趣祝福范文大全：根据上级领导的相关指示。往往需要预先进行方案制定工作，什么样的方案才是好的呢？您所需要的“安保活动方案”趣祝福小编已经准备就绪，以下建议仅供参考最终决策需根据实际情况进行！
为保证各项户外演出的顺利进行，现场安全有序；安保公司户外演出安保方案制定如下：
一、工作要求
（1） 要高度重视，周密部署，高度警惕，坚守岗位。防止骚乱、拥堵、破坏等事件发生。杜绝闲杂人员接近，确保人员和车辆安全。
（2） 所有人员应服从安排和指挥。要文明执勤，认真履行职责，相互配合，认真细致地完成工作任务。
（3） 加强联系，发现紧急情况及时制止和报告，不得擅自处理。如有违法行为，请立即报警，保护现场并维护现场秩序。
（4） 全体员工要严格遵守公司的各项规章制度，遵纪守法。注意工作方式方法。坚持文明执勤，使用文明用语。注意仪容仪表。遇事处置果断。
（5） 做好现场安全保卫工作，维护现场秩序。
二、各类应急预案
1、 火灾预案
（1）如遇火情，离火源最近的安全员为第一责任人，并立即执行火灾预案，现场工作人员不得慌乱，火情较小时，迅速用灭火器扑灭。
（2） 当火势失控时，立即报告消防救援，现场保安人员立即组织现场人员撤离到安全区域
（3）组织人员在保障安全的情况下抢救现场各类物资，顺序以资料，贵重物品为先，其他物资其次。
（4）做好全体员工和顾客的营救工作。
2、 治安预案
寻衅**者处理原则：
⑴现场安全人员应保持冷静
⑵不发生任何语言及肢体冲突
（3） 现场安全组长应立即出面处理，做好安抚工作，汇报情况
（4） 加强现场保安力量，阻止**
（5） 事态失控的，公安机关应当立即处理
偷窃事件处理原则：
（1） 如果事件较小，组长应详细记录并保护现场。报公司领导，看情况报警。
（2） 如果事件严重，组长应立即赶到现场保护现场，立即报警，并将事件结果报告公司领导。
紧急疏散处理原则：
（1） 游客增多时，要增加外出维持秩序的人数，合理疏散人员和车辆，确保道路畅通。
（2） 对不听劝说，有可能引起骚动的，立即带离现场，交有关部门处理（现场总指挥）
（3） 遇车辆故障造成交通拥堵时，组织人员将车辆运出现场，迅速疏通通道，确保交通畅通。
（4） 当车辆过多、拥堵时，应立即使用备用车位。
3、 医疗事件预案
（1） 提供紧急帮助**，与附近医院联系**等。
（2） 提前与附近医院联系，确保现场有医生，以防发生医疗事故。
（3） 向医院解释现场的位置。如果发生医疗事故，救护车可以尽快赶到现场。
4、 群体事件预案
⑴情况报告：出现群体性突发事件后，最先赶到现场的人员必须立即向总体负责人报告，并第一时间通知领导小组，讨论处理方案。
（2） 赶赴现场：领导小组根据事态的发生发展进行行动部署。现场保安人员应服从指挥，维护现场秩序，公司其他相关人员应迅速赶赴现场。
（3） 劝说：领导小组要及时派人与当事人沟通，了解事态发展趋势，力争尽快稳定现场秩序，恢复正常演出。
⑷属无理取闹的，且事态仍无法控制，迅速向辖区派出所请求介入，以采取必要的强制措施。
***x保安服务有限责任公司
2017年1月24日
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结合我项目部实际情况，为确保业主下达的安全、质量、工期、文明施工及环保等目标，以安全第一、质量为本，认真开展各项工作，实现本年度安全生产工作计划：
一、20xx年年度安全目标：
1、重伤、重大及特大安全事故为零;
2、机械设备重大事故为零;
3、人员轻伤和其它一般安全事故率不超过3‰;
4、坚持每季度至少召开一次安全生产会议，分析安全生产情况，及时通报安全生产中出现的问题隐患;
5、按招标文件的要求及规定确保全年安全资金投入100%及时落实到位;
6、提高隐患整改率，确保安全隐患100%整改，及时整改率达到95%以上;
二、全面落实安全生产责任制
安全生产责任制的完善和实施是20xx年安全生产工作的一个重点。我项目建立健全严格的安全生产责任制，在建立安全生产责任制的基础上，进一步在工作中切实落实执行，明确岗位职责，形成一级抓一级，逐级抓落实。通过完善安全生产责任制，首先解决领导意识问题，真正把安全生产工作列入重要议事日程，摆到“第一”的位置上，只有从思想上重视安全，责任意识才能到位，才能管到位、抓到位，才能深入落实安全责任，整改事故隐患，严格执行“谁主管，谁负责”和“管生产必须管安全”的原则，确保安全生产。
三、开展安全生产专项整治，有效遏制重特大事故的发生
20xx年专项整治的重点在制度建设、严格执行标准、技术方案和重点环节的有效控制等方面做文章，达到标本兼治的目的。一是强调我项目责任的落实，重点落实审批、验收、检查等责任制度。二是经监理单位严格验收检查，特别是对临时用电、大型机械设备、脚手架、起重吊装工程、深基坑支撑、高空作业及危险性较大的工程，要编制有针对性的专项安全施工方案，经施工单位技术负责人批准报驻地办安全监理审核上报总监办并签字后实施。同时各监理单位要加大重大隐患的监控和整改力度，项目部安全管理人员要加强日常安全检查，对查出的事故隐患，按照“四不放过”的原则，及时组织整改，暂不能整改的，要做好安全防范措施。
四、严格执行安全检查制度
项目部领导及安全人员采取定期检查与巡检相结合的方式，平时则根据季节变化开展各项专项安全生产的检查工作，如季节性安全检查、节假日安全检查、防雷电、防火、防中暑等，对查出的隐患及时签发安全整改通知单限期整改，并跟踪复查整改效果。安全检查情况进行项目部通报。
五、加强安全教育和培训工作
安全教育和培训是今年工作的重点内容之一，为使安全生产教育深入人心，强化员工的安全意识，项目部制定安全教育培训计划，根据此计划对全体员工进行安全教育工作，增强安全意识和自我保护意识，为了更好的落实安全教育和培训工作。
六、开展“安全生产月”活动
“以排除隐患、防范事故”为主题,项目部紧紧围绕安全生产月活动的主题思想，把安全生产宣教工作延伸各个施工队，各施工队要结合安全生产特点设置施工安全简报、宣传栏、标语、举办安全知识培训、安全知识竞赛等形式多样的安全教育方式，深入开展宣传教育。通过强有力的宣传教育，让全体员工积极投入安全生产工作中来，形成“关注安全，关爱生命”的浓厚氛围，确保整个活动的`质量和效果都有新的提高。
七、20xx年安全生产工作重点：
20xx年项目部根据项目特点确定了安全生产工作方面的侧重点，做到有针对性地开展安全教育及技术交底，落实好各项安全防范措施。安全工作重点如下：
1、进一步完善安全生产规章制度，落实安全生产责任制。
2、项目部要严格要求各个施工队按照施工组织设计、专项施工方案的要求组织施工。在施工前做好安全教育、安全技术交底，施工中加强检查，施工完毕后做好验收工作。
3、督促项目专职安全员及各个施工队兼职安全员切实履行职责，对工程施工过程的安全生产进行检查，及时查处“三违”行为，督促安全隐患整改。
4、施工现场应组建义务消防队并制定消防制度，加强用火管理，定期对施工现场的防火工作进行检查。
5、夏季施工做好防汛、防雷、防暑工作，冬季施工做好防冻、防滑、防火、防煤气中毒。
6、“十一”、“春节”等重大节日前开展安全大检查，加强安全值班、确保节日安全。
一、指导思想和工作原则
以科学发展观的“以人为本”重要思想为指导，坚持“安全第一，文明执勤”的指导思想，将安全与便利相结合，既确保文体活动的安全，也为参与活动的嘉宾、群众提供便利。工作原则是把客人和群众的人身、财产安全作为安保工作的重中之重，落实防控措施。要努力放宽保安形式，避免严加保安，坚持文明执勤，为客人和群众营造轻松和谐的环境。
二、工作重点
以防火灾、防拥挤死伤事故、防交通事故、防突发性****件、防**为工作的重点，采取有效措施，防范和消除各种危及安全的隐患。要坚决防止发生严重影响****和社会政治稳定的重大案件，坚决防止发生群死群伤的**、火灾、交通等重大治安灾害事故，坚决防止发生造成严重影响的重大****件，坚决防止发生重大恶性刑事案件，坚决防止发生严重暴力恐怖事件。
三、组织指挥和主要职责
为做好各类体育活动的安保工作，专门成立了xx街道体育中心安保队伍。组长由文体中心负责人担任，小组成员由文体中心全体工作人员组成。文体活动期间，配备足够的安保人员，并成立机动应急小组，由安保组调配。
主要职责是组织、协调、指导各部门落实各项安全措施。一是指导、协调有关部门的安全保卫工作，确保不发生灾害和破坏；二是加强消防监督检查，加强对文体活动场所安全检查，对为举办文体活动而建设的场馆提前介入，消防安全检查中实行跟踪服务，杜绝先天性火灾隐患的产生；三是组织、指导开展道路交通安全整治，确保道路交通安全、畅通、有序，不发生危及文体活动安全的严重交通堵塞和较大交通事故；四是组织、指导安保人员加强文体活动场所内部治安工作，督促落实文体活动场所和参加活动人员的安全检查工作。五是充分考虑各种可能，积极做好应对各种突发事件的准备。
实实应急机动力量，随时应对和处理各类突发事件。
四、工作目标
因地制宜及时调整各部门的部署，精心组织，统一指挥，相互配合，精心安排。通过努力，实现以下工作目标：
（一）确保参加文体活动的人员安全。
（2） 确保所有活动安全顺利地进行。
（三）确保文体活动期间的社会稳定和治安秩序良好，不发生影响文体活动安全的政治事件和****件，不发生对文体活动危害大、影响恶劣的大案、要案。
（4） 严防**、**、火灾、交通等危及文化体育活动安全的重大事件（事故）发生。
（5） 确保食品卫生安全，严防集体食物中毒。
目标：获得500户精准正需要的业主 到场300户 签约100户 营收15万
市场分析：夏日的热情悄然离去，装修的金九银十就要已经到了，装修必须提前做出准备，业主在装修前是茫然的，无从下手，对设计的需求是最大的，他们可以从各个方面了解到这方面的知识，比如论坛的装修日记等，但是，仅仅是装修会员把过程和效果拍成效果不错的图片进行展示，但是真正想要着手准备装修的会员，如此浩大的图片资料反而让会员失去了方向，究竟其中哪些是可以吸取的精髓呢。何不让一场互动的讨论会让老会员自己把最精彩的部分整理出来，供大家评比，专家点评，一起讨论呢？我们未装修的会员就可以从这个过程中学习和了解到自己真正想要的风格和效果，而商家也可以从同加强对会员的沟通互动，更多的会员通过这样的一个活动形式了解到商家的实力。
活动亮点：
1、业主互动，装修业主现场传授装修经验。现场50户合肥热门装修楼盘装修业主讲述装修心得。
2、我宅我秀，评选最受欢迎住宅。已完工业主样板房实景图展示进行现场评选最受欢迎住宅。现场装修公司百套案例展示。第一名1000 第二名600 第三名300 ，发到家家户户论坛直播，同行业网站论坛发帖。
3、装修学堂第一课，权威装修专家（家家户户），现场家装知识讲座，有问必答，为您全面解析专业装修细节。录视频论坛共享，视频网站共享。
4．家家户户风水专家，现场指点各户型风水布局，规划讲究。
5、装修基金，凡是通过家家户户网设计施工商城现场下单的客户，即可获得装修基金1180元，全场通用，合同金额满2万使用，500元抵用工程款680元抵用材料费用（与商城合作的材料商） 真正的带给业主真正的实惠。拉动线上商城浏览。
6、有奖竞答，现场基础装修知识，关于商城的问答比赛，礼品送不断。（抢答模式，答对即送，送完为止）
7、制作精美会员卡片发放（会员编号），凭会员编号从商城获得一对一装修顾问全程服务。
8、材料透明到底，家家户户装修顾问一对一为您保驾护航，材料价格透明到底。
资源整合：
1. 老业主：由商户带来装修过的业主，商户可以利用老业主的住宅照片展示及与未装修业主的沟通现场宣传自己的设计作品。
2. 风水专家应收费，为风水专家做了免费的个人宣传。
3. 有奖竞答礼品由商户提供。
4. 现场通过商城展示商城商户设计案例作品（促使商户上传最好的作品）。
5. 商户提供装修基金500元抵用卷，建材商城业务组提供680元材料（分类）抵用卷。
6. 商户提供专业优秀设计师提供讲课，但要冠名家家户户特邀设计师。
7. 签单返利，一单50元奖励推广人员。由商户提供。
桁架费用：6000元。午餐：3000元。车费：400元，信息费：5000元。物料：5000元。媒体：2万 大巴车：7000 其他 600
1、 组长：张永志，组员：王久富、怀剑峰、曹志梦等10名保安队员。
2、 根据医院的部署和要求，307队临时成立了3支队伍。
第一组：怀剑峰负责并带领两名保安清理引导人员和车辆停放，以确保场馆及周边区域的安全和秩序。
第2小队：由组长张永志负责并带领3名保安，保证会场（东大厅）秩序，清理和疏导闲杂人员及车辆，保证与会人员的人身安全和财产安全。确保会议顺利进行，确保没有风险。
第3小队：由王久富负责并带领2名保安，保证住院楼后停车场及通道，车辆停放有序、通道畅通，确保安全无事故。
3、 现场必须保证通讯畅通，为了便于通讯和指挥，对讲机的配置和使用由专人负责。安全带、灭火器落实到人。
四、突发事件防控及预案。团队成员应能预防和控制突发事件的发生。一旦发生这种情况，要冷静、迅速地向组长汇报，由组长向主管领导汇报。
同时，团队成员应在第一时间迅速将其周围人员疏散到安全的地方，因为他们不熟悉生活地点。然后，要求所有队员分别保护现场、维护现场秩序、拉警戒线、救人（救火）、疏导急救（消防）车辆，保证安全通道畅通。确保与会人员生命安全。
5、 曹志梦迅速通知保安预备队第一时间赶到现场，并由组长张永志统一指挥部署。
六、要求所有队员听从命令、服从指挥、遵守纪律。着**上岗。提供（准备）对讲机、安全带、灭火器等。
7、 要求对讲机调到统一频率后，不得擅自更换。如有其他信号干扰，应立即报告组长统一更改。保证通讯畅通，达到高质量通话要求。
8、 必须熟练使用安全带、灭火器等应急设备。
9、 会议期间，各小组应进行现场总结。
10、 活动结束时，小组写了一份书面总结，由科里提交。
保卫科307小组
2009、3、5、
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提高自身素质、做好本职工作
各位评委、各位同事下午好；
我是保卫科监控室的一名值机员，每天的工作就是对监控画面、烟感系统、红外防盗系统进行实时监控。所谓监控，就是不定期、不定期地浏览、查看屏幕，锁定可疑目标，然后跟踪监控。同时，用对讲机拨打巡逻保安**，对周围进行控制。
尤其是烟雾探测和红外防盗系统，不能时刻离开人们。一旦警报出现，请保安到现场查看。这其中有可能是错报或误报，但绝不能报有侥幸心里，绝不能马虎。
稍有疏忽，就可能酿成不可估量的重大责任事故。这份工作，在别人眼里，可能很无聊，平凡不能在平凡中，简单不能在简单中。其实，如果你真的增强了责任感，真正增强了服务意识，真的努力了。
然后，监控室将起到事半功倍的作用。同时，工作也很快乐。我给你举两个例子。
（第一个。就在前不久，当我快下夜班的时候，霍营派出所民警来到监控室，需要调看相关录像，我一看表，已经到了下班的时间。但是，看到警察非常着急，他礼貌地抽了烟说：
“帮帮忙，我们在破一起盗窃案。”我礼貌说|：对不起，监控室不能抽烟。
同时，我在想，如果您****，那不是一刻半。因为他们只知道在二楼，但他们不知道那个时期。即便是快速浏览，也得
二、三个小时。晚下班不说，关键是一夜没合眼。但当看到民警为尽早抓到嫌疑人而焦急的脸神。
我在想，如果嫌犯早一天被抓到，受害者就会少一个。为了保护一方的安全，我会分一份力。所以，我毫不犹豫地工作。最终，把嫌疑人锁定。
一看表，都十一点多了，但我一点倦意都没有，心里美滋滋的。）
有一次，住院部的人来到监控室，说有一位老病人不得不说他给了100元，而收费员说他给了50元。经过调看录像，确认是患者的确给了五十元。患者看了录像后，非常不好意思，一个劲儿说，对不起，对不起，······是我记错了。
因此，它可以避免不该发生的医疗纠纷。
还有一次，停车场的车被刮伤了，非常严重。当我们来到监控室时，我们需要检查录像。在向科长请示同意后，在看完**后及时向受害人提供了车辆的车牌号，为交警破案。它为追偿肇事车辆的损失提供了有力的证据。
像这类事情，举不胜举。为公安机关取证，为部门服务，让他们满意，这是监控室一贯的服务宗旨。（为此，我非常感谢医院和科室领导为我提供这样一个服务平台。
）在这里，我想特别提一下，参加医院组织的“打造冠军团队”的培训班。虽然只有两天，但收获却很大。首先，让我知道，无论在工作中还是在生活中，我们都应该对领导、同事、朋友和家人怀有一颗感恩的心。
其次，如果没有雁过拔毛般的团队精神、奉献精神，一切都会完成。（再就是，充分理解和感悟了，所谓“钢铁”是如何炼成的。在这个单位，我意识到了挑战自我，超越自我，战胜自己。
）两天的培训是短暂的，但“众人划桨开大船”、“烛光里的妈妈”、“风雨同舟”、“钢铁是怎样炼成的”，等诸多场景，在我脑海里久久萦绕，使我浮想联翩。虽然，身体感到疲惫，但意志得到了锤炼，知觉得到了升华，灵魂受到了震撼和洗礼。在我人生的旅途中，品牌是不可磨灭的。
同时，我们也意识到，在21世纪，持续学习是任何企业保持不变的核心。理解了“用心做事才能做好”的道理。
我决心在工作中用感恩的心对待每一位同事。提高自身素质，做好本职工作。用心工作，对76个监控探头、16个***、15个红外防盗报警器，对它们所处的位置、区域，工作状态，做到了如指掌。
随着新门诊楼的建设和监控设备的改造，近期公安要与分局联网，消防喷淋报警系统要与消防队联网。建立联动机制，实现人机有机结合。因此，我要加强专业书籍的学习，为医院的人防、物防、技防做出应有的贡献。
今年是全国人民庆祝母亲60岁生日的一年。安保工作尤为重要。在科长的领导下，我们的保卫部与时俱进，一定能完成上级和医院交办的任务。同时，我们将加倍努力建设平安北京和平安医院，争创优秀科室！
我更加坚信我们医院在大家长（院长）的带领下，从我做起，从现在做起，提高自身素质，做好本职工作，上下团结一心，同心同德，风雨同舟，拿出“”钢铁是怎样炼成”的决心，我们医院一定会有一个质飞跃！永远不被对手所淘汰！永远立足于不败之地！
我将为医院的发展和建设作出贡献。全力打造昌平南部花园式平安医院！
水平有限，请大家指正。 谢谢！
保卫科李波
2009年7月16日
越秀星汇花园第二次社区活动安全预案
为确保 “越秀第二届社区”活动现场安全，建立平安、和谐、友好居住环境，并呈现给住户一届愉快、欢乐的活动氛围，体现物业亲情化服务，特制定本次活动方案。
一、活动信息
1演出时间：2016年9月23日
2地点：下午17:30
3、演出内容：歌舞节目
4、安全工作总负责：**根
二、场地安保工作
（一）安保工作小组
1、总指挥：**根
场地总负责人：谭建春
2、总指挥负责：
组织领导活动安保工作，现场调度，协助相关部门处理事件。负责事故发生后预案的快速启动，并协调相关人员对事故现场的控制、人员处理及善后处理等相关工作。安保工作领导小组，负责落实安保工作安排、活动期间落实责任，把本次活动安保工作进一步完善，相关人员保证活动期间的通讯畅通。
（二）安保人员及标志
1安保人员：共58人，其中专业安保人员30人，
工作人员 28 人。
2、安全工作人员职责
（1） 专业安保人员：负责维护场外非机动车的秩序，并在现场出入口签到
（2） 工作人员：现场负责人姓名确认，现场内部沟通协调，现场秩序维护
（四）保安力量部署
1展台区安保（共9人）
安保人员：展台两侧2人，入口处2人签到，音响区1人，组长1人，共8人，看台区负责人1人。看台区安保人员总计9名。
负责维护现场秩序，劝阻无关人员进入控制区，制止群众的不当行为。突发事件发生后，按照安保领导小组的要求，实施安保预案和人群疏散。
负责维护现场秩序，劝阻无关人员进入控制区，制止群众的不当行为。突发事件发生后，按照安保领导小组的要求，实施安保预案和人群疏散。
2、门岗安保（总计 11人）
门岗安保采用互补协同的方式，以达到安保人员的合理配置。
主要实行门岗封闭管理，对于部分外来人员和车辆进出的安检工作，每个小区出入口均配备标准的2人岗制度。
3、应急备勤（总计10人）
