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趣祝福 · 演讲稿 · 社区竞聘演讲稿

社区竞聘演讲稿(篇1)

尊敬的评委、亲爱的社区居民们:

大家好!我是××,非常荣幸能够在这里参加社区副职竞聘,并向大家展示我为什么应该成为社区的副职。

首先,我深爱并关心着我们的社区。作为社区居民的一员,我始终把社区的发展放在心上。我相信,一个和谐、繁荣的社区是居民幸福的源泉,也是社会进步的基石。而作为社区副职,我将立志为社区居民提供更好的生活环境和服务。

其次,我具备与社区副职相关的知识、技能和经验。我拥有××学位,专业知识扎实,有能力理解并分析社区面临的问题。同时,我也具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与各方面的人和组织建立良好关系,共同推动社区的发展。

此外,在过去的几年中,我积极参与了社区的各项活动和项目。我作为义工,为社区居民提供了一些帮助。在这个过程中,我深深感受到了社区居民之间的亲情和邻里团结的力量。我也注意到了社区发展中存在的一些问题,如环境污染、交通拥堵等。我愿意倾听社区居民的声音,带着他们的意见和建议,为解决这些问题贡献自己的力量。

作为社区副职,我将努力推动社区的改善和发展。我将积极参与社区事务的决策和规划工作,为社区的方向和目标提供积极建议。我将与社区居民密切合作,倾听他们的需求和诉求,并及时解决他们的问题。我将积极争取资源,为社区争取更多的发展机会和项目。我将加强与其他社区组织和机构的合作,共同开展活动,提高社区的影响力和凝聚力。

同时,我还将积极推动社区的文化建设。我将鼓励居民参与各种文化活动,丰富居民的精神文化生活。我将组织丰富多彩的社区活动,如文艺演出、体育竞赛、志愿者服务等,让社区成为大家共同繁荣和快乐的场所。

最后,我要向大家承诺,如果我有幸当选社区副职,我将用我全部的热情和智慧来服务社区。我将把居民的利益放在首位,秉承公正、公正、公开、公平的原则,并致力于打造一个更加美好的社区。

谢谢大家!

以上就是我对社区副职竞聘的演讲,希望我的表现能够得到大家的认可和支持。无论竞选结果如何,我都将一如既往地为社区的繁荣和发展尽心尽力,为社区居民提供更好的服务。谢谢大家!

社区竞聘演讲稿(篇2)

社区竞聘演讲稿篇一

尊敬的各位领导、各位党员及居民代表、上午好:

我叫,大专文化,中员,49年生人,原xx供销社党支部副书记、兼办公室主任,20xx年底企业改制下岗。在供销社20xx年里,我从一名普通营业员,一步一个脚印地做起,当过营业员,干过采购员,做过办公室秘书,当过支部副书记。这期间,总是组织的培养和自己的努力,我积累了丰富的基层工作经验和比较深厚的理论知识,也具备了坚实的组织能力。可是正如一首反应下岗工人的歌里唱道的一样:昨天的荣耀已成过去,今夜我们又从走进风雨。但只要心还在,梦就在。行动的脚步依然是那样果敢;奋斗的信念依然是这样坚定。

站在大家面前的我,满怀自信而又谦虚谨慎,性情稳重而不呆板,布满不事张扬,待人热情并不乏主见,坚持原则而不乏灵活。多年的工作经验,使我学会了尊重领导、团结同志,养成了良好的职业道德和较强的工作能力。多年的工作经验,使我自信我能够胜任街道办事处的工作岗位。

我的工作经验培养了我在工作中克难攻坚、争强抢先的敬业精神。我是一个在场镇的孩子,“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的格言伴随了我三十多个春秋,踏实肯干是我与生俱来的工作品格,在工作中,我爱岗敬业、勤政廉政、兢兢业业、一丝不苟、任劳任怨,干一行、爱一行,逢一必争、逢冠必夺,努力把工作做得最好。

我的多年寒窗生涯培养了我虚心好学、开拓进取的创新意识。知识经济的到来使学习成为一个人的终生需要。在平时的工作中,不论忙闲,我总能不见断地学习,提高自己的理论素质,提高自己的业务能力,提高自己的政治素质,把握了计算机、经济等与时代发展相适应的新知识;同时,能够虚心地向老同志求教,学习他们的实际工作经验和工作方法,为已所用。不间断的学习使我从书本和老同志那里汲取了丰富的营养,为工作提供新动力、为解决问题提供新思路、为开创性地进行工作打开新局面,在工作中即能立足于现实,又能勇于实践、开拓创新。

我的工作经历,四十多年的人生阅历,坚定了我严于律已、善待他人的人格品质。“勿以善小而不为、勿以恶小而为之”是父母自儿时教给我的为人处事准则。多年以来,在组织的培养下,在领导同志和朋友的激励下,我牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,我信仰老实待人、严于律己的处世之道,时时处处严格要求自己,尊重领导、团结同志、廉洁自律、勤政廉政,不断加强个人修养和党性锻炼,努力改造自己的世界观、人生观、价值观,老老实实做人、勤勤恳恳做事、清清白白从政,把一个廉洁、务实、高效的社区干部形象展现在领导和同志们的面前。

我其实更知道,社区居委会的工作不能简单地理解成婆婆妈妈,它粗中有细,细中见粗。我其实更知道,单凭一个人的能力是成就不了事业的,独木不成林。但我同样更知道,你和我时刻同在,随处同心,组织在我身边,党在我心中,理论在我手上,我就没有理由不能实现我的梦想——我们共同的理想。

静下来好好想想,其实我走过的人生路跟祖国前进的步伐同步。在国家果断进行经济变革的时期我勇敢地下岗了,在国家提倡建立社区文明的时候我大胆地站出来了。我有一颗心,这颗心包容着责任和爱意。我相信你会选择我,就象你相信我会做得更好一样。最后,面对大家真诚注视的目光,我只真诚的说一句:

请给我一次机会,我会为你做得更好;请给我一个指点,我能撬起整个地球!

