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局领导述职述廉报告 篇1

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

根据xx党办发〔20xx〕68、70号文件精神,现就本人一年来德、能、勤、绩、廉等方面情况述职、述廉如下:

一、思想道德建设方面

一年来,本人能够注重提高理论素养,加强党性修养,具有鲜明的政治态度和坚定的理想信念。能全面贯彻执行党的路线、方针、政策、国家的法律、法规和地委、行署的决策、决议;旗帜鲜明地反对民族分裂主义和非法宗教活动,维护祖国统一和民族团结;坚持政治理论学习,认真学习党的十九大会议精神,学以致用,不断提高理论和政策水平;坚持原则,恪守社会公德。

二、组织领导能力方面

勤于学习,増强本领,在提升能力上下功夫

。能运用马克思主义观点和方法,不断提高分析、研究、解决实际问题的能力;具备组织协调、科学决策、开拓创新、善于发现人才、知人善任、依法行政、为民服务的能力。学政治理论,提高政治素养;学业务知识,拓宽知识范围;学领导艺术,提升工作水平;不断锤炼自己,提高沟通协调能力、管理能力以及处理复杂问题的能力。创特色,争一流,在组织协调中求实效;立足于“新”,创新方法有特色。立足于“实”,扎实干事结硕果。立足于“破”,破解难题促发展。

三、作风建设方面

无论在哪一个部门工作,本人都能够牢固树立政治意识、大局意识、责任意识;严格遵循集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的基本制度,做到眼勤、耳勤、脑勤、腿勤、手勤,善于观察问题、分析问题,虚心听取各方面的建议和意见。坚持“重大问题多商量、决策之前多研究、同志之间多交流、产生矛盾多交心、荣誉面前多谦让”的工作方法,认真履行民主集中制的原则;时刻摆正自己的位置,当好助手、参谋。坚持集体领导下的分工负责制,自觉维护班子和集体的团结,维护书记、局长和其他班子成员的威望,班子形成的决策、决定能坚决贯彻执行。坚持分工协作的原则,分工不分家,一切从工作出发,做到相互信任,相互协作,相互补台。注重发挥每个干部的优势和创新精神,创造性地开展工作。襟怀坦白,不计较个人得失,为形成团结、奉献、务实、高效的领导班子做出自己应有的贡献。

 四、工作业绩方面

20xx年1至10月,本人在xx市审计局担任党支部书记、副局长职务,主持xx市审计局全盘工作。在工作中能创新审计方法,优化结构,整合资源,科学制定并实施了20xx年审计项目计划x项。截至10月底,已完成审计项目x个,在审项目x个,查出各类违规金额x万元,管理不规范行为金额zx万元,审计查处收缴财政金额x万元。其中,完成固定资产投资审计项目x项,审计投资额x万元,核减额x万元,核减率x%。移送纪检部门案例一件,对一个单位、两个个人依法进行了经济处罚。对x个重点项目实施了全过程跟踪审计。审计监督工作为财政增收节支做出了极大贡献,有效地维护了xx市的经济秩序,忠实地履行了审计监督职能。

20xx年7月至今(实际到位11月2号),本人公选为xx地区审计局党组成员、总审计师,协助书记、局长工作,主要分管企业科、农牧科、督查科。负责审计质量、内部审计和审计学会工作、负责局党支部、工会、计生、女工委及政治、业务学习工作。

五、廉洁自律

本人能认真学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《廉政准则》等规定,严格遵守中央、自治区、地区关于党政领导干部廉洁自律的有关要求,时刻保持清醒的头脑,进一步增强反腐倡廉的责任感和紧迫感。重品行,严操守,树立正确的世界观、人生观、价值观。工作上,讲党性,讲原则,秉公执法。生活中,守得住清贫,耐得住寂寞;从未借公家之名、乘职务之便谋取私利,始终牢记党的宗旨,做到自重、自省、自警、自励,自觉坚守思想道德防线、廉洁从政底线、党纪国法红线。

 六、存在问题

无论是政治理论学习还是业务理论学习都不是很透彻,未能系统地研究,特别是对于党员教育和经济效益审计问题。

七、今后努力的方向

1、深化理论学习,

2、进一步解放思想,加深对科学发展观重要理论思想的认识,当好人民公仆。

3、更加严格要求自己,在新的岗位上奉献自己的力量。

谢谢大家!

述职人:XXX

20XX年XX月XX日

局领导述职述廉报告 篇2

县国土资源局

2011年领导班子工作总结

今年我局领导班子在县委、县政府和市局的正确领导下,坚持以科学发展观为指导,以“双保”为主线,以强基础、抓提高为重点,认真贯彻执行党的路线方针政策,全面落实上级关于国土资源管理工作的安排部署,围绕全县经济社会发展的总体要求,主动作为,积极服务,夯实责任,严格监管,努力提高国土资源管理能力和水平,在全面完成各项工作任务的同时,坚持突出重点,抓住关键,标本兼治,惩防并举,强化反腐倡廉建设,有效推动了各项工作的顺利开展。现将一年来我局领导班子工作开展情况总结如下:

一、注重政治理论学习,准确把握和执行党的路线方针政策

按照县委和市局党组的统一要求,我们以“为民服务创先争优”为主题,扎实开展“三学三比三无”和“干部学习年”活动,局领导班子成员在坚持自学的基础上,积极参加局党委集中学习。重点学习党的十七大、十七届四中、五中全会精神,树立科学的发展观、正确的政绩观,增强了责任感和使命感,坚定了理想信念、理清了工作思路、鼓足了团结干事的劲头。以提高领导素养和业务知识为重点,将所学知识应用于工作实践,创新了工作思维和方法,极大地提高了工作效率。深入开展党风廉政建设学习教育活动,提高班子廉洁自律意识,勤政

廉政意识明显增强,思想作风有了明显转变,有效提升了班子准确把握和贯彻执行党的路线方针政策的能力和水平。

二、认真履行工作职责,努力完成目标任务

(一)真抓实干,全力推进工作任务指标完成

1、耕地保护任务全面落实。按照市县签订的责任书确定的耕地和基本农田保护指标,向各乡镇下发了《*县人民政府关于下达2011耕地保有量和基本农田保护指标的通知》,将2011我县*万亩耕地保有量和*万亩基本农田保护面积指标下达到各乡镇,明确了第一责任人,建立了乡镇政府基本农田保护和耕地保护共同责任机制。县、乡、村层层签订了保护目标责任书*份,将耕地保护工作纳入乡镇政府工作考核之中。完善了基本农田保护制度,修订了考核办法,严格实行月报表制度。大力开展基本农田保护宣传活动,新建立保护标志牌*个。

2、规划修编工作进展顺利。新一轮县级土地利用总体规划修编通过了省厅专家评审,已上报省政府,目前正在审批之中;完成了26个乡级规划的各种图件及数据库建设,已通过省市专家组评审,由于受县乡机构改革,目前正按照21个镇重新进行修编。全县矿产资源规划修编(2008—2015)通过了省国土资源厅审批,以宁政发„2011‟*号文件公开发布实施。

3、强化土地利用管理,扎实推进土地开发复垦。严格执行土地利用计划,严控农用地、耕地转为建设用地面积不突破市国土局下达的计划指标,编制了2011年国有建设用地

供应计划,计划供应总量*亩,目前正在对已经省政府批准的项目用地按程序供应。加大土地开发复垦力度,确保全县耕占平衡。对全县补充耕地后备资源进行了摸底调查,上报实施市级土地开发复垦补助项目*个,补充耕地*亩,占全年补充耕地任务的99%,全力保障全县灾后重建项目报批补充耕地指标。完成了7.24轻度水毁项目前期踏勘工作,目前规划设计全面结束,已报请市局开展规划设计评审。编制上报了*等*镇城乡建设用地增减挂钩试点项目*余亩。

4、用地管理工作进一步加强。一是加大项目用地申报力度。今年以来,按照省市县要求,全力开展灾后重建项目用地报批,完善上报的*个项目*亩土地报批资料省厅已全部受理。截止目前省厅已批复我县*宗*亩建设项目用地。办理国有土地供应*宗*亩。二是加强协调服务工作。为兰渝铁路、兰成输油气管线、巨亭电站以及工业园区等重点建设项目开展了协调服务工作。西成客专、阳安铁路扩能改造项目已开展了征地前期摸底工作。三是加强农村村民重建建房用地保障工作,为*户办理了灾后重建建房用地审批手续。四是加强农业产业结构调整用地备案管理。完成畜禽养殖用地备案*宗,面积*亩。五是强化建设用地批后监管。强力推进土地市场动态监测与监管系统,及时更新录入数据信息。七是强化土地市场规范管理,切实搞活土地一、二级市场。完成土地二级市场交易*宗*亩,收取土地出让金*万元。

5、全面完成第二次土地调查工作。在2010年完成全县第

二次土地调查内外业工作基础上,进一步协调调查专业单位完善了调查资料,完成了收尾各项工作,已经省厅组织专家组验收。

6、国土资源执法监察工作扎实有效。一是加强国土资源法制宣传。继续办好《宁强国土信息》内部刊物,大力宣传基层国土所工作动态,交流全县国土资源管理工作新举措、新成果、新经验。加强“6.25”土地日专题宣传,通过在西北信息报等报刊开办“6.25”土地日宣传栏目,在县城中心广场制作宣传栏,利用手机短信向各级干部群发宣传口号等形式加强宣传工作,取得了较好效果。二是加强执法动态巡查检查。修定了国土资源执法动态巡查办法,落实了各级巡查责任,县局与基层国土所共开展执法巡查*次,制止各类违法行为*起。三是认真开展卫片执法工作。制定了2010卫片执法检查工作实施方案,对国土资源部下达的2010土地变更调查中涉及我县*个乡镇*个图斑,逐宗进行了外业核查,共核查出违法用地图版*个*宗地,面积*亩;伪变化图版*个*宗地,面积*亩;合法用地*个图版*宗地,面积*亩。目前*亩违法用地依法查处工作已基本结束,收缴罚款*万元。通过艰苦努力已将违法用地比例控制在*%以内。

7、地质灾害防治工作全面完成。一是编制了《*县2011年地质灾害防治方案》和《*县2011年突发性地质灾害应急预案》,以*政办发(2011)*号文件下发实施。二是在建立县、乡、村三级防治责任网络,落实全县*处地灾点的监测预防责

任人的同时,每个监测点均由县级领导牵头,明确了包抓部门和乡镇主要领导的责任,确保监测责任落到实处。三是与各乡镇签订防治目标责任书*份,发放防灾明白卡*份,避险明白卡*份。四是严肃汛期值班制度,加强监测预警能力建设,为监测人配发了雨衣雨鞋、手电皮尺、铜锣、记录本等必备的监测设备*套。七是认真编制了《2011—2020年移民搬迁安置规划》和2011年搬迁方案,目前具体工作会同县扶贫办组织实施。八是编制上报了2011*县北部矿区地质环境治理重大项目规划并上报国土资源厅。

8、矿政管理规范有序。一是全面完成了矿山企业年检工作,全县矿山企业年检合格率达*%;勘查企业年检工作已按照省市安排全面展开。二是扎实开展资源整合工作。按照计划,上报了*矿区资源整合方案,经省政府批准后,该整合区已达成具体整合协议,划定矿区范围已于2011年2月经省国土资源厅批复。目前,正在进行新组建企业的注册登记、储量核查、矿产资源开发利用方案和矿山地质环境保护与恢复治理方案编制等工作的,将于2012年2月底前备齐相关资料申请办理采矿许可证。三是进一步强化矿山企业的日常监管,规范了全县临时采石厂的管理。

9、招商引资有序进行。县政府下达我局招商引资任务*元,目前完成到位资金*万元,占全年任务*%

10、强化考核管理工作。一是做好局系统考核工作,落实了局系统工作考核分管领导,将市考县涉及的土地管理指

标考核相关工作落实了人头。制定了绩效目标考核办法,修订了耕地保护目标考核办法。随时掌握承担的市考县指标运行情况,落实专人按要求按季度及时向县考核办报送指标运行情况,做到报表资料规范建档,健全完备,并加强督促检查,确保全县土地管理指标的完成。二是实行工作台账制管理,加强督促检查。进一步落实完成各项目标任务的责任领导、责任科室、明确完成时限,定期开展检查通报。三是对土地管理指标考核实行月小结季通报制度,定期通报工作进展情况,确保各项目标任务全面完成。

(二)抓班子、强队伍,党建和精神文明建设指标顺利实现

1、班子队伍建设得到加强。一是以治懒、慢、混、庸、浮、散等问题为主,扎实开展了干部思想作风教育整顿活动,取得了较好效果。二是认真开展了 “干部学习年”、“制度落实年”和“创佳评差竞赛”活动,使局系统制度建设、廉政建设进一步加强,队伍素质进一步增强,机关效率得到提高,基础管理得到规范。三是开展以“为民服务创先争优”为主题的创先争优活动,促使了基层党组织战斗堡垒作用得到加强,党员先锋作用得到发挥,促进了业务工作。四是大力实施素质教育工程,切实加强基层队伍建设。为科室、站、所征订《国土资源报》等报刊杂志,鼓励干部职工参加各类学习活动,提高业务水平。组织实施了10期机关干部业务培训。五是认真执行民主集中制,坚持重大问题集体研究,加强领导班子建设。正确处理民

主与集中、个人与集体的关系,坚持集体领导,分工负责的原则,相互协调、相互配合、相互支持、相互监督,正确行使权力,严格规范个人行为。在重大事项决策上,做到充分听取班子成员意见,调动班子成员的积极性和主观能动性,集思广益,科学决策,尽量减少决策的失误和偏差,有力地推动了各项工作的顺利开展。大力推进党务政务公开,并主动接受人大、政协和群众监督。认真落实领导干部述职述廉制度,坚持召开领导班子民主生活会,查找问题,制定整改方案,明确努力方向。坚持每月召开一次局务会议,定期研究重大事项。扎实开展班子成员谈心谈话制度,实施班子成员内部谈话6次。实行问责、问廉、问效制度,推行绩效考核。实行局领导班子成员包片科室包抓制度,帮助基层国土所解决实际困难和问题,国土所的建设和干部队伍的管理不断加强,队伍素质明显提高,部门整体形象得到提升。

2、反腐倡廉建设深入推进。深化反腐倡廉教育,促进干部廉政勤政。认真制定党风廉政建设工作要点,明确责任。坚持年初召开会议,进行安排落实。将“两风”建设纳入各单位绩效考核目标之中,做到与中心工作同安排、同部署、同检查,同考核,务求取得实效。严格落实行政许可事项会审、集体研究制度、土地矿权公开出让制度和项目招投标规定,探索建立纪检监察信访听证终结制度。深入开展“两整治一改革”专项活动,认真排查岗位廉政风险,加强风险防范。切实加强干部作风教育整顿,认真开展“人民群众满意国土所创建和民

主评议”活动,大力实施“窗口擦亮工程”,系统政风行风明显好转。通过制作廉政文化专栏、悬挂廉政字匾,开展廉政知识测试等活动深化了机关廉政文化建设。认真履行监督职责,努力加强地质灾害治理项目,土地复垦项目实施情况监督管理,有效预防了在项目申报、实施和资金管理中的不廉洁问题,大力加强案件查处力度,系统党风廉政建设工作全面加强。

3、机关党建得到加强。今年以来,局党委坚持把“围绕业务抓党建、抓好党建促业务”作为机关党建工作的出发点和落脚点,创新党建工作思路,制定工作要点,不断加强基层党支部建设,认真落实“三会一课“制度、基层党支部民主生活会议制度。创新组织活动形式,选派6名干部参加“千名干部下基层活动”,在“七一”期间,局领导班子成员深入包抓村开展慰问老党员活动,送去慰问金400元。并结合部门特点,积极争取帮扶资金,实施土地复垦项目、地质灾害应急治理项目,解决实际困难。

4、精神文明建设稳步推进。以创佳评差作为精神文明建设的重要载体,与系统各单位签订了创佳评差竞赛活动责任书,在全系统开展了“树一流服务标准,创一流工作环境”的竞赛活动,全面推进优质规范服务,努力塑造部门良好形象。以党的十七届四、五中全会为重点,继续开展学习实践科学发展观学习活动,加强对职工的素质教育和20字道德规范学习,积极组织职工参加全运会等文体活动,丰富职工文化生活。加强机关卫生管理。积极举办新闻宣传座谈会,加强对单位宣传工作,重视各级新闻媒体记者接待工作。按时完成党报党刊征地任务,积极开展“文明单位”、“人民群众满意国土所”争创活动,极大地提高了队伍素质和部门整体形象。

5、认真做好信访稳定工作。按照“小事不出乡、大事不出县”的要求,建立了信访领导接访制度和信访维稳排查制度,回访制度,深入开展领导约访下访活动,加大信访接办、直办、协办力度,加强地涉矿矛盾纠纷排查化解工作,积极接待来访人员,办理各类信访件,做到信访要结件办结100%。严控了国土资源领域来县到市,赴省进京集体访。

三、主要经验

回顾一年来的工作,我们主要有三点体会:一是县委、县政府和市局的正确领导,班子团结干事,是推动工作开展的关键。二是加强领导、细化目标、夯实责任是完成目标的有效措施。今年以来,我们重视考核工作,落实分管领导,认真将县委、县政府以及市局下达的工作任务细化分解到领导、科室、和具体岗位,实行工作任务台账制管理,为推进目标任务完成积累了宝贵经验,只有加强监督检查,逐阶段细化任务,确定完成的更高目标,才能实现国土资源工作的新突破。三是加强班子队伍、党风廉政建设是推动工作的有效保障。实践证明,只有领导班子、职工队伍团结一致,富有干工作的热情和奋发有为的激情,只有坚持不懈的加强党风廉政建设,才能保证各项工作顺利开展,确保目标任务的实现。

四、存在问题及今后努力方向

今年以来,我局在上级的正确领导下,加强管理,强化措施,有力推动了工作目标任务的完成,但是个别工作目标的完成进度由于受客观因素影响尚未与时间同步,还有欠账。我们将进一步强化措施、狠抓落实,出色完成指标任务,确保考核工作圆满完成。

一是加强与省厅、市局沟通协调,对我县已上报未批的项目用地及时批复,做好已批项目的供地工作。

二是加强项目监管,做好灾后重建项目的收尾工作,加大复垦项目的实施力度,确保全县耕地占补平衡。

三是做好2011土地变更调查,及时开展2011土地、矿业卫片执法预警行动,为明年卫片执法工作打好基础。

四是落实矿政管理相关规定,做好全县勘查企业年检工作。五是进一步强化招商引资工作,灵通信息,内引外联,营造良好的招商引资氛围,力争全面完成*万元的招商引资任务。

二〇一一年十一月十五日

局领导述职述廉报告 篇3

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

20xx年,我在局党组、行政的正确领导下,认真践行三严三实,切实按照年初确定的工作思路,努力做好各项工作,较好履行了自己的职责。现将一年来我在德、能、勤、绩、廉等方面的情况报告如下:

 一、加强学习,不断提升个人素养

为了进一步提高政治敏锐力、鉴别力和政策水平,增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性,一年来学习了十八届五中全会、习近平总书记提出的七个有之、五个必须和省委《严守政治纪律严明政治规矩加强领导班子思想政治建设的十项规定》等会议精神和文件;针对新形势下对审计知识的新要求,先后学习了宪法、行政许可法、《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定实施细则》等审计专业政策法规。同时,积极参加讲政治、守纪律、守规矩、三严三实教育实践活动和廉政警示教育活动。通过学习和实践活动,不断提升个人素养,增强了法律法规意识,提高了依法行政、依法审计的能力。

二、切实履职,认真抓好分管工作

按照局党组分工,我具体分管审计业务工作、局机关工会等工作。工作中,力求创新工作思路,积极配合班子整体,扎实开展工作并取得了较好的成效。

(一)围绕中心,突出重点,切实抓好审计监督

1.依法履行审计监督职能。截至11月底,共完成常规审计项目14个,包括:20xx年县级财政预算执行和财政决算草案审计、县地税局20xx年度预算执行及税收征管情况审计、城镇保障性安居工程跟踪审计、每月一次的稳增长促改革调结构惠民生防风险政策措施落实情况跟踪审计、十二五农村饮水安全工程跟踪审计、领导干部经济责任审计7个、部门预算执行及财务收支审计2个。组织完成政府投资项目竣工结算审计56个,完成核查项目

5个。此外,派员参加县委组织部牵头的领导干部离任交接监督;参加县纪委对2个部门的专项巡察、组织完成县纪委交办的A级风险点随机抽查审计5个;会同财政局、监察局、人社局对全县118个一、二预算单位和部分下属企业财务收支标准、乱发钱物、三公经费开支等情况进行了专项检查。

2.

督促问题整改,强化结果运用。一是抓好审计发现问题的整改落实。按照我局《审计整改督查和审计结果运用工作管理办法》(罗审发[20xx]35号)的规定,切实做好审计发现问题整改落实的督促检查。于3月9日向县委、县政府上报了《20xx年度审计发现问题整改情况的报告》。及时组织相关审计组人员对被审计单位整改落实及审计决定执行情况进行检查或向被审计单位发送整改落实督促通知,督促被审计单位在规定的时限内整改、执行到位。二是切实抓好审计结果运用。督促被审计单位积极采纳审计建议,完善和建立内部控制相关机制制度。加强与县纪检监察、组织人事、财政国资等相关部门就结果运用的衔接。对于审计发现的重大或带普遍性、倾向性问题进行深入分析,从加快政府投资项目财务决算,加强部门经费、县人民医院绩效及津补贴、主管部门机关经费支出、接待费和会议费支出管理等方面提出切实可行的对策建议,以《审计专报》等送县委、县政府主要领导。今年共上报《审计专报》6期,县委县政府主要领导批示4次。根据审计建议,县委办、县政府办已联合出台了《关于加强接待费和会议费支出规范管理的通知》等文件。

(二)积极组织做好工会工作

一是及时报送县总工会要求的各种材料,完成基层工会达标工作;二是积极组织职工参加业务技能培训,会同局支部组织丰富多彩的春游和健身体育活动等工会活动。通过活动的开展,不断丰富了职工的精神文化生活,增强职工的凝聚力和向心力。三是响应县总会倡议,为局女职工购买了安康保险。四是积极参加县总工会经审委员会有关工作,促进全县各基层工会经费的规范管理。

此外,积极参加双联双帮、走基层和银龄守护、精准扶贫等活动,为帮扶贫困户捐款捐物,解决困难群众的燃眉之急,落实其基本生活保障。

 三、明确责任,努力提高党风廉政建设水平

认真落实分管股(中心)党风廉政建设责任制,与分管股(中心)负责人签订了党风廉政建设责任书,明确一岗双责的要求,做到谁主管谁负责,达到立足教育、着眼防范、人人自律、警钟长鸣的目的。加强对审计组和审计人员执行审计纪律情况的监督检查,认真落实我局制定的廉政制度和八项规定,积极推行审计廉政公告,督促审计组及审计人员认真执行审计外勤经费自理制度。一年来,所分管的业务股未发现有违反廉政规定的行为。

 四、保持思想和作风的纯洁性,廉洁从政

通过认真学习中央八项规定、省市县十项规定、三严三实等要求,深化了思想认识,在思想上增强了自控、自律能力,保持了共产党员的政治本色和思想的纯洁性。能够严格按照《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》和审计纪律八项规定的要求,执行《关于领导干部报告个人有关事项的规定》,规范自己的行为,维护好党员廉洁的形象,坚持发扬艰苦奋斗的工作作风,自觉遵守党纪国法、八项规定八个严格禁止等领导干部廉洁自律各项规定,未利用工作之便谋取私利、收取服务监督对象红包的行为,未参加任何可能影响公务的宴请和休闲乐活动,也未操办过借机敛财的庆典活动。

五、遵纪守法,切实提高自身依法行政水平

(一)强化意识,扎实学法

今年,我通过参加局党组会、职工会会前学法,省审计厅审计大讲堂和自学等方式,先后学习了宪法、党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计实施细则、修订后《预算法》等法律法规。通过学习进一步强化了依法履行职责的观念,增加了自己法律知识的积累,特别是对新出台的法律法规的了解,为在今后工作中坚持依法办事,依法审计,提高依法行政能力,运用法律的知识开展好各项工作打下了坚实的基础。

(二)学以致用,依法审计

一是做好培训,增强领导干部法律法规意识。按照县委、县政府要求,在县委党校科级领导培训班对财经法规及审计知识、在我县内审人员培训会对审计准则及操作指南进行培训和讲解。通过上述讲解和培训,进一步增强了领导干部用法、守法意识。二是依法行政,切实抓好审计执法监督。不断规范审计行为,提高执法能力和水平,继续抓好审计质量标准化建设,强化审计质量控制。按照《审计准则》,结合我局实际,认真执行审计现场管理、三级复核、审理审定、审计回访等各项业务工作制度及业务流程;完善审计质量考核评价指标体系,做好审计项目质量检查和考核,积极开展优秀审计项目评选工作;加强审计项目评估分析,总结成果、分析不足,夯实审计质量基础,促进审计执法水平的提高。三是抓好分管股室学法、用法、守法工作。督促分管股室按照局党组要求进行法律法规学习,不断提高审计人员依法行政能力。随时提醒规范审计人员言行,做到依法审计和遵纪守法。

(三)率先垂范,遵纪守法

作为监督部门的一员,自己时刻警醒自己打铁还需自身硬,在实际工作中也是率先垂范,作出表率。一直以来,自己严格要求自己,自觉遵纪守法,依法审计。自己及所分管股室人员没有受到过违法违纪举报或因违法违纪受到处理。

一年以来,自己踏实工作,取得了一定的成绩,但距组织的要求,广大干部职工的期望,还有不少的差距,主要表现在:理论学习还需加强,工会活动开展少。

明年我将继续在局党组的领导下,和局班子成员一起勤奋工作、求实创新,为推进二次创业,再造一个罗江而努力工作。

谢谢大家!

述职人:XXX

20XX年XX月XX日

局领导述职述廉报告 篇4

年,在市委、市政府的领导下,在市人大、市政协和社会各界的监督和支持下,局党组带领全局上下一班人,围绕经济社会发展大局,开拓创新,艰苦奋进,较好的完成了各项目标任务。根据市委年终考评通知要求,现将我局领导班子全年学习、工作和廉政情况报告如下:

一、执行党的路线方针政策情况

今年以来,我局领导班子以加强纪律作风整顿为载体,把思想教育和作风建设牢牢抓在手上,切实加强理想信念教育,引导党员干部牢固树立正确的权力观、利益观、政绩观,增强政治敏锐性和政治鉴别力,始终保持清醒头脑,打牢拒腐防变的思想根基。

(一)坚持学习。我局领导班子始终做到讲学习、讲政治、讲正气,团结进取,开拓创新,廉洁奉公,以身作则,带领各处室努力去完成本职工作。我局班子始终坚持以邓小平理论、“xxxx”重要思想及科学发展观为指导,坚持四项基本原则,认真贯彻执行党的方针政策,在思想、政治和行动上与党中央保持一致,平时注重加强政治理论和环保业务知识学习,通过对党的xx届五中全会、省委十届十次全会、省委书记栗战书、省长赵克志在..市调研时重要讲话及市委八届八次全会精神的学习,进一步提高广大党员干部特别是领导干部们的政治素质,增强拒腐防变能力,督促领导干部常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,坚决抵御各种腐朽落后的文化思想的侵蚀,永葆共产党人的政治本色。

(二)深入剖析。组织召开了专题民主生活会,会上班子成员开展了批评和自我批评,查找自己身上的缺点和不足,并表示在今后的工作中以身作则,按照党风廉政建设责任制有关规定和廉政准则严格要求自己,同时,广泛征求意见,发放征求意见表80余份,收集整理汇总,根据广大群众的意见和建议形成《会前征求意见情况》、并制定相应的整改落实方案和措施,并在之后的工作中不断改进和完善。

(三)整顿作风。严格按照局机关工作纪律制度、考勤制度、环境卫生制度、值班制度、责任追究制度等相关制度,通过抓纪律作风整顿,机关人员的思想觉悟有了显著提高,工作作风有了明显变化,工作效率明显增强,营造出积极向上、求真务实、规范有序、廉洁高效的机关氛围。

(四)兼顾下属。我局始终坚持对下属单位的党风廉政建设和反腐败工作,多次组织学习中央干部选拔任用工作四项监督制度等,中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则等相关规定。通过开展局属领导述职述廉、述廉评廉、廉洁谈话等,引导局属班子成员牢固树立正确的权力观、价值观、利益观、政绩观、诚信观,落实科学发展观,提高贯彻执行《..规定》的自觉性。

二、履行岗位职责情况

把代表广大人民群众根本利益作为一切工作的出发点,切实解决危害群众健康的突出环境问题。一年来,我局干部职工在市委、市政府的正确领导下,全力开展创建国家环境保护模范城市攻坚工作,认真开展城市环境综合整治,通过实施污染物减排、工业污染源达标排放、“除尘降噪”环境综合整治等工作,全市环境污染得到有效控制,城市环境质量明显改善。年,全市空气质量达到优良天数占全年总天数比例为93.97%,二氧化硫、二氧化氮、可吸入颗粒物浓度值均达到国家环境空气质量二级标准,地表水和环境噪声平均值均达到国家考核标准。二氧化硫和化学需氧量排放量控制在省下达指标内,全面完成“xxx”减排目标。城市环境综合整治定量考核工作和省长环境保护目标责任书执行情况连续多年名列全省前茅。

三、年工作完成情况

(一)做好创建国家环境保护模范城市各项工作

自..年底我市开展创模攻坚工作以来,市委、市政府高度重视创模攻坚工作,先后多次召开市委常委会、市政府办公会和创模领导小组会议研究创模工作。并要求举全市之力、全市动员、协力攻坚,全面推进创模工作。为确保顺利完成环保系统创模攻坚工作任务,我局制定了《..作方案》,成立了以一把手为组长的环保系统创模工作领导小组,下设九个创模工作组,抽调相关业务骨干全力推进创模工作。同时,我局作为创模牵头单位,认真履行创模指挥部办公室职责,认真做好有关协调服务工作,积极协调和督促相关责任单位推进创模攻坚工作。一是加强与环保部和省环保厅的沟通协调,确保完成陪同李军书记和袁周市长赴环保部汇报创模工作的任务。同时,局领导多次赴环保部污防司、西南督查中心、省环保厅汇报创模工作,争取到上级部门对我市创模工作的大力支持;二是积极协调和督促相关责任单位推进污水处理厂污泥处置和中水回用工程、垃圾处理场渗滤液处置设施改造工程,危废中心建设等创模控制性工程;三是积极协调市编办、市人劳局等部门落实各区(市、县)环境监测机构和编制;四是根据《..通知〉》文件精神,从相关部门抽调工作人员充实到创模指挥部办公室;五是积极收集、整理资料,开展创模工作报告、技术报告、特色报告的编制工作;六是联合省市有关部门,在全市范围内开展创建工作宣传;七是督促协调各攻坚目标单位全力推进建设工作,清污分流、饮用水源保护、处境水质达标、危废中心等工作成效显著。

在7月份国家环保部创模专家组的对我市的检查指导中,我市的创建工作获得了专家组的充分肯定。10月份..市人大常委会对我市创建国家环保模范城市工作进行评议,对我局创建工作表示满意,创模工作取得积极成效。

(二)开展全国生态文明城市试点工作

年,国家环保部将我市列为全国生态文明建设第二批试点城市。我市成立了由省委常委、市委书记李军,市委副书记、市政府市长为组长的..市全国生态文明建设试点工作领导小组,全面推进我市生态文明建设试点工作。目前,我局开展了三县一市生态区及环境优美乡镇基本情况调查,拟定了《..工作实施意见》,积极开展编制《..总体规划》的相关工作,目前,试点工作正按要求顺利开展。

(三)继续实施污染物减排工作

为圆满完成我市“xxx”主要污染物减排目标,积极采取措施确保按计划完成减排重点项目建设任务,督促新庄污水处理工程、息烽县污水处理厂、朱家河污水处理厂(二期)等工程建成投入运行,全市生活污水日处理能力达到65.5万吨;对已建成的污水处理厂,督促加快完善污水收集管网建设和改造;拟定并报请政府下达了《..通知》,对未完成的目标任务制定周密详实的工作计划,确保全面完成我市“xxx”减排各项目标任务。

为进一步加强对火力发电企业、城镇污水处理厂等重点减排企业的环境监管力度,我局抽调19名环境监察人员,派驻到..发电厂、清镇电厂和小河一、二期、花溪污水处理厂等共19家重点企业实施驻厂环境监督管理。监督员按照污染防治设施运行及减排督察有关要求,督促、指导火电厂环保治理设施和污水处理厂正常运行,对日常现场监察中发现的问题及时纠正,依法查处。

经国家和省两级核算组的核查,我市年上半年化学需氧量和二氧化硫的排放总量分别为2.48万吨和8.93万吨,完成半年减排目标任务。目前,国家总量减排核查组已对..市进行了全面检查,检查组对我市二氧化硫和化学需氧量减排工作给予了充分肯定和评价,尤其是全市污水处理厂的全面正常运行表示满意。

(四)加强“两湖一库”为重点的集中式饮用水源地保护与治理工作

按照市“依法治理两湖一库,确保市民饮水安全”工作领导小组要求,开展保护和治理“两湖一库”的工作;实施了“两湖一库”周边重点工业污染源超低排放工作;督促开展了县城以上集中式饮用水源保护区环境综合整治;开展了全市饮用水源环境安全隐患大检查;对全市集中式饮用水源一、二级保护区内排污口组织开展了详细调查和取缔关闭工作;对逾期未完成排污口取缔关闭工作的区、县(市)政府,报创模指挥部已达了督办通知;完成了地表水饮用水水源环境状况评估。同时,我局将“两湖一库”准保护区内的行政处罚权委托两湖一库局,完善相关手续,积极配合指导,严查违法行为。

(五)积极开展环境保护“十二五”规划编制工作

为全面做好我市环境保护“十二五”规划编制工作,我局按照省文件要求,积极谋划..市环境保护“十二五”规划框架、目标指标体系,从环境污染防治、环境建设、环境安全、环境监管等方面着手,编制了..市环境保护“十二五”规划基本思路。同时,我局还按照市政府的要求,参与..市“十二五”生态建设和环境保护专项规划以及..市“十二五”规划的有关编制工作。

(六)实施环境噪声污染、扬尘污染综合整治

为有效控制扬尘和噪声污染问题,按照..市委、市政府工作要求,拟定了《..市开展“除扬尘降噪声”环境综合整治工作方案》。联合城管、公安、交警、交通、文化等责任单位对云岩、南明、小河和金阳新区范围内的交通运输、建筑施工工地、房屋拆除、重点工业烟尘(粉尘)堆渣场、露天堆场等市政工程中的扬尘污染,及对社会生活噪声、夜间建筑施工噪声、营业性文化娱乐噪声、工业噪声、道路交通噪声等进行了整治,按照“除尘降噪”职责分工,我局开展了工业企业堆场扬尘污染专项整治工作,对堆放煤炭、水泥等易产生扬尘污染的露天工业堆场及周围群众反映强烈的堆场逐家进行了检查。对不符合要求易产生扬尘污染的..发电厂、贵州水泥厂等7家工业企业下发了整改通知,要求立即采取措施,减少扬尘对周边环境的污染。

为加强夜间建筑施工噪声管理,我局与建设部门进一步严格了夜间建筑施工审批关,所有需要办理夜间施工审批的建筑工地,必须先到建设部门进行审核。中、高考期间,会同市城市综合执法支队,实施了“绿色护考”行动,停止办理建筑工地夜间施工审批手续,严格禁止噪声超标违法行为。

(七)实施机动车排气污染综合整治

今年4月1日,《..办法》正式颁布实施,办法中明确规定年检不符合国家规定排放标准的机动车,不核发检验合格标志,该机动车不得上路行驶。作为贵州省机动车排气污染检测社会化试点城市,我市共建成八家“简易工况法”机动车尾气检测站,实现了计算机网络化运用及远程监控机动车尾气检测的管理模式。从8月1日开始,在全省率先实施了机动车“黄绿标”发放管理工作。截止12月31日,全市共发放机动车环保检验合格标志332121套, 占应发放数量的87.4%。

(八)严格环境影响评价,严禁不符合国家产业政策、污染严重的项目落户

在建设项目环境监督管理工作中,我局始终严格按照《环评法》规定,对新、改、扩建项目一律要求依法执行环境影响评价制度。全年共召开15次项目审查会,对391个项目进行了审查,根据相关法律法规对其中不符合规定的20个项目做出不同意受理的决定,涉及市两湖一库管理局管理范围内的项目有7个,其中根据相关法律法规对不符合规定的1个项目做出不同意受理的决定,其余6个均要求提供市两湖一库管理局前置审查意见。共计审批建设项目环境影响评价文件258个。

(九)加强以二氧化硫和可吸入颗粒物为重点的工业大气污染治理,促进重点工业污染源稳定达标排放

一是对不达标企业的达标工作进行了安排和部署,先后下发了《..通知》、《..通知》,要求各区(市)县根据XX年达标情况开展治理工作,促进污染物稳定达标排放。对贵州三山研磨有限公司下达了限期治理,并督促其按期完成治理任务。二是加强对火电厂和其他重点企业脱硫设施和烟气自动监控系统运行的监管,对擅自停运设施、排放不达标的企业,责令其停止违法行为,限期改正。三是按照污染总量控制要求,按计划核发了排污许可证。四是进一步实施清洁能源改造工作,在新划入金阳新区和南明区管辖的朱昌镇、金华镇、永乐乡、小碧乡行政区划内实施6.5蒸吨/小时以下燃煤供热装置清洁能源改造。

(十)切实加强辐射安全环境管理工作

为确保辐射安全,进一步加强和指导全市辐射安全环境管理工作,我局于年初开展了全市辐射设备清查工作,要求全市所有业主建立和规范辐射运行台帐等资料,积极督促相关单位办理辐射安全许可证。目前,全市共办理辐射安全许可证289家,收储XX年至现在闲置、废放射源共260枚,开展辐射安全上岗培训共计1000人。