为确保活动安全，成立了2个应急准备小组，每组5人，共10人。应急小组直接隶属于治安指挥组，负责突发事件发生后的处置工作，负责园区非紧急情况下的巡逻任务。
三、活动消防安全措施
1、安保人员在活动开始前，对现场要进行一次全面的检查，包括消防栓、灭火器的检查，在使用上是否良好状态，对灯光，音响设备要认真，细致的检查，不许出现消防隐患和漏洞，确保消防安全。
2、 在活动进行期间，每看台1名、内场3名共4名安保员负责消防安全防控工作，工程管理人员负责检查消防的安全工作，发现吸烟人员进行劝阻，确保演唱会期间无事故。
三。向每位安保人员发放应急预案、紧急出口和消防器材。
4、 现场秩序维护及人员指导措施
（一）现场秩序维护
1、此次活动，消防及治安管理问题向青山派出所进行申报，
2观众进出场馆的秩序和**秩序由场馆工作人员和安保人员负责
在紧急情况下，场馆工作人员和安保人员共同负责疏散观众。
三。演出舞台、灯光、音响工程有专业公司安装，物业工程部负责用电安全和现场监督。演出区出入口由保安把守，
4当班过程中，对晚会后台及休息室的安全工作进行全面管理。
5根据礼堂的不同区域，增设了流动岗和固定岗，以维持秩序。台下及嘉宾领班座位将派保安人员维持秩序。
（二）园区外围秩序维护：
1活动当晚实行封闭式管理。每个大门都派了两名安保人员维持大门的秩序，
2、针对突发事件，由公司领导指挥，负责直接管理安保人员，应对出现所有的突发事件，采取果断措施，把事故控制在萌芽状态，使活动圆满成功。
三。巡逻岗：负责公园周边非机动车停放及活动的维护和管理，
4活动结束后，有序安全疏散观众，防止踩踏。
突发事件应急救援预案
总负责人：**根
场地负责人：谭建春
（1） 火情及火灾预案：（联系人：谭建春158
1、安保人员：发生火情时，不要惊慌失措，应立即向应急指挥部报告，如果火势不大，应迅速利用附近的灭火器材，采取有效措施控制和扑灭火情。边救火，边适时确定实施应急疏散方案。
疏散过程中，应通过广播告知观众不要惊慌，保持冷静，听从保安的指示。根据疏散路线，有序快速疏散至室外。
2、安保人员：发现大范围构成威胁的火势，应立即报警，同时通知现场应急指挥部及现场消防官兵进行组织灭火。安保工作协调组开始指挥调度安保人员，采取有效措施控制和扑救火灾，启动广播系统，广播员配合指挥部作现场调度工作。
根据疏散标志，对现场人员进行有序引导和疏散，防止因观众坠落事件的发生。
（2） 停电应急预案：（联系人：郭先锋153）
当突然停电时，电力保障人员应立即查明原因，并向应急指挥部报告。播音员启动应急广播系统，并在应急指挥部的指导下提示现场：临时停电，让观众和贵宾等待供电。
若一时无法恢复供电时，应稳定观众的情绪，防止意外事故的发生并迅速报告应急指挥部采取应急措施，启动备用发电机。如果是夜间，应急系统的照明水平受到限制。工作人员应在人多的拥挤的地方保持秩序，以防止出口时发生混乱和争吵。
活动是否继续或推迟，由应急指挥部决定，并通知客人。
（3）员工与听众的冲突计划：（联系人：周晓庆187
当安保人员在执勤中与观众发生争执时，安全协调组要按照其工作职责，耐心冷静规劝观众，妥善处置，避免冲突，扩大事态。对不听劝阻，发生骚乱、寻衅滋事等治安事件的，要强行带离现场，移交公安机关检查处理，确保活动顺利安全。
篇一：重大活动安保方案
1.0目的
本规定明确了分店举行重大活动时的安全保卫方案和应急预案以加强活动期间的动态管理，消除活动起的不安全的因素，确保活动正常举行。
2.0适用范围
本方案适用于分店保安部。
3.0工作原则
3.1确保人身和公司财产安全；
3.2保障活动顺利进行；
3.3绝对服从工作安排。
4.0相关文件
4.1相关活动细则
5.0职责
5.1安全部负责人负责本方案的制定和实施；
5.2各小组负责方案的具体实施。
6.0安全保卫方案
6.1各门店的活动应根据实际情况安排，合理动员，统筹安排，时刻防范，及时制止。
6.2活动前一天，必须进行安保计划的演练。
6.3组织设置
6.3.1总指挥：店长或店长助理
6.3.2副总指挥：保卫部负责人
6.3.3主会场警戒组、外围警戒组、楼层警戒组、车辆引导组、随车组
6.3.4必要时通知公安部门备案或请求配合
6.4各警戒区人员配置及职责
6.41各警戒区域的人员配置应根据实际情况确定，但必须保证各区域的安全。
6.4.2职责
a)总指挥：全面负责活动的安全工作，负责协调，配合各区、各部门的关系及紧急支援等；
b)副总指挥：明确各岗位的职责，掌握应付各种突发事件的紧急处置；
c)主会场警戒组：在活动前，礼貌疏导群众，严禁无关人员进入表演区和主席台，维护活动现场秩序。d)外围警戒组：所有执勤人员要认真礼貌疏导客流，凭请柬进场。
e)楼层警戒组：协同楼层保安员，加强对各楼层的巡视，发现异常情况要及时处理，及时向总指挥报告。f)车辆疏导组：
负责现场车辆的引导，维护现场停车秩序，领导、贵宾车辆分开停放，爱护车辆，防止事故发生
确保车辆安全，并积极配合交警。
g)随行组：负责领导、贵宾进出场及参观时的保卫工作，维持秩序，确保领导安全。
6.4.3其他职责：
a)楼层保安员职责：协同楼层警戒组人员确保安全。
b)员工通道保安员职责：除员工外，谢绝一切顾客穿行，严禁任何人带包进出。
c)货梯岗保安员职责：除厂商送货车辆送货进出外，严禁其他车辆及无关人员进出货梯口。
d)办公区域保安员职责：严禁顾客进入办公区，对顾客做好解释工作，如因工作需要，请出示相关证件，登记换证后方可进入。
6.5通讯保障
6.51采取无线对讲机联络为主，**联络为辅，统一使用频(:重大活动安保方案)道，所有持机人员必须有叫必应，严禁私自更换频道，通过对讲机聊天等与工作无关的事项，优先保障总指挥使用频道。
6.6要求
6.6.1所有执班人员必须时刻保持警惕，服从命令，听从指挥。
6.6.2所有执班人员必须明确职责，完成任务。
6.6.3发现问题立即报告。
6.6.4仪表严整，着装整洁、统一。
7.0重大活动现场应急方案
活动期间，对可能发生的紧急情况的处理如下：
7.1当发生**、**等事件时：
7.1.1首先联系工程部电工拉闸断电，开通事故照明与应急灯，主会场警戒组人员必须携带消防器材，迅速赶赴
事故现场进行扑救，并保护现场；
7.1.2楼层警戒组协同楼层保安员把守各要害通道，疏散顾客；
7.1.3随行人员护送领导、贵宾安全离开现场；
7.1.4外围警戒组负责周边客流的涌入和出入口的拥堵；
7.1.5车辆警戒组引导车辆，安排警车、消防车等车辆到位。
7.2如遇故意骚扰，必须将肇事人员带离现场，恢复正常的活动秩序。如果情况无法控制，应在总指挥批准后立即报警。
8.0实施日期：本规定自20xx年1月1日期实施。
篇二：《大型活动安保方案》模板
安全保卫工作方案
及突发事件应急预案
******xx公司
安全工作方案
为确保“***xx”活动现场安全，并依据对现场的考察、场地提供方体育中心田径场提供资料、安保物料提供方意见及票务总**提供检票方案，制定本方案。本方案仅限于本次演唱会安保活动使用，非必要人员不得阅览该方案。（非必要人员请自觉遵守）
一、演唱会信息
1、演出时间：
2、演出地点：
3、演出内容：
3、组织方式：
4、安全工作总负责：
二、场地安保工作
（一）安保工作领导小组
1、领导小组成员：
总指挥：
场地总负责人：
票证查验责人：
2、领导小组负责：
组织领导演唱会安保工作，现场调度，协助相关部门处理事件。负责事故发生后预案的快速启动，并协调相关人员对事故现场的控制、人员处理及善后处理等相关工作。安保工作领导小组，负责落实安保工作预演、演唱会期间落实责任，把本次演唱会活动安保工作进一步完善，相关人员保证活动期间的通讯畅通。
（二）安保区域划分
1、看台区
******主看台x和贵宾席分为一个大区域，称为看台区。
看台区设有10个展台和vip座位，以及10个紧急通道。每个展台和通道被划分为一个区域，区域名称以展台编号命名（例如，9号展台命称命名为“看台9区”）。
2、内场区
场地内共有a1-4、b1-4、c1-4、d1-4等16个区域，划分为一个较大的区域，命名为内场区。
内场区包括16个观众区、舞台和后场。观众区每东西走向4个区域划分为一个区，共四个区域分别为a、b、c、d区，舞台区和后场区按实际名称命名。
（三）安保人员及标志
1保安人数：共名，包括专业保安及志愿者
人，工作人员人。
2、安全工作人员职责
（1） 专业安保人员：负责现场周边停车位的秩序维护和进出场的安全检查
查、场地内秩序维护
（2） 工作人员：在现场出入口进行安全检查和监督，维护现场秩序
（3） 志愿者：负责场馆出入口的安全检查和检票，维护场馆秩序
3、安全工作人员识别标志
安全工作人员统一发放明显标注安全工作人员字样工作证件。
（四）保安力量部署
1、看台区安保（总计人）
安保人员：贵宾区人、号看台人，号看台各人、其余个看台各人，共计人，每看台、贵宾区小组长1名共计人，看台区总负责人1名。看台区安保人员总计名。
负责维护现场秩序，劝阻无关人员进入控制区，制止群众的不当行为。突发事件发生后，按照安保领导小组的要求，实施安保预案和人群疏散。
2、内场区安保（总计人）
a1-a4区，每个区设组长、保安人员
b1-b4，个区域设组长、保安人员
c1-c4区，每个区域，设小组长1人，安保人员人
d1-d4区，每个区域，设小组长1人，安保人员人,共人，每东西走向4个区域为一大组，每大组设大组长1人，内场区设总负责1人。内场区安保人员总计人
负责维护现场秩序，劝阻无关人员进入控制区，制止群众的不当行为。突发事件发生后，按照安全领导小组的要求，落施安全预案
和人群的疏散工作。
3、艺人安保（总计人）
有经验丰富的安保人员（包括1名组长），专门负责艺术家及其助理的安全。
4、演出区安保（总计人）
拟任特勤人员姓名，包括1名组长。负责演出人员休息室安保。它主要负责表演者的安全，防止侵权。并负责突发事件演出人员的迅速疏散工作。
5、舞台安保（总计人）
安保人员名，其中小组长1名。主要负责防止无关人员撞上舞台，干扰演员的正常演出，防止和制止对犯罪分子的破坏和骚扰。并在发生让突发事件后保护演出人员迅速疏散。
6、通道安保（总计人）
通道安保采用互补协同的方式，以达到安保人员的合理配臵。
看台区共有个频道，每个频道有一个常备的保安人员姓名、一个保安督察姓名、共有保安人员。观众进入会场后，由区域负责人协调，由组长在每个组别区域派出2名安保支持，直至演出开始。渠道安检人员主要配合安检人员进行安检工作，对不服从安检的人员进行劝阻，确保安检工作的正常开展。
确保通道畅通，确保活动结束后人群疏散。
内场区共有通道，包括通道、演员通道和消防通道。由大区负责人协调，小组长在每个小组区域派驻名安保实施支援，直到演出活动开始。
紧急情况下，区域负责人应协调相关安保人员迅速开通区域通信
篇三：大型活动安全保卫方案
大型活动安全保卫方案
安全保卫级别：特级
前期工作：
保安部根据“总公司办公司”提供的详细信息，在预订时间前期开始准备工作。
保安部负责人：
1、确定活动基本情况。
1） 时间：包括整个活动时间和安全对象活动时间。
2） 人员：参会人员、贵宾人数、vip级别、陪同人员。
3）活动内容
4） 地点：活动区、足球场或网球场
2组织安保部全体人员开展前期综合准备工作。
三。安排人员对马戏团大鹏进行消防安全检查。发现问题及时联系有关部门进行紧急整改。
4安排预留贵宾停车位，并安排专人看管。
5、通知“保安公司”加派保安人员，增加保安警卫力量。
6制定活动时间，安排值班人员。
7制定活动期间的防火、治安事故应急预案。
消防中控人员：
1对马戏棚区进行消防安全检查，检查可疑人员。及时发现安全隐患，及时处理。
2检查施工现场的消防器材，数量是否充足有效，是否存在消防隐患，及时解决问题。
3.检查马戏团的消防设备，及时解决问题。
4根据活动现场的情况，制定岗位，确保员工值班。
保安人员：
1根据活动现场和贵宾活动情况，增加安保人员，设置岗位，加强现场警戒力量。
2活动前对安保人员进行培训，讲解活动中的安全问题。
3、制定重要贵宾随行警卫方案。
4、准备预备力量。
5.严格检查进出建筑物的所有人员和车辆，非法使用证书的人员不得进入。严格控制车辆、人员的进出。
活动期间保安保卫方案
特级安全保卫方案由保安部主管制定，包括下列内容：
1保安警卫工作原则
保证重要贵宾的人身安全;
确保参加者的人身和财产安全；
保证贵宾车辆安全，通道畅通；
保证活动顺利进行；
防止火灾、治安事件的发生；
防止可疑人员进入贵宾活动区。
2、保安部主负责人为整个活动“安全总指挥”，负责整个活动的保卫
警卫安排、调配、监控工作。
三。活动期间安排安保部岗位
内保人员岗位
1）消防中控室派人留守，负责处理火警工作，并随时跟踪录像贵宾活动情况，监控室利用电视监控观察贵宾活动区域内一切可疑人、可疑情况。
2） 外围安检岗、交通指挥控制工作，引导贵宾车辆入座。
3）各个入口要设一个活动岗。
4）贵宾随行保卫工作。
5） 贵宾活动区安保工作。
保安人员岗位
1）各个大门设双岗，两名保安人员在大门两则站立。
2） vip停车位设保安岗，根据车辆数量安排1-2名保安。
3） 马戏团棚屋的出入口设了一名保安。
4） 活动区入口处有一名保安。
5） 如果活动方要求多派随行警卫，可由两名保安陪同。
6）备勤保安人员数名
各岗位人员职责
消防中控人员
1)消防中控室留守人员负责值机，处理报警及火灾现场确认工作，防止火灾发生。
2）外围安全保卫岗负责观察贵宾车队何时到达，做好迎接的准备，严格观察外围区域有无可疑人员，保证贵宾与参加人员的人身和车辆的安全。疏导贵宾车辆进入专用车位。
3） 温室内的保安岗负责各项工作，观察温室内是否有可疑人员和杂工，并及时清理现场。
4）贵宾随行保卫人员负责贵宾活动沿途的安全保卫工作，高度谨慎沿途中一切可疑人员、可疑情况。如果贵宾及其随行人员遇到危机，应迅速从安全路线转移贵宾。陪同贵宾的保安人员要有高度的责任心，要有胆量和细心，能处理各种突发事件。
5） vip活动区的安保人员在贵宾到达活动区前应值班，并观察活动区内所有可疑人员。发现可疑情况，及时清理闲杂人员，确保贵宾安全。
保安人员
1） 大门保安迎宾岗负责接待贵宾和参会人员。站姿和敬礼要规范。严格监控周边区域情况，是否有可疑人员，严格控制人员出入。
2） 贵宾停车位门卫岗负责对贵宾车辆进行看管，防止可疑人员盗窃、损坏车辆。
3） 每个进出口人员负责人员出入境的控制。
4）备勤保安人员在警卫休息室待命，时刻准备调配安排。活动期间的注意事项
活动期间，所有参加者提前一小时就位。
活动期间，所有参与者的对讲机将调整到专用频道。所有安保
部门参加人员的工作服要干净整洁，注意仪容仪表，精神饱满。保安人员带白手套，站姿、敬礼要规范。
所有参与活动的安保人员应密切观察范围内是否有可疑人员。
值勤时，所有参加活动的安保人员不得离岗、大声喧哗、低语。
所有使用对讲机的人员在进行活动时，应注意控制音量，避免影响周围气氛，并应尽量使用耳机通话。
新疆西部银泰集团国庆节安保规划方案
2019年10月1日是中华人民共和国成立70周年。为祝福祖国70周年华诞，感受中国人民70年奋斗历程，增强员工自豪感和向心力，展现公司员工良好精神风貌，积极营造健康向上的企业文化氛围。根据集团公司相关要求，2019年10月1日前，县剧院将举办庆祝公司成立10周年大型晚会。
参加这次庆典活动人员由集团三大公司组成，人员多，影响大，公司领导对1庆典活动非常重视和关心，为了确保本次庆典活动能够隆重、热烈、安全顺利进行，特提出如下安保总体部署方案。
一、 组织架构
二、 岗位职责
1） 总指挥负责庆典现场的安全管理和联络调度的统筹安排和监督。
2） 副总指挥负责协助总指挥做好安全管理工作，统筹安排和监督庆典活动现场的联络调度工作。
3） 现场指挥员负责现场安保工作的具体实施。
4） 现场安保团队负责庆典现场的安保、秩序维护和指导。
5） 巡查组负责庆典现场的安全巡查和突发事件的处理。
6） 交通诱导组负责现场交通秩序的引导和引导。
7） 消防队负责消防安全检查和保卫工作。
8） 出入境岗位设置组负责主要出入口人员安全检查、登记和秩序维护。
三、 工作任务：
1）负责会场周边的警戒；
2） 保持各出入口、应急通道畅通，保证交通流随时安全有序疏散；
3） 维护好现场治安，严防***故的发生；
4） 那些企图扰乱庆典的人应该被强行带走，并迅速恢复秩序；
5）场地发生突发性事件时，实施快速有效处置；
6） 做好场馆消防安全工作；
四、 人员编配
1、 现场保卫组队伍组成：
组长：1人
保安员 4 名
设施配备：对讲机 5部
地点：庆典会场周围。
工作流程：
a、 两名保安身着**服装，站在会场前，保护主席台和嘉宾区的安全，并做好安全防范工作；
b、 两名保安负责场馆后方的安保工作，确保场馆区域的安全和秩序维护；
c、 在庆典现场周边区域，全面负责安保工作。
d。 完成任务后，它将转移到订单维护和后续活动的现场安全性中。
2、 巡逻组
组长：1人
保安员 3 名
设施配备：对讲机 4 部
岗位地点：会场内外区域
工作流程：
a. 巡视消防安全检查。
b、 发现外面的人群，立即询问并停止接近。
c、 协助各岗位应急或请求附近岗位人员救援。
3、 交通引导组
组长：1人
保安员 1 名
工作地点：进入场馆主交叉口和停车场
设施配备：对讲机2部。
工作流程：
1)疏导进入会场主要路口进出车辆、人员交通
2)负责引导机动车辆、非机动车辆按秩序摆放好，禁止出现车辆乱停乱放和堵塞通道的情况
3)发生突发事件引导人员、车辆有序撤离。
4、 消防监控组
组长：1人
义务消防员 1 名。
地点：庆典会场周围。
设施配备：
a. 对讲机2 部；
b、 庆典现场：6个5公斤手提式灭火器。
临时吸烟区：6个5公斤手提式灭火器。
工作流程：
a、 消防队负责监控场馆各区域的火情；
b、 发现异常情况，按预定的操作程序进行处理，并及时报告。
5、 出入口定岗定位组
组长：1人
保安员 1 名
设施配备：对讲机 2 部
岗位地点：门卫
一、门卫二
工作流程：
a、 团队成员全面负责主要出入口的**控制和引导；
b、 负责出入口人员的安全检查、登记和秩序维护
c、 发现问题及时报告，按有关处理程序处理；
五、 各类突发事件的处理规程
1、 火灾处理程序
a、 如发现火情，立即前往现场确认，并用对讲机向现场指挥人员报告，现场指挥员立即赶赴现场。
b、 通知消防队赶赴火灾现场，开展消防工作。
c. 如火情较大，现场无法控制，应立即“119”进行报警。
2、 治安事件处理程序
a. 在庆典活动范围内发现打架、喧闹、破坏公共设施等治安事件，应立即向现场指挥报告，简要说明地点、人数、有无凶器等情况。
b. 现场指挥迅速调动机动人员立即赶到现场，积极劝阻，暂缓矛盾，控制事态，并维持现场秩序，必要时联系当地治安派出所介入。
c、 出入口人员安全检查、登记、秩序维护
为了迎接元旦的到来，感受节日的气氛，使同学们过上一个欢庆的新年，本次活动特提供展示学生风采的舞台，通过游戏、节目等形式，进一步丰富校园文化生活，活跃校园氛围，增强学生集体荣誉感和合作精神，使同学们成为德、智、体、美、劳的全面发展的合格人才。
四、活动过程：
主持人：亲爱的老师，同学们大家下午好!又到了辞旧迎新的时刻，新年的脚步马上就要来到。回首，我们收获了感到，感谢老师的无私奉献和默默耕耘。让我们展望未来，期待美好。希望同学们在新的一年中收获更好的成绩，再次祝愿我们可敬的老师身体健康，万事如意。下面有请陈欣冉我们演唱《我和我的祖国》
主持人：听到了这优美、高昂的歌曲，我相信咱们一定会像歌曲中的旋律一样。步入生命的高潮，下面让我们来一个十分high的环节，一起做游戏。第一个游戏《成语王》
主持人：听到同学们的欢声笑语，看到同学们的表情，我就知道这个游戏你们一定喜欢。来吧，下一个游戏《脸动起来》
主持人：我们要和说再见了，迎来了.让我们一起高喊一声：新年快乐。
