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试用期灯检个人总结
作为一名试用期员工，灯检岗位是我的第一份工作，在这里我学到了很多东西。随着试用期的结束，我来写一份个人总结，对这段时间的学习、工作做一个梳理和回顾。
1. 了解职业规范
在灯检这个岗位上，我学到了很多有关职业规范的知识，例如正确穿戴工作服和鞋子、正确佩戴防护用品等等。这些都是工作中必须遵守的规范，如果不按照规范执行，可能会带来安全隐患和质量问题。通过实践和培训，我逐渐意识到，职业规范是保障工作的关键。
2. 学习技能和操作方法
在工作中，我学习了许多技能和操作方法，例如灯管的安装和更换、不同类型的照明设备的检查和维护等等。这些知识不仅是灯检岗位的核心技能，而且也是提升自身职业素养的重要部分。通过不断学习和实践，我逐渐掌握了一定的操作技巧，并且也能够判断出在不同情况下需要采取的操作方法。
3. 培养团队合作能力
在一家公司里，想要做好工作，并不是单靠个人能力就能完成的，需要团队的合作和协作。在灯检团队里，每个人都有自己的职责和任务，如果不能协同合作，就会出现工作上的问题。在这个过程中，我学到了如何与他人合作、如何有效地沟通、如何支持和鼓励他人，在不断地交流和协商中，我也成长了许多。
4. 提高自身工作效率
工作效率可以提高工作质量、节约时间和成本，因此在试用期灯检工作中，我逐渐意识到必须提高自身的工作效率。我学会了如何安排好时间，如何处理多个任务，如何合理分配工作。通过不断调整和实践，我逐渐提高了自身的工作效率，也能够更好地完成自己的工作任务。
总的来说，在这段试用期内，我学到了很多在大学里所没有学到的知识和技能，也得到了很多实践机会。通过这些学习和实践，我也逐渐提高了自身的职业素养和领导能力。在试用期的结束，我会把这些学到的东西，带到接下来的工作中去，不断地提高自己的能力和素养。
灯检实习报告
时间在不知不觉中一年过去了，实习已经接近尾声了。在这一年的实习学习中我明白很多，学会很多。记得刚到公司时，公司把我安排到外包灯检岗位。整个实习过程全在灯检岗位。
我所在的外包的岗位包括：机台长，灯检，抓瓶，贴签，装箱，打包。而我的岗位是灯检。开始我并没有认为这是一件不容易干的工作。但是当我几小时一直在强光下重复着单调的动作时，我开始变得头昏脑胀，有种想吐的冲动。随着时间的深入我适应了这一切，当我把这一切做好时我知道了自己的进步。灯检的主要职责就是检查轧盖的质量问题，看铝盖的包口是否紧密、边缘是否平贴、是否有裙边和松盖（轧盖后的半成品以拇指、中指、食指垂直顺时针拧盖不松动为合格品，如有松动，需调整轧盖机扎头，合格后方可正式生产）、是否有
铝塑面破损或斑点等现象并随时挑拣出这些不合格品，当做废品处理。如果不合格品较多时应及时通知上道工序停机检查并进行调整。有时别人会和我换班灯检我便去抓瓶子或贴盒签，工作不是太难，只要用心就会做得好。只是时间一长就会很累，这些工作大家都会换着做，大家也都能得到休息。
在粉针车间的整个流程岗位中，外包往往被认为是比较自由的岗位，其实在外包上有很多标准，要求和无菌区一样。
包装有很多要求：
1、生产前的检查和准备：
（1）操作人员穿戴分体式工作服，进入工作岗位，检查岗位操作间、设备、工器具是否有已清洁状态标志，且在有效期内，检查岗位应无上批产品遗留物。
（2）岗位班长或质量员根据包装指令更改生产标志牌，填写生产品种、批号、日期、数量等内容。核对领到的各种包装材料，其品名、规格、数量应与包装指令一致，根据标准样张核对所领取的各种包装材料的裁切、印刷质量，如有印刷错误及时与仓库人员沟通并向车间主管报告。
2、字头装配与复核：
（1）贴标机字头的装配与复核
（2）批号打印机的字头装配与复核。
3、灯检操作
（1）灯检人员在灯检过程中，捡出破瓶、次瓶、污瓶、异物瓶、空瓶、少量瓶、多量瓶、漏轧盖瓶、压盖不合格瓶、污盖瓶。灯检质量标准：瓶内无异物，无空瓶、无明显高低量瓶、轧盖无缺口。
（2）灯检人员裸眼视力不得低于0、9，矫正视力不得低于
1、0，连续灯检时间不超过4小时。
4、包装生产操作：
（1）折说明书（2）贴标签（3）合格证、纸盒、箱签的打印机封箱（4）装盒、放说明书（5）装箱、封箱及打包（6）包装质量的标准，瓶签贴正、无褶皱、歪斜度小于或等于3毫米、装盒数量准确，盒签端正，装箱牢固，盒数准确，箱签端正。
5、工作结束的操作：
灯检相关管理制度与规程试题
一、选择题（共6题，每题3分，共18分）
1.小容量注射剂车间中间产品流转时，灌封好的半成品必须做好状态标志，标明产品名称、产品批号、规格等生产线经缓冲间传到灭菌间；
通过缓冲间输送带直接传到灭菌间划盘作标识。
，4号；1，2号，3号；2，4号，2号；3，4号2.当产品为无色安瓿灯检时要求灯检光照度为；当产品为棕色安瓿灯检时，要求灯检光照度为
