个人自我检讨书通用

时间：2024-02-22 自我检讨书

个人自我检讨书 篇1

孤独感，自我不认同，消极时常伴随左右，以至于个体展现出从无奈到沉默到逃避再到冰冷的演变。

良好的社交活动可以有效地延缓这种演变。在此之上若是能建立起有效可靠的关系亦能暂时隔绝束缚，但是始终无法彻底消除。更坏的是，这些潜在感觉会随着时间积累。当失去庇护之后，个体面对的将会是无法承受的负面情绪。这是由于关系的不稳定性导致的。所以个体会试图探求一种稳定的，永恒的关系作为庇护。

关系的不稳定性源自关系双方（或更多）的变化。一旦关系的牵涉方各自的变化超过互相所能承受的范围，关系就面临着破裂的危机。因此，减少关系的牵涉者，减少牵涉者的变化以及提升各自的承受能力都可以有效地提升关系的稳定性。

关系的牵涉者一方必然为人，另一方可以是人、其他生物、物品、抽象观念、绝对的意志等等。单个个体可以与多个对象建立多种关系，但其中只有一个是最主要的。以人为另一方，是世界上大多数人的主要选择。此外也不乏以剩余几项为主要选择对象的人存在。不论主要选择对象是什么，想要关系稳定，给自我提供持久的庇护，都须满足上述的需求。那么显然，选择变数越少的对象就越能给自我提供一个更坚固的庇护，这就是信仰的重要之所在，没有一个对象能比信仰更能提供一个坚固的庇护。这同时也是失去信仰之人收到的反噬比其余更严重的缘故。

当我们选定人与人的关系之后，又将面临着一些不同于与其他选项的情况。因为对于客观物质而言，人是具有主观能动性的；而对于绝对的意志而言，人又是具有认识的局限性的。因此在人与人之间的关系上，并非是处理好自己的问题就能保证关系平稳持久。

其实我一直是有愧的。作为关系的一方，我会优柔寡断，也会主观武断。可是我又不敢去要求他人配合自己或明确表露自己的想法。性格所致。

想要的不多，在压抑焦虑的时候能听到一个声音就足以安慰平复不安的内心。可是即使是这个，我不也敢去要求。我不敢去要求别人去做任何事，因为我知道我本身也不合格，我做得不够好，甚至连他人基本的要求都无法满足，那我又凭什么去要求别人呢？然而，心里还是会有反应，有期待后的失落，有担忧与无奈，也有惶恐和胡思乱想。我不想别人会因我而改变什么，因为我不喜欢改变，无论对个人还是世界而言；但是偶尔又会有奢求——我不知道那是一种强人所难，还是只是一种微不足道的心愿。

可是证明重要与否的行为本身就会到来一些改变。既想要确认自己的存在，又不希望别人的行为改变，这的确是相当的矛盾。别扭的人大抵如此：期待的不愿说出口，说出口的东西便无什么期待。与其说想要的实质是期待的载体，不如说想要的是期待被发现或是未被发现的感受。当然更多的感受是后者，所以别扭的人也常常会习惯于此，以至于外在显露出平淡的样子。

当然以上这些，我并非在单单站在期待之人的角度，相反在更多时候，我处在被期待的一方，并且做的相当的不好。无论什么时期，我都是一个会辜负他人期待的人。所以这些话其实是一份不像检讨书的检讨书。当然也不只是检讨，也有期待，对自我的，对他人的，只是不敢要求些什么，也不敢明目张胆地说出来。

个人自我检讨书 篇2

小学生遇到抢劫怎样自我保护?

