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尊敬的公司领导：
由于本人怀孕并临近生产（预产期是x年x月x日），为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天（自x年x月x日至x年x月x日，共计120天）。休假期间本人工作由代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：1xxxxx
特此请假，恳望批准！
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期X月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为X个月。根据国家及公司相关规定，正常产假为90天，晚婚晚育增加15天，我现特向公司申请X月X日正式休产假，预计从X月X日——X月X日，请予批准为盼。目前本岗位的工作已移交给XXX同志，经过近期的交接工作，XXX同志已经可以胜任本岗位工作了。非常感谢公司领导对我的关心和照顾。
特此申请，恳望批准！
申请人：XX
XXX年XX月XX日
尊敬的领导:
我因生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续。经医生鉴定于20__年__月__日的预产期。经医生建议定于20__年__月__日前提前待假，回家休息。本人从20__年__月__日开始请假，于20__年__月__日收假，请假期限为173天。特向领导申请办理请假手续。目前本岗位的工作已移交给________同志，________同志责任心强、工作丰富，已经完全可以胜任本岗位工作。另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批!
申请人：/shenqing/
__年__月__日
尊敬的xxxx领导：
因本人即将临产，根据国家规定产假为98天、晚育30天，共计产假为128天，自即日起向xxx请产假。
特此请假，恳请批准!
申请人：
年月日
附：
法定产假期限——
根据《中华人民共和国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条：女职工生育享受不少于14周的产假，其中产前可以休假2周；难产的，增加产假2周；生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假2周。
《xx省人口与计划生育条例》第五十二条国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的，晚育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假30天，在享受以上规定假期间的工资照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。
公司领导：
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受 5个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自XXX年5月22日到XXX年6月 0日共计 5个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。
特此申请!
请假人：XXX
时间：XXXX年XX月XX日
请假条
尊敬的公司领导：
由于本人怀孕并临近生产(预产期是年月日)，为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自年月日至年月日，共计120天)。休假期间本人工作由代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：133。
特此请假，恳望批准!
请假人：XXX
时间：XXXX年XX月XX日
尊敬的领导：
我因怀孕，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续。经医生鉴定于20xx年x月x日的预产期。经医生推荐定于20xx年x月x日前提前待假，回家休息。本人从20xx年x月x日开始请假，于20xx年x月x日收假，请假期限为173天。特向领导申请办理请假手续。目前本岗位的工作已移交给xxx，xxx职责心强、工作经验丰富，已经完全能够胜任本岗位工作。另在此十分感谢领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批！
另附法定产假期限。
根据《女职工劳动保护个性规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前能够休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
根据《四川省人口与计划生育条例》第三十三条已婚妇女晚育的，除国家规定的产假外增加产假30天，给予男方护理假15。
根据四川省《中华人民共和国母婴保健法》实施办法第二十四条实行纯母乳喂养的女职工增加30天产假。
共计173天
请假人：xxx
xx年x月x日
尊敬的领导：
本人由于有孕在身，预产期xx月xx日，现已近临产，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。现需在家调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为个月，本人遵循国家相关规定，严格遵循晚婚晚育的政策，我现特向单位申请xx年x月x日正式休产假，预计从xx年x月x日至xx年x月x日，盼予以批准。
特此请假，恳望批准!
申请人：xx
xx年x月x日
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期X月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为X个月。根据国家及公司相关规定，正常产假为90天，晚婚晚育增加15天，我现特向公司申请X月X日正式休产假，预计从X X X X月日--月日，请予批准为盼。目前本岗位的工作已移交给XXX同志，经过近期的交接工作，同志已经可以胜任本岗位工作了非常感谢公司领导对我的关心和照顾XXX。
特此申请，恳望批准！
申请人：XXX
20xx年X月XX日
尊敬的领导：
你好！
因婴儿身体特别虚弱，经医务部门证明，我拟于xx月xx日起申请续休产假,为期天.
尊敬的学校领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。特此申请，望领导审批。
尊敬的'学校领导：
我因怀孕已有时间(医院相关证明附在请假条后)，预产期为，因身体原因需从现在开请产假一个学期，(从即日起来月日)，请准予批准为盼!
此致
敬礼
请假人：xxx
日期：xxxx年xx月xx日
xx(单位或处室)领导:
因婴儿身体特别虚弱，经医务部门证明，我拟于xx月xx日起申请续休产假，为期天.
尊敬的学校领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。特此申请，望领导审批。
尊敬的学校领导：
我因怀孕已有时间(医院相关证明附在请假条后)，预产期为，因身体原因需从现在开请产假一个学期，(从即日起来月日)，请准予批准为盼!
申请人：
年月日
另附:法定产假期限
女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上的，产假九十天。产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。
公司领导：
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受5个工作日的看护假。
为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自XXX年5月22日到XXX年6月0日共计5个工作日（中间去除周末节假日），请领导体谅批准。特此申请！
此致
敬礼！
请假人：xx
xx年x月x日
尊敬的`教育局和学校领导：
因本人即将临产，根据国家规定产假为98天、晚育30天，共计产假为128天，自xx年x月x日请产假。特此请假，恳请批准!
请假人：XX
xx年x月x日
附：法定产假期限
根据《中华人民共和国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条：女职工生育享受不少于14周(98天)的产假，其中产前可以休假2周;难产的，增加产假2周;生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假2周。
《人口与计划生育条例》第五十二条国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的，晚育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假30天，在享受以上规定假期间的工资照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。
产假是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下流产的，给予产假四十二天;七个月以上的，则给予产假九十天。产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体.特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给XXX同志，经过近期的培训，XXX同志已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
此致
敬礼!
请假人：
xx年x月x日
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产假请假条
尊敬的XXX公司人力资源部：
我是贵公司营销部的一名员工XXX，现就我即将面临的产假，特向公司提出请假申请，希望能够得到批准。
我怀孕已进入第七个月，医生根据我的身体状况和胎儿的情况建议我开始休产假。根据国家相关法规，产假可根据怀孕孕周的不同而延长，而我希望申请的产假期间为6个月。我深知公司正在进行重要的市场推广计划和销售目标的实现，因此，我已根据我的职责与同事进行充分的沟通，并确保我的工作能顺利交接，以保证公司的推广计划与目标不受影响。
在我离开之前，我将与部门同事进行充分的知识传授和工作交接，确保他们对我负责的项目和客户有全面的了解，并能够顺利继续工作。我将提供详细的工作手册和相关文档，以便新接手的同事能够快速适应并顺利完成相关任务。同时，我还将在产假期间和同事们保持密切的联系，以便及时了解和提供相关帮助。
我将与我的上级经理和同事制定一个详细的项目计划，并将其交由我代理人负责执行。我已经选定了一名经验丰富、能力强的同事来代理我的职责，并已经与她进行了充分的培训和指导，确保她能够胜任这一重要职责。我还将与代理人定期沟通，以了解项目进展并提供必要的支持。
除了工作交接，我还将尽力保障自己的健康和胎儿的安全。我已经咨询了专业医生关于孕期保健的建议，并制定了个人的产前计划。我将适时地进行孕期体检和健康观察，并根据医生的指导进行适当的休息和饮食，以确保正常的孕育过程和健康的宝宝出生。
在产假期间，我还将继续关注公司的发展和工作动态，并积极参与一些对公司有重要意义的决策，我将尽力提供必要的支持和建议。
我希望公司能够批准我申请的产假期间为6个月，以便我能有足够的时间休息、恢复和照顾宝宝。我相信，在我的整体规划和团队的努力下，公司的推广计划和销售目标一定能够顺利实现。
在此，再次感谢公司对我个人和家庭的理解和支持。我深深地感激公司对员工福利的关注和关心。我会保持积极、乐观的态度，产假期间尽量舒适地休养和准备迎接新生命的到来。我期待在产假结束后再次回到公司，继续为公司的发展做出贡献。
此致
敬礼
XXX
尊敬的学校领导：因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的`关心和照顾。特此申请，望领导审批。2016年X月X范文2
尊敬公司领导：
由于本人预产期(X月X日)将至，为免给工作及同事带来麻烦，特向公司领导申请从X月X日开始休产假。根据公司规定，产假为XX天，预计将于X月X日恢复上班，望领导批准!
