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时光荏苒，岁月如梭!转眼间加入*********项目已经一年半有余了，回顾这段时间来的工作历程，感慨良多，体会颇深。闲暇之余，总结了工作中的经验、收获，有利于在以后的工作中扬长避短，更好的做好本职工作。
我是20XX年7月加入华侨项目部的，可以说从最早临建的搭设到今年1月主体结构封顶，一直见证着我们工程的一点一滴。 期间我一直担任项目部土建技术员，通过现场实践工作的锻炼和学习，在项目部领导的关心培养和同事们的热心帮助下，我的工作有了快速的提升，在此感谢公司对我的信任及同事们的支持。通过团队的共同努力，我摸索出了一定的工作经验，在此对我个人的工作情况进行总结，请领导指导与纠正：
在这一年多的实践工作中，我从现场施工员转变为技术员，思想上有了巨大的转变。在之前施工员的工作中，由于大环境过分强调进度，曾将工作重心放在进度的控制上，忽视了理论知识的学习及对规范图集的加深理解，虽然原本的专业素养使我对质量的重视程度相对较强，但仍在一些细节问题上没有吃透规范，在之前工作中出现了错误。
新项目，我端正了思想，以宏观、发展的眼光看待问题，从细节入手，从质量、安全的角度出发，通过各类项目施工方案的编制，加深了对规范的理解，结合之前对施工的认识，指导日常的施工工作，取得了很好的效果。
1 在总工程师的领导下开展各项技术工作。
2 负责编制各类施工方案，初审其他专业分包单位报来的施工方案，施工过程中协助质检部门负责有关工程的施工检查验收，直到竣工验收合格交付使用。
3 编制各类施工技术交底，指导现场施工工作。
4 掌握熟悉施工图纸、施工规范和质量检查验收评定标准，编制总施工进度计划，协助控制施工进度。
5 及时发现不按图纸施工、不按规范施工的行为，减少返工、消除安全、质量隐患。
6 提出构件加工单，产品订货单及相关质量标准。
7 协助资料员、试验员解决在取样、送检、资料中的问题，保证各类资料无缺失，相互交圈。
我工作的重心是项目的方案编制，由于本工程地处市中心，场地狭窄，周边环境复杂，工程本身难度大，技术要求高，基坑深度深，各层构造差异大，涉及专业繁复，装修类型多且复杂，种种难点要求做技术工作的人员必须做到技术先行，将工作做细致，将可能遇到的问题提前解决，为第一线的施工人员排忧解难。
由于特点鲜明、难点多，很难使用常规的技术措施或方案来处理本工程遇到的技术问题，如高压线防护的搭设，由于场地狭小，高压线既不能占用场外过多的道路，影响交通;又不能占用场内仅有的堆放材料、浇筑混凝土的位置，采用常规的门式硬顶防护很难达到应有的效果，所以经过现场实地考察，对围墙及场地的测量，改进了方案，起到了很好的效果。所以说想做好技术工作，做出切实可靠、方便易用的方案，必须密切结合现场，理论联系实际。
由于本工程的层高变化多，形式不规则，因此在一些方案的编制中，很难用以往模式化的算例，需根据工程的特点，重新计算模板支撑、外脚手架、卸料平台、基坑防护等，计算繁复，需根据现场情况重新设计、绘制施工详图。之前工作积累的经验，使我能熟练掌握cad的制图，为这项工作提供了便利;通过对规范的细致学习，重新梳理了各类的计算的程序，掌握了各方案的计算，在技术工作上取得了长足的进步。
工作中，我养成了一个好习惯，在编制施工方案时，在方案中标记容易出错和忽视的部位，切实指导施工，平时多去施工现场，结合方案、施工规范，发现现场施工的问题，也为自己积累了不少经验。
在这一年半的工作中，我平时做到多看、多问、多听，认真仔细的工作，牢记自己的岗位职责!坚持做工作笔记，将自己工作遇到的一些难点及易错点进行总结，将一些工作时的心得和经验记录下来作为以后的工作参考!逐渐总结出自己的工作方法，提高了工作效率，降低了出错的几率!
总体说来，比较顺利的完成了领导交给的各项任务。使个人的专业知识得到了加深，工作能力，包括组织协作能力、管理能力和应变能力都得到了很大的提高，更重要的是获得了宝贵的工作经验的积累。展望20XX年，工作中将会有更多的新的挑战，我一定会竭尽全力更加积极的工作，以百倍的热情迎接新的挑战。
一年中，在公司领导的正确领导和帮助下，在同事们的关心和支持下以及自身不断的努力学习和工作下，全方面完善和提高了自己的思想认识、工作能力和综合能力，较好的完成了工作上的各项任务，虽然会经历一些困难，但对于我来说都是不可多得的锻炼机会，我感到对自己的工作有了更深的认识，现将一年来的工作做以下总结。
作为一名技术员，要想完成工作的责任，首先必须具备专业技能素质。在这一年中我认真参加各种学习和活动，不断强化自己的理论知识，学习行业新规范。是的，作为一名年轻员工，我在工作中无意中会考虑不周显得毛毛糙糙，不甚妥当。当意见、建议来临时我虚心接受。以更高的要求来要求自己，努力告诫自己：换个角度静心仔细想想如何能做的更好一些。
上半年我在叉车从事技术工作，下半年在公司跟经理做国优资料。工作中严格执行公司各项规章制度，注重安全生产，认真履行一个永泰员工的职责，认真执行领导安排的各项工作。工作中会虚心学习他人的长处，平时对自身的严格要求，做事一丝不拘。我在完成自己的工作以后，经常跟有经验的同事坐在一起讨论、交流各自的经验，探讨工作中发现的问题。通过同事间的探讨，我能从他们那里得到许多书本上学不到的知识，都是他们多年实际工作积累出的精华。这当中我学到了很多工作的技能技巧。
上半年我在丰田叉车从事技术员，主要负责现场的技术问题如测量放线、按图施工、检查施工当中有没有符合规范要求，并对有问题的地方提出修改、纠正意见，配合公司各个班组工作。后期协助公司领导做工程的结算问题，结算关系重大，领导分配的每一项我都会亲自到现场测量计算保证数据的准确性。
下半年领导把我调到公司协助管经理做慈济国优资料，做资料对我来说是有挑战的，因为原来一直做技术，对资料了解不多，一开始做一些简单的电子文档，然后开始做检验批的修改、图纸的整理装订成册、工序报审单等等，让我对资料有了深刻的学习。
我清楚自身还有许多不足之处，如经验不丰富，理论水平有待提高。今后我将不断完善自我，努力做到以下几点：
1、自觉加强学习，向专业理论知识学习，向身边的同事学习，取长补短，逐步提高自己的理论水平和实际操作能力。
2、严格准守公司规章制度，团结同事，按时完成领导分配的任务。
总之，心态决定状态，状态决定成败!对公司要有责任心，对工作要有恒心，对同事要有热心，对自己要有信心!做最好的自己!以上就是我今年工作的总结，请领导批评指正，希望我能迅速成长，明年能给公司作出更大的贡献!
时光荏苒，20XX年已经过去，20XX也已过半，回顾这半年多来的工作历程内心不禁感慨万千。对刚踏出校园的我们来说回顾和总结这半年来工作中的经验和教训，有利于在以后的工作中扬长避短，更好的做好技术工作。
作为一名技术员，不仅要有过硬的专业理论文化知识，还应当具备丰富的现场实际操作经验。对于刚走出校门的大学生来说后者是相当的欠缺，这就要求我们在平时的工作中掌握专业理论知识的同时多到施工现场去学习和积累一些基本的操作技能，勤动手多动脑。这样在学校学的理论知识和施工现场相结合就会成长的特别快。在现场的每个人都有可能是你的老师，虽然他们也许没有一定的 专业文化知识，但是他们的施工经验却比我丰富。这就要求我们多问多想，不要觉得自己是个大学生就不懂装懂。
在此期间，由于我的实践经验不足，于是领导特意安排我在工作初期先从盘点仓库开始入手，这是一项比较单一而枯燥的工作。一开始的时候，我觉得这只不过是数数而已，有什么可学的。但当我拿着材料表，走进仓库的刹那，便意识到这项工作的艰巨性。那些元件大大小小，各式各样。完全不像我在书本上看到的一样。同一功能的元件，竟然有那么多的种类、型号、等级。我只能一件件的辨认、记录。最终，我在老师傅的帮助下，终于完成了这项工作，为我以后的工作打下了一个坚实的基础。除了整理仓库，我还盘点了我厂所有的电机，一台一台的确认，并做好了详细的记录，为以后的工作做好了充分的准备。
此外，我在老师傅的带领下，还参与了总变电柜的设计。由最初的设计图纸，到定案，再到制作配电箱，最后投入使用。虽然这份图纸比较简单，但是我通过和老师傅一起工作，我学会了对工作认真、谨慎的态度。我知道就算这项工作不论多么简单，都需要一再的审查，亲自去现场确认，避免一切的失误。为了这份简单的图纸，我翻阅了大量的资料，将在大学所学的知识重新温习一遍才开始下笔，这个时候我对自己充满了自信。当图纸完成的时候，我充满了成就感，它就像是我的孩子一样，从我的手中诞生了，这种喜悦是无法用语言表达的。我发现我深深地爱上了这份充满趣味的工作。所以我要更加努力学习理论知识，结合实践，做好这份具有挑战性的工作。
刚毕业的我们什么也没有，但是只要有一颗上进的心我相信无论做什么都会成功的。
职工晋级技术申请书
尊敬的公司领导：
您好！我是我司XXX部门的一名职工，现在我想向公司提出一份关于晋升技术的申请书。在工作中，我深刻意识到了互联网+时代对人才的更高要求。我想以此为契机，向公司提供更好的服务、更高的技能，为公司的发展作出更大的贡献。
附上此次申请的理由和过往工作表现，希望公司能够审慎考虑。
首先，我在公司的岗位上担任此职已有多年，有着扎实的基础技术和丰富的工作实践经验。在日常工作中，我的技术能力经过逐步提升，已经能够胜任更高层次、更大挑战性的工作任务。我希望通过提高自己的专业技术水平，为公司的项目推进做出更好的贡献。
其次，作为一名员工，我一直非常重视自身素质的提高。在这个信息化的时代，团队晋升技能不仅需要我们拥有坚实的技术基础，还需要我们充分发挥自身的创造力、思考力，不断学习、探索，不断深入行业，掌握新技术，从而为公司带来更多的价值。
最后，我想以我的过往工作表现来证明自己是值得晋升的人才。在公司工作期间，我严格遵守公司的各项制度，积极参加培训班学习知识，认真工作，尽职尽责。由于我的表现，我曾多次被公司评为“优秀员工”，并得到了领导的肯定。
在今后的工作中，我会积极主动、脚踏实地，不断努力提升自己的技能，为公司的发展作出更大的贡献。我坚信只有在不断提升自己的过程中，才能不断超越自己，实现自身与公司的双赢局面。
谢谢阅读，期待您的回复！
此致
敬礼
XXXXX
技术岗转岗申请书
尊敬的人力资源部门负责人：
我是贵公司技术岗位的一名员工，现就我的求职意向书写此申请书，希望能够获得贵公司的支持和赞同。
首先，请允许我对贵公司表示高度的赞扬和敬意。自加入贵公司以来，我对贵公司的企业文化、发展前景以及团队氛围都深感满意。作为一名技术岗员工，我不仅得到了良好的培训和发展机会，还有机会与一流的专业人士共事，这一切都使我感到非常荣幸。
然而，作为一个进取心强、渴望挑战和成长的年轻人，我一直在不断地反思和审视自己的职业发展方向。在这个快速变化的时代，技术领域的知识更新换代很快，新技术的出现层出不穷。因此，我深感必须与时俱进，不断学习和更新自己的知识和技能，以保持竞争力。
通过与同事的沟通，我了解到贵公司的市场运营部门对数据分析人才的需求非常迫切。数据分析是当前热门的技术岗位，它结合了数据统计和商业智能技术，可以帮助企业深入了解市场需求，预测潜在机会，优化业务决策。在自我评估中，我发现自己对数据分析具有浓厚的兴趣，并且已经具备了一定的基础知识与技能。
经过一番深思熟虑，我决定向贵公司提出一份转岗申请。我相信，我在技术岗位工作中积累的技术经验和解决问题的能力，将能够为我在数据分析岗位上的工作提供坚实的基础。此外，我一直注重自我学习和自我提升，有能力快速学习和掌握新知识。通过参加相关的培训和课程，我相信我能够迅速适应并发挥在数据分析方面的才能。
在过去的工作中，我参与了多个项目，并对项目的需求分析、系统设计和实施有着深入的理解和实践经验。我熟悉常用的数据分析工具和方法，如SQL、Python和R语言，能够进行数据清洗、数据挖掘和数据可视化等工作。我相信，这些技能将会让我在数据分析岗位上有所作为。
此外，我个人有良好的逻辑思维能力和分析解决问题的能力，对数据分析的方法和技术抱有浓厚的兴趣，并一直保持着对市场数据和趋势的敏锐感知。这种对数据的敏感性以及热情将会让我发挥长处，为贵公司的市场运营部门带来更多新的见解和价值。
