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在这篇文章中趣祝福的编辑详细介绍了“员工辞职写辞职报告”的各种信息。通常情况下,只要付出努力就会有回报,特别是随着个人素质的提高。为了总结问题并提高效率,我们需要写报告,但在撰写报告时要避免过多地带入个人主观情绪,要以客观的角度看待事实。请注意,本文仅供参考,请谨慎决策!此外,关于范文大全,您还可以浏览采购部工作计划(汇集六篇)

员工辞职写辞职报告 篇1

工厂员工辞职申请书范文集锦8篇

在这个高速发展的时代,我们都会用到申请书,不同的使用场景有不同的申请书。相信大家又在为写申请书犯愁了吧!下面是小编为大家整理的工厂员工辞职申请书8篇,希望对大家有所帮助。

工厂员工辞职申请书 篇1

尊敬的各位领导:

您好!感谢各位领导近一年多来对我的关心和照顾,我很遗憾自己在这个时候提交辞职报告。

自从20xx年12月份来到XX厂至今,我完成了从一个学生到社会人的转变。在XX厂里有过欢笑,有过收获,也有过痛苦。来XX厂工作是我的幸运,这段时间公司领导对我的关心和教导,师傅们对我的帮助更是让我感激不尽。

每次拿到工资时,我都感到幸福,可这幸福中带有太多的苦涩。我发觉自己不适合这份工作。人总是要面对现实的,我不得不承认这份工作带给我的压力与劳累。如果我能适应这份工作,我真希望自己留下来,可考虑再三,我真的迫切的需要换个环境。最后,我还是提交了这份辞职报告。

所以恳请您谅解我做出的决定,也请您支持我的决定。

此致

敬礼!

辞职人:XXX

20xx年X月X日

工厂员工辞职申请书 篇2

尊敬的老板:

您好!

非常感谢领导给予我在xx集团工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀!由于某些原因,今天我在这里向您提出辞职申请。

在过去几年的时间里,厂里给予我多次参加大小项目的实施机会,使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验,同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢厂里的领导,因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。另外,在和各位同事的朝夕相处的两年时间里,也使我对这个部门,对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊,我从内心希望这份友谊,这份感情能继续并永久保持下去。

最近,我感觉到自己不适合做这份工作,同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向厂里辞职于厂里于自己都是一个考验,厂里正值用人之际,厂里新的项目的启动,所有的后续工作在厂里上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到厂里今后在这个项目安排的合理性,本着对厂里负责的态度,为了不让厂因我而造成的决策失误,我郑重向老板(经理或领导)提出辞职。

xx集团的发展和建设在进一步的规范和完善中,真心祝愿集团在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!再次感谢各位领导和员工!

申请人:xxx

年月日

工厂员工辞职申请书 篇3

尊敬的领导:

您好!

xX年7月8日我来到成为生产一部散热间的一名工人,对于这一点我真诚的感谢机缘也感谢给我这次机会,在我急需工作的时候,让我获得我人生中的第一份工作。

截止到现在已经过去了一个多月的时间。在这段时间里,很荣幸在车间里和很多优秀的人成为同事,也很感动他们无私地照顾我这个新工,我也学会了很多,让我受益匪浅,并且我相信在将来也一定会深深地影响我,我诚挚的感谢大家,感谢,因为你们让我成长。我将铭记这段在的时间以及那些帮助过我的人!

虽然我常常自求进步,很努力地工作,班长和主任也知道我经常迟一点下班,尽力将分配给我的.工作做得更好。可是由于每天长时间在车间工作,可能是因为不适应车间的环境,经常感觉手指和腿部关节疼痛,最近更是越来越难以忍受,我想我是不适合做这份工作的。本来打算坚持干完试用期再辞职,可是家中有事不得不提前离开,所以现在提出辞职。若因为我的辞职给领导及同事造成不便,我在此表示深深的歉意。我希望可以按照合同在一个星期之后离开公司,恳请领导批准!

最后再次感谢那些帮助过我的老员工和领导!

此致

敬礼!

辞职人:XXX

20xx年X月X日

工厂员工辞职申请书 篇4

尊敬的领导:

您好!

一年也是快要结束了,而我来到工厂的工作也是快有一年了,自己也是想明白了,还是决定离职,之前也是和领导说过,只是您的挽留也是没有让我下定决心,但我也是知道在工厂这样做下去,自己虽然能赚钱,但是却是收获不了什么,工作也是太过于枯燥了,让我也是没办法很好的去做好事情,没有了动力,很是厌倦,所以也是想着年底离职,做完这一年的工作就走。

来工厂的工作也是朋友介绍的,的确环境是不错,也是每天的工作虽然辛苦,但是你付出了多少,也是可以赚到多少,同时也是让我有了一个稳定的收入,一些工作的经验也是有了,但是随着时间的一个推移,也是发现自己所做的工作的确都是重复的,没有太多可以让我学到东西的方面,或者说自己也是在这的确不是那么容易能有收获,每个人的想法会是不一样一些,而自己也是感受这份工作虽然能坚持的做下来,但是却是非常的枯燥,我也是想要有一些挑战的工作,而这并不是工厂可以提供给我的,同时我也是明白自己之前对于工作的定义其实并不是那么的明确,那时候也还是刚出来,所以也是有一份工作就好了,而没有去有一个职业的规划。

但是在这我也是慢慢的想清楚了,自己也是有哪些优势,能力上面也是有自己擅长的方向,那么就要去做这些事情,而不是在一个岗位上,自己确是做的不开心,也是没有动力那么这份工作的意义也是没有什么的,更是无法让我去成长,让我觉得做好这份事情是很对自己有帮助的,抱歉,虽然工厂给我了这份工作,但而今我也是感受到自己不太合适了,也是想明年重新的进入社会去再找过工作来做,可能也是比较的难,但是只有去尝试,才能真的感受到自己合适哪类的,而不是匆忙的决定,想清楚了再去做才对的,而在此我也是很感激这一年来,也是对于我,有很多的收获,只是无法再继续的走下去了,当然我也是明白是自己的问题,的确是没法坚持。

要离开,之前的工作我也是会和同事去交代清楚,不会由于自己的离开而导致问题的一个出现,同时也是会尽责做好我最后的工作,而离职,也是让领导同意。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

工厂员工辞职申请书 篇5

尊敬的厂领导:

您好!

我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考后,郑重的向贵厂提出辞职申请。

由于部门领导对我的能力的信任,使我得以加入贵厂,并且组织学习来提高个人能力,经过这两年多在贵厂的工作,使我学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!感谢部门领导给我提供了一个发展舞台,并且给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会,感谢在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!

我很满意贵厂的工作环境,但是由于一些个人原因,我不得不向贵厂提出辞职申请。现提前一个月提交辞职申请报告,希望能在xx月份正式离职。并在办完手续后搬离宿舍。

对于由此为贵厂造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望贵厂能体恤我的个人实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

辞职人:xx

20xx年xx月xx日

工厂员工辞职申请书 篇6

尊敬的xx:

时间过得真快,转眼间我已经在xx工作了整整一年了,但是今天由于我自己的原因我不得不提出辞职。

首先,非常感谢这一年来xx对我的信任、关心、照顾、认可、教导和培养。但是以后我无法再为公司服务了,也无法再陪伴于xx的身边,在此我感到非常的遗憾。

认真回顾过去的这一年,我在xx学到了很多东西,无论是专业技能还是为人处事方面都有很大的提高,我也非常热爱我的这份工作。

此外,我也非常感谢我的同事们,感谢他们一直以来对我的帮助和关怀,以及大家在一起的那份和睦,那份团结一致。

一直以来我非常珍惜这份工作,也非常想尽自己的的努力继续做好这份工作,但是很多事情并不是跟自己预料的那样,我现在必须向公司领导提出辞职,在此我表示深深的歉意,并希望能得到公司领导的准许!

此致

敬礼!

辞职申请人:

20xx年x月x日

工厂员工辞职申请书 篇7

尊敬的xx科长:

首先,非常感谢科长这几个月来对我的信任和栽培。

来公司上班,不觉中已有四个多月了,这段时间大家帮了我不少,我也从其中学到了不少有用的,刚开始打电话声音都有点抖的我,确实成长了许多,这都是公司给我的机会和大家对我的信任。

不过我在公司也是很不起眼的,既不是服装,面料专业毕业,也不会英语,韩语说的也很烂,幸亏我是个男人,还有点力气,一般的脏活,力气活还能干点,也可以跑跑腿之类的,做一些繁琐的工作,但是我丝毫没有抱怨,比起端盘子,搓澡,砸墙要幸福的多了,毕竟刚毕业,社会阅历浅,用网上形容新手的话就是菜鸟。

其实也不怎么累,累也就累那么几十分钟,刚进公司时毕竟只是个小男生,很少碰这种东西,叠布,裁布,验布时都放不开,总感觉大老爷们干这些东西有点别扭(我估计每个男的刚干这个时都会有这样的心理),有几次都想放弃了,不过时间这个东西确实厉害,我也慢慢适应了,而且刀法练得也不赖,都有超过小崔的势头了。

刚进公司时觉得这些东西好难好难,第一个让我郁闷的就是随处可见的英语词汇,整的我头都大了,估计是因为学日语的关系,看见英语就犯晕,刚进来的那几天就抱着英语单词躲在二楼死背,背了几天好像没什么效果。

看来是吸收太多,得慢慢消化,随着日积月累,一些经常用的单词也差不多都拷贝到脑袋里去了,也掌握了不少业务内容,然后在老板的多次威逼怒吼之下逐渐从哺乳期成长到婴儿期了。

这段时间,我明显的感觉到老板和科长在逐渐的培养我,让我从一个剪布的小子到接触客户邮件,管理样品,接触大货,这让我非常的欣喜,也决定要努力干下去,但是(中国人最怕的就是这个词汇)。

经过两个星期不断的思考,肯定与否定之后我还是作出了这样的决定-辞职,我发现对现在的工作丝毫提不起兴趣,甚至感觉厌烦,心里没来由的烦躁,这绝对不是人为的原因,而是我自己有点神经质,脾气又倔,又臭,而且想到要离开大家也有点舍不得,可已经决定下来了也没办法。

也许有一天我会为今天的决定而后悔和付出代价,说老实话我也不知道自己到底想找什么样的工作,而且现在找工作也比较难,但是我想趁年轻多闯一闯。

请科长原谅我的罗嗦和这样的决定。

恳请科长批准这个草率而莽撞的小子的辞职。

此致

敬礼

xxx

20xx年x月x日

工厂员工辞职申请书 篇8

尊敬的各位领导:

您好!

感谢各位领导近一年多来对我的关心和照顾,我很遗憾自己在这个时候提交辞职报告。

自从20xx年12月份来到xxx厂至今,我完成了从一个学生到社会人的转变。在xx厂里有过欢笑,有过收获,也有过痛苦。来031厂工作是我的幸运,这段时间公司领导对我的关心和教导,师傅们对我的帮助更是让我感激不尽。

每次拿到工资时,我都感到幸福,可这幸福中带有太多的苦涩。我发觉自己不适合这份工作。人总是要面对现实的,我不得不承认这份工作带给我的压力与劳累。如果我能适应这份工作,我真希望自己留下来,可考虑再三,我真的迫切的需要换个环境。最后,我还是提交了这份辞职报告。

所以恳请您谅解我做出的决定,也请您支持我的决定。

此致

敬礼

辞职人:xx

xx年xx月xx日

员工辞职写辞职报告 篇2

尊敬的领导:


您好!我希望能以此信表达我对公司的辞职意愿。多年来,在这里工作对我来说是一段宝贵的经历。回想起这些年所经历的挑战和成长,我真心感激公司给予我的机会和信任。随着时间的推移,我认为我已经到达了一个应该追求新的机会和成长的阶段。


我进入这家公司的时候刚刚毕业,固然经验不足,但公司给予了我充分的培训和发展机会。我一直都感到温暖和受到重视。在这里,我获得了广泛而有价值的工作经验,学到了众多的技能和知识,这将对我未来的职业发展产生积极的影响。


在过去的几年里,我开始感到需要追求新的挑战和机遇。这并不是因为我对公司不满或者对工作感到厌倦。相反,我一直以来都非常珍惜能够在这个团队中工作的机会,深知公司的使命和愿景。但是,我相信工作生涯需要成长和变化,而我希望能够在新的环境中锻炼自己的能力和技能。


在公司的这段时间里,我尽力以最佳状态履行职责,为公司的发展和增长做出了贡献。我希望我的辞职能够给公司留下一个良好的印象,并且能够为我未来的职业生涯奠定坚实的基础。


我将永远铭记公司给予我的机会和同事们的支持。我曾经在这个团队中学到了很多,与聪明、友善、有趣的人们一起工作是一个令人愉快的经历。我很荣幸能够与这个团队一起共事,这段经历将成为我未来发展的宝贵财富。


我希望您能够理解我的辞职决定,并且给予我充分的支持和合作。我准备好在我的离职过程中交接工作,并在最后的工作日完成所有需要完成的任务。我将确保我的离职过程是平稳和顺利的,以不给公司和团队带来任何困扰。


我要再次感谢公司以及领导对我的信任和支持。这段工作经历将永远成为我人生中宝贵的回忆。我衷心祝愿公司未来的发展越来越好,并希望有机会再次合作。感谢您的理解和支持。


此致


敬礼


[你的名字]

员工辞职写辞职报告 篇3

尊敬的领导:

我在学校任教的续签合同(20xx年-20xx年),到明年x月x日将届期终。据合同规定,如一方有变动意向,应在到期前九十天知会对方。经过慎重考虑,我决定在合同到期之日写出这份辞职报告 ,结束我在本院的教学。

这段时间,我认真回顾了这些天来的工作情况,觉得来昂立工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这两个月来校领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在学校工作的这段时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢学校对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激学校给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时,我发觉自己从事培训学校教师的兴趣也减退了,我不希望自己带着这种情绪工作,对不起您、也对不起我自己。真得该退出了,刚好此时是试用期有此次机会,所以我决定辞职,请您支持。

再次衷心感谢学院对我的重用与信赖。我与自己的职称实难匹配,深感惭愧。三年教学是我弥足珍贵的人生经验,虽以请辞告终,但我对本院与教学的感情,恐怕比诸位所能了解的更深。

预先感谢院校领导予以批准。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

日期:20xx年xx月xx日

员工辞职写辞职报告 篇4

亲爱的xx:

你好!

