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信用设员工述职 篇1

信用社员工个人总结范文

一、坚持思想政治学习不断提高思想水平和理论素养。 一年来,我始终坚持学习中央会议精神和党的路线、方针、政策,坚持学习金融法律、法规,积极参加单位组织的政治学习活动。通过不断学习,使自身的思想水平和理论素养得到了很大的提高,牢固树立了爱岗敬业、服务社会的人生观和价值观,自觉践行农村信用社为“三农”服务的宗旨,用满腔热情积极、认真、细致地做好每一项工作,严格遵守各项金融法律、法规以及单位的各项规章制度,认真履行“三防一保”职责,自觉按规程操作;尊敬领导,服从分配,团结同志、作风正派,无违法乱纪行为,自觉抵制各种不良风气的侵蚀。 二、紧抓理论学习不断积累综合业务知识。 不懂就学,学无止境。在工作中我坚持学以致用,以用促学,在工作中学习《农村信用社经营管理》、《经济工作者学习资料》、《农村信贷》等书籍让我爱不释手,同时重点学习综合业务系统操作规程、反洗钱法、优质文明服务规范手册等规章制度。通过学习我深刻认识到农村信用社根在农村,是农村金融的主力军,是联系农民的金融纽带,离开农村就成了无源之水。形势催人紧,我只有不断提高自身综合素质和业务水平,增强遵章守纪意识和职业道德观念,才能与时俱进。 三、脚踏实地,努力做好各项本职工作。 自进入信用社以来,我先后任仁和信用社出纳员,**信用社会计,后调入联社办公室。不管在哪能个岗位,从事何种工作,我都严守“十二条禁令”、“员工六不准”和“柜员操作禁令”等工作纪律,遵从职业道德,和同事密切配合,力求为客户提供文明优质高效的服务。在基层信用社临柜和任主管会计时,我坚持按制度操作,对每笔新开户业务都进行联网身份核查。加强对大额和可疑交易的监测,对大额现金支付进行登记,发现可疑交易及时上报;加强重要空白凭证管理,对特殊业务严格按章授权;提高柜面服务水平,为信用社赢得了口碑。因工作需要调联社办公室以来,踏实工作,虚心学习,积极主动,能及时完成领导交办的任务。 四、团结奋进,共同营造良好的工作环境。 “团结他人,与人为善”一直是我待人的准则。在工作中,能够尊敬领导,团结同事,和睦相处,相互学习、相互促进;在生活中,互相帮助,互相关心,共同营造和谐的氛围。同时,不断进行自我定位,更新观念,提高思想认识,增强业务水平。 总之,短短的一年实习期,是我由大学校门踏入社会实现人生角色转换的一年,是我不断成长的一年,也是我对农村信合事业由陌生进而熟悉、热爱并愿意为之终生默默奉献的一年。作为一名信合新兵,我会继续以朝气蓬勃、奋发有为的精神状态,努力发挥聪明才智,为信用社的快速发展添砖加瓦。信用社员工个人总结范文刘老师

信用设员工述职 篇2

一、坚持思想政治学习不断提高思想水平和理论素养。

一年来,我始终坚持学习中央会议精神和党的路线、方针、政策,坚持学习金融法律、法规,积极参加单位组织的政治学习活动。通过不断学习,使自身的思想水平和理论素养得到了很大的提高,牢固树立了爱岗敬业、服务社会的人生观和价值观,自觉践行农村信用社为“三农”服务的宗旨,用满腔热情积极、认真、细致地做好每一项工作,严格遵守各项金融法律、法规以及单位的各项规章制度,认真履行“三防一保”职责,自觉按规程操作;尊敬领导,服从分配,团结同志、作风正派,无违法乱纪行为,自觉抵制各种不良风气的侵蚀。

二、紧抓理论学习不断积累综合业务知识。

不懂就学,学无止境。在工作中我坚持学以致用,以用促学,在工作中学习《农村信用社经营管理》、《经济工作者学习资料》、《农村信贷》等书籍让我爱不释手,同时重点学习综合业务系统操作规程、反洗钱法、优质文明服务规范手册等规章制度。通过学习我深刻认识到农村信用社根在农村,是农村金融的主力军,是联系农民的金融纽带,离开农村就成了无源之水。形势催人紧,我只有不断提高自身综合素质和业务水平,增强遵章守纪意识和职业道德观念,才能与时俱进。

三、脚踏实地,努力做好各项本职工作。

自进入信用社以来,我先后任仁和信用社出纳员,**信用社会计,后调入联社办公室。不管在哪能个岗位,从事何种工作,我都严守“十二条禁令”、“员工六不准”和“柜员操作禁令”等工作纪律,遵从职业道德,和同事密切配合,力求为客户提供文明优质高效的服务。在基层信用社临柜和任主管会计时,我坚持按制度操作,对每笔新开户业务都进行联网身份核查。加强对大额和可疑交易的.监测,对大额现金支付进行登记,发现可疑交易及时上报;加强重要空白凭证管理,对特殊业务严格按章授权;提高柜面服务水平,为信用社赢得了口碑。因工作需要调联社办公室以来,踏实工作,虚心学习,积极主动,能及时完成领导交办的任务。

四、团结奋进,共同营造良好的工作环境。

信用设员工述职 篇3

每年我们的信用社都会招收新的工作人员,这是为我们信用社增添新的血液,强化我们的工作能力,促使我们共同进步的必要措施。

不过每年新来的员工都存在着一定的问题,和多人在大学里懒散惯了,到了新的工作岗位不能适应新的工作环境,不能达到我们的要求。所以对新来的工作人员进行一定的培训和锻炼,是很必要的。

正式基于这样的原因,所以省联社也是做出了一定的要求和安排。

1、加强了体能锻炼。这次军训可以说是一次特殊课。和官兵一起学习锻炼,使我们和学员看到了他们讲政治、讲大局、讲奉献的思想品质,看到了他们兢兢业业、一丝不苟、爱岗敬业的工作作风,看到了他们艰苦奋斗、团结同志、争创一流的精神风貌,大家普遍反映,这一课深刻感人,终生难忘。

2、强化了纪律观念。军训期间,全体学员统一步伐,统一意志,统一行动,统一指挥,严格遵守部队的各项规章制度,不折不扣地听取教官指挥,给大家上了一堂生动的组织纪律课,大家从中体会到,任何人、任何单位如果没有铁的纪律是不可能成就一番事业的。

3、培养适应各种环境能力。本次培训条件有限,增强了学员吃苦耐劳的精神和意志,提高了生活自理能力,养成了一日生活作息的良好习惯,使新员工在各种环境下能尽快地适应了新的环境,为农村信用社建立现代金融发展创造新的贡献。

4、培养了团队精神。军营是一所大学校,更是一个团结战斗的集体,军事训练的课堂,也是培养团队精神的课堂。我们47名学员虽然彼此还不很熟悉,但大家都有一个共同的目标,一定要取得优异成绩,不辜负各级领导的期望。训练过程中,人与人之间,组与组之间,大家比学赶帮,相互鼓励,共同提高。短短几天,我们就形成了一个团结战斗的集体,一个奋发有为的集体,一个不断进步的集体。

对新员工进行岗前军训和业务培训是新时期省联社规范管理员工,科学开发和使用人才的有效措施,是向现代企业人才管理要效益的基础工作。省联社领导高度重视。军训和培训伊始和结业,省联社党委书记、主任、副主任、人力资源部和教导大队的领导亲临动员大会,对农村信用面临的机遇与挑战和未来发展前景进行了认真分析,对新学员学习和军训提出具体要求。在培训总结大会中,省联社领导对淅员工在新的工作岗位上提出了具体的要求和希望,并对在培训中表现优秀的学员进行了表扬;省联社培训工作组从组织到具体实施,做到了组织有计划,管理有方法,培训有步骤,检验有考核,军训有活动,每天有通报,最后有评比,个人有总结,生活中关心员工,纪律中严格要求,定期和地市领队进行查岗;教导大队领导和教官对此次军训高度重视,精心安排,针对学员的年龄性别制订了军训计划,选派了有经验的优秀军官担任教官。和学员一起出操,率先垂范。受到了学员好评,教导大队的领导对训练结果也给予了高度评价。

总之,这次军训和业务培训在省联社领导和军区大队的重视下,在人力资源管理部门统一管理下,经过广大学员的努力,圆满完成了培训和军训的各项任务,**学员取得了优异成绩,学员们纷纷表示,要以这次军训和培训为动力,以崭新的精神面貌投入到信用创业与发展中,创造信合发展的辉煌明天。

这次对新的工作人员的岗前封闭式军事训练和业务培训取得了很好的效果,值得以后的学习和使用。每个人在上大学后,首先的就是接受军事训练,所以新的工作人员接受军训和业务派讯是很必要的。

以后的工作就靠新来的员工了,这是很重要的,不能老是依靠老一辈的老胳膊老腿来完成,积极培养接班人是很重要的。

我相信在以后的工作中,这些接受岗前封闭式军事训练和业务培训的工作人员会做的很好的,国家信用社的大发展就在明天!

信用设员工述职 篇4

一闪而过,就象囫囵吞枣,还没回过神来,就已经消失在漫长的时光隧道里,空留下一点残留的味道供我去品位和回忆。

回望过去的一年,感慨万千,这是我高考之后的又一次转折。在经历了年初的考研失败、忙完自己的学士论文后,我知道我要结束我的校园生活,开始真正走进社会了。

8月底,在家准备司考的我,知道了信用社的招聘信息,就去报了名,之后笔试、面试、体检,一切都很顺利。

10月28号,是我上班的第一天,看着潘会计给我的一大堆票据,一头雾水,我知道我要学习的有很多。一开始,看着大家忙碌的背影,自己却什么都不会,挺着急的。不过,在会计和同事们的悉心关怀和指导下,我也能慢慢做点事情了。从基础业务开始学起,票据自己也能慢慢理出来了,之后代了十天储蓄的班,是我最累也是收获最多的十天。中间还守了几天库,监控声音很大,没睡好,还好有电视可以看球赛,又很安全。转眼之间,见习期已经过去一个多月了,在取得一点成绩的同时,我发现自己的五笔、珠算、点钞、和财会业务还需要花很多功夫去学习。

在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,朝着以下几个方向努力:

1、学无止镜,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种金融理论知识,并用于指导实践,以更好的适应行业发展的需要;

2、熟练的掌握各种业务技能特别是计算机操作、财会业务等技能才能更好的实践为“三农”服务的宗旨,我将通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能;

3、“学精于勤而荒于嬉”,实践是不断取得进步的基础。我要通过实践不断的锻炼自己,提高自己解决实际问题的能力,并在实践的过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情的对待每一件工作。

总之,这是我人生角色转换的一年,是我不断成长的一年,也是我对农村金融事业由陌生进而熟悉、热爱并愿意为之终生默默奉献的一年。

信用设员工述职 篇5

在如今的金融领域中,信用社起着非常重要的作用,因为它们是当地的金融机构,为当地居民提供贷款、储蓄等金融服务。由于信用社的重要性,其员工需要接受专业的培训,以便更好地为客户服务。本文将详细介绍信用社员工培训工作总结。

一、培训目的

信用社员工培训的主要目的就是为了让员工更好地为客户服务,提高信用社的业务水平,实现企业和员工的共同成长。具体而言,培训目的主要包括以下几点:

1.加强员工的核心竞争力

信用社作为一个金融机构,其员工需要具备良好的核心竞争力。通过培训,可以让员工了解行业动态和客户需求,提高员工的专业技能、沟通能力、交际能力和服务意识,增强员工核心竞争力。

2.提高员工业务水平

信用社员工需要熟练掌握信贷业务、个人理财、证券基金等金融产品的知识和运作流程,从而更好地为客户提供专业的金融服务。这也是培训的一项主要目的。

3.促进员工个人成长

信用社通过培训,提高员工的综合素质和职业道德,让员工感受到企业的尊重和关爱,从而增强员工的幸福感和责任感,促进员工个人成长。

二、培训模式

信用社员工培训的模式有多种,例如传统的面授课程、现代化的在线培训,以及岗位培训等。不同的培训模式各有利弊,但是根据培训目标和实际情况选择适合的模式,可以最大化地提高培训效果。

1.面授课程

面授课程是传统的培训方式,它可以让员工近距离地听取指导老师的授课,与老师互动交流,掌握更深入的知识和技能。另外,面授课程也可以增加员工的凝聚力,营造出更浓厚的团队氛围。

2.在线培训

在线培训是一种更加现代化的培训方式,它通过网络学习平台,让员工随时随地学习,方便快捷。在线培训可以节省时间和成本,是一种效率更高的培训方式。

3.岗位培训

岗位培训是一种针对性很强的培训方式,它通过在岗位上的实践操作,让员工掌握实用的技能和经验。岗位培训可以让员工更加深入地了解企业的运作和流程,更好地发挥员工的专业能力。

三、培训内容

信用社员工培训的内容也是非常重要的,它应该与实际工作紧密结合,围绕业务知识、服务技能和管理能力三个方面进行。具体而言,培训内容应该包括以下几个方面:

1.业务知识

员工需要熟悉信贷业务、储蓄业务、证券基金等金融产品的知识,掌握产品特点、销售技巧、风险防范等方面的知识,从而更好地为客户提供和销售金融产品。

2.服务技能

员工需要具备专业的服务技能,包括良好的沟通能力、客户服务意识、问题解决能力、投诉协调能力等方面的技能,从而提高客户满意度和信用社的口碑。

3.管理能力

信用社需要具备一定的管理和领导能力,员工应该掌握团队协作、组织协调、任务分配、问题解决等管理技能,从而提高信用社的运作效率和业务水平。

四、培训效果

信用社员工培训最终的目的是提高员工的能力和企业的业务水平,如果培训效果不明显,则培训就没有意义。因此,考核和评估培训效果也是非常重要的。

1.考核方式

考核可以通过课后测试、绩效考核、客户满意度调研等多种方式进行。不同的考核方式可根据培训内容和培训目标进行选择,以便更好地评估员工学习情况和培训效果。

2.评估标准

评估标准应该与培训目标紧密相连,以确保员工学习到了实用的知识和技能。评估标准可以根据员工能力和实际要求进行定制,还可以参考行业先进水平和客户反馈等因素。

结语:

信用社员工培训工作是一个长期而不断进步的过程,要保持培训的有效性和长久性,需要根据实际情况和市场变化进行调整和完善。通过适合员工的培训,不仅可以提高员工的核心竞争力和业务水平,还可以增强员工的个人成长和幸福感,最终实现信用社和员工的共同成长。

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程序员述职通用


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程序员述职(篇1)

在公司工作的期间,我也发现了自己离一个符合公司要求的程序员还有很多差距,主要体现在工作技能与工作经验的不够,也是我以后要在工作中不断磨练和提高自己的地方。仔细总结一下,自己在工作中主要有以下方面做的不够好:

1.工作的条理性不够清晰,要分清主次和轻重缓急。

在开发时间很仓促的情况下,事情多了,就一定要有详细而主次分明的计划,哪需要立即完成,哪些可以缓缓加班完成,在这方面还有很大的优化空间。

2.对流程、业务需求不够熟悉。

在工作中,发现因为流程或业务需求的问题而不知道如何下手的情况有点多,包括错误与缺漏还有当时设计考虑不到位的地方,对于这块的控制力度显然不够,平时总是在开发,但说到底对业务很熟悉才是项目很好完成的前提。

3.缺乏工作经验。

4.学习的知识不够广泛。

5.一个项目中,涉及的技术往往有很多种,知识多了,就会灵活变通,以后我也会加强这方面的学习。

6.要提高工作主动性,做事干脆果断,不拖泥带水。工作要注重实效、注重结果,一切工作围绕着目标完成。要提高大局观,是否能让其他人的工作更顺畅作为衡量工作的标尺。把握一切机会提高专业能力,加强平时知识总结工作。精细化工作方式的思考和实践。虚心请教比我做的优秀的其他同事,向他们学习技术或经验。

其实作为一名员工,所有的地方都是需要学习的,多听、多看、多想、多做、多沟通,向每一个员工学习他们身上的优秀工作习惯,丰富的专业技能,配合着实际工作不断的进步,不论在什么环境下,我都相信这两点:

一是:三人行必有我师;

二是:天道酬勤。

程序员述职(篇2)

要说20xx年,收获较大的,就是养成了看书的习惯,现在也习惯了每天睡觉之前看书,在之前很长一段时间里,我曾经很迷茫,看书也比较浮躁,杂乱,总感觉静不下心来,书看了,但是效果甚微,后来在一次下班的交流中,跟老大还有发哥,老大说了下他平时看书的方法,一本书,反复看,看完后回复看,我才意识到,我太浮躁了,自己都不知道自己想看写什么,一本书看完,两个月后,什么也没留下,这次,在四个多月的时间里,我把之前的《大话设计模式》重温了一下,然后把之前晦涩难懂的《深入理解JAVA虚拟机》重要章节反复看了好几次,看了《java并发编程的艺术》(正在进行,还没结束),看了大学时老师推荐的《我是一只IT小小鸟》,最近找到一本《spring源码深度解析》,感觉很不错,希望通过这本书,我能找到更好的适合自己的学习源码的方法,(spring的源码是最优秀的源码之一,值得好好学学)。20xx年,希望自己能看更多优秀的书籍,能认真看一本关于linux的书籍。老大说得对,基础的东西,才是王道。张无忌练习《九阳神功》花了十余载,而学习《乾坤大挪移》只花了几天时间。厚积薄发,20xx,在基础方面,要继续加强,算法,操作系统,代码结构这些才是程序员的根与基。

20xx,希望阅读更多的经典。

程序员述职(篇3)

我是xx年12月14日进入公司的,至今已有3个多月的时间了。这3个多月来,是我人生的重大转折。非常感谢我的领导和同事们,他们给了我很多无私的帮助和指导,让我能够在工作上迅速入手。

虽然3个月时间不算长,但我已经深深被公司良好的企业文化氛围所吸引。公司的领导注重人性化管理,工作环境宽松,在这样的氛围中,可以极大地激发我的自身潜力,使我以更积极的心态投入到每天的工作中。

根据公司的需要,接下来开始做关于流程模块的工作。总结3个多月来的工作

/12/14—/1/1刚开始的半个月时间,主要是熟悉工作环境,融入bs开发团队,试着开发一个模块(奖金管理)并完成。在学长手把手的教导,如何代码不规范,变量名不规范,模块的业务逻辑怎样,功能如何实现,让我在工作初始收获不少。

/1/1—/2/11:主要就是模块的开发——奖金管理、出差管理、角色管理的开发。过这段时间的努力,使我个人的耐心、细心程度及对工作的合理安排得到了锻炼,学会了在繁忙之中找条理,模块的开发也越来越得心应手。

/2/15—/3/1这一个月应该是技术方面收获的一个月,新年来,组长让我协助他整理后台,将近一个多星期的学习,对后台类的结构有了更一步认识以及树和表格的框架。然后,接下来的一星期看了前台对树的解析和主页面的设计,确实很精彩。

程序员述职(篇4)

20xx年第三季度也已经过去了,在本季度中,我积极完成上级交给的任务,与团队成员配合默契,融入团队,认真学习,攻克难关,让自己更进一步。

这一季度,继续参与了XX项目的开发,主要负责了开发的模块有:手术管理系统—手术排成,门诊病历—打印门诊病历(门诊病历,西药处方单,检查检验申请单,自费同意书,诊断同意书),接收HL7消息保存本地数据库功能,电子病历生成任务发送到任务记录,门诊急诊部分电子病历任务发送给集成平台,门急诊平台消息接收集成平台消息并操作电子病历系统,急诊留观住院(临时医嘱。长期医嘱)展开,实时消息提醒功能。参与封装了部分新的控件:新的动态提示控件(XXTextBox,XXDataGridVie发送接收HL7消息。利用nHapi解析和包装HL7消息。

2。系统中使用Socket开发实时消息提示功能。

3。封装了部分控件,发现自己在控件的使用上还有很多不足,以后还需要继续学习。

本季度项目开发时主要遇到了以下问题,

本地开发测试通过上传运行不了问题,

2。系统不直接引用项目时,反射时提示dll版本不正确的问题,

3。底层项目更新修改时,高层调用都要重新编译的问题。

4。实时消息时采用心跳的方式,对服务器的性能要求。在下一个季度里解决。

在以后个工作中

进一步的了解系统业务,学习公司现有系统的操作方式,提高自己的开发效率。

2。提高数据库知识,学习处理当面临大量数据的如何优化查询,提高系统性能的知识。

程序员述职(篇5)

工作总结(JobSummary/WorkSummary),以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。本站今天为大家精心准备了程序员转正工作总结,希望对大家有所帮助!