最后，我想再次强调我的岗位转换申请是出于对贵公司的热爱和追求进一步发展的动力。我深信，贵公司将在我岗位转换的道路上给予我支持和帮助，让我有机会施展个人才华，并为贵公司的发展做出更大的贡献。
谢谢您对我的关注和支持！我真诚期待与贵公司的进一步沟通和合作，期盼能够为贵公司在数据分析领域做出积极贡献。
附：个人简历
此致
敬礼
申请人：xxx
为响应市、县积极发展旅游服务业的号召，我单位于2011年度重点发展了xx风情街项目。根据《关于组织申报2011年度市服务业发展引导财政专项资金的通知》的文件精神和要求，我单位现向贵局申报该项目的有关情况：
一、项目单位基本情况
xx风情街是xx有限公司于2011年响应xx县委县政府发展旅游事业号召，在xx度假村建设的基础上，按照“上海新天地”、“宁波老外滩”模式精心缔造的xx首条特色旅游商业街。
项目发展单位——xx公司成立于xx年，是一家机制灵活、勇于创新的旅游地产企业，由xx有限公司为开发xx年度xx县招商引资项目——xx而注册成立，xx项目总投资已达2亿元、实际完成投资1.8亿元，建设资金全部由项目单位自筹。
二、项目建设背景
近年来，xx县委县政府提出了“服务富县”的指导精神，要求“大力培育现代服务业，优化提升传统服务业”，目的即在于要将我县发展成为“长三角著名的休闲度假基地”、“花园城市”。
旅游业作为第三产业的龙头，今年以来，xx县旅游业呈现了良好的发展势头，年均旅游人次和旅游收入都保持两位数增长。据有关部门统计，仅2010年前三季度，xx县接待国内游客xx万人次，同比增长X%，实现国内旅游收入X亿元，同比增长X%。接待海外游客X人次，同比增长X%，创外汇收入xx万美元，同比增长xx。
但是，随着我县旅游景区(点)建设的初具规模，与之相关的配套产业还有较大的发展空间，亟需一条具有浓郁地方特色，拥有良好资源，品质高尚、业态丰富的特色休闲街来填补空白。扩充城市功能，提升xx整体形象，使之成为xx的“新名片”、xx的“新亮点”，提高我县在旅游经济中的地位。
三、项目基本情况
由于xx委县政府、xx区政府的高度重视和休闲村良好的发展势头，xx作为xx年xx两地山海合作工程，被列为我县旅游发展重点项目。
xx分别由xx1#、2#、6#、7#组成，商业面积近2万㎡，工程分两期进行，自xx年底工程基本竣工后，招商工作全面铺开。由于定位较高，xx在招商方面也具有严格的标准和要求，对商家的品牌形象、装修投入、经营期限等都有严格的要求，力求提高街区商业服务档次，丰富xx民众的消费内涵。
随着招商工作的顺利进行，至xx年初，街区商家全部到位。目前风情街区完成装修，在营的商家已超过xx余家，经营范围涵盖特色餐饮、海景住宿、休闲渔家乐、连锁足浴、咖啡会所、KTV、品牌汽车展销等多个服务领域。
四、项目社会、经济效益
xx风情街投入运营以来，在县旅游部门的关心支持下，凭借良好的海景资源、独特的建筑结构和发展商大力的宣传推广，迅速成为了我县休闲娱乐的人气聚集地，也带动了一方的发展。
截止目前，xx风情街区共有服务业商家xx家，吸纳社会剩余劳动力xx余人，年可接待近xx万人次。据不完全统计，今年1-10月份，风情街街区(含酒店)共实现营业收入近xx万元，考虑到相当一部分商家刚投入经营，预计明年营业收入还将翻一番，达到xx万元左右。
在经营的同时，发展商也注重对街区文化活动氛围的营造，先后于今年6月、9月，策划举办了xx、xx，邀请xx、xx文化馆共同演出，深受当地群众和商家欢迎。
此外，xx风情街的客源除了xx当地民众外，相当一部分是上海、宁波、杭州等地休闲旅游的外地游客。从这个角度来说，风情街的建成，对提升我县旅游接待能力、促进我县旅游服务业的产业升级，发挥了相当有力的作用。
五、项目资金申报理由
在市、县奋力推进海洋旅游事业发展的时代背景下，xx风情街在短短一年多时间里，从项目设想到成为形式多样、配套齐全的休闲产业综合体，除了自身的积极努力外，还与我县有关部门的大力支持分不开。
xx风情街的成功运营，在为我县经济发展和旅游事业繁荣贡献力量的同时，也为当地群众提供了一个创业、就业的服务平台。今后，xx风情街还将在县委县政府大力发展海洋休闲旅游产业的精神指导下，还将进一步加大项目投入力度，不断丰富街区休闲、旅游内涵，力争成为展示我县旅游新形象的亮丽窗口。
六、项目年度完成情况
xx年公司积极响应xx县委、县政府提出“抓三强二稳一”战略，积极推进xx风情一条街的建设，发挥集团公司优势，在长三角主要城市广泛开展了项目招商营销活动，通过招商、选商，吸引各地客商投资xx风情一条街，进一步凝聚xx的人气，营造浓厚的商业气息。共引进各地客商xx家，投入建设资金约1200万元，公司还秉承“城市即风景”的理念，对周边环境精心打造。目前，xx风情一条街基本建设完成。
七、项目资金申请额度
xx风情一条街从拍下土地到如今基本形成规模，总计共投入资金约8000万元，下一步，还将不断丰富街区休闲、增加旅游内涵。由于项目投入资金大，经济效益的体现需要一个长期的过程，故申请市服务业发展引导财政专项资金80万元。
特此报告，请予审批。
尊敬的学校：
您好！
我叫郑术兵，20xx年毕业于内江师范学院中文系，并取得本科学历及文学学士学位。同年x月到四川省档案学校任教，20xx年通过省属事业单位公招考试正式进入档案校，20xx年x月x日被认定为专业技术岗位十二级，现已满两年，特向学校提出申请应聘十一级岗位。
一、教学工作
任职两年来，我时刻认真学习、贯彻、落实的各项教育教学方针政策，积极参加政治理论学习，努力提高自己的政治水平。每年积极参加学校组织的各项培训活动，努力提高自己的.业务水平。工作中虚心向、前辈学习，与同事有好相处，认真按时完成学校交办的各项任务。两年来，在教学工作中长期担任《应用》课程的教学工作，20xx—20xx学年上期，我担任了高职xx级1班的《文秘》及高职xx级2班、中专xx级1班、中专xx级3班的《应用工作》。下期我担任了高职xx级1班的《文秘》及高职xx级2班、中专xx级5班、中专xx级6班的《应用工作》，全年教学课时600个。20xx—20xx学年度上期担任了中专11级6班、中专11级7班的《语文》教学，下期担任了高职20xx级1班《文秘》、高职20xx级2班《应用》教学工作，全年300个课时，两年来的教学平均课时为450个。
教学过程中我课前认真备好课，认真钻研教材，对教材的基本、基本概念，每句话、每个字都弄清楚，了解教材的结构，重点与难点，掌握知识的逻辑，能运用，知道应补充哪些资料，怎样才能教好。了解学生学生的兴趣、需要、方法、习惯、学习新知识会有哪些困难，采取相应的预防措施。考虑教法，解决如何把已掌握的教材传授给学生，包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。其次，认真上好每一节课，组织好课堂教学，关注全体学生，注意信息反馈，调动学生的有意注意，使其保持相对稳定性。同时，想方设法创设教学情景，激发学生的兴趣与情感，活跃课堂气氛，使学生轻轻松松地学语文。课堂上讲练结合，提问面向全体学生，采用自主回答问题的方式，谁想回答问题的就自己站起来回答，不用举手。为了训练学生的口语表达及能力，我安排了许多情景练习，如：模拟公文、公文改错。课后主动找学生了解他们的实际情况，把他们的反馈信息放到教学中来。做到按照学生的需求来开展教学。认真批改作业布臵作业做到结合当前的实际生活。有针对性，有层次性。为了做到这点，我常常到学校图书馆、阅览室去搜集资料，对各种辅助资料进行筛选，力求每一次练习都起到最大的效果。同时对学生的作业批改及时、认真，分析并记录学生的作业情况，将他们在作业过程出现的问题作出分类，进行透切的`评讲，并针对有关情况及时改进教学方法，做到有的放矢。
二、班主任工作
任职期间我一直担任高职20xx级1班的班主任工作，对于班主任工作我一直严格按照学校的各项管理规章制度来要求学生，并秉承“德高为师，身正为范”的教育理念，在工作中要求学生做到的自己首先做到，做好学生们人生的领路人。两年来，我班在学校各项活动中表现突出，连续两年获得了春季田径运动会团体比赛第一名的成绩，获得过“先进团支部”称号两次，全班的学风良好，得到了学校师生的认同。
三、管理工作
20xx年x月，我还竞聘了学校保卫科副科长一职，在学校、老师们关心与帮助下，我竞聘成功。担任保卫科副科长一职以来，我始终牢记“安全工作无小事”，在工作中认真对待每一件事情，从未有过丝毫的疏忽与大意。我虽然年龄小、经验不足，但我有旺盛的工作激情，任职不敢说自己干出了多大的成绩，至少学校的安全稳定工作一直是有条不紊的开展着，今后我还将努力工作，为学校的发展贡献做己应尽的职责。
四、科研工作
在平时的教育教学工作中，我认真体会，不断的学习充实自己，撰写各种学术论文。在20xx年有幸参编了中职中专文秘类专业规划教材《会议组织与服务》一书中的第九单元，并由科学出版社于20xx年x月出版发行。
综上所述，我任职专业技术岗位十二级以来，工作是踏实认真的，履职是合格的，完全符合晋升职称的各项条件，特提出晋升专业技术岗位十一级申请，请批准！
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年x月x日
(三)申报材料中新增“近三个会计年度企业所得税年度纳税申报表”
解读：近几年随着高新技术企业认定(复审)审查力度的加大，已出现部分地市在税务审核过程中将申报材料与当年纳税申报表核对的情况，将“近三个会计年度企业所得税年度纳税申报表”添加到申报材料里，无疑对企业会计、税务的规范性和内在逻辑的一致性提出了更高的要求。企业在每年纳税申报时要结合自身情况及高新技术企业认定(复审)的要求，填写纳税申报表，需要特别注意的问题如下：
该报表中对从业人数、资产总额都有记载，高企申报时，相关数据应保持一致。
该报表第19行，明确要求企业填报当年研发费用总额。这对于完全依赖辅助账进行研发费用归集，未在管理费用科目反映研发费用的企业来讲是极为不利的，主要表现在：
(1)在高新技术企业认定(复审)时，地方主管税务机关会将企业审计报告中列示的研发费用金额与本报表第19行填列金额进行比对，如不一致，说明企业的财务核算不够规范，无法顺利得到地方推荐。
(2)专家评审、省级会签等环节，会将纳税申报表与审计报告中相关数据比对，对于通过材料造假企图蒙混过关的企业，这是最为有效的审核手段之一。
该报表是高新技术企业享受15%税率优惠的备案信息，包括人员信息、高新技术产品收入信息、研发费用信息。对于企业来讲，需要认真填列，尤其要保证填报的所有信息符合高新技术企业的要求，避免本报表与高新技术企业申报材料信息不一致的情况出现。
新办法中的这项新规定，将迫使企业规范财务核算，重视研发费用的帐内核算工作，只有这样，才能顺利通过高新技术企业认定(复审)。
新办法与版管理办法相比，要求“企业获得高新技术企业资格后，应每年4月底前在“高新技术企业认定管理工作网”填报上一年度知识产权、科技人员、研发费用、经营收入等年度发展情况表”。新办法加强了过程监督管理，对累计两年未填报年度发展情况表的企业，认定机构取消其高新技术企业资格。
解读：2008版管理办法没有明确要求高新技术企业按年度在“高新技术企业认定管理工作网”中进行备案，国家税务总局发布国税函203号文中第五条和《山东省高新技术企业所得税管理工作指南(试行)》中第三章规定，高新技术企业纳税年度终了后至报送年度纳税申报表前，已办理减免税手续的企业应向主管税务机关备案，但该要求未在原管理办法中体现。
新办法将高新技术企业年度备案列为法定义务，使得管理办法更加完善，实现了备案的“有法可依”。在具体备案的内容上基本与203号文和《山东省高新技术企业所得税管理工作指南(试行)》保持一致，但是表述予以简化，具体需要提交哪些材料还有待进一步明确。
新办法规定“已认定的高新技术企业有下列行为之一的，由认定机构取消其高新技术企业资格：(一)在申请认定过程中存在严重弄虚作假行为的;(二)有严重偷、骗税行为的;(三)发生重大安全、重大质量事故或有严重环境违法行为的;(四)未按期报告更名或与认定条件有关重大变化情况的，或累计两年未填报年度发展情况报表的。被取消高新技术企业资格的企业，按《税收征管法》及有关规定，追缴其自发生上述行为之日所属年度起已享受的高新技术企业税收优惠。”较2008版管理办法，新增第(四)条“未按期报告更名或与认定条件有关重大变化情况的，或累计两年未填报年度发展情况报表的。”