我是xxx,这段时间在xx的工作确实很充实。我觉得我在这个过程中取得了很大的进步,这也让我觉得很有意义。现在回想起来,那个时候我也充分意识到了这一点,这大大提高了我的个人能力,但我的工作中也有很多工作需要调整,但还是不够好,所以我辞职了。这个决定。

现在我也需要做一些准备,我对自己的工作也深有体会,现阶段我也应该做一些准备,所以我需要有更多的进步,所以在工作中,我也感觉调整了很多,所以也希望自己能处理好以后可能出现的一些问题。时间长了,我也意识到了一些压力。我来公司这么久。中间还是有问题,感觉这样下去不好,问题更多,让我觉得很有成就感。现在在这样的环境下,我需要接触更多的知识,我在工作中也考虑了很多方面。这就是为什么我要认真落实这些细节,不断提高自己的业务水平,所以我很明白这一点,这也是我应该落实的。责任,我相信这对我来说仍然有足够的进步,但我仍然做得不够好。在这方面,我也要做一点细节,我也继续履行相关职责。在这样的环境下,我真的做得不够高,希望自己能做出一些调整。

我也觉得自己撑不住了,这对我也很不利,所以我现在做出这个决定,你能理解我,确实有一些问题,在这样的一个下在这种情况下,我仍然需要做得更好。我希望我能获得更多的信任。对我来说,我也需要做好准备。希望在接下来的工作中更加细心、努力。我很感谢我身边的同事。对于我的帮助,我也很感谢我在这个过程中取得的进步,所以我一定会做得更好,学习更多的经验。即使要离开xx,我也一定会做更多的准备,让自己做得更好是很有必要的。差异会影响我自己的工作。这是需要认真做的事情。现在我也会去落实相关的责任,所以我就让自己去做吧。更严重的是,这需要小心维护。感谢公司对我的培养,也感谢这段时间的经历。我希望你能理解我的辞职。

此致,

致敬!

辞职申请人:xxx

2022 x 月 x 日

员工辞职写辞职报告 篇5

辞职申请书


尊敬的领导:


您好!经过深思熟虑,我决定书写这封辞职申请信,以表达我对公司多年来的感激之情,并向您透露我辞职的原因。我希望您能够理解我的决定,并给予批准。


在过去的多年里,我有幸成为公司的一员。这段时间对我来说是宝贵的,公司提供了一个良好的工作环境,并给予了我机会不断发展。我能够与聪明、有才华的人们一起工作,从他们身上获得宝贵的教训。这些年来,我积累了丰富的经验和知识,并以此为基础取得了许多成功。


随着时间的推移,我发现自己对当前的工作环境逐渐失去热情和动力。尽管公司依然提供了一切必要的资源和支持,但我意识到自己需要新的挑战和成长空间。多年的工作经验让我有机会重新审视自己的职业规划,并意识到我有能力在其他领域发展和实现更大的成就。


我知道辞职对您和公司来说可能会带来一些不便。我相信这是我个人发展的正确选择。我并不是对公司不满,而是希望能够寻找新的机会和挑战自我。我相信在我的离开后,公司会找到一个更适合的人选填补我的空缺,继续为公司的发展做出贡献。


在我离职之前,我会尽我所能将工作交接好,确保您和团队在我离开后能够顺利进行。我将提供详细的工作报告和必要的培训,以确保我的职责能够顺利过渡给其他同事。如果需要我出任何力,请随时与我联系。


我要再次表达对公司过去多年来的支持和信任之情。我对于我在这里度过的时光感到无比珍惜,我对公司的未来充满信心。希望您能够理解我的决定,并在未来的日子里继续保持联系。


衷心感谢您给予我的机会和支持。


祝公司蓬勃发展!


此致


敬礼


[姓名]

员工辞职写辞职报告 篇6

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2022普通员工的辞职申请书正文内容

尊敬的公司各位领导:

感谢长久以来对我的信任和支持,从毕业后进公司以来,我在公司学到不少知识,也认识了很多优秀的同事,有过很多愉快的时光。经过一段时间的深思熟虑,我决定辞去现在的工作,到新的公司开始我新的工作。

由于我的突然离职,对公司业务带来的不便,本人深感歉意,也希望公司找个更合适的人来接替我的职位。在离开之前,我会把工作整理好,清理完手头的遗留,把接替我的新同事带熟悉了再走。如果您发现以往我的工作存在什么问题,请与我联系,并希望能继续保持联系,也希望将来有幸再有共事或者合作的机会。

最后,顺祝公司发展前程似锦,业务蒸蒸日上。

此致

敬礼

申请人:xxx

时间

员工辞职写辞职报告 篇7

员工的辞职申请书


近来,我经过深思熟虑和慎重考虑,决定向公司递交我的辞职申请书。在过去的几年里,我一直以全身心地投入到我的工作中,但是我渐渐发现,我想要追求一种更加符合我的人生目标和价值观的生活方式。这份辞职申请书就是我向公司表达我的决心与感激的方式。


回想起我加入这家公司的那一刻,我充满热情地迎接了新的挑战。在这段时间里,我遇到了很多优秀的同事和上司,他们的聪明才智和专业知识给了我许多启发和帮助。在他们的指导下,我逐渐成长为一个更为自信和有能力的员工。我曾经充满干劲和动力地工作,每天都期待着能够为公司做出贡献。


随着时间的推移,我逐渐意识到这份工作并不完全符合我个人的价值观和人生追求。尽管公司的目标与价值观一直是强有力的动力来源,但我在职位的逐渐变化和团队合作的缺失中,开始感到自身的逐渐迷失。这对我来说是一次内心的探索和提醒,我深知自己的内心渴望一份更富有创造性和成就感的工作。


在这里,我想对公司的领导和同事们表达我最真挚的感激之情。是你们给了我成长的机会,让我学到了如此多宝贵的经验和技能。我一直以来都享受着和你们共事、合作和交流的快乐时光。无论是工作上的困难还是私下的憧憬,你们总是支持和鼓励着我,这是我永远感激的。


当然,辞去这份工作也不是只有个人原因在作祟。公司的内外环境变化,行业竞争的加剧,以及市场细分对公司业务模式的挑战,都是我决定离开的因素之一。尽管我相信公司有能力应对这些挑战,但我认为自己需要更广阔的领域和更多的机会来发展和成长。


辞职的这个决定并不意味着我对公司不忠诚或对工作不满意,而是我对自己人生的负责。我相信每个人都有属于自己的使命和价值,而我希望能够找到一个更能与我的激情和理想相契合的工作岗位,发挥出最大的潜能。


在我想再次表达我对公司的感激和尊敬。这段时间里,公司不仅提供了一个充满机会和挑战的工作平台,也教会了我许多珍贵的职业经验和人生智慧。我衷心祝愿公司在未来的发展中蒸蒸日上,取得更大的成功。


再次感谢公司给我这样宝贵的经历和机会。我相信,这段工作经历将会成为我人生旅途中的宝贵财富,帮助我迈向更高的目标和更辉煌的未来。祝公司蓬勃发展,也祝福你们个人生活幸福美满。


诚挚的,


(你的姓名)

延伸阅读

电工员工辞职报告实用


电工员工辞职报告【篇1】

尊敬的领导:

您好!

我很感谢公司给我提供的大舞台,感谢领导对我长久以来如此的信任和支持!我想我今后恐怕很难再遇到这么友善的领导了。但是,我恐怕注定是群舞中最不起眼的那个,无法担当领舞的角色,既然如此,为了不拖累公司,不成为公司成长的瓶颈,也为了减少我对自己的失望,我想,我还是离开吧,把这个财务主管的位置空出来给能够为迈为的成长起到推动作用的人才。

当初选择来到迈为,是正确的。我不会忘记领导对我的信任,同事对我的帮助,更不会忘记我婚礼上大家那一张张的笑脸与一声声的祝福,这些将成为我无法磨灭的记忆!现在,虽然我是流着泪写下的辞职信,可我依然不会后悔——离开,并不代表厌恶,并不代表要舍弃、要忘记!我真心的希望迈为能过成长壮大,希望我们曾将在例会上的那些玩笑能够成真,希望有一天,我可以骄傲的别人说“迈为集团财务部最初的建立还有我的一点点功劳呢”!

我愧对公司给我提供的机会,愧对领导对我的信任!所以,我选择离去,一方面,减少对自己的失望,减少痛苦,另一方面,不要成为公司成长的瓶颈!

最后,望领导批准!

申请人:_____

20___年__月__日

电工员工辞职报告【篇2】

尊敬的领导:

您好!

电子厂的工作让我不再迷茫的同时也找到了人生中的目标,毕竟这里有着同事们的帮助与领导的关怀使我找到了家的归属感,因此平时对待电子厂工作的时候自己也是竭尽全力来完成相应的业绩指标,然而随着时间的流逝仿佛让自己逐渐失去了对电子厂工作的热情,为了不使当前的工作因为自己而受到影响还是辞职离去比较好。

作为电子厂的一员使我明白自身的工作也是为了集体的利益而奋斗,毕竟只有厂里的效益获得提升才意味着自身的工作能力变得更加优秀,所以我在刚刚进入电子厂工作的时候便希望通过努力从而学到相应的技巧,掌握在脑海之中并能够得到实际运用的知识才能让自身能力获得提升,秉承这样的作风应对工作中出现的难题自然能够创造不错的效益,所以我在以往的电子厂工作中都能够按时完成规定的生产任务并额外学习了许多实用的技巧,将其运用到当前的电子厂工作中便能使得原有的效率获得相应的提升。

也许是在工作中没有遭受过太多的挫折使我逐渐养成了轻浮傲慢的不良作风,然而当时的我完全没有意识到这样的状态若是遇到难以解决的困难容易出现一蹶不振的状况,后来这样的事情发生在自己的身上以后的确对当前的工作造成了困扰,有些时候面对难以解决的问题还会出现焦虑的状态导致工作失误,尽管领导已经针对这种状况批评过自己好几次却难以使其得到圆满解决,怀着愧疚的心态想要一雪前耻却因积累不够导致问题难以得到有效的解决。

对于自身目前的状态自然难以继续投入到电子厂的工作中去,毕竟对我而言做好自身的工作已经是难以办到的事情了,若是因此而影响到其他员工的正常工作自然会导致电子厂的效益受损,而且这段时间领导对于自己的关怀让我在内疚的同时也陷入了难以完成工作任务的无力感,这种令人纠结的心态常常使我在工作的时候产生不利的影响,所以有时候我甚至觉得培养新员工来接替自己的工作远比目前要强得多,而且这么长时间以来浪费电子厂的资源也使我对此感到新生愧疚。

与其继续这般使内心受到煎熬不如尽早辞职离开才是正确的做法,而且这些年自己在电子厂学到的工作经验足以令我应对任何的状况,所以还希望领导能够对当前的状况表示理解并安排其他人员接替自己的工作,而我在递上这份辞职报告以后也会选择离开并将这段电子厂工作的经历当成自己最美好的回忆。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

电工员工辞职报告【篇3】

尊敬的领导:

您好!

我是xx,向您来辞职抱着不舍的心情,车间的工作让我逐步的适应了xx这里的生活,我感觉自己在工作这一块还是比较认真的,我是非常希望自己能够在这一阶段的工作当中处理好相关的事情,但是由于一些原因我也需要离开xx这里了,我不是一个犹豫的人,决定了一件事情就应该果断,因为长期的犹豫会造成精神上面的一些问题,影响了工作这就不好了,我在车间工作了两年,我对xx这里一直都是保持这深刻的感情,我认为这些都是我应该处理好细节,在这件事情上面我非常希望能够继续处理好自己的事情,所以坚定了想法我就向您来辞职了,真的是感触深刻。

我辞职主要还是因为这里离家远,这次回去之后我就应该想想我今后的安排,在xx这里不是因为不喜欢这里工作,相反我是适应了xx这里在工作当中我一直都保持着稳定的情绪,从来都不会让自己失望,我也不会耽误了自己的工作,既然是决定了就应该快速的做出行动,我感觉很不舍,在工作当中我很愿意让自己把持好状态,在xx 这里我一直都有保持好的心态了,我认认真真的做好工作,有什么问题我都会虚心的请教,这次的辞职让我想起了很多,我在xx这里的经历真的是非常的充实,这也让我有了很大的动力,但是我又想了想自己的情况,我在xx这里一直很少回家,这一直让我在动摇自己,我在xx这里工作是不是离家太远了。

这种想法一直在动摇着我,我来到xx这里两年的时间,很多次都是应该不方便,实在是离家远,我不知道怎么去让自己心安,也不知道怎么去说服自己,我是非常在乎这些的,所以这次向您提出辞职也是因为这个愿意,我希望能够在未来的工作当中继续处理好相关的工作,给自己一个满意的交待,在离开xx这里之前我会做好后续的安排,不让自己影响耽误了工作,我感激xx这里,但是对家乡对亲人的思念更甚,所以来辞职我也是想清楚了,我是非常希望能够把自己的一些优点继续发挥下去,虽然是要离开xx这里了,可是我依然是充满着动力,我非常相信自己能够处理好下一阶段会发生的事情,最后在xx这里的这段时间,我也一定会不留下遗憾,我非常感激在xx这里遇到的每一个人,是我的在xx这里成长的开始,还有遇到的每一件事情,这些都将会让我受益匪浅。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

电工员工辞职报告【篇4】

尊敬的领导:

您好!

