趣祝福祝福语大全：如何有效率的写一篇发言稿呢？我们在平时的生活中也会遇到需要我们当众发言的场景，通过发言稿可以更好地制定演讲的内容和计划，想要了解“开春公司致词”趣祝福已经为你整理好了。欢迎大家阅读收藏，分享给身边的人！
尊敬的领导，老师，亲爱的同学们：
大家好。海风习习，送来盛夏的豪情；芳草萋萋，绽放九月的风采。作别五彩斑谰的暑假生活，肩负老师家长的殷殷期望，我们怀着梦想与希望走进我们心中理想的学堂——xx，而且即将迎来一次品格和意志的考验——军训。首先，请允许我代表大一新生，向即将与我们共度xx天军训时光，为我们的训练付出巨大辛苦的教官们致以崇高的敬意和深深的感谢！
军训，是我们走进大学校园所要面临的第一课，但这决非普通的一课。在这一课中，我们将经历平日难以经历的艰辛，我们将获取教室无法获取的知识，我们将充分品尝火热军营生活的`甜酸苦辣；在这一课中，我们所经受的，我们所积淀的，不仅仅是身体的考验，不仅仅是意志的锤炼，不仅仅是品格的培养，更是心灵的净化，更是情感的熏陶，更是精神与人格的升华。
我们是幸福的一代，有人说我们就像温室里的花朵，从来娇贵高傲，却禁不起风吹雨打；然而大学生活与中学生活有很大的不同，面临社会的压力，我们是否有可以笑对挑战的心态，有百折不挠，奋发向上的意志呢？我们需要学会的，是独立，像沙漠中挺立的一棵胡杨，孤苦凄然中挺拔出生命的大气，飞沙走石中挺立出生命的鲜活；是坚强，像原野里奔驰的一匹狼，忍受饥饿和艰难，执着的追求自由和理想；是做人，能正确看待现实和未来，能正确接受成功和失败，要学做一只苍鹰，存鹰之心于高远，取鹰之志而凌云，心鹰之性以涉险，融鹰之神在山巅！
人的一生，可能燃烧，也可能腐朽。在这里，我要对同学们说，军训生活中的每一件小事可能都会对我们以后的学习生活甚至人生之路产生巨大的影响，军训中走好每一步，做好每一个动作，掌握每一个要领，把被子叠的方方正正，把杯子摆成整齐的一排，把毛巾的每一个角都扯直，满怀信心的面对每一个困难，这些看起来好象都是无足轻重的小事，做好这些不容易完成的小事，雕琢好每一个细节，我们所获得的可能远远超过我们想象的，在教官的教育下，我们将会学到许多军营里的优秀品质，当我们慢慢地习惯了整洁，习惯了合作，习惯了遵守，习惯了奋斗，习惯了面对压力，习惯了跌到后立刻站直的时候，我们也就学会了如何摆脱平庸，走向优秀！
马上，我们就要开始严格的军训了。等待着我们的，可能是九月的烈日，也可能是盛夏的风雨。面对这些，我们不能退缩，我们要勇敢地抬起头来，迈出坚定的步伐，克服军训中的一切困难！只有艰苦和自强才是磨练意志，获得尊重的途径。我们必须以战士的情怀，用人的姿态，去践行青春的誓言，去体验生命的精彩，请领导，老师，教官们相信我们的能力，相信我们的品质，我们定会以优异的表现让x自豪！
同学们，就让我们共同迈开坚定的步履，伴着脚步的铿锵，让我们以饱满的热情、良好的精神面貌去迎接大学生活，去迎接即将开始的军训，去迎接我们踏入大学后的第一次挑战！
谢谢大家！
各位同仁：
大家新年好!
伴随着新年钟声的敲响，历史的车轮驶入了鸡年!新年伊始的七天长假，带给我们难得的放松，带来亲人的团聚，也带去我们送给亲朋好友的真挚祝福，令人沉醉、令人回味。
在度过了一个欢乐、祥和的春节假期后，我们再次回到工作岗位，请尽快收心归位吧!我们要以更加饱满的热情、更加扎实的作风、更加得力的措施，全身心地投入到工作中，为完成新的一年各项工作开好头、起好步!
回首20xx，我们确实有太多的不容易，有太多的难忘，也可以自豪地说：我们较好地完成了全年各项工作。……面对成绩，我们也要理性，也有不足，极个别偏离主流的事件发生，带给我们遗憾，也给我们敲响了警钟。
我们送走了不平凡的20xx年，来之不易的成绩已经成为过去。一年之计在于春，现在最重要的是做好新年的各项工作，努力完成今年各项目标任务，推动中心工作再上台阶。
展望20xx，机遇与挑战并存。在金融危机蔓延全球的大背景下，落实好各项中心工作要求更高、难度更大、任务更重。
以更加饱满的热情投入到工作中，就必须在工作中摒弃“不出十五就是年”的思维，尽快地进入工作状态，自觉把思想和行动统一到今年的工作目标任务上来。空谈误事、实干兴邦。我们要以求真务实、真抓实干的过硬作风，以理性的思考，敏捷的行动，开始新年的工作。
XX年已经来到，我们更要发挥兢兢业业、一丝不苟的精神，脚踏实地，忠实履行岗位职责，以更大的热情向前突。
相信我们是最好的，我们是最棒的，那我们一定能成功，更上一层楼!
各位来宾、女士们、先生们：
大家好!
律回春晖渐，万象始更新。在20______年新春即将到来之际，我谨代表____________财税咨询有限公司全体员工向前来捧场的各位新老客户致以忠心的感谢及新年的祝贺!回顾过去的20______年，____________财税咨询有限公司在全体员工的共同努力下，公司各方面工作均取得了不错的成绩。公司整体运营状况呈良好的态势，获得了健康、稳步、持续的发展，这是全体公司员工共同努力的成果。在此，我谨代表____________财税咨询有限公司向全体员工表示由衷的感谢。
新的一年里，我们将面对更多的困难与风险，当然，也是更大的挑战与机遇。西安市场也将在20______年全面开展，这将为公司的发展带来更多市场机会。所以我们要继续尽一切努力，抓住机遇，接受挑战。
同时，我们也在逐渐建立起属于自己的独特企业管理文化、企业价值观，使公司品牌及公司形象得到更大提升。
总之，我相信20______年，在我们全体员工的共同努力下，一定会以开拓创新、与时俱进的精神面貌，在新的一年里以新的姿态、新的步伐谱写出新的篇章!
同志们：
今天是2月8号，农历初六，星期二。今天是个好日子，新的一年第一天到公司上班，大家坐在一起，领着红包，说着祝福。我穿了一件红衣服，脚穿红鞋子，希望在新的一年里能从头红到脚。生活家庭工作样样顺心如意。
在这里，我感恩过去所有支持和帮助过我的朋友们，谢谢大家！祝愿所有我认识的人和认识我的人，在新的一年里身体健康！心想事成！
新的一年我有三个心愿：
第一：在工作上，我希望我的团队能够做强做大，在10月1号晋升高级。
第二：在家庭上，我希望我能够安居乐业，买一套新房子。给儿子一个良好的成长环境。
第三：感情上，我希望我和爱人和和美美，幸福万年长！祝愿他事业能够稳步向前，开心每一天。
祝愿宝宝身体健健康康！快乐成长！
感恩老人，祝愿他们身体健康，寿比南山！福如东海！
最后再次感恩所有认识的朋友，20xx年我们共创辉煌！
尊敬的各位领导、各位来宾：
大家上午好！
临近岁末，我们即将迎来虎年新春。在这辞旧迎新、举国欢庆的日子里，我们共同迎来了XX工程的开工。
在这隆重、热烈的开工庆典上，我谨代表XX公司表示最热烈的祝贺，同时向前来参加开国奠基仪式的各位领导和各位嘉宾表示最衷心的感谢。
作为施工方，我们对在这次公平、公开、公正的招投标活动中竞得此标深感荣幸，对领导和各界人士的信任和支持表示由衷的感谢。同时，我们也深感责任重大。我们将组建一支强干的项目管理团队，拿出最精干的施工队伍，科学调配，精心施工，以饱满的热情、充足的干劲，积极投身到工程施工建设中。我们坚信，在各级领导和各位同仁的关心支持下，通过我们的不懈努力，一定会在保安全、保质量和工期的同时，将该项目打造成精品工程、模范工程！
最后，祝各位领导、各位嘉宾工作顺利、事业发达、身体健康、万事如意！
谢谢！
各位同仁：
大家过年好！
值此辞旧迎新之际，我谨代表x全体股东感谢各位x同仁一年以来的辛勤付出，向社会各界朋友致以新春的祝福和诚挚的慰问！
20xx年，是x锁具发展历史上又一颇具里程碑意义的一年。在过去的一年里，x锁具率先开创业内锁具服务新模式——x防盗产品销售服务中心O2O线上线下相结合服务，让老百姓足不出户，在家通过网络平台下单预约专业技术人员上门提供开、装、换锁服务。
众所周知，锁具是家家户户都离不开的日常防盗用品。然而，经媒体报道，因撬锁开锁入室盗窃的案件每天都在发生，受害者轻则损失财物，重则家破人亡，让人触目惊心。试设想，假如这些受害者是我们的亲朋好友，我们的家人，甚至是我们本人，我们有何感想?毋庸置疑，我们都会谴责、痛恨这些违法犯罪分子。
那么，作为一间锁企，x能为这些受害者做些什么?我相信，任何一个具有社会责任感的锁企都会选择研发生产更安全的锁具防盗产品，与那些可恶的入室盗窃犯罪分子斗智斗勇！这也是我们x锁具一直以来致力于研发令老百姓用着放心的安全防盗锁的原因之一。
令人欣慰的是，经x省科学技术厅批准，我司在20xx年成立了空转锁具技术研究中心，被认定为“省级企业技术中心”，在锁具研发道路上又迈出了成功的一步。而我司自主研发的保险柜系列产品在多次中国超级锁王争霸巡回赛擂台上无人能开，被验证能切实保障使用者的家庭财产安全，在20xx年更是赢得了越来越多消费者的认可，从而成功打进国内保险柜市场。
创新驱动发展，x锁具在20xx年将继续加大科研投入，动员全体研发人员、一线销售人员积极参与产品研发项目，力求解决目前老百姓在使用锁具防盗产品所遇到的问题，开发出功能更齐全、更防盗的锁具产品。
新的一年，新的起点，新的征程，新的希望。在20xx年奠定的基础下，x锁具在20xx年将更注重“多元整合，优化创新，合力共建”，全面提升企业创新能力，携手志同道合者开拓完善服务中心销售服务网络，将“保物保家保平安，安人安心安四海”这一企业宗旨贯彻到底，迎接更辉煌的一年。
最后，我代表x锁具全体同仁恭祝各位猴年行大运，阖家团圆，事业更上一层楼，共赢20xx！
尊敬的集团的各位领导、同仁：
大家新年好!xx年的工作已经开始。在新的一年里，在x总的带领下，我们新的领导班子，将紧紧围绕xx集团xx年工作目标，积极应对建筑业面临的严峻挑战，瞄准xx年新的发展目标，做好各项工作。我作为集团的常务副总，主要协助x总做好以下几个方面的主要工作：
一、加强内部管理工作，规范管理制度和流程。我们将认真对照xx年工作的不足，根据集团发展规划，进一步完善、制定符合公司发展形势的新的管理制度和工作流程。特别是加强制定项目成本利润考核制度。
二、加强预决算工作，坚决做到预算准确、决算及时。做好预算工作，为集团承接优质项目做好基础工作;做好决算工作，为加快已完工 工程资金回笼做好准备工作。
三、加强项目成本核算工作。重点是加强项目成本测算、项目利润目标的考核工作，最大限度地挖掘项目利润空间，为全面完成xx年利润目标做好保障工作。
四、加强外部市场的招投标工作，扩大集团在外部市场的占有率，为全面完成xx年的产值目标做好保障工作。
五、加强项目队伍建设工作。我们将从内部培养、外部引进两个方面加快人才队伍建设，特别是加快项目队伍建设。争取培养出一大批高素质、有能力，能够拉得出、用得上、干得好的项目班子，提高集团工程施工水平，树立集团的品牌和形象。
xx年，我们有信心、有决心，也有能力在x总的领导下，在集团全体干部、员工的努力下，一定能够完成集团09年的目标任务，取得新的成就，实现新的跨越。
尊敬的各位来宾、各位同仁、各位家属、女士们、先生们：
大家上午好!
今天，我们欢聚一堂，共庆丰收的喜悦!首先我谨代表xx公司的全体同仁，向参加年会的各位来宾表示衷心的感谢与热烈的欢迎!正是因为您们的大力支持和帮助，才会有我们的今天;同时向敢争敢拼、锐意进取的全体同仁、及长期在幕后为我们的发展事业默默奉献的所有家属致以崇高的敬意和由衷的感谢!!
回顾20xx年，对于我们公司来说，是疾风骤雨的一年，是惊心动魄的一年，古人云“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，我们不怕挫折，但是我们最怕遇难而退，沧海横流方显英雄本色，跨越困难证明我们是一支同心同德、能征善战、优秀的队伍，我相信，今天的挫折必将成为未来更加辉煌的基础，我们公司在这种形式下顶风冒雨，怀着一股豪情，披荆斩棘，坚定地迈过了20xx年。
因此我在这里，怀着感恩的心，衷心的感谢给我们雪中送炭、大力支持的朋友们，感谢全体同仁们，是你们的不离不弃，才有企业的今天。将来我们无论做到多么强大，我们都不会忘记一路相随的全体员工和各位朋友们。
人生难免有冬天，“祸兮福之所倚，福兮祸之所伏”，失意的时候不必过于悲观，得意的时候也不必过于张扬，冬天会不会来临并不重要，重要的是我们有没有准备好棉袄和食物，只有“未雨绸缪”，做好过冬粮食和棉袄的准备，这才是最重要的，才不至于被动，危机里面有挑战，更有机遇。
20xx年来临了，在冬天里，对春天的向往也渐渐清晰起来，要从重重风险迷雾中看到其中给我们蕴藏的机遇，战略性转折机会，抓住它并利用它，危机与机遇是同行的。让我们在新的一年里，紧紧抓住盛世良机，顺应市场经济发展的大潮，以海纳百川的气魄，风雨同舟，一路前行，创造更加辉煌的明天!?
最后，在春节即将来临之际，借此机会给大家拜个早年，衷心祝愿各位朋友、同仁和家属们一切顺利、身体健康、合家幸福、!祝愿我们的明天更加美好!!
我的演讲完毕，谢谢大家！
演讲人：xxx
20xx年xx月xx日
大家新年好！
今天，我们齐聚一堂、欢歌起舞、共贺新春。值此新春佳节来临之际，我谨代表x酒店董事会向在座的各位兄弟姐妹，致以新年的美好祝愿：亲情、友情、爱情、情情如意！友人、亲人、爱人、人人平安！(掌声)
同时，还有一批在春节期间仍然坚守岗位的员工，他们以酒店为家，勤恳工作，无私奉献，在此我向他们表示亲切的慰问和诚挚的祝福！请大家以最热烈的掌声感谢他们！(掌声)
极不平凡的xx年已经过去，这一年，在董事会和总办的正确领导下，酒店呈现出一派真抓实干的可喜局面，产生了一批又一批成绩优秀的管理干部和员工，他们在全年的经营工作中，发挥了积极的表率作用，请大家把热烈的掌声送给他们！(掌声)这次年终优秀员工评选，名额有限，其实还有一大批榜上无名的实干家，他们在平凡的工作岗位上默默地工作着，请大家用最真诚的掌声鼓励他们！(掌声)
过去的一年，公司紧紧围绕长期发展的战略规划和总办制定的年度工作目标，严格按照现行制度规范运作，调整人才结构、优化人力资源、加大培训力度、构筑营销体系、强化内部管理，各方面取得了可喜的进展。特别是在今年金融风暴的关键时刻，公司坚持维护员工利益，不裁员、不减薪，而全体员工也能积极配合，共克时艰，能与董办、总办的战略决策保持一致，在这一点上，我看到了大家这种“以店为家”的奉献精神和“店兴我荣”的高度责任感。谨此，我代表董事会向全体同仁表示深深的谢意！！(鞠躬)
一元复始来，酒店万象新！新的一年，我们将继续深化公司的改革，进一步强化服务和管理;同时对硬件格局进行巨资改造(如大厅装修、图书室、网球场的扩建等等……)，使各项软硬件设施向国际标准化的五星看齐，以利于持续提升我们酒店的企业文化价值。到时，我们就是五星级酒店的创业者和改革者，我们应深感喜悦和自豪！
同事们：新的一年，生机勃勃的春天总是带给我们无限的憧憬，而市场的起伏，总是带来新的机遇与挑战！只要我们有信心，有斗志，无论多大的困难，我们都能克服！！无论多大的挑战，我们都能超越！！
xx年是真抓实干的一年，xx年是大干快上的一年！希望全体员工在朱总的正确领导下，同心协力，以新的思维、新的姿态全情投入新年的工作，为谱写xx年新的精彩篇章，实现新的腾飞，再立新功！
最后祝大家：新年愉快、身体健康、家庭幸福、万事如意！
祝x酒店的巨轮在千帆竞发的竞争格局中迎风破浪、挺立潮头、勇往直前！生意更上一层楼！(掌声)
谢谢大家！
亲爱的各位同事：
大家好！
x月xx日是我们公司新年上班的第一天，首先请允许我代表公司及个人，向每位员工和你们的家人拜个晚年并致以新年的祝福，向全体员工在过去的一年里给予的积极合作与支持表示衷心的感谢！祝大家在新的一年里身体健康，心想事成，希望你们一如既往的支持公司的各项工作！
新春放假期间，为了保障公司的财产安全，部分同事仍然坚守岗位，在这里我代表公司向你们说声辛苦了，正因为有你们的无私奉献，才能保证公司平平安安过个好年。谢谢你们！
在度过了一个欢乐、祥和的春节假期后，我们再次回到工作岗位，要尽快收心，生活要愉快，工作要认真。20xx年我们从丰收的喜悦中走过，20xx年我们要以更加饱满的热情、更加扎实的作风、更加得力的措施，全身心地投入到工作中，为完成新一年各项工作开好头、起好步！一年之计在于春，去年的收获已经远去，蓝图正在绘就。就在昨天，或许是前天，今天早上。你们告别妻儿老小，抱着让生活过得更加美好的愿望，再次汇入到xx的大家庭。谢谢你们相信xx，相信我。我同样感到了我身上的任重而道远。xx这个大家庭建设的美好宏伟取决于我，取决于你，更取决于我们的团结一致，齐步迈进。
20xx年是我们xx至关重要的一年，也将是我们实现自身飞跃的辉煌时刻。各位同事，我们任重而道远，神圣而荣誉。劈风斩浪，昂头向前。我相信，xx在各位同仁的共同努力下，20x年将是xx与我们自身充满喜悦与满载收获的一年。
诸君共同努力，谢谢大家！
亲爱的各位同仁：
大家新年好！
在这里先向大家拜个晚年，祝大家在新的一年里身体健康、家庭幸福、心想事成、万事如意。
一元复始，万象更新。
辞旧迎新之际，我能与大家一起分享，深感无比荣幸！在度过了欢乐的春节后，回到了我们携手共进的大家庭，再次回到我们熟悉的工作岗位。在此，我谨代表公司及我个人祝福我们丽影全体同仁和您的家人阖家幸福安康、羊年大吉大利！
春天是焕发无限生机的季节，孕育成果，成就梦想。20xx年公司的整体生产工作也比较顺利。丽影一年来的成长与收获，尤其在产品研发、设计、创新等方面更是赢得市场和客户的肯定，这离不开我们全体同仁们的努力和无私奉献精神，更是我们来之不易的成果。过去的一年我们虽然孕育了一定的硕果，但同时也感受到今天的毛毯市场寒冬一样严酷，所以我们今后各项工作还需加倍努力。尤其在产品结构开发、生产工艺、设备、人员、管理等工作，再结合各项工作的配套逐步完善，围绕生产、效益稳健发展，更好的为新的一年打下了良好的基础。
一年之计在于春，春天孕育着希望，承载着梦想，现在最重要
的是做好新一年的各项工作，努力完成今年各项任务目标。我们要以更加饱满的热情，全心全意地投入到今年的工作中去，为完成新的一年各项工作开好头、起好步！ 一分耕耘一分收获。成绩从来就不是触手可及的，它凝聚了广大员工辛勤的心血和汗水，我仅代表公司向大家表示衷心感谢。新的一年，机遇与挑战并存，我们要继续努力，不断挑战自我。具体如以下几点：
一、加强多方管理，减少工作上的失误，增强节能降耗、降低成本、增加成效意识，从大处着眼，从细处着手，杜绝浪费。
二、加大奖励机制，人人集思广益，对公司出谋划策创造效益者给予奖励，激发并提高全员的积极性。
三、加强质量管理，全面提升产品质量。
四、加强安全生产，提高安全管理力度，杜绝安全事故的发生。
五、做好市场计划，按需生产，避免产品滞留和资金的积压。
六、加强管理人员人性化管理执行力度，带好头以身作则，管理人员多换位思考、多沟通，让员工感受到安全感。
20xx年我们要朝着既定目标奋进，脚踏实地，忠实履行岗位职责，让我们以更大的热情向前迈进，为公司的发展提供坚实的基石！信心圆满的完成工作，创造辉煌明天！最后我与大家共祝：丽影的明天会更好……谢谢大家！！
亲爱的各位同仁：
大家新年好！
在这里先向大家拜个晚年，祝大家在新的一年里身体健康、家庭幸福、心想事成、万事如意。
一元复始，万象更新。
辞旧迎新之际，我能与大家一起分享，深感无比荣幸!在度过了欢乐的春节后，回到了我们携手共进的大家庭，再次回到我们熟悉的工作岗位。在此，我谨代表公司及我个人祝福我们丽影全体同仁和您的家人阖家幸福安康、羊年大吉大利!
春天是焕发无限生机的季节，孕育成果，成就梦想。20xx年公司的整体生产工作也比较顺利。丽影一年来的成长与收获，尤其在产品研发、设计、创新等方面更是赢得市场和客户的肯定，这离不开我们全体同仁们的努力和无私奉献精神，更是我们来之不易的成果。过去的一年我们虽然孕育了一定的硕果，但同时也感受到今天的毛毯市场寒冬一样严酷，所以我们今后各项工作还需加倍努力。尤其在产品结构开发、生产工艺、设备、人员、管理等工作，再结合各项工作的配套逐步完善，围绕生产、效益稳健发展，更好的为新的一年打下了良好的基础。
一年之计在于春，春天孕育着希望，承载着梦想，现在最重要的是做好新一年的各项工作，努力完成今年各项任务目标。我们要以更加饱满的热情，全心全意地投入到今年的工作中去，为完成新的一年各项工作开好头、起好步!一分耕耘一分收获。成绩从来就不是触手可及的，它凝聚了广大员工辛勤的心血和汗水，我仅代表公司向大家表示衷心感谢。新的一年，机遇与挑战并存，我们要继续努力，不断挑战自我。具体如以下几点：
一、加强多方管理，减少工作上的失误，增强节能降耗、降低成本、增加成效意识，从大处着眼，从细处着手，杜绝浪费。
二、加大奖励机制，人人集思广益，对公司出谋划策创造效益者给予奖励，激发并提高全员的积极性。
三、加强质量管理，全面提升产品质量。20xx新年开工致辞四、加强安全生产，提高安全管理力度，杜绝安全事故的发生。
五、做好市场计划，按需生产，避免产品滞留和资金的积压。
六、加强管理人员人性化管理执行力度，带好头以身作则，管理人员多换位思考、多沟通，让员工感受到安全感。
20xx年我们要朝着既定目标奋进，脚踏实地，忠实履行岗位职责，让我们以更大的热情向前迈进，为公司的发展提供坚实的基石!信心圆满的完成工作，创造辉煌明天!
最后我与大家共祝：丽影的明天会更好……谢谢大家！
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九州猴舞辞旧岁，四海鸡腾迎新年。值此岁序更迭、辞旧迎新之际，谨代表集团公司党政工团，向全体员工、离退休老同志以及全体职工家属，向关心和支持中建一局发展壮大的各级领导和各界朋友，致以新年的问候和美好的祝福!
过去的一年，是中建一局在全面实现“十二五”发展规划关键阶段奋勇前进的一年，是我们在应对内外部新的挑战和机遇中进一步解放思想、更新观念、全面提高企业发展速度和管理水平的一年。一年来，全局上下坚持以科学发展为主题，以转变发展方式为主线，自加压力、勇于进取，在规划落实、战略推动、市场经营、结构调整和内部管理提升各方面均取得了重大飞跃，主要表现为“六新”:
制定了新规划。在今年出台的《中建一局集团“十二五”发展规划》中，提出了“十二五”时期“重返第一方阵”的短期目标以及“在行业同级次企业中领先”的长远目标。一年来，我们坚持“目标不变方法变”，紧紧锁定“十二五”规划的逐年落实，确保完成年度目标任务，全年新承接工程1300亿元，实现营业收入500亿元，筑牢了“重返第一方阵”目标的根基。
实施了新战略。实施了以房建为支撑，投资、基础设施、海外三大板块协同发展的“1+3”产业结构战略，实施了以“三大”市场策略为重心，“1+4”、“1+1+N”的集团和子企业两个层面紧密结合的市场布局战略，实施了以公司化建设为目标，“总部管理公司、公司管理项目”的高效科学的组织架构战略，指明了目标实现的关键路径。
推行了新模式。推行了“以大项目部制建设为核心、大平台建设、大品牌建设为保障”的项目管理新模式，以不断提高在施项目的履约能力、盈利能力及顾客持续满意度。当前，大项目部制建设如火如荼、深入人心，为实现“到20xx年末，努力建设成100个平均年上缴货币资金3000万元以上的大项目部”这一宏伟目标奠定了坚实基础。
树立了新品牌。坚定走“品牌兴企”道路，在技术含量高、有品牌引领价值的地标性项目，体量大、预收益高的保障房项目，体现新业务模式、具有行业引领作用的产融结合和高科技项目等方面取得了不俗的成绩，承接了高660米的在建的中国第一、世界第二高楼———平安国际金融中心工程、海口百万平米保障房工程、即墨蓝色新区工程和苏州三星8.5代线、合肥京东方8.5代线、鄂尔多斯京东方5.5代线、西安三星半导体工程。
确立了新理念。将“诚信、发展、盈利”的理念落实到具体工作中，当前，一套以“报表加简单文字说明”的“综合分析及管控系统”
尊敬的副秘书长、XX局长、副局长，各位领导、各位来宾、同志们：
大家下午好!
