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试用期转正总结【篇1】

时光荏苒,试用期很快就要过去了,回首过去一年来的统计工作,内心不禁感慨万千,在领导和全体同志的关怀、帮助、支持下,紧紧围绕中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,以服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作为准则,始终坚持高标准、严要求,工作上有了进步,总结过去、取长补短、挖掘潜力,为明年的工作做好充分的准备和规划。

一年来的工作表现

仔细认真,提高自身素质

为做好统计工作,我坚持严格要求自己,统计工作地要求就是仔细认真,因此,我正确认识自身的工作价值,提高自己的耐心,增强自己的细心,时刻提醒自己,要以高效率,高质量的报表数据上报给各位领导。

同时细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教,在不断学习和探索中使自己有所提高。

严于律已,不断加强作风建设

一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守公司各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作;坚持做到不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的话不说,积极维护公司的良好形象。

强化后勤处室职能,做好服务工作

对办公室费用方面,继续发扬以必需品为前提,节省处室费用消耗,保证各种办公必需用品齐全,确保领导与同事对办公用品的需求。在这一年里,我积极配合做好后勤工作,与同事心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只希望把工作圆满完成。

试用期转正总结【篇2】

我于XX年12月10日通过招聘到公司项目管理部上班。从工程施工单位到工程建设单位,虽然我的工作岗位和角色发生了很大变化,而且对《浙江省建筑工程预算定额》也是初次接触,但在领导的关心和同事的帮助下,凭着自己的专业基础和工作经验,加上刻苦钻研和学习,很快适应了工作环境,并取得了较好成绩。现将工作情况简要总结如下:

一、个人情况简介

1996年9月—1999年7月,在湖南城建高等专科学校房地系就读工程造价专业;1999年7月—XX年7月,在中铁十九局集团第四工程有限公司从事概预算编审、合同管理、投标经营等工作;XX年10月,参加并通过了全国造价工程师执业资格考试。

二、主要工作表现及成绩

1、严格遵守公司各项规章制度。上班伊始,我认真学习了《维科纲要》、《房产板块员工日常行为规范》、《基本管理制度》、《岗位职能说明书》等各项规章制度,并将其牢记于心,时刻提醒自己要严格遵守公司的各项规章制度,维护公司形象。如坚持每天上班提早到公司,打扫办公室卫生,为同事创造一个干净的工作环境。

2、认真学习浙江省概预算编制资料。虽然概预算编制的原理相同,但是《浙江省建筑安装工程定额》与我以前接触较多的公路、铁路工程定额有很大差别。因此,我首先对浙江省概预算编制资料进行了认真系统的学习,并坚持边工作边学习,很快就掌握了其中的要领,已能独立完成领导交给的任务;与此同时,我还利用业余时间学会了使用“神机妙算软件”编制预算和“鲁班软件”抽算钢筋,工作效率得到极大提高。在今后的工作中,我将不断的摸索和钻研,把工作做得更加精细、完美。

3、维科精华集团股份有限公司敦煌分公司卷绕车间及临时工程决算审核工作进展顺利。卷绕车间及临时工程虽然完工已久,但是有关竣工资料却很不完整,这给决算审核工作带来了很大的困难。我接手这项工作后,一方面积极要求施工单位完善竣工资料,另一方面利用手中现有的资料计算工程数量,核对各项数据。为准确掌握工程情况,保证计算的准确性,我还特意到现场仔细查看。经过我的努力,目前这项工作已取得了较快的进展,工程决算审核所需的大部分资料已收集齐全,卷绕车间的预算已同施工单位核对完毕。

4、积极着手华严街5号地块商住楼土建审核工作。从领导安排我负责该工程土建预算审核工作之后,我抓紧时间熟悉施工图纸及相关资料,并多次到施工现场了解情况,使自己在最短的时间内掌握工程的静态和动态情况。为更好地维护公司利益,在决算时取得主动权,我把工程量计算工作提前到了现阶段。经过一段时间紧张有序的工作,目前已完成了地下室部分工程量的计算。此外,我还认真完成了XX年12月、XX年1月两个月的进度支付预算以及前期发生的工程联系单的审核,其中XX年12月核减预算46.1321万元,XX年1月核减16.3723万元,得到了部门领导的肯定。

5、其他方面:①积极向领导提出合理化建议,如成本控制、资料管理方面;②与同事积极探讨造价控制、合同管理、资料管理等内容。通过讨论既增进了同事间的友情,又提高了自身的业务能力;③主动与同事交流,热情帮助他人;④积极参加公司组织的各项活动,如参加党员学习、新春联欢演出。

试用期转正总结【篇3】

本学期学了绿色化学化工这门学科,我觉得对于我们材料化学专业的学生来说很有必要,期间学到了很多,也感悟到了很多。

环境与发展问题,已成了当代世界共同面临的两难选择,成了对21世纪人类最严峻的挑战,人类不得不面临新的环境问题。为了从根本上预防和治理环境污染,必须依靠近年在国际上引起极大关注的化学领域绿色化学。

绿色化学又称环境无害化学、环境友好化学、清洁化学。绿色化学是设计研究没有或只有尽可能少的环境负作用,并在技术上、经济上可行的化学品和化学过程。包括原料和试剂在反应中的充分利用(原子经济性),它是实现化学污染防治的基本方法和科学手段,是一门从源头上阻止污染的化学,绿色化学适用各种化学领域。是用化学的技术和方法去减少或消灭那些对人类健康、社区安全、生态环境有害的原料、催化剂、溶剂、试剂和产物、副产物等的使用和产生。它是实现污染预防的基本的和重要的科学手段,包括许多化学领域,如合成、催化、工艺、分离和分析监测等。

人类在生产力不断发展,物质文明不断丰富的今天,正面临着人口的急剧增加、资源的缺短、环境的恶化和生态危机等一系列世界性的难题。化学在为人类创造财富的同时,给人类也带来了危难。而每一门科学的发展史上都充满着探索与进步,由于科学中的不确定性,化学家在研究过程中不可避免地会合成出未知性质的化合物,只有通过经过长期应用和研究才能熟知其性质,这时新物质可能已经对环境或人类生活造成了影响。传统的化学工业给环境带来的污染已十分严重,如何合理开发和利用资源,怎样保护好环境和维持生态的平衡,如何从源头和根本上解决好环境和资源问题已成为世界性的难题。在这种情况下,绿色化学理念便应运而生。

传统的化学工业一大量消耗资源、粗放经营为特征,加之产业结构不尽合理,科学技术和管理水平较为落后,使得我国的生态环境和资源受到严重污染和破坏。因此,必须更新观念,确立“原料工业生产产品使用废品回收二次资源”的新模式,采用“源头预防及生产过程全控制”的清洁生产工艺代替“末端治理”的环保策略,依靠科技进步,大力发展绿色化工走资源、环境、经济、社会协调发展的道路,这是我国化学工业乃至整个工业现代化发展的必由之路。

“绿色化学”使源远流长的化学痛改前“非”,以一种与自然和人类完美和谐的姿态重新回归科学,步入了我们高校的课堂。在钟老师讲授的“绿色化学”课上,使我对绿色化学有了更深刻的了解。绿色化学,又称环境友好化学或清洁化学,是一门新兴的化学分支。以“原子经济性”为原则,研究如何在产生目的产物的过程中充分利用原料,减少有害物质的释放。绿色化学旨在从物质产生的源头控制废物的产生,减少对环境的污染,可以诠释为环境友好化学,其核心内涵是反应过程和化工生产中,尽量减少或彻底消除使用和生产有害物质。

绿色化学是一种理念,它说明了化学对对环境的负面作用是可以减少的。并且在化学实验教学中也要渗透绿色化学的思想。

随着世界经济的发展,一场绿色变革浪潮正席卷全球,二十一世纪将成为绿色世纪。在中学化学教学中开展绿色化教育是历史赋予我们的责任。绿色化教育有利于保护人类赖以生存的环境,实现人类社会可持续发展,中学化学必须体现绿色化学教育,要让绿色化学的思想和内容贯穿于整个教育活动之中,真正做到绿色无所不在,只有这样我们的教育才能够充满生机,绿意盎然。“绿色化学”是当今社会提出的一个新概念。在“绿色化学工艺”中理想状态是反应物中原子全部转化为欲制得的产物即原子利用率为100原子经济性。原子的利用率越高意味着生产过程中废物的排放量越少对环境的影响也越小。“绿色化学”是指从技术、经济上设计出可行的化学反应尽可能减少对环境的负作用。20世纪90年代初,国际上提出了“预防污染”这一新概念。绿色化学是“预防污染”的根本手段,它的目标是研究和寻找能充分利用的无毒害原材料,最大限度地节约能源在化工生产各环节都实现净化和无污染的反应途径。绿色化学是“预防污染”的根本手段而对污染物的处理最根本的方法就是杜绝污染源。关于化工厂的选址,应充分考虑环境问题要符合“省资源、节能源省污染减成本”的绿色化学要求。

绿色科技为开发绿色产品,引导绿色消费、开拓未来市场和发展绿色产业创造机遇,已成为实施可持续发展战略的重要内容。我们现在不能持有“先污染后治理”论,它实际是只重视经济发展,而不顾环境保护,以牺牲环境为代价谋求经济的发展,而应当主张强调环境保护的同时发展经济。学习了将近一个学期的绿色化学,我觉得作为一名学习化学专业的学生,应该深刻认识到学习化学的重要性。在以后的生活中学会应用绿色化学知识,自觉做到保护环境。

绿色化学是一个新兴的学科,虽然已经有了很大的进展与成果,可是我们仍要继续前进,未来还有很多未知等着我们,就让我们继续努力为环境为绿色多做贡献吧。

绿色化学是人类发展的一个目标,是能让人类更好生活生存的一个必要条件,我们必须努力提高化学技术,争取真正的绿色化学,才能使我们再提高技术,造福人类的时候不会留下隐患。而绿色化学的目的就是节约资源,防止污染,尽管是一个化学外行者,我们再平时的日常生活中也能够为绿色化学服务!所以支持绿色化学,爱护环境。

试用期转正总结【篇4】

(三)要扬长避短,不断完善自己

在段的时间里,我虽然在工作与学习上每天都有了新的进步,但与其他同事相比还存在着很大差距,且与系统内的领导和同志们思想和工作业务交流不够;因此,我在今后的工作中,不但要发扬自己的优点,还要客观地面对自己的不足之处,逐渐改掉粗心、急躁、考虑事情不周全的缺点,注重锻炼自己的口才交际能力、应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力,不断在工作中学习、进取、完善自己。

以上是自己工作二个月来的基本情况小结,不妥之处,恳请领导批评指正。

总之,经过二个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的专业水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。

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试用期转正总结【篇5】

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!

我叫,19xx年出生于xx省xx市xx县,20xx年毕业于xx省农业学校,大专学历,20xx年到20xx年3月在新疆天康养殖公司工作,20xx年7月至今在五原沃得利畜牧科技发展有限公司实习。

时光如流水,转眼之间我来五原沃得利畜牧科技发展有限公司实习的三个月即将结束,在这三个月时间里,在公司领导的关心和帮助下,使得我能够与全场员工齐心协力,共同做好本职工作,在此表示深深的感谢。同时,在试用的这段时间里,我也深深的被集团的文化所感染,非常期待能够真正成为集团中的一员,为集团养殖事业的发展能够贡献自己的微薄之力,当然,在生产实践中,我不但沐浴在新的文化氛围中,也学到了新的生产经营管理模式和技术。同时,我也时刻未能放松,努力找出工作中的不足,让自己能够尽快成为一名优秀合格的xx人。在工作方面。与全场员工同心协力,全力配合,努力做好本职工作。以饱满的激情和活力投入每天的工作。

就此,将自己在五原沃得利养殖有限公司试用期间的主要工作,向各位领导做一汇报,不足之处,恳请领导们多多指导、批评。并在以后的工作中加以改正。

20xx年7月14日到xx集团下属五原沃得利养殖有限公司报道,进行试用,在实习期间主要的工作有以下几方面:

一、认真学习企业精神文化和核心理念,并时刻影响着我。“诚信,勤敏,谦学,艰毅”是我们企业的精神,同时也是我的精神支柱。是我以后的在工作和学习中所要坚持的基本路线。与共同发展和成长。

二、就生产中存在的问题和同事进行认真的分析总结,结合实际情况制定一些可操作性的解决方案。使各项生产指标都在稳步提高。同时也加强了自己各方面的工作能力,也是自己在以后的工作中更上一层楼。

试用期转正总结【篇6】

转眼间,离开大学校园参加工作已一年。一年来,在各级领导的教导和培养下,在同事们的关心和帮助下,自己的思想、工作、学习等各方面都取得了一定的成绩,个人综合素质也得到了一定的提高,现将本人这一年来的思想、工作、学习情况作简要总结汇报。学习生活上,完成了学生角色的转变,完全进入工作状态,努力开展工作。

初来公司参加工作,由于离家较远,而且是完全陌生的环境和生活状态,也曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作。但是公司里宽松融洽的工作氛围、良好的学习发展机遇以及在各级领导的关心和帮助下,让我很快完成了从学生到职员的转变。工作中能够始终保持一种积极向上的心态,努力开展工作。通过近一年的体验已经逐渐适应了这边的工作状况,对于领导们的关心和关怀,我感到了很大的动力和压力,争取在以后的工作生活中以更加努力的优秀成绩来回报。不仅能够弥补自己耽误的工作学习而且能够有所成就,不辜负领导们的期望。

我在各级领导和老同志的帮助下,取得一定成绩,但我深知自己还存在一定的缺点和不足,主要表现在以下几个方面:

1、政治理论基础不扎实,理论与实践的结合做的较差;

2、对公司的工作任务能认真完成,但积极性不够;

3、与公司里的领导和同志们思想和工作业务交流不够;

4、自己的整体素质和业务学习还有待进一步提高。

过去的一年,是不断学习、不断充实的一年,是积极探索、逐步成长的一年。我也深知,在业务知识上,与自己本职工作要求还存在有一定的差距。在今后的工作和学习中,自己要更进一步严格要求自己,加强思想政治、业务知识方面的学习,认真总结经验教训,克服不足,在各级领导和同志的关心和帮助下,通过坚持不懈地努力,成为国家有用之才,为构建和谐社会添砖加瓦,为社会主义新农村建设做出自己贡献。

试用期转正总结【篇7】

副职试用期转正总结

随着社会的变革和企业的不断扩张,对于一个企业来说,招聘一个优秀、具备专业技能的员工已经不再是难题,如何发挥员工的个人优势和才能,成为了企业发展中的一个重要环节。试用期是企业对于员工进行考核的一个时间段,也是员工向企业证明自己实力和贡献的机会。在此期间,员工需要在各方面有所表现,以使自己的能力和贡献得到企业的认可和肯定。本文是对于我在副职试用期转正的总结,希望在未来的工作中更加努力,为企业和自己创造更为辉煌的业绩。

一、克服困难

试用期是一段不稳定,充满挑战的时间段。在这期间,员工面对着不同的工作模式、工作环境和工作职责,如何适应和尽早融入公司成为了很多人心中的难题。对于我而言,一开始最大的困难是掌握公司的工作流程和相关业务,公司的文化和氛围。我尝试接触和了解公司和部门的各方面情况,通过与同事交流分享工作心得,了解公司优秀员工成功的经验和方法,从而更快的找到适应工作的办法。

二、学习和成长

试用期是一个学习和进步的阶段。在这个时间段里,员工应该明确自己的目标和定位,认真总结工作中的经验和教训,同时主动学习新的技能和知识,以提高个人的综合素质。在这段时间里,我充分利用了公司免费提供给员工学习的机会,积极学习了各种技能和新技术,努力提高自己的能力和职业素养。

三、团队协作

试用期也是考验员工团队合作能力和沟通能力的阶段。在这个过程中,需要默契配合、有效沟通和积极参与协作,以达到更好的工作效果。在工作过程中,我采取了积极的沟通策略,与同事协作打造一支高效的团队。拿出自己的努力和业绩,对公司的重大决策提出建设性的意见,挖掘潜在的业务资源,为公司的长远发展做出贡献。

四、积累个人业绩

试用期是个人业绩和能力成长的重要时期。通过工作认真的努力,挖掘和分析潜能客户,提升客户服务质量,积极为公司争取更多的业务机会。除此之外,我还尝试着给出一些改善工作效率、节约成本、提高服务质量、增强人才培养的建议。凭借着人才、技能和工作能力的提高,不断业务总报表的成长,受到了领导和同事的一致好评和表扬。自己也因此在公司中取得了不小的业绩和声望,并于最终成功转正。

五、总结与反思

在试用期的时间,我受到了公司和同事的大力帮助和支持。在自己的工作中,也尽力发挥了自己的优势和长处。在未来的工作中,我会更认真的学习和提高,寻求并解决工作中的难题,更好的履行自己的工作职责,为公司和自己创造更为辉煌的业绩。

结语

试用期转正对于员工来说,是一次能力和素质的升华,是一次幸运和机遇的结合。这段时期,员工需要根据企业的要求和自身的实际情况,积极适应工作环境,克服困难、提高技能、学习总结、团队协作、积累个人业绩,为转正打下坚实的基础。期待未来,我会一直秉承“精益求精、不断创新”的工作态度和“诚实正直、勇于担当”的工作精神,为企业和自己在未来的事业道路中继续努力。

试用期转正总结【篇8】

移动试用期转正总结

移动在当下的社会中扮演着举足轻重的角色,越来越多的人将其作为工作的首选,并希望在此行业中实现自我价值。而跨入这个行业的第一步,往往是通过试用期的方式来加入企业。试用期的时间长短不等,一般处于1-6个月之间。评价试用期表现的细节多样,包括但不限于工作表现、学习能力、人际交往等各个方面。而试用期的结束并不意味着工作的完结,而是开始了一段充满挑战和机遇的正式工作期。因此,一个成功的试用期转正总结对于进入新的阶段十分必要。

首先,试用期表现是决定转正的关键因素。作为一名移动从业者,必须对自己的工作有明确的规划和目标,并在此基础上切实履行工作职责。优秀的工作表现不仅包括完成任务的质量和效率,还包括更新领域知识和技能。在学习的过程中不能局限于基础知识,而是要有自我意识和自我驱动力去深入学习更先进的方法和技术。与此同时,不断积累人际交往的技巧,了解团队和部门的文化和规则,使自己能够顺应和适应新的环境。

其次,试用期对于新工作人员来说是一个学习与实践的过程。在试用期结束之前,尝试参与公司会议、项目以及和同事的交流,积极反馈自己的经验和建议以寻求更多的成长机会。在这个过程中,我们可以发现自己的优点和缺点,了解团队以及公司和行业的运作方式。

最后, 勇于承担责任是展示自己价值的关键环节。在试用期中,承担责任和接受挑战不仅能够提高个人的工作能力,还能让团队更好地完成工作目标。一方面,我们可以通过主动承担任务来提高自己的效率和工作质量,另一方面,也可以通过这样的方式取得更多的信任和尊重。

在总结自己的试用期体验之后,我认为移动工作岗位虽然充满了挑战,但是也是一个充满机遇的领域。这个行业处于不断发展和创新的过程中,需要拥有创新思维和实践能力的人才来推动行业的发展,所以一定要不断学习和实践。在三年的试用期后,我认为移动从业者需要具备的素质包括:人际交往能力、高效的学习能力、自我驱动力和勇于承担责任的态度。只有这样,我们才能在移动行业中始终保持竞争力,为自己和公司创造价值。

试用期转正总结【篇9】

化验员试用期转正总结范文

总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,得到经验,找出差距,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来,因此十分有必须要写一份总结哦。那么我们该怎么去写总结呢?以下是小编为大家整理的化验员试用期转正总结范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

加入XXXX这个大家庭快两个月了,这段时间接触到了大量的信息,对离开学校的我进行了一次完全不一样的充电,使我重新认识了自己的不足。

进公司的第一天我便来到了质量部,并在这度过了两个月中一大半的时间。在这里我接触了很多GMP文件,做的最多的还是帮忙整理公司七个基本药物的年度产品分析报告(多潘立酮片、盐酸地芬尼多片、马来酸依那普利片、利巴韦林颗粒、阿奇霉素颗粒、氟康唑胶囊、蒙托石散),其次则是整理文件收阅单、文件发放单、文件清单、文件销毁记录、文件变更记、原辅料台账以及装订成品批档案。面对如此大的信息量,只学了十几节GMP课的我来说感觉压力很大,不过随着接触的`时间的增加,发现这也是对我在学校学习的知识的巩固补充与增强,同样通过整理和下发一些文件,对于药物从原辅料到中间体再到成品的整个过程有了一定的了解,对颗粒剂、片剂、胶囊等的生产工艺过程有了一定的认识。