时光飞逝，不知不觉201x年已悄然而去，崭新的即将到来。在说长不长、说短不短的一年里，我们相聚于《心海导航》编辑部，从相遇相识到相知，组成这个温暖的大家庭，在中间有我们许许多多忘不掉的快乐记忆。201x年即将过去，20的钟声即将敲响，在这个辞旧迎新的时刻，我们经过主编与各部门部长商讨，特举办本次的元旦晚会，希望大家积极主动地参与。元旦晚会的具体策划如下 :
四、晚会目的：增进《心海导航》编辑部成员间的交流;促进“心海”之家集体团结;鼓舞大家的士气，继承和发扬我们“心海”之家的好思想好做法，为《心海导航》编辑部的明天携手并进、共同努力
六、 晚会人员安排：
1、主持人(2~3人，要求表达能力、组织能力、应变能力和责任心都强的同学)
晚会前准备工作：
1、每个成员以个人或几个人合作的形式准备节目(歌唱、舞蹈、小品、相声、吉他等),12月18日之前报到办公室(需音乐辅助者做好说明);
2、办公室收集好节目，相关负责人对所有节目做好顺序安排，并准备好晚会过程所需互动游戏;
3、主持人准备好主持词，并了解节目安排顺序表;
4、12月18日晚例会期间，晚会负责人向全体成员说明晚会初步安排，分配各部门任务,明确各成员应做的准备;
5、.12月25日下午相关负责人购买好晚会所需装饰品(气球、彩带等)和晚会所需零食(瓜子、干果等)和饮料;
6、12月25日下午5:30相关负责人到办公室集合，按照安排装饰晚会会场;
晚会具体步骤：
3、主编(谢元森)致词;
5、晚会结束时，主持人宣布晚会结束，主编(陈玉琴)讲话;
八、晚会结束：相关负责人打扫卫生，清理好教室，摆好桌椅，离开。
九、晚会预算：
注意：天气冷了，希望大家参加晚会时穿暖和点，晚会开始后大家注意会场秩序，不要随意离开会场。这是我们《心海导航》编辑部第一次举行的晚会，希望大家积极准备，积极参加。
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学院活动中心是我院师生会议、庆典、学术报告和文体活动的重要场所，集会时最多容纳人数达600人。为保证各种活动正常进行，防止意外出现火灾和人群骚动而造成人员和国家财产损失，根据国家相关安全法规和学院有关规定，我科制定活动中心大型活动安保预案。
一、活动中心的管理权
由学院确定（学院办公室、学院工作处和学院团委）。
二、活动中心的安保管理
根据活动性质，分别由活动组织单位或学院团委纪保部进行活动安保管理。经活动组织单位要求，学院保卫科参与管理或协助管理。
三、安保主要任务
1、落实消防措施；
2、落实治安管理措施；
3、落实电气设备安全用电措施（由总务处负责落实）；
4、经活动组织单位提出要求，可协助参与活动秩序管理和其它方面的管理。
四、安保程序
1、活动组织单位向保卫科提出安保要求。保卫科应做好下列工作：
（1）启动保卫科安保指挥程序（科长总负责人、副科长为现场指挥）
（2）检查活动中心区域内的消防设施
由正常值班中的1号巡逻岗与14栋的宿管员，在活动前1天合作完成检查。重点检查活动中心内臵的灭火机质量和性能，如有缺失应报保卫科副科长维修保养或补齐。
（3）检查安全通道状态
活动中心南大门、东大门和南北三小门通道应保持畅通。如有障碍物，应报副科长通知总务处按障碍物归属单位清除。
（4）检查电气设备用电安全状态
提请学院总务处派出电工人员检查电气设备用电安全状态。检查和维护工作应在活动3小时前完成。
（5）校卫宿管队长落实安保人员
在活动1天前确定并派出安保值勤人员。一般情况下，由1号和3号巡逻岗兼管，提前30分钟到场最后一次确认安保措施落实状态，活动开始后每半小时巡逻1次。
特殊情况下，由活动组织单位经人事部门和院领导批准，保卫科派出加班人员专岗履行安保职责。
2、系（部）或学生团体自组活动
（1）一般情况下应当由学院团委、纪保部负责制定并落实安保措施。最低限度应派出3个安保小组，活动中心东大门、南大门和北边篮球场上各1组。
（2）必要时，由活动组织单位向保卫科提出申请派员专职专岗落实安保措施。此种情况下，活动组织单位须提供安保加班经费。
（3）或由保卫科正常值班人员协助巡逻，加强安保工作。
五、特殊情况处臵办法
（一）活动中心发生火警
活动安保人员即报校卫宿管队长和科安保指挥员启动消防预案，并在现场引导现场人员分东、南大门和南北小门有序离开，严防发生相互践踏伤害。同时，大声告知现场人员防止烟雾的方法。
（二）活动中心出现意外人群骚动
活动安保人员即报校卫宿管队长和科领导。队长和科领导接报后即组织保卫科应急分队队员到现场，在活动组织部门领导或院领导的指挥下维持现场秩序，开展安保活动。
（三）活动中心外围出现地震等自然灾害
队长和科领导获报后即组织应急分队队员到现场，并与院领导取得联系，在科长和院领导的指挥下，运用地震灾害救护知识组织现场救护活动。
学院大门卫用值班电话与国家、省和市、省教育厅和公安机关保持信息沟通，获得领导与帮助。并注意大门交通疏导，随时迎接救护车辆到校。
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事实告诉我们，成功是需要一份计划的，具有强导向性是工作方案的特点之一，经过趣祝福的编辑的精心整理以下为大家提供了“服装促销活动方案”相关内容，希望能对你有所帮助，请收藏！
在卖场上，除了店铺的设计、橱窗的造型等下足工夫，更是在服装的陈列上标新立异，以求强烈的视觉冲击力，营造成一种商业空间的销售环境，以浓重的设计烘托自身的卖场氛围，以独特的个性确立商圈的形象，以争取更多消费者的光顾，来获取更大的利润。因此，服装陈列也越来越受商家的注意，成为销售系统中的重要环节。 门头、橱窗、货架、道具、陈列组成了销售终端的全部。门头与货架等属于品牌形象的硬件部分，而陈列则属于品牌形象的软件部分。综观每个品牌，都在硬件与软件上的要求达到高度的统一，以树立起品牌形象，塑造强势的销售张力，以追求市场利润的最大化。但为何未能达到成效，则主要是陈列上没法做到完美。
陈列是以商品为主题，利用不同商品的品种、款式、颜色、面料、特性等，通过综合运用艺术手法展示出来，突出货品的特色及卖点以吸引顾客的注意，提高和加强顾客对商品的进一步了解、记忆和信赖的程度，从而最大限度引起购买欲望。这是陈列的文字定位，也是陈列向消费者展示的功能。作为营销系统中重要的一环，如何陈列好商品，应从以下几点入手。
货品陈列方式：作为服装来说，陈列一般分为叠装与挂装。
叠装：一般是通过有序的服装折叠，强调整体协调，轮廓突出，把商品在流水台或高架的平台上展示出来。这种方式，好处就是能有效节约有限空间，一个卖场，其空间是有限的，如果全部以挂装的形式展示商品，则卖场的空间不够用。此时采用叠装，以增加有限空间陈列品的数量。这是叠装的优势，但劣势是无法完全展示商品，因此，它配合挂装展示，能增加视觉趣味与扩大空间。
叠装陈列时应注意以下几点：
强调视觉，在色块掌握上，原则应是从外到内，由浅至深、由暖至冷、由明至暗。因为这是人观察事物的习性。这样也能使消费者对商品产生兴趣，从注意、吸引、观察、购买等几个环节进行购物。
同季节同类型同系列的产品陈列同一区域。
叠装要拆除包装，薄装每叠4-6件为宜，厚装以3-4件为宜，衬衫领口可交错摆放。每叠服装型号及尺寸系列为自上而下，由小到大。
叠装区域附近位置尽量设计模特，展示叠装中的代表款式，以吸引注意，增进视觉。并且可以摆放相应的服装款式的海报、宣传单张，以全方位展示代表款。
挂装：一般是以衣架把衣服挂上，这样才全面展示商品的特性，易于形成色彩视觉冲击和渲染气氛，使消费者一眼就能认识了解该商品。但在有限的卖场，不可能过多的以挂装陈列，一般是挂装配合叠装。这样，一方面，能合理运用空间，另一方面，也使整个商品陈列，有层次感。挂装陈列时应注意以下几点：
每款服饰应同时连续挂2件以上，通常不超过4件，挂装应保持整洁，无折痕。
同一系列款式的货品使用同一种衣架，挂装号码序列为：自前向后，由小码至大码；自左向右，自小码至大码。
挂装的正列陈列颜色应从外到内，从前到后，由浅到深，由明至暗。侧列从前到后，从外到内，由浅到深，由明至暗。 这些得根据店铺的面积与服装的主推风格来定，各有各的好处，也各有各的不足，视具体情况而定。但是，不管采用何种方式，都必须考虑以下几点基本要素。采用这些原则会帮助企业从整体角度安排各系列产品，给予特色产品最显著的位置。怎样将不同种类产品相搭配及色彩的搭配处理等等，形式精练而内涵丰富的整体展示目的只有一个，就是促使销售的达成。以焦点来形成吸引力每一个展示面上，率先吸引注意力的视点即为焦点。
比如整个店铺中的焦点即为收银台后形象标志牌。焦点通常位于视平线或视平线的上方，色彩对比强烈的POP宣传画，或产品的组合往往设定为焦点，它可有序引导，引导消费者的注意力，并起一定的呼应和提示的作用。因此，服装品牌在终端形象上，重点塑造形象标志牌，这种直观的宣传，能传达品牌的商品信息，促进销售，宣传品牌。以色彩渲染氛围色彩的运用，对于陈列来说，起着主导的作用。有序的色彩主题给整个卖场主题鲜明，井井有条的视觉效果和强烈的冲击力，陈列中较多运用色彩对比设定为焦点，或营造货品陈列的色彩渐变效果，使顾客产生购物的冲动，协调和层次感，并轻易锁定目标商重复效应可营造视觉趣味，突出连续和整块效果，注重统一和对比，同时高效利用空间，形成强烈视觉冲击力，此原则适用于焦点产品或新款产品的展示。尤其应注重实际操作中的多样重复效应，
比如，同一款服饰采用不同出样方式，模特展示，正挂和配搭法同时运用，达到突出重点，最大限度强化形象。
橱窗之陈列橱窗对于终端的卖场来说，好比于眼睛对于人，其重要性不言而喻。记住，这是吸引消费者进店的第一步。而橱窗形象的好坏，取决于两方面，一是硬件设计，二是软件维护。因为这篇文章是讲陈列的，所以，只侧重于软件维护。
模特服装的陈列，二到三天则须更换一次，这样给顾客保持新鲜感，吸引人流进店。
若需陈列的货品较多时，则应选取与季节有关衣物，千万不要陈列一些不时兴或不适合潮流的服饰，以损坏品牌的形象。
专卖店的营业员在每天上下班，都必须检查橱窗之衣物是否清洁、整齐，其他推广宣传牌位置是否妥当，不要因为这些过失，使橱窗显得零乱，影响形象。
在细节决定成败的今天，商家想在激烈的市场竞争中，立于不败之地，就得从细微处入手，强化管理体制，提高抗风险的免疫力。作为服装销售的末梢神经-终端专卖店，有三个因素，决定着专卖店开得是否成功。一是硬件，在专卖店的选址上要选择繁华的商圈之地，这是首要条件。其二是专卖店的员工素质，其三是货品的陈列。这些属于软件建设。在今天，或许有个性的服装陈列，就能抓住消费者的目光，使商家的服装卖得比别人火。
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返现
返现就是终端店在促销时，规定买满多少金额，现场返还现金多少，比如买满200元返20元，如同打9折。这种促销手段商场用得比较多，因为是直接用现金返还的，所以，吸引力较大。但是在制订促销时，要注意返现的金额，既不超出限制，又能有吸引力，所以，制定合理的返现金额是十分重要的。
限时抢购
商场用得比较多，对于比较大的店铺里也可以用，可以提高二天左右进行宣传，横幅可以提前挂，真正促销时间可以限时一天，一般产品折扣都比较低，把新产品正价产品收柜，如果数量不多的话可以继续向公司申请，以达到一定的影响力，找一个很好的主题，如全场装修、门面折迁、店庆等。
抽奖促销
是指利用消费者追求刺激和希望中奖的心理，以抽奖赢得现金、奖品或者商品，强化购买某种产品的欲望，对销售具有直接的拉动作用，可以吸引新顾客尝试购买，促使老顾客再次购买或者多次重复购买，达到促进产品销售的目的。
抽奖促销是我们在日常生活中最常见的促销方式。采取抽奖促销的不分是大品牌，还是新进入市场的品牌，都是屡试屡爽的促销方式。
特价周期
固定的促销时间，让消费者形成一种习惯，以特价为主，比如每周六特价促销日，比如每月特价专场，把正价产品入库，促销结束后再全部更换产品，做好陈列，以消化库存为主。对于比较大的店铺来说库存也比较大，特价专场就可以试用。
折上折
有的商场实行4折销售，却用另一种方式如5折再8折，吸引了不少人购买，这是抓住人喜欢优惠多的心理。店铺也可以借用，比如会员可以折上折，比如买满多少还可以再9折。
直接打折
在短期内可以快速拉动销售、生效快，增加消费者的购买量，对消费者最具有冲击力和诱惑力，直接打折在促销中采取的最常见、也是最有效的促销策略。
现在市场诚信度不高的情况下，到处是促销，到处都充满着消费陷阱，面对纷扰的市场环境，作为消费者，有时分不清真伪，面对众多的促销活动有点无所适从的感觉。
因此，在这样的大环境下，进行货品打折，是最直接的方法，也是消费者最容易接受的方法缺点是不能解决根本的营销困境，只可能带来短期的销售提升。
不能解决市场提升的深层次问题；同时，产品价格的下降将导致企业利润的下降，而且，产品一旦下降，想要恢复到以前没有折价的水平，可能性非常小。乱打折会打击消费者对品牌的忠诚度。
场外促销
场外促销主要借店外人流量加特价产品来吸引人气，可以把顾客带到店里推销其它产品，一箭双雕。如果店铺前面空间较大，人流量也不错的，可以采用店外促销，效果好，要求花车为，主数量要多，形成气势，花车周围用有吸引力的内容做成促销海报围起来。
有关系的还可以与商场联系在门口做促销专场，那更好，人流量大。如果有条件的最好用大的遮阳蓬，一来可遮阳二来防下雨，还要注意与城管的关系，要得到批准，以免产生不必要的麻烦。
新品促销
内衣店铺新品一上市就进行促销现在已很常见，他们主要是想通过旺季多抓顾客，以提高老顾客数量，在新品牌店铺居多，一般新品促销主要是通过赠送小礼品，不采用新品直接打折的方法。
节日促销
中国节日比较多，都是大家搞促销的好理由，如元旦、情人节、三八妇女节、国庆节、母亲节、教师节、端午节、春节、元旦等等这些中国传统的节日，因为在这段时期，消费力量激增，是内衣销售的黄金时期，所以，每个店铺都想抓住这种契机，抢占市场，竞争的花样也是多样性，可以打折也可以送礼品。最好配上促销宣传，门口的横幅比较显眼，加上会员促销短信效果会更好。
主题促销
主题促销，是创造一个主题，然后以围绕主题展开促销活动，让消费者认为这是名付其实。如店庆、门面装修、厂庆、节假日等，事出有因，促销更要如此，不明不白的促销不能引起顾客的认同感。有句话说得好，“没有理由创造理由也要促销”。
是指两个或者两个以上的品牌或者公司合作开展促销活动，一般是在两个知名品牌之间展开，讲究的是强强合作，实现双赢的目标。基本上，两个不对等的品牌之间是很难开展联合促销的。
联合促销
服装店铺可以联合化妆品、美容院、女装店等一起做促销。这样一种互动的促销手段，能有效整合两个品牌的资源，集中优势，把促销活动做大做好，又在一定程度上节省了双方的资金，因此，是一个不错的方式。
但也要注意：在合作伙伴的选择上一定是产品相关。另外，双方在交换赠品时，注意金额等值的折算，费用分摊的原则举行的促销活动。
消费券
消费券促销，不单在节假日可以做，在平时也可以做。
这也是提前完成消费者者竞争的一个方法，如果有消费时她可能直接来你的店，这是对竞争对手的打击。可以印刷消费券，一共十二张，折扣自己定，但不要伤害会员的感情，比如一件七点五折，会员才八点五折，就不行。
可以到有关第的各单位发放，可以联合其它店铺促销时用，最好是指定的点，不要在大街上随便发，这样会让顾客不够重视。
买赠
从维护形象的角度看，买赠更体面些，送赠品可以创造产品的差异化，是一种常规性的促销手段，具体做法是买满多少金额的货品，赠送相应的物品，以达到增加销量的目的。
选择赠送的礼品时，要考虑这一消费群体的喜好，送一些女性用品，如丝巾、雨伞、袜子、肩带、洗衣袋、洗衣液等。在做这类促销活动时，应特别注意，礼品一定要精致，因为，相对来说，赠送的礼品的金额不大。如果因此而采购一些质量不好的礼品，对于促销活动、对于企业品牌都是伤害。
会员促销
目前，开展对会员促销的店铺越来越多，通过买一定金额可以达到什么级别的会员，不同级别的会员可以享受正价产品的折扣，这是长期的。还有会员的其它促销比如对会员提供一款特殊价格的产品或礼品，每个月有固定的时间对会员进行促销，可以是特价，可以是送赠品，也可以是免费送小礼品做服务，如果会员很多的还有可以做会员促销专场。
特价专区
很多店铺都有特价专区，划出一个区域用花车或落地架陈列特价产品，一是为了与正价产品区分从而不影响正价产品的销售，二是让消费者容易找到，实行特价专区的要在花车和落地架上有相应的宣传内容。
一、尊重私人空间。
办公室虽然是公事的地方，但多少会触及到私事。小的从借东西开始，大的到涉及家庭，这些看似琐事的事却要拿捏好分寸。不管是遇到大的还是小的私事，一定要事先征求对方的意见和同意，不要贸然行动。
二、提前到达公司。
这点看似和人缘没有多大的关系，但你知道吗，只有早到公司有些事才会不一样。建议提早十分钟到达办公室，打开电脑后观察所有人的动态，顺便和同事闲聊几句，增加感情的同时还能摸清一些路数。
三、常微笑多赞美很多人。
听到赞美都觉得是奉承，不管你觉得赞美的褒义还是贬义，都是职场的一个很好用的软武器。每个人都有虚荣心，但你满足他人的虚荣心时，你的形象是谦虚的，其次就是他们会对你产生好感。
四、要加强自身的修养和心理素质。
一个人的素质是很重要的，千万不要因为个人的情绪导致做事出现差错，做事应该冷静沉着。不要去抱怨，应学会沟通，每个人都喜欢通情达理的人。
一、活动目的
1、利用冬季的优势，提高品牌在同行业市场的知名度；
2、冬季的人流量比较大，可有效地提升营业额；
3、用促销来回报消费者，奉送给广大消费者一片真情，树立“_”在消费者心中的美誉度；
4、利用“冬季，馈赠老顾客，开发潜在消费群体；
5、趁国庆的热度将新品进行有效的推广。
二、活动主题
喜迎冬季促销活动
三、活动时间
20__年_月_日——20__年_月_日
四、活动地点
各地专卖店
五、活动内容
喜迎冬季！_为了感谢广大消费者的厚爱，特在国庆期间举行“平价分享秋装男人本色某喜迎国庆促销活动”。凡_月_日——_月_日促销期间，在_专卖店或专柜购买任何一款商品者，7.5折优惠。满_元有礼品赠送一款精美礼品。送完为止！
此次活动的解释权归_总公司所有。
六、礼品种类
1、礼品种类：毛巾（有塞尔曼字样）扑克、圆珠笔等参考）
七、广告的投入
1、现场招贴宣传海报
2、吊旗
3、POP
4、易拉宝
八、平面设计的使用
平面设计的使用按照常规来执行，视各地专卖店及专柜的具体情况自行决定。
1、使用时间：整个活动期间
2、使用地点：_服饰专卖店或专柜
3、涉及项目的使用方法：
A、吊旗：悬挂在专卖店的天花板上。
B、POP：贴在专卖店的橱窗或者背景板上。
C、易拉宝摆放在店门口或专柜旁。
D、店铺海报：将海报放在看板上，置于店门口，条件允许的店面也可在店面门柱上张贴海报，以增加促销的气氛。
E、促销海报：使用方法与店铺海报相同。
篇一:4s店服务营销方案
迎接2017，你准备好了吗?凡事预则立，今天我们来谈谈如何制定4s店的年度营销计划吧!
年度营销计划方案直接影响到企业全年的营销业绩乃至连续几年的企业发展速度，所以不可掉以轻心，要认真调查、分析、研究、斟酌，才能制订一套比较符合实际的年度营销计划。
1进行充分的市场调研
没有调查就没有发言权。每年，公司在制定年度营销计划时，需要抽出公司的精兵强将对市场信息和公司数据库进行调查和筛选。调查内容主要分为两部分:内部主要清楚自己的家底，如:现在的销售业绩、盈利水平、资金状况、人才结构、产品生命周期、市场网络(每个渠道有多少家终端在销售公司的产品、未开发的有多少)等，是否到了最佳匹配，还有多少潜力可挖掘等;外部主要能清楚国家差产业政策、当地的经济状况、消费习惯等，以及主要竞争对手的竞品分析、推广方式分析、传播方式分析、销售模式分析、渠道特征分析等。把这些问题都搞清楚了，然后做swot分析，制定切合实际的年度营销计划，公司的竞争力就会提高，年度销售目标就会顺利完成。
2整合公司的所有资源
年度营销计划是关系到公司全局的行动蓝图，制定这个蓝图时，必须调动公司内部和外部的，过去和现在的，甚至包括潜在的所有资源，制定一套最高效的运转方案和计划，为实现营销目标服务，具体包括:资金资源、产品资源、配送资源、人力资源、网络资源、社区资源、媒介资源、*资源等等。!