申请人：XXX
xx-xx年xx月xx日
客服产假请假条
尊敬的领导：
您好！我是贵公司的客服部门的一名员工，现就我将要休取产假一事，向您请假。我将详细说明我休取产假的理由和安排，希望您能批准我的请假申请。
我与我丈夫已经迎来了的第一个孩子。作为一个准妈妈，我了解到新生儿需要母爱的滋养和照料。为了能够专心养育我的孩子，我计划休取12周的产假。这段时间内，我将全身心投入到照顾孩子的工作中，确保他在家庭的温暖氛围中健康成长。
我深知客服部门是贵公司与客户之间的重要桥梁。因此，在我请假期间，我会尽力安排合适的代班人员，确保客户的问题能够得到及时解答和处理。我会提前与其他同事协商，为代班人员提供必要的培训和资源，以确保他们能胜任我的工作。同时，我也会保持通讯畅通，随时准备协助解决紧急问题。
为了尽快恢复工作状态，我计划在产假结束后开始进行适当的复工交接，以了解在我不在岗位上期间发生的变化和进展。我会与部门经理联系，了解并执行复工计划，确保重新融入团队时能够迅速适应工作。
为了确保我在产假期间继续与公司保持密切联系，我将提供我的个人联系方式，以便随时接收重要信息和决策。我将在产假期间每周提交一份工作进展报告，包括客户问题和处理事项的概述，以便及时掌握工作进展和问题状况。
我希望能够得到贵公司的支持和理解。作为一名忠诚的员工，我始终以积极的态度投入工作。我相信，我在产假期间的工作安排和准备能够确保客户服务的顺畅进行，同时也能够保证我能够专心照顾孩子的成长。
再次感谢您对我的理解和支持。请您审慎考虑我的请假申请，并请在核准后确认给我回复。我将会按照贵公司通知的时间进行相应的安排，确保能够顺利地休取产假。
谢谢！
此致
礼敬的领导
XXX
以上所述，请审慎考虑，谢谢！
尊敬的***领导：
因本人即将临产，根据国家规定产假为晚育30天，共计产假为128天，自即日起向部办公室请产假。 特此请假，恳请批准!
申请人：*****
***年**月**日
附：法定产假期限
根据《中华人民共和国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条：女职工生育享受不少于14周(98天)的产假，其中产前可以休假2周;难产的，增加产假2周;生育多
胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假企业事业单位职工晚婚的'，晚育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假30天，在享受以上规定假期间的工资
照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。
敬的x x x 领导：
我因怀孕**(时间)流产，于**(时间)请假至**(时间)，情况属实，望批准。
***(请假人签字)
*年*月*日
注：到医院出具证明这类的，一般来说流产后，医院都是要求休息的，至少一至两周。
女职工流产休假有什么规定1988年9月4日劳动部《关于生育待遇若干问题的`通知》规定：女职工不满4个月流产时，应当根据医务部门的意见，给予15天至30天的;怀孕满4个月以上流产时，给予42天产假。
产假期间，照发。 根据国务院《女职工劳动保护规定》：女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门的证明，给予一定时间的产假。
尊敬的领导:
我因生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续。经医生鉴定于工作经验丰富，已经完全可以胜任本岗位工作。另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批!
另附法定产假期限。
根据《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
根据《四川省人口与计划生育条例》第三十三条 已婚妇女晚育的，除国家规定的产假外增加产假30天，给予男方护理假15。
根据 四川省《中华人民共和国母婴保健法》实施办法第二十四条 实行纯母乳喂养的女职工增加30天产假。
共计173天
申请人：
申请时间：
尊敬的领导：
本人已怀孕** 个月，预产期在20**年**月**日，因妊娠后期反应较大，经医生建议，需提前休产假，回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，特向领导申请休产假，请假时间从20**年**月**日至 20**年**月**日，共计** 天。恳请领导给予批准。
申请人：*********
申请日期：****年**月**日
附：法定产假期限
根据《中华人民共和国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条：女职工生育享受不少于14周(98天)的.产假，其中产前可以休假2周;难产的，增加产假2周;生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假2周。
《人口与计划生育条例》第五十二条国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的，晚育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假考核和晋级、晋职、提薪。
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尊敬的领导：
本人已怀孕 个月，预产期在 年 月 日，因妊娠后期反应较大，经医生建议，需提前休产假，回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，特向领导申请休产假，请假时间从 月 日至 月 日，共计 天。恳请领导给予批准。
申请人：
申请日期：
篇四：陪产假请假条(陪产必备)
本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产*天，时间从****年*月**日到****年*月*日（未包含其他假期），共计*天。请领导批准。
请假人：***
日期：****年*月**日
产假请假条产假请假条 xx(单位)办公室：
因本人即将临产，根据国家 规定产假为90 天，自即日起向办公室请产假。 特此请假，恳望批准! xx(单位) xx(部门)xx(姓名) 职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天2017生产前产假请假条范文请假条。 怀孕三个月以内流产的`女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三 十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上 的，产假九十天。 产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐 步恢复原定额的工作量
申请人：xxx
申请日期：xxxx年xx 月xx
尊敬的领导：
因本人怀孕，预产期为20xx年x月x日，现根据相关法律规定，特向公司请产假。产假期限自20xx年x月x日（预产期之前15天）至20xx年x月x日，共计XXX天，其中基础产假98天，晚育产假XX天。如果实际分娩时难产的，产假在前面的基础上再增加15天，届时另行通知公司补请延期的产假并在销假时提供相关证明。
以上请假望领导批准，不胜感谢！
此致
敬礼
申请人：xxx
日期：20xx年x月x日
海南产假请假条
随着社会的不断发展和进步，妇女在家庭和事业的角色越来越重要。在这个过程中，妇女需要向社会提出更多的要求，包括生育假等。在海南，产假请假条是妇女生育假息的一个重要组成部分。下面，我们来详细了解一下海南产假请假条的相关内容。
一、 产假请假条的含义
产假请假条通俗地说就是一个书面请假的申请表格，含有关于妇女生育假息的相关内容。一般来说，海南产假请假条需要包括以下内容：请假事由、请假时间、请假时长、与单位的协商等。
二、 产假请假条的提交流程
1. 提交时间
在海南省内，产假请假条应该在离预产期前提交给公司的人事部门。一般来说，产假请假条的提交时间为孕妇怀孕4个月之后。至少应提前15天通知公司，写出请假的原因与请假期间的计划。
2. 提交方式
通常，产假请假条可以通过以下两种方式提交：
- 通过电子邮件：这是一种方便快捷的方式，孕妇可以将产假请假条通过电子邮件发送给公司的人事部门。
- 面对面：面对面提交一般是指妇女亲自将产假请假条递交给公司的人事部门。
三、 产假请假条的填写要点
1. 请假事由
请假事由是写产假请假条的重点。在请假事由中，妇女需要详细说明假期期间的工作安排以及假期的起止时间等。同时，还要说明希望单位在假期期间能够安排代班人员或临时人员。
2. 请假时间
请假时间是产假请假条上的第二个重点。在填写请假时间时，需求孕妇决定假期的时间，一般请假期间为3个月(90天)。但如果孕妇生育时存在高危等情况，可在医生建议下提前休假或延长休假。
3、请假时长
请假时长是孕妇休产假期间的工作时长。一般来说，孕妇休产假的时间是3个月(90天)，详见上文。如果产妇考虑到身体恢复与新生儿的照料，还可向单位提出申请，申请更长的产假期。
4、与单位的协商
在填写产假请假条时，一定要与公司人事部门或直接上级沟通协商，明确公司对产假的相关政策，以便悉知一些事情如产假期的工资安排，临时聘请等事项。