居委会工作直接联系千家万户,是党和政府联系群众的“第一线”,党和政府的政策、措施、最后都要靠居委会干部去落实,用老百姓的话说就是:“千条线都要过一个针眼。”居委会工作的好坏、细致与否,直接关系到了千家万户。而居委会主任这个岗位,于我就是一个更高层次的舞台和空间,我可以更多地奉献自己的才能和热情,更好地去为每一位居民办实事,谋实惠。

面对机遇和挑战,我拼搏、我努力,我渴望成功,假如竞选成功,我将不辜负上级组织、领导和广大居民的厚望,与居委会的同志们一道全心全意为居民服务,充分发挥好社区党组织在联系党和政府与人民群众之间的纽带和桥梁作用,全力推进社区党组织建设,按照治理有序、文明祥和的新型社区建设目标,努力把我们的社区建设成为党建更加扎实、更加健全、服务更加完善、治安更加良好、环境更加美丽、居民生活更加便利、人际关系更加小康社区。

社区竞聘演讲稿篇二

根据分公司工作的需要,结合自己的实际,我决定参与此次社区经理的岗位竞聘。感谢分公司提供的此次公平竞争的机会。×大家好!首先感谢各位领导给我提供这次竞聘演讲机会,也非常感谢大家对我的支持,推选我参加公公客户经理职务的竞聘。我将努力珍惜这次机会,现将竞聘理由向各位领导、评委陈述如下。

突出“五方面”工作,提升公客整体经营管理水平

第一方面:创新经营模式,保住话音市场经营基本面

一是加快各项业务发展。以精确管理为切入点狠抓收入,加快业务发展(增量部分)。1、以主动营销为突破口,加强对支局、班组管理、指导、支撑,协调支局班组间的关系,提升整体营销、销售能力和服务水平;切实加强员工营销议价能力培训和管控工作;2、抓固话市场的挖潜工作,继续组织实施对固话放号的市场排查工作,掌握潜在市场空间,有效地开展针对性营销活动,要加大“预付费固话”在外来人员集中地区的推广力度,加大新建厂房、商铺的跟踪,尽最大能力挖潜固话放号市场,要持之以恒做好打铁工作,在深挖市场潜力的基础上,充分认识到铁通用户就是我们的潜在用户,利用好“打铁”的资费政策,向对手要用户要收入。3、加强对宽带市场的分析研究,灵活运用竞争性资费,狠抓宽带放号。要加大力度做好宽带业务在商客中的渗透率,加大打并策反工作

二是重视话务量经营,突出存量保持,应对市场竞争的手段、方法问题(存量部分)。存量严重流失、增量严重不足,仍然是公众客户所面对的主要问题。公众客户室将增强紧迫感、责任感,紧紧围绕县分公司关于保卫战、精确经营的部署,把握本地市场实际,迅速开展保存激增。重视客户保持工作,加大存量(签约)力度。1、以业务收入同比正增长为目标,增强信心,制订详细工作计划,落实培训学习;2、抓好你想套餐签约,作为保存量的有力武器,落实三级拆机挽留程序,拓展乡亲网市场,实施业务填充;3、开展固话印象价格宣传、长话包月宣传、新宽带节点宣传,提高用户感知度;4、提升渠道营销服务能力,加强客户关怀,实施上门营销、派单营销;5、加快客户资料收集、整理、完善,进一步细分客户;加强一线客户经理的培训,切实加强员工营销议价能力,提升业务水平、服务水平和营销技巧;提高签约有效性;以商铺、工厂的话务经营为主线进一步提高高价值客户在各支局业务收入中的比重;6、加强营业人员主动营销、主动宣传意识和能力,要求营业人员一定要对每一位前来办理、咨询、交费的用户,实施主动营销,并针对性派发宣传单张。7、要特别重视“0”次用户的激活工作,要根据支局的实际情况,制订行之有效的营销政策,激活“0”次用户,培养用户使用电话的习惯。

第二方面完善渠道建设,实施分类指导,提高员工执行力,促精确营销的水平。

营销渠道建设的目的是缩短与客户的距离、细心关怀各类客户、提高客户响应速度。公客室主要负责社区、营业以及社会代办渠道,为此我们应该从以下几个方面去努力:

一是社区经理渠道要加强维护指标达标、做好服务质量提升,实行“分田到户,守土有责”,强化前端员工树立维护也是经营、维护也是服务意识;将运维优势转化为营销优势。实现社区经理“三合一”的模式;抓社区经理营销系统应用,指导、培训、建立社区经理的骨干(核心)队伍,利用社区经理独立的工作方式和日积月累的客户关系进行维护中的“机会营销”。

二是营业渠道要加强营业员的业务培训及服务技巧培训,提高营业人员的“四力”(即主动营销能力、业务受理能力、服务亲和力、现场管理能力),加强营业营收款及时存行上划的管控,确保资金安全,在营业厅忙时抽调一切可利用的力量(社区经理、支局长)到营业前台实行机会营销;营业窗口是我们的传统直销渠道,具有直接面对顾客等特有的优点,是其了解顾客信息、掌握顾客差异化需求的有效途径,要在不断完善功能、提高营业窗口人员素质、优化布局等方面努力,为客户提供方便及时的服务,使其成为我们与顾客互动的最好窗口;成为我们宣传品牌文化,展示品牌内涵,提高顾客认知度、培养顾客忠诚度的场所。

三要加强力度发展社会代办渠道,让社会上的能人智仕为我们的发展、收入添砖加瓦。在目前激烈的市场经营环境下,以劳动竞赛、员工渠道作为经营的有效补充,突出对代办渠道和“员工渠道”的针对性、有效性培训。

四是要提高执行力:工作是做出来的,而不想出来的。再好的营销方案,如果不能够得到很好的落实,也不会达到预期的效果。提高员工的执行能力,首先要以身垂范,保持乐观积极心态,将上级分配的工作首先细分,抓住重点,有计划、有步骤、有检查,面面俱到。另外要充分调动员工工作的积极性,关怀员工、做好员工之间紧密团结和配合的示范员和检查员,随时掌握工作的进展,各个环节是否协调一致,对开展得力的及时总结,推广经验,对落后的要及时提出有效的改进措施,有奖有罚,充分调动员工的工作热情。

第三方面:强化支局基础管理工作,提升营销、服务水平

切实加强支局、班组基础管理和客户的关怀服务工作。一是认真做好原始资料的收集、完善;认真做好各项记录,特别是营销方面的记录。二是加快客户资料收集、整理、完善,进一步开展多纬度客户细分客户;加强一线客户经理的培训,切实加强员工营销议价能力,提升业务水平、服务水平和营销技巧,提高签约有效性;三是规范和落实对新发展客户和老客户定期回访关怀制度,提高用户的感知度和忠诚度。四是加强对潜在、目标、签约客户消费习惯、心理和源头分析,为营销与生产提供正确导向。五是建立话务量异常预警机制(即流失预警),以客户一定时期的消费习惯为安全值,对出现异常情况告警,由专人对其进行监控和上门回访了解情况,对继续恶化的采取针对性解决措施。六是规范公众客户形态管理,对客户部分流失、零次、欠费、拆机形态变化进行分析处理,对每一种情况进行原因分析,针对原因制定最有效的方法,将针对性方法直接贯彻到营销一线,指导一线人员正确工作,同时形成持续改进的闭环管理流程。

第四方面:强化三个层面的培训,突出帮促、督导、耐心、到位,促员工素质提升,打造一流的公客团队

做好三个层面的培训:公客室“管理团队”、基层管理者(支局长、班组长)、员工的培训。培训工作以培训公客室队员为切入点,以培训基层管理者为主线,以培训一线员工、后台支撑人员为辅的三个层面的培训使全体员工都能掌握寻找“客户”的技能、办法,从而解决员工生存问题,一是培训形式由集中、封闭式的培训向走出去,上门服务的培训转化;二是培训内容由“老师”讲什么,“学生”听什么,向“学生”要听什么,“老师”就讲什么转化;标准是讲清楚、听明白、做得来。

