的年度工作目标。在制定目标的时候,我们需要考虑到自己过去一年的工作情况和评估结果,并且要与公司或组织的整体目标相协调。目标可以以项目为单位进行制定,也可以以工作岗位和职责为单位进行制定。无论目标是什么,我们都需要确保目标是具体、可行和有挑战性的。另外,我们还可以制定一些衡量目标达成情况的方法和指标,以便在一年结束的时候对目标达成情况进行总结和评估。


我们需要制定自己的行动计划。行动计划是实现目标的关键,它包括具体的任务和时间安排。我们可以将年度目标分解成更小的目标或任务,然后为每个目标或任务设定具体的截止日期。在制定行动计划的过程中,我们还可以考虑到自己的时间管理和优先级规划能力。我们可以使用一些时间管理工具,如日程表、待办事项列表等等,帮助我们更好地组织和安排工作。另外,我们还可以将行动计划与其他同事或团队成员共享,以提高工作的协同效率和结果。


自查年终工作计划是我们在即将迎来新的一年之前不可或缺的一项任务。通过分析过去一年的工作情况和评估自己的工作能力,我们可以更好地制定出具体、详细和生动的工作计划。在制定工作计划的过程中,我们需要回顾过去一年的工作,评估自己的工作能力,制定年度工作目标,并且制定行动计划。通过这样的自查年终工作计划,我们可以提高自己的工作能力和绩效,为新的一年做好充分的准备。

自查工作计划(篇9)

XX区XX初中创建“绿色文明示范学校”工作自查总结

我校是区教育局直属初中,是市级“文明校园”。学校总面积为3718.8平方米(不含操场面积),现有教学班31个,在校学生1920名,教职工106名。近几年来,贯彻落实科学发展观,以“创卫”、“创文”、“创模”、“创园”为契机,绿化美化校园,优化育人环境,加快和谐陈仓建设步伐。我校按照创建《绿色文明示范学校标准》和《XX初中创建绿色文明示范学校规划》,认真抓好创建工作各项任务的落实。经过自查,已基本达到了标准。现总结如下:

一、          领导重视,抓好组织宣传

按照市区有关安排,学校把创建绿色文明示范学校工作作为落实科学发展观,巩固“创卫”、“创文”、“创模”、“创园”成果,提升办学品位,加快和谐陈仓建设步伐的一项重要工作来抓,列为学校建设的重中之重。学校制定了创建规划,统一了思想认识,成立了以校长XX为组长的“创建绿色文明示范学校工作领导小组”,领导小组下设办公室,办公室设在政教处,由副校长XXX主管、政教主任XXX具体负责创建计划的实施。创建工作坚持标准,从学校实际出发,因地制宜,科学规划,狠抓落实。以扩大学校绿化覆盖率、绿地率和垂直绿色为重点,营造绿色校园,促进学校环境教育,增强师生绿色文明意识,优化育人环境,加强文明行为养成教育,促进了学校精神文明建设。 找范文

学校加大创建工作宣传力度。制作环境教育、文明行为教育、荣辱观教育宣传专版、横幅4块(条),换写宣传板报30多块:利用班(晨)会、集会、校园广播、发放宣传资料等形式,进行广泛宣传,积极营造创建氛围,形成了创建工作人人有责、个个参与的局面。

二、          统筹规划,绿化美化校园

学校在负债20多万元的情况下,压缩其它开支,拆挤筹措资金3万余元用于创建“绿色文明示范学校”。邀请园艺师来校实地勘察设计,在多方听取意见的基础上统筹规划,绿化美化校园。一是拆墙透绿。学校对校门及围墙进行了改造,在校门东侧悬挂喷绘宣传版画,将西侧砖墙推倒修建成不锈钢透视栅栏墙,并在透视墙外新建一块119平方米的草坪。二是植树建绿。在校园原有树木的基础上,新栽植雪松4棵,垂柳5棵,龙爪槐2棵,紫薇14棵,大叶女贞14棵,校园绿树葱葱,与校舍辉映成趣,愈显壮观。三是修坛造绿。新建草坪2块,新建花坛7块,扩大绿地80平方米。四是垂直增绿。在校园可垂直绿化面栽植爬山虎3处50平方米,在校园、各办公室购买配置(包括自养)盆花500盆。现已完成绿地面积566.5平方米,绿化覆盖面积1364.5平方米,绿化覆盖率达到36.7%。绿化苗木配置得当,修剪整齐美观,常绿树达到60%,生长茂盛,达到三季有花,四季常青。

三、          抓好教学,增强环保意识

学校重视环境教育教学工作。成立了环境教育领导小组,把环境教育纳入专题教学计划,配齐了专兼职环境教育教师,还通过外出参加培训、校内观摩教学交流等形式对教师进行培训。配齐了环境教育教材,按有关规定开齐了课时,除环境教育课外,还通过理化生史地等相关学科渗透环境教育内容。学校通过举办环保知识讲座、竞赛、绘画、环保手工制作,组织师生参加社会环保宣传活动,增长了师生的环保知识。学生祁洋、杨皓的环保征文《渭河虢镇段水质污染调查报告》获省级二等奖,张涛、祁逸超的《渭河水质调查报告》获市级二等奖。

学校把环保意识落实到具体行动上。制定了苗木管护制度,对所有树木、绿地和盆花实行认养责任制,对师生经常性的进行环保教育,把校园绿化和心灵美化融为一体,把园林环境、文明环境和育人环境融为一体,增强了师生的绿色文明意识。

四、深化活动,强化文明行为

学校采取多种方式,抓好文明行为规范教育,促进学校精神文明建设。一是狠抓学生的养成教育,建立良好的校风。学校对学生的一日常规要求和仪容仪表,坚持日查、周评、期末汇总评比制度,通过对《中学生日常行为规范》答卷、成立文明监督岗、办专栏等形式,对学生进行行为规范、文明意识、遵纪守法等方面的教育。二是狠抓校园环境卫生净化,坚持“两打扫一保持”。购置了漂亮的垃圾桶置于校园,学生养成了垃圾归桶的好习惯,校园干净整洁。狠抓校园“两打扫一保持”,使学生养成良好的文明卫生习惯,保持校园干净整洁。三是抓好“公德”教育。学校

自查工作计划(篇10)

0**年,对**职工康复医院来说是异常艰难的一年,又是站在新起点、转变观念、奋力拼搏、开拓进取、取得实绩较多的一年.一方面**医院经过近三年的国企产权制度改革,已经到了无法运行,难以维持的地步,职工连基本的生活都难于保……,另一方面,党支部在市劳动局局党委的领导和支持下,从医院的实际情况出,牢牢抓住医院稳定、改革、发展这个中心,一心一意抓职工思想观念的转变,一心一意的抓医院业务建设,一心一意抓医院制度建设,一心一意抓“一科一病一突破”。多方筹集资金,逐步改善了医院的内、外部环境,在一定阶段内,有序开展了“推广宣传活动”,“业务建设活动”,“医院文化建设活动”,成功组织“创新思维,感动服务演讲比赛”、积极组织了对四川、汶川大地震的爱心捐助、庆元旦文艺晚会等几项大项活动,同时在职工中广泛深入开展“爱岗敬业、做新时代的主人翁”为主题的教育活动。通过以上工作的开展,为医院今后的快速发展奠定了扎实基础。现对20**年的党务工作做如下总结:

一.做好医院稳定工作,为医院发展夯实基础

医院经过近几年的产权制度改革,职工人心涣散、情绪低落,都为自己的前途命运,今后的工作生活感到担忧,部分职工思想波动,工作期间敷衍塞责,对患者不能认真负责,应付了事,甚至推诿病人。针对这种情况,党支部一班人深入职工之中,召开不同形式的坐谈会、中层干部会,对科主任、骨干个别谈心等形式,反复申明一个道理,医院划归劳动局后,改制已经结束,医院有了一个稳定发展的外部环境,只要同志们静下心来,扎扎实实的做好本职工作,自己的生活是有保障的,工资水平是会逐步提高的,医院的明天会更好……。通过深入细致的思想工作,有针对性的解释疑惑,广大干部职工的思想逐步统一到医院工作上来,在此基础上,我们又进行了工资分配制度的改革,真正体现多劳多得,分配收入向负责任大、技术含量高、贡献大的方面倾斜。通过这些工作,职工主动工作的多了,设身处地为患者想的多了,有的科室不等、不靠、不要,自己设计、自己加工制作了康复按摩艾熏等设备;有的科室主动走出去宣传医院、宣传科室、推广自己、主动上门为患者服务。在这个过程中广大共产党员确实起到模范带头作用,他们早来晚走,不计个人得失,以院为家,自觉奉献。为了让广大干部职工看到希望,支部一班人又根据医院实际,制定了我院发展的中长期目标:在短期内(2-3年)力争使我院成为在**地区有较深影响康复专科医院,3-5年内,使之成为在**、运城、渭南黄河“金三角”地带有广泛的社会认知度的康复专科医院,在5-10年内,力争使我院的专科特色在全省乃至全国有一定影响。通过这些工作,同志们在工作中尝到了甜头,在工作中看到了医院的希望,在贡献中实现了自我的人生价值,同时,在改革发展中,保持了医院的稳定,为医院今后的快速发展奠定了坚实的基础。

二.奉献爱心,支援灾区

20**年5月12日,这是一个在中国历史上永远无法抹掉的日子。在这一天,四川汶川发生了8.0级的强烈地震,那么多人在瞬间失去生命,那么多人在此之后杳无音讯,这一巨大天灾强烈的震撼了国人的心弦,也同样震撼着我院的干部职工的心。在地震发生的第一时间内党组织成立的防震避震抗灾组织,组织全院职工将危重病患者,用轮椅推到空旷地带,将全院职工召集到马路边,在这一过程中医院干部职工、广大患者感受到了党组织的力量,感受到了党组织的温暖,有几位老同志激动地说“生死时刻,还是有党好,有组织感觉不孤单……”,在此后党组织发起的“心系灾区,爱心捐助”活动中,广大干部、党员、职工都积极向灾区捐款,向灾区奉献爱心,外出进修学习不在医院的同志让同科室的同事代办捐款,退休的老党员、老同志在退休金里献出一片爱心……在不到三个小时内我院共捐献善款4550元。我们在医院门诊大厅召集全院职工同全国人民一起哀悼四川遇难同胞,在举行悼念活动的三天里,全院干部、职工、患者心情沉重,默默工作。