程序员转正工作总结

从来公司的第一天开始,我就把自己融入到公司的团队中。在公司的这段时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的努力,我取得了一定的进步。现将我的工作情况作如下总结:

来公司以前,我对自己只有理论知识的储备。来到公司后,我知道在试用期中如何去认识、了解并熟悉自己所从事的行业,是我的当务之急。我在公司除了需要做好程序员工作以外,还负责许多繁琐的事情,事情小到复印传真,往来银行,制作单证,大到融入业务,和业务单位进行沟通。

在工作过程中,我努力从处理力所能及的小事和翻阅以往业务留档、沟通业务单位中去了解业务、理解业务、熟悉业务,并努力掌握业务流程和细节。我很高兴我能够在较短的时间内适应了公司的工作环境,也基本熟悉了业务的整个工作流程,最重要的是接触和学习了不少的相关业务知识,很好地完成了领导交予的任务,做好了自己的本职工作,使我的工作能力和为人处世方面都取得了不小的进步。

因此我要特别感谢领导对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。初入职场,在工作中难免出现一些差错需要同事的批评和监督。但这些经历也让我不断成熟,在以后处理各种问题时考虑得更加全面。现在的我同老员工相比,在工作经验和能力上都有很大差距,工作和生活上不懂的问题应虚心向同事请教学习,以不断充实自己。

在短短三个月的试用期中,无论在工作还是思想上,我都得到了不少的收获。但与其同时,也发现了自己很多不足的地方:实践经验的缺乏,使得我在开展具体工作中,常常表现生涩,工作经验方面有待提高;对需要继续学习以提高自己的知识水平和业务能力,加强分析和解决实际问题的能力;同时团队协作能力也需要进一步增强等。对于这些不足,我会在以后的日子里虚心向周围的同事学习,专业和非专业上不懂的问题虚心请教,努力丰富自己,充实自己,寻找自身差距,拓展知识面,不断培养和提高充实自己的工作动手能力,把自己业务素质和工作能力进一步提高。

在今后的工作中,我将努力提高自身素质,克服不足,在以后的工作中不断学习业务知识,通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能,并用于指导和展开实践。不断锻炼自己的胆识和毅力,提高自己解决实际问题的能力,并在工作过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情、细致地的对待每一项工作,为公司作出更大的贡献。寻找客户资源,以扩大公司利益为基础和中心点,展开全新的工作。

最后也希望请领导和同事对我多支持,多提要求,多提建议,使我更快更好的完善自己,更好的适应工作需要。

程序员转正工作总结

这段时间,在领导和同事们的关怀和指导下,我通过不懈努力,各方面均取得一定的进步,现将我的工作情况做如下总结:

一、理论学习和日常工作

刚到公司不久,我便开始负责方面的网站开发和广告平台开发和维护,刚开始的时候对我来说确实压力很大,因为各方面都还不熟悉,而且与之前的公司相比,节奏也有点快,不过我慢慢的习惯了环境,和同事相处的比较融洽,领导对我也比较关心,在公司里工作就像是在一个幸福的大家庭里一样,我很快喜欢上了这里。

我到公司不久,负责项目是xx公司网站,做这个项目的时候我遇到了几个问题,我在以前公司做的时候没有在这么短的时候完成一个项目的,在效率上提高了我的能力。做这个项目的时候我也遇到了许多以前没有遇到过的问题,我请教同事和朋友,还有借助网络一一解决了难题。之后,我将广告招商平台进行了改版,开发了xx平台以及以后网站的维护工作。

接下来,我又做了一个比较棘手的项目xx在线咨询系统。为什么说棘手呢,因为我以前没有做过这方面的项目,而且我问遍了所有认识的朋友,搜遍了网络也没有找到如何解决的方法,之后我翻书籍,接着搜索网络。功夫不负有心人,终于我找到一个聊天室的小例子,但是功能差的太远,于是我把这个示例一点点的研究,从一点也不懂到后来慢慢看懂,从对AJAX技术一无所知到基本熟练运用。接下来我就开始自己开发,到最后终于把它开发了出来,虽然不是很完美,功能不是很强大,但是它是我辛苦的劳动结晶,我相信以后会把它开发的更强大,更完美。

二、明确岗位职能,认识个人技术能力不足

经过三个多月的工作,虽然完成了一些项目的开发,我的技能也提高了很多,但是感觉我的技术还有待提高,所以我会在以后的工作中更加努力,努力提高自己的技术和各种不足,努力使自己成为一名称职的职员。

三、提出自己努力计划

学无止镜,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种技术知识,并用于指导实践。在以后的工作中不断学习知识,通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项技能。不断锻炼自己的胆识和毅力,提高自己解决实际问题的能力,并在工作过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情、细致地的对待每一项工作。努力提高自己的日常交际能力。

时光流转间,我已到公司工作三个多月。非常感谢公司领导对我的信任,给予我体现自我、提高自我的机会。这三个多月的试用期工作经历,使我的工作能力得到了由校园步入社会后幅度的提高。

程序员转正工作总结

光阴如梭,半年的工作转瞬即将成为历史,伴随着新年钟声的临近,我们依依惜别硕果累累的20xx年,满怀热情的迎来即将到来的20xx年。在这年终之际,现对来公司5个月的时间里所作的工作汇报如下:

一、项目的编码工作

从了解新疆正义项目的背景、及计划安排,熟悉正义公司制度及业务流程,再到熟悉新能开发模式,之后我根据需求调研报告,从基本的数据库创建,到编码,完成了销售部、生产部、采购部、质检部四个模块的基本单据的制单、审核、选单、查询、打印等系列的编码工作;完成了正义项目的模块测试及流程测试。

通过这段时间的努力,使我个人的耐心、细心程度及对工作的合理安排得到了锻炼,学会了在繁忙之中找条理,危难之中找希望。同时自己也有一些不足之处,一些细节地方技术上还不太成熟,还需加以学习与钻研。

二、项目的实施工作

从十一月初开始进行正义项目的实施,每天早起赶在企业上班前赶到企业进行erp的实施。实施期间主要是软件的安装实施及对企业的erp系统的使用人员进行软件使用培训;纪录客户使用过程中出现的问题,晚上下班后加班加点将每天的小错误及客户变更修改完毕。

通过这项工作,使我原本欠缺的业务能力得到了很大的提高,并学到了很多与客户交流的技巧及业务上的知识,更加明晰了erp系统的流程。但离一个成功程序开发人员的标准还差得很远,在今后工作中,定会多多注意,加以改善。

三、帮助和使用手册文档的编写

帮助的编写使我熟悉了dreameweaver和fireworks的使用,为后期的oa开发也奠定一定的基础,使用说明的编写,使我更加加深了项目开发的整体思路与技术要点,总结了前期开发和实施中碰到的问题,并又一次的对软件整体进行了测试,对暴露出的小bug进行了最后的修改。

四、利用工作之余的休息时间加强学习

平时注意收集有关pb方面的资料文件,提高自己的处理新问题和解决新问题的能力,并加强学习java及oa方面的知识(现转为学习),为后期的工作打好基础。

以上为本人粗略的个人工作小结,请领导审阅,如工作上有不到之处,请领导不吝指出,以便本人及时改正,从而能更好地工作。

展望临近的20xx年,我会更加努力、工作上认真负责,再接再厉,更上一层楼。相信自己会完成新的任务,能迎接新的挑战。

程序员述职(篇6)

先自我简介一下,本人从事开发进一年,届毕业生,年11月开始上班,之前做asp,09年2月后开始做,由于公司转型,现在带十几个人在一起搞开发,主要是关于准金融行业的行业管理软件。年度总结在会议上也写了,但仅限于对于工作总结及20年工作计划,自我总结较少,因此今天专门做下自我的年度总结,主要从技术、管理、人生上面谈谈这一年的收获,前辈路过欢迎多多指正。

我在学校里学的是电气自动化,程序基础仅限于c基础课程的一些知识,后来由vb、html转向asp,在asp上花费了不少时间,对asp比较熟悉,后来由于公司业务需要,将开发平台转向,开始对不是很感冒,以为就是asp的一点扩展,后来招来几个北大青鸟的过来终于意识到的强大之处,经过个人的努力已经逐步掌握了,现在层次上只能讲个人觉得是入门而已,原因是多方面的,待会儿会讲到。

相信从面向过程转向面向对象的同学都有一种感觉:面向对象开始真的有点别扭,涉及到属性,尤其是类之间的各种关系,那时老想用面向过程传递参数多方面啊。于是老在想对象这种东西,从概念中跳中来,以自己的方式去理解才逐渐体会到页面对象的精华来,分层次展现、分级别访问、封装对象之间各种关系逐渐真正理解了,尤其是对象之间的关系,如对象a与对象b两者之间的关系,有些需要完全公开,有些需要隐藏,有些需要通过第三方传递,有些需要给自己的下级可见,有些需要让下级去完成具体操作——这不是现实的实际模型吗?应该这么理解,面向对象来源于现实,它不是一种凭空空想出来的'理论,这些对象之间的关系可以将其还原为父子、夫妻、领导下属、同事、朋友之间的关系。相比之下,页面过程往往像是一股脑全部推给用户使用,其中的数据与数据访问方法层次不清晰,在模拟现实上它与面向对象相比更易于入门理解,实质上难于准确直接地表述。

程序员述职(篇7)

来公司工作一年多了,作为技术部phper,做了一些项目,主要是基于ThinkPHP框架,和PHPCMS的二次开发,自己也研究了wordpress的源码,通过这些工作和钻研,学到了很多web开发方面的新知识,也有了自己的见解。以下是做过的项目总结,以及学到的东西,温故知新。

1.广告联盟系统

*本项目是跨年项目,去年末开始,今年初完成并上线,后期也有修改。

基于ThinkPHP框架开发,网页设计师和前端工程师负责设计和制作网页、js,前后台各一名PHP程序员,我负责数据库设计和后台开发。

项目需求大概是:成为会员之后,可以通过我们提供的代码投放多种形式的广告到网页或者客户端,为我们的产品做推广,每天自动定时读取统计数据,比如安装量,注册量等等,根据一套算法计算广告推广费用,支付给会员。

后台主要功能有:会员管理(会员审核,会员资料,捆绑网站、软件客户端等),广告管理(添加和删除广告,广告类型有弹窗、对联、软件等),结算管理(每天自动计算广告费,生成报表并存档记录,支付管理等),客服管理等。

主要用到的技术和学到的知识:

RBAC(Role-Based Access Control),基于角色的访问控制。这是ThinkPHP自带的,对管理员进行角色分组,不同角色具有不同的权限,可以对控制器的每个方法进行权限结点分配。有机会研究一下比RBAC更好的权限控制:Auth类认证。

分表和事务。由于每天产生的数据量很大,需要进行分表,ThinkPHP提供了分表的方法,我要做的主要就是数据库设计,如何合理的建表以及字段,在开发过程中也多次调整。由于涉及到“钱”方面的计算,所以计算费用的时候要非常谨慎,计算的过程要先后向四个表中写入数据,为了防止其中某一步出错而导致数据异常,这里采用了mysql事务机制。

ThinkPHP缓存。许多地方重复用到相同的数据,还有的广告类型可以设定不同的时间出现不同的广告,在一定的时间内只读取缓存就行了,使用ThinkPHP缓存可以提高程序效率。

2.下载站转换程序+改版+扩建

9553下载站之前是asp程序+mssql数据库,现在要转换成PHP程序+mysql数据库,用PHPCMS进行二次开发。

最麻烦的是转换数据库,要把之前mssql数据库的表和字段,一一对应转换到现在PHPCMS的mysql数据库。幸亏有navicat,很方便把myssql数据库导入到mysql,但是关键的还是要写大量sql语句并且结合PHP程序,按照PHPCMS表的设计,把数据导入。除此之外,新站的所有url要保证和旧站一模一样,由于两个不同语言的程序差别比较大,做新站的同时还要考虑旧站的一些东西,也是让人头疼的一件事情。

这些都搞定了,但是由于美工都忙于其他事情,新的界面没有出来,暂时用老的界面,于是把旧站的所有页面保存到本地,而且以前的页面很多不规范的地方。。

用PHPCMS把新站功能做好了,重新同步并导入线上数据库,经多次测试改bug后正式上线了。

紧接着,全新改版的界面出来了,新版在界面设计上和功能上都有很多不同,是一个全新的升级改版。于是,在原先的基础上,开发新的功能,用新的页面,一个崭新的下载站诞生了。然而,修改不断,不断调整界面和加入新功能,特别是后台加入了很多方便编辑的功能,可以说大几十处细节改进。

之后,网站扩建,由软件站,单机站,加上手机软件站,和资讯站,以及手机站,每个站都是一个单独的子站,每个站都有专门的专题模块,网站规模越来越大。之后进入了维护阶段。最终,一个庞大的站点出来了。

新站的界面和js由网页设计师和前端工程师完成。程序一开始都是一个人弄,后来和另一名phper一起完成开发。

建议以后的项目能有好的需求分析,而不是开发的过程中,不断提出需求的改动,这样很没效率而且增加开发的难度。

主要用到的技术和学到的知识:

不同数据库类型(mssql和mysql),以及不同表结构数据库之间的数据转换。熟练运用了各种sql语句,并且要结合新站程序的功能和数据库表设计。有一个地方开始转换很慢,后来把一个表的两个字段查询出来放到数组中,再结合sql查询,效率大增。

学到了PHPCMS二次开发的各个方面,以及自定义标签,多站点,独立模块开发等,研究了PHPCMS的源码,学到了很多web开发的技巧和新的思路。

3.九游游戏数据接口+游戏盒子

这是C++开发的游戏盒子客户端里面调用的一个网页栏目,这个栏目是通过读取UC九游游戏中心的数据,取出保存到本地数据库,定时增量同步。前端页面通过页面展现,这个项目集成到了小游戏网站后台中。

主要用到的技术和学到的知识:

学会阅读第三方提供的文档和数据字典,构造签名,读取数据,并且实现增量同步。

通过写PHP接口的方式,方便C++获取数据。在前端页面上也可以设置标记,以方便C++在客户端中进行操作。

4.单机站转换程序+改版

这个和软件站转换程序+改版过程差不多。也经过几大步骤:1.数据库转换 2.改版 3.需求改动 4.改bug

此外还帮助一游改过东西。还有一个wordpress的站点间歇性折腾了之后没下文了。

结束语

以上就是今年工作的主要内容,一边折腾,一边思考学习,颇有收获。做单机站的转换程序+改版的时候,就比软件站转换程序+改版更得心顺手,很多同样的功能再次做的时候采用更好的方法,程序上的实现也更加简洁并且有效率。

除此之外自己还研究wordpress源码,它只是一个很流行的博客程序,也不是MVC架构,而是面向过程和面向对象结合的一个软件,但是它的代码很优雅,许多地方很高深。通过研究wordpress的代码学到很多写法和巧妙的思路,写代码思想很重要,我将进一步学习。

新的一年,除了加强以上这些web开发方面的工作和学习,我希望能够承担技术含量更多的任务,接触到更深层次的PHP在web开发领域的知识和技能。

程序员述职(篇8)

20____年3月7日对我来说是一个特殊的日子,这是我结束了15年的学习生涯带着实现自我价值的渴望心情即将工作的日子。还记得3月7日早晨那束妩媚阳光映在我的脸庞,一丝舒适温暖的感觉直冲心窝,已记不得有多少个日日夜夜没这种感觉,清晨就是好,现如今还有多少人可以享受这种感觉。下一秒后,我将迎着这美好的阳光,接受全新的挑战。

我从20____年3月7日开始到茂名市E科技有限公司技术部实习,到6月7日实习结束。在部门领导和同事的指导帮助下,我慢慢了解了公司的组织结构、经营状况及管理机制,以及技术服务部的基本业务,并学到了许多开发软件知识。

我实习所在的部门是技术部,主要负责编写网站建设。几乎所有优秀的网站开发人员都是从基层做起,然而编写网站开发建设是基础中的基础,网站开发人员只有充分了解了网站开发的各项需求才可能完成一个完整优秀的网站,同样,软件开发流程的每一个步骤都影响着整个项目的进度甚至影响着该项目是否可以成功完成。我在深刻认识到了这点后,我需要更加认真对待我的工作,想做一名优秀的网站开发人员我必须把我目前的工作做好。在社会上行走就必然会面临压力,工作时效率一般会影响工作量,做不出成绩时,会来自各方面的压力。

实习的三个月我做了如下工作:

1、为公司撰写了一份“信宜市农村旅游信息资源服务平台”需求分析文档,该需求说明书主要阐述该项目开发的目的、背景、性能需求、功能需求等。我在网上查找了大量资料,同时请教同事领导,最终,完成了主管交给我的任务。这是我工作中撰写的第一份需求说明书,虽然存在不足,但我会在以后的工作中不断改进。

2、撰写了一份“化州市中草药信息服务平台建设技术方案”项目说明书文档,为了做好该工作,我收集了大量资料,加之整理、分析、提纯,把提纯整理的结果交给主管评审修改。

3、撰写一份“茂名市研究发展中心网站建设技术方案”,这份文档的撰写不同于以往的说明文档,我加入了自己创新的思路,完成这份文档的撰写后,我觉得我的应用能力再一次提升。这次实习后,总结出:不能被别人的思路所束缚,创新已成为我现在的工作重点。

三个月的实习时间虽然不长,但是我从中学到了很多知识,关于做人,做事,做学问。只有拥有自信才能够克服一切,去实现自己的理想,创造自己的人生。

从学校到社会,环境改变了没有什么可怕的,可怕的是你要让环境来适应你,我是不会让这种事情发生的。为了可以更好更快的完成工作,同时也为了提高社会适应能力,此时就应该不断地汲取新知识。我选择了学习开发网站的技术:PHP、JSP,目前我认为这两种技术比较适合我,同时公司开发网站也是使用这两种技术。以上就是我的实习总结,可能并不是一份多么规范的总结,但确确实实是我在工作中的感受。在此,我十分感谢学校的老师教会我网页制作、网站建设、管理与维护等计算机专业知识,和给我技术上的帮助,就业指导上的帮助。同时,感谢茂名市E科技有限公司,感谢技术部给我这样一个宝贵的实习机会,感谢各位领导、各位同事给我的指导和帮助,感谢他们对我的栽培!谢谢!

程序员述职(篇9)

六个月的实习时间已经结束,我实习的单位是E科技有限公司,在这段时间里,我的专业技术得到了很大的进步。

刚开始工作的几周,公司给我们培训了ERP平台的使用,通过这次培训使我认识到ERP平台的优势,可以多大提高软件的开发效率。随后我就加入到了“ERP税源控管系统”项目的开发中,称为开发小组中的一员。在项目开发过程中一边是同事们的细心指导,一边是自己反复琢磨与理解,几个月下来大大提高了自己业务和技术两方面的技能,已经能够比较熟悉的掌握基本的工作方法和一些技巧,而且能过独立完成一些模块的开发,通过这个项目不仅学到了很多技术,也了解了整个项目的大概流程,从需求分析、数据库设计、详细设计、代码编写、测试、项目维护等方面,使自己不仅从一个代码编写人员的角度还从一个整体的角度来看整个项目开发,加深了软件开发概念的理解。

现场开发与维护使我不仅从一个开发人员的角度而且从客户的角度去思考问题。在项目的开发后期,也就是项目即将上线的阶段与其他几位同事被派往现场去开发与维护项目。

以前的开发都是根据需求分析来进行的,功能要求一般在分析里面都写的很清楚。但是在现场开发直接面对客户,客户提出的需求一开始只是一个大体的功能描述,如何将这个只是语言描述的功能转化为技术实现需要很强的抽象能力和对业务的深入理解,这个过程打打锻炼了自己的综合能力。在第一时间接触客户的需求,从客户的角度思考问题,只有更了解客户需求才能更合理的设计软件的结构、功能,了解客户,了解需求,转化到技术层面。这个过程得到的经验很难得。

实习第一周:

对系统的需求进行分析;

系统的功能建设目标、范围;

与相关人员进行沟通,了解客户需求;

对公司的仓库的流程进行描述。

实习第二周:

对系统数据库进行设计,根据需求系统有以下几个表,物品表、物品类型表、图片表、图片类型表、公告表、费率表、用户表、角色表、资源表;

对各个表的数据结构进行设计;

建立数据库;

实习第三周:

可以设计仓库管理系统的页面;

划分系统多个功能模块,物品管理;类型管理、图片管理、广告管理、费率管理、数据恢复

下载系统所需的插件,js类,第三方工具。

程序员述职(篇10)

程序员实习自我总结


作为一名程序员实习生,我在最近几个月的实习中学到了很多宝贵的经验和知识。在这篇文章中,我将详细介绍我的实习经历,并总结我在这段时间里所取得的成就和遇到的挑战。


在这次实习中,我加入了一家互联网公司的软件开发团队,主要负责开发和维护他们的移动应用程序。作为一名实习生,我刚开始的时候主要负责一些简单的编码工作,比如修复漏洞和添加一些小的功能模块。随着时间的推移,我逐渐接触到了更复杂的任务,并有机会参与到一些大型项目的开发中。


在整个实习期间,我发现了以下一些成功经验和教训:


合理的时间管理非常重要。在这个行业,项目的进度通常非常紧张,所以我必须学会如何合理安排我的时间。我学会了制定详细的计划,将任务分解为小的可管理的部分,并在规定的时间内完成它们。这样的方法帮助我在面对繁忙的项目时能够保持高效和组织性。


团队合作是取得成功的关键因素。在实习中,我经常需要与其他开发人员和测试人员合作,共同解决问题和完成任务。我学会了如何与他人进行良好的沟通,分享自己的想法和听取他人的建议。通过团队合作,我发现可以更快地解决问题,提高项目的质量,也能够更好地相互学习和成长。


另外,不断学习和自我提升是必不可少的。作为一名程序员,技术更新速度非常快,我必须时刻保持对新技术的学习和了解。我积极参加一些技术培训和研讨会,阅读相关的专业书籍和文章,提高自己的技术水平。在实习期间,我学会了如何独立解决问题和寻找最佳的解决方案,同时也学会了如何利用团队资源和合作伙伴的经验。