培训形式:公客室“管理团队”坚持做到县分公司领导提出的当好培训员、战斗员、指挥员、服务员的“四员”角色,把培训作为带好队伍的根本。一是组织营销骨干共同学习、让他们参与制订任务完成方案;二是对“基层管理者”点到为止,鼓励其自学,加深领悟;三是对暂时落后的员工要耐心多鼓励并有针对性培训;四是抓机会培训,利用下基层检查、帮促时,对营业员、社区经理在推介业务(产品)时及时纠正营销方法和技巧;五是抓先进员工培训后进员工;六是开好各种会(支局大会、班组会、座谈会、晨会等等)倾听员工心声,多层次沟通,注重培训内容与形式有机结合,提升培训效果。做到坚持每周一晚上的公众客户室例会,把培训形式、营销政策、营销技巧细致地传达到“队员”。坚持思想培训领先。要相信班组培训能力,让员工思想与班组指导思想共鸣,多用互动式的培训;七是营造“比、学、帮、赶、超”团队氛围。督促落后员工奋力赶上,落实一岗两责,凝聚力量投身工作。

第五方面:加强市场调查、研究,为领导决策提供数据依据。

为了能制订符合当地实际的营销方案、政策,公客室应该加强市场调查工作,要经常深入到一线支局了解客户、进行市场调查与分类、了解竞争对手情况,为制订营销方案、营销政策收集市场信息,经过调查、了解才能制订出符合实际,切实可行的营销方案、政策。目前我们的运营模式由以产品为中心向以客户为中心转变,实现商业模式从提供单一产品或筒单组合提供集话音、宽带、视频、高附加值应用等于一体的约合信息服务转变实现由封闭经营,单打独斗逐步向开放、合作、共赢模式转变,要实现以上的转变,我个人认为只有通过市场调查,学会市场调研,走出去取得客户,为领导提供决策数据。

社区竞聘演讲稿篇三

大家好!首先感谢各位领导给我提供这次竞聘演讲机会,也非常感谢大家对我的支持,推选我参加公公客户经理职务的竞聘。根据分公司工作的需要,结合自己的实际,我决定参与此次社区经理的岗位竞聘。感谢分公司提供的此次公平竞争的机会。我将努力珍惜这次机会,现将竞聘理由向各位领导、评委陈述如下。

一、身体为行之需要

机构精简,富余人员当充实前台服务工作,这是流程之需要,作为企业员工当无条件服从。在此基础上,本竞聘人具有劳动能力和劳动需求,企业又提供了这样一种机会,我的参与亦正是享受《中华人民共和国劳动法》赋予我的劳动权利。

二、具有熟悉社区地理环境和用户分布的条件。

×现年岁的我,在县城土生土长了年,对每一条街道,每片居民,各个单位的分布情况非常熟悉,如果能我从事社区经理这个岗位,即使在没有资料档案的情况下,我也能如数家珍,这对于提高工作效率,适应市场的快速响应,具有重要作用。

三、对社区经理岗位有正确的认识。

、社区渠道是中国电信集团为实现其战略目标而提出的四个营销渠道之一。一般以一个行政镇或街道为单位,结合主干电缆走向,组成一个社区。按照社区内固定电话和宽带用户数的多少决定社区代表人数。

、社区经理、社区代表是社区渠道中的主要当事人和承包人,代表中国电信在社区内负责电信终端设备维护和电信产品的营销服务。

从上述对社区经理的二点定位看,它实质上就是最前端的服务。是实践“用户至上、用心服务”理念的前哨。从当今的服务企业看。从某种意义上说,除了技术以外,企业的成败就是服务质量了。作为新一代电信人,为了企业的兴旺发达,我有信心在前端做好对用户的服务,为企业作出我应有的贡献。

四、我有我的社区经理观

到底该如何经营公众客户?应该采取怎样的措施来保存激增呢?假如我是公客室经理,在分公司的领导下,在市场部组织指挥下,在各渠道的协作配合下,我将按照:树立一个信心、确保一个目标;落实二项责任,做好两类市场;实现三个转变,提升三种能力;处理四种关系,演好四员角色;突出五方面工作,提升公客整体经营管理水平的工作思路做好公客室的各项工作,具体做法如下:

一、树立一个信心,确保一个目标。

树立一个完成上级任务的信心和决心;信心是做好每一项工作的前提,有了信心才能做到在工作中时时刻刻充满激情,激情可以感染团队中的每一个人,而且可以激发每位成员的战斗力,有了信心后必须下定决心,工作中迎难以上、通力协作、奋力拼博,确保公客室管理下的营销、维护工作及经营发展任务的完成,在此基础上积极探索营维合一的公众客户标准化服务的工作目标;

二、落实二个责任,做好两类市场。

落实两个责任:一是公客室如何执行落实企业发展战略、如何完成年度经营任务;作为公客室经理要紧紧围绕分公司的中心任务,与各渠道协同作战,要以业务收入为中心,以渠道(班组、支局)建设和话务经营为主线,进一步提高渠道(班组、支局)营销能力、营销管控能力、业务支撑能力和服务质量水平,实现保存激增的目标。二是公客室的管理团队建设、支局渠道建设、提升服务营销能力和战斗力。作为龙头的公众客户(占全县业务收入80%左右),它经营管理情况直接影响分公司全局进展和市场经营工作。作为公客室经理要依靠员工、依靠支局长,首先打造公客室这个团队,其次是支局渠道团队建设,勤奋学习,不断提高自身素质,积极投身“创建学习型企业”,弘扬企业文化,提高员工技术水平和思想素质。“管理团队”要认真落实“抓提高、促创新、求发展”战略,实施精确化管理,推行精确化营销。以经理、骨干团队建设为主,在提升个人能力的基础上加强团队整体能力提升。

做好两个市场:第一是存量市场;要重视话务量经营,突出存量保持;1、保住客户存量,切实遏制用户拆机的势头,减少用户拆机流失。要加强对拆机的重视,加强对小灵通、固话、宽带拆机的挽留工作,落实拆机用户挽留规定,要落实拆机用户的挽留流程,要形成营业员、社区经理、支局长三条线人员的拆机挽留团队,营造社会氛围,千方百计做客户保持工作。2、保住话务存量,一方面,我们要继续加大资费宣传力度,利用宣传巨幅、墙体广告、宣传单张突出电信资费的特点和产品优点,培育和纠正用户使用习惯。另一方面,要持续深化固话“家”文化的内涵,文化引领用户使用习惯,提升产品的价值。3、保住收入存量,要采用针对性强的营销办法,引导用户多使用电信业务,达到保住收入和提高收入的目的。第二是增量市场;以精确管理为切入点狠抓收入,加快业务发展;1、要加快我们固话、小灵通、宽带、公话等传统常规业务的发展,2、要加快彩铃、短信、互联星空、来显、声讯五大增值业务的发展,以增量拉动收入的增长。3、积极探索做好“转型新业务”在公众客户中的渗透。

