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设备工作总结 篇1

20xx年即将过去。在这一年里,我参与完成了2#、3#、4#、5#、7#、9#、10#冷轧及铝箔轧机的安装调试以及6#、13#轧机的安装工作。

一年中,我在领导的关怀和同事的帮助下,学习了知识,开阔了眼界,最重要的是得到了很多宝贵的现场实践的机会并积累了经验。

还记得刚到龙鼎的时候,我对于轧机成套设备的安装流程,精度要求,安全规范等等只有一个很模糊的概念,在一些维修中较少涉及的领域更可以说是一无所知。从龙鼎第一台铝箔轧机10#1600粗中轧开始,在公司的安排下,我开始跟着六冶安装队安装轧机设备并负责其主体设备验收工作。这段时间里,我每天都在接触新鲜事物,每天都在学习新的知识。从水平仪、经纬仪等等测量工具的使用,到某个部件的测量定位方案的设计,再到后来对自身有缺陷的设备进行高精度定位;我时刻都感觉到自己在进步,也越来越多的发现自己的不足,同时开始理解领导对我工作安排的良苦用心。

去年的冬天天气很冷,也给天津工地带来了很多的困难。9#轧机精调牌坊的时候,由于冷轧分厂厂房没有墙,外面风又大,我们为测量牌坊衬板垂直度而悬挂的钢线产生了大幅度的`震动,最后只得在整个主体设备外用脚手架和彩条布搭了四面“围墙”。正常情况下半天就能结束的工作由于当时的条件限制前后用了两天时间,当时的困难程度可想而知。

但是困难时暂时的,经过我们组同仁的努力,很快解决了技术上的难题年多了,经过这几年的现场施工的生活积累和工作磨砺,我对施工单位的环境,生活,工作有了全新的认识和感悟。尤其是在工作中也学习到了不少宝贵的经验和知识。

我相信只有付出汗水和努力才会有收获,所谓宝剑峰从磨砺出,梅花香自苦寒来,只有在不断的成长和磨砺的道路中才能认识到自己的不足,自己才会一步一个脚印的前进。

设备工作总结 篇2

在即将过去的20xx年里,我科顺利的完成了院领导班子交办的各项设备工作任务,为发展提供了可靠的硬件条件,取得了良好的社会平评价,现将20xx年我科的工作情况总结如下,请审视:

一、 设备管理组织科学有效

在院领导班子的指导下,我院成立了由任科长的设备科,负责全院的设备管理工作。同时,设备科下设了设备采购、设备维修、设备档案管理以及医疗器械网上采购等人员,健全了设备管理组织;同时,设备科制定了设备管理一系列的制度,为设备科的运行提供了有力保障。201X年11月,我科在创建三级医院的工作中,发挥了重要的作用,为医院顺利创建三级医院提供了基础保障工作。

二、 设备管理分工明确,相互协作,共同致力于医院的发展

由于我院的发展,业务的扩展使得医疗设备和非医疗设备的数量、种类大大增加,为我们的工作提出了新的难题,对此在张大军科长的带领下,对设备科的职工按照特长、专业进行了科学的分工,使职工“人尽其才,才尽其用”,共同致力于提高我院的设备管理工作。根据我院的特点和三级医院的要求,设备科下设医疗器械采购组、设备维修组、设备保管组、设备档案管理组以及计量器具管理组。

三、设备保障有力

在XX科长的带领下,设备科职工发挥的工作积极性,在设备保

障方面任劳任怨,没有因为设备科职工的问题而发生任何医疗事故,赢得了院领导和临床各科的好评。为保障良好的医疗秩序,我科执行了每天24小时值班制度。在设备的采购和管理上,一向秉承严格、公正、清廉的张大军同志有着几十年的设备科公正经验;在人员技术上,既有设备维修高超的蔡勇同志,也有李鑫、谢诚等新生力量注入。共同致力于保障我院设备的管理工作。

四、201X年新增设备情况

从201X年1月到201X年11月(12月设备票据未出),我院新增医疗设备697台,合计金额110万元;其中五万元以上医疗设备16台;20xx年共招标采购2批次,共计4854600元;医疗设备有所更新,设备更加先进,符合了三级医院的标准。

五、科室文化建设

201X年,我科职工积极参加了医院的各项活动,包括医院“拔河比赛”、三台县“青年足球比赛”和县级篮球比赛。同时,在201X年参加了“年终春节联欢晚会”,极大的提高了我科职工的文化生活。

医院设备科个人工作总结范文三:

转眼就到了年末,在过去的一年里,设备科切实提高管理水平,注重发挥科室职能,在设备的管理和维护、计量管理和网络管理及软硬件维护做了一系列的工作。向各位领导汇报如下:

第一:作好全院设备的管理和维护。

(一)有效地承担起全院的医疗设备的维修及保养工作。如:放射科的X线机、数字胃肠机,功能科彩超、检验科的生化仪血球仪等,各病区及手术室的多参数监护仪、吸引器,供应室消毒锅、消毒机,各科室工作及打印机等设备,院内通讯设备及电路线路等的维修。使全院设备的完好率在90%以上,有效保证临床使用。

(二)加强设备管理制度化、规范化建设。作好设备的申购、安装、调试、验收、交付使用等各项工作;承担起收集、整理资料,归档等系列工作。按照二级医院评审要求,加强制度建设,建立健全制度和职责,规范各种可操作表格,完善各类报表和操作流程。如:购置前可行性论证、设备效能评估等。进一步规范设备操作流程,建立使用登记,加强设备使用管理。进一步发挥科室职能,加强设备从采购到报废的监管。

(三)加强设备管理市场化、法制化建设。在日常工作中树立效益意识、质量意识、责任意识,按要求及时将强制检验设备及部件及时送检,对省级强检设备及时申请检验。CT机、生化分析仪、心电图机、彩超机、B超机、监护仪、供养设备的氧压表、供应室的安全阀、透析室的水机等都按要求进行了检验。

(四)加强设备计量管理和设备安全运用宣传和实施。积极配合市技术监督局及测试所作好设备计量工作。加强如:B超、心电图机、X光机、CT机、检验仪器的计量检测,保证设备报告的准确性。

(五)及时购置更新设备,提高医院服务水平和社会经济效益。近几年,医院发展日新月异,病人大量增加,设备需求较大,而且旧设备面临淘汰、报废,需及时添置新设备。在院及集团领导审批下,配合集团采供部购置了核磁,化学发光免疫检测仪、血球仪、ECT等设备。

(六)做好医院电子门及电梯的运行使用维护,医院的电子门及电梯是我院每天使用频率最高的设备,为了能够使用质量,我科定期对其检查就维修,发现问题及时修理,已杜绝在使用中发生意外情况,保障生产安全。