通过对四川汶川灾区的遇难同袍悼念及爱心捐献活动,同志们感受到了活着是美好的,工作是幸福的,我们激发了广大干部职工的爱国激情,激发了同志们脚踏实地干好本职工作,以实际行动支援灾区的决心。在这段时间里,没有人叫苦叫累,没有人要求待遇。

三.转变观念、创新思维,为医院的健康发展提供思想保障

我院的前身是化工部**厂医院及**医院,是国有企业医院,在历史的长河,医院一代代医务工作者毫无疑问的为企业职工及社会大众的身心健康做出了巨大的贡献。但是随着社会的发展,时代的进步,医院的服务对象,医院的工作内容、医院的经费来源及管理模式正在发生着巨大的变化,面对如此巨大的变化,部分职工思想上一时还不能跟上变换了的形势。这就造成了工作被动,工作起来不能尽心尽力,甚至和患者之间产生不必要的误会,不能从内心深处为患者着想等不应该出现的现象……。面对这种情况,医院党组织决定根据医院实际在干部职工中开展“创新思维、转变观念,以前瞻性服务带动医院业务建设”的思想大讨论活动,支部书记李健同志亲自做动员报告,分析医院改制后的实际情况,从工作内容、工作重心、工作对象、经费来源、管理模式等进行一一分析,使同志们逐步意识到医院和过去确实不一样了,医院今后要走专科之路,大力发展康复医学,经费来源主要来之于各种社会保险及社会医疗市场,这就要转变观念,由过去的面向上级、被动服务、要求奉献转变为面向市场、主动服务、实现自我,要求医院的领导班子成员必须率先转变观念,医院各部门必须根据已经变化的实际而转变观念、创新思想,开展卓有成效的工作。党支部通过组织学习、讨论、演讲,同志们统一了思想,理清了工作思路,形成了符合医院的实际的操作规程、工作制度。

通过以上活动的开展,我们达到了转变观念、创新思维,为医院今后的发展提供了思想保障。

四.开展“新时代主人翁”教育活动,丰富了医院文化建设的内涵,增强了党组织的凝聚力、战斗力

20**年,医院党支部在加强党员政治学习、提高全院职工政治素养、丰富医院文化建设方面,也进行了有益的尝试。依据我院长期发展规划及20**年年度工作计划,在第四季度,我们利用3-4个月时间,集中进行了“做新时代的主人翁”为主题的医院文化建设活动。为了使医院文化建设有序开展,党支部召开医院文化建设专题会议,讨论文化建设实施方案,确定“立足岗位、爱岗敬业,争做新时代的主人翁”为近阶段医院文化建设主题。支部书记李健同志做了题为《你是主人翁?》的医院文化建设动员报告,为了使学习不流于形式,支部还拟定了讨论题,学习资料,指导各科室学习相关文件,针对自己所从事的岗位,对照“尊重、关爱、责任、敬业”查找自己的不足。全院医生、护士、医技、药剂、行政后勤人员等,都能立足自身岗位,制定切实措施,在工作中改进自己,在工作中提升自己,在工作中充实自己。

医院通过开展“立足岗位、爱岗敬业,争做新时代的主人翁”这项活动,确实调动了全院干部职工工作的积极性,极大地激发了同志们的主人翁情怀。现在医院逐步形成人人爱岗敬业,争做岗位技术能手,争做岗位技术专家,人人都是医院形象,人人都是医院窗口的喜人形象。

今年医院还投资了近万元添置音响灯光设备,使职工们在紧张的工作之余,娱乐身心,丰富职工的文化生活。

十二月二十六日,经过一段时间的精心准备,我院在六楼会议室举办了“庆元旦文艺晚会”,各科都积极准备踊跃参加,节目丰富多彩,有相声、双簧、独唱、合唱、舞蹈、戏曲等,参演节目二十余项,劳动局机关党委、医疗保险科、局团委、离退休职工医院等都派人参加了晚会,院党政领导班子亦登台展示才艺。

医院党组织通过丰富多彩、健康向上的文娱活动,提高了党组织的凝聚力、战斗力,增强了广大干部职工的向心力,使每个职工都能感觉到医院这个大家庭的温暖,同时也丰富了医院文化建设的内涵。

当然,今年党组织的工作也有不足,思想工作还不够细、不够扎实,有时还不能根据变化了情况开展有效的工作。

组工办工作计划


组工办工作计划 篇1

在学校教务处的统一领导下,本学期计算机教研组开展的一切活动都要以课堂教学为基础,积极开展教研活动。本着求真务实的精神,充分调动专业教师的教学积极性,不断提高课堂教学效率,注重培养学生的创新意识和实践能力,深化课堂教学改革,提高计算机专业教育教学质量,提高学生技能水平,现制定本学期计算机教研室工作计划。

一,教学科研团队的建设

明确教研组教师的方向和本学期需要承担的教学任务,明确每月的教研活动,有主题、有内容、有记录、有主持人,强调教师的合作意识、敬业精神、责任感和大局感,形成一个和谐、团结、合作的团队。配合教务处做好教师业务考核,狠抓教学常规,加大教学检查力度;通过听课、交流、讨论、学习,并积极与组内外教师撰写论文和课题,学习新的计算机操作知识和新技能,在教研组形成良好的学习氛围,围绕中职计算机专业的发展,做好教学方法的研究和创新。

第二,提高教师专业水平,促进教师专业成长

树立正确的学习观念,不断更新自身的计算机知识,积极引导教师参加市级以上各类活动和竞赛,积极组织教师参与教师基本功、论文、精品课程等的评价。鼓励教师发表专业论文,并为今后的职称评定做准备;小组内互相帮助,有目的、有计划地培养学术带头人,进一步提高教师的教研水平;辅导学生参加市级以上计算机竞赛。开展有针对性的听力活动,做好讲座、讲座、讲座、评价等教学细节,促进青年教师的专业成长。

第三,比较课堂教学,做好精品课程

继续配合学校做好公开课竞赛,组织教师多讲、多听、多讲示范课,不激发教师的教学积极性,提高课堂教学的有效性;认真组织教师观摩讨论课,讨论课堂观察收集的信息,发表意见,讨论教学中的优缺点,共同促进相互学习和提高。

第四,开展兴趣小组,做好技能培训

做好计算机科学考前辅导工作,争取高通过率;配合培训部门,组织学校计算机专业技能竞赛,开展计算机专业兴趣小组培训,参与全市中等职业技能竞赛活动的筹备工作,开展扎实的培训,争取好成绩

组工办工作计划 篇2

一、教学质量提升

1.认真研究《学科指导意见》、《教学大纲》和各地各年份的高考试卷,摸索命题规律。

2.认真做好选修模块的教学,并通过年级段安排的练习考试,加强对模块内容的记忆、理解和掌握。

3.踏踏实实做好生物第一轮复习工作,对《必修》、《选修》的知识加强梳理整合,通过构建知识网络,把书读薄;通过重难点分析挖掘,把书读厚;通过考题回放,明白高考的要求。

4.初步商定每周做一份生物综合卷,通过滚动练习,减少知识的遗忘。

5.认真做好学生的培优辅差工作。

各年级认真出好月考、期中考试卷,考后认真做好试卷分析讲评工作,查找原因,调整教学的进度、难度。

二、校本研修

校本研修是以解决实际问题,提高教师教育教学能力,全面提高教师素质为目标,针对学校和教师实际,自主确立研修目标、内容、方式。是以学校为主体,进行管理和组织,在“想当前教师所想,急当前教师所急”解决教学上的实际问题,有助于学用结合,提高教学质量,推进学校改革和发展。

(一)校本教研

1.每位老师开设一节校内公开课,要求围绕某一主题:如课堂教学中如何发挥小组合作的作用?如何体现学生的自主性?如何上好实验课?青年教师同上一节课活动等,以解决教学中的实际问题。课后要认真组织讨论,各抒见解,不仅使开课者提高,还要使听课者也受益,及时做好记录,上传到校园网。

2.除组内公开课外,每周进行一次定主题、定人员、定时间的集体备课,做好记录;平时则要经常性地讨论,交谈教学得失。

3.每位老师要努力改变陈旧的教学方式,积极投入到以生为本的课堂教学改革,提高课堂教学效率。

4. 积极参加校组织的生本学习实践观摩课

(二)进修提高

1.积极参加学校组织的师德培训等学习会,努力使自身具有良好的道德修养,身正为范,做学生的表率。

2.教师外出学习后不仅要及时传达学习的内容,还要谈自己的学习感受,提出建设性的意见。

3.积极参加学校组织的“以学定教”读书研讨会。

三、教师培养

1.积极参加区市组织的青年教师优质课评比。

2.积极参加市教研室组织的解题析题比赛。

3.本学期,要求每位老师教师潜心阅读一本教育理论书籍,上一节组内或校级区级展示课,撰写一篇教学设计,制作一个优质课件,认真撰写一篇好文章(教学论文、案例分析、反思随笔)。

组工办工作计划 篇3

日月如梭,光阴似箭,在我们紧张、充实、有序的教学工作中,又一个学期即将结束了。整理整理思路,总结总结经验,为新的学期做好新的打算,为进入九年级打好基础。现对八年级语文备课组工作总结如下:

1.开展先学后教的教学模式。对于先学后教,八年级语文备课组来说是又上了一个新的台阶。通过和苏溪镇中、佛堂镇中的交流合作,我们已经形成了一整套行之有效的教学模式。学案教案的统一(讲学稿)、集体备课个人增减的模式,大大提高了集体的作用,教师间的合作更愉快了。而学生的课前预习、课堂展示和课后巩固等教学模式使老师教学有方,使学生学习有法。

2.认真开展听课学习活动。听课是一个教师学习的基本途径,为推进教师个人素质的提升,提高教师个人教学水平,八年级语文备课组特意开展听课活动。基本上本组的教师每星期都安排了一节示范课,并要求组内成员能参与听课活动。另外,我们更多的采用走出去请进来的办法,加强和兄弟学校的交流合作。

