党风廉政建设年终工作总结

时间：2024-03-14 党风廉政年终工作总结

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党风廉政建设年终工作总结 篇1

医院作为一个医疗服务机构，应该是职业道德和廉洁从业的代表。为此，我们以党的十九大精神为指引，全面加强党风廉政建设，不断推进以人为本、服务至上的医疗工作。

在过去一年的工作中，我们不仅加强了组织建设和党员队伍教育，更着力解决了医德医风以及廉洁从业的问题，推进了全面深化改革和提高服务质量。

初步建立健全党风廉政建设体系

在治理方面，我们切实推进了“三重一大”防控机制，即定期开展职业道德评定、医疗服务评估、日常监督检查和综合治理行动。通过评价和督查，医疗服务的规范化程度和服务质量得以不断提高。同时，我们从领导干部到普通员工，全员参与、全员治理，营造出良好的工作氛围。

加强廉政文化宣传教育

廉洁从业是医院文化建设中的一项重要内容。我们将廉政文化融入到业务培训、员工培训、干部培训中，加强了廉政意识的培养，让员工从内心深处认识到廉洁从业的必要性和重要性。

有效解决患者的合法权益问题

医院是人们生命和健康的守护者。我们要始终以患者为中心，切实解决患者的合法权益问题。加强与患者的沟通和交流，排除障碍，提高服务质量和满意度，通过不断提高医疗服务水平，得到广大社会群众的认可。

深入推进风险防控和整改落实

作为一个医疗服务机构，我们不断加强自身风险防控和整改落实。在整改中，我们根据问题严重程度分级整改，对于严重违规的问题，采取人事处理和法律手段进行纠正。同时，我们把整改作为常态，保证廉洁从业工作的有效进行。

总之，在过去一年中，通过各项有力措施的实施，我们持续推进了党风廉政建设工作，为医院的健康发展打下坚实的基础。我们将以更严格的要求、更高的标准、更大的力度推进党风廉政建设，不断提高医院的服务质量和满意度，争创更加优秀的医疗服务机构。

党风廉政建设年终工作总结 篇2

半年来，在镇党委、政府的正确领导下，根据镇纪委党风廉政建设工作安排部署，认真落实党风廉政目标责任书，以“为民、务实、清廉”为总要求。深入开展党风廉政建设工作，坚持做到标本兼治、综合治理、狠抓落实，取得了较好的成绩，为我村各项事业的发展创造良好的环境，主要做了以下几方面的工作：

一、加强领导、明确责任，精心安排部署党风廉正建设工作。

根据镇纪委工作安排，及时召开了村两委班子会议，对村党风廉政建设工作做了具体安排，由村书记负总责，村副书记具体抓。根据责任书的求制定了工作计划，召开班子会议，研究部署党风廉正建设工作。

二、加强反腐倡廉教育和干部廉洁自律工作

1、严明党的政治纪律和组织纪律，始终同党委保持高度一致，加强政治理论部学习，加强党员干部理想信念、党风党纪、岗位廉政从政道德教育，筑牢党员干部思想道德和党纪国法防线。

2、贯彻执行《中国共产党领导干部廉洁自律从政若干准则》等廉洁自律各项规定，严于律己。

3、认真执行中央和区、市关于改进工作作风，密切联系群众各项规定，坚决纠正四风，始终保持党同人民群众的血肉联系。

4、学习《_镇开展铺张浪费大操大办问题专项整治实施方案》、《关于严格执行领导干部廉洁自律制度的实施方案》以及《_镇机关干部及村(居)干部工作管理制度》等八项制度。

三、健全党风廉政建设体系。

1、村党委认真抓好党内的组织生活制度，使每个党员每月都能过一次组织生活，帮助党员学习中央的最新精神及党风廉政建设内容。

2、坚持每季度党务、村务、财务公开一次。村务公开监督小组负责督促、检查村务公开是否及时，内容是否真实全面，程序是否符合要求。坚持把重大问题交给群众，充分吸取群众的意见，进一步推动我村党风廉政建设。

四、加强信访工作力度。

为了进一步疏通信访，及时了解和掌握群众反映的问题，化解矛盾，消除纠纷，维护社会稳定，建立了村镇协调配合解决群众信访问题的机制，及时处理群众反映的各类问题，做到大事不出村、小事不出组。