；因灯光无法调整，应控制标准。～3000LX；1000～1500LX；2000～3000LX～1500LX；2000～3000LX；2000～3000LX～1500LX；2000～3000LX；1000～1500LX；3．灯检岗位人员的职责对灯检完毕的产品的负责。A.可见异物B.不可见异物C.可见、不可见异物4.灯检人员应严格挑选工作责任心强，工作态度认真负责的员工，同时要求人员视力检查在以上；每年至少检查视力，并做好视力检查记录。；一次；两次；一次；两次5.灭菌后的半成品一般情况在内灯检、包装、寄库。天天天
6.同一操作间不能同时生产、的产品。A.不同规格B.不同批号C.不同规格、不同批号
二、填空题（共12题，每空2分，共44分）
1.灯检人员连续工作每小时安排休息分钟，以恢复视力，避免疲劳。同时给每位灯检操作人员配备眼药水缓解视觉疲劳。及时做好。
2.灯检后合格的中间产品应放在包装间，做好状态标志，并用绿绳子圈起待包装。
3.用灯检夹夹取安瓿，靠于伞棚架下，先检查装量，挑出浅量、满量等不合格品，再轻轻翻动安瓶，分别在黑白背景下双目检视各，检查时限每夹约。灯检时供试品至人眼距离为。
4.从包装间周转到灯检使用的铝盘，应检查盘周边，确认无误后使用。
5.灯检人员岗位职责，其中对外观不洁净的半成品应并做好标志后进入灯检专用烘房，烘干后再灯检负责。
6.灭菌间的半成品，应做好明显状态标志标明产品名称、产品批号、规格，未灭菌的半成品应挂标志牌放在未灭菌区，已灭菌的半成品应挂“已灭菌”标志牌放在已灭菌区。
7.同一包装间不同生产线同时生产不同规格，不同批号的产品时，应，防止混淆。
8.灭菌好的半成品进入烘房，应标明产品名称、规格、产品批号，一个烘房只能放同一种产品同一批号的产品，如有二个批号，应用。在烘房时间较长时，应及时，打开门降温。
9.检出的灯检不良品放入专用盘中写明产品名称、规格、产品批号、生产日期等，灯检结束，在车间QA的监督下__________。
10.灯检合格品放在专用的垫白底的铝盘内，每盘装满后，再检查一遍，挑出等不合格品，确认此盘合格后放回标明工号的盘签，标明产品名称、产品批号、规格、生产日期及操作员工号。
11.灯检过程中发现安瓿外表面不清洁，重复清洁后标明产品名称、产品批号、规格等烘干时绝对不能放在，应放在中烘干，但必须确认无其他批号的的产品同时存在。同规格不同批号的产品可以，防混淆。
作为一位从事灯检工作多年的从业者，我在试用期中也经历了不少的挑战和收获。在此，我将就自己的工作实际经验，对灯检试用期进行总结，并介绍一些在灯检行业中成为成功从业者的关键因素。
首先，灯检是一门细致工作，需要耐心与专注力。灯检员需要在一定时间内，仔细检查各种形式的灯具，判断灯具的状态。这既包含了对灯具的内部和外部检查，也包括对检测设备的操作。就像任何工作一样，灯检员必须掌握良好的时间管理和优秀的组织能力，才能完成自己的任务。
其次，对于灯检，精准和快速的检测是必不可少的。这要求灯检员具备高超的技能和知识水平。在灯检行业的日常工作中，每个灯具都有其独特的检测需求。因此，灯检员必须熟悉各种不同类型的灯具，掌握专业的检测技术，并具备灵活的思维和判断能力。还需要注意的是，考虑到任何可能的工作状况，灯检员必须保持警觉性，及时解决发现的问题。
除此之外，一个能力强的灯检员还需要具备团队合作精神。在灯检行业中，大部分任务都需要在团队中完成。这意味着灯检员需要有协调和沟通的技能，同时也要对相关的团队成员友好和尊重。成功的灯检员必须学会合理的分配任务及时间，同时要遵循团队内部的规则和流程，让任务进展顺利。
最后，我认为，灯检员在试用期中，应该把握好自己的优势并学习不足。以往的业务经验及对行业的敬畏之心是灯检员的优势，也是其具备竞争力的关键因素。为了更好地适应工作，灯检员应该保持学习心态，充分利用每一个机会，增强自己的专业技能和业务能力，并在实际工作中进行总结和反思。通过持续学习和积累经验，灯检员不仅可以提高自己的工作水平，还可以为公司的发展做出贡献。
总之，灯检试用期是一段挑战和机会并存的阶段。通过准确地检测和细致的工作态度，加上协作精神和不断学习，灯检员可以在试用期中获得成功，并成为行业中为数不多的优秀灯检从业者。
实习这一年期间，我拓宽了视野，增长了见识，体验到社会竞争的残酷，而更多的是希望自己在工作中积累各方面的经验，为将来自己就业之路做准备。千淘万漉虽辛苦，但也要摩拳擦掌，做好再一次投身熔炉的准备。从实习工作中的细微之处发现人生中的光芒。光辉与梦想是每个人所追求的港湾，而这个旅程却包含了多少风浪，与暗礁。实习，仅仅是我们所迈出的第一步，实习中细枝末节地感动影响着我们一生，而实习中的成功的经验与失败的教训却如同启明星，为我们今后的工作照亮了前方正确的道路。磕磕碰碰本来就是人生勇敢的抬头，海浪过后，乌云散去，才是美丽的彩虹。