从质量部出来后,我回到了中心化验室,主任给我安排的第一个工作职责就是按时发放检验报告单同时把我安排在了原辅料组,在这我接触了许多在学校只接触了一次甚至有些没有接触过的试验和仪器:普通的滴定,标定试验、干燥失重的测定、电导率的测点、馏程的测定、熔点的测定、折光率的测定、旋光度的测定、酸碱度的测定、相对密度的测定、含量的测定以及水分的测定。对于这些试验中所用到的各种仪器,国家药典和GMP都有着明确的操作规程,刚开始的两天对于一些简单的操作规定都感觉很是不熟练和别扭,但同样也是认识到这些都是减少误差的做规范的操作,而且通过在质量部的学习过程,我也了解到,被设计规范出来的,而是质量不是被检测出来的,检测只是质量的保障,所以我一定要严格按照规范操作,做好检测工作。

在工作期间,公司发生的几起混药事件对我的触动挺大了,主任也开会同我们通报了最近混药事件责任人的处理情况,就想刘总说的那样,这类事件不仅关乎着企业的存亡,企业员工工作生活,更是威胁了那些需要药物治理的病人的生命,所以我要坚定一日在公司中心化验室原辅料组工作,便要严格按照操作规程,做好检测的工作,质量的保障信念。

试用期转正总结【篇10】

一、前言

我于去年加入了一家爆破公司开始进行实习,如今终于迎来了转正试用期的结束。在这段时间里,我深刻领悟到了做爆破员需要的专业知识和技能,敬业精神和团队合作能力同样重要。

二、专业知识和技能

做爆破员,我们需要了解炸药、引信、炸管等相关器材的使用和存放,还需要熟练运用测量仪器检测和分析现场的地质结构,制定出最佳的爆破方案。在这个过程中,我学习了很多专业知识,从理论到实践都有了更深入和更全面的认识。

同时,实践是检验真理的唯一标准。在现场,我要熟练操作各种爆破设备,准确测量并掌握地质结构,安全放置炸药并掌握引爆时机。经过多次实战演练,我的爆破技能越来越熟练,也对应急情况有了更多的应变方案。

三、敬业精神

在爆破工作中,我们对每个细节都必须严格遵守并认真执行,如此才能在事故中保护我们自己,保护周围的人和物,也能达到爆破的预期效果。因此,爆破员要具备严谨负责、高度警觉的职业操守。只有不断深入实践,才能更好地体现敬业精神,让每次操作都得到最佳效果。做为爆破员,我们不能有丝毫的马虎和大意,更加不允许出现出现工作敷衍或者懒散。

四、团队合作能力

在爆破作业中,团队合作是关键所在。因为在每一次爆破之前,都要通过不断地沟通交流,一同分析现场状况,制定出完善的工作计划,不同职责的人员要根据各自的任务与利益,一同协同工作。在爆破作业中每个人都有着不同的责任与使命,因此需要彼此协调、相互配合、共同完成任务,这种默契的团队协作能力实际上是我们在实际工作中尝试、努力建立的。

五、总结

在转正试用期的时间内,我经历了很多风雨与重重困难,从一个新手到现在的专业人士。我深深意识到了自身需要不断学习,努力提高自己的态度。关于工作,我清晰地认识到作为一个爆破员需要具备严谨负责、高度警觉的职业操守、团队精神协作和一定处理突发事件的能力,这三个要素都是不能缺少的。这段时间的工作虽然有些累,但也很充实,我决心要坚定信念,保持初心,不断进步,将今后的工作干得更好。

试用期转正总结【篇11】

尊敬的领导:

你们好!

我有幸来到公司xx部从事报批报建工作,在公司领导的关心和指导下,在同事们的热情帮忙下,较快熟悉了公司环境,适应了新的工作岗位,现将我试用期的述职报告如下:

上班伊始,我认真学习了公司《员工手册》及各项管理制度,并严格遵守,做到了无迟到、早退、违规现象。

尽快适应,迅速熟悉环境,了解报批报建工作资料。主动、虚心向领导、同事请教、学习,基本掌握了相关的工作资料,工作流程、工作方法。

认真、负责,透过不断学习、请教,总结积累,较好地完成了领导安排的各项工作任务。

1、在领导的安排下,与xx设计部用心沟通和联系,就xx项目与政府各相关部门用心沟通和征询,为方案的顺利进行带给了有效帮忙。

2、凭工作经验和进度,结合公司实际,努力把工作计划与工作进度密切结合,使计划和进度有效、有序进行。

3、根据项目状况,结合公司一级计划,有预见性地开展工作,努力在条件成熟的状况下把所有与项目有关的事务提前进行并完成。

4、尽所能和所掌握的关系,配合并帮忙其他部门完成相关工作,带给我所能带给的帮忙。

5、在计划要求时光内,提前完成立项备案,为项目正常进行带给了条件。

6、提前把交通分析、日照分析和环境分析完成前期文本和制作,为下一步工作做好最充分的准备。

7、与土地部门用心沟通,加强联系,有效完成了地块高压线路迁移的说服,并在有效时光内敦促政府部门制定了高压线路搬迁方案,为项目进行带给了有利保障。

8、配合公司领导对土地交接工作进行用心的跟踪和有效监督,为领导做好参谋,为土地顺利和正常交接带给本人职责范围内所能进行的工作。

9、利用个人关系,用心为其他部门带给力所能及的帮忙和支持,热情无怨言。与同事之间和睦相处、加强沟通、团结协作,以尽快更好的融入团队。

1、由于在原单位主要从事行政、经营和项目管理工作,对于房产公司的工作资料及流程还需要进一步的了解与熟悉。在试用期内还没有完全与公司的习惯和规章相融入,这需要领导和同志们的传帮带。

2、工作中有时过于自信,对有些复杂工作估量过于简单,造成了工作上的被动,有急于求成之状,求功心切。

在短短的x个月时光里,我个人以为取得了一点成绩,但离领导的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司认为我试用期内尚算合格并予以转正,我将进一步严格要求自我,克服不足,加强学习,努力提高业务水平,充分发挥所长,用心、热情、认真地完成好每一项工作。

此致

敬礼!

述职人:xx

20xx年x月x日

试用期转正总结【篇12】

设备类试用期转正总结

作为设备部门的一名员工,我已经度过了艰辛的试用期。通过这段时间的工作实践,我对设备部门的工作有了更深入的了解和认识,同时也收获了很多宝贵的经验。

试用期的前三个月,我感到非常疲惫和迷茫。任务重、压力大、工作繁琐,导致我有些喘不过气来。面对一些设备故障和问题,我也不知道该怎么处理。但幸运的是,我的同事非常给力,他们提供了全方位的支持和帮助,使我逐渐适应了设备部门的工作模式。在这里,我要特别感谢他们的帮助和支持。

试用期的后三个月,我逐渐开始适应设备部门的工作,从一名懵懂的新员工,到渐渐成熟的设备专业人员,我学习了很多东西。

首先,设备部门的核心工作是设备维护和故障排除。我们需要定期巡视、检修设备,同时对设备故障进行及时处理。我学会了设备维护中的一些要领和技巧,例如设备的清洗、润滑和维修。此外,我也学会了一些常见难题的排解方法,例如电路板故障、电机故障等。这些经验不仅提高了我的自信心,也帮助我成为了更出色的设备工程师。

其次,在工作中,我逐渐学会了与同事配合共同完成任务。在设备维护和故障排解过程中,同事之间需要互相合作,相互支持,共同协作。在这个部门,我遇到的同事都非常好,为人友善,工作认真负责。与他们一起工作,让我感受到一种团结和融洽的氛围。

最后,在设备的维护和管理中,安全是非常重要的一环。我深刻地认识到了设备安全的重要性,在设备维护和使用中,要严格遵守操作规程,避免发生意外事故。

综上所述,设备类试用期转正总结,我在这段时间内经历了很多。从一个不熟悉的新人逐渐转变为一名能够独立处理设备故障和维护设备的专业人员。在这个过程中,我学习了很多专业知识,也体验了集体合作和广泛沟通的重要性。我相信,在以后的工作中,我将会越来越出色,给公司带来更多的价值。

试用期转正总结【篇13】

四个月的时间转瞬即逝,我虽然做了一些工作,但仍然存在不少问题,主要表现在:

1.缺乏创新精神。

不能积极主动地发挥认真钻研、开拓进取的精神,而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成,但几乎都只是为了完成工作而工作。

2.工作不很扎实,不能与时俱进。

忙碌于日常小事,工作没有上升到一定高度。作不能专注于工作学习,很多知识虽然了解但却不精。在今后的工作中,我将努力改正自身缺点,以更大的热情投入到工作中去。

首先,加强学习,提高政治思想素质和业务工作水平,树立良好的职业道德,以严肃的态度,饱满的热情,严格的纪律,全身心地投入学习,为我的工作积累必要的基础知识和基本技能。虽然办公室的工作琐碎、繁杂,但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力,以积极的心态面对每天的工作任务。

其次,我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力,不断在工作中学习、进取、完善自己,以便更好地完成自己的本职工作。

以上是我对四个月来工作的总结,在今后工作中我将努力奋斗,克服自己的缺点,弥补不足,争取做的更好。

试用期转正总结【篇14】

我担任一年级数学四年级英语和五年级数学教学工作,同时还兼任学校一年级的班主任。对于一位刚踏进教师行列的新老师来说,我面对的是一大堆的未知和茫然。起初,我将它当成是对自我的一次大挑战,尽自己的最大努力去尝试,不断去适应和探索,同时还向老教师请教经验。

自我认为,面对这一局面,讲究方法非常重要,时间和多种因素也要充分考虑在内,尽管有些因素是无法把握和控制的。 在教学工作总结上,我努力钻研教材,写教案,认真备课等。在研究教材方面,对于课程的教学重难点,起初把握不是很精当,但在老教师的指导帮助下,通过对教师教学用书的反复研读和学习,我逐步对教学重难点的把握有了一定的领悟。

在教学工作中,读懂、读透教材非常重要,这一直是我的指导老师对我的谆谆教导。只有把教材吃透,理解消化了,教学的效果和质量才能得到保证和提升。从教育的角度看,英语课程是一门对学生的发展具有重要作用的课程。然而由于各种原因,目前人们对英语课程的重视还远远没有达到应有的程度。英语课在中小学课程中,依然处于弱势地位。

在班主任个人工作计划中,我因为缺乏班级管理经验,同时又是一年级的班主任,所以感到甚是吃力,多亏了学校领导和各位老师的帮助和指导。但面对着一班小家伙,我有时候还真是感到束手无策,一大堆繁琐的事情等着我去操心,一大堆繁琐的工作等着我去身体力行,一大堆班级小矛盾等着我去处理。

对于班级的有效管理,在我向其他老师取经的过程中,我懂得了要当好一名班主任,要有信心、耐心和爱心,这三心在班级后进生的转化工作中表现得极为重要。当班主任给我的最大感触就是深刻体会到了“爱心”和“责任”的力量。对于一年级的小朋友,他们有的才刚刚入学,面对陌生的大集体,或许有许多的不适应,我更要认真地给予引导和鼓励。

在一年的工作中,无论是教学工作还是班主任工作,我都觉得自己存在着很多的不足,比如,合理统筹的能力有待提高,教学管理工作中不够严格,计划意识不强,与家长间的联系不够紧密,缺乏管理的技巧和艺术等。在为期一年的新教师培训课的学习过程中,我确实成长了不少,学到了很多专业内外的知识,认识到自己的一些不足。正所谓:“有则改之,无则加勉!”既然看到了自己的不足,我将积极改正。在今后的工作中,我将会多调整心态,多反省自己,多进行教学后反思,做好工作计划,多向老教师取经和学习避免走多弯路,从多角度多方法看问题,让自己真正地快速成长起来。

试用期转正总结【篇15】

尊敬的领导:

我是xx,20XX年毕业于xx二中,20XX年入伍xx陆军学院,在前三个月工作中,我对集团公司产生了深厚的感情,这种感情来自于贵公司对我的培养,来自于全体同事对我的信任和帮助,集团的快速发展,振兴壮大,使我有了坚定的信念一直而努力工作着,现在,我向各位领导述职,请给以审议。

光阴似箭,岁月如梭,转眼间三个月试用期已到,回顾工作,反思不足,思考下一步打算,非常必要和及时,来xx旅游集团工作已三个月,三个月的时间说长不长,说短也不短,在即将转正的时刻,我回想起这三个月的点点滴滴,心中感触良多,此时的转正述职报告可以说是对过去三个月工作的一次总考核。三个月以来,在上级领导和同事的共同支持和帮助下,本人有了很大的进步并也为大愿文化园贡献了一点微薄的力量。这三个月,对于我来说,是非同寻常的三个月,在大愿文化园的渗入和集团各级领导的带领下,我对集团有了各方面的学习和认识,现将三个月的工作汇报如下:

一、三个月中做了什么

(一)紧张的集训结束后,于5月1日正式进入大愿文化园的试用期阶段。首先让我对贵公司的各方面规章制度的学习和认识以及对园区的各方面的工作环境熟悉,有了进一步的的了解。

(二)采取以老带新的方法,将我按排到园区出口岗亭执勤,我从对大愿文化园一个陌生的阶段到了解,到作为大愿文化园安保中的一员,充分认识到该如何运用自己的方法和结合班长经验去做好岗亭执勤情况。

二、三个月有哪些体会

通过三个月的融入和磨合,我基本上适应了贵公司的工作环境和工作氛围,在这个适应过程中,我有以下几点体会。

(一)必须树立端正的工作态度和勤奋的敬岗敬业的精神,热爱自己的本职工作,能正确、认真的对待每一项工作任务,按照公司的要求,在工作中能够采取积极主动,能参加集体各项训练,认真遵守公司的规章制度,准时值勤,态度决定一切。在日常工作中,必须踏踏实实、认认真真、扎实的做事,不以事小而马虎,不以事多而敷衍,真正将每件事情都当作一件作品来对待,只有这样才能有好的工作成果。

(二)必须努力掌握每个岗亭的执勤经验、方法在总结基础上不断创新,安保部的每一项任务,每一个执勤点都要严肃认真,必须按照规范的程序来进行,稍有不慎就会引起很大的纠纷和建筑、施工器材的损失,所以必须清晰了解工作区域、方法才能提高效率,确保工作质量,此外,对所做过的工作应及时进行总结,要善于从工作中总结,在总结基础上提高效率,只有这样,才能迅速进入角色,不断提高日常工作的胜任能力。

三、三个月有哪些成长,哪些还需要改进

(一)政治思想表现,品德素质,修养和职业道德有一定的提高,我深深体会到,集团公司是一个讲学习,讲团结,集体荣誉感很强的大集体,在这样的氛围中,只有在思想上与集体上保持一致,严于律已,积极向上,才能融入这个大集体当中。

(二)工作能力有一定的增长,在目前工作岗位上,能不断的去学习,积累经验,经过自己的努力,具备了一定的工作能力,能从客观入手,有了很大的进步和提高。

(三)需要改进和完善的地方,我虽然在思想和工作上都有了一定的.进步,但也存在一些需要改进和完善的地方,如工作中还存在粗心、急躁、考虑事情不周全的缺点,应变能力、协调能力都还有待进一步提高。

总而言之,工作不仅是我谋生的手段,更是我回报领导和同事们的方式,也是一个实现人生价值观的选择,争取早日成为一名xx旅游集团公司优秀的一员,在此提出转正申请,请领导批准,不管这次述职能否通过,我将一如既往的工作,一如既往的心态,也希望领导和同事一如既往地看待我。

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试用期转正总结(系列五篇)


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试用期转正总结 篇1

编辑:试用期转正个人申请总结为范文网的会员投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。

试用期转正个人申请总结范文一

我于20__年_月_日成为国大药房的试用员工,2个月的试用期马上结束,在这2个月的时间里,领导和同事们的耐心指导和帮助,让我很快的融入到国大这个大家庭中。

初到门店,觉得药店营业员的工作看是简单,但要把工作做好,却不简单。首先,我要熟悉药店的工作流程,学习药品知识。每天营业前的准备,就有几项工作要检查好,门店的收银系统、医保系统及POS机系统的检查,备用金的检查和准备,药品陈列检查,营业用品等检查都要做好,准备工作做好才能保证营业的顺利安全进行。工作中我严格要求自己,认真及时做好领导主旨的每项任务,虚心向同事请教学习,积极参加公司的培训,做好培训笔记。

其次,就是药学知识、公司优势品种及销售技巧的学习。好的药学知识,才能更好的为顾客服务,才能将销售额提高。扎实的药学知识可以让顾客更加相信我们介绍的产品,也能让我们来顾客的队伍壮大。

最后,作为一名合格的营业员,要有好的服务态度和好的销售技巧。我会礼貌热心的接待顾客,接受顾客的咨询,了解患者身体状况,为患者提供安全有效、价格合理的药物。

在这2个月的试用期里,公司领导和药店同事给了我很大帮助,让我学会了很多业务知识,提高了自己的业务水平,但同时,我也发现自身的不足,在以后的工作中,我将加强药品知识销售技巧的学习,用自己德尔药学知识服务顾客,用公司的的行为准则“终生学习、不断创新、持续改进”来约束并提高自己。

试用期转正个人申请总结范文二

八月行将结束,进入我行已将近年,转眼间已过了试用期。这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。在这段时间里各位领导和同事给予了我足够的宽容、支持和帮助,让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟,也感受到了人生“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气,我为自己有机会成为我行的一份子而惊喜万分。

在来我行的这些时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,各方面均取得了一定的进步,现将我试用期间的工作情况作如下汇报。

一、精神面貌方面:

1、严格按规定执行我行制定的各项规章制度。

本人以身作则,严格要求,树立爱行如家、爱岗敬业的良好风尚。

2、自觉做到遵守纪律,执行纪律不走样。

自工作以来,严格遵守政治纪律、组织纪律、经济工作纪律。不阳奉阴违、自行其是;管好自己和身边工作人员,不允许他们利用本人的影响谋取私利;艰苦奋斗,不奢侈浪费、贪图享受;务实为民,不弄虚作假。

3、努力实现、维护、发展北京银行的根本利益。

坚持正确的权力观、利益观,树立为努力为客户办好每一件事

二、工作业绩方面:

本人工作思路清晰,计划性、前瞻性、前导性强;开拓进取,经常提出合理化建议并获采纳,完成较重的本职工作任务和领导交办的其他工作;讲究工作方法,效率较高;能按时或提前完成领导交办的工作,工作成绩比较突出,效果良好。

从20__年_月份进入我行工作至20__年_月_日,累计发放个人消费贷款800余笔,累计发放金额2.2亿元,储蓄存款时点余额2400余万元,日均2100万元。累计向支行财富管理团队推荐贵宾客户达50人以上。以上指标均在支行名列前茅,为支行零售业务的发展做出了突出贡献。

三、职业道德方面: 认真贯彻执行我行制度,顾全大局,服从分工,勇挑重担。思想作风端正,工作作风踏实,敢于坚持原则,求精务实,开拓进取,切实履行岗位职责。本人事业心、责任心强,奋发进取,一心扑在工作上;工作认真,态度积极,雷厉风行,勇挑重担,敢于负责,不计较个人得失;工作勤勉,兢兢业业,任劳任怨;无故不迟到、不早退。

四、业务技能方面:

熟悉和掌握国家的金融方针政策、金融法律法规,能较好地结合实际情况加以贯彻执行;较好地协调各方面的关系,充分调动员工的工作积极性,共同完成复杂的工作任务;有较强的文字表达能力,写作水平较高,口头表达能力较强;文化知识水平较高,专业理论水平较强,具有本职工作所需的基本技能;能通过调研发现问题,总结经验,提出建议,具有独立处理和解决问题的能力;工作经验较丰富,知识面较宽。

从刚进来的陌生到现在的熟悉,我每天都过得很充实,在银行这样的单位里,在完全陌生的领域中,我必须从头学起。在我刚进银行的几天里,认识这里的同事,以及熟悉这里的工作环境对我来说是首先需要解决的问题。在很短的时间里,我就已经认识了大家,渐渐开始熟悉了这里的一切。为了熟悉行里的各种业务和基本知识,我看了不少专业书籍,在接触到一些不太熟悉的术语以及科目时,我就会在网上查找相关的解释,如果实在不明白,我就向同事们请教,大家也都不厌其烦地给我讲解,并且想方设法让我去接触更多我尚不熟悉的知识。

在实际工作的这段日子里,由开始时的紧张与生涩到现在的淡定与熟练,虽有自己的努力,更多的是与各位同事的鼓舞与支持离不开的,在我做的好的时候,他们给与了我肯定,在我出错的时候,没有了责骂,而是理解与教导,他们用过来人的身份传授给我切身经验;有了业务知识还不够,还得过硬的业务素质和道德素质,通过学习职业道德规范读本以及银行定期开展会议精神, 我深知作为银行员工,一定得经得起考验,经得起诱惑,做到莲花般的纯洁,微笑服务,举止文明,切实做到“手握手的承诺,心贴心的服务”。

总结这两个多月来的日子,我自我认为取得了很大进步,学到了很多,虽然也犯了不少错。在此真诚感谢银行领导的关怀与个同事的教导,试用期的结束,并不是真的结束,而是新的开始,是对我更严峻的考验,我将加倍努力,用青春的汗水去灌溉农信社这颗茁壮成长的大树!