在实习期间,我也遇到了一些挑战和困难。其中一个主要的挑战是在规定的时间内完成任务。由于项目的进度非常紧张,所以我不得不面对一些临时任务和紧急情况。为了解决这个问题,我努力提高自己的时间管理能力,并与团队成员进行更紧密的沟通和合作。另一个挑战是处理复杂的技术问题。在面对一些困难和复杂的编程问题时,我有时会感到沮丧和无助。我学会了保持积极的心态,不断尝试和寻找解决方案。通过这些挑战,我变得更加坚韧和自信,逐渐克服了一些困难。


小编认为,这次实习经历对我来说是非常宝贵的。我不仅学到了很多专业知识和经验,还锻炼了自己的团队合作和问题解决能力。我相信这段经历将对我的职业发展产生深远的影响,并成为我未来工作中的宝贵资产。通过这次实习,我更加坚信自己选择了一条正确的职业道路,并对未来的职业发展充满了信心。

程序员述职(篇11)

实习期是每位Java程序员成长的宝贵时期,我在此期间积累了宝贵的经验和知识。通过实践和不断学习,我更加熟悉了Java编程语言以及相关的框架和工具。以下是我在实习期间的总结。

首先,在实习期开始的时候,我对Java编程语言的掌握程度还比较初级。然而,通过与导师和其他团队成员的交流和合作,我逐渐提高了自己的技术水平。我学习了Java的基础知识,如语法、数据结构和面向对象编程等。此外,我还学习了一些高级的概念和技术,如多线程、网络编程和数据库操作等。

其次,我在实习期间参与了一个真实的项目开发。这个项目是一个基于Java的Web应用程序,旨在提供一个在线电子商务平台。在这个项目中,我承担了一些小的任务,如实现用户注册和登录功能,处理用户订单等。通过这个项目,我学会了如何使用Java的框架和工具,如Spring和Hibernate,以及如何与数据库进行交互。同时,我还学习了软件开发的一些最佳实践,如模块化设计、代码复用和单元测试等。

第三,我在实习期间积极参与团队的日常工作。我和其他团队成员一起参加了每周的团队会议,讨论项目的进展和问题。在这些会议中,我学会了如何有效地沟通和合作。此外,我还参与了一些代码审查活动,学习了如何发现和解决代码中的问题,并改进代码的质量。

第四,我在实习期间通过阅读书籍和参加培训课程不断提升自己的技术水平。我学习了一些Java相关的工具和框架的使用,如Maven、Git和JUnit等。我还学习了一些软件开发的最新趋势和技术,如微服务架构和容器化部署等。通过学习这些知识,我能够更好地理解和应用现代软件开发的技术。

最后,在实习期结束时,我得到了团队成员和导师的认可和赞赏。他们认为我在项目中表现出色,并且有很大的潜力成为一名优秀的Java程序员。对于这些肯定,我深感荣幸和满足。我也意识到,这只是我的开始,我要继续学习和成长,成为一名更加优秀的Java程序员。

在实习期间,我学到了很多Java编程的知识和技术,同时也培养了自己的团队合作和沟通能力。我深知自己还有很多需要改进和学习的地方,但我也相信通过不断的努力和学习,我会成为一名更加出色的Java程序员。我对未来充满了信心,并期待在我的职业生涯中继续发展和取得更大的成就。

程序员述职(篇12)

刚到公司不久,我便开始负责.NET方面的网站开发和广告平台开发和维护,刚开始的时候对我来说确实压力很大,因为各方面都还不熟悉,而且与之前的公司相比,节奏也有点快,不过我慢慢的习惯了环境,和同事相处的比较融洽,领导对我也比较关心,在公司里工作就像是在一个幸福的大家庭里一样,我很快喜欢上了这里。

我到公司不久,第一个项目是__公司网站,做这个项目的时候我遇到了几个问题,我在以前公司做的时候没有在这么短的时候完成一个项目的,在效率上提高了我的能力。做这个项目的时候我也遇到了许多以前没有遇到过的问题,我请教同事和朋友,还有借助网络一一解决了难题。

之后,我将B2B广告招商平台进行了改版,开发了__智能建站广告平台以及以后网站的维护工作。

接下来,我又做了一个比较棘手的项目——__在线咨询系统。为什么说棘手呢,因为我以前没有做过这方面的项目,而且我问遍了所有认识的朋友,搜遍了网络也没有找到如何解决的方法,之后我翻书籍,接着搜索网络。功夫不负有心人,终于我找到一个聊天室的小例子,但是功能差的太远,于是我把这个示例一点点的研究,从一点也不懂到后来慢慢看懂,从对AJAX技术一无所知到基本熟练运用。接下来我就开始自己开发,到最后终于把它开发了出来,虽然不是很完美,功能不是很强大,但是它是我辛苦的劳动结晶,我相信以后会把它开发的更强大,更完美。

转正申请员工述职总结通用


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转正申请员工述职总结【篇1】

透过三个月的融入和磨合,我基本上适应了公司的工作环境和工作氛围。在这个适应过程中,我有如下—体会:

(一)、务必树立端正的工作态度和勤奋敬业:

热爱自己的本职工作,能够正确,认真的去对待每一项工作任务,按照国家规范和企业规范的要求,在工作中能够采取用心主动,能够用心参加单位组织的各项业务培训,认真遵守公司的规章制度,保证出勤,态度决定一切,在日常工作中,务必踏踏实实、认认真真、扎扎实实地做事,不以事小而马虎,不以事多而敷衍,真正将每件事都当作是一件作品来对待,只有这样,才能有好的工作成果出来。

(二)务必努力学习业务知识,在总结的基础上不断创新:

结构设计工作是一项严肃认真的行为,务必按照规范的程序来进行,稍有不慎就会引起很大的经济损失和法律纠纷。所以务必认真学习相关的法规、政策,清晰了解结构设计工作的设计程序、方法及资料,才能提高效率,确保工作质量。在这三个月的工作中,对于我一个建筑结构专业的人来说,我深深感到,园林景观行业和建筑行业的设计有很大的区别,从总体的规划设计到单体的设计以及后期细部构造的设计,都是那么的琐碎和细致,甚至小到一块砖的砖缝是怎样拼装的,使我见识到了,这才是真正的园林景观设计,虽然这些东西都很孝都很琐碎,麻雀虽小但五脏俱全,这也让我锻炼和巩固了结构设计的知识,在我的脑海中也时刻浮现出,这也许就是我自定义的构造设计吧!

此外,对所做过的工作务必及时进行总结,要善于从工作中总结,在总结的基础上提高创新,只有这样,才能迅速进入主角,不断提升日常工作的胜任潜力,提高工作效率与业绩。

(三)务必要虚心请教,提高服务意识:

在园林景观公司工作,与上下左右及社会各界联系十分广泛,知识更新十分快,我始终牢记自己是园林景观设计行业的一员,是领导身边的一兵,言行举止都要注重约束自己、对上级和各级领导,做到谦虚谨慎,尊重服从;对同事,做到严于律己,宽以待人;一句话,努力做到对上不轻漫,对下不张狂,对外不卑不亢,注意用自已的一言一行,维护吉相合和各级领导的威信,维护吉相合公司的整体形象。在日常工作中我经常向同事们虚心请教,遇事与同事们多多沟通,对同事提出的问题要热情、准确的解答,对于领导交办的任务不能推诿和拖拉,只有这样,才能保质保量完善工作任务。

转正申请员工述职总结【篇2】

根据自身的实际情况,我对自己__年上半年工作做出了评定和总结,提出了需要改进的地方以及解决方法。

一、岗位职责

作为公司市场部督导这一职位,我在工作上有很多不到位的地方,没有使用好公司下发的考核标准。做事总是想到哪做到哪儿,工作没有合理的计划和总结,没有正确的工作方法。工作起来比较麻木,总是急于解决问题,做不到冷静的思考问题,没有合理的解决问题根本策略和方法。

解决方法:拟定一个属于自己的工作流程,每天按照此流程来展开工作(对每一项事情的了解和问题的处理都设有时间的限制),这也就是被迫提高工作效率。经过一段时间的磨合,相信自己在工作方法上会有所改进,并且工作效率也会有所提升。

二、业务情况

__年在公司业务方面,得到了小部分的成果,但其中也有很多是鉴于公司同事们的帮助和鼓励。我们的军团军规中有这么一句,当你进入一家讲究实效的公司,请用你的业绩说话。

在工作中总会提醒自己:所有出现的问题只有自己解决,等到别人的只有参考的意见和鼓励的话语,凡事全部需要自己才能解决,没有任何人来帮助你完成它。这样自己的依赖性就不会那么强,所有的问题只有自己去寻找解决方法。再苦再累,只有你的业绩才能证明你的能力,其它所有的只是空谈。

三、团队协作

上半年工作中总结出:现在的公司只有较强的个人能力是不行的,拥有公司的团队协作精神才是最为重要的。再强的个人永远比不上一支优秀的团队。目前团队的建设将成为下半年度的工作计划。在团队中我总是教导我的管理者,必须做到以身作则,严格要求自己。店铺的管理者需要的是解决问题的方法,而不是我们帮助他们解决问题。对于如何培养员工:只要员工犯的不是原则性问题,我们基本以引导和教导为主。员工不是被骂成才,她们同样也需要赞美和鼓励的话语,多给信心。

四、存在问题

1.自我学习力不够,总是需要鞭策

2.工作还有潜力没有全部发挥,需要改进工作方法

3.对于平时的培训及会议记录是有,但只是流于形式,没有最后的总结,采用和实施

五、解决方法

1.合理地安排自己的学习时间,没有特别重要的事情,不可打乱学习计划

2.给自己制定工作流程,不断改进工作方法,学习优秀的人是如何有效地安排自己的工作时间,利用好五项管理

3.在培训和会议之后学会总结和分析,分析出自己目前的工作问题,总结出自己如何更好的执行和布置工作。在实施之前做好充足的准备,将计划详细,实施的时候就比较轻松。

以上就是我对__年上半年的工作总结,在工作总结中分析出自己工作中存在的各种问题,对下半年的工作计划和目标有很大的帮助。接下来我会认真执行下半年的工作,为自己的目标而努力!

转正申请员工述职总结【篇3】

在这近四个月的工作和学习中,接触了不少人和事,在为自己的成长欢欣鼓舞的同时,我也明白自己尚有许多缺点需要改正。工作以来,在各级领导的教导和培养下,在同事们的关心和帮助下,自己的思想、工作、学习等各方面都取得了一定的成绩,个人综合素质也得到了一定的提高,现将本人这一年来的思想、工作、学习情况作简要总结汇报。

一、工作情况

怀着对人生的无限憧憬,我走入了xx有限公司。大家都知道变电站是电力系统中接受电能和分配电能并能改变电压的场所。它是发电厂和电能用户联系的中间环节,同时也是将各级电压网联系起来的枢纽。我站经过改造后拥有2台主变,担负着两个半乡镇的供电任务。许多人认为,变电站运行值班工作只是简单的抄抄表、巡视设备、办理工作票、进行倒闸操作。

但是只有做过的人才知道:作为有高度责任心的值班员来说,要保证一个变电站的安全稳定运行,仅仅完成以上工作是远远不够的;要保证电网安全运行,最重要的就是善于对设备的缺陷进行分析处理,以便能使缺陷和隐患得到及时的控制或消除。x月的暴雨给我站高压室周围带来了丰富的雨水,为防止雨水侵入室内给配电装置而造成不应有的事故,我班在站长的带领下冒雨检查、及时疏通被堵塞的排水系统,加装挡水板以防止雨水侵入;紧接着在室内墙壁加抹防水沙浆,最后加强巡视。通过有力措施,我站平安的度过了雷雨泛滥的6月。

在见习期的工作中,一方面我严格遵守公司的各项规章制度,不迟到、不早退、严于律己,自觉的遵守各项工作制度;另一方面,吃苦耐劳、积极主动、努力工作;在完成领导交办工作的同时,积极主动的协助其他同事开展工作,并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的能力;除此之外,我还是一名光荣的通讯员,除了负责每月的通讯报道之外,我还负责本站的技术培训,在工作上尽心尽力的协助站长工作,以此来丰富自己的工作经验,通过每月培训,在一定程度上提高了我站员工的凝聚力。工作细节中,我看到公司正逐步做大做强,以目前的趋势,我可以预见公司将有一个辉煌的明天。作为新人,目前我所能做的就是努力工作,让自己在平凡的岗位上挥洒自己的汗水,焕发自己的青春与热情;使自己在基层得到更多的锻炼。

二、学习情况

现在是我努力学习的阶段。“三人行,必有我师”,公司中的每一位同事都是我的老师,他们的丰富经验和工作行为对于我来说就是一笔宝贵的财富。记得我刚到变电站的时候,对站内的一切都感到新奇。因为我学的不是变电运行专业,所以对设备运行管理知识知道的也有限,但是在站长、值长的尽心教导下,我受益颇多。

带着饱满的工作热情,我逐渐熟悉了设备的操作。尽管我只是入门,但是我和其他年轻人一样对工作充满着热情。为尽快提高自己在本职方面的知识和能力,充分发挥自己的主观能动性,我利用业余时间找来了相关的资料进行学习,在短短一年中理论结合实践让我对变电站的基本设备有了真正的认识,这为今后的工作打下了基础。

作为见习生,我经常思考的问题就是如何配合站长搞好管理工作,特别是在“创一流”期间,为此我经常向新老站长请教。

在变电站呆了一年,我接触了很多同事,就在接触他(她)们的同时,我才知道什么叫“人事”。无论是社会还是单位“为人处事”都是一门高深的学问。对于这门高深的学问,我这个门外汉只能说:“诚实做人、努力工作!”

一路走来,我前后参与了35kv变电站的检修及缺陷处理等工作。在跟随负责人学习的过程中,深感自己技术的不足,同时也体会到了基层工作的艰辛!为了更好的适应本职工作,我已经前往江西电力职业技术学院函授电力系统及其自动化专业。

三、思想情况

作为一名年轻工作者,我今后的职业生涯还很长,学习的机会还很多。

而作为一名团员,入党是我一直以来的梦想。为此我将尽我所能地对我的工作进行开拓,做出成绩。为早日实现目标,我要求自己:努力工作,保持优点,改正缺点,充分体现自己的人生价值,为企业美好的明天尽一份力。我更希望通过公司全体员工的努力可以把公司推向一个又一个的颠峰。

光阴似箭,人的一生在历史的长河中显得如此短暂,那么,人活一世究竟为了什么?我认为,是为了开创自己的事业!人们都说三十之后,事业冲天。我虽然还不到三十,但是为了事业,我愿终身奋斗!

转正申请员工述职总结【篇4】

在紧张、充实的工作氛围下,时间总是过得很快。转眼间,我来到公司已经三个月了。三个月来,在公司和领导的关心和指导下,在同事们的热情帮助下,我较快熟悉了公司环境,适应了新的工作岗位。对于公司能够给我这个成长和锻炼的机会,我很珍惜,所以每天我都是非常认真努力去做我的工作,也因此感到很充实。现将试用期来工作情况简要总结如下:

一、主要收获

(一)专业理论学习,不断提高自身认识。进入一个新的工作环境,最能发现自身的不足。作为一名新人,我坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径,认真学习公司制度,熟悉公司的企业文化,同时认真思考,分析总结,对企业工作有了一定的认识。

(二)写作能力有所提高。通过报告研究和书编制项目的锻炼,我觉得自身较以前在行文逻辑和语言表述精准方面有所提高。另外,我尝试过不同语言风格的写作。这些项目经历能为日后报告编制工作打下很好的基础。

(三)思考问题的能力有所提高。一是思考问题的主动性有所提高,执行项目时,会有意识从整体上把握项目,思考自己负责部分对整个项目的作用及如何开展工作。二是认真揣摩别人对我完成工作的修改意见,加以总结,提升自己。

(四)更加注重工作中的细节。通过与同事的沟通讨论及学习领会领导在领会上提出的要求,我特别注重工作中的细节问题,以提醒自己在以后的工作中尽可能少犯低级错误,提高工作成果质量。

二、需要改进的地方

回顾三个月来的工作,我虽然做了一些事情,在各方面取得了一定的进步,但也清醒地认识到自己还存在许多不足之处:

(一)专业理论学习的深度和广度不够,尤其是将理论用于实践中的能力还比较欠缺。正因为学习不够,向同事分享的东西也不够。因此,加强学习是未来工作中必须长期坚持的一项重要内容。

(二)思考问题不够多,不够深。有时接手一项任务,缺乏对项目整体的思考,导致完成的任务质量不高。有时对于一项任务,总想着有没有以前类似的东西可以模仿,缺少主动

思考的过程。因此,今后应多思考,从全局把握项目,充分激发自己的潜能。

(三)工作的自信心不够。有时认为自己底子薄,与同事差距大,工作起来缺乏自信心,把一些任务想得过难,从而影响工作效率。今后要加强与领导同事的沟通,积极调整心态,以的状态投入工作。短短三个月的时间,我感觉受益颇丰,因工作而成长,因成长而快乐,感谢公司,感谢领导,感谢给予我支持和帮助的同事们,我愿与你们一同成长,为企业的发展贡献自己的力量。

转正申请员工述职总结【篇5】

尊敬的.领导:

经过两个月的试用期,我在工作也取得了一些成效。会计工作看似简单,做起来却难,以前的工作经验对我从事新的工作有一定的帮助,但很多事情还需要重新认识和体会,学习和实践相互融合才能产出成果,成绩的取得离不开单位领导的耐心教诲和无形的身教,离不开公司同仁的关心和支持。

两个月试用期已经过去,我对自己所从事的会计工作已经比较熟悉,也能胜任这项工作。以前在会计师事务所做业务助理工作时,对会计的工作情况比较了解。而且在这两个月里,我在公司x总和x会计的领导下,在公司同仁的帮助下,在新的岗位中,我对本公司经营模式和管理制度有了全新的认识和x的学习。现对本职工作总结如下:

一、一个人面对新的城市、新的工作,一切都将是新开始,都有一个从生疏到熟悉及精通的过程。

万事开头难,一个良好的心态——虚心的、积极的心态是干好一切工作的根本。刚开始的几天是关键,于是我努力把自己的心态调整到,以适应新的环境、应对新的工作挑战。

二、在这期间,在财务和内勤上我作了如下具体工作:

1、严格按照财务制度的要求,办理费用报销,现金、支票的收付业务。

2、每月第八个工作日按时作好单位职工的薪金发放。

3、及时登记现金、银行存款日记帐。月末编制会计报告单。

4、填写税务申报表。

5、完成财务负责人交待的工作。

三、要作好会计工作绝不可以用“轻松”来形容,绝非“雕虫小技”。

它是经济工作的第一线,财务收支的关口,在公司的经营管理中占有重要的地位。作为一个合格的会计,必须具备以下的基本要求:

1、学习、了解和掌握政策法规和公司制度,不断提高自己的业务水平和知识技能。

2、学会制订本职岗位工作内部控制制度,发挥财务控制、监督的作用。

3、会计人员要恪守良好的职业道德。

4、会计人员要有较强的安全意识,现金、有价证券、票据、各种印鉴,既要有内部的保管分工,各负其责,并相互牵制。

以上是我对本人两个月工作的一些体会和总结。在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏,与时俱进,做好本职工作,与公司的发展同步。同时,我要特别感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中给予我的支持和关心,这是对我工作的肯定和鼓舞,我真诚的表示感谢!

以上是我的工作基本情况,经过试用期的锻炼,我已经达到了转正要求,在此我提出转正申请,恳求领导给我一个为x效力的机会。

此致

敬礼!

申请人:

xx年xx月xx日

员工述职自我评价


自我鉴定是指在一段时间或特定阶段内,对自己进行评价和总结。通常,自我鉴定的标题有两种形式,一是根据性质、内容和文种构成的,另一种是简单以文种“自我鉴定”作为标题。那么,如何写出一份出色的自我鉴定呢?这份特别的“员工述职自我评价”一定能够满足您的要求。请注意,本页面提供的信息仅供参考,请根据实际情况进行后续处理。

员工述职自我评价 篇1

总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,得到经验,找出差距,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料。同时总结是一个词语,可做动词,也可作名词,另外也是一种应用文体。以下是本站分享的技术员工作个人总结与自我评价,希望能帮助到大家! 