我所在的外包的岗位包括：机台长，灯检，抓瓶，贴签，装箱，打包。而我的岗位是灯检。开始我并没有认为这是一件不容易干的工作。但是当我几小时一直在强光下重复着单调的动作时，我开始变得头昏脑胀，有种想吐的冲动。随着时间的深入我适应了这一切，当我把这一切做好时我知道了自己的进步。灯检的主要职责就是检查轧盖的质量问题，看铝盖的包口是否紧密、边缘是否平贴、是否有裙边和松盖（轧盖后的半成品以拇指、中指、食指垂直顺时针拧盖不松动为合格品，如有松动，需调整轧盖机扎头，合格后方可正式生产）、是否有
铝塑面破损或斑点等现象并随时挑拣出这些不合格品，当做废品处理。如果不合格品较多时应及时通知上道工序停机检查并进行调整。有时别人会和我换班灯检我便去抓瓶子或贴盒签，工作不是太难，只要用心就会做得好。只是时间一长就会很累，这些工作大家都会换着做，大家也都能得到休息。
在粉针车间的整个流程岗位中，外包往往被认为是比较自由的岗位，其实在外包上有很多标准，要求和无菌区一样。
包装有很多要求：
1、生产前的检查和准备：
（1）操作人员穿戴分体式工作服，进入工作岗位，检查岗位操作间、设备、工器具是否有已清洁状态标志，且在有效期内，检查岗位应无上批产品遗留物。
（2）岗位班长或质量员根据包装指令更改生产标志牌，填写生产品种、批号、日期、数量等内容。核对领到的各种包装，其品名、规格、数量应与包装指令一致，根据标准样张核对所领取的各种包装的裁切、印刷质量，如有印刷错误及时与仓库人员沟通并向车间主管。
2、字头装配与复核：
（1）批号打印机的字头装配与复核。
（2）贴标机字头的装配与复核。
3、灯检操作
（1）灯检人员在灯检过程中，捡出破瓶、次瓶、污瓶、异物瓶、空瓶、少量瓶、多量瓶、漏轧盖瓶、压盖不合格瓶、污盖瓶。灯检质量标准：瓶内无异物，无空瓶、无明显高低量瓶、轧盖无缺口。
（2）灯检人员裸眼视力不得低于0、9，矫正视力不得低于1、0，连续灯检时间不超过4小时。
4、包装生产操作：
（1）折说明书
（2）贴标签
（3）装盒、放说明书
（4）装箱、封箱及打包
（5）合格证、纸盒、箱签的打印机封箱
（6）包装质量的标准，瓶签贴正、无褶皱、歪斜度小于或等于3毫米、装盒数量准确，盒签端正，装箱牢固，盒数准确，箱签端正。
5、工作结束的操作：
灯检转试用期工作总结
一、工作内容及目标
灯检转试用期是作为我个人发展的一个重要阶段，通过这一阶段的工作，我旨在提高自己的专业能力，熟悉公司的业务流程，并积累实践经验，为今后的发展奠定坚实基础。
在这段时间内，我的主要工作内容是负责对公司生产的灯具进行检测和质量控制。具体而言，我的工作包括检查灯具的外观、电路连接以及光源亮度等方面，确保产品符合国家标准和公司的质量要求。我还负责对产品的不良情况进行记录和汇报，并根据反馈意见进行改进，以确保生产质量的稳定。
二、工作实施情况
在灯检转试用期的工作中，我深入学习了公司的生产流程和质量管理体系，并逐步熟悉了灯具的检测标准和技术要求。我积极参与并完成了每天的灯具检测工作，并与同事们进行了充分的沟通和协作，以确保工作的高效进行。
在工作实施中，我严格按照标准要求进行检测操作，并熟练运用各种测试设备和仪器。在灯具检测过程中，我注重细节，对每一个细小的问题都进行了仔细的观察和记录。在发现产品存在不合格情况时，我及时与相关部门进行沟通，并协助处理问题。在每天的工作结束后，我还总结了一天的工作经验，提出了改进意见，并与同事和上级进行了交流和分享。
三、工作成果与亮点
在灯检转试用期的工作中，我通过努力和不断学习，取得了一些成果和亮点。首先，我成功地熟悉了灯具的检测标准和技术要求，并实际运用到工作中。我准确地对灯具的外观、电路连接和光源亮度等进行了检测，并及时准确地发现了产品存在的质量问题。其次，我积极参与了不同部门的工作协作和沟通，与同事们建立了良好的合作关系。我也向同事请教了一些专业问题，并得到了他们宝贵的经验和建议。最后，在每天的工作总结中，我总结了自己的经验和教训，并提出了改进方案，以提高工作效率和准确性。
四、反思与展望
在灯检转试用期的工作中，我充分意识到自己在专业知识和技能方面还存在一定的不足和欠缺。我会继续加强学习，进一步提高自己的专业能力，并在实践中不断总结经验，提高工作效率和质量。同时，我也要更加积极主动地与同事和上级沟通和协作，吸取他们的经验和建议，以共同促进工作的顺利进行。
在未来的工作中，我希望能够更加深入地了解公司的业务流程和产品特点，提高自己的技术水平和判断能力。我也希望能够在灯检工作中取得更好的成绩，并为公司的发展贡献自己的力量。我相信，通过不断努力和学习，我一定能够成为一名出色的灯检人员，为公司的发展做出更大的贡献。
总的来说，灯检转试用期的工作对我个人发展起到了积极的推动作用。通过这段经历，我不仅提高了自己的专业能力，熟悉了公司的业务流程，还积累了宝贵的实践经验。我将始终保持学习的态度，不断提升自己，为公司的发展贡献力量。