这天我们在那里隆重举行文化馆建设项目开工典礼，这是文化产业项目发展的一件大事，也是XX人民盼望已久的喜事。在此，我谨代表中共委、市政府对百忙之中抽空莅临的各位领导，表示热烈的欢迎和衷心的感谢!向为了项目开工典礼顺利进行，付出辛勤努力的同志们表示衷心的感谢和诚挚的问候!
一向以来，委、市政府十分重视文化产业发展和群众文化建设，树立“抓文化就是抓经济，抓文化就是抓发展”的理念，把文化作为全市发展的“软实力”来对待。文化馆的新建是弥补我市公益性文化服务设施的一项重要举措，是、两级政府拟办的实事之一，文化馆的新建充分体现了XX市委、市政府对文化产业发展的关心和支持，更凝聚着委、市政府和全市53万群众盼文化产业发展、促社会礼貌和谐的真诚愿望和决心。这天，文化馆建设项目开工典礼的举行，标志着该工程已进入全面快速建设阶段。根据建设规划，文化馆将于20xx年8月建成投入使用，时间紧迫，任务艰巨。我市有关部门要按照市委、市政府的统一部署和要求，切实做好项目的协调服务，全面优化施工环境，努力帮忙解决项目建设中遇到的实际困难和问题，为文化馆的建设创造良好的条件，确保工程顺利进行，按期竣工。文化馆各参建单位和广大建设者必须要以对XX市委、市政府，委、市政府和对人民高度负责的态度，发扬艰苦奋斗、顽强拼搏的精神，精心组织、科学管理、礼貌施工、安全生产，高标准、高质量地完成好工程建设各项任务，努力把文化馆建设成质量一流的优质工程、样板工程，为造福全市XX万人民群众做出新的更大贡献。
最后，预祝文化馆早日建成发挥效益!祝各位领导、各位来宾、同志们以及广大市民朋友，在新的一年里幸福安康!谢谢大家!
时间过的很快，一转眼春节就过去了，20xx年已经过去，公司马上就要开工，首先请允许我代表公司，向每位员工和你们的家人致以新年的祝福，向全体员工在过去的一年里给予的积极合作与支持表示衷心的感谢!祝各位在猪年里事业蓬勃发展，蒸蒸日上，业绩飞奔猛进!祝大家在新的一年里身体健康，心想事成，猪年发财，万事如意，希望你们一如既往的支持公司的各项工作!
20xx，我们遇到了来自各方面的诸多困难!也突破了许多的挑战!回首20xx，我们确实有太多的不容易，有太多的难忘。展望20xx，新的一年，有新的困难;新的一年，有新的期盼。在新的一年里工作也许更加困难，但我们目标坚定，全体万福人员在公司坚强领导下，将披荆斩棘，柳暗花明，迎来新的曙光，迎来新的发展机缘!
在度过了一个欢乐、祥和的春节假期后，再次回到工作岗位，我们要以更加饱满的热情、更加扎实的作风、更加得力的措施，全身心地投入到工作中，为完成新的一年各项工作开好头、起好步!以更大的热情更强的斗志迎接工作，迎接各种挑战，新年我只有一个愿望：就是希望各位都以积极的心态去面对自己的工作!
最后，公司期待与您共同走向辉煌!祝愿大家在新的一年里：家庭幸福，快乐相随。
尊敬的各位领导、各位来宾、同志们、朋友们:
在这个充满期望、万物复苏的季节，这天，我们怀着无比激动的情绪在那里举行xx市xx区xx镇xx社区住宅楼工程项目的开工奠基仪式，这个项目的开工建设对社会主义新农村建设和构建和-谐社会有着重要的好处。
在此，我谨代表项目监理单位--xx市城乡建设工程管理有限公司全体员工对项目的开工表示热烈的祝贺!向前来参加开工仪式的各位领导和来宾表示热烈的欢迎!向参与工程建设的有关单位致以衷心的感谢!
“百年大计，质量第一”，建设工程质量是关系到社会的稳定、经济的发展和人民群众生命财产安全的大事，对建设工程质量进行有效控制，保证到达预期目标，是我们监理公司进行工程管理的首要任务，在此我向大家保证:我公司将按照国家规范标准和合同要求，严格履行合同赋予我们的监理职责，本着“严格监理、热情服务、公正科学，廉洁自律”的监理工作原则，在施工过程中做好“三控、两管、一协调”工作，严格把好各个施工环节，为最终的工程质量做奠基。
为了确保工程质量和安全，我们决心发扬不怕苦、不怕累的精神。对工程进行全过程、全天候，全方位的旁站监理，对重点部位、隐蔽工程重点监理，加强监督。对每一道工序、每一项工艺、每一个重点部位都进行认真的把关，做到提前监理，及早发现问题、解决问题，力求做到不发生返工，我们将坚持“质量重于泰山”的宗旨，以一流的服务，创造一流的精品工程，恪守职业道德、提高办事效率，坚持建设监理的科学性、公正性，以高质量、高速度、高效益地实施监理为已任，维护合同双方的权益，追求工程最佳效益。同时，也期望各有关单位对我们的工作大力支持，一如既往地支持本工程的建设，确保工程早日建成发挥良好的社会效益。
最后，预祝本工程早日建成，成为xx镇新农村建设的亮丽风景，谢谢大家。
同志们：
一元复始，大幕新启。2承载着长治税收发展史上浓墨重彩的印记即将沉入历史的丰藏之中，新的一年正带着时代的召唤、挑战和机遇向我们走来。值此辞旧迎新之际，我谨代表长治市税务局党委向一年来在改革中搏击奉献的全体干部职工致以诚挚的问候!向始终心系税收事业的离退休老干部表示崇高的敬意!向一直关心、支持税务工作的各级领导、社会各界朋友以及全市广大纳税人和缴费人致以新年最美好的祝愿!
千帆过尽，再立潮头。201年全市税务系统上下同心、戮力同行，以市县乡三级税务机构合并到位、三定工作全面落定的税收征管体制改革卓越成效，作为向改革开放40周年的精彩献礼。一支信仰坚定、融合聚力的新队伍全面集结，一个担当有为、锐意勃发的新税务正在崛起。
激扬太行精神，沉淀初心力量。过去的一年是擦亮初心、淬炼底色的一年。市县两级党委新设，政治坚定、团结统一、坚强有力、奋发有为，成为引领改革纵深推进的坚强核心;打造精神家园深耕不缀，“太行精神陈列馆”成为全体税干的信仰阵地，太行精神和红色税收的历史积淀成为激励我们勇于再出发、敢于再突破的时代力量;党建“三大工程”扎实推进，“三基建设”筑牢“四新”队伍基石，“秉公心行大道担大任”理念绘就“四合”队伍底色，“先锋创绩”铺开考量全系统党组织的主战场;群团组织全面发力，形成党建领航、群团聚力的有机整体，将全体税干的力量集结在税收工作的中心点、集结在改革攻坚的最前沿。
戮力同心担当，铸就时代铁军。过去的一年是重组再造、铸铁成钢的一年。“时代是出卷人，我们是答卷人，人民是阅卷人”，面对国税地税征管体制改革的时代考卷，全系统由正转副干部用公而忘私的气度成就治税务新机构的铮铮底蕴，名税务干部用忠诚奉献的情怀书写长治税务新未来的朗朗诗篇。走过“分与合”，历经“舍与得”，在一次次的改革攻坚中锤炼出一支信念坚定、勇于担当、融合聚力、清正廉洁的新税务铁军。
赓续先锋伟业，击楫改革中流。过去的一年是不惧挑战、蜕变升华的一年。组织收入再创历史新高，全年组织各项收入亿元，同比增长%，其中税收收入亿元，同比增长%，收入规模和收入质量双攀升;持续助力地方经济转型发展，实现地方可用财力亿元，同比增长%;积极转变税收征管方式，持续优化税收营商环境，减免各项税收亿元，真正释放改革红利;大力扶持民营经济发展，《优商助企业十项举措》推动“放管服”不断深入;大力推进社保费和非税收入征管职责划转与个人所得税改革全面落地，改革精神和惠民政策深入人心;持续提升纳税服务靶向性和精准度，用税务干部的“辛苦指数”换来了纳税人的“幸福指数”。
凡是过去，皆为序章。201年，我们于平凡处的默默耕耘、于疲惫时的坚毅隐忍、于艰难时的未曾懈怠、于挫折时的永不言弃，这些艰辛和努力终将成为滋养我们不畏将来、不惧艰险、不怕重担的源远之力。驻足今日，瞻望明天，我们铭感脚下这方哺育长治税务儿女的深沉土地，感谢她孕育了我们的精神、滋养了我们的事业、积淀了我们的力量。我更要向名兄弟姐妹致敬，感谢你们不因平凡而耽于平庸，不因微小而沉于懈怠，将莹莹之火、涓涓之力汇聚成这个团队、这份事业不断前行的巨大力量。
赋决心于信心，予恒心于初心。是建国70周年，是决胜全面建成小康社会，爬坡过坎、奋力前行的关键一年。我们始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引税收事业的坚定信心，必将转化为党建引领改革、党建引领发展的笃实决心;我们“为国聚财、为民收税”的砥砺初心，必将转化为全面提升“三基建设”、升级“太行先锋”党建品牌、深耕落实主体责任、持续深化征管改革、推动税收事业高质量的发展恒心。
彰赤心于雄心，显诚心于匠心。20是税收征管体制改革全面落定，夯实改革举措、彰显改革成效的关键一年。长治税务人既要仰望星空，更要脚踏实地。我们全面实现长治税收现代化的改革雄心，必将彰显在全面强化党的领导、更加追求“一切以人民为中心”的拳拳赤心之上，努力做到服务大局有新作为，改革创新有新成效，推动发展有新担当。我们努力提升纳税人缴费人获得感和满意度的改革诚心，必将倾注在更加注重集成融合、不断提升征管质效、持续优化营商环境、落实落细改革举措的孜孜匠心上。
溯洄从之，道阻且长。同志们，日月不肯迟，幸福都是奋斗出来的!希望我们在新的一年里，携手同心、砥砺同行，扛实每一份责任的担子，走稳每一步发展的路子，主动作为、勇于担责、敢于创新，成就长治税务新机构新作为，展现长治税务新时代新形象，为全面建成小康社会贡献税收新力量!
各位同事们：大家好！
很高兴再次的见到大家，首先我也是在这里祝福大家是新年快乐的，同时对于再次的进入工作岗位，也是非常的感谢大家，愿意继续的来到公司，与公司一起进步，一起去成长，一起去克服难关，刚过去的春节，我想大家也是清楚，这是一个艰难的时刻，但是春天总是会到来的，而且春暖花开的日子到了之后，也是困难会渐渐的解决，我想，我们大家都是充满了希望的。
新年的一个开始，我们工作其实也是在家里做了一些了，但是而今再次的回到公司，我也是有很多的感慨，毕竟大家一路上经历了很多，特别是去年的公司情况并不是很好，但是大家都是没有放弃，都是一起去努力，去把工作给做好，也是最后有了一个不错的成绩，而今今年再次开始，我也是希望大家在这一年的时间里去把工作给做好，一起去为了公司的一个发展，去做出自己的一份力量，让公司发展的更加的好，只有公司是发展更好的，那么大家的机会也是会更加的多，同时也是可以让大家都是有更好的一个成长。收入也是会随之增多的。
同时对于这次能继续和公司一起努力的各位同事们来说，真的很感谢大家，愿意和公司一起风雨同舟，毕竟这个假期的情况，大家也是知道，过去的一年，好不容易有的一些业绩，也是由于这个假期的一个情况，可能面临比较困难的情况，但是大家还是没有放弃公司，愿意继续的干下去，其实也是需要有勇气的，而且而今来到公司，我也是很开心，大家一起去继续的努力。这一年，我们也是有着一个新的目标要去完成，虽然出发晚了一些，但是我想我们一定都是有信心的，也是可以去把目标完成的，只要我们一起团结在一起，一起去努力，那么就没有完不成的任务的。
最后也是希望大家都是抱着充足的信心，努力的一个心态来投入到新的一年工作之中来，鼠年虽然来得比较的迟，但是我们也是有一个信心去把这一年的任务去完成，大家只要都是拿出自己的能力，愿意一起团结去做事情，愿意把我们开展的项目去漂漂亮亮的干好，我想这20xx年，我们公司依然可以继续的前进，继续的让公司变得更好的，大家的收入也是会更好的，相信我们一定可以的。
尊敬的各位来宾：
大家好！
今天是一个值得纪念的喜庆日子，我们在这里隆重庆祝创佐家装饰公司开业，值此开业庆典之际，请允许我对百忙之中而来专程参加我们庆典活动的各位来宾，各界朋友表示热烈欢迎。
xx装饰工程有限公司主要从事家装和工装的设计与施工。我们拥有一流的施工队伍，有着丰富的装饰装修经验。公司以质量、信誉、实惠的经营理念全力为客户提供尽善尽美的服务，客户的满意就是创佐家的追求和向往。
公司秉承＂踏踏实实做事、本本分分做人＂的精神，＂一丝不苟、精益求精＂的态度，＂言必行、行必果＂的风格，＂务实求是＂的长远发展规划，专业、专一、专注，力争成为xx装饰行业的首推品牌。
在此，我们真诚希望各位来宾及社会各界一如既往地支持和指导我们的工作。
我们相信在社会各界朋友的帮助，经过自身的努力拼搏，公司一定会逐渐成长壮大。我们豪情满怀，我们任重道远。让我们一起向往建设更美好的明天；
谢谢大家！
最后祝开业大吉，祝开业庆典圆满成功。
鸣炮，奏乐。
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企业欠条是一种经济合同，经常被用于公司之间的贸易和购买。企业欠条是一种书面承诺，规定当借款人向借贷人借款时，借款人将支付借款和利息的指定数额。企业欠条也规定了借款的方式，还款的日期，利率和其他条款。
企业欠条的起源可以追溯到古代贷款和追债方式。在当时，欠条是一种简单而可靠的方式，可以记录借据，还款日期和利率。随着商业和金融交易的发展，企业欠条已经成为一种标准的金融文件。它们通常是书面文件，需要借款人和放贷人的签名和日期。
企业欠条的作用在金融交易中非常重要。它们不仅提供了法律保障，还制定了双方在交易中的权利和责任。通过制定详细的还款安排，企业欠条降低了借贷双方之间的不确定性。在经济不景气的时期，企业欠条也能够保护借贷人的权益。如果出现违约，企业欠条提供了法律手段来保护债权人。
虽然企业欠条在金融交易中起着不可或缺的作用，但它们也存在一些问题。第一个问题是签署企业欠条的费用。在某些情况下，签署企业欠条需要律师的帮助，这会增加交易成本。第二个问题是在欠条文件中语言的精确性。由于交易的需要和复杂性，欠条文件经常出现不同的解释。这导致纷争和诉讼的发生。
为了解决这些问题，许多金融机构和公司已经开始使用数字化技术处理企业欠条。这种技术可以大大简化签署过程，并确保语言的准确性。数字化的企业欠条还可以自动化贷款，提高债务追讨率，并降低纳税和外汇交易成本。
总之，企业欠条是金融交易的重要组成部分。它们提供了可靠的法律保障，并规定了借款，还款和利率的详细安排。随着数字化技术的发展，企业欠条的使用将变得更加便利和高效。
随着经济的发展和社会的变迁，单位与职工的关系也逐渐趋于复杂化。在这种情况下，欠薪问题成为了单位和职工关系所面临的一个重大问题。为了解决这个问题，单位与职工之间往往会签署一份欠职工欠条。但是，在实际操作中，由于某些原因，欠职工欠条并不能完全解决欠薪问题，反而可能会让职工们陷入更加困难的境地。
首先，在签署欠职工欠条之前，单位可能会有一些不良行为。比如，单位可能会在工资计算中漏算一些项目，或者把一些福利待遇减掉。这些行为会导致职工的工资实际上被扣除了一部分，而这一部分就会成为欠职工的欠款。当这些职工找到单位时，他们往往只能通过签署欠职工欠条来要回欠薪。于是，欠职工欠条就成为了这些职工们看到的唯一出路。
然而，欠职工欠条并不一定能够解决欠薪问题。首先，在签署欠职工欠条之后，这些职工就不能再去法院起诉单位了。这意味着，如果单位之后仍然不能支付欠薪，这些职工就没有了进一步的诉讼的权利。其次，在签署欠职工欠条之后，职工就需要等待单位还款。这个过程可能会很漫长，有时甚至可能需要几个月或几年的时间。在这期间，职工可能会面临经济上的压力，需要继续借债维持生计。如果单位最终不能还款，这些职工就会面临严重的财务困境。
此外，欠职工欠条还可能会导致一些职工沦为债务奴隶。比如，有些单位会利用欠职工欠条来逼迫职工继续干活，甚至逼迫职工同意愚弄的做下屈辱的事情。如果职工不同意，单位可能会通过威逼、欺骗、或者直接开除职工来实现自己的目的。这样，职工就可能会沦为单位的工具，继续为单位生产，却被迫接受较低的工资待遇。
综上所述，欠职工欠条虽然是单位解决欠薪问题的一种手段，但其不能完全解决问题，反而会给职工们带来更多的困难。在实际操作中，单位应该遵守劳动法律法规，合理计算职工的工资，并消息实现工资的支付。如果因为某些原因欠薪，单位应该积极与职工进行沟通，寻求解决办法，不应该依赖于欠职工欠条。如果单位仍然不能解决欠薪问题，职工们应该及时向劳动部门或者法院寻求帮助，保护自己的合法权益。
借条借款人__________(身份证号______________________________)出借人__________(身份证号______________________________)因用于(用款目的，例如：个人购房或生意周转)于__________年______月______日向出借人__________借款人民币(大写)_____元，(支付方式为：现金/银行转账)。小写________元，利息________。期限为___月___日，于____________年______月______日归还本息。如不能按时归还愿付违约金100元一天，愿承担所产生的一切法律责任。
借款人：
贷款人(出借人)：_________
借款人：________________
法定住所及邮编：_______________实际经营场所及邮编：__________________
法定代表人：_________电话及传真：____________手机：__________________
担保人：____________
法定住所及邮编：_______________实际经营场所及邮编：__________________
办公电话：____________家庭电话：________________手机：________________
今有借款人向贷款人借款______元，应于____年____月____日归还，届时一并支付利息____元。
贷款人：____________
借款人：____________(签名并盖章)
担保人：____________
时间：____年___月___日
一
欠条
尚欠_______月_______日从_______借到的_______，特留此据。
经手人：______________
_______年_______月_______日
二
欠条
_______年_______月份借到_______人民币______________整，今补欠条，作为凭证。
_______(签名盖章)
_______年_______月_______日
发言稿应该有恰当的语调和语气？发言稿的使用者日渐增多，写发言稿可以帮助演讲者更好地描述情境和解释原理，以下是趣祝福的编辑为您搜索到的新娘父亲致词相应资料。供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友！
尊敬的各位嘉宾、各位亲朋好友：
大家中午好！今天是我的儿子××X、儿媳YYY步入婚姻的神圣殿堂的大喜日子，作为新人的父母，我们由衷地为他们高兴。
首先，我代表两位新人的双亲先说几个感谢一是感谢各位领导、同事、朋友多年来对我们及两位新人的关心和帮助，以及对两位新人的培养、教育以及宽容相待。
二是感谢我们双方的长辈、亲朋好友长期以来对我们及新人的厚爱和帮助。三是感谢远道而来专为两位新人送来祝福的亲友，还有为新人婚礼而忙碌的亲友。谢谢你们！
我要特别强调的是，我和我的夫人更要感谢我们的亲家多年来培养出了一个知书达礼、聪慧美丽、端庄贤淑的好女儿，我们的好儿媳。谢谢你们！同时，也请你们放心，我们会像对待自己的女儿一样对待我们的好儿媳。我还要代表两位新人的父母，对两位新人提三点希望：
一是希望你们在今后的生活中，能恩爱一生、同舟共济、克服人生中遇到的种种困难，经受住各种考验、幸福到永远;
二是希望你们勤奋工作，不断进取，回报社会和单位领导的培养;
三是希望你们尊敬师长，孝心不变，抽出时间常回家看看！
同时，我和我的亲家还要感谢婚庆公司和酒店的工作人员，正是你们的付出，才使得今天的婚礼如此隆重温馨。各位嘉宾、各位亲朋好友，今天你们送来了吉祥，送来了祝福。请允许我代表新人的双方父母，再一次向你们表示感谢，并衷心地祝福你们幸福如意，健康到永远！！谢谢大家！
回想当年自己当新郎时，我是一马当先，勇往直前，觉得世上每一个人都与我一般高兴快活。在婚礼上，我眼里只看见我的新娘、未来幸福的前景，和父母亲友的祝福。我的心中满溢着纯粹的快乐，无一丝杂念。
直到自己面临女儿出嫁，在婚礼上换了一个角色，心情也变得五味杂陈，充满了酸甜苦辣;此刻才明白在充满祝福与欢乐的婚礼庆典上，至少有个人心中的感受和新郎是大大不同的!那个人便是新娘的爸爸。
同样身着燕尾服，打着漂亮的领结，新郎心中充满着对未来婚姻生活的前瞻，而身为新娘父亲的我，二十多年的回忆一幕幕在脑海中萦绕回荡，甜蜜又感伤，久久无法置信;不久前还在怀中牵抱的小女孩，曾几何时，长成如此亭亭玉立美丽的新娘?
自从女儿数月前一通电话："爹地，我要结婚了!"当时的我眼冒金星，差点忘了保持一贯优雅的风度，幸好没忘了对他们说声"恭喜"。
女儿玮玮从小贴心，她总能在很短的时间内看出她爸爸的心情："爸爸，你还好吗?""爸爸，你在生气吗?"即使我尽了最大的努力在孩子面前表现出最慈祥的一面，也总是一眼便被玮玮看穿。每当听到她甜甜的童音关心地问我时，我的心情顿时开朗，因为我听到的是一个小天使美妙的声音。
玮玮小学下课后，总由爷爷奶奶接回家，我每天下班回家一进门，总会和玮玮玩两个游戏："躲猫猫"和"爬树"。我总是先藏起来，直到玮玮找到我，看到女儿兴奋的小脸蛋，一天工作的疲劳顿时消失;接下来是爬树游戏，玮玮把爸爸当作一棵大树，大树的枝条(我的双手)握着她的小手，玮玮沿着树的脚，快速爬到树的肩膀，然后跳下地与大树拥抱。这两个同样的游戏天天重复，我们父女二人却是乐此不疲，直到玮玮长大了，爸爸树已经不再够高大能让她继续爬，这个游戏才告结束。
玮玮大学修电脑软体，这正是我的专业，父女俩花了许多时间在玮玮的电脑程式作业上，我觉得非常骄傲，女儿这么大了，作父亲的还能在她的课业上有所帮助。大二暑假，玮玮开始在一个电脑公司实习，开学后不再来找我讨论功课了，成绩却比去年进步许多，脸上也绽开了自信的笑容，我觉得很纳闷，难道玮玮变得更聪明了吗?后来才发现，原来她在实习的公司认识了一位精通软体及电脑系统的朋友，他就是今天的新郎L。
回想玮玮和L过去六年的交往，最初几年我从玮玮的眼神中，看到他们的关系有着崎岖的道路和难关，需要两人合力去克服，近两年看到玮玮更加稳定成熟、快乐并充满自信，看到心爱的女儿找到自己的.幸福，还有什么比这些更让父亲感到欣慰及骄傲呢?
时光飞逝，昨日那个在沙地中玩耍的小女孩，从幼儿园接回家，爸爸要替她脱掉小球鞋，倒出鞋中的沙子，脱去从白变黑的小袜子;睡前为你讲童话故事;上学前为你梳小辫子，一切仿佛昨日……而今天我心爱的女儿已经成为人妻，那个曾把爸爸当作一棵大树一步步从树根爬到树顶的小女孩，如今已经寻找到另一棵大树，这棵大树将在你下一阶段的人生中爱护你照顾你。不同的是，你也已经长成一棵健壮的树，你们要互相扶持、相爱相守。
我终于体会到当年自己婚礼上父母亲的心情。对父母而言，"放开的爱"比"持守的爱"是更难的课题。在今天这个庆典上，爸爸该调整自己的心情，跟上你成长的脚步，将自己重新定位扮好新的角色——不只是新娘的爸爸，还是新郎的岳父!我该放开双手，让你们自由独立地去追永美好的未来、体验人生。我想，今晚我终于做到了!
我要你们记得，在尔湾的家，爸爸永远为你们点着一盏灯，欢迎你们回来!