(十一)认真做好危险废物环境监管工作

为切实加强全市危险废物环境监督管理工作,我局对全市危险废物产生单位、经营单位进行摸底调查和危险废物专项检查,全面掌握全市危废产生、利用、处置、转移或贮存情况。开展非电力行业含多氯联苯电力设备、感光材料及涉汞行业等的调查工作,实施了家电以旧换新拆解处理及尾矿库污染防治工作。全年共计办理中国振华集团红州无线电厂、贵州电力线路器材厂等35家企业危险废物转移。

(十二)切实做好排污费的征收工作

为加强排污费征收管理工作,我局狠抓污染源现场监控,规范排污费征收工作程序,加大稽查力度,进一步拓宽排污费征收面,在征收工作中做到依法、全面、足额征收排污费。年全市共计征收排污费4688.54万元。

年9月省环保厅通报了全省排污费征收和排污申报检查工作考核情况,我市两项考核分值均名列全省第一。

(十三)加强环境执法力度,实施环保专项行动

年,我局加强对各单位污染治理设施运行情况、“三同时”、限期治理、排污许可证执行情况现场监察力度,对重点污染源、群众关注的热点难点环境问题实行了日查夜检等多种形式的检查,严厉打击偷排、漏排等各种违法行为。全年共出动1836人次,现场检查污染源单位1027家次,检查建设项目“三同时”执行情况185家次,查处环境违法行为38件。

为深入开展环保专项行动,我局代市政府拟写了《..工作方案》,重点开展了重金属污染企业专项整治、饮用水源保护区排污口取缔、南明河沿岸污染源稳定达标排放等环境综合整治工作。全年环保专项行动共出动执法人员6521人次,现场检查污染源单位3183家次,对91件违法行为进行了查处。

(十四)进一步加强信访工作

年,我局及时认真查处群众投诉污染问题,在信访工作中热情接待,认真办理,及时反馈,切实解决“百姓-书记市长”交流台上反映的问题,做到了“件件有着落,事事有回音”,共接待群众来电来信来访1095件,其中属于环保职责范围内的为847件,目前除20件在办理期限内,其余827件办理回复完毕。

(十五)加强环境应急工作

为进一步提高对环境突发事件的预警性,我局组织开展了全市环境安全大检查,对重点行业、危险化学品等环境安全进行清理排查,督促各污染源单位建立健全污染隐患治理和重大危险源监控制度,从源头消除环境突发事件污染隐患。组织开展了突发性环境事件应急处置演练。会同公安、安监等部门,分别对金阳新区上寨村搬运化学危险品爆炸等事件进行了有效处置。

(十六)开展农村环境综合整治,积极推进全国环境优美乡镇及省级生态示范乡镇创建工作

我市作为全国农村环境综合整治试点城市之一,与环境保护部签订了《..协议书》,制定了《..考核办法》(试行)及责任分解表印发各责任单位严格实施。通过项目申报,积极督促实施了南明区永乐乡柏杨村、花溪区党武乡摆贡寨、花溪区麦坪乡康寨村、小河区金山村等四个农村环境综合整治项目。为修文县大石乡、花溪区麦坪乡分别申请到环保部农村环境综合整治资金95万元和45万元。

积极督促指导各区、市、县开展创建省级生态示范乡镇和全国环境优美乡镇工作,目前,我市申报省级示范乡镇的清镇市百花湖乡、修文县扎佐镇、小箐乡、六屯乡、六广镇、乌当区百宜乡共计6个乡镇已通过了省环保厅厅验收。清镇市红枫湖镇已基本达到全国环境优美乡镇的验收标准,省环保厅已向国家环保部进行申报。

(十七)认真做好环境监测工作

我局环境监测部门紧紧围绕全省环保工作会议精神和市委、市政府中心工作,加强全市环境监测基础能力建设,圆满完成了环境质量监测和各类污染源监测等各项监测任务。年共计完成完成污染源监督性监测796家(次);完成建设项目及环保设施验收监测90家;完成环境质量水质(饮用水源地、地表水、出境断面、湖库)监测162次;完成..市环境空气质量监测工作,并按时上报环境空气质量日报及预报。

在全省环保系统“第一届环境监测专业技术人员大比武”活动中,我局监测部门代表队获得得了团体和个人双第一的优异成绩。

(十八)以创模宣传为重点,强力开展环境保护宣传教育工作

通过报刊、电视、电台、网络等媒体,对我市创建国家环保模范城市进行大力宣传,完成市政府网和市环保网创模专栏设置和更新。今年以来,各类媒体累计报道创模信息和新闻3300余条(篇),其中,《人民日报》、新华网、《中国环境报》等中央媒体16条(篇)(3月29日《中国环境报》刊登了李军书记署名的《创环保模范城市,建生态文明市》的创模专版文章、年6月2日《中国环境报》刊登了袁周市长访谈文章《..》)。印发《创模市民手册》、《创模知识问答》等宣传资料5万余份,省级媒体401条。在..市政府网站刊登创模相关信息700余条。在喷水池等处共计6处户外电子显示屏播放创模宣传视频及广告宣传片。在市区50辆公交车上张贴了宣传标语,并在10个公交车站上设置了公益广告。开通了创模热线电话..。

以六•五世界环境日宣传为契机,在全市组织开展面向不同层面的环境宣传教育系列活动。在市政府召开了..市环境状况新闻发布会,公布了《..市XX年度环境状况公报》;在人民广场举办了围绕“低碳减排·绿色生活”的大型宣传活动,并邀请省市有关领导为“饮水思源——..水环境调查市民行动”图片展揭幕,发布水环境调查报告,开展了上千人参加的“绿色出行—公益健步走”等环保主题宣传活动。通过环境保护宣传活动的不断深入,广大市民的环保意识得到了不断增强,创模工作深入人心。

四、加强党风廉政建设和反腐败工作

局党组始终把党风廉政建设作为的重要工作来抓,结合人员变动的实际情况,对局党风廉政建设工作实行“一职双责”、“一肩双挑”责任制,确实做到一级抓一级、一级对一级负责。年3月12日,召开了全市环保系统年党风廉政建设工作会议,传达学习了省委常委、市委书记李军在..市纪委八届五次全会的重要讲话精神,局党组书记与每位党组成员签订了年党组成员党风廉政建设目标责任书,分管领导与分管部门、处室负责人签订了“..市环保局年中层干部党风廉政建设目标责任书”。通过党组中心组集中学习与各支部、党小组、各处室开展学习的方式,扎实抓好《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》的学习。认真组织了全局系统的干部职工共149人对《廉政准则》知识进行了测试,集中观看了廉政教育警示片《插翅难逃》。同时,我局还参加,及时认真组织全局系统党员干部进行了学习贯彻落实全市反腐倡廉建设创新经验交流会精神。

五、存在的问题

在市委、市政府的领导下,我局领导班子成员,紧紧依靠全体干部职工的共同努力,为我市环境保护工作做了一些应作的工作,取得一定成效,但我深知离组织和群众的期望还有一定差距。主要表现在:

(一)、理论学习不够深入,理论联系实际的程度不够,运用理论分析问题、情况的能力不够强;

(二)、深入基层开展工作还不够,工作中存在布置多、检查少的现象;

(三)、面对当前环境形势和污染减排任务,还需加强建立与之相适应的运转高效的环境监管队伍。

六、下一步工作打算

XX年,我将与局班子成员一起带领全局干部职工,认真贯穿落实省委、省政府支持..发展动员大会、市委八届八次全会和即将召开的市委八届十次全会精神,切实开展“三个建设年”、“四帮四促”活动,在工作中不断提高为人民服务的本领,自觉履行党员干部义务,为群众做表率,努力成为贯穿执行党的路线方针政策的模范,为把..市建设成为全省经济社会发展的“火车头”和黔中经济区崛起的“发动机”做出积极贡献。具体来说,主要是抓好以下几个方面工作:

(一)按照市委、市政府的部署,认真履行创模指挥部办公室职责,做好创建国家环保模范城市攻坚工作。

(二)继续做好全国生态文明城市试点和农村环境综合整治试点工作。

(三)开展十二五”生态建设和环境保护专项规划以及..市“十二五”规划的有关编制工作。

(四)实施环境保护目标责任制,加大城市环境综合整治,确保完成省市长环境保护目标责任书及城市环境综合整治定量考核工作任务。

(五)按照国家和省要求,开展“十二五”污染物减排工作,继续做好排污权交易有关工作。

(六)抓好水和空气等污染的突出问题,落实市委、市政府有关“两湖一库”污染治理的各项工作安排,确保城乡居民的饮水安全。

局领导述职述廉报告 篇5

根据*****号文件《关于中层干述职述廉的通知》安排,现将我和20上半年的工作及廉洁自律等相干情况扼要汇报以下,如有不妥,请批评指正。

(一)一年来的思想体会。

通过一年多的工作实践和认真学习,我深深体会到:发扬党的光荣传统和良好作风,全面落实科学发展观,不但是对党员领导干部的基本要求,也是我们进步思想素质,抓好生产管理实在不断提升管理水平的根本要求。面对贵州中烟发展的新任务和新要求,全面加强自己的思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设,宏扬新风正气,抵制歪门邪道,着力解决突出题目,是努力增进我们作风建设的重要思想基础和举措。进一步转变工作作风,特别是各级管理干部的工作作风,是又好又快完成各项工作任务的迫切需要和根本保障。在基层企业当领导面对的困难多,在兴义卷烟厂当负责人面临的困难更多,但我以为:本身正再难的事也不怕,即使是一时不被人理解也要坚持做下往,用最后的结果往赢取大家的理解。

身正令则行,作为一位基层干部,不但要有危机感和使命感,而且要以身作则,以良好的作风团结带领本部分员工奋发进取,不断开辟创新,时刻摆正自己的位置,在言行上尽力贴近实际,坚持原则,勤奋工作。

(二)主要工作任务完成情况。

(1)卷烟生产。到11月初就全面完成了204万箱的生产计划,产品质量保持了前2-3位水平,原辅材料消耗保持了前1-2位水平,并基本实现了安全责任制既定的目标。(2)始终锲而不舍抓管理。一年多来,自己始终如一的重视和抓好厂里的党政工作,不但顺利完成了卷烟生产任务,也实现了安全稳定的管理目标。但在检查监视方面的力度有时不够大。(3)认真做好工厂停产转型相干工作:一是按时参加公司的相干会议并积极发表自己的意见和建议;二是主动参与相干文件及方案的起草和修改完善;三是认真抓好内部管理,做好干部职工思想政治工作,为停产转型工作的顺利进行创造积极的条件。(4)认真学习进步。一年多来,我除参加国家局举行的厂长、党委书记各一期培训和随团参加美国加州大学培训外,自己还在管理知识的学习上持之以衡,比较勤奋,前后在《烟草资讯网》等省内外报刊及网站上发表文章40多篇(次),比如《要切实加强我们的作风建设》、《卷烟上水平,抓好生产工艺管理是关键》、《只有解放思想,才能创新思惟、捉住机遇、加快发展》和《关于进一步改进和加强行业思想政治工作的思考》等文章就被多家网站采用,不但宣传展现了贵州中烟,也进步了自己的文化素养。但由于对卷烟专业知识的学习不深进,自己的卷烟专业知识没有较高层次的提升。(5)在工作作风方面。有时全面性的检查监视不够深进,雷厉盛行干事业的劲头不如从前,对分管部分的工作作风、工作质量、工作效力的要求有时还不严,很多工作安排的多,延续催促落实的少,追踪检查也做得不够。(6)在廉洁方面。自己能够坚持原则,照章办事,勤俭勤俭,不浪费浪费,始终做到不踩高压线、不犯规,不害自己,也不害他人。

(三)下一步的工作打算。

(1)在当前“贵烟”全面上水平和工厂转型的重要时期,不但要加强本身的政治理论、政策法规和管理知识的学习,更要重视学习,特别要重视理论指导工作实践能力的提升学习。时刻与公司党组保持一致,与全厂干部职工共担责任、共同进步、努力工作,不孤负公司党组的重托和干部职工的信任,本着对“贵烟”发展负责、对职工长远发展负责的态度,自觉增强大局意识和整体意识,为贵州中烟的改革与发展而共同努力。幸不辱命,自我加压,高标准、严要求地抓好工作。留意尊重员工、关爱员工、鼓励员工,让员工工作更快乐,生活更幸福。(2)带头保廉洁。要自觉遵守廉洁自律有关规定,严以律己,严守纪律,严格对身旁工作职员的束缚要求,严格对干部职工的管理教育,带头遵守规章制度和议事规则,带头践行“四要”作风要求,坚稳重大事项集体决策,坚持实施规范管理,自觉维护贵州中烟的企业形象。(3)认真履行职责,团结带好班子,认真协助公司法改部做好相干工作,为尽快完成兴义卷烟厂转型和职工转岗工作任务作出努力。

回顾过往,自己固然做了一些工作,但与公司党组的要求相比,还有差距;纵观左右和未来,自己还需进一步的学习和努力。因此,我将继续认真学习,努力保持最好精神状态,努力做到在困难眼前勇于开辟、在矛盾眼前敢抓敢管、在风险眼前敢担责任、在压力眼前奋力前行,为今后各项工作的顺利展开奠定良好的基础,创造积极的条件。

如有不妥,敬请批评指正!

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局述职述廉报告


局述职述廉报告(篇1)

各位领导:

大家好!

在局安监部工作已有1年了,以前在生产技术部从事于生产、设备管理工作,自xx年1月到安监部我任安监部主任以来,在安全管理中把建立安全风险管理体系建设作为安全管理工作的“法宝”,不断的提升企业管理水平,贯彻“安全第一,预防为主”的方针,强化监督管理,落实责任和措施,较好地完成工作任务。现将20xx年度的工作及学习生活情况汇报如下。

一、工作方面

第一、确立安全生产目标,建立安全生产责任制;

兑现了20xx年职代会上确定的安全生产目标,局长与各部门负责人,各部门负责人与各部门专职或班组长及班组长与班员签订20xx年度安全生产目标管理责任书,落实安全生产责任制层层签订制度。

第二、牵头推进安全风险管理体系;

在各部门的积极努力和配合,我局的安全风险管理体系经过贵州宏电咨询公司专家老师的指导和审核认证,顺利通过了2钻的目标。

第三:开展实施风险辨识、风险控制、标准化作业、以标准化规范员工行为,并在生产和办公场所进行了标识管理,对于员工上下班及车辆出入实行标准化控制,确保员工能够思想统一进入公司安全行走。

第四:强化现场监管,生产现场安全生产纠查日常,每周的安全生产状况实行不低于5次的监管;查找安全隐患和违章行为;对于查处的安全隐患跟踪整改,查处的违规行为按照台江供电局习惯性违章管理办法实行惩罚。

第四:培育企业安全文化、打造安全管理的长效机制

注重培育企业文化, 积极开展“安全生产月”活动,在丁字口开展现场咨询活动,设立展台、展板和主体宣传活动,带领局部门人员和团员现场开展咨询和宣传活动。向居民、用户大力宣传有关安全生产法律法规和安全知识。集中展示电力安全、法律法规宣传展板,发放宣传手册、资料3000余份。开展安全知识进校园活动和讲课,举办培训班对两所学校120多名学生进行安全教育和培训。

局述职述廉报告(篇2)

各位领导、同志们:

大家好!今天和大家一起回顾20xx年来的工作,谈20xx年工作设想,恳请大家提出建议,以改进我们的工作。

20xx年工作回顾

一年来,在各级领导的关心和支持下,在社会各界和广大家长的配合下,紧紧围绕县文教局20xx年工作重点,以学习盘锦经验为契机,努力改善办学条件,提高教师素质,深化课堂教学改革,打造高效课堂,实施精细化管理,培养学生的良好习惯,学校的各项工作稳步提升。现汇报如下:

一、改善办学条件

20xx年我校定为项目校,在县教育局和XX镇中心总校、XX村委会的鼎力支持下,按照上级有关要求,跑遍各相关单位,积极为项目校建设做好各项准备工作,周六、日坚守工作岗位,监督工程质量,协调周边关系,使工程按计划顺利实施。今年一座崭新的教学楼将拔地而起,暑假后将投入使用。在做好项目校各项准备工作的同时,积极改善学校办学条件,购置教师办公桌椅12套,单人床8个,新购电脑3个,复印打印机一台,为教师办公创造了良好的条件。

二、加强两支队伍建设

1、加强领导班子建设。

团结务实的领导班子是学校发展强有力的保证。首先要求领导班子成员率先垂范,以身作则,乐于奉献,要求老师学生做到的自己首先做到。二是树立服务意识,一切工作围着师生转,积极为教育教学服务,为师生创造一个良好的工作环境和学习环境,竭尽全力为师生排忧解难。三是对班子成员明确分工,各司其职,各负其责,既分工又合作。四是要求班子成员深入课堂一线,及时了解课堂教学情况,反馈学校工作落实情况。

2、加强教师队伍建设。

(1)、抓教师职业道德。

以学习盘锦为契机,引导全体教师用魏书生老师积极的人生观和价值观武装自己的头脑,多学习、少抱怨,时刻保持人民教师的良好形象,为人师表。以脚踏实地、乐于奉献的工作态度,淡泊明志、甘为人梯的精神境界,以自己高尚的人格教育和影响学生。懂得肩上的重任,把教育当成一种事业,把“学习、工作、助人、尽责是享受”当成价值追求,敬业爱生。同时通过建章立制规范老师们的行为。

2、抓业务学习。

(1)、抓校本培训和校本教研。我校教师年龄偏大,代课教师偏多,如何把课堂还给学生,充分调动学生学习积极性,转变教师角色,使学生乐学、愿学、会学,为学生终身学习奠定基础,为此我们先后打印并下发了《魏书生教学方法集锦》、《魏书生育人九诀》、《魏书生学习方法指导》以及《班主任的工作艺术》等等。采取集中学习和分散学习的方法给老师们充电。

积极进行课题研究工作。张立平老师的《小学英语“兴趣教学”研究》课题,可借鉴的东西很少,每天张老师上完课后都会抽时间进行她的课题研究工作。学校领导及老师们更是积极配合。虽经验不足,但我们不会放弃,会一直努力探索。

(2)、积极参加上级组织的培训和教研。我校地处肃宁县的最东边。道路坑洼不平,交通不便利,每次到一实小或二实小去外出培训和教研我们都很犯愁。尽管有困难但我们从没有因此而耽误过一次活动,并且每位老师出去听课后都要写出心得、反思等,和大家共同交流,共同提高。

(3)、每周要求老师们拿出一定时间读书学习,并写出读书笔记。学校每学期都要检查学习情况。另外,20xx年暑假XX镇中心总校在全镇中小学教师中开展读书、写心得活动中,我校教师张杏梅获一等奖,王宝双、曹温普、王香梅获二等奖,崔江霞、黄淑君、柳玉敏获三等奖。

三、加强教学常规管理,打造高效课堂

20xx年学校教学工作的思路:以规范教学管理为手段,以课堂教学模式改革为重点,以提高教学质量为目标,加强教学工作。

1、加强课堂教学,扎实推进“三段六步”课堂教学模式。

首先学校制定了实施“三段六步”模式的推进方案。组织全体教师认真学习,反思自己在教学过程中的行为,找不足,制定出实施的措施,并付诸实践,这样为全面推开模式的实施奠定了基础。二是教导主任多次带队到其他先进的兄弟学校去学习参观,汲取先进经验,外出学习的老师回来后都能拿出书面的心得体会,与全体老师共享,使老师们共同提高自身素质。三是学校对全体教师进行了听课、评课的交流,授课教师结合课堂教学效果作出了课后反思,提出自己教学实践中困惑的地方,然后大家各抒己见,每人发表了自己的意见,最后达成共识。通过组织开展教研活动,随机听课,定期抽查等形式,帮助教师在课堂高效上下功夫。

经过不断的学习、研究与实践,我校的课堂教学有了显著的改观。曹温普、张立平、张杏梅等6人先后在《XX镇教学经验交流》刊物上发表了文章。

2、强化质量意识。

教育教学质量事关学校的存亡,因此我们把教学质量放在首位,常抓不懈。我们从教师的教学过程入手,把质量贯穿于各个教学环节之中。在备、讲、批、辅、考常规教学上下功夫。

在备课方面,我校除教委组织的教案检查外还组织了4次全面检查,每次都针对个人指出成功和不足之处,发扬优点克服缺点。

在讲课方面,校长、主任带领同科教师多次亲临课堂听课,课后及时评课研讨、反思,交流。魏秋莲、彭亚宁、黄书君、吴秋杰等几位老师,在教学实践中大胆实施高效课堂教学模式,取得良好效果。

在作业批改方面,我们通过检查发现老师们特别是低年级教师只是注重对学生配套资料上的批改,而对作业本上的作业注重程度不够,于是我们及时召开教师会纠正了这种不良现象。

在考试方面实行检测分析制度,每次质量检测后,老师们都要写出质量分析报告,以便学校及时掌握教师的教学效果,了解学生的学习情况,有针对性的提出改进意见,并要求每位老师实行考百分活动。

四、加强常规管理工作,培养学生良好习惯

20xx年德育工作的思路,坚持以养成教育培养学生良好行为习惯为抓手,通过精细化管理促学生行为习惯养成。在学习盘锦管理经验的基础上,实行“日清周结,全员管理”方法,大大提高了管理效率。

尽管我校的“日清周结”工作还不够完善,但通过实施,确实增强了师生的责任意识、增加了师生之间相互学习的机会,从细节上规范了学校的管理,激发了师生的主人翁意识,细化管理流程,丰富了管理内涵。做到了学校事事有人管,人人有事干,人人会干事,班级事务承包到人,各负其责。同时还通过班队会、每周的升旗及重大节假日,对学生进行爱国主义教育、集体主义教育、理想教育和革命传统教育,增强学生集体主义意识、社会责任感,帮助学生树立正确的荣辱观。

局述职述廉报告(篇3)

xx年5月,我主持政府全面工作以来,坚决贯彻市委制定的工作方针和工作部署,认真落实人大的决议决定,虚心听取政协的意见,较好地履行了自己的职责。现将任职以来的情况报告如下,请予审查。

一、作出了几个切合常宁实际的决策

任职以来,我与政府一班人紧紧依靠广大干部群众,深入调查研究,审时度势,作出了以下几个切合常宁实际的决策:

1、针对政府职能转变,作出了 “四个围绕”的决策。

2、针对新型工业化,作出了启动宜阳工业园的决策。我市决定建设宜阳工业园的时间较早,但一直没有开展实质性的工作。去年6月,政府在做好规划设计和申报审批等前期工作后,抓紧进行各项实质性工作。目前,一期路网工程已于今年5月17日动工建设。

3、针对城镇化,作出了扩容提质并举的决策。根据常宁的城镇化状况,我认为必须同时进行扩容提质,拉开城市骨架,亮化城市街道,提升城市品位。上任伊始,我及时启动了泉峰西路和外环西路建设。目前,泉峰西路改造工程全面竣工,外环西路已开工建设,环城南路前期准备工作正加紧进行。北外街和青阳南路改造工程正加紧进行,年底前将全面完成城区主干道沥青黑化任务;荣华商贸城、群英西路综合开发、政府新大院进展顺利;泉峰广场国庆前将完成全部建设内容;塔岭水厂扩建正在加紧施工;青阳大桥竣工通车;万隆·凯旋世纪新城全部完工,小区商业街将于10月开街。垃圾站、公厕等公益设施也在加紧进行。两年财政投入城市建设的资金达到1亿元。

4、针对农业产业化,作出了壮大油茶和烤烟的决策。

5、针对旅游三产,作出了抓好精品旅游项目建设的决策。政府把旅游作为三产的龙头,去年投入200万元,新建了印山广场,今年又投入300万元建设了“瑶族风情园”,完善了西江漂流设施,xx年10月,中国印山文化旅游区评为国家3a级旅游区。xx年年上半年,实现旅游总收入5000万元,同比翻了一番。

6、针对市场流通情况,作出了取消四个农村集贸市场管理费的决策。我多次深入有关乡镇调研,考察集贸市场建设,意识到了与周边县市农贸市场的差距,我作出了停止对松柏、新河、大堡、荫田等四个乡镇农贸市场收取市场管理费和市场设施费的决策,对这四个集贸市场只管理不收费。此举得到了人民群众的普遍拥护,边贸市场商品流通日趋活跃,市场份额日益增长。

7、针对农民增收难的情况,作出了打造“常宁保安”劳务品牌的决策。为了促进农民增收,通过调研,综合分析,我作出了打造“常宁保安”品牌的决策,并注重做好“培训、输出、维权”工作,做大做强保安品牌。至今年6月份,全市共免费培训保安548人,全部输往北京、广州、深圳等大中城市,工资一般都在1500元/月。目前,来常宁要保安的单位络绎不绝。

二、抓了几项重点工作的落实

政府工作的一个重要层面,就是抓落实。近两年来,我主要抓了以下重要工作的落实:

1、抓了市委建设社会主义新农村等工作的落实。

2、抓了市人大议案的落实。两年来,市政府共收到代表提出的建议、批评和意见148件。收到建议件后,我专题召开政府常务会议,对如何搞好办理工作进行了专题研究和部署。例如为了落实关于加快环城南路开发的议案,我与分管副市长及有关部门积极与省、高速公路部门衔接,争取了京珠复线市区连接线。今年为了落实《加大农村公路网络建设力度为新农村建设奠定扎实基础》的1号议案,我们自加压力,调高目标,目前进度很快。

局述职述廉报告(篇4)

20xx年度小溪社区在党风廉政建设中,紧紧围绕区委、区政府的中心工作,不断提高党员干部整体素质和服务效能,不断提升人民群众的满意度和社区工作作风建设水平,促进社区经济、文化、服务、建设工作又快又好发展,圆满完成了各项工作任务。

一、开展集中整治“庸懒散奢”专项行动

确立工作目标、实现集中整治。人民社区着力解决影响和制约社区建设和发展的突出问题,做到社区发展“零干扰”、服务居民“零缝隙”、责任追究“零容忍”,努力形成“零障碍、低成本、高效率”的良好社区发展环境和社区全体工作人员真抓实干、开拓进取、奋发有为的良好工作氛围。

治庸,主要是解决能力问题。努力提高社区全体工作人员履行职责、务实执行、开拓创新的能力;切实治理工作能力不足的问题,重点解决疏于学习和思考,不善总结,政策理论水平不高,思路不清,办法不多,工作长期打不开局面等问题;切实治理务实执行不力的问题,重点解决有令不行、有禁不止,上有政策、下有对策,不顾大局、各行其是、部门之间团结协作精神不强,工作落实不到位等问题;切实治理开拓创新不够的问题;重点解决因循守旧、按部就班,办事只套框框,不敢想、不敢试、不敢闯、不敢担责,缺乏攻坚克难、创新突破的精神等问题。

治懒,主要是解决效率问题。努力增强社区全体工作人员爱岗敬业的主动性和自觉性,全面提升工作效能。从源头治理责任意识不强的问题,重点解决责任心缺乏,不思进取,工作抓得不紧,不深入一线,不靠前指挥,得过且过,消极懈怠等问题;从根本上治理工作状态不佳的问题,重点解决不作为、慢作为,精神不振、暮气沉沉,贪图安逸、追求享乐等问题;从行动上治理服务效率不高的问题,重点解决服务意识淡薄,办事拖拉、推诿扯皮、效率低下,门难进、脸难看、话难听、事难办,党务、政务公开透明度不够等问题。

治散,主要是解决风气问题。人民社区努力把全体工作人员的思想和精力集中到社区建设和为民服务上来,形成良好风气。从治理组织纪律不严的问题入手,重点解决自由散漫,上班迟到早退,外出不按规定请假甚至擅自脱岗,工作时间上网聊天、购物、炒股、玩游戏、看电影甚至打牌赌博、休闲娱乐,不遵守会议纪律,未经允许缺席会议、提前离场等问题。从思想意识领域治理特权思想严重的问题,重点解决以权谋si,乱收费、乱罚款、乱摊派,吃拿卡要,不给好处不办事等问题;从工作效率方面治理监督管理不力的问题,重点解决监督渠道不畅通,监督措施不落实,制度执行不力和责任追究偏宽偏软等问题。

治奢,主要解决铺张浪费,为政不廉问题。针对实际情况,人民社区重点解决擅自提高接待或会议餐饮、住宿标准和用公款购买高档烟酒和礼品相互走访;杜绝借各种名义用公款游山玩水现象;解决热衷于搞劳民伤财的形象工程、政绩工程,装修豪华办公用房等;从思想上解决生活方式上追求“贵族化”,沉湎于穿名衣、戴名表、住豪间、热衷于迎来送往、“同城吃请”;从制度上解决不遵守车改政策、违反车改纪律规定;切实消除使用公用水、电、通信及办公资源耗材不注重节约,浪费严重等现象。

二、深化廉政风险防控管理及党风廉政建设工作

1、推进社区廉政文化,营造崇尚廉洁“清风社区”

加强廉政文化教育载体建设。人民社区以当前反腐倡廉建设的大环境为契机,因地制宜,突出创新,体现亮点,着力打造社区廉政文化警示教育基地,利用社区城市E站开展廉政文化书画展,利用社区远程电视教育播放廉政教育专题片、通过社区文体艺术团队表演廉政文化节目,推进廉政文化进社区、进楼道、进家庭等形式,逐步形成清风拂面的社区廉政文化环境。

以案说法开展廉政警示教育。人民社区以党工委核心建立反腐倡廉预防职务犯罪警示教育基地,组织全体工作者,辖区单位在职党员,社区基层党支部党员等开展经常性的学习教育活动,警示教育以《蜕变的权力》、《母亲的守望》、《任长霞》、《焦裕禄》、《永不凋零的巴山红叶》、《忠诚与背叛》等主题,用典型的案例、直观的图文、真切的体验、感人的说法等形式,以案施教、以案明纪、以案说法、以案释理,从正反两个方面进行警示教育,效果更直接、更深刻、更生动、更具体。通过形式多样的廉政教育,不断提高社区党员干部的思想觉悟,牢固树立防腐倡廉思想道德防线。

2、规范公共权力运行有序推进“清廉社区”建设

人民社区开展“清廉社区”建设的总体目标,就是要建立与完善,党风廉政建设领导体制、工作机制和制度措施,并发挥应有作用;建立民主决策制度和重大事项报告制度,实行党务、政务、居务公开;建立与完善财务监管制度和“一把手”五不直接分管实施办法,实现财务收支公示,干部离任审计,促进社区财务收支运行透明化规范化。建立廉洁履职风险防控机制,形成风险防控体系,对不良苗头和倾向及时进行诫勉和谈话;坚持开展社区干部绩效考核和民主评议,坚持向党员群众述职述廉,确保社区党政班子高效勤政廉洁。

完善干部监督进社区机制。社区纪工委成立了“干部监督进社区工作领导小组”全面开展干部进社区监督工作,负责具体实施。社区还聘请若干名老党员担任干部监督信息员,协助开展监督工作,同时进行培训,做到依法办事,合法监督。

健全制度完善监督机制。通过建立社区党组织与居委会联席会议制度、重大居务向党组织报告制度、党组织书记与居委会主任双向沟通制度等日常工作制度,制定《社区干部管理办法》、《公益性岗位管理办法》,建立社区工作人员政治学习制度、考勤制度、节假日值班制度等日常管理制度,约束社区干部的行为,转变工作作风,提高工作效率。

强化群众日常监督。在社区设立“居民群众意见箱”,公开举报电话,社区推行“2会一询”制度,即每月召开党务民主听证会,每季度组织党群协调议事会,每半年实施社区事务问询,提升社区工作的有效性和针对性。

3、夯实民主法治基础工作着力打造民主社区

落实居民群众“四权监督”。社区开展党风廉政建设的关键就是把社区置身于阳光下运行,让广大居民群众对社区建设和服务事项拥有“知情权、参与权、决策权、监督权”,充分调动广大居民群众参与社区事务的决策和对权力运行的监督。

社区议事由居民代表大会共同决策。人民社区居民代表充分享有选举权、表决权、罢免权、审议权、监督权、调查权、的权利,发挥民主监督规范决策的作用,明确了居民议事范围和程序,提高了决策的透明度。如低保评议听证会、经济适用房廉租房申报听证会等,公益事业建设和社区重大事项听证会等都有社区居民监督委员参与听证。

推进党务居务公开让居民群众心中有数。为加强规范化管理,人民社区不断加强推进社区党务、居务公开工作,在所辖小区醒目处设置党务、居务公开栏。使公布内容、公布形式、有效监督形成一体,在社区基层民主、政治建设中扩大了影响,并发挥积极作用。社区公开栏的管理,以居务公开和民主管理为切入点,充分发挥基层党组织暖民心、聚民力、促和谐、促发展的作用。党务公开内容主要内容有《发展党员工作制度》、《党建工作计划》、《党建活动实施方案》《党费收缴制度》等,居务公开则围绕居民关心的民生工程、计划生育和民政社保的相关政策和办事流程进行公示,同时通过一组数据向居民介绍计划生育和民政社保工作的开展情况,让居民做到心中有数,一目了然。

4、打造便民社区服务体系着力践行党的群众路线

提高办事效率和服务水平。以党的群众路线教育实践活动为契机,健全完善党员联系服务群众长效机制,组织在职党员根据自身特长服务社区,鼓励他们在社区中树形像、作表率。做到为社区居民办事有纪录,有落实、有回音,积极推行办事公开,公开办事流程,责任人员,推行首问责任制,服务承诺制、责任追究制,明确办事标准,程序和办结时间,设立服务监督台和举报电话,进一步改进干部作风建设,提高办事效率,督促党员把服务社区居民工作做实、做细。整合服务资源丰富服务内容。

人民社区不断创新服务机制、扩充服务内容,构建起“横向到边、纵向到底”的扁平化服务体系。目前,该区已形成党建、民政、社保、商务、家政、医疗、食品、旅游等9个类别共计60多个社区便民服务项目。社区建立便民服务中心,为居民提供社会救助、劳动保障、计划生育等一站式服务,设立“书记接待岗”、“党员志愿者便民服务岗”,及时接处居民反映的困难和问题。小区设立便民服务站,成立党员志愿服务队、物业公司专职队、邻里互助队,通过便民服务岗、热线电话等载体,将家电维修、管道疏通、家政服务、医疗服务等服务项目以菜单形式向群众公示,为社区居民提供全天候服务。积极培育少儿兴趣班、中老年舞蹈培训班等各类服务性、公益性、互助性社会组织40个,满足了社区居民多元化服务需求,同时密切党群干群关系,树立党员在群众中的良好形象。

畅通诉求渠道维护群众利益。人民社区遵循“以民意为尺、以民需为上、以民利为先”的原则,以务实之行、创新之举逐步完善服务群众方式,充分发挥党代表、人大代表和居民“民主议事”作用,将为民服务工作置于广大居民群众的监督之下,广泛听取各方意见和建议,接受居民评议。在社区设立党代表工作室、群众工作室、心理咨询室,畅通居民诉求渠道,帮助化解社区居民心理困惑,今年以来共接待党员群众1000余人次,梳理意见建议590多条,化解各类矛盾纠纷458起。社区干部经常走访党员群众,变群众上访为干部下访,了解民情,做好矛盾纠纷化解工作,对与居民利益息息相关的低保申报、廉租房及补贴、大病医疗救助、救灾物资发放等惠民政策进行走访调查,倾听群众呼声,及时将居民的意愿反映给上级组织,定期召开民情汇报会,及时了解社区内的信访动态,居民的意愿和急需解决的问题,有效推动了社区党风廉政建设,密切了党群干群关系。

5、进一步梳理廉政风险防控流程,做好风险等级评估

人民社区不断强化党务政务居务公开工作,坚持常抓不懈,增强服务意识,完善各项制度,自觉接受群众的监督。在此基础上,人民社区党工委还完善了《人民社区廉政风险防控流程图》、《人民社区权力运行流程图》、修订了《人民社区廉政风险防控管理职权目录》等,社区各部门负责人均制定了《廉政风险点及防控措施》和《廉政风险防控承诺书》。坚持执行社区一把手负责追究制和首问、首办责任制,执行领导公开接访日制度。根据区政府关于领导公开接访日的工作要求,社区领导非常重视,将其摆上工作日程,成立社区领导接访实施办法和接访安排表,并完善接访场地和设施,增强办事的透明度,配合阳光便民活动,开展大走访活动,多为群众办实事、办好事。

三、努力创新工作思路,全面完成工作任务

认真贯彻落实党的xx大xx届三中四中全会精神,全面贯彻落实区委区政府关于《铜官山区加强执行力建设实施“廉能问责”工作暂行办法》的通知精神,以团结务实、开拓创新、真抓实干的精神,加强社区信息化建设和应用,促进党务政务公开,规范管理,化解群众矛盾,营造了构建和谐新会的氛围;完成了区政府下达的招商工作任务,顺利完成了政府考核目标任务和年度计划以及上级交办的工作任务。

述职人:

20xx年xx月xx日

局述职述廉报告(篇5)

作为一名外科医生,我的工作职责是“竭尽全力除人类之病痛,助健康之完美,维系医术的圣洁和荣誉,救死扶伤”。作为一名基层医务工作者,我有强烈的社会职责感和敬业,愿意为了医疗事业奉献自己全部的精力。在本年度的工作当中,我认真学习贯彻落实的十八大,自身的政治素质和综合素质都有了较大的提高。现将本年度个人工作状况汇报如下:

一、努力学习,不断提高政治理论水平和素质。

在政治方面,始终坚持的路线、方针、政策,认真学习马列主义、毛泽东、邓小平理论以及“三个代表”重要、科学发展观和的十八大,并把它作为的纲领,行动的指南。充分利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势,努力学习各种科学理论知识,学习各种法律、法规和政策,领会上级部门重大会议,在政治上、上始终同同持续一致,保证在实践工作上不偏离正确的轨道,始终坚持全心全意为人民服务的主导,坚持改革、发展和不断进取,不断提高自己的政治理论水平,积极参加医院组织的各种政治学习及教育活动。同时,通过认真学习有关国家医疗卫生政策,医疗卫生理论及技能,不断武装自己的头脑。时刻牢记为人民服务的宗旨,明白自己所肩负的职责,并根据工作中实际状况,努力用理论