五、坚持预防为主，从源头防止腐败的发生。

全面推进村务公开制度，提高办事透明度。对涉及村民的所有公务活动全部公开，如：申请最低生活保障人员的审批，发放，计划生育办事程序等，公开各项工作的办事程序、依据、时限、结果、投诉渠道等，全面接受居民群众监督，取得了良好效果。坚决落实“收支两条线”制度，健全财务管理制度。加强对资金的管理，及时对资金使用进行清查，堵塞漏洞，防止违规现象发生。继续坚持经费审批制度，凡大额资金支出，必须由村理财小组研究经村民代表会议通过后方可支出。此项制度的实施，规范了村经费开支审批原则，加强了对预算外资金的管理。

总之，半年来，村支部认真贯彻落实党风廉正建设责任制，坚持标本兼治，党风廉正建设和反腐败工作取得了较好的成绩，村各项事业有序开展，但离上级的要求和期望还有一定的差距，在下半年的工作中，弥补不足，加强学习，落实党风廉正建设工作的各项任务，确保村各项工作不断取得新成绩。

党风廉政建设年终工作总结 篇3

根据上级纪检部门的具体安排，我坚持以和“”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，系统学习了党的_大和_届三中全会精神。按照上级关于加强党风廉政建设的指示，切实落实党风廉政建设职责制的各项要求，把党风廉政建设工作与本职工作相结合。现结合本人的实际，将个人执行党风廉政建设情景总结如下：

一、本人廉洁自律执行情景

1、加强学习，不断提高思想认识，增强了自觉执行党风廉政规定的自觉性。

认真学理论和“”重要思想，学习有关廉政建设方面的规定政策，深入学习党的_大会议精神、_届三中全会精神、《党的_届三中全会报告学习辅导百问》、《履职故事〃走近党代表》、《理论学习20_》等，还紧密结合我场工作实际，学习了林业理论和职业道德建设方面的有关规定，以及旅游知识法律法规等资料。经过学习和对照检查，思想认识有了新提高。切实把为全场人民造福作为自我的行动指南。按照上级纪检部门的有关要求，经常性的学习党纪法规和廉政建设的有关规定，学习中纪委提出的关于领导干部廉洁自律的“八项规定六条禁令”。不断增强自律意识，提高自身思想修养，与党中央和上级坚持一致，以此端正工作作风、生活作风。

2、正确对待权力，认真履行好职责。

按照党风廉政建设落实情景，做到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”。切实履行好自我工作职责，能严格执行廉洁自律规定，一年来，没有违反廉政规定和制度的行为。对家人能严格要求，严以律己。从来没有利用职务为家庭谋私利，从事个人经商活动。在公务活动中由本人经手的事务，一律经主要领导审批同意，本人不自作主张。对分管范围内的党风廉政建设职责制能抓好落实，与同志们能经常进行思想交流，互相鞭策，互相促进。在财务报销方面，先请示申报，再逐级审批，杜绝了违纪违规事件的发生。

3、努力做好本职工作，进取配合主要领导做好工作。

能够同全场干部职工团结一致，密切配合，勤奋工作。真正做到该做的事情进取去做好，不该做的事情不去管闲事，该忙的忙，不该忙的不忙。廉洁自律，坚持……员本色。按照场纪委和上级党风廉政建设的要求，对照各项规定：1、没有收受过任何单位和个人的现金、有价证券、支付凭证等；2、没有到任何单位和企业报销过属于自我支付的费用；3、没有违背“八项规定”、“六项禁令”的规定；4、没有拖欠公款、将公款借给亲友或违规到金融机构贷款的行为；5、坚持了艰苦朴素，没有奢侈浪费和到过高档娱乐场地消费活动。

二、今后廉洁自律工作主要做好以下三个方面

一要认真学届三中全会精神并深刻领会其思想内涵，要以_大报告指导自我实际工作。要认识到加强党风廉政建设是推动经济社会发展的有力保证。平时，要经常性地学习上级纪检部门廉洁自律有关规定，自觉理解廉政部门的监督检查，做到警钟长鸣，不断增强自律意识和拒腐防变本事。