亲爱的各位亲戚朋友：
大家好，承蒙各位亲友，各位嘉宾的光临，来祝贺小女xxx，女婿xxx的百年之好，作为大家庭的代表，我在这里，表示热烈的欢迎和诚挚的感谢！
作为父亲，看着自己的女儿长大，有了自己的小家庭，我感到很幸福。俗话说，百年修得同船渡，千年修得共枕眠。你们要好好珍惜。
结婚后，希望你们可以相互包容，相互理解，相互尊重，要接纳对方的对与错，要包容对方的缺点，这样婚姻才可以长长久久，幸福美满
虽然我们接受的都是现代教育，可是在我们的心里，却还是有很深的中国文化的身影，中国传统文化代表着一种生活的积极态度，也意味着人与人之间的信任，朋友间的承诺，对于长辈的孝顺，对于子女的关爱。
我们相信，你们的付出，一定会浇灌出生活和事业的繁枝茂叶，当然，作为家庭的基本要素，养儿育女也是我们的期望，我们祝愿你们，今日红尘相依，必将白头携老，我们希望你们，一心一意创事业，全心全意创家业，这就是你们对父母养育之恩的最好回报。
最后，爸爸忠心地祝愿你们婚姻美满，幸福甜蜜，早生贵子。也祝各位来宾，各位亲友，身体健康，万事如意，谢谢大家！
各位来宾：
大家好！
盛夏如火，吉运高照，良辰美景，福临万家。
今天是我女儿xx和女婿xx喜结良缘的大喜日子，承蒙各位领导、各位亲朋好友的支持与厚爱，在百忙中顶烈日、冒酷暑尊驾光临，同喜、致贺。您们的光临，是我们的荣耀和吉祥，您们的祝福是他们快乐与幸福。
首先请允许我代表我的爱人xx、代表我远在他乡的亲家和两个孩子，对您的莅临，表示诚挚的欢迎和衷心地感谢！
有道是有缘千里来相会，喜结良缘话真情！
缘分使我女儿和女婿在诸位的见证下走上这婚礼的殿堂，结为夫妻。身为父母，我们十分高兴。他们通过相知、相爱，到今天，成为一对情侣，一生相伴，成为夫妻，相濡以沫，成为挚友，真心永远。
在这温馨、美好的时刻，我不能忘记女儿xx学琴、学舞蹈、学游泳的那一幕幕，不能忘记她勤奋努力、勇于挑战、求学、求知识、求工作、追求完美的表情和劲头，不能忘记女儿小鸟依人、被关怀、帮助的那高兴的表情。
同时，我更高兴女婿xx具有的，胸怀坦荡、诚信善良、积极向上、奋发有为、负责任、敢担当的品格和精神！
今天，在他们结婚的大喜日子里，我代表双方的父母，对两个孩子表示由衷地祝福。我要告诉大家，并请大家见证，女儿是我们的最爱，对女婿的爱将胜过我的儿子！
在此，我要感谢新郎的父母，他们的辛勤培养、艰辛付出，给我们家养育了这样优秀的女婿；感谢女婿的单位，组织上、各位领导、各位同事，你们的关怀、爱护和帮助，使得我女婿非常出色。
我还要感谢我女儿单位的领导和同事，感谢她的同学和朋友，你们对xx的帮助、支持和厚爱，使得xx进一步成长、成熟、进步！
祝愿孩子们永结同心、白头到老！
也祝愿所有的来宾身体健康、万事如意！
各位来宾，各位亲朋好友：
今天是个好日子，我的女儿*静和女婿*保靖在这里举行婚礼，首先感谢大家的光临，在此向大家表示热烈的欢迎和衷心的感谢。
小女成婚，我们两口子非常高兴。在这里透露一个秘密，*静和*保靖是网恋，是网络使他们相识相知相爱。他们的保密工作很好，我们开始不知道。女儿进入适婚年龄，不少人给介绍对象，可她就是不同意，见一个吹一个，*保靖在她的心里已占据牢牢位置。后来，*静告诉我们，她有了男朋友，征求我们的意见，说就图小伙子对她好。我们尊重女儿的选择。保靖到家里来几次，老伴就喜欢上他了，认定这个姑爷了。
在这里还要说说他们的名字，*保靖的靖字有安定、平定、治理国家的意思，古语中又有安静的意思，与*静的静字同义，由此可知，*保靖从事业上说可以保家卫国，治理天下，从二人世界来说，缘分确定他有保护*静的责任和义务。把女儿交给*保靖，我们俩口子放心。
今天，他们步入了婚姻神圣的殿堂。在这里，做父母的嘱咐他们几句。《黄帝宅经》中写道：宅者，人之本也。人因宅而立，宅因人得存。人宅相扶，感动天地。这个宅就是家，婚嫁的嫁字就是女人有了自己的家。这个家就是婚姻赋予的形式，成家后，两个人要共同经营好这个家。
婚姻是需要经营的，浪漫的激情过后就是平淡的柴米油盐酱醋茶、锅碗瓢盆交响曲，也会产生左手摸右手的感觉，但生活中少了哪只手都是痛苦的。你们要在今后的共同生活道路上互敬、互爱、互谅、互助，以事业为重，以家庭为重，用自己的聪明才智和勤劳双手去描绘自己美好的未来。我不奢望他们过得像比尔.盖茨那样富有，但我希望他们永远幸福快乐。幸福是一种感觉，全在于自己的心态。
*静是个孝顺的孩子，每次去看爷爷，都要为他老人家洗脚剪指甲，爷爷最疼爱这个孙女，也想来参加这个婚礼，被我们劝住了，爷爷已经91岁高龄了，在这里我们祝他老人家健康长寿。同样，*静这一优点在新婚後还要发扬光大，要孝敬公婆，关心亲友。我们陪嫁了一辆波罗红色小轿车，为的就是他们方便，能常回家看看。今天的娶亲车队就是他们波罗车友会组织的。
我们希望他们能够每天开开心心、快快乐乐，身体健健康康，一生平平安安。
最后，希望各位来宾亲朋好友，吃好喝好。招待不周，请大家多多包涵。
亲爱的各位来宾：
大家好！
感谢你们在百忙之中来到这里参加我们的婚宴，一直以来你们的关心和爱护伴随着xxx的整个成长，对于他的终身大事也是你们最关注的，我相信今天站在这里的我一定不会让大家失望吧？
我和xxx的缘分离不开哺育我们的这片土地，美不美家乡的水，亲不亲故乡的人，我要感谢这片土地哺育了我们，更要感谢今天到场的所有的来宾，感谢你们一直以来对我们家庭的支持和帮助，你们的成功感染着我们影响着我们，是我们学习的榜样，你们对我们的认可，鼓励着我们、支持着我们，是我们今后生活和工作的动力。
其次，我要感谢我身边的爱人，遇到他是我一生的幸运，嫁给他是我一辈子的`理想。爱，是永无止境的，今生我愿意作你的爱人，爱惜你，尊重你，支持你，无论健康疾病，富贵贫穷，都将和你相伴一生。
另外，我要感谢我的公公婆婆，我要感谢他们培养出这么优秀的儿子。今天，我要对他们说：亲爱的爸爸妈妈，您养育了儿子就如同养育了我，请您放心，我和您的儿子一定会相亲相爱，孝敬父母，承担起对家庭的责任和义务。
最后，我要感谢我的爸爸妈妈，他们含辛茹苦把我养大成人，尽其所能让我接受良好的教育，从不给儿女增添一丝负担，我要感谢父母的养育之恩，感谢他们为我所做、为我付出的、给予我的一切，女儿永远铭记在心。
再次感谢在座的每一位嘉宾的到来，没有你们就没有今年难忘的夜晚，值此新年之际，我祝愿你们身体健康，合家幸福，工作顺利，事事顺意。
（一）
各位来宾：
大家好！
在这美丽的季节，我女儿xx与女婿xx正在接受月下老人的洗礼，享受人生最美好的时刻，让时间定格在这里，让历史记住今天，公元xx年x月x日是他们人生的转折点和里程碑，让我们用热烈的掌声祝贺他们。
客溢篷门家有幸，席陈淡酒主怀惭。在这喜结良缘的大喜日子，承蒙各位来宾远道而来，带来了这么多的欢声笑语，吉祥如意，在此送上我们全家最热烈的欢迎和衷心的感谢，愿大家在这里度过一个美好的夜晚。
诗歌咏于归，好合乐长春。我女儿与xx先生结为百年夫妻，身为父母感到十分高兴。他们通过相知、相悉、相爱，到今天成为夫妻，从今以后，希望他们能紧紧地团结在一起，共同去经历人生的酸甜苦辣，希望他们在以后的路上能够互敬、互爱、互谅、互助，以事业为重，以家庭为重，用自己的聪明才智和勤劳双手去描写自己美好的未来。不仅如此，还要孝敬长辈，关心亲友。当然，希望他们能够每天开开心心、快快乐乐，身体健健康康，一生平平安安。
最后，祝在座的所有来宾身体健康、合家幸福、事业顺利、万事如意。
谢谢大家！
（二）
各位来宾：
大家好！
今天是个非常吉祥的日子，我女儿女婿在这里喜结连理。承蒙各位百忙之中的光临，给婚礼增添了光彩，让我们倍感荣耀。对各位嘉宾的到来除了最热烈的欢迎，就是最诚挚的感谢！感谢大家多年来对我们全家的关心、帮助和爱护。在此我还要感谢我的亲家，培育了一位优秀的儿子，成为我女儿的丈夫、我的女婿。
女儿结婚是父亲最为感慨的日子。女儿始终是爸爸的掌上明珠、妈妈的心头肉。作为父母，无论是女儿童年时的天真无邪，还是上学后的晨读夜诵，还有工作中的兢兢业业，以及生活里的点点滴滴，仍然历历在目。在女儿小的时候总盼望着孩子快点长大，她就是长不大，就是女儿工作了以后，也没觉得孩子已经长大，还是天天享受着女儿给我带来的略带童趣的快乐。
今天，当女儿身披婚纱就要托付给另一个男人的时候，我才突然间感觉到她长大了，漂亮了，嫁人了，在由衷欣慰的同时，那种不舍和那丝无奈的感觉悄然而生，此时此刻真的是感慨万千，无言以表。在感慨之余，我还是要祝福我的孩子，也感谢我的孩子，是我的孩子让我有了做父亲的自豪和骄傲！
在这庄严而喜庆的时刻，我想用三句老话来表达对女儿女婿的希望：第一句话是忠臣孝子，一定要做对国家有用的人、对社会有益的人、对单位有为的人、对父母孝顺的人、对家庭负责的人。特别嘱咐女儿要像孝敬自己的父母一样孝敬公婆。
第二句话是读书耕田，认真学习能够受用一生，勤奋工作可以终生享用，只有不断丰富自己、充实自己、磨练自己，才能事业有成。第三句话是恩爱持家，夫妻间要相互尊重、彼此包容、忠贞不渝、恩爱一生，我是真心地希望你们俩：事业上波澜壮阔、家庭里风平浪静、生活中白头偕老、一辈子幸福安康！
谢谢大家！
尊敬的各位嘉宾、各位朋友，大家晚上好!
今天是我女儿程程和王先生的儿子王伟伟的新婚大喜的日子。我非常感谢大家在百忙之中来参加我女儿程程的婚礼，我代表程程的家人对各位朋友来见证两位新人的婚礼和给与的祝福，表示深深的谢意!谢谢!
两位新人从今天开始就将开始崭新的生活，我作为养育了程程xx的父亲，我一直觉得她还是个未曾长大的孩子，心中有一万分的依依不舍、一万分的不放心、还有一万分的纠结的心情。但是儿女们终究有一天要独自飞翔、慢慢成长并承担更多的家庭责任和社会责任，我在这里对他们有一些期待话要讲，也祝福他们以后的生活幸福美满。
首先我希望他们在以后的生活中要多一些责任心、感恩的心和宽容心。说到责任心，简单的说就是以后无论在做什么事或做什么决定之前，首先要考虑对家庭、亲人和周围的朋友是否有伤害，如果没有才能付诸行动，这才是审慎的负责任的生活态度。
其次，我希望他们有一颗感恩的心，感恩的心并不仅仅是指最孝顺父母，在这一点上我认为对他们很放心。我期望的是他们能坦然面对所有得失，特别是不要太在意物质上的得失。对所有的人包括亲人以外其他在生活中和事业上帮助过你、磨砺过你甚至无意伤害过你的人，都能报以感恩的心回馈他们。
最后我想要提到的希望他们要有宽容的心。从爱情到婚姻，是一个重大的转折。幸福美满的生活光有爱情是不够的，因为爱是宽泛而模糊的、盲目的、浪漫的，而幸福的婚姻家庭则需要明晰的、淡定而从容的心态支撑。因此，我希望他们在以后的生活中无论是顺境或是逆境、富有或是贫穷、健康或是有疾苦，都能相扶相帮，都能把对方视作自己身体里、血液里的一部分，有任何的猜疑和苦痛都能坦诚相告，共同分担，把理解和宽容作为首选的心态来对待身边的人和事。
最后，我再次感谢各位朋友的光临，特别是我的远道而来的亲友。谢谢!
各位嘉宾：
晚上好！
今天是兔年新春的第十天，也是我女婿、女儿两人世界“独立经营”的第一天，我感到非常高兴和十分荣幸：高兴的是这对新人携手步入婚礼殿堂，开始新的人生；荣幸的是260位嘉宾亲临XX酒店见证他们爱情和甜蜜，表达真挚而厚实的祝福，也使今天的婚礼格外热闹、蓬荜生辉。在此，我谨向这对新人由衷祝福，也向多年来关心、支持、培养我女婿、女儿的各位领导、同事、朋友致以衷心诚挚的谢意。面对新人我奉送三句话：
一是珍惜缘分，做对婚姻尽忠的人。缘分让你们与很多更为优秀的男女擦肩而过，缘分让你俩从相知、相识、相爱到今天成为夫妻，缘分将使你们在知识能力得到重组、脾气性格得到互补、聪明智慧得到叠加；你们应该在珍爱对方优点亮点的同时接受和包容对方的缺点和弱点，一生一世、一心一意地忠诚爱情、心心相印。
二是珍惜人生，做对家庭尽心的人。在今后人生路途中你们要同心同德、同甘共苦、同舟共济，共同经营好温馨的小家庭；作为丈夫要以宽厚、大度的气质包容、宠爱自己的妻子，作为妻子要以温柔、细腻的情感关爱、照顾自己丈夫，你们要创造性地培养、磨合、维护和完善你们的人生。
三是珍惜事业，做对国家尽职的人。你们在事业上要相互支持，相互勉励、不断进取、勤奋工作；你们要提高“情商”，要充满对朋友关爱的友情、对爱人炽热的激情、对长辈温馨的亲情、对生活高昂的热情；希望你们在温馨而又平凡的家庭生活中用心品味“相逢是首悠扬的歌、相识是杯醇香的酒、相处是那南飞的雁、相知是根古老的藤”这深刻而有哲理爱情词语的含义。
最后，愿各位嘉宾在今晚能尽情尽兴，留下一个醇香而美好的记忆，再次谢谢大家的光临。
尊敬的各位来宾，亲朋好友：
大家好!
今天是我的漂亮女儿xxx和英俊潇洒的女婿xxx喜结良缘的大喜日子。此时此刻，我们全家最应该做的事情就是感谢。非常感谢前来贺喜的贵宾和亲朋好友!非常感谢筹办这场婚礼的同学和同事!非常感谢工作上给予女儿帮助和成就这个美好姻缘的女儿单位的领导郭经理!非常感谢为举办这场婚礼而操劳的两位亲家!还要非常感谢给我们带来快乐，幸福的女儿，女婿!
现在我要对亲爱的女儿，女婿提几点希望：
一，生活中难免会产生矛盾，不要一味的相互指责，应该学会化解矛盾，生活上不要光贪图享受，不要光依靠父母，也不要光指望天上掉馅饼，应该充分发挥你们的聪明才智，凭你们的辛勤劳动来创造你们的美好生活，来搭建你们的爱巢，从而建立一个幸福美满的小家庭。
二，工作要勤勤恳恳，任劳任怨，尽职尽责，不要惧怕困难，要知难而进，勇于在艰苦的环境中磨练自己，成为二十一世纪有作为，积极向上的年轻人。
三，应该尊老爱幼，团结同事。要孝敬父母，常回家看望父母，照顾好父母晚年的生活，你们的付出必定得到父母更大的回报。
四，感情上要相互扶持，相互敬爱，应该相互信任，相互尊重。从现在起就建立好坚实的感情基础，使爱情之花永久绽放!
五，最后祝愿你们小夫妻相爱永远，白头偕老!同时祝愿在座的来宾，亲朋好友身体健康，万事如意!同时祝愿在座的来宾，亲朋好友今天吃好，喝好，玩的尽兴!
谢谢大家!
在盛大的节日或重要的日子到来之前，祝福语常常作为人们的首选，祝福语之中蕴藏着美好的愿望让幸福和快乐永远属于你！你还不知道说祝福语的合理方式吗？小编现在向你推荐去世致词分享12篇，仅供参考，大家一起来看看吧。
各位领导、长辈、亲朋好友们：
今天，我们全家怀着万分沉重的心情，悼念父亲不幸逝世，并向父亲的遗体作最后的告别。
首先，我代表代表我们全家，向冒着严寒，不辞辛劳，前来参加父亲追悼会的各位领导、长辈和朋友们表示最诚挚的谢意！感谢你们在百忙之中前来参加我父亲的追悼会，和我们一起与我最亲爱的父亲作最后的告别。
“寒风催人憔悴，树叶落心流泪”。我慈祥善良的父亲，我们相信您并没有走远，相信您的灵魂还可以感知：此刻与您相伴一生的妈妈，以及深深爱戴您的儿女及家人都在您的身边，向您做最后的告别；关心您的领导、邻居和您的生前好友也都来到这里为您送行。你老人家带着对儿女亲情的无限牵挂，带着对父老乡亲的深切留念离开了我们。你生前，善良老实，省吃俭用，含辛茹苦，不屈不挠，不向困难低头，养育我们儿女，艰辛的人生历程，仿佛记忆犹新，历历在目，我们会永远记得。
各位领导、长辈们、亲朋好友们，我再次代表全家感谢大家前来为我父亲送行，感谢大家数十年来对我们全家的帮助和关心。我们一定会化悲痛为力量，继承父亲的遗志，把自己的家庭建设得更加幸福和美满，更好地照顾好母亲，让她健康长寿，安静祥和地欢度晚年生活。
敬爱的父亲，您安息吧！您的音容笑貌，高尚品质永远活在我们子孙后代的心中。
谢谢大家！
各位领导、各位亲朋好友、各位来宾：
凤凰山低头，竹爬溪流泪。
今天我们怀着万分悲痛的心情，沉痛悼念xx逝世，我们xx代表前来祭拜，以寄托我们的哀思。
晴天起霹雳，狂风传噩耗。
xx因xx不幸于20xx年x月x日与世长辞，享年x岁。
这不幸的消息传来，我们都不敢相信自己的耳朵，多么突然，多么震惊，多么揪心啊！之前这么健康的老人，这么慈祥的老人，这么善良的老人，怎么说离开我们就离开我们呢？难道真的是好人命不长吗？苍天啊，苍天啊，你怎么也不公平了呢？我们都眼泪朦胧，我们都寝室难安，我们都发自内心深深地感叹：好人啊！
亲人送别悲落日，相邻含泪念好人。你老人家常带着对妻子儿孙的无限牵挂，带着对父老乡亲的深切思念，带着对朋友同志的美好回忆，匆匆地，匆匆地离开了我们。你走的那么急，没有向慈父道一声别，没有为贤妻留一句话，没有给儿女们半句遗言，没有向朋友们挥一挥手，就这样匆匆地离开了我们，永远地离开了我们，怎么不叫我们肝肠寸断，悲痛欲绝呢？
你老人家，自幼家境贫寒，但你用大山一样的脊背，支撑着那是特别困难的家庭，作为长兄，你帮父亲减轻了多少负担，对兄弟妯娌（zhóuxǐ]）宽容大度。你为儿女费劲心血，培育孙子竭尽全力，教育他们老老实实做事，堂堂正正做人，尊老爱幼，团结邻里，培育他
在父亲面前你是大孝子，在妻子面前你是伟丈夫，在兄弟面前你是好兄长，在儿女面前你是好父亲，在子孙面前你是好爷爷，好外公。你是我们xx家族中最优秀的一员，你无论作为一个农民，还是担当农村基层干部，你都是那么勤劳，忠厚，善良，正直，和蔼可亲，处处为别人着想，宽容，大度。借给别人钱有的长达十多年了，从来不曾高声要过。总想别人有难处。麻将桌上从不赖欠别人，总是能宽容忍让别人的不是。邻里间有了纠纷，总是热情公道地调解。朋友交往，总是说话算数，从不会失言。风风雨雨几十年，山山水水留奉献。
可惜，天有不测风云，你突然倒下了，倒在你家乡的田埂上，倒在你热爱着红土地上，你就要和你热爱的土地融为一体了啊！从此，我们赶场过街再也见不到你亲切的笑容，家长里短再也听不到你公正的声音，朋友相聚再也望不到你熟悉的背影，只有流不完的泪，只有诉不完的悲，只有梦中能相见。
片片纸钱飞舞着我们的思念，阵阵哀乐那是我们的哭声，隆隆鞭炮，那是我们悲痛的心跳。
敬爱的xx，安息吧！在你明天去天国的路上慢慢地走吧！愿你的天堂之路平坦而宽阔。祝你一路走好！你的亲人永远想念你，你的朋友永远怀念你，你的乡邻永远记得你，你的音容笑貌，高尚品质永远留在我们心中！
你在九泉之下安息吧！
各位来宾、各位亲朋好友、各位兄弟姐妹：
你们好!我外婆去世了，今天我怀着十分沉痛的心情来深切悼念我的外婆。
首先，请原谅我不能和你们一起在现场追悼我的外婆。
我代表我们全家，代表我大姨、三姨、小姨和我舅舅向你们表示最诚挚的谢意!感谢你们在百忙之中前来参加我外婆的追思礼拜，和我们一起与我的外婆作最后的告别。
外婆走的很安详，临走前不愿意打扰任何一个人，就这样安静的与我们告了别。
外婆是出生于旧中国苦难年代，跨过艰苦岁月，挺进新世纪的老人，历尽沧桑走完了平凡而又伟大的人生。
外婆一辈子为儿女操劳，而很少为自己着想，深受全家人的尊敬和爱戴;外婆一生艰苦朴素，让全家人懂得了生活的艰难;外婆一生任劳任怨，让全家人和睦相处;外婆的善良，让儿女们懂得了做人的道理;外婆的远见，让儿女们走出了贫困;外婆的坚强，我从来没听见她说过一句灰心的话，没见过她有什么抱怨，更没见过她流泪。
这一切，让外婆多次抵抗了病魔。
只有过年我临走时被她紧紧的握住我的手，看见她眼睛湿漉漉的却说不出话，带着说不出的舍不得和无奈。
外婆就是用这样的品德感化我们、教育我们。
在亲戚们眼中，外婆是一位和蔼可亲温柔善良的朋友，我有这样的外婆而感到自豪。
我从小就在外婆身边长大，是她把我带大。
每次放假就去外婆家玩，她都给我准备了很多好吃的，我怀念那段幸福的时光，怀念外婆脸上幸福的笑容。
虽然外婆已经离开了我，我今天是如此的.悲伤，但我的悲伤并不是因为外婆离开了我，我只是感觉这一天来得太早了，我们每一个人还未来得及孝敬她老人家!我要好好的活着，努力的工作，报答外婆的养育之恩，继承您的美好遗愿。
安睡吧!我亲爱的外婆!我们永远爱您!
感谢一直以来在我外婆生病期间的医生、儿女、亲朋好友和弟兄姐妹的亲切关怀，还要再次感谢今天前来参加我外婆追思礼拜的各位来宾、亲朋好友、和弟兄姐妹，谢谢大家!