三、实现“三个转变”,提升三种能力

实现“三个转变”:一是实现自身角色的转变。即由支局的具体基层管理工作者向中层组织、管理者角色转变。既当指挥员,又当好培训员与服务员,更要当好战斗员。发挥整体优势,创造一个良好的、积极的工作氛围。二是实现思维方式的转变。从做支局长时的“上级交办,办就办好”的思维方式向“怎样去办,怎样才能办好”的主动寻求开拓工作新局面的思维方式转变,围绕市场经营中心工作结合实际制订分管工作计划,有安排、有检查,保证各项工作落到实处。三是工作方式、方法的转变。从原来等领导指示,靠上级交待以及支局提出问题的做法向积极、主动思考问题,做好月度、季度、年度计划和实施方案,根据实施情况、市场反映情况及时修正转变,另外要主动下支局做好市场调研,帮助支局解决经营发展中存在的问题。

提升三种能力:一是业务创新能力,要在熟练掌握各种电信产品的基础上,对竞争对手产品的状况也要有一定了解。达到能懂得市场营销学方面的一些基本理论,具有市场观念和竞争意识,熟练掌握一些营销技巧。要善于了解、分析消费者的各种特点,善于揣摩客户的消费心理。熟悉电信业务的操作流程。最后达到对目前企业的各种产品的全业务自由组合,在各自区域内灵活应用,并能指导支局如何做,做到什么程度。二是内部管控能力,为了完成任务,达成目标,必须通过工作计划、组织、实施、管控来实现。通过发挥团队精神来实现目标,管理不但有目标管控能力,更有对过程管控能力,也就是要有对每位员工的管控能力,管控好员工的时间进度,管控好员工的情绪,也要管控好自己的情绪。在内部管控能力中重点是对员工的管控(和员工的关系是协作的关系),其次是业务(流程)的管控。三是沟通协调能力,由于我们的业务非常复杂,一种业务(产品)牵连到多个部门和班组,有市场、技术、中层管理人员、业务支持及其他班组。有时上面的文件、通知等表达得不够清楚,甚至有时是不正确的,这时作为管理者,要做到承上启下的作用,基层的正确意见要向上反映,上级的要求向下贯彻。

四、处理“四种关系”,演好“四员”角色

处理好“四种关系”:一是与市场部的关系,进入角色、摆正位置、大事汇报、小事负责。二是与其它渠道的关系,分块负责,不留空白,谁主管,谁负责,急事急办,事后通气,分工不分家,协作不越权。三是与部属的关系,口内领导,口外指导。四是与支局的关系,由封闭经营,单打独斗逐步向开放、合作、共赢模式转变。

×各位领导、各位评委,古人说:“不可,以一时之得意,而自夸其能:也不可,以一时之失意,而自坠其志。”竞争上岗,有上,也有下。无论上下,我都将以此话自勉。一如既往地勤奋学习,努力工作。如果我应聘了,我将以实绩回报你们的抉择!【JK251.cOm 教师范文大全】

社区竞聘演讲稿篇四

尊敬的各位领导,各位社区居民代表,各位同事:

你们好!我叫,43岁,大学本科毕业。在社区任社区副主任工作三年多了。三年前,我就是象今天一样在这里,怀着一分忐忑不安的心情竞聘社区副主任,是您们对我投上了信任的一票,我成为了能为你们服务的一名社区工作者。三年后的今天,我仍然竞聘的是副主任一职,但此时的我有的是自信和从容。我曾做过保安员、汽车驾驶员、记者、办公室副主任等职,这些丰富的工作经历和阅历,使我做起社区副主任一职显得得心应手。年在社区教育科研工作中,我因表现突出,被全国教育科学“十五”规划课题《区域性社区教育理论与实践研究》总课题组评为先进工作者,这份沉甸甸的荣誉是对我年、年在和平区社区教育网发稿数量第一的最好的回报。

我今年28岁,家在烟墩聂岗村。我觉的我这个年龄阶段家庭相对稳定,本人身体健康,精力充沛,这使我能够全心全意地投入到社区的工作中,并坚信把它做好;其次,在我进入社居委之前在聂岗村委会工作过一段时间,时间虽然不长,但让我感受到老百姓是最朴实的,也是最真诚的。大家都知道基层工作是一项基础性的工作,具有挑战性,我们只有和百姓打成一片,才能同心同力地把工作做好。再次,就是我的家,她承载了我温馨的家庭,改善了我的生活。虽然之前我也在其他地方工作过,但不管走得多远,总觉得家是最好的,特别是大建设这几年,发生了翻天覆地的变化,更坚定了我为家乡服务,扎根决心!

带着这份决心,我参加了本次竞选,我深知社区副主任一职代表的是更多的责任和付出。如果我有幸竞选上副主任,我将会在社区党支部、社居委的指引下,在居民和同事的支持和帮助下,严格要求自己,在为居民服务中做好这几个方面的工作:

社区工作直接关系到广大居民群众的切身利益,能从事这样有意义而又非常实在的工作,能为社区内的居民群众做些事情,我深感荣幸。在以往三年的工作中,我感到社区工作离不开居民的参与。我将与社区党委一起为老年人多提供活动场所,严格要求自己。为此,在以下四个方面的做出承诺:第一、努力解决居民的难心事,特别是圣春巷4号的污水问题以及这个大门前的路面。第二、虚心接受居民的建议,凡事要做到身体力行,兢兢业业的工作。第三、必须要有坚持不懈,发愤图强的职业道德。社区是具有一定历史的老社区,现有居民不到3000户,总人口近万人。根据这一特点,我要认真做好以下几个方面的工作:

1、多开放社区活动室,利用社区内居民学校这一教育阵地,有计划,有组织的开展各项讲座;

2、多方联系沟通,争取驻街单位的支持。继续向上级政府部门反映群众的意见,为社区居民排忧解难。

3、要关心群众的生活,特别是要关心老年人、残疾人、低保户、困难下岗职工的生活。在三年的残疾人工作管理当中,我能坚持走访,帮助残疾人解决实际问题。街26号楼的办证时,是他的爱人于基光打车和我一起去的。我当时是帮着挂号,划价,我不停地和医护人员“套关系”,结果,省友谊医院的医生也忘记收了我们的钱。这样的话,他一分钱鉴定钱也没有花。就办下来了残疾人证。还有一位家住街24巷2号的居民叫贾纯阳,当时办证时,我陪着去的。我打破了一周办证的时限,当时是我将贾纯阳的资料送到了残联。这样,残联给我开具了他是残疾人的证明。

望着居民代表期盼的眼神,我知道这折射出你们对未来社区领导班子的期望。假设我当上了社区副主任,我会如三年前,我在这里承诺的一样,不辜负你们的期望。热心为你们服务,解决你们在生活中遇到的实际问题。

各位领导、各位居民代表、驻街单位的代表,在今天这个普通而又特殊的日子里,我心潮澎湃,社区工作小天地可有大作为,我愿意为社区的居民服务,愿意成为社区居民利益的管家和代言人!更愿意为了维护居民的利益出头!如果您信任我,就恳请各位为我投上您庄严的一票。

社区竞聘演讲稿篇五

尊敬的领导,各位党员同志:

大家上午好!