我是xx部门里的一名员工,在咱们厂里工作已经有一年多的时间了。在我工作的这段时间里我一直都受到了前辈和领导们的照顾,所以在工作的时候我还是挺开心、满足的,咱们这个电子厂对工人的待遇还算不错,所以大家在干活的时候也是下足了劲,只为了能多给咱们厂创造一些盈利,让自己的收入更加可观一些。不过今天,我并不是来向领导您做工作汇报的,我的这份报告是为了告诉您我准备下个月就离开咱们工厂,这个想法并不是我突然冒出来的,其实早在前几个月,我就已经做好了要换一份工作的决定。咱们工厂的薪资待遇虽然还算不错,但是还是远远没有达到我心中的预期啊,所以我还是想去其它的地方挑战一下自己。

工厂里的工作是比较耗费我们的精力的,工作了这么一年多啊,我感觉自己的精神和身体状态已经下滑了不少了,这从我的体态也能看得出来,刚进厂的时候我还有点小肚子的,可现在身体已经消瘦了一圈,所以我也是意识到了自己不能再这样耗着了,得趁着年轻的时候去做一些更有意义的事情或者去找一份更加有技术含量的工作。领导您也知道,咱们电子厂的工人几乎都没有什么学历和专业技能,所以做的工作也都比较普通,只是在流水线上进行操作,主要比较依赖手法,厂里面的老师傅虽然也比较多,但是我觉得自己是没有办法坚持太久的,一是因为自己的身体有点吃不消了,二是因为自己的追求也不仅仅在厂里打工,我的亲戚朋友们以前也都经历过不少的工作,但是在厂里打工绝对只是一个路过的节点而已,并不是最后的选择。

所以啊,我也想去更大的地方看一看,厂里面的交接手续我都已经了解了,所以我会尽快的把自己手上的工作转交给合适的人选,宿舍我也会尽快的搬出去,相信不会给其他同事造成太大的麻烦的。在这里,我也得重点感谢一下带我入门的老师傅——xx,没有他的帮助,我或许在刚进入咱们厂的时候就会选择离开了,所以即便以后我开始了全新的工作,可我依然不会忘记在这里所学过的东西。最后,我也要祝咱们厂在以后的日子里能越来越红火,收到更多的产品订单!

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年x月x日

电工员工辞职报告【篇5】

尊敬的领导:

您好!

首先,非常感谢您这近一年来对我的信任和关照。

我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考后,决定在局里电视台工作不是很忙的时候(之后,之前),郑重的向局领导提出辞职要求。

来到广电局也快一年了,有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。单位平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。

这段时间,我认真回顾了这一年来的工作情况,觉得在这里工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,它让我开阔了眼界,增长了阅历。同时这份工作也是我踏入社会认识社会的第一步,是我从学校走向社会的桥梁和纽带。这近一年来领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽!

在这工作的这段时间,我学到很多东西,无论是从自己所学专业还是做人方面都有了很大的提高,特别是播音主持工作更加重视实践的运用,让我慢慢的把在学校里所学的理论知识转化运用到了实际播音工作中。感谢领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激单位给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时,我发觉自己在从属事业单位的广电局工作,使我对播音主持工作的兴趣也减退了,心得体会因为不能按照自己的实际想法去实践工作,去创新工作,不能按照自己的看法去播讲给观众。使自己的工作变的非常被动,成为一个没有任何思想的“喊话筒”。我不希望自己带着这种情绪工作,感觉对不起这份神圣的“新闻人”工作也对不起我自己。我决定要改行了,刚好此时有个机会,所以我决定辞职,请您支持。

3300元,并且单位也没有食堂和提供任何宿舍,做节目上镜时的服装还要自己花钱买,再加上本地消费也偏高,常常使我的钱花的“月月光”,还要常常信用卡提前透支消费。想想自己跑这么远的地方来工作却没有什么积蓄,生活也难以保证,所以决定辞职。

请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我会在上交辞职报告后1—2周后离开单位,以便完成工作交接。

同样在短短的近一年时间我们广电局在您的领导下发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为单位辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿单位的明天更加美好!领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

电工员工辞职报告【篇6】

尊敬的领导:

您好!

我是贵厂xx部的员工xxx,承蒙您在这几月来的照顾,让我在xx部门的的工作得到了不少的帮助和培养。对此,我真的深表感谢。您作为xx部门的领导,为人不仅亲和友善,并且在工作中的能力出众,能培养出非常优秀员工和队伍,为贵厂提供了大量的积极动力!此次能加入您的队伍,我真的深感荣幸。只是,因为在近期来生活和家庭方面的一些个人问题,以及自身在对未来道路的判断和决定,我不得不在x月后离开贵厂。特此写下这份辞职报告,望您能及时批阅。

现在,我依然还作为xxx电厂以及xx部门的一员,对于今后不能继续从事这份工作,我真的感到非常的遗憾。尽管我在xxx工作的时间并不长,但我却在工作中深刻的感受到了您对工作重视以及xx部门这支队伍对工作的热情!我加入了这里,并在大家的接纳下融入了队伍,这份体会,让我充分感受到到了作为xx部门一员的热情和对工作的积极性!这支队伍的出色能力,不仅仅是因为由您在工作中的鼓励和管理。更是来自与对大家对工作的热情和归属心!我们都以自己作为xxx电厂的员工自豪,都以能作为您的xx部门的一员而感到骄傲!这份发自内心的归属感和骄傲的心,正是我们在工作中拼搏努力的原因。

自从我来到了这里后,大家接纳了我,帮助了我,也同样感染了我。我渐渐,也成为了xx部门的一员,成为了在电力建设道路上的一份子!

我是多么的喜欢这里,多么的渴望留在这里啊!但是,命运却总是喜欢和“理想”开玩笑。此次因为我家中的一些私人的原因,我在工作中会变得很不方便。如果我继续留在这里,想必也很难拿出过去的那种热情和积极性!我认为,自己目前的情况以及不再适合在xxx电厂继续工作了。如今还仅仅只是开始,如果在后面继续遇上麻烦,也许还会拖累大家的成绩,给我们的队伍抹黑。当然,我自身感到继续在这边生活也有些不方便了。

为此,我希望能向您辞去这份工作!我很遗憾,不能和大家一起再继续的努力下去,这将是我牢记于心的憾事。但我也相信,只要我们xx部门的精神能一直持续下去,xxx电厂一定能越做越好!

最后,祝各位在工作中,平安顺利!祝愿xxx电厂越办越好!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

员工辞职报告实用4篇


有时候,人们会发现自己在同一个地方待久了,遇到瓶颈也无法突破,这时候辞职就成为了一个可能的选择。因此,在这样的情况下,我们需要认真考虑并谨慎撰写一份辞职申请书。如果您想更深入地了解这个话题,可以尝试阅读一下“员工辞职报告”,并与您的朋友分享。

员工辞职报告【篇1】

尊敬的公司领导:

本人于××年××月加入贵公司,秉承着对公司的热爱和敬重,以及对职业生涯的憧憬,始终认真对待本职工作,并与同事们相互配合,共同推进工作。

然而,由于个人的发展需求和职业规划的变化,本人不得不做出一项艰难的决定——辞去贵公司的工作。

首先,对于公司及领导的关怀和信任,本人深表感激。在公司的工作期间,公司领导不仅在工作上给予严谨的指导,还关心本人的生活和成长,让我领略到了企业文化的价值和力量。

其次,对于同事的支持和帮助,本人同样满怀感激。同事们在工作上互相协助,共同解决问题,不离不弃的精神让我倍感温暖。每个人都兢兢业业,为公司的发展贡献着自己的力量。

然而,人生的道路是千姿百态,本人在个人的成长和职业规划方面,需要更多的自由和探索。在公司工作期间,本人接触了更多的领域和行业,也感受到了更多的自己还未探索的领域。因此,经过慎重考虑和深思熟虑,本人决定辞去公司的工作,继续追求个人的梦想和目标。

在这里,本人再次表示深深的歉意和感谢,希望能够得到领导和同事的谅解和支持。同时,也祝愿公司业务蒸蒸日上,迎来更加壮大和昌盛的未来。

此致

敬礼!

新进员工:×××

××年××月××日

员工辞职报告【篇2】

尊敬的单位领导:

很抱歉,我遗憾地写下这份辞职报告,我来单位快一年了,随着时间的推移,我与单位的同事们相处很愉快,工作的磨合也有了长足的进展。尤其是近来,我切实地感受到了单位文化方面的巨大进步和发展。从上到下都有了一种凝聚人心的共识。这既有单位各位员工的努力,更有单位各级领导的英明和睿智。我深感欣慰!

在我们单位里,惟领导命是从,这是我不能忍受的',缺少自我的独立和开创精神。在这样的环境里,我的工作热情渐渐被销蚀。我一度认为单位每一位员工都有责任对单位的发展决策提出建议和意见,这些又是基于对单位发展规律与内在规定性的科学、真实认识基础上的。领导的命令也好,员工的建议也好,我们所需要的,不是某种特殊的形式,而是希望通过合适的形式,实现单位资本使用价值的增加,特别是更大幅度、更大数量与质量的增加。在这一点上,单位和我发生了根本的分歧。一度,我完成两种性质的任务:一种是主任下达的任务,另一种是我们产生分歧时我的意见,也许这对于我自己是一种还算有益的锻炼,而对于单位就是浪费。

望单位批准我的辞职!

辞职人:xx

日期

员工辞职报告【篇3】

尊敬的公司领导:

您好!

由于个人原因和9月份返校的情况,吴勇不能再为公司的发展做出贡献。我深表歉意。我特此向公司申请个人辞职,希望公司领导能够原谅和批准。

进入公司几个月后,我深深感受到了大道的公司文化精神。`温暖,也从不间断地得到业务部门负责人的培训和信任,所以真诚地感谢大道物流,但也感谢所有的大道家!

知难而进,永创新高的精神必将伴随我走过未来的职业生涯。懂得感恩,成就别人,积极进取,成就伟业一定会升华我的价值观!因此,我非常感谢大道物流公司为我提供了在这样一个良好的环境中工作和学习的机会,也感谢毕主任和同事的`热情指导和帮助,感谢他们对我的重视和信任,不断丰富和更新我的社会经验!

离职即将来临,衷心祝愿大道物流公司业绩蒸蒸日上,永创新高,更早更完美地实现中国物流第一的大道愿景!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

员工辞职报告【篇4】

尊敬的总经理:

你好!

回首将近两年以来,真是一言难尽。既有成绩,也有不足,但,还有的更多的是无奈和心酸。

也许下面很多话都比较尖锐,比较直接,也许有不少不成熟的地方,也许有不少欠考虑的地方,毕竟我的年纪还轻,经历的事情还少。但我的目的只有一个,那就是:希望能对公司的发展对公司的发展有所裨益,希望公司的明天走得更稳健一点,走得更健康一点,走得更远一点。这就够了。

我很感激公司给我一个刚从学校毕业到走向社会、认识了解社会的机会,给我这个平台能要不断的学习,总是告诉自己,在这里不仅是为了挣钱,更要在这里学习知识,而且我相信,我只要付出,就一定会得到回报,不仅学习了业务知识,更在这里,我熟悉的工作环境里努力的工作,才会获得自信。先后两次由我亲自组织的自驾游活动,我与我的忠实客户结下了深厚的友谊,他们不断给我已工作上的肯定,让我觉得在这里工作能体现人生价值,每当我想离开的时候,想想自己不能为再为这些朋友服务了,很怕失去这些朋友,失去自信。

但是在私企干了这么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很难,所以我有利益上的不满很少说。当我无法忍受的时候,就辞职。但我觉得有些事情不得不说给你听(我不说没有人会说给你,这也是我要辞职的一个原因):

在XX年的这半年来,很多事情一直在动摇着我在这里的'决心,我进公司近两年了,工资一直都没有涨过,我有对自己的工作反省过,难道是我做的比别人少吗?难道是我的工作不重要吗?头一年,我无话说,业务不熟练,工作量不大,拿的少,是因为我要学习。从XX年下半年开始,我开始一个人接管保修,并且还有接待工作,一年30万的工作量,外加服务与奇瑞公司的信息沟通,到XX年底到XX年初,仓库请产假,我再繁重的索赔工作及信息工作的同时,还要接管仓库,工作量的突然的加大,服务站大部分的工作都压在我一个人身上,我都一个人努力的承担,因为我年轻,要想比别人强,我就必须努力比别人做的多。我更希望我的努力能得到公司的肯定,可是公司对这一切熟视无睹。再我之后,服务站又先后招进2个内勤。一个司机,一个迎宾员。司机不会电脑,迎宾员只负责为客户倒水,都是中专水平,工资待遇都比我高,真不知道公司的人才引进体制是怎样?我的自尊心受到严重的打击,难道在这个公司里只要和老总有关系,就可以不干活,轻松拿钱吗?那我的努力又为了什么?公司天天在人才市场招聘又是为了什么?是为了寻找真正的人才,还是只是去做个样子。公司领导无视我的努力,和不成比例的新酬,那我无法自信的继续工作下去。

其次,在一个不健康的团队中工作,为我自己已无法再进一步的提高,每个人在工作中都在抱怨,都不想多干不属于自己的工作,毫无合作精神可言。就在这样的环境下,我们的领导者—一站之长又在干什么呢?不是想办法怎么样使企业的利益最大化,而且想方法怎样使自己的口袋利益最大化。代办保险,拿保险公司回扣,然后再用公家的钱给保险公司的人回扣,偏偏在财务都休息的情况下卖废品,卖完之后钱数又对不上,还有每月都有一些无人知晓的招待费,这些谁敢说啊,谁要人家是领导啊,说了又能有什么好后果,这些小便宜就这样肆无忌惮的占着,更何况其他暗地做的呢?