致父亲的悼词
各位亲朋、好友、父老乡亲：
今天，我们怀着无比沉痛的心情，在这里悼念我的父亲！我的父亲因意外不幸于农历20xx年12月23日11点驾鹤西去，与世长辞，永远地离开了我们，告别了这片生他养他的土地，享年80岁！
首先，我代表我的母亲，我们兄弟和姐妹们，向前来参加父亲追悼会的长辈、亲朋、好友和父老乡亲，表示衷心的谢意！感谢你们在百忙之中前来参加父亲的追悼会，和我们一道与我们最亲爱的仁慈善良的父亲作最后的告别！
青山绿水伴父灵，
清风明月寄哀思。
“群山披素，玉梅含孝意，众水悲吟，杨柳动伤情”。亲爱的父亲，我们相信您还没有走远，相信您一定可以感知：此时此刻与您相伴一生的母亲，以及深深爱戴您的儿女们都在您的身边，向您作最后的告别，关心您的亲朋、邻居和父老乡亲也都来这里为您送行。。您老人家带着对儿女亲切的无限牵挂，带着对母亲难以割舍的眷恋，带着对晚年生活美好憧憬离开我们而去。我们无限思念您！您生前正直、善良、老实、本分、朴素、勤劳，含辛茹苦，吃苦耐劳，辛勤养育儿女。您艰辛的人生历程将永远印在我们的心中，将永远激励我们奋勇前进！
您是一个正直、踏实、平凡、善良的公仆。您虽然没有轰轰烈烈的丰功伟绩，也没有留世百芳的名声地位，但您那终身勤劳奋斗，艰苦朴素，为人善良，助人为乐的高尚人格，方显出“平凡之中见伟大，细微之处见精神”。您在我们心中永远是一个伟大的父亲！
您的一生是艰辛、劳累、勤劳的一生。同时又是奋斗不息的一生。您出生贫寒，白手起家，从无到有，把儿女一个个养大，一步一个脚印走完一生。这其中的酸甜苦辣都是您一个人默默品尝，这一切我们都知道。
您的一生又是谨小慎微、认真负责的一生。对于家庭，对于子女，您都做到了一丝不苟，竭尽所能，付出了辛血，这一切我们都明白。
您是一个慈祥的长者，您的叮咛与关爱我们历历在目；您是一个严厉的师长，您的教诲我们铭记在心。
人间有爱，岁月无情，生生死死，自然法则。您最终离我们而去。您老人家安心地去吧！因为精神的力量才是人生最伟大的品质！您的生命虽然结束了，但您延续的生命、您的思想、您的品质，将会一代代传下去，直到永远！
亲爱的父亲，我们一定会铭记您生前的教诲，堂堂正正做人，踏踏实实做事。照顾好母亲晚年的生活，兄弟姐妹齐心，奋发图强，勇于开拓，以实际行动报答您老人家的养育之恩，以优异的成绩告慰您老人家在天之灵！
敬爱的父亲，安息吧！我们知道：您为了这个家操劳了一辈子，
现在已经很累很累了，您安息吧！我们相信逝去的是您衰竭的身体，升华的却是您永恒的灵魂！祝您一路走好！愿您在天国安心享受上天的恩典！愿您在九泉之下保佑我们平平安安！
父亲，永垂不朽！
父亲，永远活在我们心中！
谨以此悼词，怀念老父亲！
各位长辈、各位亲朋好友：
今天，我们怀着万分沉重的心情在这里举行追悼大会，沉痛悼念我们正直、勤劳、憨厚、朴实的父亲。我父亲因患医治无效，于年月日点分不幸与世长辞，永远离开了我们，享年xx岁。
此时此刻，我谨代表我和我的姐妹，代表我们全家向前来参加父亲追悼大会的长辈和亲朋好友们表示诚挚的谢意！感谢您们百忙之中前来参加我父亲的追悼大会，与我最敬爱的父亲作最后的告别！
秋雨绵绵，浸润着我们儿女无尽的悲哀；
流云不语，带去了我们全家永远的牵挂。
亲爱的父亲，我们相信您还没有走远，相信您还可以感知，此刻深深爱戴您的儿女及家人都在您身边，向您作最后的告别。所有的亲朋好友也都来到这里为您送行。您老人家带着对儿女亲情的无限牵挂，带着对亲朋好友的深切留恋离开我们。您的一生勤勤恳恳、艰苦朴素、为人正直、自强不息，您对儿女们恩重如山。您勤俭持家、宽以待人的良好品德将永远激励着我们！
我的父亲生于年月日，由于家庭条件所限，学未上成就回家从事繁重的体力劳动。这些年，我从乡下来到县城，生活发生了很大的变化。我把您接来同我们一起生活，您不仅对儿孙们关爱有加，而且时常告诫我们一定要本分做人、勤俭持家。特别是去年得知您患上后，我的心里非常难受，决心把您送到大医院进行手术治疗，为了给您老治病，我就是倾家荡产也在所不惜呀！要知道，看到您每一次病痛，您的儿子都心如刀绞，似万箭穿心，可是无力回天。
亲爱的父亲，是您几十年如一日，含辛茹苦地把我们从小抚养到成家立业。您是一位慈爱的父亲，您的叮咛与关爱我们历历在目，您的教诲与训诫我们铭记心；您是一位无私的长者，一生总是把大家的事情放在心里，却从来没有您自己，您总是替别人着想，自己却总是乐观的撑着；在亲朋好友面前，您是一个巨人，是大家的依靠，大家的主心骨，无论有什么事情，您都会用您快乐的心胸和那坚强的肩膀来支撑着大家；您永远是我们的榜样，一生节节简简，您用这无声的爱，教会我们执着和坚强，铺垫了我们的人生之路，我们每一个挫折，都有您的努力，我们每一个进步，都有您的帮助，我们每一分成长，都凝注着你的关怀和期望。父爱如山，深沉厚重！父爱如海，博大宽广！您永远不会与我们分离，您将永远活在我们心里！
人间有爱，岁月无情，您就这样走了，我们甚至还来不及聆听您最后的教诲，你却最终离我们而去？
您老人家放心地走吧！您的生命虽然结束了，但是，您正直、勤劳、自强、奋发的品行，您清清白白做人，踏踏实实做事，认认真真工作，快快乐乐生活的作风已经成为了我们的共识，并将成为我们毕生的追求，请您老在九泉之下放心，我们不会辜负您的期望。
我想，人同万事万物一样，生于自然，亦该回归自然吧。我的父亲生于明媚的春末夏初，又在这硕果累累的深秋远行了。我想以泰戈尔的一句诗为父亲送行：
“生如春花之绚烂，逝如秋叶之静美”。
如果有来世，我一定还做您的儿子！
敬爱的父亲，愿您一路走好！
我亲爱的父亲永垂不朽！
1. 生老病死是最寻常不过的事，人死不能复生，活着都人就应该好好活着，不然老人也不会安息。
2. 好好活着，就是对亲人最大的回报。
3. 我的情绪就像大漠今天的阴霾，而我却不能给挚友太多的安慰！
4. 中庭地白树栖鸦，冷露无声湿桂花。夜月明人尽望，不知秋思落谁家！
5. 人常说好人一生平安，而我的和善，纯朴，与人无争的亲人们却总是与磨难相随，命运为什么老和我们开这天大的玩笑？叔叔的眼里的无望、痛苦、渴求，深深地剌痛着我，我的心是在滴血。
6. 亲人失去痛离别，苦为人之湿短袖。不知何时再相见，天上人间月满花。
7. 若似月轮终皎洁，不辞冰雪为卿热。
8. 请xxx放心，我们会像你一样照顾你的亲人，并照看你的孩子快乐并健康地成长。当然你会知道，只要我们活着，你就活着，在我们的谈论中，在我们的记忆里，在我们不经意会流下的泪水中，你都会永生，在一个更快乐更阳光的世界里永生。
9. 点燃一盏长明灯，默默守护，希望它能照亮逝者回家的路。
10. 你的亲人只是到了你看不到的地方，但是他们能看到你，他们不希望因为他们而让你过得不好，要让他们知道你是非坚强的人，不会让他们失望的。
11. 愿天堂里父母安好，保佑我们一家平平安安。
12. 寄托我们的思念，点燃一盞心灯，愿您们在天堂安好。
13. 死去的人安息了，活着的人要鼓起勇气重新面对生活，我会在你身边陪着你，支持你的！节哀顺变！
14. 我踏着时间的脊背走来，测量着时间的距离，默默地等待着，预算着。我坚信积攒了十几个生命年头的力量，有朝一日终会有一番作为，终会一鸣惊人，以至于望了亲人的好。
15. 祈祷逝者安息，佑子孙安康！
16. 岁月催人老，不老的是亲情。无论我们身处何境，身在何地，亲人永远是我们最坚实的精神支柱，最理想的感情寄托！
17. 活着不是为了自己，是为了关注自己的人，自己的亲人和朋友。想想自己的父母，养这么大容易吗？
18. 年年清明，今又清明，一腔哀思，满腹心痛。
19. 家人会在那边过的很好。一定不希望看到大家太难过。
20. 逝者已登仙界，生者节哀顺变。
21. 人都是要去的，活着或者是死都不是你可以决定的，他老人家了去了另外一个地方生活比在人间幸福，节哀顺变。
22. 在我们的生命和人生中，一些人注定很重要，一些人注定在我们的心中有着很重要的位置。我怀念我的父母，怀念和他（她）们在一起的时光！
23. 那些曾经盛开的`花，傲然开放，但随着风吹雨打，也会悄悄地衰亡。
24. 请记得，他的教诲和疼爱会永远陪伴在你身边，你的脑海里还会经常浮现出他微笑的慈颜；请为了关心你的亲朋更加积极而快乐地活着，让他在天堂里为你自豪地。
25. 人活在世上不容易，家人团圆不轻易，有时间，有闲暇，多陪陪自己的亲人。
26. 怀念我逝去的亲人，愿你们在天堂一切安好。
1、去的已经去了，但他一定不希望我们活着的人过得痛苦。他一定希望我们在表达了适度的悲哀之后，应该照样会好好地活着。他会在另一个世界为我们祝福的！
2、情深深雨蒙蒙，清明时节墓地行。一片哀思祭亡灵，两行清泪流不停。片片纸钱化蝶舞，送给亲人表寸心。但愿天国路不远，殷殷情深可倾听！
3、逝者已登仙界，生者节哀顺变。请记得，他的教诲和疼爱会永远陪伴在你身边，你的脑海里还会经常浮现出他微笑的慈颜；请为了关心你的亲朋更加积极而快乐地活着，让他在天堂里为你自豪地笑眯了亲切和蔼的双眼！
4、亲人已仙游，未呈儿孙福。游魂于千里，如何度思量。
5、人死不能复生，请节哀顺变珍惜眼前人。
6、我的情绪就像大漠今天的阴霾，而我却不能给挚友太多的安慰！
7、别太难过了，我接下来我们最应该做的就是振作起来，一切都挽回不了了，我们还要继续生活下去，为自己，好好活下去！
8、人生路，太匆匆，似是流水滚滚向东。厌倦飘泊的秋风还有明月相送，而这位逝去的朋友，已悄然无踪。
9、昨日晚上很难受，一向在噩梦和揪心中煎熬！早上儿子一起来就问我，晚上为什么哭了？我告诉孩子做了恶梦。
10、家人会在那边过的很好。一定不希望看到大家太难过。
11、人死不能复生，别那么难过，应该用你的表现来安慰他在天之灵，虽然他离开了，但是我们活着的人依然要好好活下去。
12、人都是要去的，活着或者是死都不是你可以决定的，他老人家了去了另外一个地方生活比在人间幸福，节哀顺变。
13、人生就是这样，想要拥有却不能够拥有，或许会使人们自暴自弃。
14、请记得，他的教诲和疼爱会永远陪伴在你身边，你的脑海里还会经常浮现出他微笑的慈颜；请为了关心你的亲朋更加积极而快乐地活着，让他在天堂里为你自豪地。
15、不要让他们挂念就好了，你也不要伤心，毕竟人死不能复生，加油吧！
16、在旁的花朵看了凋残，在旁的小草听了枯萎，它们都在哭泣啊。眼泪在我的眼眶里打转转、我躲在墙角里，好像世界上只有这一个墙角。
17、生老病死乃人之常情。生老病死，自然规律！不要太伤悲，你的孝心他会感应得到的！
18、生老病死，自然规律！不要太伤悲，你的孝心他会感应得到的！
19、那个人在默默的注视着你，在你身边，保护你，他从未离开过。
20、节哀吧，走的人不希望你不快乐。
21、逃避不一定躲的过，面对不一定最难过，孤单不一定不快乐，得到不一定能长久，失去不一定不再拥有。你可能因为某个理由而伤心难过，但你却能找个理由让自己快乐。
22、你的亲人只是到了你看不到的地方，但是他们能看到你，他们不希望因为他们而让你过得不好，要让他们知道你是非坚强的人，不会让他们失望的。
23、再也听不见那温馨的叮咛，再也看不见那亲切的身影，任凭伤心的泪眼盈盈，任凭思念的心绪飘零，惊闻噩信，痛心难平。敬请节哀！
24、尽人事！听天命！万事终究有始有终！随缘。
25、大家都不要伤心了，人生总归是要面对一死的，只要我们好好活着，他的在天之灵也好受些，伤心是解决不了问题的。我想应该行吧！节哀顺变！
26、生老病死，一切都是自然现象；人生自古谁无死，只要常活我心中。
27、亲戚或余悲，他人亦已歌。死去何所道，托体同山阿。
28、忘却，往深处想还真是一种美德，与其日日为旧人放一双筷子，哀痛得不能自拔，还不如与逝者相忘于生活。
29、节哀顺便，不要太难过了。照顾好身体。
30、生者幸福是对逝去亲人最好的安慰，为了老人家的希望你一定要努力让自己快乐起来！
31、她老人家是解脱了，去享福了，人死不能复生，奶奶在天之灵肯定不希望儿孙如此伤心的。
32、别难过了，走的人的心愿，都是希望活着的人坚强的生活下去，她会祝福你活的更好！不想你再悲伤！
33、我改变不了自己，让自己随波逐流，让自己虚伪冷漠，我也不愿意！哪怕迎来的只有那些无知世故而又貌似成熟的冷嘲热讽！
34、人生都要经历这一刻，我为你母亲的离去感到悲痛，作为朋友我祝福你的母亲在天国得到永生和幸福。
35、亲人以乘黄鹤去，人去音存楼不空。但以笑颜慰慈恩，从来此恨最无穷。
36、人总会死的，他走的安心！你不要太伤心了。
37、亲人会在天上注视着你。陪伴着你。亲人一直都会在你身边。只是你看不到他了。
38、生老病死是自然现象，要节哀顺变！保重身体。
39、真不知道该怎样给你安慰，我知道此时任何语言都是苍白的，只是从心底里希望你能够坚强面对，保重自己！记住，我们永远都是你的亲人！
40、清明节到了！只希望爸和外公在另外的世界，过得开开心心的，不要象在世时那么的辛苦！也许他们也已相遇。在将来的某一天，我们也会相遇的。
41、亲人、朋友、知己之母亦是我的母亲，他们的悲痛等同于我的悲痛！
42、越是要失去，就要越坚强，过去的事就让它过去，无法挽回过去。就让咱们坚强起来，失去了一个人，至少还有其他人，不会让咱们觉得寂寞的！
43、我知道各地风俗迥异，但共同的是要表达出对亲人离去的悲戚心情，我也只能在数千里之外让他代我叩首作揖进献花圈！
44、生老病死是自然规律，去世是她最终的规宿，不必太伤心。
45、朋友，失去亲人，是件很痛苦的事。但你母亲的走，也告别了疾病给他带来的痛苦。有什么需要帮忙的，随时说。你自己也多保重！
46、我代表全家衷心地感谢各位冒着炎炎夏日，不辞辛劳地来到这里与我们共同分担这份悲伤。
47、你的亲人去世了，不要太伤心难过，在天国，他不会喜欢你这样消沉的.，打起精神，努力吧，为了你的亲人。
48、天下无不散之筵席。爷爷虽然离开他了，但是爷爷留下了许多东西，永远活在他的心中。
49、您是我黑暗中的指路明灯，您是我人生航程中的导航仪，您是我茁壮成长的阳光和水，老师您的恩惠我无以为报，只能更好的做好自己的工作，让您在天国为我祝福。
50、亲人失去痛离别，苦为人之湿短袖。不知何时再相见，天上人间月满花。
51、心儿啊，你为何让我这样地悲伤；泪儿啊，你为何断断续续地流淌；人儿啊，你为何孤独在远方彷徨；风儿啊，带去咱们对你崇敬荣光；逝去的人儿啊，愿你一路走好！
52、节哀顺变。很伤心得到这样的消息。
53、当现实不能改变，我们只能学会坚强，花开花落，世间万物都有始有终，属于自然规律，请不要伤心，生活还要继续。
54、为了爱你的人和你爱的人，一定要坚强的走下去。
55、走了的人他们只是去了另外个世界。他们依然在看着你。
尊敬的各位领导、亲朋好友、街坊邻居们：
今天，我们怀着悲痛的心情，在家里举行我母亲的追思礼拜仪式，共同寄托对我母亲去世的哀思。请允许我代表全家对大家在百忙之中冒着严寒来参加我母亲的追思礼拜仪式表示衷心的感谢!
我母亲生于民权县伯党乡张连池村一个贫农家庭，自幼就饱受苦难生活的煎熬。嫁给父亲后，生育下我们姐弟七人，由于家境贫困，母亲她省吃俭用、节衣缩食，精心操持家务，抚育子女。不幸的是我父亲于1974年因病去世，我们家的生活如雪上加霜，但母亲没有被生活的重担压倒，含辛茹苦把我们一个个抚养成人，用她的艰辛、用她的'劳苦换来了儿女们的成长，可以说是劳苦功高，母亲的情深似海，母亲的恩重如山。
在父亲病逝后的几年中，母亲一直体弱多病，常常外出就医，药不离口。在家里，母亲用自己的一言一行，影响和教育着我们诚信做人、本分做事，在她老人家的操劳下，我们家业兴旺，生活幸福安康，实现了母亲一生的追求目标，为子女、为乡邻做出了好榜样。
在我的印象里，母亲常常运用自己的学到的本领帮人解除病痛，从不奢望任何回报，没有收过别人一丝一毫的金钱，她心存大爱的优秀品德，深深影响着我们。可以告慰母亲的是，我们姐弟七人都在按照母亲的思想正直做人，善心待人，并像母亲在世一样教育着自己的子女。娘，您的儿女绝不辜负您的遗愿，一定会好好工作，好好做人，好好生活。
娘啊!儿再一次呼呼您：我的亲娘!您一路走好啊!愿您在主的天堂安息，和父亲一道感受神的恩典，愿您幸福长存，得到永生。
最后感谢沙窝教会和孙六教会为我母亲举行如此隆重的追思礼拜仪式，谢谢!
各位亲友，各位来宾：
今天，我们怀着十分沉痛的心情深切悼念离休干部***同志。
***同志因患肺心病医治无效，于20xx年10月29日晚7时30分在市人民医院与世长辞，享年xx岁。
***同志1932年1月生于湘阴县城南区，1949年6月参加革命工作。解放前夕在江南地下十一师、乡农协会参加全国解放运动。
解放后，参加清匪反霸、土改、镇反三大革命运动和参加整风整社等工作，后在湘阴粮食局、人委会等单位工作，1979年3月在汨罗矿石公司工作，1984年6月调汨罗市财政局房管所工作，1986年3月离休。
少年时代的***和许许多多同龄人一样，饱经了旧社会苦难生活的煎熬和考验。他十来岁时受生存和生活所迫，弃书投工。在长沙等地工厂当童工，受尽了工厂资本家的剥削和欺凌，亲眼目睹和亲身
体会
了旧社会的黑暗，这使他幼小的心灵开始产生鲜明的爱憎分明的阶级立场，充满了对旧世界的无比痛恨和对新生活的无限向往。
在此期间，他受进步思想影响，参加了长沙工人罢工等革命活动；解放前夕，他投身全国解放运动；解放后，参加乡农协会，积极投身土地改革。
由于他表现出色，被组织上选派到粮食干校学习，安排到粮食部门工作，在党的培养
教育
下迅速成长起来。在以后的革命工作生涯中，他热爱共产党，热爱新中国，热爱社会主义。在错误路线干扰下，受到极不公正待遇，蒙冤二十一年仍坚真无悔坚持革命信念，其高尚的品格勘为后人楷模。
***同志一生勤勤恳恳，任劳任怨。他无论是在财会岗位，还是在
管理
岗位，他总是一心扑在工作和事业上，干一行，爱一行，精一行，敬业爱岗，默默奉献。
他对财会工作认真负责，一丝不苟，所经管的财务帐目日清月结，清清白白。他认真执行政策，敢于坚持原则。
***同志为人忠厚、襟怀坦白；谦虚谨慎、平易近人；生活节俭、艰苦朴素；家庭和睦、邻里团结，他对子女从严管教，严格要求，子女个个遵纪守法，好学上进。
***同志的逝世，使我们失去了一位好同志。
他虽离我们而去，但他那种勤勤恳恳、忘我工作的奉献精神；那种艰苦朴素、勤俭节约的优良作风；那种为人正派、忠厚老实的高尚品德，仍值得我们学习和记取。
我们要化悲痛为力量，努力学习和工作，再创佳绩。以慰***同志在天之灵。
***同志安息吧！
尊敬的各位亲属、各位来宾及街坊邻居：
怀着极其沉痛的心情悼念xxx老大人不幸逝世，请允许我代表xxx公司党、政、工及全体职工向xx老大人的不幸逝世表示最沉痛的衰悼，对xx老大人的家属、亲属表示最诚挚的慰问，并为失去一位好长辈、好家长而惋惜、痛心、难过。
人有悲欢离合，月有阴晴圆缺，人生中最痛苦、最伤心莫过于亲人的离去，解老大人在历史的长河中渡过了xx个春秋，在她平凡、俭朴的一生中，她艰苦朴素，勤俭持家，无怨无悔地抚养的女儿，为家人奉献了她崇高而无私的母爱，即使是在生命的最后一秒钟仍在操劳，是一位多么可敬、可佩、可亲的母亲、家长，您本应享尽儿孙的天伦之乐，可是年岁已高，寿终正寝。天地当悲，山河当泣，也谈不完您为后人留下的光辉形象，也忆不完亲人、儿女对您的深切怀念。
xxx是您的好女儿，是一位优秀的管理人员，在您的亲切的教导下、下，她在xx车队担任工会工作，职工的疾苦，经常走访慰问工作，把职工的冷暖心上，她勤奋工作，大胆管理，为车队创文明活动和两个效益不倦地工作，多次评为xx总公司的优秀党员和先进工会工作者，受到公司和全体职工的好评，这您老人家谆谆教诲的结果，是您老人家的思想品德熏陶的结果，您老人家生活严谨的写照。
风吹寒水起悲波，哭声相随愁云飞。往日论交称厚德，今朝追悼寄哀思。深切悼念xx老大人，缅怀您老人家的崇高品德，感谢各位、同志、好友、邻居的支持与关爱，送来同志间的温暖与情谊，使丧事办得隆重、圆满。让化悲痛为力量，学习您老人家的好思想、好作风和爱党、爱祖国、爱的优秀品德，在各自的工作岗位上勤奋工作，努力创新，用优异的工作成绩告慰xx老大人的在天之灵。
大人您安息吧！
尊敬的各位领导、各位长辈、各位亲朋好友：
今天，我们怀着万分沉痛的心情，在这里悼念我忠厚仁慈的岳父，最后送他一程。首先，请允许我代表我的母亲、姐妹及其他家庭成员，对各位领导、长辈和亲友在百忙之中前来吊唁、追思我的岳父，和我们一起与我的岳父作最后的告别，表示最诚挚的感谢！
我的岳父因病医治无效，于20xx年2月15日（古历正月13）晚19时在家中不幸去世，享年xx岁。虽然生老病死，人之常情；自然规律，不可抗拒；但音容笑貌，骤然消逝，血脉亲情，瞬间隔世，怎能不令人伤痛欲绝，有泪如倾！
春雪绵绵，浸润着我们儿女无尽的悲哀；寒云不语，带去了全家人永远的牵挂。
亲爱的爸爸，我们相信您还没有走远，相信您还可以感知，此刻与您相伴一生的母亲，以及深深爱戴您的儿女及家人都陪伴在您身边，向您作最后的告别；关心您的领导、同事、亲戚、朋友也都来到这里为您送行。您，走的并不孤单。
亲爱的爸爸，您的一生虽然平平淡淡，没有什么丰功伟绩，但在儿女的眼中，您的形象却厚重如山，高不可仰。您为人忠厚，正直善良，工作勤奋，生活简朴，辛劳一辈子，自己享受的太少太少，给予别人的太多太多。对待所从事的医疗工作，您始终精益求精、兢兢业业，任劳任怨，埋头苦干。对待家庭，您如风雨雷电中独立支持的大树，敢于担当，无私奉献，为我们奋力遮蔽风雨。您用自己一个人的工资收入养家糊口，供我们上学，抚育我们成长，帮助我们一个个成家立业。当我们取得微小成绩时，我们感受到了父爱的温暖；当我们遭受困难挫折时，更感受到了父爱的力量。特别是您身患重病，舍不得花钱医治，却倾尽一生积蓄，资助我上军校、找工作、买住房、结婚成家……而我，作为您唯一的儿子，还没有来得及报答您的养育之恩，甚至在您卧病治疗期间由于工作在外而未能经常侍奉床前，以尽孝心，您就匆匆辞世，永远地离开了我们，给我们带来了巨大的悲痛与创伤，也给我们的人生留下了永远无法弥补的深深遗憾！
人间有爱，病魔无情。虽然您过早地离我们而去，但您老人家的精神力量，将永远激励着我们更加坚强地生活下去。我们将像您一样正直做人，踏实做事，遇到挫折不气馁，面对责任敢担当！在今后的日子里，我们姊妹三人会好好地照顾母亲，让她老人家心情愉快、幸福健康地安度晚年生活。同时，我们也会好好的工作、生活，以优秀的业绩来告慰您老人家的在天之灵！
父爱如山，深沉厚重！父爱如海，博大宽广！亲爱的爸爸，无论您走多久，我们都能听到您的声音，无论您走多远，我们都能看到您的笑容。我们永远爱您！您永远不会与我们分离，您永远活在我们心里！
在岳父生病期间，单位领导、同事及亲朋好友都多次前来探望，给了我岳父巨大的精神力量和心灵安慰。在此，请允许我再一次代表我的母亲及全家向您们表示衷心的感谢！感谢所有在过去和现在帮助过我们的人们，我们将永远保持这份真诚的谢意！
“生如春花之灿烂，逝如秋叶之静美”。敬爱的爸爸，您安息吧！我们知道，您与病魔搏斗的岁月里，已经很累很累了，需要好好休息了，请放下您对妈妈的牵挂和对我们的不舍，坦然地睡去吧！
亲爱的爸爸，您安息吧！我们相信，逝去的是您衰竭的身体，升华的却是您永恒的灵魂！祝您一路走好！愿您在天国安享上天的恩典！
各位长辈、亲朋好友们、各位兄弟姐妹：
首先，我代表我们全家，向我父亲的所有生前好友、亲戚、邻居们表示最真挚的感谢。感谢你们对我们全家的帮助。谢谢大家前来吊唁并送我父亲最后一程！春风哀鸣天地含悲！今天我们怀着万分悲痛的心情，在此沉痛悼念我父亲。虽然父亲带着对爱人和儿子们亲情的无限牵挂，带着对亲朋友邻的深切留念，带着对这个世界无限的眷恋离开我们有2天了，但在我心里还是十万个不愿意承认父亲已永远离我们而去。父亲生前饱经沧桑，不屈不挠，不向困难低头，不向病魔弯腰，艰辛的人生历程，记忆犹新；他谦虚善良，和蔼可亲，音容笑貌都历历在目，可如今已是阴阳两隔，每每想起还是泪湿衣襟。