第二:维护好医院电子病历及HIS系统,保证系统良好远行。

(一)作好全院计算机信息管理系统的网络管理及软硬件维护;加强数据安全运行监测和维护;加强网络设备安全运行监测和管理。及时维修网络硬件和解决软件运行中的难点问题,保障电子病历及HIS系统正常、高效、安全运行。

(二)完善软件系统,加强制度建设,做到数据每日备份,数据修改有审批,有登记。

第三:积极参加集团、医院组织的各项学习活动,加强科室内部管理建设,思想上与集团、医院保持高度一致,同时不放松业务学习,在各厂家工程师来访时积极组织科室成员学习设备维修保养知识,了解高新设备动态。

最后,希望各位领导和专家为我科多提意见和建议,我们将在各位领导和专家的关心和支持下,进一步加强思想政治学习,加强设备维护保养技术学习,发挥好设备的管理职能,更好的为临床科室服务。

设备工作总结 篇3

安全设备部在集团公司的领导下,完善安全生产组织机构,安全设备科增加了3名管理人员,充实海安县内以海洲新城和海天国际为重点工程,公司设专职安全员3人进行座镇指挥,对存在安全隐患及时督促整改。安全设备部每月组织一次在建工程的安全生产大检查,以及春节后和五一劳动节前后的检查以及安全生产月的检查。配合局领导的抽样检查,先后检查达156次对查出的安全隐患签发整改通知书,限期整改到位。对没有整改到位的少数项目部进行了处罚。代表集团公司与分公司和直属项目部签订了《安全生产目标管理责任状》52份,制定了海洲建设集团《安全检查制度》、《安全生产奖罚考核制度》、并及时和分公司以及直属项目部进行传递,为安全管理的执行力提供了有力平台。其次公司安排到淮安、徐州、山东、姜堰等地区进行了安全检查,查出的安全隐患发出通知单(含县城区)112份,计525条。收到回复96份,回复率达88%,均得到及时整改,还有16份通知书将在7月份检查时一起复查。

1.今年上半年一共组织各种各项目经理、安全员的会议共9次(包括建工局会议)

2. 上半年对特殊工种换证工作组织了学习、培训、考核达150多人次.“三类人员”培训、复审四批256人(含资格证),协助项目部三级安全教育1100多人次。

3. 公司根据省、市、县主管部门的要求,下发安全生产管理文件共9期。通知的形式5期、转发行业领导文件5期

4. 4月18日上午,参加县文明办组织的“做文明有礼的海安人”千人签名启动仪式,集团公司组织了40人参加了5月份活动。

5. 上半年协助职教中心12号楼、海洲新城4个项目部、市文明工地的验收。

6. 根据集团公司安排,考虑职业教育中心的特殊情况,安全设备部专门委派一人在管理现场安全、文明和进度,直到情况好转

7. 对海安在建的海天国际现场布置、大门的设置、安全标语、宣传栏、基础方案等进行全面的服务工作。

8. 认真的做好了东大街海天国际安全报监以及各分公司塔式起重机备案等工作。

9.精心组织召开集团公司、全县在建工程项目经理、安全员在海洲新城举行现场观摩会,成功的召开海洲建设集团公司20xx年安全 生产月的动员大会。

10.组织集团公司员工和部分项目安全员参加全县“安全生产月”的万人签名活动

本期小结;由于集团公司高层领导对安全工作的重视和参与,所以各项活动和得以顺利开展,县城在建19个项目整体情况态势比较平稳,发生的2起轻伤事故均是由于工人违反操作规程引起的,安全设备部同样也存在一些不足之处,所以今后工作将安全教育的工作放在一个重要的议事日程,

下半年的工作计划;

1、在县内新增的项目中我们将层层落实安全生产责任制,即从集

团公司到项目部、到班组、到工人,努力打实安全生产的基础工作

2、加强和各分公司联系,首先要求配备分公司的安全管理人员,构建安全管理的网络框架,及时做到信息传递,向领导反馈安全方面的信息,提高风险防范能力。

3、为配合集团企业升级,我们积极筹划施工现场文明施工标准化图集,

4、坚持检查到位,月查、巡查等多种检查形式,做到横向到边,纵向到底,开展的有声有色。

安全工作是一件长期而艰苦工作,我们将一如既往将本职工作做好,维护集团公司的利益,增强安全风险识别能力,为集团公司建筑业的20亿产值目标添砖加瓦。

设备工作总结 篇4

我市现有锅炉144台,压力容器563台,起重机械218台,游乐设施14台,电梯70台,压力管道16755米,气瓶41350只。目前已经实现了在用特种设备使用登记率99%;在用锅炉定检率100%;在用压力容器定检率95%;在用电梯定检率100%;在用起重机械定检率96%;在用大型游乐设施定

检率100%;特种设备作业人员持证上岗率达95%;连续多年未发生特种设备死亡事故。按照《关于做好“产品质量安全监管示范点”准备工作的通知》(质监办[20xx]85号)要求,现将我局特种设备监管示范点准备工作相关情况汇报如下:

一、初步建立了特种设备安全监管体系,并落实了特种设备安全责任。

1、借用镇乡安全生产管理办公室这一平台,组成由镇乡分管安全的副镇长为组长,镇乡安全员为成员的镇乡特种设备安全协管体系,充分利用其对辖区安全生产状况熟悉的优势,及时了解在用特种设备的动态信息,将特种设备安全监管延伸到镇乡一级,既节约了监管成本,解决了监管人员少的难题,又实现了对特种设备的有效动态监管。

2、同特种设备使用单位逐一签订《特种设备安全管理责任书》,落实企业安全主体责任、明确监管义务,促使镇乡企业主动搞好特种设备管理。

二、股所联动,共同推进特种设备安全监管工作。

我局特种设备监管,通过行政监察与检验机构密切配合,实现监察检验信息共享,有效联动,每年XX市特检所开展定期检验时均指派一名监察员全程配合,这项工作也是贯穿我们日常监管始终的一个重要举措。一是搭建信息平台,通过信息平台,实现监察、检验机构信息互通,监察机构和检验机构及时了解相互的工作进展,工作中发现的问题,便于及时采取措施,现场处置,共同推进特种设备监管工作;二是监察机构开路和护航,检验机构及时提供技术支撑。监察机构通过强化日常监管,主动为检验机构的检验工作开路,并充分运用国家机关法律、法规为检验机构的检验工作保驾护航,推进在用特种设备的定期检验工作,检验机构充分利用技术优势,及时协助解决监察中发现的技术难题,为监察工作的顺利推进提供强有力的技术保障。