二、恪尽职守,重视自身道德修养。

当年我步入神圣的医学学府的时候,我就曾在学生大会上庄严宣誓过:“我志愿献身医学,热爱祖国,忠于人民,恪守医德,尊师守纪,刻苦钻研,孜孜不倦,精益求精,全面发展外科。我决心竭尽全力除人类之病痛,助健康之完美,维系医术的圣洁和荣誉,救死扶伤,不辞艰辛,执着追求。为祖国医药卫生事业的发展和人类身心健康奋斗终身”。时至今日,我仍牢记在心并不断的努力着。医乃仁术,无德不立。大医有魂,生生不息。医德是医生修养的重要资料之一。古人称“医乃仁术”,仁者人也,意思是说医学是一种活人救命的技术。作一个名副其实的医生,除应当具有对病人高度负责的外,更要具有全心全意为人民服务的,还应具备一切为病人的品质。

三、养成严谨、细致、艰苦的工作作风。

在工作中,本人深切的认识到一个合格的医生应具备的素质,要做一名好医生,首先要有高度的职责心和细心刻苦的作风,同时要对病友有高度的同情心,要爱护你的'病友,关心你的病友,时时处处替他们着想,对任何疑难或垂危的病人都不应说“你不行了”,而应首先帮忙他们树立战胜疾病的信心,期望经过努力就可能转成现实。在工作时应经常有一种“如临深渊,如履薄冰”的感觉,个人觉得这是一种应对病人最宝贵的生命而产生的职责感,我们做手术,出一次意外或手术并发症,你也许认为这只是1%或1‰,但对于具体的病人和家属来说,那就是千真万确的100%,所以我们任何时候也不能掉以轻心、马虎从事,因为你应对的是病人最宝贵的生命。只有我们持续良好的工作作风才能做到苦尽甘来:“医生是苦尽,病人则是甘来”。

四、勤学苦练,不断提高专业技术。

工作以来,本人深切的认识到一个合格的外科医生除了应具备的以上的素质外,丰富的理论知识和高超的专业技术是做好外科医生的前提。xx年受医院委派,本人就读于,师从于主任等,并以优异成绩获得。积极参加国内外及省地级组织的学术会议、培训班,聆听学者的学术讲座,努力提高自身的`业务水平,不断加强业务理论学习,并通过学习查看订阅的业务杂志及书刊,学习有关卫生知识,即时写下相关的读书笔记,丰富了自己的理论知识,通过不断的学习新的医疗知识和医疗技术及相关学科各项新进展,从而开阔了视野,扩大了知识面,始终坚持用新的理论技术指导业务工作,能熟练掌握诊治及并发症及合并症处理,熟练诊治。工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟的处理每一位病人,近年以来,本人在诊治过程中从无误诊误治及差错事故的发生,工作成绩得到病人、医院、同事的肯定。

注重临床科研工作,积极参加科内各项科研工作并取得相关成绩,目前仍有相关课题工作,并能坚持理论结合实际,临床资料用心撰写论文,目前有数论文待发表。同时认真完成各院校实习生及外院进修医生的带教工作,并能以身作则,用心指导下一级医生完成学习诊治工作,并负责教学三基培训、讲课等,进一步提高自身基本理论知识。

是作为外科医生本年度个人工作报告,不当之处还请上级批评指正。

局述职述廉报告(篇6)

20xx年已过去,回顾一年来的思想、工作和学习情况,在学校各级领导和同事们的关心支持下,本人顺利完成了分管教学、科研实验室等工作,现将个人年度工作总结如下。

一、学院工作

我分管了学院的教学与实验室建设工作。坚持求真务实,加强科研实验室建设、教学改革项目和质量工程项目建设、基本教学规范化建设和实验室安全与危险品规范化管理。具体如下:

1、科研实验室建设:

获批建设河南省药食两用资源功能研究国际联合实验室。

2、教学实验室基础设施建设:

(1)获批建设河南省中药学虚拟仿真教学实验室。

(2)获批中央支持地方高校建设药学教学平台项目(400万元)。

(3)学校对实验室安全检查3次,成绩优秀。

(4)科研实验室仪器管理有效机时达4556.5小时。

(5)组织仪器讲座及仪器展示2次;组织进行仪器应用培训2次;接待上级有关部门领导及专家学者参观检查10次。

3、本科教学认证与评估工作:

(1)顺利通过中药学专业国家本科教学认证工作。

(2)顺利完成教育部药学、药物制剂和中药学审核评估自评报告。

(3)顺利完成河南省药学和药物制剂审核评估工作。

4、基本教学规范化建设:

(1)培养方案修订:按照国家教育部药学教学指导委员会和中药学教学指导委员会专业建设标准修订了中药学、药学、药物制剂和临床药学的培养方案。

(2)学院共计承担药学、药物制剂、医学、护理、心理学等多个专业的教学任务,涉及药学院、医学院、护理学院、教育科学学院、民生学院等多个学院,学院教师累计完成工作量约x学时。学院教学实验室共承担药学院、医学院、护理学院及教科院的实验课程18门实验教学任务,本年度完成实验教学x人时数。

(3)教改与质量工程项目建设:获校级教改项目立项7项,其中2项重点项目;20xx年有4项校级教改项目顺利结项。

(4)学生教学管理:20xx届药学院毕业生人数439人,418人顺利毕业。

(5)教学比赛:20xx年河南大学教学质量大赛我院获得特等奖2人,一等奖3人,二等奖11人。徐玫老师累计三届获得特等奖,武毅君老师第一次参赛便获得特等奖。在教育部中药学专业教学指导委员会组织的“中医药社杯中药学类专业学生知识技能大赛”中我院有三人参赛,分获优秀奖。开展首届药学院青年教师讲课大赛。

(6)大学生创新性实验计划:大学生创新性实验计划:20xx年我院获得校级大学生创新创业计划立项8项,其中国家级2项,省级项目2项。我院20xx级陆程灿、邵欣、黄勇鑫的国家大学生创新计划《离子液体-HPLc法测定垂丝海棠叶中槲皮苷等的含量》入选“国创计划十周年”庆典暨第十届全国大学生创新创业年会。

(7)教学督导:结合学校教学大赛,学院领导、教学督导组、教学指导委员会本学期已对48位教师听课。对听课中存在问题的老师已进行了提醒和约谈。开展最美教师评选,让学生写出最想对教师说的话,并对学院发展提出建议。

二、个人教学科研工作

在学院行政工作之外,我承担了民生学院和药学院《食品专业英语》、《食品化学》,《天然药物化学》和《天然药物化学实验》,研究生课程《药用天然产物》等教学工作,教学工作量187学时。

在科研方面,获批科技部重点研发子课题1项、保健食品原料专项1项;获批科技部对外交流中心海外杰出青年科学家项目2项;指导硕士研究生4名,年轻教师3人,发表研究论文13篇(ScI收录7篇,1区1篇,2区1篇,3区3篇),授权国家发明专利4项。

三、党风廉政建设

一年来,我严格遵守干部政治纪律,学校党委严肃纪律改进作风“六项要求”,严格履行河南大学的各项规章制度,自觉抵制不正之风,坚持严以律己,宽以待人,努力做到廉洁自律。真诚相待,民主议事,团结协作,客观公正;自觉接受组织的教育和监督;随时接受群众的监督与批评,时时自重、自省、自警、自励,处处慎权、慎欲、慎微、慎独,堂堂正正做人,清清白白做事。

四、存在的问题与不足

回顾一年来的工作,我将自己定位为学院各位教师服务,但在具体工作的推进与执行过程中还存在着以下不足之处。

1、工作方式需要加强,学院的教学和实验室建设涉及到学院的每位教师,在坚持求真务实工作方式下,要更广泛与同事交流,由于长期做科研,工作方式直接,有时没有注意办事方式和处理问题的技巧。今后要全面了解学院每位教师的需求和想法,要积极的征求教授的意见,切实做到为学院每位教师服务好。

2、加强理论学习,完善自己的管理能力和工作作风,坚持每日事情,每日完成,并得到成效。

3、工作能力需要加强:基层工作需要与不同人接触,要学会从对方角度和层面思考问题,从学院大局和原则性下,妥善处理好学院的工作。

以上是我20xx年度思想、工作和学习在等方面的基本情况,请各位同事审阅,如有不到之处,请大家不吝指出,以便本人及时改正,从而能更好地工作。

局述职述廉报告(篇7)

尊敬的孙书记、尊敬的区委考核组各位领导、同志们:

20__年是面临艰难险阻,极具挑战性的一年,也是工作效果突出,极富成果性的一年。一方面,横扫全球的国际金融危机的阴霾笼罩着我们,数十的罕见的冰雪灾害困扰着我们,我们的工作一波三折,面临前所未有的艰难险阻;另一方面,全街上下认真贯彻落实中央、省、市和区委、区政府的安排部署,立足街情实际,明确奋斗目标,致力改革创新,奋力扎实工作,全街道经济社区继续保持又好又快的发展势头,呈现出经济总量持续增加,发展质量明显提升,项目工程扎实推进,社区建设日新月异,干部职工激情振奋的良好发展态势。全体干部职工在区委、区政府和街道党工委、办事处的坚强领导下,继续以高昂的士气,饱满的热情,旺盛的斗志和扎实的工作,圆满完成了区委、区政府下达的各项工作任务。下面,我代表街道办事处领导班子就20__年工作进行述职述廉,请予批评指正。

一、千方百计保增长,主要经济社会指标圆满完成,区域经济实现又好又快发展

-----企业总产值完成24.66亿元,完成年计划的102%,同比增长8%;

-----企业增加值完成5.81亿元,完成年计划的102%,同比增长8%;

-----企业营业收入完成24.65亿元,完成年计划的102%,同比增长8%;

-----农民人均纯收入完成15170元,完成年计划的101%,同比增长7%;

-----社会消费品总额完成56.23亿元,完成年计划的103%,同比增长16%;

-----税收完成成2.9803亿元,其中国税完成1.2653亿元,完成计划的101%,地税完成1.715亿元,完成计划的102%;固定资产投资完成31.376亿元,完成年计划的 100%。

二、突出重点抓落实,城中村改造取得突破性进展,城市建设管理水平明显提升,现代大都市建管格局初步形成

在城中村改造方面:我们一是立足街情,千方百计赢得各方面的支持。大家都知道,我们平阳路街办的定位可以概括为:城市南移主区域、三产发展主战场、城建城管主示范,城中村改造主领跑。独特的地理位置,使城中村改造成为平阳路街办今后发展的“潜力股”和“优势股”。为此,我们在深入了解把握各城中村实际的情况下,以详尽的资料、详实的措施和详细的推进步骤,赢得了省市区相关部门的支持,为我们城中村改造的稳中推进、健康发展奠定了基础。二是区分优势,“一村一策”城中村改造的政策得到了很好的体现和发挥。我们的亲贤继学府花园、长风画卷、世纪广场全线竣工之后,立足实际,谋划长远,又做好了长风大街、体育路西南片区的拆迁改造工作。大马已经完成了全面改制的实质性工作,寇庄西路工业片区和南部工业区改造前期手续已准备完毕。殷家堡对第一批人均平米的福利房进行分发,二期拆迁改造工作进展顺利。三是抓抢机遇,周密部署,低调强势推进杨家堡城中村改造和亲贤北街西段打通工程。目前本项城中村改造工程已被列为省市重点工程,具备了领导高度重视、投资资金落实、两委班子带头等多方面的优势,虽然也存在一些具体的问题,但已经取得了突破性进展:从一月六日正式同拆迁户签约以来,截止昨天为止,七天时间里共预约排号签定协议192个院子208户,已签约170个院子196户,分别占应拆350个院子373户的48.5%和52.5%,在亲贤北街西段打通工程应拆的43户居民中,已签约拆除26户,占61%。整个重点工程初见成果。

在城市建设管理方面:加强了制止“双违”工作,强化了城市数字化管理,建立了“区、街、社区、单位”四位一体联系网络,组建了清扫队伍,对城中村垃圾池站实行三级网络化管理,对市政管理的大街小巷实行了两扫全保,“四净五无率”达95%以上。加大违章建筑的惩治处罚管控力度,加强市场规范管理。全年,共办证73户,制止违法施工38户,强拆违法建筑1000余平米,拆除违法广告1600余平方米,规范伸舌头500余处;取缔无证摊点__余个,处理举报案件460余起。控制锅炉烟尘排放,完成对城中村555台小锅炉的环保改造任务。确保城市居民的工作出行环境,清理大街小巷积雪30万方米,处理积雪压断树枝100余处。

由于我们的城中村改造工作稳中推进,健康顺利发展,城中村改造工作受到省、市、区领导的高度重视和非常关注。城市建设管理科学化、制度化、规范化,城乡清洁工程以及城中村小锅炉拆除、更换工作受到市区有关部门的充分肯定和认可,全街道城建城管水平不断提升,现代大都市管理新格局初步形成。

三、明确目标抓典范,和谐标准化社区建设成效明显,三大片区发展相融共建

今年是贯彻落实区委、区政府提出的和谐标准化社区建设第三年,也是我们街办在落实这一决定力度最大、效果最明显的一年。

一是统筹全局,塑造亮点,树立精品带动,连片打造的和谐标准化社区建设新思路。重点,在去年社区创优达标的基础上,我们进一步明确了“上档次、上水平、出亮点、出精品、片发展、面推动”的和谐标准化社区建设新思路,在平阳路街办所辖的16个社区中,初步形成了以亲贤社区为轴,辐射带动文华苑、水总、汽造社区的“北部片区”,以六九0四社区为轴,辐射带动前机、滨东的“南部片区”和以南环社区为轴辐射带动平一、平二社区的“西部片区”。

二是集中人力物力财力,在全面推进的同时,突出打造精品社区,重点消除不足60平米以下社区,彻底上档升级。在六九0四社区打造中,街道办事处一次性投入装修粉刷费用7.5万元,一次性配备电脑4台,打印机2台,数码相机1台、高清晰投影一套、led显示屏1套以及组合健身器材、办公桌椅等共计18余万元,使六九0四社区办公条件、设施得到了彻底改善,成为继亲贤社区、并南西一社区之后的又一个和谐标准化精品示范社区。在此基础上,我们还对只有十几平米的南环社区和汽造社区进行高标准打造,使这两个社区一跃而成为我们心目中的“精品社区”。一年来,据不完整统计,街办共为社区投入72万余元,社区建设得到了翻天覆地的变化。

三是强化社区软件系统建设,突出特色社区建设,社区干部的服务水平和服务能力大辐度提升,社区工作得到广大群众的进一步认可。形成了六九0四社区以军民共建、和谐文明的特色,水总社区的居家养老、特色服务模式,亲贤社区的全民共建、流动党员之家,文华苑社区在未成年人政治思想教育示范基地,前机社区的下岗再就业服务和关注弱势群体系列服务,都成为全街道和谐标准化社区建设的亮点。社区建设取得了前所未有的进展,社区办公软硬件设施得到了前所未有的加强,社区全体工作人员的工作积极性和责任心得到了前所未有的调动和发挥,社区事业得到了前所未有的认可和赞同。

四、优质服务促项目,市场建设、房地产开发、酒店服务休闲娱乐业三大优势产业,成为推动街道经济快速发展的强大引擎

20__年街办共上项目33个,其中,港洽会项目2个,中博会项目1个,新建项目5个,亿元以上项目17个,计划总投资48.04亿元,已完成投资35.6亿元。

一是市场建设取得重大突破。区重点项目亲贤世纪广场,建筑面积18.4万平米,计划总投资15亿元,工程已基本完工,其中山煤集团购买两栋,一栋为25层的酒店,一栋为28层的商务办公楼,目前正在进行内装,另外一栋25层的高级公寓办公楼也售出一部分,地下两层“家乐福”正在办理有关规划。位于长风街、长治路交界处的北美新天地,占地面积20亩,总建筑面积11.5万平方米,该项目由6层裙楼和其上的三幢主楼组成,总投资6.3亿元,其中商业面积5万平方米,目前正在招商,主要以服装、百货为主,预计今年10月开业。华宇商业中心项目位于学府街西段,占地45亩,总建筑面积32万平米,其中地上24万平米,地下8万平米,总投资16个亿。1—6层裙楼为商业休闲中心,集购物、休闲、餐饮、娱乐为一体,6层以上为塔楼,自东向西依次排列,d座为25层的五星级酒店,a、b座为五级25层住宅楼,c座是38层5a级高档智能写字楼。该项目正在打桩,已完成投资3000余万元。

二是房地产发展形势迅猛。在房地产业的发展中,我们坚持“提档升级”的发展思路,积极打造现代城市建设精品展示区域。位于长风街的华德中心广场,是香港投资洽谈会重点招商引资项目,占地面积约39亩,总建筑面积14.2万平米,由5层商业裙楼和两栋高层住宅楼组成,其中商用面积6.38万平米,总投资4.5亿元,目前主体已经完工,现已投入资金2.8亿元。重点项目学府苑,占地70亩,建筑面积23.6万平米,计划总投资8亿元,已投入资金3亿元,目前正建设主体部分。在建项目奥林百和中心、安泰花园、银海水韵、亲凤苑三期工程、泰华城市广场等项目进展顺利。近年来,我街道紧紧围绕“城中村”改造,促进房地产业又好又快发展,全力打造布局合理,功能完善、环境优美、生态宜人的现代城区。

三是酒店服务休闲娱乐业稳步发展。随着一批中、高档不同特色的餐饮、娱乐场馆在我街道的涌现,满足了不同层次消费群体的需求。今年,随着晋商国际大酒店、天上人间会所、卓凡大酒店等一批高中档酒店休闲娱乐服务业的入驻,有力地推动了我街道经济的平稳较快发展。

五、科学发展保民生,街道社会各项事业取得新成就

坚持以人为本,全面、协调、可持续的发展观,在抓好经济建设的同时,更加注重改善民生和其它各项工作的协调发展、共同进步。

——人口环境得到明显改善。突出贯彻落实全区、街道人口和计划生育推进会精神,坚持以人为本,规范管理,依法行政,大力开展了计划生育优质服务活动,狠抓了流动人口综合治理,实现了向低出生、低死亡、低增长的现代化人口生产模式的转变,出生人口素质显著提高。全年,符合政府生育率达100%,出生率达5.13‰,自然增长率3.44‰,继续保持了低生育水平。人口和计划生育工作再度成为省、市表彰的先进。

——信访稳定工作开辟了新局面。加强了信访综合体系和应急管理机制建设,出台了《平阳路街道突发公共事件应急预案》,完善了责任追究办法和督查督工作制度。开展了街道主要领导大接访活动,共接待集体访9批次,个人访32人,处理5批次,使街道信访形势明显好转。

——安全生产工作进一步加强。高度重视安全工作,成立了街道安监站,实现了人员、经费、装备“三落实”。召开全区安全生产促进会,全面开展安全生产专项整治活动,对超市、商城、桑拿、网吧和建筑工地进行了拉网式排查,发现问题及时纠正。4个城中村密集住户全部配备了消防灭火器。建立健全了治安防控网络,确保了全街道社会稳定大局。

——社会保障工作全面推进。始终把解决群众生产、生活问题放在第一位。依托街道、社区两级平台,鼓励下岗失业人员自谋职业和充分发挥区位优势,就地安置下岗失业人员两条措施,下大力气解决就业问题。7月15日,劳动部保障监察局对我街道基层劳动保障监察网格化管理工作进行了调研;11月27日,太原市劳动保障监察两网化管理工作现场会在我街道召开。城镇居民基本医疗保险工作再度被评为市区先进。

——创建《奋进中的平阳》博客,建立社会、街道、社区优质、高效的对接服务平台。

六、廉洁高效树形象,街道办事处自身建设得到进一步加强

一是强化学习意识,增强学习能力。街道办事处始终高度重视班子成员思想政治建设,带头学习了科学发展观、党的xx届四中全会精神,认真学习中央、省、市、区党风廉政建设各项规定,班子成员的廉洁自律意识得到加强,驾驭工作的能力有了提高。

二是严格依法行政,营造良好环境。实行政务、居务、村务公开,增加工作透明度。坚持民主集中制原则,加强领导班子团结与协作。认真执行《行政许可法》,简化办事程序,强化政务大厅功能,提高了行政执法部门依法行政水平。

三是倡导勤俭节约,恪守廉洁原则。要求班子成员始终牢记“两个务必”,时刻提醒自己,不论是做任何事情、在任何情况下,都要做到谦虚谨慎,戒骄戒躁,倡导勤俭节约,艰苦奋斗的优良作风。严格遵守中央、省、市、区委关于廉洁建设的各项规定,强化自律意识,认真履行党风廉政建设责任制,廉洁从政,树立人民公仆的良好形象。

四是管理科学规范,政务公开得到全面推进。以公开便民、依法行政和勤政廉政为基本要求,在规范管理、巩固成果和深化提高上加大了工作力度,有效地提高了街道政务大厅工作的质量和管理水平。按照“找得到人,办得成事”的原则,民政、计生、城建、水利、司法等站所进政务大厅统一办公,为基层群众提供政策咨询,部分证照办理等方面服务。继续强化监督检查力度,制定了各项工作制度和奖惩制度,公布了区、街监督举报电话,机关干部实行挂牌上岗,全面推行“首问负责制”,设立了“去向牌”,真心实意地接受群众监督。街道还进一步将权力下放,除重大事项外,一般性行政审批项目都由窗口工作人员按照“谁经手、谁负责”的原则统一受理审核和办结,有效地解决了“人在窗口、权在窗外”的问题,办事效率明显提高,全年,我们共受理各类事项6799件,办结6799件,办结率达100%,满意率达100%。

五是大力联系协作,街道机关建设得到前所未有的改观。20__年,我们进一步加强了同省、市、区相关各部门的支持,多方争取资金,街道的工作环境、办公设施、内部管理、会议系统建设有了明显的大改观。为彻底改变社区办公环境,街道主要领导,特别是建文书记,亲自抓、亲自跑,我们的分管领导、包社区领导信息灵通,多方守候,终于使我们的南环、汽造社区由十几平米的“小孩子”多方协调变成数百平米的“大巨人”。再加上我们区委孙书记的亲切关怀,我们的社区建设不可同日而语。经多方争取,190万国债资金、110万社区服务中心建设配套资金已于前天下达,我们将用这笔资金在我们亲贤社区、南环社区、文华苑社区、汽造社区、平一社区建立“一大四小”高标准、高档次的文化服务中心。此外,我们和省发改委投资处联络的平阳路街道集信息、网络、安全、稳控、宣传、电子政务、无纸化办公等一体建设的200万资金进展也相当顺利,我们的社区建设将再临一次翻天覆地的变化。再此,我提议,让我们再一次以热烈的掌声,向对我们的社区建设予以特别支持和非常关注的区委孙书记再一次表示诚挚的敬意和由衷的感谢!

总之,在过去的一年中,平阳路街道办事处各项工作取得了可喜的成绩,呈现出经济发展、社会稳定、人心思进、奋发有为的良好局面。在此,我再一次对区委区政府领导、对街道党工委办事处全体班子成员、全体干部职工、广大社区干部表示诚挚的敬意和衷心的感谢!在新的一年里,我们将不骄不躁、再接再厉,认真总结经验,找准自身差距,明确突破方向,谋划新的发展,倾力打造和谐平阳、绿色平阳、魅力平阳,再度实现街道经济社会高品位、跨越式发展。

局述职述廉报告(篇8)

各位领导、各位老师:

大家好!我叫 ,男,汉族,生于1980年6月,现年32岁,XX年8月参加工作,中共党员,本科学历,XX年8月被评为区级骨干教师,XX年9月任东河中学教导主任工作至今。过去的一年,我的工作得到学校领导和各位老师的大力支持和帮助,在此我表示衷心的感谢!现将一年来的工作情况汇报如下:

一、基本情况

本年度主要分管学校教学常规管理工作,学校日常教务工作、学籍管理工作和教导处的各类统计报表工作以及协助校长抓好学校管理,并且担任学校的教学工作。任七年级(2)班语文课教学,周课时量7节。

二、加强业务学习

作为学校的中层管理干部,教学改革的带头人,在平时的教学工作中处处起到带头示范作用,充分利用课余时间充电。让全新的教育教学理念武装自己,努力提高自身教育理论素养。树立公仆形象、服务于教师,服务于学生、服务于整个教学工作。

三、做好自己所任学科的教学

作为学校教学工作的负责人,我的举动、言行老师们都会看在眼里。我担任的数学教学工作,总是走在教改的最前沿,教学中我坚持贯彻新课程理念,努力做到因材施教,课前反复钻研教材,大量阅读参考书,结合学生实际备好、上好每一节课,保证教学质量,让自己在业务上精益求精。

四、抓好教导处的常规管理工作

1、搞好各种活动,抓好教研工作。学期初,即时拟定教学教研计划,科学合理安排好课程,发放各类教学用书、用具。认真安排组织教研活动计划,以最快的速度统计开学情况,并归档。在校长的带领下,进行了教学能手评选、教学论文评选、优秀学案评选等活动。认真落实教研计划,加强过程考核,使教研活动落到了实处。坚持每周星期四为教研组活动日,由教研组长负责落实。一年来共开展教研活动160余次,汇报课、过关课、示范课、研讨课、评优课68次, 1次"三种模式课堂教学评优"活动,4名教师获得表彰奖励。2名教师的论文在省、市刊物发表,28名教师的论文在校级教研活动中进行交流。组织各类学科竞赛15次,共有8名学生获省级奖、2名学生获区级奖、84名同学获校级奖。利用联片教研,增强广大教师的学习和教研意识,提高全体教师的业务素质,推动了课改工作的不断深入。出版联片教研活动集4本,彰显了我校教学研究的扎实性和实效性。

2、课题研究工作。组织研究的省级规划课题《初中数学教学中交流习惯的养成》,在XX年12月通过了省级鉴定。另有三项课题已结题上报。我负责的课题《现代信息技术与农村初中数学教学整合策略的研究》已通过省级立项。

3、做好教师的各项检查工作。全年共对教学工作进行了8次检查,包括教案、听课笔记、作业和配套练习。每次检出对数量和质量都进行了详细的记载,并即时反馈,指出了改进措施。

4、优化教师队伍结构,提高教师素质。

(1)利用暑期培训组织教师学习《新课程标准(XX版)》。让每一个老师都熟知学科目标、学段目标、年级目标,紧紧围绕课程目标上好每一节课。

(2)要求全体教师认真参与新课程改革,尽快掌握新的教育理念、方法、内容和多媒体操作技术等,使我校的教育水平跟上时代的节拍。

(3)充分发挥本校名教师的带头工作,对现有的"名师"做好管理工作和指导工作,使"名师"成为影响和带动青年教师尽快成长、成熟的最佳促进者。要求青年教师"拜师学艺",骨干教师与新教师"结对子",从备课、上课、作业批改、自习辅导等方面全面进行指导,通过做笔记、写心得、听课学习、过关课、汇报课使一批青年教师迅速成为学校的中坚力量。

五、做好校长的助手

做为学校的中层领导要做到"上情下达","下情上晓",起到桥梁沟通作用。我总是尽自己最大能力完成校长交给的各项工作,并及时地总结、反思,切实保证各项教学工作的正常开展,各项措施的顺利实施。力争做到为校长分忧解难,为老师排忧解难。

五、廉洁自律

作为教导处主任,我始终能保持清醒的头脑,积极配合校长,团结广大党员和教职员工,投身于学校教育教学各项工作。首先,能主动学习。思想理论学习是一切工作的灵魂,是保证自己能否始终与时俱进地紧跟时代步伐。平时工作中,我十分注重政治思想理论学习,关心国内外大事,及时掌握时事动态。其次,能廉洁奉公。作为学校教导处主任,能否做到廉洁自律,乐于奉献,能否做到不计个人得失,是推动学校工作的关键。在平时的工作和生活中,我能以身作则,注重抓好廉洁自律,自重、自省、自警、自励,自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀,干净做人,以自己的一言一行影响和带动全校党员和教职员工。另外,工作中我还坚持"管理就是服务"的原则,经常主动找老师聊天谈心,倾听他们的心声和建议。

六、今后改进的地方

1、由于工作繁杂,使我常疲于各种事务性工作而对教学教研工作不够深入和细致,没有静下心来总结很多老师的教学经验,深入课堂、了解教学实际,了解教师教学动态。教学管理水平有待提高。

2、缺乏创新精神,工作思路陈旧,教研主题陈旧,活动效果不明显,没有针对教学实际问题进行研讨。

3、工作中还缺乏细致性,想问题还不够全面,缺乏工作的前瞻性和经验性。

总之,在这一年中我取得了一点成绩,也存在一些缺陷。今后将继续不断学习,更新观念,不断提高管理水平;虚心学习,不断提高业务能力和管理能力,努力将工作做的更好。

局述职述廉报告(篇9)

尊敬的领导:

您好!

一年来,本人以园为家,认真抓好幼儿园的日常管理工作,抓好幼儿教师队伍建设。

针对幼儿园的实际情况,我大刀阔斧地展开改革,这期间得到了全园教职工的支持与配合,促使幼儿园各项工作能比较顺利的开展与推进,在此对各位教职员工说声感谢。

一、工作回顾

(一)在不断的'学习中努力提高自身素质

社会在不断地进步,新的教育理念不断地产生,作为新时期的园长书记,只有不断地加强学习,提高自身素质,才能适应新时期教育的需要。

为此,我认真领会贯彻上级部门各种精神,加强党性知识的学习,学习各种法律法规,通过区教育局和上级党政的形势教育以及各种新闻媒介,了解国内外时事,用先进的理论、思想武装自己的头脑。

关注教师的思想建设,及时发展积极上进的教师加入党组织的队伍中,增加支部的新血液,20xx年我们支部又新发展了我园张丽娟和汪湜两位年轻的教师加入到党组织中。

同时,注重自身业务素质的提高,加强自身业务进修培训,通过各种途径理解课改的内涵与实质,认真学习有关二期课改教育的经验成果。

暑期中连续两次为期6天的校园长书记培训我都积极参加,认真按时完成网上的学习和作业。

同时作为分组的组长能根据党委的要求,认真组织组员进行相关的讨论和交流活动,汇总本组校园长的培训心得和所思所悟。

作为一个教育工作管理者,平时做有心人,向有管理经验的前辈请教,通过阅读管理方面的经验杂志,学习先进的管理理论,目前认真参加闵行区园长“管理变革与学校发展”培训班,学以致用,努力提高自身的教育管理水平。

(二)在求真务实的基础上推进幼儿园工作

1、提高核心组管理水平,推进和谐民主的校园氛围建设

(1)幼儿园的核心组成员是整个幼儿园的中坚力量,她们的能力强弱也直接影响着幼儿园的发展,为了切实提高管理层人员的水平,我们注重加强幼儿园核心组自身建设,有效提高领导班子的管理水平和工作能力。

3月份时我们就组织领导班子成员学习了上海市保教工作会议精神,对照自己幼儿园的实际办学情况进行了工作上的调整。

我们在核心组内开展了向他人推荐一本好书的活动,每位核心组成员都向其他人推荐一本自己阅读过的好书,交流推荐的理由。

这样的读好书交流活动,有效的提高了核心组成员的理论水平。

鼓励各条线的负责人,不管是工会、办公室、保教、保健、团支部,不管开展什么工作都要有自己的设想,我提供大力的支持与帮助。

在这样的过程中,每位核心组成员的工作能力不断得到提升。

(3)平稳做好公民办幼儿园的转换工作。

根据全区公民办幼儿园的整体布局需要,6月,上级部门提出了秀文幼儿园和四季苑幼儿园转为公办园且秀文独立的方案。

我们根据相关要求,紧急召开民办理事会,开展了一系列民办幼儿园终止办学的手续与工作,并组织相关部门如财务、人事等做好交接、结束工作,稳定保教队伍,确保了9月各个幼儿园的正常开学。

(4)继续发挥幼儿园的辐射作用,认真开展对区内部分非专教师的培训工作。

根据区教育学院的相关要求,我们开展了一系列学习、生活、运动、游戏四大板块的培训活动,许多老师在这过程中承担培训任务的同时,也获得了自我提高。

六月份我们向全区的非专业教师进行了一次关于学习活动的培训活动,进修学员金慧频副院长亲临参加,并给予了高度的评价。

6月份,在结束了我园顾未兰老师和莘庄二幼刘乐老师的柔性流动工作以后,我们又选派了瞿丽华老师和安宁路幼儿园老师结对参与区级柔性流动项目,继续发挥好优质资源的辐射作用。

2、以师德建设为载体,不断提高保教队伍水平

(1)教师队伍的建设

a、师徒结对带教指导。

我园对师徒带教带教工作做了进一步的规范与完善,加强过程管理,设计带教手册,让师徒双方在结对过程中边实践边记录。

同时,师徒双方签订结对带教协议书,了解结对的责任与义务,从而通过师徒结对活动加速青年教师的专业成长,同时也让更多有潜质的经验型教师尽快成为成熟型、骨干型教师。

b、骨干教师展示引领。

本次园内骨干教师教学展示活动与骨干教师学习中心组活动有机结合,使骨干教师所展示的集体教学活动展现出集体的智慧。

本次骨干教师们的教学展示活动体现出教学领域丰富、教学内容常态、教学形式有效等显著特征。

比如瞿丽华老师的音乐活动《我最牛》,创新的说唱内容让观摩教师耳目一新;王依丽老师的美术活动《凉快的光芒》,有效激发了小班幼儿的创新思维。

王依丽老师作为市名师后备在3月向全区展示了学习成果,受到徐泽民老师的高度评价。

述职人:

x年xx月xx日

局述职述廉报告(篇10)

20xx年年终述职报告

姓名:         所在部门:行政部 现任职务:内勤       任职时间:20xx.--至今

一、岗位职责概述

(一)作为行政内勤,我的工作职责是:

1、协助总监安排、落实行政服务与后勤总务的其它支持工作。

2、执行行政管理人员的日常管理工作。

3、在工作过程中协调人力、物力、财力,已获得最佳效果的协调。

(二)我的工作重点是:

1、负责董事长、总经理办公室、会议室、接待室和资料室的管理工作;

2、接听、转接电话,接待来访人员;

3、负责公司各部门员工的考勤、伙食统计工作并制作当月考勤、伙食报表;

4、收发公司邮件、报刊,及时的转交到同时手中,同时做好记录以备查询;

5、及时完成公司各类文稿的录入、打印、复印工作,做好各类报表的统计和制作工作;

6、做好公司会议通知及会议前期准备工作,协调员工保障会议正常进行;

7、按月采购办公用品、定期清点库存并记录上报,做好办公用品的管理、发放工作;

8、对公司各类资料进行分类、存档,并做好管理工作;

9、负责公司计算机、信息载体、复印机、打印机、传真机等重要办公

用品的管理、维护、保养工作;

10、协助领导完成公司主要证照的审验、更换、变更工作;

11、及时有效的完成领导安排的各项任务。

二、个人评估

(一)我本年度的工作内容和心得:

1、踏实的工作态度

半年来,我坚持工作踏实,任劳任怨,自觉维护公司企业形象,妥善地做好本职工作,尽量避免工作中出现任何纰漏。

行政内勤是属于服务性质的工作,且比较繁杂。

(1)每天我都认真做好各项服务工作,以保障业务部、物业部、结算部、财务部及办公室工作的正常开展。

(2)内勤日常的工作内容比较琐碎,需要细心、谨慎,且不能疏忽大意,更不能马虎潦草。

2、尽心尽责,做好行政人事工作

认真做好本职工作和日常事务性工作,协助领导保持良好的工作秩序和工作环境,做好行政内勤工作计划,使各项档案管理日趋正规化、规范化。同时做好后勤服务工作,让领导和同事们避免后顾之忧,在部门总监的直接领导下,积极、主动的做好本部门日常内务工作。

(1)日常接待工作:接打电话时,使用文明语言,说话和气、热情,礼貌地接待来访人员,对于遇到相关问题来咨询或者要求帮助的人员,我都会尽我所知给予解答或及时转达相关领导给予解决。

(2)物资管理工作:制定公司日常办公用品购入和领用表,做好物资的领用管理,根据部门领用情况,进行领用登记。

(3)文件管理工作:根据工作需要,随时制作各类表格、文档等,同时完成各部门交待打印、复印的文件等,对公司所发放的通知、文件做到及时上传下达。

(4)人事档案管理工作:将在职员工和离职员工档案进行分类存档,并做电子存档等。

(5)招聘工作:查收邮件阅读简历,预约安排应聘人员进行面试。

(6)财务工作:办公用品费用、电话费的支付,确保及时支付相关合作单位的月结费用。

(7)协助工作:协助部门总监做好公司季度及年度活动的组织和安排工作,以及搞好公司企业文化的宣传活动。

文员述职报告文员述职报告(四)

行政文员述职报告

姓 名:  部 门:行政人事部  岗 位:行政文员 入司时间:20xx年xx月xx日

我自20xx年xx月份入职以来,担任行政文员一职,在这一个多月的工作中,尽自己的努力尽快适应工作环境和工作岗位,虚心学习,认真工作,履行职责,较好地完成了各项工作任务,下面将本人自入职以来的工作情况汇报如下:

一、 岗位职责概述 作为行政文员,我的工作职责是:

1、 执行行政人员的日常工作。.