四、 产假请假条的审批流程
在提交产假请假条后，公司的相关部门会进行审批。如果请假理由充分、事由合法，且假期时间准确无误，则会通过产假请假条。如果请假条上填写信息错误、不全或不正常，会提请求假人修改并重新提交。
在审批通过后，单位会将审核通过的产假请假条递交给劳动局举行公证，此时妇女就可以开始享受产假期的福利待遇。如果请假条提交后被拒绝，应及时咨询建议，并提供相应的信息。
总体来说，海南产假请假条是妇女休产假的重要保障之一，它规定了休假时间、工资安排以及与单位协商的重点内容。适当严格地落实产假请假条能够有效保障女职工休假权利。
产假续假请假条参考
在现代社会中，女性不断向上、发展、追求自我完善已经成为了一种时尚。为了促进家庭与事业的平衡，社会为女性提供了众多的辅助工具和资源。其中之一就是女性的产假日复一日的续假和请假条。今天我们就来谈一谈，女性如何使用产假续假和请假条，让自己在事业与家庭中上得更深更广。
首先，我们来说说产假续假。产假续假是指在产假结束后，女性可以申请续假若干天来继续照顾婴儿。在这一方面，社会已经给出了相应的政策，只需要申请补贴即可获得财政资助。而申请产假续假，通常需要提供一份产假续假请假条，以便审批机构审查。请假条的书写一定要注意以下两点：
1.请假条必须写明申请人的个人信息，包括姓名、工作单位、所属部门，身份证号码和联系方式。此外，还要注明续假的时间和原因、怎样处理工作上的事情等。细节要求越清晰明白越好。
2.写请假条的时候语言清晰明了，语法正确，用简洁清晰的语言说明情况，阐明理由，陈述具体的时间和数目等。充分显示出对工作单位的敬意和爱护。
其次，我们来说说如何请假。对于女性来说，生了孩子后请假是难以避免的事情。正所谓“孩子是妈妈的未来”。请假并不是一种罪过，而是一种责任和义务。如何请假，主要包括以下几个步骤：
1.根据公司的规定和策略，提前确定好请假的时间和天数。在时间上和部门上一定要提前通知好处理事宜。
2.建立沟通渠道。请假前找好上级领导或者人事部门咨询和谈判，请假时语言简洁，不要说得过多，以免惹人嫌弃和错失机会。此外，在事先交代工作要点时，也应向领导或者人事部门明确交代哪项工作在自己没在岗时要由谁来代做，以免工作出现受挫。
3.写出请假条。请假条再次提醒大家在申请请假的时候尽可能地写的清晰明了，符合规范要求。封好请假条，统一交给指定的领导或者人事部门代为保管。
综上所述，在一个家庭与事业快速发展的时代，女性要顾及好自己的身心健康和家庭责任，适当利用产假续假和请假条也是不可或缺的一步。在写请假条的时候要注意，尽量做到言简意赅，不多不少。写出来的请假条就是代表着这种资源的价值所在。因此，请假条的写作规范成为了女性不可忽视的一部分。
尊敬的领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给，经过近期的培训，已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
此致
敬礼！
请假人：
20xx年x月x日
初查)，应算作劳动时间。(有些企业将怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查的时间计为 病假、缺勤等，侵害女职工的合法权益)
产前工间休息：怀孕七个月以上，每天工间休息一小时，不得安排夜班劳动。
授乳时间：婴儿一周岁内每天两次授乳时间，每次30分钟，也可合并使用。
可以请的假
产前假：怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假。如上海市规定“经二级以上医疗保健机构证明有习惯性流产史、严重的妊娠综合症、妊娠合并症等可能影响正常生育的，本人提出申请，用人单位应当批准其产前假。”
哺乳假：女职工生育后，若有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请哺乳假六个半月。
保胎假：医生开证明，按病假待遇。
晚育假、晚育护理假
遇 法定节假日顺延。
产假98天是包括 双休日和国定假日的晚育假，根据各省、自治区、直辖市的规定处理。例如，广东省为15天，上海市为30天。晚育假包括双休日，但不包括法定节假日。
授乳时间 哺乳假
女职工生育后.在其婴儿一周岁内应照顾其在每班劳动时间内授乳两次(包括人工喂养)。每次单胎授乳时间为三十分钟，亦可将两次授乳时间合并使用。多胞胎 生育者，每多生一胎，每次哺乳时间增加三十分钟。女职工生育后，若有困难且工作许可.由本人提出申请，经单位批准，可谓哺乳假六个半月。( 上海市女职工劳动保护办法第十六条)
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尊敬的____________：
本人由于_____________________________，不能按时到场开会，特此，请_______________假，望批准!
此致
敬礼!
通用请假条格式
请假条一般应包括以下几个部分：正文的第一行最中间应写上“请假条”字样。
【格式】
1.居中写标题“请假条”。
2.请假对象的称呼。要顶格写，并在后面加冒号。
3.请假原由。要另起一行，空两格。主要写明请假的原因和请多长时间假。
4.请假起止时间。
5.祝颂语。
6.请假人签名。
7.请假时间。写在正文的右下方。
填表日期：_____________年_____________月_____________日
姓 名_____________部 门_____________职 务_____________
请假类别： □ 病假 □ 事假 □ 婚假 □ 产假 □ 丧假
请假时间：_______年_______月_______日_______时_______分 至 _______年_______月_______日_______时_______分，共计 _______天 _______时_______分
请假事由： ________________________________________________________
请假人签字： ______________
副总经理批准：______________ 人力资源部审核：______________ 部门负责人签字： ______________
xx(单位)办公室：
因自己行将临产，依据国度划定产假为90天，自即日起向办公室请产假。
拓展阅读：
女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。
怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上的，产假九十天。
请假申请书 尊敬的公司领导：因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给某某同志，经过近期的培训，某某同志已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾。特此申请，望领导审批。(名字)年 月 日
吴老师：
第二行空两格开始写正文
首先写明请假事由，其次写明请假时间，最后加上请假习惯用语“请批准”、“请予批准”等。请假条内容较少的，不用分段。
语言应朴实，简单，不能作无谓的修饰，把事情说得清楚简明就好。
我因xxxxx(原因)，，不能坚持到xx(工作、学习地点)xxx(工作或学习)，特请假两天，( x 月 x日 至 x 日)，请予批准。
正文内容结束后，另起一行，空两格写礼貌用语 (也可省略)，一般用“此致”，然后再起一行顶格写“敬礼 ”
此致
敬礼
最后，右对齐署名，在名称下落下请假日期。注意：日期应正对在署名下方
请假人：xxx
xxxx 年 xx 月xx 日
有其它相关证明也可以附带上交，更有说服力，更容易批准。
本人从201__年__月__日开始请假，于201__年__月__日收假，请假期限为173天。特向领导申请办理请假手续。目前本岗位的工作已移交给________同志，________同志责任心强、工作经验丰富，已经完全可以胜任本岗位工作。另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批！另附法定产假期限。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
某某领导(先生)您好：
由于老家路途远，做火车需要一天，端午节期间想多请假2天，希望组织上(或者公司)能给与本人假期，本人在端午节归来后一定以更加饱满的热情迎接新的挑战，以更加高涨的情绪投入到工作当中，并且处理好请假期间的事物，希望组织上给予批准!
谢谢!
请假条是一种常用的应用文体，主要用于向请假人所在单位、公司请求准假不参加某项工作、学习或者从事其他集体活动的文书。
请假条一般需要写明如下内容：1.标题。2.称谓。3.请假原因。4.请假起 止时间。5.请假人签名。6.请假时间。
本人于____年____月____日的预产期，经医生建议，定于xx-xx年____月____日提前待产，特从xx-xxx年____月____日开 始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢!
申请人:_______________
____年____月____日
请假条(编号)
本人因事，计划于年月日至年月日请假，共个工作日，年月日返岗上班。请领导审批!