我们不断的节省办公开支,每次买东西就像是给自己家买东西一样,不停的还价就是为了能省几十块钱,可是领导每个月必买的两条烟,不知道进了谁的口袋,反正大家都是服务站当家一样的嘛!车是不能随便乱开,出去办公事要早点回来,但是站长就可以随时开车回老家,还假装去救援,平时说跑就跑,一跑就是大半天,也不在乎汽油烧多烧少了,反正不是自己掏腰包就行。

要讲公平。迟到、旷工、请假扣钱,那么所有节假日的加班,平时每天将近十小时的工作日呢?这都是白白的付出,又有什么怨言呢?有的人中午、晚上值班永远都在值班,好象我们无休止的加班都是应该的,不合理的工作安排工作,每个人都是平等,为什么总是有特殊呢。

辞职人xxx

年月日

酒店员工辞职报告实用


随着现代年轻人承受的压力越来越大,我们在职场上可能会不可避免地面临辞职的情况。辞职时,我们需要主动向单位提交辞职申请书,最终决定权则掌握在上级手中。为了方便以后使用,请您收藏本文:“酒店员工辞职报告”。

酒店员工辞职报告【篇1】

尊敬的酒店和部门领导:

首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。

经过几周的仔细考虑和内心的挣扎,我打算交这封辞职信,和xx一起走过四年的风风雨雨。这种感觉无法用语言表达。再次真诚。感谢酒店和部门领导过去四年的关心和帮助,以及同事的关心和支持,当我还是一个孩子进入大家庭,在温室里,我成长,学习如何做事,当然,我也尽力完成自己的'工作和领导安排工作。

我很高兴我的第一份工作是“xx“我会永远记得,当部门人员短缺时,我感到内疚并提出离开。诚然,由于个人原因,我不得不申请离开。我希望原谅我。请安排合适的人员在20xx年5月25日前接管我的工作,并批准我在同一天离开。

在剩下的日子里,我还是会专心工作,上最后一节课,站最后一节课。离职前做好交接工作。

最后,祝xx连续辉煌。

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

酒店员工辞职报告【篇2】

尊敬的领导:

您好!

由于个人原因,我现在需要申请辞职。感谢您一年来对我的关心和照顾。我在这个职位上学到了很多东西。

酒店前台工作人员的服务工作直接关系到酒店的形象。这一年我也感受到了很大的变化。虽然不能说是尽职尽责,但我一直在工作中提醒自己。我要注意服务和形象,因为我代表酒店,我在这方面受过培训,我做得很好。但同时,我也觉得前台工作比酒店其他职位压力更大。虽然都是直接的客服,但是我们要时刻关注我们的细节,关注我们的一举一动,因为前台不仅是酒店的一个员工,另外我们还需要卖酒店房间,但是我的表现在这方面并没有提高,因为我没有销售技能,这也意味着我不是一个合格的前台,而且很多工作技能还需要不断提高。酒店非常重视我们的工作,让我们的员工觉得他们的角色对酒店很重要。我也视自己为酒店的一员,努力不辜负酒店领导的重视和培养。

酒店对我们的前台要求非常严格,有利于我们专业素质的提高。我非常喜欢这样具有挑战性的工作,也正是因为如此,我这一年才努力工作。 ,您通常告诉我们,只有做有挑战性的工作,我们才不会对工作感到麻木和无聊。我非常同意这个观点,但现在因为个人原因需要辞职。又是大年初一了,这个时候也是我最头疼的时候,因为我的人生还没有解决,所以爸妈一直催我回家结婚。同时,男方家也有同样的意思,回家准备结婚。 ,明年我不会一个人工作了,所以我不得不辞掉酒店的工作。

我知道现在不是辞职的合适时机。酒店此时正值旺季,人员紧缺。招聘一个更合格的前台更是难上加难。我这样提出辞职的要求,不仅会对酒店的工作产生一定的影响,还会让领导为难,但我别无选择,因为每个人总是要面对人生的大事,而一个人可以重新找到工作,但如果他失去了快乐的机会,我会后悔一辈子。在权衡了选择之后,还是希望领导能够了解我的情况,批准我的辞职申请。

辞职者:xx

20xx,xx,xx

酒店员工辞职报告【篇3】

酒店员工离职报告

酒店员工离职报告1

尊敬的领导:

您好!

经过几天的深思熟路,主要从个人和公司的发展角度,我决定申请离职。

军山酒店是我在广州进来的第一家酒店,让我学习了很多,成长了很多,感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃,热情豪放,斗志昂扬的我渐渐远去,让我看不清自己发展的方向。我一直的观念是:不断学习,不断改变,不断努力,完善。我也一直在努力,以便更好的发挥自己的作用,但是我觉得个人在公司一直找不到久违的激情,找不到目标,所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志,毅力都在工作中消耗殆尽。

衷心的祝愿军山大酒店业务蒸蒸日上,与日常虹。所有公司辛勤工作的员工工作顺利,事业有成,身体健康。

此致

敬礼!

申请人:

时间:x年x月x日

酒店员工离职报告2

尊敬的公司领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入酒店之后,我学习到了很多的知识,同事对我也十分热情,我对酒店也有了深厚的感情,但是由于家庭原因,我不得不离开我喜爱的岗位,辞去目前的工作。我知道这个过程会给酒店带来一定程度上的不便,对此我深表歉意。我会尽快完成工作交接,以减少因我的离职而给酒店带来的不便。为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在酒店的员工通讯录上保留我的手机号码一段时间,在此期间,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及时做出答复。非常感谢酒店对我的培养和照顾在合肥贝斯特韦斯特精品酒店的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是贝斯特韦斯特的一员感到荣幸。我确信这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝酒店领导和所有同事身体健康、工作顺利!再次对我的离职给酒店带来的不便表示歉意,同时我也希望酒店能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼!

申请人:

时间:x年x月x日

酒店员工离职报告3

尊敬的领导:

自20xx年入职以来,我一直很喜欢这份工作,但因某些个人原因,我要重新确定自己未来的方向,最终选择了开始新的工作。

希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年x月底前正式辞职。如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽,希望公司理解!在我提交这份辞呈时,在未离开岗位之前,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事。

最后,衷心的说:“对不起”与“谢谢”。

祝愿公司开创更美好的未来!

望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续。

此致

敬礼!

申请人:

时间:x年x月x日

酒店员工离职报告4

尊敬的领导:

您好!

我怀着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入酒店,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。

很抱歉,也许我的辞职是很不好的。我没有能够坚持下去,没有兑现来之前的承诺,没有贡献自己的能力在工作中,反而还添加了麻烦。希望您可以谅解我,理解我,在此谢谢,衷心的感谢。

对于由此为酒店造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼!

申请人:

时间:x年x月x日

酒店员工离职报告5

尊敬的领导:

您好!

在贵酒店工作一年中,我学到了非常多知识,酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激贵公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。

我经过再三考虑,决定辞职,公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说),鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

我希望在我提交这份辞程的`时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

此致

敬礼!

申请人:

时间:x年x月x日

酒店员工离职报告6

尊敬的酒店领导:

你好!

非常感谢酒店领导给予我在这里工作的机会以及在这两年多时间里给我的帮助和关怀!因三月底需返校进行为期一年的****培训,今天我在这里提出正式辞职申请。

来到世纪华天已两载有余,正是在这里我步入了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。两年多的时间里,有过欢笑,有过收获,也有过苦涩。酒店新鲜的工作环境以及和谐的同事关系,能使我在这里安心的工作、开心的学习,然而随着时间的推移,一切微妙的变化着,工作上的不成熟感、面对琐事的烦闷感、生活的压迫感、未来的彷徨感开始让自己焦躁不安。

记得有人曾这么说过,工作上如果两年没有起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,当然我也只能这么或许着,由此我开始了思考,认真的思考。然而我的每一次思考,都会让上帝发笑,且这笑里带着的一丝苦涩不禁让自己害怕,每次思考的结果连自己都感到惊讶——或许腹中所学真的太少,或许自己并不适合这里,并不适合这个工作环境。还记得11年来的时候一大群,而今屈指,寥寥无几,或许走有走的原因,留有留的理由,细想我的原由,还真不知道是什么:或许这个地方是我家人给我争取的机会是该好好珍惜了,故而确定了辞职的念头,若执着于根本,或为原因者四:

1.有言道,父母在,不远游,期或近之,此为其一也;

2.近三载,困守一岗,虽智不逮,未能尽善,然疲乏之心满矣,窃或离之,亦不可得,然境不合,登大雅难也,余生亦不想混迹于碌碌无为中矣,此为其二;

3.不敢言辞劳苦,但凡琐碎之事,东奔西顾,未曾少安,绩或无表。然至而立不久矣,其岗虽无忧于温饱,然念及日后,禄俸单薄,又何希冀于家之担当,是为其三;

4.混迹现世三载,沌淆求生,然觉腹墨甚少,无从大展,顾需返校求知,此为其四,也为首要矣。

或许只有重新跑入社会去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺心,这曾让我骄傲,如今却让自己闷愤不已,如再不破釜,或将沦入另一无法自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

能为酒店效力的日子不多了,我会站好自己最后一班岗,做好本职工作,尽全力让班组员工平稳、顺利过渡,不至于让酒店工作环节受到影响。

在世纪华天的这段时间里,受益实多,在此无以复言,唯多作感谢,徒表我心!愿华天兴旺发达,终开天下!

酒店员工离职报告7

尊敬的酒店及部门领导:

首先感谢在百忙之中抽空看我的辞职报告。

经过几周的慎重考虑和内心挣扎我决定无奈的上交这封辞职信,和能辉一起走过四年的风雨路,这份感情不是用言语可以表达的。再次衷心的感谢各位酒店和部门领导在过去的四年里对我的关怀和帮助,以及同事对我的关心与支持,当我还是小毛孩的时候就进入这个大家庭,在这个温室中,我茁壮成长,学会了怎么做人做事,当然我也尽力去完成了各项本职和领导安排的工作。

很开心我的第一份工作是在“能辉”我会永远记得,我很抱歉在部门人员紧缺的时候提出离职,诚然,由于个人原因不得不申请离职,盼原谅。请公司于20xx年5月25日前安排好合适人员接手我的工作并批准我于当日离职为谢。

在剩余的日子我会依然用心工作,上好最后一个班,站好最后一班岗。并做好离职前的交接工作。

最后祝愿能辉继续辉煌、商祺。

房务部员工xxx敬上。

房务部:

酒店员工离职报告8

尊敬的李总:

作为一名在酒店工作了三年多的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作。

在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开,但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。

李总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在20xx年的时候。那时的我们参加酒店自成立以来组建的第一届篮球队,您正好是队长。让我意想不到的是,平时看起来那么斯文而又带点书卷气息的您在球场上也是那么的生龙活虎,丝毫也不比年轻人逊色,虽然我们在第一次的组队中没有取得好的成绩,但我们坚持到底、团结奋斗的拼搏精神,同样赢得了观众与组委会的认同,最后摘取了精神文明风尚奖的称号。这是您带领我们取得的第一次成绩。随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。

这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是,在今年的非典时期,同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时,您却以审时度势的目光,作出在做好预防工作的同时继续经营的决定,酒店也因此没有为客源的减少而受到大的损失,职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。

可能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已,可在我们眼里,在我们心里都认为这才是一件大事,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的老总!而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说,要想在酒店里得到长足的发展,就必须得到管理的岗位上去锻炼不可。

恰恰是在酒店飞速发展的时刻,您也有意识的让我走到了管理的岗上来,希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法,为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次,即第一次在工作中得到升职,对于一个初涉社会没多久的年轻人来说,它是一种激励,一种鞭策,一种锻炼,对我而言,这正是您对我工作的一种肯定,给我的一种鼓舞。在这里,我非常感谢您给我的这次机会,也想借此在这里向您说一声:“谢谢”!

人往高处走,这句千古不变的名言似乎在什么时候都非常适用,但是对于我来说,讲这句话时,声音是哽咽的,因为我马上就要离开我工作了三年多的酒店,离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关心我的领导们。当我做出这个决定的时候,心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告诉您的时候,李总,您又是那样的通情达理,不仅语重心长地替我权衡利弊,分析情况,提醒我要做好家人的解释工作,而且又在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿,我真的不知该说什么才好。也许,千言万语也抵不过一句感谢,我想再对您说一声“谢谢您,李总”!万水千山多变换,人生犹如戏一场。人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走过很多的路才能到达一定高度,取得一些成就,得到众人的认可,成为主演。

李总,在这里,我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的认可,祝愿您的事业能够得到不断的进步,祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上,也真诚的祝福您在未来的人生旅途中一帆风顺,做主演中的主演。

此致

xxx

20xx年xx月xx日

酒店员工离职报告9

尊敬的酒店领导:

你好!

非常感谢酒店领导给予我在这里工作的机会以及在这两年多时间里给我的帮助和关怀!因三月底需返校进行为期一年的****培训,今天我在这里提出正式辞职申请。

来到世纪华天已两载有余,正是在这里我步入了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。两年多的时间里,有过欢笑,有过收获,也有过苦涩。酒店新鲜的工作环境以及和谐的同事关系,能使我在这里安心的工作、开心的学习,然而随着时间的推移,一切微妙的变化着,工作上的不成熟感、面对琐事的烦闷感、生活的压迫感、未来的彷徨感开始让自己焦躁不安。

记得有人曾这么说过,工作上如果两年没有起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,当然我也只能这么或许着,由此我开始了思考,认真的思考。然而我的每一次思考,都会让上帝发笑,且这笑里带着的一丝苦涩不禁让自己害怕,每次思考的结果连自己都感到惊讶——或许腹中所学真的太少,或许自己并不适合这里,并不适合这个工作环境。还记得11年来的时候一大群,而今屈指,寥寥无几,或许走有走的原因,留有留的理由,细想我的原由,还真不知道是什么:或许这个地方是我家人给我争取的机会是该好好珍惜了,故而确定了辞职的念头,若执着于根本,或为原因者四:

1.有言道,父母在,不远游,期或近之,此为其一也;

2.近三载,困守一岗,虽智不逮,未能尽善,然疲乏之心满矣,窃或离之,亦不可得,然境不合,登大雅难也,余生亦不想混迹于碌碌无为中矣,此为其二;

3.不敢言辞劳苦,但凡琐碎之事,东奔西顾,未曾少安,绩或无表。然至而立不久矣,其岗虽无忧于温饱,然念及日后,禄俸单薄,又何希冀于家之担当,是为其三;

4.混迹现世三载,沌淆求生,然觉腹墨甚少,无从大展,顾需返校求知,此为其四,也为首要矣。

或许只有重新跑入社会去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺心,这曾让我骄傲,如今却让自己闷愤不已,如再不破釜,或将沦入另一无法自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

能为酒店效力的日子不多了,我会站好自己最后一班岗,做好本职工作,尽全力让班组员工平稳、顺利过渡,不至于让酒店工作环节受到影响。

在世纪华天的这段时间里,受益实多,在此无以复言,唯多作感谢,徒表我心!愿华天兴旺发达,终开天下!