二要以《党风廉政职责书》所规定的资料和要求为行为准则，认真贯彻执行。具体工作中，在有关程序和细节上公开透明，严格政策，为经济发展和服务全场用好权，把好关，要在廉政职责书的基础上加以细化，明确个人及本人所分管的科室执行好廉政制度的具体规定，坚决杜绝吃、拿、卡、要等违纪行为。

三要对所分管科室的同志进行经常性思想沟通，及时把握本单位廉政建设执行情景。深入一线，听取群众意见，针对存在的实际问题，及时改正，切实转变工作作风。同时，自我也要虚心理解群众监督，倾听下属意见，对照廉洁自律规定和有关规章制度，经常性对照检查。身先士卒，发挥好模范带头作用。总之，在抓党风廉政建设和个人廉洁自律方面，我严格执行了有关的制度规定，无一例不廉洁行为发生，取得了必须成绩。今后我要继续按照党风廉政建设职责制的要求，坚持不懈地抓好个人及分管科室的党风廉政建设工作，力争工作再上一个台阶。

以上是网小编精心整理的2022年党风廉政建设和反腐败工作总结范文精选8篇，仅供参考。

党风廉政建设年终工作总结 篇4

党风廉政建设责任制汇报提纲 在过去的一年，在市局党组和纪检组的领导帮助下，认真落实党风廉政建设责任制，严格遵守有关纪律和要求，使分局的党风廉政建设不断加强，有力的促进了各项工作的开展。 一、抓教育。教育是根本，教育搞好了，思想上筑起了反腐的防线，行动就自觉了。一年来我们认真按照市局机关党委安排的学习计划，组织干部、职工学习，学习中注意紧密联系工作实际和思想实际，做到有计划、有布置、有笔记、有讨论、有交流、有检查、有讲评。市局多次检查受到好评，对上级关于党风廉政建设的精神，做到了及时认真的传达学习。结合分局的实际，自己主动按排时间，也先后进行了职业道德、遵纪守法等内容的教育。通过这些不同形式的教育，干部职工的法纪观念普遍增强，分局没发现违规违纪问题，积极向上的集体荣誉感不断增强。 二、抓班子。班子建设的如何，决定着一个单位的风气。班子成员都能自觉地至于集体领导之中，认真贯彻民主集中制原则，按时召开民主生活会，一把手善于当好班长，不当家长，不搞一言堂，凡是涉及比较大的问题都能主动与其他同志主动商量，集体决定。班子团结干事业的氛围好。班子成员都能按照廉洁自律的规定严格要求自己，不该做的不做，不该去的不去，不该沾的不沾，在所有福利待遇方面都取分局的平均值，从不搞特殊化，去年班班子成员没有一人去外地所谓的“开会”“培训”，一心扑在工作上。在接受财政、审计等方面的检查后，都受到了很好的评价。对于在个别问题上有个别人有不正常的反映，我们都能当众给予毫无隐讳的'公开，解释清楚。班子成员在群众中的威信都很高。 三、抓制度。科学的管理机制应从制度入手。在前年制定几项制度的基础上，去年我们又进行了修改完善，办公楼搬迁后我们又制定了8项制度，有效地预防了不廉洁、不文明的行为。政务公开，集体联合现场踏查等制度始终坚持比较好。市局“五不准”的禁令下发后，我们在搞好学习教育的基础上，上墙公示于众，分价段有重点抓好落实，自尊、自重、自警的自觉性明显增强。用签订党风廉政建设责任状的形式约束我们的行为，已经成为一种有效的制度，与干部的考评挂钩，与领导的政绩挂钩，与全体人员的物质奖励挂钩，真正起到了一票否决制的作用，也起到了警钟常鸣的作用。 四、抓服务。优化服务环境，树立行业新风是上级抓的一件大事。在坚持以前优化服务做法的同时，去年以来我们着力抓了两件事。一是改善窗口服务。成立了办件中心，抽调了一名科级干部，3名分局公认的，平时表现好，业务能力强，群众威信高的同志固定到窗口工作，独于办公室，直接由分局领导负责，重新修定了服务公约，现运行良好，使服务水平上了一个档次。二是缩短办件时限。办件时限近两年在不断缩短，但幅度不大，群众还是不十分满意，去年我们在反复研究论证的基础上，使办件时限普遍减少了三分之一，有的缩短的更多，受到群众欢迎，去年又被道里区政府评为优化经济发展环境最佳服务单位。 虽然我们在落实党风廉政建设责任制工作中做了一些工作，取得了一些成绩，我们也清醒地认识到还存在一些不容忽视的问题，比如打基础工作还不够，有的执行工作制度还不严格等等，还需要我们今后进一步加强和改进。