父亲出生于1952年，普通的中国农村家里，7个兄弟姐妹，经历过饥荒岁月，没有粮食可吃的故事经常被他提起，这养成了他节省、知足的品格。在改革开放后作为农民工进城，凭借勤劳的双手，瘦弱但是坚强的脊梁，支撑着这个家，抚养两个孩子成人。他有着一个农民最质朴的认识——只要孩子能读书，一定让孩子读下去。为了让我们读书，家中农活，外出务工，能挣钱的活他都干，凭体力所赚的钱，要支撑一个家庭和孩子们上学所用，可想而知会多拮据。可是为了孩子，即便是向亲友借，再为难他，他也从来不说放弃让孩子读书的话。为了这个家，为了孩子们，父亲是呕心沥血。
终于孩子学成有所成，家里的日子也一天好过一天，他却患上了多发性骨髓瘤。确诊的噩耗传来，我一夜无眠。一个善良温顺的普通农民，毕生只是为了家庭的温饱和孩子能有书读，与世无争，怎会患上如此绝症？难道真的是苍天无眼？20xx年父亲算是与死神擦肩而过，随后逐渐好转，虽经历瘫痪在床后也能再次起床生活可以自理。20xx年还到北京与我一起过年，到北京各大景点游逛，永远忘了不了父亲在颐和园昆明湖冰面上溜冰的开心，登上长城的笑容，既灿烂又满足。帝王将相向天借520xx年，我只要向天借20xx年，让我含辛茹苦一辈子的老
父亲可以安享晚年，让他能在谈不上优越但能无忧无虑中走完余生，以答谢父亲的养育之恩。
20xx年5月，我因为阑尾炎手术住院，后来父亲知道了跟我说，他可以到医院来照顾我，可是他自己也还是一个病人，父爱的伟大就是任何时候总是想到孩子而不是自己。到20xx年开春，父亲因为肺部感染再次住院，医生看到他来，都说他创造了生命的奇迹，3月底我回来看他，还跟他说好，先治好肺部感染，治好脚，我带他去北京再看病。我还要兑现以前跟他说的带他坐一次飞机，带他去看看海，还有让他抱上孙子。只是这一次父亲再也没有能创造奇迹，于20xx年4月11日永远地离开了我们，空留一腔遗憾。爸爸，对不起，今生还有好多的恩情没有报答，今生的遗憾，来世再补，来世我们还是一家人！斯人已逝，这是激励我们在世的人要珍惜每一天，知恩图报，奋发努力！
安息吧，亲爱的爸爸，在天堂没有病痛。在另外一个世界永远健康、幸福！最后，再次感谢各位亲朋好友，湾上湾下老幼尊卑来参加家父的追悼会，送他最后一程！失礼之处还请各位亲朋好友、湾上湾下老友尊卑海涵。我代表全家人对大家表示衷心感谢！
企业的规章制度就是作为用工管理的依据，人性化的规章制度才能让员工对公司有归属感。规章制度就是规矩，具有一定的约束力，规章制度为开展各项工作提供了有力保障。以下内容主题是“好公司规章制度”，是趣祝福小编为您分享的，但愿对你的学习工作带来帮助！
一、目的
为了规范公司管理，严肃工作纪律，有效提升员工的敬业精神，结合我公司实际情况，特制定本制度。
二、适用范围
本制度适用于本公司所有员工。
三、管理规定
1.上班必须保持良好的工作态度和风貌。
2.上班考勤实行实时签到制度，必须本人亲自签到。在规定上下班时间内，上班延后/下班提前打卡者，视为迟到/早退。迟到或早退一次处以口头警告处分，二次以上者每发生一次处以罚款处分（迟到或早退30分钟以内罚款20元，30分钟以上罚款50元）。
3.行政工作人员上班须着工作服，佩戴胸牌；车间工作人员上班须着工作服，工作裤，佩戴胸牌，穿劳保鞋及其它防护用品。如不按上述要求穿戴者，发现一次处以口头警告处分，发现二次以上者每发现一次处以罚款处分（每次罚款20元人民币）。
4.员工必须服从上级管理人员领导，不得工作怠慢。
5.上班前10分钟和下班前10分钟对办公室进行整理与卫生工作，保持整洁，干净的环境。办公桌面不允许乱堆乱放，香烟头不允许乱扔（尤其是花盆里），发现一次处以口头警告处分，发现二次以上者每发现一次处以罚款处分（每次罚款20元人民币）。
6.下班时各部门最后离开的工作人员必须关锁好本部门的门窗及设备电源，防止发生安全事故及不必要的浪费。如没关门窗及设备电源，发现一次处以口头警告处分，发现二次以上者每发现一次处以罚款处分（每次罚款20元人民币）。
7.工作期间遇到顾客访问时，必须主动、亲切的接待或提供咨询。来访电话时必须做好记录，包括：来电单位、内容摘要、来电时间、记录人等重要信息。
8.公司员工外出办公时要向领导请示，说明去向，并在公司前台工作簿上登记。
9.公司员工如有特殊私事外出要向领导请假，在公司前台工作簿上登记，待领导批准方可离开（请假制度详见本公司考勤制度）。
10.当天能够完成的工作不得拖延至第二个工作日完成。
11.爱护公物，节约物品。
12.同事间要相互协作，相互支持，积极学习业务知识。
13.每周一的公司例会关联人员必须准时出席。无故缺席者，出现一次处以口头警告处分，出现二次以上者每出现一次处以罚款处分（每次罚款50元人民币）；无故迟到者（公司规定的开会时间十分钟后到达的一律视为迟到），出现一次处以口头警告处分，出现二次以上者每出现一次处以罚款处分（每次罚款20元人民币）。如出现例会因故不能按期召开的情况，例会召集人要及时发出通告。
四、附则
本制度的解释、修改、废止权归公司行政部。本制度自董事长或总经理签发之日起生效。
XXXX年03月16日
一、办公制度
1、下级必须服从上级的工作安排。
2、及时复命制（凡是上级安排的工作下级必须即时报告有关情况，以便于上级及时做出调整，不至于影响工作。）
3、上级对下级命令必须明确清楚，不能让下级误解；下级必须及时地、准确地把实际情况和自己的建议反映给上级。
4、任何一名公司员工都有向上级提意见和建议的权力，凡能给公司带来好处和效益的，可以得到一定的精神和物质上奖励。
5、保守业务机密，不该说的不说，不该问的不问，不该看的不看，各负其责，各尽其能。
6、工作人员要建立工作手册和工作日记，定期汇报自己的工作学习情况
二、卫生管理制度
为了给大家营造一个干净舒适的办公、生活环境，特制定本制度
一、每天上午上班前为正常的打扫卫生时间，范围包括：办公室、卫生间、大门口的地面、墙面、门窗、桌椅板凳等处。
二、每天下午下班前应及时整理好所有的书藉、资料、将使用过的有关书藉、资料放回档案柜内，以便于下次使用。
三、卫生间内要保持整洁：手纸入纸篓，每天轮流清倒纸篓；毛巾、脸盆等洗涤品摆放整齐；地面无纸屑、头发等脏物；门窗玻璃明亮、无灰尘；爱护公用设施。
四、个人卫生：勤洗澡、勤换衣、勤晒被褥、勤剪指甲。
三、规章制度
（一）、正确使用公司的物品和设备，提高工作效率。
1、公司的物品不能野蛮对待，挪为私用。
2、及时清理、整理账簿和文件，对墨水瓶、印章盒等盖子使用后及时关闭。
3、借用他人或公司的用品，使用后及时送还或放原处。
4、工作台上不能摆放与工作无关的物品。
5、公司内以职务称上司、同事，客户间以先生、小姐、老师、老板等相称。
6、未经同意不得随意翻看同事的文件、资料等。
7、爱护公司配制的办公设备，所有电脑、打印机、复印机、等，防止灰尘、保持整洁，用后及时关机。
（二）、正确、迅速、谨慎地打、接电话。
1、来电话时，听到铃响，至少在第三声铃响前取下话筒。通话时用普通话先问候，并自报公司、部门。对方讲述时要留心听，并记下要点。未听清时，及时告诉对方，结束时礼貌道别，待对方切断电话，自己再放话筒。接、放电话时要轻拿、轻放电话机，禁止摔、撞电话机。
2、通话简明扼要，不得在电话中聊天。
3、对不指名的电话，判断自己不能处理时，可坦白告诉对方，并马上将电话交给能够处理的人。在转交前，应先把对方所谈内容简明扼要告诉接收人。
4、工作时间内，不准打私人电话。
（三）、接待工作及其要求：
1、在规定的接待时间内，不缺席。
2、有客户来访，马上起来接待，并让座、倒水。
3、来客多时，依序进行，不能先接待熟悉客户。
4、对事前已通知来的客户，要表示欢迎。
5、应记住常来的客户。
6、接待客户时应主动、热情、大方、微笑服务。
（四）、员工行为规范：
1、全体员工要遵纪守法、不准假公济私，不准损害公司利益。
2、公司员工不得受雇于公司竞争对手或者以其他方式与公司竞争对手发生直接或间接的关系。
3、公司员工不得将应属于公司的业务机密窃为己有；公司员工必须遵守公认的会计准则和经营惯例。
（五）、人员定岗及岗位职责：
1、人员定岗办事处定编4人，常设主任1名，财务1名，货管1名，外协1名
2、岗位职责
（一）、主任职责：
A、负责每月船运计划的报批、落实；
B、负责组织货源的进场、装卸等；
C、协调人员的分工及调度
D、复核每次进货、发货清单并完备相关手续
E、完成领导交办的其他工作。
（二）、计量职责：
A、准确地计量每车货品的毛重、皮重，计算每车的净重并及时登记
B、当日批次货品运送完毕后，及时填写运输登记表，并收齐保管好运输单据。
C、当日批次货物运输完毕后，与发运人、收货人核对相关单据，确认无误后由各方签字。
（三）、货管职责：
A、全面负责货物的质量，并对所有进出货场的货物严把质量关；
B、对每批次进入货场的货物，要均衡取样，在当批次发货过程中，质量发生变化时，要立即报告并停止发运，等候处理；
C、进场货物应分类存放，根据存量及时组织起堆；
D、根据领导要求适时提出解决方案和建议。
（四）、财务职责：
A、对每批次进出货场的货物进行分类登记、专帐管理；
B、保管好各类进出货物的原始单据，做好统计报表；
C、根据财务制度，做好内部报销、及费用控制；
D、每月初，做好货物的进出统计报表。
第一章：总则
第一条、为加强公司各项事务的管理，理顺公司内部关系，采用横向联系、纵向整合、竖向协作等经营方式，真正实现个人经济提高创收，公司经济基础不断发展壮大，并使公司的各项管理工作制度化、标准化，依据相关法律、法规及公司章程特制定本管理制度。
第二条、公司全体股东及员工必须遵守公司章程及管理制度的规定和决定、纪律。
第三条、本制度所指各项管理包括公司管理、财务管理、合同管理、物业管理、劳资管理、工程项目管理。
第二章：公司管理
公司管理包括档案管理、印鉴管理、文印管理、公司财产及办公用品管理、报刊及邮发管理等。
第四条、档案管理
1、归档范围：公司规划、年度计划、统计资料、规范、标准图集、财务审计、劳动工资、人事档案、会议纪录、决议；聘任书、协议合同、项目管理方案、通知、通告等具有参考价值的文件资料。
2、档案管理：指定专人负责管理、明确责任、保证原始资料及单据齐全完整；密级档案必须保证安全。
3、档案的借阅：总经理、副总经理借阅非密级档案，可通过管理人员办理手续，直接提档。公司其他人员借阅档案时，必须经主管副总经理批准，并办理借阅手续。
风险提示：
实践中，发生离职员工侵犯公司商业秘密时，争议焦点往往不是员工有没有义务保守公司的商业秘密，而是该秘密是不是构成受法律保护的“商业秘密”，以及单位如何提供证据证明离职员工实施了侵权行为及侵权造成的损失。由于商业秘密侵权证据很难收集，或调查取证的成本非常高，往往导致单位对侵权行为束手无策。
企业在制定规章的时候可以约定通过保密协议，据此证明商业秘密的存在、证明企业对商业秘密采取了保护措施，一旦发生侵犯商业秘密的行为，便于举证，有利于企业借助法律手段保护自己的商业秘密，维护合法的权益。
4、借阅的档案必须爱护，保持整洁，严禁涂改，注意安全和保密，严禁擅自翻印、抄录、转借、遗失，如确属工作需用要摘录或复制的，密极档案必须经总经理批准，一般档案必须经主管副总经理批准，方可摘录复制。
5、公司所聘员工的相关技术职称及各类证书，属公司无形资产，由公司统一管理，未经同意，任何个人或公司负责保管人员，不得以任何方式或借口，外借其他经济组织和团体使用，对已与公司解除劳动合同的离聘人员，向公司索要证书的，必须经总经理批准，由本人赔付公司为此证件支出的培训费、工资等相关费用及本人在工作期间领用的用具用品等，若当事人在工作期间曾因工作失误给公司造成损失的，公司有权要求其进行经济赔偿，对拒不进行赔偿，而又情节恶劣的，公司有权向人民法院提起诉讼，要求当事人承担民事赔偿责任。
第五条、印鉴管理
1、公司印鉴由办公室和业务、财务部门分别保管。
2、印鉴的使用一律经公司总经理许可，主管副总经理签字允许后方可加盖，如违反此项规定，造成后果由直接责任人员负责。
3、公司所有需要加盖印鉴的介绍信、说明及对外开出的任何公文，应统一编号登记，以备查询、存档。
第六条、文印管理
1、文印由办公室统一负责。
2、确需到公司以外去打印的文件、资料须经主管副总经理批准，由具体打印人员将原件、废件全部收回交办公室集中处理，严防泄密，如违反此规定造成的后果，由直接责任人负责。
第七条、公司财产及办公用品管理
1、公司库房由材料设备股负责管理。
2、库存、入库材料设备做好防盗、防火、防潮、防锈蚀，并应统一编号、分类、排放。
3、公司各股室办公用品由办公室负责统一采购。
4、各股室应按实际需用量领取，不得私用、浪费。
5、各股室配备的电脑等高档办公用品的采购、更换必须经总经理批准，指定专人负责。
6、办公电脑使用人员要保持用品干净、整洁；因使用不当造成损坏的由责任人负责赔偿，如违反以上规定造成工作延误或损失的由责任人负责。
第八条、公司资质及职能股室
1、公司所属业务股、办公室、资料室面向市场，均实行有偿服务。
2、公司所属机械设备、场地面向市场，均实行有偿服务。
3、公司允许有信誉的单位或个人挂靠，但须收取1-3%的管理费用，所发生的税金、人工工资、质量、安全保证金等相关费用均由挂靠人负担。但介绍人或推荐人应对信誉户进行详细调查，否则造成的损失由直接责任人负责对公司承担赔偿责任。
4、凡有要求陪标、标书制作、工程资料等服务的单位必须经公司总经理批准后方可。并收取费用，费用额以市场价为基础
第九条、报刊及邮发管理报刊征订、文件邮发由办公室负责统一征订，但必须经主管副总经理批准。
第三章：财务管理
第十条、公司一切财务、会计活动均应符合《会计法》、《企业财、务通则》和《企业会计准则》的要求，具体会计核算遵照《股份有限公司会计制度》执行。
第十一条、本财务管理内容属公司《内部财务管理制度》各股室、项目部及各职能人员应严格遵守执行
第十二条、公司资金管理的原则是：合理使用、降低风险、加速周转、提高效益、减少压占。
第十三条、为保证库存现金的安全合理，公司下属各部门应按规定限额提取备用金，一般不超_______元，备用金的支取必须经总经理或主管副总经理签字批准后，方可办理。备用金的支取必须注明用途、金额。
第十四条、任何部门和个人，一律不得以任何借口坐支或挪用营业收入款，否则公司将依据相关法律法规、章程、制度的规定予以罚款，情节严重的将由公司提起诉讼，依法索赔。
第十五条、各项目部、厂应经常和客户保持联系，按期进行账款催收，由主管副经理和财务部门监督。
第十六条、财务部门对固定资产应进行年度可行性分析，以便为固定资产的增减提供准确依据。
第十七条、支票管理严禁签发空白支票；持票人应妥善保管，如丢失将由个人承担全部经济责任。支票印鉴应由专人分别保管。
第十八条、信贷管理由财务部门统一负责。
第十九条、根据国家税法规定，按时缴纳各种税金及员工“两金”、职工医疗保险等。
第二十条、参加工程的决算会议。
第四章：合同管理
风险提示：
企业要在员工入职一个月内与员工签订书面的劳动合同，否则企业需要承担双倍工资的风险；劳动合同必须具备劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止条件以及违反劳动合同的责任等条款，建议企业与员工签订劳动合同时，可以先咨询专业的律师，或者查阅好相关法律问题，避免引起不必要的劳动纠纷。
第二十一条、为加强公司内部合同意识，强化法制观念要求股东及员工极积学习《民法典》、《建筑法》、《招投标法》等一系列法律法规。
第二十二条、业务部门应根据合同履行的实际情况及时进行分析、记录、总结。为合同的完善提供依据。
第二十三条、业务部门对合同的文本应逐字逐句进行推敲研究，力求杜绝漏洞；杜绝含有模糊不清、模棱两可的条款词句。避免造成不必要的损失。
第二十四条、施工合同由业务部门（预算股）统一负责保管。
第二十五条、公司内部项目承包合同由办公室负责保管。
第二十六条、物业管理部门签订的合同，由物业部门负责保管，但应转办公室留存一份，以便存档。
第二十七条、材料设备部门签订的采购合同由材料设备部门负责保管，并转财务股一份作为记账凭证。
第二十八条、预制厂签订的供销合同由预制厂设专人负责保管，并转财务股一份以备查存。
第五章：物业管理
第二十九条、本物业管理是指公司所属财产、房屋、楼院及配套设施、设备、场地管理。物业管理部门要及时进行维修、养护、管理，维护物业管理区域内的环境卫生和秩序。
第三十条、物业管理部要与业主依法签订物业管理合同，必须明确双方的权利、义务及服务内容，合同要求详尽、实用。
第三十一条、物业管理部门应就本公司的物业管理范围内财产、设施设备等建立台账，做到有序管理。
第三十二条、物业管理应设立专门银行账户、账表、合同，独立核算账目，分别设立会计、出纳做到钱账分离，严禁一人统收统管。
第三十三条、物业管理部门应对物业合同的履行和管理工作开展情况，及时进行了解、掌握，按月、季度向主管副总经理汇报。
第三十四条、及时掌握汇总业主、市场反馈信息，为物业管理工作的完善和提高，提供详实可行的原始资料。
第六章：劳务和工资管理
第三十五条、公司及各项目部、预制厂用员工应本着精简的原则，可聘可不聘的坚决不聘，无才无德的坚决不聘，有才无德的坚决不聘，真正做到按需录用，择才录用，任人唯贤。
第三十六条、公司所聘管理人员必须遵守国家法律和法规政策，做到依法办事。
第三十七条、公司所聘人员必须遵守本公司章程、改制方案和公司制定的管理办法。
第三十八条、公司聘用人员严禁私自对外提供专业服务。
第三十九条、公司所聘人员不得使用公司财产、用具、图片、图书、资料、档案等领人情。
第四十条、公司聘用的员工，一律与公司签定聘用合同。
第四十一条、公司管理人员实行年薪制和效益分配制，劳务人员实行计件制、计时制、计工制。
第四十二条、公司聘用的人员，凡实行年薪制的“两金”按比
第一章 总则
第一条 为贯彻落实国家《安全法》，增强员工的自我保护意识，规范员工日常工作行为，妥善处理各种意外突发事件，使员工能够及时有效地做好防护工作，确保公司和员工的财产及人身安全，有效防范各类事故的发生，特制定本守则。
第二条 “安全生产、人人有责”。所有员工必须认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的安全生产方针和国家有关的法律、法规。掌握本岗位所需要的安全生产知识，严格遵守各项安全生产管理制度和安全技术操作规程，消除事故隐患和不安全因素，确保安全生产有效进行。
第三条 本守则适用于本公司全体员工(包括其他各类员工和实习生等)。
第二章 员工安全职责
第四条 安全生产人人有责，公司员工必须在各自的岗位上，认真履行安全职责，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。其职责如下：
(一)认真学习和贯彻执行公司有关安全生产的指示、规定和安全规程，熟练掌握本岗位操作规程;积极参加各项安全生产活动，自觉接受安全教育、培训及考核。认真履行岗位安全生产职责，确保安全生产。
(二)认真执行岗位责任制，接受安全指导，在作业中切实做到不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害;有权拒绝违章指挥和制止他人违章作业，发现危急征兆，应主动采取措施，当危及员工人身安全时，可先撤离岗位，并向负责人报告。
(三)上岗操作时必须按规定穿戴好劳动保护用品，正确使用和妥善保管生产设备、安全防护设施及劳动防护用具，保持作业环境整洁，搞好文明生产。
(四)上班要集中精力搞好安全生产，平稳操作，严格遵守劳动纪律和操作规程，认真做好各种纪录，不得串岗、脱岗、严禁在岗位上睡觉、打闹和做其它违反纪律的事情，对他人违章操作加以劝阻和制止;加强巡回检查及时发现和消除事故隐患，自己不能处理的应立即报告负责人。
(五)积极参加公司的各种安全活动和事故应急预案演练。提出有关安全生产的合理化建议。
(六)正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。在发生事故时，及时地如实向上级报告，按事故预案正确处理，并保护现场，做好详细记录。
第三章 安全要求及常识
第五条 公司新进员工必须接受入职安全教育，牢固树立安全防护意识。员工在生产过程中应采用健康和安全的工作方式，确保自己和他人的'安全。严禁冒险、疲劳作业。操作前，根据各自的岗位要求应认真检查与自已岗位相关的设备和工作场地等，排除不安全因素，确保安全生产。
第六条 对岗位工种需持证操作的，应经有关部门批准，并经培训考试合格后方可上岗。
第七条 公司应在办公区域内配备灭火器等消防器材，员工应参加每年的消防演习，并应知应会各类常用灭火器的使用方法。
第八条 公司财务办公室应独立设置，配备保险箱、保险柜，应采取防护措施，避免在公司内存放大额现金。
第九条 员工每天工作前要先检查各自的办公区域，电源开关是否正常，必要时请公司安全管理员检查有无漏电现象。
第十条 办公区域如出现陌生人，应主动上前问好，并询问相关事宜。 第十一条 员工下班前应检查所在办公区域门窗是否锁好，各种办公电器电源是否切断，周边同事是否遗漏贵重物品，夜间值班保安人员应定时巡视办公场所，仔细检查上述事项。
第十二条 公司驾车员工出车前应检查刹车、灯光、喇叭、方向盘运转是否良好，轮胎是否充气饱满，各部件镙丝是否紧固等事项。
第十三条 工作中发现事故隐患应及时报告，现场管理人员接到事故隐患报告后，应及时采取措施，防止事故发生。现场管理人员不能解决时，应立即向上级部门报告。发现重大危及人身安全隐患时，应采取尽可能的措施后，撤离生产现场。
第十四条 发生事故必须及时报告，保护好事故现场，抢救伤员。并严格执行事故“四不放过”的原则，即：事故原因没有查清不放过，事故责任人和有关人员没有受到教育不放过，没有预防措施不放过，事故责任人没有受到处理不放过。查明事故原因，分清事故责任，提出整改措施，严肃处理事故有关责任人员。
第四章 交通安全
第十五条 员工外出要严格遵守交通规则，不得违反法律及社会公共秩序。
第十六条 驾驶机动车者必须严格遵守交通法规，严禁无照驾驶、酒后驾驶，避免疲劳驾驶。如组织商务宴请，发现驾车同事、客户饮酒，应安排出租车或其他方式以确保其安全。
第十七条 驾驶摩托车，必须配戴头盔、防护眼镜等防护用具。
第十八条 在外乘车，忌未等汽车停稳，抢先上下车;忌站在车行道上招呼出租车;忌携带易燃、易爆等危险品乘坐公共汽车、出租车、长途车等公共交通工具;忌在机动车行驶途中将身体任何部位伸出车外或跳车。
第十九条 若所乘车辆不幸翻倒、翻滚，切忌死抓车体某个部位，应立即抱头缩身。
第二十条 如所乘的船只在海上遭遇事故，在撤离舱室前，应尽可能地多穿衣服、戴手套、围巾、穿好鞋袜(不透水的衣物最佳)，这样可在落水后使身体表面与衣服之间形成较暖的水层，并能有效阻止与周围海水的对流交换。
第五章 出差或驻外事项
第二十一条 出差前准备事项：
(一)将有关个人资料的复印件存放一份在家中或办公室中，如：出差路线、护照(身份证)、签证、对方公司联系人和电话号码。
(二)随身携带紧急联系资料，应包括：家中联系电话、健康信息、过敏情况、现在或曾经患过的疾病、现服食的药物等。
(三)携带护照(身份证)、机票及所有旅行资料，应将其复印件与原件分开存放。
第二十二条 出差期间注意事项：
(一)出差期住宿选择公司规定宾馆或与当地项目公司联系解决;如果条件不允许，则应尽量入住正规旅馆，以保证人身及财物安全。
(二)住宿期间一定要将贵重物品寄存在可靠的地点，不要随身携带大量现金。
(三)出差期间应尽早返回旅馆，不要在外停留时间过长，以免发生意外。