技术员工作个人总结与自我评价

我于20XX年XX月加入宝钢集团八钢股份有限公司,在近一年半的工作中我热衷本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度,在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下,始终勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和同事们的肯定。通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获。通过这一年的工作与学习,使我认识到一名合格技术员的成长是一个前景光明、充满希望同时又需要付出努力和心血的过程,也是一个需要不断完善不断发展的长期的过程。以下是我在这一年的工作总结及自我评价:

一、严于律己,自觉加强党性锻炼,政治思想觉悟得到提高。

思想是行动的指南,一个人如果想把工作做好,就必须先树立自己的工作思维。作为一名非党员,我积极要求加入党组织,于20XX年XX月上交了入党申请书,现已是一名入党积极分子。日常工作中我严格要求自己,自觉接受党员和同事们的监督和帮助,坚持不懈地克服自身的缺点,弥补自己的不足。始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。同时积极主动的了解国家大事,认真学习党的各项新方针、新政策,不断的提升自己的党性修养,与党保持一致;作为公司的一员,我认真的学习和渗透公司的主流文化思想,并将其运用到实际工作中,与公司保持一致。

二、求知若渴,虚心向学。

作为20XX届的一名新员工,只有不断提升自己的知识水平和技术水平,才能更好的完成自己的工作。工作中遇到不懂的问题时,虚心向师傅和其他同事请教。日常工作中上午在作业区进行软件工作,下午扎入现场对设备多看多问,不断增加自己的'现场经验。同时认真的学习公司的各类文件,对管理体制和规范有了一定的了解,在工作中以公司标准化管理的标准来严格要求自己。

三、努力工作,认真完成各项工作任务。

我从做好本职工作和日常工作入手,从我做起,从现在做起,我一直相信一份耕耘,一份收获,所以我一直在努力,不断努力学习,不断努力工作。从身边小事做起并持之以恒,热爱自己本职工作能够正确认真对待每一项工作,工作投入,按时出勤,有效利用工作时间,坚守岗位。设备故障抢修时,无论何时都能够做到第一时间赶到现场跟班作业,并提出自己的方案参与抢修,保证设备尽快正常运行。在20XX年XX月我被作业区内聘为现场专业工程师,我紧跟公司的步伐,加强理论知识方面的学习,努力做到认识上有新提高、运用上有新收获,达到理论能指导实践、促进工作、提高工作水平的目的,不断的提高自己的技术水平来指导自己的工作。通过课堂上的理论学习总结,结合工作中的实际问题对《120T转炉9.1米平台作业指导书》进行了修改,同时验证已编写的作业标准对已不适用的作业标准进行修订,并且每月新编2篇作业标准来完善标准化作业。通过在本职工作中尽心尽力,孜孜不倦地作出成绩,我要不断的提高自己的岗位本领,努力精通本职的岗位知识,做本职工作的骨干和行家里手,脚踏实地的做好本职工作。

四、工作中发扬团队合作精神,克服了工作中一个又一个的难题。

在平时的工作中,首先做好日常工作,我与作业区其他同事既有分工又有合作,坚持经常和其他技术人员进行工作交流,充分发扬民主,从不独断专行,从而较圆满完成维护部的各项工作任务。20XX年第一季度在作业区同仁及领导的大力支持下,由我带头顺利的完成了《合金下料中位料仓电液推杆翻板阀卡料解决方案》的QC资料发布,解决了公司3座120吨转炉9.1米平台合金下料中位料仓电液推杆翻板阀的卡料问题。此次设计方案为公司每年节省约21万元。并且通过此次活动增强了同事之间的凝聚力,提高了参与方案设计人员分析问题的能力,并且充分调动了人员的积极性,利用已有的技术力量,为企业挖潜增效。20XX年第四季度在次召集作业区同事成立QC小组,对120吨3座转炉的合金下料溜槽进行改善,计划12月中旬发布《合金系统下料溜槽增加使用寿命方案》的QC资料。

总结在八钢的一年半工作中,我在工作上思想上都有了很大的进步。当然成绩只代表过去,在以后的工作中我会加倍努力,争取做的更好。因为技术在不断进步更新,只有通过不断地学习,脚踏实地的作风,方能胜任自己的工作岗位。同时在日后工作经验的积累中,逐步培养自己的预见性,不断在现场检查、监督中随时发现问题,解决问题,使自己的现场综合处理能力不断的得到锻炼和提高。

技术员工作个人总结与自我评价

_年是硕果累累的一年,对于我个人而言,__年是个人专业技能全面提高的一年。在过去的一年之中,作为泸电工程汽机工程处一名具备工程施工经验的技术干部,我部分或者全程参与了汽机专业多个施工班组的技术工作。正是在这繁忙而又充实的一年之中,在泸电工程得天独厚的条件下,一方面我将自我原有的工程技术知识进行了检验并加以进一步的深化,另一方面初步构建了自我的专业知识体系。

一、工作概况整个__年度我个人负责的技术工作从工程阶段性施工重点来说大致能够分为几个时间段。__年新春伊始,由于公司海口、白马这两个重大工程项目均处于建设施工的关键时段,整个汽机队仅有我一个技术干部。而作为汽机队的技术干部,汽机专业所有班组技术工作均由我负责执行。与此同时,汽机专业所有21个大的系统60多套施工图册的备料计划也是一项时间紧迫,工作量巨大而又极为重要的工作。从4月其他技术干部进场到8月这段时间,我的工作重点有所改变,主要负责管一班及管二班日常施工技术工作和前期部分尚未完成的阶段性施工任务。这个时段我所负责的工作任务主要是1、2#汽机房钢平台安装、3台高压加热器吊装拖运、循环水泵房行车轨道梁及行车安装、厂区循环水管道安装及管道一班工作任务中参与1#炉水压试验的高压给水管道安装。从8月份开始我所担任的技术工作任务开始逐步的剥离,管道二班的工作任务在9月上旬完全交付新调入本现场的技术干部,工作任务得已减轻。今年10月,我开始接手两台汽动给水泵的安装技术任务,应对全新的工作任务,我的专业技能积累进入了一个新的阶段。直至此刻,我的工作侧重点主要是两台汽动给水泵组的安装、蒸汽管道吹扫临时管道安装及管道一班负责施工的所有汽水管道

系统的完善工作。

二、工作评价在__年的工作当中,应对一系列繁重的施工任务、应对一项项陌生的技术工作,我从来没有被吓倒过。对于我所从事的工程技术工作,我一向所持有的观点是从意识上藐视它,毕竟这些工作都有成熟的施工经验能够借鉴,是许许多多象我一样的工程技术人员一齐共同在从事的工作;可是在工作方法和策略上我所采取的是慎重的态度,因为从这些系统的工作实践当中,从工作细节当中能够积累和汲取宝贵的经验。我把队站领导交给我的每一项工作都当作是个人工作经验积累的宝贵机会,圆满的完成工作任务是我的工作目标,竭尽全力去解决施工难题是我的工作态度。每一项我所负责的工程施工任务我都做到了全程参与其中,对于单位工程和分项工程的施工要点进行全力控制。

以汽机房钢平台安装和循环水管安装为例,这两项施工任务是汽机队开展得最早的单位工程,在这两项工程施工期间,我常常奔波在主厂房与循环水管沟之间,去检查工程施工要点的执行情景,与施工组长探讨和解决施工难点。正是因为将自我真正的投入到工程施工过程当中,我才掌握了钢平台立柱跨距、垂直度以及钢柱节点安装的标高控制、连接质量控制,循环水管的安装质量控制等等这一系列施工要点。要说苦和累,每一位工地上的职工肯定都深有体会,而作为班组技术员的我对个中的味道别有体味。在工程施工最繁忙的时候,我每一天要跑的施工组有近20个,从锅炉61米层到循环水泵房每一天要跑几个来回,原因仅有一个——我是一名工程技术员。因为工作需要,顶着夏天超过40度的高温天气,我同样和施工班组长一齐在烈日暴晒下探讨和解决循环水管施工难点,检查工程施工质量。

在今年进入工地以来,300多个日子里,我只休了5天假,其余时间我和汽机队的工友们一样,每一天都在为公司的第一台600mw机组的顺利投产、发电而加班加点幸福地忙碌着,风雨无阻、寒暑不侵。作为一名现代化大型企业的职工,作为一名新时代的工程技术人员,除了吃苦耐劳以外,我也在不断的评价,在不断的提高。常规的施工工艺早已被我牢牢的记忆在脑海深处,工程施工过程当中遇到的新问题、难点是我评价的重点。工程最繁忙的时期,每一天所有的事情不可能全部在当天解决,我就将这些事情进行分类,有计划的进行处理。因为在泸州工程之前我仅有的工程施工经验是攀枝花135mw工程,工作经验不足,遇到了许多的问题。

对于自我的不足和错误,能及时纠正过来的我都作到了及时纠正,而对于既成的事实,我采取的方法是去正应对待它,从自我的不足和错误当中分析原因,评价经验教训,使其成为自我的财富。除了技术工作之外,我还在工程项目部团总支、安装团支部担任职务,同时也是汽机队青安岗岗长。参与青年活动是我一贯的安好,我进取参与到团委的每一次活动当中,在团委的活动中很好的履行了自我的职责。在青年活动这一块,我的遗憾是因为工作繁忙的缘故未能按原有计划将汽机队青工的活动更多的开展起来,__年汽机施工现场宣传任务未能很好的完成,这是我本工程的败着。

三、小结我始终遵崇这样一句哲言——天行健,君子自强以不息,我从来都以一个优秀工程技术人员的标准来要求自我,我自我也因这个要求而提高。公司的辉煌需要我们用努力去创造,个人的发展需要自我用拼搏去实现,为了这些崇高的目标,我一向都在不懈努力、奋力拼搏。在以后的工作当中,我将继续戒骄戒躁、艰苦奋斗,与大家一道紧密的团结在公司这个大家庭当中,用自我灿烂的青春去实现公司的腾飞,用无悔的热血去书写自我的篇章。

技术员工作个人总结与自我评价

经过xxxx年的工作学习,我也发现了自己离一个职业化的人才还有差距,主要体现在工作技能、工作习惯和工作思维的不成熟,也是我以后要在工作中不断磨练和提高自己的地方。仔细总结一下,自己在xxxx年的工作中主要有以下方面做得不够好:

1、工作的条理性不够清晰,要分清主次和轻重缓急;

项目技术员的工作是一个比较繁杂的工作,要和工程、营销、成本、前期、采购各个部门对接并提供技术支持,还要和设计院、政府部门进行沟通博弈,事情多了,就需要有详实而主次分明的计划,哪些需要立即完成,哪些可以缓缓加班完成,今年在计划上自己进步很大,但在这方面还有很大的优化空间。

2、对设计院的控制力度不够;

对设计院的控制力度不够重点体现在有些方案、施工图的推进不顺利。有些事情设计院明明答应的很干脆或承诺的很真诚,到時候还是完不成。在进度控制上,以后要在计划完成的時间节点上提前一段時间,以应对临時的事情。另外,以后与设计院的联系上,除了联系项目负责人和手下干活的人,要多联系设计院的领导,让他们参与进來。

3、对图纸不够熟悉,看图時间少;

在上半年工作中,发现图纸的问题非常的多,包括错误与缺漏还有当時设计考虑不到位的地方,对于这块的控制力度显然不够。平時总是在干活,但说到底图纸才是项目技术员工作的核心。只有把控好图纸,才能服务现场、前期、成本、采购、营销等部门。以后每周都要抽出几个晚上來看图,看了图再去现场工地去发现问题,解决问题。哪怕有些不重要的工作拖一拖,图纸也一定要找時间來审核,做事不能本末倒置。

4、工作不够精细化;

平時的工作距离精细化工作缺少一个随時反省随時更新修改的过程,虽然工作也经常回头看、做总结,但缺少规律性,比如图纸等随時有更新的内容就可能出现错误。以后工作中要专门规定一个時间去总结和反思,比如每周的周几核对平時统计的变更、每个月的什么時间來进行月度计划梳理等等,有了这些工作,才能实现精细化。

5、工作方式不够灵活;

说到底我们项目技术员从事的是技术管理的工作,手上的设计院也好、总部技术部的员工也好都是可以利用的资源,能利用的就要利用,该让总部支持的就要求支持,不要把事情捂在自己手上,一是影响进度,二是不能保证质量。有些事情费力不讨好的事情不要去做,做事分清主次,抓主要矛盾,划清界限,哪些是本职工作,哪些是提供的帮助,哪些是自己必须要做的,哪些是可以控制设计院做的,都要想清楚。怎么和其他部门进行沟通,怎么和设计院进行沟通,怎么才能提供高质量的服务又不会多做职责外事情,以后是需要重点沟通学习的地方。

6、缺乏工作经验,尤其是现场经验;

今年的现场经验有了很大的提高,对整个项目开始买地到取得预售证,对整个工程从开始放样定位到交付物业都有了认识,但在一些细节上还缺乏认知,具体的做法还缺乏了解,很多东西都是纸上谈兵,需要在以后的工作中加强现场学习力度。

7、个人性格较软弱;

与人沟通随和是好事,但在专业性和原则性的问题上态度一定要坚决甚至强硬,才能有效控制方案进展和标准化的推广。如对设计院,如果我们的态度偏软一点,同時其他房产的态度坚决一些,那么就会造成进度的拖延,即使进度不拖延也会造成因赶工而出现的质量问题。

8、缺少平時工作的知识总结;

上半年在工作总结上有了进步,但仍不够,如果每天、每周、每月都回过头來思考一下自己工作的是与非、得与失,会更快的成长。在下半年的工作中,此项也作为重点來提高自己。

9、做事不够果断,拘泥细节,有拖沓现象;

拖沓现象是我很大的一个缺点,凡事总要拖到后面,如果工作更积极主动一些,更雷厉风行一些,会避免工作上的很多不必要的错误。其实有時候,不一定要把工作做到细才是最好的。进度、质量、成本综合考虑,抓主要矛盾,解决主要问题,随時修正。事事做细往往会把自己拘泥于细枝末节中,学会不完美也是工作中的一个进步,也是对精细化工作的一个要求。

在以后的工作中,我一定时时刻刻注意修正自己不足的地方,一定会养成良好的工作习惯,成长为一名公司优秀的职业化人才。

员工述职自我评价 篇2

我从事房地产销售工作两年了。这段时间,通过自己的培养,在领导的帮助下,我成为了一名合格的销售人员,能够独立完成销售任务,能够进行房地产销售。行业有比较深的认识,还在努力把自己的能力提升到一个更高的水平。

作为房地产销售部的一员,我深感自己肩上的责任很重。作为企业的门面,企业的窗口,自己的一言一行也代表着一个企业的形象。因此,我们必须提高自身素质,以高标准要求自己。在高素质的基础上,要强化专业知识和专业技能。此外,要对整个房地产市场的动态有一个广泛的了解,站在市场的最前沿。

由于房地产市场的风风雨雨,公司在第一年就与***公司成立合资公司,共同完成销售工作。期间积极配合***公司员工,以销售为目的,在公司领导的指导下,完成了经营价格的制定,春节前的广告策划和完成,为***月的销售高潮奠定了基础。最终以**个月完成**万合同额的好成绩收官。经过本企业的洗礼,同志们收获了很多专业知识,各方面都得到了提高。

以后更要认真总结,及时反思,向别人学习,这样才能不断的进步和提高。让自己成为销售领域的精英,与公司共同发展,共创未来!

员工述职自我评价 篇3

我加入公司已经x个月了,现对这几个月的工作做个总结。

在工作中,处处严格规范自己,认真学习同事们精湛的技能,较高的安全意识,丰富的防护技能,和设备故障处理能力,经过不懈的学习提高自身的综合素质,使自己在短时间内能够独立安全操作,能够即时的处理一些突发性的生产故障。在觉悟上,我更加积极的向党组织靠拢,投入到为人民服务的团队中。在生产中,我不只千篇一律的学习,更是取其精华,弃其糟粕,做到敢为人先,打破陈规,效率的搞好生产任务。

工作近一年,接触了不少人和事,在为自己的成长欢欣鼓舞的同时,我也明白自己尚有许多缺点需要改正。首先需要改正的就是尚显浮躁的心态,有时候做事只求速度而忽略了质量,出现了一些数据上或文字上的错误;有时在做一件事的时候忽略了其他事情与此事的关系,造成前后矛盾或者数据不符,尤其是财务这种逻辑性极强的工种,更需要时刻警醒自己。如果不是同事们及时为我指正,恐怕到现在我也不自知而无法提高自己,因此我经常是带着一种感恩的心态在工作;其次就是业务不够熟练。从这点来说我是需要向同事们学习的,希望以后能够做到顺手拈来,不出差错。当然还有其他一些不足需要我以后加以注意并改正。

过去的一年,是不断学习、不断充实的一年,是积极探索、逐步成长的一年。我深知,刚刚参加工作难免经验不足,在业务知识上与自己本职工作要求还存在有一定的差距。在此,我要特别感谢领导的悉心栽培以及同事的指导和帮助,感谢他们对我工作中的失误进行提醒和指正。在今后的工作中,我将努力找准定位,尽自己的所能为公司发展尽绵薄之力,为自身发展寻求更大的空间。

工作本身就是一项团队工作,作为其中的一分子,我惟有踏踏实实做事,谦虚低调做人,努力学习行业新知识,向同事们学习经验技巧,在领导和同事们的帮助下,尽力与其一起努力保证日常工作的运行,不出差错。这是我职责之所在,价值之所在。

总而言之,作为一个入职尚不足一年的新人,我会继续以朝气蓬勃、奋发有为的精神状态,努力发挥聪明才智,为单位的发展建设添砖加瓦。

员工述职自我评价 篇4

这个学期是大班孩子在幼儿园的最终一个学期,也是幼儿园加强作风建设的一年,为了进一步加强教师的作风建设,我园提出了一系列的活动计划,我组成员将本着认真学习、理解贯通、努力实施、不断提高的原则,以饱满的热情投入到新一年的工作中去,现提出班组工作计划:

一、指导思想

以园部提出的服务、发展、创新、育人为目标,进一步解放思想、更新观念、提高素质、增强水平,不断提高服务意识、服务水平和服务本事,努力做到善解人意、和蔼可亲、热情大方、和谐欢乐。

二、主要任务

1、加强作风建设、提高服务水平。

认真学习园部关于作风建设活动计划,转变观念、提高认识,深刻理解加强作风建设的重要性和必要性。认真参加园部组织的各项学习,关心时事、了解时政、理解时局、信任政党,养成多读书、读好书、多看报的良好习惯。提高自身的服务意识,做到微笑服务、爱心服务、耐心服务,让家长、幼儿真正感受到教师的服务热情,不断提高服务水平。

2、增强专业意识、提高科研水平。

按照园部提出的提高学历、培养本事、增强实力、开发潜力的师资建设要求不断努力。经过看书、参观、教海沙龙、专家讲座等形式加强学习,并做到学以致用,将生态式教育观念融会贯通,并且不断鉴定教育教学心得,撰写论文和教师随想,提高科研水平,努力做到理论和实践相结合;操作和鉴定相结合。

3、做到保教结合、提高保育水平。

保教结合一向都是幼儿园工作重点,教师之间相互配合、相互支持、协调工作、共同提高。保育教师在做好清洁、消毒工作的基础上,也多加强学习,了解班级教育工作,书写保育笔记,做到保教在观念、工作上真正的结合,提高保育水平。

三、工作重点和方法措施

(一)认真参加政治业务学习,提高自身素质。

1、认真参加园部组织的各项学习,加强作风建设的意识,完善作风建设的认识,提高作风建设的本事,将提高服务质量做为工作重点,树立正确的服务观。

2、以园部提出的提高学历、培养本事、增强实力、开发潜力的要求为目标,参加学历考试、学习幼儿园英语口语、学习制作课件、学习新的教育观念等,树立正确的学习观。

3、认真参加各教研组活动,及时吸收新的信息,谦虚好学、不耻下问、主动思考、善于鉴定,并学以致用、融会贯通,树立正确的教育观。

(二)切实做好日常教学工作,提高服务质量。

1、继续开展主题活动,各班根据主题资料创设与教育相适应的环境,做好主题与环境相融合,主题与区域相融合,主题与游戏相融合。

2、不断加强《纲要》及生态式教育活动的学习,深入开展园本课程的研究,鼓励教师理论和实践相结合,操作和鉴定相结合,注意收集和积累资料,反思和鉴定成果,每学期撰写一篇论文,每学期出一本主题夹。

3、根据各班特色,开展《叶子》、《龟兔赛跑》、《小马过河》、《旋转乐园》、《毕业了》等主题活动,教师注重收集素材,运用灵活多样地教育模式,活动前有计划有准备,活动中有对话有记录,活动后有分析有反思。

4、开展区域和主题相融合的教育模式,创设游戏氛围,丰富区域材料,满足游戏需求,促进幼儿发展。

5、按时开展丰富的户外游戏和体育活动,确保幼儿的一日活动量,促进幼儿身体各机能协调的发展。

6、运用家长园地、家长会等方法与家长交流、沟通,使家长及时了解班级动态、教学活动、幼儿在园情景,更好地配合班级工作。开辟每日教学公布栏,展示班级教学动态。

(三)真正做到保育教育结合,提高保育质量。

1、加强保教结合意识,学习新的教育理念,为幼儿成长供给良好的物质与心理环境。

2、保育教师严格遵守卫生清洁制度,坚持天天清洁,周周小扫,月月大扫,为幼儿供给卫生、整洁、明亮的环境;坚持每一天消毒制度,毛巾、餐具、茶杯定点消毒,寝室、教室定期消毒,为幼儿供给无菌、无害、无污染的环境。

3、保育教师经过学习岗位工作细则、清洁消毒制度,不断提高工作质量,并构成相互学习、相互促进、相互监督、相互提高的工作氛围,坚持书写保育笔记,记录心得。

(四)不断增强科研意识水平,提高科研质量。

1、继续开展生态式和蒙式教育研究,不断增强科研意识和水平,注重学习、注重思考、注重探索、注重反思,真正做到学以致用。

2、进取探索生态式和蒙式教育相融合的教育模式,有计划有目的的开展主题活动和区域活动相结合,主题活动和操作活动相结合,主题活动和亲子活动相结合等教育资料。

3、深入地开展园本课程的研究,每周坚持主题研讨,并经过外出学习、专家讲座、组内观摩等活动促进教科研水平。

4、要善于积累不断鉴定,每学期设计主题夹一本,每学期撰写论文一篇,并理解开课、观摩、参观等任务。

大班组是一支团结进取、努力好学、勤劳善良、主动热情的队伍,在园部加强作风建设,提高各种质量的今年必须会再创佳绩!让我们用真挚的情感、真诚的微笑、真心的服务做到让家长、孩子、社会真正的满意。

员工述职自我评价 篇5

在即将过去的一年,由我担任百货店的通讯员一职,不知不觉一年的时光悄然而逝,这一年我学到了很多,也收获了很多。现在就将一年来的工作总结如下:

一、编写新闻

每月我们店内发生的重要新闻事件准确及时的记录下来,并拍照存档,形成文字总结上报企业文化宣传部,便于公司及各子公司及时了解百货店的动态。

二、编写和收集文章

配合企业文化发展部负责百货店每期主题文章的编写和收集,每双月20日前上报,通过这一年来文章的编写和手机,不但锻炼了自己的写作能力同时也调动了员工的工作积极性,同时也可以学习到别人的写作优点。

三、及时发放报纸

及时将我们每期的报纸发放到员工及服务管理人员的手中,确保百货店的每一名员工及时了解公司动态。四、配合好店内企业文化活动

按照活动要求结合店内情况及时确定的准备事宜、参赛人员等事项。

以前并没有接触过通讯类相关的工作,在担任通讯员的这一年中,我由刚开始的懵懂到现在掌握了各项工作,离不开领导和同事的鼓励与帮助。虽然现在的工作中我还存有许多的不足,新闻的编写不够严谨,用词不够准确等,但是会在日后的工作中加强学习,提高自己各方面的知识,也会更加认真负责的对待我的工作,做好公司和百货店的上传下达的枢纽带。

员工述职自我评价 篇6

自我评价是对主体自身的思想、欲望、行为和人格特征的判断和评价。以下是小编为大家准备的3篇《公司员工自我评价》,欢迎参考,希望对大家有所帮助。公司员工自我评价1

时光荏苒,20xx年已悄悄向我们挥手告别。回顾过去一年的工作和生活,我学到了很多。平时很忙,没有太多时间和机会坐下来总结自己所做的工作。年底,静下心来总结一年工作的得失,找出自己的不足,对来年的工作作出安排和规划。非常必要。我想把我今年的工作总结如下:

I.加强学习,注重实践

在日常工作中,我认真听取大师的经验,做好记录,在工作中实践,让不断的学习经验和亲实践工作水平不断提高。比如,虽然在维修气柜进气阀的过程中很累,但是通过动手操作和眼睛观察,我向领导学习了单作用气缸的拆卸方法,结构和功能气缸和活塞。气柜进气阀大修后,对单作用执行机构有了更深的了解。

二、总结经验,提高效率

日常工作中有很多重复的问题。做好日常总结,问题就迎刃而解了。事半功倍。例如,经过近两年的经验,我们得出的结论是,安装区的仪表需要在冬季进行保温。仪器工作人员今年将对需要伴热和保温的仪器采取措施,取得了良好的效果,仪器运行非常正常。 20XX年,我将不断总结经验,提高工作效率,确保工作顺利圆满完成。

三、团结协作好

20xx年,同事之间的关系越来越密切,全班会协调工作,共同完成任务。一段娱乐,不知不觉中增进了我们之间的交集和友谊。 20xx,我会更加努力做我自己,让我和同事的关系更进一步。

第四,搜索不足,精益求精

第一:有些问题似是而非,理解不深。例如,对西门子定位器和aw系列执行器的熟悉程度不足以找出问题所在。解决方法:事后总结数据,做好记录,总结每一步解决问题的方法,反复检查。

第二:对不常用的软件很容易生疏。表现在pactware的使用上,一不小心就完全忘记了步骤,又要重新查找资料。解决办法:汇总资料,经常查看,提高熟悉度,让下次需要的时候触手可及!

总之,过去一年我取得了一定的成绩,但和自己的要求相比,还是有一定差距的。在以后的工作中,我会继续努力克服和改进。

公司员工自我评价 2

一年来,我在思想上严格要求自己,作为人民教师始终克制自己,激励自己,爱党爱民,坚持党的教育方针,忠诚党的教育。在工作中面向全体学生,教书育人,为人师表,重视学生个性的发展,重视激发学生的创造能力,培养学生德、智、体、美、劳综合发展。我也积极参加各种业务培训和学习,努力提高自己的综合素质。服从领导安排,积极配合学校各项工作,按时完成学校安排的各项工作。

在学校教务工作安排下,按照课程标准要求,认真研读教材,精心备课,将课程标准与参与能力有机结合起来。扎实开展教学工作,按时完成规定的教育教学任务。建立“以学生为主体”,全面提高学生的知识和技能,切实培养学生的创新思维和创造能力,不断提高学生的语文能力、基础数学知识和基本技能。

上任以来,作为一名普通的教育战线人员,虽然在班级管理和教学方面取得了一定的成绩,多次受到上级政府的表扬,但我想这只是我的生活。在职业生涯之初,我也深深感受到肩上的重担。我愿戒骄戒躁,再接再厉,为明天的辉煌而奋斗!

公司员工自我评价三

在本部门的工作中,我严格要求自己,认真及时地做好领导交办的每一项工作,同时主动分担后顾之忧为领导者;同事学会征求意见,不断完善和充实自己,坚守岗位,谋求工作,做到最好。当然,刚进入职场的时候,难免会有一些小错误需要领导去纠正;但这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时会更加全面,防止类似错误。发生了。

经过这六个月,我现在已经能够独立办理入职、转岗、转正、转岗、续约、奖惩、离职等基本人事手续,并整理归档员工合同。协助提供员工保险缴费单据和清单,处理日常员工报销单据,协助安排和提供公司各部门所需的人事相关信息和资料。近两个月,我参加了各高校20XX校园招聘会,在招聘面试中学习和借鉴同事和领导的经验和技巧,逐步改善自己在招聘人才方面的知识不足。当然,我还有很多不足。处理问题的经验有待提升,部门协作能力有待进一步提升。我需要继续学习提高我的业务能力。

公司员工自我评价

公司工作自我评价

公司工作总结自我评价

公司员工自我评价 工作态度

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转正后公司员工的自我评价

员工述职自我评价 篇7

从20xx年开始,本人加入xx公司,担任仓库主管一职。在此之前本人已有x年多的物料、仓储主管经验。xx公司是xx集团的全资子公司,是世界第x公司。产品主要涉及数字电视机顶盒,笔记本电脑,打印机,通讯产品,医疗器材等。

在xx担任仓库主管期间,主要负责仓储、物料的管理,对库存进行管控,组织仓库的盘点工作,合理规划仓库,节约仓储空间和成本,制定货仓的管理制度,参加公司内部和外部的审核,定期培训下属员工,组建团队等工作。这此期间本人带领的团队最多超过x人。使我深刻的认识到了团队建设的重要作用,团队精神在企业中的意义。

同时参与了xx公司每月的改善活动。主要参加的改善项目有,降低生产制造前置时间,提高库存周转率,仓库超市的流程改善,优化供应链管理,收货、来料检料流程改善,优化包装材料在产线的库存,降低过期物料的库存等。通过这些改善活动,一方面使我认识到改善在企业中是永无止境,改善活动在不断的提升企业的效率。另一方面,通过每个月x个工作日的亲自参与,提升了个人管理能力,并接触了许多新的工作领域,增加个人的工作经验。

在工作实践方面,xx公司有先进erp系统,十分注重物料、仓储、库存的管理,同时物料种类多,库存量大,仓储空间不足影响了企业的生产经营,为了解决这些问题,采取了增加物料超市和物料补充频率,增加供应商送料上线的数量,实行供应商管理库存的模式,取得了良好的成效,另外还外租仓库由第三方物流公司进行管理,在缓解仓储空间压力和降低仓储成本上起到了一定的作用。另一方面加强对贵重物料管理,专门建立贵重仓在保证物料安全性起到了重要的作用。推行了日循环盘点,保证了库存的准确性。通过这些管理实践,为公司仓储和库存管理作陈出了努力,贡献了个人力量,也使我认识到了xx公司在追求零库存和物资保管安全性方面不遗余力。

在人员管理方面,仓储部是服务性质工作单位,所以团队建设尤其重要。我带领的团队不论在工作绩效,工作质量,团队融洽度,合作性,员工稳定性方面都有良好的表现。这主要得益于对赫茨伯格的双因素激励理论的运用和个人的敬业、民主、亲和的领导风格。双因素理论使我认识到作为管理者不光要关注激励因素,适时激励员工,提高效率,同时也要关注保健因素,经常和员工沟通,解决他们的困难,更有利于增加员工的满意度和凝聚力。

在学习上,本人于20xx年x月参加了xx省自学考试,完全通过个人自学于20xx年x月完成工商企业管理的专科学业,并继续参加本科的学习,边工作边学习,虽然经历了许多挫折,但在学习的过程中提升了个人的综合素质。同时把学习到管理知识运用到实践中,对自已的工作起到良好的作用。

总的来说,在xx公司的管理实践中,积极负责,不断进取,使本部门的工作有了很好的改善。我也体会到了,学习一定要和工作实践相结合,才有效果,在工作中运用所学的知识,这才是自学的真谛。

员工述职自我评价 篇8

其实,分析他们过去一年的工作,他们的表现如何,他们的技能是否有提升,他们是否为公司创造了效益,从他们的年终总结中可以看出。以上年终总结出自商场营业员之手,分享给大家参考。

转眼20xx就过去了,新的一年又开始了。作为某某某某某某某某某某楼某某某某某某专柜营业员,现将自己的工作总结与心得分享如下。希望大家给予指导和建议。

我在xx大楼工作了几个月。我在工作中学到了很多东西,也学会了用自己的思想来扩大自己的语言不足。更何况,我明白,作为一个销售人员,要想提高自己的销售能力,就得比别人更努力。这是我在工作中学到的。

在销售过程中,销售员的作用是不可比拟的,销售员能否掌握销售技巧非常重要。首先,注意推荐的购买技巧。销售人员除了向客户展示产品并进行说明外,还向客户推荐产品,以引起客户的购买兴趣。

作为销售人员,不能随意推荐产品,推荐的时候要更加自信。因为只有对自己有信心,才能让客户对他们需要的产品有信心。这也让我明白,这不是推荐那么简单。我们还必须学会匹配商品的特性。每种类型的产品都有不同的特点和不同的价格。功能、设计、质量等特点。在向客户推荐时,更重要的是强调其不同的特点。在推荐的同时,还应注意观察对方对产品的反应,以便及时进行销售。

不同的顾客有不同的购买心理。同等价格质量,同等质量价格。要因人而异,真正让顾客的心理从“比较”转变为“相信”,最终销售成功。让客户在极短的时间内产生购买的信心,是销售过程中非常重要的一环。

始终保持销售人员应具备的素质。以客户为中心,因为只有客户满意才能卖东西。质量和态度也是决定你是否会吸引回头客的重要因素。大家都想买的开心,用的放心。您必须让您的客户满意并愿意购买您的产品。

以上是我在工作中的一些小想法。在以后的过程中,我会做好工作计划,及时总结工作中的不足,努力把爱酷专柜的业务做好。

作为xx楼xx专柜的员工,深深感受到xx楼的蓬勃气势。 xx建设人奋发向上的精神。

最后祝xx建设在新的一年里更上一层楼、更蒸蒸日上。

员工述职自我评价 篇9

AA,男,生于1989年9月,汉族,5月加入中国共产主义青年团,未婚,7月毕业于____应用技术学院化学工程与工艺专业。

9月至7月高中,209月至207月读大学。

政治思想方面:政治立场坚定,思想觉悟高,坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,积极追求进步,有正确的世界观、价值观、人生观,正直上进,是非观念强。

道德品质方面:积极开朗,自信、乐观,能正面看待问题,利用自身优势积极创造进步的机会。能直面自身不足,乐于听取各方面的`意见,通过不断的学习丰富个人阅历和知识结构以提高和改善自己。有较强的社会责任感,乐于助人,主动关注社会民生。

能力素质方面:做事果断,执行力强。有较强的组织能力,善于协调各方关系,积极参加社会活动。能发现机会,利用机会,敢于挑战和面对困难。知识面广,专业认知深刻。

学习和工作方面:善于学习和思考,在学习和工作中能抓住问题的核心,深入问题的本质和关键。在校期间,学习成绩优异,注重培养自己的动手操作能力和社会实践。熟练掌握各种实验器材和软件,并且经常帮助老师处理问题。在大学四年的学习中获得了计算机一级证书、钳工技能证书和汽车驾驶证。大学毕业后,积极参加社会实践,熟悉工作环境快,工作业绩突出。

纪律廉洁方面:遵守国家法律法规和单位的规章制度,在职工中能起到很好的带头作用。廉洁自律,自我要求严格,公私分明,爱护公共财物,没有不良嗜好,无违法违纪行为。

步入社会时间较短,缺乏社会经验。

员工述职自我评价 篇10

作为一个技术工作者,面对的挑战是如何将自己所学的知识应用到实际的工作中去。所幸的是,图书馆领导和其他老师给了我足够的宽容和耐心,给了我很大的帮助和鼓励。在这个月中,我熟悉了图书馆各个藏馆每天日常工作;包括上书,分类以及如何处理逾期图书、罚款。渐渐掌握了与图书馆藏书信息紧密相关的内务管理软件的使用方法,如何给新到的图书上馆藏数据等等。

无论是思想上还是工作上我都得到了很大的锻炼和提高,在为自己的成长欢欣鼓舞的同时,我也明白自己尚有不少缺点需要改正。图书馆工作本身就是一项团队工作,作为其中的`一分子,我与其他老师在交流与沟通上还不是很够,这个也是我自身所缺乏的一项,希望在今后的工作中,能树立比较好的高度的责任感和团队精神,为我们图书馆的建设尽自己的绵薄之力。

员工述职自我评价 篇11

自从本人到公司工作已经有三个月的时间了,这三个月以来,回想自己这三个月来的工作情况,不尽如意,敬请各位领导及同事指正。

三个月的时间,让我学会了很多,从刚开始对工作的渺茫到此刻对人生充满希望,这期间有失败,也有喜悦。但更多的是对工作的不够熟练和不够职责感到了点,我想这主要得益于领导,前辈的帮助与交流才让我有今天的成绩和进步。

刚进公司的前两天我是在办公室担任行政助理,我对自己的工作职责是:主要负责公司的文件处理、收发登记、对文件资料的整理分类管理,同时协助前辈搞好这些琐碎的工作。每天我都按时到公司,先把办公室的卫生打扫干净,然后拖地,然后再整理打印好的文件放进自己的盒子里,让自己工作时有一个清晰的目标。

每天看着大家在不断的打着自己的工作表情,自己有时感觉确实很枯燥,但是我一直都在这样的工作状态中度过每一天,因为我知道只有努力的工作我们才能够做到更好。

今天看了前辈同事做的《员工岗位职责》之后,我才明白这句话的含义,以前总认为做好这些工作并不是什么难事,只要对工作有好的态度就一定能够做好。但是通过学习,才深深明白,其中的很多道理是值得我去终身学习的。在以后的工作中我也要继续的努力下去,让自己做的更好。

员工述职自我评价 篇12

如何写好转正自我鉴定,是每个进行了试用员工为今后更好的展开工作而对之前工作做下的最好的总结,以下资料是员工转正自我鉴定资料,请参考。

转正自我鉴定范文:本人自xxxx年xx月xx日起进入xx公司从事xx工作,在不知不觉中已经经过了2个月的试用期。在这段时间里,我感悟颇多,虽然这并不是我的第一份工作,但是在此期间,我对于工作一贯谦虚谨慎、认真负责的工作态度,从来没有改变过,

在本部门工作中,我一直严格要求自己,认真及时地完成领导布置的每一项任务,并虚心向同事学习,不断改正工作中的不足;对于集团及公司的制度和规定都是认真学习并严格贯彻执行;另外,本人具有很强的团队合作精神,能很好的协调及沟通,配合各部门负责人落实及完成公司各项工作,并热心帮助其他同事,与人相处和谐融洽。

在过去的2个月中,通过不断的学习和自我提高,已经适应了自己的本职工作,但是对于一个初入公司的新人,要全面融入企业的方方面面,可能在一些问题的`考虑上还不够全面,但是我相信,通过公司领导及同事的悉心指导和帮助,我一定能在今后的工作中更好的提高自己的业务水平和综合素质,更好的完成本职工作,不断谋求与企业的共同发展!

公务员述职述廉


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公务员述职述廉(篇1)

按照镇党委的要求,就本人一年来个人履行岗位职责以及学习、工作、廉洁自律等方面的情况简要汇报如下,请各位领导和同志们批评指正。

一、用理论武装头脑,从源头上强化廉政意识。

头脑支配行动,为了进一步提高自身的政治敏锐力、政治鉴别力,增强贯彻落实党的方针、政策自觉性、坚定性。我努力改变自己的价值观、人生观。用为民、务实、清廉重要思想武装头脑,深入贯彻党的群众路线。在廉政建设方面能够严格按照习在廉政工作会议上的讲话要求自己,深入学习贯彻“廉政条例”,通过坚持日常学习,使自身在思想上,理论上有了新的提高,努力做到文化知识,政治理论,实践经验等方面与时俱进。通过加强理论学习,夯实了自身的思想政治基础,牢固了反腐拒变防线,增强了抵御各种思想侵蚀的免疫力。

二、用行动践行精神,在工作中落实廉政理念。

在上级领导的关怀指导下,在本镇领导干部的共同努力下,横岭镇社会经济日益发展壮大,民主文明稳步推进。发展促进经济,经济带动发展。本镇各项社会事业呈现蓬勃发展蒸蒸日上的大好局面。在带来机遇的同时政府也面临着前所未有的挑战。各个工程项目的确立,上级财政的拨款,政企合作的契机无一不是对政府廉政民主的考验。做为政府的一名干部,我时刻紧记党党风廉政的宗旨,坚守廉洁自律的工作作风。在行动中践行为民、务实、清廉的重要思想。以人民的根本利益为出发点和落脚点。尽力做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。在具体的工作中我从思想上抵制拜金享乐主义,始终坚持廉洁自律。在本人职权范围内严格遵守办事程序,不搞后门关系,不做权钱交易。在本人职权范围外不越权不跨级。及时请示、报告。在重大决策上不搞独断专行,充分发挥了集体力量,组织会议讨论,分析利弊,为作出科学合理的决策奠定了基础。

三、用风气影响行动,将廉政转化为集体意志。

在学习工作中,我不仅严格要求自己而且起到了榜样带头作用,多次在会议和日常工作中向下级成员灌输廉政自律的思想,积极引导和鼓励自己的干事以为人民服务为工作的宗旨,对工作中廉洁自律的干事及时给予赞扬和肯定。在本镇带动起廉洁行政、踏实办公的好风气。真正将廉政意识深入到每个干事心中,渗透到每件工作的实施中去。全体政府干部积极向群众路线靠拢,确保了政府工作的顺利进行。

公务员述职述廉(篇2)

一、介绍

述职述廉是公务员必须遵守的职业准则之一,也是政府推行廉政建设的重要举措之一。它强调公务员必须认真履行岗位职责,完善自身的工作业绩,同时也要严守廉洁自律原则,杜绝权力滥用和腐败问题的发生。本文将从公务员述职述廉的内涵和意义、我在工作中的表现以及对未来工作的展望等方面出发,撰写一份公务员述职述廉报告。

二、公务员述职述廉的内涵和意义

述职述廉是公务员为人处事的准则,是规范公务员行为的重要保障。公务员必须严格遵守法律法规,履行职责,优化行政服务,推进公共事务,保障社会稳定,在此基础上,我将自己的工作投入到了公务恢复打击丑陋,创造优秀成果的使命中,贡献了我自己的力量。

首先,在平时的工作中,我秉持了忠于职守的态度。无论遇到什么样的困难和疑难,在把问题解决的同时,我总是尽力为群众排忧解难,受到上级领导和群众的信赖和赞誉。其次,在工作中,我可以充分体现出我的工作能力和勤奋。每天工作都充满着激情和动力,我时刻保持良好的工作状态,全力以赴完成自己的工作任务。同时,我也注意与部门同事进行有效的沟通和协作,相互学习和帮助,提高了整个部门的工作效益。

三、我在工作中的表现

在我担任一名公务员期间,我始终秉持忠于职守的态度,严格遵持工作规定,做到廉洁自律,为公众提供优质而高效的服务。我的工作重点在于把自己的工作做好,能够达到领导和群众的要求,并能按时完成任务,确保了整个部门的顺利运转。在日常工作中,我一定要提高自己的工作能力,努力完成自己应该做的工作,而不是将重点工作交给别人。这样,才能够充分体现出我的工作能力和价值,提高自己的工作效率。

此外,在工作中,我也注重与领导、同事和有关部门之间的沟通和协作,积极寻求同事的建议和帮助。这不仅有助于增进工作效率,也有助于增强集体凝聚力和团队精神。工作中的点点滴滴,都成为了我工作生涯中的宝贵财富。

四、对未来工作的展望

在未来的工作中,我将继续秉持廉洁自律的原则,坚持诚实守信,加强自身素质建设,全面提高工作水平。通过学习和实践,我将不断提高自己的工作能力和素质,以更好地适应工作需要。同时,我也希望能够更好地倾听群众意见和建议,加强与群众沟通和交流,不断改进工作方式方法,提高行政服务的质量和效率。

最后,我将在公务员岗位上的今后的工作中,坚持实事求是,创新工作方式和方法,努力为全社会的文明进步贡献自己的力量,成就自己的事业,实现自我价值。(1000字)

公务员述职述廉(篇3)

一年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习领会、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国,热爱中国共产党,热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,拥护改革开放,坚信社会主义最终必然战胜资本主义,对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

二、强化理论和业务学习领会,不断提高自身综合素质

我重视加强理论和业务知识学习领会,在工作中,坚持一边工作一边学习领会,不断提高自身综合素质水平。

一是认真学习领会“三个代表”重要思想,深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵,增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;认真学习领会党的xx大报告及xx届三中、四中全会精神,自觉坚持以党的xx大为指导,为进一步加快完善社会主义市场经济体制,全面建设小康社会作出自己的努力。