3掌握公司一个发展的[度"
制定年度营销计划还应掌握一个[度"的问题，因为把营销计划制定的过低无疑是在浪费公司资源，影响公司的发展速度。而把年度营销计划制定的过高，执行起来很困难，自上而下压力过大，就会造成为了销量不择手段的[短期行为"，从而导致市场上出现在砸价、窜货等影响公司发展的不良行为。
4对产品界定，突出产品的作用
每年在做年度营销计划时，结合产品和市场的实际表现，确定哪些是[有量无利"的渠道型产品用来搭建销售网络稳定客户;哪些是[有量有利"的黄金型产品来确保公司的利润目标，哪些是[有利无量"的朝阳产品需要培养，哪些是为了阻止竞争手对手的[*灰型产品"，哪些是[季节型产品"等突出每个产品的作用。这些产品分别能给公司带来的市场份额和利润如何?这些产品的生命周期如何?是否能维持现有的价位和销量?如果受市场竞争的影响这些产品的销量和利润下降怎么办?这些因素，在制定年度营销计划时都会考虑。
5分工明确、目标清晰
有的经销商制定年度营销计划过于粗放，只有大框框和总数字。如:今年我公司销售额要增加多少多少，具体怎么增长?那个产品增长?有谁来完成增长等等。没有具体的营销计划实施方案，各项营销目标也没有落实到具体的部门和具体的的责任人，如果组织结构相互扯皮，分工不明确，用人不得力或者关键岗位人员错位，都会造成营销计划无法顺利实施，如同打仗，有好帅还的要有良将，有良将还的有精兵，才能出师必胜，分工不明确或者目标不清晰都会造*力资源的严重浪费并且影响销售目标的完成。
因此，每年在制定营销计划时，让公司全体员工都清楚的知道今年的年度目，考虑到市场的不确定因素，将年度销售目标细化每季度、每月、每周、每日，再明确到每个部门、每个责任人，然后沉着应对，顺势而为，咬定每一日，一日扣一日，日日相扣，以日保周，以周保月，以月保年，抓细、抓实、抓精、抓到位来确保全年销售计划的完成。
6确保营销制度要配套
营销管理制度如同*队纪律，是所有营销人员共同遵守的法则。在制定营销计划时要确保与营销制度协调一致。
在制定年度营销计划时，根据完成年度营销计划的需要建立健全各种管理制度和考核制度、奖罚制度，明确岗位要求，工作内容和工作流程，加强[计划、执行、检查、反馈"四个环节的完整*，尤其是建立一个客观有效的检查系统，实时、实地的跟踪执行情况，确保执行的到位，也就是做到事前建标准、事中掌控、事后总结，实现[以制度束人"的规范管理确保营销计划的完成。例如，针对每个销售人每天按照销售计划分解的目标要做到事前见标准，事中要掌控，事后要总结。
事前建标准:把业务员每天要工作目标建立标准，把所有该出现的问题全部用制度形式确立下来，如:
1、工作时间标准:每天晨会时间，上下班时间，下午下班工作总结时间。
2、拜访标准:每个业务员每天必须严格按照终端拜访八步骤拜访xx家终端店。
3、生动化标准:每家终端店外广宣标准、店内广宣标准，店内产品陈列标准等。
4、销售产品标准:具体细化到品项。
5、客情标准:终端店主与业务员关系热络。
6、奖惩标准:迟到早退罚款x元，完不成当天销量罚款x元，超额完成当天销量奖励x元。
事中掌控:以上所有标准的实现都要建立在*、追踪的基础上，要确保整个过程在公司掌控之中。
事后总结:对于做得好的按照奖励机制奖励，并分享经验。做得不好的按照处罚标准处罚，并总结教训。
7要充分考虑竞争对手的威胁
知己知彼，百战百胜。在制定营销计划时，不要忽视主要竞争对手的存在，有时单纯的考虑自己的计划而忽视了主要竞争对手的反击反扑乃至进攻计划，也可能导致营销计划目标因受阻无法实现，尤其是将营销目标分解到具体产品和具体市场后，就必须把竞争对手的牵制力和破坏力考虑进去。
8制定合理可控的营销费用
营销费用是确保年度营销计划完成的必备条件，因此在制定年度营销计划时要充分考虑纷繁的营销费用，如，直接推销费用，销售销人员的*、奖金、差旅费、培训费等;促销费用:广告费、赠品费用、促销人员*等;仓储费用、租金等。而且，经销商一定要确保营销费用花费的合理*、时效*、可控*等。
篇二:4s店服务营销方案
年度营销计划方案直接影响到企业全年的营销业绩乃至连续几年的企业发展速度，所以不可掉以轻心，要认真调查、分析、研究、斟酌，才能制订一套比较符合实际的年度营销计划。
1、进行充分的市场调研
没有调查就没有发言权。每年，公司在制定年度营销计划时，需要抽出公司的精兵强将对市场信息和公司数据库进行调查和筛选。调查内容主要分为两部分:内部主要清楚自己的家底，如:现在的销售业绩、盈利水平、资金状况、人才结构、产品生命周期、市场网络(每个渠道有多少家终端在销售公司的产品、未开发的有多少)等，是否到了最佳匹配，还有多少潜力可挖掘等;外部主要能清楚国家产业政策、当地的经济状况、消费习惯等，以及主要竞争对手的竞品分析、推广方式分析、传播方式分析、销售模式分析、渠道特征分析等。把这些问题都搞清楚了，然后做swot分析，制定切合实际的年度营销计划，公司的竞争力就会提高，年度销售目标就会顺利完成。
2、整合公司的所有资源
年度营销计划是关系到公司全局的行动蓝图。制定这个蓝图时，必须调动公司内部和外部、过去和现在、甚至包括潜在的所有资源，制定一套最高效的运转方案和计划，为实现营销目标服务，具体包括:资金资源、产品资源、配送资源、人力资源、网络资源、社区资源、媒介资源、*资源等等。
3、掌握公司一个发展的[度"
制定年度营销计划还应掌握一个[度"的问题，因为把营销计划制定的过低无疑是在浪费公司资源，影响公司的发展速度。而把年度营销计划制定的过高，执行起来很困难，自上而下压力过大，就会造成为了销量不择手段的[短期行为"，从而导致市场上出现砸价、窜货等影响公司发展的不良行为。
4、对产品界定，突出产品的作用
每年在做年度营销计划时，结合产品和市场的实际表现，确定哪些是[有量无利"的渠道型产品，用来搭建销售网络稳定客户;哪些是[有量有利"的黄金型产品，用来确保公司的利润目标;哪些是[有利无量"的朝阳产品需要培养;哪些是为了阻止竞争手对手的[*灰型产品";哪些是[季节型产品"等突出每个产品的作用。这些产品分别能给公司带来的市场份额和利润如何?这些产品的生命周期如何?是否能维持现有的价位和销量?如果受市场竞争的影响，这些产品的销量和利润下降怎么办?这些因素，在制定年度营销计划时都会考虑。
5、分工明确、目标清晰
有的经销商制定年度营销计划过于粗放，只有大框框和总数字。如:今年我公司销售额要增加多少多少，具体怎么增长?哪个产品增长?由谁来完成增长等等。没有具体的营销计划实施方案，各项营销目标也没有落实到具体的部门和具体的的责任人。如果组织结构相互扯皮，分工不明确，用人不得力或者关键岗位人员错位，都会造成营销计划无法顺利实施。如同打仗，有好帅还得要有良将，有良将还得有精兵，才能出师必胜。分工不明确或者目标不清晰都会造*力资源的严重浪费并且影响销售目标的完成。
因此，每年在制定营销计划时，让公司全体员工都清楚地知道今年的年度目标，考虑到市场的不确定因素，将年度销售目标细化每季度、每月、每周、每日，再明确到每个部门、每个责任人，然后沉着应对，顺势而为，咬定每一日。一日扣一日，日日相扣，以日保周，以周保月，以月保年，抓细、抓实、抓精、抓到位来确保全年销售计划的完成。
6、确保营销制度要配套
营销管理制度如同*队纪律，是所有营销人员共同遵守的法则。在制定营销计划时要确保与营销制度协调一致。
在制定年度营销计划时，根据完成年度营销计划的需要建立健全各种管理制度和考核制度、奖罚制度，明确岗位要求，工作内容和工作流程，加强[计划、执行、检查、反馈"四个环节的完整*。尤其是建立一个客观有效的检查系统，实时、实地的跟踪执行情况，确保执行的到位。也就是做到事前建标准、事中掌控、事后总结，实现[以制度束人"的规范管理以确保营销计划的完成。例如，针对每个销售人员每天按照销售计划分解的目标要做到事前见标准，事中要掌控，事后要总结。
事前建标准:把销售人员每天的工作目标建立标准，把所有该出现的问题全部用制度形式确立下来，如:
1、工作时间标准:每天晨会时间，上下班时间，下班工作总结时间。
2、拜访标准:每个销售人员每天必须严格按照终端拜访八步骤拜访xx家终端店。
3、生动化标准:每家终端店外广宣标准、店内广宣标准，店内产品陈列标准等。
4、销售产品标准:具体细化到品项。
5、客情标准:终端店主与销售人员关系热络。
6、奖惩标准:迟到早退罚款x元，完不成当天销量罚款x元，超额完成当天销量奖励x元。
事中掌控:以上所有标准的实现都要建立在*、追踪的基础上，要确保整个过程在公司掌控之中。
事后总结:对于做得好的按照奖励机制奖励，并分享经验。做得不好的按照处罚标准处罚，并总结教训。
7、要充分考虑竞争对手的威胁
知己知彼，百战百胜。在制定营销计划时，不要忽视主要竞争对手的存在。有时单纯的考虑自己的计划而忽视了主要竞争对手的反击反扑，也可能导致营销计划目标因受阻而无法实现。尤其是将营销目标分解到具体产品和具体市场后，就必须把竞争对手的牵制力和破坏力考虑进去。
8、制定合理可控的营销费用
营销费用是确保年度营销计划完成的必备条件，因此在制定年度营销计划时要充分考虑纷繁的营销费用，如直接推销费用、销售销人员的*、奖金、差旅费、培训费等;促销费用:广告费、赠品费用、促销人员*等;仓储费用、租金等。而且经销商一定要确保营销费用花费的合理*、时效*、可控*等。
篇三:4s店服务营销方案
又到了一年一度工作总结和制定计划的时期了。在一个汽车4s店里，通常销售和售后和业务部门的完成和计划各项指标受到上级领导的礼遇和关注，市场部可量化的考核指标不多也不是业务核心指标，通常领导们关心的多是这一年下来统共花费了多少钱，有没有超出预算指标这些问题。因此，市场部的年度计划基本流于如何把这些钱花掉应付了事，例行地根据往年的营销广宣投放和活动制定计划，而这些计划的*作*和可行*也只能来年再说了。其实，市场部在制定年度营销计划时，也会有量化的数据为依据分配预算额度，并根据营销节点节奏把握来制定一份有数据支撑、切实可行的年度计划，对年度的市场工作开展有指导作用。
一、年度预算额度的确立
首先，市场经理要研究主机厂每年一度商务政策周关于市场广宣方面所能予以支持的额度，通常包括线上广告线下活动、户外大牌、巡展外展、品牌支持、网络集采几个方面，各品牌主机厂广宣支持的项目名称可能有差异，但实际内容涵盖的多是这些方面，市场经理通过主机厂给予广宣政策的支持，可以计算出下一年度所能使用的营销计划的预算额度，再结合本年度营销费用，和总经理汇报下年度的费用预算，得到批准后，年度费用预算额度一确立即可以着手制定下年度的营销计划了。
二、年度预算额度如何进行分配
以100万为例，如果计划中下年度预算额度为100万，专营店市场经理可以近三年(包含2017年)销量统计得出的销售占比，得出100万费用额度的分配值，即可得出月度营销费用的分配额度。当然，如果你是新建店，可以肯定广宣支持的费用不会太多，可以根据年度销量计划占比，得出营销预算额度的分配值。这样，根据销售占比分配到每月的营销额度不是拍脑袋得出来的，在工作汇报时也会得到领导的认同。
在微信、微博这些新媒体兴起前，专营店以报纸、电视、电台传统媒体投放广告为主，这些每天每周投放的线上广告列入常态营销中，在年度的广告投放中占据相当大的比例，甚至半壁*山。以节假日、季节、消费习惯为主的营销称为节点营销，节点营销通常以线下活动为主，主要目的是迎合节日行情促销抓单促成交。2013年以后，专营店在报纸杂志这些纸媒广告投放数额减少，20xx年度基本放弃报纸投放广告，转而投向微信微博吸粉朋友圈推送、电视广告也随着互联网人群移动端倾斜，广告价格昂贵本来就望而却步，转向电视开机换台这样价格较低的电视广告形式面向县级地区下沉渗透。微信微博投放以专营店自营投放为主，朋友圈推送不产生费用。市场经理可以把电台年单、户外大牌、网络集采、店头活动物料列为常态营销费用，如果这些费用占据40万，全年预算费用100万，那么剩下的60万费用，按照分配额度分配到各月进行使用。
三、月度营销预算费用的使用
抛去固定使用的常态营销费用，余下的费用主要适用于线下活动和配合节点活动特点配套的额外少量的线上费用。
在一年当中，汽车4s店上半年任务重压力大，在经历了1-2月春节前后购买高峰和春节空窗期，北方地区随着3月份天气的转暖，专营店走出去，组织进行各种大型和小型的巡展车展，大型车展保持一个月一次露出，在销售旺季的5月、9月甚至一个月两次的车展，场地费用是巡展项目的主要支出，费用额度也不少，其他小型的定向促销类外展、夜展费用投入较少，工作人员投入精力较多一些。在线下活动中，一年中5月和9月是新车上市的密集期，主机厂的新车上市活动支持多集中在一二线城市，三四线城市可借势主机厂新车上市密集的排期计划，或与车展联合或在店头自行举办较为大型的品牌推广新车上市发布会，提升品牌知名度，增加新车曝光，同时销售促单，使费用成本更趋合理。在较为大型的品牌推广外，专营店迎合节假日、季节和消费习惯而策划的店头活动，力求小而美:活动形式明确、费用较少、设置活动细节黏住客户，增加客户与专营店的互动*，促进客户来店和成交。在配合这些节点线下活动时，市场经理可根据活动需求投放与之配套的短期网络广告或第三方平台开发的新型媒体投放，费用不多，有效抓取客户信息，有效的促进来店，以利于销售顾问后期跟踪，直至成交。市场经理还可以根据北方季节和消费习惯，贺岁和春节观影档期间，在*投放贴片广告和新车摆放，进行车型的推广和品牌的露出。专营店计划中会员活动的举办也很重要，经营尤其是三年以上的专营店，年终答谢会、车主大讲堂、踏青采摘自驾游、爱心公益活动，有效的提升客户的品牌忠诚度。巡展车展活动、新车推广、节点活动、答谢自驾游车主活动这些线下活动一波连一波，等轮番活动下来，这一年的指针也走了一圈了。
凡事预则立，不预则废。市场经理按照以上三个方面制定的年度营销计划，在后续的实际工作过程中较好执行，并配合主机厂的营销策略适时调整或微调，对计划和活动的实施不断地总结、改进，相信一年下来，市场经理对市场部的工作会有进一步的提升。
有这样一个青年，大学毕业已经工作两三年了。他在听了一次成功心理课之后，颇受启发和鼓舞。他在课上的当众讲话练习中说：“所有的成功者，尽管他们的出身、学历、境遇、职业和个性等等各不相同，但有一点是共同的，就是自信主动。自信，是成功的第一要诀。今后，我一定要自信。
职场打拼首先要自信
可是，过了没多久，他又变得情绪低落了。他不明白为什么自己上课的时候信心十足，可一回到单位就变得不自信了。原来，他所在的研究室，所有的工作人员都比他学历高，不是博士就是硕士，只有他一个人是大本。所以，不论他在家里事先想得有多么好，只要一上班就“前功尽弃”，只感到自卑而无法自信。
由此看来，自信的道理不难领会，但要真正拥有自信意识，就不那么简单了。
自信还是自卑，是和别人比较出来的吗？是由学历、职务和业绩的高低所决定的吗？说来这位大本毕业的年轻人本该很自信了，因为就整个社会而言，他已经是“天之骄子“了。然而他又很“不幸“，在本单位里他的学历却最低，因而他无法树立起自信心。那么，他若成为硕士、博士就能拥有自信了吗？恐怕不行，因为硕士、博士的上面还有研究员和院士呢！如果真的这样比下去的话，恐怕他即使当上了国家总统也难以自信，因为一个穷国的总统见到富国的总统便又会不自信了……显然，一个人要真正拥有自信、首先要突破这种“狭隘比较”的心理障碍。
自信还是自卑，是和别人比较出来的吗？是由学历、职务和业绩的高低所决定的吗？说来这位大本毕业的年轻人本该很自信了，因为就整个社会而言，他已经是“天之骄子“了。然而他又很“不幸“，在本单位里他的学历却最低，因而他无法树立起自信心。那么，他若成为硕士、博士就能拥有自信了吗？恐怕不行，因为硕士、博士的上面还有研究员和院士呢！如果真的这样比下去的话，恐怕他即使当上了国家总统也难以自信，因为一个穷国的总统见到富国的总统便又会不自信了……显然，一个人要真正拥有自信、首先要突破这种“狭隘比较”的心理障碍。
有人说，自信来源于成功的暗示，也就是说，某项重任或创新一旦成功了，这个人就会自信。然而，此话虽不无道理，却仍未道出自信的根本依据。一个人在做某件事，尤其是在担当重任或大胆创新的时候，就需要自信，也应当自信，而不是只有在成功之后才能自信。
如果你觉得自己不够聪明、能干和美丽，往往是因为你把自己和别人相比较的缘故，或者是把现实中的自己和理想中的模式相比较的结果。人们常常是看到别人怎么美好和幸运，总希望那些美好和幸运能被自己所拥有，却很少想到完全可以通过努力来改变自己，使自己变得更加聪明、能干和美丽，再塑一个全新的自我。
“认识自我”这句镌刻在古希腊戴尔菲城那座神庙里惟一的碑铭，犹如一把千年不熄的火炬，表达了人类与生俱来的内在要求和至高无上的思考命题。尼采曾说：“聪明的人只要能认识自己，便什么也不会失去。”如今，随着社会的不断发展，人们对于自我的认识，也进入了一个突破性的新阶段。事实上，每个人都有巨大的潜能，每个人都有自己独特的个性和长处，每个人都可以选择自己的目标，并通过不懈的努力去争取属于自己的成功。
认识自我是我们每个人自信的基础与依据
即使你处境不利，遇事不顺，但只要你赖以自信的巨大潜能和独特个性及优势依然存在，你就可以坚信：我能行，我能成功。一个人在自己的生活经历中，在自己所处的社会境遇中，能否真正认识自我、肯定自我，如何塑造自我形象，如何把握自我发展，如何抉择积极或消极的自我意识，将在很大程度上影响或决定着一个人的前程与命运。换句话说，你可能渺小而平庸，也可能美好而杰出，这在很大程度上取决于你的自我意识究竟如何，取决于你是否能够拥有真正的自信。请记住，认识自我，你就是一座金矿，拥有自信、自主、自爱，你就一定能够在自己的人生中展出现应有的风采。
本文虽然突出实战介绍，但一些重要的理论介绍还是不能一概省去。让我们在开始之前，再次审视一下促销的定义：促销从字面理解就是“销售促进”，是通过信息传播和说服活动，与个人、组织或群体沟通，以直接或间接地促使他们接受某种商品或服务。
站在零售的角度，在这个定义里，有三个关键词值得关注：
1、“信息传播”，主要就是指促销广告的宣传和氛围营造;
2、“沟通”，主要指现场的促销口头介绍和导购接待;
3、“说服”，这主要指通过促销买赠、降价和销售技巧等各种努力达成最终的交易。这三个关键词，构成了零售促销执行环节最主要的工作事项，是我们在促销准备和执行中必须重点对待的。
卖场促销，和单一品牌的厂家促销活动，在其出发点上还是有着诸多鲜明的不同：厂家活动突出自身品牌和销量的提升，而卖场促销则既要突出个体品牌和品类的表现，又要关注卖场整体，实现综合量和质的提升。从卖场的角度，其开展的促销目的主要有以下几种：
1、鼓励顾客大量购买，迅速提升卖场整体销售量。
2、给顾客带来新鲜感，加深对某商品品牌的印象。
3、争取潜在顾客尝试购买，使顾客尽快熟悉商品(新品)，促进商品(新品)的销售。
4、提升卖场品牌形象之目的。
5、老品、积压品清库，降低高库存。
6、吸引竞争对手的顾客改变既有的消费习惯，抢夺顾客，打击竞争对手。
创新是促销实现“突破”的“秘密武器”，是狙击其它品牌跟进和拦截的有效方式。如果活动形式没有创新，简单地依靠打打特价或买赠来执行，这样的活动不可能取得良好的效果。在各个商家促销手段日益同质化的'今天，要做到创新就要充分地进行差异化，促销方案的设计﹑广告的发布等均要考虑到差异化。
由于消费者的欲望总是无止境，且都有越不容易得到的东西越想得到的心理，因此促销要遵循“少量多次”的原则，每次促销力度不宜过大(减少其期望，避免对平常销售的影响)，产品范围不宜太多(越难得到的东西，越想得到)，人为设定一些活动门槛让客人觉得占了便宜。
消费者在最终决定购买的那个环节，经济学上称为“惊险的一跃”，意思是说消费者很娇贵，往往会因为一些在平时很不起眼的小问题而放弃购买，警惕性非常高。在这种情况下，把握好执行细节就显得尤为重要。在整个促销活动中，从小到海报设计与张贴，大到促销流程精细化及现场执行都要关注细节。
虽然有了促销目的，但在很多时候，我们却还是经常陷入这种一种思考中：我该何时做促销呢?何时做促销效果会更好呢?以下的各种促销分类和形式，或许能让你在促销策划时找到更多的思路：
包括但不限于：元旦促销、春节促销、元宵节促销、三八节促销、端午节促销、建军节促销、中秋节促销、国庆节促销等。
针对某一品类商品或事件的策划组织的专项性主题促销，包括但不限于：
(3)厂商联合促销：与某一家或某一类品牌厂家联合开展的活动：品牌推广周(月)、品牌特惠周(月)等
(4)一般性主题性节日促销：情人节促销、3.15促销、517促销、父亲节、母亲节
除以上两类外，为了活跃现场气氛、围绕某一特定目的或市场应变开展的小规模促销，我们称之为常规性促销，主要包括以下几类：
(6)针对该区域有重大活动或节日的借势性促销。比如，海南每年年底都会有一个政府组织的大型海南欢乐节，海南的王者天创手机连锁也会同期举办“王者天创手机欢乐节”，一直以来市场反响不错。
促销到底应该怎么搞?开展一个完整的促销活动都有哪些步骤和流程?对于不少营销新手来说，对于做促销活动这种事情，想起来觉得很思路简单，一旦真正开始操作起来却又不知道从何开始，具体要做哪些准备工作。以下的“6连环”将让你轻松面对促销：
1、明确促销的时间、地点、对象及活动形式。
2、活动主题一定要突出，要抢眼、要有正当合理性。
终端促销，能够有一个勾人眼球的活动标题，整个活动就基本成功了一半。比如，某次促销活动，某连锁手机卖场打出了这样的活动标题：____店庆，送豪礼美女送地球，送美女其实就是由美女员工送的美女挂历，送地球就是送了个地球仪，但活动标题非常吸引人，很多消费者都非常好奇地急于了解该活动。再比如，在某个淡季，某手机店策划了一场促销活动：重奖移动老用户，0元购机，1元换礼，不仅活动标题简明直接，诱惑力超强，而且一下子牢牢抓住了众多的移动用户。
俗语说：名不正则言不顺，做促销同样讲究师出有名，没有理由平白无故地给顾客优惠或送礼，不但不能增进销售，反而可能让有意购买的顾客退避三舍。所以，在做促销主题设计时，一定要告知外界“我为什么要做这次促销?”，比如周年庆、比如店庆之类，让消费者真正相信活动的真实性。
1、人员分工：成立促销活动“常委会”，对活动准备期进行明确分工。
2、天气确认：通过气象局、网络及相关途径，了解活动当天的天气情况。
3、现场蹲点：确定活动的最佳位置，确定最佳外场活动时间。以最容易引起顾客关注、驻足的地点和时间为佳。
4、场地落实：提前一周甚至一个月与城管或物业公司确定场地。
5、临促招聘：对促销员要进行严格把关，宜精不宜多，避免鱼龙混杂。好的促销员可以保留备一次活动使用。
6、临促培训：促销员和临促必须经过促销活动的内容培训方可上岗。
7、激励制度：传达好公司销售政策，制定科学可行的现场激励制度，提振员工积极性。
8、物料准备：喷绘、海报、单页等宣传物料;横幅、帐篷、促销台、赠品发放登记表等现场物料。
9、赠品申请：根据目前礼品库存情况和促销需求，及时向行政部提出采购需求，并跟进。
一场成功的促销活动，三分靠现场，七分靠预热。
预热要以活动现场为圆心，以活动周边__里以内为半径，针对目标人群集中的地方进行充分预热。预热时间通常在3-5天为最佳时间。太早容易被忘记，太晚产生不了效果。
1、提前布场。
2、人员分工：活动总指挥、宣传员、销售人员、产品及赠品保管员。
3、及时、充分地将销售信息传达给现场每一个人。
4、通过喊口号、碰头会等形式对导购员进行鼓气。
5、对现场对手制造的干扰信息要及时排查、解决。
6、销售赠品、奖品、奖金发放要及时入账。
准备再充分的活动都会有疏忽和不足的地方。因此，执行过程中，检查环节一定不能省。发现问题，尽量当场解决问题;如果实在解决不了，要争取在下一次活动时尽量避免。大型活动的执行更容不得丝毫的马虎，否则不但会走样变形，而且可能产生恶劣的社会影响和负面效果。
1、半天一总结，及时鼓舞士气。
2、活动结束后，和全体员工一起现场召开总结会议。表扬表现优秀的人员，肯定成绩，找出不足。
3、第二天，门店干部集中起来开会总结，就活动的策划、准备及执行进行充分总结，将经验写出来让其他市场借鉴、学习，将不足之处列出来避免再次发生。
旺季做促销，淡季做服务 品牌童装折扣尾货的促销方案
一、切切实实做好淡季服务月。
淡季相对空闲，那么我们应该投入精力去做好服务，把服务月作为店面的常规工作去做，而且用心去做好。服务做好了不是白做，也不是为别人去做，其实到底还是为了你去做，回报终归还是你的。
二、单独做一次淡季促销。
虽然淡季做促销没有旺季促销来的单多，但是通过淡季促销，怎么都能接一些单。哪怕接一个单都能达到目的。为什么?