解读：在2008版管理办法下，相关部门后续出台了《关于高新技术企业更名和复审等有关事项的通知》(国科火字[]123号)，以规范明确有关高新更名处理事项，新办法规定对于与认定条件有关的重大变化，企业应按照新办法的要求及时向主管部门报告，并每年4月底前在“高新技术企业认定管理工作网”填报上一年度年度发展情况表，加大了对高新技术企业的监管力度，明确了取消高企资格后追缴高新技术企业税收优惠的时间。
综上所述，新办法在对认定条件降低的基础上加大了审核力度，对具有创新能力但规模较小、研发投入有限的企业提供了支持，也对规范高企财务核算，完善高企申报、备案流程提供了更为全面的依据，由此可见，企业研发活动能否合理规范的核算，将决定高新技术企业认定(复审)的成败。
以上解读只是基于现有《高新技术企业认定管理办法(征求意见稿)》作出的解读，《高新技术企业认定管理办法》和《高新技术企业认定管理工作指引》正式出台后，政和科技将于第一时间做进一步深入解读。
高新技术企业的认定
1、高新技术企业的认定范围
在《国家重点支持的高新技术领域》内，持续进行研究开发与技术成果转化形成企业自主知识产权，并以此为基础开展经营活动，在中国境内注册1年以上的居民
企业。
国家重点支持的高新技术领域：
电子信息技术
生物与新医药技术
航空航天技术
新材料技术
高技术服务业
新能源及节能技术
资源与环境技术
高新技术改造传统产业
2、高新技术企业认定具备的条件：
（1）中国境内（不含港、澳、台地区）注册的企业，近3年内通过自主研发、受让、受赠、并购等方式，或通过5年以上的独占许可方式对基主要产品（服务）的
核心技术拥有自主知识产权。
（2）产品（服务）属于高新技术领域夫定的范围。
（3）具有大学专科以上学历的科技人员占企业当年织工总数的30%以上，其中研发人员占企业当年职工总数的10%以上。
（4）近3个会计年度的研究开发费符合销售收入的一定比例。
（5）高新技术产品（服务）收入占全年总收入的60%以上。
（6）企业研究开发组织管理水平、科技成果转化能力、自主知识产权数量、销售与总资产成长性能指标符合认定管理要求。
服务内容：
（1）负责协助编写、提交相关资料
（2）协助企业归集研究开发费用
（3）协助企业进行网上注册登记、沟通相关评价专家
（4）出具近三个年度的财务报表审计报告
（5）出具近三个年度的研究开发费用情况专项审计报告
（6）高新技术企业认定复审
地址：
高新技术企业认定申请最新解读
认定申请工作概括起来大致四部分：明晰规定，熟悉程序，完善材料，网上操作。明晰规定是指申请企业应当认真研读《认定办法》、《工作指引》，结合自身情况认真加以对照，做出是否符合要求或努力方向的准确判断。
熟悉程序是指申请企业对高新技术企业的认定与享受税收优惠的程序要清楚明了，不走弯路。
完善材料是指申请企业在认为自己符合认定要求后，要对申请材料进行认真准备，力求完美。
网上操作是指高新技术企业的认定工作已有改变，不再是层级上报材料，而是直接在网上申请和提交材料，申请人和认定人自始至终都可不见。这是审批方式的改革，降低了成本，提高了效率。
一、《认定办法》所指高新技术企业是，在《国家重点支持的高新技术领域》内，持续进行研究开发与技术成果转化，形成企业核心自主知识产权，并以此为基础开展经营活动，在中国境内（不包括港、澳、台地区）注册一年以上的居民企业。
《认定办法》第十条给出了六项必须同时满足的条件。拥有核心自主知识产权是第一个条件，是唯一的“一票否决”的条件——没有核心自主知识产权就不认定。申请企业应当是在近三年内通过一定方式取得了直接作用于其主要产品（服务）的核心自主知识产权。在（三）
（四）（五）条件中，还有一些比例要求，也是应当注意的。企业在认真审视自己后，认为符合条件的，就可以具体实施认定申请工作；如果认为暂不符合条件，要找出问题所在，拟定解决办法，争取下年的申请。
二、高新技术企业认定程序有五个环节，包括自我评价、注册登记、准备并提交材料、组织审查与认定、公示及颁发证书。申请企业要完成的是前三项。按照《工作指引》的精神，所有申请材料都应制作成电子版式，以便网上传递。
三、材料准备是一项十分重要工作。《工作指引》二（3）列举了需要提交的材料种类，包括认定申请书，二个鉴证报告{近三个会计研究开发费用鉴证报告、近三个会计的财务报表鉴证报告含资产负债表、利润及利润分配表、现金流量表（实际年限不足三年的按实际经营年限）}，一个审计报告{近一个会计高新技术产品（服务）收入专项审计报告}，以及技术创新活动证明材料。
填写认定申请书认定申请书由《企业基本信息表》《企业研究开发项目表》《上高新技术产品（服务）情况》《近三年内获得自主知识产权汇总表》《企业研究开发费用结构明细表》等5张表组成，在填表时要注意所有的财务数据都来自专项审计报告，要和鉴证报告、审计报告完全一致。《企业基本信息表》中“近3年内获得的自主知识产权数”一栏所填内容，应与技术创新活动证明材料一一对应并完全吻合：“人力资源情况”栏要注意两个比例要求，即大专以上学历的科技人员要占（申请）当年职工总数30%以上，研发人员占职工人数10%以上；其他一些文字描述的内容多以数据阐述，少用华丽词句，注意言简意赅。
慎选中介机构《工作指引》三
（一）1.对中介机构提出了明确的条件，申请企业要注意选择会计师事务所为合作伙伴，非由注册会计师签字出具报告的中介机构是不符合条件。在约定时还应要求其提供营业执照复印件、主管注册会计师协会出具的近三年经营记录良好和执业注册会计师人数的证明，提供职工花名册；首次合作时，还要了解其熟悉高新技术企业认定政策的程度并做好记录，确保该事务所符合《工作指引》规定的条件。在实施审计时，申请企业要注意配合注册会计师工作，做好介绍和沟通，在不影响客观公正的前提下，使二个鉴证报告、一个审计报告最符合认定申请要求。
收集整理好技术创新活动证明材料企业在进行技术创新活动中形成的材料是很多的，要注意日常收集与整理。有些材料是证明成果的，如知识产权证书（独占许可合同）、生产批文，新产品或新技术证明（查新）材料、产品质量检验报告；有些材料是可以验证过程的，如省级以上科技计划立项通知、委托科研协议、行业协会技术参数（标准）及企业实际参数（标准）、行业专家对研发工作的评价会议意见，企业进行研发活动时的立项、预算、组织机构、人员配置、其他研发资源的情况等。凡能证明企业实际进行了研发活动并取得一定成果的材料都应收集完整并提交。
四、网上操作申请认定企业在完成前期准备工作后，就可在网上向认定机构提交申请了。申请认定企业登录“高新技术企业认定管理工作网”（），填写《企业注册登记表》，进行注册登记。在获取用户名和密码后，直接在网上提交准备好的材料。至此，申请工作就可告段落了。
《认定办法》《工作指引》明确，高新技术企业在效期三年，到期前三个月内可申请复审。复审相对简化一些，但复审只有一次，再次申请须走初次认定程序。
那么，企业在日常工作中，为申请认定高新技术企业还要注意哪些问题呢？
无论是初次认定还是复审，《认定办法》第十条
（四）都是重要内容，而这些内容是不能“赶工”的。日常工作要十分重视这个问题，对一些带有强制要求的指标，要注意经常测算，做必要的调整，宁可高些，不能少些，多些“曲突徙薪”，少些“焦头烂额”。
1、研究开发费用的归集与核算是一项基础性工作，它不仅关系到申请认定能否通过，还涉及计算企业所得税时技术开发费的加计扣除问题，对企业的利益有很大的影响。
《工作指引》给了我们一张《研究开发费用结构归集》样表，和《企业研究开发费用结构明细表》基本相似。在日常核算中，笔者认为，企业可考虑在“管理费用”明细账下设“研发费用”明细账，按各“研发项目”归集核算“内部研究开发投入”和“委托外部研究开发投入”。这样发生的全部研发费用就在一本账上反映，把在准备申请认定材料时要做的工作，当成日常事务给做了。既可以便于申请认定时注册会计师的审计核对，也有利于计算应纳税所得额时技术开发费的加计扣除，主管税务机关审核起来也方便。在填写《企业研究开发费用结构明细表》只需抄录注册会计师的审计报告即可。
2、人员人工企业应当设有专门的科研人员名册，一方面便于申请认定时对科研人员比例要求的核对，另一方面，便于在费用归集时的相互对应。企业应当和科研人员订有劳动合同，缴纳社会保险，强调的是科技人员在企业工作时间每年不低于半年（183天）。在支付科研人员人工时，可以考虑集中制表，保持连续，和劳动合同相一致。
3、折旧费用、无形资产摊销在研发工作开展后发生的设备折旧和无形资产摊销可直接计算，这里提请注意的是以前购置的，现在用于研发项目的固定资产和无形资产账务处理。企业可根据批准的“研发项目”立项报告，把“国定资产”和“无形资产”的管理部门调整为研发机构，以便正确计算折旧和摊销额。
4、设计（规划）费用、装备调试费这些费用往往是发生在企业内部中，没有多少外来原始凭证，事后很难收集和核实，比如调试设备的次数和每次消耗电费、相关技术工人的人工。所以，企业应按内部核算的要求，做好原始记录和凭证，及时履行审批程序，逐月结算入账。
5、委托外部研究开发费用
要注意项目成果及与企业主要业务紧密相关是衡量外部研发费用能否计入的重要因素。在签订委托合同时，应当特别注明。另外，发生的全部委托外部研发费用在申请认定时只能按80%计算，但在计算加计扣除时则没有这样的限制。
《认定办法》明确高新技术企业的认定不经过主管税务机关，但赋予了主管税务机关特别管理权，企业应当注意和主管机关做好沟通。“主管税务机关在执行税收优惠政策过程中，发现企业不具备高新技术企业资格的，可以提请认定机构复核。复核期间，可暂停企业享受减免税优惠。”所以，在申请认定时，可以请主管税务机关帮助指导，相关材料也可请他们把把关（税务机关都设立了纳税人服务中心）。企业在取得资格后应把证书及时告知主管税务机关，而不要到申报企业所得税时才拿出来。如果减免税条件发生变化，应在15日内报告；如果不符合条件，就主动纳税，以免被追缴，承担滞纳金并留下不良记录。
我们要特别注意的另一个很重要的方面是，《认定办法》制定了严厉的处罚规则，如果发现企业“在申请认定过程中提供虚假信息的；有偷、骗税等行为的；发生重大安全、质量事故的；有环境等违法、违规行为，受到有关部门处罚的”，将“取消高新技术企业资格的企业，并且认定机构在5年内不再受理该企业的认定申请”。应当说这是《认定办法》的一个亮点，把税收管理的调控职能扩大到了社会管理方面，和企业的产品质量、安全生产联系起来，把环境保护引入到税收当中。但对企业而言，要求是很高了。不仅要保证在依法纳税上的无瑕，还要在企业生产管理上不出大的问题。这恰恰是一个负责任企业的愿望。
如果在申请认定过程及日常工作中，做到以上几个方面，任何严格的税收管理制度和方法，对我们来说只是保护。
马永顺团队（***）特别代理一级资质申请，重大项目审批，科技计划申报，项目融资
尊敬的：
您好！
本人叫XX，于19xx年参加工作，一直在石阡县龙塘镇人民政府工作，至今已经19余年。20xx年x月取得仪器保管中级技术工职称，现晋升已满并符合高级仪器保管技术工申报条件，特此提出申请。
回顾过去的xx年，主要工作如下：
自参加政府工作以来，本人拥护的路线、方针、政策，坚持四项基本原则，自觉遵守国家的法律、法规；奉行“堂堂正正做人，踏踏实实干事”的工作作风，严格遵守政府各项规章制度，认真学习政治理论。积极参加各项培训，并做了大量的政治笔记与理论笔记。忠诚的正确路线，做到了服务人民，常对群众进行法律法规宣传教育，经过摆事实，讲道理，使群众明白是非，树立正确的人生观和世界观。真正做到“为人民服务，身正为范”，以自己优良的道德品质去指引群众。
随着镇政府的不断发展壮大，对职工的技术也有了更高的要求，个人的能力虽然不是很强，但正在不断的提升和进步，也很想借些平台能够更快的学到更多的知识使自己的能力得到更多的锻炼!在此向单位提出申请，申请晋及为高级技术工，也许我的工作技能还没有达到单位的要求但是会用勤劳和智慧来弥补。我坚信：只要付出，就会有收获!如果此次申请能得到的认同，一个更高的平台，我会不负众望，发挥自身优势，用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，创造更多有利的价值。