试用期转正个人申请总结范文三

自今年_月份进入公司工作以来,转眼3个月试用期将至。作为初出茅庐的新人来说,公司给予了一个很大的机会,也是我刚走入社会的一个导航灯。

感谢三个月以来各位领导对我的照顾与培养,以及同事们的关照与帮助。不仅有公司领导对我生活上的关心,更有部门同事在工作上对我的指导和帮助

对于我一个刚出校门走上社会的新人来说,对于预算这份工作并不是很拿手,毕竟学校的理论跟社会的实践有很大的差别,对于装饰这一块的熟悉是更加的渺茫。但是在工作上部门领导指导了我很多,让我先从看装饰的图纸着手进一步的加深,再到根据图纸看计算稿;从不懂kery这个软件开始到熟练的操作这个软件为止;再从看计算稿到自己会有点上手计算工程量。这些都是这几个月来的收获,之后要弥补的是对预算知道是加强和巩固,更好的将图纸与实际进行结合,因为,我深知预绝算工作离不开现场的实践,需要有丰富的现场实践经验。到时有机会的话一定对去现场看看,让自己在看图及算量时遗漏及少算、漏算的部分几率减少。在以后的时间里面,更加的去学习,不断的去完善自己。

经过试用期的时间,我知道这工作需要花大量的时间去完善,虽然目前的我没经验,没技术。但我会有积极进取,提高自己,丰富自己。

试用期转正个人申请总结

试用期转正总结 篇2

科级试用期转正总结

随着社会发展和组织变革的不断推进,很多企业和机构都开始引入了试用期制度,并逐渐成为一种趋势。而科级试用期转正,则是对于科级干部是否能够胜任新职务的一次全面评估。今天,我将围绕着科级试用期转正这一主题,分享一下我的心得体会和总结。

进入新岗位,经历的是一场磨砺。刚开始的时候,面对陌生的环境和工作内容,我感到一阵无所适从。但是,通过自己的努力学习和持续提升,我逐渐适应了新的角色,并且取得了一些初步的成绩。在这个过程中,我深刻认识到了一个科级干部应该具备的素质和能力。

首先,一个优秀的科级干部必须要有强烈的责任心和事业心。在试用期期间,我时刻谨记自己肩上的责任重大,不断推动团队的工作进行,解决各种问题和困难。同时,我也深入了解和关注组织的发展,积极参与各项决策和规划,以实现组织的共同目标。

其次,一个合格的科级干部必须具备良好的沟通和协调能力。在试用期期间,我与上下级、同事们之间保持了紧密的联系,保持了良好的沟通。在工作中,我积极主动地向上汇报,向下传达指令,确保信息畅通。同时,我也一直与团队成员们保持着良好的合作关系,协同工作,共同完成任务。

此外,一个能力出众的科级干部还应具备较高的自我管理和组织能力。在试用期期间,我不断学习和实践,提升自己的自我管理和组织能力。我制定了详细的工作计划,并合理安排和分配时间,确保任务的顺利完成。同时,我也不断反思和总结自己工作中的不足,并通过自我调整和改进,不断提高自己的工作效率和质量。

在试用期的工作中,我也遇到了一些困难和挑战。但是,我始终坚持以问题为导向思考和行动,不畏困难,敢于面对挑战。我始终相信,只有面对困难和挑战,我们才能够不断成长和进步。正是通过这些困难和挑战的磨练,我逐渐成长为一名具备一定能力和经验的科级干部。

通过试用期的历练和考察,我深刻认识到科级试用期转正并非仅仅是一种形式上的变动,而是对于干部素质和能力的一种全面评估。试用期期间的工作表现和成绩,将直接决定着是否能够顺利转正。因此,科级试用期转正并非轻而易举,需要每一位试用期的干部不断学习、提升自己,不断发展和完善自己的能力和素质。

在未来的工作中,我将进一步提高自己的能力,努力做一名合格和出色的科级干部。我将继续保持较高的工作热情和积极向上的态度,全力以赴地完成各项工作。在日常工作中,我将不断关注并学习新的理论和知识,不断增加自己的知识储备和能力水平。同时,我也将注重与团队中其他成员的沟通和合作,互相学习和交流,共同推动团队的发展,实现个人和组织双赢。

总之,科级试用期转正是一个对干部素质和能力的全方位评估。通过试用期的历练和奋斗,我已经逐渐成长为一名独当一面的科级干部。在未来的工作中,我将继续努力,不断学习和进步,为组织的发展和进步做出更大的贡献。相信通过不断的学习成长和努力奋斗,我一定能够在新岗位上取得更加出色的成绩!

试用期转正总结 篇3

2019年3月12日,我有幸加入XX股份有限公司(以下简称“XX”)XX部,任职XX经理,开展财务审计、内部控制等工作。在两个月的试用工作中,我努力适应新的工作环境,虚心向领导、同事学习,踏实做好审计、内控工作,履行岗位职责,高效地完成了每月工作计划及领导交办工作。现正式向XX提交转正申请,并将两个月来的思想状态、工作情况做总结汇报:

一、思想方面

自加入“XX大家庭”以来,我不断学习“尊信厚德,创新自强,遵纪守法,共赢价值”的企业核心价值观和“爱、和、诚、勤、韧、勇”的企业精神等企业文化。期间参与了“青春心向党,建功新时代”为主题的五四青年节演讲比赛及座谈会等一系列企业文化活动,并与领导、同事一起合唱《步步高》。通过积极参与公司开展的各项文化活动,我对企业文化的认识更加深刻,更加认同企业的核心价值观、企业精神、管理理念等企业文化。在不断学习企业文化的过程中,我不仅收获了领导对自己的关心、指导和同事的帮助,而且真切地感觉到了企业文化持续激励着我在岗位上拼搏、进取,为环能科技的发展献出自己的一份“忠诚、敬业、拼搏、进取”,实现自我价值。

二、工作方面

作为XX部的一名新员工,按原则办事,端正工作态度,严守组织纪律,独立、客观开展工作。以饱满的热情开展每一天的工作,坚持“忠诚、敬业、拼搏、进取”的工作态度,系统、高效地做好审计检查、内控建设等工作:

1、与部门领导、同事一起到XX公司进行调研。对XX公司的产品制造、生产流程进行学习了解;对XX公司二期建设工程进行了解;对呆滞存货、废旧物资的管理及处置进行了解。

2、与部门领导、同事一起对环能科技及下属分子公司的制度建设进行调研。XX制度汇编(2016)已年久失编,部分内容已和现行业务流程、风险管控不相适应;制度的管理没有一个统一的归口部门,各业务部门零星修订的制度通过EKP发布后没有汇总到制度汇编;组织架构已经变更,职责权限已经变化,相关制度没有及时修订;制度没有统一的格式模板,缺乏配套表单记流程图等;分子公司参照环能科技的制度执行,没有编制适合自己公司业务开展的制度,导致制度落地执行效果较差。

3、参与XX项目专项调查。对四通环境副总经理、财务总监进行了现场访谈,收集资料并经核实分析。从资产负债、运营管理、现金流量、流程合规等方面进行调查核实,并根据检查情况编制专项调查报告。

4、参加XX审计工作。对武汉环能各类业务活动和控制程序进行独立、客观、公正评价,以检查制度的建立健全性和执行合规性,经济资源的使用有效性,经营目标的实现完成性;从内控制度建设及执行、财务资金管理、经营管理、工程管理等方面开展审计程序,审阅了环能科技、武汉环能相关制度,与武汉环能公司领导及各部门人员进行了沟通访谈,并抽查了相关业务资料、财务数据等文件,并编制审计报告。

5、参加XX审计工作。对深圳环能各类业务活动和控制程序进行独立、客观、公正评价,以检查制度的建立健全性和执行合规性,经济资源的使用有效性,经营目标的实现完成性;从内控制度建设及执行、财务资金管理、经营管理、工程管理等方面开展审计程序,审阅了环能科技、深圳环能相关制度,与深圳环能公司领导及各部门人员进行了沟通访谈,并抽查了相关业务资料、财务数据等文件,并编制审计报告。

6、以监标人的身份参加各项招标会。对招标的流程合规性进行见证,提出合规意见,要求经办部门按合规要求优化招标程序。

7、完成领导交办的其他临时性工作。

三、存在的不足

两个月的试用期转瞬即逝,我在XX岗位上履职尽责,但是仍然存在一些不足,主要表现:

1、对企业文化的认识还不够深刻。

企业文化是公司持续、稳健发展的原动力,是公司职价值观、企业精神的集中体现。在这两个月的工作、生活中,我虽然不断提高着对“尊信厚德,创新自强,遵纪守法,共赢价值”的企业核心价值观等企业文化的认识,但是仍然感觉到自己认识不够深刻,需要在今后的工作实践中不断学习企业文化。

2、对公司各业务流程不够熟悉。

熟悉各业务流程是保证开展工作具备效率与效果性的基础。在这两个月的工作过程中,开展内控制度调研、审计工作的同时,学习各公司相关业务工作流程,但是对其熟悉程度还不够。

针对自己目前阶段存在的不足,我决定在以后的工作、生活中不断学习持续提高自己。首先,加强学习,提高思想文化素质和业务工作水平,树立良好的价值观、职业道德观,以严肃的态度,饱满的热情,严格的纪律,全身心地投入工作,为更好的开展工作积累必要的知识和技能;其次,我也将注重锻炼自己的组织能力、协调能力、应变能力以及创造能力,不断在工作中拼搏、进取,以便优质高效地完成自己的工作,为环能科技的发展献自己的微薄之力。

以上是我的转正申请以及对试用期两个月来工作的总结,衷心感谢环能科技允许我加入“XX大家庭”,并提供了我一个弥足珍贵的平台。我十分荣幸,能在这么一个平台上实现自己的价值,收获生命中珍贵的经历。正如《步步高》这样唱道“说到不如做到,要做就做最好”,我有能力、有信心在自己的岗位上履职尽责,望公司领导批准我的转正申请!

XX

XX年XX月XX日

试用期转正总结 篇4

医生试用期转正自我鉴定篇一

转眼间,在xx医院三个月的实习就要结束了,这几个月来,在医院领导及上级医生的精心培育和领导下,在思想工作都取得了很大的进步,学到了很多在学校学不到的知识。

在思想上,我积极参加政治学习,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,自觉遵守各项法规。作为一名预备党员,我时刻以一名真正的党员严格要求自己,争取早日加入中国共产党,成为一名真正的党员。

在工作中,我严格遵守医院规章制度,认真履行职责,尊敬领导、团结同事、关心病人、不迟到、不矿工、塌实工作,全心全意为患者提供服务,树立良好的医德医风。

在学习上,自从毕业到至今,我从没有放弃学习理论知识和业务知识,用理论知识来联系实践,不断求知进取,在提高专业知识的同时也努力提高自身的素质修养。

当然,我还存在着经验不足,考虑问题不够全面等缺点,我将会在今后的工作中,严格要求自己,加强学习,认真总结经验教训,克服不足;我将努力找准自己的定位,尽自己的所能为医院作出贡献。

 医生试用期转正自我鉴定篇二

在一年的学习生活以来,我学会了很多也懂得了很多从生活中没发获得到的知识和道理,回顾一年以来,从那天真的我直接到经历了生活中的挫折和失败,到现在稳重和冷静的我,使我明白了一个道理,人生不可能存在一帆风顺的事,只有自己勇敢地面对人生中的每一个挫折和失败,才能通往自己的罗马大道。在这一年里,我有失落过,烦恼过,悲伤过。有时觉得自己放手让时间在自己的手里流走,可能是或者我的缺陷和不足。但我知道这是上天对我的一个考验,但在每次失落的时候我都会反省过来,告诉自己清楚自己应该做的是什么,在挫折面前我們应该善用于扬长避短的方法来促进自己,提高自己的综合水平能力。在学习方面虽然自己普通平凡,但是我会努力提高,做到最好,不管遇到什么困扰我都不会跌倒,我会不懈努力。从以前学习情况中,我觉得自己更应该发奋学习。

我知道,在这又是我人生中的一大挑战,角色的转换,这除了有较强的适应力和乐观的生活态度外,更重要的是得益一年的学习积累和技能的培养。以前我曾经懊悔过,但是很快我选择了坦然面对,因为我深信,是金子在任何地方都会发光,但是我也知道要金子发光也要看适合的环境,在这里我知道我的将来会有光辉灿烂的一天。

在一年的锻炼里,给我仅是初步的经验积累,对于迈向社会远远不够的,所以在学习生活除外,在假日我会积极参加社会各种实践活动,获取更多学习的经验和社会实践能力,在假日的孤儿院里,我获得了不少的经验和懂得了很多知识道理,我相信在以后的社会道路上,我会得心应手,用自己的强项来拼搏。我的未来不是梦,只要自己努力过,成功是不会拒绝你的。

因此,面对过去,我无怨无悔,面对现在,我努力拼搏,面对将来,我期待更多的挑战,战胜困难,抓住每一个机遇,相信自己一定会演绎出精彩的一幕。在今后的学习生活里,我会继续努力,做好社会主义的接班人,在生活上自觉从严要求自己,艰苦朴素,遵纪守法,作风正派,各方面表现良好。为社会主义现代化建设,贡献自己的力量。

 医生试用期转正自我鉴定篇三

从20xx年4月份至今,我已在花园口卫生院试用期满三个月,这三个月来,在医院领导和同事们的关心下,我渐渐地熟悉了医院的工作环境和规章制度,慢慢的融入了这个新的大家庭。

身为一名护理人员,我一直严格要求自己,在工作中正确执行医嘱及各项护理技术操作规程,做好基础护理,严格执行无菌操作和三查七对制度。对待患者能文明礼貌的服务,积极与患者沟通,及时了解他们的心理动态,以便让患者接受更好的治疗,并做好健康宣教。 发现问题,及时上报,及时解决。能做到理论联系实际,遇到不懂的问题能及时向各位老师请教,吸取他们的工作经验,改掉自身的不足之处,并积极做好自己分内的工作。

在岗期间,医院领导还安排我到120急救中心学习急救知识。在学习中,严格要求自己,凭着自己对成为一名优秀白衣天使的目标和知识的强烈追求,刻苦钻研,勤奋好学,态度端正,目标明确,熟练掌握了各项专科护理操作流程,使我对急救护理工作有了更深刻的了解,深深的感到作为一名护理人员的工作使命,急病人所急,想病人所想。

经过这三个月的工作和学习,我会在以后的工作中努力学习、积极进取,不断提高自身的专业技术水平,从而使自己的理论知识及操作技能更上一个台阶,以便能更好的服务于患者。争取做一名优秀的护理人员,以无愧于白衣天使的光荣称号! 在此,我提出转正申请,

恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作。

试用期转正总结 篇5

爆破员试用期转正总结

导语:爆破员作为一项高风险高技术的职业,要求员工具备丰富的专业知识和严格的纪律,因此试用期转正对于爆破员来说尤为重要。本文将详细介绍某爆破员在试用期的表现,总结他的优点和不足,并展望其未来的职业发展。

一、试用期的表现

某员工在试用期间展现了出色的职业素养和技术能力,表现得令人印象深刻。他具备扎实的专业知识,对于爆破工程的相关规定和操作流程了如指掌。他对于各种爆破器材的性能、特点和使用方法有着清晰的理解,并能根据实际情况灵活运用。在实际操作中,他能够准确判断爆破所需的药量和装药方式,确保爆破效果最大化的同时又最大可能减少危险因素。他的技术操作稳定,每一步都充分考虑到周围环境和安全因素。在团队协作中,他能够紧密配合其他成员的工作,保持良好的沟通和协调,为团队的目标共同努力。

二、优点

1. 强大的技术能力:某员工在试用期中展现出扎实的爆破技术能力,能够准确判断爆破所需的工艺参数,并能够根据实际情况做出灵活的调整。他对于爆破器材的性能和使用方法有着全面的了解,能够在实际操作中熟练运用,保证了工程的高效和安全。

2. 严格的纪律和责任感:某员工在试用期中展现出严格的纪律和高度的责任感,他能够遵守工作流程和安全规定,做到严格按照要求进行操作。他对于工作的责任感强烈,能够保证工程的质量和安全。

3. 团队合作意识:某员工在试用期中展现出良好的团队合作意识,他能够与其他成员紧密配合,在工作中发挥各自的优势,共同完成工程任务。他善于沟通和协调,能够有效地解决工作中的问题,保证工作的顺利进行。

三、不足之处

1. 缺乏经验积累:由于他是初入行业的新人,试用期过程中暴露出的一个不足之处是缺乏足够的经验积累。尽管他有着良好的基础知识和技术能力,但在一些特殊情况下还需要进一步锻炼和实践,积累更多的经验。

2. 心理素质有待提高:由于爆破工程常常面临危险和高压力的情境,某员工在试用期中表现出的心理素质有待提高。他在一些突发情况下的应变能力还有待加强,需要更好地控制情绪和应对压力,确保工作的安全进行。

四、未来发展展望

某员工在试用期的表现表明他具备了成为一名合格的爆破员的潜力。在未来的工作中,他可以通过学习和实践进一步提高技术能力和经验积累,逐渐成长为一名经验丰富的爆破专家。同时,他还可以加强心理素质的训练,提高自身在面对高压力工作时的应对能力,为工程的安全和顺利推进提供更好的保障。

总结:某员工在试用期间展现出出色的职业素养和技术能力,表现令人印象深刻。他的优点包括强大的技术能力、严格的纪律和责任感,以及良好的团队合作意识。他的不足之处在于缺乏经验积累和有待提高心理素质。然而,他具备成为一名合格的爆破员的潜力,在未来的发展中可以进一步提升自身的技术能力和经验积累,为爆破工程的安全和顺利进行做出更大的贡献。

试用期期转正总结通用十一篇


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试用期期转正总结【篇1】

仓库试用期转正个人总结

尊敬的领导:

您好!感谢您提供我这段时间在仓库工作的机会。我在试用期的这段时间里学到了许多关于仓库管理和团队协作的知识和技能,深感收获颇丰。通过不断地学习和努力,我认为自己已经具备了转正的能力,并准备在今后的工作中继续发挥自己的优势,为公司创造更大的价值。

在试用期期间,我主要从以下几个方面进行了总结和反思,以及对未来的规划和展望。

第一,技能方面。入职以来,我深入学习了仓库管理的基本知识和操作技巧。通过学习公司的仓储管理流程及相关规定,我逐渐掌握了货物的收发、入库、出库等基本操作,并能熟练使用仓库管理软件对货物进行追踪和管理。我也积极参与了团队内部的培训活动,不断提升自己的技能水平。未来,我希望能够进一步学习和了解仓库管理的各个环节,提高自己的综合能力,并能在工作中灵活运用这些技能。

第二,工作态度。在试用期期间,我时刻保持着积极的工作态度,对待工作认真负责。我深知仓库管理工作的重要性,因此时刻保持高度的责任心,严格按照标准操作程序进行工作。同时,我也时常与同事们进行积极的沟通和协作,共同解决工作中遇到的问题。未来,我将继续保持这一态度,以更高的标准要求自己,为公司提供更优质的仓库管理服务。

第三,团队协作。在仓库工作中,团队合作是非常重要的。在试用期期间,我充分认识到与他人的有效沟通和协作对于工作的顺利进行有着至关重要的作用。我积极参与团队会议,并分享自己的经验和见解,与团队成员共同解决问题。同时,我也愿意尽力帮助和支持其他同事,共同完成团队的工作目标。未来,我将继续加强与团队的合作,通过更好地协调和沟通,带领团队更好地完成工作任务。

综上所述,我的试用期总结表明我已经具备了转正的能力,并对未来再接再厉、不断提升自己充满信心。我相信自己能够在公司的帮助和培养下,成为一名优秀的仓库管理人员。再次感谢您的支持和信任,期待能够继续为公司贡献力量!