2、 协助经理安排、落实行政服务与后勤总务的其它支持工作。

3、 协助部门经理完成基础的人事工作。

我的工作重点是:

1、 接听、转接电话,记录水媒体来电咨询电话并及时转交给郭总,接待来访客户;

2、每天办公室卫生的打扫,保持办公环境的干净整洁;

3、 收集请假单、加班单以及费用报销单,每天做好考勤、监控记录及员工外出登记;每月底负责考勤记录;

4、 收发公司邮件、报刊,及时的转交到同事手中;

5、 及时采购办公用品、生活用品;

6、收集更新简历库,预约所需岗位合适人选来公司面试;

7、 及时有效的完成领导安排的其他任务。

二、工作表现和收获:

1、工作表现:

A、了解行业知识和公司各部门的工作内容,有一定的知识储备,能准确地转接电话。另外当某部门无人应答时在我力所能及范围内,能简要回答好客户的问题,同时也能抓住适当机会为公司做宣传。做好公司和客户沟通的桥梁。

B、懂得事情轻重缓急,做事较有条理。行政工作是企业运转的一个重要枢纽部门,对企业内外的许多工作进行协调、沟通,做到上情下达,这就决定了行政工作繁杂的特点。每天除了本职工作外,还经常有计划之外的事情需要临时处理,并且一般比较紧急,让人不得不放心手头的工作先去解决。

C、工作中虽然能做到尽职尽责,但不可避免的会发生错误,为了避免类似错误的再次发生,本人在日常工作中不断总结经验。并积极向各位同事请教、学习。

D、大家能在同一公司上班并非易事。在日常工作中本人都能与同事相处融洽,同时也能够积极的配合及协助其他部门完成工作。

E、严于律己,在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守机关各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作。能够严谨、细致、脚踏实地

的完成本职工作。

2、 工作收获:

A、工作敏感度有所提高,能够较积极地向上级主管及经理汇报工作进度与结果;

B、工作适应力逐步增强,对后期安排的工作,现已得心应手;

三、工作中存在的不足:

1、客户来访接待工作,我认为最重要的是对客户的尊重和热情周到的礼仪。从细节处着手,让对方由衷的感觉到在我们这里受到了足够的重视,给对方留下好印象。在这方面我还有很多要学习的地方,需要今后继续加强。

2、工作细心度仍有所欠缺;在日常工作中,时常有些工作因为不够细心,从而浪费时间或是再做一遍。相信在接下来的工作中,本人一定会仔细、仔细、再仔细来完成每项工作;

3、 对卫生打扫的监督不够及时,在以后的工作中,我一定严格注意这一点,及时监督卫生打扫情况,以保证工作环境的干净整洁,为同事提供良好的办公环境,主动和大家配合,把工作做好。

四、接下来的工作计划:我会根据以上工作中存在的不足,不断改进,提高自我工作意识及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!

通过这段时间的工作我体会到,每项工作都是我们整个工作链中

的一个环节,有不可替代的重要性。行政工作纷繁芜杂,我的工作思路是:不轻视、不怠慢;分出轻重急缓;想办法将杂乱的工作整理归类,根据实际合理设置工作程序;多思考总结,处理不当的事情要及时的改正,努力不犯同样错误! 自我评价: 我工作态度积极、认真,有团队精神,对待工作有热情,能立刻响应领导的指示,但是缺乏经验和一定的专业技能,需要好好学习,掌握专业技能,努力提升自身素质! 我在今后的工作计划: 1、 认真学习各项礼仪、注重自身言行举止,做好客户的接待工作。 2、 努力学习行业知识,掌握技能,提高自身素质,更好完成工作。 3、 做好公司的后勤保障,为大家提供一个稳定、良好的办公环境。 4、 认真细致做好本职工作,尽最大努力完成领导交代的其它工作。

五、 归属感:我认为,衡量一份工作适合自己与否最重要的标准是自我满足和自我提升。我所理解的,自我满足是说工作让我拿到自己劳动所得的工资和做好自己本职工作所获得的满足感,自我提升是指在做好自己本职工作的同时个人职业素质以及专业知识水平得到提高。在虽然我进入公司的时间虽然不长,但是我能做到和同事和睦相处,积极配合工作,与大家一起为公司献力。每天可以开心的工作,在保持自己工作上的愉快心情的同时,把快乐的正能量传递并感染给身边的每一个人;并在工作上能够学习到更多,不断提升自己。

六、 对公司发展的合理化建议 希望加强各位同事、各部门之间的沟通交流和相互配合,加强团队配合方面的培训,大家共同努力,营造和谐工作氛围,建设高效率团队,为公司的发展贡献力量!

局述职述廉报告(篇11)

自20xx年以来三年期间内,在主管及处长的下,我本人认真履行岗位职责要求,结合自己岗位工作内容,认真完成了一些工作,实现了工作不掉队,廉洁自律不出问题,发挥了个人应有的贡献。

现就这三年来的工作成绩、廉洁自律等方面内容系统的如下。

一、加强学习,结合本职工作完善相关管理制度,提高个人政治觉悟

这三年来,我们和国家发生了很多深层次的.变化,配合国家层面的变革和变化,学校的发展也日新月异。配合国家的十三五发展规划,我校制定并通过了学校的十三五发展规划;同时的十九大顺利召开,为国家的下一步发展指明了方向,为此学校刚刚制定并下发了“深入学习贯彻的十九大开启新时期学校事业发展新征程的意见”,我本人也积极参加了相关学习、讨论,收获很大。

自20xx年以来,除去积极参加学校的各类学校活动,配合好学校的各项工作外,结合本职工作,我本人认真学习,并组织现场管理科同事,不断的学习贯彻学校印发的《工程学院基本建设管理规定》等系列基础性文件,并在工作中认真落实,确保了所有工作都能够依法依规执行。

结合实际工作需要,我亲自执笔起草了《工程学院工程竣工结算管理办法》,《工程学院工程项目设计评审管理办法》等相关管理制度,保证了工程建设的规范化、制度化,保证各项建设严格按照相关制度执行。

自20xx年以来,每年均结合处级干部在线学习系统,系统学习了:

1、“特色社会主义民主政治”

2、“以18大为指导,加快教育现代化”

3、“高校建筑节能要点”

4、“八项规定和高校常见纪律问题解读”

5、“高等教育改革发展的宏观形势与政策要点”

6、“回归本位的大学章程建设”

7、“关于新常态下高等教育改革发展的几点思考”

8、“《委会的工作方法》解析”

9、“建立政府突发事件预警管理机”等课程,提高了个人的理论素养。

同时按要求参加了学校组织的各类会议,结合“的群众路线教育活动”、“三严三实”、“两学一做”等系列教育活动,端正了工作中的一些思路、想法和观念,增强了岗位责任感,在工作中能做到到个人的工作应时刻和群众的利益挂钩,为学校的长久建设和发展服务。

二、结合学校整体建设任务,完成和推进的工作如下:

20xx年我校进行了本科合格教学评估,围绕这项工作紧急立项开工建设了几项大的工程;20xx年申报成功示范校建设;同时为保障民生,开工建设了教工周转住房续建工程等一些大的工程项目。围绕上述工作,以及教工周转住房一期工程的维保、艺术教学楼、南区5、6号学生宿舍、矿井实训中心、西校区工程训练中心等工程的维保、竣工结算等工作,我本人认真履行职责,付出了大量的劳动。来看,自20xx年以来的三年,是基建处工作较为繁忙的三年,是我本人履行岗位职责较为充分的三年,具体工作情况如下。

自20xx年以来我本人负责工程建设现场管理以及甲供材的管理,20xx年7月接管工程项目的招投标管理工作,结合分管工作,带领工程管理科几名同事,按时保质保量完成建设的的工程项目有:

1、艺术教学楼(8号楼)工程;

2、工程训练中心工程;

3、南区食堂改造工程;

4、教师周转房续建项目x号楼及周边设施项目;

5、博物馆展厅、表演厅装饰装修工程;

6、东西校区连接桥涵工程;

7、南校区消防水池及管调整及剩余项目建设工作;

8、艺术教学楼地下室夹层改造工程;

9、教工周转房续建项目x号楼工程目前基本完工。

参与并积极推进完成的工作如下:

1、南区矿井中心工程的建设;

2、南区学生服务中心工程的相关招投标工作;

3、教工周转房一期工程的维保工作顺利完成;

4、拆除艺术教学楼施工项目部的临建设施,并监督清除现场垃圾;

5、配合完成了艺术教学楼、南区5、6号学生宿舍、工程训练中心、东西校区连接桥涵工程、南区二月花餐厅等的竣工结算工作;

6、x号楼甲供材的招标工作,以及相关项目材料的认质认价工作等。

三、参与学校其他各项工作情况

积极参加周转房装修验房,天然气验收等工作;配合学校本科教学评估,参加校园环境检查整改工作;认真参与学校“十三五”规划起草工作;认真完成值班工作。

同时完成了12级土木工程专业的《工程质量缺陷及事故处理》的教学工作,13级土木工程专业毕业设计;xx级工程造价班的《建筑施工技术》等课程的教学工作;公开发表EI收录论文3,省级科研项目一项(年度xx省高等学校“专业综合改革试点”项目,第4名)。

20xx年参加了学校统战部组织的外知识分子联谊会,并担任秘书长,并在20xx年7月参加了教育厅组织的外知识分子培训,提高了个人认识。

四、廉政建设方面

20xx年以来,基建处在学校委、纪检、监审等部门的正确下,风廉政建设工作以“八项规定”和“两学一做活动”为指导,以科学发展观为统领,认真贯彻落实的“十八大”,坚持贯彻落实《风廉政建设责任书》,贯彻执行民主集中制,积极学习的“十九大报告”,结合学校引发的《深入学习贯彻的十九大开启新时期学校事业发展新征程的意见》,坚持标本兼治,综合治理,惩防并举,注重预防方针,加大从源头上预防和治理腐败的力度,推动了风廉政建设和反腐工作的深入开展。

按照上级的统一部署,我认真参加了风廉政建设教育活动。通过学习教育本人感触很深,使自己对开展风廉政建设的重要性和必要性有了更进一步的认识和了解。自己对在原有的学习基础上有了更进一步的提高,在一些方面拓宽了思路,开阔了视野,增强了抓好基层工作的信心。从而进一步增强政治素质,增强拒腐防变意识和能力,提高了保持清正廉洁的自觉性,自觉遵守纪国法,在上筑起风廉政建设防线和道德防线。做到以下几点:

(1)贯彻落实八项规定,不断加强风廉政建设。在工作期间不饮酒,不参与宴请,没有安排关系单位违规完成私人事项,没有违规用车等现象,同时自己做到的均要求工程管理科同事全部做到。

(2)严格按照国家相关法规开展基建工作。自觉学习相关管理规定,保证自己经手的所有事项均符合相关管理制度,没有私下违规工作,相关经济、技术等管理资料均符合规定,需要汇报的事项均及时给处长及分管进行汇报。

(3)建立完善廉政承诺制度,每年均签订了廉洁自律,并按照的内容,要求自己。

(4)强化监督机制,促进管理规范化。凡按照合同规定需进行厂验或进场验收的甲供材等,均及时通报学校纪委、监察处、审计处等,自觉接受过程监督,保证工作的透明度,实现全过程监督管理。

(5)加强审计监督,提高资金使用效益,防范经济风险。凡是现场发生的经济签证、技术核定等涉及到经济合同的,均要求通知校审计处、基建处经济计划科参与工作,实现工作的透明化、公正化。

通过上述工作,在这三年的工作中,守住了底线,我本人及分管的部门,没有发生廉洁问题,保证了工作的高效、清明。

五、存在的缺点与不足

20xx年以来,是我本人在新的工作岗位上连续工作、踏实工作的三年,是辛勤付出的三年,也是收获的三年。现在回顾过去的三年时光,感觉在以后的工作中,应进一步加强学习,进一步加强和、同事的沟通交流。向分管校学习工作的担当,向我们处长学习工作的忘我和投入,向各位同事学习工作的专业和一丝不苟,积极拓展个人的工作空间,继续深入一线,为学校的基本建设把关发力。

另外在以后工作中应结合本职工作,加强科研工作,带领基建处同事,积极提高个人业务素质,提升整体职称档次,为学校的建设发展更高效的服务。

领导述职述德述廉报告


领导述职述德述廉报告(篇1)

各位领导、各位同志:

本人从20xx年x月因工作需要由县里统一安排抽调到xx县xx区改造项目指挥部,20xx年x月调镇任党委政法委员。按照党委、政府工作分工,我主要分管政法、信访、维稳、办公室后勤,驻xxx社区和xx社区等工作。现将一年来个人思想作风、职责履行和廉政建设情况汇报如下:

一、加强政治理论学习,提高思想觉悟

认真学习习近平总书记系列讲话精神,党的十九大精神深刻领会其科学内涵,认真系统地学习了党的基本知识,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

二、加强业务知识学习,提高综合素质

作为从未分管过政法、信访、维稳工作的我,在新的工作环境下,只有不断加强学习业务知识,尽快熟悉环境进入角色。因此,我始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。平时,多看、多问、多想,主动向领导、向同事请教问题。向在从事这项工作岗位上的老同志学习,了解掌握相关情况,不断提高自己的工作能力和业务工作水平。

三、爱岗敬业,工作勤奋踏实、重点工作促突破

自从抽调到水东磨下棚户区改造工作以来,我和工作组的同志们在接通知后的第二天在指挥部的统一指挥下,工作组人员马上下到村组开展调查摸底工作,反复征求群众意见,召开户主会。带领工作组成员发扬不怕苦,不怕累的吃苦精神,经常加班加点,以白加黑、2+5的模式,用拔钉子的耐力和韧劲一户一户与搬迁户做思想工作。截止目前,3XX户搬迁户,已签协议302户,占总户数的98%,房屋拆除工作基本到位。做到了征收程序到位、政策宣传到位,平稳有序的推进搬迁工作,实现了和谐搬迁、平稳动迁。

四、积极履行岗位职责

(1)政法工作。镇历来都以信访量大、维稳工作难而闻名,本人在镇党委、政府高度重视下,进一步加强和创新社会管理,狠抓责任落实,提前防范稳控,突出化解矛盾,强化薄弱环节,确保了全镇社会稳定。一是加强了社会管理服务中心的管理,提高了办事效率,方便了群众办事,理顺了干群关系。二是对综治办公场所进行整合,建立了综治室、调解室、稳评室,铁路扶路办公室,警务室,司法所,五室一所的多功能场所,提升了化解矛盾纠纷的能力和水平。一些历史遗留问题、重点信访问题得到有效化解。三是建设了xx村、xx村、xx村、xxx村、xx村、xxx社区、xxx社区等村级服务站。在xxx社区和xxx社区建立了网格化管理,通过了市检查组的检查。四是有力维护了社会和谐稳定,在十九大、元旦等敏感期间无一例赴京访。圆满完成了国家部委调研组、各级领导来我县考察调研期间各项安保工作。五是对“两参”人员,民办教师,以及其他不稳定因素进行了排查并做好了稳控工作。快速地处置了长生村非正常死亡等突发事件。xx镇20xx年度被县委评为“和谐平安创建先进乡镇”。

(2)、机关后勤工作。加强了院内管理,规范了干部办公秩序,对干部办公场所进行了整改,在乡镇验收中第一批通过了验收。

(3)、所带队伍不辱使命。所带领的镇女子应急分队数次参与县里突发性事件的处置工作,较为出色地完成了上级交给的工作任务。

 五、廉洁自律、以身作则,作好表率

认真学习中央“八项规定”,对自己制定了“约法三章“:即不该得的利益丝毫不得,违反原则的事坚决不做,有损党和政府形象的事自觉抵制。在主抓项目建设中坚决做到不吃请,不索拿卡要,努力做一个让组织放心,群众满意的公务员。

六、存在的问题

1.加强自身学习方面不够;

2.组织协调能力还需进一步提高;

3.在分管工作创新方面还需进一步改进。

回顾一年来的工作和学习,虽然做了一些工作,但与面临的新形势、新任务的要求相比,还存在差距。在今后的工作中,我将进一步加强学习,树立正确的人生观,价值观,克服缺点、改进不足,做一个勤奋工作的党员领导干部;进一步严于律己,坚持勤政廉政,做到思想上、工作上、生活中一切以准则为标准,做一个保持党的纯洁性的好干部。

述职人:xxx

20xx年x月x日

领导述职述德述廉报告(篇2)

我是xx村支部书记兼村委主任xxx,自上任以来,在镇党委镇政府的正确领导下,在广大党员、干部的支持下,我加强学习,努力工作,坚持一切从自己做起,自觉接受群众的监督,认真学习党和国家的方针、政策和法律、法规,严格要求自己,创新思路求发展,攻坚克难促发展,在班子其他成员的配合下,在全村人民的共同努力下,工作取得了一定成效。下面,我就个人学习、工作、思想状况及本支部三年的工作情况向各位领导和同志作如下汇报,请予评议。不足之处,请同志们提出宝贵意见。

1、加强领导,切实搞好基层组织建设。

村党支部是村级组织和各项事业的领导核心,而基层组织建设是一切工作的首要任务。三年来我们深入贯彻党的十七大精神,以改革创新精神加强党的基层阵地建设。一是坚持“三会一课”制度,按时召开支部委员会和党员大会,并健全了各项规章制度,并全部上墙,明确了党员干部的职责与义务;二是大力宣传党的各项方针政策,让每一个群众都了解党的支农、惠农政策;三是加强对党员的党性教育,增强党员为村集体办事、为群众办事的自觉性;四是不断壮大党员队伍,按照镇党委发展农村党员,优化党员结构的精神,发展党员3人,预备党员1人,培养入党积极分子2人。

自上任以来,我村先后修建了河渚村健身娱乐广场;河渚村门楼;完成对我村舞台的翻修;修建贾庄群众健身娱乐广场和贾庄园林,同时实施环境卫生整治和绿化工程,大大改善了本村的村容村貌,完成我村的绿化亮化美花工作。树立了我村蓬勃发展的新形象,为今后各项事业的开展起到了支撑保障的作用。

3、强化计划生育工作,推进合作医疗水平。

强化措施,加大宣传力度,认真落实年度生育指标,圆满完成镇党委、政府下达的任务。新型合作医疗是省、市、县关注农村大病救助的一项举措。为了搞好这项工作,我们采取加大宣传力度,干部、党员带头的办法打开工作局面,加之本村几户参保报销的实践证明,群众的参保意识不断增强,现在全村合作医疗参保率达 99%。

4、确保信访稳定,构建和谐河渚。

稳定压倒一切,村里的和谐稳定工作是重点。为此,我村成立了矛盾纠纷领导小组及综合治理工作站。在信访工作中我村主要做法有三:一是细摸排,早发现;二是早协调,早解决;三是早备案,早上报。

现在全镇普遍实行“村财乡管”制度,各村理财小组专门到镇财政所报账,运转情况较好。我们的做法是:书记管审签,会计管账务。经济收支账由理财小组审验后和村委会共同结算,结果向全体党员和群众及时公开并张榜公布。重大事项实行民主决策,由“两委”和党员讨论决定,严格按照“四议两公开”工作程序,增加工作的透明度,消除群众的顾虑,密切了干群关系,使各项工作顺利进行。

我认为加强党风廉政建设,首先要加强自身建设,认真开展批评与自我批评,自觉接受党内外监督。今年,我带领支部成员认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深入贯彻落实科学发展观,学习党的基本知识和业务知识,基本做到了下列“五个没有”:没有强迫命令,独断专行;没有以权谋私,与民争利;没有擅自处理集体的资金和财产;没有利用职权挪用救灾、救济、低保等专项资金;没有以任何理由向农民乱集资,乱摊派,乱收费。

在肯定成绩的同时,我们要清醒的认识到我们当前存在的困难和问题:1、“两委”干部政策理论水平低,思想意识差,依赖思想依然存在。2、“两委”主要负责人,特别是我自己眼界不高。3、产业结构调整仍然滞后,主导产业发展缓慢。4、党员队伍老龄化严重,很难发挥模范带头作用。5、群众认识浅薄,观念落后,某些工作难以开展。

上述存在的问题已经引起我们大家的高度重视,我们已找准切入点,坚持不懈地加以解决。在镇党委政府的正确领导下,只要全体村民能解放思想,振奋精神,鼓足干劲,我想河渚村的明天一定会迈开新步伐,走上新台阶。

以上报告,有不妥之处,请同志们批评指正,谢谢大家!

领导述职述德述廉报告(篇3)

回顾一年来的工作和学习,作为一名乡镇基层领导干部,在乡党委、政府的领导下,在同志们的帮助、关心和支持下,本人按照上级和乡党委、政府的要求,严格执行中央八项规定和领导干部廉洁自律各项规定,恪尽职守,廉洁奉公,在德、能、勤、绩、廉等方面取得了一定的进步。对待上级组织和乡党委、政府交付的各项工作任务,力争做到尽善尽美,让同志们放心、让领导们放心。现将自己一年来学习、工作、廉洁从政等方面向同志们述职:

一、思想政治建设状况

今年以来,我始终把勤于学习、修炼内功作为重要的工作任务,把提高自身素质作为目标来认真对待。平时认真学习党的十九大等精神,学习《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》,学习近期党在牧农村的各项路线、方针、政策,用科学发展观武装头脑,指导实际工作。针对当前牧农村工作出现的一些新情况、新问题,我努力解决工学矛盾,丰富学习内容,改进学习方法,讲究学习效果,坚持学以致用,注重融会贯通,把学到的东西充分用于指导日常工作的实践。工作中,我能主动地、虚心地向那些熟悉牧农村工作、有丰富基层经验的同志学习,通过多练、多做,取人之长补己之短,不断丰富自己、充实自己、提高自己,同时加强自身的工作能力,以便更加出色的干好工作,更好地为群众服务。通过学习,使我能保持政治上的清醒和坚定,不断地提高贯彻执行党在牧农村工作中的各项路线、方针、政策的自觉性,并能使自己以更加饱满的精神状态投入到工作中去。理论学习的同时,我钻研自身分管的业务工作,练好基本功,力求在与实践的结合上掌握一些必备知识,增加工作才能,使自己成为一名牧农村基层工作的行家能手。

二、岗位职责履行状况

对待工作,本人按高标准、严要求、高起点定位,并认真履行自己的职责,积极配合乡党委、政府的中心工作,协助主管领导。面对繁忙的工作,我从不喊苦叫累,尽最大努力把工作做好。平时工作中严格要求自己,谦虚为人,从不摆架子,时刻做到自重、自省、自警、自律。上班期间,从不无故脱岗,经常下村帮助群众解忧排难,并能自觉遵守乡党委、政府制订的各项规章制度。在工作中,我随时检点自己的行为,做到行不违戒、言不违实、知错必改、诚实谦虚。本人协管信访、司法、畜牧业工作以来,能够按照乡党委、政府要求,主动配合分管领导完成相关工作任务。

(一)普法依法治理工作有序开展。

全乡普法依法治理工作实行目标化管理,对各村和乡管各部门加强日常监控,大力推进“法律八进”活动,针对不一样服务对象开展形式多样的法制宣传教育:全年开展“送法下乡”宣传活动20场次,发放各类宣传资料1000余份,发放“法律维权卡”、“援助卡”500余张。

(二)信访维稳工作健康发展。

作为分管信访工作人员,本人能积极提出合理化意见和建议,充分发挥自身参谋助手作用,注重同志们之间互相尊重和配合协调,能充分调动基层单位的工作积极性和主动性,增强了工作责任心。注重学习和研究工作,坚持依法按政策处理信访问题,积极面对和及时妥善处理各种突发和复杂信访问题。创新工作方式方法,促进了各项业务工作程序的进一步规范和工作效率的不断提高。

(三)畜牧业工作扎实推进。

一是抓好我乡规模化、标准化、生态化、良种化规模棚圈改造,抓好畜禽污染专项治理工作,逐步实现畜禽养殖生态文明发展;二是努力确保畜产品质量安全,确保不发生重大畜产品质量安全事件;三是努力确保兽医公共卫生安全,确保不发生重大动物疫情,确保不发生重大动物卫生安全事故。

三、廉洁自律状况

坚持严于律己,树立良好的牧农村基层领导干部形象。在工作中,随时坚持用党纪党规来规范自己的言行,不该说的话不说,不该做的事不做,不该谋的利不谋,做到“权为民用、利为民谋、情为民系”,虚心听取群众意见,注重调查研究,积极为群众排忧解难。实际工作中从不回避问题和矛盾,办事公正,以诚待人、以德服人、以情感人。严格执行纪律、制度,坚守工作岗位,积极完成各项工作任务,本人工作以来,坚持做到勤政不偷懒,敬业不稀拉。

四、道德建设情况

党提出“把干部的德放在首位,是保持马克思列宁主义执政党先进性和纯洁性的根本要求和重要保证”。作为一名党政干部,要增强道德修养,坚守从政道德,忠于党、忠于国家、忠于人民,树立正确的世界观、权力观、事业观,真抓实干、敢于负责、锐意进取、作风正派、清正廉洁、情趣健康。我个人认为,要树立正确的政治品德,增强学习意识,提高政策水平修养,发扬民主,严守纪律;要拥有良好的社会公德,人际交往中和谐相处,举止文明,见义勇为,乐于助人;要提高自身的职业道德,坚持对己清正、对人公正、对内严格、对外平等;要陶冶良好的家庭美德,生活中赡养父母、乐教与人、教育子女、融洽邻里关系。

五、存在的不足和问题

冷静地反思一年来的工作,从心里说,自己的所作所为没有对不起组织,工作中的成绩和问题同在,自己也清楚地看到自身存在的不足。一是政治理论水平不高,专业知识不丰富;二是视野不够开阔,解决牧农村工作实际问题的能力有待提高;三是协管工作业务知识还需加强学习;四是村级工作遥控指挥的多,深入实地少。以上这些都很不尽人意,给工作带来了看不见的损失,本人内心深感惭愧。

六、今后改进措施与努力方向

一是要进一步加强理论学习,增强理论功底。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,认真学习党的十九大精神,学习《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》,用党理论和纲领提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立正确的世界观、人生观和价值观,不断提高自身运用群众路线解决实际问题的能力。

二是要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。要以反对“四风”为重点,改进自己的工作作风、学习作风。要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。要把维护人民的利益放在首位,牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一,要保持思想道德的纯洁性,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,要深入村里,联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需,认真践行群众路线;破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。

三是要进一步保持清正廉洁,增强拒腐防变能力。要坚定不移的反对“四风”。在当前社会还存在腐败现象情况下,,做到自重、自警、自省、自励,做到在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染,一身正气;要加强道德修养,树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风尚,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁,自觉与各种腐败现象作斗争,带头树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力做好工作。

四是要进一步务实创新,增强工作实效。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作的创新,最终达到工作成效的不断提高。带头贯彻和落实上级党政各项决策和部署,严格执行各项规章制度,尽职尽责做好各项工作。

我将在以后工作中,认真学习党的理论,按照党章的要求,牢固树立全心全意为人民服务宗旨。努力践行党的群众路线,积极开展批评和自我批评。在领导和同志们的帮助支持下,进一步提高思想认识,转变工作作风,振奋精神,出色完成各项工作任务。总之,在工作、学习、生活中,同志们给予我很多指导和帮助,对此,我表示衷心的感谢。今后工作中,请各位领导、同事们多多批评,多多指正,我真诚恳切地听取意见,正视不足,认真改进,加强学习,提高工作水平,无愧于同志们对我的期望,无愧于组织对我多年的培养。

领导述职述德述廉报告(篇4)

20xx年,本人在县委、县政府的正确领导下,团结和带领全乡党员干部,紧紧依靠全乡群众的智慧和力量,认真贯彻落实党的方针、政策,紧紧围绕县委“五县战略“的总体目标开展工作。现将一年来本人履行职责、廉洁自律以及学法守法用法等情况简要汇报如下:

一、学习引领,努力把控工作全局

我始终将学习作为增强本领、提升能力、推进工作、解决问题的重要武器,通过县委中心组理论学习、乡党委班子集中学习、干部在线教育和“红星云”网络平台学习等方式,持续学习党章党规、系列讲话,重点学习十九大精神要旨,学习借鉴兄弟乡镇和外地先进发展管理经验,做到以学致用、以学促行。坚持大局观念和全局意识,主动对标中央、省市县农村工作要求及“三农”改革事项,认真贯彻执行县委县政府重点工作部署安排,将乡村的发展摆进全县发展大局中,找准城乡发展结合点,及时梳理工作重点、要点,寻求全乡经济社会民生发展的突破口,不折不扣地带头抓好落实、抓出成效。

二、责任上肩,强化党建主体意识

一年来,我始终按照“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”的方针,结合我乡实际,主持召开班子会x次、大会x次传达上级精神,研究部署党建工作,坚持“抓支部、强素质、创先进、促发展”的党建工作思路,一是抓学习教育,筑牢思想防线。狠抓意识形态工作,结合xx教育的总体要求,带头参加集中学习讨论x次,讲党课x次,自学x学时,带头宣讲十九大精神x次,整改突出问题x个,督促70%以上党员注册红星云并认真学习,引导全乡党员干部做到理论上清醒、政治上坚定、行动上自觉;二是抓队伍建设,促进班子团结。年初成立了由我任组长的党建工作领导小组,明确各班子成员职责,党建工作组织领导责任层层压实;建立党建联系点制度,带头联系x个党支部,现场指导党建工作8次;严格按照上级部署和选举工作有关规定,认真履行法定程序,x个村(居)两委顺利换届,选能人上岗,干部队伍能力明显提升。三是抓责任担当,量化党建考核任务。每月下发任务清单,每周发布党建工作提示,定期对党建工作实行“清单式”督查,“交叉式”检查和末位提醒谈话促进工作落实;四是抓责任落实,扎实完成重点工作。针对党员组织关系集中排查清理、违纪违法党员未处理情况排查、党支部按期换届情况清理排查、党费收缴上解情况清理排查、抓好党建促脱贫攻坚推进、领导机关党员干部学习教育情况、两新组织全覆盖工作推进情况等重点任务,逐级逐个抓好落实,取得了很好的效果。

三、恪尽职守,始终做到踏实做事

作为乡镇“带头人”,我始终把履行好“第一责任”放在首位,把工作中的重点、难点、堵点抓在日常,坚持以上率下,注重务实高效。一是清单管理勤督办。针对每个季度每个阶段的重点工作建立任务清单,坚持集体研究、重点安排、亲自参与、动态关注和督查督办。切实执行联村制度,杜绝“花架子”、走形式的口头联系,坚持沉下身子、迈开步子实地联系帮扶,主动参与并督促落实帮联村的党建、城乡低保评审、信访维稳、精准扶贫等重要工作。二是超前防控保稳定。注重维稳教育宣传,重视安全知识教育,强化预警机制,定期开展安全生产大检查,签订责任状,将“一岗双责”、“党政同责”安全责任落到实处,严格落实领导干部每月带队检查制度,建立安全隐患台账,及时消除安全隐患。一年来,全乡没有一起越级上访事件发生,没有一例大的安全事故发生。三是抱拳发力务实效。注重发挥干部队伍积极性,团结带领党政一班人抢抓机遇,经济发展各项指标达到了预期目的,财税任务全面完成;计划生育、合作医疗、养老保险收缴等任务成绩可喜,低收入人群应保尽保;精准扶贫工作扎实推进,通过脱贫攻坚突出问题集中整治,全乡共清退“四类对象”132户453人、群众公认富裕户x户x人,x个贫困村顺利退出,x个贫困对象如期脱贫;村级平台、村级道路、危桥、国土整治、水厂扩建等项目建设推进顺利,省道、街道改建工程基本完成;社会事业发展较好,文教卫方面亮点频出。

四、严以律己,正本清源筑牢防线

在工作和生活中,我坚持按照《准则》《条例》要求自我对标、自我省视、自我纠正,始终坚持“权利就是担子、责任就是压力”正确的权力观,牢牢把握大的政治原则不放松、政治方向不偏移、政治定力不动摇,始终坚决拥护党中央的权威。严格遵守财经纪律,带头执行机关各项制度,旗帜鲜明地反腐倡廉,持之以恒地慎独慎行。坚持民主集中程序,大事小事会议协商、民主决策。公道正派地评价、推荐和启用干部,讲实干、讲实绩、看综合素质,不论亲近远疏,不讲个人恩怨。敢讲真话,敢讲直话,对班子成员既爱护有加又严格要求,努力保持整个班子的廉洁勤政。

五、学用结合,切实提升法治水平

牢固树立法治思维,注重法律知识的日常积累,按要求参加普法学习和考试,法律理论水平不断提升。在工作实践中坚持带头依法行政、依法用权、依法办事,注重通过硬化规章制度和办事规程来推动工作开展,特别是针对涉及民事纠纷、土地确权、安全生产、财务开支等重点工作,更加重视相关法律知识和法律法规的运用,以保证工作方法的科学有效,同时保护干部的合法权益。

今年来,我在各方面有收获、有成绩、有成长,但是也有不足、有差距。在今后工作中,我将坚持问题导向,持续学习,务实工作,廉洁作为,为党组织站好这班岗,为人民看好这个家。

以上是我今年的述职报告,请各位领导和同志们批评指正。

领导述职述德述廉报告(篇5)

各位领导、各位同志:

2018年,在股份及环保公司的正确领导和相关部门的支持配合下,我紧紧围绕年度经营目标和工作计划,统筹推进各项管理工作,高质高效地完成了年度目标任务,现将履职及德廉情况报告如下:

一、履职尽责、注重实效,全面完成分管工作目标

(一)公司管理工作

1、挖潜增效、超额完成生产经营目标、实现效益增长最大化。

2018年处理生活垃圾??万吨,上网电量??万度,实现净利润??万元。

2、增加环保投入、树立良好的泰达环保品牌形象、创造较高的社会效益。

2018年,公司各项环保指标全部达标,未发生环保污染事故。公司按照《生活垃圾焚烧污染控制标准》(GB18485-2014)及环评中的要求,制定了专项应急预案,对污染物排放数据、环保实施运行工况、备品备件供应、人员组织保障等多方面进行了明确;完善了重要环保设备故障时的预案,不断提升全厂主要污染物达标排放的可靠性;完成了环保部要求的“装、树、联”的工作;完成厂内飞灰暂存库的建设和飞灰袋装化工作。

3、明确以设备运行稳定性为全厂的基石,努力提升设备健康运行水平。

2018年,结合近年来的设备管理经验,对《设备缺陷管理制度》、《设备定期工作管理制度》进行修编,进一步明确了运行人员、检修人员、专工在设备管理中的职责,明确了设备检修的工作流程及标准,同时确定了在设备发生责任性故障时的考核依据和标准。

在生产稳定、运行管理水平明显提高的情况下,成立课题攻关小组,对由于设计和设备自身原因未能解决的重点难点问题进行解决攻关,取得了一定的成绩和效果。

对蒸汽吹灰系统、垃圾吊控制柜(垃圾仓内)内的接线形式、焚烧间真空除尘装置、渗滤液浓水系统等设备进行技改和完善,并对MIS系统进行了优化和升级,提高设备设施运行效果和安全性、可靠性。完成了渗滤液收集池及调节池的清淤工作,保证了垃圾仓倒排的顺畅和入炉垃圾量的高品质,从而从源头确保了生产指标的稳定性。

2018年,1#、2#、3#炉运行小时分别达到8371.5h、8255.5h、8588.5h,较2016年有了很大的提升。

4、强调安全生产责任制,狠抓文明、安全生产管理。

一是深入推进文明生产管理。明确责任部门、目标要求和责任区域,专人负责监督和管理,并按照责任范围内实施情况对部门及外委单位进行相应考核,促进文明生产管理工作的制度化、规范化。二是加强安全生产工作的组织领导。充分落实了三级安全生产责任制、完善《安全生产考核细则》,贯彻安全生产重奖重罚的原则,积极推行安全生产的现代化、标准化、精细化管理。三是领导监督安委会工作。及时调整、充实安委会组成,明确各成员的安全生产管理职责;落实安全生产会议制度,定期分析安全生产形势和情况,研究、部署安全生产重要决策和工作措施,及时协调并解决安全生产工作中的重大问题。四是有针对性地组织危险源监测、安全隐患排查治理、动火作业管理,加强安全知识宣传、各项日常和专项安全检查、消防演练、事故演习、安规培训等。

5、落实全面预算管理制度。根据2018年预算指标,将生产经营指标量化精细化,控制各项费用开支,各项成本均有不同程度的缩减,实现了公司降本增效。

6、依法治企、提升公司规范运行水平

日常管理过程中,不断学习和吸收与公司安全生产、工程质量、经营管理、环境保护、节能减排等方面密切相关的法律法规和国家、地方及行业标准,将其适时地内化为操作性和适用性较强的公司内部规章与制度,推动公司制度管理体系走向完善,从而有效规避生产、经营风险,为公司依法决策、科学决策提供精准的法律依据与制度保障。同时,引导和组织员工积极开展法律法规、标准规程、制度流程的学习,提高自身和员工依法管理、依法经营的水平以及依法维权的能力。同时,公司还参加了《垃圾清运工职业技能标准》、《垃圾处理工职业技能标准》、《垃圾发电厂烟气净化系统技术规范》等国家标准的编制工作。

7、选人用人工作情况

公司生产和管理人员短缺严重,从生产运行稳定性及公司后备人才储备的角度出发,年初制定了详细的人员培训及后备人才选拔计划,期间有效落实和稳步推进。

二、勤学笃行、坚定立场,不断砥砺政治和品德修养

作为一名党员领导干部,积极参加党总支组织的各项学习活动,及时跟进学习习近平总书记系列重要讲话精神、党的十九大报告、《习近平谈治国理政》、《习近平—新时代的领路人》、党中央治国理政新理念新思想新战略情况等内容,牢固树立“四个意识”和“四个自信”,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作;精读熟读党章党规、党的十八届六中全会精神、《准则》《条例》等党纪政纪和各项规章制度,全面贯彻党内处分条例和党内监督条例,认真开展批评与自我批评,积极提交述职述德述廉报告、党性分析、对照检查等材料。

三、修身正己、求真务实,加强作风建设

通过微信转载、专题讨论会、组织生活会等形式,学习中央“八项规定”等系列讲话和文件,深刻把握改进作风的新要求、新措施,坚持带头自查自纠、带头改进工作作风、带头真抓实干。围绕公司的长远发展和工作重点,立足本职工作,带头贯彻和落实上级党政各项决策和部署,严控一般性费用支出、规范三公经费开支、落实公车管理等规定,力求在组织会议、检查考核、工作协调、运营管理等方面充分体现八项规定的要求,不定期地对贯彻落实“八项规定”和整治“四风”情况进行检查,确保相关规定落到实处。

四、廉洁自律、率先垂范,严格执行党风廉政建设

强化领导责任制,对职责范围内的党风廉政建设负全面领导责任,率先垂范、严格自律。带头坚持请示报告制度,重大问题、大额资金使用及时请示报告,按程序报批、按规则透明运作。临机处置突发情况事后及时报告,个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告。严守中央八项规定和省委省政府十项规定,遵守办公用房、用车、交通、社会兼职等方面的管理规定,没有发生损害国有资产权益、损害企业利益、铺张浪费、谋取私利等违规违纪行为,没有高标消费、人情消费、职务消费等行为;对家属和身边工作人员严格要求,从未利用职务之便为家属子女及亲朋好友谋取利益。