党风廉政建设年终工作总结 篇5

今年以来，全县各级公安机关坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，牢牢把握“四句话、十六字”总要求，紧紧围绕上级党委工作部署安排，坚定不移推进从严治党从严治警，全面深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，为全年工作圆满完成提供了良好的纪律作风保障。

一、2020年工作回顾

（一）注重政治监督，党建基础明显加固。紧紧围绕公安“大党建”工作格局，加强党建督导考核，严明政治纪律和政治规矩。坚决彻底肃清X流毒恶劣影响，围绕公安机构改革、扶贫资金使用等问题开展检查，督促县委巡察组和市局政治督察组反馈意见的整改落实，梳理发现具体问题X个、研究提出整改措施X条，基层党组织建设能力进一步提升。

（二）夯实两个责任，管党治警明显加强。强化责任意识，通过联席会议、逐级自查自纠、实地走访等方式，共排查出风险问题X项，充分应用队伍风险库、党廉监督评估系统，强化管党治警责任。注重抓早抓小，县局党委书记及班子成员带头落实谈话提醒工作，共开展谈话提醒X场次。针对民警违纪违法、不作为、乱作为等问题，驻县局纪检监察组主要领导分别约谈了X个单位领导班子。全年，各级公安机关领导干部共开展谈话提醒X人次。严肃问题整改，设立常见问题数据库，建设督察问责档案，录入督察发现问题X条，下发通报X期、督察通知书X份。实施刚性问责，对X名民警诫勉谈话、谈话提醒，问责人数同比上升X%。

（三）坚持从严治警，执纪问责效果明显突出。全年立案查处民警违纪违法同比上升X%。同时，运用“四种形态”对X名民警作出警纪党纪政纪处理。其中，运用第一种形态对X名民警作提醒谈话或诫勉，占X%；运用第二种形态对X名民警作党纪政纪轻处分，占X%；运用第三种形态对X名民警作重处分，占X%；运用第四种形态对X名民警移送审查起诉，占X%。科学运用“四种形态”监督执纪基本形成。持续加大督察工作，全年共受理核查警务投诉X宗，同比上升X%，督察个案立项X宗；组织开展督察行动X次，发现查纠问题X个。突出加强政治巡察，全年对X个单位开展了巡察，共发现问题X个，移交问题线索X条，及时督促整改问题X个，巡察实效明显。突出强化审计工作，共完成审计项目X个，发现违纪违法并移送线索X条，审计约谈X人，提出意见建议X条，促进整改问题X个，落实整改金额X万元。

（四）深化专项治理，作风建设明显提升。部署开展“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿活动。围绕6个方面20项问题，梳理出X项具体表现，针对3类顽瘴痼疾，开展全面整治，队伍纪律作风明显转变。同时，深入开展基层正风反腐等重点工作，会同县委督导组深入督导基层正风反腐、全面加强党的建设等六项重点工作，发现并整改问题X个。查处违规收受“红包”礼金问题X宗X人，进一步营造良好的政治生态。持续开展经费使用专项整治工作，制定工作方案，深入推进重点问题整治，解决了一批经费使用领域存在的突出问题。狠抓八项规定精神落实，重要敏感节点，发布廉洁提醒X条，利用大屏幕、手机微信发送重要提醒X条，持续深化排查整治，共排查出违反中央八项规定精神主要风险点X方面X个，做到了重点防范。

（五）加强纪律教育，廉政防线明显筑牢。充分发挥以案明纪、以案示警作用，县局领导班子成员、各单位主要领导近X人，主动到反腐倡廉教育基地接受教育。近期，县局党委、驻局纪检监察组共同举办了警队正风肃纪警示展，以“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”为主题，利用身边人、身边事，全面、生动开展警示教育。拍摄专题警示教育片，组织开展处分处理决定书送达仪式，进一步提升警示教育效果。全面开展政治轮训，分X批对全县民警进行专题培训，持续夯实廉洁防线。