此致

敬礼

试用期期转正总结【篇2】

本人于20xx年x月x号进厂,从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团体中,不知不觉已经三个多月了,现将这三个月的工作情况总结如下:

一、非常注意的向周围的老同事学习,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着公司的情况,较好的融入到了我们的这个团体中。

二、在工作中,善于思考,发现有的单据在处理上存在问题,便首先同同事进行沟通,与同事分享自己的解决思路,能解决的就解决掉,不能解决的就提交上级,同时提出自己的意见提供参考。

三、热心回答同事询问的问题。我认为大家的能力都提高了,我们的公司才会整体提高。

总之,经过三个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。鉴定一:银行工作转正自我鉴定

我自20xx年7月毕业于山西财经大学后,加入了农行建东支行,现实习期满一年,下面将我一年的学习总结鉴定如下:

我热爱农行,工作积极,认真学习总省分行下发的各种文件,认真贯彻执行工行的政策、方针、决议,认真学习贯彻“三分一统”的思想,积极参与工行的发展改革。

我先后参加了一个月的支行业务培训、人行的反假-币考试,并取得了优异的成绩。

我刻苦锻炼基本技能,虚心学习,勤学好问,认真做好笔记,下班后苦练基本功,努力学习业务知识,在个人储蓄、网上银行、基金、保险、银行卡等方面我都已有了比较深人的学习。

在过去的一年,我一直在努力,我为加入农行而自豪。我信奉敬业进娶追求卓越、永不言败的精神,我愿和所有的伙伴一起与农行共同发展。

试用期期转正总结【篇3】

从20xx年x月x日来公司报到上班,转眼间,三个月就过去了,在这段期间内,承蒙公司领导以及其他同事的帮助、关心以及工作的支持,我的工作开展得十分顺利,在此表示感谢!

货代方面的业务知识是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大,初来公司,曾经很担忧不知能否做好工作,但是领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程:从接单到订舱,与货主及船公司的提单确认,货物通关,装船,及收款等方面,已经能够熟练操作,同时坚持打 ,积极开拓积累客户……在此,我要特别感谢公司领导和同事们对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

工作中,我自觉遵守公司的规章制度,对待工作认真负责、高标准严要求,不懂的问题及时虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面。

看到公司蒸蒸日上的开展,我深深地感到骄傲和自豪,公司给我们提供了这样良好的开展平台,自己迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,表达自己的人生价值,和公司一起成长。

在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的时机。我将一如继往地保持高度的工作责任心,用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来。

以上申请,恳请批准。

时光荏苒。就算曾经再艰难苦涩的过程在回忆中依然会透露出沁人心扉淡淡的香甜。于我而言,远离求学生涯的无虑,步入一个全面对自己的人生负责的新阶段,确实是一个质的飞跃。在经过一段时间相关知识的培训之后,终于在九月份正式进入工作的正轨。而开学第一个月的试用期,更是我脱茧的关键时刻。幸运的是,在园长、助理、班主任和其他一样可亲可爱的同事们的帮助与包容下,鄙人顺利脱茧,何时成蝶,那么需要靠自己今后不断的努力。下面,针对这一个月自己在保教、师德、自身开展与提高这三个方面进行相关的总结。

首先,在保教方面。

1、在幼儿保育领域上,积极配合园方保健医生以及班主任的工作,对幼儿在园的日常生活进行无微不至的照顾,并做好班级各类卫生、消毒等工作,以确保教师和幼儿都能生活在一个干净明亮的地方。

2、在教育教学上,新老师面临的最大问题是不熟悉教材,不了解重、难点,也没有经验去上好课。对此,在工作之初,总是对于各式各样的课程束手无策,内心忐忑不安。俗话说,“万事开头难”。所以,我每次都很认真的备课,查阅资料把自己的教案写好。除此之外,我虚心向老教师学习,力争从他们那里尽快增加一些珍贵的教学经验。这些使我个人应付和处理课堂各式各样问题的能力大大增强。为了把自己的`教学水平提高,还经常网上找一些优秀的教案课件学习,还争取时机多听其他教师的课,从中学习别人的长处,领悟其中的教学艺术。

3、在从教学理论方面。我在课余时间尽量让自己更加充实的学习更多的理论知识,博采众家之长为己所用。在让先进的理论指导自己的教学实践的同时,我也在一次次的教学实践中来验证和开展这种理论。另外,在提升教育、教学实践能力方面,我认真钻研,虚心向他人请教,及时学习他人优秀的经验,并鼓励自己勇于创新。

其次,在师德方面。

始终认为作为一名优秀的教师应把“师德”放在一个极其重要的位置上,因为这是教师的立身之本。“学高为师,身正为范”,早在千年以前,对于教师的职业道德素质就有了如此高的要求。而今天教师的职业道德素质中就包括了对职业的承诺、事业心、责任感,对儿童的爱心、童心等内容。教师要以关心、关注、理解、赏识的眼光启发学生的心智。我认为作为一名幼儿教师,首先应该向把爱洒向每一个孩子,树立良好的教师形象,最大限度地培养和激发幼儿的学习主动性,及时发现幼儿的闪光点,及时地给予肯定和帮助,学会宽容幼儿,让幼儿的心理得到最大的满足。其次,对孩子要有耐心,要对他们表现出不厌其烦的指导精神。要充分开展每一个孩子的个性,平等地对待每一个孩子,并努力给每一个孩子提供最好的教育,为每一个孩子的成功做最充分的准备。让每一个孩子的身心都能健康成长,让每一个孩子每天都有好感觉,让每一个孩子都能获得成功。

所以在这样的认知上,我不断的催促自己必须尽量陶冶情操,加强修养,提高自己专业水平。除此之外,还要学会关注孩子的五大方面,即是:关注学生的全面开展与多元智能,关注学生的“最近开展区”与持续开展,关注学生开展的情感与需求,关注学生个性化的学习与开展方式,关注学生开展的自我期望与动力机制。从而从心态上决定师德,从师德上体验心态。为此,今后我将继续加强师德方面的修养,力争在这一方面有更大的提高。

试用期期转正总结【篇4】

回顾这三个月来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过试用期的学习与工作,工作方式有了较大的改变,现将工作情况总结如下:

一、主要做的工作:

1、学习法务部门主要功能、职责,熟悉本部门业务。

2、从事法务常务性的合同审核、汇总,辅助部门主管和同事处理日常性法务业务

3、整理、修订规范的法律范本,供待集团参考、使用。

二、工作以来得到的提升:

1、办公能力、合同审查能力、文档整理能力不断提升。

2、通过对企业往年法律文档的学习,对公司各方面情况有了进一步了解;对集团办公室业务处理流程有了进一步熟悉。

3、通过这段时间的工作历练,培养了主动工作意识,提高了工作积极性,锻炼了工作能力,提升了工作热情。

三、工作中存在的问题:

三个月来,本人能敬业爱岗,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:

1、法务专员对我而言是一个新的岗位,缺乏实践中的工作知识,在开展具体工作中,常常表现生涩,甚至有时还觉得不知所措。许多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;

2、对集团各部门的工作情况缺乏全面具体的了解,从而影响到相关法律文本的制作。有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位;

3、自己的理论水平还不太适应公司工作的要求,还应继续加强理论文化的学习。办事效率不够快,对领导的意图领会不够到位。

四、对未来的计划:

在以后的工作时间里,我决心认真提高业务、工作水平,为公司经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的力量。

我想我应努力做到:

1、加强学习,拓宽知识面。努力学习与集团相关的法律专业知识。加强对集团发展脉络、走向的了解,加强周围环境、同行业发展的了解、学习,要对集团的统筹规划、当前情况做到心中有数;

2、本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;

3、注重本部门的工作作风建设,加强管理,团结一致,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。

4、不断改进法务部门对集团其他部门的支持能力、服务水平。

5、遵守公司内部规章制度,维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。

五、小结:

就总体的工作感受来说,我觉得这里的工作环境是比较令我满意的。是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力。其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的.舒畅感和踏实感。再次就是集团营造的“企业文化”氛围给了我工作的信心。

六、下阶段主要工作计划:

1、尽快整理出规范、完整的法律合同范本。

2、对公司往年的诉讼、合同资料进行精细化学习,借助于此,加快对公司各项业务的熟悉进程。

3、进一步锻炼相关法律能力,使之得到快速提升,适当分担部门主管的业务压力。

新员工个人试用期转正工作总结报告篇四

时间一晃而过,转眼间三个月的试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。

在一个收获的季节,我荣幸的踏进了一个新欣向荣、朝气蓬勃的企业——。成为了普通的一员。成为了客户服务工作传递快乐的一名使者。感谢给了我工作的机会,是您——延伸了我继续展翅的梦想。

在这段时间里您们给予了我足够的宽容、支持和帮助,让我充分感受到了XX人“海纳百川”的胸襟,感受到了XX人“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气,也体会到了XX人的执着和坚定。在对您们肃然起敬的同时,也为我有机会成为一份子而惊喜万分。

带着对未来美好的憧憬和希望,踏上了新的征程,平凡而不平庸的岗位。回想在过去的三个月里,让我欢喜让我忧,有成功喜悦,也有伤心往事;有在烟雾缭绕的房间里发呆,也有半夜从床上蹦起来的经历,这好象是人生的一段缩影,让人难以忘怀。生活显得紧张,但又有秩序。

试用期期转正总结【篇5】

安检转正试用期总结

在过去的一年里,我有幸作为一名安检员加入了这个团队,并成功完成了一年的试用期。我对此感到非常自豪并且充满了成就感。通过这一年的工作经验,我从中学到了许多宝贵的经验和教训,也不断提升了自己的能力和技能。在这篇文章中,我将总结我这一年来的工作经验,回顾我的努力和成就,同时也对未来的工作进行展望。

入职时,我对安检岗位并不是很了解,但是我对于这个工作岗位充满了热情和好奇心。试用期的前三个月是我最难熬的时间,因为我需要学习并掌握各种安检设备的使用方法,掌握安全检查的流程和标准。而且,我还需要在高压力下进行持续的训练,以保证我能够快速而准确地完成我的工作任务。

在接下来的几个月中,我在实践中不断磨练自己的技能,并提升了我的专业水平。我主动向资深安检员请教,学习他们的经验和技巧。通过反复的模拟演练和实际操作,我逐渐掌握了各种检查的要领和技巧。我学会了如何对乘客和行李进行快速而准确的检查,如何判断危险品和违禁品,以及如何应对各种突发情况。我逐渐培养起了严谨的工作态度和细致的工作习惯,以确保每一个安检环节都能够得到正确的处理和执行。

除了技能的提升,我还注重了与团队成员的沟通和协作能力的培养。我积极参与团队活动,和大家一起合作开展安检任务,互相学习和交流。通过与同事的沟通和合作,我更好地理解了团队合作的重要性,并逐渐认同了安检工作的意义和价值。

在试用期的一年里,我参加了多次实战演练和应急演练,提升了自己在高压环境下的应对能力。我还参加了一系列培训课程和讲座,进一步丰富了自己的知识储备和专业素养。通过这些培训和实践活动,我深刻认识到了安检员这个岗位的重要性和责任。

在将来的工作中,我将继续努力提高自己的专业水平,学习和掌握更多的安检知识和技能。我将积极参与团队活动,加强和同事的合作和协作,培养良好的团队精神。我还将调整自己的工作态度和工作方法,努力提高我的工作效率和质量。我希望通过自己的不断努力,成为一名优秀的安检员,并给乘客带来更安全、舒适的旅行体验。

总的来说,在这一年的试用期中,我面临了许多挑战和困难,但我也取得了一定的成就和进步。我学到了很多东西,提高了自己的能力和技能。我非常感谢团队给予我的支持和鼓励,他们的帮助对我而言是至关重要的。我相信,在未来的工作中,我会继续保持对安检工作的热情和责任感,并为安全航空事业做出更大的贡献。

通过这篇文章,我希望能够向大家展示我在试用期中的总结和心得体会。我深感荣幸能够成为这个团队的一员,我将倍加珍惜这个机会,并持续努力提升自己的能力和素质。我相信,在不久的将来,我将成为一名合格的安检员,并为乘客的安全保驾护航。

试用期期转正总结【篇6】

参与后转瞬两个月过去了,作为一个刚参与的新员工,总结20xx年上半年的以予在下半年年中更好的发觉自己,完善自我,在这一年

里通过领导和各位同事对我的协助和关怀,让我也清晰的相识到了自己在中的缺乏,从而也让我学到了许多,使我在方面有了很大的提升,对作出如下总结。已经完成的:

我的主要主要是处理公司各项经济业务的收付,会计凭证的整理,处理公司和银行间的各种业务,自接收两个子公司的出纳以来,完成了x公司农商行的一般户开设、x公司的税务登记证办理,根本户开设,每月跟主管会计进展帐务核对,发觉过失刚好查找,做到帐实相符。

一、经历与教训

通过这两个月实习期的,学习到了许多书本上学习不到的学问和经历,在学校学习的是单纯,固定的操作,而实际中各种要素是改变的.,凭证、收据的填制很是生硬,经常搞错,刚起先不运用这种改变,中出了许多过失,在有老员工发觉指正后快速改正了错误。

下一步的打算:

在以后的中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神,在完本钱职的同时,完成领导交办的其他,尽快熟识公司的各项业务,努力学习,争取自己能够独立完成,幸免给别人增加麻烦,子公司下半年将会发生大量业务,天惠新能源的开户许可证即将完成办理完成,之后将签署三方协议,和机构新域代码证,做好前期自查自纠,对检查中可能出现的问题做好统计,并提交领导查阅。

二、措施

努力学习,增加业务学问,提高实力,适应建立现代化管理要求

运用用友财务软件,驾驭了电算化技能,提高了实际动手操作实力,经常与合作银行沟通,熟识银行间的各种业务流程和最新的市场资金动向,虚心向科室的同志学习,谨慎探究,总结方法,增加业务学问,驾驭业务技能,加强协作。

试用期期转正总结【篇7】

试用期面谈转正工作总结

一、引言

试用期面谈是一个重要的阶段,旨在评估员工在试用期内的工作表现以确定是否适合转正。本文将详细总结某员工在试用期内的表现,并对其适合转正的理由进行说明。

二、员工工作表现总结

该员工在试用期内展现出了许多积极的工作表现,具体如下:

1. 专业知识和技能:该员工在入职时已经具备了所需的专业知识和技能,并能够灵活地运用它们来解决问题。他掌握了公司所需的软件和工具,迅速适应了工作环境,并且在团队中积极地提供支持和帮助。

2. 工作积极性:该员工展现出了高度的工作积极性和敬业精神。他总是对工作保持着高度的热情和责任感,始终保持良好的工作状态。他经常主动承担额外的任务和责任,并能够有效地完成它们。

3. 团队合作与沟通能力:该员工展现出了卓越的团队合作和沟通能力。他善于与团队成员合作,能够有效地协调和解决团队内部的问题。在与他人合作时,他能够充分倾听他人的意见,并积极地提出自己的建议。

4. 解决问题能力:该员工在工作中展现出了优秀的解决问题能力。他能够迅速分析和理解问题的本质,并提出合理的解决方案。他在遇到困难时能够保持冷静,并迅速采取行动解决问题。

5. 责任心和可靠性:该员工展现出了高度的责任心和可靠性。他时刻保持良好的工作态度,能够按时完成任务,并始终如一地保持工作质量。他对工作结果负责,并能够在需要时承担责任。

三、适合转正的理由

基于以上的工作表现总结,我认为该员工适合转正,并提供以下理由:

1. 能够卓越地完成工作任务:该员工在试用期内表现出了出色的工作能力和优秀的工作态度,他总能够迅速理解任务要求并高质量地完成工作。他在工作中遇到的问题也能够迅速解决,以保证工作进度和质量。

2. 良好的团队合作与沟通能力:该员工与团队成员之间能够有效地沟通和合作,能够迅速融入团队并为团队的目标做出贡献。他的积极态度和愿意帮助他人的精神,使他成为了团队中的重要一员。

3. 积极学习和提升自我能力:该员工在试用期内展示了他对于个人发展的重视。他不断学习新知识和技能,并能够将其应用到工作中。他主动参与公司内部的培训和学习活动,并将学到的知识运用到工作中,以提高自己的能力和效率。

4. 具备良好的职业道德与素养:该员工在工作中表现出了优秀的职业道德和素养。他对待工作充满热情和认真负责,始终保持良好的工作态度。他尊重他人,始终保持良好的职业形象,并具备良好的职业操守。

四、建议和期望

尽管该员工表现出了出色的工作能力和素质,但还有一些方面可以进一步提升。我对他提出以下建议和期望:

1. 继续不断学习和提升:鼓励他继续学习和提升自己的专业技能和知识,以保持在工作中的竞争力。他可以参加相关的培训和学习活动,并积极利用公司提供的资源。

2. 拓宽工作领域:鼓励他主动承担更多的工作任务和责任,以扩展自己的工作领域和能力。通过面对更多的挑战,他可以不断成长并取得更大的成就。

3. 持续提高沟通能力:鼓励他继续提高团队合作和沟通的能力,包括更好地倾听他人的意见和积极地提出自己的观点。通过与团队成员更好地合作和交流,可以更高效地完成工作。

五、结论

根据以上对该员工在试用期内的工作表现总结,以及他适合转正的理由和建议,我推荐将该员工正式转正。他在试用期内展示出了出色的工作能力和优秀的工作态度,对工作充满热情和责任感。相信在今后的工作中,他会继续保持良好的表现,并不断取得更大的成就。

试用期期转正总结【篇8】

安检是一项重要的工作,其严密性和专业性决定了其对于社会和人民生命安全的保障。试用期是一个员工适应岗位、发展和提升的阶段,在这个阶段能否全面胜任岗位工作是关键。因此,在安检转正试用期结束之际,对于我个人的成长和收获进行总结,对于今后的发展大有裨益。

首先,试用期期间,我在工作态度上有了显著的改进。刚入职时,我的工作态度有时显得较为灵活,可能会有些马虎。然而,随着时间的推移,我逐渐认识到安检工作的严肃性和重要性。因此,在日常工作中,我更加严谨细致地完成各项任务,并能够严格按照流程和规定执行工作。我严格要求自己,确保每一项工作都做到位,这不仅是对自己的责任,同时也是对乘客出行的安全负责。

其次,在实际操作能力方面,我也有了明显的进步。刚开始时,因为对于安检设备的使用和操作不太熟悉,我偶尔会出现一些小问题,并且操作速度不够快。但是,通过实践和同事们的帮助,我逐渐熟悉了安检设备的使用方法和技巧,从而在工作中更加熟练地操作这些设备,并且能够及时发现和处理可疑物品。此外,在与乘客交流和引导方面,我也通过不断的实践和观察学到了很多经验,使得乘客能够更加便捷、顺利地通过安检通道。

在面对各种复杂情况和突发事件时,我能够保持冷静、迅速反应,并根据实际情况做出正确判断。例如,在某次例行检查中,我发现了一名乘客携带违禁品,一般情况下应该及时通知上级处理。但是,由于当时上级正忙于其他工作,无法立即到场处理,我判断这种违禁品可能会对乘客及其他人员造成威胁,于是立即采取紧急措施将其隔离,并通知其他安检员前来协助。最终,我们成功控制了情况,避免了潜在的危险。

此外,我通过参加各种培训和学习,不断提升自己的专业知识和技能。我了解了新的安检设备的使用方法和特点,学习了更多的安检技巧和处理突发事件的方法。这些知识和技能的提升让我在工作中能够更加高效地提供服务,并且能够更好地适应不同情况下的工作需要。

在试用期的总结中,我要感谢公司的培训和指导,感谢同事们的帮助和支持。正是有了大家的鼓励和指导,才能让我在短短的时间内取得这样的成长和进步。在未来的工作中,我会继续努力提升自己的能力,为乘客的安全出行贡献自己的力量。

通过试用期的总结,我不仅明确了自我在工作中存在的不足和需要改进的地方,也深刻体会到了自己在试用期内取得的进步和成就。我相信,在不断的学习和努力下,我能够在未来的工作中更好地发挥自己的能力,为广大乘客提供更加高效、安全的服务。

试用期期转正总结【篇9】

试用期转正是每个员工的重要节点,也是对员工工作表现的一次全面评估。作为一名档案员,我在试用期内付出了努力,并不断提升自己的工作能力。以下是我在试用期期间的工作总结。

首先,我了解并适应了公司的档案管理系统。在入职初期,我迅速熟悉了公司的档案管理流程和相关工具,包括数字化档案管理系统和纸质档案归档规范。通过系统的培训和实际应用,我逐渐熟练掌握了档案资料的分类、整理和存储方法,提高了工作效率和准确性。

其次,我积极主动地参与了档案管理项目。在试用期内,公司启动了一项档案数字化转型项目,涉及大量的文档整理、扫描和分类工作。我主动请缨参与了这个项目,并与团队成员密切合作,有效地完成了各项任务。在这个项目中,我不仅加深了对档案管理的理解,还提高了数字化档案管理工具的使用技巧。