大家好,我竞聘的岗位是社区党组织委员。今天有幸参加x社区支部委员的竞选,我感到非常的高兴,感谢大家推选我为候选人社区党组织委员竞聘演讲稿,可能有些同志对我还不是很了解,首先我自我介绍一下,我叫(个人简历略)

本人不管在什么地方,做什么样工作,把马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观作为自己的行动指南,时刻与党保持高度一到,发挥共产党人的先锋模范作用,今天我竞选社区支部委员,有以下几个有利方面:

首先,本人是社区支部党员,经常参与和学习社区的工作,使我具有了比较丰富的社区工作经验,面对每项事务,能清晰地理解上级的工作意图,如果我能成为新一届社区支部委员,我一定能积极理解支部书记的工作意图,做好配合工作。

其次,我在社区具有较好的群众基础和口碑,如果我能成为新一届社区支部委员,我一定能在书记的领导下,顺利开展与圆满完成各项工作。

再次,我具有较强的组织和协调能力,能有效化解了居民的各种矛盾,使白芙塘社区的和谐氛围得到一定提升;为了广大居民的利益,本人乐于奉献,不计个人得失,全心全意地为集体工作奉献自己。如果我能成为新一届社区支部委员,我一定能在书记与X社区党员群众之间架起一座桥梁,为社区的建设作出贡献。

当然,作为一名共产党员,如果我没有当选,我也将一如既往,以大局为重,尽力配合党支部的各项工作,继续为社区各项事业的发展尽自己的一份力。

在此,本人表态,我会认真遵守镇党委关于社区党组织换届选举纪律,自觉履行参选人选举纪律承诺书,保证公开公平公正地参与竞选,虚心接受广大党员和居民群众的监督。

社区竞聘演讲稿(篇3)

尊敬的各位评委、亲爱的社区居民:

大家好!我是XX社区的一名居民,我站在这里,竞聘社区副职一职,是因为我深爱着我们的社区,希望为社区的发展做出自己的贡献。首先,我想表达我对于社区居民的感激之情。正是因为你们的支持与信任,我才有勇气站在这个舞台上,向大家展示我对社区的热爱和承诺。

作为社区副职,我认为自己需要具备几个重要的能力和素质。首先是沟通和协调能力。社区涵盖了众多的居民,他们有着不同的文化背景、经济状况、人生阶段等等。作为社区副职,我需要能够与各类居民进行有效的沟通,听取他们的声音和意见,找到他们的需求,并协调各方面的利益,推动社区的发展。

其次,我相信自己具备组织和管理能力。社区的发展需要整合各种资源,协调各类社区活动,提供高质量的社区服务。作为社区副职,我将努力构建一个高效的组织架构,建立健全的管理制度,提升社区的管理水平,确保居民的需求得到及时满足,社区的发展能够朝着更好的方向前进。

此外,我还将注重社区居民的参与和自治。一个好的社区需要充分发挥居民的力量和智慧,让每个人都能够发挥自己的优势,参与到社区的建设中来。作为社区副职,我将积极推动社区居民自治的实施,鼓励居民发表自己的意见和建议,提供建议和帮助,使每个人都能够贡献自己的力量,共同打造一个和谐、宜居的社区。

最后,我还将重视社区敬老、关爱儿童、环保等社会责任。社区应该是一个温馨、和谐的大家庭,我们应该关心弱势群体,尊重老人,关爱儿童,保护环境。作为社区副职,我将积极组织各类社区活动,营造积极向上的社区氛围,增进邻里之间的友谊和互助。我们将组织志愿者服务,关爱社区的每一个居民,共同为社区的繁荣和富强贡献自己的力量。

亲爱的评委,亲爱的居民们,社区副职是一份充满责任和挑战的工作,但我愿意承担这份责任,去面对这些挑战。我坚信,在大家的支持和帮助下,我一定能够胜任这个工作,并且带领我们的社区不断发展壮大。

让我们携起手来,共同打造一个更加美丽、宜居的社区!谢谢大家!

社区竞聘演讲稿(篇4)

社区党委书记竞聘演讲稿篇1

我是社区党总支“公推直选”竞选社区党总支副书记职务的初步候选人,如果我这次当选社区党总支副书记,计划在任期内重点做好以下几项工作。

一、思想定好位,工作做到位。

首先把自己定位于社区一个居民,社区是我家,不是空话,有位朋友告诉我:人在心就得在,这句话,分量很重,一直支撑着我的思想,在社区工作以来,我就把自己看作为是社区居民的一员,我的思想是踏踏实实的。如果我当选党总支副书记,在工作中,我将坚持到位而不越位,维护党总支中心工作,把党的工作和社区工作做好。

二、做好便民服务大厅的为民服务工作。

不但是我,服务大厅的每名员工都要做到一点:从自己身边的小事做起,居民来到大厅主动打招呼,微笑迎接,问候一句话,倒上一杯水,让到站的居民感受社区大家庭的温暖。同时服务大厅要重点做好以下几方面的工作:

1、完善乐百家专业服务档案,进一步规范电话和来人接待程序和文字记载,保证服务有规范记录。

2、规范服务大厅、物业、居委会三者关系,对居民反映强烈的问题,要有措施有回音,让居民知道我们在尽心做工作,不推诿扯皮,要合力办公。

3、针对弱势群体切切实实开展工作,要工作开展,必定有费用的花费,有人员的到位,社区管理和村级管理有一定的相似,但是村官和村民是一起成长的,比较了解,我们的社区工作人员要抽出时间在各小区走走看看,如果能熟悉到谁家住哪里随口道来,“服务”一词就会发挥他的实效,要多走多看多了解。

我一直认为:每一项艰辛工作的付出都是对自己人生阅历的丰富,“学习加工作”是我下一步要做的,如果落选,自己也不灰心丧气,我将总结和反思自己在工作中的缺点和不足,为新的党总支班子出主意,提建议,让社区的明天,在新一届总支部班子的带领下建设的更好。

社区党委书记竞聘演讲稿篇2

各位领导、各位村民,各选委会成员:大家好!