（六）坚持严抓严管，纪检监察队伍建设明显加强。按照“打铁必须自身硬”的要求，从严从实管好纪检监察干部队伍。先后对X名违纪违法的纪检监察干部依法依规予以查处，让广大人民群众和广大民警看到从严要求绝不护短的决心。举办纪委书记、专兼职纪检干部培训班，通过联合办案、以案代训、携卷会商等方式加大纪检业务指导力度，着力提升专兼职纪检干部监督执纪工作能力水平。推动各单位加强纪检组织力量建设，配合有关部门推进行业公安机关纪检体制改革。

二、当前面临的形势任务分析

总结2020年工作，主要有以下工作体会：一是政治建警是全面从严治党从严治警的首要任务，必须旗帜鲜明讲政治。二是落实“两个责任”是全面从严治党从严治警的“牛鼻子”，必须紧紧抓住不放。三是严明纪律是全面从严治党从严治警的核心，必须坚持把纪律挺在前面。四是专项治理是全面从严治党从严治警的重要措施，必须用新思路新方法提高监督工作实效。五是开展全覆盖、有针性的警示教育是全面从严治党从严治警的重要基础，必须持续不断地深入开展。

在看到成绩的同时，更要清醒地看到当前全县公安机关党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂。主要表现在：一是遏增减存态势尚未形成。2020年，立案查处发生在十八大以前的违纪违法民警占全年立案总人数的X%；立案查处发生在2017-2020年间的违纪民警占全年立案总人数X%。一些领导干部权钱交易、生活腐化等信访投诉还时有发生。二是执法领域腐败问题仍然突出。贪赃枉法、为黑恶势力充当“保护伞”等问题时有发生，全年立案查处涉及此类问题的民警占全年立案总人数的X%。三是失职渎职问题居高不下。共受理滥用职权及玩忽职守类信访举报X件，占总数的X%；立案查处玩忽职守、违反工作纪律、违反警务纪律等失职渎职民警占全年立案总人数的X%。四是违反工作纪律问题屡禁屡发。今年，已发生X起工作期间饮酒、失泄密等违反工作纪律问题，说明民警队伍教育管理仍然存在薄弱环节。五是形式主义、官僚主义还有一定市场。一些领导干部只想当官不想干事，只想出彩不想担当，满足于做表面文章，一些民警吃拿卡要、不作为乱作为等微腐败时有出现，严重影响党和公安机关形象。

三、2021年工作任务

2021年党风廉政建设和反腐败工作将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神、全国依法治国工作会议及十九届中央纪委五次全会精神，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持稳中求进工作总基调，坚持以政治建设为统领，坚持“严”的主基调，坚守职责定位、强化责任担当、提升履职能力，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，认真履行好全面从严管党治警职责，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，以良好的纪律作风迎接中国共产党成立一百周年，重点抓好以下六方面工作：

（一）持之以恒抓政治建警，坚决维护政治纪律和政治规矩。各级党组织要敢抓敢管、善抓善管、常抓常管，各级纪检监察部门要加强对公安机关执行政治纪律、政治规矩情况监督检查。督察部门要加强对县局党委重要部署工作的督导检查，确保县局党委决策部署落地见效。县局巡察办要继续深入推进内部巡察工作，年内要组织开展三轮巡察，重点针对违反政治纪律、政治规矩、群众反映强烈的问题进行“政治体检”。并适时开展“回头看”，切实发挥巡察工作的震慑效应和治本作用。

（二）持之以恒落实“两个责任”，全面加强队伍教育监督管理。各单位党组织书记要认真落实主体责任，以身作则，切实抓好党风廉政建设各项具体任务的落实。各级纪检监督部门要深入运用党建、纪检监察、督察、审计、法制的大监督平台，建立健全日常监督检查机制。驻局纪检监察组要加强与督察、审计、巡察、法制、信访等部门的协作配合，及时收集信息，排查廉政风险，综合运用约谈、书面函告、提出监察建议等方式，每月一次向主体责任工作部门反馈情况、督促推进落实。

（三）持之以恒从严治警，始终保持惩治腐败的高压态势。要坚持无禁区、全覆盖、零容忍，聚焦关键少数，重点查处不收敛不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈的问题，特别是要深挖严处涉黑涉恶势力背后的“保护伞”和腐败问题，严格落实“一案三查”，一查到底、绝不姑息。要注重标本兼治，坚持一案一剖析，一案一通报，通过通报曝光、督促整改、警示教育等多种手段，教育其他同志引以为戒，特别是要组织全体公安民警观看正风肃纪警示展，并通过组织座谈讨论、撰写心得体会等多种形式不断巩固深化教育效果，筑牢思想防线。