灯检试用期工作总结
在这个灯检试用期的时间里，我收获了很多宝贵的经验和知识。通过学习、实践和不断努力，我逐渐适应了灯检工作，并且取得了一些进展。下面是我对这段时间的工作进行的详细总结。
首先，我认为灯检工作是一项需要细致入微和专注力的工作。在工作中，我学会了如何仔细观察和分析每一个细节，并且准确地判断灯具是否符合质量要求。我也认识到了灯具生产中可能存在的各种问题，并且学会了快速找出并解决这些问题。我会仔细检查每一个灯具的外观、材质和功能，并且记录下它们的缺陷和优点。通过这种方式，我提高了自己的观察力和判断力，并且对灯具的质量要求有了更深入的了解。
其次，我发现在灯检工作中团队合作是非常重要的一部分。在试用期的时间里，我经常需要与其他团队成员一起工作，共同完成灯具的检验任务。通过与他们的交流和合作，我学到了很多新知识和技能。我发现每个人都有自己的专长和经验，通过互相学习和讨论，我们可以更好地完成工作。我学会了与人合作、尊重他人的意见，并且能够积极地与团队协作。这不仅提高了我的工作效率，也增进了与同事之间的友谊。
此外，我意识到灯检工作需要具备一定的耐心和耐力。在检验灯具的过程中，有时会遇到一些复杂的问题，需要耐心地解决。有时也会遇到一些有挑战性的情况，需要耐心地处理。在这个过程中，我学到了如何保持冷静、保持耐心，并且寻找解决问题的方法。这对我来说是一种重要的成长和锻炼，也让我变得更加坚韧和有韧性。
最后，我意识到在灯检工作中，持续学习和自我提升是非常重要的。灯具行业发展迅速，不断涌现出新的技术和产品。作为灯检员，我需要不断学习和掌握这些新知识，并将其应用到实际工作中。在试用期的时间里，我积极参加培训课程和工作坊，与同行交流，了解行业最新动态。通过这种方式，我拓宽了自己的视野，提高了专业知识和技能，也为自己的职业发展做出了积极的准备。
总的来说，这段灯检试用期的工作经历对我来说是非常宝贵和意义重大的。通过这段时间的努力和学习，我不仅对灯具的质量要求有了更深入的了解，也学会了与人合作、保持耐心，并且不断学习和自我提升。这些经验将对我未来的职业发展起到积极的推动作用。我相信，在以后的工作中，我会更加努力地学习和成长，为公司的发展贡献自己的力量。
包装车间灯检工序控制管理规定
一、目的保证产品质量，杜绝异物酒流放市场，提升产品质量信誉度。二、范围
适应于空瓶灯检和成品灯检。三、职责
1、空瓶灯检工负责对洗后的瓶子，按工艺、质量、要求做好检验控制工作。
2、成品灯检工负责对灌装、杀菌后的酒按工艺、质量、要求做好检验控制工作。3、生产班长负责灯检工的工作态度、检验质量、操作过程进行监督、检查、纠正。四、过程控制1、空瓶灯检
⑴空瓶灯检工分为两组，每组2人；
⑵每30分钟倒班一次，记录一次，并做出好交接记录，时间精确到分。
2、成品灯检
⑴成品灯检工分为三组，每组2人；
⑵每30分钟倒班一次，记录一次，并做出好交接记录，同时以喷码时间为准，记录时间精确到分；
⑶成品灯检工按规定轮流倒班上岗，未上岗人员负责容量不足酒的检出（现场负责不少于两人）。
3、凡是上岗检验人员要集精会神、全神贯注地对每一个瓶，每一瓶酒仔细检验，发现不符合质量要求的瓶和酒应及时检出，分类放置分类记录，同时在记录上签名。
4、未上岗的检验人员应及时做好相关的辅助工作（负责卡瓶、倒酒的排除，保持过程卫生，瓶、酒、箱的运转、码放等）确保上岗检验人员集中注意力，不分神地对瓶、酒进行检验，保证检验效果。5、成品灯检工对验出的异物酒严格隔离保存，同时做好记录，不准随意销毁，应经生产班长或车间负责人认可统计后方可销毁。
6、生产班长对灯检工的上岗情况，精神状态监督检查，督促提醒。
五、考核办法
1、空瓶灯检工
⑴杜绝破口瓶、异物瓶进入下道工序。
A.在灌装工序发现破口瓶（指已断瓶嘴的瓶子），按5元/个考核空瓶灯检工；
B.在成品灯检处发现异物酒，对空瓶灯检工提出警示，超出瓶/吨酒，对上岗灯检工考核5元/瓶·人，同时以成品检验处记录时间往前追溯一小时，落实到人。
C.异物酒的判定：酒瓶内成片状、块状、颗粒状和用肉眼观察出有明显的其它杂物或粉沫状物。
D．悬浮物酒的判定：酒瓶内有比较细小的飘浮纤维物和飘浮纤丝状等物质。
⑵严格控制缺口瓶，缺口瓶应控制在2个/吨以内（以成品酒计算）在成品检验处验出数作依据，超出部分考核如下：A.﹤10mm的缺口瓶按1元/个考核；B.≥10mm的缺口瓶按2元/个考核；
C.缺口瓶以成品灯检验出的数量和记录时间为依据，记录时间往前追溯一小时考核到人或车间对漏汽酒进行抽查，确定责任界限进行考核。
2、成品灯检工
⑴杜绝异物酒、半瓶酒、空酒瓶流入下道工序或销售市场，并考核如下：
A.流入市场返回的异物酒按50元/瓶·人考核或按公司有关职能部门的处罚金额考核，同时按喷码时间追溯，落实到人；B.市场返回的空酒瓶、半瓶酒与异物酒同等考核；