我叫吕东林,现年42岁,汉族,初中文化。住吕师岩村民组。今天,有幸参与我们黄金坪村新一届村委会班子成员的竟选,我的心情既感到荣幸、激动,又感到责任的沉重。

在今天这样一个严肃的场合,我不敢慷慨激昂地做什么竞选演讲,因为,作为一名普通的黄金坪村人,此前我还没有为养育我的家乡以及关心、支持我的父老乡亲做更多值得说的事情。同时不想冠冕堂皇地做多少任期内的承诺,因为,面对全村父老乡亲的信任和期望,我只有满腔的工作热情,时刻准备着为我们村的长远发展付出实实际际的行动来回报我们的父老乡亲。说句实话,我这个初中生,在今天的这个网络时代,也要算半个文盲了!但经过自己的努力学习,也掌握了电脑技术。能够应用电脑办公了。在我步入社会的二十多年来,荒废了二十多年的美好青春,碌碌无为,一无所获。前些年,在派出所呆了一年,后来又在中学守卫了一年多的大门,都没有展示自我,为人民、为社会奉献点什么!只是得到了部门领导和同事的好评、工作的肯定。我这个名不见经传的无名之辈为什么要来参与今天的竞选呢?我不图名、也不图利,只想为我们的父老乡亲做点实事,我在派出所工作期间看到村民们去办事,要跑好多趟,有的甚至要跑十几趟。我的心都不忍啊!所以,今儿正赶上换届选举的好时机,也就积极的报名参加了村委副主任的竞选。在座的各位领导,选委会,父老乡亲,我深深地感到,当村干部难,当一个能够聚人心,得民意,能够让百姓满意,令群众放心的村干部更难。有句话说得好,叫:给了你舞台,你就要唱好戏。我是抱着一种尽自己最大的努力为村民服务好、办好事的心情来的,如果你们信任我、认可我,给予我这个当选的机会,我会打起十二万分的精神,全身心的投入,做好领导的好帮手,服务好群众,做好群众的带头人,谱写我人生的乐章,给党和人民交上一份满意的答卷!这次能够站在这个台上,面对我们的领导和选委会以及全体父老乡亲,说几句心里话,我确确实实地感到心潮澎湃,感慨万分。在今天这样一个神圣的时刻,我只想把我的心里话说出来,把我甘愿为全村父老乡亲们做些事情的心愿讲出来,希望能够得到大家更多的理解和更大的支持。

同志们,如果能够当选,我想着重从以下几个方面入手开展工作:一、抓稳定创建和谐氛围。我会主动地向老干部们学习请教,充分听取广大群众的意见和建议,广开言路,了解民情,体察民意,取长补短,不断充实、调整、完善和提高自己。要把全村干部群众团结起来,思想认识上形成共识,行动上形成一致,营造一种和谐向上的氛围,按照法制、有序的轨道开展各项工作,村干部身先士卒、一心为公,干部群众心往一处想,劲往一处使,共同把我们黄金坪村建设得更加美好!二、做好群众工作,帮助困难户。哪里有灾情、险情、纠纷,我会身先士卒,化解矛盾,给领导减压。

三、在村长支书的领导下,稳定我村的农业生产;引进资金,狠抓经济建设,多元化搞活我们村的经济,努力使我们的老百姓能够脱贫。在五年后家家有洋房住,户户有轿车出行。让轿车行像现在的摩托车行一样进入我村。四、五、办实事健全保障体系。千方百计搞好经济建设,确保全村经济稳定增长,社会安定团结,村民收入逐年提高,村镇建设面貌不断改善,教育、文化、体育、养老等社会各项事业明显进步。尤其是要建立社会保障制度,使那些贫困家庭、残疾人、孤寡老人、助学儿童得到应有的救助,使他们尽快摆脱困境,实现共同富裕。六、谋发展坚持开拓创新。认真落实各项文明创建、文化教育、计划生育、社会治安综合治理等目标任务,硬化软环境,注重抓发展,做到长规划短安排,各项工作不落后,各项事业争一流,营造文明、和谐、安定、活跃的良好村风,努力使我们※※村创建成为宽裕型小康村、文明村、教育先进村、综治达标村。无论完美的计划还是良好的愿望,都需要脚踏实地地以务实的精神付诸实施,都离不开坚强的物质基础做保障,都离不开上级党委、政府的正确领导和村干部之间的相互配合,更离不开广大群众的大力支持和一致努力。以上打算只是我个人的一些粗浅认识和想法,不妥之处请大家批评指正。各位领导,同志们,我不想做许多不切合实际的口头承诺,也没有目标把自己塑造成一个什么样的村干部,我只想努力去做好每一件事,只希望用实际行动把自己的愿望变为现实。最后,我只想向全体村民说一句话,那就是:给我一次机会,还您一个满意。谢谢!

社区党委书记竞聘演讲稿篇3

尊敬的领导、党员同志们、居民朋友们:

下午好!

我叫,住花园二期X号X室X年,来到花园第二社区工作X个年头。XX年竞聘社区党总支书记的情景至今还历历在目,领导、党员和居民们的谆谆嘱托至今还时时回荡在耳边。而今天,我又再一次走上了这竞争的舞台,来迎接党员和居民们的挑选,我的心情依然忐忑,但不同的是,我却多了一份信心,多了一份勇气!

参加今天竞聘,我感受最深的是:“责任和义务”。选择了社区工作,就意味着选择了艰辛。特别是像我们这种城郊结合部的社区,这里有外来人员、外国人需要关心,有下岗失业人员的保障机制要去完善,有困难及特殊家庭生活要去帮扶,有居民邻里相互依存关系要去调解,有特殊人员需要被关心和照料,有老人、孩子需要被尊重和呵护,更有社区的技防、消防安全问题要去保障,社区公共服务实施的完善需要去协调,社区这个大家庭里有充满希望的心声与意愿要去实现。面对这份责任与期盼,已是知天命年龄的我曾疑虑甚至恐惧过,而此刻我充满了信心和勇气来面对,这份信心和勇气既来自于一名共产党员的信仰,也来自于对居民们的爱,更来自于党员和居民对我充满期待的眼神和鼓励。

XX年的企业中层管理工作和社区工作实践,为我今天的竞选提供了必要的工作经历和较丰富的工作经验,但我深知自己与一名合格社区党总支书记要求还有很大差距。为此,我要以最亲切的态度、最朴素的语言面对面地与居民沟通交流,带着对老百姓那份最朴实的情感,扎根社区,奉献社区,切实了解群众的所思所想所盼,千方百计解决好群众生产、生活的各种困难,办实事,办好事。在一切困难面前,要勇敢站出来,勇挑重担。要保护好人民群众的切身利益,把群众的困难当成是自己的困难来解决,脚踏实地地干好、做好每一件事。总之,千句万句一句话,要全心全意为居民服务;千件万件一件事,要把XX社区建成百姓安居乐业的家园。我愿意用我人生工作中的最后三年和社区的广大居民朋友们一起谱写幸福社区的新篇章。

谢谢大家!