三、建立“一企一档”,把握重点监控。

为了充分利用现有的监察力量,预防一般特种设备事故,杜绝重、特大特种设备事故。我局根据设备的危险性、发生事故可能造成的危害程度及社会影响力,确定了20家重点监管单位和重点监控设备进行重点监管,并对其实行“一企一档”管理,档案内容包括:设备使用单位全称、详细地址、法定代表人、特种设备分管领导、安全管理人员、设备类型、数量、作业人员人数、是否建立健全特种设备事故应急救援预案并予以演练、特种设备使用登记情况及相关台帐、设备定期检验情况等内容。对这些重点监管单位和重点监控设备明确监管单位的主体责任和监察部门的现场监督检查次数,定期分析基本安全状况和存在的问题,确保了这些设备的安全运行,预防了事故的发生。

设备工作总结 篇5

为贯彻落实集团公司《关于加强起重机安全管理的紧急通知》(建设函【20xx】15号)文件精神,认真吸取20xx年6月17日大庆油田工程建设有限责任公司在使用QUY—50A型液压履带式起重机进行罐板吊装作业过程中,造成机械伤害亡人事故的教训,杜绝起重设备事故的发生。焊培中心立即组织人员对在用起重设备(一台单梁行车)进行安全检查,检查内容包括受力部件、液压系统、钢丝绳和紧急制动系统,以及设备定期检验、维护保养情况等,并对检查发现的问题立即组织整改。具体情况如下:

一、检查内容:

1、检查设备的受力部件是否可靠;

2、检查液压系统是否有漏油现象,工作是否可靠;

3、检查钢丝绳、滑轮组、索道、吊链等有无损伤;

4、检查制动器的调整和闸带的磨损情况;

5、检查设备定期检验情况以及日常维护保养情况;

6、检查设备操作人员是否按照《安全操作规程》操作;

二、检查中出现的问题:

1、单梁行车的.运转记录填写不够完善;

2、单梁行车操作人员在操作中未佩戴安全帽进行操作;

3、单梁行车在年检过程中发现钢丝绳发叉;

三、整改情况:

1、要求单梁行车操作人员认真填写设备运转记录;

2、对单梁行车操作人员未佩戴安全帽进行操作的行为进行了安全教育;

3、更换了单梁行车的钢丝绳;

工程技术开发培训中心生产运行部

20xx年8月2日

设备工作总结 篇6

年初,根据市局全年工作安排,以及区域经济特点,结合实际,制订了全年的工作计划,并与特种设备安全监察科签定了目标管理责任书。通过这一年来的努力,基本落实并完成了市局的工作目标及下达的各项任务,为确保地方经济安全,创造良好发展环境做出了一定的贡献。现将全年工作总结如下:

一、完善监察网络构筑安全防线

分局特种设备安全监察科的成立以及各镇、街道相对稳定的安全管理员的确立,构筑了我区的安全监察网络体系。我们制定了安全管理员工作职责,坚持每个季度召开一次安全例会。通过例会,我们互通信息,交流总结经验,使特种设备安全监察工作能在镇、街道一级政府部门也得到较好的落实,提高了工作的有效性,同时,也弥补了分局安全监察工作面广、量大、人少的不足。平时,我们与镇、街道积极配合,检查特种设备安全工作,防患于未然。到目前为止,我区未发生一起因特种设备引起的重大安全事故。达到了市局对我分局考核的事故控制指标任务。

二、整治巡查结合确保设备安全

根据市局的统一部署,我们结合实际,有针对性地开展了一系列特种设备的专项整治。

3月份,开展了建设工程安全生产大检查。通过检查,规范了一批建筑工地所使用的特种设备,以及作业人员的持证上岗问题。消除了存在的事故隐患,保证了建筑工地的安全生产。

全年先后两次对辖区内中小学校使用的特种设备进行了安全监察。6月份和9月份,分局与区教育局联合,对辖区内的10家使用锅炉或电梯的中小学校进行了检查。通过检查,学校的安全意识明显增强,设备都能按时检验,作业人员也基本做到了持证上岗。个别学校使用的餐梯没有维保单位,我们主动帮助他们联系、落实了维保单位,使他们的设备能够得到正常的维护保养,而且,我们还针对学校锅炉运行记录不规范的问题,专门设计了《学校锅炉每日运行记录表》,统一了格式,规范了操作记录,得到了学校的好评。

6月份,开展了电梯安全专项整治。5月28日,分局召开了由各镇、街道及有关部门安全管理员参加的特种设备安全工作会议,布置了对电梯使用单位进行核查摸底的任务。经过近一个月的调查,在我们及镇、街道安全管理员的共同努力下,完成了摸底调查工作。查清我区共有电梯使用单位91家,电梯251台(件)。并督促指导企业与维保单位签订维保协议,使每台电梯都落实了维保单位,得到了正常的维护保养。

9月份,开展了起重机械的专项整治。共出动检查人员35人次,对我区13家起重机械使用单位进行了检查。对其中属于自制的起重设备都发出了安全监察意见书,要求使用单位停止使用自制设备。

10月份,开展了气瓶专项整治。对我区4家液化石油气经销单位进行了检查,共检查气瓶150余只,未发现超过定期检验周期的钢瓶。

11月份,对化工企业使用的压力容器开展了安全大检查。出动检查人员10人次,检查化工企业5家。存在的问题主要是压力容器未经检定,对存在问题的企业,都发出了安全监察意见书。

11月到12月底,开展冬季锅炉安全大检查和查禁无证伪劣锅炉的行动。冬季是锅炉安全事故高发季节,一些无证伪劣锅炉和自制土锅炉都开始违法运行了。针对这一情况,并根据市局的统一部署,我们作出了具体安排,以区政府的名义,下发了开展冬季锅炉安全大检查和查禁无证伪劣锅炉活动的通知。要求各镇、街道和有关单位先开展自查,12月份,我们将组织有关人员进行抽查。

现在,我们正在开展气瓶普查工作。我区共有工业气体充装单位2家,瓶装液化石油气经销单位6家。根据市局的要求,2家工业气体充装单位气瓶雕刻,数据录入计算机的工作正在有序开展,进度正常,能够按时完成普查工作。6家液化石油气经销单位我们正在督促他们与充装单位签订气瓶托管协议,定点充装。下一步,我们将开展对液化石油气经销单位的安全注册工作。

除了完成上述市局布置的任务以外,我们还根据我区的实际情况开展了一些专项整治。如针对特种设备作业人员持证上岗率低的问题,在6月份,结合安全生产月活动,开展了对全区特种设备作业人员无证上岗情况的调查整治。专门设计了《拱墅区特种设备作业人员无证上岗情况调查表》,利用各镇、街道安全管理员对自己辖区内企业情况比较熟悉的特点,对无证上岗情况开展调查、摸底、汇总,然后上报到我分局,根据上报情况,逐一进行了核实。并将无证上岗的人员名单报至锅检和特检两个中心,根据两个中心的安排,参加上岗培训,取得上岗证。通过这次整治,使我区持证上岗率达到了规定的比例。