(四)入住旅馆后，应尽快熟悉宾馆的内部情况，特别是安全疏散通道、紧急出口等的位置，要做到心中有数，一旦出现意外事故，能够安全、迅速的撤离现场。
(五)住宿期间要对房间内的电器进行检查。使用燃气热水器洗澡，须加强通风;如果使用电热热水器，应将电源切断后再使用，以防触电。
(六)入住宾馆后，应及时与项目负责人或部门经理联系，报告出差地点、旅馆名称、电话号码等情况，并注意与同驻地同事随时保持联系。
(七)如因项目需要，部门员工长期聚集某地租房，部门经理必须指定每个团队的负责人，以协调安全等事项。
(八)严禁在住宿处私自使用大功率电器或私接电源，严禁存放易燃易爆物、化学危险品等。
(九)尽量不要在住宿处吸烟，严禁在床上吸烟;需要抽烟的住宿人员应到走廊、客厅、阳台等通风处，烟头应在确定熄灭后，投入垃圾桶。
(十)员工驻外或出差期间住院，必须是急诊入院或转住院，应尽快通知公司行政人事部，保存好住院相关单据，以便后续报销事项。
第六章 突发紧急事件
第二十三条 如在办公场所发生火灾、断电、地震、恐吓、台风、洪水等紧急事件，其处理方法参见《公司生产安全事故综合应急预案》、《公司突发社会安全事件综合应急预案》和《公司公共卫生事件综合应急预案》。
第七章 定责、解释与执行
第二十四条 如员工未遵守本守则而发生事故，或造成其他员工或第三方人员人身或财产损失的，当事各方应依法承担责任;如同时给公司造成经济损失的，应按责赔偿;若造成其他违纪事实的，按《员工手册》规定予以处罚。
第二十五条 安全管理员由各部门指定，本规定解释权归行政人事部，自公布之日起执行。
第一节 总则
第1条 为加强财务管理，根据国家有关法律、法规及财务制度，结合公司具体情况，制定本制度。
第2条 财务管理工作必须在加强宏观控制和微观搞活的基础上，严格执行财经纪律，以提高经济效益，壮大企业经济实力为宗旨。
第3条 财务管理工作要贯彻“勤俭办企业”的方针，勤俭节约，精打细算，在企业经营中制止铺张浪费和一切不必要的开支，降低消耗，增加积累。
第4条 公司及全资下属公司、企业（含51%股权的全资、内联企业）的财务工作，都必须执行本制度。其他中外合资合作及内联企业参照本制度执行。
第二节 财务机构与会计人员
第5条 公司及下属独立核算的公司、企业设置独立的财务机构。非独立核算的单位配备专职财务人员。
第6条 公司部会计师。
公司设计划财务部。计划财务部设部长、副部长。
下属独立核算的公司、企业设财务部。财务部设部长、副部长
计划财务部及各财务部，根据业务工作需要配备必要的会计人员。
第7条 总会计师协助总经理管理好整个系统的财务会计工作，对全系统的财务会计工作负责。
总会计师主要职责如下：
1.执行公司章程和股东大会、董事会的决议，主持编制并签署公司的财务计划、信贷计划和会计报表等，落实完成计划的措施，对执行中存在的问题提出改进措施，指导各项财务活动，考核生产经营成果，对总经理负责并报告工作；
2.审查公司基建、投资、贸易等发展项目及重要经济合同，对可行性报告提出评估意见；
3.负责全系统的资金融通调拔决策工作，经总经理或董事会签署后执行。
4.审核下属公司、企业投资和效益的计算方案；
5.编制公司员工工资、奖金、福利方案和股东分红派息方案；
6.监督全系统的财务管理和活动；
7.监督全系统的财务部门和会计人员执行国家的财经政策、法令、制度和遵守财经纪律，制止不符合财经法令、不讲经济效益、不执行计划和违反财经纪律的事项；
8.对各级财务人员的调动、任免、晋升、奖惩等提出建议、评定，总经理批准后执行；
9.负责搞好全系统财务人员的培训工，断提高财会人员的素质和业务水平；
10.签署下属公司、企业的100万元以下贷款担保书。
第8条 计划财务部是公司的财务主管部门，除做好本部门各项业务工作外，负责从业务上对下属各级财务部门和会计人员进行领导、指导、检查、监督。
第9条 计划财务部部长领导计划财务部的工作，在总经理和总会计师领导下主持公司的财务工作。
计划财务部部长的主要职责是：
1.主持计划财务部的工作，领导财务人员实行岗位责任制，切实地完成各项会计业务工作；
2.执行总经理和总会计师有关财务工作的决定，控制和降低公司的经营成本，审核监督资金的动用及经营效益，按月、季、年度向总会计师、总经理、董事会提交财务分析报告；
3.筹划经营资金，负责公司资金使用计划的审批、报批和银行借、还款工作；
4.定期或不定期地组织会计人员对下属公司、企业进行财务检查，监督下属公司、企业执行财经纪律和规章制度；
5.协助总会计师编制各种会计报表，主持公司的财产清查工作；
6.参与公司发新项目、重大投资、重要经济合同的可行性研究。
第10条 计划财务部副部长协助部长工作，负责公管的财务管理工作。
第11条 下属公司、企业的财务部设部长，在经理领导下主持本单位的财务工作。财务部部长的主要职责是：
1.主持财务部的工作，领导财会人员完成各项会计业务的工作；
2.制订财务计划，搞好会计核算，及时、准确、完整地核算生产经营成果，考核计划执行情况，定期提供数据、资料和财务分析报告；
3.参与投资、重大经济合同的可行性研究；
4.负责编制会计报表，主持清查财产；
5.执行财经法令、制度、决定，坚持原则，增收节支，提高经济效益；
6.监督、检查资金使用、费用开支及财产管理，严格审核原始凭证及帐表、单证，杜绝贪污、浪费及不合理开支。
第12条 财务部副部长协助部长工作，负责分管的财务工作。
第13条 各级财务部门都必须建立稽查制度。
出纳员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务帐目的登记工作。
第14条 财会人员都要认真执行岗位责任制，各司其，互相配合，如实反映和严格监督各项经济活动。
记帐、算帐、报帐必须做到手续完备，内容真实，数字准确，帐目清楚，日清月洁，按期报帐。
第15条 各级领导必须切实保障财会人员依法行使职权和履行职责。
第16条 财会人员在办理会计事务中，必须坚持原则，照章办事。对于违反财经纪律和财务制度的事项，必须拒绝付款、拒绝报销或拒绝执行，并及时向上级财务部门报告。
公司支持财务人员坚持原则，按财务制度办事。严禁任何人对敢于坚持原则的财会人员进行打击报复。公司对敢于坚持原则的财会人员予以表扬或奖励。
第17条 财会人员力求稳定，不随便调动。
财会人员调动工作或因故离职，必须与接替人员办理交接手续，没有办清交接手续的，不得离职，亦不得中断会计工作。
被撤销、合并单位的财会人员，必须会同有关人员编制财立、资金、债权债务移交清册，办理交接手续。
移交交接包括移交人经管的会计凭证、报表、帐目、款项、公章、实物及未了事项等。
移交交接必须监交。下属公司、企业一般财会人员的交接，由本单位领导会同财务部部长进行监交；财务部部长的交接，由计划帐务部部长会同本单位领导进行监交；计划财务部部长的交接，由总经理会同总会计师进行监交。
第三节 会计核算原则及科目报表
第18条 公司执行《中华人民共和国会计法》、《会计人员职权条例》、《企业会计准则》和《企业财务通则》等法律法规关于会计核算一般原则、会计凭证和帐簿、内部审计和财产清查、成本清查等事项的规定。
第19条 公司采用国家规定的会计制度的会计科目和会计报表，并按有关的规定办理会计事务。
第20条 记帐方法采用借贷记帐法。记帐原则采用权责发生制。以人民币为记帐位币。人民币同其他货币折算，按国家规定的会计制度规定办理。海外企业应选定一种货币为记帐本位币。
第21条 合资企业所发生的债权、债务、收益和费用等应按实际收付的货币记帐，同时应选用一种货币为本位币，将所有外币折合成本位币记帐和编制财务报表。
第22条 一切会计凭证、帐簿、报表中各种文字记录用中文记载，必要时可用外国文字旁述；数目字用阿拉伯数字记载。记载、书写必须使用钢笔，不得用铅笔及圆珠笔书写。
第23条 公司对公司资本坚持资本确定、资本充实的原则。
第24条 公司各单位收益与费用的计算，实行分级核算，按部设帐。
对同一时期的各项收入及与其相关联的成本、费用都必须在同一时期内反映，如应付工资、应提折旧等均按规定时间进行，不应提前或延后。
第25条 公司采用的会计处理方法，前后各期必须一致，非董事会同意，任何人不得随意改变。
第26条 凡与公司合作经营的企业，应按合同规定的资本总额、出资比例、出资方式，在规定期限内投入资本。具体如下：
1.以现金投资的，应以收到或顾入开户银行的日期和金额作为记帐依据；
2.以厂房、设备、原材料等实物投资的，应按合同规定并经检验核实的`实物清单、金额、收到实物的日期作为记帐依据；
3.以专有技术、专利权等无形资产作投资的，应以合同规定的金额和日期为记帐依据；
4.各方交付的出资额，应由政府批准的注册会计师事务所验证，出具验资报告后，据以发给出资证明。
第27条 公司向其他单位投出的资金，应按投出时交付的金额记帐，所发生的收益和损失，应在投资损益科目中入帐，在利润表中单独反映。
第28条 公司对境外的投资或在境外购置房屋等固定资产，必须经董事会批准后方可行。
第29条 长期借款的利息支出，应根据使用单位用款时间计算利息。
第30条 公司以单价XX元以上、使用年限1年以上的资产为固定资产，分为5大类：
1.房屋及其他建筑物；
2.机器设备；
3.电子设备（如手提程控电话机、复印机、电传机等）；
4.运输工具；
5.其他设备。
第31条 各类固定资产折旧年限为：
1.房屋及建筑物35年；
2.机器设备（含室内装修）10年；
3.电子设备、运输工具5年；
4.其他设备5年。
固定资产以不计留残值提取折旧。固定资产提完折旧后仍可继续使用的，不再计提折；提前报废的固定资产要补提足折旧。
第32条 购入的固定资产，以进价加运输、装卸、包装、保险等费用作为原价。需安装的固定资产，还应包括关税及工商税等。作为投资的固定资产，应以投资协议约定的价格为原价。
第33条 固定资产必须每年盘点一次，对盘盈、盘亏、报废及固定资产的计价，必须严格审查，按规定经批准后，于年度决算时处理完毕。
1.盘盈的固定资产，以重置完全价值作为原价，按新旧的程度估算累计折旧入帐，原价减累计折旧后的差额转入公积金。
2.盘亏的固定资产，应冲减原价和累计折旧，原价减累计折旧后的差额作营业外支出处理。
3.报废的固定资产的变价收入（减除清理费用后的净额）与固定资产净值的差额，其收益转入公积金，其损失作营业外支出处理。
4.公司对固定资产的购入、出售、清理、报废及内部转移等都要办理会计手续，并设置固定资产明细帐进行核算。
第34条 凡单项债权（不论境内外）帐龄超过1年仍未回收时，各核算单位按年度提取10%的比例提取坏帐准备金。
第35条 公司主要的会计报表有如下几种：
1.资产负债表（年、季、月）；
2.损益表（年、季、月）；
3.股息红利分配方案（年度）；
4.财务状况变动表（年度）；
5.专用基金明细表（半年）；
6.固定资产增减变化表（月）；
7.银行贷款增减变化表（月）；
8.现金出纳月终盘存表（月）；
9.提取坏帐准备金明细表（月）；
10.应收、应付和预付款项明细表（月）。
1.目的：加强公司劳动纪律的管理，维护企业正常的生产、工作秩序。
2.考勤范围：
2.1公司在册员工。
2.2特殊原因员工不考勤须总经理批准。
3.考勤方法：
3.1公司实行考勤机刷卡与部门考勤相结合的考勤办法；
3.2考勤工作由办公室专人负责，门卫与各部门配合做好考勤过程中的监督和管理工作，同时由门卫承担员工出入门、请假等情况的记录、上报等工作。
4.考勤打卡时间：
4.1 冬季：白班 上午7：50至11：30，下午13：00至17：00 晚班 17：30至23：30
夏季：白班 上午7：50至11：30，下午13：30至17：30 晚班 18：00至24：00
5.有关规定：
5.1考勤规定
5.1.1由办公室为每位员工编制考勤卡卡号，每天上下班应依次排队进行刷卡，每个人只能刷本人的考勤卡才有效，如出现托人刷卡或替人刷卡时，均给予双方各50元的处罚。一次不打卡者罚款10元。
5.1.2因公外出办事无法返回或忘打卡者，次日必须填写出门单说明原因，部门主管确认后由员工本人递交门卫。次日不填写出门单视同没打卡处理。
5.1.3员工必须自觉遵守劳动纪律，不迟到、不早退。迟到、早退10分钟内扣5元，1小时内扣10元，以此类推；迟到、早退又不打卡双重罚款。上午下班早退、下午上班迟到、中途离岗，视同迟到、早退处理。
5.1.4连续旷工三天或一个月内累计旷工6天，给予除名处理；
5.1.5旷工半天以上者，取消当月奖金；
5.1.6旷工的扣罚标准
旷 工 天 数 0.5天 1天 1.5天 2天 2.5天 3天
扣月工资（含计件） 10% 25% 40% 60% 80% 100%
5.1.7持卡的员工必须保管好自己的考勤卡，如发现损坏或丢失，应马上向办公室人员申请补领考勤卡，并支付工本费10元。若丢失后不及时补领，空缺的考勤记录视同无打卡处理；
5.1.8办公室应对考勤工作进行全方位的监督与检查、落实，及时协调与处理工作中出现的问题，对严重违反制度及时处理。
5.1.9上班时间不许串岗闲聊、就餐吃零食，厂区内除经理室与销售部接待室可吸烟外，其他地方一律严禁吸烟，违者一次罚款10元，（休息时间食堂可吸烟）。
5.2请假、外出手续
5.2.1员工因公外出、或请病、事假、事先向部门（车间）办理书面请假手续。特殊情况口头请假事后补办。5.2.2请假时间二天，由所在车间或部门经理签字审批。超过二天的，车间员工须由生产部经理审批，连续或续请假超过二周需报办公室审批，其他行政管理人员请假超过二天报副总经理审批。技术人员和中层干部请假超过3天的须由副总经理审核，总经理审批。
5.2.3请假同意后《请假单》一联交值班门卫后方可离开公司，请假一天扣减一天工资。临时请假（如请假半小时、1小时等）每月进行累计扣工资。未办请假手续擅自离岗的作旷工处理。
5.2.4上班时间内，若员工需外出办事，必须凭经部门主管签具的《出门单》方可出门，中层以上干部需经副总经理批准。若未办理手续出门，按离岗处理。当班门卫必须如实记录员工进出、请假、各项记录，报办公室核实若发现弄虚作假或失职现象，予以50–200元的罚款处理；
5.2.5因工作需要经常出入的人员（如销售外勤、司机、采购人员等），可持经总经理或副总经理特批的出门证出入，不必另行签具《出门单》。
5.3探亲假、春假、婚假、丧假、产假、工资、路费、报销制度
5.3.1在本企业连续工作满1年、配偶居住外地的中层以上干部和专业技术人员（中级职称），每年可享受15天探亲假（包括星期天），可分2次休假，路费报销1次来回（温州至配偶地）。探亲假期工资照发，奖金按《绩效工资管理制度》执行，不影响效益工资。
5.3.2外地员工（不包括温州三区及各县）春节期间可享受10天春假，假期工资照扣，奖金按奖金制度执行。凡在本企业连续工作满半年（当年6月 30日前进厂上班）的外地员工（包括温州市三区以外的各县员工）春节期间探亲，可报销路费1趟。中干、专业技术、本科以上学历可报路费来回。
5.3.3探亲路费报销要凭合法的票据，路程温州至某市某县。县、市内交通费自负。报销标准以火车硬座、普通客车、轮船三等舱为限，不包括市内交通费，超支部份自负；副总、总工可报机票。
5.3.4探亲报销手续：经办公室审核、登记，报总经理审批。
5.4婚假：
法定婚龄（男年满22周岁，女满20周岁）员工，凭合法结婚证，婚假3天，晚婚假期6天。
婚假期间工资照发，奖金按《绩效工资管理制度》执行，不影响效益工资。
5.5丧假：
员工的配偶、父母、子女逝世，可申请丧假三天。
丧假期间工资照发，奖金按《绩效工资管理制度》执行，不影响效益工资。
5.6产假：
女员工符合计划生育条例，产假为90天。
工资、绩效工资和效益工资按天数扣发。
5.7销售外勤和其他人员出差、逢节假日补休制度。
5.7.1销售外勤人员出差期间逢节假日回厂后原则上不作补休，但如学汽车驾驶、结婚、病假可以补休，补休必须办理有关手续，先打补休单，经部门负责人批准，累计补休超过12天的，由部门负责人报公司总经理批准；超出天数按事假处理；
5.7.2补休期间工资照发，但超出时间一律照扣工资，擅自超假作旷工论处；
5.7.3具体考勤办法由部门考核，门卫监督，公司办公室执行。
5.8其他售后服务和技术人员因公出差，逢节假日计算加班费（年薪制除外）委外培训不按上述规定。
5.9本制度**年2月9日修订，**年2月13日开始执行。
一、办公用品领用
1、领用人根据有关办公用品清单及实际需要（见附表1），向本部门兼职内勤提出申请，由内勤统一向行政部签字领取。
2、办公用品采购原则上由各部门向行政部提出申请后统一采购，特殊物品采购由部门领导及主管副总签字同意后另行购买。
3、办公用品费用每月摊销一次，如费用超出预算，由财务部通知行政部暂停向该部门发放办公用品，并在下一期预算中扣除超出部分。
4、员工离职时，应认真清点办公用品，到行政部填写交接清单并签字。
5、公司办公用品每月1日、15日发放2次，其余时间如急需领取办公用品须部门经理签字确认。
二、印签管理
1、公司印章刻制均须报总裁批准，由行政部凭公司介绍信统一到公安机关办理刻制手续。
2、下属企业和部门根据实际需要申请刻制内部或对外用章，但须经总裁批准。
3、各部门印章由各部门指定专人负责保管；印章使用及保管须有记录，不能委托他人代管。
4、用印人填写用印登记簿，注明用印事由、数量、申请人、批准人、用印日期。
5、经分管副总裁在该表上签批后方可盖印。
三、复印
1、公司所有复印文档工作原则上由行政部统一负责，未经行政部确认，各部门不得私自拿到公司外复印。
2、复印操作人应自觉在行政部复印管理台帐上登记。
3、复印用纸、用墨费用根据实际用量每月随办公用品摊销，复印机维修费用根据比例每季度摊销。
4、如行政部发现复印操作人未填写复印数量或数量不符，除责成其重新填写外，将限制该部门使用复印机，直至落实责任及相关处罚。
5、任何人不得利用公司机器复印与工作无关文件，行政部一经发现，有权根据公司有关规章制度，通知人事部进行处罚。
四、传真收发
1、公司与外界联系需对方发送传真时，尽量要求对方注明本公司具体收件人，以便行政部及时分发。
2、行政部收到传真后，在传真接收台帐上登记，并负责通知收件人及时领取及签字确认。
3、行政部每月或每季度根据传真使用比例摊销费用至各部门。
五、信件收发
1、公司所有收发管理工作均由行政部统一负责。收发业务范围包括：文件、邮件、报刊、挂号、电报的发送、登记，以及特殊文件资料的递送。
2、收发人员须根据相关文件资料填写收件登记簿、发文登记。
3、收到信件资料由行政部负责通知收件人及时领取。
4、对贵重物品、汇款、邮包，要进行专门登记，并及时通知个人签字领取。
5、对投递错误的邮件，应及时退回或设法转移。
六、名片管理
1、公司名片格式统一化，由公司行政部依据企业形象规划并联系印刷业务。
2、印制名片申请者填写名片印刷申请单，经部门领导签字后交由行政部负责印制。
3、名片印制前需确认名片职务、职称、部门是否相符，姓名、联系办法等需确认无误。
4、公务、客户名片须在公司内作为共享资源。
5、自确认名片内容起，一周内到行政部领取。
6、名片印制费用每季度摊销一次。
七、公司设备申请流程
为加强我公司固定资产管理，规范管理工作程序，提高资产的使用效率，杜绝浪费；参照《行政事业单位国有资产管理办法》（国管财字【20xx】32号）规定，结合我公司实际情况，特制定我公司设备申请流程：
（一）原则：
讲究计划性和成本效益，以物质资源供给的有序性，保证公司职能的按计划完成：
1、配发过程中，是否供应，供应多少，要以客观需要为依据，而不是单纯的级别；
2、要考虑实际可能的收益（对工作的推动），而不是不计工本，不问效果，一定要保证重点，分清缓急，把有限的资源用在"刀刃"上；
3、要使库存保持合理的限度（基本上无闲置的资产），注意提高资金的有效利用率。
（二）具体流程：
1、各部门根据各自工作的实际情况和预算计划，提出切实可行的申请要求（内容具体翔实、理由充分），经部门经理和分管副总签字同意后，抄送给行政部。
2、行政部根据各部门现有的设备资产情况对申请进行核实，并对各部门要求从真正的客观需求出发，遵循设备申请原则，提出解决建议和意见（调拨或购买）。
3、如果采取"调拨"程序，行政部将调拨计划上报行政部主管副总签字确认后实施；
4、如果采取"购买"程序，行政部将参照"xx软件股份有限公司财务审批流程暂行规定"（苏股财字〖20xx〗第003号）有关规定具体执行。
5、采购由行政部统一申请费用、组织购买、费用摊销，过程遵循"价廉物美"的原则，在满足各部门需求的基础上，注意设备的性能价格比，多压价比价、厉行节约。设备采购结束后统一由行政部和市场部组织验收核查；固定资产登记后，由各部门登记领用，责任到人。
6、所有资产在使用者离开公司或调离本部门时应收归行政部仓库，并在部门设备管理员处登记。
八、午餐饭票
1、员工到职，由本部门内勤根据其到职日期向行政部领取饭票。
2、每月30—31日，各部门内勤根据本部门正式员工实际人数领取下月饭票。
3、每月1—2日，由各部门内勤统计本部门上月饭票退票情况并向行政部提供详细名单。如遇周末，顺延两天。行政部不接受个人零星领取及退票。
4、如出现帐款不齐或错漏，由各部门内勤负责。客饭餐券的领用需填写客饭领用申请单，并由部门经理签字确认。
5、非正式员工（实习生等）领用饭票由本人全额付款，研究生按正式员工标准领用饭票。
九、订餐、订票、订房申请流程
为方便公司全体员工，体现行政部的服务性。现将有关订餐、订票、订房的申请流程汇总如下：
1、各部门根据各部门的实际需要，提出订餐、订票、订房申请，并填写相应的申请表（内容具体详实），部门经理签字确认。
2、各部门在订餐、订票、订房之前，先行申请好费用，交予行政部代办，在行政部办好后立即将现金或支票交与行政部结款。
3、各部门承担在订餐、订票、订房时过程中由于自身失误带来的风险，例如承担退票费、退房费等。
4、费用超过500元以上，申请需要其部门主管副总签字确认。
5、订餐、订票、订房工作需一定的提前量（订票一般提前2~3天知会行政部，订餐、订房一般提前1~2天）。
6、各部门申请不得提高出实际需要的要求。
十、礼品
1、礼品由行政部负责根据不同档次选择订购，选择原则为高雅、大方、实用，能体现公司形象。
2、各部门根据礼品清单（见附表2）领用公司礼品，需向本部门经理提出申请，填写礼品领用单，签字确认费用来源。
3、各级部门经理（必要时由总裁或分管行政副总）签字后到行政部领取礼品。
4、礼品费用每季度摊销一次，如费用超出预算，由财务部通知行政部暂停向该部门发放礼品，并在下一期预算中扣除超出部分。
十一、宣传品
1、公司宣传品包括手提袋（长、短）、宣传彩页、公司简介和产品说明书等。
2、领用宣传品在5份以下的，由领用人在行政部宣传用品领用台帐上登记。
3、领用宣传品在5份以上的，需填写宣传用品领用申请单，由部门经理签字确认后，在宣传用品领用台帐上登记后领用。
4、宣传品费用初步拟订每季度摊销一次，如费用超出预算，由财务部通知行政部暂停向该部门发放宣传品，并在下一期预算中扣除超出部分。
5、如行政部发现其未填写或领用数目超过填写数目，行政部除责成其重新填写外，并向其部门经理投诉及进行相关处罚。
十二、会议管理
1、公司行政部统一管理会议制度，所有会议均须及时通知行政部，便于安排和登记备案。如有必要由行政部发出会议通知确认。
2、会议承办人需提交会议时间、会议地点、所需准备等（见附表3），便于行政部配合工作。会前由行政部派人做好会场布置及设备调试。
3、除其他部门主办的会议资料各自存档外，会议资料由行政部整理、立卷、存档。
4、会议结束后由行政部派人清理会场，查收设备。
5、会议室使用费用按部门使用比例每季度摊销一次。
十三、车辆管理