二是认真学习领会工作业务知识,重点学习领会公文写作及公文处理和电脑知识。在学习领会方法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己在公文写作及公文处理、电脑知识方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习领会,不断提高自己的办公室业务工作能力。

三是认真学习领会法律知识,结合自己工作实际特点,利用闲余时间,选择性地开展学习领会,学习领会了《中华人民共和国森林法》、《森林防火条例》、《中华人民共和国土地管理法》、《广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例》、《反民族和国家分裂国家法》,通过学习领会,进一步增强法制意识和法制观念。

三、努力工作,按时完成工作任务

一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨,努力实践“三个代表”重要思想,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本职工作。在具体工作中,我努力做好服务工作,当好参谋助手:

一是认真收集各项信息资料,全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况,分析工作存在的主要问题,总结工作经验,及时向领导汇报,让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况,为解决问题作出科学的、正确的决策。

二是领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。

三是在接待来访群众的工作中,坚持按照工作要求,热情接待来访群众、认真听取来访群众反映的问题,提出的要求、建议。同时,对群众要求解决但一时又解决不了的问题认真解释,耐心做好群众的思想工作,让群众相信政府。

在同志们的关心、支持和帮助下,各项服务工作均取得了圆满完成任务的好成绩,得到领导和群众肯定。

回顾一年来的工作,我在思想上、学习领会上、工作上取得了新的进步,但我也认识到自己的不足之处,理论知识水平还比较低,现代办公技能还不强。今后,我一定认真克服缺点,发扬成绩,自觉把自己置于党组织和群众的监督之下,刻苦学习领会、勤奋工作,做一名合格的人民公务员,为全面建设小康社会目标作出自己的贡献。

公务员述职述廉(篇4)

公务员述职述廉报告

尊敬的领导、各位同事,我是XXX,今年已经在这个单位工作了三年。在这三年中,我深刻地认识到了作为一名公务员的责任和使命。

作为公务员,我们的首要任务是为人民服务。在工作中,我时刻保持着一颗为人民服务的心,兢兢业业地完成各项任务。去年,我所负责的一项项目遇到了难题,但我和同事们齐心协力,终于让这个项目成功地完成了。当项目成功上线时,我们感到无比的自豪和成就感。

除了任务完成之外,作为公务员,对于廉洁自律也是必须要做到的。作为公务员,我们要始终遵循法律法规,保持政治意识和纪律观念,自觉地防止和纠正不正之风。在工作中,我始终保持了廉洁自律的态度,不为私利干涉公务,也没有接受任何可能令人怀疑的好处。同时,我也始终严格要求自己的同事,确保我们的工作做得风清气正。

因为这些工作,我认为我已经过得很充实,但对于自己的工作还有进一步的改进与提高的空间。在未来的工作中,我将继续努力,更好地服务人民,更严格地要求自己。同时,我也希望我们的单位能够在廉政建设上做得更好,加强对公务员的培训,对于廉政建设运用好网上课程等方法,让我们每个公务员都心中有数,更好地服从公务。在这里,我呼吁所有公务员一定要弘扬“守初心、担使命、找差距、抓落实”的主题,为人民群众服务,在自己的职位上发挥出最大的作用。

以上就是我的述职述廉报告,还希望领导和同事们提出宝贵的意见和建议,让我在今后的工作中更好地改进和提高。

公务员述职述廉(篇5)

尊敬的领导、同志们:

20xx年,按照党的群众路线教育实践活动的要求,紧扣“以民为本、为民解困、为民服务”的宗旨,以加强和创新社会治理为切入点,以提高福利院保障为出发点,以打造民政事业发展升级版为落角点,以适应经济社会发展新常态为基本点,履职尽责,较好地完成了各项工作任务。现将一年来的工作述职述廉如下:

 一、坚决贯彻落实中央、省和市委的重大决策部署,切实提高政策理论水平

过去的一年,始终坚持以党的群众路线教育为主线,提升服务群众、服务基层、服务民生的能力和水平;始终坚持认真贯彻执行中央、省和市委文件精神,自觉增强执行力和落实力,不折不扣把上级指示精神落到实处;始终坚持四项基本原则不动摇,在思想上、政治上、行动上自觉与党中央保持一致。一是认真开展党的群众路线教育实践活动。联系自身思想工作实际,对照党章、廉政准则、群众期盼,通过“群众提、自己找、上级点、互相帮”等方式,认真查摆在“四风”方面的问题,深刻进行党性分析和自我剖析。二是注重政治理论学习。一年来,本人认真学习党的十九大精神,切实把思想和行动统一到中央、省和市委的工作部署上来,主动适应新常态、新任务、新要求的变化。三是争创学习型干部。坚持机关党委组织的“周学月集”学习制度,形成学习上的比、学、赶、帮热潮。

 二、围绕中心,服务大局,统筹推进分管各项工作

按照“解决民生、落实民权、维护民利”的民政工作职责,团结拼搏、求真务实、埋头苦干,做好分管各项工作。

一是扎实推动福善事业。关于养老办方面工作。截止20xx年12月31日,全市养老机构已发展至140家,床位数17388张。国办养老机构9家,床位xx张;社会办养老机构74家,床位6718张;农村敬老院57家,床位3466张;农村幸福院床位1387张;疗养院服务床位21张;社区居家养老床位xx张,全市每千名老年人平均拥有养老床位30张。关于孤儿福利方面工作。全市孤儿746名,其中集中供养479名、散居267名。

20xx年共发放孤儿生活费xx万元。目前,集中供养孤儿每月生活费xx元,社会散居孤儿六区xx元,三县一市xx元。关于彩票公益金管理方面工作。20xx年安排市级福彩公益金xx万元,其中:老年福利xx万元;儿童福利xx万元;残疾人福利xx万元;社会公益577.21万元;其它1431.91万元。关于业务联系方面工作。社会福利院收养老人216人(其中:收养129人、爱心护理老人87人);第二社会福利院收养老人180人(其中:收养158人,爱心护理老人22人);儿童福利院收养孤儿428名;精神病院收治精神病患者270人次(其中:“110”病人202人次、“三无”供养对象48人、救助管理20人次)。

二是巩固夯实基层基础。指导xx县、开阳县做好“农村社区建设实验全覆盖”示范单位创建工作;完成了《xx市关于进一步加强居民委员会自治能力建设的意见》文件的起草工作;完成了《xx市进一步加强居民委员会自治能力建设的研究》市级重点课题;积极实施“一号工程”,对存在分管的重大信访WW不稳定因素,亲自处理、亲自追踪、亲自解决。

三是亮点焦点出色完成。参与了xx市2·27公交车燃烧事件的协调服务;完成了xx市7·16百年未遇特大洪水灾害的抢险与服务;完成了xx市南明区龙洞堡农畜场未转工场员30年信访积案的化解;完成了xx市全国养老服务业试点改革城市的申报;完成了一福院“康复楼”建设和“特教区”改造;市儿童福利院参加全国孤残儿童护理员技能大赛获“一等奖”。

 三、加强反腐倡廉教育,不断增强廉洁从政的自觉性和坚定性

坚决执行中央八项规定、省委十项规定、市委二十九条细则文件精神,做到“不变通、不选择、不打折扣、不考虑对策”。严格按照党风廉政建设责任制的要求,不断加强自身建设,增强自律意识。认真学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》、《中共中央、国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定》等文件精神,进一步从思想上筑牢防线,模范带头和率先做到。认真履行职责,在实际工作中做到宽以待人、公正办事、公平处事,敢讲真话讲实话,敢于承担责任,带头执行各项制度。

 四、存在的问题及下一步工作打算

20xx年的工作虽然取得了一定的成绩,但仍然存在着一些不容忽视的问题。一是对民政政策理论研究水平有待进一步提高;二是对具体分管的基层政权、养老办工作、福利慈善、法规宣传、办文办公等工作水平有待进一步提升;三是工作方式方法有待进一步改善。针对以上存在的不足,我将在今后的工作中积极改进,不断把工作推向深入。一是进一步提高对分管工作的认识,切实增强做好业务工作的责任感、紧迫感;二是进一步加强自身学习,努力提高自身理论修养和政策水平;三是进一步深入基层,深入干部群众中,深入开展调查研究,提出分管工作建设性的意见和建议;四是进一步转变思想观念,创新和完善工作思路,努力提高业务工作水平;五是进一步围绕中心,服务大局,努力做好“帮民困、解民忧、凝民心”的工作,努力实现分管业务工作“质”和“量”的提升,为打造民政事业发展升级版做出积极的贡献。

公务员述职述廉(篇6)

导语:

各位带领、同志们:

根据市委要乞降上级纪检部分的详细安排,要求各单位、各部分的正职带领干部在中层以上干部集会长进行述廉,内容包括本人一年来履行带领干部耿介自律法则、个人糊口生涯庞大事变报告轨制环境,公事活动中收受礼金、礼品上友爱况,住房、利用公车环境,夫妇、后代做买卖办企业环境,践诺工作本能机能、对分担范畴内党风廉政构筑责任制抓落实环境等等。下面,我根据要求就个人耿介自律环境向在坐各位作一报告请教。

1、一年来本人耿介自律履行环境

1、能当真进修邓小&平表面和“三个代表”紧张思维,切当把为民办事,致富一方作为本身的举动指南。根据上级纪检部分的有关要求,能凡是性进修党纪标准、廉政构筑有关法则和中纪委七次全会发起的带领干部耿介自律“六项法则”,连续加强自律意识,以此规矩工作风格、糊口生涯风格。

2、精确对待权力,当真践诺好职责。根据党风廉政构筑落实环境,做到轨制以内“不缺位”,轨制以外“不越位”。切当践诺好本身工作职责。近几年来,塘桥经济保存了较急剧率增加,作为当局构造在营建一个精良的投资环境上起到了关键效用。这几年在产业园区构筑、根本办法构筑、公益奇迹构筑等方面也有了很大投入,但这些项目标履行,都经过议定集体评论辩论、科学决议计划,富裕阐扬**权力,有效禁止了违纪违规行动产生。作为个人来讲,也能严厉履行耿介自律法则,一年来,异国违背廉政法则和轨制的行动。本人住房是九三年房改房,116平方米,栖身至今。利用公车按市委文件履行,异国超标,并由车队联合调配,其他同志也能够利用。对家人能严厉要求,本年女儿登科高校,但仍凡是教诲其要吃苦进修,严以律己。老婆在市妇联工作,我们能凡是互换定见,彼此鞭策,调至塘桥工作四年以来,历来异国利用职务为家庭谋私利,从事个人做买卖活动。在公事活动中由本人经手的事件,同等经张布告审批赞成,本人不自作主张。对分担范畴内的党风廉政构筑责任制能抓好落实,我们总公司的一些同志凡是进行思维交换,彼此鞭策,彼此增进。在财务工作办理方面,做到严厉把关,凡办公协作费用先请教报告,再逐级审批,杜绝了违纪违规变乱的产生。

2、竭力做好本职工作,自动互助张布告做好工作。应当说,到塘桥的四年多,能够翅膀委、当局、总公司一班人联合同等,密切互助,勤奋工作,经济构筑和各项社会奇迹都有了较大奔腾。镇农工商总公司能紧扣经济构筑这根主线,抓好产权轨制改革,培养民营经济成长环境,加快招商引资步调,大力大举成长外向型经济。真正做到该做的事变自动去做好,不该做的事变不去管闲事,该忙的忙,不该忙的不忙。同时,经过议定加快布局调整和技改投入,使全镇经济获得急剧成长。*年全镇产业销售*亿,至*年,产业开票销售可望冲破*亿,入库税金超出*亿元,技改投入结束*亿,经济总量连续递增。外向型经济也获得较快成长,至11月份,已批办三资企业*家,公约利用外资*万美元,兑现到帐外资*万美元。总公司各条线、各部分也渐渐建立起了与市场经济相适应的工作本能机能,从直接参加企业办理转向办事全镇经济,更好地阐扬了总公司办事和和谐效用。

3、在今后工作中,耿介自律紧张做好以下三个方面:

一要当真进修十六大报告并深入理解其精神,要以“三个代表”紧张思维教导本身实际工作。要认识到加强党风廉政构筑是鞭策经济社会成长的有力包管。平常,要凡是性地进修上级纪检部分耿介自律有关法则,自发接纳市廉政办的短信息办事,做到警钟长鸣,连续加强自律意识和拒腐防变本领。

二要以《党风廉政责任书》所法则的内容和要求为行动标准,当真贯彻履行。总公司作为全镇经济工作的本能机能部分,详细工作触及到企业地皮批租、立项报告、融资包管等,在有关项目标报批上要果然透明,严厉政策,为经济成长用好权,把好关,我们要在廉政责任书的根本上加以细化,明了总公司各部分履行好廉政轨制的详细法则,坚定杜绝吃、拿、卡、要等违纪行为。

三要对总公司的同志进行凡是性思维雷同,及时把握本单位廉政构筑履行环境。深切基层,听取大众和企业定见,针对存在的实际题目,及时改正,切当变化工作风格。同时,本身也要谦和接纳大众监督,谛听下留定见,比较耿介自律法则和有关规章轨制,凡是性比较查抄。要严厉根据财经规律,履行三套班子集体评论辩论决议的开支轨制,身先士卒,阐扬好榜样领先效用。

以上述廉,不当的地方,敬请各位带领、同志们责怪斧正。

公务员述职述廉(篇7)

**年就要过去,新的一年即将来临。过去的一年里,在市委、市政府的正确领导下,在上级业务部门的关心支持下,在局领导一班人的科学决策、周密部署、开拓创新下,在全局职工的团结协作、辛勤努力下,在分管部门全体职工的团队意识,吃苦、敬业责任意识的感召下,我努力学习,尽职尽责,克服困难,推进工作,较好的完成了分管的防火、林政、森林等各项工作任务。现述职如下,请考核组的各位领导和同志们指正。

一、强化学习,尽职工作

在我市林业是个大系统,林业的发展和稳定涉及到大局的发展和稳定。自己分管的森林防火、林猎政、森林是森林的保护部门,是执法部门。涉及法律规章多,涉及千家万户。自己深知要把分管的工作搞好,就必须加强林业业务知识的学习,涉林法律规章的学习。执法水平和执法能力的学习,群众工作方法论的学习。只有这样才能作到懂业务、能执法,才能作到“立党为公,执政为民”,从而达到“权为民所有,情为民所系,利为民所谋”。一年来自己系统的学习了《森林法》、《森林法实施条例》、《森林草原防火条例》、《野生动物保护法》、《退耕还林条例》等,做到吃透精神,认真贯彻、周密实施、查验结果。工作中与部门的同志们坚持深入基层,深入现场,解决实际问题。坚持依法行政,贯彻“严管林、慎用钱、质为先”的原则,有效的遏制了滥砍盗伐、乱捕乱猎的行为,推进了我市林业生态建设的健康发展,保护了我市的森林生态资源,为我市经济的可持续发展做出了自己的努力。

二、团结协作,推进工作

团结是力量,协作出成绩,团结协作搞好了才能出成绩,才能有作为,才能有地位。在日常的工作、学习、生活中我时时处处以团结为重、配合为主、协作为先。从整体和大局的利益出发,坚持个人利益服从集体利益,分管的局部利益服从全局的整体利益。与班子成员和各部门有事多沟通,勤联系,作到大事讲原则,小事讲风格,工作到位不越位,为事添彩不添乱,遇事补台不拆台。

在具体工作中,一是带领防火办的同志们经常深入基层林场,有针对性的现场办公,解决防火工作的实际困难和存在问题。建立健全各项规章制度,以制度强化管理,防火期内始终贯穿“预防为主,积极消灭”的方针,坚持以人为本,宣传民众,教育民众,提高民众,依靠民众,形成全社会关注参与森林防火的氛围。在具体实施中作到了六个不能低估,提高五个能力,搞好四个坚持,达到三个坚决。从而实施超前谋划、提前部署,真正做到思想不麻痹、作风不松懈、措施早落实、工作早到位,贯彻“打早、打小、打了”的原则,实现了全年无火灾,连续六年无重大火灾的奋斗目标。二是强化了森林队伍建设,首先是狠抓了队伍建设,旨在提高全体干警的身体、业务素质,按照国家部的要求我们实施了**森林有史以来第一次大练兵活动,通过射击、队列、拳术、越野跑、障碍、军体和《森林法》、《行政许可法》、《行政复议复法》的训练学习。使全体干警达到了懂法、执法,会使用手中武器的目的,扭转了打不过罪犯,说不过罪犯,跑不过罪犯的局面。其次是狠抓了基层派出所达标建设。在七个派出所中达到二级的四个、三级的两个,准备达标的一个。为争取森林的事业编制打下了坚实的基础。三是开展了林猎政执法检查工作。从年月日起到年月日止,我们组织森林、林政股全体人员为期三个月的林猎政执法检查活动,活动分三个阶段,指在整顿木材市场、打击乱砍滥伐、滥捕乱猎、违法运输等违法活动。使木材市场按规定程序进行。四是积极与林工站、种苗站、退耕办配合,打击违反《种子法》和《退耕还林条例》的行为。实践证明、团队意识,协作精神是推进工作的有效保证。

三、爱岗敬业,促进工作

组织上把我调入林业局,起初我思想有顾虑,经过三年的工作实践,我深深的爱上了这个行业。林业越来越重要的地位,林业职工的豪放热情,善解人意,忍耐负重的品质,特别是林业职工的团队意识、集体观念、吃苦精神深深的打动了我,吸引了我。我能成为这个行列的一员深感自豪。我能为林业职工作点事深感欣慰。我坚持信奉有良心、有责任心、勤奋工作为信条,把职工群众的事当成自己的事。一年来我和同志们努力抓了几项工作。一是认真细致的抓了防火工作,防火重于救灾,责任重于泰山,防火工作是涉及全市大局的工作,为此我们适时调整了市防火指挥部、六大防火战区及时召开会议,完善防火预案。强化防火宣传工作,全市修整山头大字处,张贴标语处,设永久性标语牌处,张贴塑料图板张,铁制防火警示图板块,发放宣传罩衣个,印发防火宣传单万份,印发防火戒严令份。使全市上下从领导到群众普遍重视防火工作。防火意识和防火氛围大大增强。同时我们做到责任落实到位,火源管理到位,依法治火到位。在地方财政及为困难的情况下,我们争取国家、自治区、林管局防火资金万元、灭火机台,确保了年防火安全,受到上级机关的表彰。二是抓好森林队伍建设,从政治思想工作入手,干警严格执行“五条禁令”,树立“以林为业,以警为荣”的思想,做到“人要精神,物要整洁,说话和气、办事公道,树立森林良好形象。以提高队伍整体素质和战斗力为目标,以加强正规化建设为重点。多形式的坚持不懈的抓好队伍管理。加大案件的查处力度,全年森林共出动警车台次,出警人次,查处群众举报起,查获各类涉林案件起,打击处理违法行为人人,行政拘留人,收缴木材立方米立方米,收复林地亩,收缴林木赔偿损失费万元,为国家挽回经济损失万元,有效的打击和震慑了犯罪分子,保护了森林资源。三是搞好林猎政管理,强化对《森林法》等相关法律的学习、宣传。开展了征占用林地治理整顿,森林资源行政案件调查,项目建设征占用林地,治理公路三乱、林权证确权发证工作。加强了木材市场管理,打击违法运输行为,落实行政执法责任制,收到了可喜的效果,受到了上级的赞扬。

四、总结经验,开拓工作

****年我们全局上下紧密团结,齐心协力,各项工作坚持高标准、高起点、高效率。努力实现工作制度化、行政法制化、办公自动化、发展快速化的目标,一年来的工作要说取得成绩,得益于我们有个好局长、好书记、好班子、好队伍。我自己作了些工作,成绩归功于局长、书记的指导,职工群众的支持、帮助。我将总结经验,扬长避短,开拓进取。严格按照“八个坚持”、“八个反对”的要求,执行好党员领导干部廉洁自律的各项规定。坚持“立党为公,执政为民”,坚持好“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”。努力为职工群众多办事、办实事、办好事。按照局班子的要求与同志们一道同甘共苦,实现林业跨越式发展,为林业系统的发展、稳定、职工生活水平的不断提高而努力工作。

公务员述职述廉(篇8)

***年,**公司领导班子成员精诚团结、分工协作,贯彻落实***各项部署,配合完成了公司年度工作任务。我本人以身作则,工作脚踏实地,积极深入基层,注重联系群众,带头执行“八项规定”以及规范职务消费的各项要求,树立风清气正的作风。主要完成以下四方面工作:

组织完成*****重点工作项目。重视现场管理,带头开展进点督查,公司全年累计进店***余人次。重视反违章工作,加强对于外部施工队伍安全管理,全年共查处各类违章***起,共处罚金****元。注重安全培训管理,强化应急机制建设,圆满完成****工作任务。

规范各专业管理,统一******管理模式,建设*****试点,推进******规范化管理。

重视技术创新,公司利用新技术打开先例。

开展****业务,为提高企业运转效率提供支撑。

推进***精益化建设,精简率(提升率)达到****%,节约资金****元。

以******为契机,促进公司******的形成。

公司干部员工克服工期短、任务重的不利因素,确保*****按期保质保量完成,夯实了****基础。

****被******评为(荣誉称号)。

落实“八项规定”要求,加强“三公”经费管控,修订会议、接待管理办法,加强事前审批把关,严控各项费用的执行。规范生产公务用车行为,实行单车核算、加装ETC、定点维修停放,降低车辆费用成本,杜绝公车私用。