在开展专项整治的同时,我们加大日常的安全检查。全年分局共出动检查人员216人次,检查企业130家,特种设备850余台(件),发出安全监察意见书21份。

三、确定重点监控单位探索动态管理模式

根据省、市局的通知要求,我们确定了“三里洋港口装卸有限公司”等八家企业为我区的特种设备重点监控单位,并积极探索动态管理模式。主要做了以下工作,也取得了一定的成效。

1、设计了《拱墅区特种设备管理台帐》,台帐内容包括企业的基本信息、管理人员信息、设备状况信息以及作业人员持证信息等。各重点监控单位将台帐填写完后,企业自己留档一份,所属镇、街道留档一份、我分局留档一份,使企业和管理部门都能准确掌握设备状况。企业也可以根据台帐记载的情况,将到期设备及时向两个中心报检。避免了漏检、不检的情况发生。检验合格后,及时通知管理部门更改数据,使三方数据保持一致。

2、对于企业新增、转让、报废特种设备的情况,我们专门设计了《新增、转让、报废设备登记表》。企业如发生设备新增、转让、报废情况的,应填写登记表报管理部门备案,让分局也能及时掌握情况。

3、建立重点监控单位例会制度。原则上每个季度召开一次例会,分局在例会上传达上级有关文件精神、通报信息,企业也将有关情况进行交流,从而使企业能及时了解有关的政策动态,分局也能够了解企业的一些困难与问题,以便于帮助企业解决。

4、建立定期检查制度。我们定期对这些重点监控单位实施安全监察,发现问题及时纠正,确保他们所使用的特种设备的安全运行。

5、建立年终考核制度。年底,我们将组织人员,对重点监控单位全年的工作进行考核,并作出综合评价。

四、搞好宣贯培训工作杜绝违章作业事故

《特种设备安全监察条例》和《浙江省特种设备安全管理条例》分别于6月1日和9月1日开始实施,为认真学习贯彻执行,我们订购了1000册《特种设备安全监察条例》,向区四套班子领导和企业及有关单位、个人发放。并在《拱墅通讯》上全文刊登了“条例”,使广大企业和群众了解、掌握了“条例”内容和精神实质。另外,我们还编印了《特种设备安全监察资料汇编》,将两个“条例”以及“杭州市电梯安全管理办法”、“杭州市质量技术监督局拱墅分局特种设备重特大事故应急处置预案”和“拱墅区特种设备安全重点监控单位监督管理工作意见”作为基本内容,用于培训班的学习资料。

根据“条例”规定,我们及时修订了《拱墅区特种设备重特大安全事故应急处置预案》,在11月上旬,召开了各镇、街道安全管理会议,对应急预案的处置进行了专题研讨,确定了处理突发事件工作流程,收到了一定的`效果。

今年,我们举办了司炉工和电梯安全管理员两个培训班,并及时将一些零散的培训人员名单报至两个中心使他们能及时领取上岗证。全年,共培训管理、作业人员 140余人次。

五、配合两个中心完成定检任务

与锅检、特检两个中心密切配合,提高我区特种设备定检率。截止11月底,我区已基本完成定检任务。锅炉和起重设备的定检率均超额完成。

六、及时处理投诉举报让人民群众放心

对于特种设备的投诉举报,我们都能及时进行调查处理,并回复投诉(举报)人。今年7月,左家新村14幢高层建筑的电梯发生困人事故,接到投诉后,我们立即赶赴事发地点,在市局和特检中心的指导、配合下,对事件进行了调查,并将调查结果向举报人做了反馈,举报人对调查结果表示满意。

七、防患于未然开展突发事故演习

分局对电梯困人和锅炉爆炸事故进行了演习。这次演习得到了米市街道和星都宾馆的大力配合,特别是星都宾馆,在分局的指导下,制定了企业自己的特种设备重特大安全事故应急处置预案,并根据预案制定了“电梯困人”及“锅炉爆炸”事故的演习方案。

11月6日下午2点,星都宾馆发生“电梯关人”事故和“锅炉爆炸”事故,宾馆上下全体动员,各部门分工合作,按照《应急处置预案》的规定,有条不紊地展开了救援和处置,到下午4点,演习结束,演习圆满成功。

通过“实践”演练,星都宾馆各只能部门及有关人员熟悉了解了突发事件的处置过程,提高应变与快速反应能力。我们还将星都宾馆演习情况分别在各镇、街道安全工作会议及安全管理员培训班上进行了交流汇报,收到了较好的效果。

今年来,分局对特种设备安全监察工作做了大量的工作。也摸索了一些安全检查、管理方面的工作思路,取得了一定成效。但也存在一些问题,如对特种设备数量上缺乏及时掌握,注册、注销情况不明;定检情况体制上还有待理顺;安全监察检查力度有待进一步加大。针对特种设备安全监察量大、面广、要求高等特点,要作好这项工作,明年主要从以下几方面加大力度:一是加大对两个“条例”的宣贯力度。要采取多种形式,利用一定的载体,加大宣传,使群众了解,使用单位认真执行。二是加大安全监察的检查力度。加强日常检查,发现问题及时发出安全监察意见书,对责令不改的该处罚的决不手软,力争办几件有一定影响的违规案件。三是摸索一套特种设备安全监察管理模式,做好对重点监控单位的“试验田”工作。四是加强对作业人员培训及设备年检,使持证上岗率、设备定检率达到上级要求。

设备工作总结 篇7

20xx年,设备动力部在公司的正确领导下,在各兄弟部门的大力支持配合下,在全体员工的共同努力下,按照公司“1344328”的生产经营目标,狠抓安全生产,强化队伍建设,立足本职工作,认真落实“两提高,一降低”这一工作目标,取得了一定成绩。在过去的一年里,我们可以清晰地看到一份喜悦的收获,公司主机设备完好率达到98%以上,供电、供水、供气保证率100%。节能降耗稳步推进,技改工作取得明显成效,余热电站安全投入运行。现就20xx的部门工作汇报如下:

一、加强员工队伍建设,打造一支高效团队。

设备动力部包含电气、机械、自动化、发电各专业,为完成各自的工作目标,达到公司的要求,有时仅靠个人的能力是无法完成的,必须要有一支高效、高素质的团队。只有这个团队中每个人的能力、大家的智慧得到充分发挥,从而依靠团队的力量,在日常工作中才能展现出强大的战斗力。如何才能培养一支优秀团队呢?我们主要做了以下几个方面的工作。

1、统一思想、端正态度、改变认识。定期召开部门全体员工大会及班组长会议,让每位员工明白为谁工作、为何工作,理解爱岗敬业的内涵,树立“厂兴我荣厂衰我耻”思想。来到公司既是生活的需要,同时也是自身能力提高、体现自身价值的地方。既然选择来到腾龙公司,要认识到腾龙接纳了我、培养了我,我要对得起腾龙、从内心感谢腾龙。具体在工作中就要严格要求自己,做每一件事都是为自己做的而不是为公司。只有具备了这样的工作理念,在平常工作才会有激情、有热情、有责任心。而不是每天来打发时光,这样才会自觉地学习、提高自身的工作能力。