此外,我注重细节并保证了档案资料的准确性。作为一名档案员,准确地记录和归档文件是重要的职责之一。在试用期内,我非常重视每一个细节,确保文件的编号、分类和存储位置无误。同时,我注意到档案资料的保密性,并严格遵守了公司的保密制度,保护客户和公司的敏感信息。

在与同事、上级的合作中,我展现了团队合作和沟通能力。档案管理是一个团队工作,需要与同事和上级紧密配合。我在试用期内与团队成员积极合作,及时沟通工作进展和问题,并共同解决困扰我们的难题。我发现与同事的良好合作关系能够提高工作效率,并且让工作更加愉快。

在试用期内,我还不断学习和提升自己的专业能力。我主动关注和学习行业内的新技术和最佳实践,不断深化了对档案管理领域的理解。我通过参加行业研讨会和培训课程,拓宽了自己的知识面,并将所学应用到实际工作中,提高了工作质量和效率。

通过试用期的工作经历,我深刻认识到了档案员的职责和重要性。我将继续努力提升自己的工作能力,加强自己的细致观察力和判断能力,以更好地服务于公司和客户。我将持续关注行业发展,并学习新的技能和工具,以更好地适应未来工作的需求。

总之,我在试用期内积极学习、努力工作,并不断提升自己的档案管理能力。我将以更高的标准和要求,为公司的档案管理工作贡献自己的力量。我相信,在公司的支持和帮助下,我能够更好地发挥自己的职业潜力,并取得更大的成就。

试用期期转正总结【篇10】

维护老客户是卖家的一项重要任务,因为老顾客了解我们的服务和产品,只要有他们满意的,就会自助购物。为了帮助卖家维护老客户,网近年来不断改版,推出了一些新的功能。以下是一些实用的软件和工具,可以帮助卖家轻松地联络买家并增加和买家的感情。

一、群发消息。网不仅是买卖双方联系并交流问题的工具,也是卖家和买家联络感情的重要工具之一。利用网可以把买家们分组添加为联系人,也可以群发消息给买家,如果有新货到或者促销活动等信息,那么网的群发功能就可以迅速地通知买家们。

二、发送站内信。通过站内信随时通知买家关于店铺的更新情况也是联络买家的方式。站内信是网类似于发送邮件的功能,我们可以通过站内信在特别的节日或者在买家生日当天送上祝福,这会让买家感受到我们的贴心,既增进了卖家和买家之间的感情,同时也会让买家一直关注我们的店铺。

三、网店版。网店版是卖家的好助手,三星以上等级的卖家便可以开通网店版,网店版相对于普通版,有很多功能可以帮助卖家更好地管理店铺、整理宝贝和联络买家。通过客户页面可以查看买家的购买数量和金额等情况,有助于卖家跟买家的联系。面颊可以设置给予买家的优惠额度等,还可以查看买家的'交易情况、交易比数和金额等。

四、手机短信。手机是大多数人都使用的通信工具,手机也有群发功能,我们可以在平时积累买家的电话号码,把每个买家的名字和喜好以及生日等信息记录下来,然后在买家生日的时候送上一条祝福信息,或者在买家第二次购买的时候,根据买家的喜好来给买家发信息。相信贴心的服务,肯定会让顾客很感动,从而让他们成为店铺的忠实顾客。

试用期期转正总结【篇11】

地税人员试用期转正总结

尊敬的领导和同事们:

时光荏苒,转眼间,我已经度过了试用期,非常荣幸地站在这里,向大家汇报我在试用期间的工作成果和个人成长。在这段时间里,通过不断地学习、实践和提升,我深刻意识到了自己在工作中的不足,并在领导和同事们的指导下主动改进。下面是我试用期间的总结:

首先,通过试用期的培训,我掌握了地税工作的基本知识和技能。我认真学习相关法律法规和政策,提高了对纳税政策的了解,不断完善自己的税收专业知识。此外,针对部门的具体工作,我积极主动地学习和了解各项业务操作流程,并通过实践不断提高熟练度。

其次,在试用期间,我认真履行了工作职责,尽职尽责地完成了领导交给的各项任务。我注重与同事之间的协作,积极参与工作讨论和经验交流,提高了团队的整体效率和协同能力。同时,我也注重与纳税人沟通和互动,能够耐心倾听他们的需求和问题,并提供及时有效的解决方案。我坚持遵守纪律和规定,认真完成工作报告和记录,维护了地税部门的形象和声誉。

此外,我还积极参与各类培训和学习交流活动,努力提高自己的综合素质。通过参加业务培训、听取专题讲座和工作交流会,我不断更新自己的知识储备,扩展了工作视野。我还主动参与岗位轮岗,通过了解其他岗位的工作内容,提高了自己的综合能力和全局观。

在试用期中,我也遇到了一些困难和挑战。例如,刚开始接触地税工作时,我对一些具体操作流程和业务实践不够熟悉,但是在领导和同事们的帮助下,我积极请教、学习,并通过不断的实践与总结不断提高自己。此外,我也遇到了一些复杂的纳税人案例,要求我具备更深入的税收专业知识和分析能力。面对这样的挑战,我在不断学习的过程中提升了自己的能力,并用实际行动证明了自己的进步。

总的来说,通过试用期的学习和实践,我不仅掌握了地税工作的基本知识和操作技能,也不断提升了自己的职业素养和综合能力。我将继续保持学习的状态,不断提高自己,为地税部门的发展贡献力量。

最后,我要衷心感谢领导的关怀与支持,感谢同事们的合作与帮助。我将倍加珍惜这次机会,发挥自己的专业优势,竭尽全力为地税部门的发展贡献自己的一份力量!

谢谢大家!

试用期工作转正总结(通用五篇)


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试用期工作转正总结 篇1

20××年4月1日,是我加入华润雪花啤酒广东有限公司贵港办的纪念日,也是我从(共建)人员。到成为华润雪花啤酒业务代表的试用期开始的日子。经过三个月的学习与工作,我对自己的工作认真思考并记录下来,以作为自己工作的一个阶段性总结,同时向公司领导汇报我的工作,请领导审查并给予同意我的转正申请。

工作成绩与收获

首先感谢公司马总、招聘我进入雪花啤酒广东有限公司。感谢孙庆丰站长的培训,给予我在公司发展的机会。感谢同事给予我无时不在的培训、教导与帮助,使我在短短三个月的试用期中,无论在工作还是思想上,我都得到了不少的收获。但与其同时,也发现了自己很多不足的地方:

1、实践经验的缺乏,使得我在开展具体工作中,常常表现生涩,工作经验方面有待提高;对需要继续学习以提高自己的知识水平和业务能力,加强分析和解决实际问题的能力;同时团队协作能力也需要进一步增强等。对于这些不足,我会在以后的日子里虚心向周围的同事学习,专业和非专业上不懂的问题虚心请教,努力丰富自己,充实自己,寻找自身差距,拓展知识面,不断培养和提高充实自己的工作能力,把自己业务素质和工作能力进一步提高。

2、不断锻炼自己的胆识和毅力,提高自己解决实际问题的能力,并在工作过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情、细致地的对待每一项工作,为公司作出更大的贡献。

3、寻找客户资源,以扩大公司利益为基础和中心点,展开全新的工作。

最后也希望请领导和同事对我多支持,多提要求,多提建议,使我更快更好的完善自己,更好的适应工作需要。

试用期工作转正总结 篇2

1、严格按照财务制度的要求,办理银行收付款业务,以及支票的填写、签发,认识到了财务工作的严格性、规范性。

2、学习并操作用友会计软件系统,将书本与实践有效的结合起来。3、根据记账凭证登记明细账,并学会了编制发生额及余额表。4、学会了如何与同事们友好相处,及时完成领导交给的其他任务。四、对公司的认识对于公司大家有目共睹自,从接手以来,在管理方面实行了人性化的管理理念,即“人为本,德治企,共和-谐”。并且先后推行了6s、竞聘上岗、戒烟禁酒等等一系列的管理办法,提高了公司的管理质量和秩序。在对待员工方面公司实行了有难必帮、有病必探、有喜必报、有丧必悼等一系列措施,加强了同事与同事之间,员工与公司之间的和-谐,也让我深深的感受到了公司对员工的关怀。

要作为一个合格的出纳必须具备以下的基本要求:

一、学习、了解和掌握政策法规和公司制度,不断提高自己的业务水平和知识技能。

二、出纳人员要恪守良好的职业道德。

三、出纳人员要有较强的安全意识,现金、票据、各种印鉴,既要有内部的保管分工,各负其责,并相互牵制。

四、很好的沟通能力。

而我对于这些要求做的还远远不够好。在今后的工作中,我将努力提高业务水平,克服不足,朝着以下几个方向努力:

1、在以后的工作中不断学习业务知识,通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。

2、提高自己解决实际问题的能力,并在工作过程中克服急躁情绪,以积极、热情、细致的态度认真对待每一项工作。

以上是我对三个月试用以来的一些体会和认识,也是我不断在工作所学的知识与实践相结合的一个过程。在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏,努力实现自己的人生价值和目标。

在此,我要特别感谢公司领导和各位同事在工作和生活中给予我的支持和关心,这是对我工作最大的肯定和鼓舞,我真诚的表示感谢!

试用期工作转正总结 篇3

20xx年x月x日,我通过面试,于x月x日来到校区工作。不知不觉已经工作x个月了,在这x个月的工作中,我努力适应新的工作环境和工作岗位,积极学习,履行职责,较好地完成了各项工作任务,现将我的x个月来的工作情况总结如下。

一、思想方面

在工作初期,我认真了解公司的发展情况并学习公司的管理规章制度,熟悉教师的日常工作事务,同时努力完善工作的方式、方法,提高自己的工作能力。

 二、工作方面

端正工作态度,在熟悉教材的同时努力了解学生的特点和基础情况,并制定相应的教学和工作计划。我始终以饱满的热情迎接每一天的工作,始终以良好的状态对待工作。

1、及时地做好上课、备课工作。

2、积极做好和学生的沟通交流工作。

3、注意做好与部门同事之间的沟通交流工作。

x个月的时间转瞬即逝,我虽然做了一些工作,但仍然存在一些问题,主要表现在:

1、工作的主动性还需要加强。

如在教学的过程中,发现问题应该及时地跟上级、同事交流,并不定期地了解学生的学习情况和思想波动,力求把问题解决在萌芽状态。

2、适时地跟其它部门同事多沟通,多交换意见。

学生工作不仅是教学方面,它也和教务、咨询等其它部门紧密相连。后期在做好教学工作的同时,自己应多与以上部门同事沟通,力求把学生思想、教学上的问题及时尽快地解决。

以上是我对三个月来工作的总结,在今后工作中我将努力奋斗,克服自己的缺点,弥补不足,争取做的更好。

试用期工作转正总结 篇4

作为一个应届毕业生,初来公司,我很担心不知道能不能做好这份工作,但是公司融洽的工作氛围使我很快适应了工作环境,进入了工作状态。在工作的x个月当中,我学到了很多,也感悟到了很多。看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。

初到采购部在xx的安排下,于xx有限公司实习了x个星期。在实习过程中,通过在彩印车间、纸箱车间、制盖车间、制瓶车间的亲手操作或现场观摩,在实践中查找不足,使理论知识得到升华。同时也熟悉了印刷品、纸箱、盖、瓶的估价规则,可以进行简单的估价。

x个星期的车间实习结束便回到办公室实习,正逢增加oracle办公系统,见识了同事们的忙碌与敬业,在同事的指导下熟练掌握如何操纵oracle系统;熟悉了本公司采购流程:收集信息、询价、比价、议价、评估、索样、请购、订购、协调与沟通、催交、进货检收、入oracle系统、整理付款;了解公司采购员工作职责:采购计划、需求确认、供应商选择与管理。通过经常在各分厂及各仓库的走动,基本熟悉了公司内所有包材的情况。整理内部资料,积极与仓储库联络跟踪入库单以便与供应商沟通每个月的发票对账数目;在完善了“股份公司的采购物资价格数量表”后,需及时完善“台账”以便每个月xx号前与财务部对账。通过整个流程基本掌握了包材的价格及所对应的供应商,并且熟悉了所需联络的部门。通过每x个月x次“价格信息”的总结,及时了解了各个物料的价格趋势,并及时反馈于x主管,便于对现有包材价格的更新。

在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同当然,在工作中我也有不足之处,部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助。综合来看,我认为自己还有以下的缺点和不足,一定在今后的工作中加以改进。

一、看问题不够透彻,容易把问题理想化;

二、有时办事不够干练,言行举止没注重约束自己,略显青涩;

三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离;

四、对岗位专业知识的掌握还不够,今后会多多学习采购方面的知识;

五、业务知识方面特别是与供应商的谈判经验还不够丰富等。

在今后的工作和学习中,我会时刻注重自身的不足,进一步严格要求自己,虚心向领导、同事学习,遇到问题要做到全面分析,工作更积极主动一些,主动采取“阳光采购策略”。公开透明的按采购制度程序办事,在采购前、采购中、采购后的各个环节中主动接受审计及其他部门监督,做到公开、公平、公正。不论是大宗材料还是小批材料的零星采购,都尽量多的邀请相关职能部门参与。即使在时间紧,任务重的时候,也始终坚持这个原则,邀请审计部相关人员一起询比价,采购前、采购中、采购后的各个环节中主动接受审计监督。最终在为公司创造最大利益的基础上,做到保质保量的完成采购任务。我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正以上的缺点,争取在各方面取得更大的进步。总之,在这x个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队的重要性,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。xx给了我一个发挥的舞台,我要珍惜。

这次机会,以xx为家。在此提出转正申请,请领导能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工。

优秀的采购员试用期转正工作总结 (五)

回顾这一年的工作,在公司领导及各部门同事的配合帮助下,严格要求自己,紧紧围绕厂内领导指定的工作思路扎实工作,改进工作方法,提高部门员工工作效率,较好地完成了各项工作任务。现将一年以来的工作情况总结如下:

一、完成的工作

1、完善采购制度,严格审核采购计划,降低采购成本。本年度对部门采购人员进行了采购流程及制度的相关培训,重点加强采购人员对采购业务工作流程的管理,提高采购业务质量和工作效益,降低采购成本;针对各部门提出的采购计划进行严格把关,无相关领导批示的采购计划一律不予采购。部门人员根据库存量和生产计划安排制定的生产采购计划严格审核,避免出现重复采购及采购量过大增加库存压力及降低库存周转率等情况。

2、培养部门人员加强完善采购合同执行力度。日常工作中及时解决员工在采购合同执行中出现的各种问题,紧缺物料屡催不来的究其真正原因,亲自去供方实地考察沟通解决。

3、加强库房5S管理,确保库房物料帐卡物一致。

4、积极开发新的可替代的供应商并维护现有供应商,建立并保持良好关系。本年初针对有机玻璃出现的缺货问题,积极寻找供方,我部门人员屡次配合技术部和质检部去厂商实地考察,几近周折最终圆满确认了供货方;本年度部分注塑件产品期间出现过大规模不合格品现象,针对此种情况数次去供方生产基地查看并指导相应生产,顺利完成生产任务所需;10月份供应部进一步加强了对供应商系统管理,重新更新了合格供方名录,对新供应商进行了供方调查分析和评价,确保每一个合格的供应商资料完整齐全。根据厂内经营理念,和供应商逐步建立为真正意义上的战略合作伙伴关系,以助于提高公司成本核心竞争力。

5、积极配合各部门相关工作业务,团结同事,实现积极有效沟通,更好的完成工作任务。工作中团结同事,正确处理好与领导同事之间的关系,充分发挥岗位职能,认真完成各项工作任务。严格按照技术质检部质量标准要求,及时与相关供应商协调沟通,为我厂提供质量合格的物料。

二、工作中存在的不足及弥补措施

采购订单执行力度欠佳,部分供方未能严格按照采购合同去执行,某些物料在交期方面存在不足,偶尔出现影响生产部门正常运作的情况。我部门在明年会着重加强供方在交期方面的处罚力度,不断完善采购合同的执行情况,努力把工作做得更好;目前有部分供应商刚开始合作,短期内无法形成真正意义的战略合作伙伴关系;部门与部门之间的沟通未能达到预计理想效果,未来一年中需加强各部门员工的工作责任感,真正实现理想沟通效果。

试用期工作转正总结 篇5

在公司领导和同事的关心指导下,我积极做好自己的本职工作,积累了一些过去从没有的经验,通过不懈努力,各方面都取得了一定的进步。现将个人20xx年的工作总结如下:

一、主要工作成绩

〔一〕采购局部

1、严格按照公司询价、核价、采购管理制度,严格控制采购本钱,保质保量完成工程采购任务,全年完成采购工程共计xx万元,保证了公司工程实施的正常进行。重点采购的大工程有:xx营业部UPS、发电机设备;xx营业部建设工程所需设备;xx日常设备供应;xx小型机以及附属设备;xx广域网工程以及设备供应等采购任务。

2、努力学习,不断提高业务技能,征询产品信息,完成新工程的设备采购,在20xx年,我们接洽一些比较新的工程,如xx营业部发电机工程以及湖南农行的小型机工程,还有xx营业部建设工程设计的防雷防静电等设备采购,工程品种十分丰富和复杂,好多设备都是我们以前没有接触过的,这对我们的采购工作提出了一定的挑战,在总公司帮助下,我们经过积极的努力,全面完成了这些工程的采购,保证了工程正常实施,同时锻炼了我的能力拓宽了我的知识面,对后期的工作十分有意义。

3、不断拓宽采购渠道,征询采购信息和最新设备信息,为市场提供产品信息和支持。采购的工作和市场业务工作关联十分紧密,在20xx年,我们根据公司的经营方案和市场部的业务拓展方案,积极拓宽了采购渠道,同时,定期为市场部提供产品信息,保证市场部工作的正常开展,取得了市场部的好评。

4、在工程采购上尽量争取价格优惠和较长的帐期,严格控制款项支付,保证了公司的正常运营,这是我们去年工作中的重心,因为应收款任务比较艰巨,所以应付款这块控制比较严格,这对我们来说真是巨大的挑战和锻炼,通过我们和供应商的良好沟通和多年关系的积累,付款的控制做的比较好。

5、根据公司的需要,参与局部市场业务工作,取得一定的好成绩,在20xx年,我直接负责xx的日常设备采购和供应,从商务谈判、到供货以及后期收款等能较好的完成,取得客户的一直好评。同时还参与xx的设备采购工程的商务谈判工作,取得了工程的成功。

〔二〕协助公司完成的其它工作

在20xx年,我协助公司主要完成应收款工作,主要是xx的应收款工作,在过去的一年里,我收回欠款xx万元,同时协助公司开展大工程的收款工作,经过我们的努力,收回欠款多万元,较好的完成了公司的应收款指标。

二、工作中的缺点和缺乏

1、技术水平还需提高,尤其是对产品的`具体配置和关键性能指标的理解还要提高,目前,产品的品种越来越丰富,分类也越来越细,采购工作对技术的依赖越来越大,所以提高根本技术能力,对今后的工作具有十分重要的意义。这也是我今后努力的方向。

2、和市场部、工程部门的沟通还需加强和提高,今后要逐步加强和市场部以及工程部门的沟通,严格控制采购供货时间和采购周期,保证工程的供货的科学合理,争取更低的本钱。

3、加强对客户需求的理解,寻求更多的渠道,为客户解决问题,这也是我今后努力的方向。

以上就是我20xx年主要完成的工作情况,有成绩也有缺乏,在公司上市的大好时机鼓励下,我一定会努力学习,不断提高业务水平和综合技能,为公司的开展作出应有的奉献。

试用员转正总结十五篇


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试用员转正总结 篇1

急诊科试用期转正总结


急诊科试用期转正,对我来说是一个重要的里程碑。在这段时间里,我经历了许多挑战和成长,让我更加坚定了在急诊科工作的决心。


我学到了许多专业知识和技能。在急诊科工作中,我们需要快速判断患者的病情,做出恰当的处理和治疗。通过参与急诊病例的处理和随着资深医生的指导,我不断学习和积累经验,提高了自己的临床能力。在处理各种突发状况时,我能够冷静地处理紧急情况,并妥善安排和组织队伍,确保患者的安全。


我在与患者的沟通和关怀方面有了很大的进步。急诊科是一个繁忙而紧张的环境,患者通常处于紧张和焦虑状态。作为医生,我需要耐心倾听患者的诉求,给予他们温暖的关怀。通过与患者及其家属的交流,我能够更好地帮助他们理解病情和治疗方案,并提供心理支持。我发现,通过与患者建立信任和良好的沟通,可以更好地完成工作,并让患者感到宽慰和满意。