第一，遇到抢劫时一定要先保护自己，抢劫小学生主要是要钱，如果身上有钱或者有值钱的东西只要对方要那就给他。

第二，小学生遇到抢劫时千万不要惹怒对方，因为小学生没有任何反抗能力，如果反抗只会给自己增加伤害。如果给了钱看没事儿了要快速离开现场。

第三，事发后抓紧时间报警，但是一定要远离抢劫人的视线，不要让报警人发现。

第四，即使别人威胁你不要报警不要告诉他人也不要担心，直接和家里人说，并报警只有这样才能真正保护好自己。

第五，安全第一，钱财乃身外之物。遇到抢劫时不要反抗，不要“硬碰硬”，但要记住对方的相貌特征，有利于公安部门破案。

温馨提示：为了防止小学生遭到抢劫，请家长告诉孩子不要携带贵重物品外出，不要在公共场所显露自己的钱物。放学后应和同学结伴回家，切记单独回家。

检讨人：xxx

20xx年x月x日

个人自我检讨书 篇3

区委、区政府：

1月21日上午，我局x迟到。原因如下：x于1月20日下午和市社会保险征缴中心联系汇报协调x单位被清退人员办理养老保险手续相关事宜，因1月21日早上8时30分市征缴中心X主任要参加会议，约好早上8时05分进行汇报。从家中出发直接去市社会保险征缴中心，进行了简单汇报，结束后赶回单位，8时55分到达区政府门口。此次事件的发生，充分反映了我局学习力度不够、党风党纪领会不够、队伍管理不到位、软环境建设不到位。特向区纪委、区监察局作深刻检讨如下：

一是思想意识存在严重欠缺和不足。此次错误的发生，充分暴露出我局领导思想觉悟的严重不足，作为x区x部门，贯彻区委、区政府的指示精神乃职责所在，是需要非常严肃认真对待的工作。我局没有对自己的工作严格要求，没有严肃履行自己的`职责义务。

二是工作纪律执行意识不强。我局存在工作落实不够深入、不扎实、不具体、不细致的问题。充分暴露出我局贯彻落实区委区政府要求不到位、执行力不强、工作不够细致、缺乏积极进取的精神等问题。

此次教训极为深刻，我局领导班成员和工作人员深感羞愧和自责，充分暴露出我们在落实区委、区政府指示时存在的工作不深入、不扎实、不具体、不细致等问题。我们将深刻反思此次事件，汲取沉痛教训，举一反三，加强执行力建设，扎实转变工作作风，抓好各项工作落实，加强软环境建设：

一是深刻反思主观意识上的不足。正确的执行理念体现正确的方向，我局领导必须带头进行工作反思，不断强化执行意识，匡正思想，提高认识，使执行理念不断得到提炼升华，抓大事、谋大局，不断提高总揽全局的领导能力。

检讨人： xx

xxxx年xx月xx日

个人自我检讨书 篇4

尊敬的部长：

我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书，我为自己近段时间来的工作行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向部长做出深刻检讨：通过这事，我感到自己责任心不强，但同时也是对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。自己身为一名干事，应该严以律已，对自己严格要求！然而自己却不能好好的约束自己，由于自己的松散，给部长及部内带来了影响，如果不是部长对我们的宽容，我想我也不会有今天。

这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头。因此，这次教育使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起部长们对我的信任，愧对部长们的关心。同时，要诚心的谢谢你们，如果不是你们及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向部长做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。

xxx

20xx年 5 月 11日

个人自我检讨书 篇5

尊敬的店长：

您好！首先，我对自己的言行做出了认真的反思，深感抱歉。这是我写给您的自我检讨书，希望您能给我一个改正错误的机会。

首先，我承认，我经常因为工作压力而产生情绪波动，这一直是我需要改进的地方。我意识到，这样的情况不仅会影响我的工作效率，还会给周围的同事和客户带来负面影响。我会更加注意自己的情绪管理，努力控制自己的情绪，提高自己的情绪智力，做到心情舒畅、面带笑容，以更好地服务于客户和团队。

其次，我要承认，我缺乏对工作的热情和耐心。工作中的一些琐事让我感到厌烦，漫不经心的态度让自己的工作变得缺乏热情，也难以让客户感受到我们店的专业和诚信。因此，我要努力改变这种状态，提高自己的工作热情，培养更细致入微的工作习惯，增强责任心，全心全意做好每一个工作，树立良好的服务形象。