另外需要说明的情况(如病假诊断证明、公休达到工龄条件、是否晚育、是否晚婚等)：
请假人(签字)：
年月日
科室长审批意见(签字)：
人事科审批意见(签字)：
分管领导审批意见(签字)：
常务副局长审批意见(签字)：
局长审批意见(签字)：
尊敬的领导：
由于我**月**日中午十二点四十五分需到副院长处，进行学业有关事宜处理，所以不能参加校团委信息部第一次全体会议。恳请原谅。
此致
敬礼
请假人__
__年__月__日
【篇二：2019年乡镇机关单位请假条】
校团委信息中心办公室:
因实习时间与开会时间相冲突，所以不能参加xx-xx年4月29日中午十二点半在新学活304召开的第一次全体会议，特此请假，恳请批准!
此致
敬礼
请假人__
__年__月__日
【篇三：2019年乡镇机关单位请假条】
尊敬的'领导:
您好!
我是__________________部(门)的__________(姓名)，因为_______________________(原因)，需要请假(时间)从__年__月__日到__年__月__日，共( )天，请假期间的有效联系方式：____________________。
恳请领导批准，谢谢!
负责人(签字)：
日期：
尊敬的领导:
您好!
我是__________________部(门)的__________(姓名)，因为_______________________(原因)，需要请假(时间)从__年__月__日到__年__月__日，共()天，请假期间的有效联系方式：____________________。
恳请领导批准，谢谢!
负责人(签字)：
日期：
尊敬的领导：
自从到xx以来，因工作原因我便常年患有痔疮，最近又感觉心脏有所不适，我本人怀疑可能与痔疮有关。近来发现痔情越发严重，大便干大便出血需大量饮水，非常疼痛，现在已到了坐立不安的地步，只能躺下。我知道我的请假势必会对当前全局工作造成损失，经过思想斗争和深思熟虑后，我决定请假，当然这出于客观病情。具体请假时间，需医生定夺。
XXX
20xx年XX月XX日
姓名：XX工号：XX职别：XX代理人：XX
部门：XX班次：XX组别：XX
请假事由
事假□病假□丧假□婚假□
兵役假□产假□特休假□其他□
请假期间自XX月XX日时至XX月XX日XX时共XX日XX时
总经理
人事经理部门经理
兹有XX部门/单位，XX（姓名）于XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日需请假，共XX天，请假原因。
请假人：XX
请假条，在其写法上，必须包含的内容主要有：请假受理人(或部门)、请假事由、请假具体时间、请假人、请假日期这五大项。写请假条需要注意下述事项：
1、时间上：提前写
要请假，提前写请假条几乎是所有企业对员工请假的明文(或默认)要求;
当然，如有特殊情况，临时请假等，在事后补写请假条也是许多企业允许的，但大多企业会对这个“事后”又有一个时间限制，多为员工恢复上班的当天，或者1~2个工作日内。
2、 格式上：
请假条(居中)
受理请假的人或主管部门(称谓，如王经理或人力资源部，注意顶格)
我因(请假原因：事因、病因等原因，简单陈述即可)，于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间)，请假____天(请假具体时间)，请批准(请假辞)。
请假人：XXX(请假人签名) ____年____月____日(请假日期)
尊敬的学校领导：
因本人即将临产，根据国家产假相关规定——单胎顺产者，给予产假98天，其中产前休息15天，产后休息83天；已婚妇女24周岁以上生育第一个子女为晚育，实行晚育的，增加产假30天；难产增加产假15天；实行纯母乳喂养的女职工增加一个月产假，产假视为出勤。总共为158天。拟请假的具体时间为20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日至。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾！ 特此请假，恳望批准!
申请人：
年 月 日
受理请假的人或主管部门(称谓，如王经理或人力资源部，注意顶格)
我因(请假原因：事因、病因等原因，简单陈述即可)，于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间)，请假____天(请假具体时间)，请批准(请假辞)。
xxx
20xx年xx月xx日
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尊敬的领导:
我因生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续。经医生鉴定于20xx年xx月xx日的预产期。经医生建议定于20xx年xx月xx日前提前待假，回家休息。本人从20xx年xx月xx日开始请假，于20xx年xx月xx日收假，请假期限为173天。
特向领导申请办理请假手续。目前本岗位的工作已移交给xxxxxxxx同志，xxxxxxxx同志责任心强、工作经验丰富，已经完全可以胜任本岗位工作。
另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批!
此致
敬礼!
请假人：
20xx年xx月xx日
单位产假请假条8尊敬的领导:
我因生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续。经医生鉴定于xx年__月__日的预产期。经医生建议定于xx年__月__日前提前待假，回家休息。本人从xx年__月__日开始请假，于xx年__月__日收假，请假期限为73天。特向领导申请办理请假手续。目前本岗位的工作已移交给________同志，________同志责任心强、工作经验丰富，已经完全可以胜任本岗位工作。另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批!
另附法定产假期限。
根据《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假5天;难产的，增加产假5天;生育多胞胎的，每多生育个婴儿，增加产假5天。
根据《四川省人口与计划生育条例》第三十三条已婚妇女晚育的，除国家规定的产假外增加产假30天，给予男方护理假5。
根据四川省《中华人民共和国母婴保健法》实施办法第二十四条实行纯母乳喂养的女职工增加30天产假。
共计73天
申请人：
申请时间：
单位产假请假条9xx(单位或处室)领导:
因婴儿身体特别虚弱，经医务部门证明，我拟于xx月xx日起申请续休产假,为期天.
尊敬的学校领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。特此申请，望领导审批。
尊敬的学校领导：
我因怀孕已有时间(医院相关证明附在请假条后)，预产期为，因身体原因需从现在开请产假一个学期，(从即日起来月日)，请准予批准为盼!
申请人：
年月日
另附:法定产假期限
女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上的，产假九十天。产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。
单位产假请假条10(单位)办公室：
因本人下个礼拜就要到预产期，而且目前上班有好多不便的处所，所以今天特向单位请假90天，给单位工作带来不便还请引导谅解。
特此请假，恳望批准!
xx(单位)
xx(部门)xx(姓名)
年月日
产假请假条怎么写
每次请假，我们都要准备请假条，每次准备请假条，我们都要仔细斟酌里面的用词，希望得到上级的批准。那么产假请假条要怎么写？怎样的产假条能让上级一次性通过呢？
产假请假条中有几大要素不可少，申请领导、申请原因、假期时长、申请人签名、申请时间以及国家规定的相关法律条文附件。每个单位都应该有自己规定的假条，只要填写表格就行。如果没有，就将以上的这几大要素写清楚就万无一失了。
产假请假条的格式
冒着职位被架空的危险，准备好向上级写请假条，在关键细节上当然不能出错。最基本的就是产假请假条的格式，究竟写产假请假条的格式是怎样的，开头怎么写，结尾怎么写呢？
产假请假条的格式就是一般请假条的格式，但是由于是产假，所以请假条最后附上符合条件的相关证明和国家规定的产假假期条件即可。以下为一片范文格式，仅供参考。
尊敬的XXX领导，
因本人即将临产，根据国家相关法律规定产假为98天，（如果符合晚婚晚育规定的话，说明符合晚婚晚育规定，多30天假期）共计98天假期，时间为XXX年XX月XX日至XXX年XX月XX日。特此请假，恳请领导批准。
申请人XXX
申请时间：XXX年XX月XX日
附件:法定产假期限 根据《中华人民共和国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条：女职工生育享受不少于14周（98天）的产假，其中产前可以休假2周；难产的，增加产假2周；生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假2周。 《贵州省人口与计划生育条例》第五十二条国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的，晚育的`，除享受国家规定的产假外，女方增加产假30天，在享受以上规定假期间的工资照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。
公司领导：
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自XXX年5月22日到XXX年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。特此申请!
此致
敬礼!