因为通过促销活动一是可以提升店面员工士气，增加店面活跃气氛;二是通过促销宣传了品牌，积累更多意向客户;三是通过促销积累更多的经验，方便下次总结提升。
三、联合异业品牌做活动。
淡季阶段，其它行业品牌同样也会思考做童装店促销活动方案，因此，我们可以主动去寻找商家，一起组织做淡季促销，这样可以节省一定的费用，而且能扩大宣传和促销的范围，起到事半功倍的效果。最好联合到对我们有实质性帮助的那些品牌。
四、主动出击，做好宣传。
淡季虽然顾客比较少，但是一定要主动去做品牌宣传。这时候我们发现也有一些品牌在做宣传和促销，但是没关系，如果别人做了，你没做就吃亏了。这时候做宣传不是吃亏，而是为了更好宣传自己。可以在建材商场里面宣传、也可以到小区里面做宣传。做一些长期可以派发的单页，请几个大学生兼职，花不了多大的成本。先不要想着如何有快速回报之类的。不打无准备之战，也不打无宣传之战，只有做好了宣传功，才能有好回报。
五、加强学习，培训提升。
淡季时候，店面客流量相对比较少，因此无论导购、老板，都比较空闲。那么我们不应该把这些时间花在无聊事情上面，而是要特别利用这段时间用来学习上，储备知识，为旺季的到来做好充分的准备。比如总结卖点，加强练习的强度;到其它优秀经销商学习观摩;参加培训班;或者组织读书学习;举行一次户外拓展等，都有利益提升整个团队的士气和战斗力!砍柴不误磨刀工，只有平时打好基础，才有战时的优秀表现。
做淡季促销、联合异业品牌搞活动，也是个不错的方法。正当别人愁着店面没顾客、生意不好的时候，优秀的经销商已经开始做应该做的事情了。
一、提前做好宣传工作
”酒香也怕巷子深”，再好的促销方式消费者不知晓，也无济于事。做好七夕促销前的宣传工作是必不可少的。适时在七夕节前张贴海报、发发小传单等，也是不错的宣传方式哦。
二、巧制促销政策
促销方式的合理与否直接关系到促销效果的好坏，在制定促销政策的时候，一定要先对目标顾客市场进行调查，有一个整体上的把握，然后有针对性地制定相关的政策，这样才能收到较好的效果。
1、发挥附赠品的魅力
麦当劳店内每逢节假日都座无虚席，这到底是什么原因呢?原来吸引用餐者的不单单是卫生、便捷、可口的快餐，尤其是对小朋友吸引力更大的是玩具赠品，每种玩具都样式各异创意新奇。孩子们的需求带来了全家的消费，孩子吃乐了，玩具到手了，高兴了，家长多掏一点腰包也是心甘情愿的。赠品的造价本来就不高，由于数量大，成本低，快餐店用少量免费赠品带来了丰厚的回报。
2、注意创新
如今，促销花样越来越多，但只有符合顾客的心理和需求的方式才可能收到良好的效果。一般说来，商店应结合产品的性质，不同方式的特点以及消费者的购物习惯等因素，选择合适的方式，以新取胜。但不管是哪一种方式，促销过程中一定要杜绝虚假，否则损害了商店的信誉，只能”搬起石头砸起了自己的脚”。
三、中后期的宣传
在促销的过程中，不要忽视中后期的宣传，一方面令消费者感到商家兑现行为的可信性，一方面引起更多消费者的注意和购买欲望，另一重要的方面则是增强商店的良好形象，形成良好的口碑，以此换来更多的顾客。
四、发放优惠券
优惠券促销与现金折扣最大的区别之处就是，它能更多的吸引那些没有计划购买服饰的消费者寻找确定活动的终端进行消费。
五、其它七夕促销活动
1、精品促销
精品促销带来的利润远远高于一般常规产品，所以服装店适合做精品销售，它有别于超市的上万种商品的销售。因此，服装店必须时刻拥有精品意识，做好精品销售的规划与促销策划工作。
促销主题
恭贺新禧喜迎新春
共庆佳节洛兹奉献
新春是绚丽的，精彩的，浪漫的，时尚与激情在这个多彩的'日子里完美汇聚，洛兹男装佳节礼相连，与您共度绚丽节日！
促销时间
建议20xx年12月底至春节后一周
促销内容
1、新年新气象，全场xxx折起。
2、凡购物即送新春礼品一份（送完为止）。
促销主题
洛兹男装店喜庆x周年
促销时间
自定
建议促销内容
（以下促销活动可自由选择，组合）：
1、全场服饰xxx折，部分商品除外；
2、活动期间来店即送精美礼品一份；
3、折后满xxxx元赠送指定服装一件；
4、活动期间推出店庆价新款服饰；
5、可以旧换新，只需补足前后购衣差价。
6、消费者现场办理VIP贵宾卡活动（满500元可办理贵宾卡）。
7、店庆当天过生日的男士出示身份证即可以xxxx折特价购买任意服饰一件。
促销主题
洛兹男装棉褛系列文化月（或者其它单品系列）
促销时间
自定
建议促销内容
（以下促销活动可自由选择，组合）：
1、全场服饰xxx折起。
2、打折后累积消费满xxx元，可获得指定服装一件（库存产品）。
一年之季在于春，春节对于服装销售的重要性也可用此形容。业内人士说，做好春节期间的销售，不仅能为一年的销售博得头彩，还可让全年的销售任务有了保底的本钱。
所以，每逢春节，厂家、代理商、加盟店铺便早早拉开阵势，策划各种形形色色的春节促销。但如何在春节促销大战中取胜，营造出服装销售旺季中的旺季，还是需要费上一番“功夫”。
厂家和加盟商协调是关键
为了争夺这块全年最大的“蛋糕”，各地服装加盟店铺之间展开了如火如荼的竞争。
在北京王府井步行街，街头两边专卖店里悬挂着各种显眼的促销pOp海报，各种象征春节喜庆的装饰品摆设在货架上，让店铺的购物环境充满了节日的气氛。
营销人士认为，做好这一时期的促销工作，在很大程度上取决于厂商或代理商对节日促销的策划和执行，需要品牌商与加盟商之间的相互配合。他们认为，一个节日营销活动要包容整个通路环节十分困难，在此节日营销必须有针对性，分清主次，重点要解决终端店铺之间的竞争，厂家、代理商应该在人员、物力、配送等各个方面做好充分的准备。
在厂家的角度来看，首先要提前策划，制定具体促销方案，合理安排生产，积极配合经销商，防止出现断货或运力不足，以免影响销量。作为加盟商则要积极配合厂家把促销计划执行，集中资金，合理安排库存，只有这样，才能让资金运转最快，实现节日期间冲销量。
正确把握促销方向
春节是家庭消费的高峰，在节日期间，从“全场大折扣”到“隆重特价推出”，从“买一送一”到“返券销售”，花样翻新，招数颇多，消费者往往被淹没在促销的海洋中。春节市场各个服装品牌的投入力度都很大，但是怎么样的促销是合理的，节日促销的方向是什么？
北京天雅大厦一位李姓代理商透露，目前按照服装进价来说，商家的季末清仓基本还能维持成本线之上。在此春节促销大战，对于加盟商来说，更重要的是回笼资金，以备来年购置新货。所以，各商家亮出的促销力度一家比一家大，许多商家打出3-5折的横幅来吸引顾客。
一位商场营销经理表示，在商场中每逢大型节日，各大商家的促销活动比比皆是，消费者大脑中枢的刺激程度达到饱和，趋于麻木，在此时投入较大的人力和物力进行促销，肯定是得不偿失的，况且大型节日纵使没有促销，销售额也会有所提高。所以，倒不如反其道而行之，实行“大节日小促销，小节日大促销”的逆向思维，在各大商家不太重视的小节日，针对不同的细分消费人群进行大规模促销，将有限的人力物力花到实处。
他说，再加上北京市零售业促销行为规范的出台，打折销售也走进了死胡同，促销需要有新亮点，除了传统的返券活动外，还要采取了其他的方式招揽顾客，比如，提升店面形象和加强客户关系管理比返券促销更能吸引高端顾客。
营销人士认为，春节促销固然重要，但要把握一个度的问题，要采取“短、平、快”的促销方式，首先时间不可以太长，时间太长会对价格有影响，促销的力度也不可以过于大。促销要面向消费者而不是渠道，促销在终端而不是流通市场。服装品牌商要研究节日消费心理行为、节日市场的现实需求和每种产品文化，制定出行之有效、颇具节日特色、适应节日营销的产品组合，另辟蹊径抢占先机，这才是顺利打开节日市场通路，迅速抢占节日广阔市场的根本所在。淡化价格效用，增强消费者与商家之间的沟通互动，营造春节欢乐喜庆而不失宽松和谐的消费环境，才会开发和培养出新的消费需求。
设计细节传神之笔定成败
春节来到，服装加盟商经营者纷纷进入状态，又一次开始为其节庆促销的创新而殚精竭虑。
早些年，节庆促销原本是很多商家青睐的一把利器，但现在很多服装店铺的经营者却将其视为“鸡肋”，不促销又不甘心，实施又感觉没有新意，味同嚼蜡，看着别人红红火火，自己却是冷冷清清，门可罗雀，为此常常苦恼不已。
细细分析就会发现这些失利的商家虽然也和别人一样做了相同形式的促销计划但由于其缺乏“传神之笔”因为“形备而神不备”的缘故最后才落到“门前冷落鞍马稀”的境地。
那么，“传神之笔”在哪？在这个细节决定成败呼声越来越高的今天，还是让我们来回顾一下细节的问题吧。
预热要有针对性
根据公司新一阶段的任务要求。我们最好是预先准备好行动的方案，方案怎么写会比较合适呢？编辑为大家整理的“消防安全活动方案”将会让您深入思考，美味的文章欢迎您品鉴！
1、学生知道火灾的重大危害和防范火灾的重要意义。
2、掌握防范火灾和在火灾中的进行逃逸和自救的一些基本能力。
1、提前布置学生去上网搜集今年发生的重大火灾事件并了解其惨重的后果。
2、布置学生通过各种途径去了解和掌握一些关于防范火灾和在火灾中自救的基本知识。
学生对自己收集的资料和知识进行展示和介绍。
导语：火灾是危害人们的安全的重要危险事故之一，这节课我们主要就来认识一下火灾的危害以及我们面对突发火灾应该怎么办。
一、学生展示其收集到的近年来有关火灾的事故案例，谈谈观后感，使学生确实能从他们自己收集的案例中体会到火灾危害和这堂课的重要性。
二、教师作总结，并介绍一些由火灾导致死亡的原因。
有人统计，在1974年以前的20年中，美国每年平均约有1。2万人死于火灾，即每天因火灾死亡32.9人，日本1985年统计，全年因火灾死亡的人有1741人。我国1971～1980年间，平均每年死于火灾4000余人，平均每天11人。如果加上森林起火、地下矿井发生火灾而死亡的人数，恐怕还要上升1倍。
我国1994年共发生火灾4万余起，伤4000人，死亡2600人。其中克拉玛依友谊宫火灾，中小学生死亡280多人，令人触目惊心。除灾害本身的猝不及防外，缺乏救护知识也是造成人员伤亡的主要原因。火灾造成死亡的原因
1、烟雾中毒窒息死亡，这是火灾致死的首要原因。因为大火烟雾中含有大量一氧化碳，吸入后立即与血红蛋白结合成为碳氧血红蛋白当人体血液中含有10%的碳氧血红蛋白时，就会发生中毒，占50%时就会窒息死亡。有人做过统计，火灾中被浓烟熏死呛死的人是烧死者的4～5倍。在一些火灾中，被“烧死”的人实际上是先烟气中毒窒息死亡之后又遭火烧的。
浓烟致人死亡的主要原因是一氧化碳中毒。在一氧化碳浓度达1.3%的空气中，人吸上两三口气就会失去知觉，呼吸1～3分钟就会导致死亡。而常用的建筑材料燃烧时所产生的烟气中，一氧化碳的含量高达2.5%。此外，火灾中的烟气里还含有大量的二氧化碳。在通常的情况下，二氧化碳在空气中约占0.06%，当其浓度达到2%时，人就会感到呼吸困难，达到6%～7%时，人就会窒息死亡。另外还有一些材料，如聚氯乙烯、尼龙、羊毛、丝绸等纤维类物品燃烧时能产生剧毒气体，对人的威胁更大。
有关专家经过多年研究，发现烟的蔓延速度超过火的`速度5倍，其能量超过火5～6倍。烟气的流动方向就是火势蔓延的途径。温度极高的浓烟，在2分钟内就可形成烈火，而且对相距很远的人也能构成威胁。在美国发生的次高层建筑火灾，虽然大火只烧到5层，由于浓烟升腾，21层楼上也有人窒息死亡了。
此外，由于浓烟出现，严重影响了人们的视线，使人看不清逃离的方向而陷入困境。
2、被火烧死。
3、跳楼摔死，多数发生在高楼失火，又缺乏自救知识，被火逼得走投无路而跳楼摔死。
三、既然火灾有那么大的危害，那么我们平时应该怎么做才能尽量地避免火灾呢？
四、很多时候我们自身虽然很注意火灾的预防，但是万一火灾在我们身边发生了，我们应该怎么办呢？怎么样尽可能地保护自己的生命安全呢？
1、沉着冷静：根据火势实情选择的自救方案，千成不要慌乱。
2、防烟堵火：这是非常关键的，当火势尚未蔓延到房间内时，紧闭门窗、堵塞孔隙，防止烟火窜入。若发现门、墙发热，说明大火逼近，这时千万不要开窗、开门，可以用浸湿的棉被等堵封，并不断浇水，同时用折成8层的湿毛巾捂住嘴、鼻，一时找不到湿毛巾可以用其他棉织物替代，其除烟率达60%～100%，可滤去10%～40%一氧化碳。1983年，哈尔滨”4。17〃大火中，河图街73号居民大楼绝大部分被烧毁，只有一户居民用堵火办法阻挡了烈火入侵，坚持到_把火势压下后才得救，创造了”火海孤岛”的奇迹。
3、设法脱离险境：利用各种地形、设施选择各种比较安全的办法下楼。首先是正常楼梯下楼，如果没有起火，或火势不大，可以裹上一件雨衣（尼龙、塑料禁用）、用水浸湿的毯子、棉被包裹全身后，快速从楼梯冲下去。如果楼梯脱险已不可能，可利用墙外排水管下滑；或用绳子，顺绳而下，二楼、三楼可将棉被、席梦思垫等扔到窗外，然后跳在这些垫子上。跳时，可先爬到窗外，双手拉住窗台，再跳，这样可减少一人加一手臂高度，还可保持头朝上体位，减少内脏特别头颅损伤。
4、显示求救信号：发生火灾，呼叫往往不易被发现，可以用竹竿撑起鲜明衣物，不断摇晃，红色，白色也可以，或打手电或不断向窗外掷不易伤人的衣服等软物品，或敲击面盆、锅、碗等。
5、勿因财物而贻误逃生良机，一旦发生火灾，则应因火制宜，在可能情况下，顾及财物，但危急火势下，切不可舍命救物。
火灾无情，所以我们要尽量避免火灾，万一发生火灾，我们要沉着冷静，用自己学的知识有效地保护自己。最后，祝大家永远都平安幸福。
一、指导思想
为切实履行消防安全主体责任，提升消防安全管理工作。根据上级有关文件要求，切实抓好落实，进一步提升我园消防安全工作，认真贯彻"预防为主、防消结合"的消防工作方针，大力开展防火安全检查，狠抓火灾隐患的整改落实，提高我园抵御火灾的能力，切实保护全园师生员工的人身安全和公共财产安全，为我园各项工作再上一个新台阶创造一个良好的消防安全环境。
二、活动主题
“查火灾隐患，保家园平安”
三、活动时间
2017年11月9日至15日
四、活动内容
积极开展消防宣传教育活动，增强全体教师和幼儿的消防意识，普及消防安全知识，提倡消防文化。
(一)召开一次幼儿园消防安全工作会议。园长为学校消防工作的第一责任人，各班班主任为消防工作的直接责任人，要高度认识消防工作的严峻性和任务的艰巨性，以强烈的责任感和紧迫感，切实加强领导，全力以赴做好消防工作，做到精心组织、周密部署、分工协作、责任到人。
(二)开展一次消防安全自查活动。对本园内的消防设施、安全疏散通道、消防标志以及用电情况进行检查，杜绝因违规用电、用火、用气等造成火灾事故。
(三)开展一次灭火和逃生自救演练。制定火灾逃生演练预案，提前约请消防官兵指导，请消防专业人士进行讲解如何自救、逃生，同时展示救火过程，丰富幼儿的直接经验。开展全员参与的灭火疏散演练，以进一步提高教师的应急疏散能力，幼儿逃生能力等。
(四)班级开展消防主题教育活动。通过观看消防视频、消防趣味游戏等形式让幼儿了解基本的消防安全知识，学习基本的逃生自救方法。
(五)利用“山东省学校安全教育平台”开展活动。幼儿园观看消防安全教育视频完成“学校版”作业。通过班级微信群或订阅号，通知家长们完成“家庭版”有关任务。
五、活动要求
1、认真开展火灾隐患自我排查，消除火灾安全隐患。
2、切实把消防安全教育作为安全课的重要内容，努力增强教育的.针对性和时效性，使广大师生做到“两知一会”(知道火灾的危害性，知道如何报警，会逃生自救)。
3、认真开展校园火灾应急疏散演练活动，精心安排，周密部署，在确保安全的情况下，以最快的速度完成应急疏散演练。
4、做好活动总结。
今年11月9日是全国第27个“119”消防宣传日，为进一步提高全体员工的消防安全意识，增强防范火灾、扑救初起火灾和逃生自救能力，结合《全民消防安全宣传教育纲要》以及区防火委《关于印发第二十七届119消防宣传月活动方案的通知》，集团确定的消防安全月活动主题是“关注消防，平安你我”，具体活动方案如下：
一、指导思想
深入学习宣传贯彻党的十九大精神，以总书记在党的十九大工作报告中强调的“树立安全发展理念，弘扬生命至上、安全第一的思想，健全公共安全体系，完善安全生产责任制，坚决遏制重特大安全事故，提升防灾减灾救灾能力。”重要讲话精神为指引，全面融入学习宣传贯彻党的十九大精神主旋律，推动社会各界进一步关注消防、学习消防、参与消防，提升全民消防安全素质，夯实火灾防控基础，维护消防安全形势稳定。
二、组织领导
集团成立119消防安全月活动领导小组。集团副总经理张宗春任组长，集团各部室及分子公司负责人任副组长，成员为各部室及各分子公司安全管理人员。领导小组办公室设在集团工程部，具体负责策划、协调、推进119消防安全月各项活动。
三、活动安排
（一）举办启动仪式 时间：11月7日
内容：集团组织召开安全月启动会议,宣贯活动方案并严密部署相关工作。
（二）开展119消防宣传系列活动 时间：11月8日-11月28日
内容：各部室及公司要围绕“关注消防平安你我”这一主题，坚持消防宣传跟着“整治走”、跟着“火情走”的思路，积极参与，广泛动员，开展“一贯到底式”宣传、整治、曝光行动，形成规模效应。
（三）全面营造宣传氛围
要通过展板、条幅、电子屏、qq、微信等多种方式开展安全宣传与警示教育工作，11月9日利用既有平台集中编发消防安全提示短信。
物业公司要将附件1和附件2内容落实到社区中；各部室、公司要将附件1内容通过员工向家人进行宣传，并在日常生活中予以落实，确保家庭的防火安全。
（四）加大新闻宣传力度 时间：11月8日-11月28日
内容：企管部要策划制作119专题，及时将集团启动仪式、特色活动等通过微信公众号进行宣传报道。
（五）持续开展消防安全检查活动 时间：11月9日-11月28日
内容：各部室及公司主要负责人要每周组织开展消防检查工作，检查范围涉及办公区、食堂、宿舍、施工现场、物业项目现场等，检查工作要留存好签到表、检查记录、整改记录、隐患台账、工作影像记录等。
集团工程部将联合集团办公室、企管部择机对各部室及公司的防火工作进行抽查，抽查采取不通知方式进行，凡是存在违反集团安全规定的，一律予以曝光并与第四季度绩效考核相挂钩。
（六）开展消防演练活动
活动时间：11月10日-11月28日
内容：期间，集团总部及各公司要择机组织开展消防应急演练工作，要制定演练方案和演练计划，认真做好演练记录及演练总结工作，通过演练要切实提高应急指挥体系的快速反应和妥善应对能力。
（七）组织消防科普教育基地开放活动 时间：11月9日-11月28日
内容：集团领导小组办公室将择机组织员工到区消防中队或乡镇消防科普教育基地进行消防体验活动。
四、工作要求
（一）加强领导，广泛发动。各部室及公司要将119消防安全月活动作为学习宣传贯彻党的十九大精神的重要载体，结合本部门职责，积极组织开展形势多样的消防宣传教育活动，形成全员参与、内容丰富、声势强大的浓厚氛围。
（二）围绕主题，统筹开展。各部室、公司要围绕“关注消防平安你我”的主题，创新思路，按照方案中7个方面活动安排，统筹落实消防安全月活动。
（三）信息上报，加强反馈。按要求收集整理各类信息数据，及时通过编发信息、简报将活动情况反馈到集团领导小组办公室，并于11月30日前上报工作总结和相关影像资料，凡未按要求上报和反馈以上资料的，一律视同为未按集团指令落实消防安全月系列工作的行为，将予以曝光并与第四季度绩效考核相挂钩（qq：593899310
邮箱：593899310@）。
附件1：北京消防致广大市民的一封信
附件2：房山区第二十七届119消防宣传月活动口号
附件1 北京消防致广大市民的一封信
尊敬的市民朋友：
随着我市天气逐渐寒冷，居民用火、用电、用气量增加，各类引发火灾的不安全因素增多，尤其是室内、走廊、楼梯间停放或充电的电动自行车发生火灾事故，严重威胁人民群众生命财产安全。为预防火灾，保护人身，切实减少火灾事故发生，确保全市火灾形势稳定，北京市公安局消防局特别提示您：
一、电动自行车不能在室内、走廊、楼梯间和安全出口处停放或充电，一旦起火将阻断逃生通道，严重威胁生命；
二、电动自行车不要改装，充电器要配套，充电时保持警惕，闻到异味或听到异响立即断电，不超时充电，远离可燃物；
三、定期检查家电线路及家用电器，发现隐患及时清除,出门时注意断电、断火、断燃气，防止发生火灾；
四、及时清理楼道、阳台、屋顶、房前屋后的可燃物，保持安全通道畅通；
五、土炕、炉火、电取暖时，要与家具、衣物等可燃物保持安全距离，检查土炕高温部位被褥有无碳化迹象，不在电暖气上覆盖晾晒衣物，不使用“小太阳”等高危电取暖设备；
六、不卧床吸烟，尤其酒后、睡前、疲倦时不躺在床上或沙发上吸烟；
七、加强对鳏寡孤独、老弱病残人员的监护，帮助检查室内燃气、电气、火源，及时消除隐患，嘱咐提醒消防安全注意事项；
八、发生火灾不要贪恋财物，捂住口鼻弯腰快速逃离火场； 九、一旦发现火情立即拨打119报警；发现火灾隐患和消防违法违章行为，拨打96119举报;
十、提倡家庭购买安装独立式火灾报警装置，保证着火及时发现，夜间发生火灾及时警示呼叫，提高家庭消防安全系数。
附件2 房山区第二十七届119消防宣传月活动口号
1.关注消防平安你我
2.出门勿忘熄火、断电、关燃气
3.安装独立式报警装置，淘汰不合格燃气灶具
4.清理阳台走道可燃杂物，不在楼道停放、充电电动自行车 5.人人关注消防，共筑平安和谐 6.做好消防工作是全社会共同的责任 7.积极提倡公共场所禁止吸烟 8.消防连着你我他，平安幸福进万家 9.遵守消防法律法规，减少火灾事故发生 10.增强消防安全意识，提高抗御火灾能力 11.公共场所严禁使用易燃可燃材料装饰装修 12.加强单位消防设施建设，努力提高自防自救能力 13.隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山 14.拒不整改火灾隐患是违法行为
15.严格遵守消防法规，严肃查处火灾责任 16.火警电话119，报警早，损失小