申请人:

xX年xx月XX日

酒店员工离职报告10

尊敬的领导:

您好!

这是我的辞职报告。在店里的这段时间,由于您的指导与信任,使我获得了很多机遇与挑战。在工作上克服一个又一个的困境,取得一个又一个的成功。在餐饮工作领域积累了丰富的实战经验。

店里的生意稳步上升,同事之间,合作默契。作为管理人员,回顾一路走过的工作历程。我很高兴能够和这样一群热情饱满的同事共事,很感谢公司提供的展示自我能力的平台。但是,经过我的再三斟酌,我发现,店里的未来发展趋势已经基本定型。

俗话说,不想当将军的士兵不是好士兵,人往高处走,水往低处流。或许,换一个工作环境,接触更多的人与事,对我的职业生涯有所帮助和提升。我会在一个月内做好所有的交接工作,不让店里因为我的辞职而造成不便,使整体运营受阻。

我会记得曾经在这里的发生的一切,我所遇到的人与事,我相信,在这里发生的一切会成为我职业生涯的重要部分,再次衷心感谢各位领导的提拔与信任。

辞职人:xxx

日期:xx年xx月xx日

酒店员工辞职报告【篇4】

客房服务员辞职报告

辞职报告是我们辞职的证明。以下是我们出国时为您收集的客房服务员辞职报告,供您参考和参考!更多信息在辞职报告栏!尊敬的酒店领导:

您好!首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我怀着非常复杂的心情写这封辞职信。进入酒店后,感谢您对我的关心、指导和信任,我收获了很多机遇和挑战。这段时间在酒店工作后,我在软件开发领域学到了很多,积累了一定的经验,对此我深表感谢。由于我的能力不足,我最近的工作让我感到无能为力。为此,我思考了很久,感觉酒店目前的工作安排与我之前的职业规划并不完全一致,也缺乏学习新领域的兴趣。我知道这个过程会给您带来一定程度的不便,对此我深表歉意。我准备下周一离开酒店,并在这段时间完成交接,以减少我离开给酒店带来的不便。非常感谢您这段时间对我的教导和照顾。在酒店的这段经历对我来说非常宝贵。以后无论何时,我都会很荣幸成为酒店的一员。

真诚的,

致敬!辞职者:xx、xx、20xx出国

尊敬的主管经理:您好!学到了很多知识,酒店的经营状况一直表现不错。非常感谢公司给了我这样一个在良好环境下工作和学习的机会。虽然已经基本掌握了酒店的基本业务知识和专业知识,但俗话说“学无止境”,但仍有很多方面需要不断学习。想辞职很久了。酒店的环境对服务员非常关心和保护(至少为了我们个人的利益)。

考虑到我的个性是提高和成长为酒店的单机播放器。我知道我自己的性格,我倾向于内向。其实,无论是酒店培养人才,还是我自身的提升,这都是突破的难点。虽然我的理念是:人需要不断的发展、进步和改进。我一直在努力改变并变得适应。环境让我能更好地发挥我的作用。但是,我觉得我没有取得任何突破。想了半天,决定还是换个环境来锐化一下吧。

最近酒店人员变动很大,可能需要交接。一段时间。我希望在 7/15 左右完成交接。这个时间可能很紧。如果实施起来有太多困难,我同意推迟一段时间。但我还是希望经理能理解。

我希望在我提交这份辞呈时,在我离任之前,请主管指派它是我的工作。我一定会做好我的工作,做我应该做的。另外,希望主管不要留我,其实我很舍不得离开,原因也不需要解释。但是既然已经决定了,留着会让我最后离开更加困难。谢谢!最后,希望公司业绩一如既往的飙升!上司和同事工作顺利!真诚的

致敬!辞职者:。 xx、xx、xx、20xx

各位领导:

大家好!从发展的角度,我决定申请辞职。

君山酒店是我进入广州的第一家酒店。它让我学到了很多,成长了很多。感谢各级领导的培育和关爱。但刚踏入职场的时候,雄心勃勃、热情奔放、意气风发,渐渐飘走,看不到自己的发展方向。我的理念一直是:不断学习,不断改变,不断努力,不断进步。我努力工作以更好地发挥自己的角色,但我觉得我一直无法在公司找到久违的激情和目标,因此在业绩上一直没有突破。就连我的拼搏精神和毅力都在工作中消耗殆尽。尽力而为。

衷心祝愿君山大酒店生意兴隆,幸福美满。公司全体辛勤工作的员工工作顺利,事业有成,身体健康。

此致

致敬!

各位餐厅领导:

我怀着沉重的心情提交这份辞呈。餐厅的发展现在需要每个人都全力以赴。由于本人身体状况不佳,以及一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献,心里不忍心在餐厅里无所事事,请求离开。

具体原因如下:

第一,每天上班,感觉很没精神,经常逃课,转课,或者逃课去工作。严重影响了餐厅工作人员的正常安排,也对餐厅领导和学校老师不敬。也会影响自己的学习。

其次,我父亲同意在一家餐馆当服务员,因为他也知道这种工作也适合学生。但后来我被调到这里当骑手。骑手是做什么的,我没有告诉父亲,但这次弟弟从贵阳回家,途经昆明,了解了骑手的具体工作,并告诉了父亲。所以父亲特别反对,要我回去。

第三,我亲自在餐厅“半桶水”学到了一切。 有时看到伙伴们忙得不可开交,却又无能为力,心里很愧疚。

我知道餐厅目前正处于高速发展阶段,我的伙伴们都意气风发,志存高远,但我无法分担餐厅此时的忧虑 出于个人原因。 真的对不起。

我希望餐厅领导能在百忙之中抽出时间来思考我的个人问题。 希望得到公司领导的认可! 感谢您在我入住餐厅期间对我的信任和支持,祝愿所有合作伙伴在工作和活动中取得更大的成就和收获! 真诚的祝贺! 辞职者:。 20xx xx 2021年酒店客房员工辞职报告

酒店客房员工辞职报告范文

客房主管辞职报告

酒店员工辞职报告【篇5】

尊敬的酒店领导:

您好!

我是酒店xx部的员工。首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请。

我怀着非常复杂的心情写这封辞职信。进入公司后,因为您对我的关心、指导和信任,我获得了很多机遇和挑战。在酒店工作了x个多月,我学到了很多做人、做事的知识,在为人处事、做事上也变得更加成熟和懂事。我积累了一定的经验,对此我深表感谢。

本人因个人原因无法到酒店工作,现正式向酒店提出辞职申请。我将在xx、xx、20xx办理离职手续,并请酒店领导批准。在此期间,我必须站在最后一班,做好交接工作。对于由此给酒店带来的不便,我深表歉意。

非常感谢您这段时间对我的教导和照顾。在酒店的这段经历对我来说非常宝贵。以后无论什么时候,我都会很荣幸成为xx大酒店的一员。我相信这种工作经历将成为我整个职业发展的重要组成部分。

祝您和酒店所有同事身体健康,工作顺利!再次对本人辞职给酒店带来的不便深表歉意,也希望酒店能够了解我的实际情况,考虑批准我的申请。

最后祝酒店生意兴隆!发展越来越好!

此致,

致敬!

辞职:xx

20xx,xx,xx

酒店员工辞职报告【篇6】

以下是凡问网编辑收集的普通酒店员工年度个人辞职报告,供大家参考。

辞职只是一种选择,未来的路还很长,未来还有更多选择等着我们,别不要停在这里,快速前进!让小编带大家看看普通酒店员工年度个人辞职报告的5篇范文,希望对大家有所帮助!经理:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。

我怀着非常复杂的心情写这份辞职报告。进入酒店以来,在您的指导和对我的信任下,我获得了很多机遇和挑战。在酒店的这段时间里,我学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我很感激。由于我在自己的任务中缺乏能力,最近的任务让我感到力所能及。我想了很久,肯定会递交辞呈。

为了不因为我的人才不足而影响酒店的正常运营,更紧迫的原因是我20__以后还要参加计算机等级证书的培训不能下班,所以经过深思熟虑,我决定在 20____ 个月前放弃我的辅导任务。我知道这个过程会给您带来一定程度的便利,对此我深表歉意。

感谢您和餐厅的所有同事对我的教导和照顾。在餐厅的这段经历对我来说非常宝贵。在未来的任何时候,我都会很荣幸成为餐厅的一员。我确信教练的职业生涯将是我整个职业发展中非常重要的一部分。

祝餐厅导游及所有同事身体健康,工作顺利!恭喜!离职人员:______ 20______________ 报普通酒店员工辞职报告 2 尊敬的酒店领导:

您好!我是酒店___部门的员工。首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请。

我怀着非常复杂的心情写这封辞职信。进入公司后,因为您对我的关心、指导和信任,我获得了很多机遇和挑战。在酒店工作了5个多月,我学到了很多做人做事的知识,在为人处事和做事上也变得更加成熟和懂事。我积累了一定的经验,对此我深表感谢。

本人因个人原因无法到酒店工作,现正式向酒店提出辞职申请。我将于20_____年3月31日办理离职手续,并请酒店领导批准。在此期间,我必须站在最后一班,做好交接工作。对于由此给酒店带来的不便,我深表歉意。

非常感谢您这段时间对我的教导和照顾。在酒店的这段经历对我来说非常宝贵。以后无论什么时候,我都会很荣幸成为______酒店的一员。我相信这种工作经历将成为我整个职业发展的重要组成部分。

祝您及酒店全体同仁身体健康,工作顺利!再次为本人辞职给酒店带来的不便深表歉意,也希望酒店能够了解我的实际情况并给予我的申请。考虑并批准。

最后祝酒店生意兴隆!发展越来越好!应聘者:______ 日期:20___,_,_,_,上报普通宾馆员工辞职报告 3 尊敬的宾馆领导:

您好!非常感谢酒店管理层给了我在这里工作的机会,以及他们在过去两年里给予我的帮助和关怀!因为我需要在3月底回到学校进行为期一年的________培训,今天我在这里提交正式的辞职申请。

我来______已经两年多了。正是在这里,我进入了社会,完成了从学生到社会人的转变。过去的两年,有欢笑,有收获,也有辛酸。酒店清新的工作环境,和睦的同事,让我在这里工作学习都很愉快。然而,随着时间的推移,一切都在微妙地发生着变化。我在工作中感到不成熟,面对琐碎的事情感到无聊。 ,生活的压力,对未来的彷徨,开始让他坐立不安。

记得曾经有人说过,工作两年没有起色,应该找自己的原因。也许这是真的,当然,我也只能这样做,所以我开始思考,认真思考。然而,每每想到,我都会让上帝发笑,而这笑容中的苦涩,不禁让自己害怕。每次我思考,思考的结果都会让我自己都感到惊讶——也许我所学到的都是真的。如果太少,可能不适合这个地方,也不适合这个工作环境。我还记得20____年的一大群人,现在只有少数几个。或许有离开的理由,也有留下的理由。想了想自己的理由,但真的不知道是什么:也许这个地方是我第一次从学校踏入社会的纽带;或许这个地方曾经让我细细品味跌宕起伏;也许这个地方有很多同事帮助过我,关心我的领导;也许这个地方给我留下了很多琐碎的烦恼也许这个地方只是我人生旅途的一个小平台……人们总是要面对现实,曾经一连串的问号:他们的兴趣是什么,他们喜欢什么,以及他们适合什么。现在这一系列令人担忧的问号已经被打破,是时候做点什么了。应该珍惜家人给我的机会。因此,我决定辞职。 :

1.有句话说,父母在,不远行,不远行,这是其中之一; 2.这三年,一直卡在一个岗位上,虽然不够聪明,不够完美,但累累的心却是满满的,偷或走,拿不到,但情况是不适合,难达伟业,余生不愿混于平庸,此为二;事情从东到西急转直下,从来没有不安全,或者没有手表。不过,用不了多久,他就成立了。虽然在岗位上衣食无忧,但想想未来,薪水微薄,又怎能指望对家庭负责?墨水很少,没有办法显示出来。顾需要回学校求知。这是第四个也是第一个。

或许我人生的下一步就是重新进入社会,遇到挫折,在不断的奋斗中找到自己的位置。我从小就生活得很顺利。这曾经让我感到骄傲,但现在我感到窒息和愤怒。如果我不打破大锅,否则我会陷入另一个无法自拔的境地,也许人们真的需要学会慢慢长大。

能在酒店打工的日子不长了。我会站在最后一班,做好我的本职工作,尽我所能,让团队成员的交接顺利、顺利,让酒店的工作不受影响。 .