C.在下道工序或仓库发现空酒瓶、半瓶酒按同上办法考核责任人，同时按20元/瓶·人处罚到人。
⑵对漏汽酒、悬浮物酒和其它不符合质量要求的酒要严格控制，严格把关，出现以下情况的考核如下：A.出现漏汽酒、悬浮物酒应及时检出，不得随意停机，否则一次处罚5元。
B.出现批量悬浮物酒可停机检出，同时报告分类隔离，否则一次处罚100元。
C.因卡瓶倒酒无人处理（或不及时处理）至使停机，一次处罚现场负责人10元。
D.在下道工序发现漏汽酒、悬浮物酒和其它不符合质量要求的酒按5元/瓶处罚责任人。
灯检实习报告
时间在不知不觉中一年过去了，实习已经接近尾声了。在这一年的实习学习中我明白很多，学会很多。记得刚到公司时，公司把我安排到外包灯检岗位。整个实习过程全在灯检岗位。
我所在的外包的岗位包括：机台长，灯检，抓瓶，贴签，装箱，打包。而我的岗位是灯检。开始我并没有认为这是一件不容易干的工作。但是当我几小时一直在强光下重复着单调的动作时，我开始变得头昏脑胀，有种想吐的冲动。随着时间的深入我适应了这一切，当我把这一切做好时我知道了自己的进步。灯检的主要职责就是检查轧盖的质量问题，看铝盖的包口是否紧密、边缘是否平贴、是否有裙边和松盖（轧盖后的半成品以拇指、中指、食指垂直顺时针拧盖不松动为合格品，如有松动，需调整轧盖机扎头，合格后方可正式生产）、是否有
铝塑面破损或斑点等现象并随时挑拣出这些不合格品，当做废品处理。如果不合格品较多时应及时通知上道工序停机检查并进行调整。有时别人会和我换班灯检我便去抓瓶子或贴盒签，工作不是太难，只要用心就会做得好。只是时间一长就会很累，这些工作大家都会换着做，大家也都能得到休息。
在粉针车间的整个流程岗位中，外包往往被认为是比较自由的岗位，其实在外包上有很多标准，要求和无菌区一样。
包装有很多要求：
1、生产前的检查和准备：
1.小容量注射剂车间中间产品流转时，灌封好的半成品必须做好状态标志，标明产品名称、产品批号、规格等生产线经缓冲间传到灭菌间；
通过缓冲间输送带直接传到灭菌间划盘作标识。
，4号；1，2号，3号；2，4号，2号；3，4号2.当产品为无色安瓿灯检时要求灯检光照度为；当产品为棕色安瓿灯检时，要求灯检光照度为
；因灯光无法调整，应控制标准。～3000LX；1000～1500LX；2000～3000LX～1500LX；2000～3000LX；2000～3000LX～1500LX；2000～3000LX；1000～1500LX；3．灯检岗位人员的职责对灯检完毕的产品的负责。A.可见异物B.不可见异物C.可见、不可见异物4.灯检人员应严格挑选工作责任心强，工作态度认真负责的员工，同时要求人员视力检查在以上；每年至少检查视力，并做好视力检查记录。；一次；两次；一次；两次5.灭菌后的半成品一般情况在内灯检、包装、寄库。天天天
6.同一操作间不能同时生产、的产品。A.不同规格B.不同批号C.不同规格、不同批号
二、填空题（共12题，每空2分，共44分）
1.灯检人员连续工作每小时安排休息分钟，以恢复视力，避免疲劳。同时给每位灯检操作人员配备眼药水缓解视觉疲劳。及时做好。
2.灯检后合格的中间产品应放在包装间，做好状态标志，并用绿绳子圈起待包装。
3.用灯检夹夹取安瓿，靠于伞棚架下，先检查装量，挑出浅量、满量等不合格品，再轻轻翻动安瓶，分别在黑白背景下双目检视各，检查时限每夹约。灯检时供试品至人眼距离为。
4.从包装间周转到灯检使用的铝盘，应检查盘周边，确认无误后使用。
5.灯检人员岗位职责，其中对外观不洁净的半成品应并做好标志后进入灯检专用烘房，烘干后再灯检负责。
6.灭菌间的半成品，应做好明显状态标志标明产品名称、产品批号、规格，未灭菌的半成品应挂标志牌放在未灭菌区，已灭菌的半成品应挂“已灭菌”标志牌放在已灭菌区。
7.同一包装间不同生产线同时生产不同规格，不同批号的产品时，应，防止混淆。
8.灭菌好的半成品进入烘房，应标明产品名称、规格、产品批号，一个烘房只能放同一种产品同一批号的产品，如有二个批号，应用。在烘房时间较长时，应及时，打开门降温。
9.检出的灯检不良品放入专用盘中写明产品名称、规格、产品批号、生产日期等，灯检结束，在车间QA的监督下__________。
10.灯检合格品放在专用的垫白底的铝盘内，每盘装满后，再检查一遍，挑出等不合格品，确认此盘合格后放回标明工号的盘签，标明产品名称、产品批号、规格、生产日期及操作员工号。
11.灯检过程中发现安瓿外表面不清洁，重复清洁后标明产品名称、产品批号、规格等烘干时绝对不能放在，应放在中烘干，但必须确认无其他批号的的产品同时存在。同规格不同批号的产品可以，防混淆。
水针车间灯检、包装岗位培训题
1、无色注射液的检查：光照度应为？答：1000~1500lx。
2、有色溶液注射液的检查：光照度应为？答：2000~3000lx。
3、根据批生产指令更换现场状态标识牌，标明的内容有？答：标明的内容有品名、规格、批号、生产岗位、生产日期。4、每批产品灯检前应该核对？