另外,我在领导和团队合作方面有了很大的进步。急诊科是一个具有高度团队合作性质的部门,我们需要和其他科室紧密合作,确保患者能够获得最佳的治疗和护理。在急诊科,我学会了如何领导一个团队,并协调各个成员的工作。我了解到,作为一个好的领导者,我需要倾听和尊重团队成员的意见,并给予他们适当的指导和鼓励。通过与团队的合作,我能够更好地处理工作中的挑战,并为患者提供更好的医疗服务。


在急诊科试用期转正的过程中,也有一些困难和挑战。我面临着巨大的工作压力和时间压力。每天都有大量的患者需要抢救和治疗,有时候我会感到力不从心。我意识到这是一个机会,让我更好地适应和应对工作上的挑战。通过学习有效的时间管理和应对压力的方法,我逐渐掌握了自己的节奏,并能够更好地应对工作中的困难。


小编认为,在急诊科试用期转正的过程中,我学到了很多知识和技能,并取得了许多进步。我感谢我的导师和团队成员对我的指导和支持,没有他们的帮助,我不可能取得今天的成绩。我将继续努力学习和提高自己的临床能力,为患者提供更好的医疗服务。急诊科试用期转正是一个新的开始,我相信我可以在未来的工作中取得更大的成就。

试用员转正总结 篇2

时间一晃而过,转眼间试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。

在工作中,我努力从每一件事情上进行总结,不断摸索,掌握方法,提高工作效率和工作质量,在为人处事、工作经验等方面经验还不足,在平时工作和生活中,我都能够做到虚心向同事学习、请教,学习他们的长处,不断提高自己的业务素质。我时刻会提醒自己,要诚恳待人,态度端正,积极想办法,我都要尽最大能力去做到完美。在平时时刻要求自己,必须遵守劳动纪律、从注意清洁卫生等小事做起。

在综合财务部从事行政文员一职,我对公司的企业文化、管理等方面都有了深刻的理解和认识。公司的人性化管理方式,大家积极认真的工作态度,形成了公司特有的文化。有这样一个工作环境。企业文化相当的特别,除去第一条的诚实,我最欣赏的就是:终身学习。而这一点正是我想要积极做到的。我不断的通过网络、书籍等学习人力资源相关的案例分析,利用下班时间学习语言知识,不断提高自己的业务水平和个人能力。工作中,虽然没有什么特别大的贡献。

在这三个月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,各方面均取得了一定的进步。

在本职工作中我还不够认真负责,岗位意识还有待进一步的提高。不能严格要求自己,工作上存在自我放松的情况。由于办公室的工作繁杂,处理事情必须快、精、准。在业务能力方面,比如在整理会议纪要时,没有抓住重点,记录不全。

一、行政管理方面

熟悉了公司的基本规章制度和员工手册,对公司各项行政管理制度的执行与监督也在进一步加强,特别是考勤制度的执行,让我记忆非常深刻,也在我日后的考勤工作中起到相当大的作用。

20xx年9月19日早上,本人因故迟到,但未及时告知主管,而触犯了员工手册“能力信任度禁区”的第四条规定,为了以身作则,欣然接受公司的经济处罚,同时让我亲身感受了公司规章制度的约束力。

期间参与了公司各部门岗位职责的拟定工作,使我进一步了解了公司的组织架构及职能权限,为以后的工作做了很好的铺垫作用,同时也学到了很多可贵的经验。

对于办公用品及各个部门所需的基本设备的采购,都实行“购置固定资产、低值易耗品的管理办法”。对于其发放和领用,本人则采用“办公用品领用登记表”和“电脑录入登记”相结合的方法,所有物品的购买和领用都能在本人电脑上的“办公用品清单”上可以看出,方便了财务综合部对办公用品的盘点及库存的管理。

刚进入公司,可用的招聘渠道只有xx网及xx网,为招到合适人才,我积极拓展招聘渠道,注册了xx网,xx网,xx网综合评审决定增加需付费的xx网和免费的xx网。由于公司急招的都是专业技术型人才,自动投简历的人相当有限,为此。

对于日常的办公事务处理以及领导交办的其他工作都能比较顺利的完成。

为使招聘规范化,我创建了企业QQ,用于作为跟求职者沟通的窗口,同时拟定了面试通知函,针对有意向的求职者及时发出面试通知,对预约了没有参加面试的人员及时进行回访跟进。在公司急招的情况下,我积极采取各种措施,包括运用企业QQ空间进行公司简介及形象宣传。成功预约了相当一部分人来面试,公司也招到了合适的人选(虽然后来自动离职)。

二、人力资源方面

熟悉了公司人员的招聘和应聘者资料初选工作,在“浙江人才网”上发布招聘信息,筛选合适人选,确定面试时间,通知面试,让所有参加面试人员填写相关表格,提交相关材料,安排面试。 向每个新进员工介绍公司情况及其各项规章制度,为公司的每个员工建立和保留人事档案,对先前资料不全的员工,进行补缴工作。

熟悉了员工录用、转正、续用手续,对试用期员工办理招工录用,为转正员工签订劳动合同,并对劳动合同进行鉴证,为其缴纳社会保险。对劳动合同到期的员工根据需要进行劳动合同续签手续,同时重新办理其鉴证。

草拟了公司的人事流程,旨在更好的开展人事招聘工作,规范操作流程。同时每周五提交上周工作总结和下周工作计划给财务综合部经理。

x月初逐步涉及新员工的入职手续办理,不断熟悉入职办理流程。积极了解新员工入职后的工作心态,相续处理公司员工的辞职,规范辞职手续办理;对有离职意向的员工,积极进行沟通,使其能够感受到公司对员工的关注,对确定辞职或离职的员工。

三、试用期间自己的不足之处

经过三个月的时间磨练,发现自己还存在许多的不足,主要是:

一、对《劳动法》和社会保障法规等还不是很熟悉,在遇到相关的问题时,不能很快的找到解决的办法。

二、对于公司的薪酬制度根本不了解,无法规范和执行。

三、由于能力和各方面的经验有限,对一些事情的处理还不太妥当。

不足之处:说话语气较硬,易让人误解,说话方式有待改善;没有及时明确客服工作职责,以致前期客服工作做得不好,以此影响到总体工作的安排,时间调控方面欠科学;考勤及财务方面有时未经领导同意自作主张;对各大模块的掌握有待提升。

四、由于各方面的学习不够,知识面不够广,工作中有时会感觉力不从心。

五、工作方式和方法上还有待改进。

这些不足,我将在今后的工作中努力加以改进提高,同时也希望大家给我多提意见,争取把自己的工作做得更好。

试用员转正总结 篇3

车间试用期转正总结

随着经济的发展,社会的进步,车间中的人员管理越来越重要。为了更好地管理车间员工,提升生产效率和员工素质,我们实行了试用期转正制度。试用期是对员工在岗表现的考核期,只有经过试用期并表现出色的员工,才有机会转正。在过去的几个月里,我深入地参与了车间的运营,并成功地通过了试用期转正。在此期间,我收获颇丰,积累了宝贵的经验,并且充分感受到了这个制度的优势。

首先,在试用期转正的过程中,我充分体验到了团队合作的重要性。在车间工作,每个人都是一个紧密相连的环节,只有大家齐心协力,才能把一台设备生产好,保证交货时间。回顾过去几个月,我所在的车间组成员紧密合作,相互之间互帮互助,共同完成了很多任务。每个人都尽力发挥自己的优势,积极承担起自己的责任,这种团队协作精神使得我们工作的效率大大提高。试用期转正的过程也同样需要团队中其他员工的支持和配合,通过团队协作,我成功地完成了试用期任务,获得了优异的成绩。

其次,试用期转正期间,我也不断学习和积累了宝贵的专业知识和技能。作为新入职的员工,我没有丰富的工作经验,对于车间的设备和工艺流程都不是很熟悉。但是通过在工作中的不懈努力和积极主动的学习态度,我逐渐掌握了不同设备的使用方法和技巧,并且学习了相关的专业知识,提高了自己的工作水平。在试用期转正过程中,我通过不断的学习和实践,不断提升自己的能力和素质,为车间的发展做出了自己的贡献。

另外,试用期转正的过程也是一个不断发现问题并解决问题的过程。在试用期期间,我发现车间中存在一些不合理和低效的工作流程,以及一些操作上的瑕疵。我积极表达了自己的观点,并与同事们一起探讨和改进工作流程。在试用期转正的过程中,我也提出了一些有益的建议,通过与车间领导的沟通,我们得以顺利改进了一些工作流程,提高了工作效率,减少了资源浪费。这种不断发现问题和解决问题的能力也是我在试用期中最大的收获之一。

此外,试用期转正的过程也对我的个人成长有着深远的影响。在充满竞争的车间环境中,我学会了自我调适和管理。在高强度的工作中,我时刻保持积极的心态,不懈努力,始终保持专注和高效。同时,我也学会了与同事们和领导进行良好的沟通和协调, 加强了职业素养和团队合作能力。这些经历让我在试用期转正的过程中得到了全面的锻炼,并且也为我今后的职业发展铺平了道路。

综上所述,试用期转正是我在车间工作中的一个重要的节点,我深感荣幸能够通过试用期并成功转正。在这个过程中,我深刻领悟到团队合作的重要性、学习和积累知识的必要性,以及发现问题并解决问题的能力。这些经验和收获将成为我今后发展的有力支撑,让我更加自信地面对未来的挑战。我将继续保持良好的态度和敬业精神,不断提升自己的技能和能力,为车间的发展做出更大的贡献。

试用员转正总结 篇4

员工试用期内转正总结

在一个企业中,员工试用期是一个至关重要的阶段。员工试用期的目的是为了评估员工的工作表现、适应度和道德品质,以确定他们是否适合成为企业的一员。试用期通常持续三个到六个月不等,期间员工会接受公司的培训和考核。当员工试用期结束,如果通过了公司的评估,就会被转为正式员工。本文将详细介绍员工试用期内转正的过程以及经验教训。

首先,员工在试用期内应该牢记工作目标和职业素养。他们应该明确自己的责任和职位要求,并尽力完成工作任务。他们应该对自己的个人形象和职业行为有着高要求,包括有礼貌待人、遵守公司规章制度和团队合作等。在试用期内,员工应尽量减少错误和失误,并努力提升自己的工作能力和专业技能。

其次,与同事和上司保持良好的沟通和合作关系也是员工试用期内转正的关键因素。员工应该积极参加团队活动,与同事分享经验,并尽量避免产生不良的竞争与冲突。与上司的沟通也非常重要,员工应随时向上司报告工作进展和遇到的问题,并积极接受上司的指导。他们还应主动提出建设性意见和解决方案,以提升团队绩效和工作效率。

在试用期结束前,员工应准备一份自我总结,对自己在试用期内的工作表现进行客观和详细的评估。他们应该指出自己的优点和不足,并提出自己的改进计划。这份自我总结可以帮助员工更好地了解自己的职业发展需要和方向,并给公司提供一个参考,以确定他们是否符合公司的要求和期望。

当员工试用期结束时,公司会进行一次全面的评估,对员工的绩效、工作能力和潜力进行评估。这个评估将根据员工在试用期内的工作表现、团队合作和自我总结等因素来进行。如果员工在试用期内表现优秀且通过了公司的评估,他们就有机会转为正式员工,并享受正式员工的各种福利和待遇。

然而,如果员工未能通过试用期的评估,他们将无法获得正式职位。在这种情况下,员工应该接受公司的决定,并从中吸取教训。他们可以与上司或人力资源部门交流,了解自己对公司的不足之处,以便在下一次求职过程中改进。

总之,员工试用期内转正是一个重要的职业阶段,对员工和公司都有着重要的意义。只有通过了试用期的评估,员工才能成为公司的一员,并享受正式员工的待遇。因此,员工应该在试用期内保持积极的工作态度和良好的职业修养,与同事和上司保持良好的沟通和合作关系,同时还应对自己的工作表现进行客观和详细的总结。通过这些努力,员工将更有机会成功转正并实现自己的职业发展目标。

试用员转正总结 篇5

试用期满转正考核工作总结

一、背景介绍

我在公司担任职位已经经过了试用期,根据公司的要求,现在需要就试用期满后的工作表现进行总结和评估,以决定是否将我转正为正式员工。以下是我对试用期工作的全面总结和自我评估。

二、工作内容

在试用期内,我主要负责了以下工作内容:

1. 执行日常任务:按时完成分配给我的工作任务,确保工作质量和效率。

2. 学习和适应:努力学习新的工作技能和知识,迅速适应新岗位的要求。

3. 团队协作:积极与团队成员合作,共同完成项目任务,提高团队合作能力。

4. 思考创新:不断思考改进工作流程和提升工作效率的方法,并向主管提出建议。

三、个人成果

在试用期期间,我取得了一些个人成果:

1. 完成任务:我按时高质量地完成了分配给我的工作任务,没有延误或出现错误。

2. 学习提升:我积极主动地学习新的工作技能和知识,并能够灵活应用到实际工作中。

3. 团队协作:我与团队成员之间建立了良好的合作关系,能够积极地与他们共同完成项目任务。

4. 创新思维:我不断思考如何改进工作流程,提出了一些建议,并得到了主管的认可。

四、专业技能

在试用期内,我不仅巩固了自己已有的专业技能,还学到了一些新的技能:

1. 专业技能:我对于所从事的岗位有一定的专业知识和技能,能够熟练地应对日常工作中的各种问题。

2. 学习能力:我善于学习新的知识和技能,能够快速掌握并应用到实际工作中。

3. 沟通能力:我具备良好的沟通能力,能够与同事和上级保持良好的合作和沟通。

五、自我评估

根据我在试用期内的工作表现和个人成果,我对自己的工作进行了全面的自我评估:

1. 优点:

a. 责任心强:我对工作充满热情,对每个工作任务都能够保持高度的责任心。

b. 学习能力强:我能够很快地学习新的知识和技能,并灵活地应用到实际工作中。

c. 团队合作能力:我与团队成员之间保持良好的合作关系,能够协同完成任务。

2. 改进空间:

a. 时间管理:我在工作中有时会因为任务繁忙而出现时间管理上的不足,需要提高工作效率。

b. 进取心:我认为在未来的工作中,应该更加勇于创新和思考,提出更多的建议和改进方案。

六、对公司的建议

在试用期工作中,我也深刻地认识到公司的一些现有问题,并有一些建议:

1. 增加培训机会:鉴于我在试用期内的学习经验,公司可以加强对员工的培训和学习机会,提高他们的职业技能水平。

2. 激励创新:公司可以鼓励员工提出改进建议,并给予适当的激励,以激发员工的创新意识和积极性。

3. 加强沟通:公司可以加强与员工之间的沟通和交流,了解员工的需求和问题,并及时解决。

七、总结

在试用期内,我努力克服困难,完成了分配给我的各项工作任务。通过不断地学习和努力工作,我提升了自己的专业技能和团队合作能力,并取得了一些个人成果。我对自己的工作表现进行了全面评估,并提出了改进的建议。希望公司能够根据我的表现和建议,做出合适的决策,将我转正为正式员工,我将继续努力工作,为公司的发展做出更大的贡献。感谢公司给我这次试用期的机会!

试用员转正总结 篇6

安保试用期转正工作总结

一、工作概述

作为安保员,我在试用期内主要负责维护安全秩序、保护人员财产安全,并协助处理各类突发事件。试用期内,我充分认识到安保工作的重要性,通过不断学习和提升自己的技能,逐渐适应并胜任了这一工作。在严格要求自己的同时,我也充分利用了工作时间,为公司的发展做出了一定的贡献。

二、业务能力

1. 熟悉安保岗位职责:在试用期内,我积极主动地学习,并熟悉了安保工作的基本职责。了解了监控设备的使用方法、巡逻时的注意事项以及处理突发事件的流程。

2. 巡逻和监控工作:我按照公司的巡逻计划,认真执行,对工作区域进行巡视,每次巡逻都认真记录存在的问题并及时上报。在监控工作中,通过对监控画面的仔细观察,我及时发现了一些异常情况,并及时向上级报告,确保了工作区域的安全。

3. 突发事件的处理:在试用期内,遇到了几次突发事件,如火灾报警、员工纠纷等。我迅速冷静地应对,并及时采取适当的措施,妥善处理了这些事件,确保了员工和公司财产的安全。

三、团队合作

在工作中,我一直注重与同事的合作。在巡逻和处理突发事件时,我与同事之间保持密切的沟通和协作。在接受上级指导和下达任务时,我虚心接受并认真执行,与同事们共同努力,共同完成工作任务。

四、自我提升

1. 学习意愿及能力:在试用期内,我认识到自身的不足之处,并主动加强专业知识和技能的学习。通过参加培训课程、阅读专业书籍等方式,进一步提升了自己。

2. 问题解决能力:在工作中,我能够迅速发现问题,并能够快速找到解决问题的方法和途径。通过学习和工作经验的积累,不断提高问题解决的能力。

3. 自我反思与总结:在工作中,我养成了每天反思和总结的习惯。通过反思,我能够找到工作中存在的不足,并及时进行改进。通过总结,我能够将工作中的经验和教训加以总结,为提升自己的工作能力提供重要的参考。

五、心得体会

通过试用期的工作经历,我深刻认识到安保工作的艰辛和重要性。在未来的工作中,我将继续努力,不断学习和提高自己的技能和业务水平。通过与同事们的配合和合作,我相信我能够胜任并取得更好的成绩。

六、感谢与展望

在试用期内,我感谢公司对我的信任和支持,也感谢同事们对我的帮助和鼓励。我将继续努力,争取在今后的工作中取得更好的成绩,为公司的发展做出更大的贡献。

通过试用期的工作经历,我在安保工作方面不断提升了自己的能力和水平。我相信,在未来的工作中,我能够更好地胜任安保工作,并为公司的安全和发展贡献自己的力量。我将继续努力学习和提升自己,为公司的发展做出更大的贡献。

试用员转正总结 篇7

银行员工试用期转正总结


千言万语汇聚成一篇文章,记录下我在银行员工试用期的点点滴滴。时光荏苒,试用期的日子已经结束,转正的喜讯也早已传遍整个部门。在这个特殊的阶段里,我过去几个月的工作经历和学习成果都集中展现出来。在这篇文章中,我将详细、具体、生动地分享一下我的试用期经历,谢谢您的阅读。


我非常感恩银行为我提供了这个试用期的机会。进入银行已经是我多年的梦想。试用期是一个让我更好地了解银行运作和适应工作环境的机会。在这段时间里,我全力投入,努力克服各种困难和挑战。


试用期的第一天,我对自己有很高的期望。我迅速适应了银行的工作流程和团队合作的方式。通过与同事们的密切合作,我逐渐学会了如何处理客户的日常业务。尽管我在这个过程中遇到了很多困难和挫折,但我始终保持着积极向上的态度,并积极寻求帮助和指导。每一天过去,我都能感受到自己在工作技能上的进步。


在试用期期间,我参与了银行举办的岗前培训和业务培训。这些培训涵盖了银行的各个方面,从业务知识到客户服务技巧,从风险管理到团队合作。我积极参与每一个培训,并将学到的知识应用到实际工作中。通过这些培训,我不仅扩展了知识面,还提高了工作效率和专业素养。


在试用期的最后一个月,我逐渐开始接受更高难度的工作任务。我要感谢我的上级和同事们给予我的信任和支持。他们经常给予我反馈和建议,帮助我提高工作能力。在他们的帮助下,我逐渐掌握了一些核心业务,并独立完成了一些复杂的任务。这让我感到非常自豪,并且更加坚定了要立足银行的决心。


试用期不仅是工作上的挑战,也是自我成长的过程。通过与同事们的交流和合作,我意识到团队合作的重要性。在银行这个大家庭中,每个人的工作都紧密相连,相互配合才能取得更好的成果。我学会了倾听和尊重他人的意见,也学会了在困难面前与同事们共同努力。


在试用期结束之际,我不仅收获了工作技能方面的成长,更重要的是我意识到了自己的潜力。我相信,只要保持学习的态度和专注的精神,我一定能在银行的大家庭中继续成长,为银行的发展做出自己的贡献。


通过试用期的经历,我对银行业务有了更深入的了解,也更加明确了个人的发展方向。在接下来的工作中,我会继续努力学习,提高个人业务能力,并且希望能够在银行的各个领域有所突破。同时,我也会继续保持积极向上的态度,与同事们共同为银行的发展贡献自己的力量。


在试用期中,我经历了很多困难和挑战,在每一个关卡中,我都学会了坚持和奋斗。我相信,只要有梦想和努力,就一定能够实现自己的目标。在未来的工作中,我将继续努力,为银行的发展贡献自己的力量。


感谢您耐心地阅读我的试用期总结。我相信,转眼间,我将成为银行的一员,并与同事们一同为银行的繁荣而努力奋斗。银行员工试用期的转正,仅仅是一个新的起点。希望在未来的工作中,我能够继续取得更好的成绩,实现自己的职业目标。谢谢!