在________的这段时间里,我受益匪浅。在这里我无话可说。我只能表达我的感激之情,表达我的心声!愿____繁荣并开放世界!真诚的,问候!辞职者:______ 20____/__/__//////////////////////////////////// ///////////////////////////////酒店的业务状况表现良好。非常感谢酒店给了我这样一个在良好环境下工作和学习的机会。虽然酒店的基本业务知识和专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,但仍有很多方面需要不断学习。想辞职很久了。酒店的环境对服务员非常贴心和保护(至少为了我们个人利益)。鉴于我的个性是在餐厅中作为独立玩家进行改进和成长,因此很难在受保护的环境中。我也意识到自己的性格有内向的倾向,其实这点无论是酒店培养人才,还是我自身的提升,都是一个难以突破的难点。虽然我的理念是:人需要不断的发展、进步和改进。我也一直在努力改变和适应环境,以便打得更好。我的角色。但我觉得我没有取得任何突破。想了半天,决定要换个环境磨一下。

最近酒店的工作人员变动很大,所以交接可能需要一段时间。我预计移交将在 7 月 15 日左右完成。这个时间可能很紧。如果实施起来有太多困难,我同意推迟一段时间。但我还是希望经理能理解。

我希望在我递交这份辞呈时,在离任前,请上司指派是我的工作,我一定会做好我的本职工作,做我该做的事。另外,希望主管不要留我。其实很舍不得离开,原因也不需要解释。但既然我已经决定了,留下来会让我更难最终离开。谢谢!最后,希望酒店的业绩一如既往的飙升!主管和所有同事都工作得很好!恭喜! >

你好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。

怀着非常复杂的心情写这篇文章。自从我进入餐厅以来,感谢您的指导和对我的信任,我获得了许多机遇和挑战。在餐厅的这段时间里,我学到了很多东西,也积累了一定的经验,对此我很感激。由于我在自己的任务中缺乏能力,最近的任务让我感到力所能及。我想了很久,肯定会递交辞呈。

为了不因为我的人才不足影响餐厅的正常经营,更紧急的原因是我要参加计算机等级证书的培训,一月以后不能下班,所以之后深思熟虑

经过深思熟虑,我决定在 1 月前辞去餐厅的工作。我知道这个过程会给您带来一定程度的便利,对此我深表歉意。

感谢您和餐厅的所有同事对我的教导和照顾。在餐厅的这段经历对我来说非常宝贵。在未来的任何时候,我都会很荣幸成为餐厅的一员。我确信我在餐厅的职业生涯将是我整个职业发展中非常重要的一部分。

祝餐厅指导及全体同仁身体健康,万事如意!酒店普通员工年度个人辞职报告

酒店普通员工辞职报告(共5篇)

简单酒店员工个人辞职报告

个人辞职报告普通

酒店文员辞职报告

酒店员工辞职报告

老员工辞职报告(实用十篇)


老员工辞职报告 篇1

尊敬的公司领导:

我是一名自2010年以来在重汽工作的员工,一直热爱自己的工作,为公司付出了很多。但最近,我不得不经历一些不愉快的事情,我认为这已经影响到了我的生活和工作。经过慎重考虑,我不得不宣布辞职。

首先,我想提出的是工资问题。相信很多员工都会有这样的感受,我们的工资相比其他同级别企业的水平明显低很多。我们为公司做出了巨大的贡献,但在薪资方面的回报却迟迟没有跟上。作为一个家庭的支柱,我必须考虑如何维持家庭的生活质量,而随着生活成本不断上涨,工资却没有改变,我感到非常困惑和失望。

其次,我想提出的是管理问题。在我的部门,管理层的干预和无效的规定日益增多,这让我们的工作有太多的不确定性和压力,我们的工作效率也直接受到了影响。我们需要更多的自主权来处理我们的工作,而不是受到过多的控制。我们需要清晰、合理的工作流程,才能够有效地完成我们的工作。

最后,我要提到的是团队意识问题。我为公司工作了许多年,发现一些同事只追求自己的个人利益,缺乏团队精神和同样的工作目标。这样的氛围使得工作很难融洽合作,也影响了我们的绩效。很可惜,当领导们要求我们更努力工作时,没有考虑到这类问题。

我非常感激过去的工作机会和经历,以及我与公司一起工作的美好时光。我希望公司能够更加关注员工的需求和关切,制定更好的政策来改善工人福利,并且接受员工的建议和反馈。期待公司在未来的发展中更加繁荣昌盛,也希望给予正在工作的员工更多的支持和关注。

谢谢您对我在公司的支持和帮助,我非常感激!我决定于下个月的底部离开公司,请安排好我的离职手续。再次感谢您!

此致

敬礼

XXX

老员工辞职报告 篇2

私企员工另类辞职报告范文

随着个人素质的提升,报告的适用范围越来越广泛,报告具有成文事后性的特点。我敢肯定,大部分人都对写报告很是头疼的,下面是小编为大家整理的私企员工另类辞职报告范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

这次的辞职不是我第一次辞职,我先前经历过了九次跳槽,但是唯独这一次来到这个新环境,让我开始感觉还不错,真是想好好干下去,那种想干出去的激情是以前没有的。

事实上也是如此,我很久没在一个公司干过这么长时间。

我原来有很多项目,本想拉到公司来做。

但是公司很多事情和你的行为让我感到失望,这个跟公司的政策有着很大的关系。

一段时羊下来,使我的心态有了很大的变化,让我萌生了辞职的念头。

在私企干了这么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很难,所以我有利益上的不满很少说。

当我无法忍受的时候,就辞职。

但我觉得有些事情不得不说给你听(我不说没有人会说给你,这也是我要辞职的一个原因):

1、说话要算数。

我来的时候,阿毛明确说过:今年年薪按照一年算。

但阿毛走了,也无据可循,你记得不记得我就更不知道了。

我来公司已经卖了力气,交给我的工作我都完成了,而且的项目我已给公司赚回了我的年薪,而且今年会有更多的项目(但你也许认为很小)。

公司网络和布线方面没什么利润,和我没有任何关系。

居然年终没有双薪和奖励,而且扣钱,这使我决定走人。

2、典型的小农经济思维方式

用个人行为来管理公司,认为公司是我的,管理公司可以说是随心所欲,公司管理得一塌糊涂,全凭一个人说了算,狭隘的私有财产心理在作怪,典型的小农经济思维方式。

3、我比较喜欢自由的工作,没有束缚,喜欢有施展自己能力的空间,公司不适合我。

我与西北人的`工作方法(喝酒、请xx、揣钱)和思考问题的方式(用户太至上,尊严何在?)基本无法沟通,我不想再去西北做项目,因此我在公司无用武之地。

我所做的工作与我来公司预期想象的完全不一样。

我想你至今也不知道我擅长的是什么,我喜欢什么工作、厌恶什么工作。

4、作为老总,有些琐碎之事,你不该过问。

老总就应该做一些比较大、有水平的事情,整天盯着下边的员工毕竟让人不舒服。

例如,哪台计算机给谁使用,怎么又迟到早退啦,关于报销之类的事等等。

小事虽小,却使老总形象毁于一旦。

我从没有见过老总亲力亲为计算每个员工的年薪,并亲自发到每个员工的手中。

这也太平易近人了吧?

5、纠偏过正。

办公开支是应该节省,网是不能无限制地上,车是不能随便地打,话费是不能随便地报,出差费用是不能太高……但是不要太过,否则员工会怨声载道的。

6、要讲公平。

迟到扣钱,那么加班呢?工作要讲效率,而不能光看工作时间,能不能完成工作要看自觉性,何必非要上下班打卡呢?准时上班我却打瞌睡,有个屁用!比如你自己,迟到多少回了,能说你上班没努力吗?

你给我上保险,我很高兴,但这件事情你干得没水平。

为什么每个人的待遇不一样,有的人上,有的人却没有(也许我是不知好歹)?这对别人是不公平的,你怎么能够留住人心呢?这种小把戏完全是个人行为,而不是公司行为。

7、公司像个小作坊,当一天和尚撞一天钟,没有安全感,大家在一起有混的感觉。

无论公司以前怎么辉煌,至少现在公司缺少大气。

而且我们拿项目靠的不是技术实力。

换句话说,公司舍得在搞关系上挥金如土,而在技术上却一毛不拔,一年了,没有任何技术资金投入。

这也许就是作技术的与商人的区别。

总之,今次,我之所以在公司做了不足一年便提出辞职,是因为公司给我的发展空间有限,而且自己表现出的能力,老板不懂得欣赏。

我多年跳槽的准则是:既然老板不给自己发展机会,自己也不会给老板机会,辞职走人。

老员工辞职报告 篇3

班组老员工辞职报告

尊敬的领导:

您好!我是您手下某班组的一名老员工,在此写此辞职报告,希望引起您的重视。

我曾经很喜欢这个班组,也为这个班组做出了不少的贡献,但是近期,一些问题钻进了我的心里,让我不得不做出这样的决定。

首先,这个班组的工作氛围不够好。在这个班组工作已经有多年了,但是在这些年里,我发现班组内部的人际关系变得越来越复杂,大家之间的沟通也变得极少,每个人都只关注自己在班组内的利益,形成了一个非常封闭的氛围,这导致每个人之间的紧密程度越来越差,难以形成更好的工作团队。

其次,班组的管理存在问题。作为班组老员工,我深知整个班组的工作模式和管理方式,但是最近的一段时间,我发现管理方面存在不少问题,在工作中我们经常会发现同组人员所负责的任务或工程有缺陷,却未得到及时的纠正,使得问题越积越多,严重影响了班组的工作效率;而在一些重要时间点,领导也常常不能及时地为我们做出决策,拖延了工作进度,让我们经常处于被动的状态,这也是我辞职的重要原因之一。

最后,工作质量也是我离开这个班组的原因之一。 I noticed that the quality of our team's work had been decreasing recently. There were many errors in the work we have completed, which had a significant impact on our customer satisfaction. As an experienced employee of the team, I had tried to point out these problems to the management, but there was no response.

以上是我离开这个班组的原因。这不是一个轻率的决定,我也深知自己一旦离开,班组的工作势必会受到影响。作为一个老员工,我深深地爱着这个公司,也深感这个公司的重要性,我相信在我们管理者的努力下,这个班组会变得更好,因此我希望我的离开可以让领导们更好地意识到问题所在,进而改进并改善管理方式,更好地发挥团队的协作能力。

最后,向班组和公司的所有同事道别,并祝你们一切顺利!

此致

敬礼!

XX

20xx年xx月xx日

老员工辞职报告 篇4

尊敬的领导:

您好 !

在我到公司工作近两个月中,学到了很多知识,接触了以前没有接触过的xx施工过程。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然我在现场对监理工作形式和专业知识有了新的认识,但俗话说“学无止境”,所以有很多方面还是需要我更深层次的去学习。提出辞职我想了很久,鉴于个人专业知识不够实践,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于长期做监理的环境下可能很难。意识到这一点,我希望去施工单位历练学习,去发现更加基础的问题,然后独立思考直到最后能独自解决问题的过程。其实,这才是我们新人应该有的蜕变过程,我很向往这个过程。

我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。所以我很努力的工作,并且得到了现场很多人的肯定。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

在写这份辞职报告之前,我已经将现场的工作交接完毕。其实并最终决定选择离开的时候,我心里挺不是滋味的,因为我付出了,我希望看到工程最后竣工的那一刻。但是,经验告诉我,一个人决定要去做一件事情然后没有及时去做,结果一定会后悔的。所以最终还是决定离开。

我希望在我提交这一封辞职信的时候,衷心希望我们的xx越来越好,越来越强大,业绩一如既往飙升,同事们工作顺心,谢谢。

辞职人:xx

20XX年x月x日

老员工辞职报告 篇5

他们兢兢业业的工作,踏踏实实的做人;他们像关心家人一样关心自己的同事,像对待朋友一样对待自己的客户;他们处处为别人着想,时时为别人提供帮助。他们是建行人,最美建行人。

一千个人眼中有一千个哈姆雷特,对于最美的定义也是因人而异的。有的人长得漂亮,有水汪汪的大眼睛,精致的鼻子,细腻的皮肤,例如奥黛丽.赫本,她是美的;有的人乐于奉献,竭尽所能帮助别人,甚至牺牲自己的生命,例如舍己救人的军人孟祥斌,他也是美的;有的人孝敬父母,始终对衰老病弱的亲人不离不弃,例如背着母亲工作的教师陈斌强,他更是美的……今天,我也想谈谈最美的人,他们的美没有闻名世界,也没有感动中国,他们的美平凡而善良,他们不仅有着美丽的容貌,姣好的气质,更有一颗善良诚恳的心。他们兢兢业业的工作,踏踏实实的做人;他们像关心家人一样关心自己的同事,像对待朋友一样对待自己的客户;他们处处为别人着想,时时为别人提供帮助。他们是建行人,最美建行人。他们是我最亲爱的营业部的亲人们。

我想从前些日子的一些事说起。那一天我上班期间感到身体不适被同事注意到我的反常,在多次询问我的状况后,不顾我的劝阻主动向行长请假,行长执意让同事将我送到医院,并且陪着我作检查。检查过后医生看到化验单紧张的把我叫到身边对我说:“小姑娘,叫家长过来吧,你的心肌酶高于正常值500倍,并且有7项指标都高于正常数值的100多倍,这种情况下很有可能造成急性肾脏器官和心脏的衰竭。快叫家属来吧,这么年轻可别耽误了”。医生接着说:“现在我们会对你的病情进行控制,但是具体的治疗方案还要等家长来了确认签字,我们才能为你进行进一步治疗。”可是在看到医生报告中的风险一栏中写的是“随时有猝死的可能性”的时候,我的大脑还什么都没反应过来,眼泪就已经下来了。

就这样,我直接被担架送进了ICU重症加护病房,甚至连身上的工作服都没来得及脱下,我用极不稳定的情绪给行长打了电话,告诉他目前的情况,行长听到了我的恐慌,温柔的语气不断的安慰我,告诉我,没事,可能是误诊,先积极接受治疗,我马上就到。随后,行领导、同事第一时间赶过来看我,给我加油打气。