五、查找不足、明确方向与改进措施

回顾近一年来的工作,发现自身仍存在某些问题亟待改进和提高:

1、政治理论素养、知识水平与新常态发展要求仍有距离。今后我将积极响应上级党委部署,做到学习上级精神与谋划公司改革发展新思路、新举措相结合、与领导班子思想作风建设、全体党员先进性建设相结合、与公司生产、经营和管理的实际需要相结合,以提升学习力促进公司高水平发展。

2、解放思想、开拓创新的意识需要进一步提高和强化。今后我将不断总结和完善工作经验,大胆管理、大胆创新,提出新思路、新方案,拿出新举措,及时向公司及党委提供科学有力、分析有据、价值重要的决策参考,开创工作新局面。

3、党建工作的调查研究不够全面系统和深入。今后我将注重党建工作,做好新党员发展工作、加强党务工作者队伍建设、积极开展党务工作专业化培训。

领导述职述德述廉报告(篇6)

20XX年,市司法局党政领导班子在市委、市政府和自治区司法厅的正确领导下,充分发挥政治核心和表率示范作用,团结带领全体党员干警,认真贯彻落实党的十八届全会精神,紧紧围绕全市改革发展稳定大局,全面履行司法行政职能,着力推进市委、市政府法治城市建设重点工作,取得了新的进展。现将相关情况汇报如下:

一、市司法局基本情况

市司法局是我市政法机关的组成部分和政府的职能部门,担负着法制宣传、法律服务、法律保障及刑罚执行等重要任务,党的十八届全会对全面推进依法治国作出了重要部署,司法行政机关作为为法治建设和司法活动提供服务和保障的部门,在推进依法治市中承担着重要职能,发挥着重要作用。市司法局下设政治处(警务督察处、纪检监察室)、办公室、法制宣传科、公证律师管理科、基层工作科、社区矫正工作管理科、安置帮教工作管理科、司法鉴定管理科等8个科室和市法律援助中心、天缘律师事务所、农业综合开发区司法所等3个直属单位,与依法治市领导小组办公室合署办公。核定专项编制39名,实有38名,其中少数民族干警11名(党组成员1名,科级长2名,维吾尔族干警8名。)

 二、领导班子履行职责情况情况

(一)履行强化主体责任,扎实推进党风廉政建设

市司法局党组以领导干部廉洁自律为党风廉政建设中心工作,严格落实中央、自治区及我市反腐勤政相关要求,坚持“一岗双责”,明确主体责任,划定纪律红线,强化规矩警示,不断巩固党风廉政工作成果。发挥领导职能,狠抓队伍理论学习。以

“学习型党组织”建设为抓手,坚持每周五学习制度,采取集中学习、个人自学、组织讨论交流分享、编每月一期发《学习文选》、建立QQ群、平台推送等多种途径和形式,组织党员干警认真学习党章、《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,学习党的精神及自治区党委市委相关会议和文件精神;开展党建、党的创新理论、法制城市建设与司法行政工作培训研讨,突出理想信念、社会主义核心价值教育、宪法法律和党纪党规、民族团结和维稳反恐、司法行政业务等方面的内容,着力增强了党员干警的政治定力、党性意识、宗旨意识、大局意识、责任意识和本职工作能力。全年组织党员干警集体学习35次,通过办公平台推荐安排自学25篇次,组织参加各类专题学习讲座15次。坚持一岗双责,强化班子自身建设。坚持民主集中制原则,重要工作决定部署、人员调整安排、评先选优等重大事项都主持召开党组会议集体研究决定。坚持班子成员分工负责、协同配合,明确副职领导的工作职责和范围,相互支持配合,形成工作合力。根据市委有关规定和本局工作需要,建议增补党组成员(已获批准落实),研究调整了班子领导分工,对党总支构建进行了适当调整(由3个党支部变为2个),派出新任党务干部参加党建业务培训,选拔任用了两名科级干部,进一步增强和优化了党政班子、党组织和科室的工作力量。20XX年,局党组和领导班子的核心作用有效发挥,党组织的战斗堡垒作用明显体现,全局党员干警无一人违纪违法或发生工作事故和严重失误,实现了班子坚强清廉、队伍有力安全。深入开展“三严三实”专题教育。根据市委要求与安排,组织制定《市司法局“三严三实”专题教育实施方案》等文件,要求班子成员和全体党员干警积极参加学习研讨,经受教育。从6月至12月,围绕修身、律己、用权三个专题安排了9次集中学习讨论,4名县级领导干部紧密联系个人思想、工作、生活、作风实际,结合分管部门职能、岗位职责和司法行政重点难点工作,真正做到“把自己摆进去、把职责和工作摆进去、把思想摆进去”,深入学习研讨,在解决实际问题、推进司法行政创新发展上下功夫。同时在《学习文选》和司法行政网专门开设“三严三实”专题教育宣传,将政策文件、学习研讨、党课荟萃、工作动态、通知公告、学习资料等先关活动要求积极发布更新,发布专题教育动态,拓宽学习路径。积极参加专题教育,自觉接受组织和同志们的指导、帮助和监督,虚心征求群众意见建议,认真检查对照,深刻剖析反思,共计查找梳理出市司法局党政领导班子在“不严不实”和履行主体责任等7个方面的53条问题,并制定了整改措施、明确了努力的方向。狠抓民族团结进步工作。始终把民族团结教育活动贯穿在整个文明单位的创建过程中,逐步建立和完善了领导干部抓民族团结工作的责任制,每周定期开展党的民族、宗教政策宣教及民族团结进步宣传活动,在干部培养和选拔任用上,充分信任支持、合理使用素质过硬、德才兼备的少数民族干警,形成抵制宗教极端思想渗透、促进宗教和谐的工作合力,不断巩固我局民族团结工作成果。

(二)拓展领域、狠抓落实、积极推进法治城市建设

1、建立推行个人诉讼保险体系。根据市委制定并下发的《关于全面推进依法治市的实施意见》和市委、市政府20XX年重点工作安排部署,推动个人诉讼保险体系在我市的建立和实施。在分别与多家保险公司和疆内外高校专家教授进行业务接洽和专题研讨后,

20XX年6月18日,市政府与中国平安财产保险公司正式签订了合作协议,标志着全国首例个人诉讼保险制度在我市开始运行。根据我市实际情况,设计制定了个人自主自愿购买(市场化运作)与政府出资为特定人群投保相结合的运行方式。推动市区两级财政解决我市特定人群的投保资金。并按照市委主管领导工作要求,积极开展个人诉讼保险制度一系列推介宣传活动。截至目前,个人自愿购买个人诉讼保险的有39份,受理特定人群的个人诉讼保险案件57件。该制度的推行,为防范和化解诉讼风险,保护群众诉讼权利,引导群众通过法律渠道表达自己的利益诉求,提供了一条重要途径。是破解群众“信访不信法”难题,推进我市政府机构依法行政的有益尝试,受到自治区党委、政法委领导的高度关注和好评。

2、构建法治城市建设评价体系。根据市委全面推进依法治市工作安排,在我市研究制定依法治市考核评估体系。为落实法治城市建设任务和责任,在目前和今后一个时期,对全市法治城市建设工作作出客观的评价。市依法治市办依托市委党校、市政府法制办、市人大法工委、市律师协会成立课题组,以项目时间节点推进工作。通过对内地相关城市和白碱滩区法治城区考核体系的调研论证,初步制定了我市法治城市建设评价体系。目前该体系在进一步修改和完善之中。

3、大力推进法治文化建设工作。根据我市法治城市建设的总体规划和统一安排,大力推进法治文化建设工作。今年6月,由市司法局党组牵头,组建法治文化建设调研组,对各区、相关单位、企业的法治文化建设情况进行了全面调研评测,研究确定了以树立公民的法治信仰和法治意识为宗旨,突出法治文化宣传在全市文化整体体系建设中的独特作用的全市法治文化建设的总体思路。协调市区两级完善全市公共场所法制宣传教育设施,加大法治公园、法治广场、法治长廊等普法窗口建设力度,充分利用现有宣传资源或阵地,切实增强加强法治文化宣传教育的针对性和实效性,营造浓厚的法治文化环境与氛围。

4、深入开展“六五”普法各项法制宣传教育活动。

一是做好自治区“六五”普法对我市的考核验收工作。根据自治区依法治区“六五”普法考核验收相关工作要求,对全市20XX至20XX年五年来全市各级党政机关、中央驻市企业等普法依法治市工作的工作机制、保障措施、重点对象法治宣传教育、法治文化、法治实践等7大项、40小项业务工作进行全面考核检查,突出重点,对我市法治城市建设各项工作进行指导督查,获得自治区检查考核组的充分肯定。二是进一步落实党委中心组集体学法、人大常委会会前学法等项法制学习制度,建立县处级干部学法述法和任前法治谈话与考试制度和公职人员学法登记制度。在市委党校建立干部学法培训基地,着力提升领导干部和公职人员运用法治思维和法治方式推动工作、解决问题的意识和能力。会同市人社局开展科级干部任前学法考试两场16人次,围绕公务员法、宗教事务条例、“一反两讲”及“三非”等内容对新任科级干部进行了法治考试。20XX年,共举办党委中心组学法240次,举办机关干部法制讲座93期,领导干部讲法305人次;三是着力提高法制宣教实效性。利用

“宪法法律宣传月”以及各项法律法规颁布实施日,充分利用新兴媒体进行法制教育宣教,推动各项法律法规学习宣传扎实、深入开展。以专题会议、多媒体、板报、内部刊物等形式,创新宣传媒体,引进先进设备,区分宣传主题,有针对性地开展各类法治宣教活动。四是深入开展“法治进学校”工作,积极推进法制教育向学科教学渗透研究与实践,组织开展有针对性的法制宣传教育,通过法律知识竞赛、主题班会、“我心中的法治城市”演讲征文、案例剖析、模拟法庭等多种适合青少年学生特点的途径和方式,努力增强法制宣传教育的感染力和实效性。由市依法治市办牵头,市教育局配合,安排市“六五”普法讲师团在全市各中小学开展法制讲座共60余场次,内容涉及“一反两讲”、“三非”、未成年人保护、道路交通安全、抵御和防范宗教向校园渗透、校园安全等。四个区开展青少年集中法制学习316次77828人次,开展“主题班会”、“模拟法庭”309次。

(二)坚持完善三调联动工作机制,有效预防和化解社会矛盾。

1、深入开展矛盾纠纷“大排查、大调解”活动。

紧紧围绕社会难点、热点以及各种节假日、重大时间段的实际要求,开展定期不定期矛盾纠纷排查调处工作。要求突出重点,注重实效,掌握辖区矛盾纠纷动态和规律,特别是对重点地区、重点人头、重点纠纷,要责任到人,实施重点监控,及时掌握矛盾纠纷发生情况,集中力量有效稳控化解。积极参与街道社区综合治理工作,围绕街道社会管理(综治信访维稳)服务中心,加强与街道信访办、维稳中心的工作配合,加强与相关部门的联动联调工作机制,建立对社情民意反映渠道与分析机制,按照“网格化管理”和“一岗双责”工作制度,对矛盾纠纷等不和谐因素实施全方位、全天候的巡视排查。同时启动每周五“零汇报”制度,有事报事,无事报平安,纳入区局考核项目。在“春节”、“斋月”等节点时期,在全市开展矛盾纠纷专项排查活动,实行第一时间上报制度,即在事件发生的前三个小时之内及时上报,以便整合力量,形成合力,全力调处矛盾纠纷,解决好群众关心的热点、难点和切身利益问题,以上措施取得了很好的效果。20XX年,全市司法行政各项工作水平稳步提升,截至11月底,全市各级人民调解组织共调解矛盾纠纷5313件,同比上升10.1%,涉及当事人11774人,金额2466万余元。调解成功5264件,调解成功率为99%,通过人民调解防止群体性上访9起233人。

2、积极开展物调试点工作,加快建立行业性、专业性调解组织。

在去年深入开展“人民调解规范化建设”的基础上,进一步拓展人民调解工作新领域,创新社会管理机制。今年,自治区司法厅选取我市作为物业纠纷调解工作试点地市,探索物业纠纷调解工作的运行。我局领导班子根据我市物业管理福利化保障和商业化管理并行的特点,研究构建了公共法律服务自治组织与专业化人民调解队伍分区承办的工作运行机制。分别在克拉玛依区胜利路、白碱滩区中兴路建立了物业纠纷调解委员会,建立了各项管理制度,采取三项措施,力保试点顺利进行。截止目前,我市共调解物业纠纷185起,调解成功182起,调解成功率为98%。

有效调处化解物业服务管理矛盾纠纷,维护全市民生工程的正常秩序和住户的合法权益,保持全市社会经济大局的和谐稳定。

(三)深入推进司法所规范化建设,有效提升全市司法所整体工作能力和服务水平。

年初,按照司法厅关于司法所规范化建设有关要求和目标,我市全面加强司法所组织机构、干部队伍、业务能力、所务管理和基础设施建设。我们注重引导司法所内外兼修,牢固树立管理意识、健全管理体系、落实管理责任,把管理渗透到司法所建设的各个环节。20XX年,我市14个司法所紧紧围绕维护基层稳定的中心工作,积极履行九项工作职能,特别是各地以乡镇(街道)司法所为依托,深入开展矛盾纠纷专项排查活动,全市各基层司法所人员参与矛盾纠纷排查387场次,宣讲法律6场次,受教育人数达4万人次。通过调处各类矛盾纠纷,防止群体性上访4起155人次,在维护社会和谐稳定,促进基层民主法制建设及地方经济发展等方面做出了突出贡献,克拉玛依区银河路司法所被自治区命名为规范化司法所,2个司法所在创建自治区级“五好司法所”工作中受到表彰,3个市级规范化司法所,得到了各级党委、政府的充分认可和肯定。

(四)不断强化社区矫正监管制度,切实维护社会稳定。

认真贯彻落实自治区社区矫正工作会议精神,组织召开了我市社区矫正工作会议。深入总结成绩经验,深刻分析形势任务,对今后全面推进社区矫正工作做出安排部署。充分发挥基层组织、社会团体和合作共建机制效能,利用监狱警察的专业优势特长和信息化网络技术,不断强化社区服刑人员日常监管力度,目前全市手机定位系统覆盖率达100%,社区服刑人员定位手机持有率达到90%以上,至今未发生一起脱矫现象。组织开展了2期赴乌苏监狱跟班业务培训,受教育社区矫正工作人员17人次,深入开展案卷质量自查互查活动,在组织机构建设、制度建设、日常工作、组织领导及工作台帐等方面认真查摆问题与不足,不断提升工作人员能力素质和业务水平。通过开展3批次78人次的警示教育和80余人次的心理矫治、就业技能培训,强化社区服刑人员在矫悔罪意识,预防和减少社区服刑人员重新违法犯罪。截止11月底,全市接收社区服刑人员132人,累计接收社区服刑人员759人,解除矫正151人,累计解除556人,目前在册服刑人员193人。其中:

缓刑182人,假释4人,暂予监外执行7人。

(五)进一步健全完善刑满释放人员衔接制度,积极做好危安类人员安置帮教工作。

结合克拉玛依实际,充分发挥一体化领导的体制优势,按照自治区司法厅的统一部署,推进四个区刑释人员过渡性安置基地建设工作。目前,独山子区已与辖区7家企业签订协议,共同组建起一个区级的过渡性安置基地,其他各区也在积极筹备基地建设工作。同时,依据司法厅制定的“危安类”服刑人员和刑满释放重点帮教对象衔接工作的要求,切实加强“危安类”刑释人员回归的衔接工作。制定了监所和市、区两级司法局对刑释解教人员基本信息核实、建档、接送及开展帮教的具体措施,并在各节假日、敏感重要时间节点开展刑释人员排查摸底和教育帮扶工作。20XX年全年,全市回归刑释人员72人(其中“危安类刑释人员”7人)、解除帮教92人,安置81人,安置率88%,帮教率为100%;

(六)法律保障和法律服务取得良好社会效益

充分发挥行业管理职能,积极提升全市法律保障和法律服务的水平和质量,取得了良好的社会效益。

(1)法律援助服务坚持以执政为民、服务百姓为出发点,发挥法律援助职能作用,保障社会贫弱残群体的合法权益。健全完善法律援助组织机构,在市、区、街道、社区4级法律援助工作站点网格体系的基础上,又在工会、妇联、残联和街道司法所等单位部门拓展延伸,分别设立法律援助工作站或联络点,形成全市法律援助服务全覆盖、无死角。同时加大法律援助案件质量评查力度,认真对市、区两级案件卷宗进行了检查,核查上报数据与实际办案量,了解掌握承办律师办案情况。截至11月底,全市各级法律援助中心共办理法律援助案件408件(其中刑事法律援助案件63件,民事法律援助案件345件),受援人408人次、“12348”法律援助热线来电、来访2381人次,为当事人挽回经济损失621万余元

全面推进“律师进社区”工作,社区律师每周到社区坐班,为社区居民就近提供法律咨询、法治宣传、调处矛盾纠纷、参与社区民主法治建设。使居民足不出户就能够得到优质高效的法律服务,老百姓非常满意。20XX年6月,市司法局组织开展了律师进社区(乡、村)“去极端化”法治宣传教育专项活动,成立律师宣讲团,号召百名律师进社区(乡、村),以“一反两讲”为主题、“去极端化”为核心、用好“五把钥匙”为方法,充分发挥律师职能作用,大力开展法治宣传、“去极端化”政策法规宣传、法律咨询、法律服务和法律援助,受到了市委市政府的高度评价。20XX年,在我市的127个社区(村)中进行了去极端化法律宣讲教育活动,受益听众5078人,其中,市司法局、律协领导总计参与39人次,参与此次法律宣讲活动、解答社区居民法律咨询问题的律师221人次;共解答法律咨询案件964件,办理法律援助案件17件,发放各类宣传资料19114份;社区律师接待社区居民的各类法律咨询450余人,举办法律讲座81场次,参与调解矛盾纠纷案件3件,指导社区制定居民公约61件,开展现场法律宣传咨询活动32次,受教育达5000余人。全年,律师行业共办理诉讼案件1244件,其中刑事136件;民事802件;经济297件;行政9件;办理非诉讼业务55件;担任法律顾问130家;公证行业共办理各类公证9398件,其中国内公证7516件,涉外公证1882件。

(2)基层法律服务工作。市、区两级分别设立对法律工作者进行投诉的举报箱和举报电话,各法律服务所均聘请了行业义务监督员,拓宽群众监督渠道。完善法律服务诚信体系,推进法律服务诚信建设,加强对法律服务工作者和法律服务市场的监督与指导,加大投诉查处力度,规范法律服务秩序,提高服务水平。截止目前,我市无一起法律服务行业投诉事件。

 三、存在的问题和下一步工作方向

在“三严三实”专题教育中查摆出的7个方面53条问题,已拟定整改措施,并向党委作专题报告,还将在专题民主生活会上接受领导和群众指导和监督。20XX年是学习贯彻党的精神,迎接改革发展新机遇和挑战的关键之年,是落实“十三五”规划的开局之年。我们有决心、有信心在市委和市政府和司法厅领导下,认真落实

“不言不实”等方面问题的整改措施,振奋精神、求真务实,为开创我市法治建设和司法行政工作新局面,作出新的贡献。

谢谢大家!

述职人:XXX

20XX年XX月XX日

局长述职述廉报告实用十篇


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局长述职述廉报告【篇1】

尊敬的各位领导:

和班子其他成员一起,一年来。凝心聚力,认真履行职责,取得了一些成绩,这是局党组集体领导和全体同志共同支持努力的结果,但我也深深体会到人事劳动保障事业是一项长期的巨大的工程,还有许多问题需要去探索、去研究,从个人来讲,也存在一些不足。一是对干部职工交任务、压担子多,全面了解其思想状况解决困难不够。二是调查研究还不够深入细致,站的层次还不够高。三是党风廉政建设和廉洁自律方面还需要进一步提高要求。这些问题都需要在以后的工作实践中认真加以解决。

 一、履行职责。

区委、区政府的正确领导下,带领班子成员和全体干部围绕区委、区政府年初工作会议及纪委全会精神,认真履行职责,真抓实干,各项目标任务均超时序进度,为促进全区经济社会更好更快发展和社会和谐稳定作出了贡献。现将一年来履职和廉政情况报告如下:

始终把党风廉政建设放在突出位置,工作中。切实履行“一岗双责”对党风廉政建设责任制工作亲自抓,带头讲党课、带头参加民主生活会、带头述职述廉,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办”全局系统没有发生一起违法违纪案件。一是多次主持召开会议,研究部署党风廉政工作,把党风廉政建设工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,贯穿于人事劳动保障工作全过程。二是对党风廉政建设工作实行目标管理,和班子成员同所属单位、部门负责人层层签订了目标责任书》进一步强化局属单位、部门负责人的责任意识。三是加强对党员干部的反腐倡廉教育,组织党员干部系统学习中央、省、市、区有关加强党风廉政建设、惩防体系建设的文件、论述和讲话,带头给全体党员干部讲反腐倡廉党课,并利用个别地方人事劳动保障部门工作人员涉嫌严重违法违纪案例进行警示教育,筑牢党员干部的思想道德防线。四是通过设立党政纪宣传栏、悬挂廉政提示语、网站开辟廉政在线栏目等形式,深入开展廉政文化进机关活动,被市纪委命名为廉政文化进机关示范点。五是由我亲自带队,组织考核组,对局属单位领导班子和领导干部落实党风廉政建设责任制情况进行考核,通过考核,提高落实党风廉政建设责任制水平。

 二、清正廉洁。

认真落实人事劳动保障政策,始终坚持“基层第一、群众至上”工作理念。为职工和群众诚心诚意办实事、解难事、做好事。一是坚持以身作则,对自己高标准、严要求,狠抓工作质量和工作效率的提高,保证各项工作任务优质高效完成。同时,积极引导和鼓励全体同志强化“争先进、创一流”意识,全局系统营造出了比、学、赶、超”干事创业氛围。二是正确行使自己手中的权利,不以权谋私、不滥用职权,带头维护法律的严肃性,做到执行法规不走样、不徇私情,不感情用事、不留后遗症、不引起连锁反映。

 三、廉洁自律。

严格遵守各项党纪政纪,认真遵守各项法律法规。自觉遵守廉洁从政的各项规定,扛得住灯红酒绿的诱惑,经得起权利和金钱的考验,工作圈、生活圈、社交圈都能做到一尘不染、一身正气。管好自己的同时,还管好自己的亲属、管好自己身边的工作人员。认真执行《中纪委规定的四大纪律八项要求”和省委提出的领导干部廉洁从政12条规定,不存在违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股问题,不存在借用、租用小汽车、公车入私户和违反规定乘坐军、警牌照小汽车以及规避备案制度变相乘坐超标车问题,不存在放任、纵容配偶、子女利用职权和职位影响经商办企业问题,不存在以学习考察为名弄虚作假变相公款旅游问题,不存在公款大吃大喝及参与高消费娱乐问题,不存在以赌博和交易等形式收受财物问题,不存在利用婚丧嫁娶事宜收钱敛财问题,通讯费用未通过单位报销,未持有私人护照。财务支出方面,认真落实“收支两条线”规定。社保基金和就业专项基金管理上,牢固树立高压线意识,严格执行各项规定。干部任用上,严格按照《干部任用条例》规定程序办事,始终做到公开、公平、公正,从不个人说了算,做到严把用人观,收到良好效果。

 四、完善机制。

始终做到思想上正确认识、感情上真诚欢迎、行动上自觉接受。近年来,对待党和人民群众的监督。和班子成员紧紧围绕党风廉政建设的实际需要,先后建立健全了日常学习制度、三会一课”制度、民主生活会制度、述职述廉制度,财务管理制度、社保基金内部监督制度等规章制度,全面落实政务公开制、服务承诺制、首问负责制、限时办结制和责任追究制。认真执行领导干部重大事项报告制度,坚持公开透明,接受监督。

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

局长述职述廉报告【篇2】

20xx年度,在局长的领导下,在局机关全体同志的帮助、支持和监督下,坚持以邓小平理论和

“三个代表”的重要思想,科学发展观为指导,以解放思想、加快发展和改善经济建设软环境为目标,紧紧围绕区委区政府中心工作,按照局党组的统一部署,把握重点,真抓实干,较好地完成了组织上分配的各项任务。同时,我时刻以共产党员的标准严格要求自己,认真贯彻民主集中制原则,自觉遵守党的组织纪律制度,特别是领导干部廉洁从政的各项规定,廉洁自律,克已奉公,较好地树立了自身形象。根据河办发[20xx]82号文件精神要求,现将有关情况报告如下:

 一、述职

根据分工,我的主要工作是分管区城管局的行政执法、机关科室、工青妇、计划生育、法制创建、美化亮化工作,通过一年的努力,各方面都取得了一定的进展,完成了本职工作任务和上级领导交办的事项。

一是把市容管理工作作为重点工作,狠抓长效管理。每月召开一次点评会,每周召开一次例会,亲临一线,对发现的问题进行交办和督办,始终把这项工作抓在手里,确定工作重点,加大市容整治力度。加强非机动车管理,划停车线8000余米,实行定人、定岗、定时进行管理,针对对店外店、流动摊点、“六乱”等问题,组织开展市容专项整治行动,截止到11月底,共取缔流动摊点店外店5000多处、流动摊点6000多个。根据市容景观提升的要求,分别在大治路、健康西路店招店牌的专项整治行动,共拆除并更新不符合要求的店招店牌300余块,安装空调外机装饰架200个。

二是规范执法行为、完善执法措施、提高执法水平。执法工作由于是规范人们的社会活动行为的工作,遇到来自多方面的阻力是难以避免的。根据工作中会出现的多种复杂情况,我要求执法人员提高执法工作水平和应对突发事件的处置能力,在近一年来的行政执法工作中,在遇到的突发事件的处理上,没有出现因指挥失误或工作不当而引起的纠纷和造成的损失。

三是区数字城管系统运行正常。今年数字城管在长效管理考核和治安防控中发挥重要作用,共发现市容环卫等方面的问题9000多个,全部得到解决。

二、述廉部分

今年以来,我认真贯彻并身体力行党风廉政建设责任制的有关要求,干净干事,廉洁从政,不断增强拒腐防变能力。在公务活动中,从不接受宴请,不收受礼品,不与部属发生一分钱、一顿饭的往来,做到了八小时以内与八小时以外一个样,单位与家里一个样。同时管好自己身边人,经常对家属、子女和部属进行教育,谋取不该得到的利益。具体如下:

(一)必述内容

1、执行党风廉政建设责任制情况。一是对职责范围内的党风廉政建设工作进行了认真的指导、督促和考核,没有发生失管、失教、失察、失监的问题。二是组织开展了分管部门党员干部的党性、党风、党纪教育,提高党员干部廉洁自律的自觉性。三是能深刻剖析自己在思想作风、工作作风等方面存在的问题,开展批评与自我批评,虚心听取各方面的意见和建议。四是能认真执行领导干部廉洁自律和廉洁从政的各项制度规定,认真加强对配偶、子女和身边工作人员的教育和管理。

2、执行不准违反组织人事纪律,不准“跑官要官”、“买官卖官”,不准借选拔任用干部之机谋取私利等规定情况。在干部调整中,我严格遵守干部选拔任用纪律,坚持按“用好的作风选人、选好的作风的人”的要求向组织推荐干部,并在局党组讨论干部任用的会议上做到公道正派,不为人情左右,不说人情话。

3、执行不准收受干股、违规投资证券和期货或其他委托理财的名义获取不正当利益规定情况。从未收受他人干股,业余时间没有投资证券和期货或其他委托理财的名义获取不正当利益。

4、执行禁止已明显低于或高于市场的价格买卖商品房、违规购买经济适用房等规定情况。没有违反商品房买卖的有关规定。

5、执行不准收受和赠送现金、代币购物券、礼仪储蓄单、债券、股票及其有价证券,消费卡、购物卡、电话充值卡、商品提货单等各种支付凭证和高档耐用物品、金银制品等贵重物品规定情况。我自走上领导岗位以来,就严格要求自己,从没有因为自己职务和工作上的便利而收受他人礼品,并严格要求家人不准接受。

6、执行不准为本人谋取预期的不正当利益或以各种方式为配偶、子女和其他亲友谋取不正当利益规定情况。平时,本人能够注重学习廉政方面的有关规定,没有谋取预期的不正当利益,也没有为他人谋取不正当利益。

7、执行不准用公款报销应由本人及配偶和子女支付的个人费用的规定情况。我能严格执行财政、金融法规、财务制度及财经纪律,公私分明,没有用公款报销应由我本人、配偶和子女支付的个人费用。

8、执行不利用本人及家庭成员婚丧

嫁娶大操大办收钱敛财以及执行不准利用工作调动、提升晋级、迁新居、过生日、子女升学、参军等名义操办规定情况。我不擅参与社交活动,偶尔家中有红白之事,都局限在亲属之间,不请外客。

9、执行配偶、子女从业规定及其现行从业情况。没有违反从业规定。

10、执行不准参与赌博等规定情况。我从不参与赌博,也没有违法有关规定。

11、执行不准用公款大吃大喝,工作日中午不准饮酒、不准用公款高消费娱乐和健身活动等规定情况。多年来,我从没有用公款大吃大喝,工作日中午从不饮酒,也没有利用公款参加高消费娱乐和健身活动。

12、执行不准用公款出国(境)或在国内旅游及遵守出国(境)有关规定情况。我遇有公事出差,能严格要求自己,注意节约,没有利用公款游山玩水。

13、执行公务用车配备、使用和管理等规定情况。我较好地执行了公务用车的规定,没有为家属子女私自用车。

14、执行礼品礼金登记、重大事项报告等制度情况。我能严格遵守廉洁自律、廉政奉公的有关规定,主动执行重大事项报告制度,

15、执行对身边工作人员的教育、管理和监督等规定情况。我能严格按照有关规定对身边工作人员的教育、管理和监督。

(二)选述内容

1、能认真执行干部人事纪律和财经纪律制度,在干部任用上能坚持原则,讲真话,不寻私情;没有私自报销过任何应由个人承担的费用。

2、能严格执行“城管执法人员十不准”、“城管六条禁令”和“禁酒令”,对违反单位内部管理制度的人和事敢抓敢管,不怕得罪人,不做老好人。

(三)自述内容

1、经多方征求意见,到目前没有收到反映本人廉洁自律方面的具体问题。

2、没有收到群众投诉本人的具体问题。

3、我认真践行个人公开的廉洁承诺,在其它方面没有违反廉洁从政规定的行为。

4、没有需要说明的其他情况。

 三、述学内容

一年来,我紧紧围绕局党组中心组20xx年学习计划,结合自身分管工作,认真学习党的十七大精神和十七届五中全会精神、《科学发展观重要论述摘编》、《深入学习实践科学发展观活动领导干部学习文件选编》、《深入落实科学发展观》、《建设社会主义核心价值体系》和省市“两会”精神,同时自己还在廉政自律方面增强不断学习的自觉性,坚持学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《建立健全教育制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《党章》等理论文献和市场经济、法律法规等业务知识。

今年,我为自己确立的学习目标是“不断提升政治理论水平,进一步提高马克思主义基本原理分析问题解决问题的能力和对新时期经济、法律等内容的认识水平和运用能力”。在学习的内容上,着重抓好《中国特色社会主义在江苏的成功实践》和《深入落实科学发展观》等课本的学习,牢固树立社会主义荣辱观,认真做好学习笔记,整理完成了2万多字的学习记录。在工作之余,我还十分注重业务知识的学习积累,及时学习补充新知识,重点学习了国务院《信访条例》、《江苏省城市市容和环境卫生管理条例》等法律法规,为扎实高效地指导业务工作的开展打下了良好基础。

三、述法

一年来,通过学习《宪法》、《公务员法》、行政处罚法、专门法规、《国务院城市市容和环境卫生管理条例》等法律法规,使我自己的法律意识有了明显提高,以前,对法律条文只是从表面理解,现在能够领悟到法律的深层次内涵,有了质的转变。

用法要准:准确是确保案件正确的关键。首先是适用法律必须准确,不能张冠李戴;第二,认定事实必须准确,证据必须确凿,不能有任何脱节、含糊之处;第三,行政执法文书的叙述必须准确,必须能真实地表述交通行政机关的意图,要明确易懂,不能产生歧义。

守法要严:我作为行政机关的干部,不仅带头执行各种法律法规,遵守各项法规制度,遵守党风廉政建设的有关规定和要求,还教育和管理好身边的工作人员,学法、懂法。

依法行政:行政执法是我们城管局行政机关最重要的经常性工作,它关系到城管局管理活动是否能有秩序的正常运转,关系到改革开放和经济发展。因此,城管局行政执法必须坚持有法必依,执法必严、违反必究的原则,使城管行政执法活动活法、有效、准确和高效。

一年来,我在局党组的领导下,认真学习,努力工作,廉洁自律,遵纪守法,在各方面都取得了较好的成绩,圆满地完成了局党组交给的工作任务。但与上级和局党组的要求,尚有一定的差距。今后,我将更加认真的学习党的十七大精神和十七届四中全会精神;学习社会主义科学理论;实践好社会主义科学发展观。以实际行动执行廉洁从政的有关规定,做学法、懂法、守法和公证执法的带头人。进一步提高自己的组织协调能力,更好地完成自己负责和分管的各项工作,以良好的业绩回报党组织的培养和同志们的帮助。

局长述职述廉报告【篇3】

各位领导、同志们:

自20xx年担任现职以来,本人以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十八届五中、六中全会精神,紧紧围绕市委六届全委扩大会议和市人大六届会议的工作部署,切实履行职责,团结和带领水利系统广大干部职工,开拓进取、艰苦奋斗、扎实工作,以建立节约型社会,实现我市水资源的可持续利用为目标,狠抓以新修防渗渠为重点的农田水利基本建设,强化供水管理、水政执法和行业纠风工作,并取得了一定的成绩。

现将本人任职以来履行职责和廉洁自律情况汇报如下,请各位领导、同志们批评指正。

 一、认真履行职责,全面抓好各项本职工作

(一)水利建设方面

20xx年至今,我市农田水利基本建设工作取得了突破性进展,完成建设总投入1.9亿余元,其中国家投资7726.7万元、水费1001.5万元,市、乡财政及群众筹资投劳等1.0365亿元。由于成绩突出,多次得到了上级部门的表彰:20xx年获自治区第一名、20xx年获自治区三等奖、2006年度被评为“农田水利建设全国百强县”,并于2004和2005年连续两年被地区评为“水利建设先进县(市)”。

主要完成了以下建设内容:新修防渗渠592km,改造渠道101km,配套水工建筑物1508座,建成节水灌溉面积11.4万亩;完成了喀拉哈巴克水库、恰夏水库和库吉拜水库三座病险水库的除险加固工程建设;喀浪古尔大型灌区续建配套与节水改造工程一期完工、二期续建,完成新建渠首1座,干渠42km;“喀阿调水”工程投资2700万元,新修干渠近20公里,年调水1500万方,可解决阿不都拉灌区20万亩耕地补充灌溉,现主体工程已完工,明年6月竣工,部分解决了阿不都拉灌区6月份干旱缺水问题;城市防洪应急工程、阿不都拉干渠改造工程、日协贷款资金工程项目陆续开工建设。

试点建设了牧区水利示范项目,建成饲草料地1.5万亩;水土保持建设项目建成水保林625.9hm2,治理面积30km2。这些项目的实施,既提高了灌区水利用系数、扩大了足水灌溉面积、保证了农牧业增产增收,又显著增强了我市防汛抗旱能力;农村防病改水工作取得了历史性成就,建成水厂5个、水塔7座,铺设供水管道824km,解决了41个村(队)、2.43万人的饮水问题,进一步改善了广大农牧区群众的生产和生活条件。

另外,为保证我市水利建设一直保持良好的发展势头,我们积极推进项目前期工作,认真做好项目储备。目前,《塔城市水土保持规划》、《农村饮水安全总体规划》、《农村饮水安全“十一五”规划》、《塔城市锡伯图中型灌区可行性研究报告及实施方案》、《阿不都拉水库可行性研究报告》、《阿不都拉水库水资源论证报告》、《库吉拜小型农田水利工程》、《库尔拜水库除险加固工程初步设计技施报告》均已通过自治区水利厅审查;《塔城市盐碱地改良规划》、《高新节水规划》、《农田水利建设规划》已完成编制,等待批复。为我市今后水利建设事业的健康、快速发展,打下了良好基础。

 (二)农业灌溉供水管理方面

四年来,我们积极开展灌溉管理体制改革,不断推进供水到户和农民用水户协会参与灌溉管理工作。20xx年开始按照修订完善的《供水管理实施细则》、《供水到户监督管理办法》和《协会章程》开展供水管理,重点推行了供水到户和农民用水者协会参与供水管理方式。并通过实践不断健全相关制度,努力提高供水管理水平,进一步把新型管理模式推向深入。截止今年,共有50个村的38.3万亩作物通过农民用水者协会实施灌溉供水,29个村的19.5万亩作物实施了供水到户。特别是经过农民用水者协会开展供水管理,有效规范了供用水行为,减少了中间环节,减轻了农民负担;农民通过“一事一议”解决末级渠系建设、管理和维护等问题,增强了工作透明度,调动起了群众参与供水管理的积极性,形成了人人参与供水和节约用水的良好局面。

 (三)积极采取防范措施,扎实做好防洪抗旱减灾工作。

四年来,我们按照“防大汛,保安全”的要求,每年年初研究制定《防洪预案》并向社会公布。认真落实以行政首长负责制为主要内容的各项防汛抗灾责任制,围绕“雨水情预报、指挥调度、查险抢险”三个重点环节,树立安全思想,增强服务意识,做到定人员、定岗位、定职责,把责任落实到每一条河段、每一座水库和水管站、所。同时认真分析防汛形势,明确防御重点,积极筹备防洪物资,组织好抢险队伍和机械设备,确保了防汛抗灾工作的顺利进行。