试用员转正总结 篇8

高速试用期转正总结

在职场中,试用期是新员工加入公司后的重要阶段。这一阶段不仅对于公司来说是了解新员工能力和适应能力的时机,对于员工自身来说也是展示自己才能的机会。作为一名新员工,在我高速公司的试用期即将结束时,我深感紧张和兴奋。经过三个月的努力工作和学习,我认为我已经做到了符合高速公司要求的标准。下面是关于我高速试用期的转正总结。

首先,我要感谢高速公司给我提供了这个宝贵的试用期机会。在试用期的前两周,我主要通过观察和学习来熟悉公司的业务流程和团队文化。我积极主动地请教同事,并跟随他们一起完成任务。这一阶段让我对公司的运营方式有了初步的了解,并为我后续的工作打下了基础。

随着时间的推移,我逐渐开始独立承担一些任务。通过与同事合作,我学会了如何与其他部门进行有效的沟通和协调,以确保项目的顺利进行。我也积极参与团队会议,分享我对项目的想法和建议。这些经验提高了我的沟通能力和团队合作意识。

在试用期中,我还参与了一些重要项目的管理和执行。其中一项项目是实施公司的新客户管理系统。我被选为项目的负责人,负责与供应商沟通并确保项目按计划执行。通过这个项目,我学会了如何制定项目计划和解决问题。我还组织了团队进行培训,以确保他们可以顺利使用新系统。这个项目的成功实施得到了公司领导的认可。

除了项目工作,我还积极参与公司内部的培训和学习机会。我主动报名参加了一期为期两天的沟通技巧培训班,学习了与同事和客户进行高效沟通的技巧。这个培训班对我的职业发展有着重要的影响,提高了我的沟通能力和解决问题的能力。

与此同时,我也非常重视个人的学习和成长。我利用业余时间学习了一门新的技能,即数据分析。我通过在工作中应用这门技能,发现它对提高工作效率和决策能力非常有帮助。我希望能够在未来的工作中更加深入地应用这个技能。

总的来说,高速公司的试用期对我的职业发展起到了重要的推动作用。通过积极参与工作和学习,我在这段时间内取得了令人满意的成绩。我相信我已经做到了符合公司要求的标准,并准备好正式成为高速公司的一员。我将继续努力工作,不断学习和成长,为公司的发展做出更大的贡献。

作为一个有抱负和进取心的员工,我深信,在公司的指导和支持下,我将能够在接下来的日子里取得更大的成就。我相信通过持续努力和学习,我能够不断提高自己的能力和技能,为公司的发展做出更大的贡献。同时,我也将以积极的态度和团队合作精神,与同事们一起共同努力,实现公司的目标。

在过去的试用期中,我体验到了职场的挑战和机遇。通过努力工作和学习,我已经逐渐适应了公司的文化和工作方式。我相信我高速公司的试用期转正将是一个新的起点,我将持续努力,成为一名称职的员工。我期待未来与高速公司一起不断前进,共同创造更加辉煌的未来。

试用员转正总结 篇9

人事行政试用期转正工作总结


在人事行政岗位上,试用期是一个非常重要的阶段。试用期的工作表现直接影响着是否能顺利转正,因此,我非常注重在试用期期间的工作表现和持续学习成长。通过一段时间的努力,我成功地转正,并在此进行一份总结。


正文:


一、工作履职


在试用期期间,我主要负责人事行政管理的日常工作,包括员工的招聘、录用、培训、薪酬和福利管理等。我认真对待每一个工作细节,经常与部门负责人和员工沟通交流,及时处理各类人事问题。我始终保持积极向上的工作态度,尽力满足员工的需求,为公司提供优质的人力资源管理服务。


二、承担项目


在试用期期间,我积极主动地申请参与了一些人事行政相关的项目。例如,在公司举办员工培训时,我担任项目负责人,组织并协调各个部门的培训需求,安排培训师资,确保培训顺利进行。我还参与了组织年度员工调查的工作,收集并分析员工的反馈意见,为公司提供改进建议。通过这些项目的参与,我不仅提升了自己的专业能力,还展现了自己的工作能力和领导才能。


三、学习成长


在试用期期间,我注重持续学习和提升自己的专业知识和技能。我积极参加公司内部组织的培训课程,并主动了解与人事行政相关的最新政策和法规。我还加入了人事行政相关的专业交流群,与行业内的从业者保持紧密联系,及时了解行业动态。通过这些学习和交流,我不仅提高了自己的专业素养,还丰富了自己的工作经验。


四、团队合作


在试用期期间,我注重团队合作,与同事们保持良好的沟通和合作关系。我积极参与团队的各项活动,与同事们共同解决问题,实现共同的目标。我认为良好的团队合作能够提高工作效率,加强团队的凝聚力,为公司带来更好的绩效。


五、自我评价与展望


在试用期期间,我逐渐适应了人事行政管理的工作,并不断提升自己的专业素养和工作能力。在工作中还存在一些需要改进的地方,例如,面对紧急情况时我有时会表现出一些犹豫和不够果断。为了改进这些不足,我将继续加强自己的时间管理和决策能力。我还会继续学习和提升自己的专业知识,为公司的发展做出更大的贡献。


通过试用期的努力工作和不断学习,我成功地转正并在公司人事行政管理岗位上取得了一定的成绩。我相信,只有不断追求进步和提高自己,才能更好地适应职位的需求,并为公司的发展做出更大的贡献。我将继续努力,不断学习、提升自己,为公司的人事行政工作做出更大的贡献。


结尾:


通过试用期的工作,我对人事行政管理的职责和要求有了更深入的了解,并取得了一定的成绩。我非常感谢公司对我在试用期期间的支持和鼓励。在今后的工作中,我将继续努力,发挥自己的专业技能和经验,为公司的发展做出更大的贡献。

试用员转正总结 篇10

试用期满转正考核工作总结

1. 引言

试用期满转正考核是企业对员工工作表现的一次全面评估,也是员工个人职业生涯的重要节点。通过这次考核,不仅能够评判员工的能力和潜力,还能够确保企业用人单位的长远发展。本文将详细总结最新一次试用期满转正考核的情况,从员工绩效、团队合作、个人发展等方面进行分析。

2. 员工绩效

考核员工绩效是试用期满转正考核的核心要素之一。根据我们对员工工作的观察与评价,大部分员工都展现出了较高的绩效水平。他们在各自岗位上工作积极主动,能够按时完成任务,并且工作质量优秀。在工作中,他们具备良好的组织能力和解决问题的能力,能够独立思考并快速做出决策。此外,员工们还能够克服压力,适应工作环境的快速变化,并且保持高效的工作状态。

3. 团队合作

团队合作是一个企业组织中不可或缺的环节。在本次考核中,我们特别关注了员工在团队中的协作能力。通过观察和评价,我们发现大部分员工在团队合作方面表现出色。他们能够积极参与团队活动,有良好的沟通能力和合作意识。在面对问题和挑战时,他们能够与团队成员紧密合作,共同解决问题,并取得了可喜的成绩。同时,员工们也能够遵守团队规则和企业文化,认真履行自己的责任,为团队的共同目标努力奋斗。

4. 个人发展

员工个人的职业发展是一家企业可持续发展的重要保证。在试用期满转正考核中,我们对员工的个人发展情况进行了全面评估。大部分员工积极主动地寻求自我发展的机会,并且取得了显著的成效。他们参加了各种培训课程和工作坊,提升了自己的专业能力和技术水平。同时,员工们还能够不断学习和适应新的工作要求,在实践中不断成长和进步。

5. 结语

通过对最新一次试用期满转正考核工作的总结,我们可以得出以下结论:大部分员工在试用期内表现出色,具备良好的工作绩效、团队合作能力和个人发展潜力。他们能够积极主动地适应工作环境的变化,解决问题并取得成果。然而,也有个别员工在某些方面还需改进和提升。因此,我们将进一步开展培训和指导,帮助他们改善不足,并更好地适应岗位需求。相信在未来的工作中,员工们将取得更出色的表现,为企业的发展做出更大的贡献。

试用员转正总结 篇11

银行员工试用期转正总结


作为一名银行员工,在试用期中度过的日子无疑是充满挑战的,但同时也是充满成长与机遇的。试用期是银行对员工综合素质及工作表现进行考察的关键时期,我在这段时间内经历了许多困难与挑战,但也积累了丰富的经验与技能,通过不断的努力与学习,我终于成功地完成了试用期并转正。


在试用期中,我深刻认识到自己的不足之处,比如沟通能力、解决问题的能力以及工作效率等方面。针对这些问题,我积极主动地向同事请教、学习,通过模仿他们的行为和做法,不断提升自己的能力。同时,我还参加了公司组织的培训班以及自己组织的学习小组,通过阅读相关书籍和材料,提升自己的专业知识和技能。


在试用期中,我积极主动地接受工作安排,并努力完成各项任务。我时刻保持积极的工作态度,尽责尽职地完成每一项工作,从不推卸责任。我还善于发现问题和解决问题,不仅注重自身的工作表现,还积极与同事合作,共同解决工作中的难题。通过这些努力,我逐渐提升了自己的工作能力,获得了同事和上级的认可和赞赏。


试用期中,我还注重与客户的沟通和服务。银行作为金融行业的重要组成部分,客户至上是的服务宗旨。我通过多方面的学习和训练,提升了自己的沟通技巧和服务意识,始终以客户满意度为第一目标。在与客户的交流中,我尽量细致入微地了解他们的需求和问题,并积极做好解答和解决。这种积极主动的服务态度赢得了客户的赞扬和信任,提高了银行的形象和声誉。


小编认为,经过试用期的锻炼和努力,我收获了丰厚的成果,也赢得了工作团队的认同和支持。在试用期转正后的岗位中,我将继续努力学习和成长,不断提升自己的专业素质和综合能力,为银行的发展贡献自己的一份力量。


作为一名银行员工,我深知只有不断学习和进步才能与时俱进、为客户提供更好的服务。尽管试用期已经结束,但我将以更加积极的态度和热情,持续提高自己的能力,推动银行的发展,为客户创造更大的价值。我相信,在不远的将来,我将成为银行业务中的一员,为银行的繁荣做出重要贡献。

试用员转正总结 篇12

试用期是每位员工都要经历的阶段,在这段时间里,员工需要积极适应工作环境、学习工作技能,并展现出自己的能力和潜力。试用期结束后,如果能够顺利转正,就意味着公司对员工的认可和信任。在这篇文章中,我将以多年工作经验为基础,总结试用期转正工作的重要性和成功要素。


试用期转正工作的重要性不可忽视。这个阶段不仅仅是展示个人能力的时机,更是进一步了解公司文化和发展前景的机会。在试用期中,我经历了各种新的任务和挑战,不断学习和成长,同时也有机会接触到不同的部门和同事。这些经历让我更好地了解了公司的运作方式和团队合作的重要性。试用期转正工作是一个关键的里程碑,它标志着开始真正融入公司,为公司的发展做出更大的贡献。


试用期转正工作的成功要素有几个方面。首先是积极主动地学习和适应。在试用期中,我主动学习公司的产品知识和流程,并主动与同事交流和合作。我不仅仅完成了自己分配的任务,还愿意主动接受额外的工作和挑战。其次是良好的团队合作能力。在试用期中,我积极与团队合作,与同事建立良好的沟通和合作关系。我乐于主动帮助同事解决问题,共同完成团队目标。自我反思和改进也是试用期转正工作的关键要素。我在试用期中不断反思自己的工作表现,寻找改进的空间,并主动向领导请教和接受指导。通过不断的反思和改进,我能够提升自己的工作效率和质量。


不过,转正工作并不仅仅只是个人的表现,还与公司的评估和选择有关。作为员工,应该时刻关注公司对的评价和期望,并努力做到更好。同时,也应该对自己是否适应公司的文化和价值观进行思考。只有与公司的价值观和文化相匹配,才能真正融入公司并发挥自己的潜力。


试用期转正工作是一个重要的阶段,不仅考验着个人能力和潜力,也需要积极适应和投入。通过与同事的良好合作、持续学习和改进,以及与公司目标的契合,能够成功地完成试用期转正工作,并在公司中展现出自己的价值和贡献。让时刻保持谦虚、进取和积极的态度,为公司的发展做出更大的贡献。

试用员转正总结 篇13

试用期满转正考核工作总结

一、考核期间个人工作总结

在试用期期间,我尽职尽责地完成了分配给我的工作任务,并且积极参与了团队合作,取得了一定的成绩。具体来说,我在以下几个方面做出了努力和进步:

1. 业务能力的提升:通过学习和实践,我对公司业务有了更深入的了解,并熟悉了相关操作流程。我在自己的岗位上表现出了较强的责任心和工作效率,准确地完成了每天的任务,并能够主动解决遇到的问题。

2. 团队合作能力的提高:我积极参与团队内的合作,与同事之间建立了良好的沟通和协作关系。我尊重他人的意见,乐于听取他人的建议,并能够灵活调整自己的工作计划以适应团队的需要。

3. 自我学习能力的改善:通过不断学习和反思,我意识到自身存在的不足,并积极寻找方法进行提升。我主动参加相关培训和研讨会,积极阅读与行业相关的书籍和文章,不断扩充自己的知识面。

4. 问题解决能力的增强:在工作中遇到问题时,我能够冷静思考、迅速分析,并寻找解决方案。我具备良好的问题解决能力和承压能力,能够在紧急情况下保持高效的工作状态。

二、对公司的贡献与收获

在试用期期间,我尽力为公司做出了一定的贡献。具体来说,我做到了以下几点:

1. 通过积极参与项目,我为公司争取到了一些商机并成功签约,为公司带来了可观的收益。

2. 在日常工作中,我积极提出创新性的想法和建议,为公司的业务发展提供了新的思路。

3. 在紧急情况下,我能够及时处理问题并有效应对,确保了公司运营的稳定性。

4. 我不仅在工作中取得了一些成绩,还不断学习和提升自己的能力,为公司的长远发展打下了坚实的基础。

通过这段时间的努力和付出,我对公司的运营模式和发展战略有了更深入的了解。我深知自己的不足之处,并将持续努力,提升个人能力,为公司的发展贡献更多的价值。

三、未来发展规划

在接下来的工作中,我会继续努力提升自己的业务能力和团队合作能力,并将其应用到实际工作中。具体而言,我计划:

1. 加强学习和实践:通过学习行业前沿知识和参与实践项目,不断提升自己的专业能力。

2. 深化团队合作:与团队成员加强沟通与协作,共同完成团队目标,并帮助其他成员提高工作效率。

3. 积极参与公司活动:参加公司组织的培训、研讨会和团队建设活动,不断开拓自己的视野,并和同事们共同进步。

4. 不断优化工作流程:通过不断优化工作流程,提高工作效率,为公司节约成本并提升产品服务质量。

5. 提升自我管理能力:通过学习管理知识,提升自我管理能力,并在合适的时候承担更多的责任和挑战。

总之,我将坚持不懈地努力工作,为公司的发展做出更大的贡献。我相信,在公司的指导下和同事们的支持下,我会不断成长和进步。

以上是我在试用期满转正考核工作总结的内容。感谢公司给予我这个机会,并期待在以后的工作中取得更好的成绩。

试用员转正总结 篇14

试用期转正总结


在人们生活和工作的过程中,试用期是一个非常重要的阶段。试用期对于员工和公司来说都是一次良好的机会,员工可以通过试用期来展示自己的工作能力,公司也可以通过试用期来全面了解员工的实际表现。试用期的结束意味着员工是否能够成功转正,所以每个人都非常重视试用期。下面是我在试用期期间的总结,我将从工作表现、团队合作以及个人发展三个方面进行详细描述。


我在试用期期间表现出了良好的工作能力。作为职场新人,我迅速适应了新的工作环境,并且很快掌握了公司的业务知识。在日常工作中,我能够认真负责地完成自己的工作任务,并且不断寻求反馈来提高自己的工作效率。在面对困难和挑战时,我能够保持积极乐观的态度,并且寻找解决问题的方法。我相信这些努力对于我的工作表现起到了积极的促进作用。


我在试用期期间也充分展示了良好的团队合作能力。团队合作是企业中非常重要的一环,一个团队可以通过有效的合作实现共同的目标。我善于与他人进行交流和沟通,并且愿意倾听他人的意见和建议。在团队中,我主动承担起一些额外的责任,积极参与项目中的讨论和决策。在与同事合作中,我注重团队的整体利益,与团队成员协调一致,并始终保持积极的工作态度。这种团队精神也使我得到了同事们的认可和赞赏。


试用期也是我个人发展的重要阶段。在这段时间里,我不断学习和提升自己的专业能力。我参加了一些专业培训课程和研讨会,积极学习新的知识和技能。我也利用自己的业余时间进行自主学习,不断充实自己的知识储备。通过这些努力,我在试用期期间逐渐成长为一个更加全面和专业的员工。


小编认为,在试用期期间,我展现了良好的工作表现、出色的团队合作以及积极的个人发展。通过这段时间的努力和付出,我充分展示了自己的工作能力和潜力,也对公司的文化和发展有了更深入的了解。我深信这些努力将会帮助我成功地完成试用期转正,并在公司的发展中继续做出更大的贡献。


试用期转正总结是一个机会,它能够全面评估员工的表现和潜力。通过我的努力和不懈追求,我相信自己已经做到了力所能及的最好,并且为公司带来了积极的影响。我期待着能够顺利通过试用期转正,并为公司的发展做出更多的贡献。同时,我也将继续努力学习和提升自己的能力,为公司的未来发展做好准备。

试用员转正总结 篇15

餐饮采购试用转正总结

尊敬的领导和同事们:

时间过得真快,我已经在公司餐饮采购岗位进行了试用期的工作,我非常感谢公司给我这个机会,并且在此期间得到了大家的关心和支持。通过这段时间的努力,我对餐饮采购工作有了更深入的了解,并且取得了一定的成绩。在此,我将结合我这段时间的工作经历,向大家汇报一下我的试用期总结以及为转正后的工作制定的计划。

试用期总结:

在试用期期间,我主要从事餐饮采购工作,负责与供应商联系、采购商品、协调库存等相关任务。通过与供应商的合作和学习,我逐渐了解了公司餐饮业务的运作流程,熟悉了各个阶段的工作,并且对餐饮行业市场也有了一定的了解。

在采购方面,我尽力寻找具有性价比的供应商,并通过有效的谈判和合作,为公司节省了一定的采购成本。同时,我也与供应商建立了良好的合作关系,确保了供应商提供的商品质量和配送准时。在协调库存方面,我根据市场需求和销售情况,合理安排库存,并与仓储部门保持密切的沟通,确保了库存的充足和有效运用。

在试用期期间,我也遇到了一些挑战和困难。由于对行业和公司的不熟悉,刚开始时很难把握市场需求和供应商的可靠性。然而,在同事们的帮助和指导下,我逐渐解决了这些问题,并且在工作中取得了积极的发展。

为转正后的工作制定的计划:

在未来的工作中,我将继续努力提升自己的专业能力,为公司餐饮业务的发展努力。

首先,我将继续加深对市场的了解,并与供应商保持良好的合作关系。我会不断学习行业新知识,了解市场动态,寻找更有竞争力的供应商,以确保公司的采购成本最优化。

其次,我将注重与其他部门的协调沟通。在餐饮采购工作中,与仓储部门和质检部门的协作非常重要。我会积极参与与他们的沟通,了解他们的需求,并提供满足公司要求的采购方案。

此外,我还会不断学习和提升自己的团队合作能力。作为一个优秀的餐饮采购人员,团队合作是至关重要的。我会积极参与团队活动,并与团队成员密切协作,共同完成工作目标。

最后,我会加强自身的自我管理和学习能力。餐饮行业竞争激烈,市场变化快速,只有不断提升自己,才能更好地适应公司的需求。我会加强学习和自我培养,不断提高专业知识和技能,为公司的餐饮采购工作做出更大的贡献。

总结:

通过试用期的工作,我对自己的优势和不足有了更深入的了解,并且取得了一定的进步。我感谢公司的培养和信任,我将继续努力提高自己的专业能力,为公司的餐饮采购工作做出更大的贡献。希望能获得转正的机会,并继续与公司一起共同发展,共创辉煌。

谢谢!