社区竞聘演讲稿(篇5)

尊敬的社区居民们,亲爱的评委们,大家好!我是一个普普通通的社区居民,今天非常荣幸能够站在这里,向大家分享我对社区副职的理解和我的竞聘意愿。

首先,我想强调的是社区副职的重要性。社区是我们生活的基本单位,社区副职是联系社区和居民之间的桥梁和纽带。社区居民们的生活、工作、安全和幸福,都离不开一个良好的社区环境和有效的社区管理。作为社区副职,我将与居民一起努力,为社区的发展和居民的福祉做出贡献。

其次,我想谈谈我对社区副职的角色定位和职责。社区副职既是居民的代言人和服务者,也是社区管理的协调者和执行者。我将以居民的利益为出发点,积极收集和反映居民的声音和需求,帮助解决居民的问题和困难。同时,我将与社区各部门紧密合作,加强社区管理和服务的协调和执行,保障社区的和谐和安定。

第三,我想分享一下我的竞聘意愿和能力。首先,我非常热爱社区和居民,有深厚的情感和责任感。我愿意倾听居民的心声,关心他们的需求,并积极为他们提供帮助和服务。其次,我拥有良好的沟通能力和团队合作精神。我曾经参加过一些社区活动和项目,与不同背景的居民进行过沟通和合作,积累了一定的经验和能力。再次,我具备解决问题和处理紧急情况的能力。我曾在工作中遇到过一些困难和风险,通过合理的沟通和有效的措施,成功解决了问题并保护了工作和生活的安全。最后,我有高度的职业操守和责任心。我将以身作则,严格遵守社区的管理规定和工作纪律,诚实守信、勤勉尽责地履行社区副职的职责。

亲爱的评委们,我相信,我作为一个普通的社区居民,有着扎实的理论和实践基础,具备胜任社区副职的能力和素质。我愿意在这个职位上发挥自己的优势,为社区居民们提供更好的服务和帮助。如果有幸成为社区副职,我将坚持服务社区居民的宗旨,以高度的责任感和使命感,与社区居民们共同努力,共同创造美好的社区。

尊敬的社区居民们,亲爱的评委们,让我们团结一心,共同努力,为社区的发展做出贡献!谢谢大家!

社区竞聘演讲稿(篇6)

尊敬的评委好:

首先,感谢评委们能够抽出宝贵的时间来听我发表竞聘演讲。我是张XX,原社区常委,现竞聘社区副职一职,以下我将从三个方面介绍自己,并展示我的工作计划:

第一,个人能力

作为社区常委的我,有丰富的社区工作经验,懂得如何与小区居民有效沟通,具备良好的协调能力和管理能力,能够处理各种突发事件,有责任心和担当精神。同时,我认为学习有助于成长,我会持续关注社会发展,不断学习前沿理论和管理方法,以提高自己的综合素质。

第二,工作经验

我曾经担任社区常委多年,负责小区日常管理和服务工作。在我的带领下,社区内部的各项工作均有良好的开展,如小区环境的整治、设备维修及升级、居民在生活中遇到的问题及纠纷的处理等等。在我领导下,社区居民的满意度和社区管理效率也有较大提升。

第三,工作计划

若能担任社区副职,我将立足于社区建设和管理工作,开展以下工作计划:

1.加强社区管理,提高小区管理效率和服务质量。

2.积极推进社区文化建设,举办更多针对性的活动,增强居民的文化素质。

3.建立居民议事会,广泛征求居民的意见和反馈,充分发挥居民在社区管理和建设中的积极性和主动性。

4.加强社区安全管理,定期组织消防演练和安全知识培训,提高居民的安全意识。

5.积极推动小区环保,做好环境保护和垃圾分类工作,共同打造优美宜居的小区。

总之,我相信自己能够胜任社区副职这一职务,并愿意将我所知所想,所能所为,投入到社区建设和管理中去。同时,我也深信,在与其他候选人的竞争中,评委可以从我的个人能力、工作经验和工作计划等方面给予综合评价。最后,“有则改之,无则加勉”,我将不断学习和进取,为社区建设和居民服务,发扬社区协力、助力共创美好社区的精神,实现共建共赢共享的目标。感谢评委们,谢谢大家!

社区竞聘演讲稿(篇7)

尊敬的评委、亲爱的社区居民们:

大家好!首先,我想对各位评委及社区居民对我的关心和支持表示衷心的感谢。我很荣幸能够站在这里,向大家分享我的一些想法和理念,并向大家展示我作为社区副职的能力和决心。

作为社区副职,我相信我们的工作是为社区居民提供更好的生活和服务,构建一个和谐、平等、相互尊重的社区环境。为了实现这个目标,我愿意尽我所能地为社区做出贡献。

首先,我将致力于建设一个安全和谐的社区。安全是每个人的基本需求,我会积极参与社区安全管理工作,促进社区安全防范措施的完善,加强邻里间的安全意识和防范意识。我会建立和谐的邻里关系,促进邻里之间的交流和互助,共同打造一个充满爱心和温暖的社区。

其次,我将倡导公平和正义的原则。我相信在一个社区中,每个人都应该受到平等和公正的对待。我会积极推动社区内的公平和正义,公正地处理和解决居民之间的矛盾和纠纷,致力于维护社区居民的权益和利益。

此外,我还将注重环境保护和社区卫生。环境的保护和卫生的维护对一个社区的健康和发展至关重要。我会组织社区居民积极参与环保活动,倡导垃圾分类、节约能源等环保理念,并提供相关的教育和培训。我还会加强社区卫生管理,确保社区内的卫生状况良好,定期组织清洁日活动,让每个社区居民都能生活在一个干净整洁的环境中。

最后,我将积极推动社区文化建设。社区文化是一个社区发展的重要标志,也是社区居民归属感和凝聚力的体现。我会组织各类文化活动,举办社区文化节、展览和演出等,促进居民之间的交流与互动,提升社区的文化氛围和活力。

亲爱的社区居民们,我相信我们的社区有着无限的潜力和发展空间。作为社区副职,我不仅要关注社区居民的短期利益,更要着眼于社区的长远发展。我会尽全力为社区做出贡献,争取更多资源和支持,为社区的繁荣和进步而努力奋斗。

最后,再次感谢评委和社区居民给予我的机会和信任。如果我有幸当选社区副职,我会用实际行动回报大家的支持和关心。谢谢大家!