在抗旱工作方面,充分发挥四座水库和三大灌区等引、蓄骨干工程的网络灌溉作用,千方百计增加水源,最大限度地满足农业生产用水需求。特别是20xx年夏季,我市遭受了32年以来的特大旱灾,全市农、林、牧等受灾面积达245.5万亩。旱情发生后,我们会同相关领导多次召开会议,研究制定相应的抗旱措施,把旱灾损失降到了最低程度。

(四)切实加大水政执法和水资源管理工作。

20xx年以来,我们紧紧围绕自治区提出的加强水政执法队伍执法能力标准化建设各项要求,严格依法行政,规范执法行为,进一步加大水事违法案件的查处力度,为维护我市供水管理、水利工程建设、水土保持监督及河道管理等工作的顺利进行,创造良好的法制环境。

一是以多种形式开展了《水法》、《防洪法》、《河道管理条例》等水利法规和水土保持治理的宣传工作,对于提高全民节水意识,管好、用好、保护好水资源提供了法律保障;二是监测地下水动态变化,掌握地下水开采量及水位变化情况,积累了开发利用水资源及水资源评价工作的第一手资料;三是认真贯彻《行政许可法》,及时公开服务程序、办事方式,严格按照法定的权限和程序行使权力、履行职责,为群众提供公开、透明、高效的服务;四是进一步规范和完善取水许可管理,重点抓了取水许可证的申请审批、发证、换证和对新建、改建、扩建项目的水资源论证工作;五是加强了河道采砂管理,对新建项目进行了水土保持执法监督和检查,使工程建设引发的水土流失得到了有效控制。四年来,共开展水政执法巡查180多次,查处各类水事违法活动100余起,其中立案处理43起,调解水事纠纷17起,审批取水许可申请184份,依法征收各项规费120余万元。

(五)不断加强自身建设,切实转变行业作风。

20xx年以来,为进一步提高水利系统广大干部职工的整体素质和为民服务意识,我们结合工作实际,深化人事制度改革和内部管理,不断加强政风行风建设,有效解决了自身存在的问题,推动了三个文明建设的协调发展。

开展了水利系统中层干部竞聘上岗工作。对基层水管站、所长等17个岗位面向全系统公开竟聘,把一批德才兼备的干部选拔到中层领导岗位;实行全体水管人员一年一聘制,实行工资与业绩挂钩,年底视工作完成情况核发;加强总水人员管理,三条主要河流总水人员直属水管总站管理,向水管总站负责;加大内部审计和测水监督工作,对各站、所的供水及水费、副业收支等情况,进行全面检查和审计;每年春季开展一次违规种地检查清理,对没有申报或私自承包土地和草场的工作人员严肃查处;通过推行每月一期“光明工程”和政务公开,把水量、水费、水帐等公布到村、到户,增强了工作透明度;深入开展“三个安全”教育活动,切实做好工程建设各个环节的执法监察,以及建设资金使用的审计、监督力度,筑牢廉政建设防线;积极开展创建基层文明单位活动,13个基层水管站、所中有8个被评为“市级文明单位”、3个创建为“地区级文明单位”,促进了行业精神文明建设。

 二、廉洁从政方面

任职以来,本人认真遵守一系列党廉、纪检及纠风工作制度、规定和条例,不断加强荣辱观教育,注重世界观的改造,坚定共产主义理想信念,身体力行“三个代表”。同时严格要求自己、配偶、子女及身边工作人员,时常警醒自己和他们,一定要清正廉洁,办事公道,始终使自己光明磊落地投入到各项工作中。

一是不断加强政治理论及业务学习,提高自身的综合素质。四年来,我认真而系统地学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想,熟悉掌握国家宪法、法律及地方性法规和各项政纪条规,准确领会各项大政方针和会议决定、决议精神,不断提高自己的政治敏锐性和洞察力,身体力行并积极推进遵纪守法和依法行政工作。同时,利用业余时间深入钻研水利工程、水利法规及水利政策方面的专业知识,不断提高自身的业务水平。

二是严格遵守党的政治和组织工作纪律。认真贯彻民主集中制原则,重大问题的决策都由党委班子集体研究决定;认真贯彻干部选拔任用的规定和要求,严格选拔任用程序。在选拔任用干部过程中,坚持以才取人,以德用人;努力改进工作作风,深入基层进行调研,探索解决水利发展中遇到的新情况、新问题,密切党群、干群关系。

三是提高自身拒腐防变能力,自觉履行党风廉政建设责任制。通过学习《党内监督条例》和《纪律处分条例》及中纪委提出的“四大纪律、八项要求”,进一步认识到廉政建设的重要性、廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,时刻以身作则,遵纪守法,廉洁从政,不断强化公仆意识和服务意识。

四是对照有关规定,坚持按原则办事。从不假公济私,没有用公款大吃大喝。在住房方面没有违反规定多购、多占公有住房;到基层单位检查工作时,不接受下级单位或个人礼品或宴请;不利用职权和职务上的影响,谋取不正当利益或从事营利活动;严格要求配偶、子女和身边工作人员,不允许他们利用本人的影响谋取私利。

 三、存在问题及今后工作思路

20xx年以来,本人在工作中虽然取得了一些成绩,但也存在着一些不足和问题。如学习新事物,掌握新科技的能力还需进一步提高;政治理论学习时间不够紧凑,方法过于呆板,由于抓业务工作投入大量精力,对党廉工作重安排,抓落实力度欠缺。等等。今后,我将以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导,在市委、人大、政府的正确领导下,团结和带领广大干部职工,通过加强干部队伍建设,努力打造一支技术精湛、政治过硬、作风优良、执法严明的水利建设队伍,紧密围绕我市经济社会发展中心工作,锐意进取,开拓创新,为全面推进我市水利事业的健康、快速发展做出自己应有的贡献。

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

局长述职述廉报告【篇4】

今年2月底我从东关街办转岗到司法局,到新单位后,面对新的工作内容、新的工作环境、新的工作要求,边学边干,团结带领全局同志紧紧围绕区委、区政府中心工作,围绕创建平安广陵,积极履行司法行政职能,在全局同志的共同努力下,司法行政工作取得新的进展。

 一、认真学习,努力提高思想政治业务素质。

我从东关调到司法局,工作职能发生了根本变化,为了适应新岗位的需要,更好地履行领导职责,工作中,我始终注意把学习放在重要的位置。一是认真学习司法局自己制定的一些规章制度,总结经验汇报材料,尽快熟悉本职工作,尽早进入角色,担负起领导责任。二是积极参加省厅、市局组织的业务培训。今年参加省厅在省委党校组织县(市)区司法局长培训班,时间十天。通过培训,从理论方面初步了解掌握作为基层一名司法行政干部所必须的一些知识和技能。三是主动参加法学知识的函授教育。司法行政工作涉法的工作内容比较多,必须具备较多法学理论。今年自己根据函授教育要求,已学完刑法学总论、分论和法理学概论,不断夯实从事司法行政工作的理论基础。四是积极参加区里和局机关组织各项学习活动,努力提高政治业务素质。

二、履行职责,全面推进司法行政工作

今年根据我区的实际情况,提出了司法行政行政工作的总体要求,即严明纪律、务求实效、服务基层、错位竞争,按照这一总体要求,经过全局上下的共同努力,我区的司法行政工作达到了区委领导“进位争先”的要求。

1、紧紧围绕区委、区政府的中心工作,在园区建设、城市改造拆迁、防非抗洪等方面主动介入,先后出警10余次,动用警力达60余人次,进行法制宣传、公证,矛盾纠纷化解,发挥我们应有的作用。

2、圆满完成了司法行政系统在“创建平安广陵”工作中承担的各项任务。今年我们根据区委要在“创建平安扬州”工作中率先达标,创成“平安广陵”的要求,抢抓机遇,借势而上,局筹借资金5万元,为6个乡镇、街道司法所添置电脑、打印机等硬件设备,基层司法所规范建设取得突破性的进展,为创建“平安广陵”作出了贡献。

3、以活动为抓手,促进司法行政工作向基层延伸。今年以来,我们先后在东关彩衣社区举办了全市首家青少年法制教育基地揭牌仪式,在曲江街道召开了全区规范司法所和调委员建设现场会,在文峰八大家社区举办了法律服务志愿者进社区授旗仪式。这些活动的开展,促进了全区普法、民调、法律服务、两劳人员安置帮教工作的深入。

今年市局领导和区委、区政府领导多次来我局指导工作和参加我们组织的各类活动,并对我们所做的工作给予了充分的肯定。曲江司法所被市局推荐为省先进司法所,我局被市局评为先进单位。

 三、坚持勤政廉政,加强2支队伍建设

领导班子建设和司法行政队伍建设是做好各项工作的基础和关键。一年来,自己能以身作则,先后制定局长办公会和局党组会议制度,按照党风廉政建设责任制的要求,规范自己的言行。局党组也经常分析本单位党风廉政建设状况,及时开展警示教育,加强廉政监督,抓好党风廉政建设责任制的落实。在坚持勤政廉政,加强领导班子建设的同时,注意抓好三支队伍的建设,一是围绕“服务两个率先,创建平安地区”,在机关开展以“创争”为主要内容的教育活动,努力树造“公正、务实、勤学、宽容”的文化氛围和团结和谐、有所作为的工作作风。二是以创文明单位为抓手,在两个律师事务所开展提升形象,规范服务,争当文明服务窗口的活动,为律师队伍的自律管理注入新的内容。三是针对存在的问题,在法律服务所开展了为期3个月的“规范职业道德,严格执业纪律”的集中教育活动,处理了2名法律服务工作者,一个法律服务所被停业整顿。这次集中教育整顿活动得到了市局的肯定并在市局有关会议上介绍了经验。

一年来工作上所取得的成绩是上级正确领导和市局同志共同努力的结果。回顾一年的工作,自身也存在一些问题,一是对司法行政业务工作还需进一步学习。二是充分调动每一名同志的积极性还有需要注意的地方,放手不够。三是加强机关干部队伍建设的方法不多,机关作风有待进一步改进。

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

局长述职述廉报告【篇5】

教育局局长述职述廉报告

尊敬的领导、各位评审委员:

大家好!我是XX市教育局局长,在过去的一年里,我带领教育局全体工作人员,团结一致、积极努力,以务实的作风和奋发向前的工作态度,认真履行职责,全力推动教育事业的发展。现在,我将结合教育局的工作情况,向大家作述职述廉报告。

一、工作回顾

在过去一年中,教育局紧密围绕市委市政府的工作部署和教育事业发展的总体任务,根据学校的实际情况,聚焦提高教育质量和教师队伍建设两个方面,全力推动教育事业的发展。

1. 提高教育质量

教育质量是教育工作的核心,也是我们始终关注和努力实现的目标。去年,教育局加强了教育教学改革和质量监测,制定并落实了一系列促进教育质量提升的政策和措施。我们加大对教师队伍的培训力度,提高了教师的专业素养和教育教学水平。同时,我们还推行了一系列教育教学项目,如素质教育、校园文化建设等,有效促进了学生的综合素质的提高。

2. 教师队伍建设

教师队伍是教育事业发展的重要支撑力量。教育局去年加大了对教师队伍的培养和引进力度,建立了一套全面的教师培训体系,通过开展各类培训、交流、研讨等活动,提高了教师的专业素养和教育理念。并加强了教师队伍建设的各项政策措施,通过提高教师的待遇和福利,吸引了一大批高素质的优秀人才。

二、工作成果

在过去的一年里,我们取得了一系列的工作成果。

1. 教育质量稳步提升

通过教育质量监测和评估,我们发现学生的平均成绩有了显著提高,许多学校的办学水平也有了明显的进步。特别是在素质教育方面,我们加大了宣传力度,引导学校积极开展特色课程和活动,取得了一定的效果。

2. 教师队伍建设成效显著

通过加大教师培训和引进力度,我们成功培养了一大批优秀的教师,提高了整个教师队伍的整体素质。同时,我们还制定了一套完善的教师评估体系,通过激励机制,激发教师的工作积极性和创造力。

三、存在的问题和不足

1. 教育资源配置不均衡

由于地域、经济发展水平的差异,一些偏远地区的学校教育资源相对匮乏,师资力量不足。这是我们面临的一个重要问题,需要进一步加大投入,加强对偏远地区的支持。

2. 教育育人效果有待提高

虽然我们在教育质量方面取得了一定成绩,但在学生的素质培养上仍然存在一些问题。比如学生思想政治素质的培养不够,对校园文化的建设也需要更多的创新。

四、下一步工作计划

在新的一年里,我们将继续发扬前进的劲头,努力做好以下几个方面的工作:

1. 加大对教师队伍的培养和引进力度,提高教师的专业素养和教育教学水平。

2. 继续推行素质教育和校园文化建设,提高学生的综合素质。

3. 加大对偏远地区学校的支持力度,改善教育资源配置不均衡的问题。

4. 加强教育督导和监测,进一步提高教育质量,促进教育育人效果的提升。

通过以上的工作,我们相信在新的一年里,教育局的工作会有更大的成绩,为教育事业的发展做出更大的贡献。

最后,我要郑重向各位领导和评审委员保证,我们会坚定不移地贯彻落实党中央和市委市政府的决策部署,不断提高教育局的工作效能和廉政建设水平,以实际行动诠释我们对教育事业的热爱和责任担当。谢谢大家!

局长述职述廉报告【篇6】

教育局局长述职述廉报告

尊敬的领导、各位同事:

大家好!我是XX市教育局局长XXX,在过去的一年里,我和全体工作人员紧紧围绕市委、市政府的工作要求,认真履行工作职责,切实推动了市教育事业的发展。今天,我向大家作一份述职述廉报告,向领导和同事汇报我们的工作情况和工作中的一些问题。

一、工作情况汇报

1.推进教育均衡发展

我们采取了一系列措施,努力促进教育均衡发展。其中,最重要的是:

(1)深入实施义务教育均衡发展计划,做好城乡义务教育差距的调查研究工作,并出台一系列扶持政策,促进农村和贫困地区的教育发展;

(2)继续完善中小学课程改革,推动素质教育的普及和深入开展,充分考虑学生的全面发展,将学生的自主学习和自我管理能力放在教育的关键地位上;

(3)积极探索新时代背景下高中教育的改革,引导高中教育向着深入发展、多样化发展的方向前进。

2.推进教育现代化

(1)利用互联网、大数据、人工智能等新技术,推动教育现代化进程,提高教育质量和效益;

(2)加强课程建设、教学手段、师资队伍等方面的建设,提升教育质量;

(3)加快建设高质量学前教育和现代职业教育,为未来经济发展提供人才支撑。

3.提高教育质量和效益

(1)采取措施减轻学生负担,注重学生在精神、身心等方面的全面发展,不断提高教育质量;

(2)加强教育管理和监督,推进依法治校、诚信办学等机制建设,提高教育效益。

二、存在的问题

在工作中,我们深刻认识到存在着一些问题,主要包括:

1.教育资源配置不均衡,城乡、地区、学校之间差距依然存在,需要加大优质教育资源的投入。

2.教育教学改革力度还不够大,需要深入探讨、完善相关政策和措施,在系统化、全面化、专业化、艺术化方面实现提升。

3.师资队伍建设问题,需要加强教师培训、投薪待遇和职业发展机会等方面的工作。

4.督查、监管等工作不够精准和及时,需要进一步加强对教育工作的监管。

三、下一步工作重点

我和全局领导班子会认真对待上述问题、做好总结,并将下一步工作重点放在以下几个方面:

1.加强政策研究、完善教育工作常态化制度、依法办学、促进教育现代化,提高办学教育质量,切实解决存在的问题。

2.加强各级教育学科群体建设和专业发展、教师任职制度改革等方面的工作,建设一支高素质、专业化、师德高尚、充满活力的教师队伍。

3.加强对教育改革的研究和探索,以及对教育现代化的推进。

4.切实加强对教育管理工作的监督和检查,强化对教育工作的各方面的管理和监督,确保教育工作的正常开展。

最后,本院将一如既往坚持市委、市政府的思想和要求,认真履行责任,奋发努力,务实工作,努力推动市教育事业取得更大的发展!

谢谢大家!

县领导述职述廉报告


县领导述职述廉报告 篇1

述职述廉报告

2013年12月27日

各位代表:

转眼间一年的时间过去了,一年里我主要协助总务陈主任开展总务工作,具体负责办公室电脑音响设备、多媒体设备登记管理、办公耗材采买、办公桌椅维修、卫生洁具管理、直饮水设备管理等工作。现将一年来的工作情况汇报如下:

各项活动:受学校所处的地理位置、发展情况和学校优势等特点,学校承接、承办、迎检、创建活动多。加上学校自己活动,给本来就面广、量大、繁杂、突发、临时的总务工作增添了几分不平凡的色彩。因为可能自己一丁点的疏忽会给别人留下不好的印象,给学校带来负面影响。因此在每次活动中我积极开动脑筋,积极思考,考虑各个环节细节并积极动手为活动的顺利开展提供保障。

直饮水水管理方面:我校从今年一月份与贵州盛腾达贸易有限公司签订饮水协议。其间协助领导安排施工方案指定线路安装管道,确保师生饮水安全方便,每学期开学要求并监督直饮水公司对教室、办公室饮水机进行消毒。

财务管理方面:在资金使用上,严格执行审批制度。坚持按计划行事,合理使用资金,保证专款专用,购买物品以“重实效、成本低、质量好”为原则。以花小钱办大事,厉行节约,避免浪费为宗旨。用好学校每一分钱,提高资金的使用效率。在管理中,着眼于用,着眼于服务,使物尽其用,充分发挥为教学服务,为师生服务的作用。并对消耗用品建立出入库登记册。

办公用品、卫生洁具管理:根据需要发放办公用品,该用的要合理使用,不该用的尽量不用。做好教师用品和学生用品的分发工作。按时给各办公室及班级发放水桶、撮箕、拖把、扫把等必需品并做好登记。

办公桌椅维修登记管理:开学初对各个办公室桌椅进行登记,有些办公室桌椅有损坏的及时维修,确保每个老师有自己的办公空间,为教育教学提供场所保障。

多媒体设备:今年十月,各班教室安装多媒体设备,由于是新安装老师使用不熟出现些问题,有问题后我都是随叫随到给老师们进行调试,不能解决的我积极与厂家联系解决。以保证我校的教学秩序正常开展。本学期为了课间操、大课间等活动更好开展,在下操场安装了一套新的广播系统保证了活动的正常运行。

廉洁方面:工作中,坚持学习,淡泊名利克己制欲,诚信为本,学做真人。切实遵守财务管理制度,时刻约束自己。

过去的一年是忙碌的,但更是充实的、令人欣慰的。在总务处工作方面我们除加强行政监督、管理力度外,还应多跟班主任、学生家长沟通,争取他们的支持,尽可能克服某些设施、配套上的缺点,不断提高办学条件。最后感谢各位在工作中的支持与理解。谢谢大家!

县领导述职述廉报告 篇2

尊敬的各位领导、亲爱的同事们:

大家好!

时光如梭,转眼间20__年也即将进入尾声。20__年6月份我开始担任医技检测中心主任一职。虽然在岗时间较短,但我始终坚持“认认真真学习,勤勤恳恳做事”的理念,在上级领导的正确领导下及广大同仁的热心支持下,围绕中心、突出重点、狠抓落实、注重实效,圆满完成了各项工作。现对半年来的个人工作情景汇报如下,请大家予以评议:

一、认真学习,提高业务水平和工作技能

医技检测中心主任对我来讲是一个全新的工作岗位。为了迎接新的挑战,我必须尽快熟悉工作职责与工作要求,全面提高自我的业务知识,业务本事,尽快胜任本职工作,为此我十分注重学习和提高。在工作之余,加强业务学习,并注意涉猎相关领域的知识。在学习中讲究方式方法,端正学习态度,不但向书本学,更重视向实践学、向同事学,不断优化知识结构,增加知识储备。经过不断的努力,我很快便熟悉了相关业务,能按质按量地完成各项工作。

二、爱岗敬业,圆满完成各项工作

在工作中,我严格要求自我,一是做到严于律己,宽以待人,尊重同事,搞好关系,增强凝聚力,构成工作合力,围绕共同目标做好工作,促进工作发展。二是做事不拖拉、不推诿,当天的工作必须当天做完。三是总结工作经验,分析不足,完善工作方式方法。经过自我的进取努力与诚恳工作,确保科室工作的顺利完成。下半年完成的主要工作主要有:

1、完成了对各科室仪器设备的年检和维修;

2、协助医疗部主任完成卫生局大检查;

3、每月按时上报科室耗材情景:

4、按时上报排班表。

三、注重沟通协调,个人与团队共同提高

俗话说,“单丝不成线,独木难成林”。没有团队的力量,就没有团体的成功。团队成员间最重要的是沟通。自我经常与领导和同事们进行沟通。沟通中让各种观点相互碰撞,在交流碰撞中化解各种误会,使自我与其他科室成员在沟通中建立相信、相助的桥梁,经过合作实现工作目标。

四、存在的问题

回顾这半年的工作,有成绩,也有差距,就目前的实际情景来看,我的工作仍需要改善,存在的不足之处,具体表此刻三方面:一是学习缺乏主动性;二是业务水平有待进一步提高;三是缺乏大局意识,对有的问题处理不够恰当。

五、下一步打算

今后,我会努力改善,克服上述问题。主要会从以下三方面做起:一是增强学习的主动性,坚持理论联系实践,进一步提高业务水平;二是增强大局意识,总结工作经验,增强对工作的敏锐度与预见性;三是加强协调,进取沟通,增强工作合力,与大家一齐书写__的辉煌!

以上述职报告,请领导和同志们评议,欢迎对我的工作提出宝贵意见,借此机会,向工作中支持、帮忙过我的各级领导和同志表示诚挚的谢意。

县领导述职述廉报告 篇3

乡镇主管述职述廉报告

尊敬的领导、亲爱的同事们:

大家好!我是XX乡镇的主管,今天非常荣幸能够向大家述职述廉,并将过去一年的工作情况向大家做一次全面的汇报。

一、工作概况

过去的一年,XX乡镇在党中央和上级领导的正确指导下,全体干部和群众的共同努力下,各项工作取得了长足的进展。在各项指标中,全乡GDP增长率突破了15%,农民收入较去年同期增长了10%,人均可支配收入也实现了稳定增长。同时,乡村环境整治、教育医疗事业、基础设施建设等方面也取得了显著的成绩。

二、经济发展

在经济发展方面,我们积极引导乡亲们发展种养殖业,加强农产品市场管理,推动农业产业结构调整和转型升级。我们积极引进技术和资金,推动乡村产业的发展,壮大了农村经济。同时,我们还大力发展乡村旅游业,挖掘乡村文化资源,丰富了乡亲们的业余生活。

三、基础设施建设

在基础设施建设方面,我们加大了对乡村道路、供水供电等基础设施建设的投入力度。我们修建了多条乡村道路,让群众出行更加便捷;同时,我们加强了供水供电的管理,解决了乡亲们长期以来的用水用电难题。此外,我们还加强了通讯网络的覆盖,提高了乡村的信息化水平。

四、乡村环境整治

在乡村环境整治方面,我们高度重视环境保护工作,组织了大规模的环境整治行动,清理了乡村内的垃圾、污水等污染源,改善了乡村的环境质量。我们还组织了多次的植树活动,增加了乡村的绿化覆盖率,为乡亲们打造了一个美丽宜居的生活环境。

五、教育医疗事业

在教育医疗事业方面,我们注重了对教育和医疗资源的配置。我们投入了大量资金,改善了乡村学校的硬件设施,提高了师资力量,让孩子们能够接受更好的教育。同时,我们还加大了对医疗卫生服务的投入,在乡村设置了医疗卫生机构,并引进了一些优秀的医生,提高了乡亲们的就医条件。

六、廉政建设

在廉政建设方面,我们坚持以党风廉政建设为重点,深入开展了廉政教育活动。我们注重监督和问责,对不合规行为进行严肃处理。同时,我们也加强对乡村干部的教育和培训,提高了他们的廉洁意识和能力。

七、存在问题和改进措施

在工作中,我们也遇到了一些问题。比如,合作社发展不够规范,农产品质量检测不完善等。针对这些问题,我们制定了一系列的改进措施,明确了责任人和时间节点,确保问题得到解决。

八、感言与展望

过去一年的工作中,离不开乡亲们的支持和协助,也要感谢各个部门的配合和帮助。未来,我们将继续努力,加强与上级部门的对接,优化资源配置,推动乡村经济的发展。同时,我们还将加大环境整治和社会事业建设的力度,提升群众的幸福感和获得感。

感谢大家的聆听!让我们携手共进,为实现乡村振兴的梦想而努力!谢谢!

县领导述职述廉报告 篇4

导语:根据政府工作分工,我具体分管*****等方面的工作。2009年是非常艰难的一年。一年来,在县委、县政府的正确领导下,我团结带领分管部门的同志,坚持以科学发展观为指导,深入贯彻落实十七大和十七届四中全会精神,扎实学习,攻坚克难,改进作风,开拓进取,较好地完成了各项工作和党风廉政建设任务,现将主要情况汇报如下:一、各项工作完成情况1、克服困难,加强征管,财政收入逆势增长

根据当局工作分工,我详细分担*****等方面的工作。2009年是特别艰巨的一年。一年来,在县委、县当局的精确带领下,我联合带领分担部分的同志,坚定以科学成长观为教导,深切贯彻落实十七大和十七届四中全会精神,结壮进修,攻坚克难,改革风格,开辟进步,较好地结束了各项工作和党风廉政构筑任务,现将紧张环境报告请教以下:

1、各项工作结束环境

1、克服坚苦,加强征管,财务收益逆势增加

本年以来,国际金融危机对我县的庆幸感化渐渐呈现,特别是从二季度入手下手,财务税收呈现下滑的趋势。针对这一环境,根据张县长安排,我调集一财两税部分,每个月召开一次见面会,专门探讨和探讨税收工作,及时把握和分析新环境、新题目,订定新办法。一方面加大对企业的帮扶力度,教导企业抢抓机会,篡夺资金,在危机中成长强大;另外一方面强化税收征管,自动清缴欠税,应收尽收,包管了财务收益的美满结束。中断***,财务总收益结束***万元,超额结束***万元,同比增加***%(年底有望结束***万元,同比增加***)。此中,国税部分结束收益***万元,超额结束***万元,占任务***万元的***;地税部分结束收益***万元,差***万元结束全年***万元的任务;县级平常预算收益结束***万元,超额结束***万元,同比增加***%。

2、抢抓机会,篡夺资金,为经济成长注入新活力

在国际金融危机感化下,国度下决议信念拉动内需、刺激经济成长,项目和资金的投放力度都是空前未有的,这对我们是一个紧张的成长机会。为此,我构造分担部分尽力以赴向上篡夺项目资金。紧张分五块:

一是发改部分全年共向上篡夺到项目***个,资金***万元。此中篡夺到四批中间新增投资项目***个,中间投资***万元,总投资***亿元;篡夺到其他项目***个,总投资***万元。按类别分,此中农业类项目***个,资金***万元;根本办法类项目***个,资金***万元;别的项目***个,资金***万元。

二是财务部分全年向上篡夺到资金***亿元。此中篡夺到转移付出***亿元,多篡夺***万元,同比增加***%。篡夺别的资金***万元,别离是:***厂篡夺回开行贷款***万元;***工程开行贷款***万元;亚行贷款***项目,指标***万元已经下达;***工程渠系构筑项目资金***万元;财务支农资金整合***万元;***工程资金***万元;***等企业环保和产品研发资金***万元;***公司中小企业成长资金***万元;***有限公司落户我县,投资***元,如今已入手下手试产。

三是篡夺到省中小企业包管公司贷款***万元。此中***公司***元,***厂***万元。别的,篡夺市中小企业包管公司贷款工作正在进行中。

四是农发行动企业投放贷款***万元。此中为粮食储蓄库投放贷款***万元,为***公司投放贷款***万元,为***公司投放贷款***万元,为***公司投放贷款***万元。

五是***部分向上篡夺资金***万元,触及***等***家单位。

3、立异工作,优化办事,加快科技兴县进程

一是“科技富民强县”项目顺利经过议定省厅验收,为下一步篡夺项目资金做好了筹办。二是自动向上报告了***个“市级专业互助社”,每一年每个互助社将获得代价***万元的物质搀扶。三是科技下乡活动深切展开。以科技活动周为契机,建造宣扬版面,进行专题讲座,聘请全国驰名苹果专家讲课,为大众无偿送去氨基酸微肥***桶,高档纸袋***多万个,受益大众***万余人次,收到了精良的结果。

4、存眷热点,重拳出击,大力大举料理市场经济秩序

一年来,我牵头构造工商和物价部分,环绕大众回声猛烈的热点、核心题目,共展开了七类专项整治举动。一是展开网吧办理专项举动,查封黑网吧***家;二是展开无牌无证、假牌假证车辆整治举动,查扣车辆***辆;三是展开安定出产专项整治,对全县扫数***个策划户进行排查,共发觉存在安定隐患的***家,扫数进行了停业料理;四是展开环保办理专项整治,完全关停关死混浊紧张的企业***家;五是展开砖瓦窑专项整治,共取消砖厂***家,瓦窑***家;六是展开惠农代价收费政策落实环境专项整治,对***所黉舍、名誉联社、涉医部分等进行查抄,惩罚入库***万余元;七是展开煤油市场、告白市场、社会文化环境、红盾打假护农、H1NI流感防控、节日蚀物市场等专项整治,进一步保护了市场秩序巩固。

5、环绕中间,践诺本能机能,各部分工作集体促成

当局办尽力以赴做到高效办事、和谐有力,确保政令履行的各个关键纯熟无阻。编办周全开动当局机会商行政奇迹单位机构改革工作。构造事件局结束了***工程。老龄工作深切展开,构造全县老年人进行了“***赛”,老年体裁展演活动,对***名孝亲敬老榜样进行了表扬。统计局编印了《***经济年鉴》和《***乡镇统计资料》,美满结束了第二次全国经济普查任务。县志办周全开动二轮修志工作。档案局自动向上报告篡夺档案馆的构筑。财保、人保、烟草、煤油等部分也都能环绕县上中间工作,当真履职尽能,较好结束了年初订定的各项目标任务。

2、表面知识进修环境

一是进修科学成长观表面。在进修实践科学成长观活动中,我坚定以表面为先导,深切进修实践科学成长观的庞大表面结果。自动向册本进修、向实践进修、向大众进修,优化知识布局,进步综合本质,加强立异本领,做到真学、真懂、真会、真用,切当变化不适应、不符合科学成长观要求的思维见解,真正以科学成长观的表面结果教导实践、教导工作。

二是参加市委专题轮训班。精确的工作方向必须以进步的表面精神为教导。十七届四中全会召开以后,我率先垂范,结壮进修十七届四中全会《决议》和中间带领同志紧张讲话,并于***日到市委党校参加了十七届四中全会精神专题轮训班,接纳了为期三天的进修培训。同时,又调集分担部分参加县委构造的“十七届四中全会精神”进修培训。经过议定听党课、记笔记、谈感触,进一步把握了中间对党建和反腐倡廉的最新安排和要求,明了了新期间带领干部的工作目标和工作方向。

三是加强廉政基地警示教诲。珍视防备是反腐倡廉工作的紧张内容之一。一年来,我分担的部分严厉落实《关于大力大举加强廉政警示教诲,深切促成惩防系统构筑的定见》,前后两次观光了县廉政教诲基地。经过议定看展厅、听讲解、观看警示教诲片、重温入党誓词、撰写心得领会、填写警示教诲挂号卡,进一步筑牢拒腐防变的思维操行防地。财务、工商等部分还在各自单位建造了廉政教诲版面,展开了廉政教诲活动。

县领导述职述廉报告 篇5

根据会议安排,我就履行党建工作第一责任人职责抓基层党建工作情况述职如下,请予评议。

一、履职工作情况(一)带头落实党建工作责任制,切实履行好党建第一责任人职责。一是完善两个例会制度。基层党建例会,每月召开一次;基层党建联席会,每季召开一次。二是发挥党委班子龙头作用。在党委班子内部,进一步明确党建工作分工。局党委建立了党委委员党建工作联系点制度,坚持每个党委委员每月到各党支部检查指导工作不得少于1次,局党委每季度研究党建工作不少于1次,每年党委召开党委专题会议专门研究决定党建工作相关事宜1次。三是狠抓党建工作突出问题整改。对于在群教工作中对查摆剖析处的党建工作突出问题,我带头进行落实整改,并对各支部及时开展督促检查,确保整改落实到位。

(二)强化支部建设,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。一是选树先进典型。将交警支部作为重点对象,加强指导,推动其成为全县局党建工作基层示范单位。

二是转化后进班子。在党的群众路线教育实践活动中,工作成绩相对较差的看守支部被确定为后进党支部。通过党委研究决定,对看守所现有勤务模式进行改革,优化了警力资源配置,推动看守支部实现转化。

三是深入落实干部直接联系群众制度。组织党员民警通过“三深入四联户”的形式,实行干部直接联系群众制度。

四是开展在职党员进社区服务。积极组织在职党员到所在社区报道,自觉主动公开党员身份,自愿认领服务岗位。

(三)强化党员干部教育管理,充分发挥党员的先锋模范作用。一是注重教育培训。根据《**县公安局教育训练实施方案》的要求,扎实开展支部轮值轮训。今年以来,先后开展党建知识学习、公务用枪轮训、警衔晋升培训、警员初任培训、法制培训等教育培训30余场次。

二是严格落实党组织生活制度。各支部严格按照“三会一课”制定认真落实党员组织生活制度。

三是充分发挥党员先锋模范作用,进一步提升党员主体地位和带动作用,为队伍建设和公安工作发展做出应有的贡献。

(四)狠抓公安队伍自身建设。

一是加大队伍的管理力度,扎实推进队伍管理长效机制建设。继续抓好“五条禁令”的贯彻执行。多年来,我局没有民警违反“五条禁令”现象;

二是加强党风廉政建设工作。局党委成立了党风廉政建设目标管理责任制领导小组,确保党风廉政建设工作落到实处;

三是狠抓《内务条令》的贯彻落实,认真解决公安机关的内部管理等问题。

四是进一步健全完善思想政治工作制度。建立和落实《定期分析民警思想状况制度》、《领导与民警定期谈心制度》等规章制度,各单位每月分析上报一次民警思想状况,及时掌握民警的思想动态,有针对性地解决民警思想问题。五是认真开展“四风”突出问题专项整治活动。以“立警为公,执法为民”为核心,结合公安工作实际,采取切实有效措施,认真开展“四风”突出问题专项整治活动,取得了良好效果。

(五)全力维护社会治安稳定。根据上级公安机关的工作部署,局党委认真开展各项专项行动,有力地打击了各种违法犯罪活动,确保一方平安。今年来,全县共立各类刑事案件295起,破194起,破案率为65.8%。与去年同期相比,刑事案件立案数下降43%,破案率上升8.4%。抓获犯罪嫌疑人152人,刑事拘留117人,逮捕85人。连续10年命案全破。全市共发现受理治安案件145起,查处142起,查处率达96.6%,查处违法人员237人。一年来,我县公安机关在各种安全保卫工作、治安管理、打击犯罪等工作中,涌现出一批忠于职守、秉公执法的先进单位和先进个人,有两个集体荣立集体三等功,有5名民警荣立个人三等功。两名民警被评选为**市首届“最美警察”。

县领导述职述廉报告 篇6

乡镇主管述职述廉报告


尊敬的领导、亲爱的同事们:


大家好!我是XX乡镇的主管,我在这里向大家述职述廉,报告我过去一年的工作情况及廉政建设工作的进展情况。


一、工作情况报告


过去的一年里,我主要负责乡镇的发展规划和各项工作的协调与推进。下面,我将从经济发展、民生改善和环境保护三个方面向大家汇报工作情况。


1. 经济发展


在经济发展方面,坚持以乡村振兴战略为引领,积极探索新的发展模式,大力发展农业产业化和乡村旅游业。鼓励农民通过合作社和农业特色产业园等形式,发展特色农产品,提高农民的收入水平。同时,积极开展乡村旅游的宣传推广工作,吸引更多游客到乡镇消费,促进了当地旅游经济的发展。


2. 民生改善


在民生改善方面,注重解决群众的实际困难和问题。加强了农村基础设施建设,改善了道路交通条件,提高了乡镇居民的生活质量。还加大了对教育、医疗等公共服务的投入,确保了乡镇群众能够享受到基本的教育和医疗服务。


3. 环境保护


在环境保护方面,采取了一系列措施,加强了乡镇的环境保护工作。加强了农业的生态建设,推广了无公害农产品的种植和生产,减少了农业对环境的污染。同时,加强了对工业企业的监管,确保其生产过程中不产生污染物。还注重加强环境宣传教育,提高了乡镇居民的环保意识和行动能力。


二、廉政建设工作报告


在廉政建设工作方面,坚持以党风廉政建设为重点,深入贯彻党的十九大精神,不断强化乡镇的廉政风险防控。下面,我将从党风廉政建设、执纪审查和廉洁文化建设三个方面向大家汇报工作情况。


1. 党风廉政建设


注重加强乡镇党员干部的党风廉政建设。开展了一系列廉政教育培训活动,提高了党员干部的廉政意识和纪律观念。还建立了廉政档案,对党员干部进行个人廉政建设和监督。同时,加强了乡镇党组织的监督和管理,确保党风廉政建设工作的顺利进行。


2. 执纪审查


严格执纪审查,加强了对不正之风和腐败问题的查处。注重发现问题与解决问题的统一,及时处理党员干部的违纪违法行为,确保廉洁政府的正常运行。同时,建立了举报制度,鼓励群众举报廉政问题,保障了举报人的合法权益。


3. 廉洁文化建设


注重培育乡镇廉洁文化,倡导廉洁行为。开展了廉政文化教育活动,举办了廉政书画展览,组织了廉政知识竞赛等活动,提高了乡镇居民的廉政意识和道德水平。还注重加强对廉洁行为的表彰和宣传,树立了廉洁乡镇的良好形象。


三、展望未来


面对新的一年,将继续坚持乡村振兴战略,加强乡镇的发展规划和各项工作的推进。同时,将进一步加强廉政建设工作,深化党风廉政建设,加大对不正之风和腐败问题的查处力度,提高乡镇居民的廉政意识和道德水平。