2、建立健全规章制度、严格考核、狠抓落实。一个集体部门不是靠人管人,而是靠制度管人。

20xx年部门进一步完善了各种规章制度,并严格落实、细化考核,日常工作中严格操作规程,发现违纪,严肃处理。每月按百分制的形式执行,直接与工资挂钩。余热发电投运以来,开机、并网、停机严格执行操作制度。

3、服从大局,强化服务意识

设备动力部虽是公司设备管理的职能部门,但在日常工作中,从部领导至每一个员工,时刻牢记服务意识,不分事情大小,只要公司哪里需要,哪里就有我部员工的身影。

二、牢固树立“安全第一、预防为主、狠抓管理”的安全工作方针。

设备动力部负责全公司供电、供气、技术改造、余热发电工作。日常工作中涉及到高电压、电流、高温、高气压、起重、高空作业,在工作稍有不慎就会造成重大安全事故,给公司造成重大经济损失、给人的身体带来伤害。安全管理工作是部门工作重中之重,在20xx年着重抓了以下几方面。

1、进一步完善安全管理制度、细化操作规章。

在20xx年进一步细化了各种操作规程,如重新制定了行车、机床、氧焊、气割、机动车驾驶、余热电站、总降、公司主机设备操作等方面的管理制度并严格执行。发现违章操作:立即制止、轻者罚款、重者待岗学习。

2、加强平常的安全检查。

在日常工作中加强安全检查。每次大修、中修、抢修、技改,部门领导亲临现场,做好安全监督检查工作,包括安全设施、防护用品、安全预案、安全风险评估,是否按操作规章执行,禁止瞎指挥、冒险作业。

3、定期召开安全会议,加强安全培训教育。

部门每月召开一次安全会议,通报该月部门及公司的安全事故,分析原因,大修、中修前召开班组长安全会议并提出安全注意事项;抢修及平常工作时各班班长主持召开简单的班前安全会议,通过这些形式,使每位员工认识到安全的重要性,树立“安全第一的”思想,安全关系大家、安全是公司的大事,安全是家庭的大事,安全是效益。

在20xx年里,设备动力部在工作中未发生重大安全事故,得益于部门每位员工安全意识的增强,安全教育的提高,安全制度的检查落实。

三、时刻牢记职责意识,搞好公司设备管理工作。

设备动力部作为公司设备管理职能部门,并承担公司供电、供水、供气、余热发电、技改、设备检修工作。责任重大、工作繁多。在20xx年重点放在以下几方面。

1、加强公司主机设备的管理。

主机设备管理是生产设备管理的重中之重,因为一旦主要设备发生故障,修理难度大、修理周期长、修理费用高、影响生产时间长,给公司造成的损失也相应较大。因此在日常工作中,本部门重点加强主机的巡视检查工作,部门主要领导平时注意主机的维护保养及隐患排查,注意它的运行状态、监视其振动、声音、润滑、磨损状态。如在20xx年度,由于及时检测到高温风机电机及液力偶合器、原料辊压机及电机轴承、煤磨主电机等主机设备的震动,更换了轴承、避免了重大设备事故的发生,保证了设备的运转率。

2、注意设备大、中修计划的编制及验收工作。

设备大、中修是恢复设备原有性能的重要手段,保证设备完好率的得力措施。因此每次大、中修本部门都非常重视,在大、中修前召开各车间机电班长以上管理人员参加的设备专题会议,充分听取他们的建议;另外平时注意收集设备的运行信息,为编制完整的大、中修计划提供有力的依据。另外大、中修是否彻底,质量是否达到要求也是大修的重要内容,对主机设备的大修部门领导亲自参加,严把质量关,检修完后,进行空车试运行。辅机的检修进行技术指导,并建立验收制度、谁检修谁负责,增强了检修人员的责任心。

3、加强备品备件管理工作。

备品备件管理是设备管理的重要内容之一,设备配件坏了,要有配件换,这样才能保证设备运转率。在平常工作中,注意配件的搜集、清理工作。非标体的测绘、加工准备、准备配件的计划采购合理库存,并注意其质量验收。在20xx年没有因配件缺失而停机影响设备的运行。

4、注重技改和设备抢修工作。

在20xx年里圆满完成公司给部门下达的各项技改工作。在4#包装线设备安装调试工作中,我部员工连续奋战三个月,加班加点制作非标件、清理、修整旧设备、安装新设备,于6月1号提前使用,为公司创造了可观的经济效益,用户随时来可以随时装42.5级水泥,受到用户好评;烧成车间头、尾排风机电机转子变频技改工作,取得了圆满成功,节能降耗工作落到实处;煤磨旋风筒的制作安装,在使用后效果十分理想;出磨水泥除铁技术的应用,使得公司的产品更受欢迎;余热电站的建设、调试直至安全运行,效益初显,为公司生产成本的下降立下头功;其它如辊压机进料装置、预热器一级筒气体分析仪防冻处理等等技术改造都取得了很好的效果,为公司的生产经营添加了动力。

设备故障抢修是设备动力部工作职责,同时也是设备动力部职能的最好体现。因而、本部门非常注重设备抢修工作,首先是工作态度,无论到那个车间抢修哪台设备、什么时间抢修、干多长时间,员工都毫无怨言;再苦再累,从不推诿、放弃,总是保质保量完成任务。如抢修烧成窑中主减速机、高温风机、球磨主电机、原料车间提升机、辊压机、都得到车间及公司领导的认可和好评。

5、认真做好修旧利废和配件加工工作

为真正将成本控制工作落到实处,我部十分重视修旧利废和配件加工工作,检修更换的配件能修复的使其恢复原有性能,从而再次利用;定期更换的设备润滑油,经过滤后按品质分类使用;自己能加工的备品备件,做到合理用材,精细制作。

回首20xx年,展望20xx年,机遇与挑战俱在,希望与困难并存,本部门工作也仍有许多地方需要进一步加强和改进,员工个人能力仍有待提高。我们有信心在20xx年做得更好,为公司20xx年经济指标的圆满完成、添砖加瓦而尽一份绵薄之力!