试用期转正总结优选十篇


试用期转正总结 篇1

试用期总结及转正申请

试用期,是每个新员工在公司中的必经之路。对于新进公司的员工来说,试用期是机会与挑战并存的阶段,既要适应新环境,融入新团队,同时也要展示自己的工作能力和潜力。试用期之后,争取转正成为正式员工,是每位员工努力追求的目标。在这篇文章中,我将对我的试用期经历进行总结,并申请正式成为公司的一员。

回顾试用期的经历,我有很多感慨和成长。刚踏入公司的那一天,我就感受到了公司的热情和温暖,大家都对我非常友好和热心帮助。在上级的指导下,我了解了公司的运营理念和团队文化,熟悉了部门的工作流程和任务分配。在这个过程中,我尽力学习和适应,积极融入工作团队,与同事们建立了良好的合作关系。

在试用期期间,我主要负责市场推广方面的工作。通过市场调研和数据分析,我对公司的目标客户和市场需求有了更深入的了解,并根据市场反馈对产品进行了优化和改进。同时,我还参与了公司举办的一些活动,为公司的品牌扩大了曝光度并吸引了一批潜在客户。通过这些工作,我不仅提高了自己的市场推广能力,也为公司带来了一定的效益。

在工作中,我注重与同事们的沟通和协作。我积极参与部门的会议讨论,分享自己的观点和建议,并且乐于倾听他人的意见。我与同事们建立了和谐的工作关系,在困难和挑战面前互相支持和帮助。同时,我也能够独立完成自己的工作任务,并保持高效和质量。

除了工作上的表现,我也积极参与公司的培训和学习。我认识到,职场是一个不断发展和进步的过程,只有不断学习和提升自己的能力,才能走得更远。在试用期期间,我参加了多个培训课程和研讨会,提升了自己的专业知识和技能,并将其应用到实际工作中。这不仅增加了我的工作效率,也为公司带来了更多的价值。

综上所述,试用期对我来说是一个宝贵的机会和挑战。在这段时间里,我尽我最大的努力投入到工作中,通过我的表现和努力,我相信自己已经达到了公司对我的期望和要求。

在试用期结束之际,我谨向公司提出转正申请。我希望能够正式成为公司的一员,为公司的发展贡献自己的力量。在以后的工作中,我将继续努力学习和提升自己的能力,积极与团队合作,不断创新和进步。我相信,通过我的努力和奋斗,我能够取得更好的成绩,并为公司带来更多的价值。

谢谢您对我的关注和支持,期待能够得到您的肯定和通过。感谢公司给予我这个宝贵的机会,我将会以更高的热情和责任心,为公司的未来发展做出更多贡献。谢谢!

试用期转正总结 篇2

奖惩有法也是激励员工的有效方法。对进步明显、贡献突出的员工进行精神和物质上的奖励是对员工成绩的认可,也是激励其他员工的有效方法。为此,我们评出了的进步奖、贡献奖及优秀员工,鼓励真正优秀的员工,为其他员工树立榜样。当然,对于违反学院规定、未及时完成工作、拿出结果的员工给予相应的惩罚也是必不可少的,当然,惩罚不是目的,我们是既要让员工认识到自己的错误,也鼓励其能够用心认真工作,给每一项工作提交一分满意的答卷。

当然,在以上一年的工作中还存在很多的不足之处。

一、计划性不强

计划是行动的指南针,好的计划能够预先调配资源,有条不紊的开展工作,用最小的成本达到的效益。但在过去的工作中不完善的计划体系导致了工作的无条理性,降低了工作效率。

二、招聘力度不够

招聘工作是整个人力资源工作中最耗费精力的一项工作,加之学院对专业要求的专精尖,尤其对老师的要求,既要求专业对口、学历过关、又要求项目经验丰富,这就要求我们通过多种渠道进行筛选,但一直以来,我们仅通过中华英才网和智联招聘进行筛选,而这类招聘网上的简历大多数是工作经验不足的大学毕业生,不能满足我们的需求,这就极大的限制我们招聘效果,不能及时招聘到位,造成特殊人才的短缺,给部门正常运转带来影响。

三、培训不够系统

由于学院各项业务正处于发展壮大的阶段,但人员的素质不能满足学院的发展,这就需要针对不能部门不同岗位的要求进行各种培训,但由于各部门事务性工作的繁忙,我自身的计划、执行及组织培训的能力不足,还未建立较科学的培训管理体系,如:将培训与员工人事调整进行紧密结合,可通过基层管理培训,建立考核晋升制度。

四、员工考评工作不到位

员工转正、晋升、加薪、调岗、解聘等考核工作未建立完善的机制,没有建立有效的量化、客观的数据周密细致的全面考评。

自我评价:

1、人事工作要求原则性强,行政工作要求平稳意识强,这两项有效的结合

我还欠缺。

2、在工作中有时脾气急躁,遇事不够冷静,将情绪化带到工作中。

3、行政工作事多面广,有时考虑问题不够周全,处理问题不够细致。

4、和领导、同事沟通不是很到位,影响工作效率。

在以后的工作中,需提高自身的业务能力,提高自己的高度,提升自身的综合素质,以达到学院的要求。

一、行政主要是办公室工作,事无巨细又千头万绪,需要十分的用心。做到五勤、当好四员;即眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤,为领导和同事当好参谋员、信息员、服务员和宣传员。

二、效率不高根本原因不在于流程,而在于人。不在于人的能力,而在于人的思想。不在于沟通的渠道,而在于沟通的主动与否。不在于部门或环节的多少,而在于每一个部门和环节的速度。不在于方法是否正确,而在于态度是否端正。因此,建立完善的工作流程是提高效率的有效方法,在之后的工作中,要加大力度建立完善、规范的工作流程。

三、提高自身执行力。在取得成绩的同时,不可否认我的执行力还很欠缺,在以后的工作中建立危机意识,加大执行不力的惩罚措施,做任何事情都为自己规定明确的时间段,规定严格的惩罚方式,提高自身的执行力。

四、加大招聘力度、增加招聘渠道。每月需根据各部门情况制作人事招聘计划,在人才需求量较大的时候,可参加各类招聘会,对于稀缺的人才可委托猎头公司进行招聘。在人才需求量较少的时候,要进行人才储备,并对现有的人员进行淘汰,获得人力的化,节省人力资源成本。

五、规范员工入职、转正、调薪、离职等人事调动的流程和考核机制,使每个岗位都留给最适合的人,让每一位员工在最适合自己的岗位上发挥自身的优势,取得优秀的成绩。

六、建立完善的培训机制

年初制定本年度的培训计划,并根据每个月的实际工作情况及员工情况将其分解到具体的月,培训内容依据当前的员工状态及出现的问题而定。

以上的述职敬请领导审议。

试用期转正总结 篇3

安监站试用期转正总结

一、前言

作为一个在安监站试用期的员工,我感到非常荣幸并且责任重大。在这段时间里,我付出了很多努力,取得了一些成绩。在试用期结束之际,我希望能够对自己的工作进行总结,不断改进以更好地适应公司的需要,实现个人职业发展的目标。

二、工作学习的概述

在试用期期间,我承担了各种工作职责和学习任务。首先,为了更好地融入团队,我积极主动地参加了各类集体活动,与同事们保持良好的沟通和合作关系。此外,我努力学习相关的法律法规和管理知识,提高自己的专业素养。我还积极参与培训课程和研讨会,不断拓展知识面和技能。

三、工作实践的回顾

在试用期期间,我主要从事安全监督和事故处理的工作。我与其他同事一起参与了多个安全项目的监督和检查工作,并提出了一些建设性的意见和建议。我还参与了一起安全事故的处理,通过及时的应对和处理,保证了员工的安全和公司的正常运营。此外,我还参与了安全培训的制定和实施,帮助员工提高安全意识和建立正确的安全行为。

四、工作中的成就

在试用期期间,我取得了一些工作上的成就。首先,我参与了一项潜在安全隐患的发现和处理。在我认真的调查和分析后,我们成功地消除了潜在的危险,并得到了公司的表彰和奖励。此外,我还在事故处理方面有着一定的经验和专业知识,能够迅速、准确地判断并处理各类安全事故。我的安全培训也得到了员工的一致好评,提高了员工的安全意识和素养。

五、不足之处与改进

虽然我取得了一些成绩,但在工作中也存在一些不足之处。首先,我需要进一步提高自己的专业素养,加强对安全标准和法规的学习。其次,我需要更加主动地与同事们合作,加强沟通和协作能力。此外,我还需要更加深入地了解公司的业务和运营模式,为公司的发展做出更多的贡献。

六、未来的发展计划

为了更好地适应公司的需要,实现自己的职业发展目标,我制定了以下发展计划。首先,我将继续努力学习,提高自己的专业素养。我将不断学习相关的法律法规和管理知识,并通过参加培训课程和研讨会来拓展知识面和技能。其次,我将加强团队合作和沟通能力,做到有效的协调和合作。此外,我还计划深入了解公司的业务和运营模式,为公司的发展做出更多的贡献。

七、总结

通过试用期的工作学习,我不仅增加了专业素养和工作经验,更重要的是提高了自己的责任心和团队合作精神。在未来的工作中,我将努力克服自己的不足,持续改进自己的工作能力,为公司的发展做出更大的贡献。我坚信,只有通过不断的学习和努力,才能实现自己的职业目标并取得更大的成就。我将倍加珍惜这次重要的转正机会,不负公司和领导对我的期望,继续努力奋斗。

试用期转正总结 篇4

尊敬的领导:

我是xx,20XX年毕业于xx二中,20XX年入伍xx陆军学院,在前三个月工作中,我对集团公司产生了深厚的感情,这种感情来自于贵公司对我的培养,来自于全体同事对我的信任和帮助,集团的快速发展,振兴壮大,使我有了坚定的信念一直而努力工作着,现在,我向各位领导述职,请给以审议。

光阴似箭,岁月如梭,转眼间三个月试用期已到,回顾工作,反思不足,思考下一步打算,非常必要和及时,来xx旅游集团工作已三个月,三个月的时间说长不长,说短也不短,在即将转正的时刻,我回想起这三个月的点点滴滴,心中感触良多,此时的转正述职报告可以说是对过去三个月工作的一次总考核。三个月以来,在上级领导和同事的共同支持和帮助下,本人有了很大的进步并也为大愿文化园贡献了一点微薄的力量。这三个月,对于我来说,是非同寻常的三个月,在大愿文化园的渗入和集团各级领导的带领下,我对集团有了各方面的学习和认识,现将三个月的工作汇报如下:

一、三个月中做了什么

(一)紧张的集训结束后,于5月1日正式进入大愿文化园的试用期阶段。首先让我对贵公司的各方面规章制度的学习和认识以及对园区的各方面的工作环境熟悉,有了进一步的的了解。

(二)采取以老带新的方法,将我按排到园区出口岗亭执勤,我从对大愿文化园一个陌生的阶段到了解,到作为大愿文化园安保中的一员,充分认识到该如何运用自己的方法和结合班长经验去做好岗亭执勤情况。

二、三个月有哪些体会

通过三个月的融入和磨合,我基本上适应了贵公司的工作环境和工作氛围,在这个适应过程中,我有以下几点体会。

(一)必须树立端正的工作态度和勤奋的敬岗敬业的精神,热爱自己的本职工作,能正确、认真的对待每一项工作任务,按照公司的要求,在工作中能够采取积极主动,能参加集体各项训练,认真遵守公司的规章制度,准时值勤,态度决定一切。在日常工作中,必须踏踏实实、认认真真、扎实的做事,不以事小而马虎,不以事多而敷衍,真正将每件事情都当作一件作品来对待,只有这样才能有好的工作成果。

(二)必须努力掌握每个岗亭的执勤经验、方法在总结基础上不断创新,安保部的每一项任务,每一个执勤点都要严肃认真,必须按照规范的程序来进行,稍有不慎就会引起很大的纠纷和建筑、施工器材的损失,所以必须清晰了解工作区域、方法才能提高效率,确保工作质量,此外,对所做过的工作应及时进行总结,要善于从工作中总结,在总结基础上提高效率,只有这样,才能迅速进入角色,不断提高日常工作的胜任能力。

三、三个月有哪些成长,哪些还需要改进

(一)政治思想表现,品德素质,修养和职业道德有一定的提高,我深深体会到,集团公司是一个讲学习,讲团结,集体荣誉感很强的大集体,在这样的氛围中,只有在思想上与集体上保持一致,严于律已,积极向上,才能融入这个大集体当中。

(二)工作能力有一定的增长,在目前工作岗位上,能不断的去学习,积累经验,经过自己的努力,具备了一定的工作能力,能从客观入手,有了很大的进步和提高。

(三)需要改进和完善的地方,我虽然在思想和工作上都有了一定的.进步,但也存在一些需要改进和完善的地方,如工作中还存在粗心、急躁、考虑事情不周全的缺点,应变能力、协调能力都还有待进一步提高。

总而言之,工作不仅是我谋生的手段,更是我回报领导和同事们的方式,也是一个实现人生价值观的选择,争取早日成为一名xx旅游集团公司优秀的一员,在此提出转正申请,请领导批准,不管这次述职能否通过,我将一如既往的工作,一如既往的心态,也希望领导和同事一如既往地看待我。

试用期转正总结 篇5

保险转正试用期总结

随着社会的不断发展,保险行业也不断壮大,而保险公司又是一个富有竞争的行业。因此,保险公司需要聘请足够的人员来发展业务和应对市场竞争。为了更好地选拔适合的人才,许多保险公司会采取试用期制度。试用期是一种相对灵活的制度,方便公司管理者在员工入职初期评估员工能力和表现,以决定是否继续雇佣。

在我的保险公司,我也参加了为期三个月的试用期评估。在这个过程中,我深刻体会到了保险行业的挑战和机遇,并对自己作为一名新员工的表现有了更真实的认识。

首先,我认为一个成功的保险公司应该具备不同的素质。这些素质包括:良好的客户服务、高效的业务处理和管理、创新和持续发展能力。保险公司的成功与失败直接取决于这些素质的表现。在我的试用期过程中,我深刻理解了这些素质背后的难点和挑战,在实际操作中不断锻炼自己,提高自己的业务技能和解决问题的能力。这种成长对我以后的职业发展是至关重要的。

其次,我认为一个优秀的保险员工需要具备多种技能和品质。在这三个月的工作中,我学会了如何发现客户需求、如何与客户建立沟通、如何提供解决方案、如何遵循公司制度并在团队中有所作为。我认为,所有这些技能和品质都是成为一名优秀的保险员工必不可少的。

第三,保险行业是一个充满挑战和机遇的行业。这个行业的人才市场非常有争议,各家公司都需要优秀的人才来支持公司的发展。在这三个月的试用期中,我深深认识到,这个行业对人才的需求极大,同时也让我更明确了未来的职业发展方向,让我更加自信地面对挑战。

总之,这个试用期对我启发很大。我学到了很多,同时也发现自己未来发展的努力方向。在未来的工作中,我会继续努力发挥自己的优势和刻苦努力,为保险行业的发展做出自己的贡献。

试用期转正总结 篇6

时间过得很快,转眼间,一个学年见习期的教育教学工作已经即将结束了,本学期我担任xxxx两班语文教学。因为是刚毕业,教学经验尚浅,所以,我对教学工作不敢怠慢,认真学习,深入研究教法,虚心向前辈学习。经过一个学年的努力,获取了很多宝贵的教学经验,也取得了较好的成绩。现将具体工作总结如下:

一、用全新的教育教学理念,改革课堂教学

从参加新教师培训到具体的教学实践以来,我反复学习相关的教育教学理论,深刻领会新课标精神,认真反思自身教学实际,研究学生,探究教法,逐步树立起以学生的终身发展为目的的教学思想,树立起以教师为主导学生为主体的新的教学理念,在教学实践中积极探索焕发语文课堂活力,有助于学生水平提升与发展的语文课堂教学的新思路、新模式启发思维,训练方法为主的自读课文阅读方法、以感知――探究――反思――延伸为主线的重点篇目学习法、以合作――探究――创造――创新为核心的语文活动课等,激发了学生学习语文的积极性,收到了较好的教学效果。

二、细研教材、潜心备课

教学中,备课是一个必不可少,十分重要的环节,备课不充分或者备得不好,会严重影响课堂气氛和积极性。曾有一位前辈对我说:“备课备不好,倒不如不上课,否则就是白费心机。”我明白到备课的重要性,所以,每天我都花费大量的时间在备课之上,认认真真钻研教材和教法,多方参阅各种资料,力求深入理解教材,准确把握重难点。在制定教学目的时,非常注意学生的实际情况。教案编写认真,坚持课后写教学反思,并持续归纳总结经验教训。同时注重课堂教学效果,针对学生特点,以愉快式教学为主,不搞满堂灌,坚持学生为主体,教师为主导、教学为主线,注重讲练结合。在教学中注意抓住重点,突破难点。因为准备充分,教学效果明显,学生易于接受。

三、用生动灵活的教学方式,焕发课堂活力

应试教学课堂围绕知识目标而展开,储存继承前人积累下来的经验和体验,但忽视了学生创新的动机、兴趣、情感、意志,如何激活所需的先前经验,萌动求智x呢?新课标要求我们建立以自主、合作、探究为主的教学模式,激活学生好奇心,探究欲,培养学生主动思考、质疑、求索以及善于捕捉新信息的水平,并把这种水平的培养定为课堂教学的终极目的。为此,我们仔细研究教育心理,准确把握初一学生的心理特征和思维特点,积极探索有利于激发兴趣、激活思维、激励探讨的课堂教学方法。例如在处理每单元的重点篇目时,我始终采用整体感知――合作探究――反思质疑――拓展延伸的教学模式,根据不同内容精心设计问题,组织课堂教学。

这样教学,课堂上感受到的是一种亲切、和谐、活跃的气氛。教师已成为学生的亲密朋友,教室也转变成为学生的`学堂,学生再也不是僵化呆板、默默无闻的模范听众。他们的个性得到充分的体现与培养:或质疑问难,或浮想联翩,或组间交流,或挑战。师生互动,生生互动,组际互动,环境互动,在有限的时间内,每一位学生都得到了较为充分的锻炼和表现的机会。教室中再没有阴暗冰冷的“死角”,课堂上充满着流动的阳光,平等、学习,掌握丰富的语文知识并获取叩开知识大门金钥匙的课堂教学效果。这是新课标对语文课程的基本要求,也是语文学科工具性与人文性特点的集中体现。

应试教学课堂总是教师比比划划,总是在如何把知识线条明晰化上动心思,在学习中学生不能亲自体验到获得知识的过程与乐趣,其接受知识的过程间接而单一。新课程要求课堂要以更新教学手段为重点,借助各种媒体和教学资源让学生自主体验、感受,使得师生在探索中经验共享。信息时代多样的媒体和无所不在的网络正好为我们扩展课堂教学的领域,拓宽摄取知识的渠道,实现提升学生信息素养,开发学生的探究水平、学习水平、合作水平、创造水平提供了一个的可操作的平台。

四、用扎实多样的训练,培养学生的语文实践水平

死教书、教死书不能适合社会对教育的需要,新课程改革正是对今天教师教学观点的挑战。教师应由知识的占有者转化为知识的组织者,由知识的传递者转化为学习的促动者,超越课堂的藩篱,将现代教学过程演化为“培养学习者”的过程,实现由“授之以鱼”到“授之以渔”的根本转变。用扎实多样的训练,多方面提升学生的语文素养,努力培养学生的语文实践水平,使学生获得一定的终身学习的本领。

“授之以鱼,仅供一饭之需;授之以渔,则终身受用无穷”。教育的意旨并非知识的累积,而是心智上的水平的发育。学生在学校的时间是有限的,所学的知识也受时代的局限,他们要在未来有所作为,要在未来跟上时代,就一定要持续地学习,终身学习,去吸收新东西,更新知识结构。可见,方法的确比知识更为重要,教授方法才是教学的根本。那么,学生对于传授的方法是否能够灵活使用,对初中学生来说,则需要一个较长时间的反复的训练过程。

为此,我针对不同的知识版块,采取不同的训练方法:夯实基础――硬笔书法每日一页,字词听写“循环放映”;扩大积累――课外阅读每日一段,读书笔记(摘记)天天都写;训练水平――阅读理解,从总体方法到解题技巧,系统指导,反复锤炼;作文训练――循序渐进,小作文依课文内容随堂布置,借“题”发挥,大作文紧扣课标和中考方向力求既有章法,又有创新,鼓励学生放飞思想,大胆发挥……

教学有法,教无定法,从基础入手到提升水平直至学以致用,生动、活泼,扎实、系统,有序、有恒的训练,使学生在不同内容和方法的相互交叉、渗透和整合中开阔了视野,提升了学习效率,初步获得了一些现代社会所需要的语文实践水平。

五、参与教研、听课,取长补短

坚持参加校内外教学研讨活动,持续汲取他人的宝贵经验,提升自己的教学水平。坚持每天抽空听课,并经常向经验丰富的教师请教并经常在一起讨论教学问题。本学年,按照教研组的安排,听了本校十位同事的公开课,并通过参与研讨和集体备课等活动,使自己从别人身上学到了很多有益的经验。

走进21世纪,社会对教师的素质要求更高,在今后的教育教学工作中,我将更严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美好的明天奉献自己的力量。

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