1、公司现有车辆主要供公司重要活动及主要业务活动使用，公司人员如要用车，请遵循以下管理条例。
2、公司车辆由行政部门负责管理，分别按车号设册登记管理。
3、公司车辆的使用实行"派车单"制度。员工应认真填写"派车单"，交由所在部门一级部门经理签字。若有预计用车需要，应提前2—3天向行政部门提交"派车单"申请。
4、"派车单"经行政部汇总后，由行政部经理负责车辆统一调度。
5、车辆使用完毕，使用人员、驾驶人员须填写"车辆使用实际情况记录单"，交行政部备案。
6、行政部门每月将耗油量及行驶旅程记录签报分管副总查核一次，以防浪费，如超过耗油标准时（指不正常）应送请调整修理。
7、公司车辆内部使用费用如下：
①市内用车：普通轿车里程费1.5元/公里；面包车里程费2元/公里。等候计费：等候时间在半小时内，免计费用，超过半小时部分，按0.5元/分钟计费。
②长途用车：普通轿车里程费1.0元/公里；面包车里程费2元/公里。直接费用（如汽油费、过桥过路费、停车费等），由各用车部门自理。
③各部门车辆使用费每季度结算，并由部门经理签字确认后交财务部。
十四、设备维修流程
1、报修人员先将报修信息反馈给各部门的设备管理员；
2、部门设备管理员初步检查后，填写《设备报修单》（提供设备编号和故障现象），部门经理批准后送交行政部；
3、行政部设备管理员根据编号，联系厂商，组织及时维修；
4、通过暂借、调拨等方式，将暂时不用的设备给报修者使用；
5、机器设备维修完毕，行政部登记备案，发还给报修者使用；
6、涉及到的维修费用，由各部门承担。
十五、电子屏使用规范
（一）原则
电子屏是公司对内对外的信息传递载体。为更好的使用电子屏，做到使用主体合格，信息确认有效，发布时间合理等，特制定本使用规范。
一、使用主体
1、行政事业部享有电子屏的操作及管理权。
2、行政事业部设专人负责电子屏的使用、维护、修理。
3、电子屏责任人的职责包括：及时实施公司信息发布，制定信息发布时间表，制定信息更新计划，电子屏信息发布的汇总整理，电子屏日常维护，电子屏故障排除，电子屏修理配合等。
4、电子屏责任人对行政事业部经理负责。
二、发布内容
1、电子屏的发布内容分为日常型信息和特别型信息。
2、日常型信息内容包含：公司宣传介绍、公司新闻动态、业内新闻动态。
3、特别型信息内容包含：各类通知、各类公告、各类贺词及其他信息。
4、日常型信息的搜集整理由行政事业部完成。
5、特别型信息的搜集整理由行政事业部配合消息相关部门完成。
三、发布时间
1、电子屏的使用时间为每个工作日的上午8：30至下午6：30（有特殊情况的除外）。
2、日常型信息发布时效：公司宣传介绍每日2小时，分4—6时段发布；公司新闻动态每日2小时，分4—6时段发布；业内新闻动态每日1小时，分2—4时段发布。
3、特别型信息发布时效由信息相关部门会同行政事业部核定：公告的发布时间一般为2个工作日，每日2小时，分4个时段；通知的发布时间一般为1个工作日，每日2小时，分2—4个时段；活动贺词的发布时间一般为活动开始前1小时至后2小时。
四、发布信息确认
1、电子屏发布的信息须经有关人员的确认方可发布。
2、日常型信息由行政事业部经理确认。
3、日常型信息的更新计划由电子屏责任人拟定，报行政事业部经理批准。
4、特别型信息由出处单位的分管副总确认。
5、特别型信息发布，须由出处单位填写电子屏信息发布申请表（见附件），经分管副总确认后交由行政事业部组织发布。
附表：行政部工作人员职能划分表。
姓名：
房间号：
工作职能：
405
公司行政、办公室、后勤全面协调管理。（含车队管理、大楼办公室使用情况协调等）
405
公文流转、收发传真、办公用品发放、午餐管理、绿化管理、饮用水管理、订餐、订房、订票等。
405
一楼接待文秘、信件收发、办公配合。
405
文印、传真信件的办公配合。
403
印章管理、研究生管理、档案管理。
403
一楼接待文秘、图书室管理。
403
固定资产管理（含设备申购）、保安保洁管理、各种维修服务。
405
宣传、文秘、宣传品和礼品发放。
405
会议接待、培训、活动策划。（含工会活动）
一、医院办公室在院长、副院长领导下，院办公室具体开展的工作，其职责主要是全院的秘书工作。
二、办公室工作者应当认真学习时事政治，努力学习工具书，提高文书知识和秘书业务水平。遵守医院规章制度，面向基层，深入实际，勤政廉洁，搞好服务，尽职尽责地完成好本职工作。
三、安排各种行政会议，做好各种会议记录，并负责会议事项的催办落实。负责政务信息搜集、整理并撰写会议讲话稿、通讯稿、院内新闻报导，以综合文书资料的统计和上报，为领导决策供给科学依据。
四、负责行政自制公文的处理，综合全院工作计划、总结、规划、草拟宣传资料、草拟有关行政公文、签发工作简报。
五、依据档案管理法规、科学地实施文书档案的利用工作，年终对有关文件和资料进行立卷归档，并负责管理保存好文书档案。
六、负责医院会议室清洁卫生及来宾的接待工作。
七、负责院长、副院长临时交办的工作任务。认真做好机要保密工作，执行保密法规，进行保密教育。
1.目的
为加强公司规章制度(即管理标准，包括生产组织标准、管理业务或工作标准)的管理工作，建立和完善公司规章制度体系，规范公司规章制度制定程序，推动公司法制化管理，促进依法治企，确保企业生产经营管理有序、高效运行，制定本办法。
2.适用范围
本办法适用于公司所有规章制度的实施管理。
3.执行规章制度遵循的原则
3.1健全性原则：执行规章制度涵盖公司经营管理的各个环节，适用于公司每一位员工，每一位员工都要严格执行公司的各项规章制度。
3.2事实性原则。以事实为根据，以各项制度为标准。
4.制度制定原则和内容
4.1制定原则
4.1.1完整规范原则：制度规定符合现代企业管理要求，责权利明确，工作流程清晰，接口一目了然。
4.1.2可操作性原则：制度规定符合企业实际情况，便于操作，实施后确实能提高工作效率。制度不仅仅是对现存问题的规范和纠正，更应是对将来可能发生的问题的规避和预防。
4.1.3协调一致原则：专业制度必须与基本制度相一致，子公司制度必须与总部制度相一致;制度与制度之间必须一致，不一致的，除非特别说明，以后颁布的为准，防止政出多门、自相矛盾。
4.1.4注重时效原则：制度一经生效，必须在一定时期内保持相对稳定，不得随意修改。当企业内外部环境发生较大变化时，经原审批部门批准，其他相应制度必须随之变化，做出说明。
4.2制度内容
本办法所称规章制度是指公司依据国家(地方)有关法律、法规、有关规定、规程.结合自身实际情况制定的规范公司生产、经营、管理的文件。规章制度的名称为“制度”、 “规定”、“办法”等(也包括“质量手册”和“程序文件”)。
“制度”是指对公司的宗旨、组织原则和经营管理方法等事项的规定。
“规定”是指对公司生产经营管理某一方面作的程序性的规定。
“办法”是指对公司生产经营管理某一方面作的具体规定。
一般包括如下内容：
4.2.1文字性文件：包括目的、适用范围、管理职责、遵守的规程、程序或方法实施的步骤、接口等。
4.2.2同关键控制点对应的工作流程图，对控制点的考核标准(尽量是量化指标)。
4.2.3相关凭证、质量记录及其表样等。
4.2.4解释、修订权限及生效时间。
5.制度制定流程
5.1起草
公司各职能部门依据专业分工，承担有关制度的起草任务，并指定人员具体负责。制度的建立和修订可以由领导、职能部门根据企业发展需要提出。
5.2征求意见
制度起草完毕后，起草部门须向有关部门征求意见，相关部门须在规定时间(不得超过三天)内做出答复，起草部门结合相关部门意见对草案进行修改;无须征求意见的制度草案直接报交领导审核。
5.3审核及批准
起草部门将修改后的制度报送经部门主管领导、总经理审核，经领导签字后将底稿与电子档一并交综合办公室，并将发文审批表交综合办公室。
如有修改意见，须将草案返回起草部门进行修改，修改完毕后，重新报送部门领导、总经理审核签字。最终底稿与电子档及发文审批表交综合办公室。
5.4编号与修订
5.4.1发文编号要注明编号、序号，即正塔x字(部门简称)[xxxx](年号)x号(顺序号)，格式如下：
正塔x字[xxxx]xx号—A(B、C)
修订版本号
发文顺序号
年号
部门简称
公司及各部门文字简称：
公司综合办—综;生产办—生;技术销售部—技;供应科—供;制造工艺室—艺;质检科—质;财务科—财;
5.4.2通知、通报类的公司发文：按正塔通字[xxxx]xx号编号;
5.4.3修改需换版时，只对文件编号中的版本进行重新标示，其余的标示沿用。
5.5发文格式
综合办公室接签字后的制度后，按规定编号、发文。
对于公司的正式发文一般用A4纸，文件格式如下：
5.5.1眉首:空格一行
a)第一行用36号、黑体字居中书写公司全称;
b)第二行用4号仿宋字书写公司发文编号、批准;
c)第三行用下划线标识。
5.5.2正文
a)文件标题用2号仿宋体加粗书写并居中;
b)书写字体一般用4号仿宋体;
c)每自然段左空2字，回行顶格。数字、年份不能回行。符号一般不单独占一行;
d)页边距：
上白边(天头)宽2.5±O.5cm
下白边(地脚)宽2.5±0.5cm
左白边(订口)宽2.8±0.5cm
右白边(翻口)宽2.5±0.5cm
5.5.3版记
a)主题词：用4号仿宋体，居左顶格标示，后标全角冒号词目用4号仿宋体;词目之间空1字;
b)主送：左侧顶格，用4号仿宋体字标识，不同部门之间空1字;
如需上报总部，将报送与主送分行，左顶格标示;
c)起草部门、时间、打印份数三项平均分布于最后一行;
主题词、主送(报送)部门、起草部门之间用分隔线隔开。
5.发文
由起草部门明确发放范围，未经批准或未履行正常审批擅自进行发放的制度，视为无效。
6.规章制度的培训和落实
6.1制度起草部门负责确定制度培训需求，向综合办提出培训计划并承担培训任务，综合办负责培训的组织工作。培训工作在制度颁布后半个月内完成。培训要有时间、地点、培训人、参加培训人并做好记录，作为日后检查规章制度落实的依据。新员工制度培训在入职教育和试用期内进行，由综合办和试用部门负责，主要培训内容为公司制度和与岗位密切相关的制度。
6.2由制度落实的责任部门从严、从细抓落实，并负责规章制度的指导、检查和监督。
6.3对各项规章制度落实要严格考核。规章制度下发后，必须落实到工作中去。对于不能落实规章制度的人和事采取果断的措施，确保规章制度毫不含糊的落实。
6.4集团公司下发的规章制度，综合办要认真登记、保管、传达、贯彻、落实，总经理是第一责任人;我公司发放的规章制度及文件，各部门要登记、保管、贯彻、落实，部门领导是第一责任人。
6.5各部门对重要规章制度落实情况要进行信息反馈，并纳入考核内容。各部门要落实好自己的职责，工作流程，管理制度，对规章制度的跟踪管理必须做到“三快”“四必须”。(三快：对规章制度传达落实快，对执行决议反映快，对存在的问题解决快;四必须：规章制度的落实必须“严”字当头，规章制度的落实必须长抓不懈，规章制度的落实必须要有科学的态度，规章制度的落实必须与部门、公司实际情况结合,同步落实。)
7.制度执行的监督检查
7.1制度起草部门负责制度运行情况的监督、检查，并撰写制度运行报告，定期报上级主管领导(正式文件一般半年报两次，试行文件随时根据执行情况修订)。作到谁制定的规章制度谁负责，谁主管的部门谁负责，明确任务落实责任。
7.2综合办监督、检查制度制订部门的职责履行情况，并每月对制度执行情况进行抽查、检查，形成记录，进行评价，并在月报里进行通报，对问题责令责任部门进行限期整改。经理层对各部门在执行过程中出现的异常情况，提出具体整改意见或要求。
8.制度落实的奖惩措施
8.1制度起草部门在制度运行中没有监督、检查和进行培训的，扣罚部门负责人。
8.2在规章制度颁布实施中没有反馈落实情况，使信息逐级衰减，追查起草制度部门负责人和主管领导责任，扣罚部门负责人。
8.3对规章制度运行中，领导不能带头贯彻落实，使制度在各部门不能有效开展，处罚部门领导。
8.4各部门对规章制度贯彻落实好的，并在实际工作中发挥出效能的予以适当的表彰和奖励。
8.5各部门要加强对内部管理工作的持续改进，对规章制度的落实要纳入生产经营管理考核之中与工资挂钩。每月要对制度执行情况给予统计、考核。
9.本办法自发下之日起执行。
一、充分了解企业的员工
每个人对自己都是如此简单，而对他人却是如此复杂。作为管理者，要能充分的认识你的员工不是一件很容易的事。但是管理者如果能充分理解自己的员工，工作开展起来会顺利得多。俗话说“士为知己者死”。一个能够充分了解自己员工的管理者，无论在工作效率，还是人际关系上他都将会是个一流的管理者。
了解员工，有一个从初级到高级阶段的程度区别，分为三个阶段：
第一阶段：了解员工的出身、学历、经验、家庭环境以及背景、兴趣、专长等。同时还要了解员工的思想，以及其干劲、热诚、诚意、正义感等。
第二阶段：当手下员工遇到困难，你能实现预料他的反应和行动。并能恰如其分的给员工雪里送炭，这就表明你对员工的认识更进一步。
第三阶段：知人善任。能使每个员工在其工作岗位上发挥最大的潜能。给自己的员工足以考验其能力的挑战性工作，并且在其面临此种困境时，给予恰当的引导。
总之，管理者与员工彼此间要相互了解，在心灵上相互沟通和默契，这一点对一个中小企业的管理者来说尤为重要。
二、聆听员工的心声
中小企业的管理者都有强烈的自我主张，这种倾向有助于果断、迅速的解决问题，但另一方面也会使管理人员一意孤行，听不进他人意见，导致决策失误。
在企业的管理中，聆听员工的心声，也是团结员工，调动积极性的重要途径。一个员工的思想除了问题，会失去工作热情，要他卓越的完成你交给他的任务是不可能的。这时，作为管理者，应耐心的得去听取他的心声，找出问题的症结，解决他的问题或耐心开导，才能有助于你的管理目标的实现。
对待犯错误的人员，也应当采取聆听的办法，不应一味责难它们，而应给他们解释的机会。只有了解个别情况后，才能对他们对症下药，妥善处理。
三、管理方法经常创新
管理员工就象开汽车，司机在开车时需小心的看着指示器和路面，路面有新的变化，指示器的指针有变化，他就应转动方向盘，防止翻车撞人。管理员工也是如此，管理人员要让其员工在制定的轨道上运行，就要仔细观察、经常调整，以防止其出现偏误。在稳定的大企业中，管理者要多注意员工的各种变化，在基本管理框架内灵活的运用各种技巧管理下属。而对于活跃的中小企业管理者而言，他们的责任更加繁重。他们不仅不能墨守成规的管理下属，也不能用哭定的模式去涉及企业的蓝图。
管理者要不断采用新的方法处理员工管理中的`新情况，就必须要有超越陈规的一年和能力。70年代末80年代初，福特公司的经营思想日渐保守，公司业绩步步下滑，最后滑到了亏损的边缘。艾柯卡出任克莱斯勒总裁后，积极开拓创新，激发了员工的干劲，不到两年，终于使濒临波产的公司奇迹般的起死回生了。
四、德才兼备，量才使用
“尺有所短，寸有所长”，每个人在能力、性格、态度、知识、修养等方面各有长处和短处。用人的关键是适用性。为此，作为管理者在用人时，先要了解每个人的特点，是个员工十个样，有的工作起来利落迅速;有的谨慎小心;有的擅长处理人际关系;有的却喜欢独资埋头在统计资料里默默工作。
在许多企业的人事考核表上，都有一些关于处理事务的正确性、速度等评估项目，能够取得满分这才称的上是优秀的职员。作为一个管理者，不仅要看到人士考核表上的评分，更重要的是在实践中观察，结合每个员工的长处给于是当的工作。在从他们工作过程中观察其处事态度、速度和准确性，从而真正测出其下属的潜能。也只有如此，管理者才能灵活、有效、成功地管理他的员工、使事业蒸蒸日上。
五、淡化权利，强化权威
第七条 员工应严格按要求出勤
第八条 本公司每日工作时间定为x小时 如因工作需要,可依照政府有关规定延长工作时间至x小时 所延长时数为加班除前项规定外,因天灾事变、季节等关系，依照政策有关规定，仍可延长工作时间。但每日总工作时间不得超过x小时,其延长之总时间x,每月不得超过x小时,其加班费依照公司有关规定办理
第九条 每日下班后及例假日，员工应服从安排值日值宿
第十条 员工请假应照下列规定办理病假。因病须治疗或休养者可以请病假，每年累计不得超过x天可以未请事假及特别休假抵充,逾期仍未痊愈的天数x，即予停薪留职。但以年为限事假，因私事待理者，可请事假，每年累计不得超过x天,可以特别休假抵充婚假。本人结婚，可请婚假x 天、丧假x。 祖父母、 父母或配偶丧亡者， 可请丧假x天。 外祖祖父母或配偶的祖父母，父母或子女丧亡者，可请丧假x天。产假、女性从事人员分娩 可请产假 星期 假期中的星期例假均并入计算 怀孕 个月至 个月而流产者 给假 星期 个月以上流产者给假 星期 未满 个月流产者 给假一星期公假，因参加政府举办的资格考试，不以就业为前提者，征兵及参加选举者，可请公假。假期依实际需要情况决定公伤假，因公受伤可请公伤假，期依实际需要情况决定。
第十一条 请假逾期。除病假依照前条第一款规定办理外，其余均以旷工论处。但因患重病非短期内所能治愈，经医师证明属实者，可视其病况与在公司资历及服务成绩，报请总经理特准延长其病假，最多x个月。事假逾期系因特别或意外事故经提出有力证件者，可请总经理特准延长其事假，最多x天,逾期再按前规定办理。
第十二条 请假期内的薪水，依下列规定支付
请假未逾规定天数或经延长病事假者 请假期间内薪水照发
(一)总则：
1．为加强公司的财务工作和经营管理以及提高经济效益，特制定本规定。
2．公司财务部门的职能是：
1〉认真贯彻执行国家有关的财务管理制度，遵守《会计法》、《公司法》及集团公司章程；
2〉建立健全财务管理的各种财务管理制度，编制财务计划，加强经营核算管理，反映、分析财务计划的执行情况，检查监督财务纪律；
3〉积极为经营管理服务，促进公司取得较好的经济效益；
4〉编制信贷计划，积极筹措资金；加强应收款管理，搞好资金回笼；厉行节约，合理使用资金；
5〉合理分配公司收入，及时完成需要上缴的税收及管理费用；
6〉及时报送各种报表，主动配合财政、税务、银行等有关部门了解、检查财务工作； 7〉办理公司交给的其他工作。
3．公司财务部由经理兼总会计师，下设主管会计、会计、出纳、记帐员。
(二)岗位职责制度：
1．财务经理兼总会计师负责公司的下列工作：
1〉编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划；拟定资金筹措和使用方案，开辟财源，有效的使用资金；
2〉进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核，督促本公司有关部门降低消费、节约开支、提高经济效益；
3〉建立健全经济核算制度，利用财务会计资料进行经济活动分析；定期检查分析公司财务收支、成本和利润的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核资金使用效果，及时向总经理提出合理化建议，当好参谋助手；
4〉审核公司原始凭证的真实性、合法性、合理性、规范公司的经济行为；
5〉完成总经理交办的其他工作。
2．主管会计的工作职责：
1〉编制和报送各种报表；
2〉办理信贷手续；
3〉办理工商、税务、信贷的年检工作；
4〉负责往来帐款的核对，及时收取应收帐款；
5〉负责公司的发票管理工作和档案保管工作；
6〉当好财务部经理的助手，完成财务经理交办的其他工作。
3．财务处出纳的工作职责：
1〉认真执行现金管理制度；
2〉严格执行库存现金限额，超过部分必须及时送存银行，不得坐支现金，不得白条抵库； 3〉严格审核收支凭证，加强支票管理，严格支票使用手续；
4〉积极配合银行做好对帐、报帐工作，及时编制银行余额调节表；
5〉配合会计做好各种帐务处理；
6〉完成总经理交办的其他工作。
4．财务处记帐员的工作职责：
1〉认真审核记帐凭证的科目运用是否恰当；
2〉审核所附原始凭证的准确性，是否符合有关规定，是否有不合法、不合理的收支凭证，发现问题及时向财务经理汇报处理；
3〉及时完成帐簿的登记工作；
4〉打印、装订凭证和帐簿，完成会计资料的归档工作；
5〉负责有关帐务的查询工作；
6〉完成财务经理交办的其他事务。
(三)财务管理制度：
1．事业部（分公司）承揽工程必须经公司承揽，一切收入款项必须拨入公司帐户，经总经理批准按公司统一规定分包给事业部（公司）。分公司实行独立核算，自负盈亏，税金由公司代扣。
2．各项目负责人在任职期间，应实行抵押或协议的方式对项目部的经济活动负责，抵押物及协议由公司根据具体情况制定，以个人不动产抵押的必须经有关部门登记、公证。
3．公司实行合并报表及年度审计，每月27日是公司的结帐日期，一年一度的审计工作由公司统一安排。
财务人员办理会计事项必须填制或取得原始凭证，并根据审核的原始凭证编制记帐凭证，会计、出纳、记帐员都必须在记帐凭证上签字，所购材料物资必须经保管员办理出入库手续。
4．财务人员应对本公司实行会计监督，对不真实、不合法的原始凭证不予受理；对不准确、不完整的原始凭证予以退回，要求更正、补充。
5．财务人员应会同有关人员定期进行财务清查，保证帐簿记录与实物、款项相符。发现问题应及时写出书面报告，并请求查明，做出处理。
6．财务人员调动工作或离职，必须与接管人员办理交接手续，并有专人监交。
7．公司必须按会计制度和税法规定提取福利费、教育经费、折旧等，发生的医药费、赞助费、罚款等按规定列支，不得列支成本，超支的招待费由本单位自有资金列支。
8．公司的工资、奖金按不超过产值25％的工资含量(在税务政策不变的前提下)列支成本，超出部分按税法规定缴纳所得税。
9．未经公司同意不得滥发奖金，对发放的工资、奖金按税务规定应缴纳个人所得税的，由本公司代扣，个人负担。
10．各部室（事业部、分公司）不得私自设立帐户，不得坐支任何收入款项，不得签发空头支票。
11．公司根据利润总额，先弥补前年度亏损，再按规定计提企业所得税，按公司章程规定提取盈余公积金、公益金后，再进行分配，其分配方案由各公司总经理进行拟定，报公司总裁审议决定。
12．公司对各分公司、事业部的闲置资金，在不影响分公司使用的前提下进行调配，需长期使用时，经公司经理同意，办理借款手续，实行有偿使用，使用单位按同期银行贷款利率计算并支付利息。
(四)支票、汇票、发票管理制度：
1．公司支票由出纳员保管，支票使用时必须有“支票领用单”，经主要负责人签字，然后按批准金额封头，填写日期、用途、登记号码，领用人在支票领用簿上签字备查。
2．支票使用后凭支票存根，原始凭证由经手人签字、会计核对(购置物品由保管员签字)、负责人审批，填写金额要无误，完成后交出纳人员。原领用人在“支票领用单”及登记簿上注销。
3．支票使用后未交回存根，财务人员月底清帐时凭“支票领用单”转应收款，发工资时从工资中扣还，当月工资扣还不足，逐月延扣，直至领用人完成报帐手续。
(五)现金管理制度：
l．现金使用范围：
1〉职工工资、津贴、奖金；
2〉个人劳务报酬；
3〉差旅费； ，
4〉职工生活费；
5〉1000元以下的零星开支。
2．支付1000元以上款项，应以支票或汇票支付，确需用现金支付的，应经负责人批准、主管会计审核后支付现金。
3．公司业务人员需支用现金时，必须填制“现金使用审批单”由总经理审批、财务经理签字后支取；使用后由经手人签字，总经理核批，财务经理审查后入帐。
4．各项目提取现金时，必须由项目负责人填制凭证并签字后，由分公司（事业部）出纳到财务部办理取款手续。
5．一切开支的单据，必须在三日内到财务部办理结算，否则一律不给予报销。特殊单据的费用超过三百元，须经当事人两人证明方可报销。
6出纳员应当建立健全现金帐目，逐笔记载现金收付。帐目应当日清月结，每日清点，帐款相符。
（六)会计档案管理制度：