3.我们八人是一个整体,统一进度,统一内容,统一作业。而又发挥“八仙过海,各现神通”的创新精神。现在,我们八年级语文的成绩是稳中有升。

下学期的工作计划

1.继续开展先学后教的活动,发扬先学后教的研究成果。在这学期基础之上,继续探索完善适合后中的先学后教的教学模式,使学生的成绩更上一个新的平台。

2.加强备课组内教师的理论水平。理论知识是实践的指导,在提升理论水平之后,实际教学水平才能深层次的提升。争取到已经有成绩或名校学习的机会。在成功的基石之上,我们才能站的更高。

八年级语文备课组

20xx/06/25

20xx——20xx学年度第一学期 八年级上册语文备课组工作计划

一、指导思想:

以学校课改精神为工作指导,努力探索教学上的新方法,切实减轻学生的课业负担,不断优化教学过程,提高学生学习效率,注重规范创新,加强教学研究。逐步形成自己的教学特色,培养富有创新精神和创新能力的高素质人才。 二、工作要点:

1、要求备课组各成员均牢固树立“人人都是德育工作者”的意识,结合课文或课外阅读材料,对学生进行民族传统文化教育,培养学生对祖国的文化和语言文字的热爱,培养学生的爱国主义精神。

2、积极响应学校号召,优化作业。作业要精选精练,依据不同层面学生的个性化学习需求,夯实学生的基本素质和基础学习,注重挖掘学生的发展性、创造性学习能力,杜绝布置机械重复的抄写作业。

3、统一教学目标,统一命题,统一考试,体现集体的智慧,试卷讲评要针对学生的问题反复讨论,举一反三。做好期中和期末考试复习工作,制定好复习计划及复习的策略和内容。

4、继续探索现代信息技术和语文学科的整合。语文教学要体现语文课的本色,对多媒体技术的应用要做到讲究实效。使多媒体技术更好地为语文教学服务,从而提高课堂效率。

5、积极探索语文阅读教学的多种途径,抓好课堂教学的的主阵地,努力贯彻得法于课内,得益于课外的指导方针,从而提高学生的整体阅读水平。

6、加强作文教学的力度,对作文的讲评和指导做进一步的研究探讨,探索多种方法途径提高学生写作的兴趣,激发学生的写作热情,加强日常作文的训练力度,引导学生学会搜集写作素材。探讨与中考作文接轨。

7、倡导团队合作精神,备课组同仁要相互学习,相互帮助,精诚团结,树立共同的目标,为学校的发展贡献一份力量。加强集体备课活动,备课组之间要经常相互听课、评课、磨课。努力提高集体备课的效率,多交流,多切磋。组织好组内各成员积极参加学校的教学展示活动,高质量地上好公开课。

8、珍视学生,低下身去倾听学生的心声。积极帮助他们克服学习障碍和思想障碍,提高他们对语文的学习兴趣,逐步提高他们的语文成绩。对优等生提供更多的学习指导,积极组织同学参加各类竞赛,并力争在竞赛中取得好成绩。反身观照自己的教育教学工作,找到一条适合自己与学生共同提高的、发展长远的道路。

9、不断丰富、更新自己的专业知识,提高自身的文化修养,努力学习,多读书,不断提高自己的教学水平。不满足于现有的知识状况。领悟“严慈相济”的内涵,增强尊重学生、爱护学生、保护学生,忠诚事业、热爱职业、进取奉献的责任感和使命感。

10、利用语文课的优势,积极协助学校开展语言文字的推普工作。具体工作是做好广播稿的投递质量提高和选送高质量的作文投递到《雁台文苑》校刊上。

11、在不断的教学反思和行动研究中切实提高课堂教学质量。积极撰写论文并进行投递。

12、通过开展一些作文竞赛、读书竞赛、语文知识竞赛活动,调动学生学习语文的积极性,激发学习兴趣。

组工办工作计划 篇4

一、基本情况分析

计算机组是由多门学科组成的教研组,它包括平面设计、会计、铁路运营与管理、物流等几个专业组成。有些学科只有一人,并担任同一学科几个班级的教学工作,而且各专业学科间关联性不强。这就要求计算机组必须是一个具有极强凝聚力和战斗力,齐心协力,致力于同一工作目标努力的一支团队。教研组的建设无论是在教育、教学还是学科活动,首先是要靠教研组各位老师的共同努力,只有互相帮助,团结协作,拧成一股绳,才能共同进取,搞好教研活动。

二、指导思想

良好的开端是成功的一半。本学年,计算机教研组教研工作将采取切实可行的措施,有研究、有创造性地开展工作。设计切实可行的措施,不断提高教师的专业理论水平和教学实践能力。结合我校实际情况,探索适合各个学科的教学模式,本着“让每一个人都享受成功”的宗旨,使每一位学生能够掌握一项适应社会、适应市场需要的技能。

3.定期召开教研室教研会议,围绕内涵建设质量建设、根据教学工作任务,确定开会主题、讨论方式,并对教研组会议的过程、讨论的结果做好记录。在教研会议的过程中对学校对专业要求,任务的布置进行及时的传达,并及时完成学校要求的工作任务。

三、教科研引领组内教研活动提高教学质量

1、要搞好教研以学习为先导,促进教师业务素质提高,增强工作的胜任能力、驾驭能力。

(1)组织教研组成员加强自身专业知识、教学能力的学习,提高自身知识储备量,加强教师自身道理修养,提高教研组教师教学素质。强调在课堂教学上以教会学生如何进行自我学习为主,使学生善学乐学。

每个任课教师每个月要读一本专业书,一本教育教学著作写出心得体会,每个月最后一周的周三召开读书座谈会。

(2)完善听课制度

组内成员进行听课评课(定好听课计划组内每个教师每个双周最少听两节,要有听课记录、写出心得体会。);配合教导处进行公开课安排,保证教学质量;对教研组各成员进行指导帮助型听课,每周六召开教学经验交流会,提出学生管理中典型案例,解决教育教学过程中的疑难问题。

2、以课题为引领,促进教科研的开展

计算机组的科研课题是“幸福教育”,这学期本着“快乐学,快乐教”为主线,继续推进民主教学法和项目教学法,推出几个典型课例,录制视频。

3、以活动来推进、提高学生的综合素质

开展丰富多彩的社团活动,以具体的活动加以推进是展示教科研成果的有效手段。针对计算机组特点组建计算机兴趣小组,利用橱窗定期展示学生书画、摄影作品,让人们在活动中感受到学生优良的综合素质。

4、以制度做保证,促进学校教育科研管理

俗话说:“没有规矩,不成方圆”。同理,学校教育教学如果不建立一套行之有效的规章制度,也很难调动教师的积极性,进而影响学校的可持续发展。对课堂秩序,学生考勤、作业、课堂任务完成情况严格要求。在学生考勤上,由任课教师随堂进行核查记载;全面检查授课进度计划执行情况,对教案实行情况随机抽查评估,对教师作业布置与批改情况均要进行专项检查。

四、做好专业建设突出职业中专办学特色,适应社会需要为目标,提高人才培养质量

1.为学生的发展提供对应学生需求的服务,在培养学生的过程中强调不能以填鸭式教学形式授课,应根据学生发展需求,根据人才市场导向需求授予真正有用的系统知识、专业技能。组建职业技能竞赛小组(或兴趣小组)。

2.以掌握一项职业技能为切入点,开辟新的课程让学生掌握一门真正能为社会所认可,能服务于社会的专业技能,比如:物流管理专业本专业主要培养面向传统或现代物流企业、企业物流的运输业务、仓储业务、配送业务、营销计划、客户服务、市场调研、信息管理等作业层人才,要求学生掌握的专业技能包括:计算机网络、运输单据的规范填写、掌握入库和出库的基本作业程序;网上商店运营与管理。铁路客服专业加强形体锻炼和语言表达能力,班主任副班带领学生晚自习练形体和语言表达能了。会计专业加强实训课的管理,实训课要出成效。平面设计专业为扩大就业范围加强室内装潢设计教学,这学期开设3D等室内设计学科。

组工办工作计划 篇5

为了更好的在课堂上落实素质教育三要义,深化语文教学改革,大面积提高语文教学质量,我们本学期结合自身的学科特点,制定了如下的计划:

一、抓好基础教学:

上一学期我们有了属于学生练字的十分钟时间,经过半学期的练习,学生的字慢慢开始认真起来,特别对于初一的学生影响很大。本学期我们仍然要常抓不懈,另外在这个基础上属于我们语文的传统项目仍要坚持,像今年寒假我们语文组开展了“我和名著共同成长”的活动,布置大家回去读名著、编自书,开学后我们评出一、二、三等奖共50名同学,我们给这些同学发了奖品,并且优秀的作品我们还在图书室进行展览。本学期我们针对扩大学生的阅读量这方面,做如下的工作:

1、利用阅读课和学生一起阅读课外书籍。

2、利用每天中午阅览室开放的时间,推荐学生读好书。

3、利用作业这个平台组织学生进行课外阅读。

二、深入开展“同研一节课”活动:

(一)总结与反思:

1、积极参加学区和学校的理论培训,大力提高教师“同研一节课”的思想认识与理论水平。

2、积极响应学校的号召同读一本书《给教师的建议》,并强调教师每人做好5000字的笔记,外加两篇深刻的读书心得。在寒假培训期间,校长与教师进行当场答辩式交流。这一活动为教师参与“同研一节课”活动提供了理论依据。

3、个人反思课堂教学存在的问题,寻找自我改进课堂教学突破。每位教师积极思考在过去的教学中自己存在的问题,寻找问题出现原因,并针对自己的问题提出整改方案,促长补短。

(二)研究与实践:

1、坚持尊重学生的主体发展,不断地以教研促课改,力求寻找一条“同研”与单元教学整合的课堂教学模式。本学期我们以课堂教学为主阵地,发挥大家的主体优势集体备课,共同研究,为学生创造“扎实、充实”的课堂教学效果,使课堂教学水平稳步提高。为此我们专门制作了我们语文组的专题网页“语文整合展园”准备要结合下学期开展的系列单元整合内容进行分类整理。

2、坚持我们每周一次的“同研一节课”形式的集体备课。要在上一轮同研一节课的基础上,我们吸取经验,主备课人备课一定要精、透,其他教师也要备教材写出自己的观点,这样在集体备课中,大家才会有的放矢、畅所欲言,使每一次集体备课都是落到实处,真正对老师们的教学工作起到指导作用。

3、举行“学区青蓝工程”展示活动。

上一阶段组内教师由谢静和庞杰、梁艳霞和夏军丹、于富贵和于杰结成对子,互相切磋教艺,互相促进,互相提高。本学期每位新教师每月仍然坚持进行汇报性课堂展示。再根据组内活动的开展,届时会推荐优秀的师徒参加学区间的讲课交流。通过同上、同听、同评一节课,对青年教师的课堂教学做出个体诊断,指出不足,提出改进建议,在整体提高青年教师课堂教学水平的基础上,发现和培养一批优秀青年教师。

小组工作计划


为了让上级更加重视自己,必须制定有效的工作计划来合理安排工作时间,避免因意见不合而产生的摩擦。本文重点介绍了“小组工作计划”的内容,希望读者能够受益并受到启发!