请领导和同事们对我工作的讲述进行批评和指导,我将虚心接受,并积极改进。


(1005字)

县领导述职述廉报告 篇7

作为一名退居二线的领导干部,我一直没有放松和提高自己的思想意识和工作水平。在区委、区政府的正确领导和局党组的关心和支持下,我以毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观、习近平的中国特色社会主义新思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神,脚踏实地,勤奋奉献,更好地完成了各项任务。2019年我的学习、工作和诚信自律报告如下:一、学习方面一年来,我始终保持着积极学习的良好本色,认真学习习近平的中国特色社会主义新思想,认真理解党的十九大报告精神。积极参与不忘初心、牢记使命主题教育,严格执行守初心、担使命、找差距、抓落实的总体要求。时刻牢记习近平总书记的建议,落实房子要经常打扫,镜子要经常擦。要教育和引导各级党组织和广大党员干部进行思想政治体检。要教育和引导各级党组织和广大党员干部进行思想政治体检。通过学习,我坚定了马克思主义的信念。作为马克思主义理念的实践者,我坚信中国特色社会主义事业必然会成功。通过学习,我始终坚持四个意识,忠于党,忠于党,忠于人民。二、工作因为我已经退到了二线,没有专注于任何工作,所以我有足够的时间学习商业。在工作方面,我系统地学习了《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国城乡规划法》、《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《安全生产许可证条例》等法律法规,并积极与专业人士讨论,使自己法令的理解程度有了很大的提高。三、廉洁自律方面在廉洁自律方面,我坚持严于律已,宽以待人,凡事顾大局。在工作中我踏踏实实做人,团结同志、尊敬领导,与同志们和睦相处,以满腔热情对待自己的工作。自觉在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,始终坚持以一个党员的标准严格要求自己,严明政治规矩、严守政治纪律。坚持按制度办事,清清白白做事,堂堂正正做人,不辜负组织的培养和群众的信任。2019年度本人严格执行和维护党的六项禁令、八项规定,自觉遵守党章、党规、法律、法规,如实报告个人事项,主动接受党组织、党员和群众的监督。一年来,我严格执行各项规章制度,自觉遵纪守法,没有利用公款吃喝玩乐;坚持一切从简的节约原则,没有多占多用、索贿受礼的违规行为;没有公车私用等违法违纪行为。虽然在2019年,我在各个方面都取得了一定的进步,能够做到严以律己,宽以待人。但我仍然认识到自己还存在着很多的不足,在新的一年里,我将以更加严格的标准要求自己,积极主动学习、踏踏实实工作,克己奉公,力争在各个方面都能达到一个新的高度。

县领导述职述廉报告 篇8

离休领导述职述廉报告

近日,我校离休领导们纷纷提交了一份关键的报告——《离休领导述职述廉报告》。这份长篇报告详细描绘了离休领导们在过去一年中的工作成果,同时也概述了他们对廉洁从政的理解与实践。这份生动而且具体的报告,从各个侧面展示了离休领导们的担当与责任感,以及他们对学校的深情厚意。

首先,在报道的第一部分,离休领导们概述了自己过去一年在校园管理方面所做的工作。他们着重强调了加强与学校各部门的沟通与合作,积极参与各项决策与规划。他们通过主动参与学校事务,督促检查教职工作的落实情况,确保校园环境的安全与整洁。同时,他们还关注了师生的切身需求,积极参与校园文化建设,策划组织一系列富有特色的校园活动,为师生们提供了一个良好的学习与成长环境。

其次,离休领导们详细讲述了他们在学校与社会之间的协调工作。他们积极参与学校的对外交流与合作,扩大了学校的知名度与影响力。通过参加多个国内外学术交流会议、高水平论坛和校际合作项目的签约,他们全力推动了学校的国际化进程。同时,离休领导们还积极参与社会公益事业,关注社会最弱势群体的需求,并亲自带头筹集善款。他们积极践行“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神,为社会的和谐发展贡献自己的力量。

第三部分是离休领导们对廉政建设的认识与实践。他们指出,廉政建设是一个长期而复杂的过程,需要全体领导干部严格自律,提高廉洁自律的意识。离休领导们通过自己的实际行动,树立了一个榜样,他们注重在工作中“宽严相济”,坚决抵制腐败现象的发生,严格遵守党纪国法,自觉接受党组织和纪检监察机关的监督。他们担任的各种职务从未出现纪律问题,为全体党员树立了光辉的榜样。

最后,在报告的结尾部分,离休领导们纷纷表达了对学校的深情厚意和对离休生活的热爱。他们表示,离休并不意味着完成了一切,离休领导将继续为学校的发展贡献力量,为师生们提供倾诉与指导。他们愿意将自己多年的工作经验和学术造诣无私奉献给学校,成为学校发展的智囊和传统的传承者。

这份《离休领导述职述廉报告》具体详实地揭示了离休领导们过去一年的工作成果,同时也生动展示了他们对廉洁从政的坚守和贡献。离休领导们的报告为广大干部群众提供了一个学习的机会,他们的辛勤努力和精神风范将激励更多的人积极投身工作,为学校的发展贡献智慧和力量。相信在离休领导们的带领下,学校的未来将更加美好。

县领导述职述廉报告 篇9

石家庄科技工程职业学院2010领导班子述职述廉报告

石家庄科技工程职业学院 党委书记 叶克田

(2011年2月18日)

2010,我和院领导班子在市委、市政府的正确领导和省、市教育部门的正确指导下,坚持以党的十七届五中全会、省委七届六次全会和市委八届六次全会精神为指导,以深入开展创先争优活动为契机,紧紧围绕《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》、省市“三年大变样”工作和建设现代产业体系对学院教育教学工作提出的新任务、新要求,大力解放思想,转变观念,集中精力突破弱点、难点、重点工作,教育教学改革逐步深化,体制机制建设日趋完善,思想政治工作富有特色,安全保卫无事故、无严重倾向性问题,后勤保障与服务水平进一步提高,社会观瞻和影响明显改观,生存和可持续发展的空间得到了拓展。

一、认真抓好党的建设,为学院的科学发展提供思想保证和组织保证

(一)切实加强党的思想建设、组织建设和作风建设。一是强化政治学习,坚持理论武装。党委中心组继续坚持把政治理论学习作为提高工作能力的实际抓手,坚持落实“四有”、“四落实”的学习制度,努力建设学习型党委班子。党政领导班子集中精力学习了《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》、《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》、全国教育工作会议精神、十七届五中全会精神,并结合实际,对教育工作内容进行了深入研讨和解读,在广大教职工中开展了“十二五”规划建言献策和征文活动。二是健全班子,充实中层。根据市委组织部的决定,有4名同志成为党政领导班子成员,进一步健全了我院领导班子,充实了组织力量。另外,按照我院《中层干部推荐考察工作方案》,对王素歧等15名副处级干部进行了组织考察和上报备案,对吴梅菊、李鸿光、杨永华等3名同志,经过民主投票推荐、个别座谈推荐、组织审查研究、上墙公示,党委研究决定等规定程序提拔任职。三是重视组织发展工作。继续抓好对申请入党的青年学生和教职工的教育培养,抓好对重点培养对象的教育考察和政审工作。本,我院发展党员74名,为党组织输入了新鲜血液,对广大教职工和青年学生起到了积极引导和激励作用。四是大力发挥“三个作用”,加强作风建设。我们在实际工作中重视发挥院党委领导核心作用、各系(部)党支部战斗堡垒作用、广大共产党员的先锋模范作用,增强各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力,大力树立培养艰苦创业、求真务实的工作作风,并严格落实定性和定量考核工作,促进了学院各项工作任务的落实。

(二)突出亮点,选树典型,深入推进创先争优活动。根据省、市文件精神,我们自2010年4月起,结合实际,大力开展了创先争优活动。根据活动《实施方案》安排,本学期集中精力抓好了第二阶段,即“全面争创,扎实推进”阶段。一是召开了5次系部调度会,听取创先争优活动进展情况汇报,总结经验,查找问题,推进工作。二是巩固和发扬我院特色教育,继续在广大新生中开展“311”内容的培训和唱诵活动。三是广泛开展形式多样的特色活动。先后开展了书法比赛、校歌比赛、科技制作比赛、“天华杯”第二届全国电子技能大赛、经典诵读大赛、网页制作比赛、校园歌手大赛等20多项比赛竞技活动。四是组织召开了大学生思想政治教育工作会议和安全保卫工作会议,建立了长效机制。通过这些教育活动,调动了广大师生的积极性和创造性,在提高广大教职工的素质、加快教育教学改革步伐、服

务群众等方面均取得了较好效果。我院创先争优活动顺利通过了省市督导组阶段性的检查验收,市教育局将我院作为典型,在全市教育系统交流会上做了经验介绍。

(三)进一步加强和改进大学生思想政治教育工作。为了进一步加强和改进大学生思想政治教育工作,全力培养高素质技能型人才,一是通过党政碰头研究,各级集思广益,广泛问卷调查,紧密结合实际,出台了我院《关于加强大学生思想政治教育工作的意见》(院发〔2010〕5号),从6个方面提出了30条意见。二是精心筹备,组织召开了我院大学生思想政治教育工作会议。全体党员领导干部、机关全体、政治课教师、辅导员班主任、思想工作骨干、团总支书记、学生会主席、社团负责人等260多人参加,省教育厅和市教育局有关领导莅临会议进行指导,我院此项工作给予了充分肯定和高度评价。三是狠抓会议精神落实。在全院掀起学习研讨和落实30条《意见》的高潮,将《意见》中的具体举措分解任务,明确责任人和完成时限,定期调度,及时通报工作进展情况,促进了思想政治教育工作的深入开展。省市有关媒体及学院网站对我院思想政治教育工作的做法进行了报道和登载。

(四)适应形势,做好人事工作。根据上级有关部门人事改革和岗位聘用精神,立足我院实际,研究出台了涉及面广、综合性高、操作性强的《岗位聘用工作实施方案》,坚持“按岗聘用、以岗定薪、责权明确、合同管理”的原则,将我院岗位分为管理岗位(13个)、专业技术岗位(125个)、工勤技能岗位(26个)共164个岗位。我们重视壮大教师队伍工作,本引进25名本科以上学历优秀教师到我院任教(职),为充实一线任课教师力量、专职辅导员力量提供了保障。同时根据上级部门安排,紧锣密鼓地完成了初级、中级、高级共24人的职称评定工作,40人次的职称外语和计算机考试报名工作以及职务晋升工资、定级工资等的填报审批工作。

(五)认真筹备召开了“两代会”,促进依法治校、民主治校。3月份,我院召开了一届三次教职工代表、工会会员代表大会,会议听取并审议通过了《工作报告》、《财务工作报告》以及《工会工作报告》,讨论了我院《2008-2013年事业发展规划》。这次会议由党政领导班子成员、一线教师代表、职工代表、工会代表、政协委员等53人参加。利用本次大会,回顾和总结了学院一年来所取得的成绩,客观地指出了存在的主要问题,确立了学院今后的奋斗目标,使“两代会”真正成为团结鼓劲、凝聚力量、明确目标、引领发展的大会,为学院的建设发展提供更强有力的政治保障和组织领导保障,成为学院改革发展的起跑点。

(六)高标准、严把关,集中精力做好了干部人事档案核查整治工作。根据省市委组织部的要求和部署,我院在时间紧、任务重、标准高的情况下,由人事处和组宣部牵头,抽调力量,依据《河北省干部人事档案工作目标管理考评标准》,对我院129名同志的干部人事档案进行了全面核查,发现问题,及时整改,按时顺利完成了整个核查整治工作。

二、积极推进体制机制建设,深化过程管理,加快教育教学改革步伐

在我院发展的关键时期,全院上下花大力气进一步狠抓教学改革,特别在人才培养方案、专业设置、课程教学改革、精品课程建设、校企合作、工学结合等重点工作中,走访调查,座谈研究,积极实践符合职业教育办学理念的改革方法,充分调动全体教师的积极性,促进了教育教学工作的深入开展。

一是建立健全规章制度。为了进一步加强教育教学改革,加大教学工作考核与管理力度,提

高教学质量,教务处集中精力建立健全制度,修订了《专职教师教学质量考核方案》,制定了《专任教师行业、企业一线锻炼管理办法》、《专业带头人和骨干教师遴选与管理办法(试行)》等,为教育教学工作的落实提供强有力的制度保证。

二是进一步理顺教学管理工作关系,继续深化教学过程管理。充分发挥教务处对各系部教学管理工作的宏观管理和业务指导作用,组建教学督查组,加大对教学常规工作的督查力度;出台了《系部教学工作考核方案》,成立考核领导小组,改进方法和形式,加强系部教学管理与考核;开展教学论坛,邀请了4名高职教育专家来我院作学术报告,进一步深化教学课程项目改革;调整任课教师学历、职称比例,逐步有计划地将学历较高、职称最高、素质优良的教师充实到教学一线,为提高教学质量、达到评估标准做基础。

三是提高科研质量,加强精品课程建设。完成了国家级研究课题结项2项,完省级研究课题结项1项,河北省教育科学研究所规划课题开题1项,上报国家级研究课题1项,市级研究课题立项5项,院级课题新增1项,其他院级课题继续进行。改进省级精品课程的遴选、修改、申报工作,召开精品课程研讨会5次,对现有的5门院级精品课程进一步做了修改、补充和丰富。三是编辑印发院刊《职教学苑》第32、33期。

四是加强师资队伍建设。我院认真贯彻教师队伍建设方针,积极落实“双师型”教师培养计划,组织教学管理人员、骨干教师多人次走出校门,参加高职精品课建设、教学评估标准等培训,考察优秀高职示范院校,长期聘请5名专家为客座教授,邀请河北邮电职业技术学院等3位专家来指导院级精品课程建设,派出12名教师到企业生产一线挂职锻炼。积极组织教师参加省教育厅多媒体教学课件大赛,30余件作品有15件获奖。

五是全员发动,隆重举办体育节、科技文化艺术节。各项活动以全面体现群众性、竞技性、趣味性和新颖性为特点,并贯穿整个学期。组织开展了10多项体育项目和8项文化艺术项目的比赛,参与人数2200多人次。丰富的内容、多样的形式,吸引了广大学生的热情参与,展示了师生风采,锻炼了学生体能、技能,提高了教学水平,更为我院的教学改革与校园文化建设增添了色彩。

三、重视加强学生思想政治教育,抓好学生就业指导,大力推进校企合作

加强大学生经常性思想政治教育。一是发挥学生思想政治骨干作用,院党委坚持每月召开一次学生思想政治工作调度会,汇报了解学生思想政治工作进展情况和思想学生动态,分析存在问题,研究整改措施,布置下阶段思想政治工作。二是各系部利用全体学生会、班会、主题教育会、党团会等形式,以思想工作骨干为主力,多形式、多渠道开展思想互助活动。三是发挥课堂主阵地作用,加强“两课”教育,贴近学生思想实际,结合学生关心的热点问题,有针对性的对学生进行马克思主义人生观和价值观教育。四是把学生宿舍作为学生思想政治教育工作的阵地,指导创建健康向上的宿舍文化,为学生的思想政治教育起到促进作用。

积极推进就业指导,深入企业一线考察调研,广泛建立顶岗实习基地。加强就业指导,组织就业指导课教师上好就业指导课,引导学生端正就业观念,坚定就业信心,走好就业之路;及时维护就业处网站,积极为学生了解就业政策,查询就业信息,掌握求职技巧而服务;精心推出4期“每月一星”就业创业宣传栏目,并举办了前9期的精编回顾展;继续坚持我院“立足本地,辐射周边”的就业思路,深入石家庄腾翔盛业电子科技公司、长城汽车、百度

等多家用人单位作了考察和调研,明确了需求对象,吸取了培养经验;进一步广泛建立顶岗实习基地,与廊坊富士康、北京、唐山市住宅建筑工程总公司、天津一汽、河北省软件产业基地等30多家企业签订了顶岗实习协议,派送200多名学生进行顶岗实习。

以生为本,抓好志愿服务工作。我们积极配合上级部门,认真推荐优秀大学生参与了西部计划招募工作。经过省市层层选拔,我院7名学生(人文系:段翠君、袁兴亚、邢成一,外语系:王美丽、何文康、胡书坛,经管系:齐东坡)被团中央批准参加西部计划,分赴重庆市和贵州省服务。

四、坚持高摆位,抓经常,切实做好安全稳定与后勤服务工作

我们在安全保卫工作方面突出体现了“四个相结合”:即解放思想与树立“大安全观”相结合;保卫部门严于防控与全院师生群防、群治相结合;物防、人防与技防相结合;专项治理与经常性安全隐患排查相结合。实现了校园秩序安全稳定,全年没有发生事故和严重倾向性问题,平安校园初见成效。

在安全稳定方面,一是思想统一,认识到位。我们认识到校园已经成为社会负面因素渗透较重的敏感区域;认识到高职院校学生素质、自我约束能力较差,谈恋爱现象较多,极易引发突发性安全事故;认识到校园安全稳定工作必须要齐抓共管,多管齐下,综合防治。基于这些认识,一年来,我们始终把校园安全稳定工作紧紧抓在手上。二是做实做细各项工作,切实加强安全管理。做到了24小时轮岗值班,严格外来人员、车辆的登记和管理。不定期自查自纠,彻查管制刀具,跟踪重点对象,化解各方隐患,保质保量,顺利通过各项安全检查。利用“”消防日,发布《消防倡议书》,张贴消防知识图片,组织300多名学生实地参观,开展消防灭火演练,引导学生掌握了消防灭火、逃生自救的基本方法,提高了学生抵御和应对紧急突发事件的能力。特别是在“”涉日维稳的特殊敏感时期,统一思想,高度重视,及时研究,果断决策,出色完成涉日维稳工作,受到了市领导的表扬。工作过程中我院实行领导包班制度,中层以上干部每人包1个班,推行领导联系学生制度,每名中层以上干部联系好差2名学生,通过深入班级宿舍,与学生谈心交友,及时发现问题解决问题,将不稳定因素消除在萌芽状态。三是加大资金投入。安装和维修监控摄像头32个,更换应急照明灯57个,维修灭火器373个,制作张贴各种安全说明示意图150多张,为做好安全稳定工作提供有力的物质保障。

在后勤服务与保障工作方面,我们坚持严格餐厅管理,严把餐厅卫生和食品质量,及时监控和调整饭菜价格,保证饭菜品种;完成了财务管理和图书、物资的购进、发放以及医务室、医保室常规工作,严格执行了财务报批制度,做好了工资发放、收费、集中采购等有关工作;加强对配电室、电教室、机房、锅炉房、财务室等重点区域、重点财产的安全保卫工作。

五、大力推进校园文化建设,努力构建和谐校园环境

一是把校园文化建设当大事抓。为了促进学院改革步伐,树立学院形象,我院党政领导班子把校园文化建设工作当作大事来抓。出台了《校园文化建设实施方案》,组建了领导小组,召开专项会议研究落实校园文化建设工作。为了传承历史、继往开来,由院长挂帅,主管副院长牵头,抽调精干力量,组建编委会,投入大量人力财力物力,经过大量搜集历史资料,多方走访调查提取,几经编写修改校正,终于编撰出版了《石家庄科技工程职业学院志》,受到广泛好评。在全院范围内开展“311”工程,即开展“三风一训一校歌”工程,学院广泛发动全体教职工和广大青年学生,征集校训、校风、教风、学风、校歌,经过对征集到的内容汇总、分析、讨论、研究,最终确定我院新时期的校训、校风、教风、学风、校歌,并通过全体教职工大会、学生班会和党团活动深入学习,领会精神内涵,起到教育熏陶、凝聚人心、约束规范和传承历史的作用。大力进行内外宣传,我院在市委主办的《决策》(2010第5期)杂志开辟专栏介绍了学院的办学情况;《石家庄日报》(2010年6月21)发表了题为《石家庄科技工程职业学院毕业生就业率95%以上》报道,介绍了我院校企合作,毕业生就业率高的经验;在石家庄政府网、城域网、文明网刊登稿件10篇,学院各部门主动开展创新活动,登载学院网站的宣传报道稿件122篇;组宣部编辑出版院报5期,刊发消息类稿件86篇。

二是多形式、多领域开展教育活动。在广大学生中组织开展了法律知识竞赛、校园编舞大赛、辩论大赛、课件比赛、清风正气促勤廉活动及文明系列活动等近20项。这些活动的开展,既检验了广大青年学生的基本技能,又提高了他们的综合素质,还丰富了校园文化建设,取得了良好效果。

三是济贫助困,构建和谐。在学院设立贫困助学岗位,评选发放了岗位补助;组织学生进行了国家助学贷款;积极响应上级部署,开展了“救助困难职工一日捐”活动,教职工204人,捐款元;根据团省委、团市委的安排部署,开展了“组织动员团员青年捐赠一瓶水支持抗旱救灾斗争”活动,我院1675名学生(其中教师1名)捐款元;工会办理教职工婚丧嫁娶等15人次,解决了实际困难。

六、不断加强反腐倡廉工作,树立良好的党风政风

特别提出的是,2011年1月12日,市教育局惩治和预防腐败体系建设工作检查组,重点检查了我院在廉政责任制和反腐倡廉等方面的工作,我代表学院领导班子已做了详细的述廉报告。我简要报告一下:

2010,我院在反腐倡廉、加强党风廉政建设方面主要抓了三个环节。一是抓党风廉政建设的学习和教育。根据市委市政府及省市教育部门有关党风廉政工作要求,认真抓好十七届五中全会精神和党风廉政建设、作风建设等相关文件的学习。不断提高班子成员政治思想素质和拒腐防变的自觉性。二是抓党风廉政建设专项工作的开展。在开展好创先争优活动的基础上,根据上级部署,结合实际,认真开展了权力运行监控机制、清理“小金库”、“四项”监督制度、惩治和预防反腐败体系建设等活动,在专项工作中,提高了廉政建设水平。三是抓“四务”公开。即党务公开、院务公开、事务公开、财务公开。凡广大师生关注的重大事项和热点问题,能公开的一律公开。抓领导干部模范自律。我们一班人作为学院的带头人,在廉洁自律方面,始终坚持权为民所用,利为民所谋,情为民所系,遵守党纪国法,没有借助婚丧嫁娶,借机敛财;没有向学生推销书刊、教辅资料和学习用品;没有以公谋私,利用职权便利谋取不正当利益。没有发生任何“出格越轨”的倾向性问题。

体会与思考:

实践证明,学院要科学发展,在竞争中取得优势,应集中力量把握以下几点:

一是必须坚持以科学发展观为指导。应遵循高职院校发展规律,认真研读和对照执行《河北省高等职业院校人才培养工作评估实施细则》,结合实际提出具体的操作办法。必须预见高校扩招、生源不断减少、招生工作面临严峻考验的现实,要大力提升教学质量,创新对外宣传,及时调整招生计划改进招生方法。二是必须坚持党委集体领导,加强自身建设。工作中,我们深刻认识到集体领导是增进班子团结,实现正确决策,统揽协调各方,形成工作合力的“法宝”。只有坚持集体领导才能实现确保科学决策,才能确保学院科学发展、跨越发展。党委领导班子必须加强廉洁自律,改进工作作风,要积极组织《廉政准则》等相关反腐倡廉文件和精神的系统性学习活动,增强拒腐防变能力。三是必须坚持以教学为中心,加强“双师型”教师队伍建设。不仅要壮大一线力量,合理调整任课教师学历和职称比例,注重打牢基层工作基础,还要以积极推进课改为抓手,打造层次高、级别高、水平高的精品课程。四是必须坚持发展与稳定并重。发展依靠稳定,稳定促进发展,我们要进一步严格教育管理,严防严控责任事故和倾向性问题发生,始终掌握工作主动权。

2010年,我们在领导学院发展中还存在一些不足,如我们创办高职院校的经验还不足,有些工作基础较薄弱;思想解放的程度、改革发展的力度、推动工作落实的标准和速度还有待进一步提高;软硬件建设还要逐步加强,管理方式还需要进一步改善等。特别是我本人,虽然做了些应该做的工作,但来学院工作时间不长,加之在教育行业工作没经验、基础差,在思想观念、工作方法、工作风格等方面还存在一些不适应学院工作的问题和毛病。在此,希望考核组的同志及各位领导、老师给予批评指正,我们将在今后的工作中积极认真加以改进。

局领导述职报告


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局领导述职报告【篇1】

平舆县盐业局领导班子述职报告

平舆县盐业局(公司)领导班子年月份调整以来,在市局及县委、县政府的正确领导下,认真贯彻党的十六大精神,实践“三个代表”重要思想,树立科学发展观,以发展盐业经济和强化食盐专营为工作重心,解放思想,实事求是,与时俱进,加快发展,各项工作一年一个新台阶,为全县经济建设和社会发展做出了积极贡献。年,元至月份共购进食盐.吨,比去年同期增加.。超额完成了购进计划,销售.吨,较去年同期增加.。销售额万元,较去年万元增加万元。上缴税金万元,全年费用总额万,比去年同期万元减少。全年累计亏损万元,比去年万元月份减亏万元。碘盐市场占有率达以上。继续保持人民政府颁发的先进企业、市盐业局授予的盐政管理先进单位及中国盐业协会批准的国家食盐批发AA级企业。现将一年来主要工作汇报如下:

一、以人为本凝心聚力上下同心铸辉煌

“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮”.一个企业要搞好,靠的是领导班子的齐心协力,广大职工的同心同德.局长曹军深知"龙头怎么摆,龙尾怎么甩"的道理.新的班子组建开始,就提出了,"建一流班子,带一流队伍,创一流效益"的工作目标.首先在领导班子中倡导"三带头"带头讲学习\讲政治\讲正气;带头讲党性\讲原则\讲风格;带头深入基层,解决实际问题.改革开放的新式下,企业能否保持优势,再创辉煌,关健在于有没有一个好的领导班子。抓紧抓好班子成员、全体党员干部及入党积极分子的政治理学习和业务知识培训,全面提高他们的思想素质.贯彻三个代表思想为指引,狠抓职工爱岗敬业教育结合“三个代表”重要思想及县委县政府关于《干部思想作风整顿》文件精神要求,针对企业实际情况,在职工中广泛开展了“认清形势、珍惜今天、发展企业”的思想教育活动,引导和帮助干部职工适应新形势、树立新观念、转变工作作风、提高认识,促进职工精神面貌的转变,增强职工对企业的荣誉感和爱岗敬业意识。加强干部职工教育,队伍素质有了明显提高,年,局党组进一步创新管理思想和管理理念,实施“以人为本、以诚取信、以质取胜”的经营理念,在管理创新方面作出了许多有益探索。大力加强班子自身建设,明确分工,团结协作,始终本着对行业发展高度负责的精神,加强行业管理,深化行业改革,促进行业发展。推行基层(班组)岗位绩效考核,在基层班组推行岗位绩效考核。首先,从遵章守纪、履行岗位职责和和工作业绩三个方面制定考核办法。同时从切实维护广大职工根本利益的愿望出发,积极想办法改善职工办公环境,增强主人翁责任感,把企业利益和职工利益紧紧拴在一起。倡导以人为本理念,视员工为主人,尊重职工的自身价值观,培育职工的自豪感,让每一位职工都有施展自身才能的机制,努力营造尊重、和谐、向上、进取的企业群体氛围。结合周二政治学习时间,坚持不懈地广大干部职工进行形式教育、职工道德教育、创业精神教育等一系列教育活动。同时以县委县政关于实施《干部思想作纪律教育整顿>》活动为契机,进一步加强文明素质、社会公德教育,实现单位文明工作由机关到基层、由单位到家庭、由工作到衣、食、住、行的延伸,文明程度和文明素质不断得以升华和提高。实践证明,公司管理制度是科学合理,行之有效的,对企业的发展起到了很大的推进作用。

二、以销售工作为中心,努力探索销售工作新思路

百将一心,三军同力,人人欲成,则所向无敌.钢的凝聚需要火的淬炼,人的凝聚需要火的热情.局领导班子正是用火一般的挚诚凝聚着全局多棵炽热的心.人心凝聚促进了企业的腾飞,使企业充满了无限的生机与活力.年初,班子紧紧围绕“五统一”的管理政策,确立了以计划为目击者标,以销售为中心,以管理为保障,以盐款回笼为责任的经营理念。局领导班子根据盐业市场销售行情,采取有效措施,严计划,细管理,实行《吨盐提取法》,推行以岗定薪,岗变薪变,工效挂钩的分配制度,推行一线工作法,这些制度的实施,激发了一线人员的积极性和责任感,既减少了单位的费用,又增加了销售人员的收入。在食盐销售中,为食盐销售网点提供热情的服务,并及时解决经营中存在的问题,确保合格碘盐的供应。月份,我局为能更好地落实食盐专营政策,促进食盐销售,开拓进取,创新机制,对全县食盐市场进行全面调查、研究、分析,结合实际情况,组织成立了盐业销售分公司。分公司首先健全销售网络,减少流程环节;规范盐业市场,完善服务;开通了服务承诺电话,小时内免费配送货到位,实现“零距离”服务。在包装方面,本着对广大消费者负责的态度,职工认真做好食盐包装工作上的每一个环节,达到了“干净卫生、质量保证、牢固整洁”。在管理上采取工效挂钩,多劳多得,激发了职工的积极性,既保证了食盐供应,又增加了个人收入。为了贯彻落实省市盐业主管部门关于盐业系统深化改革、减员增效、优化配置、改革干部职工年龄结构和文化结构。根据河南省盐业系统深化改革、减员增效、加强劳动用

局领导述职报告【篇2】

市监局领导班子述职报告

尊敬的领导、各位代表:

大家好!我是市监局的领导干部,今天我很荣幸能够在这里向大家作述职报告,向大家汇报市监局工作的进展和成果。

一、工作回顾

市监局是市政府委派的专门机构,主要职责是负责全市范围内对生产、流通领域中的商品、服务提供进行监管和管理。在过去的一年中,市监局全体职工严格按照市委、市政府的工作部署,把握市场监管的主动权,积极推进监管体制、监管机制、监管政策等方面的改革。我们始终把提高服务业发展质量和效益放在首位,努力完成市政府的各项工作任务。

1、加强食品安全管理

食品安全一直是我们工作的核心,今年我们继续加强对食品安全的监管和管理工作。我们整合市场监管资源,建立健全了多个食品毒理研究实验室。通过对食品被查出问题的食品生产企业进行批量关停整治,以及对生产企业进行以一票否决制度为核心的严格审查,强化生产企业的监管和责任。截至2021年底,本市监管食品企业数量达到50,000家,加强了对食品生产、销售和经营环节的监管,做到了防患于未然。

2、启动产品质量安全监管

本市监管完善产品质量安全监管体系和长效机制,制定了相应的政策以及依法依规查处产品质量安全违法行为的实施办法。我们坚定不移地实施“抽检即通报”制度,发挥举报人奖励、投诉咨询、文明提示等手段,加强产品质量安全监管,不断提高消费者的知晓度和满意度。根据数据显示,2021年本市抽样检测合格率为98.5%,明显高于去年同期的97.3%,我市已成为国内产品质量安全监管工作较为系统和完善的城市。

3、监管主体职能大调整

今年上半年,我市完成了改革后的市监局机构设置调整,优化管理职能,完善了组织管理的制度,实现了总体机构和职能优化集成。现在,市监局下设多个职能部门,包括食品安全和市场监管部门、产品质量安全监管部门、电商监管部门和投诉处理部门等,实现了对各个行业的全面覆盖和协同配合。

二、未来展望

当前,市场环境的不断变化和挑战让我们的质量监管工作任重而道远,我们将继续积极稳妥地做好各项工作。应对市场监管的重头难点和热点问题,我们将以坚毅的信念和务实的作风,积极开展监管工作,不断提高服务水平。未来的市监局将要做到以下几点:

1、持续加强行业监管

造福人民,服务社会,是我们强化职能的宗旨。为此,我们将进一步加强对各个行业的监管,确保产品的质量、安全以及消费者的权益,同时,我们也要适时发现各行业所存在的问题,以期及时提出解决方案。

2、构建参与式监管

未来,我们将进一步改进监管方式,将监管主体与被监管主体结合起来,积极引导市场行为向合理和规范的方向发展。同时,我们也鼓励建立安全生产联合体、加强对小微企业的帮助,有效避免消费者盲目跟风、追求低价的行为,让各行各业都能够处于一个公平、健康的竞争环境下。

3、进一步完善与国际接轨的市场监管体系

我们将努力推进市场监管的国际化合作,进一步提升市监局的国际化水平。以吸收先进经验、学习国际先进标准为主要内容,提高我市在市场监管领域的责任和地位。

揭开工作之门,会有一份无比幸福的收获。我们的每一个改变,都是为了不断审慎和进步。相信,未来市监局将以更饱满的热情,更切实的行动,以更好的形象迎接全社会对我们的期许和要求。最后,感谢领导和各位来宾的听取,让我们携手为市场、为民,共同推动市场监管事业更上一个台阶!

局领导述职报告【篇3】

一、资源利用和管理观念转变情况

随着经济社会的不断发展,国土资源利用和管理形势发生了深刻的变化。今年以来,围绕落实科学发展观,在本系统开展了以转变经济发展方式为主题的“两整治一改革”“转正提”“两个转变”等一系列活动。通过积极参与上述活动,思想观念和作风发生了较大的变化,归纳起来是“四个得到”:

一是以人为本、科学发展的思想和观念得到了进一步的强化和确定。传统的发展理念是就发展说发展,不讲条件和代价,出现了以消耗资源为代价换取经济发展的高速度,先建设、后污染、再治理的不健康的发展模式。新的发展观是以人为本,统筹、协调、可持续发展,不以牺牲资源、生态和环境为代价求得快速发展。

二是实现科学发展必须转变经济发展方式的认识得到了进一步提高。要实现科学发展,就必须转变发展方式,而要转变发展方式,就必须以提高经济质量为核心,走内涵发展的道路,这也是资源利用和管理今后面临的唯一出路和选择。

三是资源利用和管理如何适应发展方式转变的思路得到了逐渐的清晰。首先,经济社会的发展仍然离不开资源的支撑和保障,因此,转变资源利用方式必然对发展方式的转变起着不可或缺的推动和促进作用;其次,资源利用方式的转变必然给管理方式的转变带来新的命题和要求;其三,资源利用方式转变的核心是“节约、集约、高效、有序”,管理方式转变的核心是“规划管控、计划约束、标准控制,以及一系列政策、措施、手段的综合利用”。

四是作风转变必须尽快适应发展方式转变的紧迫感、使命感得到了进一步的增强和提升。总结传统的利用和管理观念及作风存在如下问题:节约集约意识不强、不浓、不紧迫;政策执行不严、不细、不自觉;管理手段缺失、简单、不到位;工作作风不实、不具体、不深入。要转变发展方式就必须从观念和作风上尽快克服上述问题,实施脱胎换骨的彻底转变。在利用方式上更加注重资源利用的高质量;在管理方式上着力“两个突出”(突出保护的有效性、突出开发的有序性),实现“两个转变”(由重审批向重监管转变、重管理向重服务转变),力求“两种效果”(利用的高效益、服务的高效率)。

二、职责履行情况

(一)土地利用工作

1.继续抓好了产业集聚区和县级节约集约用地达标创优工作。2012年,我局在原来确定的示范单位的基础上,又新增了6个产业集聚区和7个县级单位为示范创建单位。在全面推进创建活动的同时,重点抓了2012年确定的创建单位的达标创优迎检验收工作,至目前,西峡县的节约集约模范县已经省确定为优秀,并获得了300万元奖励;南阳高新技术开发区、镇平、唐河县产业集聚区的达标活动已经通过省级验收,其他单位的创建活动正在快速有序推进。

2.集体建设用地流转试点逐步完善,成效明显。在前三年工作的基础上,邓州、新野县一方面运用新出台的流转办法继续推进流转工作,有效解决了集体建设用地指标困难,确保项目建设及时落地,为县域经济发展做出了积极的贡献,另一个方面全面开展并完成了集体建设用地价格体系的构建工作,其基准地价和配套指标已通过省级初验,为流转工作的深入进行奠定了良好的基础,流转工作的经验和做法在全省进行了介绍,得到了省厅的好评和肯定。

3.继续加大了土地利用批后监管工作。对批后未按时开工和竣工项目进行逐一清理,并在地方媒体分期进行了曝光,并督促其抓紧履行合同或划拨决定书,否则将依法进行处罚。

4.加大了土地出让收益的征收工作。至目前,全市土地出让收益已完成40多亿元,市中心城区土地收益已超过10亿元,为第七届全国农运会及中心城区基础设施项目建设提供了有力的资金支持。

(二)用地保障工作

一是积极主动地做好了2010年项目用地审批催办工作。共批回136个批次,面积近4万亩,及时解决了项目建设的适时落实问题;

二是顺利完成了市中心城区2012项目用地预测、筛选工作及49个项目总规模6800多亩的上报工作。10月份国务院批回后,又抓紧开展了具体项目用地方案的制订和上报省政府批准工作,至目前,急办的保障性住房项目、基础设施和政府公益性项目用地已全部上报省政府待批,经营性项目用地的前期组件上报工作已基本完成;

三是继续抓好了项目用地的征收供应工作。为了确保及时供应土地,重点抓好了批后土地的征、拆、安、补,在保证农民权益的基础上,适时供应土地,防止批而未用、闲置浪费,今年我市当年征收土地的供应率达100%。

(三)地产交易工作

一是继续完善地产交易制度和规则,确保交易活动依法有序进行;二是加大土地公开出让力度,凡是经营性用地和有竞争性基础设施和公益性用地都要求进行公开出让,确保交易公开、公正、公平进行;三是注重净化竞争环境,决不人为设置竞争条件,搞不正当的暗箱操作和“迂回”行为,让权力在阳光下运行,取得社会和人们的充分依赖;四是适时学习和研究政策,及时调整交易措施和办法,确保新的土地政策落实到位,不断提高保障能力和服务水平。

三、廉洁自律情况

(一)坚持不间断地学习廉洁从政有关规定和要求,提高廉洁自律的自觉性

党风廉政建设是党的建设的一项重要内容和长期任务,只有不断学习廉政建设有关规定和要求,才能警钟长鸣,时时自律,确保思想不懈怠,行动有准则。一年来,我基本做到了日常学习不放松,时刻掌握党的廉政建设的有关政策和规定,做到不该做的坚决不做,禁止性规定坚决不撞红线。结合今年开展的“两整治一改革”活动,对我所分管工作的风险点进行了认真细致的排查,做到工作中易发生问题的关键环节,关键点心中有数,并通过建章立制,采取对策,实行严格的自我约束和控制,坚决防止不廉洁行为的发生,努力提高反腐倡廉的自觉性。

(二)牢固树立宗旨意识、服务意识、慎独意识、使个人职权的履行在阳光下进行

为人民服务是党的宗旨所在,廉洁从政是党的本质要求。要始终保持党的本色不变,提高党的执政能力和水平,关键是要继续提高党员领导干部的从政素质和理念,把“三观”改造做为长期任务,不断强化、深化,真正从平时做起,从点滴做起,内强素质,外塑形象,人人都能成为立党为公、执政为民的典型和模范,这样才能实现立党为公、执政为民的总体目标。为了努力达到这一目标和要求,工作中我着力从以下三个方面做起:一是继续坚持宗旨意识长期不变,把为人民服务的理念贯穿到工作的始终,认真践行“三个代表”的重要思想。为了尽职尽责做好工作,我始终坚持“群众利益无小事”的原则,在对待群众利益问题上,情真意切、情系人民,把民本思想做为工作的出发点和落脚点,从不无视、轻视和歧视群众,坚决摒弃高高在上的衙门作风,以势压人的老爷作风,不了解下情、不解决问题、推诿坡皮的官僚作风,与群众同呼吸共命运,把群众的疾苦和要求放在心上,落实到行政为民的行动上;二是继续强化慎用权力意识。权力的正确运用可以为人民办好事,办实事,但如果滥用权力,就会贻害党的事业和群众利益。工作中,我始终坚持慎用权力,让职权的行使在阳光下运行,以求权力的正确行使。在调查情况,研究和处理问题时,坚持公开、公正、公平原则,坚持集体决策,不搞一个人说了算。遇到不同意见或吃不透拿不准的问题从不冒然行事,慎而又慎,确保集中大家的智慧,使权力正确行使,确保群众利益和党的事业不受损失;三是继续保持廉洁从政的作风。权力是为人民办事的手段,而不是为个人谋取私利的工具,决不能拿权力当商品作交易,为个人谋私利。在工作中,自己坚决不搞吃拿卡要,坚决不搞不给好处不办事,给了好处乱办事,对前来办事的人不刁难、不暗示,平等对待,一视同仁,用清新的政风、廉洁的行为取信于民,树立良好的公务形象和诚信,为党的廉政建设增砖添瓦。

(三)严管下属,勤勉共勉,共同筑起廉洁从政的防线

作为一个领导干部,除了自身廉洁清正带头外,还要带好下属一班人,形成廉洁从政的小气候。多年来,在我所分管的业务范围内,对属下的管理是严格的,风气是端正的,没有发现明显的违规违纪行为,也很少有“衙门三难”现象。我除了以身作则正已之外,还和同志们一道筑起廉洁从政的坚强防线。一是注意用制度管事、管人,建立业务工作长效机制,使大家在规范的办事规则和制度中开展工作,防止随意性、偏面性和差错率,不仅提高了工作效率,还确保了工作的质量;二是发现有苗头性问题和不良思想工作倾向及时告诫共勉,把问题解决在萌芽状态,防止工作中的严重失误和人员失误渎职;三是不以邻为壑,对已出现问题的,不是一味的指责埋怨或不理不睬,而是主动与大家一道分析问题、查找原因,在坚持原则的基础上,吸取教训、纠编补漏,挽回影响和损失,形成大家补台、互相帮助、共同前进的工作局面;四是循循善诱,以理服人,把工作失误降低到最小程度。对同志们工作中出现的问题,利用自己的工作经验和对法规政策的把握,引导大家正确看待、分析和处理,使同志们在工作中提高素质,增强能力,防止因个性问题而造成渎职失廉问题的发生。

局领导述职报告【篇4】

述职报告是我们每个人都要面对的一种工作,这也是我们工作的总结。我们在做述职报告的时候就是把我们自己的工作一一回顾,我们可以在回顾的过程中发现自己工作中的很多错误,也可以学习很多知识。接下来,小编就为大家介绍一篇农机局领导班子年度个人述职报告,希望对大家能有所帮助!