第三，我要承认，我在沟通方面存在一些问题。有时，我可能会表现得过于倔强和自我意识，无法积极倾听对方的看法，无法与对方达成有效的沟通。这样的态度会让客户认为我们店不注重沟通和服务，影响店面客流量和口碑。因此，我需要认真反思自己的沟通方式，学会花时间倾听别人的意见和建议，更好地沟通和服务于客户。

最后，我想再次向您和同事们道歉，感谢您们的谅解和支持。我深知自己存在的问题所带来的不好影响和困扰，但我相信，只要我努力改正，不断提高自己的专业水平和服务素质，一定能切实提升店面的客流量和口碑，赢得更多客户的认可和信赖。

再次感谢您的指导和支持，我一定会以更高的热情和责任感，认真履行自己的职责，为店面的稳定发展和客户的满意度做出更大贡献。

此致

敬礼！

2019年11月23日

敬礼！

个人自我检讨书 篇6

尊敬的张副局长：

我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的感谢向你写下这份检讨书，我为自己没有经过局上领导的同意和提交大额资金审批表情况下，就把学校用于勤工俭学的猪圈建盖起来的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向张副局长做出深刻检讨：

自己身为一名校长，应该严以律已，对工作严格要求！然而自己没有按照程序进行，在没有取得局上领导的批准时，就先把猪圈建盖起来，由于自己的工作失误，给局上的领导带来了不便和造成了一定的影响，如果不是局上领导对我的支持和理解，我想我的工作开展起来是比较困难的。关于这次先斩后奏的报告，我也是有不得于的苦衷。首先，自己是个新校长，有迫切做事的思想，想尽快改变学校一些坏风气，加强学校食堂后勤管理，努力创造勤工俭学的条件，增加勤工俭学的收入，以此来缓解发放临时工工资的压力。在这种想法下开学后的第二天就找人建盖了猪圈，因时间紧，学校事情又多、又杂，也就没有及时提交大额资金审批表，没有按财务制度先审批后建盖的程序进行。对此我要深刻检讨自己，及时纠正，感谢局上领导对我的宽容和理解，但是我相信局上领导在了解我们学校实际情况后，对我的工作应该是持肯定态度的。

通过这件事，在今后的工作当中我会及时先向局上领导请求，取得同意后再实施，工作中要求严谨有序，这在我今后的校长工作成长道路上，无疑是一次经验的积累。所以，在此我向张副局长做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年xx月xx日

个人自我检讨书 篇7

尊敬的医院领导、院委会：

由于本人在xx月27日在对ＸＸＸ抓中药时，没有认真称重，工作态度不严谨、粗心大意，导致中药重量与处方不符，并且缺少一味中药的情况下，把药品发往临床。给单位声誉和工作秩序带来了严重的不良后果，我对此十分的愧疚。现在，我郑重对自己的错误行为进行深刻反思，深度挖掘犯下此次错误的原因，认真检讨自身思想、行为和作风中存在的各项问题，向组织表明改过自新、努力进步的决心，确保以后绝不会再犯类似错误，以优异成绩回报单位领导和同事们的关心帮助。

出现错误的原因 ：

一是业务知识欠缺，工作态度不端正。

此次出现该错误的主要原因是我本人工作态度不够端正，业务素

质不够优秀，责任心有待加强。虽然存在不是药学专业人员、接触工作时间短等客观原因，但自己确实存在学习意识淡薄、缺乏进取精神，思想态度不够端正、责任心有待加强等问题，这才是出现此次错误的最主要原因。我深知作为药房工作人员，拥有过硬的业务本领和系统的专业知识十分重要，可是因为自身底子薄，平时不注意系统学习和主动向老同志请教，导致进步较慢、工作较为吃力，现在想来十分的后悔。作为药房工作人员，理应高度认识到自身工作的重要性、努力恪尽职守、精益求精，工作中不能出现任何的瑕疵。可是自己认识不