设备工作总结 篇8

各位领导、各位代表:    **邮政信息技术局自2002年成立以来,在各级领导的关心和支持下,在相关处室的大力帮助下,先后完成三网搬迁、邮储统一版本工程、邮政代理保险暨代理开放式基金系统、邮政储蓄和电子汇兑两网互通、外币储蓄等多项重大工程建设项目,基本实现了三网资源整合,**邮政综合网流程再造及信息类业务的迅速发展。    通过几年的艰苦建设,**邮政综合网现已覆盖全市所有邮政服务网点、专业处理中心和各级邮政管理部门。截止到2005年11月电子汇兑共有504个网点机构(汇兑系统机构信息表中记录**网点机构数),其中联网网点数为386个。储蓄联网网点462个,ATM机186台。作为全国邮政综合网的一级节点,还负责着汇接**大区其他15个省市的接入任务,实现了与全国中心、**金卡中心的联网。    目前,**邮政综合网上线的应用系统有邮政储蓄系统、电子汇兑系统等20个已上线和即将上线的应用系统。综合服务平台业务系统已开通代发工资、奖金;代发养老金等18项代办类业务。    截止到2005年11月底,我局固定资产设备6745台/套,设备类别281种,型号345种,品牌234种。在实际工作中我局按照科学发展观的要求,以确保通信生产安全、提高技术支撑水平为目标,全面落实国家邮政局信息技术局、管局下达的各项任务,不断探索设备管理工作的客观规律,借鉴先进的管理理念,结合日常工作实际情况,完善各项管理制度并狠抓落实,在保质保量地完成了各项工作任务的同时,保证了**邮政综合计算机网的安全稳定运行,为邮政生产和经营发展起到了强有力的支撑作用。现将我局成立以来设备管理方面的工作情况汇报如下:    一、建立健全设备管理制度    2002年我局完成三网搬迁工程后,逐步步入正常生产轨道,实现了设备集中、数据集中、人员集中办公,完成了资源整合,流程再造。为了加强运行维护工作,我局组织制定了《**邮政信息技术局网络运行维护管理制度汇编(试行)》,该汇编共有九章18节。    2003年3月制定下发了《**邮政信息技术局设备管理办法(试行)》,该办法共有三章十五条,明确了我局设备三级管理体系,对设备的台帐管理、设备的调拨、报废、借用等进行了详细的规定。该制度的出台确保了我局设备管理有法可依,规范了相关管理规定,理顺了操作流程,完善了我局相关管理工作。        随着外单位在我局主机房托管设备数量的增加,2005年4月下发了《**邮政信息技术局中心机房托管主机暨新系统上线管理办法》。    2005年5月下发了《**邮政信息技术局工程项目管理办法》和《**邮政信息技术局科技项目管理办法》,明确了工程实施和科技项目研制阶段的设备管理工作内容及流程,从制度上确保设备在在建阶段管好、用好,为验收后能投入生产使用奠定了基础。    二、依靠先进技术手段完善设备管理工作    2002年由管局立项,我局开发研制了《**邮政信息局固定资产管理系统》。该系统是5用户网络版管理系统,具有台帐管理、数据维护、报表统计等多个模块,能打印一维条码作为设备的唯一标识,便于资产清查。    2005年3月根据管局科技处统一安排,我局开始使用由南区计算中心开发的《**邮政生产设备动态管理系统》。该套系统设备管理台帐信息内容丰富,记录了设备的全部信息,弥补了设备购置与使用环节脱节等管理空白点,为后期的设备管理工作积累了详细的基础信息。    针对我局储蓄营业网点多,设备维修量大,在实际使用动态管理系统过程中,对于设备维修信息回填工作量加大等特点,我局及时与项目组沟通,修改相应程序,完善了相关功能,现该套系统已完全能满足我局设备管理工作的需要。通过使用该系统不仅规范了我局设备管理流程,而且得到了使用人员和设备管理人员的认可,能够准确掌握设备目前运行状态,使今后设备管理工作变得更加规范化和科学化,真正实现了设备一生的动态管理。    三、狠抓制度落实,因地制宜,切实做好设备管理工作    出台一系列规章制度后,我局狠抓落实,从小事做起,注重平时设备基础数据积累工作,注重使用和维护工作,定期对设备进行巡检,每季度对库房进行盘点等,截止到11月底,储蓄网点巡检和处理各种网点故障2396次,巡检ATM机180台次。通过这几年的设备管理工作,我局积累了一些经验,但同时也存在一些难点,主要表现在:    1、我局设备种类多,数量大,遍布全市、郊区533个业务使用单位,点多面广。    2、储蓄网点营业设备,具有体积小、重量轻、易搬运等特点,增加了设备管理难度。    3、虽然储蓄网点设备资产归属为

设备工作总结 篇9

为认真贯彻落实宜质监办发〔20xx〕49号《关于进一步加强汛期安全生产工作的通知》和屏府安委〔20xx〕31号转发《市人秘政府安全生产委员会关于印发的通知》的要求,质监局结合辖区工作实际,按各级安委会要求在全县开展了特种设备安全大检查。现将基本情况汇报如下:

一、成立组织安排部署

我局及时成立了以局长为组长,分管副局长为副组长的领导小组,制定了《集中开展汛期特种设备安全大检查实施方案》,做到有组织领导、有计划安排、有活动内容,确保了汛期安全大检查活动的深入有效开展。

二、强化措施、突出重点

按照文件统一部署,质监局以特种设备安全大检查是此次安全大检查的重要组成部分,按照大检查方案内容逐项检查,分别对特种设备使用单位安全生产责任制制定和落实情况;特种设备安全管理制度和应急救援预案的建立和执行情况;特种设备管理和作业人员持证上岗情况;安全教育培训情况;特种设备注册登记情况;特种设备维修保养和定期检验情况,特种设备档案建立情况以及特种设备运行保养记录等进行逐项检查。真正做到“三落实、两有证、一检验”即落实企业管理机构、管理人员、管理制度;设备有使用登记证,人员有操作证;设备及安全附件定期检验。

三、积极开展“三进”活动

质监局组织相关工作人员到镇和两个工业园区、县城王府井商住小区、中学校等单位开展“进校园、进企业、进社区”三进宣传活动。以锅炉、电梯、压力容器和管道为重点,对特种设备安全常识、使用注意事项、雷雨季节发生的安全事故案例进行了宣传教育,通过开展特种设备安全“三进”宣传教育活动,使全县广大人民和企业充分了解有关特种设备方面的法律法规知识,准确把握汛期特种设备安全预想预防的重要性。

四、行动迅速、检查到位

由分管副局长带领的监察、稽查和法规人员,从7月下旬开始到国庆期间,组织安全检查组16个,出动安全监察57人次,进行了摸底式安全大检查,陆续检查了辖区内33家特种设备使用单位(侧重于气瓶充装,起重机械、危险化工企业和电梯维保)。共检查特种设备177台(其中锅炉8台;压力容器78台;电梯65台;起重机械12台;场厂车辆4台),下达特种设备安全监察指令书3份;查出隐患18项;已整改17项(凤凰天然气气瓶充装许可证正在申办过程中),整改率为95%,期间还会同县住建、安监、消防等单位对王府井商住小区、荣新商住小区、县行政中心、县客运站进行了安全检查,其中检查出来的一些问题要求使用单位立行立改;还在8月底对县内游乐场所进行了检查,没有发现有特种设备范围内的游乐设施。