小组工作计划【篇1】

一、小组理念

人际交往是社会生活的重要内容之一,自我的发展、心理的调试、信息的沟通、各种不同层次需求的满足、人际关系的协调,都离不开人际交往。每个人都希望自己善于交往、都希望通过交往建立良好的关系,这些良好的关系可以使个人在温馨怡人的环境中愉快地学习、生活和工作。而在当代大学生中,人际交往却成了有些人的困惑和难题,通过观察和总结二,这部分人大致可分为以下几类:

(1)缺少知心朋友。他们通常多能正常交往,人际关系也不错,但感觉缺少能互吐衷肠、配合默契、同甘共苦的知心朋友,因此他们不免感到孤独和无奈。

(2)与个别人难以交往。他们与多数人交往良好,但和特定个人交往不良,可能是室友、同学或父母等,由于相处不好,常会影响其情绪,成为一块“心病”。

(3)与他人交往平淡。这类同学交往面比较宽,但都是浅层次的交往,没有影响力,彼此缺乏必要的沟通和了解,并没有产生友谊,这种人际关系难以满足要求,所以他们多会感到空虚、孤独和落寞。

(4)感到交往有困难。他们渴望交朋识友,但由于交往能力有限、方法欠妥以及本身个性缺陷和交往心理障碍等原因,致使交往不尽如人意,感到苦恼,希望改变。

(5)社交恐惧症。这类同学对人际交往过于敏感、害怕、极力回避与人接触,交往中有紧张、恐惧、面红耳赤、心跳加速等现象出现,常陷入焦虑、自卑的情绪,严重影响其正常生活和成长。

(6)抵制交往。前几类都有交往的意愿,而这类同学却缺乏交往的愿望和动机,他们故意自我封闭、孤芳自赏或存有怪癖。

大学生在具体交往中表现出以下特点:以人格平等为基础;交往对象、范围、内容、方式的开放性;较单纯的精神性;期望值与理想较高;交往中的主动性和合作意识较强。一部分同学由于很少融入一些实际活动中,导致不能形成合理的自我评价,也就对自己在所处环境中的地位与角色不能正确的认识。因此,在具体的交往活动中便出现了各种“交往不适症”或“交往综合症”。经历各种酸甜苦辣的心理感受,给他们留下一些阴霾;严重者心灵扭曲,精神紊乱,甚至自伤或他伤,给自己、他人、社会都造成不可估量的伤害。

我们设计的这个小组,就是让组员在小组活动中认识自我和他人,了解和学习人际交往的

原则、理念和方法,体验人际交往的感受,与他人友好互动,从而解决自身在人际交往中存在的困难和问题,增强自信心和对集体的认同感和归宿感。 二、理论基础

根据马斯洛的需求层次论,如果个人生理和安全的需要都得到满足了,那么就会出现感情、友谊和归宿的需要,如渴望父母、朋友、同学等对其表现爱护和关怀、温暖、信任、友谊以及爱情等。他们还渴望自己有所归属,被人认同和承认,成为集体中的一员。交往动机是个人交往行为的内部动力,是引起交往活动的直接原因,而交往需要又是交往活动的基本动力,是动机产生的基础。同时,斯普兰格(E.Spranger,1924)将青年期形容为“第二次诞生”。在这一时期,人的社会生活领域不断扩大,人际关系不断复杂起来,也开始学会深化体验人际关系的内涵,并希望能熟练掌握与人交往的艺术。美国心理学家舒茨在《人际关系三维理论》一书中,提出了人际交往的三种基本心理需求倾向是包容、情歌和控制,并在人格特质观点的基础上阐明了这种人际交往的三维倾向,呈现出主动型人格特质的行为表现和被动型人格特质的行为表现。人际交往的心理基础包括认知、情感和言行。认知是人际交往的前提,人与人的交往首先通过感知、认知、理解才能建立一定得关系。情感是人际交往的调控因素,如满意、厌恶等。言行是人际交往沟通的手段,即通过言、情、姿、行等达到交往的目的。在小组活动中,组员在工作人员的引导下,注意理解和把握人际交往的相关理论,加深对自我的认识,改正自身人际交往中存在的缺点,学习并掌握一些人际交往的技巧,以提升认识,学会与人沟通,改善人际关系,表达、完善、超越自我。 三、小组设计

小组目标:提高组员的人际交往能力,建立和改善其人际关系。 小组目的:

1、引导组员认识人际交往的重要性,从而为寻求良好人际交往进行积极地自我探索和行为认知。

2、在活动过程中增强和改善组员间的沟通交流,积极运用各种交往技巧。 3、鼓励组员积极地进行良好的人际交往,在此过程中学习、反思、提高和成长。 服务对象:希望提高人际交往能力和改善人际关系的同学 小组性质:学习、发展性小组 活动次数:六次

小组人数:6-8人 活动时间:

活动地点:沧波园校区社会工作系实验室 招募方法:

1、与之前参加过我系其他同学开展的小组活动的同学联系,邀请其中有意继续参加小组活动的同学参加我们此次的小组活动 2、在学校内张贴招募海报

3、到学生班级和宿舍进行介绍并发放宣传单页

若人数过多则先对报名者进行了解,然后筛选部分合适的报名者入组。

工作员分工情况:共三名工作员,一名为主持人,两名为助理工作员,其中一名助理工作员负责对活动进行记录、填写小组活动记录表,另外一名助理工作员负责对小组活动进行评估、填写小组活动评估表。 三、活动内容: 嗨,你好!

本节主题:小组的形成和组员之间的相互认识

认识我,走近你(1) 本节主题:自我探索与分享

认识我,走近你(二)

本节主题:自我行为的认知和人际交往过程中各种行为的认知

假如我是你

本节主题:同理心探讨——学习从他人的角度思考各种人际关系问题

心之桥

主题:学习各种交往技巧(信任、合作、沟通、理解等)

四、评估方法: 1、工作员自我评估

每次活动结束后,主持人填写小组主持人自我评估表;活动全部结束后所有工作员都要填写工组员对小组活动的评估表。 2、小组成员评估

每次活动结束前,都鼓励组员对本次活动谈谈自己的看法;活动全部结束后,所有组员填写对整个小组的评估表。 3、督导或助理工作员评估

每次活动结束后,由督导或助理工作员填写一份对本次活动的评估表。 五、应变计划

小组工作计划【篇2】

一、基本概念和目标

为了丰富校园艺术生活,充分发挥学生的特长,实施新课程标准,促进学校素质教育的目的,我们应该在培训课程安排中努力挖掘学生的潜力,使学生形成基本的艺术素养,激发学生学习艺术的兴趣,在广泛的文化情境中认识艺术。培养创新精神和解决问题的能力,评价促进学生发展。在培养上,要努力让美术课成为所有师生学习美术活动的榜样,起到表率作用!

二、能力培养

作为学校艺术教育的重要基地,培训小组应带头培养学生的情感,提高学生的审美能力,引导学生参与文化传承和交流,培养学生的形象感知能力和思维能力。形成学生的创新精神和技术意识,促进学生个性形成和全面发展。

第三,教学安排

(1)制定《美术兴趣小组管理条例》和《美术班奖惩办法》

(2)培训计划

第一阶段:素描基本功训练。

素描基本功是美术学习的基础,研究学习点、线、面的应用和风格的形成。绘画技法,透视的变化规律和应用,明暗的变化和表现。

第二阶段:色彩基础的训练。

了解色彩的基本知识,了解色彩的形成及其在生活中的应用,用色彩来表达事物,表达感情,表达生活中的美好,可以画彩色静物或铅笔光彩画,可以用色彩制作工艺作品等艺术作品。

第三阶段:国画基础训练

继承中国传统艺术,学习国画基础知识,掌握笔墨技法,能够书写中国书法,临摹整幅国画,创作国画素描。

第四阶段:手工培训

充分发挥想象力和动手制作能力,学习折纸艺术、剪纸、泥塑、板雕、木雕等艺术。

第四,课内外宣传

兴趣小组要发挥“教室内外大排档”的“窗口”作用,布置展览橱窗,在教室内外展示优秀的美术作品,调动学生学习美术活动的积极性,营造校园艺术氛围,为推进学校美术教育、美化校园做出贡献。

小组工作计划【篇3】

一、背景、原因

实习的20天,通过与医生们交流、及同戒毒人群的接触,发现戒毒者们在医院治

疗的15天内,几乎全部都可以除掉躯体上的毒瘾,且无吸毒欲望。然而,从踏出医院的一刻至出院后三个月内,大多数病人都因社会环境不适应、朋友影响、心瘾作祟等原因而再次复吸。因此,为巩固戒药成果,帮助戒毒者们学习如何在出院后抵制复吸显得非常重要。

虽然中心已有不少的治疗模式可用来协助病人,但由于现时正值国家戒毒领域尝

试集体治疗模式,加上中心期望以小组形式开展新的治疗手法,透过成员们的讨论和思考、朋辈间的相互影响、医生们的专业知识传输,从而期望达到更佳的辅导/治疗效果。

与此同时,作为小组治疗的示范,推广小组活动这一社会工作模式亦显得非常必

要。中心将八月份定为“小组宣传推广月”,集中力量透过活动打造小组品牌,将其定位为自愿戒毒领域一特色治疗模式。同时,过程中亦可彰显社会工作人员有别于医生之特殊性功能,为中心日后独立设置社工岗位做准备。