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年x月x日
前往工地进行安装调试前首先要在公司将要安装项目的图纸进行详细查看、熟悉整个流程，查阅公司以往类似工程的经验总结。与设计人员沟通，了解应该注意的事项。查看项目合同里的细则，联系业主进行初步的沟通了解，询问进展情况。做好充分准备后，可以前往工地进行实地查看。
到工地主要是查看土建进展是否具备安装条件，土建的构筑物是否符合设计要求，如有变动对安装有没有影响。构筑物内的垃圾是否清理完毕、对安装有无影响等。如有问题则要及时与公司、业主联系反映情况。例：检查格栅槽尺寸与设备尺寸是否匹配，主要设备的基础，预埋件是否符合要求等等。
对周边环境做个整体了解，包括施工所需的电源、水源，整个工地安全措施、防盗措施，以及夏季可能遭受水淹火患等潜在的不安稳因素。确定好公司货物发到后存放地点，特别是MBR膜的存放，要注重防雨防火而且环境安全，膜放置在那里不会受到钝器等或其他意外事情的损坏。估计施工时需要的特殊工具并及时反馈到公司生产部以便随同货物一起发往工地。
勘察货车到场地的路线，以及路线沿途的障碍物，如果设备较重，在卸车的时候需要吊车，更要考虑进场地的路线，包括空中的电线，地下构筑物等等。
在发货期要特别注意工地现场近几天的天气情况，特别夏季的多暴雨季节，要充分做好防雨防洪，对于比较重的设备，在吊车卸车的时候应尽量靠近安装点或者直接就位。
货物到场及时联系业主进行接受工作，依据发货清单核对货物数量，并由业主签字货物接受清单。对货物的清点不仅单凭发货清单最好采用流程核对。熟悉每一个部件用途及用在哪里，确保有问题提前发现，有错的部件或缺少相关部件能够及时更换配备，不影响以后安装工作的进程。货物到场后更要注意防火防盗，收集好各个设备的合格证以备以后做竣工资料之用，总之根据实际情况做好相应的工作。
首先做好安装工具准备工作。安装所需的电源、水源到位。
统筹兼顾，合理安排，做好施工计划，勤与设计人员进行联系，及时反馈工程进展情况，养成及时汇报工作的好习惯。遇到有争议的问题及时反映，勿莽撞蛮干。施工时注重施工安装质量，严格按照规范施工。安装时考虑各个管道的交叉点，例如为以后的电线管等方面的布置有相应的预留空间。
多与业主沟通，合理的处理好与业主的关系是尤为重要的，要灵活善辩，促进业主对工程各方面的认可性。主动向业主反映工程进度，在业主那里树立好公司员工工作认真负责的良好形象。
按照国家相关规定，安全施工。对在场施工员进行安全教育，结合水处理工程施工的实际情况做好安全工作，例：工地施工下班后及时关闭工地房门，电线或者其他危险性的工具及时保管、妥善安置。窑井及时封闭，中水粘贴相关标志等等。
安装期每天及时检查工作进度，检查安装质量，特别重要部件的安装质量。到了一定的安装进度还要回过来走一下整个流程，认真观察施工与图纸的吻合程度。做好每天的安装记录，有争议的安装细节要做重点记录。例:阀门管道是否与图纸设计相符，管道焊接的密封性，格栅底部是否安装到位等。
工地现场要做好防盗工作，每天安装工作结束后，要注意保管好工具，特别是工地人员比较复杂的，一定不要怕麻烦及时把工具收拾好，因为工具一旦丢失将直接影响施工速度。
整个安装过程，现场技术员一定细心谨慎，不放过每个细节性的东西，因为任何一个小细节性没有做好都会引起一连串的麻烦。
整个工程基本安装完毕。电线电源都接好以后，一般是电机的.试运转，观察电机的方向，运行状态有无杂音等。参考各单元设备的操作说明，按说明书里的操作要求进行试运行。例：格栅试运行，要注意耙齿情况，听到有杂音应立即停机检查，有耙齿扭曲的情况就要及时反映到公司;水泵试运行要参考说明书，有的水泵初次运行要注水等，如出现水泵不能正常出水的话，首先检查整个管道的阀门及接口是否有漏气密闭性不好等情况;风机初次运行按照设备说明书，要由空气过滤口加入少许机油等，在风机启动前应该注意各阀门的开启情况，如果阀门关闭状态，也会造成风机启动不正常等等。
PLC自动控制的检查，浮球等液位开关控制范围的调整，有无浮球高低接反的情况，动力柜各仪表参数是否正常等等。
不同的工程有不同的设备，但具体就是逐项检查、试运行，现场技术人员要掌握多种水处理设备使用维修技术，勤于学习，不断研究。
进水前要检查管道防腐情况，以及所有安装工作确保都已完成，工具等是否有遗落等诸多事项。进水时还根据各工地的不同情况做好相应的安排。例如有些工地进水时要特别注意土建构筑物有没有渗水情况，特别是设备房间在地下室设置的，人只要稍一离开就可能出差将设备淹没的情况，所以在调试期间进水阶段一定紧盯整个过程。进水要有可控性，MBR池进水前一定要将整个池底彻底的清理干净才可以进水，而且进水最高水位应离膜组件顶部至少有十公分的距离。
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医院在编转岗申请书
尊敬的领导：
您好！我是XX医院的一名从事临床工作多年的医务人员，怀着一颗奉献和进取的心，我决定向您递交一份关于在编转岗的申请书。
我想向您汇报一下我近年来在临床工作中的情况和所取得的成绩。我自从进入医院以来，一直致力于不断提高自己的专业水平和综合素质。通过参加各类培训和学术交流活动，我不仅不断积累了丰富的专业知识，还提高了自己的医疗技能，拓宽了眼界。我还积极参与临床科研工作，发表了多篇学术论文，并获得了一些科研成果。同时，我也热衷于医师教育和培训工作，多次担任临床技术培训的讲师，为医院输送了一批才华横溢的新人。
在多年从事临床工作的过程中，我逐渐发现自己对医疗管理和医院运营方面的工作也充满了浓厚的兴趣。通过了解医院管理的相关知识，我深切感受到医院管理工作的重要性和挑战性。我相信，只有做好了医院管理工作，才能提高医院的整体服务水平，为患者提供更好的医疗服务。
基于以上的考虑，我决定向您申请将我在编岗位转为医院管理岗位。我相信，通过我的努力和积累，我已经具备了一定的管理能力和经验。我具备扎实的临床基础和专业知识，对临床工作有着深入的理解和把握。我了解医院临床工作的流程和规范，对各个临床科室的工作都有所了解。我积极参与医院的各项管理工作，关注医院的运营和规范化建设。通过参与项目组和组织协调，我能够熟练地运用管理工具和方法，解决管理中的各种问题。
如果我的转岗申请得到批准，我将努力学习和提高，用心对待医院管理岗位的工作，发挥自己的优势，为医院的发展贡献自己的力量。我将保持对临床工作的关注，了解医院的临床需求，向医生们提供更好的支持和协助，促进医患关系的和谐发展。我将加强对医院运营管理的学习和研究，提升自己的管理水平和能力，为医院的规范化运作提供有力的支持。我还希望能够积极参与医院的品质管理和绩效考核工作，推动医院的改革和发展。
我真诚地希望能够得到领导的支持和帮助，让我有机会发挥自己的优势和潜力，为医院的进步贡献自己的力量。如果我的转岗申请能够通过，我将以更加饱满的精神状态和更加扎实的工作作风，认真履行自己的工作职责，为医院的繁荣发展做出更大的贡献。
再次感谢您对我的关心和支持，并请您对我的转岗申请给予审慎的考虑。我期待着您的回复和指导！
此致
敬礼
XX医院医务人员
日期：
尊敬的领导：
您好！我在这封信中申请转岗，希望能够得到您的支持和认可。经过多年的工作经验积累，我深切地认识到一个合适的工作岗位对于个人发展和公司的长远发展都至关重要。因此，我认为转岗是我个人职业生涯的一个重要进展，希望能够寻找到更适合我的岗位，为公司的发展做出更大的贡献。
首先要感谢公司对我的培养和支持。在过去的几年中，我在目前的岗位上收获了很多宝贵的经验，也取得了一些成绩。这一切离不开公司的培训和领导的指导，让我能够逐渐成长为一名经验丰富的员工。在这个岗位上，我学会了如何处理工作中的挑战，提高了自己的专业能力，在团队中也获得了同事们的认可和支持。
随着时间的推移，我逐渐发现在当前岗位上面临一些限制和挑战。虽然我非常喜欢目前的工作，但我也意识到自己的潜力和发展空间受到了限制。通过与不同部门的同事交流和参与跨部门项目，我获得了更广阔的视野，也对其他岗位有了更深入的了解。
基于对自身能力和兴趣的认识，我希望能够转岗到与我的专业技能和兴趣更加契合的岗位上。我对公司的发展非常关注，也认为自身的发展与公司的发展是相辅相成的。我希望能够充分发挥自己的优势，为公司的发展提供更多的支持和帮助。
根据我的工作经验和对公司的了解，我认为我最适合转岗到市场营销部门担任市场策划的工作。我在过去的工作中参与过一些市场活动，并表现出了较强的创意和组织能力。我相信通过转岗到市场部，我可以进一步发挥自己的专业优势，为公司的市场推广和品牌建设作出更大的贡献。
{网站}小编认为，我希望公司能够给予我转岗的机会。我承诺会全力以赴，尽快适应新的工作环境，并不断提升自己的专业能力。我相信转岗对我的个人发展和公司的长远发展都将是一个重要的利益交融点。我期待着能够得到您的支持和认可，谢谢！
此致
敬礼
内部员工转岗申请书
尊敬的领导：
我谨通过此信向您提交一份内部员工转岗申请书。我是贵公司市场部的一名员工，现对于本职工作已有一定的经验和技能，但考虑到个人发展和公司的发展需要，经慎重考虑，我决定转岗到人力资源部。
转岗的原因是因为我对人力资源部门有浓厚的兴趣。我一直对人力资源管理方面的工作有着较高的热情和好奇心。通过与人打交道的经历，我认识到人力资源管理对于一个企业的发展至关重要，并且它也是一个全方位服务于员工的部门。我希望能通过转岗，获得更深入的了解人力资源管理的知识，并将我目前积累的市场部工作经验与人力资源管理相结合，为公司的发展做出更大的贡献。
转岗到人力资源部门也与我的个人发展目标相一致。随着时间的推移，我认识到在现代职场中，一名全面发展的员工需要具备多种技能。如果我仅仅停留在市场部的工作经验上，我可能会陷入一种狭隘的发展困境。而转岗到人力资源部门，我将有机会全面提升自己的发展能力，从而在职业生涯中获得更大的突破。
在此，我想强调的是，我对个人的转岗申请非常认真，这不是一时冲动的决定。我在过去一段时间内与人力资源部门的同事进行了多次交流，他们对我的转岗有着充分的认可和欢迎，并愿意在相关工作中给予我支持和指导。同时，我也愿意承担学习和适应新岗位所带来的压力和挑战，我相信凭借我的努力和上进心，我一定能快速适应并胜任新的岗位。
我希望能得到贵公司的支持和批准。我理解转岗涉及到部门间的协调和人员调配，可能会给公司的日常运营带来一定的影响。但是，我相信公司的领导层能够通过详细的岗位调整规划和相关安排，尽可能地减少转岗对公司运营的影响。同时，在新岗位上，我也会及时和市场部门保持沟通，以确保原先的工作能够有序进行。
再次感谢您对我转岗申请的关注和理解，我期待着能够得到贵公司的支持和认可。如果有需要，我愿意随时与您进行进一步的沟通和面谈，以便详细阐述我的转岗计划和想法。
谨此申请。
顺祝商祺！
敬上
姓名：XXX
部门：市场部
联系方式：XXX
您好！
首先感谢公司
领导
这两年来对我的培养、关心、照顾和信任，同时感谢领导
在百忙中审阅我的调岗申请书。给予我的最大程度的提升发展空间，感谢领导
对本人工作学习的关怀与指导，唯有以更为出色的岗位业绩来回报。经过近两年时间的工作锻炼，结合各方因素，慎重考虑之下，今向公司领导
提出岗位调换申请。考虑我的'申请，安排我到其他能胜任的工作岗位，哪怕是从头开始的岗位，我相信我能胜任，并且能在公司领导
班子带领之下，进一步提高工作能力，像赛道上的“赛车”风驰电掣，为公司摘金夺银，尽献全力。恳请公司领导
予以批准，同意我的工作调动，谢谢！冒昧的打扰，给公司
领导
增添的麻烦，本人诚挚向公司领导
表示谦意！此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的行领导：
本人，学士学位，助理经济师，自储蓄所主任等职务，至今已市级“先进工作者”称号，我始终保持着良好的工作状态，以一名合格的银行员工的标准严格的要求自己。立足本职工作，潜心钻研业务技能，使自己能在平凡的岗位上默默的奉献着，作为储蓄岗位一线员工在工作中我得心应手，更好的为广大客户提供了方便、快捷、准确的服务。并严格按总行和支行制定的各项规章制度来进行实际操作。在我做好自己工作的同时，还用我多年来在储蓄工作中的经验来帮助其他的同志，同志们有了什么样的问题，只要问我，我都会细心的予以解答。