就这样,在重症监护室的一呆就是4天,身边的病友换了一个又一个,我的指标也一点点下降。500倍,400倍,100倍,虽然还是高危值但是我的心总算是慢慢的平静了下来。

在入住ICU的四天里,同事们为了让我安心养病,在做好本职工作的同时,帮助我分担了我的工作,而且尽职尽责的认真完成,丝毫不因是别人的工作而懈怠。为了不影响工作,大家在自己休息的时间不断前来探望我,跟我讲述工作的进展,分享单位发生的`奇闻趣事,给我带来温暖的陪伴。

现在我的身体已经渐渐恢复,病情的袭来是突然的,在短短的四天内,与死亡擦肩而过,我感受到的不是恐慌,不是害怕,而是同事们对我的关心和支持,没有同事坚持送我来医院,可能我就会永远倒在银行的大厅里,没有同事们的亲切关怀和工作上的帮助,不仅工作会受到影响,更使得我无法心无旁骛的休养身体。中国有句俗话——“大难不死必有后福”,其实我不仅有后福,我一直都在幸福中生活着,因为我身边有最美的建行人,他们无微不至的关怀,他们心无小我的奉献,他们心中最真挚的爱,都让他们成为最美的人,也让我成为最幸福的人。

最美的人不一定多伟大,他们就是那些平凡的人,他们就是我身边的人,他们用自己实际行动告诉别人什么是最美,我的同事们是最美建行人。

回想营业部刚成立的时候,无论行长,同事都趴在地上整理资料,那一刻我们是一个努力的整体。在旺季营销的时候,所有同事通力配合,积极营销,使得我们在新年伊始打了个响亮的胜仗,这一刻我们是一个进取的整体。任何人在工作,或者生活上遇到的困难,所有人努力的关心与帮助,那一刻,我们是有爱的整体。四年了,营业部成立四年了,时间的车轮在继续向前碾压。也许岁月可以改变山河,时间可以冲淡脚步,但是我们建行人脊梁上流淌着热汗,我们开拓进取,无私奉献的精神和对事业增光添彩的决心都永远在我们心中铭刻。无论金融变幻,无论我们面前有多少高山大川,有这样一群美丽的建行人,我相信,并且确信我们建行一定会一路高唱凯歌、一往无前!

老员工辞职报告 篇6

新员工正常辞职报告

尊敬的公司领导:

很荣幸在贵公司工作了近半年的时间,通过这段时间的实习和工作,我收获了很多。在这里,我向公司领导及所有的同事们致以最真挚的感谢和礼节。

我深知,离开一份自己热爱的工作,这是一个十分艰难的决定。但是,基于各种原因,在好的充分的考虑及家庭的因素影响下,我不得不离开这个岗位。经过反复考虑,我认为我需要为自己的职业规划和个人发展迈出下一步。

在这里,我要特别感谢上司和同事给我在工作上的无微不至的关心以及帮助,无论是在受理业务时的指导,还是在个人学习成长上的建议,我都深受启发。谢谢公司给我提供这次宝贵的工作经验,让我在实践中学到了很多知识和技能。

为了能够接替我的工作,我将竭尽全力做好后续的交接工作,并保证在公司规定的期限内完成所有的工作,以确保公司在我离职后的顺利转移。并希望公司在接到我离职请求后,及时安排合适的人员顶岗,以维护公司正常的工作运转。

最后,再次感谢公司的培养和关照,希望公司百尺竿头更进一步,祝愿公司愈来愈成功!

此致

敬礼!

敬礼!

敬礼!

日期:

新员工:XXX

本报告已获得公司领导的确认并签字,失效时间为XXX。

老员工辞职报告 篇7

尊敬的公司领导:

我很遗憾自己在这个时候向厂里提即将诞生的都市报的机会,希望报社领导批准我的辞职报告。我知道,20xx年是法制报关键的一年,作为一个有责任心的法制报人,当然不能在这个时候临阵脱逃。但是,时间不等人,再过一年,家中的父母就年老一岁,希望报社领导能从长远的角度出发,批准我的离去。我考虑在此辞呈递交之后的一个月内离开报社,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的.空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。能为报社效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好工作的交接工作,尽力让项目做到平衡过渡。离开报社,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

最后,我再一次恳请报社领导,谅解我的选择,准许我的辞呈。

此致

敬礼

辞职人:xxx

xx年x月x日

老员工辞职报告 篇8

尊敬的领导:

我是电厂电气岗位的一名员工,因为近期的一些原因,我不得不向您提交辞职报告。对于这一决定,我深感痛苦和无奈,但是作为一个负责任的员工,我认为这是必要的。

首先,我需要解释一下为何我要辞职。其实,这和我个人的意愿无关,而是因为我所担任的岗位存在着一些无法调和的矛盾。具体而言,工作环境和工作条件对于电厂电气岗位的员工而言是非常重要的,但是在实际工作中,这些条件存在着极大的不确定性和不稳定性。我和我的同事们一直在努力去改善这些问题,但是很遗憾,我们的努力并没有得到应有的回应和支持。

其次,我需要对电厂电气岗位的发展提出一些自己的看法和建议。对于电厂电气岗位来说,技能水平和实践经验是非常重要的,但是在现在的工作环境下,这些因素受到了很大的挑战和制约。我觉得电厂应该注重电气岗位员工的培训和发展,提供更好的学习和实践环境,让员工们有更多的机会去提高自己的技能水平和实践经验。只有这样,电厂电气岗位才能更加健康、稳定地发展。

最后,我要说的是,我对于电厂电气岗位的未来寄予了极大的期望和希望。尽管我现在要离开这个岗位,但是我依然认为,这是一个极富潜力和发展前景的岗位,也许有一天,我会回到这里,为电厂的发展再做一些贡献。希望在我辞职后,电厂的电气岗位能够有更加美好的发展。

谢谢您的支持和理解!

祝愿电厂的发展越来越好!

此致

敬礼!

电厂电气岗位员工:XXX

20XX年X月X日

老员工辞职报告 篇9

尊敬的医院领导:

你好首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。

我怀着非常复杂的心情写了这份辞职报告,因为我进入了xx由于你的关心、指导和信任,我一直在工作xx这个行业获得了机遇和挑战。在医院工作了这段时间后,我在护理领域学到了很多知识,积累了一些经验。我非常感激。

由于缺乏自己的能力,最近的工作让我感到无能为力。因此,我想了很长时间,觉得自己应该整理好自己的情绪,出去学习一些新知识,开阔视野。因此,我准备在20岁xx年x月x离开医院,并在此期间完成工作交接,以减少对现有工作的影响。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和xx六年的工作对我来说非常珍贵。无论将来什么时候,我都会为自己这样做xx一员感到骄傲,我认为这次工作经历将是我职业发展的重要组成部分。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

老员工辞职报告 篇10

尊敬的公司领导:

您好!

我是xx,很抱歉这次从你这里辞职。写的时候心情复杂。我当时不知道自己的内心是什么样的,无法表达。辞职前不想干一份工作,或者因为某种原因想辞职。我觉得这是很常见的事情。要跟着自己的心走,把这个做好,但现在觉得只是一声叹息。我非常渴望在工作中不留遗憾。这是我在xx公司的宝贵时间。虽然我即将离开,但那家公司的记忆不会消散。这也是一种激励,一种留恋,会陪我走下去。

前段时间突然想到了未来的自己。在xx工作两年,没有什么大的突破。没有人愿意我的事业顺利进步。当我静下心来想这件事的时候,我只是在想这件事。未来几年,我想我在xx这里不会有太大的发展。说这话的时候,我也抱着一些私心。在工作中,我对自己要求很高。对自己期望越高,就会越不安。可能我现在就是这种状态。我一定会在以后的工作中让自己快速成长。当然,我在xx这里工作的这两年很有用,在我的职业生涯中是不可忽视的。

来辞职写这份辞职报告,我无法表达我的感受。虽然过去的已经过去了,但是很多东西会慢慢积累。面对未来,我仍然充满动力。虽然想离开xx,但是对自己的要求也不低。这就是xx带给我的成长。想了想,应该自己解释一下。首先,我很感谢xx。是xx公司教会了我如何做好工作,xx教会了我如何在工作中沟通,xx也让我积累了很多工作经验。我很感激,也很满足,相信自己以后会越做越好,这是肯定的。

这段时间我总结了很多。有一些个人缺点,也有一些工作缺点。虽然很小,但是接下来的工作很重要。虽然我要走了,但我不会耽误工作。希望能给自己一个肯定的回答,对xx这里的最后一份工作给出一个解释。更重要的是,我会留下一个美好的。感谢xx,感谢这段经历。想了想,不知道怎么解释。然而,

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

老员工辞职报告(实用九篇)


阅读“老员工辞职报告”或许能够帮助您解决一些疑惑。在处理日常工作时,当我们感到不适应时,可能会考虑辞职。在主动辞职时,一个醒目且字体稍大的标题在辞职申请书上是很重要的。希望本文能给您一些实用的建议!

老员工辞职报告 篇1

尊敬的公司领导:

您们好! 经过深思熟虑,我决定辞去我目前在培训部所担任的职位。此时我选择离开,并不是一时间的心血来潮,而是我经过长时间的考虑之后才做出的决定。我也相信您一定会在看完我的辞职报告之后批准我的申请。现实中有很多的.无奈,每一人都会遇到这样情况。“家家有本难念的经”,事实就是这样,我在工作生活中都遇到了很大的问题,我需要换一个环境,换一种心情继续工作下去。

人还未走,却已泪流满心。仅仅是为了这曾经工作过两年半的地方?仅仅是为了未曾燃烧的青春?

我非常重视在培训部这两年半的工作经历,也很荣幸自己曾是培训部的一员,我深信我这段经历,将对我的人生规划以及今后的职业发展产生巨大的影响。请允许我借此机会对培训部领导给我提供这样的工作机会表示衷心感谢……

我已决定离开培训部,希望领导不要挽留,我在培训部并不是举足轻重的人物,也没有很强的工作能力,自从过完年到现在,思想波动比较大,思想一直很消极,所以我坚信公司领导能批准,我在以后的工作中,一定会更好的工作下去,牢记我在培训部工作的情景,我相信我会做到的,继续不断的努力下去,相信每一人都会有一个美好的未来。以往我一直在不断的努力,今后我也将会继续不断的努力下去!

请坚信:那份永恒已经为我们共同所拥有。我真切的感激、诚挚的歉意、莫名的感动都放在这里了,请拿走各自需要的那一份!愿培训部能飞得更高、走得更远、所向披靡、战无不胜!愿我的同事们健康、快乐、开心、幸福!!

此致

敬礼

辞职人:_______

二零______年____月____日


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老员工辞职报告 篇2

火锅店员工辞职报告

尊敬的店长和同事们:

首先,我想对大家表示我对这家火锅店的工作机会以及对我的支持的真挚感谢。我曾经是这里的一名员工,但很遗憾,我现在不得不向大家呈报我的辞职决定。

我加入这家火锅店已经有三年时间了。在这段时间里,我亲身经历了这里的成长和变化。当我第一次走进这个店面时,我对火锅的热爱和对这家店的潜力充满了期待。然而,时光的流逝却让我渐渐感到了一些不舒服的事情。

首先,我必须承认,这家火锅店尽管在业界有一定的知名度,但它在管理方面存在一些问题。我们经常会面对人手不足的情况,这导致我们在繁忙的时候无法有效地提供高质量的服务。有时候,我感到非常无助,无法满足客户的需求,这对我的工作满意度造成了负面影响。

此外,我也注意到这家店在人员配备和培训方面存在不足。虽然店长一直在努力招聘新员工,但新员工的培训过程却很简单,没有一个良好的培训计划和系统。这导致许多员工刚来就会对工作流程感到困惑,影响了工作效率和客户体验。我想,作为一家有抱负的火锅店,我们应该更注重人员培训和发展,以提供卓越的服务。

另一个让我不满的问题是薪酬和福利待遇。虽然我明白火锅店的经营要考虑成本,但对于忠诚和敬业的员工来说,薪资水平并不理想。而且,我们的工作时间也经常超过了标准的工作时间,却没有得到额外的报酬或补偿。这让我觉得自己的付出没有得到应有的回报,也让我产生了对未来发展的担忧。

当然,这并不代表我对这家店的忠诚和我的同事们的感激心情有任何的减弱。我始终将这里的员工视为我的第二个家庭,我珍惜与你们的同事情谊。这些年来,在你们的帮助和支持下,我获得了宝贵的经验和技能,并建立了许多深厚的人际关系。

但是,我觉得我需要为自己的职业发展考虑。尽管在这里的工作经历对我来说非常宝贵,但我希望有机会能够拓宽我的视野和发展我的能力。在未来,我希望能够加入一家更具规模和专业性的餐饮企业,以探索新的挑战和机会。

再次感谢店长和同事们对我的支持和理解。我希望我们之间的友谊会持续下去,希望这家火锅店能够在管理和发展方面取得更大的突破和进步。我也希望在我离开之后,这里的工作环境能够变得更好,员工们能够得到应有的尊重、培养和奖励。

最后,祝福这家火锅店的未来发展一帆风顺。我衷心地祝愿你们在市场上保持竞争力,继续为客户提供卓越的火锅体验。

感谢大家。

此致,

辞职员工

老员工辞职报告 篇3

无论出于何种原因考虑,很多求职者在制作个人简历的时候,喜欢通过网络下载不同类型的模板制作个人简历。由于模板的使用范围广泛,在求职者的时候难免出现雷同的问题,内容雷同的个人简历无法引起招聘单位的兴趣,因此投递的成功率非常低。 优质个人简历必须属于原创作品。即便自己制作简历的能力较差,只要将企业招聘信息作为制作个人简历的参考内容,均能够以质朴的语言完成简历的全部制作过程。以更加优质的个人简历获得企业高度认可,从而提高求职者求职的成功率。确保求职者投递的简历,均能够获得企业招聘单位的回复。 通过网络下载模板制作简历,之所以缺少必要的竞争力,其主要原因在与个人简历的内容过于重复。很多求职者为提高自己的'竞争力,甚至全部的个人简历内容均为抄袭他人,仅仅在姓名的位置进行重新填写。对于此类投机取巧的个人简历,招聘单位只要发现求职者弄虚作假,必然影响到求职者在招聘人员心目中的形象,影响到求职者能否进入企业获得更好的工作岗位。 对于普通的求职者,为获得更好的求职效果,不能依靠网络完成个人简历的制作。尤其大型企业招聘的时候,能够突出展现自我优势的个人简历才能赢得企业认可,帮助求职者获得满意工作。 求职者利用网络下载模板制作简历不可取。依靠模板制作个人简历没有任何的竞争优势,甚至于较好的工作岗位失之交臂。