20xx年x月x日
陪产假国家没有统一规定，这个是各个省的规定。
比如《山东省人口与计划生育条例》第三十条：男女双方晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假十四日。女方晚育的，除国家规定的产假外，增加产假六十日，并给予男方护理假七日。增加的婚假、产假、护理假，视为出勤，工资照发，福利待遇不变。
各地男人陪产假规定
一般来说，相关劳动法规并无关于陪产假的明确规定，具体要看各地方、各企业的实际操作。有的地方或企业就可以，有的就不行。如果你的状况特殊，比如生活困难，妻子实在无人照顾，或医院方面有相关的要求，可向单位申请困难补助或照顾。建议咨询所在省、当地的劳动部门。以下列举部分城市的规定供参考。
l上海陪产假规定：陪产假是晚育护理假按照上海市的有关规定陪产假实际上叫做晚育护理假。法律依据是《上海市人口与计划生育条例》第三十三条符合本条例规定生育的晚育妇女，除享受国家规定的产假外，增加晚育假三十天，其配偶享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇，晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。注意，只限晚育，不是晚育的就没有这个假期。上海市第十四届人大常委会第二十七次会议于20xx年2月23日表决通过关于修改《上海市人口与计划生育条例》的'决定，提倡一对夫妻生育两个子女。符合法律法规规定生育的夫妻，女方除享受国家规定的产假外，还可以再享受生育假30天，男方享受配偶陪产假10天。[2]
l深圳市劳动法关于男士陪产假的规定：女职工满23周岁依法登记结婚后怀孕生育第一个孩子(包括生育双胞胎和多胞胎)的初产妇，可延长产假30天，并给予男方护理假10天——第一胎双胎的话，男方没有护理假。
l河北：晚婚晚育给予男方护理假十天，《河北省人口与计划生育条例》第三十二条规定：公民晚婚晚育，应当获得奖励。按法定结婚年龄推迟三年以上结婚的为晚婚;已婚妇女二十四周岁以上第一次生育的为晚育。实行晚婚的，奖励婚假十五天；实行晚育的，奖励产假四十五天，并给予男方护理假十天。奖励婚、产假期间，享受正常婚、产假待遇。
l重庆：护理假15天，《重庆市人口与计划生育条例》第二十六条第四款规定：符合法律法规规定生育的女职工产假期间，男方所在单位应当给予护理假十五日，护理假期间享受在岗职工同等待遇。
l广东省：男方看护假10天《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》（粤劳薪[1997]115号第六条规定：“女职工生育，产假90天，其中产前休假15天。难产的增加产假30天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿增加产假15天。实行晚育者(24周岁后生育第一胎)增加产假15天。领取《独生子女优待证》者增加产35天，产假期间给予男方看护假10天。”
l江苏省：晚育护理假15天，根据《江苏省人口与计划生育条例》(20xx年3月30日第三次修正版)第四章规定：奖励与社会保障第二十七条：自20xx年1月1日起，符合本条例规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础上，延长产假三十天，男方享受护理假十五天。前两款规定的假期视为出勤，在规定假期内照发工资，不影响福利待遇，国家法定休假日不计入前两款规定的假期。[3]
l湖南省《独生子女父母光荣证》护理假15天职工晚婚的，除国家规定的婚假外增加婚假十二天；晚育的，除国家规定的产假外增加产假三十天；在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的，另增加产假三十天，男方享受护理假十五天。增加的产假和护理假视为出勤。
l河南晚育护理假30天第二十七条：国家机关、社会团体、企业事业单位职工，实行晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假十八天；实行晚育的，除国家规定的产假外，增加产假三个月，给予其配偶护理假一个月；婚假、产假、护理假期间视为出勤。
l内蒙古《内蒙古自治区人口与计划生育条例》第四十一条：公民比法定婚龄推迟三年以上初婚者为晚婚。已婚妇女比法定婚龄推迟四年以上初育者为晚育。晚婚者增加婚假十五日；晚育者增加产假三十日，并给予男方护理假十日。对晚婚晚育者还可以给予其他形式的奖励。
l陕西晚育护理假10天职工实行晚婚的，增加婚假二十天；实行晚育的，增加产假十五天，同时给予男方护理假十天；在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的，另增加产假三十天。
l山西晚育护理假15天第五章优待和奖励第四十二条符合晚婚规定的，享受婚假1个月；一方晚婚的一方享受，双方晚婚的双方享受。符合晚育规定的，女方享受产假4个月，男方享受护理假15日；产假期间采取长效节育措施的，享受产假6个月。婚假、产假、护理假期间，工资、奖金照发。
l山东晚育护理假7天第三十条男女双方晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假十四日。女方晚育的，除国家规定的产假外，增加产假六十日，并给男方护理假七日。增加的婚假、产假、护理假，视为出勤，工资照发，福利待遇不变。
l辽宁晚育并领取《独生子女父母光荣证》护理假15天职工晚婚的，婚假增加7日；晚育并领取《独生子女父母光荣证》的，产假增加60日，男方护理假为15日。休假期间工资照发，福利待遇不变。
l湖北晚育护理假10天第三十一条晚婚公民除享受国家规定的婚假外，增加婚假15天；已婚妇女晚育的，除享受国家规定的产假外，增加产假30天，并给予其配偶10天护理假。婚假、产假和护理假视同出勤，工资、奖金照发。接受节育手术的，其工作单位应当凭节育手术证明，按有关规定给予假期，并发给假期期间的工资、奖金。
l安徽晚育并领取《独生子女父母光荣证》护理假10天第五章奖励与社会保障第三十八条男满25周岁、女满23周岁登记结婚为晚婚。已婚妇女满24周岁初次生育为晚育。国家机关、社会团体、企业事业组织应当给予晚婚、晚育的职工以下奖励：（一）晚婚的初婚者，延长婚假20天；（二）晚育的初产妇，延长产假30天；（三）在产假期间申请领取独生子女父母光荣证的，延长产假30天，男方享受10天护理假；夫妻异地生活的，护理假为20天。
l四川晚育护理假10天第五章奖励与社会保障第三十三条实行晚婚的，除国家规定的婚假外增加婚假20天；已婚妇女晚育的，除国家规定的产假外增加产假30天，给予男方护理假15天。婚假、产假、护理假视为出勤，工资、奖金照发。
l江西晚育护理假15天第四十二条国家工作人员、事业单位和各类企业职工晚婚、晚育的，除享受国家规定的假期外，晚婚的增加婚假15日；晚育的增加产假30日，并给予男方护理假10日。假期工资和奖金照发，福利待遇不变。
l北京市人大常委会于20xx年3月24日通过了《北京市人口与计划生育条例》的决定。变更后，删除了有关“晚婚晚育，延长婚假”的规定，更改为“依法办理结婚登记的夫妻，除享受国家规定的婚嫁外，增加假期7天”。这使得婚假的总体天数也没有改变。北京市女职工生育后享受的假期，除国家规定的98天产假外，还享受30天生育奖励假；同时，女职工经所在机关、企事业单位、社会团体和其他组织同意，可以再增加1至3个月的假期。并且，增加配偶陪产假；北京女职工生育后，其配偶可享受陪产假15天。对于再婚夫妻，规定婚前只有一个子女，婚后已育一个子女的，或者婚前有两个子女，婚后未共同生育的，可以要求再生育一个子女；对于子女病残生育，《决定》规定，夫妻共同生育两个子女，其中一个经鉴定未非遗传性病残不能成长未正常劳动力的，可以再生育一个子女。[4]
各地的陪产假都有不同的规定，而且各地区中各单位的陪产假也有不同，这要看你们单位的具体约定了。国家是没有明文规定的。
29省份已明确陪产假期限最短为7天最长有1个月
xxxx领导：
本人老婆分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《xx省人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾老婆和孩子，现特申请休生育陪护假，自xxx年5月22日到xxx年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。 特此申请!
此致
敬礼
xxx
20xx年xx月xx日
产假请假条模板精选
(1)产假请假条
本人于xx年____月____日的预产期，经医生建议，定于xx年____月____日提前待产，特从xx年____月____日开始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢!