回顾，希望领导批准并给于体谅我将不胜感激，谢谢！
敬礼！
申请人：XX
XXXX年XX月XX日
尊敬的公司领导：
我于工程处的各项学习培训似乎都与我擦肩而过，我开始常常为自己是否能在油气田产业的发展中有更好的适应能力而担心，期待更富有挑战的选择。目前正值建设工程处产业结构及人员调整，我认为对我个人及公司都是很好的机遇。
对个人而言是机遇、是挑战、是新的选择。
第一点：毕业这几年，随着自身的成长，父母也在慢慢变老，。我也开始明白，我必须为此做出新的选择，我需要稍微多的时间去照顾支持我事业的家人。
第二点：长输管道项目部内部岗位目前也缺少适合我的，有的岗位人员过多且已经失去了最佳年龄阶段，有的岗位消灭意志，有的岗位又必须放弃家庭，或者我能力有限，不能胜任。任何一个岗位都给我一种鸡肋的感觉。
第三点：信息管理工作压力大，作息时间不正常，身体素质下降明显。
第四点：由于工作中从未注入过新的内涵，三年如一日的工作方式渐渐的浇灭了我的工作热情，我也从昔日的拓荒牛变成今天疲于阡陌，安于寸草的待宰之牛。这次转岗我再次看到自己披上拓荒之形的希望。所以，我义无反顾的选择新的岗位。
对公司而言是优化人力资源，减少企业负担的机遇。第一点：建设施工单位是注定常年在外且居无定所。女性多不适宜这样的工作。控制女性人数也是公司维护稳定的途径之一。转岗是公司调整男女比例的契机。第二点：油田公司对建设工程处的存留尚无明显的政策。但目前多数人认为建设工程处会逐渐被解散或改头换面，这多数人中包括我。而现在已经产假等诸多事宜，然而那个时候才转岗的我，不论是我选择公司还是被公司选择，各方都将不知何去何从。而我也不可否认变成企业的负担。所以我现在转岗也符合公司的基本利益。
综上所述各类原因，我申请20xx年转岗，望公司领导给予理解，并予批准为盼！
此致
敬礼
申请人：
申请日期：
安全转岗申请书
尊敬的领导：
您好！我是您部门中一名长期从事技术开发工作的员工，现在我以一颗充满激情和渴望进取的心，向您提交一份安全转岗申请书。我希望能够更好地服务于公司，并为公司的发展做出更大的贡献。
我对安全工作有着浓厚的兴趣和广泛的学习。自从我加入公司以来，我一直关注公司的安全体系，并不断学习相关的安全知识和经验。通过参加公司内外的安全培训和学习，我已经具备了相对较高的安全意识和专业能力。由于我的职业特点，我经常要处理一些技术上的问题和漏洞，我深刻理解安全问题对公司在信息时代所面临的巨大风险。因此，我希望能够转岗到安全部门，更加专注地投入到安全工作中，提升公司的整体安全水平。
我有着较强的团队合作意识和沟通能力。在项目开发过程中，我经常需要与其他部门的同事进行沟通与协调，以确保项目的顺利进行。我善于倾听和理解他人的需求，并妥善解决问题，因此我相信在安全部门工作时能够与同事们高效配合，形成良好的工作氛围，共同努力维护公司的安全稳定。
我深知安全工作的重要性和挑战性。面对不断增长的网络攻击和信息泄露风险，作为一名合格的安全从业者，需要具备扎实的基本知识和技能，同时保持不断学习和适应变化的能力。我愿意投身于安全领域的学习和研究，通过不断提升自己的能力来更好地满足公司安全工作的需要。
在此，我郑重申请能够转岗到安全部门进行安全工作。我相信，通过我的努力和团队的共同配合，我们一定能够为公司的安全保障作出更大的贡献。如有机会，我将尽心尽力，为公司的安全事业谱写新的篇章。
感谢您对我的关注和支持，期待能够得到您的批准！
此致
敬礼
XXX
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尊敬的公司领导：
根据XX有限公司《XX文件》（文号）文件，经谨慎思考，结合自身实际，个人认为自身具备参与创业、具备通过自身努力实现为社会创造财富的现实条件，以体现自己的`人生价值。为此，谨向公司领导提出离岗创业的申请。
本人系XX在编职工，20xx年进入XX公司。现本人任XX经理。按国新集团文件规定，本人决定离岗创业，离岗创业期限为5年。本人承诺：离岗创业期间本人坚决用正确积极的思想观念树立与时俱进的创业观、价值观、发展观、世界观来充分体现个人的人生价值。在离岗创业期间，终止一切原职务行为，不从事非法活动。离岗创业期间的其它事项，按《XX文件》履行。
申请人：XX
申请时间：20xx年5月8日
尊敬的县委领导：
我叫商XX，男，汉族，1973年4月10日出生，中共党员，现任大城县民兵训练基地副主任职务。本人自参加工作二十多年以来，在工作上认真履行自己职责，常年奋斗在基层一线,以身作则、爱岗敬业、廉洁奉公、团结同志、任劳任怨、一丝不苟，圆满完成领导交办的各项工作和任务。
近来,我的身体状况陆续出现各种问题,身体日渐不适应工作的要求，特别是脑外伤后遗症癫痫病频发，又加上右眼失明，实在使我无法正常工作，不能尽职尽责，尽管如此，为了自己热爱的这份事业，虽然疾病缠身;仍然坚持带病工作。时至今日，鉴于身体状况欠佳，我深深感到自己心有余而力不足。
因此今特向县委领导提出辞去现任职务申请。恳请县委领导能考虑本人一贯敬业表现、高度负责态度
和实际生活困难。体察实情,综合衡量，给予现有待遇不变照顾，望县委领导批准为盼。
此致
敬礼！
20xx年3月10日
申请人：XXX
尊敬的xxx县卫生局、人事局：
本人姓名xxx、女、____族、________年____月____日出生于xxxxx县xx镇，大专学历，________年____月参加工作，现为果xxxxx县当洛乡卫生院职工。
我参加工作后第六年，身体开始略有不适，不时感觉腰背部不适，近几年来病情加重。________年____月底，腰背部酸痛，有时重到痛得直不起腰来，因此，于________年____月____日到xxx人民医院检查，诊断为胆囊炎和双肾多囊肾[先天性].并建议转上级医院诊治。因而于________年____月____日到xx大学附属医院就诊，诊断为“双肾多发囊状多囊肾”。鉴于此便先在门诊部诊治，但不见好转便住院治疗。出院后，一直按医嘱继续服药。________年____月病情加重，________年____月____日入xxx人民医院住院治疗十天。________年____月病情又加重，于当月____日入xx大学附属医院诊治，住院治疗十五天，于____月____日出院。
尽管多次入院治疗，症状也只能是暂时缓解，并未彻底治愈。故病情时有反复，并日益加重。加之生活工作在海拔4000米以上的当洛乡，生活环境及气候条件及繁重的工作加重了病情。本人日益加重的病情已给生活、工作带来许多不便。病情加重时，生活都无法单独自理，更不用说坚持工作了。
根据现在自身的身体状况和以上实情，确实不能再坚持工作了，况且医生亦建议休息治疗。鉴于上述实情，特向xx县卫生局、人事局提出离岗待退申请，我全家恳请两局给予理解，并考察我的病情，准予我离岗待退，我不胜感激。
此致
敬礼!
申请人：xxx
________年____月____日
尊敬的校领导：
当前全省乃至全国都在大力倡导全社会广泛参与“大众创业、万众创新”，从国家到各省市相继出台了一系列政策和文件，在此形势下，本人结合自身实际情况，经慎重思考，个人认为自身具备参与个人创业的能力，希望通过自身努力，充分体现个人的人生价值。为此，谨向交校提出离岗创业申请。
本人于20xx年7月留校参加工作，大部分时间从事人力资源方面的工作，按相关的文件规定，本人决定离岗创业，离岗创业期限为叁年，自20xx年6月1日起至20xx年5月31日止。离岗创业期间本人将坚决树立与时俱进的创业观、价值观、发展观与世界观来充分体现个人的人生价值。本人承诺：离岗创业期间的其它事项，严格按离岗创业协议履行。
特此申请，请校领导予以批准。
申请人：阿贵
20xx年5月8日
尊敬的领导：
我XX年XX月XX日出生，现已年满XX周岁；本人XX年初参加工作，到目前为止，在XX卫生院药剂士岗位上兢兢业业的工作了将近20年。在工作期间本人在思想上能够与党的要求保持一致，服从领导安排，遵守各项规章制度，认认真真做好本职内外的每一项工作，视病人如亲人，凭着自己对这份工作的热爱和执着，近XX年来从未出现过一次药物配剂错误事故。近年来，本人由于身体不适，患有偏头痛，到处寻医问药，但病情始终没有好转，于近段时间病情有所加重，在工作期间经常犯病，使得我不能尽职尽责的正常工作，我深深感到自己心有余而力不足，为了避免配剂错漏而影响病人的疗效和医疗事故的发生，因此本人现特向领导提出离岗休养申请。恳请领导批准为盼。
此致
敬礼!
申请人：XXX
XXXX年XX月XX日
请求书是表达自己向他人提出合理请求的有效方式，我们在许多情境中都需要撰写请求书。是否有一种创新而富有创意的请求书模板呢？以下是关于“申请升岗申请书”的一篇文章，希望大家会喜欢，欢迎大家参考阅读！
尊敬的教体局领导：
我于20xx年毕业，同年xx月分配到xx学区任教，20xx年调入xx中学，一直担任语文教学工作。从参加工作以来，一直热爱教育事业，勤勤恳恳，认真做好各项教学工作，如期完成学校布置的各项教学任务，教学成果较好，任教班级所带的成绩在全镇综合考评中居于前列。
所带班级班风好，学风浓，受到学校好评。本人每学年被学校评为优秀教师，多次参加学校公开课，积极参与教研教改，有多篇教学论文获得市，区等级奖。一份春华，一份秋实，在教书育人的道路上我付出的是汗水和泪水，然而我收获的却是那一份份充实，那沉甸甸的情感。在此，我要特地感谢领导和同事对我的培养和帮助。现在，我申请评选区级骨干教师的资格，是对自己提出了更高的要求，也是一名普通教师高层次的追求，假如我能够有幸参入最后评审，我将更加严格要求自己，争取尽自己的微薄之力，为麦积教育争光添彩！
假如不能够评上，我想自己肯定在工作中还做得不够，以后将更加努力工作，争取早日能获得这一光荣的资格！
希望领导批准我的申请！
申请人：xx
尊敬的领导：
您好!在此我先对部门的领导和同事对我一直的指导和帮助表示感谢。我于20xx年12月起成为我公司员工，来到公司是我人生的重大转折。也是我人生的一种机遇，更是一种挑战,根据公司的需要，目前担任 一职。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,做事果敢主见、时间观念强。具有优秀的表达能力乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的协调能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步.
随着时间的推移,在公司工作了将近两年,我对公司也有了很深的了解. 我曾经作为一个新员工，很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽、团结向上的工作氛围让我很快完成了从新人到职员的转变。而且刚刚接触本职业市难免出现了一些小差小错，得到领导和同事的指正;但前事之荐,后事之师,这些经历也不断让我成熟,在处理各种问题是考虑得更全面,杜绝类似失误发生.哪怕以后再面对工作中新的困难和挑战，我也将更加努力，因为我始终相信“没有越不过的高山，只有不愿爬山的人。”在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正. 我相信：只要付出，就会有收获!在这里我不说自己工作做的如何好、工作态度怎么样，只因为您是我的领导，这些您也非常了解。如果此次晋级申请得到领导认同，提供我一个更高的平台，我会不负众望，发挥自身优势，用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造更多有利的价值。
如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到升职的要求，我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，争取下一轮的晋升。
也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，因为我深知自己的能力还待提高。
此致
敬礼!