各位领导、同志们:

一年来,在区委、区政府的正确领导下,局领导班子以“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻落实党的十六届五中、六中全会精神,坚持用科学发展观统领全局,以建设一流班子,带一流队伍,创一流业绩为重点,牢牢把握为"三农"服务这条主线,为建设社会主义新农村,充分发挥职能作用,创造性地开展农机化,圆满地完成了的全年各项任务,取得了班子建设和各项农机化的全面进步。下面我代表局领导班子作述职报告,请予评议。

一、加强领导班子自身建设,提高科学决策水平。

领导班子自身建设事关农机事业的发展,事关全局的稳定,事关班子整体效能的发挥,更是带好农机队伍和完成好各项农机的关键,一年来非常注重领导班子自身建设。

(一)、加强学习,提高领导班子的整体政治水平

一年来,局领导班子坚持以“三个代表”重要思想为指导,把学习摆在首要位置,认真学习了党的十六届五、六中全会和区委区政府各种会议精神;学习了《党章》、《八荣八耻社会主义荣辱观》、党报、党刊等内容;开展“立党为公、执政为民”等主题教育活动,做到书本教育、集中与日常教育、正面典型与警示教育“三个结合”,兴起了学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮,班子成员都积极参加了区委组织的处级领导学习班。通过加强政治理论的学习,深刻理解“三个代表”重要思想,提高了领导班子的整体政治水平。

(二)、坚持民主集中制,增强班子的凝聚力

局领导班子为了认真落实了民主集中制,制定了议事制度,坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则。定期召开班子会,研究,交流思想,坚持全局重大活动,重大事件集体决策,做到了充分听取班子成员的意见,发挥班子成员的积极性和主观能动性,集思广益,杜绝了一言堂,独断专行。如:农机加油站的租赁的事宜,是经过局领导班子的反复研究,于10月顺利地完成了租赁;还有桑卡纳轿车的.出售和解决区农机公司职工养老保险的交纳等重大问题,这都充分体现了领导班子的集体意志,既预防了腐败,也确保了国有资产的保值和增值,得到了区政府领导的好评。

(三)、加强班子的廉政建设,确保班子清正廉洁

在廉政建设上,局领导把班子的廉洁从政作为推动各项的重要保证,在抓学习、抓组织、抓落实、抓制度建设上下功夫,营造了廉洁从政的政务环境。一是提高认识,狠抓班子廉政教育和学习,从思想上筑牢思想道德和党纪国法两道防线。提高了班子的廉洁自律、拒腐防变的能力。二是强化责任,确保党风廉政建设责任制落实。局党总支就对党风廉政建设和反腐败做出具体的安排部署,把党风廉政建设纳入重要日程和考核指标。三是建立和完善了领导干部的廉政档案,领导班子成员要将落实廉洁自律规定、重大事项报告、工资及各项收入等经济等情况一并装入档案。通过教育和学习,各项廉政制度的实施,班子更加清廉。在农机加油站租赁招标过程中,做到公开、公正、透明,防止腐败现象的发生,保证班子的清正廉洁,使我局的党风廉政建设取得了实实在在的成效,从源头上杜绝了以权谋私等腐败现象的发生。一年中没有一个班子成员受到上级监察部门的审查,无任何违纪现象发在,在广大职工中树立了良好廉洁从政的形象。

(四)、召开民主生活会,搞好班子团结

班子团结是做好各种的前提,没有团结就没有稳定,就没有发展。局领导班子对团结有着深刻的认识,适时组织召开民主生活会,切实提高民主生活会质量。我(党总支书记)以身作则,靠感情凝聚人,靠真诚团结人。能够正确处理领导班子成员之间的关系,大事讲原则,小事讲风格,严于律己,宽以待人,相互尊重,相互信任,相互支持,相互理解,相互帮助。所有班子成员坚持党性原则,自觉做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,使我中心领导班子紧紧的团结在一起,保持着奋发有为、昂扬向上的良好精神状态,弘扬了正气,凝聚了人心。

二、充分发挥职能科室作用,全面完成各项农机化

一年以来,在抓好领导班子建设的同时,还狠抓了业务。按照年初的计划,充分发挥职能科室作用,解放思想,与时俱进、锐意进取,创造性的开展农机化,圆满地完成了的全年各项任务,具体如下:

(一)、抓好政府农机补贴,提高农业机械装备水平。

为了切实抓好政府农机补贴,局领导班子反复研究2015年度农机具购置补贴方案,深入各镇调查研究,征求意见。今年共对42台(套)农机具进行了补贴,其中:大中型拖拉机6台,多功能田园管理机36台,购置农机具总价值509,730元,其中补贴款99,000元,农民个人投资410,730元。购置补贴农机具总价值比去年提高了67.2,补贴款比去年提高了

98,农民个人投资比去年提高了61.2,从而有力地提高了我区农机装备水平。

(二)、抓好管理促服务,提高农业机械化水平

今年我区从管理入手,促进社会化服务,多次组织农机管理人员深入镇、村,组织春耕、三夏、冬耕生产,协调服务、维修机具,涌现出了一批专门从事机耕、植保、运输、维修的农机专业户149个。今年全区共有农机具7513台,投入农田作业。今年我区机耕面积约为155000亩,机耕率达95;机播1.83万亩;机灌5.8万亩,机灌率达100。尤其是果园综合机械化水平迅速提高到75以上;海淡水养殖机械化始终保持在95以上。

(三)、认真组织"基地建设项目"典型示范,促进葡萄种植全过程机械化技术实施。

在区农工委的支持下,经我中心领导班子会同相关部门,进行实地调研反复论证,确定在我区茶淀镇孟圈村建立了一个50亩规模的葡萄生产全过程机械化示范基地建设项目。经农机推广、开发科技人员精心运作、辛勤,现已全面完成了今年"葡萄生产全过程机械化示范基地建设"项目立项、设备引进、实验示范任务,效果显著。经我中心推广、开发科技人员全力的技术革新、设备改装,新增葡萄藤掩埋机50余台,今年全区共有350余台葡萄藤掩埋机投入作业,掩埋面积达26000余亩。葡萄掩埋机的开发与应用,使我区具有区域和优势产业特色的葡萄种植机械化水平居国内领先水平。

(四)、加强农机安全监理,确保农机安全生产

今年,我区农机安全生产始终保持平稳的态势,农机事故得到控制,无一起死亡事故和农机责任事故。重点抓好以下:

1、强化源头管理,集中抓好"农机总检审验",成立了总检审验领导小组及总检审验办公室;采取集中审验,镇站配合的办法,抽调专人,深入镇、村,走进农机户,到田间地头、施工场地为农机户审验办公;召开了汉沽区2015年度农机总检审验现场会,推动了今年的总检审验。今年拖拉机总检审验完成年计划的113.5;驾驶员安全教育占年度审验计划的131.6。

2、搞好"行风评议",共创"平安农机监理”,根据市农机局"津农机监字[2015]106号"文件精神,结合我区实际,制定了汉沽区农机监理行风评议活动实施方案,提出切实可行的整改措施。下发了行风评议简报,促进了个人评议,单位整改,建章建制。建立和完善高效快捷的机制和监督机制,转变了作风、提高效率。

3、狠抓"专项治理",保证农机安全生产。围绕全年监理目标任务,认真落实农机"专项治理"各项措施,层层签订农机安全生产责任状,依法行政,全面规范农机监理。有步骤开展了"专项治理",加强田检路查,确保农机作业安全生产和道路交通安全。至目前为止,共检查运输拖拉机1165台次,纠正违章1132人次,签订农机安全生产责任状(书)941份,全区农业机械的安全性能和驾驶员的安全生产意识、技术水平得到明显提高,全年未发生农机责任事故和死亡事故。

(五)、适应新形势,开拓创新,强化农机培训

今年,随着现代农业科技的不断发展和先进农机装备的广泛应用,对农机驾驶、操作人员的素质要求越来越高,农机培训采取了以下措施:1、改善办学条件,增强培训能力。首先,采取有利措施,提高教师素质。其次,建立健全规章制度,促进了教学规范化、制度化,使各项教学都有章可循;对内有章可循,对外树立形象,扩大影响。2、立足农机培训,服务广大农机户,今年农机学校始终把先进的农机技术知识传授给农机驾驶、操作人员为己任,采取灵活多样的培训方式。采取走出去的办法,深入乡村、田间、地头,根据农户不同需求,有的放矢地组织了现场培训,收到了良好的效果。今年,培训各类农机技术人员370人,其中园田机械手256人;农机维修从业人员35人;拖拉机驾驶员复训79人。另外,还为社会培训农用汽车驾驶员821人,为我区经济腾飞输送了大量人才。

三、抓好党的建设,促进精神文明

(一)、加强组织领导,完善党建

今年我(党总支书记)亲自挂帅抓党建,办公室设置一名党务人员,负责党建、精神文明建设的日常,各支部书记具体负责,形成严密的党建、精神文明创建体系,使党建、精神文明建设常抓常新,得到了长足发展。

1、抓发展,增强党组织的战斗力。今年我们把发展新党员,作为党建的重点。党总支制定发展新党员规划,确定目标和要求;对要求入党的积极分子,年初有计划,帮带有人管。实行一帮一,具体落实到人,严肃纪律;在发展党员方面,不照顾情绪,不照顾资格,坚持符合一个,发展一个,并公开亮相,全面公示,认真考察,对群众意见大的,不袒护,坚持从严掌握。

2、抓竞赛,增强党组织的活力。在纪念建党85周年之际,局党总支开展了百分考核竞赛和文体竞赛活动,增加了党组织生活活动氛围,促进了党建健康发展。坚持党总支领导班子每半年一次的民主生活会;每月一次的例会;每周的中心组学习。今年,局机关党支部还被评为出席农口的先进党组织。

(二)、以人为本,强化教育,抓好精神文明建设

人才是事业发展的关键。我中心坚持以人为本,围绕干部职工所思所想所盼改进,谋划未来,努力创造条件解决干部职工的后顾之忧,改善职工的生活福利待遇,赢得了干部职工的信赖和支持,全系统上下政通人和,人心向上,干部职工心往一处想,劲往一处使,有力推动了精神文明建设的创新开展。

1、坚持"事业取人,任人唯贤"的原则,大胆使用中青年干部。提拨了一名副主任充实了中心领导班子,先后调整了2名年富力强、群众基础好的中层干部,充实到重要岗位。使整体机构设置更加科学,中层干部人员结构、文化层次、活力有了明显改善,为年轻干部的锻炼成长搭建了进步的阶梯,提供了展示自我的平台。

2、强化政治理论学习,用科学的理论武装头脑。我中心良好地坚持了周五集中学习制度,采取分组讨论、经验交流等方式,组织广大干部职工认真学习"三个代表"重要思想和"八荣八耻"的教育,提高广大干部职工的政治理论水平。

3、开展"八荣八耻"教育,构建和谐文明机关。通过深入学习贯彻社会主义荣辱观的这一重要论述,农机系统全体同志一致认为:大力提倡以"八荣八耻"为主要内容的社会主义荣辱观,对于我们加强社会主义思想道德建设、匡正社会风气,形成积极健康向上的社会风尚,全面建设小康社会,具有重大的现实意义。

通过学习,中心党总支明确提出,结合这次学习"八荣八耻"教育活动,再次完善机关各项规章制度,彻底转变作风,提高办事效率,更好地为"三农"服务,努力建设"学习型机关",构建和谐单位,今年我中心被评为“2015年度精神文明先进单位”、“2015年度区环保先进单位”、“2015年度科技下乡先进单位”、“2015年度市农机安全监理达标单位”。

我们在看到取得成绩的同时,也看到了缺点和不足,某些方面存在一定差距。在新的一年里,我局领导班子将继续坚持建一流班子,带一流队伍,创一流佳绩,以取得的实际成效,开创各项农机的新局面。

我的述职完毕,谢谢大家!

局领导述职报告【篇5】

一、本人的职责。

学习宣传和执行中国共产党 党的路线、方针、政策,宣传和执行上级党组织的决议,发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,支持和协助行政负责人完成本单位所担负的任务;对党员进行严格管理,督促党员履行义务,保障党员的权利不受侵犯;对党员进行监督,严格执行党的纪律,加强党风廉政建设,坚决同腐败现象作斗争;推进社会义精神文明建设,了解、反映群众的意见,帮助群众解决实际困难;对入党积极分子进行教育,培养和考察,做好发展党员工作;协助组织、人事部门对干部考核和民主评议,对机关干部的任免、调动和奖惩提出建议,支持工会、共青团、妇委会等组织依照各自的章程开展工作。同时,协助319国道xx过境线改建工程指挥部做好第二标段的征地、拆迁、安置等工作;挂钩联系xx、xx、xx、xx等四个乡镇的农村路网建设。

二、开展纠风及效能建设的监督工作,扎实推进精神文明建设。

围绕创文明单位这个主题,着重在局机关开展“效能建设”和创“四好”机关及民主评议工作。在xx征收站、xx征收站、一楼运政大厅、车购办、xx车站、公路分局、路政所等七个单位继续开展“文明窗口”竞赛等特色活动。在活动中,相应成立了专项活动领导小组,着重对落实情况进行检查监督,还聘请“机关效能”及“民主评议行风”监督员。今年通过机关效能建设、创“四好”机关、民主评议行风、文明窗口等活动的开展,广大党员干部的思想素质有了进一步的.提高,切实转变了机关工作作风,提高了工作效率和服务质量,社会对交通行业的满意率大大提高。今年获得文明单位的有:xx公路分局获得省级文明单位,县交通局、xx稽征所、xx公司获得了市级文明单位,两个收费站保留了县级文明单位的称号。

三、强化领导班子自身建设,建立健全有效工作机制。

要求党委、支部(总支)坚持中心组学习,提高领导班子成员的政治理论水平和领导决策水平,增进班子成员的团结协作,强化整个班子的领导力量。在强化领导班子的领导机制中,不仅抓好主要领导班子的团结协作,促进领导决策机制的形成,还着重抓好了中层领导干部的团结协作,形成纵横配合、上下协调的工作局面。同时着力于“提素质、善机制、突重点”为主要内容的思想作风建设,用马克思主义哲学观分析问题、解决问题,在党员干部中率先抓好理论武装。在领导班子后备干部培养中,坚持“四化”方针,大胆起用有发展潜力的年青干部,加大对后备干部的教育培养工作。同时,把工作制度的建设作为今年工作的重要内容来抓,作为加强基层党组织建设的重要举措,进一步完善了《中共xx县交通委员会工作规则》和支部工作制度。

局领导述职报告【篇6】

学习宣传和执行党的路线、方针、政策,宣传和执行上级党组织的决议,发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,支持和协助行政负责人完成本单位所担负的任务;组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、理论,“三个代表”重要思想,学习科学、文化和业务知识;对党员进行严格管理,督促党员履行义务,保障党员的权利不受侵犯;对党员进行监督,严格执行党的纪律,加强党风廉政建设,坚决同腐败现象作斗争;推进社会义精神文明建设,了解、反映群众的意见,帮助群众解决实际困难;对入党积极分子进行教育,培养和考察,做好发展党员工作;协助组织、人事部门对干部考核和民主评议,对机关干部的任免、调动和奖惩提出建议,支持工会、共青团、妇委会等组织依照各自的章程开展工作。同时,协助319国道__过境线改建工程指挥部做好第二标段的征地、拆迁、安置等工作;挂钩联系__、__、__、__等四个乡镇的农村路网建设。

二、思想_建设。

坚持以“三个代表”重要思想为指导,在系统内组织开展了学习党的十六大和十六届三中全会及的“七·一”讲话精神活动。一是从____年春在系统各单位开展再兴起学习“三个代表”重要思想新高潮,二是组织党委、支部两级班子中心组学习十六大及十六届三中全会精神。同时结合庆祝建党84周年纪念活动,组织交通局、公路局、稽征所联合开展了交通法规宣传日活动。

三、开展纠风及效能建设的监督工作,扎实推进精神文明建设。

围绕创文明单位这个主题,着重在局机关开展“效能建设”和创“四好”机关及民主评议工作。在__征收站、__征收站、一楼运政大厅、车购办、__车站、公路分局、路政所等七个单位继续开展“文明窗口”竞赛等特色活动。在活动中,相应成立了专项活动领导小组,着重对落实情况进行检查监督,还聘请“机关效能”及“民主评议行风”监督员。

今年通过机关效能建设、创“四好”机关、民主评议行风、文明窗口等活动的开展,广大党员干部的思想素质有了进一步的提高,切实转变了机关工作作风,提高了工作效率和服务质量,社会对交通行业的满意率大大提高。今年获得文明单位的有:__公路分局获得省级文明单位,县交通局、__稽征所、__公司获得了市级文明单位,两个收费站保留了县级文明单位的称号。

四、强化领导班子自身建设,建立健全有效工作机制。 要求党委、支部(总支)坚持中心组学习,提高领导班子成员的水平和领导决策水平,增进班子成员的团结协作,强化整个班子的领导力量。在强化领导班子的领导机制中,不仅抓好主要领导班子的团结协作,促进领导决策机制的形成,还着重抓好了中层领导干部的团结协作,形成纵横配合、上下协调的工作局面。

同时着力于“提素质、善机制、突重点”为主要内容的思想作风建设,用马克思主义哲学观分析问题、解决问题,在党员干部中率先抓好理论武装。在领导班子后备干部培养中,坚持“四化”方针,大胆起用有发展潜力的年青干部,加大对后备干部的教育培养工作。同时,把工作制度的建设作为今年工作的重要内容来抓,作为加强基层党组织建设的重要举措,进一步完善了《中共__县交通委员会工作规则》和支部工作制度。

五、加强党员干部队伍建设。

1、党员干部素质建设。主要抓了思想道德、职业道德、科学文化、法律法规、业务技能等教育培训工作。全年党员干部参加各种培训学习达176人次,参训率98%。 2、发展党员工作,壮大党员队伍。继续做好发展党员工作,把优秀的青年干部职工及时地吸收到党内来,不断壮大队伍。今年共发展4个党员。

六、按“三个代表”的要求,加强党的自身建设。

认真学习“三个代表”重要思想,切实加强了领导班子的素质建设和廉政勤政建设,制定下发了《关于贯彻中共中内、国务院〈关于实行党风廉政建设责任制的规定〉的实施方案》。今年着重抓了交通基础建设中的廉政建设,对本年开工的所有工程均实行公开招投标和双合同制(施工合同与廉政合同同时签订)。在认真抓领导干部廉洁自律工作中,严格贯彻执行《廉政准则》,着眼于构筑拒腐防变的“家庭防线”,深入开展家风建设活动。同时,在工作中爱岗敬业,勤政廉政。

七、协助行政领导,全面推进交通事业建设。

在党委及各支部中继续开展新一轮党建创先活动的同时。积极配合行政工作,有力地促进了交通事业的全面发展。本人主要负责国道319__城关过境线改造工程__大桥以西的征地、拆迁、安置工作,现已基本完成。挂钩的__、__、__、__四个乡镇的农村路网建设工作,至今四个乡镇完成农村路网建设64.7公里,其中经省交通厅验收的37.9公里,待验收的17.8公里,正在施工的9公里。

1、领导工会、团委按各自的章程有效开展工作。 2、完成了党报党刊征订发行工作。 3、继续做好计划生育工作。今年着重抓了工地用工和房屋、店面出租的计划生育管理工作。今年没有发生违反计划生育政策的人和事。 4、完成了年终党内统计报表工作和特困党员的摸底上报工作。

一年来,本人能够团结班子,做到心往一处想、劲往一处使,各项工作取得了一定的成绩。但问题和困难仍然存在,如各支部党建工作发展不平衡,经费困难,投入不足,行业风气还不能让群众完全满意,与省、市提出的要求还存在一定差距。本人将在今后的工作中,以“三个代表”重要思想为指导,在县委的领导下,把党的十六大及十六届三中全会精神贯彻落实到今后的各项工作中,开创交通工作的新局面。

局领导述职报告【篇7】

__年,在市委、市政府的正确领导下,在市人大会的监督支持下,市交通运输局党委一班人团结和带领系统广大干部职工,紧紧围绕“全面达小康、开启新征程”的总体目标,以实施交通“十项重点工程”、“十件为民实事”为抓手,牢牢把握“好中求快、又好又快”的新要求,秉承“为民、务实、高效、一流”的工作理念,以水杉精神为引领,坚持工程建设争地位,改善民生尽责任,强化管理树形象,理清思路谋发展,凝心聚力破难题,真抓实干争一流,高点定位,攻坚克难,奋发进取,实现了交通运输事业在较高平台上的稳步跨越,为我市开启全面达小康新征程提供了坚强的交通运输保障。

下面,根据市委组织部的安排,我代表市交通运输局作__年述职述德述廉述法报告,请予评议。

(一)加快水陆交通基础设施建设,增强交通运输供给能力。

__年,是我市交通运输发展及其重要的一年,建设规模之大、项目开工之多、资金投入之巨,都是前所未有的。面对繁重的任务和巨大的资金缺口,局党委一班人坚持以宽广的视野谋划未来,以创新的思路难题,以务实的举措加快发展,确立了“徐州一流、全省领先”的目标定位,加快推进“交通双十工程”为重点的交通基础设施建设,全年投资6.9亿元,实施三大类20项重点工程和实事项目,完成交通基础设施建设投资5.6亿元,除了政策性因素推迟实施外,全面完成年度计划。

在干线公路建设上,全长24.7公里,投资8.5亿元的270省道邳州东南绕城公路启动拆迁、清障工作,__年开工建设。该项目连接323省道与250省道,建成后将形成全长52.2公里的城市大外环,极大地拓展城市发展空间;总投资2.4亿元的张楼运河特大桥完成总工程量的40%;计划投资9800万元的250与251省道连接线工程,列入省干线公路建设计划;投资1200万元完成了250省道收费站的易址重建。在水运设施建设上,全市人民关注的邳州港搬迁工程预计一期投资30亿元,是迄今为止我市交通基础设施单体投资规模最大的项目。目前前期工作顺利推进,今年正式启动施工。该工程的建设,将拉开我市城区西部大开发的序幕。

运河水上船舶服务区投资1亿元,目前一期护岸工程完工,二期房建工程开始施工,明年7月份投入使用,将成为徐州市内河上第一座水上船舶服务区。投资万元的张楼运河段面水质达标排放整治工程全部告竣。在城市道路建设上,投资1.2亿元的循环产业园“四路一桥”、南京路、辽河路改造提升工程和世纪大道东延六保河以东段全面建成通车。

面对繁重的建设任务,特别是建设资金极度紧张、项目审批异常艰难的实际,局党委一班人创新思维,积极作为,全力难题。一是千方百计筹集建设资金,积极构建融资平台,努力实现融资多元化。先后与中交集团、中铁建十六局、二十二局、隧道工程局等上市公司洽谈合作意向;与民生银行、工商银行、中化集团远东宏信融资租赁公司等多家金融机构、融资公司开展对接,全年实现合同融资2亿元,到位1亿元。二是围绕邳州港搬迁、邳州东南绕城公路等重大项目,加强与省和国家有关部门的沟通协调,明确时限和节点,全力推进项目审批和资金落实。邳州港搬迁前期工作正有序推进,东南绕城公路开工在即,争取上级投资2亿元。三是坚持重点工程重大抓,切实加强工程管理,以创建交通工程品牌为抓手,科学安排施工计划,强化组织调度,确保工程质量和安全。

(二)加强公路养护和运输管理,提升交通运输服务保障能力。

始终坚持建设是发展、养护管理是可持续发展的理念,围绕“国检”夺冠目标,把养护管理作为巩固公路建设成果,保障公路安全畅通,实现交通可持续发展的重要保障,不断完善养护管理机制,加大养护管理投入,不断提高公路路网结构和管养水平。去年以来,先后投资1.6亿元实施了干线公路大修养护、农村路桥建设改造、公路安全保障和文明样板路创建工程。完成了310国道铁富至艾山西10公里大修改造、250省道官湖-城区段安保工程5公里、县道210燕汴线安保工程样板路9.8公里,251省道刘山船闸二线桥危桥改造工程启动,新建农村公路41.34公里、改造农村桥梁54座,对全市所有农村公路实施了安全保障工程。目前,全市公路通车里程突破3000公里,干线公路的好路率达到98%,农村公路的好路率达到78%。在去年11月全国干线公路养护管理大检查中,我市被检路段以零扣分顺利通过了“国检”,继续在徐州市卫冕第一。

研究制定进一步促进道路运输业健康发展的政策措施,加大节能减排力度,确保道路运输业持续增长。全市共有货运经营业户14448户,货车17589辆113945吨,淘汰各种耗能高车辆260多辆;规模以上货运企业(100辆车以上)完成货运量468万吨,货物周转量完成143340万吨公里。新增及更新客运班车41辆,更新出租车82辆。全市客运量434万人次,客运周转量为21103万人/公里,同比分别增长3.1%、11%。加快城市公交和农村客运通达工程建设,新上了10台新型环保公交车,新建站台33座,建设农村客运站1座,官湖、铁富等5个中心镇和车夫山、议堂镇全面开通了镇村公交,城区3家客运站与农村4家客运站实现了联网售票,为城乡群众安全便捷出行创造了良好的环境。

(三)加强道路和水路市场监管,保障交通行业健康稳定发展。

去年以来,我们紧紧围绕全市社会和谐稳定大局,突出城市客运出租、道路超限超载运输、水上运输安全等重点,不断加大行业监管力度,努力打造人畅其行、货畅其流、高效安全的城乡一体化交通运输服务环境。

——在客运出租公交市场整治上,从4月份起,我局联合公安等部门,先后组织开展了城市出租、公交班车等客运市场专项整治活动。截至12月底,共检查出租车6000余辆次,查处1540辆次,已处罚处理车辆1375辆次,处理各类出租车乘客投诉500多起;查处公交车各类违规案件134起,停运6台,限期整改18台,辞退综合素质不达标驾驶员2名。此外,多次组织开展了道路客运市场、货运配载业、汽车维修业、驾培市场等专项整治活动,取得良好成效。持续有效的治理,推动了我市客运市场的规范、有序、健康、稳定发展。

——在公路超限超载运输治理上,以“一号行动”、“百日会战”为契机,对道路超限超载运输开展集中治理行动。全年共出动执法人员8600余人次,检查车辆1442辆,其中超限车辆1340辆,卸驳载车辆1016辆,卸驳载货物0吨,切割车辆235辆。经过集中整治,道路超限超载运输行为得到有效遏制,实现了道路超限超载率控制在4%目标。

——在水路运输行业安全管理上,先后组织开展了“三超一无”、水上加油站点、渡口渡船等专项整治活动,查处“三超一无”船舶2000艘次,安装船名牌349个,对辖区13道渡口进行了逐一排查,消除了1处渡口安全隐患,查处了18家水上非法加油站点。开展了内河港口建设和经营专项整治活动,对5家违规港口码头、19个非法占用岸线经营的黄沙站点下达了停止违建和经营通知书,规范了港口建设和经营市场秩序。

(四)加强党风廉政和交通队伍建设,努力实现“四个一流”目标。

围绕“徐州一流、全省领先”的目标定位,以党建基础建设年、百姓办事零障碍工程、交通五项执法行动、岗位法规一口清、基层执法评议、执法练兵比武等活动为载体,全面加强交通党建、政风行风和廉政建设,不断提升干部队伍建设的整体素质,全力打造作风一流、服务一流、素质一流、业绩一流的交通运输队伍,努力推动交通运输各项工作提速增效、争先进位。去年以来,我局先后荣获各级表彰奖励20多项。市运管所被命名为全省交通运输系统创先争优示范点,成为徐州市唯一获此殊荣的单位;市交通运输局党委被授予徐州市创先争优先进基层党组织、徐州市优秀公务员先进集体,局及所属14家单位分别被表彰命名为邳州市文明行业和文明单位。

一是抓教育。以开展百姓办事零障碍作风整顿、交通运输五项执法行动、廉政建设“两个习惯”等活动为契机,加大对交通运输干部队伍的教育力度,先后举办2次预防职务犯罪警示教育活动报告会,组织执法人员参观了看守所,开展了“两个习惯”征文活动,引导系统干部守好法律、政策和道德三条底线,从思想上筑牢反腐倡廉的坚固防线。此外,充分利用“法规宣传月”、“广场宣传日”等有效形式,加大对新出台、新修订的交通法律法规的教育力度,将常用法律法规进行梳理,编成教材供系统干部职工学习,全面加强系统干部职工学法用法的意识,提升执法人员规范执法水平,全年组织2次执法人员进行行政强制法考试,多次开展“岗位法规一口清”、执法比武大练兵等活动,取得良好成效。

二是抓制度。在廉政建设上,建立了依法科学民主决策、领导干部廉洁自律以及机关干部廉政档案等多项制度;针对交通建设领域,不断完善重大事项审批程序,实行政务公开,增加公开、透明度;严格执行招投标制、工程监理制、重点工程纪检监察派驻制;严格执行财务管理制度,重点加强预算管理、专项资金管理、机关行政经费管理、固定资产管理以及农村公路建设财务管理。

全体领导成员带头遵守廉政建设有关规定,面对今年投资近7个亿的交通建设项目,局党委成员没有一个人在工程招投标中打电话、写条子,没搞一项人情工程,没有发生一起违法违纪案例,从而保证了所有建设项目既是优质工程,又是廉政工程。在作风建设上,健全和完善首问责任制、限时办结制、AB角工作制、服务承诺制和责任追究制等多项制度,出台了《交通执法人员违纪处理办法》、《执法车辆使用管理规定》,坚持按制度管人、用制度规范人。

三是抓监督。切实加大对各项管理制度落实和权力运行情况的监督检查力度,建立了对工程质量、安全和执法环节的明察暗访制度,对出现的问题实行每月定期通报,及时查处,限期整改。同时畅通监督渠道,通过走进行风热线、设立政风行风监督信箱、网上投诉热线、开展基层执法评议等形式,广泛接受社会监督。今年以来,共回复网上书记市长直通车、网络发言人、12345政风热线、96196行业热线等意见、建议、投诉等300多件;处理各类违纪违规问题4起。此外,注重加强与人大、政协的联系,多次向市人大会和政协委员会汇报重要工作,主动邀请人大代表、政协委员检查、指导、监督重点工程建设。目前对69件涉及交通的建议和提案,已全部按照要求办结,办理满意率100%,受到了市人大、市政协和人民群众的普遍好评。

四是抓宣传。坚持正确的舆论导向,紧扣交通发展主题,展示交通发展成就,扩大行业影响力和知名度。全年在各级新闻媒体发稿近2000篇,其中省级及以上媒体500余篇,出版《邳州日报》交通专版11期,制作交通专题片4期。这些报道全方位地展现了交通运输跨越发展、进位争先的新成就、新气象、新风貌,凝聚了人心,鼓舞了士气,扩大了影响,树立了形象。

一年来,在班子成员和交通干部职工的共同努力下,交通各项工作在原有的平台上取得了新的进展。但对照市委、市政府的要求还存在不少问题和薄弱环节,比如:有些项目因为拆迁清障等原因导致不能及时开工,工期一拖再拖;城市客运出租市场虽然开展了多次专项整治,但违规行为仍然时有发生等等。对此,在新的一年里,我们将按照“高点定位、拉开框架”的总体思路,立足稳中求进、好中求快、创新发展、民生为先,全力推进邳州交通运输的安全发展、高效发展、协调发展、创新发展。

__年计划投资13亿元,实施10项交通重点工程和10项交通民生工程。在工作推进中,市交通运输局将以贯彻落实党的精神为动力,紧紧围绕科学发展主题和加快转变发展方式主线,大力弘扬水杉精神,树立敢于担当、勇于负责的责任意识,发扬主动作为、敢做善成的敬业精神,提高“善操作、会落实、能创新”的过硬本领,全力推进交通运输工作在较高的平台上更好更快发展,为邳州建设更高水平上的小康社会提供坚强的交通运输支撑。

一是推进交通基础设施建设。要加强领导和协调,落实工作责任,全程跟踪,针对工程建设中的清障、融资、质量、安全等难点问题,进一步细化工作责任,明确时间节点,加强调度督查,严把工程质量,全力攻坚克难,保证各项重点工程按序时进度顺利推进。

二是突出抓好资金筹措工作。交通要发展,资金是保障。今年交通基础设施建设投资投资将再创历史新高,资金压力极大。为此,我们将充分利用交通投融资平台,整合现有交通资源,发挥交通投融资机构功能,拓展多元融资渠道,积极向上争取资金,确保工程建设顺利实施。

三是运输市场管理难题。坚持以强化监管为重点,通过规范执法、强化宣传、部门联动等形式,重点解决出租车、公交车的服务质量问题,对群众关注的非法经营的出租车、超限超载运输等热点问题,持续保持严打的高压态势,探索长效管理机制,努力实现运输市场秩序的根本好转,为群众出行提供安全有序、优质高效的服务。

四是加强交通管理队伍建设。坚持以提高素质为根本,建设强有力的领导班子,着力提升领导科学发展、应对复杂局面、驾驭工作全局的能力。大力实施人才强交战略,加快推进人才工作体制机制创新,以培养和吸引行业高层次、高技能人才为重点,加大引进、培养和开发力度,努力造就一支素质优良、门类齐全、结构合理的人才队伍。

五是加强交通政风行风建设。以党的精神为指导,紧紧围绕市委的工作部署和要求,结合交通运输工作实际,以创建“三型机关”活动为载体,着力加强思想、组织和作风建设,加强干部队伍作风培养,努力营造干事创业、风清气正的氛围,为促进全局中心任务的完成提供强有力的政治、思想和组织保证。

站在__年新的起点上,我们交通运输部门将不负政府重托,不负群众期望,在党的精神的指导下,在市委、市政府的领导下,再接再厉,锐意进取,求真务实,扎实工作,保持追赶跨越的激情,夯实加快发展的举措,加快交通运输基本现代化建设,为邳州开启基本现代化新征程提供强有力的交通支撑。

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