申请人:_______________
xx年____月____日
xx(单位)办公室：
(2)产假请假条
因本人即将临产，根据国家规定产假为90天，自即日起向办公室请产假。
特此请假，恳望批准!
xx(单位)
xx(部门)xx(姓名)
年 月 日
2017教师产假请假条模板
教师产假请假条
尊敬的.学校领导：
我因怀孕已有 时间(医院相关证明附在请假条后)，预产期为 ，因身体原因需从现在开请产假一个学期，(从即日起来7月4日)，请准予批准为盼!
请假人：某某某
X年X月X日
教师产假请假条
尊敬的***领导：
因本人即将临产，根据国家规定产假为98天、晚育30天，共计产假为128天，自即日起向部办公室请产假。
特此请假，恳请批准!
申请人：
X年X月X日
尊敬的领导：
您好！
由于我有孕在身，下个月生产，现需回家调养身体和做好生产准备，特向领导申请请假，请假时间为x个月，我现特向单位申请正式休产假，预计从x月x日开始，盼予以批准。目前本岗位的'工作已移交给xxx，经过近期的交接工作，xxx已经完全胜任本岗位的工作了。特此申请，望领导批准!
此致
敬礼!
请假人：xxx
20xx年xx月xx日
产假请假条书写范例
在日常工作中，除了在正常休假期间外，难免会遇到有事情需要请假的'情况。尤其是女性职工在怀孕后期都需要请一段长时间的产假。每个公司都有每个公司的管理制度。请假就必须要写明请假条，女职工怀孕生产请假，需要向公司递交产假请假条。经上级领导批准，就可以回家待产。那么产假请假条该怎样写才能一次性通过呢?
其实产假请假条并不难写，它跟一些像诉前财产保全申请书、安全保证书、辞职报告格式的书写相差无几。都是具有标题。正文写明原因，结尾写明申请人，日期等等。如下就是笔者为大家提供参考的产假请假条。
产假请假条
尊敬的单位领导：
本人因有孕在身，经医院检查预产期为XX年XX月XX日，医生建议，定于XX年XX月XX日提前待产，特向领导申请办理请假手续。根据国家规定产假期限，从XX年XX月XX日开始请假，期限为XX天。在请假之前，本人一定做好岗位工作的移交。
特此申请，希望领导批审。
申请人：XXX
XX年XX月XX日
产假请假条写好经上级领导批准，准妈妈们就可以回家待产，等待孩子的降生了。
续休产假请假条(位居中)
XX(单位或处室)领导:
因婴儿身体特别虚弱，经医务部门证明，我拟于XX月XX日起申请续休产假,为期 天.
尊敬的学校领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。 特此申请，望领导审批。
尊敬的学校领导：
我因怀孕已有 时间(医院相关证明附在请假条后)，预产期为 ，因身体原因需从现在开请产假一个学期，(从即日起来7月4日)，请准予批准为盼!
请假人：某某某
20xx年9月1日
教师请假最好不要在学期中请假，如果在学期中，可以自己请人代课或者把课给学校其他老师上(当然要给一定的待遇，你自己给)，然后过了假期后在下一学期开学时再请假一个学期，这样两个假期连起来，带孩子的时间长一些，自己也得到更好的休息，有利于更好地工作!
另附:法定产假期限
女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。
怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上的，产假九十天。
产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量
尊敬的领导：
本人xxx，现怀孕7个月，因孕后期妊娠反应，专家会诊后建议并要求本人请假休息，定期入院治疗，故本人现申请于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日休产假，为期四个月。后因剖腹产望，产假延长15天。望各级领导批准为感。
另：医院证明附后
此致！
敬礼！
请假人：XXX
时间：XXXX年XX月XX日
尊敬的领导：
我因生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续。经医生鉴定于20xx年x月x日的预产期。经医生建议定于20xx年x月x日前提前待假，回家休息。本人从20xx年x月x日开始请假，于20xx年x月x日收假，请假期限为173天。特向领导申请办理请假手续
目前本岗位的工作已移交给xxx，xxx责任心强、工作经验丰富，已经完全可以胜任本岗位工作。另在此非常感谢领导对我的关心和照顾20xx年公务员产假请假条请假条。
特此申请，望领导审批！
此致
敬礼！
请假人：
20xx年x月x日
尊敬的学校领导：
因本人有孕在身，预产期x月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为x个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
XXX
领导：
因本人有孕在身，预产期x月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为x个月。另在此非常感谢领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
XXX
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期3月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节休假完后回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给A同志，经过近期的培训，A同志已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文主义。
特此申请，望领导审批。
申请人：_______________
____年____月____日
尊敬的领导：
您好！
本人已怀孕x个月，预产期在xx年xx月xx日，因妊娠后期反应较大，经医生建议，需提前休产假，回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，特向领导申请休产假，请假时间从xx月xx日至xx月xx日，共计xx天单位产假请假条怎么写单位产假请假条怎么写。恳请领导给予批准。
xxx
20xx年x月x日
xx(单位或处室)领导:
因婴儿身体特别虚弱，经医务部门证明，我拟于xx月xx日起申请续休产假，为期天.
尊敬的学校领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。特此申请，望领导审批。
尊敬的学校领导：
我因怀孕已有时间(医院相关证明附在请假条后)，预产期为，因身体原因需从现在开请产假一个学期，(从即日起来月日)，请准予批准为盼!
申请人：
年月日
另附:法定产假期限
女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上的，产假九十天。产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。
在喜庆的日子即将来临时，祝福语已成我们恭喜他人的口头禅，祝福是人们最诚挚的愿望，用祝福交换祝福，收获更多美好的祝福！别人喜欢的祝福语有哪些呢？为此，你可能需要看看“男产假请假条格式四篇”，更多信息请继续关注本网站。
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xx(单位)办公室：
因本人小产，根据国家规定产假为xx天，自即日起向办公室请产假。
特此请假，恳望批准!
xx(单位)
xx(部门)xx(姓名)
2011年 月 日
xx(单位)办公室：
因本人出现小产，而且目前上班有好多不便的处所，所以今天特向单位请假*天，给单位工作带来不便还请引导谅解。
特此请假，恳望批准!
xx(单位)
xx(部门)xx(姓名)
年月日
尊敬的领导：
因为我不小心小产了，身体非常虚弱，需要回家静养，休息几天，恢复身体，恳请批准。谢谢。
xx(单位)
xx(部门)xx(姓名)
年月日
尊敬的领导：
本人由于有孕在身，预产期xxx月xx日，现已近临产，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。现现需回家调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为xx个月，本人遵循国家相关规定，严格遵循晚婚晚育的政策，我现特向单位申请xx月xx日正式休产假，预计从xx月xx日一xx月xx日，盼予以批准。
特此请假，恳望批准!
此致
敬礼!
xxx
20xx年x月x日
尊敬的`领导：
本人已怀孕个月，预产期在 年 月 日，因妊娠后期反应较大，经医生建议，需提前休产假，回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，特向领导申请休产假，请假时间从xx月xx日至xx月xx日，共计xx 天。恳请领导给予批准。
特此申请，望领导审批。
申请人:____________
_____年___月___日
另附:法定产假期限
女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。
怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上的，产假九十天。
产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。
尊敬的领导：
本人XXX于20xx年3月8日生育宝宝，并于20xx年3月5日至20xx年7月19日休产假及晚婚晚育假。在此期间得到单位领导和同事们的关心和照顾，使我顺利度过这一时期，深表感谢！
本人应于20xx年7月20日返回工作岗位，但由于孩子较小，尚在哺乳期内，且天气炎热，不宜给宝宝断奶，故申请于20xx年7月21日至20xx年8月31日在家母乳喂养宝宝，恳请领导批准！
申请人：
20xx年7月7日
根据《中华人民共和国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条：女职工生育享受不少于14周(98天)的产假，其中产前可以休假2周;难产的，增加产假2周;生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假2周。
《贵州省人口与计划生育条例》第五十二条国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的，晚育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假30天，在享受以上规定假期间的工资照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。
请假申请
尊敬的公司导：因本人有孕在身，预产期x月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为x个月。根据国家及公司相关规定，正常产假为90天，晚婚晚育增加15天，我现特向公司申请x月x日正式休产假，预计从。目前本岗位的工作已移交给，经过近期的交接工作，已经可以胜任本岗位工作了。另在次非常感谢公司领导对我的关心和照顾。特此申请，望领导审批
申请人：
领导审批：x年xx月xx日
尊敬的领导：
本人由于二胎怀孕数个月，预产期xx月xx日，现需回家调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为xx个月，本人遵循国家相关规定，严格遵循晚婚晚育的政策，我现特向单位申请xx月xx日正式休产假，预计从xx月xx日——xx月xx日，盼予以批准。目前本岗位的工作已移交给【人名】同志，经过近期的交接工作，【人名】同志已经能够胜任本岗位的工作。
特此申请，望领导批准为盼！
请假人：xxxx
20xxxx年xx月xx日
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给某某同志，经过近期的培训，某某同志已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批。
(名字)
年 月 日
尊敬的领导：
我因怀孕已有某个月时间(医院相关证明附在请假条后)，即将临产，现需请产假，具体时间为x年x月x日到x年x月x日，请准予批准为盼!