XXX
XXXX年XX月XX日
尊敬的领导：
我叫肖永强，于20xx年毕业于河北曲周师范学校，于20xx年分配到旧店中心校工作，从事小学教学工作，至今已经在教学一线工作近8年，于20xx年晋升为小学一级教师。这些年来，在校领导和同事们的关心支持下和实践锻炼下，工作能力和思想认识有了极大的提高。回顾过去的8年，主要工作总结如下：
一、倾心教育，为人师表
身为教师，我深深认识到“教书育人”、“文以载道”的重要性和艰巨性。在工作中，具有高度的责任心，严谨的工作作风和良好的思想素养，热爱、关心全体学生，对学生的教育能够动之以情，晓之以理，帮助学生树立正确的人生观、科学的世界观。每天坚持早到晚归，严格按照学校的要求做好各项工作，甚至还放弃节假日的休息，回校做好有关工作；甘于奉献，从不计较个人得失，绝对做到个人利益服从集体利益。在学生和教师心目中，具有较高的威信和较好的教师形象。
二、精心施教，形成特色
作为一名普通的教学工作者，能够严格要求自己，始终以一丝不苟的工作态度，切实抓好教学工作中的各个环节，特别是备、辅、考三个环节，花了不少功夫，进行了深入研究与探讨；备——备教材、备学生、备重点、备难点、备课堂教学中的各种突发因素；辅——辅优生、辅差生、重点辅“边缘”学生；考——考题灵活、开发思维、迅速反馈、及时补漏。教学过程中，能根据学生的具体情况，及时调整教学计划和状态，改进教学方法，自始至终以培养学生的思维能力，提高学生分析、解决问题的能力为宗旨，根据学生的个性差异，因材施教，使学生的个性、特长顺利发展，知识水平明显得到提高。
三、潜心钻研，完善自我
从教8年来，在较好地完成教学工作的同时，我还善于进行教学研究，积累教学经验，不断锤炼自己的教学基本功。在完成教学工作的同时，注重教学研究，写出了国家省市级多篇论文。另外我参加了自学考试，主修汉语言文学专、本科并顺利毕业。
成绩属于过去，何况教育教学这门艺术永无止境，我将在今后的工作中虚心学习，勇于创新，再创佳绩。脚下踏过的路已经演变成历史，今后我需要思考的是怎样努力实现“而今迈步从头越”。
我的情况仅汇报如上，经过8年的教学实践, 自认为基本符合小学高级教师的申报要求，特向上级领导提出申请，请领导给予批准为盼！
申请人：XX
20XX年X月X日
尊敬的公司领导、各位同事们：
大家下午好!非常荣幸能有这样的机会提交这份晋升报告。我叫桂彧雯，目前任职公司管理部的主管，自xx年4月进入公司工作至今已有两年多的时间，对公司的企业文化和经营理念了解并认同。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，能确实完成领导交付的每项工作，和公司同事之间相处融洽而和睦，积极配合各部门负责人完成各项工作;积极学习新知识、注重自身发展和进步。现提出升职申请主要原因是：想更进一步的提升个人能力，和公司共同成长，共同进步!
在公司工作的这段时间，我从对房地产知识的一无所知到今天能够积极成功的配合公司各项目的活动。从有目标的工作到有计划的工作这些都离不开领导和同事们对我的指导和关怀。随着时间的推移，我对公司也有了很深的了解并有了很深的感情。我爱这个大家庭，更爱这个大家庭中的每一位成员。我愿意一直和大家坚守这份工作的信念，陪着公司一直走下去，虽能我个人的能力很小，但是我愿意为公司奉献我的光和热。办公室的工作无小事，虽说繁杂，但是每项工作都十分重要，领导安排的各项具体工作最终都要通过办公室来落实，抓好办公室的工作就要有一种不怕吃苦，不怕麻烦的工作热情和耐性。
做好日常工作的同时，我也积极地学习房地产销售方面的知识来不断的充实自己，要想做一个好的管理者就不能仅限于管理，更要很好的了解公司的运营和员工的特性，在公司工作的这两年我不仅学习到了房地产知识更学会了宽容与责任。而也正是这份责任让我无时不刻的要求自己不断的进步。
最后，我真挚的恳请领导能够同意我的晋升!
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的学校领导：
我叫XX，毕业于XX学院XX系，并取得本科学历及文学学士学位。同年9月到四川省档案学校任教，20xx年通过省属事业单位公招考试正式进入档案校，20xx年XX月XX日被认定为专业技术岗位XX级，现已满X年，特向学校提出申请应聘XX级岗位。
一、教学工作
任职两年来，我时刻认真学习、贯彻、落实党的各项教育教学方针政策，积极参加政治理论学习，努力提高自己的思想政治水平。每年积极参加学校组织的各项培训活动，努力提高自己的业务水平。工作中虚心向领导、前辈学习，和同事有好相处，认真按时完成学校交办的各项任务。
教学过程中我课前认真备好课，认真钻研教材，对教材的基本思想、基本概念，每句话、每个字都弄清楚，了解教材的结构，重点与难点，掌握知识的逻辑，能运用，知道应补充哪些资料，怎样才能教好。了解学生学生的兴趣、需要、方法、习惯、学习新知识会有哪些困难，采取相应的预防措施。考虑教法，解决如何把已掌握的教材传授给学生，包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。其次，认真上好每一节课，组织好课堂教学，关注全体学生，注意信息反馈，调动学生的有意注意，使其保持相对稳定性。同时，想方设法创设教学情景，激发学生的兴趣和情感，活跃课堂气氛，使学生轻轻松松地学语文。课堂上讲练结合，提问面向全体学生，采用自主回答问题的方式，谁想回答问题的就自己站起来回答，不用举手。为了训练学生的口语表达及写作能力，我安排了许多情景练习，如：模拟公文写作、公文改错。课后主动找学生了解他们的实际情况，把他们的反馈信息放到教学中来。做到按照学生的需求来开展教学。认真批改作业布臵作业做到结合当前的实际生活。有针对性，有层次性。为了做到这点，我常常到学校图书馆、阅览室去搜集资料，对各种辅助资料进行筛选，力求每一次练习都起到的效果。同时对学生的作业批改及时、认真，分析并记录学生的作业情况，将他们在作业过程出现的问题作出分类总结，进行透切的评讲，并针对有关情况及时改进教学方法，做到有的`放矢。
二、班主任工作
任职期间我一直担任高职20xx级XX班的班主任工作，对于班主任工作我一直严格按照学校的各项管理规章制度来要求学生，并秉承“德高为师，身正为范”的教育理念，在工作中要求学生做到的自己首先做到，做好学生们人生的领路人。两年来，我班在学校各项活动中表现突出，连续两年获得了春季田径运动会团体比赛第一名的成绩，获得过“先进团支部”称号两次，全班的学风良好，得到了学校师生的认同。
三、管理工作
20xx年XX月，我还竞聘了学校保卫科副科长一职，在学校领导、老师们关心和帮助下，我竞聘成功。担任保卫科副科长一职以来，我始终牢记“安全工作无小事”，在工作中认真对待每一件事情，从未有过丝毫的疏忽和大意。我虽然年龄小、经验不足，但我有旺盛的工作激情，任职不敢说自己干出了多大的成绩，至少学校的安全稳定工作一直是有条不紊的开展着，今后我还将努力工作，为学校的发展贡献做出自己应尽的职责。
四、科研工作
在平时的教育教学工作中，我认真总结体会，不断的学习充实自己，撰写各种学术论文。
综上所述，我任职专业技术岗位十二级以来，工作是踏实认真的，履职是合格的，完全符合晋升职称的各项条件，特提出晋升专业技术岗位十一级申请，请批准!
此致
敬礼!
申请人：XXX
XXXX年XX月XX日
公司领导：
我是综合办公室职员**，进入公司工作至今已有一年多时光，对公司的企业文化和经营理念了解并认同。现提出升职申请主要原因是公司的发展速度日渐增快，组织结构越来越清晰，公司对人才的需求也随之增强，作为公司一员，我义不容辞地毛遂自荐提出升职申请——综合办公室主管。
在**集团工作的这段时光，在领导和同事的指导及关怀下，我从盲目的工作到有目标的工作，从有目标的工作到有计划的工作。行政部门是上下联络和沟通的中间体，既要取信于内，也要取信于外，重要的是人与人之间多沟通，做事有条理。
同时，借此申请将我在10年上半年取得的工作成绩汇报如下：
1、建立电子文档的人事档案汇总，五大员分类管理工作（现转至人力资源部）；与工程部共同办理部分五大员年检工作，服务于项目部需求。
2、顺利收集建造师注册相关资料报至直管部门审核，完成初始一、二级建造师和临时建造师注册共60人。
3、制订集团公司各部门领用办公用品的规定办法，使各部门在使用办公用品时有计划性。
4、基本收取集团公司对外的`房租，完善员工宿舍环境的整改。
5、在后勤维修方面，能做到有报及时修，无报常维护。
6、用心配合各部门的会议要求，做好会场的布置，提升集团公司会议水平标准。
7、妥善安排接待所需的道具，提升集团公司接待水平的标准。
以上工作成绩基本是按年度规划进行的，而在完成上述工作时也不断培养了我的独立性和果断性，让我为站在不一样的岗位上奠定基础。不想当将军的兵不是好兵，如果此次申请得到领导认同，带给我一个更高的平台，我会不负众望，发挥自身优势。如果领导认为我的申请还“年轻”，需要时光的磨练，我也不会泄气，在工作中找不足来提升工作质量和效率。
此致
敬礼！
XXX
20xx年XX月XX日
尊敬的公司领导、各位同事们：
大家下午好!非常荣幸能有这样的机会提交这份晋升报告。我叫，目前任职公司管理部的主管，自xx年4月进入公司工作至今已有两年多的时间，对公司的企业文化和经营理念了解并认同。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，能确实完成领导交付的每项工作，和公司同事之间相处融洽而和睦，积极配合各部门负责人完成各项工作;积极学习新知识、注重自身发展和进步。现提出升职申请主要原因是：想更进一步的提升个人能力，和公司共同成长，共同进步!
在公司工作的这段时间，我从对房地产知识的一无所知到今天能够积极成功的配合公司各项目的活动。从有目标的工作到有计划的工作这些都离不开领导和同事们对我的指导和关怀。随着时间的推移，我对公司也有了很深的了解并有了很深的感情。
我爱这个大家庭，更爱这个大家庭中的每一位成员。我愿意一直和大家坚守这份工作的信念，陪着公司一直走下去，虽能我个人的能力很小，但是我愿意为公司奉献我的光和热。办公室的工作无小事，虽说繁杂，但是每项工作都十分重要，领导安排的各项具体工作最终都要通过办公室来落实，抓好办公室的工作就要有一种不怕吃苦，不怕麻烦的工作热情和耐性。
做好日常工作的同时，我也积极地学习房地产销售方面的知识来不断的充实自己，要想做一个好的管理者就不能仅限于管理，更要很好的了解公司的运营和员工的特性，在公司工作的这两年我不仅学习到了房地产知识更学会了宽容与责任。而也正是这份责任让我无时不刻的要求自己不断的进步。
最后，我真挚的恳请领导能够同意我的晋升!
此致
敬礼!
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好!
我叫xx，今年47岁，20xx年12月参加工作，20xx年7月中专毕业，20xx年10月被聘任为小学一级教师。符合条件申请小学高级职称。
工作以来，在领导和同志们的关心、支持、帮助下，自己在思想上，工作上都取得了很大的进步。多年的教学工作和教学经验，让我更加相信自己能胜任这项工作。在学校工作一直主动，具有创新和灵感，易于接受新事物。经过多项工作的实践锻炼，培养了自己多方面的能力。在教学工作和班级管理中成绩优秀。
我还具有吃苦耐劳、刻苦钻研的精神和坚韧不拔的性格；同时富有人情味，颇具同情心，乐于助人，这些正是团结同志，做好工作的基础。我一如既往地发扬爱岗敬业、吃苦奉献、开拓创新、求是务实、团结协作的精神。不断认真学习，努力拼搏，默默无闻、扎扎实实地做好各项工作，圆满完成领导交给我的各项任务。综上所述，现参与特此申请。
申请人：xxx
xx年xx月xx日
尊敬的公司领导：
您好！
我于20xx年5月有幸成为重庆新田港口物流有限公司的一名员工，来到公司对于我来说是人生的一次重大转折，也是我人生的一种机遇，更是一种挑战。根据公司的需要，目前担任工程部现场管理及工程资料管理一职。
工作方面，在工程施工过程中，以施工现场为工作重点，认真、细致地检查验收每一项施工内容，做到早发现、早协调、早处理。始终坚持“秉公办事、一丝不苟、廉洁自律”的原则，认真的履行自身职责。现场严格控制人、机、料、法、环，从源头上控制施工质量。秉着“四控制、二管理、一协调”做好日常工作。对施工质量、安全隐患、进度延误等问题，及时下发书面通知，要求施工单位整改。始终贯彻：公正、守法、科学、诚信的工作方针。认真熟悉图纸、找出质量控制重点，确定控制目标。做到，口勤、脚勤，少讲外行话，尊重施工方的技术人员。过去的一年里，工期紧，任务重，为不影响施工进度保证施工质量，在现场工作中做到了：事前严把工序开工关，紧紧抓住施工方技术负责人和质量管理等主要人员，参与他们的管理，对每道工序做到事前控制，降低和减少质量事故，尽量做到少返工或不返工；事中加班加点，不分昼夜，重要工序施工时做到始终在第一线；事后死守交工验收关，上道工序不合格坚决禁止进行下道工序。从而有效的控制了施工安全和质量，加快了施工进度，圆满的完成了今年的工作任务，得到了上级单位的认可和施工单位的好评，树立了良好的公司形象。资料管理方面做到了所有工程档案的入框上架，对工程档案进行科学系统的排列存放，能够查找方便。并坚持做好档案资料的收集、分类、整理、立卷、归档工作，保证工程档案资料的齐全完整，提高案卷质量，使档案管理工作达到标准化、制度化、规范化的要求。
在工作期间，我深切地感受到，新田港口物流有限公司是一个团结、上进、充满活力的集体。每天大家都是笑脸相迎，面对工作，大家总是热情真诚；面对工作上的困难，大家总是互相帮助，直至解决难题。整个公司和睦相处，就像一个温馨的大家庭。我对能到这样的单位工作感到骄傲，对自己所学的专业感到自豪。我很荣幸自己能在这么和谐的气氛中工作、学习，和同事们一起分享快乐，分担工作。
在20xx年，我会使自己始终保持一种积极向上的状态，为公司的蓬勃发展做出应有的贡献。
在此本人提出晋升一级员工的申请，望领导给予批示！
此致
敬礼！
申请人：
20xx年03月28日
尊敬的领导：
您好!在此我先对部门的领导和同事对我一直的'指导和帮助表示感谢。
作为一个刚到公司的不久新员工，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围团结向上的企业文化，让我很快完成了从新人到职员的转变。
在这几个月工作期间，营业部的工作程序和方法是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大;但是部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程，使我从一个新手到一个能熟练操作的员工。
这段时间的学习和实践让我从公司前辈们那学到了很多有用的经验到同时我自己也在不断的探究更有效更准确的工作方法向更高的层次迈进。
另外，公司规范的管理制度和完善的工作模式，也让我学习到了很多，培养了自己一个很好的工作习惯和职业素养。在本部门的工作中，也一直都严格要求自己，认真及时做好布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，期望能尽早精通本岗位且熟悉部门其他岗位操作，为公司做出更大的贡献。
当然，初入职场，难免呈现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中呈现的失误的提醒和指正。
在这几个月中看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，因为这是我们大家一起努力的结果。道路是蜿蜒的，前途是光明的，我相信，只要我们不断的努力，一定会让新邦物流的名字闪亮在全国的每一个地方，同时也更加迫切的期望可以和公司一起发展，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值。
在此我提出晋级申请，恳请领导给我更高的台阶锻炼自己实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好工作，为公司创新更多的价值，同公司一起展望美好的未来!