现阶段人们对于小组活动的认识,主要是以游戏为主的团体活动。与利用小组动

力、协助组员成长相比,更注重小组气氛是否活跃,即小组成员欢愉程度的高低成为评判小组成功与否的首要标准。因此,本次小组当中每次都会适当引入一至两个游戏类活动,但这些活动占整个小组进行的时间与份量则不会太多。我希望通过这次小组活动令人们真正认识到小组活动的作用在于小组进行时能促使成员间的讨论和分享、从而使他们在此过程中有正面改变/成长;热烈的小组氛围固然重要,但绝非我们追求的目标和重点。

二、背景资料

活动形式:具治疗性质的成长小组

时间:8月9日—12日,每天15:00——16:15

地点:二楼音乐治疗室

小组对象:8-10名自愿戒毒中心内,身体状况较好(行动方便,无躯体不适等)、态度积

极、支持配合小组活动、乐于沟通的病人。年龄、性别不限。

小组工作计划【篇4】

(一)注重理论学习,加强作风建设。

组织党员、干部深入学习“十九大”重要精神。为全面促进我村建设,争创先进村、支奠定坚实基础。党小组要用良好的服务于党员群众,凝聚党员和群众的向心力。带头抓好精神文明建设,使党员干部切实起到模范带头作用。

(二)弘扬敬业精神,加强党员思想道德建设。

组织全体党小组党员重新学习有关文件材料,先进党员和受表彰的.优秀人物的事迹和典型,加强党员思想道德建设,努力营造良好的思想氛围,打造一支“政治坚定、思想过硬、作风优良”的高素质党员队伍。

(三)加强党建工作,形成党建特色。

1、认真分析我党小组的工作现状,结合白马街道和三益村支部20xx年度党建工作要求,参考过去一年中的工作不足,努力整改,并结合新形势下的党建工作要求,制定新的有特色有亮点的活动。

2、做好青年,尤其是优秀人员的培养和储备工作,为村支部积极分子培养预备人才

3、组织本党小组党员思想素质,政治素养的学习。带动周边群众搞好环境卫生,提升党员在周边群众中的影响力。

小组工作计划【篇5】

一、指导思想:

以邓小平“教育三个面向”精神为指导,围绕学校工作思路,进一步深入开展素质教育,推进学校的整体水平。本兴趣小组提倡兴趣小组活动在教师辅导下,以学生自主活动为主。从社会生活的实际需要和学生身心健康发展的规律出发。通过灵活多样、生动活泼的朗诵活动,促进儿童语言发展和想象力,培养学生健康的个性,促进学生素质的全面提高。

二、教学目标:

1、掌握诗歌朗诵技巧;

2、学会欣赏诗歌,会用富有感情的语调朗诵作品,感受诗歌的情趣。

3、训练过程中让学生逐步具有朗读的能力,增强社会责任感。

三、教学重点难点:

1、掌握诗歌朗诵技巧

2、学会朗诵诗歌

四、指导老师:

施阳蕾 张陈跃 周文肖

五、活动对象及人数:

2-5年级学生,每班由班主任推荐2位,共计划20人。

六、活动时间:

每周四下午第三节课(单周为二年级,双周为三、四、五年级)

七、活动要求:

1、上课采取指导教师轮换制度。

2、教师上课有计划、有安排、有教案,并对上课情况做好记录和反思。

3、教师定期进行阶段小结和学期总结,并及时对活动情况作出调整以便更利于活动。

4、上课实施点名制度,学生不能无故缺席、旷课,有事必须提前向指导老师请假。

5、上课时学生要认真听讲,积极参与,听从指导老师的安排,并按时完成布置的作业。

学期活动进度表:(略)

小组工作计划【篇6】

小组名称:婆媳一家亲

指导老师:李同

组长:陈号

助手:孙斌

小组成员:宋婧(宋阿姨)、张昱(张阿姨)、刘楚楚(刘阿姨)、仝

雪莹(仝阿姨)

赵晴(小晴)、王秋月(小月)、许翠(翠花)、王瀚婧(小

婧)

理念: 婆媳关系自古以来就很复杂。随着改革开放以来,女人的地位不断是升

高。婆媳之间的矛盾也在随之而升级。常言道:“家家有本难念的经”,其中一本就叫“婆媳经”。在家庭中,两代人之间的矛盾和冲突,最明显和最 常见的,是出现在婆媳关系上。婆媳不合,是使不少人提起就摇头叹息的问题。

怎样念好这本“难念的经”,使得婆媳和睦呢?这当然不会有什么“标

准答案”。俗话说:“婆媳亲,全家和”。这话有双重涵义。其一是说婆媳关系融洽与否直接影响着整个家庭中其他人际关系,如夫妻关系、亲子关系、兄弟姐妹关系以及祖孙关系。其二是指婆媳关系是家庭内部人际关系中最微妙、最难处的一种关系。

婆媳关系可以说是中国家庭内部人际关系中的一个传统难题。在漫长的'

封建社会中,婆媳关系是一种不平等的人际关系,媳妇必须俯首听命于婆母,没有独立、平等的人格尊严。“洞房昨夜停红烛,待晓堂前拜舅姑”,是旧社会做媳妇艰难的生动写照。同时,“多年的媳妇熬成婆”,从而形成了一种妇女压迫妇女的恶性循环。今天, 这种妇女压迫妇女的不良传统已被广大的新一代女性所摈弃了。现代家庭中媳妇有独立的社会政治经济地位,婆

媳关系已基本成了一种平等的人际关系;但是也应看到,即使在今天,相处融洽的婆媳关系也并不十分普遍。婆媳关系恶化也会催生以下问题:

1、婆媳失和催生“婆媳暴力”。近几年婆婆与儿媳大打出手的情况频繁出

现,显示出婆媳关系失和有升级为暴力的趋势。从法律上讲,家庭暴力可以分为夫妻暴力、父母与子女间的暴力、其他家庭成员之间的暴力等。所以,婆媳间的暴力也是家庭暴力的一种,应引起社会的关注。

2、婆媳矛盾成婚姻第二大“杀手”。造成离婚率的飙升,因为在家庭暴力

造成的离婚中,有近三成是因婆媳不和引起的。

3、婆媳关系不好其中有一个原因是因为在第三代的子女教育问题上,所以

如果矛盾没有很好地解决将直接危害下一代的健康成长。

总之,如果处理不好婆媳关系,不但会危害家庭幸福,也会破坏社会的稳定和发展。我们开展的这个小组要通过一些轻松愉快的活动让婆媳们了解矛盾产生的原因及危害,并通过互动增进婆媳之间的感情。工作人员可以在活动过程中可以引导婆媳们采取正确的沟通方式,改变过去一些非理性的情绪。使用小组方法介入可帮助面对相同问题的组员得以建立支持网络,并从组员之间的相互支持中,得到更大的信心去改善,而且在组员的互动中,大家可以互相监督,更能利用其他组员的回馈做改善的参考。工作员可以通过小组中的互动,观察到婆媳之间实际的沟通情况,便于工作人员给予更适当和实质的意见和帮忙

理论构架

这个小组的对象,是希望改善或加强婆媳关系的妇女。

首先,我们应看到婆媳关系是一种特殊的家庭关系。它既不像夫妻那样有亲

密的姻缘关系,又不像母子那样有稳定的血缘纽带。它实际上是一种通过儿子、丈夫这个特定的双重角色,而发生的间接“血缘——亲缘”关系。婆媳关系同其它直接的家庭关系比较,天然的“内聚力”——“爱”明显地降低,在客观上导致了婆媳关系的特殊性。 婆媳在一起生活,需要有一个相互适应的过程。所以,在小组内,需要工作

者多制造机会训练婆媳间的双向讨论式沟通。帮助婆媳进行理性沟通,增进认识,促进彼此关系。马斯洛的需要层次理论。人的需要是由5个等级构成的,它们按照从低级到高级的排列分别是:生理需要、安全需要、归属和爱的需要、自我实

现的需要。其中尊重的需要包括自尊和别人的尊重。归属和爱的需要是小组成员所需的。通过小组的形式把婆媳召集起来,调节她们内心,使她们感觉被尊重等。

另外,婆媳来自不同的家庭,各自有自己的生活背景、生活习性,而文化上、

思维习惯上的差异处处成了婆媳之战的导火线。特别是在教育第三代的方法上,婆媳之间常存在很大的分歧。

所以在小组的沟通训练中,应多采用行为治疗法。正因为小组希望改善婆媳

间的沟通模式及认知差异,对婆媳间存在的问题行为,不同的认知差异,通过行为治疗法来进行学习和矫正,从而有效的控制自己的行为,以及处理目前的行为。

此外,工作者可使用心理剧,引导小组成员以戏剧化角色表演她们经历过的,当前的或预期的生活情形,通过角色扮演的方法帮助她们以一种戏剧化的自发的方式表达感受,并在这个过程中获得更深的自我理解和情绪宣泄,以引导成员进行积极的小组互动,探讨婆媳关系,尝试接近彼此,减少彼此的陌生感。 就小组对象和目标而言,行为治疗不应

是主要方法,理性情绪治疗法比较适合。角色扮演是可以的。 小组目标

最终目标:

改善婆媳间的沟通模式,提升婆媳关系,增进婆媳的感情,使其关系更加融洽。 目标还包括,增进家庭和睦,增强家庭功能。 阶段目标(成熟阶段):

1、增加双方的沟通机会及了解

2、增进婆媳感情,加强她们的心理了解

服务对象:

1、 资格:已婚妇女和婆婆(可并非一对)

2、 特点:希望改善或加强婆媳关系的妇女

小组特征:

1、 性质:身心教育小组

2、 节数:六节

3、 日期:20xx年11月21日至20xx年12月26日

4、 地点:社工活动实验室(地点可能因活动性质而改变)

5、 人数:四队对婆媳(共八人)

招募方法:

1、于社区内张贴海报

2、在各小区的公告栏里通知

3、由社区委员推荐 就中国传统文化而言,家长里短、婆媳不和一般被认为是 “家丑”,所以采用的招募方式应注意保密。

活动计划

由于时间等原因,本次活动为第五次活动

上期活动回顾:婆婆的一些问题已有较大的解决,但媳妇们还存在一些问题

成小组活动时吵架等现象发生,本小组为非亲属关系的婆媳,但主要矛盾

有些相似

小组程序设计比较合理。工作者带领小组过

程时的语言组织很重要。

所需资源

1、人手:工作员一名,助手一名,指导老师一名(这个,不必须)