答：核对产品名称、规格、批号、柜次（亚批）、数量。5、检查人员条件：远距离和近距离视力测验，均应在？
答：为或以上（矫正后视力应为或以上），应无色盲。6、可见异物检查法的简述？
答：取待检验半成品，擦净安瓿外壁，轻轻旋转和翻转安瓿使药液中存在的可见异物悬浮（注意不使药液产生气泡）；将安瓿放于澄明度检测仪遮光板边缘处，在明视距离（指供试品至人眼的距离，通常为25cm），分别在黑色和白色背景下，手持（或用夹子夹取）安瓿颈部使药液轻轻翻转，用目检视。7、气泡的定义？
答：旋转和翻转安瓿时药液中产生的透明或白色的球形点、泡或雾状悬浮物，静置时上浮，至液面时浮于液面或破裂消失的异物。8、玻璃屑的定义？
答：旋转和翻转安瓿时向下跌落的透明有棱角的不规则点、片、块或棒等形状异物。9、金属屑的定义：
答：旋转和翻转安瓿时向下跌落的呈现金属光泽的不规则点、块或线等形状异物。10、点的定义？
答：是指不能辨清平面或棱角的白色或其他颜色物体按点计，在旋转和翻转安瓿后静置时下落或悬浮在药液中的异物。11、块的定义？
答：是指能辨清平面或棱角的白色或其他颜色的片状或块状物体，在旋转和翻转安瓿后静置时下落或悬浮在药液中的异物；12、纤毛的定义：
答：是指长度约2mm以上的纤维。13、炭化（焦头）的定义？
答：拉丝封口时由于瓶口沾有药液，遇高温炭化而附于安瓿瓶口和颈部的黑色物质。14、漏气的定义？
答：安瓿拉丝封口不严密、瓶口破损造成漏气，灭菌检漏时安瓿已充有色水，与药液颜色明显不一致。15、检查后的半成品应注明的内容？答：品名、规格、批号、灯检者。16、灯检岗位操作人员体检时间？答：每年至少体检一次。
17、从事灯检岗位生产操作的人员应具备的条件？
答：应具有高中以上学历，并通过注射剂生产的专业技术培训后上岗，具有基础理论知识和实际操作技能。18、怎样领取包材？
答：按生产指令或生产定额领取包装材料，领料时应认真核对品名、规格、数量等要求，核对无误后方可领料进行生产。
19、印字、包装操作前应核对的内容？
答：半成品的名称、规格、批号及数量，应与领用的包装材料、说明书、标签全部相符。20、生产全过程必须严格执行的规程？答：工艺规程、岗位操作法或标准操作规程。21、印字、包装中随时检查的项目？
答：产品规格、批号、说明书、有效期、生产日期及各包装物是否相符。22、生产记录填写应？答：及时、清晰、真实、完整。
23、为预防药品生产中不同批号、品种、规格之间污染和交叉污染，各生产工序在生产结束更换品种批号及规格时，应采取的措施？
答：彻底清理作业场所，并由专人检查，填写清场记录。核对无误后方可领料进行生产。24、包装结束后对标签的处理？
答：准确统计标签的领用数、实用数、残损数及剩余数。25、车间里印有批号的剩余标签或其它包装品的处理？
答：不得退回仓库，必须经过QA监督销毁，并做好销毁记录并签字。26、包装结束后成品的入库？
答：包装结束后入待验品库（区），检验合格后入成品库（区）。
27、在更换生产批号前对作业场所应进行清场，未取得什么不得进行下一批次的生产？答：清场合格证。
28、在批记录中进行物料平衡计算的目的是？答：检查潜在的质量事故。29、清场记录的内容包括？
答：工序、品名、生产批号、清场日期、检查项目及结果、清场负责人及直接领导。30、印有与标签内容相同的药品包装物，应按什么管理？答：标签。
31、药品零头的合箱处理？
答：只限两个批号为一个合箱，合箱外应标明全部批号并建立合箱记录。32、药品的内标签应当包含的内容？答：药品通用名称、或者适应症功能主治、规格、用法用量、生产日期、有效期、产品批号、生产企业等内容。包装尺寸过小无法全部标明的，至少应当标明药品的通用名称、规格、产品批号、有效期等内容。33、成品的定义？
答：已完成生产所有操作步骤并已包装在最终容器中的药物产品。34、批生产记录的书写要求是什么？
答：应字迹清晰、内容真实、数据完整，并由操作人及复核人签名。记录应保持整洁，不得撕毁和任意涂改；更改时，在更改处签名，并使原数据仍可辨认35、注射剂的特点
答：药效迅速、作用可靠可用于不宜口服给药的患者、可用于不宜口服的药物、发挥局部定位作用、注射给药不方便且注射时疼痛、制造过程复杂、生产费用较大、价格较高。36、批包装记录应包括哪些内容？
答：批包装记录的内容应包括：待包装产品的名称、批号、规格，印有批号的标签和使用说明书以及产品合格证，待包装产品和包装材料的领用数量及发放人，领用人、核对人签名，已包装产品数量，前次包装操作的清场记录（副本）及本次包装清场记录（正本），本次包装操作完成后的检验核对结果、核对人签名，生产操作负责人签名。37、药品外包装应当注明哪些内容？