（四）持之以恒正风肃纪，锲而不舍加强作风建设。认真抓好基层正风反腐行动，重点抓好派出所经费和保安经费使用。继续加大对形式主义、官僚主义的整治力度，重点整治贯彻落实上级决策部署不用心、不务实、不尽力，工作中空喊口号，表态多调门高、行动少落实差，以会议贯彻会议、以文件落实文件，做表面文章，过度留痕等问题，确保工作落到实处。

（五）持之以恒强化监督，切实抓好中央八项规定精神落实。各单位要紧紧盯住风险点，加强对“三公经费”、各类会议、大型活动、协助办案联系费、楼堂馆所修缮费用等资金预算管理，持续加强事前审核报备、事中监督、事后核查。各监督职能部门要形成监督合力，强化日常监督和明察暗访，对突出问题和典型案件要及时通报曝光，做到管理监督无死角、全覆盖。

（六）持之以恒加强自身建设，打造过硬公安纪检监督队伍。通过开展教育整顿，强化队伍政治素质提升。通过业务培训和学习，把公安业务和纪检监督业务结合起来，提升监督执纪问责的针对性、实效性。通过完善规范监督执纪问责工作规程，强化自我监督，坚决防止以案谋私、跑风漏气、执纪违纪问题，严防出现“灯下黑”，锻造过硬的纪检监督队伍。

党风廉政建设年终工作总结 篇6

机关党委20_年党风廉政建设半年工作总结

20_年上半年，机关党风廉政建设在办党组的正确领导下，全面贯彻落实中纪委和市纪委全会精神，各项工作稳步有序推进。

一是抓好了主体责任的落实。召开了党风廉政建设工作会议，对全年的党风廉政建设进行具体安排和部署，层层签订了《党风廉政建设责任书》，形成了层层抓落实的“一岗双责”工作格局。围绕全力营造风清气正良好政治生态主题，组织党员干部认真查摆存在的问题，全面彻底干净肃清扶贫领域出现过的盲目赶进度、做表面文章等错误思想认识。三是强化廉政教育，筑牢思想防线。组织党员干部认真学习中纪委和市纪委全会精神，及时通报典型案例，编写违法违纪典型案例5期，坚持节假日发送廉政提醒短信，在办公场所设置廉政警示标语，积极营造勤政廉政氛围。四是认真抓好“四风”突出问题整改落实。查摆突出问题18条，逐项逐条建立了整改措施。五是加强监督检查，服务中心工作。加强对中央、市委重大决策部署落实情况的监督检查，对办机关物资采购、人员招聘、招投标工作进行监督检查。组织协调业务处室参与“阳光重庆”节目2期。五是积极办理来信来访。办理上级转来信访1件，诫勉谈话党员干部1人。六是积极加强与纪检组的沟通联系。全力支持和配合纪检组监督执纪问责主业。七是抓好了队伍自身建设。按时完成了市纪委、纪检组和办党组交办的各项工作任务。

一是抓党风廉政建设有时满足于完成“规定动作”，结合实际创造性抓工作的“自选动作”较少;二是机关纠正“四风”问题特别是形式主义、官僚主义方面的突出问题还要继续巩固提高;三是少数处室负责人忙于业务工作，抓党风廉政主体责任的意识还不够强、能力还较弱等。

一是落实主体责任，强化干部责任担当。认真落实党风廉政建设主体责任，坚持党风廉政建设与脱贫攻坚工作同部署、同落实、同检查、同考核。二是强化学习教育，增强廉洁从政意识。认真学习贯彻中纪委、市纪委会议精神，落实廉政教育学习制度，做到警钟常鸣。三是完善规章制度，建立风险防控机制。进一步摸排廉政风险点，针对性做好防控措施。四是解决突出问题，认真办理群众投诉。加强政风行风建设，切实改变工作作风，把不作为、乱作为等行为作为问责重点，对违法乱纪行为坚决查处。五是强化监督检查，确保落实各项制度。进一步推进党务政务公开，接受社会监督。