2、场地:社会工作实验室(设备较齐全)

应变计划

评估方法

1、在小组前面面谈及小组最后一节时,组员将在小组最后一节邀请小组成员参

加问卷调查,比较成员参加活动前后心态是否有改变。

小组工作计划【篇7】

一、基本情况

本计划所指戒毒人员所指的是吸毒成瘾人员及正在戒毒康复的人员。戒毒人员实际数据由县禁毒办公室负责提供。

二、工作目标

搭建完善的救防体系,创新服务管理措施,落实服务管理责任,确保戒毒人员不漏管、不失控,有效防止吸毒现象滋生传播。

三、服务管理措施

一是搭建救治防范体系。按照“法委牵头、禁毒办指导、各成员单位参与、齐抓共管”的工作思路,建立集打击、求助和关怀于一体、各部门齐抓共管的戒毒人员救助防范体系。县一级成立由县政法委牵头,各成员单位参与的戒毒工作领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在县委政法委,全面负责全县的禁毒和戒毒工作。乡镇一级成立由镇综治办牵头,公安、司法、卫生、民政等单位参与的戒毒工作领导小组,领导小组下设办公室,全面负责各乡镇的禁毒和戒毒工作。级村(居)委会一级,成立由村(居)委会主任任组长,社区民警、社区医疗人员和禁毒志愿者等共同参与和社区戒毒帮教小组,负责具体开展吸毒人员帮教工作。全县上下构建起以县禁毒办为龙头,以基层戒毒帮教小组为基础的救助防范工作网络。

二是推行分类管理模式。根据戒毒人员的综合表现,按照“严格管理对象”、“重点管理对象”和“一般管理对象”三种类型实施分类管理。严格管理对象是指抗拒社区戒毒和帮教,无正当职业,随时可能复吸的吸毒人员,对该类人员,由基层戒毒机构主要负责人包保,实行严密控制、即时尿检,发生复吸的,实行强制隔离戒毒;重点管理对象是指吸毒时间较长,毒瘾较深,有复吸倾向的吸毒人员,对该类人员,由社区民警包保,做好帮教工作,发现苗头及时控制;一般管理对象是指吸毒时间较短,毒瘾较轻,日常表现较好的吸毒人员,对该类人员,由禁毒志愿者在做好帮教的同时,做好谈心、鼓励等工作,帮助其改掉陋习。通过实行分类管理,从根本上增强对吸毒人员管理的主动性和实效性。在分类管理的基础上,由基层戒毒机构负责健全完善吸毒人员的档案,建档建卡,实行“一人一档”,并动态管理,即:为全县所有吸毒人员逐人建立档案,既包含吸毒人员基本情况,又包含吸毒人员定期、不定期尿检的影像资料和相关部门出具的尿检报告,实现档案全面、规范、客观、公正管理。

三是强化人文关怀服务。建立跟踪帮教综合工作机制,全面作好服务管理工作。第一,完善公共服务设施,鼓励吸毒人员前来参加文体活动,帮助其恢复身心健康;第二,对吸毒人员的家庭成员和相关社区人员,进行必要的指导培训,帮助其掌握后续照管必要的知识技能,促使吸毒人员更好地、尽快适应社会家庭生活环境;第三,开展职业技能培训,提高其就业能力;第四,组织社区工作者、民警和吸毒人员家属定期开展亲情、爱心帮教活动,巩固戒毒成果。同时,在办理低保、就业创业、子女入学等方面给予必要的政策倾斜,依法维护其合法权益。

小组工作计划【篇8】

一、激发爱国情感

书法中凝聚着中华民族的哲学思想,美学追求,人文精神,聪明才智,思想感情,成为一个反映生命的艺术,成为整个中华民族的象征。书法不仅是我国民族文化遗产中一颗璀璨的明珠,而且还是“世界公认的最高艺术”。通过学习书法,使学生能很好地了解中华民族的历史及灿烂的民族文化,增强民族自尊心和自信心,更加热爱我们伟大的祖国。

二、精选学习内容

目前小学书法教学中的思想品德教育,往往对上述几点泛泛而谈。如何使它真正落到实处?我觉得首要的是应该正确认识少儿的年龄特征,从较低层次对学生进行初步的爱国主义教育,初步培养他们一些智力与非智力因素。首先,阐明学书法道理、增强学习勇气。在教学中要使学生明白,书法不是高不可攀的。其次,创造学书气氛、形成专注心境。要求学生临帖写字时要排除杂念做到平心静气、专心致志。

因此,在平时的练习作业中,要引导学生选择格调高雅、健康向上的内容。在书法展览或参加比赛时,首先要求书写歌颂中国共产党、歌颂社会主义祖国,弘扬革命优良传统,坚定社会主义和共产主义信念的内容。通过这些工作,不但要使学生养成自觉读书、勤于动笔的好习惯,提高写作能力,而且还要使学生从健康的内容中吸取思想营养,陶冶思想情操,提高精神境界,净化心灵,树立起健康向上的人生观。

三、教给正确方法

在书法教学中首先要教给学生正确的执笔运笔姿势,执笔轻重的调控,书写坐姿、站姿等要领;其次是教给正确的读帖方法和临帖方法,如看笔迹,悟其运笔过程,看结体悟其组合规律,临帖时“字数宜少、遍数宜多”等;再次是要求学生注意写字卫生。如桌凳、光线、写字姿势等,通过严格的学习训练,使学生不但可以养成良好的写字习惯,还可以培养雅度气质。

四、加强书法训练

汉字书写,落笔的轻重,结构的疏密,运行的缓急,气势的强弱,均有章法可循,训练小学生遵守汉字书写规律,便是“有纪律”。书写内容为课内外文章、诗词、对联或名言、警句之类,一词一语、一章一节,流泻笔端,铭刻心版,便是“有文化”。要求学生书写时学谁像谁,越像越好,这也是培养学生虚心、诚恳、一丝不苟的品德。

五、开展书法活动

为了体现学生一个时期的书法学习程度和训练结果,在校内外可开展一些形式多样的书法比赛、书法服务活动,如现场写字竞赛、书法作品展览,开辟班级写字园地、校园书法宣传窗等等。再就是让他们抄写专栏、板报,为家庭、邻里书写春联等。这样可以给学生提供锻炼的机会,使一些书法素质好、书写水平高的学生一展才华,以培养他们的竞争意识和为人民服务的优良品质。

小组工作计划【篇9】

一、指导思想

以XX党委工作纲要为指导,继续贯彻党委全年八项工作任务,结合学校教育教学工作实际,深入开展党内创先争优、基层组织建设年、学习型党组织、五型班子创建、党风廉政建设、服务民生等工作,充分发挥支部战斗堡垒和党员模范作用,发挥共、青、妇组织优势,关心职工、促进和谐,为保证各项工作任务优质完成,提供有力的思想支撑和组织保障,以优异成绩向党的十八大献礼。

二、工作目标

抓硬班子,带强队伍,创先争优,树立典型,优化展示,形成品牌。

三、实施策略

通过选树点型,展示创先争优成果,积极推进党内创先争优、基层组织建设年、学习型党组织、五型班子创建、党风廉政建设、服务民生、抓好精神文明建设等八项工作任务的进一步落实。发挥共、青、妇组织优势,关心职工、促进和谐,保证八项工作任务优质完成,全面实现学生家长、领导教师、社区群众全满意的优质教育。

四、主要工作任务及措施

(一)、深入开展党内创先争优活动

进一步完善党内创先争优活动机制。创新争创活动内容,优化争创活动方式。切实形成支部引领,党员带头,群众呼应的,全员参与的文明、和谐、高效的新格局。

2。党员争做带头学习提高,带头争创佳绩,带头服务学生家长和职工群众,带头遵纪守法,带头弘扬正气的五带头优秀共产党员。

3。书记和支委争做学习的表率,创新的表率,求真务实的表率,践行宗旨的表率,廉洁自律的表率

4。进一步细化创先争优活动的目标任务,实现目标内容具体化、实践载体具体化、考评标准具体化、推进过程具体化、表彰宣传具体化。

5。树立典型,大力宣传党员的先进事迹,努力营造弘扬先进、崇尚优秀的浓厚氛围。寻找差距,努力赶超,激发干劲,届时举行我为党旗添光彩——我身边的共产党员故事报告会。

(二)。优化争创党内先锋岗活动

围绕教育局设定的六个类型先锋岗,公开每个党员的先锋岗创建名称和创建内容和标准,使创建活动自觉接受组织、群众的监督和帮助。党支部分别以《岗位提高先锋岗》、《高效课堂示范》、《关爱学生标兵岗》、《科研教改先锋岗》、《学习创新样板岗》、《优质服务模范岗》等的岗位创建标准,分别对十八名党员创建的先锋岗位进行指导和点评,以此促进先锋岗创建活动规范化,突出体现一名党员一面旗帜的作用。

(三)、优化过程,积累经验,打造支部工作的特色和品牌

探索党员管理教育的新方法。把常规管理教育与科学发展观教育相结合,创新三会一课内容和方式,规范党内组织生活,坚持民主评议党员。认真做好党支部和党员开展创先争优活动情况群众评议工作。认真落实中央文件精神,实现党建工作三结合。要把加强学校党建与教育教学质量提高、学校内涵发展相结合;把党员队伍培养与教师队伍建设相结合;把党性党风建设与加强师德师风建设相结合。抓住中小幼九年一贯制学校的教育连续性较长的工作特点,围绕教育需要循序渐进螺旋上升的递进需求,乘教育改革的东风,以科研课题为引领,以养成教育为主线,依托党内创先争优和创建良好师德师风活动契机,党政合力,抓出支部和学校工作的品牌特色。

(四)、回顾总结践诺情况

党员上交践诺总结,支部根据党小组平时考核记录和群众评价意见分别对党员践诺情况点评,党员要依据点评提出的要求,重新审订并写出新的书面书。党支部召开支委会总结支部践诺情况,并上报给局党委。