药品的通用名称、成份、性状、适应症、规格、用法用量、不良反应、禁忌、注意事项、贮藏、生产日期、产品批号、有效期、批准文号、生产企业等内容。适应症、用法用量、不良反应、禁忌、注意事项不能全部注明的，应当标出内容并注明“详见说明书”字样。如果仅标出主要内容会引起误会，可注明“详见说明书”字样。
38、盐酸氨溴索注射液规格为？答：2ml：15mg和4ml：30mg。39、盐酸法舒地尔注射液规格为？答：2ml：30mg40、依达拉奉注射液规格为？
答：5ml：10mg、10ml：15mg、20ml：30mg41、布洛芬注射液规格为？答：4ml：g、8ml：42、盐酸雷莫司琼注射液规格为？答：2ml：43、偏差处理原则？
答：确认不能影响最终产品质量，符合规格标准，安全、有效。
44、标签领回车间后应怎么操做？
答：填写车间标签验收记录，然后按标签的品种、规格、批号等分类置专柜内存放并上锁，由领料员负责保管，同时做好发放记录及结存账卡。
45、不同品种规格同一品种不同规格或同一品种同一规格不同批号的产品的包装操作，可以在同一室内进行吗？为什么？答：不可以。应有有效的隔离设施，以免混药或交叉污染。46、生产设备的标识内容？
答：生产设备应当有明显的状态标识，标明设备编号和内容物（如名称、规格、批号）；没有内容物的应当标明清洁状态。
47、包装材料为什么要由专人发放？
答：包装材料应当由专人按照操作规程发放，并采取措施避免混淆和差错，确保用于药品生产的包装材料正确无误。
48、确认和验证是一次性行为吗？
答：确认和验证不是一次性的行为。首次确认或验证后，应当根据产品质量回顾分析情况进行再确认或再验证。关键的生产工艺和操作规程应当定期进行再验证，确保其能够达到预期结果。49、批记录由哪个部门负责管理及保存的期限？
答：批记录应当由质量管理部门负责管理，至少保存至药品有效期后一年。50、包装操作场所或包装生产线的标识内容？答？每一包装操作场所或包装生产线，应当有标识标明包装中的产品名称、规格、批号和批量的生产状态。
灯检的试用期工作总结
作为一名新员工，我非常珍惜这份工作机会，试用期间兢兢业业地工作并通过了公司的考核，特此写下这篇工作总结，以便更好地记录下我的成长经历和工作心得。
一、工作内容
在试用期间，我主要负责公司产品的灯检工作。具体的工作内容包括用检测仪器对灯进行检测，对不合格品进行分类处理，并记录检测结果。同时我还需要对检测仪器自身进行日常检修、保养和维护。这份工作显然需要灵活的思维和良好的记忆力，我通过不断地练习和反思，逐渐掌握了工作技能。
二、工作感悟
通过这段时间的工作，我体会到了工作中的许多重要性。首先是细致认真，做事不能草率，无论是检测结果或其他信息都需要认真处理记录，对工作负责；其次是耐心，灯检工作是个非常琐碎而重复的工作，一点差错就会影响公司产品的质量和信誉，必须耐心地分清每个细节；最后是严谨性，作为一项工程性工作，每次检测都涉及到产品的质量和可靠性，需要对每个步骤和标准都有严谨的操作和认真的态度。
三、工作收获
这段时间过得很充实，通过视力训练、测量技能、实际操作等多种方法，我逐渐提高了工作效率和准确度。同时，通过公司安排的专业技能培训，我对一些业务知识和技能有了更深入的了解，例如问答的规范和检查一些细节的方法等等。我的技能和心态得到了很大的提升，让我非常感慨。
四、工作建议
希望公司能够在检测仪器维护上投入更多的人力和物力，提高检测的准确性和速度，在不影响质量的情况下增加工作效率，增加生产装备的出勤率，让同事们的工作更加得心应手；同时希望公司在员工筛选与培养上更加注重实际需要，不断为员工提供培训和晋升的机会，让员工感受到企业的爱与关怀。
五、结语
回首这段时间，虽然工作强度较大、工作压力也较大，但从无数个检测设备中走出的心情还是非常的喜悦与骄傲，毕竟是为企业的发展做出了份自己的贡献。在这里，我想说声谢谢，谢谢同事们的指导和帮助，也谢谢公司给了我这个千金难买的机会。
灯检的试用期工作总结
在灯检车间工作已有一个月，我深刻感受到了一线生产工作的艰辛。在试用期内，我认真对待每一项工作任务，不断学习和适应环境，在同事的帮助下，我得到了很大的进步。
一、对工作岗位的认识
灯检车间的主要工作是对生产车间的产品进行灯检，即挑选出合格品，将不合格品进行退回，防止不良品混入市场。我认为，作为一名质检员，我们的工作不仅是保证产品质量，更需要具备高度的责任感和敬业精神，要时刻紧绷生产质量这根弦。
二、加强自我学习，不断提升自我能力
在工作中，我不断学习质检设备的使用方法，掌握各种检查标准，对各类产品进行认真的检查。不仅如此，在其他质检员的帮助下，我学会了如何及时发现问题，并在最短时间内找到解决方案。通过对加工工艺流程、产品标准的学习，我对手工产品的检验标准有了更深入的了解。
三、提高沟通协作能力
在生产车间，质检员和生产员之间的衔接是非常重要的。我们要及时沟通，发现问题，解决问题。因此，我经常与生产员交换意见，听取相关意见，尽力让生产过程更加顺利。针对某些产品在灯检过程中的差错，我跟生产员、加工员等一一沟通，确定问题原因，找到解决方案，让不良品出现的概率减少。