推进全员绩效管理工作,根据绩效标准明确岗位职责,细化管理层级,逐步规范企业管理。梳理公司同业对标体系,确定指标、健全体系、强化督导,与对标先进单位交流沟通,促进业务水平提升。

本人积极学习、落实中央及上级公司各项规定要求,及时更新观念、拓展知识,围绕企业长远发展开展调研,立足本职工作分析研讨,开展批评和自我批评,查找企业管理和自身建设中的薄弱环节,增强恪守党风党纪的自觉性。

始终坚持民主集中制,严格执行议事规则和决策程序,坚持“三重一大”问题集体讨论决定的制度。

严格遵守“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则和相关制度办法,形成靠制度管人、按程序办事的工作机制。

带领班子着力提升把握大局的能力,锤炼班子整体的凝聚力和战斗力,营造企业中“领导班子一条心、干部群众一条心”的良好氛围。

定期召开班子会、党委会,充分听取其他成员意见,保证了班子的团结和统一。

根据集体讨论决定,切实履行自己的职责,积极参与集体领导,树立了良好的形象。

公司安全形势总体平稳,但在改革冲击和新体制建设的影响下,老的管理思路要被打破,旧的行为习惯需要改进,在改革的攻坚期和磨合阶段,个别专业领域仍暴露出许多不容忽视的问题。我本人身为企业的负责人,对于安全生产工作的管理力度丝毫不能松懈,要继续加强对于安全生产的重视程度,以身作则,保持深入一线的作风,切实负起管理责任。

随着公司生产规模的扩大,个别专业出现技术、技能人才缺乏的情况,****专业缺少水平高、能力强的尖端人才。我本人在实际工作中会进一步加强对于人才培养工作的力度,着力打造管理、技术、技能“三支”人才队伍,结合绩效工作的开展,建立完善的激励机制,带动比学赶超的氛围形成,为*****提供人力资源保障。

今后的工作中,我将继续发扬成绩、克服不足,坚持埋头苦干、锐意创新,与领导班子一起带领全体干部、员工,落实安全责任、深化管理创新,着力解决制约企业工作发展的关键问题,为企业发展实现新的跨越做出贡献。

医务人员述职(通用11篇)


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医务人员述职(篇1)

为了加强全院医务人员手卫生工作,预防和控制医院感染,提高医疗质量,保障医疗安全和医务人员的职业安全。20xx年11月1日下午在五楼会议室对全院医护人员进行了手卫生知识培训,通过此次培训,使所有医务人员加强无菌观念和预防医院感染的意识,掌握必要的手卫生知识及六步洗手方法,保证洗手与手消毒效果。

要求不同环境下工作的医务人员,手的卫生应达到相应要求:

(一)Ⅰ类和Ⅱ类区域医务人员的手卫生要求应≤5cfu/cm2。Ⅰ类和Ⅱ类区域包括:层流手术室、普通手术室、产房、供应室洁净区、重症监护病房等。

(二)Ⅲ类区域医务人员的手卫生要求应≤10cfu/cm2。Ⅲ类区域包括母婴同室、妇产科检查室、注射室、换药室、治疗室、供应室清洁区、急诊室、化验室、血透室及各类普通病房等。

(三)Ⅳ类区域医务人员的手卫生要求应≤15cfu/cm2。Ⅳ类区域包括感染性病科、传染病科及病房。

培训后院感科对参加医护人员进行了考试,并入档,合格率达100%。

医务人员述职(篇2)

为进一步规范我院的继续医学教育工作,不断提高卫生专业技术人员的业务水平和整体素质,根据市卫生局继续医学教育工作要求,20xx年我院的继续医学教育工作开展顺利,取得了良好效果,总结如下:

一、完善继续医学教育制度

根据《卫生部继续医学教育十二五计划》、《南宁市继续医学教育实施细则》及继续医学教育的有关规定,根据我院的《继续教育制度》,我们完善了《继续医学教育学分登记制度》、《继续医学教育实施细则》,明确了继续医学教育的相关政策、目标任务和具体措施,并制订了本年度的继续教育计划,使我院的继续医学教育工作步入了规范化发展的轨道。

二、对继续医学教育认识程度有所提高

在如何加强继续医学教育工作,提高卫生专业技术人员对继续医学教育的认识和重视上,不断创新思路,把继续医学教育工作作为工作中不可缺少的重要环节,制定了相应的配套措施,强化卫生专业技术人员对继续医学教育的认识和重视,使他们在工作中不断加强自身的业务知识的学习和业务水平的提高,以达到医院整体医疗水平的提高。

三、继教管理步入正规,科学化程度进一步提高

继续医学教育面广、量大,层次多,形式多样,规范管理既是工作重点也是工作难点。我们不断解放思想,创新思路,更新手段,在规范管理上做文章。

1、依据卫生厅和南宁市关于继续医学教育的有关文件,制定了本院继续医学教育的相关配套文件,加强继续医学教育工作的管理。

2、根据我院的实际,实行了继续医学教育个人档案的集中管理,由医务科及护理部集中存放管理,使继续医学教育档案材料的管理得到规范,有利于掌握全院的继续医学教育情况,有利于有针对性开展继续医学教育工作。定期进行继续医学教育政策制度、学分登记等相关知识的培训,使医院大多数人员熟悉和掌握继续医学教育政策制度。

3、业务学习落实到位,全院性及科室业务培训学习时,卫生专业技术人员实行实名签到制,避免了以前业务学习流于形式的松散,有利于掌握每个人的业务学习情况。

四、继续医学教育培训活动有所加强

为满足卫生专业技术人员的学习需求,我院采取了院内业务培训、院外学术交流、选派人员进修学习,个人自考等办法尽可能使医务人员达到继续教育的目标,在保证质量的前提下,开展多层次多形式的继续医学教育活动,使卫生技术人员学有渠道、学有所获、学有所用。截至11月底,我院医务人员590人,参加各种继续教育590人,共7691人次,参加率100%,继续医学教育活动的频率和质量较往年有所增加和提高。

1、加强三基训练和考核,今年我院共进行各种三基培训和考核12次,参加人员4656人次,考核合格率100%。

2、院内进行法律法规、传染病防控知识、临床合理用血、临床合理用药、院内感染知识、护理知识及技能等培训30次,共224学时,参加人员7645人次。

3、参加县、市、自治区各种培训160人。

4、选派学科带头人及业务技术骨干外出进修学习,参加学术会议和学术交流,引进新技术,促进院内新项目的开展及资源利用,提高自身的业务水平,带动全科乃至全院,整体提高技术人员的技能。今年共派出进修人员18人,参加长、短期培训班及学术会议、学术交流160人。

5、鼓励医务人员参加各种成人学历继续教育,今年参加专科函授及本科自考人数34人,提高了卫生技术人员的业务素质。

我们的继续医学教育工作尽管取得了一定的成绩,但还存在很多的不足和急需完善改进的地方。主要是我院目前还没有一个统一管理、统一协调的部门,继续教育的管理和登记分散在医务科、护理部和院办,不方便协调。二是由于我院的业务工作过于繁忙,医务人员基本上处于超负荷工作状态,无法满足更多的医务人员外出进修及培训学习的需求。我们会在今后的工作中开拓性的开展继续医学教育工作,并把我院的继续医学教育工作推向一个新的台阶。

医务人员述职(篇3)

xx年的时间,转眼间即将跨过一个年度,取得一点进步,在这xx年里,我在科主任的正确领导和同事们的支持和帮助下能够完成了各项工作,现将本年度个人思想、工作情况作自评总结。

一、思想方面

认真学习了党的理论和精神,深入学习并认真完成了学习笔记及心得体会。认真学习“”重要思想,学习有关国家医疗卫生政策,牢固树立“以病人为中心”的观念,认真遵守院方各项。严格遵守医院规章制度,认真履行实习医生职责,严格要求自己。

二、工作方面

在即将过去的xx年里,我主要负责的工作是心内科。在心内科工作中,我严格遵守职责,按规范操作,认真履行实习医生职责。严格要求自己,尊敬师长,团结同事,关心病人,不迟到,不早退,踏实工作,努力做到医务工作规范化,技能服务优质化,基础知识专业化,爱心活动经常化,将理论与实践相结合,并做到理论学习有计划,有重点,工作有措施,有记录。实习期间,始终以爱心,细心,耐心为基本,努力做到眼勤,手勤,脚勤,嘴勤,想病人之所想,急病人之所急,全心全意为患都提供优质服务,树立了良好的医德好形象。

我更严格遵守科室制度,按时参加卫生局及科室的各项规章制度,逐渐熟悉了新的环境,在科室的日常管理中,熟练掌握了儿科常见病的诊疗技能,能够熟练完成常见病、多发病的诊疗任务,在带教老师的指导下能完成多普通外科门诊及各种基础操作,从而更全面的检验儿科专业知识。

三、学习生活方面

我深知在当今这个快速发展的社会中,不仅要学习专业的知识,更要充实自己,在踏入社会后,在踏入社会前,我一定要努力做好充足的准备。在学好专业课的同时注意提高理论知识,并做到理论联系实际。通过实践,巩固科室理论知识。

四、实习工作方面

我本着学以致用的原则,做到理论与实践相结合。在临床实习中我深知临床工作的重要性,在踏入实际工作中体验学到的知识是我一生的财富。除此之外,我还有很多的不足和缺点。比如,处理问题不够成熟,资料不够丰富,医患关系、沟通技巧有待提高,病人的'满意度有待提高等等。当然,我也时刻提醒自己不断加强学习,要医路,我想只有不断学习才能不断进步。这是我的第一份工作,这一段时间以来我持之以恒的心态很快适应,也为以后的正式工作打下了很好的基础。

医务人员述职(篇4)

考核过后需要一篇个人总结,个人总结怎么写?我给大家精心准备了3篇文章,请看下面的文章。

医务人员个人述职 xxx,x,xxx年本科毕业后一直从事临床工作,19xx 年-20xx年攻读硕士学位,作为一名xxx 科医师,在考核期内认真履行了自己 的工作职责,踏实工作、恪守敬业,现述职如下: 一、执业道德:本人坚持以大会精神以及“三个代表“重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,全面贯彻执行院领导安排和布置的 各项工作和任务,遵守医院规章制度,遵守卫生厅下发的各项行医规 范,作为一名医务人员,恪守行医准则,牢记为人民服务的信念,在 临床工作中热忱服务患者,急患者所急。

坚决抵制医疗行业中的不正 之风,不利用职务之便谋取私利,不做损害患者利益的事情,不做损 害医院的行为。

对待患者一视同仁,为患者多考虑,节约医疗费用, 不开大处方、不开多余检查单,合理控制医疗费用,合理用药,让患 者得到最好的服务,为患者谋福利。

二、业务水平:作为中年的医师,业务上承担承上启下的作用,临床工作中认真虚心向上级医师请教,同时结合书本知识来巩固自己 所学。

同时对学生及下级医师,实施“传道授业解惑”,帮助他们巩固 书本知识,耐心指导他们工作。

在平时的工作中,熟练处理多发病、 常见病,参加危重病人抢救,如急性心梗溶栓及心衰的救治等,尽最 大可能挽救患者生命,受到患者好评。

平时按时出门诊,看病同时指 导患者改变生活方式,利于疾病恢复,提高疾病诊断正确率。

在病房 中认真管理床位病人,及时观察病情变化,调整用药等,学会在实践 中提高自己。

积极参与继续教育活动,保持知识的持久更新,完成了 继续教育所需学分。

本周期内无医疗事故发生。

三、工作成绩:在平时工作中,从事教学、临床及科研的工作。

20xx 年卫生厅城乡医院对口支援先进个人;20xx 年院临床路径管理 先进个人。

作为一名医师,在领导及同道的帮助下,工作虽取得了一定成绩,但将来的道路还很漫长,我将在自己的岗位上继续坚持理论联系 实际的原则,对待临床工作兢兢业业、恪尽职守,取得更优异成绩

光阴似箭,光阴似箭。

坚人生尚有梦, 勤学日不辍。

临床如履冰, 求索无冷暑。

“几度风雨,几度年龄”,持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬治病救人的革命人性主义精神,立足本职岗位,脚踏实地做好医疗服务工作。

在取得病员广泛好评的同时,也得到各级组织的认可,较好的完成了工作任务。

主要总结以下:

1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。

辛劳耕耘 科教并举能够认真贯彻党的基本线路方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪遵法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

在医疗实践进程中,严格遵守医德规范,不出虚假证明,不开大处方、不开人情方。

加强学习,进步思想政治和业务水平。

进步本身素质,是顺利展开各项工作的关键。

因此,我非常重视学习,不断进步本身的政治和业务素质。

坚持在干中学,在学中干。

根据局党委的同一部署,积极参加保持我*党员先进性教育活动。

更加深进的理解了“三个代表”重要思想的深进内涵,更加坚定了***主义信念,建立了正确的世界观、人生观和价值观。

认真学习十六届三中、四中和五中全会精神和在市场经济新情势下应当把握的一些知识。

通过学习,进步了自己的政治素养,丰富了自己的业务知识,增强了工作能力,能够时刻保持苏醒的政治头脑,在思想上、政治上、行动上同党中心保持高度一致。

工作中能够讲大局、讲原则、讲严以律己,团结和尊重同道。

2、工作能力强和工作认真负责。

研究业务,技术熟练。

为了弄好工作,服从领导安排,我不怕麻烦,向内行请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便比较熟习了工作,明确了工作的程序、方向,进步了工作能力,在具体的工作中构成了一个清楚的工作思路,能够顺利的展开工作并熟练美满地完本钱职工作。

在这一年,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开辟创新意识,美满的完成了本职工作:

重视临床科研并举,近三年承当市科委课题二项、市卫生局课题一项,其中一项已结题,正在进行成果鉴定。

熟知国内外新进展、新技术、新知识;能熟练地进行危重病各项操纵技术;积累了一套独到治疗方法。

(1)协助科主任及护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。

(2)认真接待每们病人,把每位病人都 当作自己的第一个病人。

(3)认真做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清楚。

“医者父母心”,本人以千方百计消除病人的疾苦为己任。

我希看所有的患者都能尽快的康复,因而每次当我进进病房时,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们,耐心的帮他们了解疾病、建立克服疾病的信心,默默地祈祷他们早日康复。

酷爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每项工作,工作投进,热情为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。

带领全科医护职员,在全省率先实行一体化管理。

不管从科室建设方面,还是技术气力方面,都走在市前列行医路上,几多艰辛,几多欢欣,送走一批病人,又迎来一批患者,时光就在这迎来送走中渐渐消逝。

纵浪天地,大化任求,不为良相,愿为良医。

春色进帘全不觉, 危重病域探幽径。

物我两忘任驰骋, 耗尽青春终不悔。

为了这个科室的工作能顺利进行,本人能和科室的同事团结协作,共度难关,并能和它科室协作,除做好本职工作,积极配合其他同事做好工作。

不论是上班还是休息,只要有事,保证了随叫随到没有因是休息而耽误工作。

4.工作质量成绩、效益和贡献。

在展开工作之前做好个人工作计划,有主次的前后及时的完成各项工作,到达预期的效果,保质保量的完成工作,工作效力高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,首创了工作的新局面,为人民的健康事业做出了应有的贡献。

最近几年来,在卫生局党委和上级业务主管单位的正确领导下,在领导和同道们的指导和帮助下,我认真学习,刻苦研究业务知识,不断进步本身素质,自觉做到服从领导,任劳任怨,美满完成健康教育各项工作,本人参加了市首届现场流行病学培训班,撰写的论文”****”被评为优秀论文。

由于工作努力在年底分别被授与“健康教育工作先进个人”、’市先进工作者”等荣誉称号。

通过外出参观、展开调研等情势,利用互联网、报纸等多种媒介学习先进地区的健康教育经验,摸索出一条合适即墨实际的健康教育新门路。

勇于创新,不断首创健康教育工作新局面。

认真工作,只能把工作完成;专心工作,才能把工作做好。

一年来,我参与了市健康教育所从成立到正常运转的各项预备工作。

善于发挥主观能动性,积极其领导出谋划策,通过参与这些工作锻炼了自己的综合调和能力。

医务人员述职(篇5)

敬爱的党组织:

为了今后能更好的胜任工作,发扬优点克服不足,更好的完成任务,现将自己任职以来政治学习、医疗工作、履行职责等情况向各位领导汇报

一、加强思想政治学习,不断提高自身素质:

能够时刻按照一个党员的标准要求自己,认真执行中国共产党的基本路线和各项方针政策,拥护中国共产党的领导,全心全意为人民服务,热爱本职工作,认真履行医师职责,为老干部服务的意识强,态度端正,尊重领导、团结同志、能积极配合领导工作,通过学习党的十七次全国代表大会,深刻领会精神,用马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装自己头脑,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,争取做一名政治过硬,思想坚定,工作扎实,让老干部信得过合格服务保障人员。

日常工作中,能够结合实际学习相关的理论知识,积极主动参加政治教育,遵守宪法和国家法律、法规及部队的条例和规章制度,执行上级的指示坚决,坚定社会主义理想信念,日常生活中,我都能以条例条令和各项规章制度为准绳,严格要求自己,落实好一日生活制度,按时上下班,不迟到早退。注重个人的自身形象以及作风养成,作为一名干部为我们的战士树立了较好的形象。

二、努力学习业务知识,提高业务水平:

从野战单位调到干休所工作,在所长和其他老同志的传帮带下,在自己不断努力下,基本适应了干休所的保障服务工作,让老干部满意为服务准则,做到坚持学习专业理论知识和专业技能知识,不断总结经验,更新知识,在工作中不懂就问,虚心请教他人,平时遇到典型病例,潘所长随时组织我们学习和讨论,看课本,查资料,了解疾病的临床表现,和对症处理,提高了老年急症的处理水平。同时自己也清醒地认识到,只有认真学习理论知识同实践相结合才能更好的提高自己的业务水平,才能让老干部满意,让老干部放心,才能不断适应干休所工作的要求。

三、认真负责地做好医疗工作:

安心本职岗位,刻苦学习,甘于奉献,有建功立业的理想抱负和脚踏实地的实干精神,正确对待分工,认真履行职责,只要为工作随叫随到,一丝不苟地完成,加班加点任劳任怨,个人服从工作需要,从无怨言、不计得失。尊敬领导和老同志、团结友爱,严格按照卫生所的规章制度和操作规范开展工作,虚心向周围的同志学习,理论结合实践。勤勤恳恳为老首长老阿姨服务,力争让他们满意。

四、查找自身不足并积极改正,为以后工作夯实基础:

在干休所近一年的工作中,发现自己存在不少问题。

1、工作的主动性不高,有时候存在工作的疲倦。

2、学习党的章程,马克思列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论,“三个代表”不够深入,贯彻精神不够彻底。

3、只注重平时医疗保障工作,定期到老干部家巡诊做的不够好,不够积极。

我相信在我的努力之下,我定会发挥特长,改正不足,请党组织考查我。

此致

敬礼

医务人员述职(篇6)

医务人员收卫生作为现代医院管理面临的重要问题,医院感染正在得到大家的普遍重视。我们知道因手污染导致的交叉感染占医院感染的很大一部分,为了解医务人员手部卫生和院内感染现状,对我院医务人员进行了手卫生培训 。医务人员手卫生消毒合格率87.93%。近年我院医务人员手卫生消毒合格率随年份增加呈逐步上升趋势,同期,我院院内感染率呈逐年下降趋势。

医务人员手卫生消毒和院内感染的现状 作为一所中蒙医院,医院领导和医务人员在控制院内感染方面非常重视,医务人员的手部消毒检查合格率呈逐年上升趋势,同时发生院内感染的患者占全院患者的比例呈下降趋势。大多数医务人员洗手意识较强,其中护士手卫生执行情况略好于医生, 与文献报道一致,一定程度上反映了我国医院感染管理与护理专业的紧密联系。不同类别的医务人员手部卫生的合格率不同,说明不同科室工作人员的手卫生执行率有一定的差异,但院内感染已逐步得到控制,手卫生的重要性已受到医务人员的广泛重视。

控制院内感染的有效措施

①领导重视和管理完善。我院在成立了医院感染管理委员会,由医院感染管理科、医务科、门诊部、护理部、临床科室、检验科、药剂科、手术室、预防保健科、设备科、后勤等科室负责人和抗感染药物临床应用专家组成,委员会在院长和业务副院长领导下开展工作。医院感染管理委员会下设医院感染管理科,临床科室设立感染管理小组,形成医院感染管理三级网络。

②抓好教育培训,普及手卫生知识。开展各种形式的手卫生培训,使广大医务人员充分认识到手部卫生与医院感染的关系,提高预防医院感染的意识。我院对新调入和分配人员、研究生、进修生、实习生、社会化保障人员在上岗前对其医院感染理论知识及医疗机构医务人员手卫生规范要求进行培训,考试合格后方可上岗。上岗后由科室感染管理小组负责对其实施示范及带教培训,院内感染管理科负责对其指导。科室感染管理小组与院内感染管理科定期与不定期对在职人员进行手卫生宣传教育和检查教育。不断提高手卫生质量,从而达到预防和控制医院感染的目的。

③加强手卫生管理。医源性感染关系到医务人员、患者、患者家属的健康,如何控制医院感染为首要问题。因此注意手部卫生,加强洗手、手卫生消毒是减少医院感染最简单、有效、方便的方法。