请假人：xxx
年 月 日
具体格式：
请假条
尊敬的领导：
我因怀孕已有x个月时间(医院相关证明附在请假条后)，即将临产，现需请产假，具体时间为x年x月x日到某年某月某日，请准予批准为盼!
请假人：xxx
20xx年xx月xx日
（单位）办公室：
因本人即将临产，根据国家规定产假为90天，自即日起向办公室请产假。
特此请假，恳望批准！
（单位）
（部门）（姓名）
年 月 日
另附：法定产假期限
产假是指在职妇女产期前后的`休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。
其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天；多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假；三个月以上七个月以下的，产假四十二天；七个月以上的，产假九十天。产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。
初查)，应算作劳动时间。(有些企业将怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查的时间计为 病假、缺勤等，侵害女职工的合法权益)
产前工间休息：怀孕七个月以上，每天工间休息一小时，不得安排夜班劳动。
授乳时间：婴儿一周岁内每天两次授乳时间，每次30分钟，也可合并使用。
可以请的假
产前假：怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假。如上海市规定“经二级以上医疗保健机构证明有习惯性流产史、严重的妊娠综合症、妊娠合并症等可能影响正常生育的，本人提出申请，用人单位应当批准其产前假。”
哺乳假：女职工生育后，若有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请哺乳假六个半月。
保胎假：医生开证明，按病假待遇。
晚育假、晚育护理假
遇 法定节假日顺延。
产假98天是包括 双休日和国定假日的晚育假，根据各省、自治区、直辖市的规定处理。例如，广东省为15天，上海市为30天。晚育假包括双休日，但不包括法定节假日。
授乳时间 哺乳假
女职工生育后.在其婴儿一周岁内应照顾其在每班劳动时间内授乳两次(包括人工喂养)。每次单胎授乳时间为三十分钟，亦可将两次授乳时间合并使用。多胞胎 生育者，每多生一胎，每次哺乳时间增加三十分钟。女职工生育后，若有困难且工作许可.由本人提出申请，经单位批准，可谓哺乳假六个半月。( 上海市女职工劳动保护办法第十六条)
产假请假条格式范文
请假语气比拟强硬的.：
xx(单位)办公室：
因自己行将临产，依据国度划定产假为90天，自即日起向办公室请产假。
特此请假，恳望同意!
xx(单位)
xx(部分)xx(姓名)
年月日
下面是语气比较委婉的：
xx(单位)办公室：
因本人下个礼拜就要到预产期，而且目前上班有好多不便的处所，所以今天特向单位请假90天，给单位工作带来不便还请引导谅解。
特此请假，恳望批准!
xx(单位)
xx(部门)xx(姓名)
年月日
在值得庆祝的重要日子里，用一句句祝福传递喜悦是非常常见的，简单的祝福也很真挚，愿我的祝福带给你温暖！如何写祝福语才能恰到好处？经过收集，小编为您献上学生请假条格式格式推荐五篇，希望能帮助到你，请收藏。
九年级（5）班学生请假条
NO.20130X00Y
注：此联留班主任处备查。
（沿此虚线剪开）
--------------------------------------------------------------------------
九年级（5）班学生请假条
NO.20130X00Y
注：此联由学生使用。 九年级（5）班学生请假条
NO.20130X00Y
注：此联留班主任处备查。
（沿此虚线剪开）
-----------------------------------------------------------------------
九年级（5）班学生请假条
NO.20130X00Y
注：此联由学生使用
1.肚子痛(没吃好)
2.头晕(妈要带我去看医生)
3.感冒(冒出你家长请假)
4.家中有事
5.亲戚结婚(必须参加婚礼)
6.好友的母亲去世了(他/她情绪不够稳定，需要人陪他/她，他/她的家人请求你帮忙)
7.干脆打电话(说请假，我心烦)
8.看错日子(假装不是故意的，以为是星期天)
9.迟到(爸妈不在家，没人叫起床)
10.身体不适
11.腹泻
1. 因病确实不能到校的
“身体是革命的本钱”，学生生病影响正常的学习和生活，确实需要看病休息，请假是应该的。如以上说到的6个学生中，其中一人是因为开水烫伤上周五我就准假让她回家了。
2. 家有喜事的
这是学生请假最多的.理由之一。诸如：哥哥、姐姐、表(堂)哥、表(堂)姐等订婚学生要请假，这些哥哥、姐姐结婚就更不用说了。每当我向家长解释说：“这些事情学生回去也帮不上什么忙，只是为回去凑个热闹，是否就不要她回去了?”家长几乎都会说：家里或本家就她一个妹妹，想让她去接接嫂子或送送姐姐。为此类事情请假的，最少半天，大多是二十四小时另加一个晚上，个别的要请假两天甚至三天。
3. 家有白事的
这也是学生请假最多的理由之一。诸如：爷爷、奶奶、外公、外婆，大爷、大娘，还有那姨呀、姑的等。不是这个去世，就是那个做一周年、三周年。这白事请假多是三天。这里是真是假，很多时候我已经不想知道了。有家长“顶”着，我一个老师说什么也是多余的。
4. 家有其他杂事的
无论是红事白事，谁家也不可能天天有，所以请假最多的还是因为家里的诸多杂事。
如一家长曾打电话过来说：“今儿我过生日，全家人想到市里公园转转，顺便吃顿团圆饭。”
一学生母亲周日晚打电话告诉我：“晚上有一门重要亲戚要串，想给孩子请一个晚上的假。”
一父亲因病打点滴要孩子回家看门;
一学生姨妈因为家里没人要外甥女请假帮其看孩子;
一母亲因有事自己开的门市不想关门，要女儿帮忙看两天;
一父亲说：村里今天有庙会，亲戚都要来，想让孩子见见;
……
5. 学生自己为自己找的理由
除以上家长帮学生请假找的理由外，学生有时候不能按时返校，也会自己找些理由，如天气不好，没有赶上车;同学聚会或给同学过生日时间晚了等。
老师，我们堵车了，请一个假，姚XX，缪XX
没办法的，早上堵的很
老师，起来暗了，请一个假，姚XX，缪XX
老师我赌车了，请一节客的假
老师，我感冒了我请假，姚XX
老师，我起床晚了，一节课假，姚XX
老师，我是姚XX，缪XX，看到校车了，直接没停，我门座的42路，请个假
老师，我是姚XX，缪XX，看到校车了，直接没停，我门座的42路，请个假
老师，我是姚XX，缪XX，看到校车了，直接没停，我门座的42路，请个假
(备注：不同的三天用同样的理由，个字不差，节约时间)
胡XX:
发烧请假一天。
下午办工商银行卡，请假半天。老师答：“不行改天”。老师，我都到回家了。(霸王假，已处理)
老师今天我有点拉肚子，所以回家了 。麻烦请假半天。
老师，我有点不好，请假半天。
请个假去打针，晚点到校。
蒲XX:
老师啊 我是蒲XX我想请假半天因天气原因我感冒了 所以请假半天在寝室睡觉
老师我要请假半天 我的眼睛痛的很 真的没开玩笑你可以问班上同学就晓得我的伤势了
我想请假回去了 在学校点都不爽(老师回：好的，下周来办退学.)按!!!!为啥啊 算了嘛 我下午要上课
老师早上好!!!!我感冒了 头有点晕 点都不舒服 我想请假
老师早上好!!!今天早上我跑了操来出了汗可能感冒加重我请二节课的假
老师我头还是有点晕、、、借点钱给我出去买药 我请二节课得假
老师早上好 我感冒了不舒服起来不到 请二节课的假
老师我喉咙发炎，，，，拿啥子药哦。。。。。借点钱给我出去看嘛
老师早上好，我因为昨晚上没盖好被子，现在头有点痛 我请半天假在寝室睡觉。
尊敬的___老师：
您好！
我是___级___专业直属班的学生____，因为_______，需要请假从______到______，
去往地点_________，请假期间有效联系方式：_______。学生请假条范文本人保证往返途中的个人人身和财产安全，在不耽误学习课程和任何集体活动的前提下，
恳请您批准，谢谢！
班长意见：班主任意见：
本人签名：
日期：
请假条
尊敬的老师：
您好!我是06级电子商务专业直属班的学生，因为，需要请假(时间)从到，去往地点，请假期间有效联系方式：。
本人保证往返途中的个人人身和财产安全，在不耽误学习课程和任何群众活动的前提下，恳请您批准，谢谢!