17.严格贯彻消防法律法规，开拓依法治火新局面 18.加强消防法制建设，依法实施消防监督 19.加强消防宣传教育，提高全民消防素质 20.遵守消防法律法规，保障社会公共安全
21.加强消防基础设施建设，努力维护社会公共安全 22.大经济需要大发展，大发展需要大消防 23.预防火灾是全社会的共同责任
24.坚持专群相结合原则，实行防火安全责任制 25.加强消防工作领导，促进消防事业发展 26.《消防法》是消防工作的根本大法 27.加强消防组织建设，增强抗御火灾能力 28.积极消除火灾隐患，严防火灾事故发生 29.严格安全操作规程，消除火灾事故苗头 30.完善消防设施，保证火灾扑救
31.落实消防安全主体责任，提高单位“四个能力”水平32.坚持消防工作群防群治，实行防火安全责任制 33.疏忽星星之火、招来灭顶之灾
34.保持疏散通道畅通，保障公民人身安全 35.维护消防设施是每个公民应尽的义务 36.预防火灾、报告火警是每个公民应尽的义务 37.认真履行安全职责，严格防火安全管理 38.自觉接受火灾事故调查，严肃查处事故责任人 39.积极推广消防新科技，确保社会公共安全 40.消防进社区、平安千万家
活动内容：11月9日中国消防日宣传活动
活动时间：20xx年11月4日~20xx年11月11日
主办单位：苏州科技学院青年志愿者协会
承办单位：苏州科技学院外国语学院团委青年志愿者协会
协办单位：苏州科技学院外国语学院团委
苏州科技学院外国语学院团委影像企划部
苏州科技学院外国语学院团委社会实践部
苏州浒墅关消防中队
一、活动背景：冬季风干物燥，火灾多发。为增加全民的消防安全意识，使“119”更加深入人心，公安部在一些省市进行“119”消防活动的基础上，于1992年发起，将每年的11月9日定为全数也是对火警电话的宣传。在中国消防日到来之际，我青年志愿者协会义务进行消防知识普及宣传，加强同学们的消防知识，防止在火灾多发的冬季发生火灾。
二、活动目的：为深入推进消防安全宣传工作开展，进一步提高大学生学习消防知识、关心消防工作、参与消防活动的积极性，决定在全校范围内开展“119消防日”主题宣传活动。
三、活动意义：
（1）主要解决大学生所引起的安全隐患。
（2）宣传和普及消防安全知识，提高大学生的消防安全观念。
（3）避免火灾发生，共创安全的学习，休息的环境。
四、活动主题：关注消防，珍爱生命，共享平安
五、活动内容：
（一）组织开展青年消防志愿者服务活动
11月，以苏州科技学院青年志愿者协会为主体，开展以消防宣传教育为主，预防和整改火灾隐患、消防安全救助为辅的系列公益行动，达到教育大学生了解消防安全的重要性。
（二）利用多种途径进行消防公益宣传
（1）在校园内悬挂消防宣传横幅，设置消防宣传站点，安排青年消防志愿者向过往学生发放消防宣传资料、讲解消防知识。
（2）通过苏州科技学院学生工作处信息平台发送实用消防知识警语、消防宣传短信，确保覆盖所有用户。
（三）慰问消防官兵，参观消防科普教育基地
（1）志愿者部成员作为代表慰问附近消防站的消防官兵们，给他们送去问候。
（2）组织各班同学在“消防安全宣传日”期间到就近消防科普教育基地进行参观、学习。
（四）消防知识普及
（1）制作印有消防知识的展板，放在人流量大处展示。
（2）邀请消防官兵来校进行消防知识讲座并检查消防器具，通道。
（五）加强信息反馈
在“119消防日”宣传活动期间以及之后，由我们设立消防信息通道，派专人定期查看，确保信息渠道畅通，把同学们发现的安全隐患以及相关建议集中起来，及时向校领导反映。
五、活动地点及负责人：
宣传活动地点：石湖校区食堂门前，篮球场，教室
负责人：叶慧婷、余亦南
六、经费预计：
横幅200元
慰问品400元
消防器材借用（待定）
安全信息信箱制作（待定）
一年一度的“119”消防宣传周即将来临，根据《阳泉市郊区“119”消防宣传周活动方案》(阳郊防火委【xxx】5号)文件精神，各单位要通过组织开展形式多样、贴近实际的消防安全教育活动，全面推进消防工作的社会化进城，不断提高师生的消防法制观念和自防自救能力，有效预防和遏制重特大火灾事故发生，区教育局研究决定在全区学校开展“119”消防宣传周活动，现将有关事宜通知如下：
深入开展消防安全“五个一”系列活动。即：每班出一期消防安全黑板报、上一堂消防安全教育课、观摩一次灭火器使用演练，向父母写一封消防安全倡议信、组织一次消防安全知识培训。
通过“小手拉大手”活动，由学生向家长宣讲消防安全知识，带动更多的家长主动参与到消防安全工作中来，从而营造良好的消防安全环境。
要充分利用校园广播、宣传栏、黑板报、手抄报、绘画等形式向广大师生广泛宣讲消防安全常识。
1.各单位要充分认识开展本次宣传教育活动的重要意义，要在广大师生中大力宣传动员，倡导师生积极参与，营造良好的消防安全工作氛围。
2.要结合本校实际，因地制宜地创新开展工作，要成立相应组织，责成专人负责，确保各项宣传教育活动取得实效。
3.各单位要在消防宣传周活动期间，认真细致地排查存在的消防安全隐患，做到边排查边整改，确保学校的消防安全。
4.各单位要认真总结经验做法，并于11月10日前将书面总结上交区教育局思政科。
幼儿园按照上级部门认真贯彻落实《个旧市消防安全委员会文件》及《20xx年个旧市“119消防日”系列宣传活动总体方案》的文件要求，我园以“119消防宣传日”为契机，组织开展“119”——“人人参与消防，共享平安生活”的教育活动，为有序开展活动，特制定如下方案：
一、组织领导
组长：杨xx
副组长：肖xx
组员：各班班主任，保安王xx
二、活动主题
人人参与消防，共享平安生活
三、活动内容
1、组织教师学习消防安全知识
11月2日，我园园长邀请消防队宣传部的老师来我园进行消防知识培训。
2、营造宣传气氛
在宣传栏出“119”消防日宣传专栏，并在我园微信公众群发布安全消防知识，使我园安全宣传教育具有针对性，知识性和趣味性。
3、开展安全演练活动
开展一次强化扑救初起火灾和火场疏散逃生技能为主要内容的灭火疏散逃生体验活动。
三、准备工作
1、各班教师开展相关“119”消防日的安全教育，并把活动照片于星期五前上传幼儿园QQ群；
2、各班教师组成三人班组（教师——保育员——教师）：负责幼儿安全疏散、幼儿安全教育；
3、师生事先熟悉校园安全通道、安全出口等处，下楼梯方法、顺序、路线。
四、疏散原则
1、一楼为先二楼为后，靠近楼梯班级为先远离楼梯班级为后；
2、听见演习信号后，带班教师应立即停止一切活动，与配班教师、保育员一起，集中幼儿，清点人数。
五、要求
1、明确职责
为了消防宣传日活动的开展，幼儿园由园长任组长；安全员、保健老师为组员的安全宣传活动小组。制定切实可行的消防逃生演练方案，精心组织，真正把开展消防日宣传活动纳入“平安校园”创建的重要内容，确保校园和师生安全的重要措施落实到位，抓实抓出成效。
2、查改到位
在安排专项检查时，要围绕灭火器等器材设施配备完好和有效、疏散通道和安全出口是否通畅等问题进行重点查改，彻底消除校园内存在的消防安全隐患。
3、宣传到位
发挥园内各种宣传途径，营造舆论氛围，通过“幼儿园微信平台”给全园家长和教职工发送宣传知识，增强家长及师生消防意识。
六、活动安排表
1、开展全园“119消防日”消防演习活动。（全体教职工）
2、制定幼儿园“119消防日”活动方案。（11月9日）
3、安全检查——灭火器安全期日检查。（安全小组）
4、全园教师开展相关“119消防日”的安全教育。
一、目的及意义
通过组织志愿者到彭德怀故居参观、学习，旨在对学生进行爱国主义教育，丰富学生的课余生活，同时增进志愿者之间的交流与合作，为进一步形成教育合力、更好地为志愿者提供优质服务奠定坚实的基础。
二、活动主题
“铭记革命历史，争当志愿先锋”
三、活动时间
2010年10月31日上午7:00—12:00
四、参加人员
湖南电气职业技术学院全体志愿者以及思政课教研室全体老师，共约200人。
五、车辆租赁
本次活动由外联部从湘潭市公交公司租借了5辆公共汽车，并按要求签署相关租车协议。
六、活动具体安排
1、活动前期安排：
1）定于10月27日，召开各部门负责人会议，召集新生班级班长参加 ，会议选出各班带队队长，并由09级志愿者协助队长做好服务工作。
2）会议后由组织部长和队长发布关于开展爱国主义教育活动公告，倡议全院志愿者参加，并具体落实参加活动的人员。
2、工作分工
本次活动人员多、环节多、任务重，组织难度很大。为充分调动和发挥各方面的积极性和作用，确保活动顺利开展、取得实效，根据活动总体安排，活动设立临时组委会、下设责任人1名、组织部长1名、宣传部长1名、各班队长共8名、财务部长1名共12名成员。 各部门要按照各自职责密切配合，确保各项工作落到实处。 外联部联系公交公司车辆；了解彭德怀故居相关情况。 宣传部负责发布活动公告，做好活动条幅。做好现场解说资料，
安排广播员现场解说彭德怀革命事迹。安排好人员分发彭德怀革命事迹的宣传单。 3） 组织部组织部分志愿者穿好志愿者服装，携带志愿者旗帜。组织各班志愿者按照车号上车；上车后由各队队长清点人数，组织部长最后汇总。活动结束后在11：30以同样的流程组织志愿者上车原路返回。
3、出发集合
1） 7：00到校门口办公楼前集合
2） 各班车辆安排
1号车：10风电01班和10风电01班
2号车：10风电01班和10风电01班
3号车：10风电01班和10风电01班
4号车：10风电01班和10风电01班
5号车：10风电01班和10风电01班
3）清点人数后7：20出发
4、参观彭德怀故居（8：30x9：30）
要求志愿者保持安静，注意环境卫生，并对故居前后的垃圾进行全面清理，爱护周边的一草一木。认真参观故居，认真听取解说，了解彭德怀的革命事迹。9：40参观后统一集合，分组进行登乌石峰比赛。对团体前三名进行奖励。
5、活动结束后在11：30集合，由各队队长清点人数。汇总后乘车原路返回。
七、活动经费由思政课教研室负责
八、具体要求
1、统一思想，提高认识。
爱国主义是思想道德修养的一个主要方面，各部门要充分认识开展此次活动重要意义；认真安排和部署。
2、注重宣传，精心组织。
本次活动意义大、时间紧、任务重，在我院属第一次，各部门认真履行好各自工作职责，明确专人负责、专人实施，突出宣传重点。发放宣传资料，组织活动策划和实施，多途径发布信息，确保本次活动取得实效。
3、认真总结，不断完善。
各部门要认真总结工作经验，形成书面材料，在11月1日将其报送至办公室XX，联系电话：XXXXX；学术部当日汇总材料写好报道上报至学院网站。
感谢学院和公共课部领导的大力支持，祝志愿者爱国主义文明出行活动取得圆满成功！
消防安全月系列活动方案
今年11月9日是全国第24个“119”消防宣传日，为进一步提高师生消防安全意识，增强防范火灾、扑救初起火灾和逃生自救能力，结合《全民消防安全宣传教育纲要》，学保处组织在全院范围内开展 “119”消防宣传月系列活动，方案如下：
一、指导思想
以《中华人民共和国消防法》、《全民消防安全宣传教育纲要》为准绳，狠抓学校消防安全责任制的落实，广泛开展消防安全知识的宣传普及工作，以“建设平安校园、你我共同的责任”为主题组织开展一次消防知识讲座、一次逃生演练、一次安全检查、一次主题班会、一次黑板报评比、一次消防知识竞赛、做相应宣传版面，不断提高全体师生员工的消防安全意识，确保不发生重大火灾事故。
二、组织领导
成立“119”消防宣传月活动领导小组，由副院长组长，学保处副处长、为副组长，学保处各工作人员及各班主任为成员。明确任务，落实责任，保证活动的有效开展。
三、活动时间 主题教育月活动时间11月1日至11月30日。
四、活动具体安排
以活动为载体，进一步提高师生消防安全意识。着力营造主题月活动氛围，张挂横幅标语，利用橱窗、黑板报，通过升旗仪式、主题班会消防知识竞赛、观看消防安全教育片、组织消防安全演练等活动，普及消防知识，提高广大师生的消防安全意识和逃生自救能力。
活动具体安排：
1、上好一堂“消防安全教育课”。消防部门消防官兵来校授课的方式开展消防知识教育活动。
时间：11月22日16点30分 地点：六楼报告厅
2、组织好“火灾隐患排查活动”。学保处牵头教务处、总务处、服务中心配合对学校教室、学生宿舍、食堂、实习车间、门面房等建筑设施及消防器材配备、消防安全管理制度、安全疏散通道是否畅通，进行一次彻底排查，对存在的火灾隐患和安全漏洞要逐一记录在案，报学校领导研究解决，把问题消除在萌芽之中。
时间：11月8日16点30分
3、通过主题班会、黑板报、宣传栏、校园广播等形式扩大宣传，并在校园醒目位置张贴宣传标语或悬挂宣传横幅。宣传消防安全知识，增强消防安全意识。
时间：11月1日至11月30日
4、各年级以班级为单位，举办一次“消防安全教育主题班会”，要求形式多样化。
时间：11月1日至11月30日各班班会时间
5、消防知识竞赛
要求各班级消防安全员及主要班干部参加，每班2到3人。
时间：11月24日 地点：6楼多媒体教室
6、消防逃生演练、灭火演习要求全体在校生及班主任参加（1）11点40分，南校区进行演习（2）16点30分，院本部进行演习时间：11月17日
学生管理保卫处 2016年11月1日
为了推动全社会关注消防、学习消防、参与消防，进一步提升全民消防安全素质和社会抵御灾害能力。根据省、市、《关于开展20xx年“119消防宣传月”活动的`通知》的有关要求，结合我乡实际，特制定如下活动方案。
结合冬季火灾特点，以普及消防法律法规和防火、灭火、疏散逃生常识，掌握排查、消除火灾隐患方法和学习逃生自救技能为重点，开展面对面的消防宣传教育培训，切实将“119消防宣传月”活动作为加强冬春火灾防控、提高全民消防安全意识和为民服务、保障民生的重要工作。
从20xx年11月1日至20xx年12月1日
关注消防生命至上。
（一）消防宣传进学校活动。在“119”消防宣传月期间，集中在各小学校、幼儿园开展119消防宣传活动，开展“组织一次灭火疏散演练”、“阅读一本消防安全知识读本”、“撰写一篇消防作文”、“绘画一幅消防图画”等活动，推动校园消防安全教育工作的深入开展，真正实现“教育一个孩子、带动一个和家庭、影响整个社会”。（责任单位：乡教办）
（二）消防宣传进企业活动。在“119”消防宣传月期间，要督促各企业开展一次企业负责人带队查隐患活动，举办一次灭火、疏散逃生演练，利用电子屏幕、宣传橱窗宣传消防知识，在企业内部悬挂横幅标语、张贴宣传挂图、发放宣传材料，组织消防知识竞赛、消防运动会、演讲会、知识讲座等多形式的宣传活动。（责任单位：乡安监站）
（三）消防宣传进农村活动。在“119”消防宣传月期间，组织乡镇包村干部深入各行政村，采取广播播放消防知识、散发消防宣传资料、悬挂消防标语、黑板报绘画消防知识、帮助各村排查火灾隐患等形式，以普及消防法律法规和防火、灭火、疏散逃生常识，传授排查、消除火灾隐患方法为重点，深入农村开展面对面的消防宣传教育培训，切实提高村民的消防安全意识和火灾防控能力。（责任单位：各村委、刘家山派出所）
（四）消防宣传进家庭活动。讲解家庭防火知识，增强自我保护意识，减少火灾事故的发生；开展以“发放一份居民防火公约、制定一份家庭应急疏散预案、进行一次防火检查并消除隐患、组织一次家庭疏散演练”为主要内容的“四个一”活动；自觉养成火患自查的良好习惯。（责任单位：各行政村）
（五）开展“全民消防大学习”活动。发动公众登陆“全国消防体验场馆预约平台”进行预约参观学习。发动引导公众参观学习，让群众在感知性、体验性学习中提升自身消防安全素质。（责任单位：各村委）
（六）开展“志愿者消防大行动”活动。组建有特色、有专长的消防志愿者服务队，通过志愿者引领，打造多元服务平台，采取“线上+线下”“集中+分散”“菜单+点单”等形式，组织开展各种有特色、有风格、有吸引力的消防实践活动。（责任单位：各村委）
1、周密部署，精心组织。各村委、各部门要把此次消防宣传月活动作为加强冬春火灾防控、提高全民消防安全意识和为民服务、保障民生的重要工作来抓，制定本村、本部门宣传活动方案，成立专门的领导小组，抓好各项落实。
2、围绕主题，迅速开展。各村委、各部门要围绕“关注消防，生命至上”的消防宣传主题，在宣传形式和内容上打破常规，有所创新，在宣传力度和效果上狠下功夫，精心组织，达到实实在在的宣传效果。
3、强化督导，狠抓落实。各村委、各部门要加强对各项消防宣传活动工作的组织、安排、落实。在119消防宣传月活动期间，乡安监站将对各乡镇、各部门开展119消防宣传月活动进行督导检查，适时通报各单位工作进展情况及开展效果。
一个好的、仔细周全的计划是我们实现成功的最大优势。在制定方案时，我们不能依靠主观想象，而必须以客观和实际情况为出发点。接下来趣祝福编辑给大家整理了关于“托班活动方案”的相关信息，希望这些资讯能对你的学习和工作有所帮助！
1、注意天气，现在的气温，冷热无偿，因此在准备踏青的前一晚最好关注第二天的天气状况。如果可能下雨最好带把雨伞。
2、路线，大家最好提前了解路线，如果要去的地方不太熟悉的话，建议准备一份当地地图，以免迷路。
3、衣服，由于踏青可能会出汗，所以运动服要选择宽松、柔软、弹性好、吸水性好的服装，运动鞋则应具备透气性好，鞋面舒适贴脚，鞋底要有适量的厚度，有较好的弹性。
4、背包，背包的大小要看出行路线远近而定，尽量选择双肩包，因为行动方便，装的东西也多。
5、零食，饮用水，很多市民踏青时都喜欢自己带零食（建议不要带瓜子类的），因为方便实惠，但很多地方没垃圾箱建议带个方便袋装垃圾。
6、其他物品（保暖外套、折叠伞、雨衣、毛巾、餐具、太阳镜、防晒品、登山杖）春季踏青注意事项药物，议在春季踏青时适当预备一些如保济丸、黄连素等治疗腹泻的药品和如阿莫西林、头孢氨苄消炎的药物，有花粉过敏史的人出游时应随身携带抗过敏的药物，如扑尔敏或安其敏等抗过敏药物。
春季是皮炎、湿疹、荨麻疹等皮肤病的高发季节，因为过敏原较多，只要一不注意，脸、颈、手臂等部位就会出现红斑，又红又肿，不少皮肤容易过敏者为此发愁。
【活动产生】
在前一个阶段中，我们和孩子们一起进行了《两只小手》的主题活动，在这个过程中，孩子们对他们两只小手上的十个手指发生了兴趣，尤其是大拇指，因此我们决定顺应孩子的兴趣，进行《拇指贝贝》的主题活动。
【活动目标】
知道自己的名字，学着做手指谣的动作。
【活动过程】
活动一：游戏《我叫┅┅》
游戏：全班
自由活动：分组指导
语言、艺术角色、运动
活动二：游戏《宝宝不见了》
游戏：全班
自由活动：分组指导
语言、艺术角色、运动
活动三：体育活动《宝宝不见了》
体育游戏：全班
自由活动：分组指导
语言、艺术角色、运动
活动四：儿歌《大拇指》
语言活动：全班
自由活动：分组指导
语言、艺术角色、运动
活动五：歌曲《大拇指，你在哪里?》
音乐活动：全班
游戏：分组、个别
语言、艺术、运动
活动六：儿歌《两个老老头》
语言活动：全班
自由活动：分组指导
语言、艺术、角色、运动
活动七：游戏《小钩子》
体育游戏：全班
自由活动：分组指导
语言、艺术角色、运动
【活动反思】
在手指上画脸谱是孩子们从来也没有经历过的，所以他们见我大拇指上的脸谱非常开心，也模仿我的样子，做起了手指游戏，我也正是利用了孩子喜欢模仿的特点，在师生、生生的互动中，让孩子们体验着大家一起做游戏的乐趣。
小班语言 宝宝买冬装
上海市南京东路幼儿园：方剑英
活动名称：宝宝买冬装
设计思路：
新《指南》中指出：“生活活动、运动、学习活动、游戏是幼儿一日活动中主要内容，在这一综合活动中，都有包含”。我根据小班年龄特点、季节特征、幼儿周围生活资源的开发利用，选择了这一活动内容，小班上学期幼儿的语言表达能力和表达愿望都比较弱。因此，让幼儿在集体面前表达还有一定的困难。本活动通过创设幼儿“购物”机会，让幼儿自己去购物，大胆地向阿姨用语言表达自己的需要，并试着装扮自己，将游戏与实际生活融合，培养孩子的生活自理能力。与同伴交流，引发他们说说自己，让大家分享自己快乐的愿望。前面部分是孩子自由的表达，后面的“电话录音”除了是对幼儿倾听习惯的培养，具有进一步让幼儿在集体面前表达的功能。活动中努力将教师的要求转变为幼儿的需要，如学说一句话，把说话完整的要求都隐藏在其中，孩子在活动中感受到共同生活的乐趣，师生情，同伴友爱，分享快乐、共同体验等在活动中较充分地体现。
活动目标：
1、在游戏中引发幼儿大胆地用语言表达自己的需要。
2、通过游戏，激发幼儿听说的兴趣，培养初步的听说习惯。
3、尝试给自己穿戴、打扮。
活动准备：
1、创设宝大祥服装店材料与环境。
2、爸爸说话的录音带及电话机一架。
活动重点：会用语言来表达自己的需要并能说出所购物品的名称。
活动难点：有选择性的搭配衣物并自己穿戴打扮
活动过程：
一、回忆参观宝大祥商店，引发幼儿参与游戏的兴趣。教师以妈妈身份带领幼儿“开车”去买围巾、帽子、衣服。
妈：冬天好冷呀!怎样让自己暖和一点呢?今天，妈妈带你们去买可以保暖的东西，好吗?
二、说说讲讲所购物品。
1、观察并说说商店里有哪些保暖的冬装?
2、指导个别幼儿购买：你想要买哪件保暖衣服，就告诉店里的阿姨，阿姨就会给你，谁先去买呢?
3、在购买物品的过程中，引导幼儿大胆地表达自己的想法。
(1) 幼儿各自买物品，较大胆地用语言表达自己的需要，妈妈鼓励个别幼儿。
(2) 引导幼儿各自互相交流。
(3) 以电话铃声召集幼儿围坐在妈妈身边。
三、以与爸爸打电话形式，进一步激发幼儿表达的愿望。
1. 听电话
妈：是谁打电话来了，让妈妈来接。喂，请问你是谁?
录音：“我是爸爸，我现在在北京，很想念你们，孩子们冷吗?”
妈：“不冷，今天我带他们去买东西了”
录音：“真的!让孩子们告诉我，他们买了什么?”(幼儿自由争说)
录音：“哎呀，那么多孩子一起说话，爸爸听不清楚，怎么办?”(让幼儿思考)
妈：那我们一个一个说让爸爸听清楚。
2.幼儿回答
妈：谁来告诉爸爸，妈妈给你买了什么东西? 进一步引起幼儿学说话的兴
四、游戏：哪个宝宝最漂亮?