四、加强责任意识和安全知识
在灯检车间，我们对质量要求非常高，一旦发现问题，就要及时将其报告上报。作为试用期员工，我时刻保持高度的责任意识，确保生产线上的产品是符合质量标准的，为提升企业产品竞争力付出一份努力。此外，我也更加重视工作安全，在工作过程中，严格执行安全操作，确保自己和他人的安全。
总的来说，灯检车间的试用期工作让我学到了很多。在实践中，我密切关注质量控制标准，不断提升自我能力，加强了与生产员的协作能力，对自身的安全知识也有了更加完整的认识。希望未来在这份工作中能够不断提升自我，为企业的发展贡献一份力量。
灯检的试用期工作总结
在公司进入试用期的一年时间里，我执着地学习和不断提升自己，让我对行业有了更深层次的了解。在灯检这个岗位上，我克服了一些困难，积累了很多有益经验。
一、工作内容和日程安排
1.灯检工作的难点：跨越不同领域和材料的门槛。
我要克服这个门槛，需要会使用各种试验仪器并准确分析检验结果。我需要研究和理解不同材料的特性和使用条件，以评估它们是否符合设计要求。我还需要定期进行产品检测，并诊断并处理任何检测失败的原因。
2.日程安排：形成良好的工作习惯，并保证产品检测的及时性和准确性。
我通常在早晨 8 点到达公司，并开始准备今天需要检查的所有产品。在分配好工作后，我开始处理实际的检测流程，直到下午 6 点。除了在检测之外，我还需要查看和整理在检测过程中收集到的测试数据和结果。
二、困难及解决方法
1.难点一：新产品检查难以适应。
解决方法：要在尽可能短的时间内，对新产品加快掌握成不是一件易事。一方面我可以参考之前经验丰富的同事，借鉴他们在同类产品检测方面的工作方法；另一方面我自己实验性的探索检测方法。这样能快速掌握并精通新产品的性能和测试方法。
2.难点二：入门口的材料分类繁多。
解决方法：了解和记忆不同材料的特性，结合标准进行分类
记住各种材料的特性并不容易。所以，同时研究不同材料的性能，然后依据上述了解，参照最新的行业标准分类，能更加标准化分类。这样，不同材料之间也就容易分开了。
三、收获和感悟
1.健康、积极地对待工作，才能产生积极的工作氛围。
作为整个团队的一员，我尽自己最大的努力保证工作的质量，并提高自己的技能，这让我非常享受整个过程。
2.行业领域的广阔和新挑战的不断提出。
在这个高度竞争的行业中，挑战不断。正因为如此，我才能更加深入地了解不同材料的特性和细节，并不断通过技能学习和工作的实践来提高自己的能力和潜力。
3.等待每个工作机会，并尽量抓住它。
每个工作机会，或许都是在刚开始时，看起来不那么容易的，但是只要踏实努力，就能得到输出。所以，重要的是要耐心地传递并相信自己能够做得更好。
我的审灯试用期已经结束了，这一年的学习、探索和成长与团队的合作一起打造了一个积极向上的工作环境和有益的经验。希望在未来的工作中，可以在困难情况下保持乐观和坚定，增加专业技能和经验，持续提高自己的职业能力。
试用期灯检个人总结
在过去的三个月里，我有幸参加了灯检领域的试用期，这是我从事这一职业的第一次工作经验，为了能够更好地记录下我的成长和发展，我撰写了这篇试用期的个人总结。
首先，我要感谢我的导师和同事，他们耐心指导我，并在我遇到困难时给予了我鼓励和支持。在试用期内，我主要负责对各种各样的车灯进行检测和维护，积累了丰富的经验，提升了自己的技能。我认为，做好灯检不仅需要专业的知识，还需要细心、耐心和责任心，这不仅关系到人们的出行安全，也关乎企业的社会责任和声誉。
试用期中，我也遇到了一些问题和挑战。例如，有些客户对检测结果持怀疑态度，需要我们进行解释和沟通。有时候，我还会出现疏漏和错误处理。但是，通过反思和总结，我发现这些问题一般都是由于对规章制度不够了解导致的，因此，我下定决心要更加认真细致地研读和执行相关的操作流程和标准，以保障工作质量和客户信任。
除了技术和操作方面的进步，试用期也让我明白了职业素养和团队合作的重要性。在流程中，我学习了如何在有限时间内完成工作、如何与同事互相交流和协调，以及如何与客户友好相处。我也发现，一个好的员工不仅是具备技能和能力，还应该是一个善于思考、忠于本职、有耐心的人。在灯检的团队中，我深刻感受到了互相帮助和支持之间的密切联系，也感受到了工作态度和精神对个人和团体的重要影响。
总的来说，通过试用期的灯检工作，我得到了宝贵的职业成长经验，并提高了自己的信心和自觉性。我也认识到，灯检作为一个细分领域，需要我们不断更新知识、跟进技术，关注市场动向和客户需求变化，才能持续提升自己，更好地为客户服务。因此，我希望在未来的工作中可以继续深耕灯检领域，努力实现自己的职业目标，为社会和人们的安全出行保驾护航。
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