五、存在问题与整改落实

通过此次特种设备安全大检查,发现特种设备生产、使用单位存在如下问题。

管理工作方面:

㈠、个别企业尚未配备专职/兼职管理人员;安全管理制度、岗位安全责任制未及时修订不完善;事故应急预案不符合本单位具体情况,没有实际操作性,演练不能如期进行;眼帘的针对性不强,流于形式。

㈡、设备档案:设备台帐不规范,过于简单,项目不齐全,不能一目了然地体现每台特种设备的安全状态、检验情况、维修保养情况等。

㈢、人员档案:个别使用单位操作人员证件管理不规范,有超期未复审以及无证上岗现象。

特种设备使用方面:

㈠、特种设备主体及安全附件不按时报检;

㈡、安全管理人员和作业人员证件不符特种设备操作要求;

㈢、部分特种设备注册登记,设备停用报告不按要求办理;

㈣、个别企业资质提供不全。

针对上述发现的'问题,检查组根据《特种设备安全法》的相关要求,下发了《特种设备安全监察指令书》,督促企业进行整改。对所有检查出发现的隐患均做到了即查即改,对隐患设备实施跟踪整改。我们将根据此次的检查情况,对有问题的特种设备使用单位进行跟踪检查,确保特种设备使用单位在隐患治理工作中整改合格。

六、认真总结、确保实效

在各乡镇和各使用单位开展汛期安全生产大检查的基础上,质监局对辖区内企事业单位查出的特种设备各类事故隐患进行梳理造册,确立重点企业,督促企业边排查边整改。从而进一步摸清全区各类特种设备安全状况,对重点行业、重点设备实施重点监控;对列入治理范围的重大事故隐患强化监管监察,促进特种设备安全责任落实,进一步提高特种设备注册登记率、定期检验率、特种设备作业人员持证上岗率和特种设备使用单位的应急救援能力,有效杜绝各类特种设备恶性安全事故,努力实现安全生产形势持续稳定好转,确保县的特种设备安全工作上一个新的台阶。

设备工作总结 篇10

20xx年,设备科在院部的领导下,在临床各科室和机关后勤的配合帮助下,本着“诚实、务实、踏实”的工作态度,在设备的招标采购、管理和维护、医用耗材、试剂的采购、计量管理等方面尽职尽责地作了一系列实实在在的工作。今年总计院内、外招标16次,购入医疗器械设备近1000万元,节约资金80余万元;维修医疗设备1100多次,节约维修资金 15多万元;采购卫生材料、试剂3300多万元;现将今年的工作和明年的工作思路总结如下:

一、认真做好医疗设备购置计划的论证、预算的汇总编制及招标采购工作,满足临床业务需要

20xx年由院部重新设立设备科并划归院部职能科室,体现了医院对医疗设备管理的重视,也体现了医疗设备管理的地位在不断提高。设备科负责全院医疗器械设备的计划预算、购Z论证、审核审批、招标采购、安装调试、维护维修、报废处理等整个封闭的管理。在院部的领导下,设备科能认真履行工作职责,切实发挥监督管理职能,积极围绕科室工作重点,在医疗设备管理工作中取得一定的成绩。

从20xx年12月中旬,我们就下发通知到各个临床科室,敦促各科室上报20xx年医疗设备购Z计划,截止到12月底共上报医疗设备计划20xx多万元,设备科根据院部指示,对上报设备的经济效益、技术先进性、科研情况、是否为基础设备等方面进行初步论证,从而为院部决策提供依据,做好设备管理委员会会议前期的准备工作。最终经设备管理委员会讨论决定,20xx年医疗设备购Z预算为72台共计1600万,其中10万元以上9项13台共计1475万元;下半年增补计划58台次,共计482万元;上报医院管理中心及市财政局审批后执行。

进入采购程序后,我们不但要会同临床科室人员进行考察,还要对各个品牌产品进行性能价格的比较,今年对中高档彩超、CT、胎儿中央监护、宫腔镜、腹腔镜等30万元以上设备组织进行了3次现场演示推广评分活动,共有16个厂家10个品牌进行了演示,邀请临床专家15人次进行现场评分,本着公开、公正、公平的原则,客观评价每一个供应商及所推荐的产品,演示结束后由招标办提交领导办公会讨论,作为采购的重要依据。

今年通过省招标2次,我院自行招标16次,共计25个项目,73台医疗设备,总成交价近1000多万元,中标公司网上公示后进行合同的审核及会签,最终督促供应商及时履行合同。通过招标及分管院领导的几轮谈判,招标设备价格降了再降,通过招标为医院节约了大量资金,截止到目前共计节约资金80余万元。

医疗设备到货后我们能严格按照合同内容会同使用科室进行验收,并做好验收记录,今年我们初了对10万元以上设备进行归档交档案室管理外,对于其它设备也同样归档管理,填写验收报告,发现问题及时提出整改,直至按合同要求达到验收标准,最大限度地满足临床工作需求。采购工作的繁琐并不是常人所能想象的,在工作中我们经常被临床人员误解,但我们能够把握原则,按制度办事,不怕得罪人。

因我院地处市中心,运输车辆白天难以进入,所有送货的车多在晚上九点后才能进入市区,我们设备科每一位员工都能兢兢业业,努力做好自己的本职工作,服从安排,共有11人次放弃晚上的休息时间,来院指挥卸货、搬运、安装。

二、建立维修人员及临床使用人员培训体系,规范使用设备,延长设备使用寿命

今年是医疗器械临床使用安全管理规范实施的第一年,按照规范要求,我们建立了医疗设备操作使用规范,完善了对维修人员和使用人员的培训,在新设备安装好后,由厂家工程师对使用人进行使用培训,设备科人员同样参加,并会同厂家工程师按照操作说明共同制定使用操作规程,共编制万元以上医疗设备操作规程30个,规范临床人员的使用,并在平时的巡检中进行督促,发现使用中的不当行为,设备科工程师当场指正,合理使用,发挥设备最大效能,降低设备故障率。今年设备科还对超声刀、大血管闭合系统、呼吸机、生命监护仪等老设备组织临床人员进行了再次使用培训,为提高设备使用率、降低故障率发挥了作用。

今年上半年组织科室全体人员参加了省医学会医学工程分会的年会学习,撰写参会论文3篇,与会者均有不同程度的收获。在院领导的支持下,还有3人次参加了电刀、计量、医疗设备管理的专业培训,为设备科业务的开展创造了条件。