幼儿将自己所购的物品进行穿戴打扮。
小班语言 宝宝买冬装
【活动目标】
1.启发幼儿画各种不同形状的云彩。
2.鼓励幼儿大胆想象学会用渐变色来涂色。
3.积极的参与活动，大胆的说出自己的想法。
4.教育幼儿养成做事认真，不马虎的好习惯。
【活动准备】
两幅图片、美术作业纸若干张、水彩笔、油画棒。
【活动过程】
一、想象激发兴趣。
(一)用谜语引入主题。
1.身体轻又轻，空中来旅行，有时像棉絮，有时像鱼鳞的是什么?(云彩)
2.师：小朋友真能干，今天老师和小朋友一起来学习画——多变的云彩。
师：小朋友你们知道云彩是什么样的吗?是不是有圆形、三角形还有正方形等。
(二)教师祟第一张图片让小朋友来猜。
3.师：小朋友你们猜猜看这幅画上面画有什么呢?那它长得像什么动物呢?云彩是不是可以变成很多种不同形状的动物啊?
师：现在请小朋友先跟老师画出云彩的基本形状。
4.师：你们知道天上的云朵是什么颜色的吗?
师：除了这些颜色以外，你们还有没有见过其他颜色的云呢?
师：当太阳快要升起来或者太阳就要下山时，天边的云彩便会出现带有红色、金黄色或更多的色彩。
(三)教师出示第二张有彩色的云彩。
师：小朋友老师不久前学了一种新的涂色方法，(教案出自：快思教案网)你们看老师画的云彩跟你们的有什么不一样呀?是不是有五颜六色的?那你们是不是觉得这幅比前面那幅还要更加好看呀，那等一下你们也像老师一样给美丽的云彩涂上五颜六色好不好?
二、指导
1.鼓励幼儿大胆联想，想象画出与众不同的云彩。
2.要求幼儿独立思考、作画、不影响别人。
3.教师参与作画，及时肯定幼儿好的想法和作品。
三、活动延伸
展示幼儿的作品，鼓励幼儿相互欣赏，相互交流。
一、来园
1、向小朋友和家长问好，介绍反馈本的利用，鼓励幼儿主动进入班内自由活动。
2、音乐《我的老师像妈妈》，提示幼儿把玩具收回原位（家长协助指导），搬椅子坐到活动室中间，家长坐在幼儿后面。老师奖励坐好的幼儿。
3、复习认识班里的老师，互相问好。点名，鼓励幼儿大声答到，表扬及时回答的幼儿。
二、早餐
1、组织幼儿洗手，用自己的毛巾擦手并挂回原位，回座位坐好（家长协助），发粘贴奖励坐好的幼儿。
2、听音乐上餐桌坐好，引导幼儿观察饭菜里有什么，提问应该怎么吃（一手拿勺、一手扶碗、嘴巴接着碗）、吃完做什么（收拾桌面送餐具，到线上坐好）
3、幼儿进餐，鼓励幼儿自己吃，指导幼儿正确拿勺吃饭，提醒幼儿餐后送餐具，坐到线上。
4、依次组织幼儿小便，引导幼儿表达“老师，我有小便”
三、教学活动
1、手指游戏《我有一双小小手》
“我有一双小小手，变来变去真能干。变成星星闪呀闪，变成风车转呀转，变成蝴蝶飞呀飞，变成小兔跳呀跳。”
2、组织幼儿喝水，学习表达“老师，我要喝水。”提醒幼儿找到自己的杯子接水，并放回原位（家长协助）。喝完水坐好，发奶片奖励。
3、送玩具回家
引导幼儿注意观察每个玩具的位置，每次只拿一个玩具，不玩时放回原位，实践练习取放玩具。
4、幼儿自由玩玩具，家长陪伴并指导幼儿正确取放玩具。
5、放音乐《我的老师像妈妈》，幼儿收玩具坐到线上，依次小便。
6、组织幼儿洗手、吃水果。
四、户外活动
1、自由玩球，引导幼儿向前滚球、向上抛球、向家长投球等。
2、做操：小小智慧树
3、站队回教室洗手，坐到线上，发山楂片奖励。
五、午餐
1、介绍午餐食物吗，放音乐双手搬椅子上餐桌坐好，介绍餐巾的使用方法，提示吃饭方法，饭后送餐具、擦嘴、漱口方法。
2。、幼儿进餐，鼓励幼儿自己吃，指导幼儿正确拿勺吃饭，提醒幼儿餐后送餐具、擦嘴、漱口，坐到线上。
六、离园
鼓励幼儿主动与老师道别，第二天继续来园。
我们希望在取得好成绩的时候，制定一个工作方案非常关键。有哪些书写格式可以供我们参考呢？这篇文章是我从网络上认真搜寻到的“单位活动方案”。为了方便查看，请您收藏本网页地址！
篇一：***跑步比赛活动方案
***20xx年公司竞赛方案
为丰富员工文化生活，提高员工体质，培养员工团队精神，特开展环山绿道跑步比赛。具体安排如下：
一、比赛时间：
12月8日
12月15日
12月22日
二、比赛地点及路线：
比赛地点：环山绿道
路线：所有参与者都从公司的五栋宿舍楼开始，到六栋宿舍楼的底部结束。
三、比赛项目：
（一）个人赛
1男子组：3000米（绕山6圈），1500米（绕山3圈）
2女子组：2000米（绕山4圈），1000米（绕山2圈）
（二）团体赛
男女混合接力组：4×1圈环山接力赛（4人要求男女混合比赛）。
四、比赛规则：
1、起跑时采用“各就位”、“预备”和“跑”3个发令信号，起跑时犯规2次即取消比赛资格。
2碰撞、阻挡他人或者不按规定路线行驶的，取消比赛资格。
三。到达终点线的时间以运动员躯干（不包括头、颈、臂、手、腿和脚）的任何部分接触终点线为准。
五、奖励：
（1） 根据参赛事际情况，男女设1000米、3000米和男女混合
一、二、三等奖项。公司将给予优胜者一定的物质奖励。
（二）未获得名次但在规定时间跑完赛程的运动员均可获鼓励奖，各项规定时间分别为：
男子3000米（20分钟）；男子1500米（8分钟）女子2000米（13分钟）；女子1000米（7分钟）
男女混合接力赛（7分钟）
六、报名要求：
1患有心、脑、肺等疾病和高血压的患者不得参加本次比赛。
2组织员工以本部门工会小组为单位报名。
3、报名单位请在11月27日前将参赛人员报名表由部门工会小组发至工会干事***处。
7、 组委会及工作人员职责及分工：
组长：***
副组长：***
成员后勤组：*负责比赛前期工作，比赛期间后勤保障和卫生保障。
移动组：**，负责比赛的标识、横幅和音响设备。
支持组：**，负责比赛期间的安全和其他安保工作。
审判长：**（负责法官和工作人员的工作安排）
裁判：**（负责比赛结果的记时）
记录人：**（负责比赛成绩的记录）
拍照：***
八、活动流程：
（一）前期准备：
1活动开展前，对公司各部门进行全方位的宣传，包括活动的形式和安排。
2在比赛初期召开组委会工作协调会，将工作和责任落实到每个人身上。
（2） 比赛期间活动安排（上午）
1主持人：宣布比赛内容、长跑路线和队伍，介绍参加活动的公司领导，公布比赛规则。
2裁判员代表和运动员代表发言，主持人宣布赛跑比赛开始。
三。主持人宣布上午的长跑结束，下午将参加四环赛
山一圈接力比赛的活动的内容，并要求各部门准时到场参加。
（三）颁奖仪式
1、党总支书记致闭幕词。
2比赛结束后，将举行颁奖典礼。主持人奖选布比赛结果，获奖者将上台领奖。
3、颁奖程序
公司领导：争取男女混合组
四、五、六名运动员颁奖。
公司领导：争取男女混合组
二、三名运动员颁奖。
公司领导：争取男女混合组一名运动员颁奖。
奖励奖励：工会干部根据运动员名单通知部门文员领取奖励。
九、相关要求：
1工作人员将提前15分钟进入场馆，安排和准备场地。
2裁判必须在比赛开始前10分钟就位。
三。裁判员必须遵循公平、公正、公开的原则，严格按照有关规定执行和处罚。
4各部门要在思想上高度重视，认真参加，提前做好准备，
自行组织选拔成绩优异选手参加此次活动，确保本次活动跑出声势、跑出气势、跑出水平，体现良好精神风貌。
5、参加长跑人员根据自身身体状况，做好热身运动，如果在长跑过程中身体出现异常情况可以直接与工作人员联系，确保人身安全。
六，比赛前后各部门统一带进，带出，不得当场解散；
7各部门领队要对员工的安全负责，密切关注运动员的不适；
十、其他事项：
1比赛前后10分钟，各部门将把他们带到公司7栋宿舍楼前的空地上。
2各部门领队要对员工的安全负责，密切关注运动员的不适。
3、各部门要从思想上高度重视，认真参与，提前准备，自行组织选拔成绩优异选手参加此次活动，确保本次活动跑出声势、跑出气势、跑出水平，体现良好精神风貌。
4、参加长跑人员根据自身身体状况，做好热身运动，如果在长跑过程中身体出现异常情况可以直接与工作人员联系，确保人身安全。
5如遇下雨等特殊情况，比赛时间将顺延，届时将另行通知；
第二部分：健身跑步俱乐部特色活动策划书模板
健身跑步社团特色活动策划书
一、前期准备
（一）、组织者撰写策划书。
（2） 健身助跑部准备签到表、猜字板和布带。（3） ，短信通知会员活动时间和地点。
（4） 前部长受短信邀请参加活动，并邀请他动员更多的学生参加活动。（5） 健身跑的所有成员都提前半小时到达会场。
二、活动流程
（1） 部长致辞和部门成员介绍。（二）、绕场两圈热身跑。（三）、带领同学做热身运动。（四）、游戏一：击鼓传花
1游戏规则：让学生们围坐在地上，主持人手持木棍击打桌子
人开始敲时手绢在同学手里挨个传，主持人敲击停止时手绢在谁的手里就要自我介绍，第二次停在该人手里时表演节目。
2.道具：木棍，手帕（可以在现场用其他物品代替）。（五）、游戏二：我来比你来猜
1.游戏规则：将所有人分为人数相同的两组，每组各选出两人，一人比一人猜，各组剩余人员同猜的人一同站在比的同学对面。
在规定的两分钟内，单词多的小组获胜。每组学生有两次向落后学生求助的机会。
2.词语牌、纸笔。（六）、游戏三：两人三足
1游戏规则：在场地上划出一条起跑线，在离起跑线10米处各放两个小旗。
将同学分**数相同的两队，各成两路纵队站在起跑线后。每对的第一组使用布带将内脚绑在一起，手臂绑在一起，准备开始。哨声响起后，每个队的第一组向前跑，绕着旗子跑回到起跑线上。
解开布带交给第二组。在第二组打好布带后，比赛将继续。最后率先完成的队伍获胜。
2道具：两条布带，两面小旗（7），部长宣布活动结束。
三、活动后期
1撰写新闻稿发布微信公众平台。2.健身跑特色活动**存档。
四、人力资源配置
具体人员安排详见附件1
大学生体育俱乐部健身经营部
××年×月×日
附件1活动人员分工表
篇三：跑步活动策划
锡澄运河航道整治过程xcy(:公司跑步活动策划方案)h-jl1标总监办
跑步比赛活动策划书
一、活动宗旨
长跑不仅能增强体质，抵御寒冷，而且能振奋精神，锻炼意志，为增强总监办全体人员的团队意识、拼搏意识、健身意识、竞争意识，展示全体成员团结拼搏、昂扬向上的精神风貌，特举办本次跑步活动。
二、活动主题
“我运动、我健康、我快乐”
三、活动时间
20xx年10月31日下午
四、活动地点
江阴市夏港镇夏港体育中心
五、参赛人员
锡澄运河航道整治工程xcyh-jl1标总监室工作人员
六、竞赛规则
1男子2000米（体育场标准跑道5圈），女子1600米（体育场标准跑道4圈）；
2这次长跑活动没有分组。每个人都是从起点出发，按过终点的顺序排列。
七、活动奖励
为鼓励大家积极参与，增强竞争意识，特设以下奖项：
1、竞赛奖
奖励规则：一等奖1名，奖金300元+证书！
二等奖2名，奖金各200元+奖状！
三等奖，奖金100元/张！
2、突破奖
奖励规则：在跑步比赛中取得的名次与上一次跑步的名次相比（第一次比赛以大家**的名次相比）提升最多者获得该奖项，如提升名次相同则平分该奖项，奖品
为100元加“最佳突破奖”奖状！
3、娱乐奖
奖励规则：比赛前，大家根据各人情况**本次跑步名次，跑步结束后统计大家**的分数，得分最高者获得该奖项，奖品为100元加“最具慧眼奖”奖状！
4、劣足奖
奖励规则：在跑步比赛中取得的名次与上一次跑步的名次相比退步最多者（超过3个名次）获得该奖项，颁发“劣足奖”奖状。
5、参与奖
奖励规则：所有完成全程的参赛者将获得纪念奖。
八、后勤保障
1、本次比赛裁判由谷宇东担任；
2请携带小药箱，以处理比赛过程中的紧急情况；
三。比赛前，准备了一罐红牛和20瓶矿泉水。
九、注意事项
1、服装：比赛统一着装（足球服），不佩戴首饰挂件。
2、安全第一，比赛前请大家做好充分热身，避免关节扭伤，跑步过程中如感觉身体不适应注意休息！
三。所有获奖者名单将刊登在主任办公示的板报上。
公司团体活动策划方案（户外旅游）
活动目的： 希望通过本次户外活动，增进各部门员工之间的了解，增强大家的团队合作精神，缓解员工的工作压力，娱乐的同时也能培养大家各方面的能力，如组织能力、表演能力等，激发大家的创造力。活动时间：
9： 2011年10月29日30-12:10（上午8:00
40在公司楼下集合；9：20到达目的地；9：30开始活动）
活动地点：秋水湖广场
活动对象：公司全体员工
活动主持：
活动摄影：
活动裁判：
活动备注：活动在中午12：30结束，结束之后若部门组织有其他活动，可以继续进行，若无，则自由活动。
活动内容：一共6部分
一、 夹气球用时40分钟
游戏准备时间：10分钟游戏过程：30分钟
游戏说明：这是一场气球比赛，比赛是从开始到结束，然后从开始
终点跑回起点。游戏共分为4场，在每场游戏中，各部门分别派出一
组（2个成员）参加比赛。首先，起点和终点分别由两个人标记，
起点-终点为100米。第一支回到起点并击碎气球的队伍获胜。最
最后，四场比赛中获胜次数最多的部门是冠军，冠军将得到3分，
亚军得2分，季军得1分。（部门每个成员都必须至少
参加一个游戏，小组成员可以自由组合
带球规则：赛跑过程中要保持气球完好无损，两人肚子相互夹着气球跑步前进，不允许用手或胳膊碰气球，赛程中气球不能掉地，若犯规，则该小组必须回到起点，重新开始。
游戏道具：气球50个
二、扯龙尾用时20分钟
游戏准备时间：5分钟游戏过程：15分钟
游戏描述：分为4组（每各部门为一组），每组6人。每组成一条直线，双手放在前面那个人的肩膀上，最后一个人的后面是报纸。
游戏开始时，每组最前的那人要去捉住其它组组尾的报纸条，而组尾那位亦要闪避不让人捉到其尾巴。若捉到别人的尾巴，两组便会合成一组，变成一条较长的“龙”。游戏继续，直到所有的组件都是一条龙。
排在这条长龙的最尾的一组，是赢家。赢家获得积分3分，倒数第二组获得积分2分；倒数第三组获得积分1分。
三、无敌风火轮用时30分钟
游戏准备时间：10分钟游戏过程：20分钟
游戏说明：游戏分为4个游戏。每个部门参赛人数为5人。
场景一：业务一部对业务四部；场景二：业务二部对业务三部；第三场：
从头两场比赛中选出了两个获胜部门进行pk。第四节：pk由前两节失败的两个部门进行。
首先，两个人分别在起点和终点拉起点和终点。起点和终点为50米。每个部门利用报纸和胶带制作一个可以容纳全组成员的封闭式大圆环，将圆环立起来，全组成员站到圆环上边走边滚动大圆环。在第三场比赛中，第一个到达终点的部门是冠军。
冠军将获得积分3分；另一个部门也可以获得2个加分。在第四场比赛中获胜的部门得1分。
游戏道具：报纸若干张；胶带5卷。
四、合力赛跑用时20分钟
游戏准备时间：5分钟游戏过程：15分钟
游戏说明：游戏按部门分为四组，每组有5名参与者。赛程为100米。
首先，每组中的第一个人从起点跑到终点，然后再回到起点；这时，每一组中多出一个人和第一个人一起跑，但其中一个人必须离开地面，从起点到终点，然后从终点到起点；添加另一个人继续比赛，依次类推。每次你增加更多的人，你必须有一个人的脚离开地面。最后，看哪一组先到达终点线。冠军将获得积分3分，亚军得2分，季军得1分。
五、五人四足用时20分钟
游戏准备时间：5分钟游戏过程：15分钟
游戏说明：各部门分别为一队，每对5个人，排成一横排，相邻的人把腿系在一起，一起跑向终点，用时最短的胜出。游戏共分为四场。
场景一：业务一部对业务三部；场景二：业务二部对业务四部；第三场：
赢得前两场比赛的两个部门分别为pk；第四节：pk由前两节失败的两个部门进行。在第三场比赛中，第一个到达终点的部门是冠军。
冠军将获得积分3分；另一个部门也可以获得2个加分。在第四场比赛中获胜的部门得1分。
六、解手链用时20分钟
游戏准备时间：5分钟游戏过程：15分钟
游戏说明：游戏分为两组，第一组：业务1部和业务2部，共12人；第二组：
商务三部和商务四部成员共12人；让每组围着站成一个圆圈。小组中的每个成员首先举起右手，握住对方的手；然后举起左手，握住对方的手，直到所有成员的手都握在彼此的手中。现在在不松开的情况下，小组成员想办法把这个错综复杂的结解开。
只要群中的成员呈现一个大圆圈或两个环状环，就被视为解开了。（如果实在解不开，可允许小组成员决定相邻两只手断开一次，但再次进行时必须马上封闭。）哪个小组顺利解开此结的时间最短就取胜。
获得积分6分（两个部门分别3分）。
备注：每次活动结束后，裁判员将宣读各部门获得的分数。主持人讲解下一场比赛的规则，各部门做好比赛准备。
活动结束时：余总对活动进行总结，并授予冠军。用时10分钟
经费预算：
1、 活动路费：32*2=64元 ;
2道具：气球50个（约10元）；报纸若干张；胶带5卷；
3、 活动奖品：300元；
4活动食品：矿泉水32*1.5=48元；
总计活动经费大约为：472元
年底，公司召开年会，告别过去，迎接未来。公司年会计划如下：
1、活动的意义和目的：
1调动员工的积极性，使员工充分感受到企业的关爱，增强员工的归属感和认同感。
2丰富员工生活，感谢员工一年的辛勤工作。
三。表扬公司优秀员工，通过激励作用，充分调动全体员工的主观能动性并投入工作。
4加强领导与员工的互动。
2、年会主题：
“明天会更美好，承载着这个理想，迈向更加辉煌的明天，******年终总结暨新年会”。
三、年会时间:
20xx年xx月xx日
会议时间：09:00-11:10
午餐时间：12:00-14:00
年会时间：14:00--18:00
四、年会地点：
会议室地点：公司
午宴地点：***
年会娱乐地点：xxktwv
五、年会参加人员：
公司全体员工
主持人开场白：各位领导，各位同事，大家好，我很荣幸能够
站在这里和公司全体同仁一起分享收获的喜悦，畅想未来的喜悦，在过去的每一天里，公司的每一天都在发生变化，都在前进。公司的发展离不开公司领导的英明决策和领导。我们要共同创造更多的辉煌。晚宴现在开始了。
六、年会流程与安排：
本次年会的流程和安排包括以下两部分：
（1）年终会议总结：
从09:00到09:10，所有与会者准时到达公司参加会议。（组织签到）
09:10---09:25会议第一项：总经理主持会议并致开幕词。
09:25～10:30，会议第二项：各部门、各项目负责任分别做年终工作报告。
10： 第三项将于30-11:10举行，总经理做总结发言。
11:10---14:00大会结束，员工散会休息，然后乘车到午宴地点就餐。
14： 午餐结束后，工作人员在晚饭后稍作休息，前往活动现场参加迎新会。
（2）午宴安排
12： 00-12:10午餐正式开始：午餐会主持人带领大家举杯致辞。
12:10---14:00用餐时段。
14： 娱乐时间：00-18:00。
18:00---20:00晚宴时段。
（3）ktv时段
游戏一：猜成语。
1、道具：准备好的成语名片。
2游戏规则：**组织将事先准备好的成语标签贴在ktv内，工作人员进入会场后自行绘制标签。如果答案正确，您将有机会画一个红色的信封。 如果答案不符合标准，则将奖励一杯葡萄酒或一杯水。
游戏二：唱歌。
1主持人邀请总经理带领全体员工唱歌。
2公司总经理为你献上一首歌。
游戏三：踩气球。
1、道具：100个气球；
2游戏规则：分为两组，每组2-3人，每人绑8个气球。
主人限定了3分钟的时间，并踩到了对方腿上的气球。3分钟后，看哪个队员气球多，哪个队赢。获胜者奖励抽取红包一次，反之奖励一杯酒或者一杯水。
游戏四：击鼓传花。
1、道具：新年吉祥物。
2游戏规则：全体员工坐成一排，其中一人拿着新年吉祥物；另一个是背着背或蒙着眼睛打鼓。当鼓响起时，人们开始依次递花，直到鼓停止。 此时，无论谁在花丛中，都会在舞台上表演或赏杯酒。偶尔，如果花在两个人手里，他们可以通过猜拳头或其他方式来决定结果。
主持人带领全体人员一起合唱一首《明天会更好》。
幸运**活动：工具是**盒和红包。
由持人带领相聚**，红包里面奖励大小不一。
最后，主持人邀请全体员工合影留念。
游戏五：拔河比赛。
1、用具：拔河比赛用绳子。
2、参赛队伍：员工
3、游戏规则：
（1） 比赛开始前，参赛者名单已经确定。公司选派20人参加比赛，要求10名女同事和10名男同事；
（2）比赛分为三局：第一局各队员分别派10名男同事参赛，第二局各队员派10名男同事参赛，第三局各队分别派5名男同事、女同事参赛。
（3） 领队代表本队抽签决定拔河场；第一轮男同事抽签确定场地，第二轮交换场地，第三轮抽签确定场地；
（4） 比赛由三局决定，每局的胜负是确定的：当**红绳被拉到离中心线一米远的胜负红线时，游戏结束。
（5）比赛不限定时间，一直到判断胜负为止。
（6）如遇特殊情况，每局比赛结束后可向主裁判提出换人，每场最多可换两人，所换人员必须为本组人员。
七、年会的准备及相关事项。
1、年会的通知与宣传：公司办公室于今天向各部门及项目部发出书面的《关于20xx年终总结暨迎新会通知》，对本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉。
2购买物品：**礼品，红包礼品，笔，纸，**盒。
三。现场拍照：提前安排相关人员携带摄相机，在会议、午餐会拍照。
8、年会活动预算：
**奖品：5000元
午宴：20000元