(五)、围绕中心,突出主题,稳步建设组织年

组织建设年活动落实四到位。一是有学习动员部署到位。二是活动领导组织到位。三是活动实施方案到位。四是活动舆论宣传到位。与创先争优活动相结合,积极开展系、三帮扶活动,即每个党员联系一个班、一名非党教师、一名学困生,为师生解难题、办实事,重点做好党员与双困生一帮一结对帮扶活动,帮助贫困学生顺利完成学业。要认真、按时、优质地完成党支部确定的服务民生项目,及时把党的温暖送到师生、家长心中。

(六)、继续坚持创建学习型党组织

深化五化四一活动,按照年初每个党员读一本教育专著,写一篇有质量的文章,做一次读书,参加一次读书交流活动的要求。重点考核党员参加学习情况,按自学专称、本数、撰写论文、参加集中学次数、交流次数做出统计表,并在全校大会上公布,党员大会上总结。

(七)加强领导班子建设,打造过硬的学校领导核心

坚持讲党性、重品行、做表率的要求,进一步加强领导班子建设。要通过学习培训、实践提高、民主评价等多种方式,切实提高班子的政治素养、领导管理力和执行力。把学校班子打造成:学习型班子、奉献型班子、研究型班子、民主型班子和廉洁型班子。

(八)。创新工作思路,研讨破解工作难题

班子成员要针对教育教学、学校管理、未成年人思想道德建设等方面存在的热点、难点问题,明确每学期调研内容,确定部门调研题目,坚持听真言、察实情、出实招、办实事的原则。每月集中研讨一次,并于11月份形成调研报告,上报给党委。

(九)进一步加强党风廉政和精神文明建设

围绕精神文明建设,积极落实教育局《忠孝仁义礼智信廉》八字教育要求,定期组织开展以八字教育为核心的培训讲座及有关活动。围绕教师职业道德建设,下半年重点结合百校聫评抓好师德评价和行风建设。遵循党风廉政建设责任制的规定,严格执行政务、校务公开和班子集体议事制度,党支部要对学校重点部位和关键环节加强监督,保证在招生录取、物资采购、资金管理、人事任用等方面遵章守纪,公开透明。班子成员严格自律,引领党员和教师,自觉遵守教师职业道德规范,不断提高服务质量和工作水平。

(10)加强群团工作,有效凝聚各方教育力量

要充分发挥工会、共青团、妇委会的组织作用。保证教职工在学校重大决策过程中的知情权和发言权;要关心教职工的身心健康,提高教职工的幸福生活指数,更好地调动广大教师以饱满的工作热情和聪明才智,积极投身到办人民满意教育的宏伟事业中。XX年下半年是实现年规划的关键半年,党支部要充分发挥党员的先锋模范作用,紧密团结全校教职工,敬业奉献,自觉、主动做好各方面的工作,用创造性的工作激情为学校的发展做出应有的贡献。

小组工作计划【篇10】

20xx年是医院迎接等级医院复审的关键一年,医疗质量管理委员会的总体和重点工作依然是对医疗质量的管理和持续改进。进一步加强制度建设,对医疗质量进行科学化、规范化、制度化管理。

一、指导思想

根据科室工作实际,20xx年麻醉手术科医疗质量与安全工作的重点是:继续提高麻醉质量与安全管理,加强麻醉前访视和麻醉后随访工作质量,增强术后疼痛管理工作质量。

二.计划目标:

继续抓好质量管理工作,落实各项规章制度。每月召开质量管理委员会会议、病历质控小组会议、院感小组会议,护理管理小组会议,医疗安全小组会议等,规范管理、规范医疗行为。使我科每个工作岗位都能努力工作,以提高医疗技术水平,促进科室持续发展。

1、参照三级医院评审标准及三好一满意的评审标准,对科室的每月工作情况,认真评分,结果与奖金挂钩。

2、进一步推行全面质量管理,建立任务明确职责权限相互制约、协调与促进的质量保证体系,加强全体医务人员对医疗服务质量的责任心,严格执行法律、法规、部门规章制度以及诊疗规范、操作规程、常规。

3、狠抓医疗质量管理制度的落实,特别是三级医师查房制度、疑难病例讨论制度、死亡病例讨论制度、术前讨论制度等医疗核心制度的执行,科室质量管理小组必须定期对科内医疗质量进行总结评价,医疗质量监控人员认真履行职责,发现问题及时制止,提出改进措施。

4、针对当前患者对医疗知情权要求的提高,完善各项告知制度。加强质控管理,住院病历书写按卫生部印发《病历书写规范》、《电子病历基本规范(试行)》、《中医病历书写基本规范》和评分标准执行,处方书写按《处方管理办法》和《麻醉*品和精神*品管理条例》执行。

5、强化病历书写者自我检查、科室病历质量小组(相关质控人员)监控。科室病历质控员每月进行病历质量检查,将检查结果及时传达到科内,避免同样错误发生,使被检查者引起重视,在第一时间得到反馈意见。同时实施奖惩结合制度,如连续出现同一问题者扣除当月部分奖金,促使大家重视,避免和减少病历缺陷发生率,达到提高病历质量的目的。

6、加强运行病历质量监控。医疗文书书写及时、准确、完整、规范,认真执行病历书写惩罚办法。

7、保持麻醉前访视和麻醉后随访合格率100%。

8、扩大术后疼痛治疗范围,加强医护管理,优化药物配比,降低相关并发症发生率。

9、继续进行麻醉效果和输血效果统计分析。

三、落实病历检查制度,突出重点,每月检查重点安排如下:

1月份:手术安全核查制度,麻醉实施前,手术开始前,离开手术室前核查,准备切开皮肤前的核查,规范书写手术安全核查书。

2月份:落实术前病情评估制度与术前讨论制度。

①患者术前病情的评估的重点范围。 ②手术风险评估。 ③术前准备。 ④临床诊断、实施麻醉方式。 ⑤明确是否需要分次完成手术等。 ⑥检查病历记录情况。 ⑦在术前完成病史、体格检查、影像与实验室资料等的评估。

3月份:输血管理制度,包括输血前申请、备血情况、化验项目、申请单书写全面,输血前签署患方输血同意书,合理用血,输血前后的病程分析记录。

4月份:对各瓶颈环节等候时间的措施进行逐一核查,落实各项措施。检查第一季度的各种疑难病历讨论记录。

5月份:“危急值”报告登记,护理人员及时报告医师,医师及时处理并记录。

6月份:抽查危重病人的麻醉计划书,值班医师交接班本,危重病例讨论记录等。

7月份:谈话制度方面。手术病人术前麻醉谈话制度,患方签字的及时性。

8月份:合理用药,对用药的情况分析及病情处置等。

9月份:病程记录方面。包括三级查房制度、病程记录记载要求对检查、化验的分析并合理用药、处置等。加强首次病程录的内涵。重点检查鉴别诊断诊疗疗计划的内容。疑难病历、死亡病历讨论书写的检查。会诊及转诊记录及时性、完整性。

10月份:①归档病历的评分②讨论病历的书写。

11月份:手术分级动态管理、考核、授权等。

12月份一年来医疗质量与管理总结,巩固成绩,改正缺点持续改进。

组团工作计划


趣祝福编辑对资料进行了深入的解析和阐述提出了这篇“组团工作计划”,敬请参阅本文。为了保障后续工作的有序展开,我们应尽快完善好自己的工作计划。制定详细的工作计划是成功的关键之一。

组团工作计划 篇1

一、工作目标

作为新一届的团支书,在新的学期里,我会进一步加强团的组织建设,规范团的组织机制,为青年团员创设条件,搭建舞台,调动广大团员青年的主动性、积极性和创造性,做好党联系青年的桥梁纽带,让团组织成为一支具有先进性、具有生命力、充满活力的队伍.

二、主要工作

为了在团员青年中树立正确的人生观、世界观和价值观,进一步加强团员青年党的理论的学习,组织同学学习马列主义、XX理论,向党组织输送一批政治思想好、业务精、素质好的优秀青年。

1、让我班成为一支青年志愿者服务队,开展爱心助老,爱心助学等活动,形成一种义务帮助学习困难学生补缺补差的风气,在校内外形成“关注社会,关爱他人”的良好氛围。

2、加强团员青年自身素质的培养,注重青年的发展,调动起团员青年的主动性和积极性,让每位同学制定自我发展计划,有计划、有步骤地去实现自身的发展。

3、认真贯彻基础教育工作会议精神,抓好青年志愿兵队伍,为他们创造条件,让他们成为团员青年中课堂教学改革的示范者,从而进一步提高团员青年的学习水平,使广大团员青年真正成为素质教育的力行者。

4、开展系列形式多样,内容丰富,具有教育意义的活动,让团员青年在活动中在学习,在活动中成长,使我班成为一支具有生命力、充满活力的队伍。

5、加强团的基层组织建设,做好换届改选工作,以及团费收缴工作。

三 组织和协助其他班干部一起,做好系里的篮球赛,羽毛球赛等课余活动,鼓励同学们在学习之余多参加体育运动.做好我班发展党员的工作,本学年第二学期将按照上级的指示,准备举行二次推优大会.大力协助班长的工作,并协助其他班委作好班内各项工作.定期召开班委会,把本班的事做好,把班风建设好.做好团委分配的任务,完成各部门分配的工作,做好团支书分内之事.