设备科在做好医疗设备采购工作的同时,也能本着价廉物美、为医院节约的原则,做好全院卫生材料和试剂的采购工作,为临床的服务好,今年一到十月份共计采购医用耗材 1470万元,试剂1890万元,由于检验科、病理科等科室今年购Z了多台新设备以及整个医院工作量的上涨,所以医用耗材和试剂均比去年同期上升了30%和39%,但同时这几个科室的收入也比去年同期有了大幅度的上涨,也带动了医院的总体业务收入的上升。在采购工作中,科室同志能严格按照制度执行,严以律己,廉洁奉公,始终站在医院的立场上考虑,急临床所急,想临床所想,货比三家,严格把好质量关,为医院降低成本的同时及时采购,严格验收,完成了的采购任务,支持了临床诊疗和新项目的开展,为医院赢得了良好的经济效益和社会效益。

今年下半年还在院领导的支持和领导下对全院各科室的卫生材料、试剂进行了大盘点,在财务、审计、后勤的协助下利用月底下班的时间统一进行每一个品种的盘点,获得了二级库房的库存资料,为物资管理软件的上线作了充分准备。每个月我们都下临床对用量大的、金额高的、可单独收费的卫生材料、试剂进行库存、使用量、计划量的抽查,督促合理使用,减少不必要的支出,降低医院消耗。十月份,在院信息科的努力下,物资管理系统上线,目前正在试运行阶段,运行中出现的问题将由信息科逐一解决,以后的物资管理将会更科学更完善。

(一)有效地承担起全院的医疗设备的维修及保养工作。设备科年初制定了全院医疗设备的年度保养计划并落实到每个人,每月按科室逐次进行设备的保养,并做好保养记录。设备科工程师能严格执行各项规章制度,操作常规,完成了日常的大量维修工作任务,截止到目前共维修大小医疗仪器设备1102 件次,其中万元以上设备占80%,100万元以上设备5件次。如:数字胃肠机、彩超、生化仪、麻醉机、呼吸机、免疫组化染色仪、进口婴儿抢救台、暖箱、染色封片一体机、消毒柜、清洗机、骨密度仪及各病区及手术室的多参数监护仪、多功能治疗仪等,使全院设备的完好率在90%以上,有效保证临床使用。在维修的同时,还坚持每天下临床一线科室巡回检修一次,加强医疗设备安全运行的宣传与指导,发现问题及时解决,一时无法完成的也能带回科室及时做好,在巡检的同时听取临床对我们科室工作的意见和建议,和临床科室经常沟通,保持联系。

今年我们设备科还配合院部进行了生殖中心搬迁、计生日间病房的开设及搬迁、行政楼及会议室的搬迁、自己科室的搬迁、钴60设备放射源的拆除回收及建院60周年系列活动,只要是领导交代的,不管有多少难度,每次的行政任务都能不折不扣地去完成,得到了一致的好评。

在医疗设备维修工作中,设备科员工能本着主人翁的态度,及时、快速、高效地原则,不管是中午休息还是双休日、节假日,随叫随到,休息日来院加班总计达30多人次,努力花最少的钱,用最短的时间修复每一台医疗设备,尽量为医院节约资金,有很多次因为没有配件而完全可以外修的、或花巨资购原厂配件的设备,科室人员发挥每个人的智慧,集思广益,加班加点,完成了厂家工程师也认为不可能的维修工作,为医院节约了近15万元的资金。如花小钱修复了胃肠机、彩超、免疫组化染色仪大型贵重设备。

对于院内无法维修的医疗设备,工程师尽量找出设备的故障点,故障部位,不让维修公司乱喊价,控制维修成本,同时督促维修公司尽早到现场,尽量缩短维修的时间,让医疗设备早日恢复工作,产生效益。

今年运用计算机,我们还建立了每台设备的维修记录,对十万元以上的设备还建立了维修卡片,对维修情况及时记录并进行维修总结,当发生同样故障时可及时排除。预计明年固定资产管理软件的上线,将对医疗设备的维修、保养、计量、报废等管理起到更大帮助。

(二)加强设备计量管理和设备安全运用宣传和实施,积极配合市技术监督局及计量所作好设备计量工作。年初就制定了所有计量设备的周期检定计划,对照计划及时安排医疗设备的计量,加强如:B超、心电、X线机、监护仪、检验仪器的计量检测,提高设备报告的准确性。全年共计量设备 680多台,送检率达 100% ,合格率达98%。圆满完成了10年全年的计量工作。按照重点设备管理规定,组织人员对容易发生安全隐患的设备每季度进行检测并做好记录,如高压消毒设备、麻醉科麻醉机、监护仪、高频电刀、急诊室的医用急救设备等,牢固树立安全第一的思维意识。今年还请厂家对手术室的电刀进行了安全性能检测和维护,对6台电动手术床进行了改造,对预防不良事件的发生起到了积极地作用。

(三)加强协调和联系工作。不论是设备采购工作,还是设备的维修、计量工作,都需要与各科室、各相关人员加强协调和联系,作好上传下达工作,认真领会和执行领导的工作意图和决议,为领导对设备工作决策作出积极有益的建议,积极配合各科室作好设备管理和维护工作,最大限度为临床服务好。

今年设备科在做好日常工作的同时,加强了设备管理的规范化和制度化建设,做好医疗设备的申请、论证、采购、安装、调试、验收、交付使用等各项工作,承担起收集、整理资料、归档等系列工作。加强设备管理制度建设,修订健全了制度和职责,制定了医疗设备操作管理规定,进一步规范操作流程,完善设备使用登记,完善台帐资料,对每台设备均进行安装验收记录,十万元以上设备资料由档案室整理归档,其他设备由设备科专人建立档案,专人管理,并对其使用情况进行跟踪,加强设备使用管理,提高使用率。进一步加强设备管理委员会功能,加强设备从采购到报废的监管。定期组织科内同志进行业务、政治和廉政的学习,参加医院管理中心廉政教育,提高防腐意识,拒绝收受红包,拒绝暗箱超作,提高设备购Z的透明度。组织专人负责“三甲”创建的资料梳理工作,完善原有

资料,按照三甲要求建立了一些新的台帐资料,如重点设备的定期检测和分析制度的记录。工作做在平时的点点滴滴,随时准备领导的检查,努力做到三甲检查不失分,为等级医院的创建作一份贡献。

总之,在院领导的关心支持下,在各科室的配合下,设备科将进一步按“三甲”及“医院内涵提升年”在设备工作方面管理要求,使医院在设备管理和维护以及医院信息化建设方面迈上规范化、制度化的新台阶。我们相信各位院领导的关心和厚爱下,我们科将进一步加大设备人力和物力资源投入,加强设备宣传,加强维护人员、操作人员技术技能培训,进一步加强设备工作制度化、规范化建设。利用好设备这快阵地,提供更好的医疗服务,使医院取得更好的经济和社会效益。

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