ktv：10000元
***12月团队活动策划方案
一活动主题
礼仪培训、食品安全和标准化生产培训、第四季度员工生日会
二活动时间
14： 12月27日（星期五）00-18:30
三参加人员
公司全体员工
四活动流程
14:00—15:30 职场礼仪培训（采供部邀请专业培训老师进行培训，自带培训方案）
15： 40-16:10食品安全与标准化培训
16： 10-17:30第四季度员工生日聚会（方案见附件1）
17:30—18:30二楼食堂用餐
附件1：2013年第四季度员工生日聚会
一活动目的
为体现公司对员工的人性化管理和关怀，并以此增进员工对公司的认同度和归属感，使广大员工真正地融入到公司大家庭当中，进而保持更好的工作心态，与公司共同成长和发展，推进公司企业文化建设，特举办员工生日会。
二活动主题
2013年第4季度员工生日会
三参加人员
公司全体员工在本季度为8位同事庆祝生日。
四活动时间
16： 12月27日10-18:30
五活动流程
16： 10-17:10，我们将在公司会议室举行生日聚会。请各位领导致辞。本季度的生日派对将为您表演一个小节目；
17： 10-17:30送上代表公司生日祝福的小礼物，与您分享生日蛋糕；
17:30—18:30，二楼食堂用餐。
六费用预算
7本季度庆祝生日的同事名单（以身份证上的日期为准）
2协助平台施工、标志安装、环境布置等；采购和准备地毯、桌椅、桌布、花篮、鲜花、矿泉水和所需物品；
三。场馆内生活服务设施的安排和安排，如客人休息场所、水、厕所、垃圾箱等；
4负责安全保卫工作，维护现场秩序，注意发生火灾、盗窃、意外伤害等突发事件；
5负责现场车辆的引导、停放和秩序维护，确保安全任务的顺利完成。交通工具的调度和使用。
6负责纪念品定制、人员安排、协调指挥等应急事务；
7负责庆典仪式的筹备和流程管理，安排受邀家庭成员。
8组织各部门、各单位人员按指定岗位着装，提前进场。
（二）秘书组：
组长：***
成员：**，**，**，**；
职责：1。负责庆典前后文件、讲话、邀请函的起草、撰写和分发；确定受邀单位和领导名单，为会场嘉宾制作餐桌和餐标，以及其它临时交办的事务；负责礼品、礼品的登记保管、代表登记、服务手册、纪念品发放等工作；
2负责文艺节目的确定和编制；负责活动仪式大背景图的设计；
三。做好公司内外部形象宣传、广告牌制作；
4、宣传用语，宣传条幅等内容的拟定；
5、照相、摄像等工作。
九、具体要求：
1全体员工要以高度的责任感和使命感积极参与本次活动。
2我们要精心组织，周密部署，吸取各方经验教训，齐心协力，高起点、高质量地完成这项工作。
三。协作部门要全身心投入，高效协作，充分发扬团结协作、分发图强的精神，服从和服务大局。
4所有参与这项工作的人员必须严格要求自己，做到工作到位，责任心到位。
5、所有工作人员必须注意仪表和文明礼貌用语，用热情周到的服务迎接所有的来宾，充分展示***x良好的风尚。
公司跳绳活动策划方案
引言：
在现代社会，越来越多的人开始关注健康和体育运动。体育运动作为一种重要的活动形式，不仅能够锻炼身体，增强体质，还能增进员工之间的沟通和团队合作能力。为了提高公司员工的身体素质，增强员工的凝聚力和团队意识，我们计划组织一场公司跳绳活动。本篇文章将详细介绍公司跳绳活动的策划方案，希望能为公司的健康管理和员工团队建设提供一个有效的方案。
活动目的：
1. 提高员工的身体素质和健康意识；
2. 增强员工团队协作和沟通能力；
3. 增进公司员工间的情感交流和交流。
活动时间：
活动时间将在工作日的中午休息时间进行，以避免对员工正常工作的干扰。
活动地点：
活动地点选择宽敞的室内空间，如公司会议室或健身房。确保活动场地宽敞、安全，并设有适当的防护垫。
活动准备：
1. 准备跳绳器材：为公司购买足够数量的跳绳，确保每位员工都能参与到活动中。
2. 宣传活动：通过内部通知、公司网站和企业社交媒体宣传活动，鼓励员工积极参与。
3. 提前培训：在活动前几周，组织专业教练进行跳绳技巧的培训，以确保员工能够正确而安全地进行跳绳活动。
活动流程：
1. 热身准备：活动开始前，由专业教练带领员工进行全面的热身准备，包括拉伸运动和跳绳前的准备动作。
2. 初级练习：活动初期，让员工先从简单的跳绳动作开始，如单脚跳、交叉跳等。此阶段旨在培养员工的基本跳绳能力。
3. 进阶训练：在员工适应初级练习后，逐渐增加难度和挑战性，加入更复杂的跳绳动作，如双人跳、变速跳等。
4. 团队合作：将员工分为若干小组，进行团队合作跳绳练习。通过团队合作的互动，增进员工之间的沟通和协作能力，营造良好的团队氛围。
5. 活动总结：活动结束后，组织员工进行总结和反馈，鼓励员工就本次活动提出意见和建议，以便今后的类似活动可以更加完善。
活动评估：
为了确保活动的有效性和持续性，可以通过以下方式进行评估：
1. 跳绳技巧测评：通过教练的评估，评估员工在活动中的跳绳技巧水平的提升情况。
2. 健康调查：通过问卷调查的方式，评估员工参与跳绳活动后的身体健康状况和关于活动的反馈。
3. 团队凝聚力评估：通过观察和员工反馈，评估员工参与跳绳活动后的团队凝聚力和沟通能力的提升情况。
结论：
跳绳作为一项简单而有效的体育活动，能够全面锻炼身体，增强体质，同时也有助于提高员工之间的团队合作和沟通能力。通过本篇文章的详细介绍，相信公司跳绳活动策划方案能够为公司的健康管理和员工团队建设提供一个有效的方案，促进公司员工的身心健康发展。
第一部分：五一员工娱乐计划
公司五一员工娱乐计划
一、活动名称：山东三川集团“庆五一，大家一起来”娱乐活动
二、活动目的：在五一国际劳动节来临之际，充分发挥三川员工的文艺表演才能，大家一起来参与，丰富全体员工的文化娱乐生活。
3、 时间：20xx年5月1日下午2:00
4、 地点：山东三川集团二楼会议室
5、 参加人员：山东三川集团全体员工
六、主持人：xx和xx
七、注意事项：
1注意时间安排，根据现场气氛灵活把握节奏；
2遵守活动规则，积极参与，调动活动气氛；
三。在活动过程中坚持适度原则，活泼庄重；
4.活动分为小组比赛和个人表演。 希望您能积极报名并一起玩。每个部门的个人绩效至少应提供2个方案，公司将根据情况做出具体安排。
八、活动流程：
1.主持人介绍活动公司五一活动策划方案)的基本情况，请领导致辞；
2.领导致辞；
3.娱乐互动；
热游戏：现场发给每人两张纸，在一张纸上写上**，在另一张纸上写下他们在做什么，分别放在两个容器里。每人在两个容器中各抽取一张纸条，然后把自己抽到的内容，以“今天下午我（是固定的）在**干什么”的形式念出来，大家可以随便写。
（1）游戏类：
大力神（扳手腕）：找张桌子当擂台，一人做擂主，接收其他人的挑战，进行扳手腕游戏。标准是擂主不用扳倒对手，只要保持10秒不被扳倒就算赢，而参加的人要在10秒内扳倒擂主才算赢。
假如参加游戏的人赢了的话，也可以代替原来的擂主，由此类推。
知识问答：根据三川集团的基本情况，设定题目，考察大家对我们公司的了解程度，有利于员工更详细全面的了解我们公司，增强主人翁意识。
（2）表演类：
免费卡拉ok：只要你想唱歌，就可以在这个舞台上展示你的声音。每个人都能参与其中，气氛活跃。
自由发挥：参与者可以根据自己的兴趣选择自己最好的表演风格，比如打羽毛球、乒乓球和台球？？
（3） 我们都是一家人，沟通：
由于平时领导和员工都忙于工作，彼此交流的机会较少，以本次活动为契机，员工可以向领导反映一些工作和生活中遇到的问题，对公司未来的发展提一些建议，谈一下自己的想法，此项活动有利于拉近领导与员工的距离，树立领导的威信，调动员工工作的积极性，更好地建设三川集团！
游戏1、循环相克令
用具：无
人数：两人
方法：令词为“猎人、狗熊、枪”，两人同时说令词，在说最后一个字的同时做出一个动作——猎人的动作是双手叉腰；狗熊的动作是双手搭在胸前；枪的动作是双手举起呈手枪状，
公司活动策划方案。双方将决定是输还是输。 猎人赢了枪，枪赢了熊，熊赢了猎人。 如果动作相同，它将重新开始。
刺激点：这个游戏的乐趣在于双方的动作都很大，非常有趣
缺点：只是两个人的游戏
游戏2、幸运大白鲨
用具：幸运大白鲨
人数：两人
方法：幸运大白鲨的结构非常简单，但玩起来很有趣。方式是将大白鲨的嘴掰开，然后按下它的下排牙齿，这些牙齿中只有一颗会牵动鲨鱼嘴，使其合上，如果你按到这一颗，鲨鱼嘴会突然合上，咬住你的手指。
当然，鲨鱼牙齿是用柔软的塑料制成的，不会伤害您。
你可以把它当作酒具在酒桌上赌运气。几个人轮流按。如果你被鲨鱼咬了，你会被罚款的。
刺激点：适合男孩和女孩一起玩，对于胆小的女孩来说，更刺激。
缺点：首先你要先去买一个“大白鲨”，虽然价钱不贵
游戏3、官兵捉贼
用具：分别写着“官、兵、捉、贼”字样的四张小纸
人数：4个人
方法：将四张纸折叠起来，参加游戏的四个人分别抽出一张，抽到“捉”字的人要根据其他三个人的面部表情或其他细节来猜出谁拿的是“贼”字，猜错的要罚，有猜到“官”字的人决定如何惩罚，由抽到“兵”字的人执行。
亮点：操作简单，不受时间、地点、场合的限制
缺点：人数不易过多，
规划方案《公司活动策划方案》(
游戏4、拍七令
用具：无
人数：无限制
方法：多人参加，从1-99报数，但有人数到含有“7”的数字或“7”的倍数时，不许报数，要拍下一个人的后脑勺，下一个人继续报数。如果有人报错号码或拍错人，酒将被罚款。
兴奋点：没有人会不出错，虽然是很简单的算术。
缺点：无
游戏5、心脏病
用具：无
人数：越多越好
方法：将一副牌平均分配给桌上的每个人，但不要看自己或别人手中的牌。然后以桌上人数为准。
例如，桌子上有五个人，可以是1-5。如果该人出的牌和自己的序号相同，那大家的手就是拍向那张牌，可以手叠手的拍，最后拍上去的人是输家。
兴奋点：非常刺激，经常是大家的手红的一塌糊涂。
缺点，对桌子不利
游戏6、**车
用具：无
人数：两人以上，多多益善
方法：在开始之前，每个人都要命名一个地名，代表自己。但是地点不能重复。
游戏开始后，假设你来自北京，而另一个人来自上海，你就要说：“开呀开呀**车，北京的火车就要开。”大家一起问：
“往哪开？”你说：“上海开”。
那代表上海的那个人就要马上反应接着说：“上海的火车就要开。”然后大家一起问：
“往哪开？”再由这个人选择另外的游戏对象，说：“往某某地方开。
”如果对方稍有迟疑，没有反应过来就输了。
兴奋点：可以增进人与人的感情，而且可以利用让他或她“**车”的机会传情达意、眉目传情。
缺点：无
借着分工合作来完成任务
人数：每组限六人
场地：不限
道具：主人准备每组六件，上面写着：嘴；手（二张）；屁股；脚（二张）
汽球（每组一个）
适合：全部的人
游戏方法：
1分成小组，不限于几个小组，但每个小组必须有六个人。
2. 主持人请每组每人抽签。
三。首先，拉嘴的人必须在两个拉手的帮助下吹起球（拉嘴的人不能自己吹起球）；然后二个抽到脚的人抬起抽到屁股的人去把汽球给坐破。
公司聚会时添加一些游戏，通过游戏环节救场，效果就会出乎意料，甚至超出想象。当然，别致的游戏环节就需要精心设计了。这里，陶冶纵横的领队们将一些在公司活动聚会中常用的游戏，悉心整理出来，奉献给大家，希望能有所帮助。
公司活动策划的经典互动游戏，员工小游戏帮助你更好的开展公司集体活动，增强员工之间的亲和力。
1、成语连珠,就是先说个成语每个组或每个人用最后一个字接成语......接不上的看着处罚就可以了,挺有意思。
2、来个BINGO游戏吧．一张纸．100个问题10×10．首先回答完一行或一列的有奖．问题为对班级成员特点的描述．请描述对象签名方为答对一道。
3、让你们班的同学用家乡话说一段对白，越经典的越好哦。
4、在会场中间拉很多绳子,然后选一些人让他们不能碰绳子穿过去，然后这些人的眼睛蒙住眼睛，在把绳子去掉，然后就看这些人的精彩表演吧，不过只能用一次，大家晓得了就没意思了。
5、跳舞吧，俺前两天刚跟外教学了个“宫廷转圈舞”（偶自己命名的）很适合大家一起跳的，不会蹦迪的都能学会的。
6、写纸条送祝福（各自以匿名方式写在纸条上交主持人，然后叫大家轮流抽取，并大声地念出祝福内容。）
7、事先准备一些纸片，上面写好各种职业，或者体育运动。然后让每个人分别抽一个，不要让别人知道。然后分别表演，不能说话，让别人猜猜看是什么职业。
8、分成2组，同样准备一些小纸片，上面写一些电影名字，最好是动作片，或是有特色的，然后分组抽签表演，让对方猜。MATRIX, SPIDER MAN, SUPER MAN都很有意思的。
9、抢椅子啊,分两组,每组6--8个人,椅子比人数少一把,然后大家围着椅子转,听到坐下就抢位子,每轮淘汰一人,依次1/8决赛...决赛,剩下最后一人获胜,有奖品,输的人得表演节目,或参加下一个游戏。
10、可以选两排人,三个一组,其中两个蒙上眼睛,用筷子喂对方食物,剩下能看的那人指挥。
11、首先准备问题若干,报纸一张。
规则:一男一女同站一张报纸上,开始回答问题，答错问题,报纸折半继续，答对问题,问下一道。男女在回答问题时,身体不能接触报纸以外的事物，总共20道问题,问完时,男女还能符合上一条规则时,游戏结束发奖品。
12、善解人意
分成2组,每组3~5个人,排成两纵列，人与人之间不能说话,只能靠动作表达意思。
13、铁人三项
连续完成吃汉堡+喝啤酒+吹爆气球
最后还要闭眼旋转15圈
速度最快者有奖
14、小九九游戏，挺好玩的！
比如，站上一圈人，从其中一个开始说，4 9，下一个赶紧答36，她再接着说6 8，下一个回答48，以此类推...
谁说错了，就输了就受罚。
15、踩气球。一组出2－3个人，每只脚上都绑有气球，让他们一起出来互相踩，看到一定时间后哪个组的队员脚上剩的气球多。
16、真心话大冒险。
17、十人一组
男女间隔，两组人用嘴将扑克牌传递，先传完的胜利。
18、有电脑有投影仪的话
搞个经典影视配音也不错啊。
19、报纸时装表演！抢椅子！食神比赛！
20、逢x，x的倍数，带有x的数字不能说，要以蹲一下来表示。
北京公司团体活动组织专家
例如：x＝3
那么几个人排好队，一个一个说：1，2，（蹲一下），4，5，（蹲一下），7，11，（蹲一下）
21、 以前我猜里面玩的，“九九乘法表”
22、买奥利奥,然后打中间的奶油刮下去,涂上牙膏!
让人吃掉,事先不能让他知道,看他什么反应,哈哈哈!
23、每个人分两个烤地瓜,4个人一起比赛,看谁先吃完!!
24、发两张纸。每人写下今天最开心的事情和最不开心的事情。然后念出来，不用写名字的。念出来一样很好玩的说！
25、三句半！
4人合作第4人半句（其实就画龙点睛一个词）应结合本单位情况编词
26、先用纸写好词语，可以分很多类的，然后一个人面对着形容什么意思，但不能带那个词。另一个背对着猜。
27、一个桌子两头，分别竖直拜上3个碗，碗里分别装1/3的面粉，分别在靠桌边的两个碗里各放一个乒乓球，然后两边各站一个人，看谁先把乒乓球吹到第三个碗里谁就算赢。
这个游戏很能调节气氛，也很整人哦。
28、男的当伤员，女的当护士，用卷筒纸（每人一卷）包扎，从头到脚，做木乃伊状，谁包扎的最好、最严得奖！青蛙大战
器材场地：室内外平坦的场地均可，12～16人一组（偶数为佳）垫子为总人数的一半、毛线球16颗（与总人数相等）
边界绳两条
规则：
1.在相距6～8M的位置，以边界绳标出起点与终点
2.请伙伴依序采1、2、1、2方式报数，将整组分成两小队，由一组先攻并发给一人一块垫子，另一组采取防守并发给一人2颗毛线球（软球），两方各自退到起点与终点线的`后面
3.攻击方自起点线后出发，前进时必须两脚一齐青蛙跳，垫子则代替荷叶，如果站立在垫子上，则对方不可用球攻击，另外可用垫子来挡球
4.防守方必须站在线外以球攻击，在线内攻击无效
5.被击中的人员必须回到起点重来
6.计时5分钟，统计共有几人成功达阵，然后交换器材，攻守互换
分享重点：
1.你的小队是采取游击战还是团体战？为什么？
2.不同的攻、守策略，导致结果有什么不同？
3.任务中，你扮演何种角色？决定角色安排的因素是？不同角色对团队的贡献分别是什么？
4.你的需要被注意到了吗？个人的需求是否曾被提出？团队提供了哪些协助？这和平时的工作、生活有没有相同（或不同）的地方？
5.过程中你看到团队或个人的表现如何？哪些是很棒的？有什么现象是平时团队忽略了？
6.竞争对手的表现对团队会不会造成影响？是什么？
此游戏适合晚会最后，掀起高潮。
要求：参加人数30人-50人为佳，分成4-5组
道具：托盘、背景disco音乐、奖品一份可以是精美的糖果（可以分的） 主持人要求大家分组坐好（一定要有男有女）
将游戏规则告知大家
每组先选出一名接收者，手持托盘站在舞台上。
其它小组人员按照主持人的要求提供物品放到托盘中。最先集齐物品的小组获胜。
背景音乐起。
主持人开始宣读物品，每一个相隔一定时间给队员准备，慢慢加快。
采集物品来自日常的例如：眼镜、手表、皮带、袜子、口红、钱等，一定要有比较难的放在最后如药片、糖果、一毛钱
聪明的主持人还可以临时选择一些东西。
我们做过一次，最刁的主持选择最后是一根白头发，结果老总的脑袋遭了殃
任务：由队长指挥队员将红桶中的球全部运到蓝桶中。注意，整个过程中队员的手不能接触球；不能移动桶，可使用场地内的物品。
规则：（以15人为例）
15人中选1人为队长，站在指定位置；
选2人作副队长，站在距离队长10米远的位置；
其余12人，每3人一组；站在距副队长5米位置，面向队长，横排站立；两两双腿绑在一起，蒙住双眼。
在每组人身后1米处放置一黄桶，桶中装有30只乒乓球；
在每组人侧前1米处放置两组工具。
在副队长和队长中间的位置放置两只蓝桶。
北京公司团体活动组织专家
所有队员准备就绪，将任务卡交给队长。活动开始。
道具：4个纸杯，8个匙，8双筷子，4把叉，1张任务卡。1张题目卡（可作为副队长的干扰项目）
心心相印,我来比你来猜
道具:游戏题目(可以是具有可表演性的成语或词语)
参加人员:两人一组,可多组参加
游戏规则:游戏开始表演的一组两人先要面对面(一人为表演动策划,一人为猜测者),然后由主持人会把要表演的成语或词语写在一张纸上,让表演动作者做给猜测者看,当表演者表演完,猜测者能猜出表演者所做动作的成语或词语时,就算过关.（注意：动作者可以用语言来解释，但不能说出动作中的字）(左右为难、无孔不入、金鸡独立、狗急跳墙、东张西望、无中生有、眉开眼笑、胸有成竹、鸡飞蛋打、低声下气)。
互动小游戏寻宝大行动
道具：“宝物”（一般为字条）
参加人员：集体
游戏规则：先准备好“宝物”（即字条上可以写“表演节目、获得奖品等），然后把宝物分布在各各隐蔽的地方，接着，各寻宝者开始找寻“宝物”，找到“宝物”的寻宝者不得随意打开“宝物”，由主持人对奖。主持人根据“宝物”的内容给“宝物”的主人对奖。比如：宝物里写着“学猫叫三声，奖励苹果两个”那么“宝物”的主人就得按“宝物”的内容去做，然后，主持人给予相应的奖励
吹面粉
这是一个整蛊游戏，而且能同时整蛊两个人的。
道具：面粉适量，乒乓波一个，匙更一个
玩法：先找出两个被玩者（如之前游戏的输者或赢家，告诉他们赢了这个游戏便不用受罚／有奖），面对面站在一张桌子两边
记名字 （推荐指数） 围成一圈，第一个人说“我叫XXX，我喜欢打篮球”，第二个人必须说，“我是站在喜欢打篮球的XXX旁边的喜欢吃醋的YYY”，第三个人就必须说前面两个人的特性和名字了，排在最后那老兄就惨了，要说十几个人，不过他也听得最多，所以还是说得出的。
1、各部门负责人：20已修订定稿的部门和岗位职责，工作规划；
2、员工：入职后的工作感受，对公司平台的意见或建议，员工的作用等。
如（1）你觉得咱们公司的企业文化落实的如何？对企业文化的理解与探讨；
（2）对工程项目管理的意见（项目管理可控否？怎么解决管理与发展矛盾）；
（3）对公司管理制度化、流程化、程序化的见解？公司目前的状况如何？
（4）你认为公司是否满足你的需求或目前有什么自己不能解决的问题？
（1）领导讲话；（2）人力资源部部长介绍公司一年来的各项成绩与工作总结，年公司发展规划；（3）各部门负责人及部门员工发言；（4）分组交流、讨论；（5）领导总结。
1、人员着装要求：为体现企业整体的精神面貌，要求活动人员着浅色上衣、深色裤子。
2、此次活动应本着严肃认真的态度开展，人员不得无故请假，如有特殊情况，必于活动当天提交领导签字批准的请假单。
3、活动人员可提前思考准备针对上述主题内容的发言材料，座谈会议期间每名人员均有发言陈述的机会。
1、此次活动的举办地点是公共场合，因此希望参与活动人员注意自身形象，为公司树立良好的口碑，形成较好的宣传氛围；
2、活动期间，请活动人员严格遵守时间安排，服从指挥，统一行动，并注意不要携带贵重物品，保证自身的人身及财产安全；
3、公司综合办已按照每人20元的标准集中采购了面包、饮用水、火腿肠之类的食物，供活动人员食用，故请勿担心午餐或零食问题，如有特殊需求，可自带少许零食。
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