1．凡是公司的会计凭证、会计帐簿、会计报表、会计文件和其它有保存价值的资料，均应归档。当年形成的会计档案，在会计年度终了后，暂由公司财务部保管一年，期满后，由财务部编制移交清册，移交公司档案室统一保管。
2．财务部和档案室的财务档案不得携带外出，如有特殊需要，经财务负责人批准，可以提供查阅或者复印，并办理登记手续。查阅或者复印财务档案的人员不得在会计档案上涂画、拆封和抽换。未经批准不得私自翻阅。
(七)福利报销制度：
一、服务规范
1、仪表：公司职员工应仪表整洁、方；为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，特制订本公司管理制度
2、微笑服务：在接待公司内外人员的垂询、要求等任何场合，应注释对方，微笑应答，切不可冒犯对方；
3、用语：在任何场合应用语规范，语气温和，音量适中，严禁声喧哗；
4、现场接待：遇有客人进入工作场地应礼貌劝阻，上班时间（包括午餐时间）办公室内应保证有人接待；
5、电话接听：接听电话应及时，一般铃响不应超过三声，如受话人不能接听，离之最近的职员应主动接听，重要电话作好接听记录，严禁占用公司电话时间太长，严禁使用公司电话打工作以外电话。
二、办公秩序
1、工作时间内不应无故离岗、串岗，不得闲聊、吃零食、声喧哗，确保办公环境的安静有序；
2、职员应在每天的工作时间开始前和工作时间结束后做好个人工作区内的卫生保洁工作，保持物品整齐，桌面清洁；
3、发现办公设备（包括通讯、照明、影音、电脑、建筑等）损坏或发生故障时，员工应立即向办公室报修，以便及时解决问题。
三、业务管理制度
1、业务文件由业务本人拟稿，由经理审核、签发。属于秘密的文件，核稿人应该注“秘密”样，并确定报送范围。秘密文件按保密规定，由专人印制、报送；
2、已审核、签发的文件由业务员按不同类别编号后归档；
3、外来的文件由接件人负责签收，并于接件当日报送经理；属急件的，应xxxx公司员工岗位职责在接件后即时报送；
4、外发的文件经经理审核、签发后再安排发送，传真等文件在审核后可立即发送，并由业务本人按不同类别编号后归档；
5、所有人员应遵守公司的保密规定，不得泄露工作中接触的公司保密事项；
6、严禁擅自为私人打印、复印除业务以外的文本材料，违犯者视情节轻重给予罚款处理；
7、各业务所用的专用表格，由公司制定格式，所有业务按统一格式使用表格；
8、办公用品只能用于办公，不得移作他用或私用；
9、所有员工要勤俭节约，杜绝浪费，努力降低消耗和办公费用。
10、每周一中午开例会，11点开始；例会主要是对上周工作内容的总结、下周工作的计划；工作相关内容的培训；
11、每周五上交本周工作总结及下周工作计划表；
12、每个季度进行季度考评（方式待定）。
注：业务文件统一一式两份、正本文件应交经理保管。
四、考勤制度
1 、公司员工必须自觉遵守劳动纪律，按时上下班，不迟到，不早退，工作时间不得擅自离开工作岗位，外出办理业务前，须经经理同意。
2 、周一至周五为工作日，周六周日为休息日。
3、严格请、销假制度。员工因私事请假须写请假条报经理批准，并扣除请假期间基本工资。未经批准而擅离工作岗位的按旷工处理。事情紧急的需电话联系经理批准，事毕回公司补写请假条。
4、上班时间开始后10分钟至30分钟内到班者，按迟到论处；超过30分钟以上者，按旷工半天论处。提前30分钟以内下班者，按早退论处；超过30分钟者，按旷工半天论处。
5 、工作时间禁止打牌、下棋、上网聊天、玩游戏等做与工作无关的事情。
五、保密制度
为保守公司秘密，维护公司利益，制订本制度。
1、全体员工都有保守公司秘密的义务。在对外交往和合作中，须特别注意
xxxx公司员工岗位职责不泄露公司秘密，更不准出卖公司秘密；
2、公司秘密守系公司发展和利益，在一定时间内只限一定范围的员工知悉的事项。公司秘密包括下列秘密事项：
a、公司经营发展决策中的秘密事项；
b、人事决策中的秘密事项；
c、专有技术；
d、客户信息、合作渠道和重要的合同、单据；
e、公司非向公众公开的财务情况、银行帐户帐号；
f、产品的具体材料成分，特殊制作工艺，产品的生产成本；
g、经理确定应当保守的公司其他秘密事项；
3、属于公司秘密的文件、资料，应标明“保密”样，非经批准，不准复印、摘抄秘密文件、资料；
4、公司秘密应根据需要，限于一定范围的员工接触。接触公司秘密的员工，未经批准不准向他人泄露。非接触公司秘密的员工，不准打听公司秘密；
5、记载有公司秘密事项的工作笔记，持有人必须妥善保管，原则上不准带出公司。如外出需携带须经理同意，并妥善保管；
6、对保守公司秘密或防止泄密有功的，予以表扬、奖励。违本规定故意或过失泄露公司秘密的，视情节及危害后果予以处罚，直至予以除名，公司保留追究刑事责任的权力。
六、差旅费管理制度
结合本公司实际情况，本着既勤俭节约、开支，又要保证出差人员工作与生活需要的原则，制订本制度。
1、本制度适用于本公司因公出差支领旅费的员工；
2、出差旅费分交通费、宿费及特别费三项：
（1）交通费系指火车、汽车、飞机等费用；
（2）膳宿费系指膳食费及宿费；
（3）特别费系指因公支付邮电或招待费等；
3、员工因公出差，应事先填明员工出差申请单，经经理审核批准后出差，如因事情紧急而未及时填表，须事先由部门负责人口头报告经理，等返回公司后，应立即补办手续；
员工出差报支表的处理程序如下：
a、出差前依单填明姓名、出差事由、搭乘交通工具、出差日期、预支金额，经经理审核批准。
b、出差人凭核准的预支金额，填写借款单，向财务部预支差旅费。c、出差人返回后3日内应填写差旅
xxxx公司员工岗位职责费报销单，注明实际出差日期、起始地点、工作内容、报支项目、金额等，由经理审核批准，由财务部在报销时冲销预支数。
4、差旅费标准：宿费上限150元/日，伙食补助30元/天。交通费以经理核准的交通方式依票据实报实销。出差地交通工具原则上以公交车为主，特殊情况可乘坐出租车，但回公司后需向经理讲明；
5、公司员工出差期间，确因工作需要宴请时，需经经理核准，依票据实报实销，同时取消当日伙食补助；
6、市内外出工作无宿费补助，伙食补助为午餐补助，标准为15元，交通费依票据实报（交通工具同第5条）；
7、公司员工出差期间，因游览或筏作需要的参观而开支的一切费用，由个人自理。
七、薪金制度
1、基本工资按实际工作天数支付薪酬，付薪日期为每月30日，支付本月薪酬。若遇节假日，顺延至最近工作日发放。试用期员工以现金形式领取，正式员工以个人银行帐户形式领取；
2 、奖励性薪金晋级。其对象为在本职岗位工作中表现突出，在促进企业经营管理，提高经济效益方面成绩突出者。
八、福利制度
1、假期：公司全体员工享受国家法定假日；
2、婚假：凡在公司连续工作满12个月（自转正之日起）的正式员工结婚时，可凭结婚证书申请14天（含休息日）的有薪假期；
3、产假：凡在公司连续工作满12个月（自转正之日起）的正式女员工，持医院证明书可申请有薪产假90天（含休息日和法定节假日）；
4、男员工护理假7天（限在女方产假期间，含休息日和法定节假日）；
5、慰唁假公司员工直系亲属不幸去世的，可申请5天有薪慰唁假。直系亲属在外地的，带薪路途假另计，路费自理；
6、有薪病假，病假三天以上需凭县、区级以上医院出具的病情证明请假。医疗期限的确定按国家相关规定执行；
7、保险：公司为正式员工办理社会保险（按国家标准）。
有时我们会庆祝某个激动的瞬间，我们可以用各种形式发送祝福语，每个人收到别人的祝福都会很开心，你一定是最幸福最快乐的那一个，如何写出不失创意的祝福语呢？下面是小编帮大家整理的婚礼家长致词分享12篇,希望能帮助到你，请收藏。
尊敬的各位嘉宾、亲朋好友，女士们、先生们：
大家好！今天，是我的爱女xxx与女婿xxx新婚庆典的大喜日子。首先，我代表x氏家族对各位嘉宾和亲朋好友的光临，表示热烈的欢迎！并特别向为今天婚礼操办，付出了辛勤汗水的xx的父亲、母亲及亲友表示衷心的感谢！
姻缘由夙缔，佳偶自天成。作为双方父母，看到你们通过相识、相知、相恋到今天结为夫妻，我们感到由衷的高兴。
并真诚地希望你们，无论贫困还是富有，无论坎坷还是顺利，都要一生一世、一心一意，忠贞不渝地呵护对方，在人生的旅途中永远互敬互爱，心心相印，比翼双飞。
用自己的聪明才智和勤劳双手去创造灿烂美好的明天。
缘分使xxx和xxx结为夫妻，缘分使我们xxx两家结为亲家。同时也使我们两家各自增添了一个好儿子，一个好女儿。
在这里，我要特别感谢xxx的父母，为我们培养了一个好儿子、好女婿。俗话说，一个女婿半个儿。
今天，在这庄严而神圣的婚礼殿堂上，来宾见证，亲家放心，从今以后，我们会把女婿永远当作亲生儿子一样对待。让我们两家携手并肩，共创美好未来。
我真诚地祈祷，爱神永远惠顾我的女儿女婿！
我再一次感谢大家在百忙之中抽出宝贵时间，带着美好的祝愿，来见证和祝福这对年轻人的甜蜜爱情和美好姻缘，共同分享这庄严、神圣、美好、快乐的时刻！
最后，祝愿全体来宾身体健康、阖家欢乐、万事如意！
谢谢大家！
尊敬的各位长辈、各位亲朋好友、各位来宾：
晚上好！
今天是我儿子xx、儿媳xx的婚礼，是大喜的日子，我非常高兴，我们全家非常高兴，我们的亲家全家非常高兴，亲朋好友们也非常高兴。我首先要感谢xx两位红娘，是你们的牵线成就了一个新家庭的诞生，是你们的搭桥让我们两家成为一家。大恩不言谢，我就不说感恩的话了，但你们的功德将伴随孩子们的婚姻永载史册。
让我代表家长在婚礼上说几句，按常规，应该是说几句祝福新人和感谢来宾的话，本打算随便说几句，可总觉得缺少点什么，考虑之后，还是打算多说几句，唠叨几句家常话，让孩子们知道，做父母的不容易，是你们的出世改变了父母的一切，当你们今天成为美丽新郎、新娘的时候，意味着你们也将开始重复你们父母的故事。
孩子们，当你们来到这个世界上，你们就彻底改变了我们的生活，你们是父母心中的太阳，我们围着你们旋转。你们的笑声是世界上最美妙的音乐，你们的吃饭、睡觉、穿衣，和冷暖变化，是我们不变的研究课题。当你们还不会讲话，我们从观察你们的表情变化中，就知道你们需要什么，想要什么。当你们开始牙牙学语，我们一遍又一遍的教你们怎样叫爸爸、妈妈，怎样唱儿歌。
你们生病了，我们会像热锅上的蚂蚁，急得团团转。当护士的针，在小手上找不到血管，重新扎的时候，最痛的不是你们，而是我们，我们头上的汗珠会一下子冒出来，血压会升高，火气会变大。当你们长大了，不再常生病时，而我们几乎成了儿科医生。是你们让父母知道了儿童有那么多常见病，并学会给你们当家庭医生。
你们上小学了，我们和你们一起做题目，一起写作文。当你们读初中了，我们更要研究怎样让你们走上正道，怎样对付你们的叛逆心理，怎样控制你们少看电视，怎样管住你们不去网吧。当你们不认真做作业，我们打你们、骂你们时，你们不知道，打在你们身上却痛在我们心里，因为你们的退步就是父母的失败，说明自己的遗传基因差，说明自己教育孩子的无能。
当你们长大了，上了大学，毕业了参加工作，回到家里嫌父母唠叨，嫌父母烦，可是你们不知道，这是被你们培养出来的。当你们听完大灰狼的故事，还要再讲一遍、再讲一遍的时候，你们让父母学会了重复自己的故事。当你们不听话，把父母的话当耳旁风时，父母不得不一遍又一遍地重复嘱咐，是你们让父母变成了唠叨天使。
当年，我们也和你们现在一样，英俊潇洒、青春焕发，而现在你们的父母已满头白发，老眼昏花。但我们不遗憾，因为我们看到你们成家立业，看到你们事业有成，这就是我们取得的最大的成果，完成的最得意的作品。孩子们，今天你们成家了，你们完成了父母的心愿，建立了一个新的家庭，但我们还是要再嘱咐你们几句。
今后你们要独立生活，学会做家务，学会做饭，自己洗衣服、自己洗球鞋，要互敬互爱，要学会体谅对方，不要认为自己工作辛苦就把家务推给对方。父母给了你们那么漂亮的新房，你们要把它整理好、爱护好。要学会孝敬父母。从今天起，你们有了两个爸爸、两个妈妈，有了更多爱你们的长辈，希望你们要有回报，要学会照顾长辈，事业上不断进取，每年有所进步。
最后，非常感谢来出席婚礼的各位嘉宾，希望你们把婚礼的喜悦带回家，和我们一起分享这欢乐的夜晚，祝你们夫妻恩爱、家庭和睦，祝天下有情人终成眷属。谢谢！
尊敬的各位来宾：
大家好!
喜临门，喜洋洋。在此良辰美景，让我们举起酒杯，向新人们表示真诚的祝福。
祝福你们，新郎新娘，祝贺你们的美满结合。从相识、相恋到喜结良缘，你们经历了人生最美好的时光。你们的爱情是纯洁的、真挚的。千里姻缘，天作之合。在对理想和事业追求中建立的新家，正是你们谱写美妙爱情交向曲的延伸。祝福你们，新郎新娘，祝贺你们新婚快乐。
中国有句俗话：男大当婚，女大当嫁。两性结合的爱情是人间天伦之乐的最大快乐。今年洞房花烛夜，来年生个胖娃娃。愿你们良霄花烛更明亮，新婚更甜蜜。真诚祝愿共浴爱河的俊男倩女，赏遍人生欢愉和甘甜。婚礼致辞领导祝福你们，新郎新娘，祝贺你们爱情之树常青。
愿你们相新相敬，恩恩爱爱，和和睦睦，白头偕老;愿你们尊敬父母，孝心甘情愿不变，依然是个好儿子、好女儿，这要当个好女婿、好媳妇;愿你们工作、学习和生活，步步称心，年年如意。
衷心祝福沉浸在新婚欢愉中的你们，幸福美满，心想事成!
尊敬的各位领导、各位来宾：
大家好！
今天我们欢聚一堂，共同见证新郎张文先生和新娘王丽小姐的新婚大喜，在此，衷心的祝愿新郎、新娘新婚快乐、幸福美满，白头到老。新郎张文毕业于成都理工大学，研究生，就职于山东航空公司济南分公司，现借调于省x府工作，新郎不仅工作上认真负责、任劳任怨、而且在业务上刻苦钻研，成绩突出，是一位才华出众的好青年。新娘王丽毕业于中国国防科技大学，研究生，就职于中国光大银行济南分行，新娘不仅长得漂亮，而且具有东方女性的内在美，不仅温柔体贴、而且勤奋好学、品质高贵，不仅能当家理财，而且手巧能干，是一位可爱的好姑娘。
从今天起，你们将成为人生漫漫旅途中的伴侣。十年修得同船渡，百年修得共枕眠。希望你们倍加珍惜这百年修得的姻缘，恩恩爱爱，举案齐眉，用勤劳智慧之手，创造更加美好的明天！
同时希望你们事业上互相支持，互相勉励；生活上相互关心，相敬如宾；单位上尊敬领导，团结同事；家庭中孝敬父母，恩爱甜蜜。
最后，再次深深地祝福这对新人：家庭幸福、婚姻甜蜜、白头偕老、爱情事业双丰收！
也祝愿在座的所有嘉宾：身体健康、工作顺利、合家欢乐、万事如意！ 谢谢大家！
各位来宾、各位亲朋好友、女士们、先生们：
大家好！
今天是xxx先生和xxx小姐新婚大喜的日子，作为他的哥哥，能够和大家共同见证二位新人步入神圣的婚姻殿堂，感到万分荣幸。在此，我代表周氏家族向在百忙中抽出时间，参加庆典的各位来宾、各位亲朋好友表示热烈的欢迎和衷心的感谢！
首先，我要感谢新娘的父母，因为你们，才有了如此出众的新娘；其次，我要感谢双方的朋友和同事们，是你们的友情和关爱，帮组他们进步，帮组他们懂得事理；同时，还要感谢在座的所有来宾，是你们的到来，让这里蓬荜生辉、温暖如春！
一对新人由相知、相识到真诚相爱，今日喜结良缘，很不容易。我在这里希望一对新人在今后的生活中能够相互关心、相互体贴，互敬互谅，共建幸福家庭。让友爱、和睦、幸福、甜蜜与你们相伴一生。祝愿你们：在今后的工作中，互相勉励，共同进步，一生一世风雨同舟，相濡以沫，幸福永久！
今天，为答谢各位来宾的深情厚意，我的叔叔婶婶特为大家准备了薄酒素菜，不成敬意。菜虽不丰，是我们的一片热心，希望大家吃的可口，喝的尽兴！
最后，让我们用掌声祝福一对新人百年好合、同心永结。
祝愿各位来宾，各位亲朋好友身体健康，工作顺利，生活美满，龙年大吉！
谢谢大家！
各位来宾，女士们、先生们:
今天，是我的侄女和侄女婿张珂举行结婚典礼的喜庆日子。首先，我对各位嘉宾的光临，表示热烈的欢迎和真诚的感谢!
同时，对两位晚辈的爱情走向成熟迈入婚姻而表示良好的祝愿!婚姻是爱情的升华，是彼此双方对生活、生命的一种确认。爱情一旦成熟，必然的等待，就是走进婚姻的殿堂，建立幸福的家庭。
此时此刻，我们在这里相聚，共同见证和祝福这对年轻人的甜蜜爱情和美好婚姻。婚姻，也是一种契约、一种责任，它不仅仅需要温馨、浪漫，而且更需谦让、理解和经营。
作为长辈，看到你们今天的成长、成熟和成功，我们感到由衷的高兴，并真诚地希望，你们今后能够互敬、互爱、互谅、互助，无论富有还是贫困，无论健康还是疾病，都要一生一世、一心一意，忠贞不渝地爱护对方，在人生的路途中永远心心相印，比翼双飞。
最后，我再一次感谢在场的每一位亲朋好友，祝愿你们婚姻美满、家庭幸福、财源广进、事业发达!
谢谢大家!
尊敬的各位领导、各位来宾：
大家好！
在这个浪漫温馨、吉庆祥和的日子里，我们欢聚一堂，为张文先生、王丽小姐两位新人举行婚礼，请允许我代表山东航空公司济南分公司全体干部职工向两位新人表示热烈的祝贺和衷心的祝福，向前来参加婚礼的各位来宾和朋友表示诚挚的谢意！
今天，能够和各位来宾共同见证这美好的时刻，分享两位新人的幸福甜蜜，我感到非常高兴，也非常荣幸。千里姻缘一线牵，百年修得同船渡。两人能够相识、相知、相恋，直到今天走进婚姻的殿堂，可以说是天作之合促成了这段美好的姻缘。希望你们珍惜这份缘分，永结同心，恩爱百年！
婚姻既是爱情的升华，更是责任的开始，是人生的重要篇章，也是走向社会的重要一步。今天，你们在所有来宾的见证下，共同组建了新的家庭，在今后的人生道路上，就要肩负起这份爱的责任，互帮互助，携手共进，共同面对人生的喜怒哀乐，共同分担生活的酸甜苦辣。把恋爱时期的浪漫和激情，在婚姻现实和物质生活中，一直保留到永远。要互相包容、互相理解、互相关心，孝敬双方父母，团结双方亲人，把自己的小家打造成温馨幸福的港湾，同时为双方的大家庭增添和谐和欢乐。以工作上的进步、事业上的成功、生活上的幸福报答各位长辈和亲朋的厚爱。
最后，让我们共同祝福两位新人百年好合，婚姻幸福，早得贵子。 祝各位来宾身体健康，万事如意，吉祥满堂！谢谢大家！
尊敬的各位长辈、尊敬的亲朋好友、尊敬的各位来宾、女士们、先生们：
大家中午好！
今天是个好日子，我们高兴地迎来了————和————的结婚庆典，在此，请允许我代表在座的各位，对他们二人的新婚之喜，表示最热烈的祝贺，祝愿一对新人，百年好合，白头到老，永结同心！
今天，——酒店，高朋满座，金碧辉煌，里里外外，喜气洋洋，大家来自四面八方，共同欢聚在这幸福的殿堂。大家的到来，为今天的结婚庆典带来了人气，带来了福气，也带来了运气！在这里，我代表东家————、————对大家的光临捧场，表示热烈的欢迎和衷心的感谢！同时也要感谢大酒店的全体员工、乐队和摄影的师傅，以及为婚礼做出巨大贡献、辛勤付出的亲戚、朋友、同学、同事们。
为了盛情款待大家，东家为我们准备了丰盛的午餐，希望大家吃好喝好，开怀畅饮，一醉方休！另外，在这个喜宴上，有不周不到的地方，请大家多加原凉。
我们代东团的成员将为您全程服务。
今天的庆典仪式，我们还特别邀请了著名主持人——先生为我们主持，在喜庆的气氛中，优美的音乐和精彩的节目，将伴随我们度过一段美好的时光。
现在我提议，让我们共同举起杯来，为两位新人的新婚之喜，为在座各位的身体健康，家庭幸福美满，为我们共同美好的明天和更加幸福的未来而干杯！
谢谢大家！
尊敬的各位领导、各位来宾：
大家好！今天我们欢聚一堂，共同见证新郎张先生和新娘王小姐的新婚大喜，在此，衷心的祝愿新郎、新娘新婚快乐、幸福美满，白头到老。新郎张文毕业于成都理工大学，研究生，就职于山东航空公司济南分公司，现借调于省x府工作，新郎不仅工作上认真负责、任劳任怨、而且在业务上刻苦钻研，成绩突出，是一位才华出众的好青年。新娘王丽毕业于中国国防科技大学，研究生，就职于中国光大银行济南分行，新娘不仅长得漂亮，而且具有东方女性的内在美，不仅温柔体贴、而且勤奋好学、品质高贵，不仅能当家理财，而且手巧能干，是一位可爱的好姑娘。从今天起，你们将成为人生漫漫旅途中的伴侣。十年修得同船渡，百年修得共枕眠。希望你们倍加珍惜这百年修得的姻缘，恩恩爱爱，举案齐眉，用勤劳智慧之手，创造更加美好的明天！同时希望你们事业上互相支持，互相勉励；生活上相互关心，相敬如宾；单位上尊敬领导，团结同事；家庭中孝敬父母，恩爱甜蜜。
最后，再次深深地祝福这对新人：家庭幸福、婚姻甜蜜、白头偕老、爱情事业双丰收！
也祝愿在座的所有嘉宾：身体健康、工作顺利、合家欢乐、万事如意！谢谢大家！
各位来宾：
今天是我女儿和女婿百年好合，永结同心的大喜日子。首先，我要向各位来宾的光临表示最诚挚的欢迎。作为家长，此时此刻，我无比激动，我有千言万语要对我的女儿，我的女婿说：愿你们夫妻恩爱，从今以后，无论是贫困，还是富有，你们都要一生、一世、一心、一意，忠贞不渝地爱护对方，在人生的路途中永远心心相印，百头偕老，美满幸福。
同时，我还衷心地希望你们：尊敬父母孝心不变，依然是一个好儿子，好女儿。还要当一个好媳妇、好女婿。
最后，我再一次衷心地感谢各们来宾的光临!谢谢!最通用致辞范例各位来宾：
今天是我的儿子和儿媳喜结良缘的大喜日子，作为孩子的家长，我首先衷心地感谢各位来宾的光临。此时此刻，当我看到二位新人携手步入神圣的婚礼殿堂，并举行这样隆重的婚礼，我无比激动，我无比喜悦。
我要对儿子、儿媳说：从此以后，你们已经长大成人，在今后漫长的人生路途中，你们要同心同德，同甘共苦，同舟共济。作为家长，我也衷心地祝福在座的各位来宾，祝你们家庭美满幸福!事事如意!
尊敬的各位来宾、各位朋友及老家的庄乡们：
大家中午好！
今天是我儿子张文和儿媳王丽结婚的大喜日子，我感到非常高兴和荣幸。高兴的是这对新人今天携手共同走进了他们婚姻的殿堂，开始了他们新的人生，也算完成了我们张家门的一项光荣的任务。荣幸的是有这么多的亲朋好友特意在百忙之中送来了你们真挚的祝福。在此，我谨代表双方的家长向这对新人表示衷心的祝福，同时，我也借此机会，向多年来关心、支持我们全家的各位领导、各位同事、各位
战友、各位朋友及亲戚们表示最衷心的感谢！
结婚是人生的大事，也是每个家长的大事。面对台上这对新人，面对台下这么多的亲朋好友，我送三句话给这对新人，一是希望你们互相理解，互相包容，在人生道路上同舟共济；二是要尊敬和孝敬双方的父母，常从济南回家看看；三是要不断进取，互相扶持，勤奋工作，用实际行动回报社会、回报单位、回报家庭。
最后，我还想感谢我的亲家，培养出一个不仅长得美，而且勤奋好学、品质高贵，在银行工作，会理财的好女儿。
同时，再一次衷心的祝福各位来宾身体健康、家庭幸福，事事如意！
谢谢大家！
各位女同学、各位男同学、我的兄弟姐妹、侄儿孩子们：
首先，我对你们在寒冷的冬天，驱车数百公里前来参加我女儿孙xx的婚礼表示衷心地感谢。
今天，我很高兴，也很感动：高兴的是我女儿即将结婚;感动的是，我毕业来到xx漂泊三十年，我的兄弟姐妹、侄儿孩子们第一次这样齐、这样全地来到我们家。尤其高兴的是：我的同学们接到我的电话，放下许多重要应酬，毫不犹豫地齐聚xx。
此时此刻，我浮想连篇：
作为我的中学同学，我永远忘不了在那动荡艰苦的年代里，我们刻苦学习、坚定理想信念、憧憬和盼望着美好的未来，也期待着甜蜜的爱情。永远忘不了我们同学中有人参军入伍、有人招工入厂、有人考试升学时，我们互相鼓励，目送着远行的情景;
作为我的中专同学，我永远忘不了在长春的两年里，我们在大教室上课、大寝室住宿、在炉灰渣垫就的操场上摸爬滚打，最忘不了的是我们在“再过二十年我们再相会”的乐曲声中离校惜别时的情景;
而今，三十年过去。在这边远落后的白城，我完成了工作、结婚、生子人生三步曲。三十年中，我体会过酸甜苦辣，有过悲欢离合，经历过坎坷波折，但更多的是成功的喜悦和生活的幸福。
今天我们齐聚在这里，与其说是祝贺我女儿结婚，更应该说是同学们对我白城工作和生活三十年的检查总结，更应该说是我们同学的一次特殊聚会!
我感谢你们!我将以旺盛的工作热情回报你们，以更加热诚的态度加深和发展我们的友情!
谢谢!
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