老员工辞职报告 篇4

标题:计调员工辞职报告尊敬的领导:我谨以此信向您报告,我决定辞去当前在贵公司担任的计调员职位。经过深思熟虑,我认为这是对我个人和职业发展的正确决定。我希望通过这篇辞职报告表达我对公司的感激之情,并对我在贵公司工作的经历进行一番总结。回首我在贵公司的工作岁月,我对所学到的知识和经验心存感激,并时刻铭记在心。作为一名计调员,我负责安排员工的工作任务、调配资源、组织活动等,这些工作使我获得了很多宝贵的经验和技能。在我进入贵公司之前,我对计调工作的了解仅限于理论知识,而在这里,我得以真正地将理论运用到实践,磨练了我的组织能力、沟通技巧和问题解决能力。此外,我还认识了许多优秀的同事和领导,他们不仅在工作上给予我帮助和支持,也成为了我人生中的良师益友。我深知这段宝贵的经历将对我未来的发展产生深远的影响。然而,尽管我对这份工作有着无比的热爱和兴趣,我发现在当前的环境下,无法充分发挥我的潜力和追求个人发展的目标。首先,由于公司规模较小,项目资源有限,我无法有更多的机会接触和组织大型活动,这使我对计调工作的发展产生了一定的压抑感。其次,公司内部的晋升机制相对较为僵化,晋升的机会十分有限,这使我对未来职业路径的前景产生了一定的担忧。最后,由于公司未能提供我所期望的竞争力薪酬体系和职业发展计划,我十分遗憾地认为,离开贵公司是我实现个人目标所必须经历的一步。在这里,我向贵公司表示最深切的感谢。感谢您,尊敬的领导,给予我这个机会进入贵公司,让我有机会学习和成长。感谢公司的领导和同事们,给予我在工作中的支持和帮助,并与我分享他们的经验和知识。感谢这里的每一个人,因为他们使我感受到了公司大家庭的温暖和幸福。无论是在工作中还是生活中,我都将永远铭记与贵公司的美好时光。在离职之后,我将继续寻求新的机会和挑战,为个人的职业发展而努力。我相信,对于一个求知若渴的年轻人来说,不断拓展自己的知识和技能、追逐梦想是至关重要的。我期待着能够找到更好的平台,发挥自己的才能。这段经历将成为我人生中宝贵的财富和鞭策,让我更加努力成长和进步。再次表达我对贵公司的感激之情,并请接受我的诚挚辞职。

老员工辞职报告 篇5

员工撕毁辞职报告

近日,在某公司的办公室内发生了一起令人匪夷所思的事件,引起了广泛关注。一名员工在提交辞职报告的时候,不仅简单地选择了离职,而且在提交报告的同时,将原本写好的辞职报告撕毁了。

这名员工名叫李华,是一家知名互联网公司的一名研发工程师。李华加入公司已有五年时间,一直以来表现优秀,被公司认可和赏识。然而,就在公司举办的一次全员大会结束后,李华做出了惊人的决定。

这次全员大会上,公司高层宣布了一项重要决策,即公司计划裁掉部分员工以应对市场的变化。这个消息对许多员工来说是一个巨大的打击和意外。然而,李华并没有因此放弃,并忍受着来自他人的困惑和质疑,他决定独自一人在公司的休息室里思考一番。

李华一直以来是个很有责任心并理智的人,他始终相信只要努力工作,不断提升自己,就能够在这个公司中获得更好的发展机会。然而,在这次大会上,高层的决策却完全推翻了李华一直以来的信念。他开始怀疑自己的选择,思考自己是否真的适合留在这样一个只看中利益而不考虑员工发展的公司。

随着时间的推移,李华的疑惑逐渐转变成了不甘心。他开始质疑公司是否真的如他所信任的那样,是否真的值得自己这么辛苦工作。于是,当他决定写一份辞职报告的时候,内心充满了决心和坚定。

李华坐在电脑前,开始了一次犹豫和思索。他思考着如何用最中肯和客观的语言来表达自己的离职原因,同时也寄托了自己对这个公司的无奈和愤懑之情。

几个小时的努力后,李华终于完成了他的辞职报告。他将它打印了出来,放在桌上准备办理相关手续。然而,就在他拿起报告准备走出办公室的时候,突然间他站定了,一种强烈的愤怒感涌上心头。

在那一刹那,李华仿佛看到了自己在这家公司一直以来的付出和努力。他意识到公司已经不再是他当初加入时的那个充满机会和激情的地方。于是,他心生一念,撕下报告的角落。

他这一动作引起了身后同事们的惊讶和困惑。他们不禁向他询问发生了什么事,李华沉默地看着手中的报告,他不知该如何表达自己那一瞬间的情绪。

最终,李华用力地将报告撕成了两半,然后撕成四半,再撕成八半……随着每一次撕裂,李华的内心似乎也得到了一些释放。他不再是高管们指导下的那个员工,而是一个追求自由和尊严的个体。

撕毁辞职报告的那一瞬间,李华明白自己做出了正确的选择。他不再害怕面对未知的未来,因为他相信只要保持坚定的信念和努力,他会找到更加适合自己的舞台。

李华的行为在之后的几天内在公司内部迅速传开。有人对他的决定表示理解和支持,也有人对他的行为感到不解和困惑。然而,无论如何,这个小小的行为都给了广大员工一些启示和思考。

不久之后,李华成功找到了一份更加适合自己的工作。他所在的新公司更重视员工的发展和人文关怀,给予了他更大的施展空间和机会。而他的辞职报告也成为了公司内部的一则传奇,让人们开始重新思考工作的意义和人与公司的关系。

这个故事告诉我们,有时候我们需要勇敢地迈出一步,坚信自己的选择,哪怕这可能意味着风险和不确定性。无论是留下还是离开,我们都应该为自己的人生负起更多的责任。生活中没有绝对的对错,只有选择和态度。只有坚守内心的信念,才能找到真正属于自己的舞台。

老员工辞职报告 篇6

尊敬的:

您好!

首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我艰难写下这份辞职报告,很遗憾自己在这个时候突然向提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能再和的一起发展!

其实我已经很幸福,很幸运能在xx工作了近xx年多的时间,在这近xx年中我们一起工作,一起成长,一起为xx的发展添砖加瓦。

特别在这xx年中,给予了我人生中最重要的机会——做部长,并在过往我工作过程中给予的帮助和支持深表感谢。能够得的帮助和认同深感幸福。

在这年xx年中,一起进步,一起成长,一起把我们的工作做好,汗水终得到回报,我们的xx越来越壮大,和市场客户的实际越来越紧密的结合,我很高兴xx年来时间的付出和努力得到了历史印证。

在这年xx年中虽然有这样问题、那样的困难,但和谐愉快的工作是这一生一段很难忘的幸福的经历,我为曾经有过这样的开放的和心态的工作环境和人际环境感到无比的荣兴和骄傲,我想这一定是我人生历程中的一段很美好很美好的经历和回忆。

感谢在这xx年中对我的培养和宠爱,感谢大家在这段时间对我工作中的支持和帮助,无言以表,再次感谢!

因个人的原因和身体健康原因,向提出辞职,请批复!

离开这个曾经是我这一生最爱的工作岗位,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是出于个人的原因我还是要作出这个最痛苦的决定,我恳请原谅我,批准我的辞职。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

老员工辞职报告 篇7

尊敬的领导:

您好!感谢您给我留下一个自由发表心声的机会。在经过深思熟虑之后,我决定向您提出我的辞职申请。

首先,我要感谢公司给予我这么多年的工作机会。在这段时间内,我获得了很多宝贵的经验和学习机会,这对我个人以及职业发展有着重要的影响。我也要感谢公司一直以来对我的支持与关怀,您们的信任和鼓励给了我很大的动力。

然而,世界在不断变化,个人发展也需要不断地适应和调整。经过深思熟虑,我觉得现在是时候挑战新的职业发展了。我认为,人生中最重要的事情就是找到自己的激情所在并为之努力奋斗。尽管我在现在的工作中取得了一定的成就,但我始终觉得自己的潜力还未完全发挥出来。随着时间的推移,我在公司的职位上可能已经达到了一个相对稳定的瓶颈,我需要寻找更多的机会来挑战和发展自己。

我深知离开公司会给团队带来一定的影响,但我相信您一定能够找到适当的人选来顶替我的工作,并且会继续带领团队朝着更好的方向发展。我会尽我最大的努力来完成手中的工作,并确保交接的顺利进行,以确保公司运营的连续性不受影响。

在这里,我要特别感谢在我工作期间给予过我帮助和支持的所有同事,他们为我提供了很多宝贵的经验和指导。尤其要感谢我们的部门经理,您一直以来对我的信任和指导让我受益匪浅。我也特别感谢公司为我提供的发展机会和培训资源,这对我的个人成长和职业发展至关重要。

最后,我要衷心祝愿公司在未来能够取得更大的成就。我相信,在领导及全体员工的共同努力下,公司一定会不断创新和进步。我也衷心祝愿我的离开不会对公司带来任何困扰,希望公司在未来能够找到更加合适的人员来为公司发展贡献力量。

再次感谢您对我的支持和关怀,我将永远怀念在公司的美好时光。我相信,无论将来去哪里发展,我都会倍加珍惜在公司所获得的一切,并将其作为我的宝贵财富,用于未来的职业生涯。

谢谢!

此致

敬礼

老员工辞职报告 篇8

尊敬的领导:

您好!

今天,我带着很复杂的心情向您提交了这封辞职信。

由于您对我的信任,使我得以加入到贵公司,并且在短短的一年里经历了许多的机遇和挑战。经过这一年来在公司从事学生管理、教学、办公室内勤、招聘、招生等工作,使我在教学,人事管理等领域学到了很多知识、并积累了一定的宝贵经验。对此我深怀感激!

自从20xx年x月x日入职以来,我每天都在努力的工作、努力的提升自己的能力。转眼一年过去了,我需要重新确定我未来的方向。诚然,论工作环境、领导团队、工作压力、个人喜好,我无从挑剔。但是,由于一些我个人的原因,我决定今天向您递交我的辞职申请书。

在公司工作的一年中,我学到了很多知识,非常感激公司给予了我这次宝贵的就业机会及在贵公司良好的环境中工作和学习。在公司里工作的一年中,虽然我对于基本的教学方法和学生管理技巧及公司业务工作都有了一定的了解,但俗话说“学无止境”,我在实际的工作中发现了很多我还需要进一步提升的地方,我在很多方面还是需要不断的学习、取经。

虽然我即将要离开公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,及一群可爱的学生,但是在公司工作的这一年时间里所发生的一件件、一桩桩事情,使我终生难忘。我很舍不得,舍不得领导们对我的谆谆教导。离开公司,我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司对我的期望及信任,遗憾我不能经历公司今后的发展及以后的辉煌成就,不能分享你们的甘苦,不能聆听领导的教诲。最后,愿公司在今后的发展中能够一帆风顺,兴旺发达!

并祝愿各位领导与同事:健康快乐,平安幸福!

此致

敬礼!

报告人:xxx

20XX年x月x日

老员工辞职报告 篇9

首先,写辞职信时你应该注意这些要点:

辞职信的收受方通常是公司里的人力资源部门或者你的部门主管。因此,你的辞职信开头称呼要写接收人及职务。如尊敬的李经理,等。

虽然这是一个机会,可以吐露你的真实想法,你可以把对企业、对直接上司的不满一吐为快,但实践证明,这样做的结果可能会使你一时的心情舒畅,但对紧接着的工作交接和未来在行业内口碑都是不利的。

所以,离职的理由通常要写成客观原因,如搬家、结婚、脱产进修等等。记住,你辞职或跳槽是为了更好的职业发展,而不是为了报复谁。

这是起码的礼貌,无论如何,你曾经在这家公司工作过,你付出过努力,做出过贡献,同时,你也得到了待遇、工作技能和行业内的同事关系。

这点很重要,要知道你的辞职最让老板担心的是:你所承担的工作,如何安全地继续进行下去,他的企业如何不因为你的离开而受到影响。对工作交接进行说明,就可以让老板安心,你提出的辞职请求,他也不会难为你了。

这也是礼貌的一部分。辞职信可以是打印的,但签名一定要手签,这才是有法律效力的辞职信。

首先,写辞职信并不是写辞职申请,申请是要双方达成一致才有效的,也就是说企业批准了你的申请,你才可以辞职,而劳动法赋予的辞职权是绝对的,辞职信其实是一种通知,告诉企业你将在三十天后解除劳动合同,离开企业,不需要企业批准,当然如果企业同意你提前离开就另当别论了。

其次,不要在辞职信中透露个人的不满情绪,如果辞职的意见非常大,一定要反应出来,不妨采用面对面交淡的方式,在白纸黑字上面写出自己的愤怒是不恰当的。

在作出辞职的决定或者办理辞职的过程中,不要在企业大肆宣扬个人要辞职的事情,不要散布一些对企业不利的言论,反正都要离开了,留一个好的印象给企业,总比留一个不好的印象好一些。

站好最后一班岗,在离开企业的最后时间里,你仍是企业的一员,尽自己所能做好自己的工作,协助企业做好交接。

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