此致
敬礼!
申请人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！在此我先对部门的领导和同事对我一直的指导和帮助表示感谢。我于20xx年12月起成为我公司员工，来到公司是我人生的重大转折。也是我人生的一种机遇，更是一种挑战，根据公司的需要，目前担任一职。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，做事果敢主见、时间观念强。具有优秀的表达能力乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的协调能力；责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作；积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。
随着时间的推移，在公司工作了将近两年，我对公司也有了很深的了解。我曾经作为一个新员工，很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作；但是公司宽松融洽、团结向上的工作氛围让我很快完成了从新人到职员的转变。而且刚刚接触本职业市难免出现了一些小差小错，得到领导和同事的指正；但前事之荐，后事之师，这些经历也不断让我成熟，在处理各种问题是考虑得更全面，我也将更加努力，因为我始终相信“没有越不过的高山，只有不愿爬山的人。”
在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。我相信：只要付出，就会有收获！在这里我不说自己工作做的如何好、工作态度怎么样，只因为您是我的领导，这些您也非常了解。如果此次晋级申请得到领导认同，提供我一个更高的平台，我会不负众望，发挥自身优势，用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造更多有利的价值。
如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到升职的要求，我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，争取下一轮的晋升。
也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，因为我深知自己的能力还待提高。
此致
敬礼！
XXX
XXXX年XX月XX日
尊敬的领导：
您好!
感谢您百忙之中查阅我有关破格晋升的申请报告，我是--公司---，现任部门副经理，主管成本及相关工作，在此我申请破格晋升为--级资深商务工程师。
我于20--年从西安建筑科技大学工程造价管理专业毕业，同年进入--公司，至今已--年，曾获20--年局优秀个人、20----公司优秀商务经理荣誉称号。感谢局和公司领导在此期间给予我的一切支持与帮助，是各位的包容与鼓励使我在思想认识、业务能力、专业水平等各方面取得了更快的成长和更多的成绩。
回顾这些年的工作历程，最让我收获颇多、受益匪浅的是20---20--年分别在--项目、--工程项目任商务经理一职的--年一线工作。值得一提的是，第二--项目提前一个月完成结算任务，实现结算效益--万元。
在积累了相对足够的基层和现场经验后，20--年我被调回至机关合约法务部任副经理一职，负责了2年的成本工作。期间曾牵头组织季度经济线综合考评，对商务人员进行商务管理工作交底，参与7个项目的商务策划管理，且为公司取得了较好的结算效益;同时为了提升商务线条人员整体业务水平，我还组织并作为举办了成本分析和投标报价培训会。
过去的日子里，不论对待工作还是生活，我一直以“责任、担当、感恩、互助、协作、共赢”等作为自己的行事原则，全心全意做好每一件小事，扎实的基本功、较强的专业能力和突出的`团队协作能力让我认为自己已具备一个资深商务工程师的条件，因此我再次提出破格晋升为5级资深商务工程师的申请，请领导予以批示和考验。无论结果通过与否，今后的工作中，我依旧会用谦虚的态度和饱满的热情做好自己的工作，进一步提高自己的专业技术水平，争取取得更加优异的成绩，为集体创造更多更大的价值。如保尔所言，当回首往事的时候，不会因为自己虚度年华而悔恨。
此致
敬礼!
申请人：veryok
__年__月__日
尊敬的公司领导：
你好！我是xxx，在xxx公司工作已有六年多的时间了。在器材部现担任xxxx产品代表职务，我在这个位置上工作也有一年半的时间了。自从我第一天来到这个岗位上工作我就深知自己责任的重大。我必须倾注所有的热情和汗水以此来报答公司领导对我的'信任。这么久以来，我一直无愧于心，方方面面我不敢说尽职尽责，但是至少我尽了自己全部的努力来做好我的每一项工作。
中国有句俗话：“人往高处走，水往低处流”。就像大部份人一样，我希望我所付出的努力可以被领导看到，我的能力可以得到领导的赏识。只要有一个机会出现在面前，我想无论是谁，只要他有自信和信心，他就一定不会放过这个机会。
今天，我郑重的向公司提出“xxx”一职申请。我明白在新的岗位上工作压力会更大，困难会更多。但是我已经作好了准备，随时准备迎接新的挑战。不管遇到什么麻烦，我都将和我的团队并肩战斗。我相信自己的能力，因为这一切都来源于我对这个工作多年来的热爱，以及全体器材部同事们不懈的支持。
在此恳请公司领导给我这个锻炼的机会，我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的每一项工作。为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年月日
在不断进步的社会中，我们在职场上经常需要写申请书。为了确保申请书能够完整地表达自己的需求，我们应该如何撰写符合规范的申请书呢？感谢您的阅读，希望这些信息对您有所帮助。
尊敬的学校领导：
您好！感谢您在百忙之中抽空阅读此申请书。
我是会展公司1部的……于20xx年5月份进入公司至今。现想申请调动目前会展公司岗位到汽车公司小车队适合的岗位。
在公司工作10个多月的时间里，我学到了很多专业的知识，培养了我吃苦耐劳，勇于接受挑战的精神，更使我学到了更多的做人的道理，在此，感谢公司领导对我的培养，感谢同事们对我的帮助。
本人于20xx年2月10日到小车队工作学习至今，在小车队工作的时间也将近一个月时间，对在小车队的相关工作有一定的熟悉。在小车队期间，本人认真对待工作，遇到不明白的问题主动向熟悉的同事请教，与小车队的同事相处融洽，并得到车队的同事们对我工作的赞许和认可。加上对新工作的感兴趣、有一定的熟悉和在车队工作有一定时间，相信自己能够快速上手。经过自己的深思考虑，现特向领导提出申请。
恳请能得到领导的指导，并殷切盼望领导对于我的申请能够给予批准。再次对您百忙中抽空阅读本人的申请书表示感谢！
此致
敬礼！
申请人：xxx
申请日期：xx年x月x日
尊敬的院领导：
您好！
感谢您在那么忙中抽出时间阅读我的申请报告。本人xx，现年45岁，在内一科工作20余年，一直本着服务病人，心系患者的服务理念从事神经内科的护理工作。现因身体原因，不能胜任科室工作，本着对科室负责、对医院负责特申请调离临床科室，调离内一科。
这次申请调离的原因有以下几点，希望得到领导批准。
1.身体健康状况不好，这几年曾因多种疾病连续几年都在住院治疗，饱受疾病折磨。耳鸣、耳聋，神经衰弱常常让我夜不能眠。不能弯腰负重时常需要同事帮忙，视力下降、眼花看不清耽误工作，现又因颈椎病、肩周炎导致不能长时间伏案工作。近1年劳累过度后常常会出现右下腹疼痛，为避免我基础疾病加重因此不能紧张和劳累。临床科室年轻护士都难以承受的紧张、繁忙的工作量，实在不适合我这年长、体弱、多病者。
2.家中老母去年跌倒骨折，虽经手术因83岁高龄难以愈合长期卧床不起，又因患有本人，现在x科工作人员岗位工作。于20xx年2月曾向贵处申请换岗。有关领导随后鼓励我继续在现岗位工作，本人服从安排，在x科工作又满一年。在工作中尽管自己认真努力，工作中还是存在很多问题。在部门领导教导和批评中，周围同志的帮助下，工作能力并未见提高，工作成绩并不大，不能很好的履行自己的职责。出于和20xx年同样的`原因，为了不因本人在此岗位给中心工作带来不必要的不顺，本人现再一次向贵科及有关领导申请调离现在的工作岗位，根据本人的实际情况重新安排工作。虔诚申请，乞望批复。
特此感谢！
申请人：郝XX
20xx年2月
尊敬的领导：
您好，我叫xxx，于xx年xx月xx日进入公司，根据公司的需要，目前担任质检部实验员一职，负责产品检验工作。在领导的关怀和帮助下，无论在对产品型号类别的认知还是对产品试验安装、耐压检测、产品及其附件的使用与配发上都取得了长足的进步，在此深表谢意。
但是，经过这段时间的工作，我觉得自己不宜现任的岗位。首先作为年轻人，我希望能趁年轻多学习，多锻炼，将来为企业做出更大的贡献。其次本人工作认真、严谨且具有责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，责任感强，能完成领导交付的工作；和公司员工关系相处融洽而和睦，配合部门领导完成各项工作；积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步；有自信与勇气，敢于创新拼搏，并对公司始终贯彻绝对忠诚。最后本人得于家庭影响在社交环境上与供电部门等对我企业产品有相关需求的单位保持良好关系。因此，我对之前在公司应聘的销售工作满怀信心。我相信我一定会做好市场营销工作，成为xxxx有限公司优秀的一分子，不辜负领导对我的期望。
希望领导能够相信我的能力和诚意，能够给我一个更好发挥自己能力的机会。我会珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。在此我提出调职转正申请。希望自己能成为公司营销工作的正式员工。恳请领导予以批准。
申请人：XX
日期：XX年XX月XX日
尊敬的领导：
您们好！
我想我是勇敢的，因为在20xx年底的招聘会上，我敢勇于为自己争取一个好的单位，结果在领导的帮助下，我如愿以尝，现在我工作上班了，我家里的生活状况也改善了不少，爸爸妈妈的心里状态也好了很多，虽然仍旧有病痛，但至少他们的精神好多了，这让我很高兴，在这里，我要给任主任和王院长深深的鞠一躬，对你们说声谢谢，虽然谢谢二字看上去很简单，但是是我内心真挚的感动啊！如果当初不是你们给我一次就业的机会，也许我现在的生活状态不会很好，所以我再次的跟您们说声谢谢！
我也想申请一下，我的申请理由如下：
一：这是最主要的原因，我其实觉得在新生儿监护病房工作挺好的，跟家属打交道的时间少，工作环境单纯而干净，可是我的家不在这里，人际关系不在这里，我一天除了上班能跟同事交流沟通一下以外，下班以后我就几乎完全失去了沟通的源泉啊！跟我们一起来的有那么本科生，在没上班之前可以跟他们玩的很好，可是现在都在各个科室都有自己的事情，几乎很少见面呢，再说我们马上得自己找房子，大家都搬走了，那么我就更家孤独了。
其实在新生儿监护病房上班，跟家属接触的少，全都面对的是不会说话的小孩，这对我来说是个保护伞，可是我要在社会上生活一辈子，一生的日子不光是上班啊，但是我们大多说时间都在上班，所以我想去成人科室，虽然我们面对的是形形色色的病人，但是我也可学一些处事知道啊！我觉得我们刚从大学的温棚里出来，我需要到一个复杂的环境里锻炼生存的本事和技巧！不能把我放在一个单纯的环境里，我需要锻炼。我在新生儿监护病房呆了大半年了，每天除了上班，几乎很少接触人，我以前能说会道，可是现在变得沉默，不是我不想说话，只是我见了人真的不知道说什么了！我觉得我不是在进步，而是在退化，所以我恳请领导能让我到成人科室锻炼！也许您们会说，把你调出来，那又把谁掉进去呢！我想说调一个家在这里的护士进去，那样除了每天上班以外，回家还可以跟家人沟通，家在这里的护士，广泛的朋友圈也肯定在这里，那样就不会像我一样有那么强烈的孤独感了！
二：在这里，我不能不说我扎小儿针的技术不好，我很坦白，我常常想，慢慢熬着吧，总会好的，但是说实话我的进步很慢，因为我的心太软，我见到小孩哭，我就下不了手啊！其实护士长也很包容我，我常常扎不上针的时候，我就要求转科，但是她总是说慢慢来，以后就好了，可是我的进步太慢，让我自己都觉得不正常呢！我其实很早就想转科，那时候不是因为不喜欢小儿科，而是因为我想熟悉医院各个科室的工作，当一个全科护士，但是我常常想着要把小儿科的工作拿下了学到真本事了才向您们申请的。
三：我现在还没有顶班，其实我的内心特别希望顶班，虽然说独自当班了操得心多也会承担风险，可是我觉得人长大了，工作了就有一份责任吧！我觉得我小儿留置针扎得不好，感觉很没有成就感，再说，科里的很多姐妹都比我小很多，而她们扎针技术比我好多了，我觉得自愧不如，所以常常也没有信心呢！我在乎别人对我的评价，可是我越想努力就越是让我失望。
四，由于以上原因，我申请转科，换个环境，心里因素好了工作也就顺了，我跟护士长三番五次的要求转科，都被护士长拒绝了，我害怕再伤害她，所以就直接给您们申请了，我想一个人究竟有什么样的潜力，该适合什么样的工作，自己心里最清楚，虽然护士长觉得我的长处大于短处吧，可是我觉得护士在科里最大的本领就是扎针，如果针扎不上就无法进行治疗。也许终究有一天我会把新生儿留置针扎的很好，可是我觉得在时间上耗费的精力就大了，护士长培养我也困难，我自己也耗得没有信心了，工作中信心和信任最重要吧！所以我特想换一个环境。
五：当然我也不是没有优点哦！我的一次性钢针扎的很好啊！还记得在骨一科的时候，我跟着原老师，原老师可以放心的让我去做所有的操作，我们同时去了两个姑娘，两周以后要求掉一个到别的科室，可是却把我留下了，我相信我还是很优秀的，我真的特别希望到成人科室去工作，一方面可以增强我的自信心从而让我对工作充满活力，另一方面也跟着学一些社会上的处事之道呢！
所以我特此申请转科，如果到成人科室，只要给我一周的时间熟悉环境和病种，我就可以单独顶班，虽然当你们看到这份申请书的时候对我有点失望了，可是我不会辜负你们对我的期望，我工作踏实认真，而且细心谨慎，如果在成人科室，我将展现一个充满活力和激情的我！我现在是特别没有信心了，我想换个环境，把成人的留置针扎好了，如果还让回新生儿，我也很乐意的！
特此申请，恳请批准，
谢谢！
尊敬的xx市教育局领导：
您好!