够深刻、态度不够端正，导致工作作风不够踏实深入，以至于疏忽大意出现了此次错误，辜负了领导和同事们的信任。

二是医德医风教育有待加强，工作责任心不强。

高尚的医德应该是医生的灵魂，是医生在各种工作过程中贯彻始终的指导思想和行为准则。只有在高尚的医德医风的指导下我们的工作才能做到全心全意为病人服务，才能做到服务好、质量好、医德好，病人满意。可是由于我的主观原因，导致医德医风下滑，思想松懈，最终出现严重的工作失误。责任心才是做好工作的前提，这个“心”不光指工作上的到位，在班用心去做，不夹私心离班，这样专“心”之致，就能做好药房工作，对工作要耐心、细心，药房切忌不能丝毫麻痹大意 “差之毫厘，失之千里”，这样才能杜绝医疗差错的发生。

三是工作不严谨，医疗核心制度执行不力。

医疗核心制度，是确保医院医疗质量，规范诊疗行为，杜绝医疗事故发生的重点规范制度，也是医务人员正常医疗活动中必须遵守的工作规则。可是由于我工作不严谨，没有做好查对制度，使缺斤少两的药品发往临床，致使酿成医疗差错，给单位带来了名誉上的损失，损害了病人的利益。

改正措施 ：

犯了此次错误，不仅给单位的正常工作带来了不良影响，更辜负了领导和同志们对自己的一片苦心。我现在十分的内疚，深感自责。错误已经铸就，除了自责忏悔，更重要的应是思考如何改正错误。我会努力反省、认真自查，深刻反思自身问题与不足，并积极思考如何努力提高、改进工作，保证不在犯下类似错误。

一是认真自省自查，深刻反省自身错误。

对自己思想上、作风上的错误根源进行深挖细找，并认清其可能造成的严重后果。结合领导对自己的批评指正深刻自省自查，真正给自己“洗洗澡、治治病”，切实找出自己的病患所在、症结所在，努力改正克服，主动进步提高。

二是加强学习进步，不断提高业务能力。作为非药剂专业人员出身，自己能力不足、知识不够，要想做好本职工作，必须努力加强学习提高，不断充电加餐。一方面要努力钻研专业知识，主动加强系统学习，通过自主学习提高自身业务能力；另一方面要向肖主任虚心学习，多问多学多看，主动向领导咨询、向专业知识丰富的同志请教，加强沟通交流，找准自身位置、尽快融入角色。

三是端正工作态度，虚心接受批评指正。

要不断的提高思想认识，端正工作态度，该进工作作风，切实改掉工作不严谨、散漫等坏毛病，克服不够专心、马虎大意等缺点。并在工作中认真开展批评和自我批评，主动接受各位领导和同志们的监督指导，正确认识善意的批评指正，努力培养爱岗敬业、尽忠职守的正确观念。

四是严格执行医疗核心制度，狠抓医德医风学习。

在今后的药房工作中不仅要有过硬的业务知识，还要有高尚的医德医风，通过这段时间的停岗学习，我认真学习了单位的规章制度、医疗核心制度及医德医风教育，使我在业务上有了长进，思想上得到了洗礼，灵魂得到了触动，为以后的工作打下了坚实的基础。

通过此次事件，我深深感到，这是一个非常严重的事情，后果是严重的，影响是恶劣的，在此我深刻反省。在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感谢领导及同事及时发现，及时进行批评教育，这在我今后的工作中无疑是一次关键的转折。所以，在此，我向领导和同事做出检查的同时，也向你们表示发自内心的感谢。通过检查，弥补自己的过错还为时不晚。因此，我相信医院给我一次机会，使我可以通过自 己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我们医院的工作做出积极的贡献，请领导和同事相信我。

总之，我的过错给医院带来了不好的影响，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤，孰能无过”，我也会努力成长为一个理智的 人，从过去的错误中学到智慧，不再单纯地懊悔。“经师易得，人师难求”，我会在今后的工作中向领导和同事们学到更多的知识和智慧，对于您们的批评，我倍感幸运和不胜感激！谢谢！

此致

敬礼！

检查人：XXX

20xx年12月30日