班长(副班长)意见：
班主任意见：
本人签名：
日期：
学生的请假条范文七则(三)
请假条
尊敬的公司领导：
因为家里有人去世，作为晚辈在礼节上就应尽孝。所以我特地请假______天，前去为亲人送葬。期望予以批准!感激不尽!
此致!
敬礼!
请假人：______________
__________年_____月_____日
请假条
尊敬的老师：
您好!我是06级电子商务专业直属班的学生，因为，需要请假(时间)从到，去往地点，请假期间有效联系方式：。
本人保证往返途中的个人人身和财产安全，在不耽误学习课程和任何群众活动的前提下，恳请您批准，谢谢!
班长(副班长)意见：
班主任意见：
本人签名：
日期：
请假条范例(十五)：
请假条
尊敬的公司领导：
因为家里有人去世，作为晚辈在礼节上就应尽孝。所以我特地请假______天，前去为亲人送葬。期望予以批准!感激不尽!
此致!
敬礼!
请假人：______________
__________年_____月_____日
期望这份"单位请假条怎么写格式"能够为您解答疑难。处理文件会持续激发您的学习和工作动力，写作模板是学习写作的灵感来源，值得借鉴优秀作文的结构框架。请继续关注我们的网站，我们会带给您更多有趣的信息！
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期X月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为X个月。根据国家以及公司相关规定，正常产假为90天，晚婚晚育增加15天，我现特向公司申请X月X日正式休产假，预计从X月X日——X月X日，请予批准为盼。目前本岗位的工作已移交给某某某同志，经过近期的`交接工作，某某某同志已经可以胜任本岗位工作了。非常感谢公司领导对我的关心与照顾。特此申请，恳望批准！
申请人：XXX
XX年XX月XX日
尊敬的领导：
根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，恳请领导予以批准为感!
申请人(签名)：__________
_____年_____月_____日
XX部：
本人于____年____月____日的预产期，经医生建议，定于20xx年____月____日提前待产，特从20xx年____月____日开始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢!
申请人：
____年____月____日
尊敬的 ：
您好!我是XX学校的教师 ，因为 ，需请 。请假(时间)从 到 ，去往地点 ，请假期间有效联系方式： 。恳请批准，谢谢
此致
敬礼!
请假人：
时 间： 年 月 日
校方(校长)意见:
公章教育局(直属领导)意见:
公章
尊敬的领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月，另在此非常感谢领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
小孩生日跟单位请假的请假条范文一
尊敬的：
今天是宝贝女儿的生日，我一直在外工作，很久没看到孩子了，今天想请假一天回家陪女儿过生日，请领导批准。
致此
敬礼!
请假人：
X年XX月XX日
小孩生日跟单位请假的请假条范文二
：
不知不觉我家孩子已经18岁了，今年想给小孩一个惊喜，准备了个成人礼，所以需要请假一天，不能来上班了。
X年XX月XX日
小孩生日跟单位请假的请假条范文三
老板：
今天是我儿子的一周岁生日，可能需要请假一天，来招待亲朋好友。没办法上班了，希望领导批准，祝你身体健康。
X年XX月XX日
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尊敬的领导： 您好!
我因 ____________________________，需请假_____________。请假(时间)从___________到____________，请假期间有效联系方式：_______________________。恳请批准，谢谢
请假人：______________
_________年____月____日
领导(负责人)意见：
x x x 领导：
我因……原因，于……事请假……时间，望批准。
此致
敬礼!
请假人：
20xx年x月x日
尊敬的领导：
根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，恳请领导予以批准为感!
此致
敬礼!
请假人：
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好!
我因 ____________________________，需请假_____________。请假(时间)从___________到____________，请假期间有效联系方式：_______________________。恳请批准，谢谢!
此致
敬礼!
请假人：
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好!
我是 部(门)的 (姓名)，因为 (原因)，需要请假(时间)从 年 月 日 到 年 月 日 ，共( )天假，请假期间有效联系方式： 。 恳请领导批准，谢谢!
此致
敬礼!
请假人：
20xx年x月x日
尊敬的领导：
本人(姓名)因原因，需要于XX年X月X日至XX年X月X日请事(婚、丧)假，望领导批准休假。
此致
敬礼!
请假人：
20xx年x月x日
请假条
XX部
我因读成考函授，于____年____月____日至____年____月____日，请假____天，请批准。
请假人：
____年____月____日
请假条
XX部长：
我是，由于_____的原因不能来参加___周的____会议，望主席和大家谅解。
请假人：
____年____月____日
XX培训中心：
因我行于___月___日晚举行员工大会，任何人不得缺席，所以本人___月___日晚不能回校参加培训。特此请假、恳望批准!
请假人：
____年____月____日
请假条
尊敬的领导:
您好!由于我有病,无法坚持继续上班,故请假,望批准!
此致
敬礼
员工：
-x年X月X日
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部门 职务 姓名
请假类别
□休假(或 假) □公假 □病假 □其他(请说明) □事假
请假时间
自 年 月 日 时至 年 月 日 时总共请假 天 小时
主管部门意见
□准 主管签字
□不准 (请述明理由)
职位 日期
事业单位请假条（共3篇）如果还不能满足你的要求，请在范文网搜索更多其他事业单位请假条范文。
事业单位请假条
事业单位请假条
事业单位请假条
事业单位请假条
事业单位请假条
尊敬的领导：
根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假 天，即 月 日至 月 恳请领导予以批准为感!
此致
敬礼!
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好!
我是。。。教育局计财股的。。。，因为家在。。，离工作单位较远，来回车程较长，所以希望在正常年假的基础上能够延长几天假期，需要请假从20xx年1月29日到20xx年1月30日及20xx年2月7日到20xx年2月12日，共计8天。请假期间有效联系方式为。。。。。恳请领导批准。
此致
敬礼!
20xx年x月x日
尊敬的(科长、处长、主任)：
根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定，我拟于x年 x月x日至x年x月x日休假x天。请给予批准为盼!
特此申请
此致
敬礼!
20xx年x月x日
敬爱的所领导：
根据《国家公务员休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于*年**月**日～**日休年休假期
此致
敬礼!
20xx年x月x日
尊敬的所领导：
本人申请20xx年工休假，休假期限为20xx年01月05日至01月09日，共计5天，望领导予以批准，谢谢!
此致
敬礼!
20xx年x月x日
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