本人xxx，女，xx年3月出生，xx年xx大学毕业后分配到xx镇从事小学教育教学单位工作，现于xx镇xx小学任教。
一直来，本人忠诚党的教育事业，服从领导的安排，关爱学生，团结同事，尽职尽责地做好教育教学单位工作，教学成绩良好。
现因爱人在xx镇单位工作，且爱人的父母年老体弱，其父更有高血压，需靠每天坚持食药来稳定。为解决夫妻两地居住给单位工作和生活带来的诸多不便，以及有更多的时间照顾好双亲，特向领导提出调动申请：准许我调到xx镇内任教。
恳请上级领导同意我的申请，今后我将能腾出更多的精力投入到教育教学单位工作之中，创造出更好的教学成果，为xx市的教育事业添砖加瓦。
此致
敬礼
申请人：
申请日期：
敬爱的教育局领导：
本人xxx，20xx年毕业于xx大学xx学院，同时获得理学学士学位。同年通过xx市教育局教师招聘考试并分配到xx中学担任xx教师。
于20xx年xx月转正并聘用为中学二级教师。本人自从参加工作以来，一直热爱教育事业，勤勤恳恳，认真做好各项教育工作，如期完成学校布置的各项教学任务，教学成果较好。同时积极参加继续教育学习，努力提升个人业务水平。但由于各种原因，本人申请调入xx中学进行任教：家庭原因：个人发展原因：本人20xx年分配到xx中学工作，由于当时英语老师紧缺，我服从了学校的教学安排，执教了两年的英语。对于xx科的'教学无疑是一个很大的阻碍，但我从没放弃过xx科的教学。在执教两个班英语的同时，我还坚持执教一个班的xx，同时带领及辅导学生参加市的xx知识竞赛并获奖。
由于山区学校对xx科教学的不够城区学校成熟，对于个人业务水平的提高，我比城区的同类老师缺少了适合的环境及机会。为了在能兼顾照顾家庭的同时在xx科教育事业上得到更大的提升，我恳请领导们同意我工作的调动。我坚信，不辛吕田和街口奔波的我会有更多的精力投入教育工作中，创造出更好的教学成果，为从化地理教育事业添砖加瓦。
此致
敬礼!
申请人：
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好！
首先感谢您数年来对我的关心和照顾，同时感谢领导在百忙中审阅我的调岗申请！
我系在XX部工作的XXX，在领导的关怀下我非常热爱本职工作，在工作中学到了很多策划、渠道推扩等知识；我服从领导的安排，工作中兢兢业业，与同事和睦相处，并且积极参加各类活动，自身也得到了较好的发展。
最近。本人身患XXX疾病，不能适应现在的工作岗位，所以，我希望能够对工作岗位进行适当的调整，调往XX部，给自己一个锻炼的机会，也争取为本单位多做一些贡献。
因此，请求领导考虑到我的上述善意的出发点，同意我的工作调动。谢谢！
此致
敬礼!
申请人：XXX
20xx年X月X日
尊敬的领导：
时光飞逝，转眼间我已进入某某公司工作两年有余。两年间，我从工装干起，慢慢将工作范围拓展到工艺，工作中我勤学苦干、能及时解决车间生产上的一些实际问题，常常不需领导分配，自己主动找活去干。至今已完成工艺近二十套，工装数十套，熟悉公司的各类产品的冷加工工艺，并对凝结某某的加工、性能有较深入的研究和理解。在公司领导和同事对我的关心和帮助下，我这两年在业务上和心理上都成熟不少，对此我深表感谢。
随着公司发展的壮大，各部门面临前所未有的挑战，自觉自身还有很大潜力待挖掘，作为一个入党积极分子，我急切盼望去任务更重、责任重大的设计岗位一展拳脚，原因如下四点：
一、求知
自己还很年轻，不能仅仅满足于本职工作的成绩，也想多掌握一些某某设计的知识，多学些知识为公司更好地服务。
二、责任
都说“只有想不到的，没有做不到的”设计与工艺相比较，设计应该是“大脑”而工艺则是“手脚”。设计是想，工艺是做。设计与工艺相比较，设计的责任相对更重大一些，我想为公司多承担一些责任。
三、差距
工作中我经常与设计人员沟通、交流，看着身边青年设计人员飞速的制图，与客户熟练的沟通，以及走南闯北的那股子干劲，我发现与身边青年设计人员的差距日渐加大，这也是我想去设计岗历练的一个原因。
四、优势
由于比较熟悉各类产品的加工过程和难点，有了工艺知识打基础，相信在产品设计上能考虑的更周全一些，为公司降低成本、节省时间。
今年7月，我匆匆走过人生第25个春秋，25岁是一个关键时期，该是停下脚步冷静思考一下的时候了，最近想了很多与工作和生活有关的事，思路也逐渐理清。25岁应该是对自己、家人、对工作负责的年纪了，对这点醒悟我深感惭愧。之所以请求调岗到设计工作，是想更好地展示自己、激发潜能，从而改变自己为公司多做贡献。
请各位领导倾听我的心声，认真考虑我的申请调入设计的请求，帮我一把，谢谢！
200XX年X月XX日
申请人：XXX
尊敬的院领导：
我叫xxx，男，研究生学历，我是20xx年进入我院工作，目前在教务处。工作2年来，我发现对一线教学非常感兴趣，因此也兼上了2年外科护理理论实训课，在教学过程中我感到能把自己所学知识教授给学生是一种莫大的快乐。现在护理系缺少从事外科护理教学的专任，借此机会，在征得系部领导同意后，我想申请到该系从事该项工作。
本人是表演类专业研究生毕业，有过两年半余外科临床科室轮转经历，尤其擅长骨科，且在学校医疗室兼职夜班2年，因此具有一定的临床能力。本人已取得《高校资格证》及《执业医师资格证书》，符合“双师型”职业教育理念。我想我是能胜任教学工作的。
学院领导如能批准，今后我将更加努力工作，虚心向同事请教，不断学习，不断研究问题，努力探索本学科的教学内容、方式方法，提高教学质量。在教务处工作2年以来我学了不少课堂教学外的东西，如教学质量、专业和课程建设改革，我想这样的经历一定会对我今后的教学工作有很大帮助，能够把握今后的努力方向。
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
本人已在建行XX分理处，XX储蓄所的XX岗工作了四年，在四年的工作中，本人主要做了……（简单的工作总结），于XX年取得过分行的优秀员工称号，并于XX年-XX年考评连续所里第一名，这些成绩都是在领导的支持与帮助下取得的，本人特别感谢帮助的各位领导。
本人在建行已经X年了，通过X年的工作，本人从一个刚刚跨出校门的毕业生，成长为一个建行的优秀员工，本人是建行培养起来的，本人热爱建行的工作，愿意为建行奉献自己的青春。
近日悉知分行人力资源部，将在20xx年第一季度，对制度规定轮岗期限仍然在岗工作的柜员，开展岗位轮换，本人现所在网点本人的在岗时间已过四年，恳请在轮岗时，能跨机构轮岗到XX网点上班。
XX网点离家较近，因工作需要，在目前的岗位需要经常加班，不能按时回家。在XX网点工作，既使是加班，也便于照顾家中的老人或孩子，请张行长体谅本人的困难。
本人会在工作中，不断努力，积极进取，在新的网点，新的岗位做出更大的成绩，请领导看本人的行动。
谢谢领导抽时间看本人的申请，请考虑！
申请人：李XX
申请日期：X年X月X日
尊敬的县领导、县教育局领导：
新年好!
新春伊始，敬祝各位领导身体健康，合家欢乐。怀着万分忐忑之心，我向各位领导呈上这份工作调动申请书。
20xx年，借着国家政策的春风，我光荣的成为一名在职教师，也有幸分配在大桥镇中心小学任教。任教期间，我一直都以一名优秀教师的标准来要求自己。在教学过程中，我兢兢业业，精益求精，深受学校领导以及家长的信赖和好评。
随着时间的推移，我早已为人妻为人母，我的儿子也已到了上学的年龄。我爱人卢海军现工作于修水建设工程质监站，从事工程质量现场监督工作。在县委黄斌书记提出的“5+2”、“白加黑”的号召下，我爱人日夜驻守工地，无暇照顾家庭。而我的公公婆婆年事已高，体弱多病，于是我儿子的成长中一直缺乏完整的照顾和教育，并已养成了一些不良的习惯，作为一名母亲，我深感焦虑。
为解决家庭实际困难，免除后顾之忧，更好的投身工作，我希望能调到县城工作，恳请各位领导能够给予体贴和批准。在今后的工作中，我一定会怀着一颗感恩的心，努力把我的工作做到更好。
最后再次祝各位领导身体健康，万事如意。
申请人：
尊敬的**领导：
我在单位**部门工作，近期准备要小孩，但是我目前的工作环境对于身体健康十分不利，现在我所在部门共有电脑二十台，显示器十六台，打印机四台，无线接收器一台，传真机一台，电脑设备产生的噪音太大，设备产生的热量使机房冬天都能保持在20度左右，并含有大量的辐射，对身体十分不利，并且，我现在白班和夜班的工作时间均为12个小时，工作时间过长。
现在因为过于劳累，已经使身体出现问题，这对于我个人怀孕也是不利的，我担心会伤到孩子，鉴于以上情况，我希望领导能考虑一下我的实际困难，给我暂时调整一下工作岗位，到其它部门工作。 以上请示妥否，请批示。
申请人：
日期：
本人xxx，女，xx年3月出生，xx年xx大学毕业后分配到xx镇从事小学教育教学单位工作，现于xx镇xx小学任教。
一直来，本人忠诚党的教育事业，服从领导的安排，关爱学生，团结同事，尽职尽责地做好教育教学单位工作，教学成绩良好。
现因爱人在xx镇单位工作，且爱人的父母年老体弱，其父更有高血压，需靠每天坚持食药来稳定。为解决夫妻两地居住给单位工作和生活带来的诸多不便，以及有更多的时间照顾好双亲，特向领导提出调动申请：准许我调到xx镇内任教。
恳请上级领导同意我的申请，今后我将能腾出更多的精力投入到教育教学单位工作之中，创造出更好的教学成果，为xx市的教育事业添砖加瓦。
首先感谢您两年来对我的关心和照顾，同时感谢领导在百忙中审阅我的申请报告！
家在马渚距离单位较远，工作两年来，我从未迟到早退，但我无怨无悔，因为我知道教育的意义在于奉献。
但我却被查出有腰椎间盘突出等病症，常年靠药物维持，奔波于各家医院。给工作和生活都带来了诸多困难。所以，希望能够在不影响工作的情况下，对工作地点进行适当的调整，调往离家较近的马渚镇中心小学，这样也有利于把更多的精力用于工作，为本系统多做一些贡献。
因此，请求领导考虑到我的实际困难，同意我的工作调动。谢谢！
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