④加强监测管理。依据《医院感染管理办法》,定期对医务人员手部卫生进行采样监测,并对其统计和分析,结果下发给科室,发现问题及时纠正。

不合格的手卫生消毒会增加医院感染的发生率,医护人员的双手是导致医院感染的主要媒介。加强手卫生的管理、提高手卫生依从性是预防和控制医院感染的关键,切断传播途径作为预防院内感染的有效手段尤为重要,医务人员在各种医疗护理工作中要特别重视消毒隔离制度,严格遵守各项控制医院感染的管理规章制度,做好双手的清洁和消毒,减少或杜绝通过手传播疾病的发生,在保障医疗安全的同时也保障医务人员的职业安全。

医务人员述职(篇7)

根据行业调查结果,与其他职业相比,医务人员的心理健康水平普遍偏低。原因可能是与医务人员的工作压力和不规律生活相关。

医务人员心理健康长期失衡,得不到有效的治疗会带来多种危害。首先,会造成医务人员个人精神功能效率减退,进而还会影响与家人、同事之间的人际关系。心理健康水平较差的人,会出现易疲劳、注意力涣散、精力难以集中、心境恶劣、紧张等精神症状,还会在人际交往中表现出挑剔、多疑、敏感、易激惹、冲动控制差等沟通方面的问题。其次,医务人员的心理障碍还会引发多种身心疾患,例如高血压病、消化性溃疡等。还有,医务人员的心理疾患还会降低医务人员的工作效率,直接影响到对患者治疗的疗效。

医务人员应掌握一定的自我调节心理状态的技巧;而一旦患有了精神障碍,应尽早求助于精神科医生。

第一,学会忙里偷闲。医务人员的工作非常忙碌,但在工作之余最好要有一些闲情雅致,有一些兴趣爱好。如上班的路上看看蓝天和周围的风景,翻翻与工作无关的娱乐杂志,和家人朋友一起逛逛公园等,这样都可以缓解自己紧张的情绪。但一定要避免采取不良行为缓解压力,如酗酒、服用镇静药物、家庭暴力等等,这种发泄方式只会导致心理健康越来越差。

第二,学习必要的沟通技巧。医务人员经常要处理的人际关系包括医患关系、上下级之间的关系、医护关系等。我国医学专业的学生在校教育中并没有专门讲授调整人际关系技巧的课程,而这恰恰又是非常重要的。医生在为病人治疗时总认为自己应该是主体,患者应该绝对服从。而站在患者的角度,他们又渴望与医务人员沟通,了解自己的病情,并将自己的意见加入到治疗方案中。这就要求医务人员尊重患者,增加与患者面对面的时间,经常与患者交流疾病的防治知识,这样可避免不必要的医疗纠纷,防止分散医务人员的精力。我国有调查发现,医疗纠纷有70%都是由于医患沟通的问题导致的。关心、尊重病人,经常与其进行沟通,绝大多数医疗纠纷都是可以避免的。

第三,主动求助。医务人员产生心理问题后,一定要有主动求助的愿望。心理学家指出,医务人员面对巨大的压力要善于倾诉,向自己的家人、朋友、同事倾诉心中的苦闷,倾倒出心理垃圾,这样,自身的压力会明显减轻,并且在倾诉的过程中有可能获得帮助。

第四,尽快求助。如果确实已经患有精神疾患,应尽快求助于专业精神科医师以尽早获得帮助,及时解除心理危机,重返工作岗位。由于医生很少注意自身的健康问题,他们常常自己充当自己的医生,采取自我治疗。而精神科疾病的用药专业性较强,精神科疾病的治疗药物副作用又比较大,普通科室的医生很难掌握精神科疾病的用药及剂量。

另外,对于医院的管理者,在全面关心患者利益的同时,也应该关注本单位员工的健康。医务人员是医院的主体,医院的经营状况甚至兴衰成败都与医务人员的工作状态休戚相关。医院管理者应给医务人员建立减压机制,经常深入一线了解医务人员的困惑,组织医务人员互相交流、讨论,尽可能解决医务人员工作中的实际困难,这对提高医务人员的心理健康水平也是非常重要的。

医务人员述职(篇8)

敬爱的党组织:

今年初从___调到卫生所工作近一年,在干休所所党委的领导下,在卫生所所长领导下,在各位老同志的关心帮助下,坚定为老干部服务思想不动摇,积极工作,参加政治教育学习和本职业务学习,较好地完成了各项服务保健任务,为了今后能更好的胜任工作,发扬优点克服不足,更好的完成任务,现将自己任职以来政治学习、医疗工作、履行职责等情况向各位领导汇报如下:

一、加强思想政治学习,不断提高自身素质:

能够时刻按照一个党员的标准要求自己,认真执行中国共产党的基本路线和各项方针政策,拥护中国共产党的领导,全心全意为人民服务,热爱本职工作,认真履行医师职责,为老干部服务的意识强,态度端正,尊重领导、团结同志、能积极配合领导工作,通过学习党的十七次全国代表大会,深刻领会精神,用马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想武装自己头脑,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,争取做一名政治过硬,思想坚定,工作扎实,让老干部信得过合格服务保障人员。

日常工作中,能够结合实际学习相关的理论知识,积极主动参加政治教育,遵守宪法和国家法律、法规及部队的条例和规章制度,执行上级的指示坚决,坚定社会主义理想信念,日常生活中,我都能以条例条令和各项规章制度为准绳,严格要求自己,落实好一日生活制度,按时上下班,不迟到早退。注重个人的自身形象以及作风养成,作为一名干部为我们的战士树立了较好的形象。

二、努力学习业务知识,提高业务水平:

从野战单位调到干休所工作,在所长和其他老同志的传帮带下,在自己不断努力下,基本适应了干休所的保障服务工作,让老干部满意为服务准则,做到坚持学习专业理论知识和专业技能知识,不断总结经验,更新知识,在工作中不懂就问,虚心请教他人,平时遇到典型病例,潘所长随时组织我们学习和讨论,看课本,查资料,了解疾病的临床表现,和对症处理,提高了老年急症的处理水平。同时自己也清醒地认识到,只有认真学习理论知识同实践相结合才能更好的提高自己的业务水平,才能让老干部满意,让老干部放心,才能不断适应干休所工作的要求。

三、认真负责地做好医疗工作:

安心本职岗位,刻苦学习,甘于奉献,有建功立业的理想抱负和脚踏实地的实干精神,正确对待分工,认真履行职责,只要为工作随叫随到,一丝不苟地完成,加班加点任劳任怨,个人服从工作需要,从无怨言、不计得失。尊敬领导和老同志、团结友爱,严格按照卫生所的规章制度和操作规范开展工作,虚心向周围的同志学习,理论结合实践。勤勤恳恳为老首长老阿姨服务,力争让他们满意。

四、查找自身不足并积极改正,为以后工作夯实基础:

在干休所近一年的工作中,发现自己存在不少问题。

1、工作的主动性不高,有时候存在工作的疲倦。

2、学习党的章程,马克思列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论,三个代表不够深入,贯彻精神不够彻底。

3、只注重平时医疗保障工作,定期到老干部家巡诊做的不够好,不够积极。

下一步的打算:

1、不断加强理论学习,落实科学发展观,提高自身素质。

2、进一步加强自身业务能力,努力医疗业务,提高治病救人水平,让老首长完全放心。

3、进一步明确努力方向,为高标准高质量做好新年度的服务保障工作打牢基础。

此致

敬礼

汇报人:___

2020年___月___日

医务人员述职(篇9)

随着现代社会的发展,医院已经进入市场化阶段,各家医院之间的竞争越来越激烈,而竞争的核心其实就是人才的竞争。医院的发展更是离不开人才。每年都有大批医学院校的毕业生走出校门,步入社会。如何最大限度地发挥这些年轻人的才能,帮助他们顺利成长,如何确保这些年轻人不仅具有较高的专业水平,又具有高尚的职业道德,使他们尽快适应医院工作的需要,是医院管理者应该着重考虑的问题。

一、医院基本情况

沛县人民医院,是徐州医学院教学医院,沛县红十字医院。创建于1950年,是一所集医疗、教学、科研为一体的综合性二级甲等医院。是城镇职工居民医保、新农合定点医疗机构。

医院开放床位1200张,职工1185人,其中卫技人员876人,高级职称110人,中级职称307人,初级459人。医院年门急诊病人达70万人次,年出院病人达3.2万人次。医院科室设置齐全,开设25个病区。建有现代化的层流手术室,建立了ICU、CCU、NICU、EICU病房。神经内外科、泌尿外科、骨科、肿瘤内外科、血液科、胸外科、心血管内科、普外科等多个专科分别为市、县重点专科。医院医疗设备先进。总值达1.2亿元。拥有核磁共振、螺旋CT、DR、CR、彩超、大型全自动生化分析仪、多功能数字胃肠机、医用高压氧舱、腹腔镜、超声刀、电子胃镜等先进设备,为优质医疗服务提供了硬件保证。

医院始终坚持科技兴院,不断开展新技术、新疗法。近年来,获县级以上科技进步奖40项。荣登2012中国医院竞争力百强榜,被国家卫生部授予“基层医院慢性疾病标准宣贯试验基地”、被省卫生厅授予“省住院医师规范化培训基地”。医院注重人才队伍建设,科室实行竞聘上岗,为优秀人才脱颖而出提供了良好的机会。医院不断扩大对外交流,先后与北京、南京、上海、山东等地医院建立了友好合作关系。

医院坚持内抓质量、外树形象、依法治院、科学管理。连续多年被江苏省、徐州市评为“文明单位”、“卫生行风先进单位”、“人民满意医院”,同时荣获卫生部“全国医院感染横断面调查组织先进单位”、省卫生厅“群众满意医疗卫生机构”、省“诚信示范医院”、市“医院能力建设先进单位”等称号;医院党委连续多年被市县委表彰为“先进基层党组织”。

六十多年来,一代代沛医人栉风沐雨,辛勤耕耘,为医院的创建、发展、强盛做出了令人瞩目的成就,沛医人将牢记“以病人为中心”的医院服务宗旨,善待好每一位病人,以人为本,坚定“四步走”战略,全力打造徐济之间最大医疗服务中心,为四省边际地区的人民群众提供高水平的医疗服务。

二、遵守职业道德、提升沟通能力

道德是人们行为规范的总和,是人类社会发展到一定历史阶段,用以调节人们之间以及个人与社会之间相互关系的行为规范和准则。职业道德是指从事一定职业的人在特定的工作和劳动中所应当遵循的特定的行为规范。医德是在医务部门工作的人员(以直接面向病人的医护人员为主体)在整个医务职业活动中应遵循的行为规范和准则,它涉及医务人员职业活动中与伤病员的关系,也涉及医务人员相互之间、医务人员与社会之间的关系。

医生的服务对象是人,世界上最复杂的事物莫过于人。要做一名好医生,首先一点要研究人,全心全意为人民服务,这就是医德。医德不光是一种愿望,更是一种行动。这个行动贯穿医疗的全过程。怎样当一名医生,这是个既简单又复杂的问题,医学生从医学院校毕业,穿上白大衣,便称之为医生,然而,想要成为一个受欢迎的好医生,却包含着方方面面的内容。

医学是一门实践性很强的科学,因此,积极投身临床实践很重要。实践第一,在相同的实践机会中,成长的速度和程度又不相同,勤奋是必需的,思考和认真读书也是必需的。练就精湛的技术是做一名好医生的必备条件。临床是非常感观的,需要用眼睛、用耳朵、用鼻子、用手直接去感觉,既要跟着上级医生一起查房,聆听上级医生的指示,又要深入到病房与病人进行沟通,换药。如何取得医患之间的相互信任、如何跟着上级医生学习。小到如何跟病人换药、在白大衣下如何穿着,每一个细节都是有学问的。

三、职业生涯发展规划

根据马斯洛的需要层次理论,员工也有自我完善、自我实现的需要。尽早规划自己的职业生涯,可减轻新到岗位的紧张感及压力,产生对未来的美好憧憬。

一个人要立足于社会,应该注重培养自己的实践能力,全面提高自己的实践素质,而不应该把精力过多地放在盲目的考证上。现在,“职业生涯设计”渐渐在上班族中流行,许多人正从盲目考证中解脱出来,给自己的整个职业生涯进行一个定位,以时间为单位,确定不同时期的目标,然后一步步实施,最终实现确定的职业目标。求职者,应先科学地进行职业生涯设计,然后有选择地学习专业,进而一步一步地实现自已的职业理想。

四、严格执行医疗安全核心制度

1、医疗损害事件处理有关规定学习:正确处理医疗事故是保障病员和医务人员合法权益,维护医院工作秩序和社会治安的一项重要工作。目前,医疗环境不是太有利于年轻医师的成长,医患关系比较紧张。为了确保医疗秩序和医疗安全,提高医疗服务质量,做好医疗纠纷防范和护理风险防范非常重要。要让年轻人既要掌握专业知识,又要有风险意识,同时也要懂得保护自己的合法利益。所以国务院《医疗事故处理办法》、《医疗损害事件处理规定》等相关法规,应该一开始就学习,不要等出了事才想起来。通过学习既要懂法,还要在遇到相关问题时,知道处理程序、方式、方法。

2、医保政策培训:实行医疗保险制度改革后,参保病人开始有了自主选择医院的自由,医院由原来相对固定的病人群体,逐渐变成不稳定的群体,各医院间的竞争日趋加剧,医务人员以往那种大处方、大检查、乱收费等医疗行为,直接影响了参保病人的利益和医保制度改革在医院的实施,成为医院治理需要解决的迫切问题。因此必需因势利导,要求年轻医务工作者工作正视存在的问题,树立以病人为中心,以保证医疗工作正常进行和参保病人满足为前提,增强医保意识,充分熟悉医保改革对医院的影响和机遇,树立优质、高效、低耗的思想。

五、严格病历书写规范

病历是医务人员地医疗活动过程中形成的文字、符号、图表、影像、切片等资料的总和,包括门(急)诊病历和住院病历。编写系统而完整的病历是医生必须掌握的一项基本技能,一份合乎要求的病历,在内容上能如实反映疾病的变化规律,以及医生对疾病的诊治和预防进行思考分析的经过,还要在格式上符合基本要求,为了达到这个目的,需要经过一番刻苦的学习和锻炼。

为加强医疗机构病历管理,保证病历资料客观、真实、完整。根据《医疗机构管理条例》和《医疗事故处理条例》,卫生部制定了《医疗机构病历管理规定》。为认真执行该规定,各医疗机构都建有病历管理制度,设置专门部门或配置专(兼)职人员,具体负责本机构病历和病案的保存与管理工作。

六、认真进行培训总结

通过一段时间的培训,将极大的调动新进人员的工作积极性,为他们今后更好的服务于社会,创造一个良好的心理品质。

未来的竞争是人才的竞争,如何最大限度地发挥每一位立志施展才华的年轻人,给他们创造一个成才的平台,岗前培训是第一步。我们想通过这样的培训,对年轻人养成良好的道德习惯,将会受益无穷,对提高医院员工的整体服务意识,将会奠定一个扎实的基础。

医务人员述职(篇10)

半年来,本人认真学习《医务人员医德规范及实施办法》、《广东省医务人员医德考评实施办法》等内容,使我从思想上充分认识到加强医德医风建设的重要性和必要性。医德医风建设是精神文明建设的重要组成部分,是建设有中国特色社会主义必不可少的精神支柱。社区医务人员是人民健康的守门人,又是党和政府联系群众的窗口,医德医风好与不好,与广大人民群众密切相关,是关系到党和政府威信的大事。

本人成为一名社区医务人员后,始终坚持为辖区居民提供优质、方便、经济的医疗卫生保健服务。在工作中,要尊重患者、关心居民的健康,营造出文明、和谐的医民环境。作为一名合格的社区医务人员,要忠于职守,热爱本职工作,以辖区居民为中心,做居民健康的守门人,不怕苦不怕累,为社区卫生事业的发展而奋斗。

作为一名社区医务人员,工作是很繁琐、很辛苦的,但只要找到自己生命的价值,就会体会到工作中的快乐。不论时代怎么变化,医学如何进步,预防控制疾病的发生发展,救死扶伤,实行人道主义仍将是我们社区医务人员终身奉行的最高准则,也是我们要时刻铭记于心的行为的标杆。

医德医风5

公卫科是医院的公共卫生部门、工作范围广,工作量大,在领导带领下,精神面貌发生了巨大的变化。服务意识加强了,公卫组从以前等活干,到现在主动去一线找活干,从思想到行动上是一个非常大的转变。作为我院公卫工作人员,主要是搞健康体检为主,为了把医院打造成现代化最有特色的人民放心医院,我要做到搞好自己的本职工作,一丝不苟为病人做好健康宣教工作以及做到以病人为服务中心。为病人打造一个舒适卫生的环境。创造卫生院医德医风,一切听从院领导的部署,虚心听取他人的意见,遵守医院的。以院为家,搞好环境绿化。

首先,工作人员要做到对病人有耐心、细心、关心、文明、尊重、部分地位高低。他们快乐,我们就更开心。让患者病痛都感到医生护士医院工作人员跟家人一样。我们不怕苦和累。把工作做好。让患者家人十分满意和放心,全院工作人员团结互相关心和学习。

发扬白求恩精神,时刻做到毫不利己、一切为病人所做为病人所想,完全彻底为病人服务。把我院打造成一个人民放心医院,具有现代化的卫生医疗机构奋斗!公卫科意气风发,心情舒畅,干劲倍增,大家心往一处想,劲往一处使,为医院的发展献计献策,呈现出一派前所未有蒸蒸日上、欣欣向荣的景象。公卫科今后面临的工作会更艰巨、更繁重,但全体员工将克服一切困难,并不断改进工作,抓管理、抓保障、抓服务、抓质量。使公卫迈上一个新台阶,大胆改革开拓,不断创新,再接再厉,为医院再次腾飞做出贡献。

医务人员述职(篇11)

xx年我院继续医学教育工作继续以全面贯彻落实科学发展观,按照省卫生厅、人事厅有关继续医学教育文件精神,紧紧围绕我院卫生工作的中心任务和卫生人才队伍建设的需要,坚持以人为本、求真务实、开拓进取,确保了继续医学教育工作顺利开展。现将xx年继续医学教育工作总结如下:

一、高度重视继续医学教育工作。

xx年继续医学教育工作按照年初工作计划,着重抓好了几个方面的工作:

(1)是要加强组织机构建设,建立健全继续医学教育组织体系,切实加强对继续医学教育工作的领导和管理;

(2)是要加强继续医学教育规范管理;

(3)是积极做好继科教管理平台系统的推广应用工作;

(4)是要做好继续医学教育档案资料的归档工作。

同时加强继续医学教育组织领导工作。领导小组组长由黄玉君院长担任,副组长由麦小青副院长、梁亚杰院长助理担任。成员分别由各科室主任、护士长组成。领导小组下设办公室,办公室设在医务科,梁亚杰兼办公室主任,由许富负责继续医学教育日常工作,使卫生技术人员参加继教覆盖率达100%。

二、建立和完善继续范文资讯网络管理系统

科教管理平台系统使用,为医院进行各类卫生人才统计、年度考核、职称晋升、执业注册等提供便利,提高工作效率。

三、做好学分管理工作

为晋升职称和年度考核挂钩把好关口,按照《湛江市继续医学教育管理》文件精神要求卫生专业技术人员积极参加各种形式的继续医学教育,以提高卫生专业技术人员业务水平和医风医德,不断增强卫生技术人员参加继续医学教育活动的自觉性,扩大继续医学教育工作的覆盖面,提高继续医学教育人员的学分达标率。

四、积极组织开展多层次、多形式的继续医学教育活动

今年以来,我院继续医学教育工作坚持按需施教,讲究实效的原则,注重质量和实效,普及与提高相结合,努力营造良好的学习氛围。

1、为加强卫生专业技术人员继续医学教育管理,卫生技术人员参加继教覆盖率达100%,年度学分达标率达到95%以上,技能考核及格率达100%。

2、有计划组织开展全员医疗卫生法律、法规、规章的培训,全年分期分批共举办临床抗菌药物全员培训、医疗管理办法及相关知识、心肺复苏术等的培训3期,共培训134人次。

3、注重专科人才的培养。各临床科室高度重视专科人才的培养,积极选送卫生专业技术人员到上级医疗单位进修学习参加短期培训。

4、约有83人参加好华医网站远程学习;外派约10人参加省、市有关医、药、护理、检验、医学影像及医院管理等学术会议或培训。

5、农村卫生队伍建设进一步加强,我镇乡村医生的培训方式采取镇村两级培训管理,每季度召开村卫生站会议,1-12月我院开展全镇乡村医生培训2次,共约培训50余人次。

6、加强了社区卫生人员全科培训。为加强社区卫生服务人才培养和队伍建设,不断提高社区卫生服务水平。根据市、区卫生局统一部署和安排,选派6名医师参加全科医师岗位培训,1名医师参加全科医师转岗培训,6名护士参加社区护士培训。

五、存在问题

通过以上措施,我院的继续医学教育工作尽管取得了一正宗成绩,但还存在很多不足和急需完善改进的地方。一是有些医务人员学习仅停留在表面,缺乏主动性;二是由于基层医疗卫生机构设施、水平等原因,继续医学教育学习的方法还比较单一,局限于参加各类培训班等形式,远远不能适应和满足卫生专业技术人员学习需要。我们会在今后工作中将开拓性地开展科学继续教育工作,并使我院的继续医学教育逐渐走规范化化轨道。

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