社区竞聘演讲稿(篇8)

尊敬的各位领导,各位同事:

今天,我竞聘的岗位是医务科科长,是因为我具有以下几个优势:

第一、敬业、务实的态度,打好了干好一切工作的基础。

我的敬业精神比较强,工作认真负责,勤勤恳恳,任劳任怨,做到干一行,爱一行,专一行。善于接受新事物,爱学习、爱思考,工作中注意发挥主观能动性;诚实做人,踏实办事。

第二、不断的学习,提高了自己的专业水平。

常学习、勤看书,已经成为了我的生活习惯。通过坚持不断的学习,先后完成上海职工医学院临床医疗专业四年制大专学习;在上海第二医科大学一年的全科医学专业学习;交通大学医学院夜大临床医疗三年制专升本的学习,使自己的专业知识得到进一步充实、更新和扩展。

第三、多年的工作,积累了较为丰富的实践经验。

自1982年毕业以来一直从事基层医疗卫生工作,对医院和临床的基本情况比较了解,并积累了比较丰富的临床工作经验。20xx年,我担任社区卫生科科长,负责家床、社区卫生服务站及预防保健的几项工作,其中预防保健工作连续三年在宝山区名列前茅;20xx年7月任医务科科长至今,全面负责医疗、护理、医技、药剂等部门的业务工作,熟悉了本部门的职责任务和规范,具备了本部门工作的素质和要求,掌握了搞好本部门方法和策略,同时对全面开展“六位一体”的社区卫生服务工作积累了一定的实际工作经验。同时比较圆满地完成了院部交给的各项任务,并在医疗质量管理上狠下功夫,使我院的医疗质量上一个新台阶。

总之,多年的医疗及管 理工作养成了我勤奋好学、吃苦耐劳、乐于奉献的品质,成为我干一行、爱一行、钻一行的内在动力。这是我做好这一极富挑战性工作的最大优势。

如果竞聘成功,在院部的领导下,我将努力做到坚持“一个中心”、实现“二个转变”、抓好“三项工作”具体地讲:

一、坚持“一个中心”

“以病人为中心”是医院工作的永恒主题,把病人是否满意作为衡量服务质量的尺度。近年来,在医疗服务中,患者不仅关注医院的医疗质量,而且更加关注医院的整体服务质量。这就要求医院不断更新服务理念,改善服务态度,更主要的是体现在对病人的人文关怀上,贯穿在医疗服务的细节之中,贯穿于医院各项活动的全过程。把方便病人、有利于病人作为一切工作的出发点,努力构建和谐医患关系。

二、实现“二个转变”

一是实现角色的转变。从“你是我的病人向我是你的保健医生”转变,从“被动服务向主动服务”转变。要正确认识现代医患关系,它是建立在相互平等、相互尊重的基础之上。

二是实现思维方式的转变。现代医学模式已经从单纯的生物医学模式转变为“生物-心理-社会”医学模式。患者不仅仅需要治病,而且需要人心化的关心。那种只注重治病、不注重待人、只注重技术、不注重心理的行医观念已经不适应当今医疗服务的需求。

三、抓好“三项工作”

一是抓好以医疗质量,确保医疗安全。进一步完善我院医疗质量管理体系,形成院、科、组三级质控网络;要抓紧"三基三严"训练,从每一份病历、每一张处方抓起,使病人从入院到出院,每一个环节都能得到规范的、高质量的医疗服务;要认真落实质量检查,突出重点,抓住难点,做到环节质量与终末质量检查相结合,专项检查与全面检查相结合,质量检查与考核评价相结合。重点抓全面质量管理(TQM)、PDCA循环的管理、目标质量管理等,使质量检查制度化、标准化、经常化,把各类医疗缺陷和差错消灭在萌芽状态。

二是抓好全科团队服务,推进社区卫生服务水平上新台阶。我将做到“四个进一步”:进一步配合院部完善科室设置,理顺工作程序;进一步要求医务人员转变观念,从专科医生向全科医生转变;进一步开展以团队、户籍制形式的社区卫生服务,全方位开展“零距离”贴身式社区卫生服务;进一步制订和完善《全科团队服务工作制度和岗位责任制》,等规章制度,使社区卫生服务工作有章可循、有法可依,规范管理,逐步建立起科学的考核、评价体系。

三是坚持人才为本,抓好学科人才建设。贯彻我院“人才兴院,管理强院”的战略。重点在四个方面着手:一是提高调查研究能力,要深入基层,开展社区调查,分析社区存在的主要卫生问题,作出社区诊断,提出对策;二是提高综合管理能力,全科服务团队应该具有参与制定和执行社区卫生计划,组织和利用社区卫生资源的能力;三是提高团队医护人员人际交往和语言表达能力;四是加强技术操作培训,提高医护人员动手能力。通过请进来(请上级医院或业务站所高年制医师来院业务培训、指导),走出去(对有发展前途的业务骨干和送到二三级医院半年进修或到新华医院干部病房为期1-2个月的短期业务进修)等形式,不断提高社区卫生服务中心医护人员的综合素质、服务能力和岗位技能。同时,加大科研力度,提高科研队伍素质,力争07年启动一个局级或区级社区卫生课题。

各位领导,各位同事,古人说:“不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。”竞争上岗,有上有下,无论上、下,我都将以这句话自勉,一如既往地勤奋学习、努力工作。最后,我想用一句歌词来结束我的演讲:“你选择了我,我选择了你”,让我们一起风雨同舟,为医院的发展作出自己应有的贡献。

社区竞聘演讲稿(篇9)

发挥好中坚力量的作用,在工作中我决心做到充分发挥同志们的主动性和能动性,扬长避短,合理分配和安排工作。使社区能够完成日常工作和各项指标任务、检查等工作。

三.各方协调,做实事解民忧

服务是社区工作的生命力,民生是评价社区工作的试金石。对于群众反映的热点难点问题。我将带头协调,充分发挥社区的作用。

对于社区里的老人和残疾军人,我会关心和帮助他们。对于有困难和生活困难的家庭,我会解释和了解情况。尽全力帮其解决生活上的困难。对于居民集中反映的、影响老板姓生活的问题,我会做到请示领导,动员百姓,及时尽早的将其彻底解决,为居民朋友排忧解难。

四.开拓创新、丰富载体内容

为了更好的明确我这任期的社区工作方向,我决心做到:收集社情民意,争取在支部班子得筹划和建议下,推出社区与居民座谈会制度,使社区干部能更好地了解居民的困难所在,使我们支部为民办实事的方向更具体,与居民们的联系更紧密,同时也能使居民们有了直接的了解,参与社区事物的平台,为方便居民们反映民情,我会公开**号码,做到24小时手机开通,随时接受居民反映的诉求。

5、 总结经验明确目标加快步伐

如今,在领导干部的关心和同志们的努力下,社区工作非常规范、系统,区的了很多成绩。如果我竞聘成功,这些也提醒着我如何在这任期内做的更好,我清楚的知道,我的成长和进步离不开领导和全体机关干部以及社区全体工作人员和广大居民的大力支持,但是我仍然充满着工作的激情和热情。我甘心自己在这个岗位上青丝变白发,如果我有幸得到各位领导的认可,我将一如既往的努力工作,继续发挥自己的优势,并结合年轻人的新思路做好自己的本职工作。

同时,我会尽力帮助年轻人,发挥社区工作的作用。社区建设的道路还任重道远,我将继续努力,不断充实自己,以居民需求为工作出发点,带好班子,抓好团队建设,使每一位同志能在工作岗位上一展所长,教育引导他们继续发挥应有的作用,努力做到留着安心,确保社区换届工作规范有序,确保社会稳定和谐,调动各方面的力量,确保换届选举工作顺利完成,使社区成为和谐建设的基地。为建设苏家街道美好和谐的明天尽职尽责!

谢谢大家

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