组团工作计划 篇2

在上个月我院青协的工作已经风起云涌的展开了。下个月我们青年自愿者协谋面对更多的机会和挑衅,我院青协的集体工作将会连续以“我奉献,我存在,我高兴”为标准:“奉献社会,办事人民”为主旨,以熬炼本身为目标来展开各项活动,用我们的现履举动来办事于社会,回报社会。倡导真、善、美,呼唤公理,爱心与奉献。

青协在院团委是一个很大的集体,我们每个人都有一颗纯厚的爱心和忘我奉献的精神,我们要用本身的现履举动去完满高雅的结束各项工作和任务,下个月我们将对我院青协工作作以下筹划:

1、加强内部构筑,明了各部室的工作本能机能和分工任务,并按期召开例会。我们还将召开一次青协内部新成员之间的交换会,加强青协各部室新成员之间的交换,及时明白青协新成员的思维动态,将更好的方面连续发扬下去,不好的方面进行及时的改正。培养团队精神,加强各部室的凝集力。

2、青协新成员的宣誓活动。鄙人个月里我们将进行一次青年自愿者宣誓活动。扩大我们青年自愿者在学院、社会的感化力,同时鼓励更多的门生参加我们青年自愿者协会这个大家庭中,我们的工作不但仅范围于我们的学院,我们将渐渐向社会上成长,与黄冈市其他几所高校互助展开和进行各具特点立异的自愿办事活动,让我们这个爱心集体连续状大

3、青协新近成员注册。鄙人个月里我们将自动提拔一批优秀的青年注册为青年自愿者,同时还会将我们的品牌活动奉献于社会,并大力大举宣扬我们的自愿办事活动。

4、青协换届。鄙人个月我们将对我们青协的紧张当真人进行考核,评定,选出各部室最优秀的人才,带领我们的10级的青协成员成长和进修,将我们的爱心集体连续扩大,并将我们的忘我奉献,友爱互助精神传达下去。

为更好的增进自愿办事活动的展开,鄙人个月里我们将美满自愿者办事工作轨制,加强与其他各院校之间的交换。及时明白青协的成长环境,对付成长中存在的题目和坚苦我们将要及时的办理。促使各院校更好的展开自愿办事活动。

在今后的时候里我们要竭力的做好各项工作,将活动做精,做实在,建立精良的大学生自愿者形象。

奉献爱心,你我联袂,我们将会不屈不挠的竭力,我相信我院青年自愿者协会的明天将来诰日会更加的美好!

组团工作计划 篇3

在准备司法考试的时候,很多人往往都处于迷茫状态,一来是对考试的难度、考试的深度没有切身的体会;二来是对复习备考本身有很多疑问,比如究竟需要复习多长时间?哪些辅导书好?司考有什么经验?哪个辅导班效果出众?哪个老师讲解透彻?

其实,方法也好,时间也罢,都是见仁见智。适合自己的就是最好的,更重要的是持之以恒。司法考试的难度大家是有目共睹的。但具体到每个人来说,它又是不一样的`,正如小马过河一样,大象说水很浅,那是因为他很强大;松鼠说水很深,那是因为他弱小,对小马自己来说,只有试一试,才知道水的深浅。在考前,做一下往年真题,试一试深浅,才好对症下药、量体裁衣啊。

从某种意义上来说,司考是一个功利性质的考试,只要求够360分即可。因此,这也给了我们一些启示,使我们从中摸索出一些经验来。无论是法学专业的考生,还是非法学专业的考生,无论上不上辅导班,以下都是通过司考必备的法宝。

教材是最权威的司考资料,它全面、广泛。缺点是知识点太分散、没有重点。如果基础比较差,建议从教材看起,因为教材解释得比较详细,便于理解。另外,有些辅导书或法条太精练了,无论记忆还是理解都很费劲,看了一点大脑就开始转不动了,这时候不妨看看教材,与法条的咄咄逼人相比,教材显得宽容得多。可以让你的大脑休息一下,而又不会有因为采取其他方式放松产生的罪恶感。

对于诉讼法、经济法等部门法来讲,法条是压倒一切的。因为很多题目的答案都可以直接从法条找到依据。但是,法条不是万能的,有些科目的法条就不那么重要,比如国际法。另外,也有重点法条和非重点法条之分,但重点和非重点是相对的,不能盲从。其实这样说,并不是要大家求全责备,而是想通过法条帮助理解、记忆。最好有一本法条书,包括所有的部门法,各部门法中,对比较重要的法条都有明显标志并作一定讲解。

真题的重要性,近几年被炒得很热。真题对考生的作用主要有二:一是真题有重复率,虽然重题很少,但是能在几百道题里见到那么一两道,就像在一个陌生的城市突然遇见了一个熟人,总有捡到了宝贝一样的欣喜。这一高兴,考试的紧张情绪就得到了缓解,说不定会超常发挥呢。二是做真题能帮助我们摸清司考出题思路和考点。这就像是指路明灯一样,照亮漫漫司考复习路。所以,真题必须理解透彻,2―3遍是必须的,既可以按科目作,也可以按年份作;既可以在复习前做,也可以在复习一段时间后做。究竟如何,请结合自己的实际情况。

考前冲刺,一定要抽出时间做2套题练一练,增强题感和手感。这时候,一定要选市面上比较好的题,对结果不必十分介怀,当然答得好了增强信心;答不好了,也不要着急,练练而已,又不是考试题,不要太较真。

辅导教材以精炼、透彻为优,可以选择一套,这样便于复习和整理。这也是对知识的一种强化,对教材不足的补充。如果基础比较好,也可以直接买一套辅导教材来复习,其实,不管哪一套辅导资料,只要能吃透,通过考试肯定都没问题。

此项为选修,毕竟我们学习的方式以传统居多,突然改变,未必有好效果。但作为辅助的学习方式来讲,这也是一个不错的选择。mp3p4或者手机都可以听录音,对于学习时间不固定、不愿意到教室学习或者在路上浪费时间很多的人来说,最划算。很多录音资料网上可以免费下载,而且听录音学习,总有个人在你耳边和你说话,也不会觉得一个人复习太孤单。

最后一个法宝,也是最重要的法宝,就是坚持,坚持再坚持。只有持之以恒,才能取得成功。

看看你还差哪个法宝,赶紧补齐吧。

组团工作计划 篇4

为了切实做好省公司下发的《作业指导书》教育培训工作,结合威海配送中心作业特点,及时纠正操作中的“低标准、老毛病、坏习惯”,抵制和杜绝“三违”现象,掌握职业操作技能,争创“安全标准化操作员”,培养合格的岗位操作员工,制定培训教育计划如下:

来检查、参观、学习人员着装、检查标准;外来施工人员着装标准;外来施工人员、车辆安检标准;内燃机操作标准;电动泵操作标准。

3、计量、化验人员培训:水上作业着装标准;油罐采样作业标准;油船采样作业标准;油罐检尺作业标准;罐车检尺作业标准;油船检尺作业标准;公路罐车接卸作业标准;油船接卸作业标准;离心泵操作标准;输转作业标准。

4、发货人员培训:外来装卸油驾驶员、装卸油车辆安检标准;自动付油作业标准。

5、维修、电工人员培训:高处作业着装标准;电气作业着装标准;进入受限空间着装标准;阀门维修作业标准;防雷防静电检测作业标准;停电操作作业标准;送电操作作业标准。

根据培训学习情况,领导小组针对岗位培训进行半年和年终2次考核,重点检查岗位标准化操作培训情况,岗位员工标准化操作执行情况。对半年考核不合格的人员给以相应的处罚,对年终考评不合格的人员依据《威海配送中心管理考核制度》停岗培训。

组团工作计划 篇5

一、记者团委员会:

设团长一名,团支书一名,副团长一名,全权负责团内一切事物。其职责如下:

1、制订、实施记者团学期工作计划;

2、审阅各部学期工作报告(计划);

3、对各部部长和成员考核、审查;

4、对具有记者特色的综合性活动统筹安排;

5、召开例会和临时性会议。

二、新闻部:

设部长一名,副部长两名,计划招募副部长一名,干事6~8人。

该部职责如下:

1、撰写新闻稿,负责对日常新闻稿件的审阅、筛选、修改、校对,及时报道校园热点新闻事件。

2、负责查阅、核对发稿情况,整理、统计各部的稿件数量(每月底进行)。

三、采访调研部:

设部长一名,副部长两名,计划招募副部长2名,干事4~6人。

该部职责如下:

1、负责记者团的对外采访工作及新闻事件的收集,尤其是围绕当前学校的热点问题,比较有深度地进行采访报道。

2、协助新闻中心完成相关活动的调研工作。

四、展板海报部:

设部长一名,副部长两名,计划招募部长1名,副部长2名,干事6~8人

组团工作计划 篇6

一、目的:

员素质,在师生中树立良好的形象,使本团真正成为党政宣传的喉舌。特制定此份总计划。

二、内容:

记者团成员自身业务素质放在首要位置。

具体措施如下:

2)、每周安排时间开例会,在例会上制定下一周采访提纲,

总结本周工作得与失。

要在三天内更新一次,更新内容主要是校内最新动态。并在网站上实行实名承诺制度,用文字和大众的眼睛监督每一位成员,激励我们永不止步。(对于网站的建设,我们可以邀请大四师哥张子木帮忙)

发掘新闻素材,真正使我校学生素质提高,符合时代赋予“大学生”这一词语的真正含义。

合本团发展的规章制度,并建立健全的监督检查体系。具体措施见章程。

人才,主要培养方向有:外交,新闻敏感性,采访人员,创新意识强,领导才能,电脑排版,编辑校对,网站管理等等。这样也利于先进带动后进,使所有成员综合素质得以提升。

明确写出自己将为本团做出什么成绩,将要从本团获得什么能力和知识。切实让每个人从中得以锻炼,使本团得以发展壮大。

七)、每年做好两项工作:

以各种方式展开,如辩论赛、演唱比赛等等。可在记者节当天举办记者节晚会和交流会,邀请唐山的媒体朋友和大学生记者朋友前来交流学习。

事迹的典型代表。记者团将深入挖掘他们的闪光点,以他们的优点来激励全体同学努力学习,促进学院良好学习氛围的形成。

八)、组建记者团社联部、外联部、办公室、宣传部。采取副团责任制,外联部主要负责与外界媒体及媒体人和外界大学生记者朋友沟通,负责邀请他们来我校交流学习;社联部负责与各学院团组织、社团、学生会等的联络,加强记者团

在各种活动中的渗透,随时保持记者团的消息及时性。办公室负责人员的调动和管理,办公室对团长负责;宣传部负责记者团活动的组织宣传工作,如调动教室,出板报,网站管理和编辑.

九)、加强对外交流:①加强与其他社团之间的合作。团属各部门要拓展学习渠道,加强各部之间的.学习和交流。特别是与其他兄弟社团一定要加强交流与合作相互讨论、相互学习,取长补短。同时,可以利用自身的特点,学习其他社团部门的优秀的方面,并且密切联系好其他社团的相关负责人,真正做到活动事先知晓、细节事先安排好。扩大记者团在校内外的影响力。

各大高校记者团做好交流与联系,以弥补自身的不足之处同时也有利于取得其他高校记者团的工作经验来更好的发展本社团,开展与省内个大高校记者团的联谊活动建立深厚的友谊以共同推动社团发展。

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